Defensa Integral de La Nacion i (Contenido Programatico)
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CONTENIDO PROGRAMÁTICO
DEFENSA INTEGRAL DE LA NACIÓN I
UNIDAD OBJETIVOS GENERALES OBJETIVOS ESPECIFICOS
Legislación
Militar I
1.1.- ESTADO Y SOCIEDAD
Concepto de nación. Concepto y elementos del estado. Poder e
interés nacional. Concepto y teorías del poder y conflictos. Relación
universidad, estado y sociedad.
1.2.- CONSTITUCIÓN DE LA REPÚBLICA
BOLIVARIANA DE VENEZUELA
Preámbulo. Principios Fundamentales. Artículos del 1 al 9. Del
Espacio geográfico y de División Política. Artículos del 10 al 15 y
Artículos del 16 al 18. Del Poder Público. Título IV. Capítulo I al IV.
De los Estados de Excepción (Titulo VIII, Capítulo II, Artículos del
337 al 339).
1.3.- LEY ORGÁNICA DE SEGURIDAD Y
DEFENSA
Seguridad de la Nación. Defensa Integral de la Nación. Desarrollo
Integral. Alcances de la Ley. Movilización y Requisitos. Consejo de
Defensa de la Nación. Zonas de Seguridad, Sanciones y Penas.
UNIDAD OBJETIVOS GENERALES OBJETIVOS ESPECIFICOS
Liderazgo
2.1.- NOCIONES GENERALESConceptos, Principios y Teorías sobre Liderazgo. El Liderazgo en la
Fuerza Armada Nacional Bolivariana.
2.2.- EL LÍDER MILITAR, VIRTUDES Y
CUALIDADES
El Líder, Definición, el Ambiente Actual del Líder, Características
Recomendaciones. El Comandante, amplitud del concepto.
Comandar versus Liderizar. Imperativos del Comando.
2.3.- LA GERENCIA EN EL ÁMBITO MILITAREl Proceso Administrativo y su aplicación en la FANB. Líder o
Gerente. Administración del Recurso Humano.
2.4.- LA PROFESIÓN MILITARConceptualización. Principios Básicos de la Profesión Militar en la
FANB. Decálogo de Honor del Personal de la FANB.
2.5.- LÍDER SOCIAL (SER, CONOCER Y HACER)
Definición del Líder Social 8comunal). Tipos de Liderazgo. Ser
(Ética y Moral) del Ejercicio Profesional, rasgos del carácter
profesional. Conocer (cuatro factores del mando y como afectan si,
conocerse a sí mismo, conocer la naturaleza humana, su trabajo, su
unidad. Hacer (proporcionar dirección y motivación).
UNIDAD OBJETIVOS GENERALES OBJETIVOS ESPECIFICOS
Unidad
Táctica
Individual
3.1.- ADIESTRAMIENTO PARA EL COMBATE
Definición de Adiestramiento y Combate. Métodos para mantener la
Dirección y Avance. Procedimientos para Apreciar Distancias.
Puestos de Observación. Acción bajo Bengalas.
3.2.- ABRIGO, ENCUBRIMIENTO Y
CAMUFLAJE
Definición de Abrigo, Encubrimiento y Camuflaje. Técnicas de
Camuflaje. Principios de Encubrimiento. Reglas de Terreno y
Elementos que sirven como Abrigo y Encubrimiento.
3.3.- OBSTÁCULOS
Pase de Obstáculos. Cruce de obstáculos naturales y artificiales.
Visión Nocturna. Pase de obstáculos durante la noche.
Desplazamiento de un punto a otro.
3.4.- TÉCNICAS Y PROCEDIMIENTOS PARA LA
SOBREVIVENCIA
Definición de Sobrevivencia. Técnicas de Observación. Técnicas
para la Sobrevivencia. Procedimientos para la Sobrevivencia.
Camuflaje de la posición para camuflarlo. Reglas del Camuflaje.
Marcha Rampante. Marcha a Gatas. Desplazamiento. Sonidos y
Olores. Orientación Nocturna. La visión fuera del centro. Técnicas de
Escudriñamiento.
3.5.- GRANADAS Y TIPOSOfensivas y Defensivas. De Humo. De Gas. Incendiarias. Artificios
explosivos de fabricación Casera o Improvisado. Caza bobos.
UNIDAD OBJETIVOS GENERALES OBJETIVOS ESPECIFICOS
Milicia
Bolivariana
4.1.- VICERRECTORADO DE DEFENSA
INTEGRAL
Misión, Visión, Organización y Funciones. Misión y Visión del
programa de Defensa Integral. Dirección de Integración Cívico-
Militar, Misión y Funciones. Cuerpo de Combatientes UNEFA.
4.2.- MILICIA ESTUDIANTIL UNEFA
(ARTÍCULOS 43, 44, 50 Y 51 DE LA LOFANB)
División, Órganos de Desarrollo Integral UNEFA referidos a los
órganos operativos y funcionales (Artículo 45 de la LOFANB).
Orden
Cerrado
5.1.- CONCEPTUALIZACIÓN DEL ORDEN
CERRADODefinición y objeto, voces de mando y revocación. Saludo.
5.2.- MOVIMIENTOS A PIE FIRME
Finalidad. Posición Fundamental. Posición a Discreción. Saludo. Alto
y Frente. Vista a la derecha, a la izquierda. Giros y Medios Giros, a la
derecha, a la izquierda.
5.3.- JURAMENTACIÓN: GENERALIDADES,
PROGRAMA Y CEREMONIA.---
Seminario I 6.1.- CONFERENCIAS:
Temas previstos por el CEO. Temas actuales a nivel Regional,
Nacional, Latinoamericano y del Caribe. Temas actuales a nivel
Mundial.