Parte 1. gestion del conocimiento y gestión de personas

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Villarrica - Paraguay Materiales de la clase de Posgrado - UNVES

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Catedrático: Dr. Domingo Pedrozo García

Villarrica – Paraguay abril, 2013

PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA EDUCATIVA CONVENIO MEC – UNVES- OEI

© Catedrático e Investigador Universitario. Licenciado en Filosofía. Postgrado en Filosofía del Derecho. Abogado. Máster en Educación con

especialización en Investigación Educativa. Doctor en Desarrollo y Defensa. Postdoctorado en Educación

Primera Parte

© Catedrático e Investigador Universitario. Licenciado en Filosofía. Postgrado en Filosofía del Derecho. Abogado. Máster en Educación con

especialización en Investigación Educativa. Doctor en Desarrollo y Defensa. Postdoctorado en Educación

BLOQUE I

Gestión del Conocimiento y Gestión de Persona en el siglo XXI

BLOQUE II

Gerencia Estratégica de Personas en la Educación

BLOQUE III

Mediación y Resolución de conflictos en el ámbito educativo

“SI BUSCAS RESULTADOS

DISTINTOS, NO HAGAS SIEMPRE LO MISMO”

LA GESTIÓN DEL

CONOCIMIENTO Y

DESARROLLO DEL TALENTO

HUMANO

EN EL

S IGLO XXI

1. Gestión del Conocimiento y

Gestión de Personas

2. El nuevo entorno: la Revolución

Tecnológica

3. Capital intelectual y Gestión del conocimiento

Copyright. Domingo Pedrozo. Epistemología

Primera Sesión

Asunción - Paraguay. Noviembre, 2011

4

EL NUEVO ENTORNO:

La revolución

Tecnológica

La Nueva Ola: La revolución Informática Modifica nuestra forma de vivir

GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO Y GERENCIA DE PERSONAS

El hombre empezó a comunicarse, con

gestos, dibujos y pinturas(rupestres) en

las paredes de las cavernas, contando

su historia

HACE 30 MIL AÑOS… HACE 30 DÍAS…

Panasonic lanza “Life Screen”, la Pantalla Plasma

mas delgada y mas grande el mundo 150 y 3.81

metros de altura, Con una resolución de 3840 x

2160 pixeles ´.

8.000 A.C 2013 D.C

Antes era así….

Ahora…

Edición de ABC Color en tablet 11 de Abril de 09:25

El Analfabeto del siglo XXI no será aquel que no sepa leer o escribir, sino

el que no sepa aprender, desaprender y

reaprender.

Alvin Toffler

15

¿QUE TIENEN EN COMÚN?

Nuguyen Thi Binh, campesina de 50 años

de edad cultiva arroz en un pequeño

arrozal a 100 Km al sur de Hanoi, Vietnam.

Tatiana Raseikina, jove de 22 años trabaja

como obrera en una en una cadena de

montaje de Togliatti, ciudad industrial sur de

Rusia.

Eddie Nieves, empleado de Google, una de

las empresas mas exitosas y que cuenta

con un staff de jóvenes brillantes creativos

e innovadores según la revista Fortune.

1

3

2

¿QUE TIENEN EN COMÚN?

1

3

2

10 Mil Años

300 Años

30 Años 1945

Computadora

24 Años 1975

Microcomputadora

Revolución agrícola

Revolución industrial

Revolución informática

La economía digital

Source: Digital Economy, Don Tapscott

DE LA TRANSMISIÓN DEL CONOCIMIENTO A LA GESTIÓN DEL CONOCIMIENTO

"por haber extendido el dominio del análisis microeconómico a un amplio campo del comportamiento y la interacción humana, incluyendo comportamientos intangibles (no mercantiles)". (Capital Humano)

La Gestión del Conocimiento es el conjunto de procesos y sistemas que permiten que el Capital Intelectual de una organización aumente de forma significativa, mediante la gestión de sus capacidades de resolución de problemas de forma eficiente (en el menor espacio de tiempo posible), con el objetivo final de generar ventajas competitivas sostenibles en el tiempo”.

Gary S. Becker Premio Nobel de Economía,1992

Capital Intelectual

Capital Social

Sinergia colectiva y comunitaria

Capital Humano

Competencias y Habilidades Individuales

Capital Organizativo

Liderazgo Equipos de alto rendimiento

Capital de Innovación y Aprendizaje

Creatividad e invención

Brookin, 1997

Steward, 1997 Edvinsson y Malone,1996

Gary S.Becker, 1997

Organización y Gestión de Personas

PERSONAS INSTITUCIONES CONOCIMIENTOS

TALENTO FORMADORAS COMPETENCIAS

AYER HOY

LOS DESAFÍOS DE LA EDUCACIÓN SIGLO XXI

DEMANDAS DE LA SOCIEDAD,

COMUNIDAD EDUCATIVA

A LOS

SUPERVISORES, DIRECTORES,

DOCENTES…

DESAFÍOS DE LA GESTIÓN EDUCATIVA

GESTIÓN EDUCATIVA: ENTORNO

PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA

Asunción - Paraguay. Agosto, 2011

27 Copyright. Domingo Pedrozo. Epistemología

y Ciencia

GESTIÓN EDUCATIVA: SUPERVISIÓN Y CONTROL

Educación Siglo XXI

GESTIÓN EDUCATIVA: CALIDAD DE LA ENSEÑANZA-APRENDIZAJE

¿Qué notas

son estas?

¿Qué notas

son

estas?

CAPITAL INTELECTUAL SE PUEDE MEDIR POR 3 COMPONENTES

CAPITAL

HUMANO

CAPITAL

ORGANIZACIONAL

CAPITAL

SERVICIO

GESTION DEL CONOCMIENTO

TRABAJO EN EQUIPO

Asunción - Paraguay. Agosto, 2011

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y Ciencia

Asunción - Paraguay. Agosto, 2011

35 Copyright. Domingo Pedrozo. Epistemología

y Ciencia

NO EXISTEN INSTITUCIONES, NI PERSONAS PERFECTAS

ADMINISTRAR REALIDADES

Asunción - Paraguay. Agosto, 2011

36 Copyright. Domingo Pedrozo. Epistemología

y Ciencia

MI JEFE

TALENTO HUMANO…

Asunción - Paraguay. Agosto, 2011

37 Copyright. Domingo Pedrozo. Epistemología

y Ciencia