Febrero 2013

Boletín 19– Febrero 2013

Boletín 18– Febrero 2013 Página 1

BOLETÍN DIGITAL DE SEGOVIA

El pasado 21 de Febrero se celebró la toma de posesión del Presidente del Comité Provincial de Segovia.

Don José Rúa Manso recibió el nombramiento de manos de D. José Varela, presidente autonómico.

Don José Rúa había sido nombrado oficialmente para el cargo el pasado 18 de Diciembre, sin embargo ya llevaba unos meses desarrollando esta fun-ción de forma interina puesto que ostentaba el cargo de vicepresidente pri-mero del Comité Provincial de Segovia en el momento de la trágica desapa-rición del anterior presidente, D. José Luis Muñoz García.

El pequeño acto en el que se celebró el nombramiento oficial se reunieron diversas personalidades y autoridades segovianas además de miembros de Cruz Roja. El nuevo presidente dedicó unas emotivas palabras a su predecesor y señaló que su deseo es que se produzca “un relevo continuista y no traumático”, afrontando su labor futura con “honradez, transparencia y responsabilidad”. Finalizó su intervención solicitando el apoyo de todas las personas que conforman Cruz Roja en la nueva tarea que acomete.

Entre los retos más importantes que se le plantean al nuevo presidente están la atención a las víctimas de la crisis, el desarro-llo del llamamiento “ahora más que nunca” y la mayor implicación de las políticas de proximidad local.

Toma de Posesión de D. José Rúa Manso como nuevo Toma de Posesión de D. José Rúa Manso como nuevo Toma de Posesión de D. José Rúa Manso como nuevo Toma de Posesión de D. José Rúa Manso como nuevo

Presidente del Comité Provincial de Segovia.Presidente del Comité Provincial de Segovia.Presidente del Comité Provincial de Segovia.Presidente del Comité Provincial de Segovia.

D. José Varela, Presidente de Cruz Roja en Castilla y León, hizo entrega del cargo que había sido efectivamente elegido el pasado 18 de Diciembre.

D. José Varela y D. José Rúa


PLAN DE CAPTACION DE FONDOS

“Ahora que nunca” LLAMAMIENTO DE APOYO PARA ATENDER A LAS PERSONAS EN SI-

TUACION DE EXTREMA VULNERABILIDAD

Corre 1km +: colaboración del Banco Santander con el Plan de Empleo de Cruz Roja en Se-govia

La iniciativa solidaria “Corre 1 km +” realizada por el Banco Santander, permitirá al Plan de Empleo de Cruz Roja en Segovia, realizar cursos de Informática básica para personas en situación de extrema vulnerabilidad.

Esta iniciativa se enmarca dentro del llamamiento “Ahora más que nunca” realizado por Cruz Roja Española para los años 2012 y 2013. El llamamiento pretende atender a 300.000 nuevas personas en el ámbito social y empleo, con el fin que les permita posicionarse en mejo-res condiciones para afrontar o mantener su compromiso de desarrollo personal y la mejora de sus oportunidades laborales.

La situación socioeconómica actual y las exigencias del mercado laboral, hacen necesaria la utilización de las nuevas tecnologías para la

búsqueda de empleo. Por ello el Plan de Empleo de Cruz Roja en Segovia, considera necesario la realización de estos cursos de Informática básica. En ellos se formará a un total de 45 personas, en las localidades de El Espinar, Cantalejo y Cuellar durante los meses de febrero a abril. Se pretende iniciar el uso de las nuevas tecnologías, fomentar su utilización para la búsqueda de empleo, aprender a realizar un curriculum y utilizar el correo electrónico.

Más información: www.corre1kmmas.org

Mª Luisa de Pablo Marina

PLAN DE INTERVENCIÓN SOCIAL

TALLERES OCUPACIONALES

Con motivo del Día de los Enamorados, 14 de febrero, desde el taller de manualidades se han realizado unos corazones de peluche para que cada participante regale a su ser más querido, no olvidando así, que este día es para celebrar junto a las personas que más queremos (familia, amigos, pareja...).

¡OS ANIMAMOS A TODOS A REALIZAR VUESTRA MANUALIDAD PARA COMPARTIRLA CON LA PERSONA QUE ELIJÁIS!

Taller de Manualidades: Día de los Enamorados.



Proximidad Local.

La proximidad local es UN ENFOQUE desde el que trabajaremos, no es un proyecto. Se trata de una propuesta metodológica que nos va a permi-tir intervenir de forma más próxima, directa y ágil ante las situaciones problemáticas de las personas.

Este enfoque pretende proporcionar a las personas en mayor grado de vulnerabilidad DEL ENTORNO LOCAL la atención social básica, y la infor-mación necesaria para poder acceder y disponer de los recursos sociales necesarios para prevenir y minimizar los factores de riesgo y exclusión social.

Se dirigirá sobretodo a:

• Personas mayores

• Personas con discapacidad

• Infancia y juventud en dificultad social

Las acciones que se desarrollarán principalmente serán:

• Acompañamientos periódicos y puntuales a personas mayores y personas con discapacidad.

• Préstamo de productos de apoyo.

• Apoyo Escolar.

• Punto de información de Cruz Roja en algunas asambleas locales, como Cuellar y El Espinar.

• Instalación de equipos informáticos de proximidad para recoger telefónicamente todas las demandas y encauzar la asignación de voluntariado.

Además, actualmente tenemos un equipo de trabajo con el que puedes contactar para cualquier cosa relacionada con este tema. Estamos traba-jando en toda la provincia de Segovia y te recordamos que el punto de Información de la asamblea de Cuéllar estará abierto todos los miércoles y ahora también los jueves con horario de 11 a 13 horas. Te esperamos.

Para todas estas actividades, necesitamos VUESTRA AYUDA, sugerencias, aportaciones, ¿Os animáis a colaborar como VOLUNTARIADO DE PROXIMIDAD?

Marisa Barral

Actividades de Difusión.Actividades de Difusión.Actividades de Difusión.Actividades de Difusión.

Ya se han concretado las actividades del mes de marzo para la difusión de Proximidad local-Ayuda a Domicilio Complementaria, Productos de Apoyo y Medio Ambiente. A continuación os informamos de los lugares y fechas de las reuniones y actividades para que quien quiera pueda asis-tir.

RIAZA

Sábado 23 de Febrero. (17.00) Asociación de Jubilados.

Este encuentro ha sido concretado a través de Rosa María Sanz (Presidenta de la Asamblea Local de Riaza)

BRIEVA

Jueves 7 de Marzo (16,30)

Esta actividad se ha concretado a través de un voluntario, Javier Ruiz, que realiza talleres de cultura con Diputación, por lo que juntará a las personas de los talleres que él realiza de las si-guientes poblaciones: Brieva, Collado, Guijar, Rebollo, Velilla y Torrecaballeros, con una previsión inicial de 40 personas. SEGOVIA

Viernes 8 de Marzo (11.00-13.00). Sala de Juntas de la sede de CR en Segovia.

Celebración del Día de la Mujer en el marco de las actividades que realiza el Consejo Municipal de la Mujer del Ayuntamiento de Segovia, trabajan-do con las mujeres mayores de los grupos de memoria el tema de la Evolución de la Mujer a través de fotografías antiguas que nos van a ir facilitando desde la próxima semana.

SANTO TOMÉ DEL PUERTO

Viernes 22 de Marzo.

Actividad de medio ambiente concretada también a través de Javier Ruiz. Será una actividad para unas 50 personas aproxima-damente, aprovechando la celebración del Día del Agua .

Taller de Deporte en el CAD.Taller de Deporte en el CAD.Taller de Deporte en el CAD.Taller de Deporte en el CAD.

Desde el CAD se va a poner en marcha a partir del día 13 de marzo un taller de deporte que tendrá lugar todos los miércoles en horario de 10:30 a 12:30.

Dicho taller tiene un carácter recreativo y los objetivos del mismo son fomentar hábitos de vida saludables y generar alternativas de ocio y ges-tión del tiempo libre. Todo ello orientado a la obtención de los beneficios físicos y emocionales que la actividad física produce.

Ana María Hernández Sánchez



Las situaciones de mayor exclu-sión afectan el 8% de las personas atendidas (tienen un IGV superior a 50). Entre estas, hay un 20,8% que tiene familias numerosas. El perfil de personas en riesgo extre-mo es varón, extranjero, sin estu-dios, entre 18 y 24 años.

Este nuevo Informe, realizado con una muestra de 24.999 personas atendidas por Cruz Roja en todo el país, muestra que todos los colectivos vulnerables presentan el riesgo más elevado en el ámbito económico, ex-cepto las personas mayores con problemas de salud o dependencia. El desempleo (que afecta al 56% del total y al 71% de las personas económicamente activas) es el principal generador de riesgo en el ámbito eco-nómico, con un Indicador Global de Vulnerabilidad (IGV) cercano al 23. Las personas con empleo tienen un IGV mucho menor, de 12,4.

La vulnerabilidad es mayor entre las personas inmigrantes (IGV 31,1). El de las personas españo-las es de 9,5. La media es 16,5. El IGV de los adultos en paro, que tienen una familia numerosa a car-go, es 13 puntos más elevado que la media (29 frente a 16,5). Las familias numerosas monoparenta-les tienen un IGV del 29,9. El 66,8% están encabezadas por mu-jeres.

PERFIL GENERAL DE LAS PERSONAS EN SITUACIÓN DE VULNERABILIDAD SOCIAL:

www.sobrevulnerables.es

- El 55,6 % son mujeres Entre las personas extranjeras, predominan las mujeres sólo entre quienes proce-den de América Latina y Europa del este

- El 65,9 % tiene entre 18 y 65 años. La edad media es de 52 años

- EL 45% de las personas son españolas. Las zonas de origen geográfico de las personas extranjeras son , por orden de peso porcentual, Magreb, América Latina, África Subsahariana y Europa del Este. El país de origen predominante es Marruecos (26,6% del total de extranjeros)

- La mayoría está en paro, el 56 %. Un 19% de ellos están jubilados.

- La mayoría tiene estudios secundarios (43,2% del total) y el 8,3% universitarios. El nivel educativo de las mujeres es algo mayor que el de los hombres.


PLAN DE EMPLEO

Este año en el Plan de Empleo hemos programado, como novedad, los talle-res de Capacidades para el Empleo. Los objetivos propuestos son conocer las capacida-des personales más valoradas por las empresas y, reflexionar sobre la importancia de desarrollarlas en la búsqueda, mantenimiento y promoción del empleo.

En el mes de febrero realizamos el primer taller y contamos con la colabora-ción de Irene Peñas, Gestora de Servicios de la Empresa de Trabajo Temporal Solempleo.

Entre otras cosas, demostró los beneficios de las distintas capacidades con ejemplos de comportamientos concretos dentro de la empresa y en la búsqueda de empleo. Donde las personas participantes estuvieron más interesadas, sobretodo en cómo de-mostrarlas en la entrevista laboral.

Al finalizar su aportación y en base a ella, trabajamos las capacidades: gestión del tiempo; desarrollando la responsabilidad; mejorando la iniciativa; y adaptándonos al cambio. Sara Cabrera Sanz

El Plan de Empleo de Cruz Roja en Segovia en colaboración con la Asociación de Autoescuelas, realiza un año más el curso para la obtención del permiso B. El curso que ha comenzado en febrero, se extenderá hasta el mes de junio cuando el alum-nado se presentará a la prueba teórica de Tráfico.

Esta formación que el Plan de Empleo de C. Roja en Segovia, lleva realizando más de 10 años, está dirigida fundamental-mente a personas que tienen dificultades con el idioma, lecto-escritoras y de comprensión, que les suponen una barrera para obtener el carné B por otras vías.

Tras la finalización del curso, al alumnado considerado apto en el examen teórico, se le asignará una autoescuela para comenzar las prácticas.

María Luisa de Pablo Marina

Talleres de Capacidades para el Empleo.Talleres de Capacidades para el Empleo.Talleres de Capacidades para el Empleo.Talleres de Capacidades para el Empleo.

Curso para la obtención del carné de conducir B.Curso para la obtención del carné de conducir B.Curso para la obtención del carné de conducir B.Curso para la obtención del carné de conducir B.

Además de las actividades ya programadas, este mes se ha puesto en marcha los cursos de capacitación ocupacional de Atención Socio-sanitaria a Personas en el Domicilio y de Operaciones Básicas en Restaurante y Bar, con la finalidad de favorecer la obtención de los certificados de profesionalidad correspondientes.

Cursos de Capacitación Ocupacional.

Certamen de Relatos de Igualdad.

Os recordamos que sigue abierto el plazo de presentación de los relatos participantes en el concur-so acerca de "La igualdad como valor de la sociedad". Este con-curso es organizado por la Comi-sión de Violencia de Género del Consejo Municipal de la Mujer del Ayuntamiento.

Para más información podéis acudir a la web: www.segovia.es


Más de 1.000 personas cumplimentaron el test de valoración de riesgo de padecer diabetes tipo 2 en los próximos 10 años (Test FINDRISK), y los datos nos dicen que casi la mitad de la población tiene exceso de peso, y un 48% no realiza suficiente actividad física.

Además, un 40 % no come verduras o frutas a diario.

Por eso Cruz Roja te recuerda la importancia de cuidar tu alimentación y hacer ejerci-cio.

Los estudios demuestran que la mala alimentación, y el exceso de peso influyen nega-tivamente en nuestra salud y en nuestro estado de ánimo. Tú puedes mejorar esto de forma activa:

- por ejemplo, realiza actividad física moderada de forma periódica. Es decir, intenta realizar unos 30 minutos diarios de ejercicio, o al menos 4 horas a la semana.

- por ejemplo, evita la obesidad y el sobrepeso excesivo; y si las padeces, pierde un 5% o más de tú peso.

- por ejemplo, aumenta el consumo de frutas y verduras.

- por ejemplo, intenta reducir el consumo de grasa (sobre todos las grasas animales).

- por ejemplo, aumenta el consumo de fibra natural en tu dieta.

- por ejemplo, recuerda que si no fumas, mantienes a raya la báscula, haces actividad física de forma regular y comes verdura, consi-gues una reducción significativa en el riesgo de desarrollar insuficiencia cardiaca.

- por ejemplo, recuerda que suplementar la dieta con aceite de oliva y algunos frutos secos disminuye el riesgo de inflamación de la pared de las arterias.

- por ejemplo, recuerda que las manzanas y las peras protegen de sufrir un ACV (accidente cerebrovascular).

Datos del personal laboral y voluntariado

Esa encuesta refleja que el 44% del personal laboral tiene exceso de peso (el 52% del voluntariado), casi la mitad no realiza suficiente ejerci-cio físico (el 40% del voluntariado), y el 41% de ambos colectivos no toma suficiente fruta y verdura.

¿Es buena inversión comer sano y hacer ejercicio?

Los estudios incluso llegan a demostrar que tomar varias piezas diarias de frutas y verduras al día mejora el estado de ánimo. La gente que come mucha fruta y verdura parece que tiene más probabilidad de sentirse más feliz, más tranquila y con más energía en su día a día.

¿Es muy caro comer sano?

Disponemos de algunos consejos generales para ahorrar en la cesta de la compra: compra marcas blancas; compra productos de temporada (estarán en su mejor momento, y más baratos); compra productos no perecederos en oferta; compra el pescado y la carne congelados; inclu-so algunas verduras también salen más rentables si están congeladas o en conserva; ten cuidado con las promociones, envases grandes y ofertas (no siempre el envase más grande es la opción más económica); y fíjate siempre en el precio por kilo o por litro, que obligatoriamente debe acompañar al precio de venta al público. Hay que fijarse también en la fecha de caducidad del artículo en oferta.

El mejor ahorro es no comprar más de lo que se necesita.

¿Alguna recomendación para personas mayores?

En las personas mayores debemos disminuir el aporte de pescados, carnes, huevos y legumbres a dos raciones a la semana. También convie-ne incrementar la ingesta de agua.

¿Y para la infancia?

Debemos procurar que los niños y niñas disminuyan el consumo de ciertos alimentos, como bollería y snacks (patatas fritas, chucherías, refres-cos…), y promover el consumo de lácteos, frutas, hortalizas y pescados. Hay que prestar especial atención al desayuno, que debe ser abundante y variado. Además, hay que recordar que jugar con el nombre de las verduras aumenta su consumo entre los niños, ya que el empleo de nom-bres atractivos para los alimentos saludables aumenta la probabilidad de selección y consumo por este grupo de población (por ejemplo, convier-te a las zanahorias en "el alimento con poder de visión de rayos X" o a las espinacas en “el alimento de los superhéroes”).

¿Y si como fuera?

Si comes en un restaurante, siempre puedes elegir platos más saludables (ensaladas, verduras, alimentos a la plancha, frutas), evitar las bebidas alcohólicas y evitar los postres altamente calóricos; y si te traes la comida de casa puedes intentar hacer menús semanales para que sean varia-dos, no saltarte ninguna comida, y cuidar la higiene de tus manos y recipientes.

¿Y la actividad física?

Durante tu jornada laboral puedes hacer ejercicio: usa más la escalera y menos el ascensor, o bájate una parada antes del metro o autobús.

Invierte en salud. Cuídate...por ejemplo.

CONSEJOS DE SALUD


CRUZ ROJA JUVENTUDpl

Elecciones de Cruz Roja Juventud.Elecciones de Cruz Roja Juventud.Elecciones de Cruz Roja Juventud.Elecciones de Cruz Roja Juventud.

¡¡¡Cruz Roja Juventud tiene nuevo Consejo Local en Segovia y en El Espinar!!

Los pasados 2 y 8 de febrero se constituyeron tanto el Consejo Local de Segovia como el Consejo Local de El Espinar, respectivamente, con voluntarios que se ofrecieron a formar parte de los Consejos de Cruz Roja Juventud.

Enhorabuena a tod@s ellos. Ahora toca ¡trabajar mucho!

En el mes de marzo se constituirá el Consejo Provincial de Segovia de Cruz Roja Juventud.

PINEOPINEOPINEOPINEO

Con motivo de la celebración de los Carnavales los voluntarios de Segovia organizaron una fiesta de Carnaval con los participantes de los dos grupos de PINEO.

Mediante una Gymnkana los participantes fueron haciendo memoria de todas las sesiones que se habían realizado desde el comienzo de las acti-vidades hasta el momento.

Después de la actividad tuvo lugar un pequeño teatro en el que los pequeños tuvieron que improvisar una actuación individual o colecti-va y que estuviese relacio-nada con el disfraz que lle-


CRUZ ROJA JUVENTUDpl Actividad por Carnavales en Nava de la Asunción.

Los voluntarios de CRJ de Nava de la Asunción prepararon el lunes 11 de febrero una Gymnkana en la localidad para los más pequeños.

Alrededor de 20 niños y niñas participaron en las actividades durante dos horas.

Sesión Sobre Igualdad en la Sema-Sesión Sobre Igualdad en la Sema-Sesión Sobre Igualdad en la Sema-Sesión Sobre Igualdad en la Sema-

na Blanca del I.E.S. La Albuera.na Blanca del I.E.S. La Albuera.na Blanca del I.E.S. La Albuera.na Blanca del I.E.S. La Albuera.

El grupo NEO, formado por 3 participantes y una volun-taria, el pasado viernes 15 de febrero realizó una sesión sobre Igualdad con los grupos de 2º de la ESO en el Instituto de Enseñanza Secundaria La Albuera.

Formaciones de Cruz Roja Juventud.Formaciones de Cruz Roja Juventud.Formaciones de Cruz Roja Juventud.Formaciones de Cruz Roja Juventud.

Durante este mes de Febrero se han llevado a cabo las siguientes formacio-nes:

Formación Básica de Participación y Formación Específica PINEO: impartida a voluntarios del proyecto y participantes del grupo PINEO

Formación Específica de Prevención de Conductas Violentas: para volun-tarios del proyecto.

Formación Básica de Juventud (FBJ): para nuevos voluntarios de Cruz Roja Juventud.

Programas de Educación para la Salud y Prevención de Conductas Violentas.Programas de Educación para la Salud y Prevención de Conductas Violentas.Programas de Educación para la Salud y Prevención de Conductas Violentas.Programas de Educación para la Salud y Prevención de Conductas Violentas.

En este mes las sesiones de educación para la salud se han impartido en los centros educativos:

• Cooperativa Alcázar.

• I.E.S. Mariano Quintanilla.

• I.E.S. Andrés Laguna.

• I.E.S. María Moliner.

• I.E.S. La Albuera.

• I.E.S. Francisco Giner de los Ríos.

Las sesiones de Prevención de Conductas Violentas se han

continuado impartiendo en diversos centros educativos de

Segovia:

• I.E.S. La Albuera

• Cooperativa Alcázar

• I.E.S. Peñalara

• I.E.S. Mariano Quintanilla

• I.E.S. María Moliner

NOTICIAS BREVES DE CRJNOTICIAS BREVES DE CRJNOTICIAS BREVES DE CRJNOTICIAS BREVES DE CRJ


FORMACION

El curso de METODOLOGIA, HABILIDADES DOCENTES Y TIC (233825), organizado por la Oficina Autonómica de Castilla y León en modalidad presencial, con una duración de 16 hrs. y que se desarrollarán en Valladolid (sede de la Oficina Provincial) los próximos días 4 y 5 de mayo de 2013.

Esta formación está dirigida al personal docente de Cruz Roja (Especialistas, Monitores/as y docentes colaboradores) de cualquier área/ especialidad formativa. La inscripción de los/as participan-tes se realizará a través del sistema de preinscripción, desde el bus-cador de cursos de la web de Cruz Roja (enlace facilitado más aba-jo).

El plazo de preinscripción finaliza el 24/04/2013. http://www.cruzroja.es/webCre/formacion/infCurso.php?cod=233825

Se abre la convocatoria para el curso 224547 de Especialista en Formación Presencial, anteriormente denominado de Formación de Formadores.

Este curso está dirigido a personas voluntarias y/o remuneradas que sean monitores y monitoras de Cruz Roja Española de cualquier área, que se encuentren actualmente en activo y que hayan realizado el CURSO DE INTRODUCCIÓN A LA GES-TIÓN DEL CONOCIMIENTO.

El curso se realiza en su totalidad A DISTANCIA en el Campus Virtual de Cruz Roja Española.

Las preinscripciones se pueden realizar por el procedimiento habi-tual. El plazo de matriculación acaba el 14/03/2013. Para esta convocatoria se ofrecen 50 plazas.

Curso de Especialista en Forma-Curso de Especialista en Forma-Curso de Especialista en Forma-Curso de Especialista en Forma-

ción Presencial.ción Presencial.ción Presencial.ción Presencial.

Curso de Metodología, Habilida-Curso de Metodología, Habilida-Curso de Metodología, Habilida-Curso de Metodología, Habilida-

des Docentes y TIC.des Docentes y TIC.des Docentes y TIC.des Docentes y TIC.

En FEBRERO decimos ¡¡¡FELIZ CUMPLEAÑOS!!!! a ....

Jorge A., Carlos A., Marisa B., Fuencisla B., Macarena C., Amparo C.,

Henar C., Irene C., Matías C., Alvaro dB., Noemí dL, Sonia G., Rocio

G., Gabriel G., Fructuosa G., Lorena G., Jose Maria G., Carlos H., Oscar

G., Peggy J., Carmen L., Josefa L., Tomas L., Luis Miguel L., Laura L.,

Soyla l., Vicente M., Silvia M., Valentina M., Teresa R., Raquel R., Est-

her R., Mercedes R., Jose Angel SE., Rosa Maria S., Begoña S., Rocio

S., Luis Enrique S., Jesus U., Cipriano V.

VOLUNTARIADO


DIA MUNDIAL DEL AGUA

22 DE MARZO DE 2013

La Década de Acción para el Agua, transcurre del 2005 al 2015. Su primer objetivo es el de asegurar “Agua para la Vida”, lo que se pretende alcanzar promoviendo la suma de esfuerzos a nivel internacional en la adquisición de una serie de compro-misos gubernamentales relacionados con el Agua hasta el año 2015.

En cuanto a los Objetivos de Desarrollo del Milenio, los compromisos para el desarrollo del Objetivo número 7, es el “reducir a la mitad el número de personas sin acceso a agua potable para el 2015, así como erradicar la explotación insos-

tenible de los recursos hídricos”. El agua es un recurso indispensable para la salud y el bienestar humano. El cuidado del Agua es esencial para la vida en términos de poder alcanzar un desarrollo sostenible del planeta o la erradicación de la pobreza y el hambre en el mundo.

Bajo todas estas premisas Cruz Roja Española como Institución Humanitaria y defensora de los Derechos de las personas se suma a las iniciativas que desde los diferentes países se desarrollan para la conmemoración del Día Mundial del Agua.

Acercando el tema del consumo sostenible del agua a los programas actuales que Cruz Roja desempeña, como por ejem-plo “celebraremos este día para hacer llegar el mensaje a la población del ahorro económico que supone el ahorro de

agua, ofreciéndoles buenas prácticas para desarrollar en el hogar.

El agua es un recurso cuya disponibilidad se reduce cada vez más. El descuido en el uso ha puesto en peligro su ca-tegoría de renovable. Las problemáticas en torno al agua son diversas y alertan sobre la necesidad de modificar la raciona-lidad de su gestión.

Los problemas derivados del uso inadecuado del agua se ponen en evidencia en la salud de la población, en su calidad de vida, en los costes económicos en el mantenimiento de la cantidad y la calidad del agua para consumo y para la pro-ducción, así como en los costes sanitarios, económicos y sociales de la población afectada. Por eso desde el prima de “ahora + que nunca”, vamos a celebrar el día mundial del agua 2013, recordando a la población la necesidad acuciante de hacer un uso racional del agua tanto en los entornos domésticos, como los laborales o recreativos.

En Segovia, estamos comenzando los preparativos para llevar la campaña a todos los rincones que nos sea posible. Por ahora, tenemos una actividad prevista en Santo Tome del Puerto con personas mayores el mismo día 22 de marzo y espe-ramos informaros en el próximo boletín de todas las demás.

Si vosotros como voluntarios, queréis sumaros a estos grupos de medio ambiente poneos en contacto con voluntariado.

AHORA + QUE NUNCA”,

CON EL AHORRO DE AGUA

DECLARADO POR LA ASAMBLEA GENERAL DE LAS NNUU

el 22 de diciembre de 1993


Tu espacio

Deseos …

A veces deseamos tantas y tantas cosas que parece que nunca llegan, por-que nunca llegan a tiempo y además no creemos tener lo suficiente para mantener el equilibrio y salir adelante.

Pero cuando miras alrededor, te das cuenta que tienes lo necesario para es-tar agradecida; quizá no sea lo que querías en un principio, pero poco a poco has ido forjando tu camino y eso te ha hecho fuerte, estar llena de luz y de coraje para saber que ante las adversidades TÚ puedes salir adelante.

Lo necesario es tener salud para salir a flote, para poder luchar con coraje y valor cuando hay algo importante en tu vida y te hace cambiar tu forma de ser; lo importante es la oportunidad de salir adelante por ti misma y poder afrontar el problema: el quererte a ti misma, confiar en vivir tu propia vida y no “que la vida te viva a ti”… eso te da fuerza para ver que aunque parezca que estás en un túnel oscuro siempre tienes una salida aportando lo mejor que llevas dentro de ti, como persona amiga, madre o como lo que eres, que no es poco.

Cuando realmente confías, tienes esperanza, conoces el rumbo, sabes que no eres perfecta pero tienes el poder de renovarte cada día. No podemos cambiar todo de golpe, pero sí podemos hacer lo posible aportando cada día ese sentimiento de gratitud por luchar contra la intolerancia desde la amis-tad y el diálogo y demostrando lo que somos frente a los que intentan deshacer lo que con tanto esfuerzo hemos ido haciendo.

Por eso, busca las maneras y actitudes que harán que vuelvas a resurgir para empezar de nuevo. Hoy es hoy y el ayer ya pasó, pero vamos acumulando todo lo bello de nosotras para poder hacerlo posible y que brille esa luz que llevamos dentro.

A.M.R

CALENDARIO DE FEBRERO

LUNES MARTES MIERCOLES JUEVES VIERNES SABADO DOMINGO

1

Nuevas Tecnolo-

gías en la Búsque-

da de Empleo

2 3

4

Inicio taller de

informática en

El Espinar

5

Taller Derechos

Humanos y Dere-

cho Internacional

Humanitario

6 7 8 9

Jornada practica

de apoyos psico-

lógico

10

11

Sesión información

laboral

12 13 14 15

Fin taller de

informática en

El Espinar

16

Curso Prevención

de conductas

violentas en el

ámbito escolar

17

18

Taller Entrevista

19 20 21

22

Formación Básica

Institucional

23

Formación Básica

CRJ

24

25

Sesión Información

Laboral

26 27

Nuevas Tecnologí-

as en la Búsqueda

de Empleo

28

Nuevas Tecnologí-

as en la Búsqueda

de Empleo

LUNES MARTES MIERCOLES JUEVES VIERNES SABADO DOMINGO

1

Nuevas Tecnologí-

as en la Búsqueda

de Empleo

2 3

4

Inicio taller de

informática en Canta-

lejo.

5 6 7 8 9 10

11

Sesión de Informa-

ción Laboral.

12 13 14 15

Fin taller de

informática en

Cantalejo.

16 17

18

Búsqueda Activa de

Empleo

19

20

21

22

23 24

25

Sesión de Informa-

ción Laboral.

26 27

28

29 30 31

CALENDARIO DE mARZO

propuesta

Mercadillo EOI a Favor de

CRE.

NN.TT en la Búsqueda de Empleo

DIA MUNDIAL

DEL AGUA

COLABORADORES

Este boletín ha sido realizado con la colaboración de :

Mª Gregoria Horcajo, Mª Luisa de Pablo, Jenny Peñas, Silvia Morales, Ana María Martín, Ana de Lucas, Cesar Arias, Santiago de la Asuncion, Marisa Barral, Ana Her-nández, Juan Manuel Lafora y Sara Cabrera

Coordinación : Susana Ortega

Departamento de voluntariado y desarrollo local

Diseño y redacción: Amalia Rodríguez y Susana Ortega

FUNDACIÓN Y FUNDADORES

Con ocasión del 150 aniversario de la fundación del CICR, iniciamos esta sección

donde se mostrarán las historias y curiosidades más señaladas de nuestro movi-

miento internacional. Empezaremos, en honor a la conmemoración de este aconte-

cimiento, por bosquejar la figura de nuestros fundadores, iniciando en este número

con la figura del Dr. Maunoir.

El pasado 17 de febrero nuestra institución cumplió 150 años... En realidad, y en sentido estricto, el cumpleaños le corresponde al CICR, ya que las sociedades nacionales empezaron a surgir poco después, y la entonces Liga (actual Federación) Internacional de Sociedades Na-cionales de la Cruz Roja y la Media Luna Roja no lo hizo hasta 1919. Sin embargo, es indudable que en esa fecha está el origen del Movi-miento Internacional del que formamos parte, y del cual es interesante conocer su desarrollo y acontecimientos, de forma que podamos situar-nos con perspectiva en lo que somos hoy. Todo nuevo miembro de la institución ha de recibir en algún momento cercano a su ingreso un curso sobre la razón de ser de nuestra organi-zación, una formación básica institucional que recoge, entre otros as-

pectos, la historia de nuestro Movimiento. No obstante, ésta suele tratarse superficialmente, abordando los hitos más destacables. En este sentido, la secuencia de los orígenes de nuestra organización suele representarse con el episodio de Solferino, la ulterior publicación de las experiencias de Dunant en la batalla, y la creación en 1863 del entonces denominado “Comité Internacional de Socorro a los Militares Heridos”, y que pocos meses después, al socaire de los acuerdos de la primera Conferencia Internacional, pasaría a denominarse con el nombre que todavía hoy ostenta. Uno de los aspectos más desconocidos en esta secuencia hace referencia a la figura de nuestros fundadores, más allá de sus nombres y perfiles profesionales, lo que paradójicamente incluye al propio Dunant. De esta for-ma, empezaremos esta sección abordando las vidas y acontecimientos de los Maunoir, Appia, Dufour, Moynier y el mismo Dunant, integrantes del llamado “Comité de los Cinco” que fundó nuestra organización, así como su quehacer y relevancia en el seno de ésta. Empezaremos pues con el perfil del Dr. Maunoir, quizás la menos do-cumentada de todas, a lo que contribuyó sin duda su homogénea trayectoria y su temprana muerte. Théodore Maunoir (1806-1869). El Dr. Maunoir fue un destacado cirujano de la Comisión Sanitaria y la Junta de Higiene Pública de Ginebra. Sus estudios de medicina los desarrolló en Francia e Inglaterra, en donde Talley-rand, el famoso estadista, vio en él un talentoso diplomático, si bien falló en su intento por apartarle de la medici-na. Su amistad con el Dr. Appia fue el hecho que favoreció que se involucrara en el proyecto humanitario de Du-nant, al cual contribuyó decisivamente gracias a su gran inteligencia y cualidades. Hasta su temprana muerte, seis años después de la fundación de la organización, destacó como uno de los miembros más activos de la mis-ma.

Para saber más:

Web del CICR: La fundación y los primeros años del CICR (1863-1914)

HISTORIAS DE LA CRUZ ROJA

Idea y texto: Juan Manuel Lafora

Febrero 2013

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