Cas 331 2015 Oficinista i

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“DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERU” “AÑO DE LA DIVERSIFICACIÓN PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACIÓN” BASES PROCESO CAS Nº 331-2015-EF/43.02 CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE “OFICINISTA I” ___________________________________________________________________________________________ ______ INFORMES EN LA OFICINA DE RECURSOS HUMANOS Jr. Junín Nº 319 – Lima 1 Telf.: 311-5930 Anexo Nº 4756 PERÚ Ministerio de Economía y Finanzas Oficina General de Administración

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Transcript of Cas 331 2015 Oficinista i

AVISO DE CONVOCATORIA

PERMinisterio

de Economa y FinanzasOficina

General de Administracin

DECENIO DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD EN EL PERU

AO DE LA DIVERSIFICACIN PRODUCTIVA Y DEL FORTALECIMIENTO DE LA EDUCACIN

BASES

PROCESO CAS N 331-2015-EF/43.02CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DEOFICINISTA IPROCESO CAS N 331-2015-EF/43.02I. GENERALIDADES1. Objeto de la Convocatoria: Contratar los servicios de OFICINISTA I.2. CANTIDAD: Uno (01).3. Dependencia, unidad orgnica y/o rea solicitante: Direccin General de Endeudamiento y Tesoro Pblico Unidad de Coordinacin de Prstamos Sectoriales4. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratacin: Oficina de Recursos Humanos.5. Base Legal:a. Decreto Legislativo N 1057, que regula el Rgimen Especial de Contratacin Administrativa de Servicios.

b. Reglamento del Decreto Legislativo N 1057 que regula el Rgimen Especial de Contratacin Administrativa de Servicios, Decreto Supremo N 075-2008-PCM, modificado por Decreto Supremo N 065-2011-PCM.

c. Ley N 29849, Ley que establece la eliminacin progresiva del Rgimen Especial del Decreto Legislativo 1057 y otorga Derechos Laborales.d. Ley N 27444, Ley del Procedimiento Administrativo General.

e. Ley N 30281, Ley de Presupuesto del Sector Pblico para el Ao Fiscal 2015.

f. Resolucin Ministerial N 816-2011-EF/43.

g. Las dems disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios.

II. PERFIL DEL PUESTO

REQUISITOSDETALLE

Formacin acadmica, Grado acadmico y/o Nivel de estudio Secundaria completa

Conocimientos Conocimiento en trmite documentario (*) Ofimtica (Word y Excel) a nivel bsico

Experiencia Dos (02) aos de experiencia general. Uno (01) ao de experiencia con nivel mnimo de Auxiliar o Asistente en el Sector Pblico o Privado

Uno (01) ao de experiencia en el puesto y/o funciones equivalentes en el Sector Pblico.

Competencias Orientacin a resultados Organizacin y planificacin Mejora contina Trabajo en equipo Integridad Innovacin Iniciativa Proactividad Orientacin de servicio al ciudadano Capacidad para seguir instrucciones Sentido de urgencia

(*) No necesita documentacin sustentatoria, toda vez que ser evaluado en la Prueba de Conocimiento.III. CARACTERSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGOEl Contratado prestar servicios de OFICINISTA I, desarrollando las siguientes actividades:

Realizar los trmites de documentos de la DUCPS ante el MEF y entidades, segn requiera Apoyar en el despacho de la documentacin (ingresos y salidas) de la Direccin Unidad de Coordinacin de Prstamos Sectoriales. Velar por el mantenimiento y orden de los bienes y ambientes asignados a la Direccin - Unidad de Coordinacin de Prstamos Sectoriales Asistir en el apoyo logstico en las reuniones de trabajo de la DUCPS con organismos internacionales, subejecutores y entidades de Gobierno, cuando sea requerido. Apoyar el suministro de tiles y bienes de la Direccin - Unidad de Coordinacin de Prstamos Sectoriales Realizar el servicio de fotocopiado, escaneado, anillado, entre otros, de los documentos que se generen en la Direccin DUCPS. Realizar otras funciones que le asigne el Director de la Direccin - Unidad de Coordinacin de Prstamos Sectoriales o el Coordinador de Administracin IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATOCONDICIONESDETALLE

Lugar de prestacin del ServicioJirn Junn 319 Cercado de Lima.

Duracin del ContratoHasta el 31 de diciembre de 2015.

Remuneracin mensualS/. 2,600.00 (Dos mil seiscientos y 00/100 nuevos soles). Incluyen los montos y afiliaciones de Ley, as como toda deduccin aplicable al trabajador.

Otras condiciones esenciales No tener impedimentos para contratar con el Estado. No tener antecedentes judiciales, policiales, penales o de proceso de determinacin de responsabilidades. No tener sancin por falta administrativa vigente.

V. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESOETAPAS DEL PROCESOCRONOGRAMARESPONSABLE

11 Aprobacin de la Convocatoria.25 de mayo de 2015OGA

22 Publicacin del proceso en el Servicio Nacional del Empleo.Del 25 de mayo de 2015 al 05 de junio de 2015MINTRA

CONVOCATORIA

3Publicacin de la Convocatoria en Web del MEF y Registro de Postulantes.Del 09 de junio de 2015 al 15 de junio de 2015COMISIN / OGTI

4Presentacin de Hoja de Vida documentada.16 de junio de 2015POSTULANTE

SELECCIN

5Evaluacin de la Hoja de Vida.Entre el 25 de junio de 2015 y 10 de julio de 2015COMISIN

6Publicacin de resultados de la Evaluacin de la Hoja de Vida en la Web del MEF.13 de julio de 2015COMISIN / OGTI

7Prueba de Conocimientos Entre el 14 de julio de 2015 y 20 de julio de 2015 COMISIN

8Publicacin de los resultados de la Prueba de Conocimientos 21 de julio de 2015COMISIN / OGTI

9Entrevista Personal.Entre el 22 de julio de 2015 y 30 de julio de 2015COMISIN

10Publicacin del Resultado final en la Web y en la vitrina de Transparencia Informativa de la Oficina de Comunicaciones del MEF.Al da siguiente de la entrevista personalCOMISIN / OGTI

SUSCRIPCIN Y REGISTRO DE CONTRATO

11Suscripcin y Registro del Contrato. Desde el da siguiente de la publicacin del resultado final hasta el quinto da hbilORH

VI. FACTORES DE EVALUACIN

Los factores de evaluacin dentro del proceso de seleccin tendrn los siguientes puntajes:EVALUACIONESPESOPUNT.

MIN.PUNT.

MAX.

EVALUACIN DE LA HOJA DE VIDA30%2030

1. Formacin acadmica10

2. Experiencia15

3. Capacitacin5

PRUEBA DE CONOCIMIENTOS 50%3250

ENTREVISTA PERSONAL 20%1320

1. Dominio Temtico6

2. Capacidad Analtica6

3. Facilidad de Comunicacin5

4. tica y Competencias3

PUNTAJE TOTAL100%65100

VII. DE LA CALIFICACIN

Cada Etapa de Evaluacin es eliminatoria, debiendo el postulante alcanzar el puntaje mnimo aprobatorio sealado para pasar a la siguiente etapa.

El proceso de seleccin se llevar a cabo a travs del Comit designado por la Oficina General de Administracin.

1. Estudios de Especializacin

Cada curso de especializacin debe tener no menos de 24 horas de capacitacin y los diplomados no menos de 90 horas lectivas (por tanto los certificados deben indicar el nmero de horas lectivas, para ser tomadas en cuenta), cabe precisar que se considerarn los estudios de especializacin relacionados con el servicio materia de la convocatoria.2. Cursos

Comprende aquellos cursos u otras actividades de formacin acadmica menores de 24 horas.VIII. DOCUMENTACIN A PRESENTAR

Las personas que desean postular, debern considerar las precisiones descritas a continuacin:

1. Registrarse en el Portal Institucional del Ministerio de Economa y Finanzas (de carcter obligatorio). De no realizarse dicho registro, el Currculum Vitae presentado ser considerado NO ADMITIDO al proceso de seleccin.

2. Presentar los formatos siguientes, que debern ser descargados al momento de registrarse como POSTULANTE, luego impresos debidamente llenados, sin enmendaduras, firmados y con huella digital en original, de lo contrario la documentacin presentada quedar DESCALIFICADA:aAnexo N 01:Contenido de Hoja de Vida.

bAnexo N 02:Declaracin Jurada de no tener inhabilitacin vigente segn RNSDD.

cAnexo N 03:Declaracin Jurada de no tener deudas por concepto de alimentos.

dAnexo N 04:Declaracin Jurada de Nepotismo (D.S. N034-2005-PCM).

eAnexo N 05:Declaracin Jurada de antecedentes policiales, penales y de buena salud.

La informacin consignada en los Anexos N 02, 03, 04 y 05 tienen carcter de Declaracin Jurada, siendo el POSTULANTE responsable de la informacin consignada en dichos documentos y sometindose al procedimiento de fiscalizacin posterior que lleve a cabo la entidad.

3. El postulante presentar la documentacin sustentatoria en el orden que seala el Formato del Anexo N 01 Contenido de Hoja de Vida (I. Datos Personales, II. Estudios realizados, III. Cursos y/o Estudios de Especializacin y IV. Experiencia Laboral). Dicha documentacin deber satisfacer todos los requisitos indicados en el Perfil del Puesto, caso contrario ser considerado como NO APTO.En el contenido del Anexo N 01, el postulante deber sealar el N de Folio que contiene la documentacin que sustente el requisito sealado en el Perfil del Puesto.

4. La documentacin en su totalidad (incluyendo la copia del DNI y los Anexos 01, 02, 03, 04 y 05), deber estar debidamente FOLIADA en nmero, comenzando por el ltimo documento. No se foliar el reverso o la cara vuelta de las hojas ya foliadas, tampoco se deber utilizar a continuacin de la numeracin para cada folio, letras del abecedario o cifras como 1, 1B, 1 Bis, o los trminos bis o tris. De no encontrarse los documentos foliados de acuerdo a lo antes indicado, asimismo, de encontrarse documentos foliados con lpiz o no foliados o rectificados, el postulante quedar DESCALIFICADO del proceso de seleccin.

Modelo de Foliacin:

5. El cumplimiento de los REQUISITOS INDICADOS EN EL PERFIL DEL PUESTO, debern ser ACREDITADOS NICAMENTE con copias simples de Diplomas, Constancias de Estudios realizados, Certificados de Trabajo y/o Constancias Laborales.Casos especiales: Para acreditar tiempo de experiencia mediante Resolucin Ministerial por designacin o similar, deber presentarse tanto la Resolucin de inicio de designacin, como la de cese del mismo. Para acreditar habilitacin de colegiatura (en caso de ser requerido en el Perfil del Puesto), deber presentar copia del Certificado de Habilitacin del colegio profesional correspondiente.

6. Adjuntar fotocopia legible del Documento Nacional de Identidad DNI vigente, caso contrario el postulante quedar DESCALIFICADO del proceso de seleccin.

7. El Currculum Vitae presentado no ser devuelto al postulante.

8. La recepcin de las Hojas de Vida documentadas ser desde las 08:30 hasta las 16:30 horas en un sobre cerrado, en las fechas establecidas segn cronograma y estar dirigido al Ministerio de Economa y Finanzas en Jr. Junn N 319 - Lima, con atencin a la Oficina de Recursos Humanos, conforme al siguiente detalle:

IX. DE LA DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACIN DEL PROCESO

1. Declaratoria de Desierto del proceso de seleccin:

El proceso de seleccin puede ser declarado Desierto en alguno de los supuestos siguientes:Cuando no se presenta ningn postulante al proceso de seleccin.

Cuando ninguno de los postulantes cumple con los requisitos mnimos.

Cuando habiendo cumplido los requisitos mnimos, ninguno de los postulantes obtiene puntaje mnimo aprobatorio en cualquiera de las etapas de la evaluacin del proceso de seleccin.

2. Cancelacin del proceso de seleccin:

El proceso de seleccin puede ser cancelado, sin que sea responsabilidad de la entidad, en cualquiera de los supuestos siguientes:Cuando desaparece la necesidad del servicio de la entidad con posterioridad al inicio del proceso.

Por restricciones presupuestales.

Otros supuestos debidamente justificados.X. DE LAS BONIFICACIONESSe otorgar una bonificacin del 10% sobre el puntaje obtenido en la Etapa de Entrevista Personal, a los postulantes que hayan acreditado ser Licenciados de las Fuerzas Armadas, de conformidad con la Ley 29248 y su Reglamento.

Asimismo, las personas con discapacidad que cumplan con los requisitos para el cargo y hayan obtenido un puntaje aprobatorio, obtendrn una bonificacin del 15% del puntaje final obtenido, segn Ley 28164, Ley que modifica diversos artculos de la Ley 27050 Ley de personas con Discapacidad. Debern acreditar con la Certificacin expedida por CONADIS.

OFICINA DE RECURSOS HUMANOS

Oficina General de Administracin

ANEXO N 01

FORMATO DE HOJA DE VIDAI. DATOS PERSONALES:

________________________/___________________________/________________________

Nombres Apellido Paterno

Apellido Materno

LUGAR Y FECHA DE NACIMIENTO:

_______________________________/________/________

Lugarda mesao

ESTADO CIVIL:

__________________________

NACIONALIDAD:

__________________________

DOCUMENTO DE IDENTIDAD (vigente): DNI PASAPORTEN _ ____________REGISTRO NICO DE CONTRIBUYENTES - RUC N ____________________DIRECCIN DOMICILIARIA (marcar con una x el tipo):____________________________________________________________________________

Avenida/Calle/Jirn

N

Dpto. / Int.

URBANIZACIN:

___________________________________________

DISTRITO:

___________________________________________

PROVINCIA:

___________________________________________DEPARTAMENTO:

___________________________________________

TELFONO:

___________/___________

CELULAR:

___________/___________

CORREO ELECTRNICO:______________@______________COLEGIO PROFESIONAL:___________________________________________

REGISTRO N:

________________________

PERSONA CON DISCAPACIDAD:S

NO

N _______________

Si la respuesta es afirmativa, indicar el N de inscripcin en el registro nacional de las personas con discapacidad.

LICENCIADO DE LAS FUERZAS ARMADAS: S

NO

Si la respuesta es afirmativa, adjuntar fotocopia simple del documento oficial emitido por la autoridad competente que acredite su condicin de licenciado.

II. ESTUDIOS REALIZADOS

La informacin a proporcionar en el siguiente cuadro deber ser precisa, debindose adjuntar los documentos que sustenten lo informado (fotocopia simple).

TTULO O GRADOCENTRO DE ESTUDIOSESPECIALIDADFECHA DE EXPEDICIN DEL TITULOCIUDAD / PASN FOLIO

(Mes / Ao)

DOCTORADO

MAESTRA

POSTGRADO

DIPLOMADO

TTULO PROFESIONAL TCNICO O UNIVERSITARIO

BACHILLER / EGRESADO

ESTUDIOS TCNICOS (computacin, idiomas entre otros)

(Puede insertar ms filas si as lo requiere).

III. CURSOS Y/O ESTUDIOS DE ESPECIALIZACIN:

NNOMBRE DEL CURSO Y/O ESTUDIOS DE ESPECIALIZACINCENTRO DE ESTUDIOSFECHA

INICIOFECHA

FINFECHA DE EXPEDICIN DEL TITULO

(Mes / Ao)CIUDAD / PASN FOLIO

1

2

3

4

(Puede insertar ms filas si as lo requiere).

IV. EXPERIENCIA LABORAL

El POSTULANTE deber detallar en cada uno de los cuadros siguientes, SOLO LOS DATOS QUE SON REQUERIDOS EN CADA UNA DE LAS REAS QUE SERN CALIFICADAS, en el caso de haber ocupado varios cargos en una entidad, mencionar cuales y completar los datos respectivos.

a) Experiencia laboral mnima de.. (comenzar por la ms reciente).

Detallar en el cuadro siguiente los trabajos que califican la experiencia requerida, con una duracin mayor a un mes. (Puede adicionar ms bloques si as lo requiere).

NNombre de la Entidad o EmpresaCargo desempeadoFecha de Inicio (mes/ao)Fecha de culminacin (mes/ao)Tiempo en el cargoN FOLIO

1

Descripcin del trabajo realizado:

2

(Puede insertar ms filas si as lo requiere).

b) Experiencia en el sector pblico mnima de. (comenzar por la ms reciente).Detallar en el cuadro siguiente los trabajos que califican la experiencia requerida, con una duracin mayor a un mes. (Puede adicionar ms bloques si as lo requiere).NNombre de la Entidad o EmpresaCargo desempeadoFecha de Inicio (mes/ao)Fecha de culminacin (mes/ao)Tiempo en el cargoN FOLIO

1

Descripcin del trabajo realizado:

2

(Puede insertar ms filas si as lo requiere).

En el caso de haber realizado consultoras o trabajos en forma paralela, se considerar el periodo cronolgico de mayor duracin.

Declaro que la informacin proporcionada es veraz y exacta, y, en caso necesario, autorizo su investigacin. Me someto a las disposiciones de verificacin posterior establecidas por Ley.

APELLIDOS Y NOMBRES:

DNI:

FECHA:

Huella Digital ---------------------------

Firma

ANEXO N 02

DECLARACIN JURADA DE NO TENER INHABILITACIN VIGENTE SEGN RNSDD

Por la presente, yo .... , identificado/a con DNI N ......................, declaro bajo juramento no tener inhabilitacin vigente para prestar servicios al Estado, conforme al REGISTRO NACIONAL DE SANCIONES DE DESTITUCIN Y DESPIDO - RNSDD (*)

Lugar y fecha,.......................

Huella Digital

---------------------------

Firma

(*) Mediante Resolucin Ministerial 017-2007-PCM, publicado el 20 de enero de 2007, se aprob la Directiva para el uso, registro y consulta del Sistema Electrnico del Registro Nacional de Sanciones de Destitucin y Despido RNSDD. En ella se establece la obligacin de realizar consulta o constatar que ningn candidato se encuentre inhabilitado para ejercer funcin pblica conforme al RNSDD, respecto de los procesos de nombramiento, designacin, eleccin, contratacin laboral o de locacin de servicios. Asimismo, aquellos candidatos que se encuentren con inhabilitacin vigente debern ser descalificados del proceso de contratacin, no pudiendo ser seleccionado bajo ninguna modalidad

ANEXO N 03

DECLARACIN JURADA DE NO TENER DEUDAS POR CONCEPTO DE ALIMENTOS

Por la presente, yo...., identificado/a con DNI N......................, declaro bajo juramento No tener deudas por concepto de alimentos, ya sea por obligaciones alimentarias establecidas en sentencias o ejecutorias, o acuerdo conciliatorio con calidad de cosa juzgada, as como tampoco mantener adeudos por pensiones alimentarias devengadas sobre alimentos, que ameriten la inscripcin del suscrito en el Registro de Deudores Alimentarios creado por Ley N 28970.

Lugar y fecha,.......................

Huella Digital

---------------------------

Firma

ANEXO N 04

DECLARACIN JURADA

(D.S. N 034-2005-PCM - NEPOTISMO)

Conste por el presente que el (la) seor(ta) identificado (a) con D.N.I. N con domicilio en . en el Distrito de ..,

DECLARO BAJO JURAMENTO, QUE (MARCAR CON UN ASPA X, segn corresponda):Cuento con pariente (s), hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad y/o cnyuge: (PADRE I HERMANO I HIJO I TIO I SOBRINO I PRIMO I NIETO I SUEGRO I CUADO), DE NOMBRE (S)

............................................................................................................................................................

............................................................................................................................................................

............................................................................................................................................................

Quien (es) laboran en este Ministerio, con el (los) cargo (s) y en la Dependencia (s):

............................................................................................................................................................

............................................................................................................................................................

............................................................................................................................................................

No cuento con pariente (s), hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad y/o cnyuge: (PADRE I HERMANO I HIJO I TIO ISOBRINO I PRIMO I NIETO I SUEGRO I CUADO), que laboren en este Ministerio.

Lugar y fecha,.....................

---------------------------

Firma

Huella Digital

ANEXO N 05

DECLARACIN JURADA

(Antecedentes policiales, penales y de buena salud)

Yo, , identificado (a) con DNI N .,domiciliado en .., declaro bajo juramento que:

No registro antecedentes policiales.

No registro antecedentes penales.

Gozo de buena salud.

Lugar y fecha,.......................

Huella Digital

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Firma

02

03

01

04

Seores

MINISTERIO DE ECONOMA Y FINANZAS

Oficina de Recursos Humanos - OGA

PROCESO DE CONTRATACIN CAS N xxxx -2014-EF/43.02

OBJETO DE LA CONVOCATORIA:

APELLIDOS:

NOMBRES:

DNI:

DOMICILIO:

TELFONOS:

CORREO ELECTRNICO:

NMERO DE FOLIOS PRESENTADOS: _______

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INFORMES EN LA OFICINA DE RECURSOS HUMANOSJr. Junn N 319 Lima 1 Telf.: 311-5930 Anexo N 4756