"Año de la Consolidación del Mar de Grau"

CONCURSO PÚBLICO DE CAS N° 055- 2016

ANEXO W 01

CÓDIGO N° 001

CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACION DE UN RESPONSABLE PARA LA OFICINADESCONCENTRADA CAJAMARCA

1. GENERALIDADES

1. Objeto de la convocatoriaContratar los servicios de un Responsable para la Oficina DesconcentradaCAJAMARCA

.2. Dependencia, unidad orgánica y/o área solicitanteOficina de Órganos Desconcentrados

3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contrataciónUnidad de Recursos Humanos de la Oficina de Administración.

4. Base Legala. Decreto Legislativo W 1057, que regula el Régimen Especial de Contratación

Administrativa de Serviciosb. Reglamento del Decreto Legislativo W 1057 que regula el Régimen Especial de

Contratación Administrativa de Servicios, Decreto Supremo W 075-2008-PCM,modificado por Decreto Supremo W 065-2011-PCM.

c. Las demás disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios.

11. PERFIL DEL PUESTO

REQUISITOS

Experiencia

Competencias

Formación Académica, gradoacadémico y /0 nivel de estudios

Cursos y/o estudios de especialización

Conocimientos para el puesto

DETALLE

Cinco (05) años de experiencia laboral relacionada agestión pública y/o contratación pública y/o supervisor deobras y/o residentes de obras y/o contabilidad. De loscuales Dos (02) años de experiencia laboral relacionada aactividades jefaturales y/o supervisión y/o coordinacióny/o control y/o encargados de oficina y/o encargado deunidad en el sector público.* El nivel minimo del puesto que se requiere comoexperiencia, ya sea en el sector público o privado, esEspecialista• Liderazgo• Coordinación• Criterio• IniciativaTitulo universitario en Derecho, Contabilidad,Administración, Economía, Ingenieria Civil, Arquitectura.Coleqiado y habilitado.Curso y/o capacitación especializada en contrataciónpública y/o gestión pública (*Obligatorio).Curso y/o capacitación especializada en derechoadministrativo y/o expediente de obras y/o estudios deinversión pública y/o estados financieros y/o atención alusuario (Opcional).Mínimo de cien (100) horas lectivas en total.*/ En caso la capacitación obligatoria cubra el total dehoras lectivas requerido, no será necesario contar concapacitación opcional.Conocimientos en Word, powerpoint e inglés (nivel básico)Conocimiento en Excel (nivel intermedio)Conocimiento en el manejo de SEACE(Acreditar mediante constancias y/o certificados y/odeclaración iurada).

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111. FUNCIONES DEL PUESTO

Principales funciones a desarrollar:a) Supervisar, controlar, coordinar e informar respecto de la ejecución de las

actividades correspondientes a las funciones desconcentradas para el cumplimientodel "Plan Integral para el Fortalecimiento y la Desconcentración Funcional del OSCE"y los documentos de gestión aplicables.

b) Emitir los actos administrativos relativos a las funciones desconcentradas del OSCE,para la aprobación y/o desaprobación del Registro Nacional de Proveedores.

c) Supervisar y controlar las actividades de recibo de documentos, verificación derequisitos asociados cuando corresponda, y el registro de los trámites realizados porlos administrados en la Oficina Desconcentrada, para verificar el cumplimiento de loestablecido en la normativa y documentos de gestión que correspondan.

d) Supervisar y controlar las actividades de orientación al administrado en temas decontratación pública, asi como sobre los trámites realizados ante el OSCE en generaly en la Oficina Desconcentrada en particular, para asegurar la calidad del serviciobrindado.

e) Administrar el procesamiento de la documentación que ingresa a la OficinaDesconcentrada, a fin de que puedan ser derivados a la Sede Central cuandocorrespondan, asi como de los documentos que permanecen en la OficinaDesconcentrada, para verificar el cumplimiento de lo establecido en la normativa ydocumentos de gestión que correspondan.

f) Elaborar las estadísticas sobre las operaciones realizadas en la OficinaDesconcentrada, para la elaboración de los informes y reportes correspondientes.

g) Coordinar con la Oficina de Procuraduria para la partiCipación en diligenciasprocesales y/o administrativas de las cuales el OSCE es parte.

h) Coordinar con la Oficina de Administración para realizar las acciones de cobranza yejecución de carta-fianza.

i) Desempeñar las demás funciones que le encargue el (la) Jefe (a) de la Oficina deÓrganos Desconcentrados dentro del ámbito de su competencia funcional.

IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO

CONDICIONES DETALLELugar de prestación del servicio El servicio será entregado en la ciudad de

CAJAMARCA; sin embargo, por interés de laInstitución y a requerimiento de la Oficina deÓrganos Desconcentrados podrá aprobar eldesplazam iento temporal o permanente delContratado.

Duración del contrato Desde la fecha de suscripción del Contrato, hasta elpresente ejercicio presupuestal, pudiendo serrenovable de acuerdo a la necesidad del servicio.

Remuneración mensualSI. 7,500.00 (Siete Mil Quinientos con 00/100 soles).

Otras condiciones esenciales del Incluyen los montos y afiliaciones de ley, así como todacontrato deducción aplicable le al trabajador.