URANGA, Santa Fe URANGA, Santa Fe AGOSTO 2009AGOSTO 2009

VALENZIANAVALENZIANA 1

Trabajo coordinado por : Ing. Daniel Maestro SabinoTrabajo coordinado por : Ing. Daniel Maestro Sabinowww.cig21.com, www.cig21.com,

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Trabajo en EQUIPOTrabajo en EQUIPO

Las disciplinas básicas que se aprenden en la escuela : leer, escribir , contar y ahora computación no son suficientes.

Debemos agregar pensamiento crítico , comunicación, capacidad de cambio y liderazgo por el ejemplo”

LA LEY DEL CATALIZADOR

LOS CATALIZADORES

SON PERSONAS QUE LOGRAN LO

QUE SE PROPONEN, Y AÚN

MAS

HAY 3 CLASES DE JUGADORES

LOS QUE NO QUIEREN LA

PELOTA

LOS QUE QUIERENLA PELOTA PERO

NO DEBERÍANTENERLA

LOS QUE QUIERENLA PELOTA Y

DEBERÍANTENERLA

CUALIDADES DE LOS CATALIZADORES

INTUITIVOS PERCIBEN LAS OPORTUNIDADES

QUE BENEFICIAN AL EQUIPO

CUALIDADES DE LOS CATALIZADORES

COMUNICATIVOS

COMPARTEN CON SUS COMPAÑEROS LO QUE HAN SENTIDO, HACIENDO QUE ELLOS ESTEN MEJOR PREPARADOS PARA ENFRENTAR EL DESFÍO

CUALIDADES DE LOS CATALIZADORES

APASIONADOS TRANSMITEN ESA PASIÓN A SUS

COMPAÑEROS DE EQUIPO

CUALIDADES DE LOS CATALIZADORES

TALENTOSOS

ES RARO QUE ALGUIEN SE CONVIERTA EN CATALIZADOR FUERA DE UN AREA DE TALENTO Y PERICIA.

PARTE DE SER CATALIZADOR ES COMPARTIR LAS HABILIDADES CON OTROS PARA HACERLOS MEJORAR.

CUALIDADES DE LOS CATALIZADORES

CREATIVOS

ESTAN SIEMPRE BUSCANDO MANERAS INNOVADORAS DE HACER LAS COSAS

CUALIDADES DE LOS CATALIZADORES

INICIATIVOS SON DISCIPLINADOS EN SUS

ACCIONES.

HACEN QUE LAS COSAS SUCEDAN.

CUANDO SE MUEVEN HACEN MOVER AL EQUIPO

CUALIDADES DE LOS CATALIZADORES

RESPONSABLES “ SI HAY QUE HACERLO QUE

DEPENDA DE MI “.

NO RECOMIENDAN UNA ACCIÓN, SE RESPONSABILIZAN DE QUE SE CUMPLA.

CUALIDADES DE LOS CATALIZADORES

GENEROSOS

SIEMPRE ESTAN DISPUESTOS A DAR ALGO DE SÍ PARA BIEN DEL EQUIPO.

CUALIDADES DE LOS CATALIZADORES

INFLUYENTES

ALGUIEN CON CAPACIDAD DE LIDERAZGO INFLUYE MAS ALLA DE SU PROPIO EQUIPO

COMO TE SENTIS CUANDO HAY DIFICULTADES EN TU EQUIPO ?

COMO TE SENTIS CUANDO HAY DIFICULTADES EN TU EQUIPO ?

QUERES LA PELOTA, O

QUERES QUE SE LA DEN A OTRO…

SI EN TU EQUIPO HAY JUGADORES MAS TALENTOSOS Y EFICACES…

AYUDA A PONER A ESAS PERSONAS EN UNA POSICION QUE AYUDE AL EQUIPO

PERO SI NO QUERES LA PELOTA POR MIEDO O PORQUE NO TRABAJASTE PARA MEJORAR PERSONALMENTE ENTONCES…

COMO SER UN MEJOR MIEMBRO DE TU EQUIPO

BUSCÁ UNA GUIA

COMENZÁ UN PLAN DE CRECIMIENTO

SALI DE TU ZONA COMODA

SI DIRIGÍS UN EQUIPO…USÁ LA LISTA DE CUALIDADES

PARA IDENTIFICAR Y CONSEGUIR EL APOYO DE LAS

PERSONAS QUE PUEDEN LOGRAR QUE LAS COSAS SE

HAGAN

SI DIRIGÍS UN EQUIPO…

ALENTALOS A TOMAR LA INICIATIVA Y CONVERTIRSE EN INFLUENCIAS POSITIVAS PARA

EL RESTO DEL EQUPO

SI DIRIGÍS UN EQUIPO…Y LOS MIEMBROS DE TU EQUIPO

NO PUEDEN O NO QUIEREN

ENTRAR A ESE NIVEL, ENTONCES EMPEZÁ A BUSCAR

PERSONAS DE AFUERA

LOS EQUIPOS GANADORES TIENEN

JUGADORES QUE HACEN QUE LAS COSAS

SUCEDAN

Gracias por su Gracias por su atenciónatención

ROLO FARINIROLO FARINI