Administración
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Nombre: Fernando M. Gallardo G.Esc.78Curso: administracion de empresas
Definición e importancia de la Administración
Administración
Escuela clásicaSe enfoca básicamente en técnicas específicas tales como: los estudios de tiempo y movimientos, la planeación y el control de la producción, la distribución del equipo en planta, los incentivos de salarios, la administración del personal e ingeniería humana
ImportanciaSu importancia viene dada puesto a que mediante al uso de algún modelo para administrar se puede tener de mejor manera una visión del posible éxito que se pueda obtener en el cumplimiento del objetivo en común utilizando técnicas para el manejo de recursos desde todos los puntos de vista con el fin de que los resultados sean lo mas cercanos posibles a lo que se desea lograr
Sistemas Su enfoque es orientado al punto de vista social pero con mayor estructura conformada por sub sistemas grupales que trabajan en función del logro del objetivo en común teniendo en cuenta los conflictos, dificultades o limitaciones de cada individuo con respecto a sus capacidades
ComportamientoSu enfoque es mas dirigido a la parte humana de la administración teniendo en cuenta el incentivo como forma de lograr mejores resultados en el logro del objetivo, ya que un empleado motivado brinda mayor rendimiento en su labor
CostumbreToma en cuenta el aprendizaje histórico mediante experiencias de otros ejemplos en particular, teniendo un modelo similar permitiendo mas confiabilidad en las probabilidades de éxito del cumplimiento del objetivo a lograr
Procesal Su enfoque viene dado a la realización o cumplimiento de objetivos a través de las personas utilizando sus habilidades en conjunto unificándolas concertadamente haciendo hincapié en el trabajo grupal
Según Escuelas
Definición