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P E R I O D I C O O F I C I A LDEL GOBIERNO CONSTITUCIONAL DEL ESTADO
DE MICHOACAN DE OCAMPO
Las leyes y demás disposiciones son de observancia obligatoria por el solo hecho de publicarseen este periódico. Registrado como artículo de 2a. clase el 28 de noviembre de 1921.
Fundado en 1867
TOMO CLIV Morelia, Mich., Martes 19 de Junio del 2012 NUM. 56
Responsable de la Publicación
Secretaría de Gobierno
D I R E C T O R I O
Gobernador Constitucional del Estado
de Michoacán de Ocampo
Lic. Fausto Vallejo Figueroa
Secretario de Gobierno
Lic. J. Jesús Reyna García
Director del Periódico Oficial
Lic. Vicente Martínez Hinojosa
Aparece ordinariamente de lunes a viernes.
Tiraje: 250 ejemplares
Esta sección consta de 40 páginas
Precio por ejemplar:
$ 16.00 del día
$ 22.00 atrasado
Para consulta en Internet:
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Correo electrónico
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Director: Lic. Vicente Martínez Hinojosa
C O N T E N I D O
Pino Suárez # 154, Centro Histórico, C.P. 58000 QUINTA SECCIÓN Tels. y Fax: 3-12-32-28, 3-17-06-84
H. AYUNTAMIENTO CONSTITUCIONAL DEARTEAGA, MICHOACÁN
MODIFICACIÓN AL PRESUPUESTO DE INGRESOS Y EGRESOS
PARA EL EJERCICIO FISCAL 2012
ACTA S.O. 14/2012 DE CABILDOACTA DE LA SESION ORDINARIA DE CABILDO
DE FECHA 08 OCHO DE JUNIO DE 2012 DOS MIL DOCE
En la localidad de Arteaga, Municipio de Arteaga, Michoacán; siendo las 11:05once horas con cinco minutos del día 08 ocho de junio de 2012, dos mil doce,previo citatorio, se reunieron el Presidente Municipal Constitucional: M.V.Z.José García Cuevas, la Síndico Municipal: Profra. Sandra Luz Villanueva Ledesma,así como los Regidores: L.E. Flor Alicia Cerda Zamora, Profr. Santos FrancoPonce, C. Alfonso Bustos Maciel, Ing. Pantaleón Calderón Magaña, C. MatildeGarcía Cuevas, C. Rosalía Francisca Pimentel García y C. Pablo Ortiz Jacobo; paracelebrar sesión ordinaria de Cabildo, bajo el siguiente:
ORDEN DEL DIA:
1.- . . . . .2.- . . . . .3.- . . . . .4.- . . . . .5.- ANÁLISIS Y AUTORIZACIÓN DE MODIFICACIÓN DE PRESUPUESTO POR NEGOCIACIÓN
SALARIAL CON EL SINDICATO DE EMPLEADOS DEL MUNICIPIO DE ARTEAGA, MICHOACÁN
Y ASIGNACIÓN DE COMPENSACIÓN MENSUAL A PERSONAL DE CONFIANZA.6.- ANÁLISIS Y APROBACIÓN EN SU CASO DE MODIFICACIÓN AL PROGRAMA OPERATIVO
ANUAL Y LA APLICACIÓN DE REMANENTES DE OBRAS EJECUTADAS.7.- . . . . .8.- . . . . .9.- . . . . .10.- . . . . ............................................................................................................................................................................................................................................................................................
PERIODICO OFICIAL PAGINA 2 Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
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5.- Análisis y Autorización de Modificación de Presupuestopor Negociación Salarial con el Sindicato de Empleados delMunicipio de Arteaga, Michoacán y Asignación deCompensación Mensual a Personal de Confianza.
6.- Análisis y Aprobación en su Caso de Modificación alPrograma Operativo Anual y la Aplicación de Remanentesde Obras Ejecutadas.
Quinto.- Con el uso de la voz el Secretario del AyuntamientoProfr. Germán Álvarez Magaña da a conocer el siguientepunto del orden del día el cual consiste en:Análisis yAutorización de Modificación de Presupuesto porNegociación Salarial con el Sindicato de Empleados delMunicipio de Arteaga, Michoacán y Asignación deCompensación Mensual a Personal de Confianza. Para ellose solicita la Presencia de la C.P. Brisanda Martínez Landa yC.P. Antonio Tavera Ayala para el procedimiento deexplicación del presente punto. Al Honorable Ayuntamientodel Municipio de Arteaga, Michoacán, se comparece pormedio del Tesorero Municipal ante este Órgano Colegiadopara exponer lo siguiente: Derivado de la revisión de lasCondiciones Generales de trabajo que rigen al personalsindicalizado, revisión que se llevó a cabo durante diversassesiones entre los representantes del Sindicato y el grupode asesores y funcionarios de primer nivel se tuvo a bienllegar a los acuerdos que se mencionan en el convenio quese levantó para tal fin, mismo que fue llevado al Tribunal deConciliación y Arbitraje para su debida constancia y quesurta los efectos legales procedentes.Dentro de dichodocumento se establecen diversas variables que senegociaron entre las partes, por lo que se presenta eldocumento ante el Pleno de este Honorable Ayuntamiento:
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Una Vez hecha la exposición por los funcionarios de laTesorería Municipal el M.V.Z. José García Cuevas,Presidente Municipal lo pone a consideración del HonorableCabildo aprobándose en consecuencia por unanimidad devotos el punto de acuerdo.
SEXTO.- Continuando con la Secuencia del Orden del Díase da a conocer el siguiente punto el cual consisteen:Análisis y Aprobación en su Caso de Modificación alPrograma Operativo Anual y la Aplicación de Remanentesde Obras Ejecutadas. Para su desahogo se solicita lapresencia en este recinto del Ing. Joel Mendoza Ochoa,Director de Obras Públicas. Quien explica que de losproyectos ejecutivos para la rehabilitación de PlantaTratadora de Aguas Residuales de Infiernillo, mejoramiento
y eficiencia del sistema de agua Potable en Arteaga(Cabecera Municipal), y para la Construcción depotabilizadora en Infiernillo, Obras 48, 49 y 50 del POA cuyascantidades destinadas y presupuestadas son.
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Una vez dada la explicación y no habiendo intervencionesal respecto por parte del cuerpo colegiado el PresidenteMunicipal M.V.Z. José García Cuevas, lo pone a suconsideración aprobándose en consecuencia porunanimidad. Instruyéndole al Director de Obras Públicas,Ing. Joel Mendoza Ochoa, para que dé el seguimientocorrespondiente y hacer la publicación Normativa en elPeriódico Oficial del Gobierno del Estado de Michoacán deOcampo.
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No habiendo más asuntos que tratar por parte del cuerpocolegiado se da por terminada la presente sesión ordinaria;siendo las 13:00 trece horas, del día de su inicio, firmandode conformidad los que en ella intervinieron y quienesquisieron hacerlo. Damos fé.
C. M.V.Z. JOSÉ GARCÍA CUEVAS, PRESIDENTEMUNICIPAL.- C. PROFRA. SANDRA LUZ VILLANUEVALEDESMA, SÍNDICO MUNICIPAL.- CIUDADANOSREGIDORES: C. L.E. FLOR ALICIA CERDA ZAMORA.-C. PROFR. SANTOS FRANCO PONCE.- C. ALFONSOBUSTOS MACIEL.- C. ING. PANTALEÓN CALDERÓNMAGAÑA.- C. MATILDE GARCÍA CUEVAS.- C. ROSALÍAFRANCISCA PIMENTEL GARCÍA.- C. PABLO ORTÍZJACOBO.- PROFR. GERMÁN ÁLVAREZ MAGAÑA,SECRETARIO DEL AYUNTAMIENTO. (Firmados).
CERTIFICACIÓN
EL C. PROFR. GERMÁN ÁLVAREZ MAGAÑA, SECRETARIODEL H. AYUNTAMIENTO DE ARTEAGA, MICHOACÁN,DE ACUERDO A LAS ATRIBUCIONES QUE LE CONFIERELA LEY, CERTIFICA Y HACE CONSTAR QUE LA PRESENTECOPIA FOTOSTÁTICA, FUE TOMADA FIELMENTE DE SUORIGINAL, EL CUAL TUVE A LA VISTA PARA SU COTEJO,EN ARTEAGA, MICHOACÁN, A LOS 12 DOCE DÍAS DELMES DE JUNIO DEL AÑO 2012, DOS MIL DOCE. DOY FE.
ATENTAMENTESECRETARIO DEL H. AYUNTAMIENTO
C. PROFR. GERMÁN ÁLVAREZ MAGAÑA(Firmado)
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ecc.N° DE MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL:2012.
TOTAL DEL PRESUPUESTO: $84,718,207.73
CONCEPTO TOTAL ANUAL ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUN IO JULIO AGOSTO SEPTIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE
EXISTENCIA ANTERIOR 4,427,550.73$ 4,427,550.73$
IMPUESTOS 1,305,368.00$ 449,597.00$ 483,078.00$ 152,023.00$ 58,619.00$ 41,835.00$ 23,773.00$ 24,743.00$ 11,950.00$ 18,800.00$ 10,850.00$ 21,650.00$ 8,450.00$
ESPECTÁCULOS PÚBLICOS 84,590.00$ -$ 52,440.00$ 9,150.00$ -$ -$ 3,000.00$ -$ -$ 10,000.00$ -$ 10,000.00$ -$
RIFAS, LOTERÍAS, CONC. O SORTEOS -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
PREDIAL 1,063,682.00$ 443,635.00$ 416,790.00$ 85,275.00$ 40,670.00$ 21,131.00$ 11,334.00$ 11,547.00$ 7,000.00$ 4,300.00$ 6,500.00$ 7,500.00$ 8,000.00$
ADQUISICIÓN DE BIENES INMUEBLES 20,677.00$ 900.00$ 1,587.00$ 11,000.00$ -$ 3,612.00$ 932.00$ 296.00$ 600.00$ 400.00$ 450.00$ 450.00$ 450.00$
ADICIONAL PARA FOMENTO EDUCATIVO 526.00$ 53.00$ 100.00$ 150.00$ -$ 123.00$ -$ 50.00$ 50.00$ -$ -$ -$ -$
LOTES BALD. S/BARDEAR O FALTA DE BANQ. -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
HONORARIOS Y GASTOS DE EJECUCION 12,260.00$ 744.00$ 1,588.00$ 3,267.00$ 1,369.00$ 1,952.00$ 490.00$ 1,250.00$ 200.00$ 400.00$ 500.00$ 500.00$ -$
RECARGOS 14,008.00$ 725.00$ 1,303.00$ 4,380.00$ 1,710.00$ 1,781.00$ 609.00$ 1,800.00$ 400.00$ 500.00$ 400.00$ 400.00$ -$
MULTAS 109,625.00$ 3,540.00$ 9,270.00$ 38,801.00$ 14,870.00$ 13,236.00$ 7,408.00$ 9,800.00$ 3,700.00$ 3,200.00$ 3,000.00$ 2,800.00$ -$
INDEMINIZACION
CONTRIBUCIONES ESPECIALES 278,000.00$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ 37,250.00$ 17,000.00$ 16,000.00$ 69,250.00$ 69,250.00$ 69,250.00$
DE AUMENTO DE VALOR Y MEJORÍA ESPECÍFICA DE LA PROPIEDAD. -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
DE APORTACIÓN DE MEJORAS. 278,000.00$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ 37,250.00$ 17,000.00$ 16,000.00$ 69,250.00$ 69,250.00$ 69,250.00$
DERECHOS 2,908,660.01$ 474,748.00$ 320,989.00$ 215,326.00$ 248,559.00$ 222,202.29$ 237,445.29$ 199,164.29$ 259,764.29$ 193,314.29$ 191,000.29$ 191,500.27$ 154,647.00$
POR OCUPACIÓN DE LA VÍA PÚBLICA Y SERVICIOS DE MERCADOS. 59,767.00$ 40,082.00$ 5,838.00$ 6,000.00$ 1,120.00$ 3,627.00$ 950.00$ 450.00$ -$ 350.00$ 450.00$ 450.00$ 450.00$
POR SERVICIOS DE ALUMBRADO PÚBLICO. 1,408,238.00$ 97,124.00$ 101,860.00$ 100,100.00$ 130,086.00$ 118,405.00$ 123,763.00$ 115,500.00$ 145,500.00$ 107,500.00$ 122,800.00$ 122,800.00$ 122,800.00$
POR ABASTEC. DE AGUA POT., ALC. Y SANEAM. 1,062,121.01$ 309,200.00$ 172,490.00$ 69,983.00$ 65,654.00$ 72,823.29$ 83,436.29$ 61,955.29$ 61,355.29$ 50,655.29$ 50,141.29$ 50,141.27$ 14,286.00$
POR SERVICIO DE PANTEONES. 3,246.00$ -$ 350.00$ 155.00$ 93.00$ 350.00$ 298.00$ -$ -$ 500.00$ 500.00$ 1,000.00$ -$
POR SERVICIO DE RASTRO. 101,301.00$ -$ 9,300.00$ 9,850.00$ 7,906.00$ 9,215.00$ 10,130.00$ 10,000.00$ 10,000.00$ 9,100.00$ 8,600.00$ 8,600.00$ 8,600.00$
POR REPARACION DE LA VIA PUBLICA
POR SERVICIOS DE TRANSITO -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
POR EXPEDICIÓN, REVALIDACIÓN, Y CANJE DE PERMISOS O LICS. P/FUNC. DE ESTABLECIMIENTOS. 91,235.00$ 7,603.00$ 18,786.00$ 18,786.00$ 18,786.00$ 3,409.00$ 3,409.00$ 3,409.00$ 3,409.00$ 3,409.00$ 3,409.00$ 3,409.00$ 3,411.00$
POR EXPEDICIÓN O REVALIDACIÓN DE LICENCIAS O PERMISOS PARA ANUNCIOS PÚBLICITARIOS. -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
POR LICENCIAS DE EDIFICACIÓN, REPARACIÓN O RESTAURACIÓN DE FINCAS. 17,355.00$ 1,445.00$ -$ 600.00$ 808.00$ -$ 1,202.00$ 1,500.00$ 6,500.00$ 800.00$ 1,500.00$ 1,500.00$ 1,500.00$
POR EXP. DE CERTIF., TÍT., COPIAS DE DOC. Y LEG. DE FIRMAS. 46,522.00$ 1,091.00$ 2,978.00$ 7,352.00$ 3,007.00$ 3,889.00$ 1,855.00$ 1,550.00$ 2,500.00$ 19,000.00$ 1,100.00$ 1,100.00$ 1,100.00$
POR SERVICIOS URBANÍSTICOS. 118,875.00$ 18,203.00$ 9,387.00$ 2,500.00$ 21,099.00$ 10,484.00$ 12,402.00$ 4,800.00$ 30,500.00$ 2,000.00$ 2,500.00$ 2,500.00$ 2,500.00$
HONORARIOS Y GASTOS DE EJECUCION
RECARGOS
MULTAS
INDEMINIZACION
PRODUCTOS 60,809.00$ 1,000.00$ 500.00$ 1,550.00$ 1,504.00$ 900.00$ 1,300.00$ 600.00$ 1,155.00$ 20,300.00$ 15,500.00$ 15,500.00$ 1,000.00$ POR ENAJENACIÓN DE BS. MUEBLES E INM. -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
POR ARREND. DE BS. MUEBLES E INM. -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
POR RENDIMIENTOS DE CAPITAL. 51,350.00$ 600.00$ 400.00$ 200.00$ 750.00$ 800.00$ 900.00$ 500.00$ 1,100.00$ 15,600.00$ 15,000.00$ 15,000.00$ 500.00$ POR EXPLOT. DE BS. Y RECURSOS PROP. DEL MPIO. -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
PRESUPUESTO DE INGRESOS PARA EL EJERCICIO FISCAL 20 12
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io del 2012. 5a. S
ecc.N° DE MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL:2012.
TOTAL DEL PRESUPUESTO: $84,718,207.73
CONCEPTO TOTAL ANUAL ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUN IO JULIO AGOSTO SEPTIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE
POR VENTA DE FORMAS VALORADAS 9,259.00$ 200.00$ 100.00$ 1,350.00$ 754.00$ 100.00$ 400.00$ 100.00$ 55.00$ 4,700.00$ 500.00$ 500.00$ 500.00$
POR OTROS PRODUCTOS 200.00$ 200.00$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
APROVECHAMIENTOS 1,087,760.00$ 142,836.00$ 102,906.00$ 127,638.00$ 111,529.00$ 122,490.00$ 88,379.00$ 122,835.00$ 59,296.00$ 74,751.00$ 52,900.00$ 47,200.00$ 35,000.00$
HONORARIOS Y GASTOS DE EJEC. 12,260.00$ 744.00$ 1,588.00$ 3,267.00$ 1,369.00$ 1,952.00$ 490.00$ 1,250.00$ 200.00$ 400.00$ 500.00$ 500.00$ -$
RECARGOS 14,008.00$ 725.00$ 1,303.00$ 4,380.00$ 1,710.00$ 1,781.00$ 609.00$ 1,800.00$ 400.00$ 500.00$ 400.00$ 400.00$ -$
MULTAS 109,625.00$ 3,540.00$ 9,270.00$ 38,801.00$ 14,870.00$ 13,236.00$ 7,408.00$ 9,800.00$ 3,700.00$ 3,200.00$ 3,000.00$ 2,800.00$ -$
REINTEGROS POR RESPONSABILIDADES -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
DONATIVOS A FAVOR DEL MUNICIPIO 215,984.00$ 77,827.00$ 30,745.00$ 21,190.00$ 33,580.00$ 18,842.00$ 4,650.00$ 6,250.00$ 7,500.00$ 7,900.00$ 4,000.00$ 3,500.00$ -$
INDEMN. POR DAÑOS A BIENES MPALES. -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
RECUP. DE COSTOS x ADJUD., DE CONTRATOS DE OB. PÚB., Y ADQ., DE BIENES. -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
OTROS NO ESPECIFICADOS 735,883.00$ 60,000.00$ 60,000.00$ 60,000.00$ 60,000.00$ 86,679.00$ 75,222.00$ 103,735.00$ 47,496.00$ 62,751.00$ 45,000.00$ 40,000.00$ 35,000.00$
PARTICIPACIONES Y APORTACIONES. 39,055,360.00$ 2,971,885.00$ 3,245,590.00$ 4,296,042.00$ 3,689,925.00$ 3,681,874.00$ 3,103,184.00$ 3,273,940.00$ 3,268,975.00$ 2,925,017.00$ 2,878,876.00$ 2,859,853.00$ 2,860,199.00$
FONDO GENERAL DE PARTICIPACIONES. 24,352,644.00$ 1,877,190.00$ 1,949,839.00$ 2,744,133.00$ 2,149,222.00$ 2,308,100.00$ 1,959,269.00$ 2,032,197.00$ 2,072,347.00$ 1,810,347.00$ 1,820,000.00$ 1,800,000.00$ 1,830,000.00$
FONDO DE FOMENTO MUNICIPAL 11,378,996.00$ 904,562.00$ 930,414.00$ 1,180,799.00$ 982,741.00$ 1,024,713.00$ 931,249.00$ 982,990.00$ 966,855.00$ 894,673.00$ 870,000.00$ 860,000.00$ 850,000.00$
IMPTO. S/PROD. Y SERVS. 742,662.00$ 49,621.00$ 55,018.00$ 100,603.00$ 34,591.00$ 48,341.00$ 48,458.00$ 100,401.00$ 70,329.00$ 66,792.00$ 52,754.00$ 63,000.00$ 52,754.00$
TENENCIA Y USO DE VEHÍCULOS 1,192,677.00$ 30,412.00$ 172,226.00$ 158,728.00$ 407,416.00$ 182,363.00$ 52,166.00$ 40,060.00$ 39,038.00$ 33,684.00$ 23,292.00$ 30,000.00$ 23,292.00$
IMPTO. ESP. S/AUTOMÓVILES NUEVOS 269,593.00$ 25,200.00$ 38,666.00$ 21,266.00$ 20,729.00$ 23,965.00$ 19,582.00$ 20,409.00$ 18,016.00$ 22,839.00$ 20,421.00$ 18,100.00$ 20,400.00$
IMPTO. S/RIFAS, LOT., Y CONC. 38,130.00$ 350.00$ 250.00$ 6,369.00$ 3,851.00$ 3,341.00$ 3,680.00$ 3,349.00$ 4,754.00$ 3,630.00$ 2,556.00$ 3,500.00$ 2,500.00$
FONDO DE COMPENSACION ISAN 134,271.00$ 10,488.00$ 11,253.00$ 11,253.00$ 11,253.00$ 11,253.00$ 11,253.00$ 11,253.00$ 11,253.00$ 11,253.00$ 11,253.00$ 11,253.00$ 11,253.00$
IMP. A LA VENTA FINAL DE GASOLINA DIESEL 708,333.00$ 54,013.00$ 67,376.00$ 53,442.00$ 58,310.00$ 61,538.00$ 58,564.00$ 62,616.00$ 66,320.00$ 61,154.00$ 58,000.00$ 55,000.00$ 52,000.00$
FONDO DE COMPENSACION 238,054.00$ 20,049.00$ 20,548.00$ 19,449.00$ 21,812.00$ 18,260.00$ 18,963.00$ 20,665.00$ 20,063.00$ 20,645.00$ 20,600.00$ 19,000.00$ 18,000.00$
FONDOS DE APORT. FED. Y TRANSF. POR CONVENIO.
35,845,687.00$ 3,089,340.00$ 3,112,391.00$ 3,090,534.00$ 3,090,534.00$ 3,197,556.00$ 3,093,005.00$ 3,090,534.00$ 3,510,119.00$ 3,365,534.00$ 3,960,534.00$ 1,755,303.00$ 1,490,303.00$
FONDO APORT. P/INFRAESTR. SOCIAL MPAL. 21,982,274.00$ 2,198,227.00$ 2,198,227.00$ 2,198,227.00$ 2,198,227.00$ 2,198,227.00$ 2,198,227.00$ 2,198,227.00$ 2,198,227.00$ 2,198,227.00$ 2,198,231.00$ -$ -$
FONDO APORT. P/ EL FORTALEC. MPAL. 9,723,636.00$ 810,303.00$ 810,303.00$ 810,303.00$ 810,303.00$ 810,303.00$ 810,303.00$ 810,303.00$ 810,303.00$ 810,303.00$ 810,303.00$ 810,303.00$ 810,303.00$ TRANSFERENCIAS FEDERALES Y
ESTATALES POR CONVENIO. 2,988,333.00$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ 373,333.00$ 275,000.00$ 870,000.00$ 870,000.00$ 600,000.00$
FONDO DE FISCALIZACION 1,151,444.00$ 80,810.00$ 103,861.00$ 82,004.00$ 82,004.00$ 189,026.00$ 84,475.00$ 82,004.00$ 128,256.00$ 82,004.00$ 82,000.00$ 75,000.00$ 80,000.00$
INGRESOS EXTRAORDINARIOS (DEUDA PÚBLICA).
-$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
CRÉDITOS OTORGADOS POR BANOBRAS
O CUALQUIER INSTITUCIÓN DE CRÉDITO. -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
CRÉDITOS OTORGADOS POR LA FEDERACIÓN -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
CRÉDITOS OTORGADOS POR EL ESTADO -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
CRÉDITOS OTORGADOS POR PARTICULARES -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
RESUMEN POR CONCEPTO.
EXISTENCIA ANTERIOR. 4,427,550.73$ 4,427,550.73$
IMPUESTOS 1,305,368.00$ 449,597.00$ 483,078.00$ 152,023.00$ 58,619.00$ 41,835.00$ 23,773.00$ 24,743.00$ 11,950.00$ 18,800.00$ 10,850.00$ 21,650.00$ 8,450.00$
CONTRIBUCIONES ESPECIALES 278,000.00$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ 37,250.00$ 17,000.00$ 16,000.00$ 69,250.00$ 69,250.00$ 69,250.00$
DERECHOS 2,908,660.01$ 474,748.00$ 320,989.00$ 215,326.00$ 248,559.00$ 222,202.29$ 237,445.29$ 199,164.29$ 259,764.29$ 193,314.29$ 191,000.29$ 191,500.27$ 154,647.00$ PRODUCTOS 60,809.00$ 1,000.00$ 500.00$ 1,550.00$ 1,504.00$ 900.00$ 1,300.00$ 600.00$ 1,155.00$ 20,300.00$ 15,500.00$ 15,500.00$ 1,000.00$
N° DE MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL:2012.
TOTAL DEL PRESUPUESTO: $84,718,207.73
CONCEPTO TOTAL ANUAL ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUN IO JULIO AGOSTO SEPTIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE
APROVECHAMIENTOS 1,087,760.00$ 142,836.00$ 102,906.00$ 127,638.00$ 111,529.00$ 122,490.00$ 88,379.00$ 122,835.00$ 59,296.00$ 74,751.00$ 52,900.00$ 47,200.00$ 35,000.00$
PARTICIPACIONES Y APORTACIONES. 39,055,360.00$ 2,971,885.00$ 3,245,590.00$ 4,296,042.00$ 3,689,925.00$ 3,681,874.00$ 3,103,184.00$ 3,273,940.00$ 3,268,975.00$ 2,925,017.00$ 2,878,876.00$ 2,859,853.00$ 2,860,199.00$
FONDOS DE APORT. FED. Y TRANSF. POR 35,845,687.00$ 3,089,340.00$ 3,112,391.00$ 3,090,534.00$ 3,090,534.00$ 3,197,556.00$ 3,093,005.00$ 3,090,534.00$ 3,510,119.00$ 3,365,534.00$ 3,960,534.00$ 1,755,303.00$ 1,490,303.00$
INGRESOS EXTRAORDINARIOS (DEUDA PÚBLICA). -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$ -$
TOTAL DEL PRESUPUESTO 84,969,194.74$ 11,556,956.73$ 7,265,454.00$ 7,883,113.00$ 7,200,670.00$ 7,266,857.29$ 6,547,086.29$ 6,749,066.29$ 7,128,259.29$ 6,613,716.29$ 7,178,910.29$ 4,960,256.27$ 4,618,849.00$
PAGINA 5 PERIODICO OFICIAL Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACÁN EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
UPP UR P SP SP P UR UPP1 MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN $ 84,969,194.74
1 PRESIDENCIA MUNICIPAL $ 6,528,503.52 1 DESARROLLO OPERATIVO $ 5,125,526.52
1 GASTOS DE OPERACIÓN $ 5,125,526.52 2 SUBSIDIOS Y ACCIONES SOCIALES 1,402,977.00$
1 SUBSIDIOS Y ACCIONES SOCIALES 1,402,977.00$ 2 SINDICATURA 1,600,505.78$
1 DESARROLLO OPERATIVO 1,600,505.78$ 1 GASTOS DE OPERACIÓN 1,600,505.78$
3 SECRETARIA 6,906,444.29$ 1 DESARROLLO OPERATIVO 6,498,444.29$
1 GASTOS DE OPERACIÓN 6,498,444.29$ 2 DESARROLLO SOCIAL Y CULTURAL 408,000.00$
1 ESTIMULOS Y APOYOS SOCIALES 408,000.00$ 4 TESORERIA 2,499,210.91$
1 DESARROLLO OPERATIVO 2,499,210.91$ 1 GASTOS DE OPERACIÓN 2,499,210.91$
5 OFICIALIA MAYOR 10,027,262.11$ 1 DESARROLLO OPERATIVO 10,027,262.11$
1 GASTOS DE OPERACIÓN 10,027,262.11$
TOTAL 27,561,926.61$ 27,561,926.61$ 27,561,926.61$
N°. MPIO:10
NÚMERONOMBRE
IMPORTE ASIGNADO $84'969,194.74
RESUMEN DE LA ESTRUCTURA PROGRAMÁTICA PRESUPUESTAL
NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACÁ N EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
UPP UR P SP SP P UR UPP7 AGUA POTABLE 5,317,612.62$
1 DESARROLLO OPERATIVO 5,317,612.62$ 1 GASTOS DE OPERACIÓN 5,317,612.62$
8 SERVICIOS PUBLICOS 5,899,748.71$ 1 DESARROLLO OPERATIVO 5,899,748.71$
1 GASTOS DE OPERACIÓN 5,899,748.71$ 9 ASUNTOS AGROPECUARIOS 3,146,296.08$
1 DESARROLLO OPERATIVO 1,871,296.08$ 1 GASTOS DE OPERACIÓN 1,871,296.08$
2 OBRAS Y ACCIONES 1,275,000.00$ 1 PROYECTOS PRODUCTIVOS 1,275,000.00$
10 SEGURIDAD PUBLICA 9,723,636.00$ 1 DESARROLLO OPERATIVO 9,723,636.00$
1 GASTOS DE OPERACIÓN 9,723,636.00$ 11 DIF MUNICIPAL 3,025,690.64$
1 DESARROLLO OPERATIVO 2,718,400.69$ 1 GASTOS DE OPERACIÓN 2,718,400.69$
2 PROGRAMA DIF MUNICIPAL 307,289.95$ 1 SUBSIDIOS Y ACCIONES 307,289.95$
TOTAL 27,112,984.05$ 27,112,984.05$ 27,112,984.05$
N°. MPIO: 10NÚMERO
NOMBRE IMPORTE ASIGNADO $ 84'969,194.74
NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACÁ N EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
UPP UR P SP SP P UR UPP6 DIRECCION DE OBRA PUBLICA Y URBANISMO 30,294,284.08$
1 DESARROLLO OPERATIVO 6,320,677.08$ 1 GASTOS DE OPERACIÓN 6,320,677.08$
2 AGUA POTABLE 2,000,000.00$ 1 CONSTRUCCION $ 2,000,000.00
3 ALCANTARILLADO DRENAJE Y LETRINIZACION 4,565,038.30$ 1 CONSTRUCCION 4,565,038.30$
4 URBANIZACION MUNICIPAL 3,882,273.00$ 1 CONSTRUCCION 3,882,273.00$
5 ELECTRIFICACION 3,500,000.00$ 1 CONSTRUCCION Y AMPLIACION URBANA 3,500,000.00$
6 INFRAESTRUCTURA BASICA DE SALUD 2,000,000.00$ 1 CONSTRUCCION DE ESPACIOS DE SALUD 2,000,000.00$
7 INFRAESTRUCTURA BASICA EDUCATIVA 2,427,182.00$ 1 CONSTRUCCION 2,427,182.00$
8 MEJORAMIENTO A LA VIVIENDA 2,000,000.00$ 1 MEJORAMIENTO A LA VIVIENDA 2,000,000.00$
9 CAMINOS RURALES 2,500,000.00$ 1 CONSTRUCCION 2,500,000.00$
11 GASTOS IND. Y DESARROLLO INSTITUCIONAL 1,099,113.70$ 1 GASTOS INDIRECTOS 659,468.22$ 2 DESARROLLO INSTITUCIONAL 439,645.48$
TOTAL 30,294,284.08$ 30,294,284.08$ 30,294,284.08$
N°. MPIO: 10NÚMERO
NOMBRE IMPORTE ASIGNADO $ 84'969,194.74
PE
RIO
DIC
O O
FIC
IAL
PA
GIN
A 6
Martes 19 d
e Jun
io del 2012. 5a. S
ecc.N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: ARTEAG A MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
SERVICIOS PERSONALES
MATERIALES Y SUMINISTROS
SERVICIOS GENERALES
SUBSIDIOS ADQ. DE BIENES
MUEBLES E INMUEBLES INVERSIÓN EN
OBRAS PÚBLICASINVERSIONES FINANCIERAS
EROGACIONES ADICIONALES
DEUDA PÚBLICA
TOTAL
N° UR NOMBRE DE LA UR 1000 2000 3000 4000 5000 6000 7000 8000 9000
1 PRESIDENCIA 4,694,026.52$ 176,500.00$ 255,000.00$ 1,402,977.00$ -$ -$ -$ -$ -$ 6,528,503.52$ 2 SINDICATURA $ 1,427,505.78 $ 72,000.00 $ 76,000.00 $ - $ 25,000.00 $ - $ - $ - $ - 1,600,505.78$ 3 SECRETARIA $ 5,318,844.29 $ 167,000.00 $ 981,600.00 $ - $ 31,000.00 $ - $ 408,000.00 $ - $ - 6,906,444.29$ 4 TESORERIA $ 2,012,210.91 $ 239,000.00 $ 248,000.00 $ - $ - $ - $ - $ - $ - 2,499,210.91$ 5 OFICIALIA MAYOR $ 6,361,262.11 $ 1,352,000.00 $ 2,284,000.00 $ - $ 30,000.00 $ - $ - $ - $ - 10,027,262.11$ 6 OBRA PUBLICA Y URBANISMO $ 5,338,677.08 $ 636,000.00 $ 346,000.00 $ - $ - $ 23,973,607.00 $ - $ - $ - 30,294,284.08$ 7 AGUA POTABLE $ 1,919,612.62 $ 461,000.00 $ 2,812,000.00 $ - $ 125,000.00 $ - $ - $ - $ - 5,317,612.62$ 8 SERVICIOS PUBLICOS $ 4,884,148.71 $ 638,600.00 $ 352,000.00 $ - $ 25,000.00 $ - $ - $ - $ - 5,899,748.71$ 9 ASUNTOS AGROPECUARIOS $ 1,660,456.08 $ 121,840.00 $ 64,000.00 $ - $ 25,000.00 $ 1,275,000.00 $ - $ - $ - 3,146,296.08$ 10 SEGURIDAD PUBLICA $ 5,149,558.27 $ 1,214,000.00 $ 2,875,862.53 $ - $ 484,215.20 $ - $ - $ - $ - 9,723,636.00$ 11 DIF MUNICIPAL $ 2,349,400.69 $ 150,000.00 $ 194,000.00 $ 211,289.95 $ 25,000.00 $ - $ 96,000.00 $ - $ - 3,025,690.64$
TOTAL $ 41,115,703.06 $ 5,227,940.00 $ 10,488,462.53 $ 1,614,266.95 $ 770,215.20 $ 25,248,607.00 $ 504,000.00 $ - $ - 84,969,194.74$ PORCENTAJES % 48.39 6.15 12.34 1.90 0.91 29.72 0.59 0.00 0.00 100
RESUMEN DEL PRESUPUESTO POR UNIDAD RESPONSABLE
N° MUNICIPIO 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: ARTE AGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
SERVICIOS PERSONALES
%MATERIALES Y SUMINISTROS
%SERVICIOS
GENERALES % GASTO CORRIENTE %
ADQ. DE BIENES MUEBLES E INMUEBLES
%INVERSIÓN EN
OBRAS PÚBLICAS
%GASTO DE INVERSIÓN
% SUBSIDIOS %INVERSIONES FINANCIERAS
%EROGACIONES ADICIONALES
% GASTO SOCIAL %DEUDA PÚBLI
CA% SUMA TOTAL %
A B C D= A+B+C E F G=E+F H I J K=H+I+J L M= D+G+K+L
N° SPNOMBRE DEL
SUBPROGRAMA1000 2000 3000 5000 6000 4000 7000 8000 9000
1-1-1 GASTOS OPERACIÓN $ 4,694,026.52 91.6 $ 176,500.00 3.4 $ 255,000.00 5 $ 5,125,526.52 100 $ - 0 $ - 0 $ - 0 $ - 0 0 $ - 0 $ 5,125,526.52 100
1-2-1 SUBSIDIOS Y A SOCIALES $ - $ - 1,402,977.00$ 100 0 0 $ 1,402,977.00 100 $ 1,402,977.00 1001-2-2 ACCIONES SOCIALES $ - $ - -$ 0 0 0 $ - 0 $ - 100
PRESIDENCIA $ 4,694,026.52 5.52 $ 176,500.00 0.2 $ 255,000.00 0.3 $ 5,125,526.52 6 $ - 0 $ - $ - 0 $ 1,402,977.00 1.7 $ - 0 $ - 0 $ 1,402,977.00 1.65 $ - $ 6,528,503.52 7.68
2-1-1 GASTOS OPERACIÓN $ 1,427,505.78 89.2 $ 72,000.00 4.5 $ 76,000.00 4.7 $ 1,575,505.78 98 $ 25,000.00 $ - $ 25,000.00 $ - 0 $ - 0 $ - 0 $ - 0 $ 1,600,505.78 100
SINDICATURA $ 1,427,505.78 1.68 $ 72,000.00 0.1 $ 76,000.00 0.1 $ 1,575,505.78 1.9 $ 25,000.00 $ 25,000.00 0 0 0 0 $ - 0 $ 1,600,505.78 1.883-1-1 GASTOS OPERACION $ 5,318,844.29 81.8 $ 167,000.00 2.6 $ 981,600.00 15 $ 6,467,444.29 100 $ 31,000.00 0 $ 31,000.00 0 0 0 0 $ - 0 $ 6,498,444.29 100
3-2-1 ESTIMLOS Y APOYOS SOCIALES $ - $ - $ - 0 $ 408,000.00 100 0 $ 408,000.00 100 $ 408,000.00 100
SECRETARIA $ 5,318,844.29 6.26 $ 167,000.00 0.2 $ 981,600.00 1.2 $ 6,467,444.29 7.6 $ 31,000.00 0 $ - $ 31,000.00 0 $ - 0 $ 408,000.00 0.48 $ - 0 $ 408,000.00 0.48 $ - $ 6,906,444.29 8.13
4-1-1 GASTOS OPERACION $ 2,012,210.91 80.5 $ 239,000.00 9.6 $ 248,000.00 9.9 $ 2,499,210.91 100 $ - 0 $ - 0 0 0 0 $ - 0 $ 2,499,210.91 100
TESORERÍA $ 2,012,210.91 2.37 $ 239,000.00 0.3 $ 248,000.00 0.3 $ 2,499,210.91 2.9 $ - 0 $ - 0 $ - 0 $ - 0 0 $ - 0 $ 2,499,210.91 2.945-1-1 GASTOS OPERACIÓN $ 6,361,262.11 63.4 $ 1,352,000.00 13 $ 2,284,000.00 23 $ 9,997,262.11 100 $ 30,000.00 0 $ 30,000.00 0 0 0 $ - 0 $ - 0 $ 10,027,262.11 100
$ 6,361,262.11 7.49 $ 1,352,000.00 1.6 $ 2,284,000.00 2.7 $ 9,997,262.11 12 $ 30,000.00 0 $ 30,000.00 0 0 0 $ - 0 $ - 0 $ 10,027,262.11 11.8
SUBTOTALES 19,813,849.61$ 23.3 2,006,500.00$ 2.4 3,844,600.00$ 4.5 25,664,949.61$ 30 86,000.00$ 0 -$ 86,000.00$ 0 1,402,977.00$ 1.7 408,000.00$ 0.48 -$ 0 1,810,977.00$ 2.13 -$ 27,561,926.61$ 32.4
GRAN TOTAL 84,969,194.74$
OFICIALIA MAYOR
RESUMEN OROGRAMÁTICO FINANCIERO
PA
GIN
A 7
PE
RIO
DIC
O O
FIC
IAL
Martes 19 d
e Jun
io del 2012. 5a. S
ecc.N° MUNICIPIO 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: ARTE AGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
SERVICIOS PERSONALES
%MATERIALES Y SUMINISTROS
%SERVICIOS
GENERALES %
GASTO CORRIENTE
%ADQ. DE BIENES
MUEBLES E INMUEBLES
%INVERSIÓN EN
OBRAS PÚBLICAS%
GASTO DE INVERSIÓN
% SUBSIDIOS %INVERSIONES FINANCIERAS
%EROGACIONE
S ADICIONALES
% GASTO SOCIAL %DEUDA
PÚBLICA% SUMA TOTAL %
A B C D= A+B+C E F G=E+F H I J K=H+I+J L M= D+G+K+L
N° SPNOMBRE DEL
SUBPROGRAMA1000 2000 3000 5000 6000 4000 7000 8000 9000
6-1-1GASTOS
OPERACIÓN $ 5,338,677.08 84.464 $ 636,000.00 10 $ 346,000.00 5.5 $ 6,320,677.08 100 $ - 0 $ - 0 $ - 0 $ - $ - $ 6,320,677.08 100
6-2-1- CONSTRUCCION $ - $ 2,000,000.00 100 $ 2,000,000.00 100 -$ $ - $ 2,000,000.00 100
6-3-1 CONSTRUCCION $ - $ 4,565,038.30 100 $ 4,565,038.30 100 $ - $ 4,565,038.30 100
6-4-1 CONSTRUCCION $ - $ 3,882,273.00 100 $ 3,882,273.00 100 $ - $ 3,882,273.00 100
6-5-1 CONS. Y AMPLIACION URB. $ - $ 3,500,000.00 100 $ 3,500,000.00 100 $ - $ 3,500,000.00 100
6-6-1CONST. Y ESPACIOS DE SALUD $ - $ 2,000,000.00 100 $ 2,000,000.00 100 $ - $ 2,000,000.00 100
6-7-1 CONSTRUCCION $ - $ 2,427,182.00 100 $ 2,427,182.00 100 $ - $ 2,427,182.00 100
6-8-1 MEJORAMIENTO $ - $ 2,000,000.00 100 $ 2,000,000.00 100 $ - $ 2,000,000.00 100
6-9-1 CONSTRUCCION $ - $ 2,500,000.00 100 $ 2,500,000.00 100 $ - $ 2,500,000.00 100
6-10-1CONSTRUCCION Y REHAB. INFRAEST. $ - $ - #¡DIV/0! $ - #### $ - $ - 100
6-11-1 GASTOS INDIRECTOS $ - $ 659,468.22 100 $ 659,468.22 100 $ - $ 659,468.22 100
6-11-2 DES. NSTITUCIONAL $ - $ 439,645.48 100 $ 439,645.48 100 $ - $ 439,645.48 100
OBRA PÚBLICA $ 5,338,677.08 6.2831 $ 636 ,000.00 0.7 $ 346,000.00 0.4 $ 6,320,677.08 7.44 $ - 0 $ 23,973,607.00 28.2145 $ 23,973,607.00 28.2 $ - 0 $ - 0 $ - 0 $ - 0 $ - 0 $ 30,294,284.08 35.65
7-1-1GASTOS
OPERACIÓN $ 1,919,612.62 100.4 $ 461,000.00 8.7 $ 2,812,000.00 53 $ 5,192,612.62 97.6 $ 125,000.00 2.35 $ - 0 $ 125,000.00 2.35 0 0 0 $ - 0 0 $ 5,317,612.62 100
AGUA POTABLE $ 1,919,612.62 2.2592 $ 461 ,000.00 0.5 $ 2,812,000.00 3.3 $ 5,192,612.62 6.11 $ 125,000.00 0.15 $ - 0 $ 125,000.00 0.15 0 0 0 $ - 0 0 $ 5,317,612.62 6.258
8-1-1GASTOS
OPERACION $ 4,884,148.71 82.786 $ 638,600.00 11 $ 352,000.00 6 $ 5,874,748.71 99.6 $ 25,000.00 0.42 0 $ 25,000.00 0.42 0 0 0 $ - 0 0 $ 5,899,748.71 100
SERV. MUNICIPALES
$ 4,884,148.71 5.7481 $ 638,600.00 0.8 $ 352,000.00 0.4 $ 5,874,748.71 6.91 $ 25,000.00 0.03 0 $ 25,000.00 0.03 0 0 0 $ - 0 0 $ 5,899,748.71 6.943
9-1-1GASTOS
OPERACION $ 1,660,456.08 88.733 $ 121,840.00 6.5 $ 64,000.00 3.4 $ 1,846,296.08 98.7 $ 25,000.00 1.34 0 $ 25,000.00 1.34 0 0 0 $ - 0 0 $ 1,871,296.08 100
9-2-1 OBRAS Y ACCIONES $ - $ 1,275,000.00 100 $ 1,275,000.00 100 0 0 0 $ - 0 0 $ 1,275,000.00 100ASUN. AGROP. $ 1,660,456.08 1.9542 $ 121,840.00 0.1 $ 64,000.00 0.1 $ 1,846,296.08 2.17 $ 25,000.00 0.03 $ 1,275,000.00 1.50054 $ 1,300,000.00 1.53 0 0 0 $ - 0 0 $ 3,146,296.08 3.703
10-1-1GASTOS
OPERACIÓN $ 5,149,558.27 52.959 $ 1,214,000.00 12 $ 2,875,862.53 30 $ 9,239,420.80 95 $ 484,215.20 4.98 0 $ 484,215.20 4.98 0 $ - 0 $ - 0 $ - 0 0 $ 9,723,636.00 100
$ 5,149,558.27 6.0605 $ 1,214,000.00 1.4 $ 2,875,862.53 3.4 $ 9,239,420.80 10.9 $ 484,215.20 0.57 0 $ 484,215.20 0.57 0 $ - 0 0 $ - 0 0 $ 9,723,636.00 11.44
SUBTOTALES 18,952,452.76$ 22.305 3,071,440.00$ 3.6 6,449,862.53$ 7.6 28,473,755.29$ 33.5 659,215.20$ 0.78 25,248,607.00$ 29.715 25,907,822.20$ 30.5 -$ 0 -$ 0 -$ 0 -$ 0 -$ 0 54,381,577.49$ 64
GRAN TOTAL $ 84,969,194.74
SEG. PÚBLICA
N° MUNICIPIO 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: ARTE AGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
SERVICIOS PERSONALES
%MATERIALES Y SUMINISTROS
%SERVICIOS
GENERALES % GASTO CORRIENTE %
ADQ. DE BIENES MUEBLES E INMUEBLES
%INVERSIÓN EN
OBRAS PÚBLICAS% GASTO DE INVERSIÓN % SUBSIDIOS %
INVERSIONES FINANCIERAS
%EROGACIONES ADICIONALES
% GASTO SOCIAL %DEUDA
PÚBLICA% SUMA TOTAL %
A B C D= A+B+C E F G=E+F H I J K=H+I+J L M= D+G+K+L
N° SP
NOMBRE DEL SUBPROGRAMA
1000 2000 3000 5000 6000 4000 7000 8000 9000
11-1-1GASTOS
OPERACIÓN $ 2,349,400.69 77.6 $ 150,000.00 4.96 $ 194,000.00 6.4 $ 2,693,400.69 89 $ 25,000.00 0.8 0 $ 25,000.00 1 $ 211,289.95 7 $ 96,000.00 3.2 0 $ 307,289.95 10.2 0 $ 3,025,690.64 100
DIF MUNICIPAL $ 2,349,400.69 2.77 $ 15 0,000.00 0.18 $ 194,000.00 0.2 $ 2,693,400.69 3.2 $ 25,000.00 0.8 0 $ 25,000.00 1 $ 211,289.95 0.2 $ 96,000.00 0.1 0 $ 307,289.95 0.36 0 $ 3,025,690.64 3.6
SUBTOTALES $ 2,349,400.69 2.77 $ 150,0 00.00 0.18 $ 194,000.00 0.2 $ 2,693,400.69 3.2 $ 25,000.00 0.8 $ - 0 $ 25,000.00 1 $ 211,289.95 0.2 $ 96,000.00 0.1 $ - 0 $ 307,289.95 0.36 0 $ 3,025,690.64 3.6
GRAN TOTAL 41,115,703.06$ 48.4 5,227,940.00$ 6.15 10,488,462.53$ 12 $ 56,832,105.59 67 770,215.20$ 0.9 25,248,607.00$ 30 $ 26,018,822.20 31 1,614,266.95$ 1.9 504,000.00$ 0.6 -$ 0 $ 2,118,266.95 2.49 -$ 0 84,969,194.74$ 100
PE
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e Jun
io del 2012. 5a. S
ecc.N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012
NOMBRE
UPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 1 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
$ 5,125,526.52 6.03%
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Retribuir al 100% de los funcionarios y trabajadores el pago correspondiente al desempeño de
su responsabilidad en tiempo y forma, generando así el empleo emergente que requiere nuestro
municipio.
Minimizar al máximo los gastos operativos con la finalidad de que
el recurso sea lo mas fructifero para poder proporcionar los
servicios públicos municipales.
Cubrir los salarios y las prestaciones de funcionarios y
trabajadores así como el pago de los impuestos generados por el
pago de nómina.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 1 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Suministrar todos los materiales requeridos cumpliendo el 100% de
la normatividad interna para su correcta adquisición y aplicación..
Proporcionar los servicios públicos municipales de manera pronta y expedita, con el proposito de que la sociedad se vea beneficiada en
este aspecto.
Adquirir los materiales y suministros necesarios para un buen desempeño del personal.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 1 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Cubrir la totalidad de los servicos autorizados.
Generar fuentes de empleo ocupando al personal necesario
para que desempeñen y ejecuten tareas por medio de las cuales se
les cubra un salario y puedan contar con recursos para mejorar
su económia.
Atender la demanda de los servicios prioritarios para el
desarrollo de las responsabilidades de todo el
personal.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 1 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Adquirir una computadora portatil que facilite las tareas
administrativas.
Generar un programa de revaluación catastral para
incrementar el impuesto predial, y así contar con mas recursos para los servicios públicos municipales.
Conseguir aquellos bienes muebles suficientes para un buen
desempeño laboral.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 1 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Atender oportunamente el 100% de las demandas de apoyo de
familias desprotegidas en cuanto al traslado de personas con necesidades de atención.
Aplicar un programa de notificaciones y requerimientos para el pago de los impuestos y
derechos, sobre todo de aquellos contribuyentes morosos para
abatir el rezago.
Atender oportunamente las demandas de apoyo de familias
desprotegidas en cuanto al traslado de personas con necesidades de atención.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 1 2 1SUBSIDIOS Y ACCIONES
SOCIALES/SUBSIDIOS1,402,977.00$ 1.65%
Desarrollar programas para que los habitantes en situación de desventaja social sean atendidos, así como las necesidades
deportivas, culturales y de educación de todos los ciudadanos.
Aplicar el 100% del recurso en las partidas autorizadas, para que se traduzca en un desarrollo social,
deportivo y cultural aceptable.
Aplicar un programa de analisis sobre las condiciones de vida e
indices economicos y sociales de la población con el fin de cubrir las necesidades de quien en verdad lo
requieran.
Atender las necesidades deportivas y de cultura, así como
las que demanden las familias más desprotegidas.
Desconcentrar en el DIF Municipal las responsabilidades
necesarias para ampliar la
Desarrollo Social Incluyente.
$6'528,503.52 7.68%
PROGRAMA OPERATIVO ANUAL
EJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN DE DESARROLLO MUNICIPAL
ACCIONESPRESUPUESTO
ASIGNADO% METASOBJETIVOS ESTRATEGIAS
NÚMERO
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io del 2012. 5a. S
ecc.N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012
NOMBREUPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 2 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
$ 1,600,505.78 1.88%
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y
el compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que
faciliten una administración de resultados.
Retribuir al 100% de los funcionarios y trabajadores el
pago correspondiente al desempeño de su
responsabilidad en tiempo y forma, generando así el empleo emergente que
requiere nuestro municipio.
Minimizar al máximo los gastos operativos con la finalidad de
que el recurso sea lo mas fructifero para poder
proporcionar los servicios públicos municipales.
Cubrir los salrios y las prestaciones de funcionarios y trabajadores así como el pago de los impuestos generados
por el pago de nómina.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 2 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y
el compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que
faciliten una administración de resultados.
Suministrar todos los materiales requeridos
cumpliendo el 100% de la normatividad interna para su
correcta adquisición y aplicación..
Dar seguimiento a todos los acuerdos de adminsitraciones anteriores y rastrear todos los
bienes propiedad del municipio.
Adquirir los materiales y suministros necesarios para
un buen desempeño del personal.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 2 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y
el compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que
faciliten una administración de resultados.
Cubrir la totalidad de los servicos autorizados.
Llevar a cabo un programa de escrituración de los bienes inmuebles propiedad del
municipio para con ello saber y detrerminar los bienes que son
propiedad de la entidad.
Atender la demanda de los servicios prioritarios para el
desarrollo de las responsabilidades de todo el
personal.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
$ 1,600,505.78 1.88%
EJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN DE DESARROLLO MUNICIPAL
NÚMERO PRESUPUESTO ASIGNADO
% OBJETIVOS METAS ACCIONESESTRATEGIAS
N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012NOMBRE
UPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 3 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
$6,498,444.29 7.65%
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Retribuir al 100% de los funcionarios y trabajadores el pago correspondiente al desempeño de
su responsabilidad en tiempo y forma, generando así el empleo emergente que requiere nuestro
municipio.
Minimizar al máximo los gastos operativos con la finalidad de que
el recurso sea lo mas fructifero para poder proporcionar los
servicios públicos municipales.
Cubrir los salrios y las prestaciones de funcionarios y
trabajadores así como el pago de los impuestos generados por el
pago de nómina.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 3 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Suministrar todos los materiales requeridos cumpliendo el 100% de
la normatividad interna para su correcta adquisición y aplicación..
Proporcionar los servicios públicos municipales de manera pronta y expedita, con el proposito de que la sociedad se vea beneficiada en
este aspecto.
Adquirir los materiales y suministros necesarios para un buen desempeño del personal.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 3 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Cubrir la totalidad de los servicos autorizados.
Generar fuentes de empleo ocupando al personal necesario
para que desempeñen y ejecuten tareas por medio de las cuales se
les cubra un salario y puedan contar con recursos para mejorar
su económia.
Atender la demanda de los servicios prioritarios para el
desarrollo de las responsabilidades de todo el
personal.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 3 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Equipar a la biblioteca municipal con nuevos acervos bibliográficos,
que permitan cubrir las necesidades de información.
Adquirir una computadora portatil que facilite las tareas
administrativas.
Generar un programa de revaluación catastral para
incrementar el impuesto predial, y así contar con mas recursos para los servicios públicos municipales.
Conseguir aquellos bienes muebles suficientes para un buen
desempeño laboral.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 3 2 1DESARROLLO SOCIAL Y
CULTURAL/ESTÍMULOS Y APOYOS SOCIALES
$408,000.00 0.48%
Desarrollar programas para que los habitantes en situación de desventaja social sean atendidos, así como las necesidades
deportivas, culturales y de educación de todos los ciudadanos.
Aplicar el 100% del recurso en las partidas autorizadas, para que se traduzca en un desarrollo social,
deportivo y cultural aceptable.
Generar una politica sana y para todos sin importar la raza, religión
o partido politico al que correspondan, siendo una politica
interna y externa para todos.
Atender las necesidades deportivas y de cultura, así como
las que demanden las familias más desprotegidas.
Desarrollo Social Incluyente.
$6,906,444.29 8.13%
ESTRATEGIASNÚMERO PRESUPUESTO
ASIGNADO% OBJETIVOS METAS ACCIONES EJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN
DE DESARROLLO MUNICIPAL
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Martes 19 d
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io del 2012. 5a. S
ecc.N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012
NOMBREUPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 4 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
$2,499,210.91 2.94%
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Retribuir al 100% de los funcionarios y trabajadores el pago correspondiente al desempeño de
su responsabilidad en tiempo y forma, generando así el empleo emergente que requiere nuestro
municipio.
Minimizar al máximo los gastos operativos con la finalidad de que
el recurso sea lo mas fructifero para poder proporcionar los
servicios públicos municipales.
Cubrir los salrios y las prestaciones de funcionarios y
trabajadores así como el pago de los impuestos generados por el
pago de nómina.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 4 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Suministrar todos los materiales requeridos cumpliendo el 100% de
la normatividad interna para su correcta adquisición y aplicación..
Proporcionar los servicios públicos municipales de manera pronta y expedita, con el proposito de que la sociedad se vea beneficiada en
este aspecto.
Adquirir los materiales y suministros necesarios para un buen desempeño del personal.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 4 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Cubrir la totalidad de los servicos autorizados.
Generar fuentes de empleo ocupando al personal necesario
para que desempeñen y ejecuten tareas por medio de las cuales se
les cubra un salario y puedan contar con recursos para mejorar
su económia.
Atender la demanda de los servicios prioritarios para el
desarrollo de las responsabilidades de todo el
personal.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 4 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Adquisición de 1 computadora de escritorio y 1 portátil, que permitan
desarrollar las tareas administrativas y contables de manera eficiente y oportuna.
Realizar la compra de un automóvil para el desempeño del
personal en sus tareas.
Generar un programa de revaluación catastral para
incrementar el impuesto predial, y así contar con mas recursos para los servicios públicos municipales.
Conseguir aquellos bienes muebles suficientes para un buen
desempeño laboral.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 4 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Concientizar a la ciudadania a que tenga la cultura del si pago.
Generar el cobro de impuestos mediante acciones estrategicas
Aplicar un programa de notificaciones y requerimientos para el pago de los impuestos y
derechos, sobre todo de aquellos contribuyentes morosos para
abatir el rezago.
Contratar personal del servicio social de las diferentes enscuelas
para que realicen este trabajo
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 4 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Concientizar a la ciudadania a que tenga la cultura del si pago.
Generar el cobro de impuestos mediante acciones estrategicas
Aplicar un programa de analisis sobre las condiciones de vida e
indices economicos y sociales de la población con el fin de cubrir las necesidades de quien en verdad lo
requieran.
Contratar personal del servicio social de las diferentes enscuelas
para que realicen este trabajo
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
$2,499,210.91 2.94%
ESTRATEGIASNÚMERO PRESUPUESTO
ASIGNADO% OBJETIVOS METAS ACCIONES
EJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN DE DESARROLLO MUNICIPAL
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io del 2012. 5a. S
ecc.N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012
NOMBREUPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 5 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
$10,027,262.11 11.80%
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Retribuir al 100% de los funcionarios y trabajadores el pago correspondiente al desempeño de
su responsabilidad en tiempo y forma, generando así el empleo emergente que requiere nuestro
municipio.
Minimizar al máximo los gastos operativos con la finalidad de que
el recurso sea lo mas fructifero para poder proporcionar los
servicios públicos municipales.
Cubrir los salrios y las prestaciones de funcionarios y
trabajadores así como el pago de los impuestos generados por el
pago de nómina.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 5 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Suministrar todos los materiales requeridos cumpliendo el 100% de
la normatividad interna para su correcta adquisición y aplicación..
Proporcionar los servicios públicos municipales de manera pronta y expedita, con el proposito de que la sociedad se vea beneficiada en
este aspecto.
Adquirir los materiales y suministros necesarios para un buen desempeño del personal.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 5 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Cubrir la totalidad de los servicos autorizados.
Generar fuentes de empleo ocupando al personal necesario
para que desempeñen y ejecuten tareas por medio de las cuales se
les cubra un salario y puedan contar con recursos para mejorar
su económia.
Atender la demanda de los servicios prioritarios para el
desarrollo de las responsabilidades de todo el
personal.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 5 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Equipar a la UR de Oficialía Mayor con un equipo de cómputo que
facilite las tareas de control interno de la administración municipal.
Controlar los expedientes laborales de tgodo el personal con el proposito de que se cuenten con
bases solidas para enfrentar posibles demandas laborales.
Conseguir aquellos bienes muebles suficientes para un buen
desempeño laboral.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 5 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Revisar los casos particulares de los trabajadores sindicalizados que
por sus condiciones de salud o edad ya no puedadn seguir laborando, con el objeto de
tramitar su pensión.
Dar seguimiento a las demandas laborales en coordinacion con el
juridico para evitar laudos inecesarios y costosos para la
adminsitracion.
Cubrir los gastos que se generen por pensiones de trabajadores
una vez efectuados los tramites administrativos
correspondientes..
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
$10,027,262.11 11.80%
ESTRATEGIASPRESUPUESTO
ASIGNADO% OBJETIVOS METAS ACCIONES
EJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN DE DESARROLLO MUNICIPAL
NÚMERO
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io del 2012. 5a. S
ecc.N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOAC AN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012
NOMBREUPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 6 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
$6,320,677.08 7.44%
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Retribuir al 100% de los funcionarios y trabajadores el pago correspondiente al desempeño de
su responsabilidad en tiempo y forma, generando así el empleo emergente que requiere nuestro
municipio.
Aplicar el recurso que se recibe para obra publica en las
comunidades que se encuentran con mayor rezago social y pobreza
extrema, para con ello cubrir las mecesidades mas prioritarias de la
sociedad.
Cubrir los salrios y las prestaciones de funcionarios y
trabajadores así como el pago de los impuestos generados por el
pago de nómina.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 6 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Suministrar todos los materiales requeridos cumpliendo el 100% de
la normatividad interna para su correcta adquisición y aplicación..
Procurar que el recurso destinado para obra pública se distribuya en
los comerciantes del mismo municipio a cambio de recibir un
servicio o un bien, con ello se genera la economía del municipio.
Adquirir los materiales y suministros necesarios para un buen desempeño del personal.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 6 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Cubrir la totalidad de los servicos autorizados.
Contratar personal para la ejecucion de las obras de las mismas comunidades y de la
cabecera municipal para que se pueda generar e incentivar la
economia de la region.
Atender la demanda de los servicios prioritarios para el
desarrollo de las responsabilidades de todo el
personal.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
1 6 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Adquirir una computadora portatil y 2 radios que faciliten las tareas de
control y supervisión de obras.
Minimizar los gastos y m,aximizar el recurso adquiriendo el equipo
necesario e indispensable.
Conseguir aquellos bienes muebles suficientes para un buen
desempeño laboral.
Desarrollo Institucional y buen gobierno.
$6,320,677.08 7.44%
ESTRATEGIASEJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN
DE DESARROLLO MUNICIPALNÚMERO PRESUPUESTO
ASIGNADO% OBJETIVOS METAS ACCIONES
N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOAC AN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012NOMBRE
UPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 6 2 1 AGUA POTABLE/CONSTRUCCIÓN $2'000,000.00 2.35%
Atender las demandas de construcción de infraestructura en todo el municipio,
considerando la prioridad de las necesidades y la capacidad financiera de la administración.
Cumplir con el avance físico y financiero de las obras
programadas y autorizadas en el Anexo Programático de Obras.
Incrementar la recaudación de los derechos de agua potable, para con ello contar con los recursos
necesarios para fomentar y proporcionar el servicio de
suministro de agua, satisfaciendo así las necesidades de la
población.
Realizar inversiones en las obras que se autoricen de las
consideradas en el anexo correspondiente.
Desarrollo Social Incluyente.
$2'000,000.00 2.35%
ESTRATEGIASNÚMERO PRESUPUESTO
ASIGNADO% OBJETIVOS METAS ACCIONES
EJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN DE DESARROLLO MUNICIPAL
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io del 2012. 5a. S
ecc.N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOAC AN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012
NOMBREUPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 6 3 1ALCANTARILLADO, DRENAJE Y
LETRINIZACIÓN/CONSTRUCCIÓN$4'565,038.30 5.37%
Atender las demandas de construcción de infraestructura en todo el municipio,
considerando la prioridad de las necesidades y la capacidad financiera de la administración.
Cumplir con el avance físico y financiero de las obras
programadas y autorizadas en el Anexo Programático de Obras.
Cuidar la aplicación correcta de los recursos, minimizando al máximo los costos de las obras, con el fin
de que se cubra el total de los gastos indirectos de la unidad
responsable.
Realizar inversiones en las obras que se autoricen de las
consideradas en el anexo correspondiente.
Desarrollo Social Incluyente.
$4'565,038.30 5.37%
ESTRATEGIASNÚMERO PRESUPUESTO
ASIGNADO% OBJETIVOS METAS ACCIONES
EJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN DE DESARROLLO MUNICIPAL
N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012NOMBRE
UPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 6 4 1URBANIZACIÓN
MUNICIPAL/CONSTRUCCIÓN$3'882,273.00 4.57%
Atender las demandas de construcción de infraestructura en todo el municipio,
considerando la prioridad de las necesidades y la capacidad financiera de la administración.
Cumplir con el avance físico y financiero de las obras
programadas y autorizadas en el Anexo Programático de Obras.
Cuidar la aplicación correcta de los recursos, minimizando al máximo los costos de las obras, con el fin
de que se cubra el total de los gastos indirectos de la unidad
responsable.
Realizar inversiones en las obras que se autoricen de las
consideradas en el anexo correspondiente.
Desarrollo Social Incluyente.
$3'882,273.00 4.57%
PRESUPUESTO ASIGNADO
% OBJETIVOS METAS ESTRATEGIAS ACCIONESEJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN
DE DESARROLLO MUNICIPALNÚMERO
N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012NOMBRE
UPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 6 5 1ELECTRIFICACIÓN/CONSTRUCCIÓ
N Y AMPLIACIÓN URBANA$3'500,000.00 4.12%
Atender las demandas de construcción de infraestructura en toda la cabecera municipal, considerando la prioridad de las necesidades y la capacidad financiera de la administración.
Cumplir con el avance físico y financiero de las obras
programadas y autorizadas en el Anexo Programático de Obras.
Aplicar los recursos en las obras de electrificación en ambas zonas
en el medio rural y urbano conforme al presupuesto
considerado.
Realizar inversiones en las obras que se autoricen de las
consideradas en el anexo correspondiente.
Desarrollo Social Incluyente.
$3'500,000.00 4.12%
EJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN DE DESARROLLO MUNICIPAL
NÚMERO PRESUPUESTO ASIGNADO
% OBJETIVOS METAS ACCIONESESTRATEGIAS
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io del 2012. 5a. S
ecc.N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012
NOMBREUPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 6 6 1INFRAESTRUCTURA BÁSICA DE
SALUD/CONSTRUCCIÓN DE ESPACIOS DE SALUD
$2'000,000.00 2.35%
Atender las demandas de construcción de infraestructura en toda la cabecera municipal, considerando la prioridad de las necesidades y la capacidad financiera de la administración.
Cumplir con el avance físico y financiero de las obras
programadas y autorizadas en el Anexo Programático de Obras.
Abatir el rezago en infraestructura de salud creando y construyendo unidades medicas para beneficio
de la población, para un mejor nivel de vida.
Realizar inversiones en las obras que se autoricen de las
consideradas en el anexo correspondiente.
Desarrollo Social Incluyente.
$2'000,000.00 2.35%
ESTRATEGIASNÚMERO PRESUPUESTO
ASIGNADO% OBJETIVOS METAS ACCIONES
EJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN DE DESARROLLO MUNICIPAL
N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012NOMBRE
UPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 6 7 1INFRAESTRUCTURA BÁSICA EDUCATIVA/CONSTRUCCIÓN
$2'427,182.00 2.86%
Atender las demandas de construcción de infraestructura en toda la cabecera municipal, considerando la prioridad de las necesidades y la capacidad financiera de la administración.
Cumplir con el avance físico y financiero de las obras
programadas y autorizadas en el Anexo Programático de Obras.
Abatir el rezago en infraestructura de salud creando y construyendo
espacios educativos para beneficio de la población, para un mejor
nivel de vida.
Realizar inversiones en las obras que se autoricen de las
consideradas en el anexo correspondiente.
Desarrollo Social Incluyente.
$2'427,182.00 2.86%
ESTRATEGIASEJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN
DE DESARROLLO MUNICIPALMETAS ACCIONES
NÚMERO PRESUPUESTO ASIGNADO
% OBJETIVOS
N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012NOMBRE
UPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 6 8 1MEJORAMIENTO A LA
VIVIENDA/MEJORAMIENTO$2'000,000.00 2.35%
Atender las demandas de mejoramiento de infraestructura en toda la cabecera municipal, considerando la prioridad de las necesidades y la capacidad financiera de la administración.
Cumplir con el avance físico y financiero de las obras
programadas y autorizadas en el Anexo Programático de Obras.
Construir pies de casa para beneficio de los mas
desprotegidos y que no cuentan con un lugar donde vivir,
incorporandolos a un mejor nivel de vida.
Realizar inversiones en las obras que se autoricen de las
consideradas en el anexo correspondiente.
Desarrollo Social Incluyente.
$2'000,000.00 2.35%
ESTRATEGIASNÚMERO PRESUPUESTO
ASIGNADO% OBJETIVOS METAS ACCIONES
EJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN DE DESARROLLO MUNICIPAL
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io del 2012. 5a. S
ecc.N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012
NOMBREUPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 6 9 1CAMINOS
RURALES/CONSTRUCCIÓN$2'500,000.00 2.94%
Atender las demandas de apertura de brechas en toda la cabecera municipal,
considerando la prioridad de las necesidades y la capacidad financiera de la administración.
Cumplir con el avance físico y financiero de las obras
programadas y autorizadas en el Anexo Programático de Obras.
Aperturar caminos y rehabilitar los ya existentes con la finalidad de
que sean transitables y se beneficien los habitantes de las
comunidades que se encuentren en el trayecto de los mismos.
Realizar inversiones en las obras que se autoricen de las
consideradas en el anexo correspondiente.
Desarrollo Social Incluyente.
$2'500,000.00 2.94%
ESTRATEGIASEJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN
DE DESARROLLO MUNICIPALNÚMERO PRESUPUESTO
ASIGNADO% OBJETIVOS METAS ACCIONES
N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012NOMBRE
UPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 6 11 1
GASTOS INDIRECTOS Y DESARROLLO
INSTITUCIONAL/GASTOS INDIRECTOS
$659,468.22 0.78%
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Suministrar todos los materiales requeridos cumpliendo el 100% de
la normatividad interna para su correcta adquisición y aplicación.
Aplicar los recursos de este rubro conforme a lo indicado en la normatividad sin dejar de ser
objetivos en cuanto al monto y no sobrepasarse.
Adquirir los materiales y suministros necesarios para el
buen desempeño del personal y sus herramientas.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 6 11 2
GASTOS INDIRECTOS Y DESARROLLO
INSTITUCIONAL/DESARROLLO INSTITUCIONAL
$439,645.48 0.52%
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Cumplir con el convenio único de coordinación fiscal que celebra la
federación, estado y municipio para cubrir las cuotas con la Secretaría de Planeación y
Desarrollo y así convenir la obra pública para el ejercicio fiscal
2009.
Aplicar los recursos de este rubro conforme a lo indicado en la normatividad sin dejar de ser
objetivos en cuanto al monto y no sobrepasarse.
Cubrir los porcentajes destinados a la celebración de convenios.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
$1'099,113.70 1.30%
NÚMERO PRESUPUESTO ASIGNADO
ESTRATEGIAS% OBJETIVOS METAS ACCIONESEJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN
DE DESARROLLO MUNICIPAL
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io del 2012. 5a. S
ecc.N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012
NOMBREUPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 7 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
$5,317,612.62 6.26%
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Retribuir al 100% de los funcionarios y trabajadores el pago correspondiente al desempeño de
su responsabilidad en tiempo y forma, generando así el empleo emergente que requiere nuestro
municipio.
Fomentar el cobro de los derechos del agua potable para poder subsanar todos los gastos
operativos de la unidad responsable.
Cubrir los salrios y las prestaciones de funcionarios y
trabajadores así como el pago de los impuestos generados por el
pago de nómina.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 7 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Suministrar todos los materiales requeridos cumpliendo el 100% de
la normatividad interna para su correcta adquisición y aplicación..
Incentivar a los contribuyentes y generar el sentido del si pago
Adquirir los materiales y suministros necesarios para un buen desempeño del personal.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 7 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Cubrir la totalidad de los servicos autorizados.
Incorporar un programa de requerimientos para abatir el
rezago en el pago de los derechos de agua potable.
Atender la demanda de los servicios prioritarios para el
desarrollo de las responsabilidades de todo el
personal.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 7 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Equipar a la UR de Agua Potable con un equipo de cómputo y de
impresión que facilite las tareas de control interno de la administración
municipal.
Levantar un censo de los contribuyentes para con ello saber el status en que se encuentra cada uno y determianr que tomas estan en funcionamiento y si han pagado
sus servicios.
Conseguir aquellos bienes muebles suficientes para un buen
desempeño laboral.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
$5,317,612.62 6.26%
ESTRATEGIASMETAS ACCIONESEJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN
DE DESARROLLO MUNICIPALNÚMERO PRESUPUESTO
ASIGNADO% OBJETIVOS
N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012NOMBRE
UPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 8 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
$5,899,748.71 6.94%
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Retribuir al 100% de los funcionarios y trabajadores el pago correspondiente al desempeño de
su responsabilidad en tiempo y forma, generando así el empleo emergente que requiere nuestro
municipio.
Desempeñar con eficiencia y eficacia las actividades en caunto
a la prestacion de los servicios publicos municipales
Cubrir los salrios y las prestaciones de funcionarios y
trabajadores así como el pago de los impuestos generados por el
pago de nómina.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 8 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Suministrar todos los materiales requeridos cumpliendo el 100% de
la normatividad interna para su correcta adquisición y aplicación..
Estar al pendiente de cada una de las actividades que impliquen el mejoramiento de los servicios
publicos, para la satisfaccion de la sociedad
Adquirir los materiales y suministros necesarios para un buen desempeño del personal.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 8 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Cubrir la totalidad de los servicos autorizados.
Cuidar los recursos aplicandose solo en lo mas necesarios pero sin dejar de cubrir lo elemental para que se cubran los servicios que presta el municipio a la sociedad
Atender la demanda de los servicios prioritarios para el
desarrollo de las responsabilidades de todo el
personal.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
$5,899,748.71 6.94%
ESTRATEGIASEJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN
DE DESARROLLO MUNICIPALNÚMERO PRESUPUESTO
ASIGNADOACCIONES% OBJETIVOS METAS
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ecc.N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012
NOMBREUPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 9 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
$1,871,296.08 2.20%
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Retribuir al 100% de los funcionarios y trabajadores el pago correspondiente al desempeño de
su responsabilidad en tiempo y forma, generando así el empleo emergente que requiere nuestro
municipio.
Generar la participacion de la población, y de los beneficiados de los programas, con la aportación que cada uno se comprometa.
Cubrir los salrios y las prestaciones de funcionarios y
trabajadores así como el pago de los impuestos generados por el
pago de nómina.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 9 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Suministrar todos los materiales requeridos cumpliendo el 100% de
la normatividad interna para su correcta adquisición y aplicación..
Aplicar los recursos y asignar los proyectos a los que
verdaderamente los necesiten, con ello se incrementar el nivel de
vida y generar economia solida
Adquirir los materiales y suministros necesarios para un buen desempeño del personal.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 9 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Cubrir la totalidad de los servicos autorizados.
Cvolaborar con las diferentes campañas que se llevan a cabo
para la erradicacion de los incendios forestales y el combate
del murcielago.
Atender la demanda de los servicios prioritarios para el
desarrollo de las responsabilidades de todo el
personal.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 9 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Equipar a la UR de Asuntos Agropecuarios con un equipo de
impresión que facilite las tareas de control interno de la administración
municipal.
Promover todas las acciones que se llevan a cabo para efectos del programa municipalizado, con las
partes involucradas.
Conseguir aquellos bienes muebles suficientes para un buen
desempeño laboral.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 9 2 1OBRAS Y ACCIONES/PROYECTOS
PRODUCTIVOS1,275,000.00$ 1.50%
Participar activamente ncon las instancias que promuevan programas en beneficio del sector agropecuario, forestal y minero que
incidan en el desarrollo económico del municipio.
Realizar una asamblea mensual con el Consejo Municipal
Agropecuario con el objeto de acordar acciones de fomento
económico.
Aplicar el recurso de este programa que se considere del fondo de aportaciones para la
infraestructura social municipal y en coordinacion con la parte que
aporte el gobierno del estado.
Adquirir los materiales y suministros necesarios para el
desempeño del personal. Fomentar trabajos relativos al
cuidado del ambiente y la reforestación.
Desarrollo Institucional Económico Sustentable.
$3,146,296.08 3.70%
ESTRATEGIASNÚMERO PRESUPUESTO
ASIGNADO% OBJETIVOS METAS ACCIONES
EJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN DE DESARROLLO MUNICIPAL
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io del 2012. 5a. S
ecc.N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012
NOMBREUPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 10 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
$9'723,636.00 11.44%
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Retribuir al 100% de los funcionarios y trabajadores el pago correspondiente al desempeño de
su responsabilidad en tiempo y forma, generando así el empleo emergente que requiere nuestro
municipio.
Conservar los recursos con la finalidad de que se cubran cada
una de las obligaciones del unidad responsable de seguridad pública.
Cubrir los salrios y las prestaciones de funcionarios y
trabajadores así como el pago de los impuestos generados por el
pago de nómina.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 10 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Desarrollar estrategias que hagan más eficiente la seguridad pública así como los
servicios de protección civil y de emergencia.
Suministrar todos los materiales requeridos cumpliendo el 100% de
la normatividad interna para su correcta adquisición y aplicación..
Fomentar la seguridad pública de los habitantes del municipio, con las rondas y programas que se
definan.
Adquirir los materiales y suministros necesarios para un buen desempeño del personal.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 10 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Cubrir la totalidad de los servicos autorizados.
Conservar los recursos de equipo como son las unidades (patrullas), y armamento para poder ofrecer un mejor servicio a la ciudadania.
Atender la demanda de los servicios prioritarios para el
desarrollo de las responsabilidades de todo el
personal.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 10 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Equipar a la UR de Seguridad Pública con equipos de seguridad y de comunicación que faciliten las
tareas de protección ciudadana.
Coordinarse con los demás entes públicos de seguridad pública de
otros municipios y del gobierno del estado para conservar la paz del
municipio y sus colindancias.
Conseguir aquellos bienes muebles suficientes para un buen
desempeño laboral.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
$9'723,636.00 11.44%
ESTRATEGIAS ACCIONES% METASOBJETIVOSEJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN
DE DESARROLLO MUNICIPALNÚMERO PRESUPUESTO
ASIGNADO
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Martes 19 d
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io del 2012. 5a. S
ecc.N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOAC AN EJERCICIO FISCAL PRESUPUESTADO: 2012
NOMBREUPP UR P SP PROGRAMA Y SUBPROGRAMA
1 11 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
$2,718,400.69 3.20%
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Retribuir al 100% de los funcionarios y trabajadores el pago correspondiente al desempeño de
su responsabilidad en tiempo y forma, generando así el empleo emergente que requiere nuestro
municipio.
Buscar la forma de recaudar recursos para los diferetnes
programas de beneficio social que ofrece el gobierno del estado y diferentes instancias estatales y
federales.
Cubrir los salrios y las prestaciones de funcionarios y
trabajadores así como el pago de los impuestos generados por el
pago de nómina.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 11 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Suministrar todos los materiales requeridos cumpliendo el 100% de
la normatividad interna para su correcta adquisición y aplicación..
Conservar los recursos que se destinen a esta unidad
responsable para que se puedan cubrir los compromisos contraidos.
Adquirir los materiales y suministros necesarios para un buen desempeño del personal.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 11 1 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Promover una nueva cultura de gobierno, donde la capacidad, la responsabilidad y el
compromiso de funcionarios y de autoridades sean los elementos que faciliten una
administración de resultados.
Cubrir la totalidad de los servicos autorizados.
Coadyuvar con las demas unidades responsables para poder concluir y dar seguimiento a todas las operaciones que se generen
Atender la demanda de los servicios prioritarios para el
desarrollo de las responsabilidades de todo el
personal.
Desarrollo Institucional para un buen gobierno
1 11 2 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
$ 307,289.95 0.36%
Desarrollar programas para que los habitantes en situación de desventaja social sean atendidos, así como las necesidades
culturales y de educación de todos los ciudadanos.
Aplicar el 100% del recurso en las partidas autorizadas, para que se traduzca en un desarrollo social,
deportivo y cultural aceptable.
Aplicar los recursos que se asignaron para acciones sociales y
sobre todo en gasto social
Atender las necesidades deportivas y de cultura, así como
las que demanden las familias más desprotegidas.
Desconcentrar en el DIF Municipal las responsabilidades
necesarias para ampliar la capacidad de atención ciudadana.
Desarrollo Social Incluyente.
1 11 2 1DESARROLLO
OPERATIVO/GASTOS DE OPERACIÓN
Desarrollar los programas que atiendan las necesidades de alimentación, de salud y de
educación, dando prioridad a los niños, adultos mayores y ciudadanos con
necesidades especiales.
Atender al 100% las necesidades de salud, de alimentación y de educación, así como las que demanden las familias más
desprotegidas.
Considerar a las personas que realmente lo necesiten para otorgarles apoyos como se
requiera.
Aplicar el !00% del recurso en las partidas autorizadas para que se traduzca en un desarrollo social
aceptable.
Desarrollo Social Incluyente.
$3,025,690.64 3.56%
ESTRATEGIASEJE DE VINCULACIÓN CON EL PLAN
DE DESARROLLO MUNICIPALNÚMERO PRESUPUESTO
ASIGNADO% OBJETIVOS METAS ACCIONES
PERIODICO OFICIAL PAGINA 20 Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MUNICIPIO DE ARTEAGA MI CHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL : 2012
UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVO
SUBPROGRAMA: 1 GASTO DE OPERACIÓN
ROSALIA FRANCISCA PIMENTEL GARCIA REGIDOR C 01/01/2012 PIGR 17,336.55$ 7,200.00$ 22,811.25$ 2,851.41$ -$ 4,694.69$
ELIDIA JASSO HERNANDEZ AUXILIAR DE PRESIDENCIA E 16/01/2012 JAHL 4,006.80$ -$ 5,272.11$ 659.01$ 72.43$ -$
ABSALON CRISTOBAL ESCOBEDO AUX. ATENCIÓN CIUDADA E 16/01/2012 CIEA 4,006.80$ -$ 5,272.11$ 659.01$ 72.43$ -$
FLOR ALICIA CERDA ZAMORA REGIDOR C 01/01/2012 CEZF 17,336.55$ 7,200.00$ 22,811.25$ 2,851.41$ -$ 4,694.69$
SANTOS FRANCO PONCE REGIDOR C 01/01/2012 FAPS 17,336.55$ 7,200.00$ 22,811.25$ 2,851.41$ -$ 4,694.69$
IRIS ABURTO LANDA RECEPCIONISTA B 01/03/2000 AULI 7,877.01$ 15,028.51$ 4,430.82$ -$ 986.43$ 212.68$
ALFONSO BUSTOS MACIEL REGIDOR C 01/01/2012 BUMA 17,336.55$ 7,200.00$ 22,811.25$ 2,851.41$ -$ 4,694.69$
MA. LOURDES GARCIA GARCIA CONTRALOR C 01/03/2012 GAGL 14,446.95$ 4,000.00$ 19,009.14$ 2,376.14$ -$ 3,194.83$
RAFAEL VALLEJO FUENTES CHOFER DE PRESIDENTE C 16/01/2012 FUVR 7,000.00$ 1,000.00$ 9,210.53$ 1,151.32$ -$ 830.45$
PANTALEON CALDERON MAGAÑA REGIDOR C 01/01/2012 CAMP 17,336.55$ 7,200.00$ 22,811.25$ 2,851.41$ -$ 4,694.69$
MATILDE GARCIA CUEVAS REGIDOR C 01/01/2012 GACM 17,336.55$ 7,200.00$ 22,811.25$ 2,851.41$ -$ 4,694.69$
DAMASO ALBERTO MONTES LOMELI SECRETARIO PARTICULAR C 01/01/2012 MOLD 18,698.40$ 7,000.00$ 24,603.16$ 3,075.39$ -$ 5,004.18$
JOSÉ GARCÍA CUEVAS PRESIDENTE C 01/01/2012 GACJ 44,782.50$ 9,000.00$ 58,924.34$ 7,365.54$ -$ 14,094.90$
RIGOBERTO CABRERA BAEZ ASESOR DE PRESIDENCIA C 16/01/2012 EAPE 11,000.00$ -$ 14,473.68$ 1,809.21$ -$ 1,520.90$
PABLO ORTIZ JACOBO REGIDOR C 01/01/2012 OIJP 17,336.55$ 7,200.00$ 22,811.25$ 2,851.41$ -$ 4,694.69$
CARLOS MORA CASILLAS DIR. ATENCION CIUDADANA C 16/01/2012 MOCC 11,130.00$ 14,644.74$ 1,830.59$ -$ 1,551.81$
JOSE ALBERTO GONZALEZ ARMAS COMITÉ EST. SOCIOECON. C 16/01/2012 GOAA 5,000.00$ 6,578.95$ 822.37$ -$ 106.65$
SIMON MALDONADO VAZQUEZ COMITÉ EST. SOCIOECON. C 16/01/2012 MAVS 6,000.00$ 7,894.74$ 986.84$ -$ 268.25$
JUAN CARLOS ESPINO FARIAS COMITÉ EST. SOCIOECON. C 16/01/2012 EIFJ 5,000.00$ 6,578.95$ 822.37$ -$ 106.65$
RAMIRO PLANCARTE SAUCEDA COMITÉ EST. SOCIOECON. C 16/01/2012 PASR 5,151.30$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
ENRIQUE MENDOZA MADRIGAL COORDINADOR BRIG. MEDICO ASIST.C 16/01/2012 MEME 15,000.00$ 19,736.84$ 2,467.11$ -$ 2,471.92$
280,455.61$ 71,400.00$ -$ -$ 144.86$ -$ 63,124.78$ 212.68$
PLAZA: 3,365,467.32$ 856,800.00$ 373,684.56$ 49,262.82$ 1,738.37$ -$ 757,497.38$ 2,552.16$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
TOTAL ANUAL:
IMSS I. S. R. CUOTA SINDICAL
TOTAL MENSUAL:
COMPENSACIÓN AGUINALDO PRIMA VACACIONAL
SUBSIDIO AL EMPLEO
PLANTILLA DE PERSONALN°. MUNICIPIO: 10
UNIDAD RESPONSABLE: 1 PRESIDENCIA
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA FECHA DE INGRESO
R. F. C. SUELDO BASE
NOMBRE DEL MUNICIPIO: ARTEAGA, MICHOACAN EJERCIO PRESUPUESTAL: 2012
UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVO SUBPROGRAMA: 1 GASTO DE OPERACIÓN
SANDRA LUZ VILLANUEVA LEDEZMA SINDICO C 01/01/2012 VILS 31,346.70$ 9,000.00$ 41,245.66$ 5,155.71$ -$ 9,566.94$
VICTORIA FUENTES VALLEJO SECR. DEL SINDICO B 01/01/2002 FUVV 7,877.01$ -$ 15,028.51$ 4,430.82$ -$ 986.43$ 212.68$
JORGE HUGO NEGRETE MORA ASESOR JURIDICO C 16/0172012 NEMJ 10,000.00$ -$ 13,157.89$ 1,644.74$ -$ 1,283.15$
LAURA LIZBETH RANGEL PEÑA ASESOR JURIDICO C 16/0172012 RAPL 10,000.00$ -$ 13,157.89$ 1,644.74$ -$ 1,283.15$
ALFONSO APARICIO SANCHEZ ASESOR JURIDICO C 16/01/2012 AASA 10,000.00$ 13,157.89$ 1,644.74$ -$ 1,283.15$
RICARDO OBREGON LEMUS ASESOR JURIDICO C 16/01/2012 OELR 10,000.00$ 13,157.89$ 1,644.74$ -$ 1,283.15$
ADALID ONTIVEROS GARCIA ASESOR JURIDICO C 16/01/2012 OIGA 10,000.00$ 13,157.89$ 1,644.74$ -$ 1,283.15$
VACANTE CHOFER DE SINDICATURA C 16/01/2012 CUVI 4,000.00$ 5,263.16$ 657.89$ 73.26$ -$
93,223.71$ 9,000.00$ -$ -$ 73.26$ -$ 16,969.13$ 212.68$
PLAZA: 1,118,684.52$ 108,000.00$ 127,326.80$ 18,468.10$ 879.07$ -$ 203,629.55$ 2,552.16$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
SUBSIDIO AL
PLAZA FECHA DE INGRESO
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO: 10
UNIDAD RESPONSABLE: 2 SINDICATURA
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO
TOTAL ANUAL:
IMSS I. S. R.
TOTAL MENSUAL:
COMPENSACIÓN
AGUINALDO PRIMA VACACIONA
R. F. C. SUELDO BASE
PAGINA 21 PERIODICO OFICIAL Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVO SUBPROGRAMA: 1 GASTOS OPERATIVOS
GERMAN ALVAREZ MAGAÑA SECRETARIO H.AYUNT. C 16/01/2012 AAMG 23,510.55$ 7,000.00$ 30,934.93$ 3,866.87$ -$ 6,326.11$
SIXTOS ORTIZ CORIA DIR. DESARROLLO SOC. C 16/01/2012 OICS 12,799.50$ -$ 16,841.45$ 2,105.18$ -$ 2,162.34$
ARACELI TAPIA GALEANA DIR. CASA CULTURA C 16/01/2012 TAGA 6,678.00$ -$ 8,786.84$ 1,098.36$ -$ $ 607.48
GREGORIO MATA RIVERA AUX. DE DEPORTES C 16/01/2012 MARG 11,000.00$ -$ 14,473.68$ 1,809.21$ -$ 1,520.90$
ALFREDO VAZQUEZ PEÑALOZA AUX. DE DEPORTES C 16/01/2012 VAPA 11,000.00$ -$ 14,473.68$ 1,809.21$ -$ 1,520.90$
MARIA LUISA CAPI GARCIA BIBLIOTECARIA B 01/02/2006 CAGM 5,429.85$ -$ 10,359.58$ 3,054.29$ -$ 266.27$ 146.61$
MAGDALENA PEREZ FARIAS AUX. DES.SOC. E 16/01/2012 PEFM 5,342.40$ -$ 7,029.47$ 878.68$ -$ 148.11$
OCTAVIO MORA IBARRA ENC. PROG. B 16/02/1995 MOIO 8,740.65$ 1,000.00$ 16,676.24$ 4,916.62$ -$ 1,393.93$ 236.00$
MARTHA TERESA HILARIO ONTIVEROS SECRETARIA DE SRIO. B 16/02/2002 HIOM 7,877.01$ -$ 15,028.51$ 4,430.82$ -$ 986.43$ 212.68$
JOSÉ JESÚS MAGAÑA NARANJO AUX. DE DEPORTES C 16/01/2012 MANJ 11,000.00$ -$ 14,473.68$ 1,809.21$ -$ 1,520.90$
GILBERTO AVELLANEDA GAMBOA COMUNICACIÓN SOCIAL C 16/01/2012 AEGG 6,000.00$ 500.00$ 7,894.74$ 986.84$ -$ 358.05$
JOSÉ GARCIA SERRATO DIR. DEPORTES C 16/01/2012 GASJ 12,000.00$ -$ 15,789.47$ 1,973.68$ -$ 1,758.66$
ELISEO LOMBERA SILVA DIR. DE TURISMO C 16/01/2012 LOSE 12,000.00$ -$ 15,789.47$ 1,973.68$ -$ 1,758.66$
133,377.96$ 8,500.00$ -$ -$ -$ -$ 20,328.75$ 595.29$
PLAZA: 1,600,535.52$ 102,000.00$ 188,551.76$ 30,712.65$ -$ -$ 243,944.94$ 7,143.48$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO:10
UNIDAD RESPONSABLE: 3 SECRETARIA
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA FECHA DE INGRESO
R. F. C. SUELDO BASE
TOTAL MENSUAL: TOTAL ANUAL:
AGUINALDO PRIMA VACACIONA
SUBSIDIO AL
IMSS I. S. R.COMPENSACIÓN
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVO SUBPROGRAMA: 1 GASTOS OPERATIVOS
MA. ADELA TORRES AGUILERA AUX. DE CULTURA E 16/01/2012 TOAA 4,897.20$ -$ 6,443.68$ 805.46$ -$ 94.20$
MARIA GUADALUPE HERNANDEZ AUX. DE CULTURA E 16/01/2012 HEGU 4,897.20$ -$ 6,443.68$ 805.46$ -$ 94.20$
BELINDA LILIAN MARTINEZ MENDOZA AUX. DE CULTURA E 16/01/2012 MAMB 4,897.20$ -$ 6,443.68$ 805.46$ -$ 94.20$
VACANTE AUX. DE CULTURA E 16/01/2012 ROTH 4,897.20$ -$ 6,443.68$ 805.46$ -$ 94.20$
SILVANO SANCHEZ TORRES ENCARGADO DE CODECOS E 16/01/2012 SATS 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
FRANCISCO JAVIER GUERRA MENDOZA AUX. DES.SOC. E 16/01/2012 GUMF 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
SALVADOR TORRES PEREZ CHOFER AUTOBUS E 16/01/2012 TOPS 5,880.00$ -$ 7,736.84$ 967.11$ -$ 253.72$
JULIO CESAR MAGAÑA GARCIA ENCARGADO DE ARCHIVO E 16/01/2012 MAGJ 6,000.00$ -$ 7,894.74$ 986.84$ -$ 268.25$
JOVITA MOLINA GONZALEZ CONSERJE CASA CULT. E 16/01/2012 MOGJ 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
ROSALINDA MARTINEZ PEÑALOZA AUX. DE CULTURA E 16/01/2012 MAPR 4,897.20$ -$ 6,443.68$ 805.46$ -$ 94.20$
50,679.60$ -$ -$ -$ 145.72$ -$ 1,307.82$ -$
PLAZA: 608,155.20$ -$ 55,553.68$ 6,944.21$ 1,748.62$ -$ 15,693.82$ -$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
CUOTA SINDICA
L
N°. MUNICIPIO: 10
UNID. RESPONSABLE: 3 SECRE(EVENTUALES)
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZAFECHA DE INGRESO
R. F. C. SUELDO
BASE
TOTAL MENSUAL: TOTAL ANUAL:
AGUINALDOPRIMA
VACACIONAL
SUBSIDIO AL EMPLEO
IMSS I. S. R.COMPENS
ACIÓN
PERIODICO OFICIAL PAGINA 22 Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERASTIVO
SUBPROGRAMA: 1 GASTOS DEOPERACION
EMILIANO MENERA PEÑALOZA JARDINERO B E 16/01/2012 MEPE 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
JUAN GABRIEL NUÑEZ MORA AUX. LIMPIA B E 16/01/2012 NUMG 3,000.00$ -$ 3,947.37$ 493.42$ 209.73$ -$
FIDEL RUEDA ALVAREZ ASESOR DEL JEFE E 16/01/2012 RUAF 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
VACANTE AUX. LIMPIA A E 16/01/2012 GUMG 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
MA. LUISA BERBER CORNEJO INTENDENTE C E 16/01/2012 BECL 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
FRANCISCO RUEDA ALVAREZ JEFE DE TENECIA C 16/01/2012 RUCI 10,833.90$ -$ 14,255.13$ 1,781.89$ -$ 1,481.41$
ANTONIA RUEDA RODRIGUEZ INTENDENTE A E 16/01/2012 RURA 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
BERTHA ALICIA VARGAS ESTRELLA AUX. DE LIMPIA B E 16/01/2012 VAEB 3,000.00$ -$ 3,947.37$ 493.42$ 209.73$ -$
OCTAVIO RUEDA AUX. GRAL. SERV. LIMP. E 16/01/2012 RUOC 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
VENANCIO CARDOZA PADILLA CHOFER DE LIMPIA B E 16/01/2012 CAPV 3,935.00$ -$ 5,177.63$ 647.20$ 109.03$ -$
42,837.80$ -$ -$ -$ 1,320.50$ -$ 1,606.38$ -$
PLAZA: 514,053.60$ -$ 56,365.53$ 7,045.69$ 15,846.00$ -$ 19,276.60$ -$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
SUBSIDIO AL EMPLEO
PLAZA FECHA DE INGRESO
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO: 10
UNIDAD RESPONSABLE: 3 SECRETARIA LA PAREJA
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO
TOTAL ANUAL:
IMSS I. S. R.
TOTAL MENSUAL:
COMPENSACIÓN
AGUINALDO PRIMA VACACIONA
R. F. C. SUELDO BASE
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA:1 DESARROLLO OPERATIVO
SUBPROGRAMA: 1 GASTOS DE OPERACIÓN
FRANCISCO CORIA RODRIGUEZ ASESOR DEL JEFE E 16/01/2012 CORF 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ $ 161.58 -$
AGRIPINO GALLARDO ALVARADO JEFE DE TENENCIA C 16/01/2012 CUCJ 10,833.90$ -$ 14,255.13$ 1,781.89$ -$ 1,481.41$
JOSE MARIA SANJUAN LOPEZ AUX. DE LIMPIA A E 16/01/2012 SALJ 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
VICENTE GARCIA CERDA AUX. DE LIMPIA A E 16/01/2012 GACV 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
BONIFACIO CERDA LOPEZ CHOFER DE LIMPIA ESP. B E 16/01/2012 CELB 3,935.40$ -$ 5,178.16$ 647.27$ 108.98$ -$
MARIA DE JESUS ABARCA BAUTISTA INTENDENTE C E 16/01/2012 AABJ 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
ROSALIO MENDOZA FARIAS AUX. DE SERV. MUNICIP. E 16/03/2012 MEFR 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 145.72$ -$
GODOFREDO CUEVAS ZAPIEN AUX. GRAL. SER. LIMP. E 16/01/2012 CUZG 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
JOSE ABARCA BAUTISTA AUX, GRAL. SERV. LIMP. E 16/01/2012 AABJ 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
38,364.90$ -$ -$ -$ 1,208.30$ -$ 1,481.41$ -$
PLAZA: 460,378.80$ -$ 50,480.13$ 6,310.02$ 14,499.58$ -$ 17,776.96$ -$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
SUBSIDIO AL EMPLEO
PLAZA
FECHA DE INGRESO
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO: 10
UNIDAD RESPONSABLE: 3 SECRETARIA (ESPINOZA)
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO
TOTAL ANUAL:
IMSS I. S. R.
TOTAL MENSUAL:
COMPENSACIÓN
AGUINALDO PRIMA VACACIONAL
R. F. C. SUELDO BASE
PAGINA 23 PERIODICO OFICIAL Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA:1 DESARROLLLO OPERATIVO
SUBPROGRAMA: 1 GASTOS DE OPERACIÓN
MANUEL ALVARADO BRAVO ASESOR JEFE DE TENENCIA E 16/01/2012 AABM 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
IGNACIO CRUZ HUATO ELECTRICISTA B E 16/01/2012 CUHI 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ $ 161.58 -$
ROMULO LARA CAMACHO CHOFER DE LIMPIA A E 16/01/2012 VIME 5,667.90$ -$ 7,457.76$ 932.22$ -$ 228.03$
PATRICIA LARA NAVA ENC. SALA DE COMPUTO E 16/01/2012 LANP 2,671.20$ -$ 3,514.74$ 439.34$ 233.15$ -$
ARTURO LOZANO BASURTO JEFE DE TENENCIA C 16/01/2012 CAMP 10,833.90$ -$ 14,255.13$ 1,781.89$ -$ 1,481.41$
PEDRO VIRELAS MOYA AUX. DE LIMPIA A E 16/01/2012 CAFD 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
29,190.00$ -$ -$ -$ 717.88$ -$ 1,709.44$ -$
PLAZA: 350,280.00$ -$ 38,407.89$ 4,800.99$ 8,614.51$ -$ 20,513.34$ -$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
SUBSIDIO AL EMPLEO
PLAZA FECHA DE INGRESO
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO: 10
UNIDAD RESPONSABLE: 3 SECRETARIA (LAS CAÑAS )
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO
TOTAL ANUAL:
IMSS I. S. R.
TOTAL MENSUAL:
COMPENSACIÓN
AGUINALDO PRIMA VACACIONA
R. F. C. SUELDO BASE
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: MUNICIPIO DE AR TEAGA, MICHOACÁN
PROGRAMA:DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA:(GASTOS OPERACIÓN)
SANTOS ANDRADE TORRES FONTANERO C E 16/01/2012 AABS 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
ALMA ARTEMISA ENRIQUEZ ORTIZ SECRETARIA TEN. E 16/01/2012 EIOA 3,420.90$ -$ 4,501.18$ 562.65$ 155.74$ -$
J. MATILDE ORTIZ PACHECO ELECTRICISTA B E 16/01/2012 OIPM 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
BERNARDO CALDERON CALDERON AUX. DE LIMPIA A E 16/01/2012 CACB 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
ULISES BADILLO DUQUE MEDICO E 16/01/2012 BADU 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
EFRAIN BENITO CAMEZ MIRANDA MEDICO E 16/01/2012 CAME 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
SEVERIANO MORALES TORRES AUX. DE LIMPIA A E 16/01/2012 MOTS 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
SEVERIANO GONZALEZ CARDENAS AUX. DE LIMPIA A E 16/01/2012 GOCS 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
MARIO BUSTOS SOBERANES CHOFER TENENCIA B E 16/01/2012 BUSM 4,897.20$ -$ 6,443.68$ 805.46$ -$ 94.20$
ERASMO GARCIA RAMIREZ CHOFER DE LIMPIA B E 16/01/2012 GARE 4,897.20$ -$ 6,443.68$ 805.46$ -$ 94.20$
MODESTO ORTIZ TAFOLLA ENC. DEL PANTEON E 16/01/2012 OITM 4,006.80$ -$ 5,272.11$ 659.01$ 72.43$ -$
ROBERTO RUBIO ORTIZ VEEDOR DEL RASTRO E 16/01/2012 RUOR 5,667.90$ -$ 7,457.76$ 932.22$ -$ 228.03$
GILBERTO MEZA MACIEL JEFE DE TENENCIA C 16/01/2012 BAVJ 10,833.90$ -$ 14,255.13$ 1,781.89$ -$ 1,481.41$
JESUS ALFREDO ORTIZ PACHECO OPERADOR MAQ.EN TENENCIA E 16/01/2012 ORPJ 7,238.70$ -$ 9,524.61$ 1,190.58$ -$ 707.33$
CARLOS ALFREDO ORTIZ PANIAGUA JARDINERO A E 16/01/2012 OIPJ 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
J. GUADALUPE BUSTOS NUÑEZ ASESOR JEFE DE TEN. E 16/01/2012 BUNG 3,339.00$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
VICTOR MANUEL SANCHEZ HERNANDEZ PROM. DE DEPORTES E 16/01/2012 SAHV 4,088.70$ -$ 5,379.87$ 672.48$ 62.51$ -$
IGNACIO BUSTOS BUSTOS FONTANERO C E 16/01/2012 RIVN 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
MARIO MORA PEÑALOZA INTENDENTE B E 16/01/2012 MOPM $ 4,100.00 -$ 5,394.74$ 674.34$ 61.15$ -$
PLAZA: 84,989.90$ -$ -$ -$ 1,628.58$ -$ 2,625.74$ -$
(B) BASE 1,019,878.80$ -$ 111,828.82$ 13,978.60$ 19,543.01$ -$ 31,508.91$ -$
( C ) CONFIANZA
( E ) EVENTUAL
( H ) HONORARIOS PP.9
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO: 10
U.RESPONSABLE: 3 SECRE(INFIERNILLO)
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA
FECHA DE INGRESO
R. F. C. SUELDO BASE
TOTAL MENSUAL:
TOTAL ANUAL:
AGUINALDO PRIMA VACACIONA
SUBSIDIO AL EMPLEO
IMSS I. S. R.COMPENSACIÓN
PERIODICO OFICIAL PAGINA 24 Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL : 2012
UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVO
SUBPROGRAMA: 1 GASTO DE OPERACIÓN
VICTOR MANUEL MALDONADO VARGAS TESORERO C 01/01/2012 MAVV 23,510.55$ 7,000.00$ 30,934.93$ 3,866.87$ -$ 6,326.11$
ANTONIO TAVERA AYALA CONTADOR DE TESORERIA C 16/01/2012 TAAA640117 17,808.00$ 2,000.00$ 23,431.58$ 2,928.95$ -$ 3,595.08$ FRANCISCO RUBIO VEGA DIR. DE REGLAMENTOS C 01/01/2008 RUVF 6,982.50$ -$ 9,187.50$ 1,148.44$ -$ 661.70$ EULALIA GUADALUPE ESQUIVEL TORRES OFIC. MAYOR DE TESOR. B 01/01/1994 ESTE 10,431.71$ 700.00$ 19,902.60$ 5,867.84$ -$ 1,788.26$ 281.66$
CLAUDIA ISELA ROSALES NUÑEZ ENC. DIR.DE CAT. B 01/05/2001 RONC 7,877.01$ 700.00$ 15,028.51$ 4,430.82$ -$ 1,118.93$ 212.68$
HILDA BARRAGAN FARIAS SECRETARIA COBRA. B 16/10/1999 BAFH 7,877.01$ 700.00$ 15,028.51$ 4,430.82$ -$ 1,118.93$ 212.68$
MA. DE JESUS FARIAS SILVA SECRETARIA DE TESORERIA B 16/08/1999 FASM 7,877.01$ 700.00$ 15,028.51$ 4,430.82$ -$ 1,118.93$ 212.68$
RITA ESQUIVEL TORRES SECRETARIA DE TESORERIA B 01/01/1999 ESTR 7,877.01$ 700.00$ 15,028.51$ 4,430.82$ -$ 1,118.93$ 212.68$
ERIKA YURITZIA PALOMAREZ RODRIGUEZ SECRETARIA DE TESORERO B 01/01/2009 PARE 7,853.45$ 700.00$ 14,983.56$ 4,417.57$ -$ 1,112.65$
BRISANDA MARTINEZ LANDA AUXILIAR DEL TESORERO C 16/01/2012 MALB 14,446.95$ 4,000.00$ 19,009.14$ 2,376.14$ -$ 3,194.83$
112,541.20$ 17,200.00$ -$ -$ -$ -$ 21,154.35$ 1,132.38$
PLAZA: 1,350,494.40$ 206,400.00$ 177,563.34$ 38,329.07$ -$ -$ 253,852.16$ 13,588.56$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
TOTAL ANUAL:
IMSS I. S. R. CUOTA SINDICAL
COMPENSACIÓN
AGUINALDO PRIMA VACACIONAL
SUBSIDIO AL
N°. MUNICIPIO:10
UNIDAD RESPONSABLE: 4 TESORERIA
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA FECHA DE
R. F. C. SUELDO BASE
TOTAL MENSUAL:
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMÁTICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVO SUBPROGRAMA: 1 GASTOS OPERATIVOS
VICTORINO JACOBO PEREZ ENC. DE COMPRAS C 16/01/2012 JAPV 8,456.80$ 1,000.00$ 11,127.37$ 1,390.92$ -$ 1,129.85$
ABEL LARA FUENTES OFICIAL MAYOR C 16/01/2012 LAFA 23,510.55$ 7,000.00$ 30,934.93$ 3,866.87$ -$ 6,326.11$
FENILEY JUAREZ SANCHEZ SECRETARIA D OFICIALIA B 01/07/2005 JASF 7,877.01$ 15,028.51$ 4,430.82$ -$ 986.43$ 212.68$
CANDELARIA ABARCA CUEVAS DELEGADA SINDICAL B 01/011993 AACC 7,877.01$ 15,028.51$ 4,430.82$ -$ 986.43$ 212.68$
PERLA YUNUEN RIVERA CORIA DR. DISPENSARIO C 16/01/2012 RICP 8,904.00$ 2,000.00$ 11,715.79$ 1,464.47$ -$ 1,449.77$
JAIME ALVAREZ VARGAS DR. DISPENSARIO C 16/01/2012 TOCI 8,904.00$ -$ 11,715.79$ 1,464.47$ -$ 1,031.03$
RAMON GARCIA NIEVES JEFE DE PERSONAL C 16/01/2012 GANR 8,904.00$ -$ 11,715.79$ 1,464.47$ -$ 1,031.03$
TEODORA CABRERA ARROYO CONSERJE A B 16/11/1998 CAAT 5,653.71$ -$ 10,786.68$ 3,180.21$ -$ 296.14$ 152.65$
ADRIAN SANCHEZ ROSALES INTENDENTE C C 16/01/2012 SARA 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
EVA YADIRA MARTINEZ ALVARADO SECRETARIA DE JEFE PERS. C 16/01/2012 MAAE $5,064.15 -$ $6,663.36 $832.92 $0.00 $114.42
$88,712.83 $10,000.00 -$ -$ 145.72$ $0.00 13,351.21$ 578.01$
PLAZA: $1,064,553.96 $120,000.00 129,403.04$ 23,111.77$ $1,748.62 $0.00 $160,214.54 6,936.12$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO: 10
UNIDAD RESPONSABLE: 5 OFICIALÍA MAYOR
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA
FECHA DE INGRESO
R. F. C. SUELDO BASE
TOTAL MENSUAL: TOTAL ANUAL:
AGUINALDO PRIMA VACACIONAL
SUBSIDIO AL
IMSS I. S. R.COMPENSACIÓN
PAGINA 25 PERIODICO OFICIAL Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA: 1 GASTOS OPERATIVOS
CARITINA FARIAS MENDOZA AUX.DISPENSARIO E 16/01/2012 FAMC 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
JUAN HERNANDEZ JIMENEZ PROTOCOLO E 16/01/2012 HEJJ 6,982.50$ -$ 9,187.50$ 1,148.44$ -$ 661.70$
MARIO ZAPIEN FARIAS ROTULISTA E 16/01/2012 ZAFM 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
MA. DE LOURDES MEDINA PERSONAL DE APOYO E 16/01/2012 MELO 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
ESTHER FIGUEROA LAZARO CONSERJE B E 16/01/2012 FILM 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
ADELINA TOLEDO MONDRAGON INTENDENTE C E 16/01/2012 TOMA 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
MARTINA CARDOZA ALEMAN CONSERJE B E 16/01/2012 CAAM 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
SATURNINO PALOMINOS RIOS RADIOTECNICO E 16/01/2012 PARS 5,055.75$ -$ 6,652.30$ 831.54$ -$ 113.40$
MARIO ALBERTO FUENTES OROZCO RESPON. MANTENIMIENTO E 16/01/2012 FUOM 5,565.00$ -$ 7,322.37$ 915.30$ -$ 215.57$
DANIEL HERNANDEZ ROJAS VELADOR PARQUE E 16/01/2012 HERD 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
LEODEGARIO INFANTE GARCIA CHECADOR E 16/01/2012 IAGL 6,000.00$ -$ 7,894.74$ 986.84$ -$ 268.25$
PIEDAD LOMBERA ESPINO INTENDENTE C E 16/01/2012 LOEP 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
RODOLFO MADRIGAL RUEDA CONSERJE B E 16/01/2012 MARR 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
RICARDO GONZALEZ SANCHEZ VELADOR E 16/01/2012 GOSR 3,561.60$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ 0
PLAZA: 60,109.65$ -$ -$ -$ 1,311.47$ -$ 1,269.21$ -$
( B ) BASE 721,315.80$ -$ 79,091.64$ 9,886.46$ 15,737.60$ -$ 15,230.47$ -$
( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS( C ) CONFIANZA
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO: 10
UNIDAD RESPONSABLE 5 OFICIALÍA MAYOR (EVENTUALES)
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA FECHA DE INGRESO
R. F. C. SUELDO BASE
SUBSIDIO AL EMPLEO
IMSS I. S. R.COMPENSACIÓN
TOTAL MENSUAL: TOTAL ANUAL:
AGUINALDO PRIMA VACACIONA
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA: 1 GASTOS OPERATIVOS
CLAUDIA ZARAGOZA TORRES INTENDENTE C E 16/01/2012 ZATC 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
ROSA ALVARADO MARTINEZ INTENDENTE A E 16/01/2012 COJO 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
VERONICA CORIA MARTINEZ INTENDENTE C E 16/01/2012 COMV 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
MARIA MENDOZA TORRES SECRETARIA J/N. E 16/01/2012 METM 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
HERMINIA TAPIA PALOMINOS AUX. DE CENDI E 16/01/2012 TAPH 5,565.00$ -$ 7,322.37$ 915.30$ -$ 215.57$
MARIA ELENA PEREZ GARIBAY AUX. DE CAM. E 16/01/2012 PEGM 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
IRINEO CEJA MENDOZA VELADOR E 16/01/2012 CEMI 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
EFRIDA MARTINEZ TREJO PROFESOR PRIM. E 16/01/2012 MATE 4,006.80$ -$ 5,272.11$ 659.01$ 72.43$ -$
ROBERTO TORRES TORRES PROFESOR PRIM. E 16/01/2012 TOTR 4,006.80$ -$ 5,272.11$ 659.01$ 72.43$ -$
VACANTE PEOFESOR PRIM. E 16/01/2012 CUVA 4,006.80$ -$ 5,272.11$ 659.01$ 72.43$ -$
MA. ALEJANDRA CHAVEZ GOMEZ INTENDENTE C E 16/01/2012 CAGA 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
ANITA ZEPEDA GUILLEN INTENDENTE C E 16/03/2012 ZEGA 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
BLANCA AZUCENA ALVAREZ ZARAGOZA INTENDENTE C E 16/03/2012 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
EDA YUNUEN LOPEZ TORRES INTENDENTE C E 16/03/2012 LOTE 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
MA. GUADALUPE DIAZ CISNEROS INTENDENTE C E 16/01/2012 DICG 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
MARIA ESTELA MOLINA TAMAYO PROFESOR PRIM. E 16/03/2012 4,006.80$ 700.00$ 5,272.11$ 659.01$ -$ 32.53$
JUAN ABARCA LOPEZ PROFESOR PRIM. E 16/03/2012 AALJ 4,006.80$ -$ 5,272.11$ 659.01$ 72.43$ -$
JORGE ADALBERTO MENDOZA CORTES PROFESOR PRIM. E 16/01/2012 MEA 4,006.80$ -$ 5,272.11$ 659.01$ 72.43$ -$
MARTHA ALVINA BUSTOS CHAVEZ AUX. ADM. E 16/01/2012 BUCM 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
AURORA CABRERA MORENO AUX. ADM. E 16/03/2012 JAVR 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
LUZ KARINA MORA ZALAPA ENFERMERA E 16/01/2012 MOZL 5,565.00$ -$ 7,322.37$ 915.30$ -$ 215.57$
CLAUDIA EDAENA RAMIREZ URQUIZA ENFERMERA E 16/01/2012 RAUC 5,565.00$ -$ 7,322.37$ 915.30$ -$ 215.57$
NEREIDA AURELIA TORRES TORRES AUX. ADM. E 16/01/2012 TOTN 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
AMADA PONCE CALDERON INTENDENTE HOSPITAL E 16/01/2012 POCA 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
RAUL ALVAREZ TORRES VELADOR E 16/01/2012 AATR 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
PLAZA:( B ) BASE( C ) CONFIANZA 101,759.70$ 700.00$ -$ -$ 2,126.64$ -$ 835.06$ -$
( E ) EVENTUAL 1,221,116.40$ 8,400.00$ 133,894.34$ 16,736.79$ 25,519.69$ -$ 10,020.70$ -$
( H ) HONORARIOS( C ) CONFIANZA PP-3
I. S. R.COMPENSACIÓN
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO: 10
UNID RESPONSABLE: 5 OFICIALÍA MAYOR (CONTRATO)
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA FECHA DE INGRESO
TOTAL MENSUAL: TOTAL ANUAL:
AGUINALDO PRIMA VACACIONAL
SUBSIDIO AL EMPLEO
IMSSR. F. C. SUELDO BASE
PERIODICO OFICIAL PAGINA 26 Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA: 1 GASTOS OPERATIVOS
DIEGO AGUILAR PIMENTEL PREPARADORA ALIM. C 16/04/2012 AUPD 5,565.00$ 1,000.00$ 7,322.37$ 915.30$ -$ 359.77$
CITLALY RUMBO ZUÑIGA INTENDENTE C E 01/04/2012 RUZC 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
VACANTE INTENDENTE C E 16/01/2012 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
VACANTE INTENDENTE C E 16/01/2012 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
VACANTE INTENDENTE C E 16/01/2012 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
VACANTE INTENDENTE C E 16/01/2012 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
VACANTE INTENDENTE C E 16/01/2012 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
PLAZA:( B ) BASE( C ) CONFIANZA 26,934.60$ 1,000.00$ -$ -$ 874.31$ -$ 359.77$ -$
( E ) EVENTUAL 323,215.20$ 12,000.00$ 35,440.26$ 4,430.03$ 10,491.74$ -$ 4,317.24$ -$
( H ) HONORARIOS( C ) CONFIANZA PP-3
I. S. R. CUOTA SINDICAL
TOTAL MENSUAL: TOTAL ANUAL:
AGUINALDO PRIMA VACACIONAL
SUBSIDIO AL EMPLEO
IMSS
N°. MUNICIPIO: 10
UNID RESPONSABLE: 5 OFICIALÍA MAYOR (CONTRATO)
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA FECHA DE INGRESO
R. F. C. SUELDO BASE COMPENSACIÓN
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA: 1 GASTOS OPERATIVOS
VICENTE ORTIZ BUSTOS INTENDENTE C E 16/01/2012 OIBV $ 3,561.60 -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
CANDELARIA JUDITH ENRIQUEZ VARGAS INTENDENTE C E 16/01/2012 EIVC $ 3,561.60 -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
JUANA CHAVEZ BUSTOS INTENDENTE C E 16/01/2012 CABJ $ 3,561.60 -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
ABELINA CAMACHO CAMACHO INTENDENTE C E 16/01/2012 CACX $ 3,561.60 -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
CRISTOBAL PACHECO BUSTOS INTENDENTE C E 16/01/2012 PABC $ 3,561.60 -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
MERCEDES GUTIERREZ PONCE INTENDENTE C E 16/01/2012 GUPM $ 3,561.60 -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
SONIA SOSA VIEYRA INTENDENTE C E 16/01/2012 SOVS $ 3,561.60 -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
NICOLAS RAMOS MANCILLA INTENDENTE C E 16/01/2012 RAMN $ 3,561.60 -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
FIDEL MACIEL TAVERA INTENDENTE B E 16/01/2012 MATF 4,100.00$ -$ 5,394.74$ 674.34$ 61.15$ -$
NORMA RIVERA VALLE INTENDENTE C E 16/01/2012 RIVN 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
MARIA IVON ONTIVEROS LOZANO INTENDENTE C E 16/01/2012 OILI 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
PLAZA:( B ) BASE( C ) CONFIANZA 39,716.00$ -$ -$ -$ 1,518.33$ -$ -$ -$
( E ) EVENTUAL 476,592.00$ -$ 52,257.89$ 6,532.24$ 18,219.99$ -$ -$ -$
( H ) HONORARIOS( C ) CONFIANZA
I. S. R. CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO: 10
UNID RESPONSABLE 5 OFICIALIA MAYOR INFIERNILLO
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA FECHA DE INGRESO
R. F. C.
TOTAL MENSUAL: TOTAL ANUAL:
AGUINALDO PRIMA VACACIONA
SUBSIDIO AL EMPLEO
IMSSSUELDO BASE COMPENSACIÓN
NOMBRE DEL MUNICIPIO DE ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
UNID RESPONSABLE: 6 DIREC. DE OBRA PUBLICA Y URBANI SMO
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVO
SUBPROGRAMA: 1 GASTOS DE OPERACIÓN
JOEL MENDOZA OCHOA DIRECTOR OBRA PUB. C 16/01/2012 MEOJ 23,510.55$ 7,000.00$ 30,934.93$ 3,866.87$ -$ 6,326.11$
BALDEMAR SANCHEZ CORRALES JEFE DE URBANISMO C 16/01/2012 SACB 17,336.55$ -$ 22,811.25$ 2,851.41$ -$ 3,027.44$
ABELINA CAMACHO CARDENAS CAPTURISTA DE OBRA B 16/11/1999 CACX 7,877.01$ -$ 15,028.51$ 4,430.82$ -$ 986.43$ 212.68$
ERIKA ALEJANDRA RIVAS PARAMO SECRETARIA OBRA PUB B 15/05/2000 RIPE 7,877.01$ -$ 15,028.51$ 4,430.82$ -$ 986.43$ 212.68$
ANASTACIO CALDERON GARCIA OPERADOR DE B 16/09/2004 CAGX 10,508.53$ -$ 20,049.17$ 5,911.05$ -$ 1,640.41$ 283.73$
CARLOS PEREZ ABURTO OPERADOR DE B 16/09/2004 PEGC 7,945.04$ 1,000.00$ 15,158.30$ 4,469.09$ -$ 1,186.87$ 214.52$
FRANCISCO JAVIER RODRIGUEZ MEDINA OPERADOR DE B 01/11/2004 ROMF 7,945.04$ -$ 15,158.30$ 4,469.09$ -$ 989.67$ 214.52$
HUGO ALBERTO RODRIGUEZ MEDINA OPERADOR DE B 01/01/2007 ROMH 7,945.04$ -$ 15,158.30$ 4,469.09$ -$ 989.67$ 214.52$
JOSE ONTIVEROS MACIEL OPERADOR DE B 01/11/2004 OIMJ 7,945.04$ -$ 15,158.30$ 4,469.09$ -$ 989.67$ 214.52$
ELODIO GARCIA ESQUIVEL CHOFER DEVOLTEO B 15/02/2002 GAEE 7,218.58$ -$ 13,772.29$ 4,060.45$ -$ 831.06$ 194.90$
J. JESUS MADRIGAL CRUZ CHOFER VOLTEO B 01/01/1999 MACJ 7,218.58$ -$ 13,772.29$ 4,060.45$ -$ 831.06$ 194.90$
ANTONIO GONZALEZ TORRES CHOFER VOLTEO B 01/01/1993 GOTA 7,218.58$ -$ 13,772.29$ 4,060.45$ -$ 831.06$ 194.90$
MARCOS MORALES CARDENAS CHOFER A B 01/01/2008 MOCM 6,937.65$ -$ 13,236.31$ 3,902.43$ -$ 770.60$ 187.32$
SERAFIN PEREZ CUEVAS MECANICO DIESEL B 16/11/2004 PECS 9,187.29$ -$ 17,528.38$ 5,167.85$ -$ 1,296.56$ 248.06$
JUAN MANUEL LOMBERA MALDONADO SUBDIRECTOR DE OBRA PÚBLICA C 16/01/2012 LOMJ $22,260.00 $7,000.00 29,289.47$ 3,661.18$ -$ $5,938.30
ALBERTO CALDERON GARCIA OPERADOR DE B 01/01/2007 CAGX 10,508.53$ -$ 20,049.17$ 5,911.05$ -$ $ 1,640.41 283.73$
169,439.02$ 15,000.00$ -$ -$ -$ -$ 29,261.75$ 2,870.98$
2,033,268.24$ 180,000.00$ 285,905.77$ 70,191.16$ -$ -$ 351,140.97$ 34,451.76$
PLAZA: ( E ) EVENTUAL( B ) BASE ( H ) HONORARIOS( C ) CONFIANZA
SUBSIDIO AL
PLAZA FECHA DE INGRESO
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO: 10
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO
TOTAL ANUAL:
IMSS I. S. R.
TOTAL MENSUAL:
COMPENSACIÓN
AGUINALDO PRIMA VACACIONAL
R. F. C. SUELDO BASE
PAGINA 27 PERIODICO OFICIAL Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRE SUPUESTAL: 2012
UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVO
SUBPROGRAMA:1 GASTO DE OPERACIÓN
JESUS MALDONADO LOPEZ CARGADOR DE OBRA B E 16/01/2012 MAJE 4,674.60$ -$ 6,150.79$ 768.85$ -$ 37.24$
JULIO GARCIA ESPINO SUPERVISOR DE OBRAS E 16/01/2012 GAEJ 8,904.00$ 1,000.00$ 11,715.79$ 1,464.47$ -$ 1,236.17$
FELIPE DOMINGUEZ OROZCO CARGADO DE OBRA B E 16/01/2012 DOOF 4,674.60$ -$ 6,150.79$ 768.85$ -$ 37.24$
MANUEL DUEÑES ABARCA VELADOR E 16/01/2012 DUAM 3,561.00$ -$ 4,685.53$ 585.69$ 145.76$ -$
RAUL MAGAÑA BARRAGAN VELADOR DE BODEGA E 16/01/2012 MABR 3,561.00$ -$ 4,685.53$ 585.69$ 145.76$ -$
MARIO SANCHEZ AYALA AUX. TOPOGRAFIA E 16/01/2012 AAVI 5,565.00$ 500.00$ 7,322.37$ 915.30$ -$ 269.97$
ISRAEL ALVAREZ MAGAÑA CHOFER B E 16/01/2012 AAVI 5,342.40$ -$ 7,029.47$ 878.68$ -$ 148.11$
PABLO ESQUIVEL CERVANTES CHOFER B E 16/01/2012 EICP 5,342.40$ -$ 7,029.47$ 878.68$ -$ 148.11$
ULISES PEREZ CORIA DIRECTOR PROG. Y PRESUP. E 16/01/2012 PECU $22,260.00 1,000.00$ 29,289.47$ 3,661.18$ -$ 4,527.10$
JESUS CERDA CABALLERO CARGADOR DE OBRA E 16/01/2012 CECJ 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
ROBERTO FARIAS SILVA RESP. DE MAQUINARIA E 16/01/2012 FASR 10,017.00$ 1,000.00$ 13,180.26$ 1,647.53$ -$ 1,500.79$
EFRAIN TAPIA BARRAGAN AUXILIAR DE MAQ. PESADA E 16/01/2012 TABE 8,000.00$ 1,000.00$ 10,526.32$ 1,315.79$ -$ 1,029.92$
ROBERTO SALCEDA MAGAÑA AUXILIAR DE URBANISMO E 16/01/2012 SAMR 5,565.00$ -$ 7,322.37$ 915.30$ -$ 215.57$
EMMANUEL LANDA PALACIOS SUPERVISOR DE OBRAS E 16/01/2012 LAPE 8,904.00$ 1,000.00$ 11,715.79$ 1,464.47$ -$ 1,236.17$
YADIRA BUSTOS CARDENAS SECRETARIA URB E 16/01/2012 BUCY 5,064.15$ -$ 6,663.36$ 832.92$ -$ 114.42$
JOSE ANGELO SANCHEZ GARCIA MECANICO DE DIESEL E 16/01/2012 SAGA 9,159.81$ 1,000.00$ 12,052.38$ 1,506.55$ -$ 1,296.99$
DIONICIO GARCIA ESPINO AUX. DE MECANICO E 16/01/2012 GAED 6,000.00$ -$ 7,894.74$ 986.84$ -$ 268.25$
JOSE MANUEL DUARTE CUEVAS AUX. DE OBRAS PUBLICAS E 16/01/2012 DUCM 11,130.00$ 1,000.00$ 14,644.74$ 1,830.59$ -$ 1,765.41$
FRANCISCO ESPINO FRANCO ARQUITECTO E 16/01/2012 EIFF 13,356.00$ 1,000.00$ 17,573.68$ 2,196.71$ -$ 2,294.65$
CATALINO DURAN CISNEROS CARGADOR DE OBRA B E 16/01/2012 DUCC 4,674.60$ -$ 6,150.79$ 768.85$ -$ 37.24$
SIMON ROSILES CAMARGO TOPOGRAFO E 16/01/2012 ROCS 5,565.00$ -$ 7,322.37$ 915.30$ -$ 215.57$
CRISTOBAL AYALA TORRES SECRETARIO E 16/01/2012 AATC 7,853.45$ 800.00$ 10,333.49$ 1,291.69$ -$ 964.84$
RAFAEL CHAVEZ SAGRERO CARGADOR DE OBRA B E 16/01/2012 CASR 4,674.60$ -$ 6,150.79$ 768.85$ -$ 37.24$
SUSANO CABALLERO OPERADOR MAQ. PESADA RELLENO E 16/01/2012 CASU 5,880.00$ 7,736.84$ 967.11$ -$ 253.72$
174,879.91$ 9,300.00$ -$ -$ 291.52$ -$ 17,759.70$ -$
PLAZA: 2,098,558.92$ 111,600.00$ 230,105.14$ 28,763.14$ 3,498.27$ -$ 213,116.35$ -$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL
PLAZA FECHA DE INGRESO
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO:10
UNIDAD RESPONSABLE: 6 DIRECCION DE OBRA PUBLICA Y U RBANISMO
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO
TOTAL ANUAL:
IMSS I. S. R.
TOTAL MENSUAL:
COMPENSACIÓN
AGUINALDO PRIMA VACACIONA
R. F. C. SUELDO BASE SUBSIDIO AL EMPLEO
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVO
SUBPROGRAMA: GASTOS DE OPERACIÓN
ANGEL DIAZ CORRALES FONTANERO B E 16/01/2012 DICA 4,912.95$ -$ 6,464.41$ 808.05$ -$ 96.10$
JUDITH CRUZ MIRANDA SECRETARIA E 16/01/2012 CUMJ 5,064.15$ -$ 6,663.36$ 832.92$ -$ 114.42$
VALENTIN MARTINEZ JACOBO ENCARGADO VAL. E 16/01/2012 MAJV 4,912.95$ -$ 6,464.41$ 808.05$ -$ 96.10$
OCTAVIO CUEVAS DIAZ ENC. VÁLVULAS E 16/01/2012 CUDO 4,912.95$ 800.00$ 6,464.41$ 808.05$ -$ 223.64$
SERGIO RENTERIA REYES ENCARGADO VALVULA E 16/01/2012 RERS 4,454.10$ -$ 5,860.66$ 732.58$ -$ 10.54$
URIEL PEÑA CORNEJO ENC. VÁLVULAS E 16/01/2012 PECU 4,912.95$ -$ 6,464.41$ 808.05$ -$ 96.10$
FIDEL PEREZ ORTEGA RESP. CLORACION E 16/01/2012 PEOF 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
LUIS FELIPE REYES FIGUEROA AUXILIAR DE V. E 16/01/2012 REFL 4,912.95$ -$ 6,464.41$ 808.05$ -$ $96.10
ARMANDO GARCIA ARMAS SUP. REBOMBEO E 16/01/2012 GAAA 4,082.40$ -$ 5,371.58$ 671.45$ $ 63.28 $ -
43,316.70$ 800.00$ -$ -$ 63.28$ -$ 857.98$ -$
PLAZA: 519,800.40$ 9,600.00$ 56,995.66$ 7,124.46$ 759.32$ -$ 10,295.79$ -$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
I. S. R. CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO: 10
UNIDAD RESPONSABLE: 7 AGUA POTABLE EVENTUAL
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA FECHA DE INGRESO
R. F. C.
TOTAL MENSUAL: TOTAL ANUAL:
AGUINALDO PRIMA VACACIONA
SUBSIDIO AL EMPLEO
IMSSSUELDO BASE
COMPENSACIÓN
PERIODICO OFICIAL PAGINA 28 Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA:1 GASTOS DE OPERACIÓN
RAUL MEDINA SANCHEZ DIRECTOR DE C 16/01/2012 MESR 12,799.50$ 1,000.00$ 16,841.45$ 2,105.18$ -$ 2,162.34$
ANGEL DIAZ ALVARADO AUX. DE LIMPIA B B 16/07/2001 DIAA 5,653.71$ -$ 10,786.68$ 3,180.21$ -$ 291.08$ 152.65$
FILIBERTO MALDONADO OCHOA AUX. DE LIMPIA B B 01/02/2006 MAOF 5,653.71$ -$ 10,786.68$ 3,180.21$ -$ 291.08$ 152.65$
GENARO GONZALEZ TORRES AUX. DE LIMPIA B B 01/01/1993 GOTG 5,653.71$ -$ 10,786.68$ 3,180.21$ -$ 291.08$ 152.65$
ROSA MA. ANZORENA REYES AUX. DE LIMPIA B B 01/01/2011 AORR 5,653.71$ -$ 10,786.68$ 3,180.21$ -$ 296.14$ 152.65$
SANTIAGO ROSALES CASTAÑEDA AUX. DE LIMPIA B B 16/11/2004 ROCS 5,653.71$ -$ 10,786.68$ 3,180.21$ -$ 291.08$ 152.65$
LEONARDO RODRIGUEZ CUEVAS AUX. DE LIMPIA B B 01/01/1993 ROCL 5,653.71$ -$ 10,786.68$ 3,180.21$ -$ 291.08$ 152.65$
ANA MARIA ESQUIVEL GUILLEN AUX. DE LIMPIA A B 16/07/2001 ESGA 5,687.73$ -$ 10,851.59$ 3,199.35$ -$ 300.68$ 153.57$
JOSE NABOR PALOMINOS SANCHEZ AUX. DE LIMPIA C B 01/11/2004 PASJ 5,429.85$ -$ 10,359.58$ 3,054.29$ -$ 261.41$ 146.61$
CRESENCIA ALVARADO MALDONADO AUX. DE LIMPIA B B 01/01/1993 AAMC 5,653.71$ -$ 10,786.68$ 3,180.21$ -$ 296.14$ 152.65$
JESUS HERNANDEZ MENDOZA AUX. DE LIMPIA C B 01/01/1993 HEMJ 5,429.85$ -$ 10,359.58$ 3,054.29$ -$ 261.41$ 146.61$
JUAN SERRATO CALDERON AUX. DE LIMPIA C B 01/01/1993 SECJ 5,429.85$ -$ 10,359.58$ 3,054.29$ -$ 261.41$ 146.61$
PAULA LANDA RAMIREZ ENC. LIMPIEZA B 01/01/1997 LARP 5,653.71$ -$ 10,786.68$ 3,180.21$ -$ 296.14$ 152.65$
ELEUTERIA MONTES ALVARADO ENC. PANTEON B 01/01/2005 MOAE 5,653.71$ -$ 10,786.68$ 3,180.21$ -$ 295.99$ 152.65$
BENIGNO CALDERON AGUILERA SERVICIOS GRALES B 01/01/1996 CAAB 5,653.71$ -$ 10,786.68$ 3,180.21$ -$ 290.93$ 152.65$
BASILIO ZAVALA OROZCO ALBAÑIL B 01/01/1993 ZAOB 6,654.52$ -$ 12,696.12$ 3,743.17$ -$ 715.41$ 179.67$
EFREN LOMBERA FUENTES JARDINERO A B 01/01/1993 LOFE 5,469.35$ -$ 10,434.94$ 3,076.51$ -$ 266.65$ 147.67$
J. CARMEN ALVAREZ TAPIA INSP. DE MERCADO B 16/11/1998 AATJ 6,495.41$ -$ 12,392.56$ 3,653.67$ -$ 684.39$ 175.38$
DANIEL FUENTES TAPIA CHOFER DE LIMPIA A B 01/01/1993 FUTD 6,937.65$ -$ 13,236.31$ 3,902.43$ -$ 770.60$ 187.32$
JORGE LUIS ZARAGOZA TORRES CHOFER A B 01/01/1993 ZATJ 6,937.65$ -$ 13,236.31$ 3,902.43$ -$ 770.60$ 187.32$
SALVADOR SANCHEZ MORENO CHOFER A B 01/02/1996 SAMS 6,937.65$ -$ 13,236.31$ 3,902.43$ -$ 770.60$ 187.32$
MARIO MIRANDA MORENO ELECTRICISTA B 15/03/1996 MIMM 9,706.34$ -$ 18,518.68$ 5,459.82$ -$ 1,431.64$ 262.07$
ISIDRO MOLINA TORRES AUX. DELIMPIA B B 01/12/2004 MOTI 5,653.71$ -$ 10,786.68$ 3,180.21$ -$ 291.08$ 152.65$
JESUS GUTIERREZ SANCHEZ JARDINERO A B 01/01/1993 GUSJ 5,469.35$ -$ 10,434.94$ 3,076.51$ -$ 266.65$ 147.67$
VACANTE HIJO PENSIONADO JARDINERO A B 5,469.35$ -$ 10,434.94$ 3,076.51$ -$ 266.65$ 147.67$
RODIMIRO LANDA MAGAÑA JARDINERO A P 01/01/1993 LAMR 5,469.35$ -$ 10,434.94$ 3,076.51$ -$ 266.65$ 147.67$
PLAZA: 162,514.21$ 1,000.00$ -$ -$ -$ -$ 12,678.91$ 4,042.31$
( B ) BASE 1,950,170.52$ 12,000.00$ 302,481.35$ 86,319.71$ -$ -$ 152,146.93$ 48,507.72$
( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS PP-9
SUBSIDIO AL EMPLEO
PLAZA FECHA DE INGRESO
AGUINALDO PRIMA VACACIONAL
R. F. C. SUELDO BASE
TOTAL MENSUAL:
COMPENSACIÓN
TOTAL ANUAL:
IMSS I. S. R. CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO: 10
UNID RESPONSABLE: 8 SERVICIOS PUBLICOS
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 8
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVO
SUBPROGRAMA: 1 GASTOS DE OPERACIÓN
JAIME MALDONADO VAZQUEZ AUX. SERV. PUB. A E 16/01/2012 MAVJ 8,458.80$ -$ 11,130.00$ 1,391.25$ -$ 942.23$
CESAR PEREZ MAGAÑA PINTOR E 16/01/2012 PEMC 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ $ 145.72 -$
OLEGARIO TAPIA RUBIO VEEDOR RASTRO E 16/01/2012 SAGD 5,667.90$ -$ 7,457.76$ 932.22$ -$ 228.03$
MARCOS FRANCO LANDA PODADOR E 16/01/2012 FALM 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
ALFREDO ESQUIVEL TORRES JARDINERO B E 16/01/2012 EUTA 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
JOSE PEREZ AGUILAR CONSERJE DEL RASTRO E 16/01/2012 PEAJ 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
MA. GUADALUPE FARIAS ALVAREZ AUX. PARQUE MPAL. E 16/01/2012 FAAG 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
CLAUDIO PEÑALOZA PACHECO CHOFER DE LIMPIA B E 16/01/2012 PEPC 5,992.35$ -$ 7,884.67$ 985.58$ -$ 267.32$
GUADALUPE LOMBERA PEREZ GENERAL SERV. PUB. MPAL E 16/01/2012 LOPG 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
MARIA ABARCA LOPEZ AUX, GRAL. SERV. PUB. C E 16/01/2012 AALM 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
MARIA ZARAGOZA TORRES AUX, GRAL. SERV. PUB. C E 16/01/2012 ZATM 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
NORMA CISNEROS MERCADO AUX, GRAL. SERV. PUB.C E 16/01/2012 CIMN 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
ABRAHAM ESCOBAR CUEVAS AUX, GRAL. SERV. PUB. C E 16/01/2012 EOCA 5,151.30$ 500.00$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 219.87$
MARIO FARIAS BARRAGAN OPERADOR PIPA RIEGO E 16/01/2012 FABM 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
JUAN ARELLANO JACOBO CONSERJE E 16/01/2012 AEJJ 5,150.00$ -$ 6,776.32$ 847.04$ -$ 124.81$
JESUS MENDOZA ESQUIVEL AUX, GRAL. SERV. PUB. C E 16/01/2012 MEEJ 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
SALVADOR ESCALERA PEREZ AUX, GRAL. SERV. PUB. B E 16/01/2012 EAPS 6,000.00$ -$ 7,894.74$ 986.84$ -$ 268.25$
OMAR ESCOBAR APARICIO AUX, GRAL. SERV. PUB. C E 16/01/2012 EOAO 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
RAUL MORALES PEÑALOZA AUX, GRAL. SERV. PUB. C E 16/01/2012 MOPR 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
JENARO IBARRA HERNANDEZ SUP. REBOMBEO E 16/01/2012 IAHG 4,912.95$ -$ 6,464.41$ 808.05$ -$ 96.10$
MARCO ANTONIO MAGAÑA BARRAGAN VIGILANTE RELLENO S. E 16/01/2012 MABM 5,880.00$ -$ 7,736.84$ 967.11$ -$ 253.72$
110,301.50$ 500.00$ -$ -$ 291.44$ -$ 3,660.32$ -$ PLAZA: 1,323,618.00$ 4,000.00$ 145,133.55$ 18,141.69$ 3,497.25$ -$ 43,923.84$ -$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
SUBSIDIO AL EMPLEO
PLAZA FECHA DE INGRESO
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO: 10
UNID RESPONSABLE:8 SERVICIOS PUBLICOS EVEN.
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO
TOTAL ANUAL:
IMSS I. S. R.
TOTAL MENSUAL:
COMPENSACIÓN
AGUINALDO PRIMA VACACIONAL
R. F. C. SUELDO BASE
PAGINA 29 PERIODICO OFICIAL Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 8
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVO
SUBPROGRAMA: 1 GASTOS DE OPERACIÓN
GUADALUPE DOMINGUEZ AUX. GRAL. SER. PUB. C E 16/01/2012 DOGU 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
PABLO FLORES BARRAGAN AUX. GRAL. SER. PUB. C E 16/01/2012 FOBP 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
ROGELIO PALACIOS GONZALEZ AUX. GRAL. SER. PUB. C E 16/01/2012 PAGR 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
ISRAEL MALDONADO VAZQUEZ AUX. GRAL. SER. PUB. C E 16/01/2012 MAVI 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
ANTONIO PEREZ LOBATO AUX. GRAL. SER. PUB. A E 16/01/2012 PELA 8,458.80$ -$ 11,130.00$ 1,391.25$ -$ 942.23$
ELIAS ZEPEDA GUILLEN AUX. GRAL. SER. PUB. C E 16/01/2012 ZEGE 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
JUAN MANUEL TORRES CERVANTES AUX. GRAL. SER. PUB.C E 16/01/2012 TOCJ 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
ABEL LANDA ZEPEDA JARDINERO B E 16/01/2012 LAZA 5,151.30$ -$ 6,778.03$ 847.25$ -$ 124.97$
44,517.90$ -$ -$ -$ -$ -$ 1,817.02$ -$
PLAZA: 534,214.80$ -$ 58,576.18$ 7,322.02$ -$ -$ 21,804.22$ -$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
I. S. R. CUOTA SINDICAL
TOTAL MENSUAL: TOTAL ANUAL:
AGUINALDO PRIMA VACACIONAL
SUBSIDIO AL EMPLEO
IMSS
N°. MUNICIPIO: 10
UNID RESPONSABLE:8 SERVICIOS PUBLICOS EVEN.
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA FECHA DE INGRESO
R. F. C. SUELDO BASE COMPENSACIÓN
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA:1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA: 1 GASTOS DE OPERACIÓN
ADALID ZARCO CUEVAS DIREC. ASUNTOS/AGROP. C 16/01/2012 ZACA 12,799.50$ 1,000.00$ 16,841.45$ 2,105.18$ -$ 2,162.34$
JAVIER GUTIERREZ ROSALES AUX. DE SUNT.AGROP E 16/01/2012 GURJ 6,678.00$ 1,000.00$ 8,786.84$ 1,098.36$ -$ 767.48$
MARIA CHAVEZ FLORES ASESORA DE PROY. E 16/01/2012 CAFM 10,000.00$ 13,157.89$ 1,644.74$ -$ 1,283.15$
JORGE LUIS BARRAGAN FARIAS INSPECTOR DE GANAD. E 16/01/2012 BAFJ 5,667.90$ -$ 7,457.76$ 932.22$ -$ 228.03$
DAGOBERTO MARTINEZ LANDA INSPECTOR DEL RASTRO E 16/01/2012 MALD 7,791.00$ -$ 10,251.32$ 1,281.41$ -$ 809.03$
CONSTANTINO VALLEJO ARIAS RESPONSABLE VIVERO B 01/09/2000 VAAC 5,469.35$ -$ 10,434.94$ 3,076.51$ -$ 266.65$ 147.67$
RAFAEL GONZALEZ SANCHEZ RESPONSABLE VIVERO B 01/09/2000 GOSR 5,469.35$ -$ 10,434.94$ 3,076.51$ -$ 266.65$ 147.67$
VALENTIN HERNANDEZ DURÁN PROYECTISTA E 16/01/2012 HEDV 7,000.00$ -$ 9,210.53$ 1,151.32$ -$ 664.82$
JUAN FELIPE PANIAGUA PULIDO PROYECTISTA E 16/01/2012 PAPL 7,000.00$ -$ 9,210.53$ 1,151.32$ -$ 664.82$
HERACLIO PEREZ ESQUIVEL DIR. PESCA E 16/0172012 PEEH 10,000.00$ 13,157.89$ 1,644.74$ -$ 1,283.15$
ISAAC HERNANDEZ MACIEL AUX. DE PESCA E 16/01/2012 HEMI 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
SARAI SANCHEZ NUÑEZ SECRETARIA E 16/01/2012 SANS 6,018.60$ 7,919.21$ 989.90$ -$ 270.50$
ROSALINDA JACOBO VALDOVINOS SECRETARIA E 16/01/2012 JAVO 6,018.60$ 7,919.21$ 989.90$ -$ 270.50$
MARTHA LETICIA CORDOBA CUEVAS SECTARIA DE PESCA E 16/01/2012 COCM 6,018.60$ 7,919.21$ 989.90$ -$ 270.50$
FENICIA RODRIGUEZ GRANADOS AUXILIAR DE FLORA Y FAUNA E 16/01/2012 ROGF 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
JOSE LUIS CUEVAS CORIA AUXILIAR DE FLORA Y FAUNA E 16/01/2012 CUML 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
JOSE ANTONIO INFANTE SANJUAN AUX.FLORA Y FAUNA ESPINOZA E 16/01/2012 IASA 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
JUVENAL RUIZ INFANTE AUX. FLORA Y FAUNA E 16/01/2012 SANJ 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
113,738.90$ 2,000.00$ -$ -$ 728.59$ -$ 9,207.63$ 295.34$
PLAZA: 1,364,866.80$ 24,000.00$ 156,133.31$ 23,060.95$ 8,743.11$ -$ 110,491.59$ 3,544.08$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
SUBSIDIO AL EMPLEO
PLAZA FECHA DE INGRESO
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO: 10
UNIDAD RESPONSABLE: 9 ASUNTOS AGROPECUARIOS
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO
TOTAL ANUAL:
IMSS I. S. R.
TOTAL MENSUAL:
COMPENSACIÓN
AGUINALDO PRIMA VACACIONAL
R. F. C. SUELDO BASE
PERIODICO OFICIAL PAGINA 30 Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRE SUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA:1 DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA:1 GASTOS DE OPERACIÓN
VACANTE DIR. DE PROTECCIÓN CIVIL C 16/01/2012 TOCA 8,904.00$ -$ 11,715.79$ 1,464.47$ -$ 1,031.03$
AURORA ABARCA RODRIGUEZ AUX. PROTECCION CIVIL C 16/01/2012 AARA 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
GLORIA ZUÑIGA CUEVAS RESPONSABLE DE GRUPO C 16/01/2012 ZUCG 7,350.00$ -$ 9,671.05$ 1,208.88$ -$ 727.15$
JOSE ARMANDO TORRES BUSTOS AUX. PROTECCION CIVIL E 16/01/2012 TOBA 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
ROMAN ESCALERA SORIA AUX. PROTECCION CIVIL E 16/01/2012 EAAR 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
FRANCISCO GARCIA ONTIVEROS AUX. PROTECCION CIVIL E 16/01/2012 GAOF 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
PEDRO ESCALERA PEREZ AUX. PROTECCION CIVIL E 16/01/2012 EAPP 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
JOSE ENRIQUE SANCHEZ MENDOZA AUX. PROTECCION CIVIL E 16/01/2012 SAME 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
HUBER GOMEZ CAMACHO AUX. PROTECCION CIVIL E 16/01/2012 GOCH 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
JAVIER RODRIGUEZ JACOBO AUX. PROTECCION CIVIL E 16/01/2012 EILE 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
HOMERO ESCALERA APARICIO AUX. PROTECCION CIVIL E 16/01/2012 VARJ 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
ROSALET RODRIGUEZ ZUÑIGA AUX. PROTECCION CIVIL E 16/01/2012 ROZR 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
79,254.00$ -$ -$ -$ -$ -$ 4,803.99$ -$
PLAZA: 951,048.00$ -$ 104,281.58$ 13,035.20$ -$ -$ 57,647.86$ -$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
IMSS I. S. R. CUOTA SINDICAL
COMPENSACIÓN
AGUINALDO PRIMA VACACIONA
SUBSIDIO AL
UNIDAD RESPONSABLE: 10 SEGURIDAD PUBLICA=PROTECCIÓN CIVIL
N°. MUNICIPIO:10
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA FECHA DE INGRESO
R. F. C. SUELDO BASE
TOTAL MENSUAL: TOTAL ANUAL:
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRE SUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA:1 DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA: 1 GASTO DE OPERACIÓN
ANGEL RIOS PEÑALOZA PATRULLERO C 01/01/2008 RIPA 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
J. ASENCION TORRES CRUZ JEFE DE GRUPO C 01/01/2008 TOCJ 6,300.00$ 2,100.00$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 990.00$
ISRAEL RODRIGUEZ JACOBO POL. PREV. MPAL. C 16/03/2008 ROJI 6,300.00$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 668.16$
EVERARDO SANCHEZ MORENO POL. PREV. MPAL C 16/03/2005 SAME 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
ERNESTO VAZQUEZ GARCIA POL. PREV. MPAL. C 01/01/2005 VAGE 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
GREGORIO MEDINA GARCIA POL. PREV. MPAL. C 01/01/2008 MEGG 6,300.00$ 800.00$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 668.16$
JUDITH SANCHEZ PEÑA POL. PREV. MPAL. C 01/01/2008 SAPJ 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
MACARIO TAPIA MARTINEZ POL. PREV. MPAL. C 01/01/2008 TAMM 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
FRANCISCO JAVIER PANIAGUA POL. PREV. MPAL C 16/06/2000 JAPF 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
JOSE MANUEL GARCIA CUEVAS POL. PREV. MPAL C 01/03/2005 GACJ 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
VACANTE POL. PREV. MPAL C 01/07/2004 PATM 6,300.00$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
ELFIDO TORRES RIVERA POL. PREV. MPAL. C 01/03/2008 TORE 6,300.00$ 800.00$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
ABEL ESPINOZA FARIAS POL. PREV. MPAL. C 01/01/2008 EIFA 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
RUBEN RUEDA MENDOZA ARMERO C 01/03/2208 RUMR 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
ADOLFINA ARMAS PEÑA POL. PREV. MPAL C 01/12/2009 AAPA 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
CARLOS CAMACHO CÁRDENAS POL. PREV. MPAL C 01/12/2009 CACC 6,300.00$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 990.00$
JAIME FARIAS BARRAGAN DIR. SEG. PUBLICA C 01/01/2012 FABJ 10,000.00$ -$ 13,157.89$ 1,644.74$ -$ 1,283.15$
ARTURO CHAVEZ PANIAGUA JEFE DE GRUPO C 16/02/2008 CAPA 6,300.00$ 2,100.00$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
117,100.00$ 5,800.00$ -$ -$ -$ -$ 8,559.01$ -$ PLAZA: 1,405,200.00$ 69,600.00$ 154,078.95$ 19,259.87$ -$ -$ 102,708.16$ -$
( B ) BASE( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS PP-9
CUOTA SINDICAL
COMPENSACIÓN
AGUINALDO PRIMA VACACIONAL
SUBSIDIO AL
PLAZA
N°. MUNICIPIO:10
UNIDAD RESPONSABLE:10 SEGURIDAD PUBLICA
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO
TOTAL MENSUAL: TOTAL ANUAL:
IMSS I. S. R.FECHA DE
R. F. C. SUELDO BASE
PAGINA 31 PERIODICO OFICIAL Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRE SUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA:1 DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA:1 GASTO DE OPERACIÓN
ELIAS CERDA CABALLERO PATRULLERO C 01/03/2008 CECE 6,300.00$ 800.00$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 668.16$
BENJAMIN CERDA CABALLERO POL. PREV. MPAL. C 10/01/2009 CECB 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
PLAZA 12,600.00$ 800.00$ -$ -$ -$ -$ 972.74$ -$
( B ) BASE 151,200.00$ 9,600.00$ 16,578.95$ 2,072.37$ -$ -$ 11,672.85$ -$ ( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
PRIMA VACACIONA
I. S. R.PLAZA
TOTAL MENSUAL: TOTAL ANUAL:
N°. MUNICIPIO: 10
COMPENSACIÓN
AGUINALDO SUBSIDIO AL EMPLEO
SUELDO BASEPUESTO
UNID RESPONSABLE: 10 SEG.PUBLICA ESPINOZA
NOMBRE DEL OCUPANTE FECHA DE INGRESO
IMSSR. F. C. CUOTA SINDICAL
NOMBRE DEL MUNICIPIO: ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PR ESUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA: 1 GASTO DE OPERACIÓN
BOLIVAR RAMIREZ VALDOVINOS POL. PREV. MPAL. C 16/06/2005 RAVB 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
VACANTE PATRULLERO C 16/03/2005 MEMG 6,300.00$ 800.00$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 668.16$
JUAN BUSTOS GARCIA POL. PREV. MPAL. C 16/03/2005 BUGJ 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
MARCOS BUSTOS GARCIA POL. PREV. MPAL. C 01/10/2005 BUGM 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
RANFERI RODRIGUEZ MENERA POL. PREV. MPAL. C 01/07/2006 ROMR 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
ROGELIO ALEMAN MARTINEZ POL. PREV. MPAL. C 01/03/2008 AEMR 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
EPITACIO MACIEL GUTIERREZ POL. PREV. MPAL. C 01/03/2008 MAGE 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
44,100.00$ 800.00$ -$ -$ -$ 2,495.64$ -$
PLAZA: 529,200.00$ 9,600.00$ 58,026.32$ 7,253.29$ -$ -$ 29,947.67$ -$
( B ) BASE
( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
TOTAL MENSUAL:
TOTAL ANUAL:
AGUINALDO PRIMA VACACIONA
SUBSIDIO AL
IMSS I. S. R.COMPENSACIÓN
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO:10
UNID RESPONSABLE: 10 SEG.PÚB. INFIERNILLO
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA FECHA DE
R. F. C. SUELDO BASE
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIOPRES UPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA:1 DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA:1 GASTO DE OPERACIÓN
ABEL RUEDA RODRIGUEZ POL. PREV. MPAL C 16/01/2008 RURA 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
JOSE LUIS CARDOZA PADILLA POL. PREV. MPAL C 16/01/2008 CAPJ 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
PASCUAL RAMIREZ ZAPIEN PATRULLERO C 16/01/2008 RAZP 6,300.00$ 800.00$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 668.16$
PLAZA 18,900.00$ 800.00$ -$ -$ -$ -$ 1,277.32$ -$
( B ) BASE 226,800.00$ 9,600.00$ 24,868.42$ 3,108.55$ -$ -$ 15,327.81$ -$
( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
COMPENSACIÓN
AGUINALDO PRIMA VACACION
SUBSIDIO AL
IMSS I. S. R.
TOTAL MENSUAL:
R. F. C. SUELDO BASENOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO
TOTAL ANUAL:
N°. MUNICIPIO: 10
UNID RESPONSABLE: 10 SEGU. PUB.LA PAREJA
PLAZA FECHA DE INGRESO
CUOTA SINDICAL
PERIODICO OFICIAL PAGINA 32 Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO: ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PR ESUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA: 1 GASTO DE OPERACIÓN
ARMANDO PALMA VALENTE POL. PREV. MPAL. C 01/03/2008 PAVA 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
HUMBERTO ROSABEL CAMACHO MATA POL. PREV. MPAL. C 01/01/2010 CAMH 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
VACANTE POL. PREV. MPAL. C 01/03/2008 LOBA 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
CELESTINO FRANCO HURTADO POL. PREV. MPAL. C 01/03/2008 FAHC 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
DAMIAN RAFAEL MACIEL TORRES POL. PREV. MPAL. C 01/05/2008 MATD 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
SANTOS HERNANDEZ TORRES POL. PREV. MPAL. C 01/01/2009 HETS 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
JOSE LOZANO SALAMANCA POL. PREV. MPAL. C 01/03/2008 LOSJ 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
POLICARPO TALAVERA CRUZ POL. PREV. MPAL. C 01/01/2009 TACP 6,300.00$ -$ 8,289.47$ 1,036.18$ -$ 304.58$
50,400.00$ -$ -$ -$ -$ -$ 2,436.64$ -$
PLAZA: 604,800.00$ -$ 66,315.79$ 8,289.47$ -$ -$ 29,239.72$ -$
( B ) BASE
( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS
TOTAL ANUAL:
IMSS I. S. R. CUOTA SINDICAL
COMPENSACIÓN
AGUINALDO PRIMA VACACIONA
SUBSIDIO AL
N°. MUNICIPIO:10
UNID RESPONSABLE: 10 SEG.PÚB. LAS CAÑAS
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA FECHA DE INGRESO
R. F. C. SUELDO BASE
TOTAL MENSUAL:
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRE SUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA:1 GASTOS DE OPERACIÓN
MARCIANA MORENO LOPEZ COCINA DEL CENDY E 16/01/2012 MOLA 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
JOSE CERVANTES MADRIGAL VELADOR UBR E 16/01/2012 CEMJ 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
ANGEL GUTIERREZ PEREZ VELADOR UBR E 16/01/2012 GUPA 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
EVELIA MOLINA CABALLERO MANUALIDADES Y COSTURA E 16/01/2012 MOCE 2,226.00$ -$ 2,928.95$ 366.12$ 264.86$ -$
GUADALUPE DIRCIO LUCAS AUX. EN COLONIA E 16/01/2012 DILG 2,226.00$ -$ 2,928.95$ 366.12$ 264.86$ -$
MARIA ANGELA BETANCURT BLANCO MANUALIDADES DIF MPAL. E 16/01/2012 BEBA 2,226.00$ -$ 2,928.95$ 366.12$ 264.86$ -$
ROSALIA VALLEJO FUENTES ENC. DE COSTURA E 16/01/2012 VAFR 2,671.20$ 700.00$ 3,514.74$ 439.34$ 164.35$ -$
MARIA EUGENIA MAGAÑA NIEVES AUXILIAR DE COORDINADORA E 16/01/2012 GANE 6,600.00$ 8,684.21$ 1,085.53$ -$ 593.58$
GLORIA CARDOZA RUBIO AUX. EN TENENCIA PAREJA E 16/01/2012 CAMF 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ $ 145.72 -$
EVER YAIR VALENCIA LOPEZ CHOFER DEL DIF C 16/01/2012 VALE 5,342.40$ -$ 7,029.47$ 878.68$ -$ 148.11$
PLAZA: 35,538.00$ 700.00$ -$ -$ 1,541.81$ -$ 741.70$ -$ ( B ) BASE 426,456.00$ 8,400.00$ 46,760.53$ 5,845.07$ 18,501.74$ -$ 8,900.37$ -$ ( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS PP-9
I. S. R. CUOTA SINDICAL
TOTAL MENSUAL: TOTAL ANUAL:
AGUINALDO PRIMA VACACIONA
SUBSIDIO AL EMPLEO
IMSS
N°. MUNICIPIO:10
UNIDAD RESPONSABLE: 11 DIF MUNICIPAL
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZA FECHA DE
R. F. C. SUELDO BASE COMPENSACIÓN
PAGINA 33 PERIODICO OFICIAL Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NOMBRE DEL MUNICIPIO:ARTEAGA MICHOACAN EJERCICIO PRE SUPUESTAL: 2012UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1
PROGRAMA: 1 DESARROLLO OPERATIVOSUBPROGRAMA:1 GASTOS DE OPERACIÓN
HILDA DINORA PEREZ NOLAZCO PRESIDENTA HONORIFICA C 01/01/2012 PENH
MARIA CAZARES CORDOBA DIRECTORA DEL DIF MPAL. C 16/01/2012 CACM 22,260.00$ 4,000.00$ 29,289.47$ 3,661.18$ -$ 5,232.70$
ROSA ARZATE CENDEJAS COORDINADORA DEL DIF. C 16/01/2012 AACR 6,678.00$ -$ 8,786.84$ 1,098.36$ -$ $ 607.48
MARBELLA TORRES MARTINEZ PROMOTORA C 16/01/2012 TOMM 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
EMMA MENDEZ RODRIGUEZ PROMOTORA C 16/01/2012 MERE 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
PASCUALA LOPEZ AGUAYO PROMOTORA C 16/01/2012 LOAP 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
ALMA DELIA ANGUIANO CERVANTES PROMOTORA C 16/01/2012 AUCA 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
ROSALINDA ESTRADA ORTIZ PROMOTORA C 16/01/2012 EAOR 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
JUANA VALDOVINOS TORRES PROMOTORA C 16/01/2012 VATJ 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
LILIA INDIRA ALVAREZ TAPIA PROMOTORA C 16/01/2012 AATL 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
CANDELARIA SALCEDA LANDA LUDOTECARIA C 16/01/2012 EAOG 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
MARIA ANGELICA ESTRELLA PEREZ SECRETARIA C 16/01/2012 EEPA 4,452.00$ -$ 5,857.89$ 732.24$ -$ 10.28$
HECTOR MANUEL LOPEZ DIAZ ODONTOLOGO DIF MUNICIPAL C 16/01/2012 LODH 6,678.00$ -$ 8,786.84$ 1,098.36$ -$ $ 607.48
ADOLFINA ESTRADA ORTIZ CHOFER DEL DIF C 16/01/2012 EAOA 5,342.40$ -$ 7,029.47$ 878.68$ -$ 148.11$
HONORATO MOLINA GONZALEZ INTENDENTE UBR C 16/01/2012 MOGH 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
ROSALINDA MORA LANDA INTENDENTE DEL DIF C 16/01/2012 MOLR 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
MARIA DE JESUS ZAPIEN BUSTOS AUX. DEL DIF EN COLONIA C 16/01/2012 ZABM 2,226.00$ -$ 2,928.95$ 366.12$ 264.86$ -$
MA. DE JESUS BARRAGAN ZEPEDA AUX. DEL DIF EN COLONIA C 16/01/2012 BAZM 2,226.00$ -$ 2,928.95$ 366.12$ 264.86$ -$
DIEGA BENITEZ HERNANDEZ AUX. EN COMUNIDAD C 16/01/2012 BEHD 3,339.00$ -$ 4,393.42$ 549.18$ 161.58$ -$
VACANTE RECEPCIONISTA UBR C 16/01/2012 MOIR 5,565.00$ -$ 7,322.37$ 915.30$ -$ 215.57$
MA. AZUCENA SANCHEZ ESPINOZA TERAPEUTA DE LA UBR E 16/01/2012 SAEM 8,427.30$ -$ 11,088.55$ 1,386.07$ -$ 935.95$
MARTHA IRENE ARRIOLA CUEVAS AUX. DE LA UBR E 16/01/2012 AICM 5,565.00$ -$ 7,322.37$ 915.30$ -$ 215.57$
MA. OLGA ALVAREZ AMBRIZ AUX. DE LA UBR E 16/01/2012 AAAO 5,565.00$ -$ 7,322.37$ 915.30$ -$ 215.57$
ADRIANA SANCHEZ RAMIREZ ENC. DE COCINA E 16/01/2012 SARA 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
SOLEDAD ESPINO MARTINEZ ENC. DE COCINA E 16/01/2012 EIMS 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
GRACIA ESTRADA ORTIZ COCINA DEL CENDY E 16/01/2012 EAOG 3,561.60$ -$ 4,686.32$ 585.79$ 145.72$ -$
PLAZA: 131,302.50$ 4,000.00$ -$ -$ 1,451.61$ -$ 8,270.97$ -$ ( B ) BASE 1,575,630.00$ 48,000.00$ 172,766.45$ 21,595.81$ 17,419.30$ -$ 99,251.60$ -$ ( C ) CONFIANZA( E ) EVENTUAL( H ) HONORARIOS PP-9
CUOTA SINDICAL
N°. MUNICIPIO:10
UNIDAD RESPONSABLE: 11 DIF MUNICIPAL
NOMBRE DEL OCUPANTE PUESTO PLAZAFECHA
DE R. F. C. SUELDO BASE
SUBSIDIO AL EMPLEO
IMSS I. S. R.COMPENSACI
ÓN
TOTAL MENSUAL: TOTAL ANUAL:
AGUINALDOPRIMA
VACACIONA
N° MUNICIPIO: 10 NOMBRE DEL MUNICIPIO: ARTEAGA EJERCICIO PRESUPUESTAL: 2012
UNIDAD PROGRAMATICA PRESUPUESTARIA: 1CLAVE PUESTO NÚMERO PLAZA SUELDO BASE MENSUAL
NINGUNA PRESIDENTE MUNICIPAL 1 CONFIANZA $44,782.50
NINGUNA SECRETARIO PARTICULAR 1 CONFIANZA $18,698.40
NINGUNA RECEPCIONISTA 1 BASE $7,877.01 NINGUNA REGIDOR 7 CONFIANZA $17,336.55
NINGUNA AUXILIAR DE ATENCION CIUDADANA 1 EVENTUAL $4,006.80
NINGUNA AUXILIAR DE PRESIDENCIA 1 EVENTUAL $4,006.80
NINGUNA DIR. DE ATENCION CIUDADANA 1 CONFIANZA $11,130.00
NINGUNA CHOFER DE PRESIDENCIA 1 CONFIANZA $7,000.00
NINGUNA COMITÉ EST. SOCIO ECONOMICO 4 CONFIANZA $5,000.00
NINGUNA COORDINADOR DE BRIGADAS 1 CONFIANZA $15,000.00
NINGUNA ASESOR DE PRESIDENTE 1 CONFIANZA $11,000.00
NINGUNA CONTRALOR 1 CONFIANZA $14,446.95 TOTAL PRESIDENCIA 21
NINGUNA SINDICO 1 CONFIANZA $31,346.70
NINGUNA SECRETARIA DEL SINDICO 1 BASE $7,877.01
NINGUNA CHOFER DE SINDICO 1 CONFIANZA $4,000.00
NINGUNA ASESOR JURIDICO 5 CONFIANZA $10,000.00
TOTAL SINDICATURA 8
NINGUNA SECRETARIO DEL H. AYUNTAMIENTO 1 CONFIANZA $23,510.55
NINGUNA DIR. DESARROLLO SOCIAL 1 CONFIANZA $12,799.50
NINGUNA ENCARGADO DE PROGRAMAS 1 BASE $8,714.51
NINGUNA AUXILIAR DE DESARROLLO SOCIAL 2 EVENTUAL $5,313.61
NINGUNA SECRETARIA DEL SECRETARIO 1 BASE $7,877.01 NINGUNA DIR. DE TURISMO 1 CONFIANZA $12,000.00
TABULADOR DE SUELDOS
PERIODICO OFICIAL PAGINA 34 Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NINGUNA DIR. DE DEPORTES 1 CONFIANZA $12,000.00
NINGUNA INTENDENTE A 1 EVENTUAL $5,151.30 NINGUNA AUX. DE DEPORTES 3 CONFIANZA $11,000.00 NINGUNA BIBLIOTECARIA 1 BASE $5,429.85 NINGUNA INTENDENTE B 1 EVENTUAL $4,100.00 NINGUNA INTENDENTE C 2 EVENTUAL $3,561.60 NINGUNA RESPONSABLE DE ARCHIVO 1 EVENTUAL $6,000.00 NINGUNA CHOFER DE LIMPIA B 2 EVENTUAL $3,935.40 NINGUNA CHOFER LIMPIA A 1 EVENTUAL $5,667.90 NINGUNA CHOFER DE TENENCIA B 2 EVENTUAL $4,897.20 NINGUNA CHOFER DEL AUTOBUS 1 EVENTUAL $5,880.00 NINGUNA AUX. DE CULTURA 5 EVENTUAL $4,897.20 NINGUNA ENCARGADO DE CODECOS 1 EVENTUAL $6,300.00 NINGUNA COMUNICACIÓN SOCIAL 1 EVENTUAL $6,000.00 NINGUNA CONSEJE CASA DE LA CULTURA 1 EVENTUAL $3,561.60 NINGUNA DIRECTOR CASA DE LA CULTURA 1 CONFIANZA $6,678.00NINGUNA AUXILIAR DE PROTECCIÓN CIVIL 10 EVENTUAL $6,300.00
NINGUNA DIRECTOR DE PROTECCIÓN CIVIL 1 CONFIANZA $8,904.00
NINGUNA RESPONSABLE DE GRUPO DE PROTECCIÓN CIVIL 1 CONFIANZA $7,350.00
NINGUNA ELECTRICISTA B 2 EVENTUAL $3,339.00
NINGUNA JEFE DE TENENCIA 4 CONFIANZA $10,833.90
NINGUNA ASESOR DE JEFE DE TENENCIA 4 EVENTUAL $3,339.00
NINGUNA ENC. SALA DE COMPUTO 1 EVENTUAL $2,671.20
NINGUNA SECRETARIA DE TENENCIA 1 EVENTUAL $3,420.90
NINGUNA VEEDOR DEL RASTRO 1 EVENTUAL $5,667.90 NINGUNA FONTANERO C 2 EVENTUAL $3,339.00 NINGUNA MEDICO 2 EVENTUAL $4,452.00 NINGUNA ENCARGADO DEL PANTEON 1 EVENTUAL $4,006.80 NINGUNA OPERADOR MAQ. EN TENENCIA 1 EVENTUAL $7,238.70
NINGUNA AUX. DE LIMPIA A 7 EVENTUAL $3,339.00
NINGUNA AUX. DE LIMPIA B 2 EVENTUAL $3,000.00
NINGUNA JARDINERO 1 EVENTUAL $3,561.60
NINGUNA JARDINERO 1 EVENTUAL $3,339.00
NINGUNA PROM DE DEPORTES 1 EVENTUAL $4,088.70
NINGUNA AUX. GRAL DE SERV. LIMPIA 4 EVENTUAL $3,339.00
TOTAL SECRETARIA Y PROTECCION CIVIL 79NINGUNA TESORERO MUNICIPAL 1 CONFIANZA $23,510.55
NINGUNA AUXILIAR DE TESORERO 1 CONFIANZA $14,446.95
NINGUNA CONTADOR DE TESORERIA 1 CONFIANZA $17,808.00
NINGUNA OFICIAL MAYOR DE TESORERIA 1 BASE $10,431.71
NINGUNA JEFE DE REGLAMENTOS 1 CONFIANZA $6,982.50
NINGUNA SECRETARIA COBRADOR 1 BASE $7,853.45
NINGUNA ENC. DIR. DE CATASTRO 1 BASE $7,853.45
NINGUNA SECRETARIA TESORERIA 3 BASE 7,853.45
TOTAL TESORERIA 10
NINGUNA OFICIAL MAYOR 1 CONFIANZA $23,510.55
NINGUNA SECRETARIA OFICIAL MAYOR 1 BASE $7,877.01
NINGUNA JEFE DE PERSONAL 1 CONFIANZA $8,904.00
NINGUNA ENCARGADO DE COMPRAS 1 CONFIANZA $8,456.80
NINGUNA AUXILIAR DE APOYO 1 EVENTUAL $3,561.60 NINGUNA CONSERJE A 1 BASE $5,653.71 NINGUNA CONSERJE B 3 EVENTUAL $3,561.60 NINGUNA RADIOTECNICO 1 EVENTUAL $5,055.75 NINGUNA DIR MEDICO DISPENSARIO 2 CONFIANZA $8,904.00
NINGUNA AUXILIAR DE DISPENSARIO 1 EVENTUAL $3,561.60 NINGUNA ROTULISTA 1 EVENTUAL $4,452.00NINGUNA PROFESOR MUNICIPAL 6 EVENTUAL $4,006.80NINGUNA AUXILIAR DE EDUC. CAM. 1 EVENTUAL $3,561.60
NINGUNA RESPON. MANTENIMIENTO 1 EVENTUAL $5,565.00
NINGUNA PROTOCOLO 1 EVENTUAL $6,982.50
NINGUNA SECRETARIA DE JARDIN DE NIÑOS 1 EVENTUAL $3,339.00
NINGUNA ENFERMERA 2 EVENTUAL $5,565.00 NINGUNA AUX. ADMON. 3 EVENTUAL $4,452.00 NINGUNA SECRETARIA DE JEFE DE PERSONAL 1 CONFIANZA $5,064.15 NINGUNA CHECADOR 1 EVENTUAL $6,000.00 NINGUNA AUXILIAR DE CENDI 1 EVENTUAL $5,565.00 NINGUNA INTENDENTE A 1 EVENTUAL $5,151.30 NINGUNA INTENDENTE B 1 EVENTUAL $4,100.00 NINGUNA INTENDENTE C 26 EVENTUAL $3,561.60 NINGUNA DELEGADA SINDICAL 1 BASE $7,853.45 NINGUNA VELADOR DE PARQUE 1 EVENTUAL $3,561.60 NINGUNA PREPARADORA DE ALIMENTOS 1 CONFIANZA $5,565.00 NINGUNA VELADOR 3 EVENTUAL $3,561.60 NINGUNA INTENDENTE DE HOSPITAL 1 EVENTUAL $3,561.60
TOTAL OFICIALIA MAYOR 67
PAGINA 35 PERIODICO OFICIAL Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NINGUNA DIRECTOR DE OBRAS PUBLICAS 1 CONFIANZA $23,510.55 NINGUNA SUBDIRECTOR DE OBRAS PÚBLICAS 1 CONFIANZA $22,260.00
NINGUNA AUX. DE OBRAS PUBLICAS 1 EVENTUAL $11,130.00
NINGUNA CAPTURISTA DE OBRAS PUBLICAS 1 BASE $7,877.01 NINGUNA SECRETARIA DE OBRAS PUBLICAS A 1 BASE $7,877.01 NINGUNA SECRETARIO DE OBRAS PUBLICAS A 1 EVENTUAL $7,877.01 NINGUNA CHOFER VOLTEO 3 BASE $7,218.58
NINGUNA CHOFER A 1 BASE $6,937.65 NINGUNA CHOFER B 2 EVENTUAL $5,342.40 NINGUNA MECANICO DIESEL 1 BASE $9,187.29 NINGUNA MECANICO DIESEL 1 EVENTUAL $9,159.81
NINGUNA AUX. MECANICO 1 EVENTUAL $6,000.00
NINGUNA OPERADOR DE MAQUINARIA PESADA 4 BASE $7,945.04
NINGUNA OPERADOR DE MAQUINARIA PESADA 1 EVENTUAL $5,880.00
NINGUNA OPERADOR DE MOTOCONFORMADORA 2 BASE $10,508.53
NINGUNA SUPERVISOR DE OBRAS 2 EVENTUAL $8,904.00
NINGUNA RESP. DE MAQUINARIA 1 EVENTUAL $10,017.00
NINGUNA AUX. DE MAQ. PESADA 1 EVENTUAL $8,000.00
NINGUNA AUX. DE TOPOGRAFIA 1 EVENTUAL $5,565.00
NINGUNA CARGADOR DE OBRAS PUBLICAS B 4 EVENTUAL $4,674.60
NINGUNA CARGADOR DE OBRAS PUBLICAS A 1 EVENTUAL $5,151.30 NINGUNA JEFE DE URBANISMO 1 CONFIANZA $17,336.55 NINGUNA TOPOGRAFO 1 EVENTUAL $5,565.00 NINGUNA ARQUITECTO 1 EVENTUAL $13,356.00 NINGUNA AUX. DE URBANISMO 1 EVENTUAL $5,565.00
NINGUNA SECRETARIA DE URBANISMO 1 EVENTUAL $5,064.15
NINGUNA VELADOR DE BODEGA 1 EVENTUAL $3,561.00
NINGUNA VELADOR 1 EVENTUAL $3,561.00
NINGUNA DIR. PROG. Y RESP. 1 EVENTUAL $22,260.00
TOTAL DE OBRA PUBLICA 40
NINGUNA DIR. AGUA POTABLE Y ALC 1 CONFIANZA $12,799.50
NINGUNA LECTURISTA 1 BASE $5,687.73
NINGUNA FONTANERO A 7 BASE $5,687.73 NINGUNA FONTENERO B 1 EVENTUAL $4,912.95 NINGUNA ENC. DE REBOMBEO 1 BASE $5,687.73
NINGUNA INSPECTOR AGUA POTABLE 1 BASE $7,877.01
NINGUNA SUPERVISOR DE REBOMBEO 1 EVENTUAL $4,082.40
NINGUNA ENCARGADO DE VALVULAS 3 EVENTUAL $4,912.95
NINGUNA ENC. DE VALVULA TAHUAZAL 1 EVENTUAL $4,454.10
NINGUNA AUXILIAR DE VALBULA 1 EVENTUAL $4,912.95
NINGUNA SECRETARIA DE DIR. AGUA POTABLE 1 EVENTUAL $5,064.15
NINGUNA RESP. CLORACION 1 EVENTUAL $5,151.30
TOTAL AGUA POTABLE 20
NINGUNA DIR. SERV. PUB. MPALES. 1 CONFIANZA $12,799.50
NINGUNA AUX.SERV. DE PUBLICOS 2 EVENTUAL $8,458.80
NINGUNA AUX. LIMPIA A 1 BASE $5,687.73
NINGUNA AUX. LIMPIA B 8 BASE $5,653.71
NINGUNA AUX. LIMPIA C 3 BASE $5,429.85
NINGUNA ENC. DE LIMPIEZA 1 BASE $5,653.71 NINGUNA INSPECTOR DE MERCADO 1 BASE $6,495.41 NINGUNA SERVICIOS GENERALES 1 BASE $5,653.71 NINGUNA JARDINERO A 4 BASE $5,469.35 NINGUNA JARDINERO B 2 EVENTUAL $5,151.30 NINGUNA ALBAÑIL A 1 BASE $6,654.52
NINGUNA CHOFER A 3 BASE $6,937.65
NINGUNA CHOFER B 1 EVENTUAL $5,992.35
NINGUNA CONSERJE DE RASTRO 1 EVENTUAL $4,452.00
NINGUNA AUX. LIMPIEZA PARQUE 1 EVENTUAL $3,561.60
NINGUNA PINTOR 1 EVENTUAL $3,561.80 NINGUNA PODADOR 1 EVENTUAL $5,151.30
NINGUNA AUX. GRAL. DE SERVICIOS PUBLICOS C 13 EVENTUAL $5,151.30
NINGUNA VIGILANTE DEL RELLENO SANITARIO 1 EVENTUAL $5,880.00
NINGUNA ELECTRICISTA 1 BASE $9,706.34
NINGUNA VEEDOR DEL RASTRO 1 EVENTUAL $5,667.90
NINGUNA OPERADOR DE PIPA RIEGO 1 EVENTUAL $5,151.30
NINGUNA CONSERJE 1 EVENTUAL $5,150.00
NINGUNA SUPER. REBONBEO 1 EVENTUAL $4,912.95
NINGUNA ENC. DE PANTEON 1 BASE $5,653.71
NINGUNA AUX. GRAL. DE SERVICIOS PUBLICOS B 1 EVENTUAL $6,000.00
NINGUNA GENERAL SERV. PUBLICOS MPLES 1 EVENTUAL $5,151.30
TOTAL SERVICIOS PUBLICOS MUNICIPALES 55
PERIODICO OFICIAL PAGINA 36 Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
NINGUNA DIRECTOR ASUNTOS AGROPECUARIOS 1 CONFIANZA $12,799.50
NINGUNA AUX. ASUNTOS AGROPECUARIOS 1 EVENTUAL $6,678.00
NINGUNA RESPONSABLE VIVERO MUNICIPAL 2 BASE $5,469.35
NINGUNA SECRETARIA DE ASUNTOS AGROP. 2 EVENTUAL $6,018.60
NINGUNA INSPECTOR DEL RASTRO 1 EVENTUAL $7,791.00
NINGUNA INSPECTOR DE GANADERIA 1 EVENTUAL $5,667.90
NINGUNA AUX. FLORA Y FAUNA 3 EVENTUAL $3,561.60
NINGUNA AUX. FLORA Y FAUNA, PESCA 1 EVENTUAL $3,561.60
NINGUNA ASESORA DE PROYECTOS 1 EVENTUAL $10,000.00
NINGUNA PROYESTISTAS 2 EVENTUAL $7,000.00
NINGUNA AUX. DE PESCA 1 EVENTUAL $3,561.60
NINGUNA SECRETARIA DE PESCA 1 EVENTUAL $6,018.00
NINGUNA DIR. DE PESCA 1 EVENTUAL $10,000.00 TOTAL DE ASUNTOS AGROPECUARIOS 18
NINGUNA PATRULLERO 5 CONFIANZA $6,300.00
NINGUNA DIR DE SEG.PUBLICA MPAL 1 CONFIANZA $10,000.00 NINGUNA POLICIA PREVENTIVO MPAL. 29 CONFIANZA $6,300.00
NINGUNA ARMERO 1 CONFIANZA $6,300.00
NINGUNA JEFE DE GRUPO 2 CONFIANZA $6,300.00
TOTAL SEGURIDAD PUBLICA 38
NINGUNA PRESIDENTA DEL DIF 1 CONFIANZA $0.00
NINGUNA DIRECTORA DEL DIF MUNICIPAL 1 CONFIANZA $22,260.00
NINGUNA COORDINADORA DEL DIF 1 CONFIANZA $6,678.00
NINGUNA PROMOTORA 7 CONFIANZA $4,452.00
NINGUNA LUDOTECARIA 1 CONFIANZA $4,452.00
NINGUNA SECRETARIA DEL DIF 1 CONFIANZA $4,452.00
NINGUNA CHOFER DEL DIF 2 CONFIANZA $5,342.40
NINGUNA RECEPCIONISTA UBR 1 CONFIANZA $5,565.00
NINGUNA INTENDENTE DIF 1 CONFIANZA $3,339.00
NINGUNA AUX. DIF EN COLONIA 3 CONFIANZA $2,226.00 NINGUNA ODONTOLOGO 1 CONFIANZA $6,678.00 NINGUNA TERAPISTA UBR 1 EVENTUAL $8,427.30
NINGUNA ENC. DEL COSTURERO 1 EVENTUAL $2,671.20
NINGUNA MANUALIDADES Y COSTURA 1 EVENTUAL $2,226.00 NINGUNA AUX. EN TENENCIA 1 EVENTUAL $3,561.60 NINGUNA AUX. EN LA UBR 2 EVENTUAL $5,565.00 NINGUNA COCINA CENDY 2 EVENTUAL $3,561.60 NINGUNA ENC. DE COCINA 2 EVENTUAL $3,561.60 NINGUNA VELADOR UBR 2 EVENTUAL $3,561.60 NINGUNA MANUALIDADES DIF MAPL. 1 EVENTUAL $2,226.00 NINGUNA AUX. DE COORDINADORA 1 EVENTUAL $6,600.00 NINGUNA INTENDENTE UBR 1 EVENTUAL $3,339.00 NINGUNA AUX. EN COMUNIDAD 1 EVENTUAL $3,339.00
TOTAL DIF MUNICIPAL 36TOTAL DE EMPLEADOS 392
PAGINA 37 PERIODICO OFICIAL Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
FEDERAL ESTATAL FONDO III BENEFICIARIOS
MUNICIPAL
DIRECTO
FONDO IV OTROSUNIDAD DE
MEDIDA
CANTID
AD
UNIDAD DE
MEDIDA
CANTI
DAD
1AGROPECUARI
OVARIAS DESARROLLO AGROPECUARIO 1,100,000.00 1,100,000.00 OBRA 1.00 PERSONA 230
2 RASTREO VARIASRASTREO DE BRECHAS EN VARIAS COMUNIDADES DEL
MPIO DE ARTEAGA 1,000,000.00 600,000.00 400,000.00 KILOMETRO 632 PERSONA 4200
3 APERTURA VARIASAPERTURA DE BRECHAS EN VARIAS COMUNIDADES DEL
MPIO. DE ARTEAGA 1,000,000.00 600,000.00 400,000.00 KILOMETRO 65 PERSONA 650
4 PISO ARTEAGACONSTR. DE PISO EN PATIO
CIVICO DEL J/N NVA. CREACION COL. CAPILLA
40,399.08 40,399.08 M2 154.23 ALUMNO 50
5 CERCO ARTEAGA
CONTR. DE UN CERCO PERIMETRAL EN LA ESC.
PRIM. NVA. CREACION COL. LA CAPILLA
91,443.40 91,443.40 ML 210.00 AULUMNO 70
6 PISO ARTEAGACONSTR. DE PISO EN PATIO
CIVICO DE LA ESC. PRIM. NVA. CREACION COL. CAPILLA
84,330.00 84,330.00 M2. 450.00 ALUMNO 70
7PLANTAS
SOLARESVARIAS
PROGRAMA DE PLANTAS SOLARES
455,000.00 350,000.00 105,000.00 PZA 35 PERSONA 235
8 AULA ARTEAGACONST. DE UN AULA EN EL J/N
LUIS CABRERA ANEXO AL CREN PRIM.
254,767.57 254,767.57 M2 48.00 ALUMNO 24
9 AULA ARTEAGACONST. DE UNA AULA EN LA ESC. PRIM. MIGUEL HIDALGO 231,045.37 231,045.37 M2 48.00 ALUMNO 23
10IMPERMEABILIZ
ACIONARTEAGA
IMPERMIABILIZACION DE AULAS Y BAÑO DE LA ESC. PRIM. MELCHOR OCAMPO
108,549.90 108,549.90 M2 749.00 ALUMNO 132
11 AULALIMON DE FRANCO
CONST. DE UNA AULA EN EL TELEBACHILLERATO
231,045.37 231,045.37 M2 48.00 ALUMNO 60
12BARDA
PERIMETRALARTEAGA
CONST. DE BARDA PERIMETRAL EN LA
SUPERVISION ESCOLAR 204106,850.75 106,850.75 ML 71.00 PERSONA 59
13 TECHADOEL GUAYABO
SUR
CONST. DE TECHADO DEL PATIO CIVICO DE LA ESC.
PRIM. FCO. I. MADERO 182,654.00 182,654.00 M2 511.00 ALUMNO 35
14 PISO EL ESPADIN
CONST. DE UN PATIO CIVICO DE LA ESC. PRIM. JUSTO
SIERRA69,331.55 69,331.55 M2 280.00 ALUMNO 28
15 AULA LA VINATACONST. DE UNA AULA EN LA
ESC. TELESECUNDARIA 231,045.37 231,045.37 M2 48.00 ALUMNO 19
16 LOSA LA VINATACONST. DE LOSA EN TRES AULAS EN LA ESC. PRIM.
EMILIANO ZAPATA124,125.27 124,125.27 M2 213 ALUMNO 120
17 AULA LAS CAÑASCONST. DE UN AULA EN LA
ESC. PRIM. JOSE MA. MORELOS T/V
231,045.37 231,045.37 M2 48 ALUMNO 21
18 AULA LAS CAÑASCONST. DE UN AULA EN LA
ESC. PRIM. JOSE MA. MORELOS T/M
231,045.37 231,045.37 M2 48 ALUMNO 23
19 AULAS ESPINOZACONSTR. DE DOS AULAS EN
ESC. TELEBACHILLERATO 462,090.74 277,254.44 184,836.30 M2 96 ALUMNO 40
20 AULA LA LAJITACONST. DE AULA EN ESC.
TELE SECUNDARIA231,045.37 231,045.37 M2 48 ALUMNO 25
21 BANOS EL ESPINALCONSTR. DE BAÑOS
BINARIOS EN LA ESC. TELESECUNDARIA
64,251.00 64,251.00 M2 9 ALUMNO 23
22 AULA EL ESPINALCONST. DE AULA EN ESC.
TELESECUNDARIA 231,045.37 231,045.37 M2 48.00 ALUMNO 23
23 AULA BRAVOCONSTR. DE AULA EN LA ESC. PRIMARIA 16 DE SEPTIEMBRE
231,045.37 231,045.37 M2 48.00 ALUMNO 19
24 BAÑOSLOS
HORCONESCONTR. DE BAÑOS EN EL
JARDIN DE NIÑOS64,251.00 64,251.00 M2 9.00 ALUMNO 18
25 ANDADORES TOLUQUILLACONSTR. DE ANDADORES EN
LA ESC. PRIM. LAZARO CARDENAS
6,359.00 6,359.00 M2 34 ALUMNO 30
BENEFICIARIOS
EXPPROG.
SPROG.LOCALIDAD
DESCIPCION DE LA OBRA Y/O
ACCION
COSTO TOTAL
DE LA OBRA
INVERSION TOTAL ASIGNADA (PESOS) METAS
PROGRAMA OPERATIVO 2012
PERIODICO OFICIAL PAGINA 38 Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
26 AULA LAS CAÑASCONSTR. DE UN AULA EN LA ESCUELA TELESECUNDARIA
231,045.37 231,045.37 M2 48.00 ALUMNO 24
27 BAÑOSLIMON DE FRANCO
CONST. DE UN BAÑO EN ESC. PRIM. "LAZARO CARDENAS"
64,251.00 64,251.00 M2 9.00 ALUMNO 45
28REHABILITACI
ONEL PAPAYO
CONSTR. DE PLAFON EN LA ESC. PRIM. LEONA VICARIO
20,530.59 20,530.59 M2 38.00 ALUMNO 24
29 TECHADOPINZANDARA
N
CONST. TECHUMBRE EN PATIO CIVICO DE
TELESECUNDARIA 119,220.00 119,220.00 M2 200.00 ALUMNO 56
30 TECHADOPASO DE LA
GOLETA
CONST. TECHUMBRE EN PATIO CIVICO DE LA ESC. PRIMARIA
IGNACIO ALLENDE119,220.00 119,220.00 M2 200.00 ALUMNO 40
31INPERMEBILIZ
ACIONINFIERNILLO
IMPERMEABILIZACION DE AULAS Y BANOS EN ESC. SEC.
# 8686,860.00 86,860.00 M2 599.00 ALUMNO 150
32 AULAPINZANDARA
N
CONSTR. DE UN AULA EN LA ESCUELA PRIM. CRISTOBAL
COLON231,045.37 138,627.22 92,418.15 M2 48 ALUMNOS 21
33 FOSAPINZANDARA
N
CONTR. DE UNA FOSA SEPTICA INCLUYE TUBERIA EN
LA ESC. PRIM. CRISTOBAL COLON
19,066.20 19,066.20 PZA 1.00 ALUMNOS 70
34 AULA LA PAREJACONST. DE UNA AULA EN ESC.
TELEBACHILLERATO 231,045.37 231,045.37 M2 48 ALUMNO 28
35
PAVIMENTO Y
CANAL
PLUVIAL
ARTEAGA
CONSTR. PAVIMENTO HIDRAULICO Y CANAL PLUVIAL EN J/N. ENRIQUE PESTALOZZI
1RA. ETAPA
332,975.94 332,975.94 M2 1,724 PERSONAS 180
36 PEC VARIAS PROGRAMA ESCUELAS DE
CALIDAD 390,000.00 390,000.00 ACCIONES 32 ALUMNOS 1800
37 MURO ARTEAGA
CONST. MURO DE RETENCION EN ESC. PRIM EXT. MIGUEL
HIDALGO 206,398.62 123,839.17 82,559.45 M2 135 ALUMNOS 50
38 PAVIMENTO ARTEAGACONST. DE PAVIMENTO
HIDRAULICO EN CALLE PATRIA Y LIBERTAD
293,296.64 293,296.64 M2 1,456 PERSONA 220
39 PAVIMENTO ARTEAGA
CONST. DE PAVIMENTO HIDRAULICO EN LA CALLE EDUCACION Y CULTURA
FRACC.UNIDAD MAGISTERIAL
145,036.80 145,036.80 M2 720 PERSONA 180
40 PAVIMENTO ARTEAGA
CONST. DE PAVIMENTO HIDRAULICO EN LA AV. CUAUHTEMOC, DAVID GUERRERO, Y RAFAEL
ONDORICA COL. LA CAPILLA
791,256.32 474,753.79 316,502.53 M2 3,928 PERSONA 580
41 PAVIMENTO ARTEAGACONST. DE PAVIMENTO
HIDRAULICO EN LA CALLE S/N COL. SIGLO XXI
436,231.80 436,231.80 M2 2,056 PERSONA 200
42 PAVIMENTO ARTEAGA
CONST. DE PAVIMENTO HIDRAULICO EN LA CALLE
ERNESTO CHE GUEVARA COL. FCO. VILLA
288,059.20 288,059.20 M2 1,430 PERSONA 175
43 PAVIMENTO ARTEAGA
CONST. DE PAVIMENTO HIDRAULICO EN LA CALLE
TIERRA Y LIBERTAD COL. FCO. VILLA
157,476.04 157,476.04 M2 666 PERSONA 180
44 PAVIMENTO INFIERNILLO
CONST. DE PAVIMENTOS HIDRAULICO EN LAS CALLES
CADETES, MATAMOROS Y LOPEZ RAYON
533,623.80 320,174.28 213,449.52 M2 2,087 PERSONA 795
45 PAVIMENTO INFIERNILLO
CONST. DE PAVIMENTO HIDRAULICO EN LA CALLE
REFORMA AGRARIA COL LA PITIRERA
167,769.02 167,769.02 M2 616 PERSONA 230
46 PAVIMENTOVALLE DE ESPINOZA
CONST. PAVIMENTO HIDRAULICO EN CALLE
PRINCIPAL204,975.00 204,975.00 M2 900 PERSONAS 100
47ANDADOR Y
PUENTEESPINOZA
CONST. DE ANDADOR Y PUENTE PEATONAL
190,808.25 190,808.25 M2 375 PERSONA 100
48PROYECTO
EJECUTIVOINFIERNILLO
ELAB. PROYECTO EJECUTIVO PARA REHABILITACION DE
PTAR INFIERNILLO600,000.00 420,000.00 90,000.00 90,000.00 G.I. y D.I. PROYECTO 1.00 PERSONAS 3800
49PROYECTO
EJECUTIVOARTEAGA
ELAB. PROYECTO EJECUTIVO PARA EL MEJORAMIENTO DE EFICIENCIA DEL SIST. AGUA
POTABLE
1,000,000.00 700,000.00 300,000.00 G.I. y D.I. PROYECTO 1.00 PERSONAS 13000
50PROYECTO
EJECUTIVOINFIERNILLO
ELAB. DE PROYECTO EJECUTIVO PARA LA CONST.
DE POTABILIZADORA EN INFIERNILLO
1,500,000.00 1,200,000.00 150,000.00 150,000.00 G.I. y D.I. PROYECTO 1.00 PERSONAS 3800
PAGINA 39 PERIODICO OFICIAL Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
51SIST. AGUA
POTABLEARTEAGA
RECONSTRUCCION DE LINEA DE AGUA POTABLE DE LA
ANGOSTURA AL REBOMBEO Y DEPOSITO
19,465,000.00 13,625,500.00 2,919,750.00 2,919,750.00 OBRA 1.00 PERSONA 13000
52AGUAS
RESIDUALESARTEAGA
SEGUNDA ETAPA DE TRATAMIENTO DE AGUAS
RESIDUALES 5,000,000.00 3,500,000.00 750,000.00 750,000.00 OBRA 1.00 PERSONA 13000
53REHABILITACI
ONARTEAGA
REHABILITACION PARADOR TURISTICO
54 VIVIENDA ARTEAGACONSTR. DE VIVIENDA
URBANA4,600,000.00 2,100,000.00 2,100,000.00 400,000.00 PZA 50 PERSONA 500
55 VIVIENDA ARTEAGACONSTR. DE VIVIENDA
URBANA4,600,000.00 2,520,000.00 1,680,000.00 400,000.00 PZA 50 PERSONA 500
56 VIVIENDA VARIAS CONSTR. DE VIVIENDA RURAL 6,200,000.00 4,030,000.00 1,860,000.00 310,000.00 PZA 100 PERSONA 1000
57 LETRINAS VARIASCONSTR. DE LETRINAS EN
VARIAS LOCALIDADES895,000.00 581,750.00 268,500.00 44,750.00 LETRINA 50 PERSONA 350
58ELECTRIFICACI
ONCIRIANCITOS
CONSTRUCCION DE LINEA DE ELECTRIFICACION
650,900.00 325,450.00 260,360.00 65,090.00 KM 2.10 PERSONA 50
59ELECTRIFICACI
ONFUNDICION
CONSTRUCCION DE LINEA DE ELECTRIFICACION
425,040.00 212,520.00 170,016.00 42,504.00 KM 1.00 PERSONA 35
60ELECTRIFICACI
ONZORRILLO
CONSTRUCCION DE ELECTRIFICACION.
491,450.00 245,725.00 196,580.00 49,145.00 KM 1.35 PERSONA 40
61 DRENAJE ARTEAGAREHABILITACION DE DRENAJE
CALLE MALPAIS COL. CASTAÑEDA
13,099.20 13,099.20 ML 60.00 PERSONAS 100
62DEPOSITO DE
DESECHOSARTEAGA
VADO Y GUARDAGANADOS EN ACCESO AL RELLENO
SANITARIO98,662.00 98,662.00 ML 21.00 PERSONAS 13000
63AGUA
POTABLEINFIERNILLO
REHABILITACION DE SISTEMA DE AGUA POTABLE EN LA LOC.
DE INFIERNILLO282,119.90 239,802.05 42,317.85 ML 375.00 PERSONAS 1266
64 PAVIMENTO ARTEAGA
CONSTR. DE PAVIMENTO HIDRAULICO EN CALLE
PARICUTIN, COL. EMPLEADOS MUNICIPALES
238,500.00 238,500.00 M2 832.00 PERSONAS 150
65REHABILITACI
ONARTEAGA
IMPERMEABILIZACION DE AULA Y DIRECCION EN ESC. PRIM. EXTENCION MIGUEL
HIDALGO
36,300.00 36,300.00 M2 132.00 ALUMNOS 50
66AGUA
POTABLEARTEAGA
CONSTR. DE CUNETA PARA CONDUCCION DE AGUA
PLUVIAL EN EL DEPOSITO PRINCIPAL DE AGUA POTABLE
39,016.56 39,016.56 M2 100.00 PERSONAS 6000
67 DRENAJE ARTEAGAREHABILITACION DE DRENAJE
EN LA CALLE COBRE50,140.80 50,140.80 ML 48.00 PERSONAS 20
68URBANIZACIO
N MUNICIPALARTEAGA
RECUBRIMIENTO DE PAREDON EN ESCALINATAS ALDAMA
11,499.14 11,499.14 M2 42.00 PERSONAS 40
69 DRENAJE ARTEAGA
CONSTR, DE DRENAJE EN CALLE CIRCUITO CIPRES Y
CALLE SILVESTRE, COL. AMPLIACION LOS CLAVELES
37,307.98 37,307.98 ML 90.00 PERSONAS 70
70 BAÑOS LA LAJITACONSTR. DE BAÑOS BINARIOS EN LA ESC. TELESECUNDARIA
64,251.00 64,251.00 M2 9.00 ALUMNOS 25
CANCELADA
PERIODICO OFICIAL PAGINA 40 Martes 19 de Junio del 2012. 5a. Secc.
71 BAÑOS LA PAREJACONSTR. DE BAÑOS BINARIOS
EN LA ESC. TELEBACHILLERATO
64,251.00 64,251.00 M2 9.00 ALUMNOS 28
72 BAÑOSLIMON DE FRANCO
REHABILITACION DE BAÑOS Y CONSTRUCCION DE FOSA SEPTICA EN LA ESC. DE
TELEBACHILLERATO
13,000.00 13,000.00 PZA. 1.00 ALUMNOS 60
73 TECHADO ARTEAGA
CONSTR. DE TECHADO EN CANCHA DE USOS MULTIPLES EN EL CENTRO DE ESTUDIOS
DE BACHILLERATO
50,000.00 50,000.00 M2 130.00 ALUMNOS 380
74AGUA
POTABLELA MINA
CONSTRUCCION DE POZO DE AGUA POTABLE
51,255.35 51,255.35 M2 9.62 PERSONAS 30
75 DRENAJE ARTEAGAREHABILITACION DE DRENAJE EN CALLE IMPARCIAL ORIENTE 28,320.99 28,320.99 ML 65.00 PERSONAS 80
76AGUA
POTABLEMOLINO DE CATARINA
CONSTRUCCION DE DEPOSITO PARA AGUA EN LA LOC. DEL
MOLINO11,501.39 11,501.39 M2 6.25 PERSONAS 12
77
AGUA
POTABLE Y DRENAJE
ARTEAGA
AMPLIACION DEL SIST. DE AGUA POTABLE Y DRENAJE EN CALLE MERCURIO DE LA COL.
SONADORA
29,235.29 29,235.29 ML 90.00 PERSONAS 19
78
AGUA POTABLE Y
DRENAJE
ARTEAGA
AMPLIACION DEL SIST. DE AGUA POTABLE Y DRENAJE EN
FRACCIONAMIENTO LAS PALMAS
30,264.10 30,264.10 ML 117.00 PERSONAS 23
VARIASINDIREC. Y DESARROLLO
INSTITUCIONAL 559,113.70 559,113.70
TOTAL 59,458,185.95 26,940,945.00 8,964,398.90 21,982,274.00 1,458,806.85 111,761.20