Carta de Llamado de Atencion Jose Inasistencias

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Caracas 03 de Julio de 2015. Atención: José Antonio Rodríguez Pacheco. Cedulad de identidad: 16.076.876. Cargo: Pulidor. GRUPO MAKA, C.A. J-29543222-4 Por medio de la presente se hace constar y se le informa al empleado José Antonio Rodríguez Pacheco, sobre el descuento en su pago y llamado de atención, por faltas a su lugar de trabajo en las fechas 01/06/2015, 02/06/2015, 03/06/2015, 29/06/2015 y 30/06/2015; también 01/07/2015 y 02/07/2015 tomadas estas como faltas injustificadas ya que en el periodo correspondiente no recibimos ninguna justificación legal a sus inasistencias, según la Ley Orgánica Del Trabajo, Trabajadores y Trabajadoras expresa: “Causas justificadas de despido Artículo 79. Serán causas justificadas de despido, los siguientes hechos del trabajador o trabajadora: f) Inasistencia injustificada al trabajo durante tres días hábiles en el período de un mes, el cual se computará a partir de la primera inasistencia. La enfermedad del trabajador o trabajadora se considerará causa justificada de inasistencia al trabajo. El trabajador o trabajadora deberá, siempre que no existan circunstancias que lo impida, notificar al patrono o a la patrona la causa que lo imposibilite para asistir al trabajo. j) Abandono del trabajo. Se entiende por abandono del trabajo: b) La negativa a trabajar en las tareas a que ha sido destinado, siempre que ellas estén de acuerdo con el respectivo contrato o con la Ley. No se considerará abandono del trabajo, la negativa del trabajador o trabajadora a realizar una labor que entrañe un peligro inminente y grave para su vida o su salud. c) La falta injustificada de asistencia al trabajo de parte del trabajador o trabajadora que tuviere a su cargo alguna tarea o

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Caracas 03 de Julio de 2015.Atencin: Jos Antonio Rodrguez Pacheco.Cedulad de identidad: 16.076.876.Cargo: Pulidor.GRUPO MAKA, C.A.J-29543222-4

Por medio de la presente se hace constar y se le informa al empleado Jos Antonio Rodrguez Pacheco, sobre el descuento en su pago y llamado de atencin, por faltas a su lugar de trabajo en las fechas 01/06/2015, 02/06/2015, 03/06/2015, 29/06/2015 y 30/06/2015; tambin 01/07/2015 y 02/07/2015 tomadas estas como faltas injustificadas ya que en el periodo correspondiente no recibimos ninguna justificacin legal a sus inasistencias, segn la Ley Orgnica Del Trabajo, Trabajadores y Trabajadoras expresa:Causas justificadas de despidoArtculo 79.Sern causas justificadas de despido, los siguientes hechos del trabajador o trabajadora:f) Inasistencia injustificada al trabajo durante tres das hbiles en el perodo de un mes, el cual se computar a partir de la primera inasistencia. La enfermedad del trabajador o trabajadora se considerar causa justificada de inasistencia al trabajo. El trabajador o trabajadora deber, siempre que no existan circunstancias que lo impida, notificar al patrono o a la patrona la causa que lo imposibilite para asistir al trabajo.j) Abandono del trabajo.Se entiende por abandono del trabajo:b) La negativa a trabajar en las tareas a que ha sido destinado, siempre que ellas estn de acuerdo con el respectivo contrato o con la Ley. No se considerar abandono del trabajo, la negativa del trabajador o trabajadora a realizar una labor que entrae un peligro inminente y grave para su vida o su salud.c) La falta injustificada de asistencia al trabajo de parte del trabajador o trabajadora que tuviere a su cargo alguna tarea o mquina, cuando esa falta signifique una perturbacin en la marcha del proceso productivo, la prestacin del servicio o la ejecucin de la obra.De igual forma se hace de su conocimiento que la reincidencia en situaciones como la antes sealada, determinaran la aplicacin de las sanciones legales correspondientes.Atentamente._______________________________ ________________________________Christian Pino. Roberto Pino.Gerente Grupo Maka, .C.A Director General Grupo Maka, C.A.