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  • 7/25/2019 Acta 8 Convenio

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    ACTA N2 8 DE REUNiN DE LA COMISiN NEGOCIADORA DEL CONVENIO

    COLECnVO DE LA EMPRESA "ELABORADOS METLICOS EMESA, S.L.

    En

    Coirs, A Corua, a 13 de Enero de 2.016, siendo

    las

    13:00 horas.

    ASISTENTES

    POR L

    POR

    L EMPRESA

    REPRESENTACiN LEGAL

    Elaborados Metlicos

    DE LOS TRABAJADORES

    Emesa, S.L."

    (CIF: B-70171665

    -

    D.

    scar Iglesias Ulla

    (CCOO).

    I

    D.

    Luis

    Mingo Martn

    I

    - D. Juan Carlos

    Naveira

    Lpez (CCOO).

    - D. Jos Antonio

    Pereira Gil (CCOO).

    - D. Antonio Varela

    Guzmn, (CCOO).

    - D. Carlos

    Otero

    Filgueiras, (UGT).

    -

    D.

    Javier Daz Vara,

    (UGT).

    - D.

    Fernando

    Corral

    Naveira,

    (UGT).

    - D. Carlos

    Alberte

    Muio

    Naveira,

    (CIG).

    - D. Jos

    Antonio

    Platas Castieira,

    (CIG).

    ASESORES DE

    L

    ASESORES

    DE

    LA

    REPRESENTACiN

    LEGAL

    EMPRESA

    DE LOS TRABAJADORES

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    NTECEDENTES

    NICO n reunin de fecha 12 de Enero de 2.016 ambas partes se

    emplazan a las 13:00 horas del

    da

    siguiente para continuar con

    las

    negociaciones.

    REUNiN

    PRIMERO Siendo las

    13:00

    horas de fecha

    13

    de Enero de

    2.016

    comienza la reunin 8 de la Comisin Negociadora con la contestacin de la

    Parte Social a

    la

    nueva Propuesta empresarial formulada por

    la

    empresa el da

    anterior; contestacinfcontrapropuesta que se incorpora a la presente acta:

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    1. arto6 del convenio, aceptamos

    eliminar

    el orden de preferencia en los ingresos

    y

    vacantes.

    2.- art o8 del convenio . Aceptamos adecuar sus retribuciones a las habituales en las empresas

    del sectcv, es decir el S.M .1 para el primer ao y el 110% del S.M.I para el segundo ao .

    3.- articulo 9: proponemos

    mantener

    las ret ribuciones de estos trabajadores, por ser las

    habituales en las empres

    as

    del sector.

    4,' gratificacin de septiembre: aceptamos el prorrate o en 14 pagas incrementando

    su

    valor

    con

    la

    s cantidades incluidas en las disposi ciones transitorias 3 y S! que

    se

    eliminaran del

    convena.

    5.' artculo 38: aceptamos

    su

    eliminacin.

    6, artculo 40: aceptamos su eliminacin,

    7, artlculos

    43

    y 44 del convenio (becas y prstamos): proponemos mantenerlos en el

    convenio suspendiendo

    su

    aplicacin para el ao 2016,

    8.'

    artculo 45: aceptamos la propuesta de la empresa.

    9.- rgano de representacin co lectiva: inadmisible.

    10. disposiCiones transitorias: aceptamos eliminar

    la

    disposicin transitoria

    2

    (plus de

    toxicidad) toda v z que

    ya

    ba sido absorbida a efectos econmicos

    en

    el anterior convenio.

    Aceptamos eliminar las disposiciones 3 y St conforme a la propuest a del punto 4 (gratificacin

    de Septiembre)

    Aceptamos elimInar la disposicin transitoria 4

    e

    manteniendo los derechos adquiridos por

    aquellos trabajadores

    a

    los que

    les

    resultaba

    de

    aplicacin,

    Con respecto a la disposicin Iransitoria l estamos abiertos a negociar formulas para

    su

    absorcin y eliminacin.

    12.-art . 15 . Jornad l3

    de tr

    abajo : propones incorporar al mismo el acuerdo vigente en materia

    de distribucin irregular que finaliza el 30 de abril extend ie ndo su aplicacin a partir de

    esa

    fe ch a ha sta el 31 de diciembre de 2016.

    13

    , aceptamos la propuesta

    de

    la empresa .

    14 .- aceptamos la propues ta de

    la

    empresa aclarando que el alojamiento y 1 $ viajes ser n

    siempre por cuenta de la empresa .

    15.- retribucin variable : consideramos que la propuesta de la empresa resulta subjetiva y de

    dificil p l i ~ i n No obstante no nosoponemos a que la empresa

    implant

    e un sistema de

    incentivos; la prooud ividad, que en ningn caso cosider r

    mos

    como increme

    nto

    salarial.

    16. la presente propuesta queda supeditada a un Incremento salarial del 1,5% para el ao

    2016 aplicable sobre todos los conceptos

    retributi

    vos contemplados en las tablas salariales del

    ao 2013,

    SEGUNDO.- Contina

    la

    reunin procedindose a

    la

    lectura

    y

    valoracin de la contestacinjcontrapropuesta del Comit de Empresa.

    Por la Parte Social

    se

    aclara expresamente que la aceptacin de (;uanto

    se ha expuesto en el acto quedar supeditada a un incremento salarial del

    1,5% para

    el

    ao 2.016, aplicable sobre todos los conceptos retributivos

    contemplados en las tablas salariales del ao 2.013.

    Adems

    se

    aclara

    por

    la Parte Social que la aceptacin de la propuesta

    de la empresa por la

    RLT

    se complementara con una renuncia expresa a

    ~

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    negociar cualquier subida salarial para los aos 2.014 y 2.015 siempre y

    cuando

    se

    llevara a cabo una subida del l S para el ao 2.016, sobre todos

    los conceptos retr ibutivos de

    las

    Tablas de 2.013.

    a Parte Social manifiesta expresamente que cualquier acuerdo de

    Convenio Colectivo con

    la

    Parte Empresarial pasara por

    la

    necesaria consulta

    preceptiva con los trabajpdores de la empresa .

    Ambas partes expresan su satisfaccin por la evolucin de la reunin

    celebrada en

    el

    da de hoy, emplazndose a la Parte Empresarial a la

    contestacin por escrito y convocatoria de

    una

    nueva reunin a celebrar previa

    conciliacin de agendas y horarios de los agentes negociadores.

    o que firman las partes en prueba de su ntegra conformidad,

    en la

    fecha y lugar arriba indicadas.

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