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Conducta Responsable®
Nuestro Compromiso con elDesarrollo Sostenible
Sergio BarrientosSub Gerente de Operaciones
Asiquim [email protected] / www.asiquim.cl
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Temario
�Definiciones
�Agenda Química Internacional
�ICCA y SD / CSR
�Asiquim, Desarrollo Sostenible y Responsabilidad Social
�Conducta Responsable
�Contexto e Historia
�Otros Antecedentes
�Comparación Conducta Responsable® con otros modelos
�Conclusiones y comentarios finales
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DEFINICIONES
ISO 26.000Responsabilidad de una organización ante los impactos de sus decisiones y actividades en la sociedad y el medio ambiente, a través de un comportamientotransparente y ético , que sea consistente con el Desarrollo Sustentable y el bienestar general de la sociedad, que considere las expectativas de sus partes interesadas, que esté en cumplimiento con la legislación aplicable y sea consistente con normas internacionales de comportamiento. (ISO 26000).
Acción RSE “Una visión de negocios, necesaria para la sustentabilidad y competitividad de las empresas, que integra armónicamente el desarrollo económico con el respetopor los valores éticos, las personas, la comunidad y el medio ambiente, en toda la cadena de valor”.
Responsabilidad Social
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DEFINICIONES
DEFINICIONES RAE (Real Academia Española © Todos los derechos reservados)
Sostenible: 1. adj. Dicho de un proceso: Que puede mantenerse por sí mismo, como lo hace, p. ej., un desarrollo económico sin ayuda exterior ni merma de los recursos existentes.
2. Adj. Que se puede sostener. Opinión, situación sostenible.
3. Adj. Especialmente en ecología y economía, que se puede mantener durante largo tiempo sin agotar los recursos o caus ar grave daño al medio ambiente. Desarrollo, economía sostenible.
Sustentable.1. Adj. Que se puede sustentar o defender con razones.
Desarrollo Sostenible / Sostenibilidad
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DEFINICIONES
Declaración de Río
Aquella forma de desarrollo en la cual se satisface las necesidades actuales sin poner en peligro la habilidad de generaciones futuras para satisfacer sus propias necesidades.(En la Declaración de Rio y luego Johannesburgo, también acepta los 3 pilares de
la sostenibilidad, Económica – Ambiental – Social.
Desarrollo Sostenible / Sostenibilidad
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DEFINICIONES
¿Es Responsabilidad Social simplemente uno de los l lamados pilares (bottom line) Del Desarrollo Sostenible?
¿Es la sostenibilidad un mero componente de la Resp onsabilidad Social (empresarial)?
Desarrollo SustentableResponsabilidad Social V/S
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Agenda Química Internacional
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AGENDA QUÍMICAINTERNACIONAL
Convenios y Protocolos
1972 1985 VIENA
1987 Protocolo Montreal
1989 Convenio de Basilea
1992 Declaración de Rio
1997
2001
1997
2002
2006 ICCM-12009 ICCM-22012 ICCM-3
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Convenios Internacionales
Producir y utilizar productos químicos para 2020 siguiendo métodos que no tengan efectos negativos importantes sobre la salud humana y el medio
ambiente
2002
AGENDA QUÍMICAINTERNACIONAL
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ICCA y Desarrollo Sostenible
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ICCA Mission“To help the global chemical industry improve
financial performance and reputation by tackling global issues, and helping the industry to improve continuously its
performance through Responsible Care® and other programs”
Vision“The global chemical industry will be widely valued and supported for its economic, social and environmental
contributions to society .”
ICCA & SD/CSR
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Responsible Care®
Global Charter
1. Adopt
Global
Responsible Care Core
Principles2. Implement
Fundamental
Features
3. Advance
Sustainable
Development
4. Improve
and Report
Performance
5. Enhance
Product
Stewardship
6. Extend
Responsible
Care Across Supply Chain
7. Support
National and
Global Governance
Processes
8. Address
Stakeholder
Expectations
9. Provide
Supporting
Resources
159 Signatories = 89% of the world’s top 115
chemical companies
DECLARACIÓN GLOBALDE CONDUCTA RESPONSABLE
ICCA & SD/CSR
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• Conducta Responsable tiene más de 25 años, por lo que los conceptos de Trabajar con las comunidades, compartir información en la cadena de valor, y mejora continua existe antes de que aparecieran con fuerza el concepto de DS.
• A través del espíritu de Mejora Continua, Conducta Responsable aborda expectativas para la Seguridad, Salud Ocupacional, Cuidado del Medio Ambiente, Uso eficiente de recursos, Tutelaje del producto, Seguridad en el Transporte en los procesos, y acercamiento a las comunidades en prevención y respuesta a emergencias.
• Dado que el Desarrollo Sostenible requiere el compromiso y contribución de muchos “stakeholders”, Conducta Responsable representa la contribución y compromiso de la Industria Química,
ICCA & SD/CSR
Responsible Care®’s Contribution to Sustainable Development
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Se define la coincidencia entre la línea estratégica de Conducta Responsable y Desarrollo Sostenible y se dan ejemplos relativos a iniciativas sustentables en las áreas de:
• Desarrollo de productos y tecnologías para resolver desafíos globales de manera sostenible
• Promueve la Producción y Consumo Sustentable
• Contribución a la sociedad (comunidad)
ICCA & SD/CSR
Responsible Care®’s Contribution to Sustainable Development
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CIAC (CANADÁ)
Incluido en los compromisos de Conducta Responsable o “Responsible Care Commiments”
• Alinear Conducta Responsable con las expectativas y aspiraciones de la sustentabilidad – Económica, Ambiental y Social.
• Los códigos de Conducta Responsable son el como, capturamos el espíritu de la Sostenibilidad.
• Conducta Responsable, adhiere a las expectativas de Responsabilidad Social.
ICCA & SD/CSR
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CIAC (CANADÁ)
ICCA & SD/CSR
Comparación Conducta Responsable
VsISO 26.000
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ICCA & SD/CSR
CEFIC (Comunidad Económica Europea)
• Adhiere a la declaración de la ICCA.
• Preparó un Comité de Discusión de Conducta Responsable y Sostenibilidad
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ICCA & SD/CSR
GPCA (Química y Petroquímica del Golfo Pérsico)
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ICCA & SD/CSR
GPCA (Química y Petroquímica del Golfo Pérsico)
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Asiquim, Desarrollo Sostenible y Responsabilidad Social
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ASIQUIMSOSTENIBILIDAD Y RESPONSABILIDAD SOCIAL
Estatutos de AsiquimTEXTO REFUNDIDO ESTATUTOS
ASOCIACION GREMIAL DE INDUSTRIALES QUIMICOS DE CHILEASIQUIM A.G.
TITULO PRIMERO. De los fines de la asociación.
Artículo Primero: Con el nombre de Asociación Gremial de Industriales Químicos de Chile, bajo la sigla de "Asiquim A.G.". Se establece en Santiago de Chile una institución que estará formada por personas que se relacionen con la actividad química y afines y que persigue los siguientes objetivos: a) Promover el progreso y expansión de la actividad química nacional y afines; b) Procurar que la química nacional y afines alcancen un alto nivel de eficacia para el mejor desempeño de su misión de servir al país; c) Promover las condiciones necesarias para alcanzar un mejoramiento de las condiciones de vida de los cooperadores de la actividad química nacional. dentro de las posibilidades de aquellos que componen esta actividad; d) Velar porque sus asociados subordinen sus actos den tro de esta actividad nacional, a normas de ética que contribuyan a prestigiarla, a cuyos efectos la Asociación Gremial deberá dictar el correspondiente Código;
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ASIQUIMSOSTENIBILIDAD Y RESPONSABILIDAD SOCIAL
Estatutos de AsiquimTEXTO REFUNDIDO ESTATUTOS
ASOCIACION GREMIAL DE INDUSTRIALES QUIMICOS DE CHILEASIQUIM A.G.
TITULO PRIMERO. De los fines de la asociación.
Artículo Primero: Con el nombre de Asociación Gremial de Industriales Químicos de Chile, bajo la sigla de "Asiquim A.G.". Se establece en Santiago de Chile una institución que estará formada por personas que se relacionen con la actividad química y afines y que persigue los siguientes objetivos: a) Promover el progreso y expansión de la actividad química nacional y afines; b) Procurar que la química nacional y afines alcancen un alto nivel de eficacia para el mejor desempeño de su misión de servir al país; c) Promover las condiciones necesarias para alcanzar un mejoramiento de las condiciones de vida de los cooperadores de la actividad química nacional. dentro de las posibilidades de aquellos que componen esta actividad; d) Velar porque sus asociados subordinen sus actos den tro de esta actividad nacional, a normas de ética que contribuyan a prestigiarla, a cuyos efectos la Asociación Gremial deberá dictar el correspondiente Código;
d) Velar porque sus asociados subordinen sus actos dentro de esta actividad nacional, a normas de ética que contribuyan a prestigiarla, a cuyos efectos la Asociación Gremial deberá dictar el correspondiente Código.
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• Implementada en Chile por
ASIQUIM (20años).
ASIQUIMSOSTENIBILIDAD Y RESPONSABILIDAD SOCIAL
1994
2014
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ASIQUIMSOSTENIBILIDAD Y RESPONSABILIDAD SOCIAL
ASIQUIM reúne a las empresas relacionadas con la actividad química nacional, buscando satisfacer sus necesidades en cuanto a la representatividad, información y asistencia técnica y apoyo gremial.
ASIQUIM busca mantener relaciones y vínculos de mutua convivencia con las instituciones del estado y sus autoridades; con instituciones privadas tanto nacionales como internacionales, y con los demás organismos gremiales empresariales, con el objeto de influir positivamente en las acciones y decisiones que puedan beneficiar a sus asociados.
ASIQUIM espera contribuir a que la comunidad perciba a la I ndustria Química Nacional como una actividad que contribuye al bienestar y al progreso del país y que se preocupa del medio ambie nte, promoviendo entre sus asociados la ética de Conducta Responsabl e en beneficio del desarrollo sustentable.
Misión de Asiquim
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Conducta Responsable Contexto e Historia
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Perfil
�Más de 300 empresas relacionadas
�Empleo directo e indirecto: Aprox. 50.000 personas
�3,5% del PIB Nacional y 27% del PIB Industrial
Año 2013
�Importaciones: MUS$ 12.2000
�Exportaciones: MUS$ 3.700 (4,8% de las exp. Totales)
Productos
�Más de 350 productos químicos industriales
�Insumos fundamentales para sectores productivoslíderes (Minería, Forestal, Agrícola, Pesquero, etc.)
Contexto
ASIQUIMCONDUCTA RESPONSABLE®
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550 600 750 700 710 1000 1300 1301
16992050
2821
3397
3146
3989
24832900
37004025
3700
13231276
1640 1556
2409 3270
4307
5565
8780
12436
6786
9319
11878
12986
12178
0
2000
4000
6000
8000
10000
12000
1400019
95
1996
1997
1998
1999
2000
2001
2002
2003
2004
2005
2006
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
ExportacionesImportaciones
Contexto
ASIQUIMCONDUCTA RESPONSABLE®
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• Acido Sulfúrico: • 2013, más de 3 millones de Ton importadas ~ 30 % del total (más de 350 MMUS$ CIF) • Se estiman cerca de 10 millones de ton/año para los próximos años.
• Para Maquinaria industrial:• Diesel para maquinaria industrial ~ 1,5 a 2 millones de m3/año• Lubricantes ~ 20.000 m3/año
• Cal: • 2011, más de 300 mil Ton importadas (cerca de 35 MMUS$ CIF) • Minería Oro y Cobre, se estima un total de más de 1 millón de Ton / año
Principales Productos (Ej. consumos en Minería)
ASIQUIMCONDUCTA RESPONSABLE®
Contexto
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• Explosivos: • ~ 650.000 ton y se proyectan 700.000 ton/año
• Proceso de Refinación: (Espumantes, Colectores, Depresantes, Extractarte
Orgánico, Diluyente)• Flotación: Xantatos, Tiofosfatos, NaSH, Alcoholes, Glicoles ~ 90.000 ton/año• Lixiviación (Solvente): Compuestos y solventes orgánicos ~ 40.000 ton/año• Metalurgia del Oro: Cianuro de sodio, Polvo de zinc, Soda ~ 35.000 ton/año
• Otros Insumos: • Acido Clorhídrico, Soda, Tratamiento de aguas, Tratamiento de Caminos, etc. ~
50.000 ton/año
ASIQUIMCONDUCTA RESPONSABLE®
Principales Productos (Ej. consumos en Minería)
Contexto
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¿Qué es?• Iniciativa de la Industria Química Mundial, (Responsible Care®) que
comenzó en Canadá en 1985 y que fue adoptada por la Industria Química Nacional a través de Asiquim a partir de 1994.
• A partir del 2006, es un Sistema de Gestión, basado en Practicas Industriales.
¿Cuáles son sus alcances?La ética de Conducta Responsable, pretende a través de seis principios rectores, mantener un estándar que va más allá del cumplimiento legal, en materias relacionadas con:
• Salud y Seguridad Ocupacional de sus trabajadores,• Cuidado del Medio Ambiente, • Relaciones con la Comunidad y Preparación para
Emergencias, • Seguridad de los Procesos,• Tutelaje del Producto y Distribución.
ASIQUIMCONDUCTA RESPONSABLE®
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Conducta Responsable Otros Antecedentes
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ASIQUIMCONDUCTA RESPONSABLE®
Autoevaluación on-line
Otros antecedentes / Como funciona el Modelo
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Representante ONGRepresentante ONGRepresentante ONGRepresentante ONGXimena AbogabirXimena AbogabirXimena AbogabirXimena AbogabirPresidenta Casa de la Paz
Bárbara DélanoBárbara DélanoBárbara DélanoBárbara DélanoDocente, Universidad Católica
Ingeniero SeniorIngeniero SeniorIngeniero SeniorIngeniero Senior
Jovino AvariaJovino AvariaJovino AvariaJovino Avaria
Agustín OlivosAgustín OlivosAgustín OlivosAgustín Olivos
Carlos DescourvièresCarlos DescourvièresCarlos DescourvièresCarlos Descourvières
Representante Representante Representante Representante de la de la de la de la Comunidad Comunidad Comunidad Comunidad LocalLocalLocalLocal
ASIQUIMCONDUCTA RESPONSABLE®
Proceso de VerificaciónOtros antecedentes / Como funciona el Modelo
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TASA DE ACCIDENTABILIDAD (Enero 2012 – Enero 2013)
0,0
1,0
2,0
3,0
4,0
5,0
6,0
en
e-1
2
feb
-12
ma
r-1
2
ab
r-1
2
ma
y-1
2
jun
-12
jul-
12
ag
o-1
2
sep
-12
oct
-12
no
v-1
2
dic
-12
en
e-1
3
ASIQUIM ACHS Tasa ACHS
Sectores ASIQUIM
(Fuente: AChS)
ASIQUIMCONDUCTA RESPONSABLE®
Otros antecedentes / ¿Qué hemos obtenido?
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Indicador Datos 2013Tasa Frecuencia 10,9Tasa Frecuencia Contratistas 3,5Tasa Accidentabilidad 2,2Tasa Siniestrabilidad 115,1N°empresas 30Producción total (Ton) 1.380.353
Producción mínima 30Producción máxima 313.717
Algunos Indicadores 2013
(Fuente: Socios de Asiquim)
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• Sistema de Gestión para minimización de riesgos en el transporte de Sustancias Peligrosas
• Auditado por: ABS, Intertek, OTI y SGS• 51 Empresas Homologadas (a la fecha)• Tasa de Accidentabilidad promedio del grupo: 3.87%
• Tasa referencia rubro Transporte por carretera: 7.33%
Sistema de Homologación del Transporte Carretero - SHTC®
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Otros antecedentes / Distinciones Especiales
Un jurado Externo a Asiquim, otorga Distinciones especiales a Prácticas destacadas en Producción Limpia, Desarrollo Sustentable y Responsabilidad Social
� 2008: Georgia Pacfic
� 2009: Polykarpo
� 2009: ERCOWorldwide
� 2010: Fosfoquim Talcahuano
� 2011: EKA Chile
� 2012: Polykarpo
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Conducta Responsable Comparación con otros Modelos
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�Calidad, Medio Ambiente y Salud Ocupacional
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Comparación con otros modelos
ISO 26.000
ISO 14.000
ISO 9.000
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�Calidad, Medio Ambiente y Salud Ocupacional
El SGCR se comparó con los sistema indicados en sus ultimas versiones
� SGC: ISO 9.001
� SGA: ISO 14.001
� OHSAS: 18,001
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Comparación con otros modelos
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� La fortaleza principal de Conducta Responsable está en el control operacional con un 37,4%, seguido por los 5 temas con porcentajes mayores a 7%, destacando la responsabilidad social entre ellos.
� Este valor agregado de Conducta Responsable es fruto de la experiencia y el conocimiento del quehacer industrial químico de ASIQUIM.
�Calidad, Medio Ambiente y Salud Ocupacional
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Comparación con otros modelos
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• “El Sistema de Gestión de Conducta Responsable, es un modeloplenamente alineado a los principios y expectativas de la Norma ISO26.000”.
Gestión Ambiental
Producción
Reconocimiento y otras RS
Distribución y Transporte
Generales y Administrativas
Relacionamiento con la Comunidad
Expectativas ISO 26.000 Sistema de Gestión Conducta Responsable
�ISO 26.000
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Comparación con otros modelos
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Sección en el Sistema CR G3- GRI3.1. Atributos adicionales a los Sistemas Genéricos (4.12)
3.2. Liderazgo y compromiso (1.1) (1.2)
3.3. Política (4.11) (4.12)
3.4. Planificación
3.4.1. Identificación de Riesgos Asociados con la Actividad Química (PR1) (LA6) (LA7) (LA8) (LA9)
3.4.2. Requisitos legales y otros (2.6)
3.4.3. Definición de indicadores (4.14)(4.15)(4.16)(4.17)
3.4.4. Objetivos y metas (4.8)
3.4.5. Programas (SO1)
3.5. Implementación y Operación
3.5.1. Organización y áreas de responsabilidad (3.9) (2.3)
3.5.2. Entrenamiento (LA8) (LA10) (LA11)
3.5.3. Comunicaciones: internas, comunidad, otros (PR3)(PR4) (PR5) (PR6) (PR7) (PR8)
3.5.4. Documentación Principio de verificabilidad
3.5.5. Control Operacional
3.5.5.1. Planificación para el Control Principio de materialidad
3.5.5.2. Inspección y Mantención (PR1)
3.5.5.3. Gestión del cambio (4.1) (4.2) (4.3)(4.6)
3.5.5.4. Compras (EC1) (HR1) (HR2)
3.5.5.5. Contratistas (EC6) (EC7) (HR2)
3.5.5.6. Almacenamiento, transporte y distribución, ventas (PR1)
3.5.6. Manejo de Crisis Plus
3.6. Verificación y acciones correctivas
3.6.1. Monitoreo y revisión (3.13) (PR.2)
3.6.2. Registros (3.13)
3.6.3. No conformidades y acciones correctivas (HR9) (SO8) (PR2) (PR4)(PR7)(PR8) (PR9)
3.6.4. Auditorías internas y Externas (3.13)
3.7. Revisión gerencial y compromiso de la Dirección (1.1)
�Global Reporting Initiative – GRI G3
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Comparación con otros modelos
Comparación Sistema de Gestión de Conducta Responsable
conIndicadores del GRI / G3
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�Global Reporting Initiative – GRI G3
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Comparación con otros modelos
� GRI - G3 cubre el 87% de los puntos abordados por los indicadores de Conducta Responsable.
� Dentro de los indicadores Sociales Conducta Responsable punto más débil son los Derechos Humanos (Trabajo infantil, trabajo forzado o no consentido, no discriminación, derechos de los indígenas, prácticas de seguridad, libertad de asociación) los que son exhaustivos por parte de G3-GRI
� Conducta Responsable incluye como temas centrales aspectos de transporte, de gestión de riesgo, de gestión de crisis y relaciones con las comunidades aledañas a través de paneles ciudadanos, los que son inexistentes o marginales para G3-GRI.
� Ambas metodologías comparten la necesidad de contar con verificación por parte de terceros.
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Conclusionesy
Comentarios Finales
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• Tiene ASIQUIM una definición clara de Responsabilidad Social que sirva de guía a sus asociados? La respuesta es NO.
• No obstante, la propuesta de la ICCA, a la que también el año 2006 adscribió Asiquim(*), sugiere que Conducta Responsable es el compromiso con la Sostenibilidad en la Industria Química
• Al igual que las asociaciones Químicas en el mundo, Asiquim desde sus inicios ha apoyado el Desarrollo Sustentable y mantiene un programa con 20 años de desarrollo.
(*)1er Asociación en el mundo
CONCLUSIONESY COMENTARIOS
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• Los estudios y comparaciones echas por las asociación a nivel mundial, se replican en Chile y sugieren que una empresa Verificada esta cerca de cumplir con las expectativas de distintos modelos de Responsabilidad Social, incluido ISO 26.000 y GRI
• Podemos decir que Conducta Responsable es un modelo de Responsabilidad Social, es validado en Chile y en el mundo y sus elementos de implementación y Verificación de terceras partes, cumplen con muchas de las expectativas de transparencia actuales.
CONCLUSIONESY COMENTARIOS
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CONCLUSIONESY COMENTARIOS
• La frase conducta responsable (con minúsculas) tiene un amplio significado, pero en lo conceptual implica para sostener una conducta responsable, no se puede descuidar los aspectos centrales de la Responsabilidad Social, en lo medio ambiental y económico.
• En Chile, Conducta Responsable® (con mayúsculas) es el compromiso de la Industria Química con el Desarrollo Sustentable, el que se materializa con la implementación de un Sistema de Gestión formal, que es Verificado por Asiquim, siguiendo una metodología aprobada por el Consejo Internacional de Asociaciones químicas ICCA.
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CONDUCTA RESPONSABLEDESARROLLO SOSTENIBLE
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Conducta Responsable®
Nuestro Compromiso con el Desarrollo Sustentable
Sergio BarrientosSub Gerente de Operaciones
Asiquim [email protected] / www.asiquim.cl