Plan de vidaUna nueva etapa

Hoy las personas viven más y estarán jubiladas por casi tantos años como los que trabajaron. Para disfrutar el potencial de la jubilación moderna, se requiere de un planeamiento riguroso, empezando por un autoanálisis de habilidades, intereses y necesidades que las personas prontas a jubilarse casi nunca han realizado. Se requiere, también, del apoyo de un consultor calificado que apoye y facilite la transición hacia esta nueva e importante etapa de la vida con seguridad, sentido y dirección.

Programa de Plan de Vida: tres fases

El programa de Plan de Vida de Lee Hecht Harrison - DBM es un programa innovador, único en el Perú.

La base del programa y el primer paso que éste enseña, es que el interesado y sus familiares acepten que el periodo entre ser empleado activo hacia la jubilación activa es una transición compleja, difícil y llena de desafíos que parecen apabullantes.

Este programa permite que sus ejecutivos, empleados, operarios y sus familiares directos, cercanos a la etapa de jubilación, puedan explorar las opciones sin ansiedad, confusión ni la incertidumbre sobre el futuro.

Con la asesoría de LHH-DBM y el apoyo de su familia, sus empleados estarán más seguros y preparados para tomar la decisión de retirarse. De esta manera, su productividad durante la etapa de transición se mantendrá óptima.

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Los participantes realizan una evaluación integral de su perfil profesional, situación familiar, económica, financiera y de vivienda, entre otros, que luego es interpretada con la ayuda de un consultor.

En esta etapa de auto-reflexión se exploran los intereses, preferencias y recursos personales que permitirán a los participantes tomar decisiones acertadas.

Con la excepción de los talleres grupales, todos los programas de Plan de Vida comprenden el seguimiento de un consultor de Lee Hecht Harrison - DBM quien se reúne periódicamente con el participante y su acompañante de ser necesario, a fin de asegurar su ejecución.

Con la ayuda de un consultor y la participación de su cónyuge y/o hijo mayor, el jubilado o empleado pronto a jubilarse, desarrolla un Plan de Vida integral, basado en sus preferencias individuales, prioridades y opciones de vida. El mismo comprende la realización de módulos de trabajo que culminan en un plan de acción, cuyo objetivo es asegurar el inicio de una nueva etapa enriquecedora y exitosa.

Ya sea en talleres grupales para empleados y operarios a nivel nacional, o un programa ejecutivo individual en nuestras oficinas, el Programa de Jubilación Activa, se realiza en tres fases en las que con sencillas actividades las personas identifican sus prioridades, destrezas y valores.A través del análisis, aclaran sus necesidades, visualizan

las posibles fuentes de conflicto, establecen sus metas y toman decisiones importantes para su futuro. Las personas también analizan sus opciones en cuanto a actividades y tiempo así como su situación, posibilidades y necesidades económicas y financieras reales.

Programa de Plan de Vida: tres fases

Autoanálisis Integral

Planeamiento de Vida

Ejecución y Seguimiento

Asistencia a los mini-talleres de Lee Hecht Harrison - DBM Perú

Manuales y CD’s de entrenamiento y actualización profesional

Estaciones de trabajo y/o oficinas privadas Apoyo logístico y secretarial Fotocopiadoras, teléfono, computadora, Internet, etc.

Opcioneslaborales

Plan de acción

Planfinanciero

Destrezas decomunicación

Opcionesrecreacionales

Necesidades de

vivienda

Cuidado de la salud

Manejo deltiempo

Entendimiento de

nuevos roles

Módulos del Plan de Vida de Lee Hecht Harrison - DBM

Apoyo Logístico para los Programas Individuales

asesorando a ejecutivos, empleados y operarios de empresas de todo tamaño.

Los invitamos a que conozca este producto único en el país.

Al contratar los servicios de Lee Hecht Harrison – DBM, se bene!ciará con la riqueza de herramientas y conocimiento que sólo brinda el liderazgo mundial en nuestro campo y la experiencia acumulada a lo largo de más de 40 años

La ventaja Lee Hecht Harrison - DBM

Beneficios del programa

Para el Titular y su Familia

Sobre Lee Hecht Harrison-DBM Perú

Lee Hecht Harrison DBM es una empresa especializada en programas de Transición de Carrera/Outplacement, Coaching Ejecutivo y Desarrollo del Talento.

Presentes en el Perú desde 1993, hemos asesorado a más de 700 empresas, 4,350 ejecutivos en procesos de transición y a más de 28,500 profesionales no ejecutivos, administrativos y operarios a nivel nacional.

Contáctenos:Av. Camino Real 159San Isidro, Lima 27, PerúTel +511.221.3660Fax +511.221.4052contact@lhh-dbmperu.comwww.lhh-dbmperu.com

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