Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás...
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Estudio de Seguimiento a Egresados 2015
Secretaria de VinculaciónDepartamento de Desempeño de Egresados
JULIO 2016
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Contenido• Marco Referencial
• Tamaño de Muestra
• Resultados del Seguimiento a Egresados de TSU e Ingeniería 2015 ( generaciones con egreso en el periodo 2011-2015)
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Marco Referencial
Estudio de seguimiento de Egresados 2015
Seguimiento a Egresados
UTEQ
Estudio CGUT
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Marco referencial• Estudio CGUTyP
– Población: Egresados de 2 años atrás
– Método: Muestreo Aleatorio Estratificado
– Aplicación de encuesta de egresados UTEQ a través del Lizard
• Seguimiento a Egresados UTEQ
– Población: Egresados de 5 años atrás
– Método: Muestreo Aleatorio
– Aplicación de encuesta de egresados UTEQ a través del Lizard
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Tamaño de muestra deTSU
2011AD:53
DN MKT:29
DN SPA: 7
MI: 26
PI MAN: 20
AU: 21
TIC SIS: 21
TIC RT: 12
TA: 8
2012AD: 58
DN MKT:63
MI: 23
PI MAN: 26
AU: 21
TIC SIS: 19
TIC RT: 8
TA: 21
2013AD: 48
DN MKT:38
DN SPA: 13
MI: 39
PI MAN: 45
AU: 20
TIC SIS: 19
TIC RT: 12
TA: 16
ER: 6
2014AD: 44
DN MKT:48
DN SPA: 14
DN LT: 10
MI: 41
PI MAN: 28
PI PLAS:16
NT: 11
AU: 27
TIC SIS: 16
TIC RT: 9
TA: 20
ER: 8
2015AD: 49
DN MKT:40
DN SPA: 20
DN LT: 18
MI: 44
PI MAN: 35
PI PLAS:18
NT: 8
AU: 25
TIC SIS:13
TIC RT: 11
TA: 18
ER: 4
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2011IA:31
IIDE:63
IMI: 23
IPOI: 31
ITA: 24
ITIC:35
2012IA:17
IIDE:75
IMI: 28
IPOI: 36
ITA: 16
ITIC:25
2013IA:16
IIDE:57
IMI: 31
IPOI: 30
ITA: 17
ITIC:43
2014IA:10
IIDE:125
IMI: 37
IPOI: 41
ITA: 23
ITIC:36
Tamaño de muestra deINGENIERÍA
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• Resultado del Seguimiento a Egresados al 2015 ( generaciones con egreso en el periodo
2011-2015)
TSU
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Sólo Estudian22%
Estudian y Trabajan31%
Sólo Trabajan37%
No estudian ni trabajan
9%
No contestaron1%
Ocupación de Egresados TSU en General
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Distribución de los Egresados de TSU por Programa Educativo
que TRABAJANAR/CO
26%
AU/EA9%
DN21%
MI11%
PI/PP11%
QA/TA7%
ER1%
TI12%
NT2%
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Distribución de los Egresados de TSU por Programa Educativo
que ESTUDIAN Y TRABAJANAR/CO
16%
AU/EA9%
DN23%
MI17%
PI/PP21%
QA/TA3%
TI10%
NT1%
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Distribución de los Egresados de TSU por Programa Educativo que SÓLO ESTUDIAN
AR/CO15%
AU/EA10%
DN20%
MI13%
PI/PP14%
QA/TA9%
ER4%
TI14%
NT1%
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Ocupación de Egresados TSU en AR
Sólo Estudian, 17%
Estudian y Trabajan, 25%
Sólo Trabajan, 49%
No estudian ni trabajan, 9%
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Ocupación de Egresados TSU en DN
Sólo Estudian, 21%
Estudian y Trabajan, 34%
Sólo Trabajan, 37%
No estudian ni trabajan, 9%
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Ocupación de Egresados de TSU en MI
Sólo Estudian, 22%
Estudian y Trabajan, 38%
Sólo Trabajan, 28%
No estudian ni trabajan, 9%
No contestaron, 3%
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Ocupación de Egresados TSU en TA
Sólo Estudian, 30%
Estudian y Trabajan, 17%
Sólo Trabajan, 40%
No estudian ni trabajan, 13%
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Ocupación de Egresados TSU en AU
Sólo Estudian, 24%
Estudian y Trabajan, 30%
Sólo Trabajan, 34%
No estudian ni trabajan, 9%
No contestaron, 2%
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Ocupación de EgresadosTSU en ER
Sólo Estudian, 59%
Estudian y Trabajan, 6%
Sólo Trabajan, 29%
No estudian ni trabajan, 6%
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Ocupación de Egresados TSU en PI
Sólo Estudian, 20%
Estudian y Trabajan, 43%
Sólo Trabajan, 28%
No estudian ni trabajan, 10%
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Ocupación de Egresados TSU en TI
Sólo Estudian, 26%
Estudian y Trabajan, 27%
Sólo Trabajan, 40%
No estudian ni trabajan, 6%
No contestaron, 1%
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54% de los egresados de TSU continúan estudiando, el 48.3% de estos egresados se encuentran inscritos en la Ingeniería
68.3% de los egresados de TSU tienen algún tipo de ocupación
Los egresados de TSU de Energías Renovables son los que tienen más bajos índices de ocupación laboral (35%)
Los egresados de TSU de PI, MI y ER, tienen altos índices en continuidad de estudios
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Dedicado al hogar4%
Estudio56%
No encuentro trabajo
27%
No me interesa2%
Otros11%
MOTIVOS POR LOS QUE LOS EGRESADOS DE TSUNO TRABAJAN
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Motivos por los que los egresados de TSU no trabajan por PE
ESTUDIO46%
NO ENCUENTRO
TRABAJO43%
OTRO6%
NO CONTESTÓ
5% AR/CO DEDICADO AL HOGAR
4%
ESTUDIO40%
NO ENCUENTRO
TRABAJO39%
NO ME INTERESA
1%
OTRO11%
NO CONTESTÓ
5%
DN
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Motivos por los que los egresados de TSU no trabajan por PE
DEDICADO AL HOGAR
2%
ESTUDIO55%
NO ENCUENTRO
TRABAJO28%
OTRO7%
NO CONTESTÓ
8%
AU/EA DEDICADO AL HOGAR
2%
ESTUDIO59%
NO ENCUENTRO
TRABAJO28%
OTRO7%
NO CONTESTÓ
4%
TI
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Motivos por los que los egresados de TSU no trabajan por PE
ESTUDIO73%
NO CONTESTÓ
27%
ER DEDICADO AL HOGAR
3%
ESTUDIO61%
NO ENCUENTRO
TRABAJO33%
OTRO3%
QA
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Motivos por los que los egresados de TSU no trabajan por PE
ESTUDIO51%
NO ENCUENTRO
TRABAJO37%
OTRO8%
NO CONTESTÓ
4%
MIDEDICADO AL HOGAR
3%
ESTUDIO36%
NO ENCUENTRO
TRABAJO40%
NO ME INTERESA
2%
OTRO7%
NO CONTESTÓ
12% PI
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Motivos por los que los egresados de TSU no trabajan por PE
ESTUDIO50%
NO ENCUENTRO TRABAJO
16%
NO ME INTERESA17%
OTRO17%
NT
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El 56% de los egresados de TSU no trabajan porque se encuentran estudiando
El 73% de los egresados de TSU de Energías Renovables encuestados no trabajan por continuar sus estudios.
El 12% de los egresados de TSU de Procesos Industriales no trabajan porque no encuentran trabajo.
El 7.5% de los egresados de TSU de Administración y Desarrollo de Negocios no trabajan por no encontrar trabajo.
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Motivo por los que los egresados en TSU no continúan estudiando
10%
16%
13%
13%
16%
18%
16%
8%
47%
30%
46%
34%
35%
42%
49%
33%
39%
36%
35%
39%
39%
38%
25%
58%
4%
18%
6%
13%
9%
2%
10%
AR/CO
AU/EA
DN
MI
PI
Q/TA
TI
NT
NO ME INTERESA NO TENGO TIEMPO POR MI TRABAJO
OTRA RAZÓN NO CONTESTARON
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Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados de TSU
1%2%
4%13%
9%3%
2%7%
4%
3%
1%8%
1%10%
1%3%
9%10%
8%
1%
0% 2% 4% 6% 8% 10% 12% 14% 16%
AERONAÚTICA
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
BIOTECNOLOGÍA
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
FERROCARRILERA
GOBIERNO
HIDROCARBUROS
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO
MADERA
METAL BÁSICA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
MINERALES NO METÁLICOS
OTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALES
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIA
SERVICIOS GENERALES
TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES
TEXTILES Y PRENDAS DE VESTIR
SERVICIOS DE BANCA Y CRÉDITO
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Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados del PE de AR
1%2%
6%7%
1%13%
3%2%
3%
7%1%
3%1%
2%1%
10%1%
2%12%
22%2%
1%
0% 5% 10% 15% 20% 25%
AERONAÚTICA
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
BIOTECNOLOGÍA
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
FERROCARRILERA
GOBIERNO
HIDROCARBUROS
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO
MADERA
METAL BÁSICA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
MINERALES NO METÁLICOS
OTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALES
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIA
SERVICIOS GENERALES
TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y …
TEXTILES Y PRENDAS DE VESTIR
SERVICIOS DE BANCA Y CRÉDITO
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Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados del PE de DN
1%1%
3%16%
17%6%
4%4%
1%3%
2%1%1%
5%
8%2%
2%7%
12%6%
1%
0% 2% 4% 6% 8% 10% 12% 14% 16% 18%
AERONAÚTICA
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
BIOTECNOLOGÍA
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
FERROCARRILERA
GOBIERNO
HIDROCARBUROS
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO
MADERA
METAL BÁSICA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
MINERALES NO METÁLICOS
OTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALES
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIA
SERVICIOS GENERALES
TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES
TEXTILES Y PRENDAS DE VESTIR
SERVICIOS DE BANCA Y CRÉDITO
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Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados de TSU del PE de
Automatización
6%
16%
5%
1%
19%
1%
6%
1%
10%
5%
2%
4%
16%
2%
2%
2%
0% 2% 4% 6% 8% 10% 12% 14% 16% 18% 20%
AERONAÚTICA
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
BIOTECNOLOGÍA
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
FERROCARRILERA
GOBIERNO
HIDROCARBUROS
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO
MADERA
METAL BÁSICA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
MINERALES NO METÁLICOS
OTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALES
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIA
SERVICIOS GENERALES
TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES
TEXTILES Y PRENDAS DE VESTIR
SERVICIOS DE BANCA Y CRÉDITO
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Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados de TSU del PE de TIC
1%
2%
5%
1%
6%
1%
3%
4%
9%
1%
1%
7%
1%
1%
1%
3%
51%
1%
1%
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60%
AERONAÚTICA
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
BIOTECNOLOGÍA
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
FERROCARRILERA
GOBIERNO
HIDROCARBUROS
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO
MADERA
METAL BÁSICA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
MINERALES NO METÁLICOS
OTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALES
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIA
SERVICIOS GENERALES
TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES
TEXTILES Y PRENDAS DE VESTIR
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Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados del PE de ER
17%
33%
17%
17%
17%
0% 5% 10% 15% 20% 25% 30% 35%
AERONAÚTICA
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
BIOTECNOLOGÍA
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
FERROCARRILERA
GOBIERNO
HIDROCARBUROS
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO
MADERA
METAL BÁSICA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
MINERALES NO METÁLICOS
OTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALES
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIA
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Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados del
PE de QA
4%
2%
6%
6%
6%
2%
2%
2%
8%
12%
2%
8%
8%
20%
8%
2%
0% 5% 10% 15% 20% 25%
AERONAÚTICA
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
BIOTECNOLOGÍA
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
FERROCARRILERA
GOBIERNO
HIDROCARBUROS
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO
MADERA
METAL BÁSICA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
MINERALES NO METÁLICOS
OTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALES
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIA
SERVICIOS GENERALES
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Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados del PE de MI
3%
2%
10%
18%
1%
2%
2%
13%
3%
1%
2%
1%
10%
2%
14%
1%
3%
7%
6%
1%
1%
0% 2% 4% 6% 8% 10% 12% 14% 16% 18% 20%
AERONAÚTICA
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
BIOTECNOLOGÍA
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
FERROCARRILERA
GOBIERNO
HIDROCARBUROS
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO
MADERA
METAL BÁSICA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
MINERALES NO METÁLICOS
OTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALES
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIA
SERVICIOS GENERALES
TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES
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Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados de TSU del PE de PI
0%
4%
2%
23%
0%
4%
2%
0%
9%
0%
1%
0%
1%
0%
1%
20%
1%
14%
0%
4%
8%
3%
0%
1%
1%
0% 5% 10% 15% 20% 25%
AERONAÚTICA
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
BIOTECNOLOGÍA
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
FERROCARRILERA
GOBIERNO
HIDROCARBUROS
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO
MADERA
METAL BÁSICA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
MINERALES NO METÁLICOS
OTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALES
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIA
SERVICIOS GENERALES
TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES
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Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados de TSU del PE de NT
9%
9%
9%
9%
9%
9%
18%9%9%9%
0% 2% 4% 6% 8% 10% 12% 14% 16% 18% 20%
AERONAÚTICAAGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACOAUTOMOTRIZ
BIOTECNOLOGÍACOMERCIO
CONSTRUCCIÓNEDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICAFERROCARRILERA
GOBIERNOHIDROCARBUROS
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLOMADERA
METAL BÁSICAMETAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
MINERALES NO METÁLICOSOTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALESPETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIASERVICIOS GENERALES
TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONESTEXTILES Y PRENDAS DE VESTIR
SERVICIOS DE BANCA Y CRÉDITO
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Los programas educativos de TSU muestran pertinencia en la formación con la empleabilidad en el sector productivo y de servicios, con excepción del PE de Energías Renovables
El 33% de los egresados de TSU en Energías renovables se encuentran trabajando en el sector COMERCIO de los cuales el 10% trabajan en empresas que comercializan calentadores solares o en consultorías pertinentes a su formación, el resto trabaja en empresas cuya actividad no tiene nada que ver con su formación.
![Page 40: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/40.jpg)
Puestos en los que se encuentran contratadoslos egresados de TSU
Director o propietario
2%
Coordinador o supervisor
17%
Técnico60%
Operarios9%
Otros10%
Ingeniero2%
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Puestos ocupados por los egresados de TSU por PE
2%
3%
4%
1%
2%
11%
3%
20%
10%
24%
8%
29%
28%
11%
5%
65%
74%
60%
85%
51%
53%
56%
71%
11%
10%
9%
5%
12%
9%
22%
10%
2%
3%
2%
1%
2%
7%
6%
1%
1%
1%
5%
4%
AR/CO
AU/EA
DN
MI
PI
QA/TA
NT
TI
Director o propietario Coordinador o supervisor Técnico Operarios Otros Ingeniero
![Page 42: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/42.jpg)
Salarios que perciben los egresados de TSUHasta $4,000.00
15%
De $4,000.00 a $6,000.00
16%
De $6,000.00 a $8,000.00
15%
De $8,000.00 a $10,000.00
12%
De $10,000.00 a $12,000.00
5%
Más de $12,000.00
8%
No contestaron
29%
![Page 43: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/43.jpg)
Salarios que perciben los egresados de TSU por PE
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80%
AR/CO
AU/EA
DN
MI
PI
NT
Q/TA
ER
TI
20%
6%
17%
13%
14%
5%
16%
13%
16%
15%
19%
12%
13%
11%
8%
18%
17%
19%
8%
14%
13%
16%
16%
10%
6%
13%
12%
17%
8%
12%
10%
21%
12%
6%
10%
4%
8%
3%
8%
5%
2%
6%
6%
13%
4%
11%
11%
6%
7%
Hasta $4,000.00 De $4,000.00 a $6,000.00 De $6,000.00 a $8,000.00
De $8,000.00 a $10,000.00 De $10,000.00 a $12,000.00 Más de $12,000.00
No se grafican los resultadosde los que no contestaron
![Page 44: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/44.jpg)
Sólo el 13% de los egresados de TSU perciben salarios mayores a $10,000.00
El 54% de los egresados de ING perciben salarios mayores a $10,000.00
Los Egresados de TSU en Automatización son los que reportan mayor porcentaje (13%) en ingresos arriba de $12,000.00
Sólo el 29% de los egresados de TSU en DN reportaron ganar más de $6,000.00
![Page 45: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/45.jpg)
Percepción de los egresados de TSU respecto al mejoramiento de su situación económica
AR/CO
AU/EA
DN
MI
PI
Q /TA
ER
TI
NT
64%
54%
51%
55%
51%
54%
29%
55%
47%
33%
43%
44%
40%
49%
41%
47%
42%
42%
2%
3%
4%
4%
1%
5%
24%
3%
11%
HA MEJORADO SIN CAMBIO HA EMPEORADO
![Page 46: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/46.jpg)
Egresados de TSU por PE que se desempeñan en puestos relacionados con su área de especialidad
87%
85%
87%
92%
92%
58%
88%
59%
88%
13%
15%
13%
8%
8%
42%
12%
41%
12%
AR/CO
AU/EA
DN
MI
PI
NT
Q/TA
ER
TI
SI NO
![Page 47: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/47.jpg)
Impacto Social de la UTEQ a través de la percepción de sus egresados de TSU
95%
95%
93%
90%
96%
84%
94%
82%
92%
4%
5%
5%
9%
3%
11%
1%
12%
7%
1%
0%
2%
1%
1%
5%
5%
6%
1%
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%
AR/CO
AU/EA
DN
MI
PI
NT
Q/TA
ER
TI
IMPACTO SOCIAL POSITIVO IMPACTO SOCIAL NEGATIVO DESILUSIÓN
![Page 48: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/48.jpg)
Aplicación de las competencias profesionales en los puestos que desempeñan los egresados de TSU AD-RH
Evaluar la situación financiera presente y futura,
mediante técnicas de análisis y proyección, para optimizar los recursos de la
organización
33%
Formular la planeación estratégica de acuerdo a las
necesidades de la organización y a su entorno,
para el alcance de los objetivos planteados
35%
Administrar el capital humano de acuerdo a la estructura,
necesidades y normatividad para alcanzar los objetivos de la
organización
32%
![Page 49: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/49.jpg)
Aplicación de las competencias profesionales en los puestos que desempeñan los egresados de TSU DN/SPAA
Administrar el proceso de ventas mediante estrategias,
técnicas y herramientas adecuadas, para contribuir al desarrollo de la organización.
34%
Administrar el proceso de compras y control de suministros a través de las
políticas y procedimientos de la organización y técnicas de control de inventarios y almacenamiento, para
asegurar su disponibilidad.
32%
Coordinar el proceso de servicio posventa en el taller, de
acuerdo a procedimientos establecidos por la
organización: para cumplir los compromisos convenidos con el cliente y contribuir al desarrollo
de la organización.
34%
![Page 50: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/50.jpg)
Aplicación de las competencias profesionales en los puestos que desempeñan los egresados de TSU DN/LT
Administrar el proceso de ventas mediante estrategias,
técnicas y herramientas adecuadas, para contribuir al desarrollo de la organización.
51%
Administrar el proceso de compras y control de
suministros, a través de las políticas y procedimientos de la
organización, y técnicas de control de inventarios y
almacenamiento; para asegurar su disponibilidad.
49%
![Page 51: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/51.jpg)
Aplicación de las competencias profesionales en los puestos que desempeñan los egresados de TSU DN/MKT
Administrar el proceso de ventas mediante estrategias,
técnicas y herramientas adecuadas, para contribuir al desarrollo de la organización
36%
Administrar el proceso de compras y control de suministros a través de las políticas y procedimientos de la organización y técnias de control
de inventarios y almacenamiento, para asegurar su disponibilidad
31%
Diseñar estrategias de mercado identificando oportunidades de negocio, para el fortalecimiento nacional e internacional de las
organizaciones
33%
![Page 52: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/52.jpg)
Aplicación de las competencias profesionales en los puestos que desempeñan los egresados de TSU MI
Gestionar las actividades de mantenimiento mediante la
integración de plan maestro para garantizar la operación y contribuir a la productividad de la organización
29%
Supervisar el reemplazo o fabricación de partes de los
sistemas electromecánicos en maquinaria, equipo y redes de
distribución industrial empleando normas para
mantener en óptimas condiciones los sistemas
71%
![Page 53: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/53.jpg)
Aplicación de las competencias profesionales en los puestos que desempeñan los egresados de TSU PI/MAN
Gestionar la producción a través de herramientas de la administración para cumplir con los requerimientos del
cliente
36%
Administrar la cadena de suministro a través de sistemas de
logística para garantizar la disposición de materiales y
producto.
31%
Gestionar los procesos de manufactura a través de
técnicas de administración de operaciones y aseguramIento de
la calidad, para contribuir a la competitividad de la
organización
33%
![Page 54: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/54.jpg)
Aplicación de las competencias profesionales en los puestos que desempeñan los egresados de TSU PI/PLAS
Gestionar la producción a través de herramientas de la
administración para cumplir con los requerimientos del cliente.
54%
Desarrollar productos plásticos, a través de tecnologías de transformación, la
normatividad aplicable y las políticas de la organización para contribuir al
cumplimiento de las metas de producción.
46%
![Page 55: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/55.jpg)
Aplicación de las competencias profesionales en los puestos que desempeñan los egresados de TSU QA
Implementar programas de muestreo y análisis de
contaminantes atmosféricos en fuentes fijas con base en la
metodología de monitoreo en fuentes fijas para determinar
valores de generación y establecer mecanismos de control
de emisiones y su proceso de gestión
26%
Evaluar residuos con base en la normatividad y el uso
de tecnología para establecer mecanismos de
minimización, reuso, reciclaje o disposición final y apoyar en la estimación de niveles de afectación al
suelo.30%
Evaluar la calidad del agua con base en la
normatividad y uso de tecnología de análsis
para integrar planes de supervisión de unidades
de tratamiento.21%
Proponer un plan de auditoría de los sistemas de gestión
ambiental, calidad y de seguridad ocupacional a partir del análisis de la información de la organización (ambietal,
social y de sus sistemas productivos) para su
aprobación23%
![Page 56: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/56.jpg)
Aplicación de las competencias profesionales en los puestos que desempeñan los egresados de TSU AU
76%
0%
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
Desarrollar y conservarsistemas automatizados y de control, utilizando tecnología adecuada, de acuerdo a normas, especificaciones técnicas y de seguridad para mejorar y mantener los procesos productivos.
![Page 57: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/57.jpg)
Aplicación de las competencias profesionales en los puestos que desempeñan los egresados de TSU TI-REDES
Implementar aplicaciones de
software, mediante técnicas de
programación y considerando los
requerimientos de la organización para
eficientar sus procesos22%
Implementar y realizar soporte técnico a equipos
de cómputo, sistemas operativos y redes locales,
de acuerdo a las necesidades técnicas de la
organización para garantizar el óptimo
funcionamiento de sus recursos informáticos
28%
Implementar y administrar redes de
área ampia y servicios de cómputo que
garanticen el óptimo manejo de información de las organizaciones
27%
Implementar enlaces de telecomunicaciones que
satisfagan las necesidades de
comunicación de las organizaciones.
23%
![Page 58: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/58.jpg)
Aplicación de las competencias profesionales en los puestos que desempeñan los egresados de TSU TI-SISTEMAS
Implementar aplicaciones de
software, mediante técnicas de
programación y considerando los
requerimientos de la organización para
eficientar sus procesos29%
Implementar y realizar soporte técnico a equipos de cómputo,
sistemas operativos y redes locales, de acuerdo a las
necesidades técnicas de la organización para garantizar el óptimo funcionamiento de sus
recursos informáticos22%
Implementar sistemas de información de calidad, a
través de técnicas avanzadas de desarrollo
de spftware para eficientar los procesos de las organizaciones.
25%
Implementar y administrar sistemas
manejadores de bases de datos acorde a los
requerimientos de información de la
organización.24%
![Page 59: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/59.jpg)
• Resultado del Seguimiento a Egresados al 2015 ( generaciones con egreso en el periodo
2011-2015)
INGENIERÍA
![Page 60: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/60.jpg)
Ocupación de Egresados de INGSólo Estudian
1% Estudian y Trabajan
8%
Sólo Trabajan80%
No estudian ni trabajan
11%
![Page 61: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/61.jpg)
Motivos por los que los egresados en ING no trabajan ni estudian (11%)
Dedicado al hogar, 15%
Estudio, 6%
No encuentro trabajo, 52%
No me interesa, 2%
Otros, 25%
![Page 62: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/62.jpg)
Motivos por los que los egresados en ING no trabajan
1%
9%
ESTUDIO NO ENCUENTRO TRABAJO
IA
14%
71%
14%
No encontrar empleo conel área de formación
profesional
Falta de experiencialaboral
No encontrar el salariopretendido
Razones por las que no encuentran trabajoIA
![Page 63: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/63.jpg)
Motivos por los que los egresados en ING no trabajan
4%
1%
10%
5%
DEDICADO ALHOGAR
ESTUDIO NO ENCUENTROTRABAJO
OTRO
IPOI
21% 21%
36%
7%
No encontrarempleo con el
área deformaciónprofesional
Falta deexperiencia
laboral
No encontrar elsalario
pretendido
No dominar elinglés u otro
idioma
Razones por las que no encuentran trabajoIPOI
![Page 64: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/64.jpg)
Motivos por los que los egresados en ING no trabajan
0%
4%
1% 1%
DEDICADO ALHOGAR
ESTUDIO NO ENCUENTROTRABAJO
OTRO
ITA
2%
0%
4%
3%
DEDICADO ALHOGAR
ESTUDIO NO ENCUENTROTRABAJO
OTRO
ITIC
![Page 65: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/65.jpg)
Motivo por los que los egresados en ING no trabajan
3%
1%
8%
3%
DEDICADO ALHOGAR
ESTUDIO NOENCUENTRO
TRABAJO
OTRO
IIDE
24%
32%
8% 8%
4%
8%
No encontrarempleo conel área deformación
profesional
Falta deexperiencia
laboral
No encontrarel salario
pretendido
No dominarel inglés u
otro idioma
Ser egresadode su
universidad
no encontrarempleo deningún tipo
Razones por las que no encuentran trabajoIIDE
![Page 66: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/66.jpg)
Motivo por los que los egresados en ING no trabajan
3%
4%
NO ENCUENTRO TRABAJO OTRO
IMI
![Page 67: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/67.jpg)
Motivo por los que los egresados en ING no continúan estudiando
15%
12%
13%
17%
16%
13%
66%
51%
53%
47%
57%
63%
5%
30%
23%
24%
16%
19%
15%
8%
10%
11%
11%
5%
IA
I IDE
IMI
IPOI
ITA
ITIC
NO ME INTERESA NO TENGO TIEMPO POR MI TRABAJO OTRA RAZÓN NO CONTESTARON
![Page 68: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/68.jpg)
Ocupación de Egresados por PE en IA
Sólo Estudian3%
Estudian y Trabajan13%
Sólo Trabajan76%
No estudian ni trabajan8%
![Page 69: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/69.jpg)
Ocupación de Egresados por PE en IIDE
Sólo Estudian2% Estudian y Trabajan
8%
Sólo Trabajan77%
No estudian ni trabajan13%
![Page 70: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/70.jpg)
Ocupación de Egresados por PE en IMI
Sólo Trabajan93%
No estudian ni trabajan
7%
![Page 71: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/71.jpg)
Ocupación de Egresados por PE en IPOISólo Estudian
2%Estudian y Trabajan
9%
Sólo Trabajan70%
No estudian ni trabajan19%
![Page 72: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/72.jpg)
Ocupación de Egresados por PE en ITASólo Estudian
4%
Estudian y Trabajan9%
Sólo Trabajan85%
No estudian ni trabajan2%
![Page 73: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/73.jpg)
Ocupación de Egresados por PE en ITIC
Estudian y Trabajan6%
Sólo Trabajan85%
No estudian ni trabajan9%
![Page 74: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/74.jpg)
Puestos en los que se encuentran contratados los egresados de ING de la UTEQ
Director o propietario
4%
Coordinador o supervisor
31%
Técnico50%
Ingenieros de área3%
Otros12%
Director o propietario Coordinador o supervisor Técnico Ingenieros de área Otros
![Page 75: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/75.jpg)
Puestos por PE de Ingeniería
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%
IA
IIDE
IMI
IPOI
ITA
ITIC
3%
6%
4%
5%
4%
2%
41%
34%
40%
31%
19%
19%
48%
41%
48%
45%
59%
73%
2%
6%
10%
2%
8%
18%
7%
13%
8%
5%
Director o propietario Coordinador o supervisor Técnico Ingenieros de área Otros
![Page 76: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/76.jpg)
Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados de ING
1.0%
1.3%
4.4%
13.3%
0.9%
4.5%
2.3%
4.9%
3.1%
5.1%
0.1%
1.4%
0.2%
0.6%
6.0%
0.2%
2.5%
0.9%
4.3%
8.3%
10.3%
7.7%
0.8%
1.0%
AERONAÚTICA
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
BIOTECNOLOGÍA
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
GOBIERNO
HIDROCARBUROS
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO
MADERA
METAL BÁSICA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
MINERALES NO METÁLICOS
OTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALES
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIA
SERVICIOS GENERALES
TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES
TEXTILES Y PRENDAS DE VESTIR
SERVICIOS DE BANCA Y CRÉDITO
![Page 77: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/77.jpg)
Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados del PE de IMI
3.4%
0.8%
7.6%
29.4%
1.7%
1.7%
2.5%
0.8%
7.6%
2.5%
0.8%
0.8%
8.4%
1.7%
1.7%
4.2%
9.2%
5.9%
0.8%
0.8%
0.8%
0.0% 5.0% 10.0% 15.0% 20.0% 25.0% 30.0% 35.0%
AERONAÚTICA
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
BIOTECNOLOGÍA
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
GOBIERNO
HIDROCARBUROS
METAL BÁSICA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
OTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALES
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIA
SERVICIOS GENERALES
TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES
TEXTILES Y PRENDAS DE VESTIR
VIDRIERA, SERVICIOS DE BANCA Y CRÉDITO
![Page 78: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/78.jpg)
Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados del PE IPOI
0.7%
2.9%
3.6%
18.8%
1.4%
1.4%
3.6%
2.2%
2.2%
0.0%
0.0%
0.7%
0.7%
3.6%
0.0%
5.8%
9.4%
0.7%
1.4%
1.4%
0.0% 2.0% 4.0% 6.0% 8.0% 10.0% 12.0% 14.0% 16.0% 18.0% 20.0%
AERONAÚTICA
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
BIOTECNOLOGÍA
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
GOBIERNO
HIDROCARBUROS
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO
MADERA
METAL BÁSICA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
MINERALES NO METÁLICOS
OTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALES
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIA
SERVICIOS GENERALES
TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES
TEXTILES Y PRENDAS DE VESTIR
![Page 79: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/79.jpg)
Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados del PE de TA
1.3%
1.3%
5.0%
22.5%
3.8%
2.5%
8.8%
3.8%
3.8%
3.8%
2.5%
7.5%
11.3%
7.5%
2.5%
0.0% 5.0% 10.0% 15.0% 20.0% 25.0%
AERONAÚTICA
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
BIOTECNOLOGÍA
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
GOBIERNO
HIDROCARBUROS
METAL BÁSICA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
OTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALES
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIA
SERVICIOS GENERALES
TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES
![Page 80: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/80.jpg)
Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados del PE de ITIC
1.5%
0.7%
0.7%
5.1%
1.5%
8.8%
2.2%
11.0%
2.2%
0.7%
2.2%
6.6%
41.2%
0.7%
3.7%
0.0% 5.0% 10.0% 15.0% 20.0% 25.0% 30.0% 35.0% 40.0% 45.0%
AERONAÚTICA
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
COMERCIO
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
GOBIERNO
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO
METAL BÁSICA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
SERVICIOS GENERALES
TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y COMUNICACIONES
TEXTILES Y PRENDAS DE VESTIR
VIDRIERA, SERVICIOS DE BANCA Y CRÉDITO
![Page 81: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/81.jpg)
5.6%
4.2%
8.3%
1.4%
2.8%
5.6%
1.4%
12.5%
2.8%
2.8%
1.4%
1.4%
1.4%
12.5%
19.4%
1.4%
1.4%
0.0% 5.0% 10.0% 15.0% 20.0% 25.0%
AGROINDUSTRIA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
AUTOMOTRIZ
COMERCIO
CONSTRUCCIÓN
EDUCACIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
GOBIERNO
INVESTIGACIÓN Y DESARROLLO
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
MINERALES NO METÁLICOS
OTRAS INDUSTRIAS
IMPRENTA Y EDITORIALES
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS A LA INDUSTRIA
SERVICIOS GENERALES
TEXTILES Y PRENDAS DE VESTIR
Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados del PE de IA
![Page 82: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/82.jpg)
0.3%0.0%
5.0%7.5%
1.3%9.1%
4.7%5.9%
1.3%3.4%
0.0%1.6%
0.6%0.6%
3.1%0.0%
3.4%0.9%
2.8%6.3%
20.6%1.9%
0.6%0.9%
0.0% 5.0% 10.0% 15.0% 20.0% 25.0%
AERONAÚTICA
ALIMENTOS, BEBIDAS Y TABACO
BIOTECNOLOGÍA
CONSTRUCCIÓN
ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA
HIDROCARBUROS
MADERA
METAL MECÁNICA Y AUTOPARTES
OTRAS INDUSTRIAS
PETROQUÍMICA, QUÍMICA Y CAUCHO
SERVICIOS GENERALES
TEXTILES Y PRENDAS DE VESTIR
Giro de empresas en las que se encuentran contratados los egresados del PE de IIDE
![Page 83: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/83.jpg)
Salarios que perciben los egresados de INGHasta $4,000.00
3%De $4,000.00 a
$6,000.007%
De $6,000.00 a $8,000.00
16%
De $8,000.00 a $10,000.00
20%De $10,000.00 a
$12,000.0012%
De $12,000.00 a $14,000.00
12%
De $14,000.00 a $16,000.00
11%
De $16,000.00 a $18,000.00
7%
Más de $18,000.0012%
![Page 84: Estudio de Seguimiento a Egresados 2015 - UTEQ€¦ · –Población: Egresados de 2 años atrás –Método: Muestreo Aleatorio Estratificado –Aplicación de encuesta de egresados](https://reader033.fdocuments.co/reader033/viewer/2022052100/603a02671416144980739255/html5/thumbnails/84.jpg)
Salarios que perciben los egresados de ING por PE
0% 20% 40% 60% 80% 100%
IA
IIDE
IMI
IPOI
ITA
ITIC
5%
1%
1%
3%
2%
6%
13%
1%
1%
6%
29%
21%
5%
15%
5%
13%
21%
19%
14%
12%
17%
30%
12%
15%
13%
13%
15%
6%
8%
9%
14%
13%
11%
8%
8%
16%
15%
13%
9%
3%
2%
14%
13%
8%
6%
14%
4%
20%
17%
25%
9%
3%
2%
1%
3%
5%
Hasta $4,000.00 De $4,000.00 a $6,000.00 De $6,000.00 a $8,000.00
De $8,000.00 a $10,000.00 De $10,000.00 a $12,000.00 Más de $12,000.00
De $14,000.00 a $16,000.00 De $16,000.00 a $18,000.00 Más de $18,000.00
No contestaron
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Egresados de ING que tienenpersonal a su cargo
No tiene49%
19%
2 o 313%
4 o 56%
6 a 1011%
más de diez10%
No contestaron2%
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Egresados de ING por PE que tienen personal a su cargo
0% 10% 20% 30% 40% 50% 60% 70% 80% 90% 100%
IA
IIDE
IMI
IPOI
ITA
ITIC
44%
46%
44%
39%
55%
67%
14%
16%
14%
15%
11%
6%
2%
6%
11%
9%
1%
3%
9%
8%
14%
15%
16%
8%
15%
12%
13%
14%
4%
3%
17%
9%
4%
6%
10%
10%
3%
3%
3%
2%
No tiene 2 o 3 4 o 5 6 a 10 más de diez 1 No contestaron
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Percepción de los egresados de ING respecto al mejoramiento de su situación económica
IA
IIDE
IMI
IPOI
ITA
ITIC
81%
77%
82%
77%
83%
83%
16%
20%
18%
19%
16%
14%
3%
3%
0%
4%
1%
3%
HA MEJORADO SIN CAMBIO HA EMPEORADO
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Egresados de ING por PE que se desempeñan en puestos relacionados con su área de especialidad
92%
89%
95%
96%
92%
95%
8%
11%
5%
4%
8%
5%
IA
IIDE
IMI
IPOI
ITA
ITIC
SI NO
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Impacto Social de la UTEQ a través de la percepción de sus egresados de ING
96%
89%
97%
96%
94%
97%
3%
9%
3%
4%
4%
3%
1%
2%
1%
3%
IA
IIDE
IMI
IPOI
ITA
ITIC
IMPACTO SOCIAL POSITIVO IMPACTO SOCIAL NEGATIVO DESILUSIÓN
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¡GRACIAS!