BROCHURE C

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MYMSOLUCIONESENCAPITALHUMANO

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El equipo

Somos un equipo conformado por profesionales multidisciplinarios de amplia y acreditada experiencia profesional que trabaja de manera comprometida para la puesta del mejor talento humano en las organizaciones.

Nuestra labor nos ha llevado a ser reconocidos como un socio estratégico que brinda soluciones integrales y personalizadas de manera inteligente.

Durante nuestra trayectoria en el mercado hemos brindado servicios que repotencian el capital humano de las más grandes compañías e instituciones del país con con�dencialidad y expertise profesional.

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Filosofia

Nuestra �loso�a está impresa de ética, sentido del humor, desarrollo personal, expectativas claras y todas con�uyen en la PASION que nos inspira nuestro trabajo y nuestro compromiso de construir relacio-nes de largo plazo con nuestros clientes

Nuestros valores

Empatía Pasión

Innovación

ConsistenciaExcelencia

Compromiso

Nuestros valores

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Queremos ser sus socios estratégicos M&M nace en 1998 con el propósito de atender los requerimientos de contratación laboral con una filosofía de trabajo que cree firmemente en las relaciones de largo plazo, para ello decidi-mos convertirnos en socios estratégicos de nuestros clientes, y como tal entendimos que debe existir una comunión de intereses entre las metas corporativas que la organización debe alcanzar con las aspiraciones que el potencial empleado desea lograr y que mientras exista un balance entre su desarrollo profesional y perso-nal su desempeño será optimo y los beneficios serán percibidos por su entorno laboral.

Equipo dinámico e innovador

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ComprometidosM&M está comprometido con sus clientes internos y externos en desarrollar una relación personalizada basada en la aten-ción de sus necesidades demostrando en todos sus procesos:

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Servicios

InspireTaller de entrevistas por competencias.Estudios de clima organizacional.

Light UpIdentificación del talento HeadhuntingEvaluación de potencial Assessment Center

1 BoostClima organizacionalEvaluación del desempeñoCapacitaciones a través de talleres vivenciales.

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Hemos desarrollado una metodología que comtempla las necesidades del cliente, la institución y la adecuación del candidato a sus requisitos y potencial para el desarrollo satisfactorio y exitoso del cargo.

Seguimos un proceso especializado y bien definido para brindar el mejor servicio, realizamos un estudio de cada caso analizando las aptitudes de los postulantes; esto mediante pruebas, evaluaciones, seguimientos e informes.

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Acciones alineadas

Corporate Governance

Objetivos y estrategias

Llevamos a cabo el diagóstico corporativo y la implementación operativa de estas acciones, alineandolas con la estrategia del negocio y la consecución de objetivos.

Planificar y controlar

Controlar Comunicar Promover el cambio

Servicios a la medida

¿Cómo lo hacemos?

Integración operativa de las diferentes áreas funcionales con los conceptos de operación al resultado.

Propulsar el trabajo en equipo y la eficiencia en la gestión.

Generar un matriz multidimensional a nivel estratégico y operativo que otorgue flexibilidad y velocidad de respuesta en la atención de la demanda y de losclientes.

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AliadosContamos con aliados internacionales que forman parte de nuestro equipo profesional.

Psicóloga con Doctorado en Administración. Directora de la “Carrera de Especialización en Psicología del Trabajo y de las Organizaciones”, Secretaria de Postgrado, Facultad de Psicolo-gía, Universidad de Buenos Aires, desde 2009. Presidenta de la Asociación de Psicólogos Laborales de la República Argentina –APSILA.Conferencista en Congresos Nacionales e Internacionales y Consultora de Empresas en la Gestión de Talento Humano. Autora de diversas publicaciones sobre temas de desarrollo de Potencial. Premio Iberoamericano en Recursos Humanos.

Master en Negocios Internacionales de L’EcoleNationale des Ponts et Chaussees en Francia. Master en Administracion Estratégica y Master en Marketing de la Universidad de Belgrano (Argentina). Ingeniero Civil de la Universidad de Belgrano.Experiencia de más de 20 años en posiciones de desarrollo de negocios y gerencia general en Argentina y Chile, en empresas multinacionales y locales de servicios y consumo masivo.

Psicólogo con especialización en el área organizacional. Estudios de Especialización en Diná-micas de Grupo a través de CIEDIS – Newport University. Experiencia de más de 15 años como conferencista internacional en Latinoamérica, autor del libro "TransformAcción personal para optimizar resultados .

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16 años mejorando la calidad de vida organizacional de las mejores empresas del país, no han sido en vano.

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[email protected]

Lima: Av. Angamos Oeste 546 of. 101 y 204 - Miraflores

446-4448/ 241-5409/ 236-414

WWW.MYMSOLUCIONESINTEGRALES.COM

Cusco: Av. El Sol No. 948 Ofc. 302

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