Investigación de Mercadotecnia Mazatlán Sinaloa, Diciembre 2001

C ONSEJ ODESARRO LLO

M EXIC O

PARA EL

DE

Investigación de MercadotecniaInvestigación de MercadotecniaMazatlán Sinaloa, Diciembre 2001Mazatlán Sinaloa, Diciembre 2001

Pág. #2


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PARA EL

DE

Marco Muestral....................................................................................................................................4Trabajo de Campo...............................................................................................................................5 Resumen Ejecutivo y Conclusiones Finales:

Resumen Ejecutivo.....................................................................................................................7Conclusiones Finales..................................................................................................................9

Reporte GráficoPerfil Laboral del Entrevistado..................................................................................................12Integrantes de la Familia del Entrevistado que Trabajan..........................................................79Personas que no Trabajan de la Familia del Entrevistado........................................................92Anexos.......................................................................................................................................96Perfil de las Clases Sociales....................................................................................................102

ÍndiceÍndice


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DE

Marco MuestralMarco Muestral

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Elemento: 50% Hombres y 50% Mujeres.Requisitos: 1) Tener entre mas de 18 años.

2) Pertenecer a las clase baja o media baja.Número cuestionarios: 600 cuestionarios.Lugar de aplicación: Hogar del entrevistado.Alcance del estudio: Mazatlán, Sinaloa. Metodología: Muestreo aleatorio estratificado a conveniencia en

zonas preestablecidas de acuerdo a la clase social requerida.Tiempo de aplicación: Del 24 de Octubre al 6 de Noviembre.

Marco MuestralMarco Muestral

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Trabajo de CampoTrabajo de Campo Descripción del proyecto realizadoDescripción del proyecto realizado

Se llevó a cabo el levantamiento, captura y análisis de 600 cuestionarios. Los cuestionarios fueron aplicados en hogares de clase media-baja y baja a personas de 18 años en adelante. La metodología que se utilizó fue la de un muestreo aleatorio estratificado a conveniencia en zonas preestablecidas de acuerdo a la clase social requerida. El cuestionario fué proporcionado por la Secretaría de Desarrollo Económico.

Objetivos específicos del estudioObjetivos específicos del estudioObtener datos generales de las familias entrevistadas con respecto a los integrantes de la familia que cuentan con empleo y el tipo de empleo con el que cuentan.Conocer el ingreso semanal del entrevistado.Conocer si el entrevistado cuenta con prestaciones y de qué tipo.Determinar las personas que solventan los gastos familiares y en qué porcentaje contribuyen cada uno de ellos.Conocer el tipo de transporte que utilizan con mayor frecuencia, así como el gasto promedio mensual en éste rubro.Determinar la ubicación ideal para los entrevistados con respecto a su lugar de trabajo.Conocer el grado de interés de los entrevistados y sus familiares de trabajar en una maquiladora que ofrece salario de $280.00 a $300.00 semanales de contratación.Conocer las actividades laborales y sectores industriales que son del agrado de los entrevistados, así como aquellas que no estarían dispuestos a realizar.Conocer la opinión de los entrevistados con respecto a la instalación de una maquiladora en la ciudad.Conocer la opinión de los entrevistados con respecto a la participación de la mujer en el mercado laboral.Conocer las preferencias religiosas de los entrevistados.Conocer la preferencia de los entrevistados con respecto a un empleo de tipo temporal o permanente y en caso de tener preferencia por el mercado temporal, las épocas del año en las que habría más disposición de trabajar.Conocer la percepción de los entrevistados con respecto a los problemas de pandillerismo y drogadicción en el municipio.Conocer si el entrevistado o alguien de su familia ha sido víctima de algún robo o asalto.Conocer la percepción de los entrevistados con respecto a los sindicatos.


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Resumen Ejecutivo Resumen Ejecutivo y Conclusiones Finalesy Conclusiones Finales

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A nivel general, el 61% de los entrevistados cuenta con un trabajo, 38% no lo hace y el 1% es pensionado.De los entrevistados que trabajan, el 53% se desempeña actualmente en el sector de servicios, 34% en el sector comercial, 12 % en el industrial y el 1% en una actividad primaria.Con relación a quienes trabajan, el 90% cuenta con un trabajo de carácter permanente y el 10% restante cuenta con 10 % de tipo eventual. La mayo parte de los eventuales se concentraron en las empresas de carácter temporal.Cerca del 30% de los entrevistados que trabajan cuentan con una antigüedad entre 1 y 2 años en su trabajo, el 15% tienen menos de 1 año y el 42% mantiene antigüedad de 5 años en su trabajo actual.Con relación al ingreso semanal promedio de los entrevistados, el 24% cuenta con ingresos entre $200 y $400 semanales y el 72% manifiesta ingresos mayores a los $400 semanales. En relación a las prestaciones, el 40% de los entrevistados que trabajan cuentan con algún tipo de prestación y el 60% carece de alguna. A medida que los entrevistados aumentan de edad, son más propensos a contar con prestaciones. Por otro lado, quienes se desempeñan en el sector industrial, fueron los más propensos a contar con prestaciones. Las personas de 18 a 35 años fueron los más propensos a contar con prestaciones.6 de cada 10 entrevistados trabajan bajo salario. Este índice aumenta en las empresas de carácter industrial y, generalmente, son personas que cuentan con prestaciones.El 29% de los entrevistados cuenta actualmente con contrato. Las personas más propensas a contar con contrato son aquellas que se encuentran en el sector industrial, tienen prestaciones y tienen empleos de carácter permanente.El medio de transporte que más utilizan los entrevistados es el camión urbano.El promedio de gasto mensual que los entrevistados que utilizan principalmente el camión urbano es de $213. El promedio para los que se transportan en vehículo propio llegó a ser $550 mensuales. Los hombre son más propensos a utilizar la bicicleta como principal medio de transporte que las mujeres.Con respecto a la ubicación ideal que los entrevistados tienen para su trabajo, el 26% mencionó al centro. Esto se debe a que:1. La mayor parte de la gente se percibe trabajando en el sector comercio y el de servicios.2. La percepción que tienen para trabajar en el sector industrial es baja.3. No perciben zona industrial en la ciudad.A nivel general, los entrevistados manifiestan mayor interés por trabajar en el sector comercial con 25% de los casos, 20% sector de servicios y 17% en manufacturero.

Resumen EjecutivoResumen Ejecutivo

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DE

Con relación a las épocas del año en la que los entrevistados más les gustaría trabajar, los entrevistados manifestaron más interés por trabajar en los meses de Diciembre, Enero y Febrero. El 93% de los entrevistados manifestaron que la instalación de una maquiladora es positiva, esto se debe a que se tiene la percepción de que generan empleos.De quienes no perciben la instalación de una maquiladora como positiva, esto se debe a que no tienen interés en su mayor parte.Cabe mencionar que en ocasiones el termino de maquiladora genera confusión, esto se debe a que algunos entrevistados lo asocian con sobre-explotación del trabajador.A nivel general, el 17% de los entrevistados manifestaron interés por trabajar en una maquiladora con sueldos entre $280 y $300 pesos semanales. El 16% manifestó un interés regular y cerca del 70% no manifestaron interés. Las mujeres y las personas que no trabajan manifestaron mayor interés que los hombres por trabajar en una maquiladora.Con respecto a que la mujer trabaje, la percepción es generalmente positiva, el 38% de los entrevistados la percibe buena debido a que perciben que contribuye a la economía familiar y 30% por razones de igualdad.Quienes tienen la percepción de que las mujeres deben dedicarse al hogar son más propensos a ser hombres y de clase baja.La drogadicción es el principal problema que los entrevistados perciben en la ciudad con 22% de las menciones. Los problemas percibidos en la localidad llegan a estar más relacionados con las violencia o drogadicción más que problema de infraestructura.Cerca del 40% de los entrevistados perciben que los problemas de pandillerismo y drogadicción van en aumento. Al mismo tiempo, el 30% de los entrevistados ha sido víctima de algún robo o asalto. Quienes han sido víctimas son más propensos a ser del nivel medio bajo. Con relación a los sindicatos, el 14% de los entrevistados afirmó pertenecer a un sindicato. El 45% de los entrevistados cuentan con una percepción positiva de los sindicatos y esto se debe ayudan y protegen al trabajador. El 14% que tiene percepción negativa de ellos lo tienen debido a que los perciben como corruptos e ineficaces.

Resumen EjecutivoResumen Ejecutivo

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Conclusiones FinalesConclusiones FinalesA nivel general, la opinión de los entrevistados con respecto a la instalación de una maquiladora es positiva, ya que la consideran como una importante fuente generadora de empleos, que en la mayoría de los casos, tiende a beneficiar la economía de las regiones en las que se establecen. Por otro lado, existen factores que generan incertidumbre entre los entrevistados con respecto a la instalación de una maquiladora, algunos de ellos son:▪ Existe confusión con respecto al término maquiladora, ya que en algunos casos llegan a asociarlo de manera negativa por percibir

que este tipo de empresas explotan al trabajador.▪ Perciben que los sueldos son bajos.▪ Perciben que las condiciones de trabajo bajo las cuales operan las maquiladoras son poco convenientes para los trabajadores. ▪ En algunos casos, consideran que hay preferencias al momento de contratar al personal, ya que se percibe que los puestos

importantes y de mando son reservados en su mayoría para hombres, mientras que las mujeres tienden a ser contratadas para puestos operativos.

▪ Consideran que el medio ambiente puede verse afectado por problemas de contaminación.En caso de que se establezca en la plaza una maquiladora, la estrategia de comunicación debe considerar la utilización de otra palabra diferente a “maquiladora” que tenga una connotación positiva entre la población.El grado de interés manifestado por los entrevistados por trabajar en una maquiladora se vio influenciado por el sueldo semanal propuesto.Quienes manifiestan mayor interés por trabajar con un rango de sueldo entre $280 y $300 semanales son las mujeres, esto se debe en parte, a que las mujeres son las que tienden a percibir menores ingresos que los hombres.Para lograr que más personas tengan interés en trabajar, es importante considerar aumentar el sueldo propuesto.La mayor parte de los entrevistados desean trabajar bajo bases permanentes. A nivel general, los entrevistados que trabajan no tienen conocimiento sobre las prestaciones que perciben en su trabajo, salvo el Seguro Social.

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Conclusiones FinalesConclusiones FinalesDe acuerdo a la información publicada por el INEGI, el municipio de Mazatlán cuenta para el 2000 con un total de 380,509 habitantes, donde 49.3% son hombres y 50.7% mujeres.Aproximadamente, el 53.8% de la población de Mazatlán (204,861 habitantes) tienen entre 18 y 54 años de edad.Considerando que el 61% de los entrevistados trabajan, es decir 124,965 personas, el grado de interés por trabajar en una maquiladora se puede estimar bajo los siguientes supuestos:

1.1. OptimistaOptimista: 33% de los entrevistados, esto es 41,239 personas. Para este supuesto se consideraron entrevistados que manifestaron estar muy interesados, interesados o regularmente interesados en trabajar en una maquiladora con un sueldo semanal entre $280 y $300.

2.2. Moderado:Moderado: 17% de los entrevistados, esto es 21,244 personas. Entrevistados que manifestaron estar muy interesados e interesados en trabajar en una maquiladora con un sueldo semanal entre $280 y $300.

3.3. Pesimista:Pesimista: 5% de los entrevistados, esto es 6,248 personas. Entrevistados que manifestaron estar muy interesados en trabajar en una maquiladora con un sueldo semanal entre $280 y $300.

Analizando específicamente la población femenina de Mazatlán, es decir el 50.7% de la población que tiene entre 18 y 54 años (103,865 mujeres) y aplicando el criterio de que el 40% de ellas trabajan (41,546) y el 60% no trabajan (62,319), el grado de interés de las mujeres por trabajar en una maquiladora con el sueldo propuesto se puede estimar bajo los siguientes supuestos:

Optimista Moderado PesimistaOptimista Moderado Pesimista

% Personas % Personas % Personas% Personas % Personas % Personas

1. Total de Mujeres 40% 41,546 20% 20,773 6% 6,2322. Mujeres que trabajan 36% 14,956 19% 7,894 3% 1,2463. Mujeres que no trabajan 42% 26,174 20% 12,464 7% 4,362

Optimista: Mujeres que manifestaron estar muy interesadas, interesadas o regularmente interesadas en trabajar en una maquiladora Moderado: Mujeres que manifestaron estar muy interesadas e interesadas en trabajar en una maquiladora. Pesimista: Mujeres que manifestaron estar muy interesadas en trabajar en una maquiladora.


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DE

Perfil Laboral del EntrevistadoPerfil Laboral del Entrevistado

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DE

Base: 100% de los entrevistados.

Perfil Laboral del EntrevistadoPerfil Laboral del Entrevistado

Situación laboral del entrevistado

1%

38%61%

Trabaja

No trabaja

Pensionados

Situación laboral Masculino Femenino Total 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total D E Total

No Trabaja 16% 60% 38% 43% 41% 27% 36% 40% 38% 34% 43% 38%

Trabaja 82% 40% 61% 57% 59% 73% 64% 37% 61% 66% 55% 61%

Pensionado 2% 0% 1% 0% 0% 0% 0% 23% 1% 1% 2% 1%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Clase Social

Situación laboral del entrevistado

EdadSexo


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DE

Tipo de TrabajoTipo de Trabajo

Base: Entrevistados que trabajan (61%).

Tipo de empresa en la que trabaja

1% 12%

34%

53%

ServiciosComercialIndustrialActividad Primaria


Tipo de empresa No contestó Est. Carrera Comerciante Hogar Preparatoria Profesionista Empleado Gobierno Total

Industrial 0% 0% 3% 0% 0% 0% 16% 0% 12%

Comercial 100% 20% 62% 67% 100% 0% 27% 0% 34%

Servicios 0% 80% 36% 33% 0% 75% 57% 100% 53%

Actividad Primaria 0% 0% 0% 0% 0% 25% 0% 0% 1%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

¿Me puede mencionar el tipo de empresa en la que trabaja?

Ocupación

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DE

Comentarios con respecto al tipo de trabajoComentarios con respecto al tipo de trabajo• Las empresas del sector industrial fueron las más propensas que el resto a contar con empleados de carácter temporal, mientras que

las empresas en los sectores comercial y de servicios fueron más propensas a contar con empleados de carácter permanente.• La edad y sexo del entrevistado no influyeron en el tipo de trabajo que el entrevistado menciono tener.



Tipo de trabajo

90%

10%

Temporal

Permanente


Tipo de trabajo Industrial Comercial Servicios Actividad Primaria Total

Temporal 17% 8% 10% 100% 10%

Permanente 83% 92% 90% 0% 90%

Total 100% 100% 100% 100% 100%

Tipo de trabajo

Tipo de empresa

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DE

1% 13%3%

28%13% 10% 4% 6%

22%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Menos de 1 mes De 1 a 6 meses De 7 a 11 meses De 1 a 2 años De 3 a 4 años De 5 a 6 años De 7 a 8 años De 9 a 10 años De 11 años a más

Tiempo que lleva trabajando en la empresa



Antigüedad en su TrabajoAntigüedad en su Trabajo

Tiempo 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total Soltero Casado Divorciado Viudo Unión Libre Total

Menos de un mes 1% 1% 0% 0% 0% 1% 0% 1% 0% 0% 0% 1%

De 1 mes a 6 meses 21% 16% 7% 5% 9% 13% 19% 11% 0% 0% 0% 13%

De 7 meses a 11 meses 6% 2% 2% 2% 9% 3% 6% 2% 0% 0% 0% 3%

De 1 año a 2 años 45% 31% 15% 17% 9% 28% 41% 22% 50% 17% 22% 28%

De 3 años a 4 años 11% 20% 11% 12% 9% 13% 10% 14% 0% 17% 33% 13%

De 5 años a 6 años 8% 10% 10% 15% 9% 10% 13% 9% 0% 17% 0% 10%

De 7 años a 8 años 2% 4% 4% 5% 9% 4% 1% 5% 25% 0% 0% 4%

De 9 años a 10 años 6% 8% 7% 5% 0% 6% 5% 6% 25% 0% 22% 6%

De 11 años a más 1% 8% 45% 40% 46% 22% 5% 29% 0% 50% 22% 22%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Edad Estado Civil

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DE

Antigüedad en su trabajoAntigüedad en su trabajo

Comentarios con respecto a la antigüedad del entrevistado en su trabajoComentarios con respecto a la antigüedad del entrevistado en su trabajo• Los entrevistados con mayor antigüedad en la empresa tienden a ser los casados y viudos, mientras que los de menor antigüedad en

su trabajo son más propensos a ser jóvenes y solteros. • A medida que aumenta la edad del entrevistado, éste es más propenso a tener mayor antigüedad en la empresa que trabaja.• La clase social, sexo y el sector de la empresa en la que trabaja el entrevistado no influyó en la antigüedad que el entrevistado tiene

en la empresa que trabaja.

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DE

Ingreso del EntrevistadoIngreso del Entrevistado



1% 3%24%

72%

0%20%40%60%80%

100%

Menos de $100 De $100 a $200 De $200 a $400 Más de $400

¿Cuál es su ingreso semanal?

Ingreso semanal Masculino Femenino Total Soltero Casado Divorciado Viudo Unión libre Total

Menos de $100 1% 1% 1% 1% 0% 0% 17% 0% 1%

De $100 a $200 0% 9% 3% 6% 2% 0% 17% 0% 3%

De $200 a $400 20% 32% 24% 27% 23% 25% 33% 0% 24%

Más de $400 79% 58% 72% 66% 75% 75% 33% 100% 72%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Estado civil


Sexo

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DE

Ingreso del EntrevistadoIngreso del Entrevistado

Comentarios con respecto a los ingresos de los entrevistadosComentarios con respecto a los ingresos de los entrevistados• Los hombres son más propensos que las mujeres a percibir mayores ingresos.• Los profesionistas y estudiantes de profesional fueron los más propensos a obtener ingresos mayores a $400.• El 72% de los empleados cuentan con sueldo semanal por encima de los $400.• A medida que aumenta el ingreso del entrevistado éste es más propenso a ser casado. A medida que disminuye, tiende a ser soltero.• La edad y el sector de la empresa en la que trabaja el entrevista, no influyen en el ingreso que percibe el entrevistado.


Ingreso semanal No contestó Est. Carrera Comerciante Hogar Preparatoria Profesionista Empleado No hace nada Gobierno Total

Menos de $100 0% 0% 4% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 1%

De $100 a $200 0% 0% 3% 0% 100% 0% 3% 0% 0% 3%

De $200 a $400 0% 40% 21% 33% 0% 0% 25% 0% 0% 24%

Más de $400 100% 60% 72% 67% 0% 100% 71% 100% 100% 72%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Ocupación


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DE

PrestacionesPrestaciones¿Cuenta con algún tipo de prestación?

60%

40%

Si

No



Prestación 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total Industrial Comercial Servicios Act. Primaria Total

Si 48% 53% 34% 26% 9% 40% 61% 30% 42% 0% 40%

No 52% 47% 66% 74% 91% 60% 39% 70% 58% 100% 60%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

¿Cuenta con algún tipo de prestación?

Edad Tipo de empresa

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DE

PrestacionesPrestaciones



Prestación No contestó Est. Carrera Comerciante Hogar Preparatoria Profesionista Empleado No hace nada Gobierno Total

Si 0% 60% 4% 33% 0% 75% 49% 0% 100% 40%

No 100% 40% 96% 67% 100% 25% 51% 100% 0% 60%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Ocupación

Prestación De 1 a 29 días De 1 a 6 meses De 7 a 11 meses De 1 a 2 años De 3 a 4 años De 5 a 6 años De 7 a 8 años De 9 a 10 años De 11años a más Total

Si 25% 39% 54% 49% 40% 40% 33% 23% 37% 40%

No 75% 61% 46% 51% 60% 61% 67% 77% 63% 60%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Antigüedad

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PARA EL

DE

64%

10% 7% 5% 3% 2% 1% 1% 1% 6%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Prestaciones de Ley IMSS ISSSTE y aguinaldo Préstamos IMSS y vacaciones IMSS y aguinaldo Vacaciones Aguinaldo y vacaciones IMMS e Infonavit Otros

¿ Qué tipo de prestaciones?

Base: Entrevistados que trabajan(61%). La pregunta se aplicó de manera abierta.


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DE



Comentarios con respecto a las prestaciones que perciben los entrevistadosComentarios con respecto a las prestaciones que perciben los entrevistados• Aproximadamente el 50% de los entrevistados que trabajan como empleados cuentan con prestaciones en su empresa.• Los entrevistados de 18 a 35 años fueron los más propensos a contar con prestaciones en su empresa.• Las personas más propensas a contar con prestaciones en su empresa fueron las que trabajan en empresas industriales.• La clase social y sexo del entrevistado fueron independientes del que los entrevistados cuentan con prestaciones.

Tipo de empresa Si No Total

Comercial 19% 8% 12%

Industrial 26% 40% 34%

Servicios 55% 51% 53%

Actividad Primaria 0% 1% 1%

Total 100% 100% 100%

Tiene prestaciones


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DE

Régimen por el que TrabajaRégimen por el que Trabaja



Régimen 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total Industrial Comercial Servicios Act. Primaria Total

Asalariado 73% 62% 45% 40% 64% 57% 72% 46% 60% 0% 57%

Por honorarios 25% 31% 44% 45% 36% 35% 22% 39% 36% 0% 35%

Por comisión 1% 5% 1% 2% 0% 2% 2% 3% 2% 0% 2%

Por su cuenta 1% 2% 11% 11% 0% 6% 2% 11% 2% 100% 6%

Ambos (asalariado y comisión) 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

A destajo 0% 0% 0% 2% 0% 0% 2% 0% 0% 0% 0%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

¿Bajo qué régimen trabaja usted en la empresa?


57%35%

5% 2% 1% 1%

0%20%40%60%80%

100%

Asalariado Por honorarios Por su cuenta Por comisión Salario y comisión A destajo


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DE

Régimen por el que TrabajaRégimen por el que Trabaja


Comentarios con respecto al régimen por el que trabajaComentarios con respecto al régimen por el que trabaja• Los entrevistados más propensos a ser asalariados fueron los estudiantes de carrera, profesionistas independientes y empleados.• Con respecto a las personas que trabajan por honorarios y comisiones, éstos eran en su mayoría comerciantes o propietarios. Esto

se debe a que perciben sus ganancias de manera variable. • A medida que disminuye la edad del entrevistado éste es más propenso a ser asalariado. Por otro lado a medida que aumenta la

edad, éstos fueron más propensos a trabajar por honorarios y por su cuenta.• Las empresas que se encuentra dentro del sector industrial y de servicio fueron las más propensas a contar con empleados

asalariados.• Las empresas comerciales tienen mayor proporción de personas que trabajan por honorarios o comisiones.• La clase social, estado civil y sexo del entrevistado no influyen en el régimen por medio del cual trabajan en la empresa.

Prestaciones Asalariado Por honorarios Por comisión Por su cuenta Ambos A destajo Total

Si 65% 7% 38% 0% 0% 0% 40%

No 35% 93% 63% 100% 100% 100% 60%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Régimen


Régimen No contestó Est. Carrera Comerciante Hogar Preparatoria Profesionista Empleado No hace nada Gobierno Total

Asalariado 0% 80% 8% 67% 0% 75% 69% 100% 100% 57%

Por honorarios 0% 20% 65% 33% 0% 0% 29% 0% 0% 35%

Por comisión 100% 0% 3% 0% 100% 0% 2% 0% 0% 2%

Por su cuenta 0% 0% 24% 0% 0% 25% 0% 0% 0% 6%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Ocupación

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DE




ContratosContratos

¿Cuenta con contrato en la empresa?71%

29%

Si

No

Contrato No contestó Est. Carrera Comerciante Hogar Preparatoria Profesionista Empleado No hace nada Gobierno Total

Si 0% 60% 1% 17% 0% 25% 35% 0% 83% 29%

No 100% 40% 99% 83% 100% 75% 65% 100% 17% 71%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

¿Cuenta con contrato en la empresa?

Ocupación

Contrato 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total Industrial Comercial Servicios Act. Primaria Total

Si 41% 36% 22% 12% 9% 29% 48% 19% 30% 0% 29%

No 59% 64% 78% 88% 91% 71% 52% 81% 70% 100% 71%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%



Pág. #26


M EXIC O

PARA EL

DE

Comentarios con respecto al tema de los contratosComentarios con respecto al tema de los contratos• Los entrevistados más propensos a contar con contrato fueron los que tienen como principal ocupación la de ser empleados en una

empresa y aquellos que fungen como estudiantes de carrera.• A medida que disminuye la edad del entrevistado, éste es más propenso a contar con contrato de la empresa.• Los entrevistados que trabajan en empresas de carácter industrial son los más propensos a contar con contrato en su empresa,

mientras que los que trabajan en empresas del sector comercial fueron los menos propensos a contar con uno.• La clase social, estado civil y sexo del entrevistado no influyeron en el hecho de que el entrevistado cuente con contrato en la

empresa.

ContratosContratos

Contrato Si No Total Temporal Permanente Total

Si 60% 8% 29% 9% 31% 29%

No 41% 92% 71% 91% 69% 71%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Prestaciones Trabajo que prefiere


Pág. #27


M EXIC O

PARA EL

DE


TransporteTransporte


70%

14% 8% 2% 2% 1% 1% 2%

0%

20%40%

60%

80%100%

Camión Vehículo propio ofamiliar

Bicicleta Lancha Moto Caminando Taxi Otros

Tipo de transporte que utiliza con mayor frecuencia

Transporte Masculino Femenino Total 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total D E Total

Camión 56% 84% 70% 76% 65% 69% 65% 80% 70% 67% 73% 70%

Taxi 1% 1% 1% 1% 3% 0% 1% 0% 1% 1% 1% 1%

Auriga 1% 0% 1% 1% 0% 1% 1% 0% 1% 1% 0% 1%

Vehículo propio o familiar 18% 9% 14% 8% 17% 19% 13% 7% 14% 20% 5% 14%

Bicicleta 15% 1% 8% 7% 8% 6% 14% 0% 8% 5% 11% 8%

Pulmonia 1% 0% 1% 1% 1% 0% 0% 3% 1% 1% 0% 1%

Moto 3% 0% 2% 2% 3% 1% 2% 0% 2% 1% 3% 2%

De raite 1% 0% 1% 1% 1% 1% 0% 0% 1% 1% 1% 1%

Otro 1% 0% 1% 0% 1% 0% 2% 0% 1% 0% 1% 1%

Caminando 2% 0% 1% 1% 1% 1% 2% 10% 1% 2% 1% 1%

Lancha 1% 4% 2% 4% 2% 2% 1% 0% 2% 1% 4% 2%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


EdadSexo Nivel socioeconómico

Pág. #28


M EXIC O

PARA EL

DE



Transporte No contestó Secundaria Est. Carrera Comerciante Hogar Preparatoria Profesionista Empleado No hace nada Gobierno Total

Camión 0% 100% 83% 56% 83% 82% 25% 63% 79% 100% 70%

Taxi 0% 0% 4% 1% 1% 0% 0% 1% 0% 0% 1%

Auriga 0% 0% 0% 3% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 1%

Vehículo propio o familiar 100% 0% 8% 31% 9% 9% 75% 13% 0% 0% 14%

Bicicleta 0% 0% 0% 5% 0% 0% 0% 15% 11% 0% 8%

Pulmonía 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 1% 3% 0% 1%

Moto 0% 0% 0% 3% 1% 0% 0% 3% 0% 0% 2%

De raite 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 1% 3% 0% 1%

Otro 0% 0% 0% 0% 1% 0% 0% 1% 0% 0% 1%

Caminando 0% 0% 0% 1% 1% 0% 0% 2% 5% 0% 1%

Lancha 0% 0% 4% 0% 5% 9% 0% 1% 0% 0% 2%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Ocupación

Pág. #29


M EXIC O

PARA EL

DE



Transporte No trabaja Trabaja Pensionado Total

Camión 82% 62% 71% 70%

Taxi 1% 1% 0% 1%

Auriga 0% 1% 0% 1%

Vehículo propio o familiar 8% 17% 14% 14%

Bicicleta 2% 12% 0% 8%

Pulmonía 0% 1% 0% 1%

Moto 0% 3% 0% 2%

De raite 0% 1% 0% 1%

Otro 0% 1% 0% 1%

Caminando 1% 1% 14% 1%

Lancha 5% 1% 0% 2%

Total 100% 100% 100% 100%


Situación laboral

Pág. #30


M EXIC O

PARA EL

DE

Base: 100% de los entrevistados. La pregunta se aplicó de manera abierta.



17% 12%30%

20%9% 3% 8% 1%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Hasta $50 De $51 a $100 De $101 a $200 De $200 a $300 De $301 a $400 De $401 a $500 $501 o más No sabe

¿Cuánto gasta en promedio al mes en este tipo de transporte?

Gasto Masculino Femenino Total 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total No trabaja Trabaja Pensionado Total

$.00 a $50.00 23% 11% 17% 14% 14% 14% 29% 27% 17% 15% 18% 14% 17%

$51.00 a $100.00 9% 15% 12% 11% 14% 10% 12% 17% 12% 18% 8% 29% 12%

$101.00 a $200.00 25% 36% 30% 37% 29% 28% 26% 27% 30% 34% 29% 0% 30%

$201.00 a $300.00 19% 22% 20% 23% 17% 25% 15% 23% 20% 18% 22% 43% 20%

$301.00 a $400.00 9% 9% 9% 10% 8% 12% 7% 3% 9% 8% 10% 0% 9%

$401.00 a $500.00 4% 3% 3% 1% 5% 3% 5% 0% 3% 3% 4% 0% 3%

$501.00 a más 10% 5% 8% 4% 13% 9% 7% 0% 8% 5% 10% 0% 8%

No sabe 1% 0% 1% 1% 1% 0% 0% 3% 1% 0% 1% 14% 1%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


EdadSexo Situación laboral

Pág. #31


M EXIC O

PARA EL

DE



Gasto Camión Taxi Auriga Propio Bicicleta Pulmonia Moto De raite Otro Caminando Lancha Total

$.00 a $50.00 9% 0% 0% 1% 100% 0% 0% 100% 100% 100% 0% 17%

$51.00 a $100.00 16% 0% 0% 4% 0% 0% 18% 0% 0% 0% 14% 12%

$101.00 a $200.00 38% 17% 100% 11% 0% 100% 18% 0% 0% 0% 29% 30%

$201.00 a $300.00 24% 33% 0% 11% 0% 0% 27% 0% 0% 0% 43% 20%

$301.00 a $400.00 9% 0% 0% 19% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 14% 9%

$401.00 a $500.00 2% 17% 0% 12% 0% 0% 9% 0% 0% 0% 0% 3%

$501.00 a más 2% 33% 0% 41% 0% 0% 9% 0% 0% 0% 0% 8%

No sabe 0% 0% 0% 1% 0% 0% 18% 0% 0% 0% 0% 1%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Tipo de transporte


Base: 100% de los entrevistados.La pregunta se aplicó de manera abierta.

Gasto No contestó Secundaria Est. Carrera Comerciante Hogar Preparatoria Profesionista Empleado No hace nada Gobierno Total

$.00 a $50.00 0% 0% 0% 14% 14% 9% 0% 20% 34% 0% 17%

$51.00 a $100.00 0% 0% 4% 10% 21% 14% 0% 7% 18% 0% 12%

$101.00 a $200.00 0% 100% 50% 22% 32% 36% 0% 30% 18% 0% 30%

$201.00 a $300.00 0% 0% 38% 23% 15% 36% 25% 21% 16% 83% 20%

$301.00 a $400.00 0% 0% 8% 8% 8% 5% 50% 10% 8% 0% 9%

$401.00 a $500.00 0% 0% 0% 5% 4% 0% 0% 3% 0% 17% 3%

$501.00 a más 100% 0% 0% 16% 6% 0% 25% 8% 3% 0% 8%

No sabe 0% 0% 0% 1% 0% 0% 0% 1% 3% 0% 1%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Ocupación


Pág. #32


M EXIC O

PARA EL

DE


Comentarios con respecto al principal medio de transporte que utilizan los entrevistadosComentarios con respecto al principal medio de transporte que utilizan los entrevistados• Las mujeres fueron más propensas que los hombres a transportarse en camión a nivel general, mientras que los hombres fueron más

propensos que las mujeres a transportarse en vehículo propio al mismo tiempo los hombres son más propicios a transportarse por bicicleta.

• Con respecto a la edad de los entrevistados, aquellos de 18 a 25 años fueron los más propensos a transportarse en camión y los entrevistados de 36 a 45 fueron los más propensos a transportarse en vehículo propio o familiar.

• A medida que disminuye la clase social del entrevistado se es más propenso a transportarse en camión y bicicleta. • El 62% de las personas cuyo principal medio de transporte es el camión, gastan entre $100 y $300 mensuales. El promedio de gasto

en transporte registrado fue de $213.18.• 41% de los entrevistados que afirmaron transportarse en vehículo propio o familiar gasta más de $500 mensuales. El promedio de

gastos registrado para las personas que utilizan como medio de transporte vehículo propio o familiar fue $550.13.

Pág. #33


M EXIC O

PARA EL

DE

Ubicación Ideal del Lugar de TrabajoUbicación Ideal del Lugar de Trabajo


26%14% 7% 7% 5% 4% 3% 3% 3%

30%

0%

25%

50%

Col. Centro Cerca de casa Cualquier lugar Col. Juárez Zona Dorada Carr. Internacional Col. Sirena Parque Ind. Bonfil Av . Ej. Mex icano Otros

¿Cuál sería la ubicación ideal para su trabajo?

Base: 30% de los entrevistados que contestaron otras ubicaciones.

Otras ubicaciones (30%) Porcentaje Porcentaje Porcentaje

Col. Francisco Villa 2.2% Fracc. Villa Galaxia 0.5% Av. Juan Carrasco 0.2%

Av. Gabriel Leyva 2.0% Col. Estero 0.5% Col. 20 de Noviembre 0.2%

Col.Venustiano Carranza 1.7% Col. Flores Magón 0.5% Col. Constitución 0.2%

Col. Jesús García 1.7% Col. Esperanza 0.5% Col. Ramón F. Iturbe 0.2%

Fracc. Villa Verde 1.3% La Gran Plaza 0.5% Calle Zaragoza 0.2%

Fracc. San Jorge 1.3% Calle Neblina 0.5% Ciudad Rosario 0.2%

Fracc. del Bosque 1.3% Av. Santa Rosa 0.3% Fracc. El Toreo 0.2%

Col. Allende 1.2% Col. Olímpica 0.3% Calle Tte. Azueta 0.2%

El Conchi 1.0% Fracc. Lomas de Mazatlán 0.3% Fracc. Fovisste 0.2%

Libramiento Colosio 1.0% Infonavit Playas 0.3% Col. Toledo Corro 0.2%

Isla de la Piedra 0.8% Fracc. Villas del Sol 0.3% Col. Playa Sur 0.2%

Col. Lómas del Ébano 0.8% Col. Independencia 0.3% Av. Luna 0.2%

Av. Clouthier 0.7% Col. Valle del Ejido 0.3% Zona Urbana 0.2%

Av. Rafael Buelna 0.7% Col. Granizo 0.3% Ley del Conchi 0.2%

Av. Insurgentes 0.7% Ley del Mar 0.3% Gabriel Leyva y Melchor Ocampo 0.2%

Col. López Mateos 0.7% Fracc. Jabalíes 0.2% Col. Hogar del Pescador 0.2%

Col. Urías 0.7% Av. Olas Altas 0.2% Fracc. Tellerías 0.2%

Col. Sánchez Célis 0.5% Venadillo 0.2% Total 30.0%

Otras ubicaciones

Pág. #34


M EXIC O

PARA EL

DE

Ubicación Ideal del Lugar de TrabajoUbicación Ideal del Lugar de Trabajo

Ubicación Masculino Femenino Total 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total D E Total

Col. Centro 24% 28% 26% 30% 21% 23% 28% 37% 26% 27% 25% 26%

Cerca de casa 12% 16% 14% 11% 19% 13% 14% 13% 14% 14% 14% 14%

Cualquier lugar 8% 5% 7% 6% 2% 14% 6% 7% 7% 7% 6% 7%

Col. Juárez 6% 7% 7% 4% 8% 10% 5% 7% 7% 5% 9% 7%

Zona Dorada 7% 2% 5% 9% 3% 1% 5% 3% 5% 6% 3% 5%

Carretera Internacional 2% 5% 4% 3% 4% 6% 4% 0% 4% 2% 6% 4%

Col. Sirena 5% 1% 3% 3% 3% 2% 4% 3% 3% 1% 5% 3%

Parque Industrial Bonfil 5% 1% 3% 2% 3% 5% 3% 0% 3% 2% 4% 3%

Av. Ejército Mexicano 2% 3% 3% 2% 3% 6% 1% 0% 3% 2% 3% 3%

Otros 29% 31% 30% 30% 35% 22% 30% 30% 30% 32% 27% 30%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Nivel socioeconómico

¿Cuál sería la ubicación ideal para su trabajo?

EdadSexo


Comentarios con respecto a ubicación ideal que los entrevistados tienen para trabajarComentarios con respecto a ubicación ideal que los entrevistados tienen para trabajar• Las personas que afirman no tener preferencia por alguna ubicación en particular tienden a ser hombres, tener entre 36 y 45 años,

pertenecer a la clase media-baja.• Los entrevistados que tienen preferencia por la Colonia Juárez para su lugar de trabajo son propensos a ser principalmente mujeres,

tener entre 26 y 45 años y pertenecer a la clase baja.• Con respecto a los entrevistados que prefieren la zona Dorada, éstos son más propensos a ser hombres, tener entre 18 y 25 años y

pertenecer a la clase media-baja.

Pág. #35


M EXIC O

PARA EL

DE

Tipo de Empresa en la que le Gustaría TrabajarTipo de Empresa en la que le Gustaría Trabajar


Base: 100% de los entrevistados. Los porcentajes representan el número de veces que los entrevistados mencionaron cada respuesta, cada entrevistado podía mencionar hasta tres sectores.

25% 20% 17% 14% 7% 5% 4% 3% 2% 2% 2% 1%0%

20%

40%

60%

80%

100%

Comercio Servicios IndustriaManufacturera

Turismo ServicioP úblico

Comunicacióny Transporte

Salud SectorP rimario

Electricidad Construcción NegocioP ropio

En Ninguna

Tipo de empresa en la que le gustaría trabajar. 1er mención

28%18% 17% 14% 7% 5% 4% 2% 2% 1% 1%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Comercio IndustriaManufacturera

Servicios Turismo Servicio P úblico Comunicación yTransporte

Salud Sector P rimario Electricidad Construcción Negocio P ropio

Tipo de empresa en la que le gustaría trabajar. 3 menciones

Pág. #36


M EXIC O

PARA EL

DE



Tipo de empresa Masculino Femenino Total 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total

En Ninguna 1% 1% 1% 1% 1% 0% 0% 7% 1%

Sector Primario 5% 0% 3% 1% 3% 2% 7% 3% 3%

Industria Manufacturera 22% 12% 17% 22% 21% 11% 10% 17% 17%

Electricidad 3% 1% 2% 1% 3% 5% 2% 0% 2%

Construcción 3% 0% 2% 1% 1% 3% 2% 0% 2%

Comercio 19% 32% 25% 25% 23% 33% 26% 10% 25%

Servicios 17% 22% 20% 18% 18% 17% 26% 33% 20%

Comunicación y Transporte 6% 3% 5% 4% 6% 7% 1% 7% 5%

Servicio Público 7% 7% 7% 8% 6% 8% 7% 3% 7%

Salud 2% 6% 4% 2% 6% 3% 5% 3% 4%

Turismo 13% 14% 14% 18% 12% 10% 13% 17% 14%

Negocio Propio 2% 1% 2% 0% 2% 2% 3% 0% 2%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


EdadSexo

Pág. #37


M EXIC O

PARA EL

DE



Tipo de empresa Industrial Comercial Servicios Act. Primaria Total

En Ninguna 0% 0% 0% 0% 0%

Sector Primario 11% 4% 2% 0% 4%

Industria Manufacturera 44% 14% 14% 0% 18%

Electricidad 4% 2% 4% 0% 3%

Construcción 0% 0% 5% 0% 3%

Comercio 9% 36% 17% 0% 22%

Servicios 17% 17% 22% 100% 20%

Comunicación y Transporte 0% 3% 7% 0% 5%

Servicio Público 7% 5% 10% 0% 8%

Salud 2% 1% 5% 0% 3%

Turismo 7% 14% 15% 0% 13%

Negocio Propio 0% 6% 1% 0% 3%

Total 100% 100% 100% 100% 100%



Pág. #38


M EXIC O

PARA EL

DE

Tipo de Empresa en la que no le Gustaría TrabajarTipo de Empresa en la que no le Gustaría Trabajar


33% 23% 16% 11% 7% 3% 2% 2% 1% 1% 1%0%

20%

40%60%

80%

100%

Comercio Industria

Manufacturera

Turismo Serv icios Serv icio

Público

Construcción Sector Primario En ninguna Comunicación

y transporte

Salud Electricidad

Tipo de empresa en la que no le gustaría trabajar. 3 menciones

Base: 100% de los entrevistados. Los porcentajes representan el número de veces que los entrevistados mencionaron cada respuesta, cada entrevistado podía mencionar hasta tres sectores.

29% 23%16% 12% 8% 3% 3% 2% 2% 1% 1%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Comercio Industria

Manufacturera

Turismo Serv icios Serv icio

Público

Construcción En Ninguna Sector

Primario

Salud Comunicación

y Transporte

Electricidad

Tipo de empresa en la que no le gustaría trabajar. 1er mención

Pág. #39


M EXIC O

PARA EL

DE



Tipo de empresa Masculino Femenino Total D E Total

En Ninguna 4% 3% 3% 3% 3% 3%

Sector Primario 3% 2% 2% 4% 1% 2%

Industria Manufacturera 23% 23% 23% 20% 26% 23%

Electricidad 1% 1% 1% 0% 2% 1%

Construcción 6% 1% 3% 3% 3% 3%

Comercio 26% 33% 29% 28% 31% 29%

Servicios 7% 16% 12% 11% 12% 12%

Comunicación y Transporte 2% 1% 1% 2% 0% 1%

Servicio Público 13% 3% 8% 8% 8% 8%

Salud 1% 2% 2% 2% 1% 2%

Turismo 15% 16% 16% 17% 13% 16%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Nivel socioeconómicoSexo

Pág. #40


M EXIC O

PARA EL

DE


Tipo de empresa Industrial Comercial De servicios Act. Primaria Total

En Ninguna 0% 4% 5% 0% 4%

Sector Primario 0% 3% 4% 0% 3%

Industria Manufacturera 20% 20% 23% 0% 21%

Electricidad 2% 0% 1% 0% 1%

Construcción 2% 3% 4% 0% 3%

Comercio 26% 34% 27% 100% 30%

Servicios 15% 10% 7% 0% 9%

Comunicación y Transporte 2% 4% 1% 0% 2%

Servicio Público 9% 8% 13% 0% 11%

Salud 2% 1% 3% 0% 2%

Turismo 22% 13% 13% 0% 14%

Negocio Propio 0% 0% 0% 0% 0%

Total 100% 100% 100% 100% 100%




Pág. #41


M EXIC O

PARA EL

DE

Actividad Laboral que le Gustaría DesempeñarActividad Laboral que le Gustaría Desempeñar

58%

12% 8% 6% 4% 4% 3% 3% 3% 2% 1%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Serv icios Comercio Turismo Serv icio

Público

Construcción Comunicación

y transporte

Industria

Manufacturera

Salud Sector

Primario

En ninguna En cualquiera

Actividad laboral que le gustaría desempeñar. 1er mención

61%

11% 8% 6% 4% 3% 3% 3% 2% 1% 1%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Serv icios Comercio Turismo Serv icio

Público

Comunicación

y Transporte

Construcción Salud Industria

Manufacturera

Sector Primario En ninguna En cualquiera

Actividad laboral que le gustaría desempeñar. 3 menciones



Pág. #42


M EXIC O

PARA EL

DE

Actividad Laboral que le Gustaría DesempeñarActividad Laboral que le Gustaría Desempeñar

Actividad laboral No contestó Secundaria Est. Carrera Comerciante Hogar Preparatoria Profesionista Empleado No hace nada Gobierno Total

En ninguna 0% 0% 0% 1% 1% 0% 0% 0% 3% 0% 1%

Sector Primario 0% 0% 0% 3% 0% 0% 0% 4% 5% 17% 3%

Industria Manufacturera 0% 0% 0% 4% 5% 5% 0% 2% 0% 0% 3%

Construcción 0% 0% 0% 3% 0% 5% 0% 6% 8% 17% 4%

Comercio 100% 0% 8% 21% 14% 9% 0% 9% 5% 0% 12%

Servicios 0% 100% 75% 51% 61% 59% 50% 58% 55% 67% 58%

Comunicación y Transporte 0% 0% 0% 4% 1% 0% 0% 5% 16% 0% 4%

Servicio Público 0% 0% 8% 5% 5% 9% 0% 7% 0% 0% 6%

Salud 0% 0% 0% 3% 5% 0% 50% 2% 3% 0% 3%

Turismo 0% 0% 8% 7% 8% 14% 0% 9% 3% 0% 8%

En cualquiera 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 3% 0% 0%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Actividad laboral que le gustaría desempeñar. 1er mención

Ocupación


Pág. #43


M EXIC O

PARA EL

DE

Actividad Laboral que no le Gustaría DesempeñarActividad Laboral que no le Gustaría Desempeñar

48%

11% 11% 9% 8% 5% 3% 1% 1% 1% 1%0%

20%

40%

60%

80%

100%

Serv icios Comercio Construcción Turismo Industria

Manufacturera

Serv icio

Público

Sector

Primario

Salud Comunicación

y transporte

En cualquiera En ninguna

Actividad laboral que menos le gustaría desempeñar. 1er mención

47%

15% 9% 9% 8% 5% 3% 1% 1% 1% 1%0%

20%

40%60%

80%

100%

Serv icios Comercio Construcción Turismo Industria

Manufacturera

Serv icio

Público

Sector Primario Salud Comunicación

y transporte

En ninguna En cualquiera

Actividad laboral que menos le gustaría desempeñar. 3 menciones



Pág. #44


M EXIC O

PARA EL

DE

Actividad laboral que no le Gustaría DesempeñarActividad laboral que no le Gustaría Desempeñar

Actividad laboral Masculino Femenino Total 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total D E Total

En ninguna 1% 1% 1% 1% 1% 2% 1% 7% 1% 2% 1% 1%

Sector Primario 6% 0% 3% 1% 3% 2% 9% 3% 3% 4% 3% 3%

Industria Manufacturera 5% 11% 8% 9% 9% 6% 10% 3% 8% 6% 11% 8%

Construcción 21% 0% 11% 11% 9% 7% 16% 13% 11% 8% 13% 11%

Comercio 6% 16% 11% 12% 10% 10% 12% 13% 11% 11% 11% 11%

Servicios 40% 56% 48% 53% 53% 51% 30% 40% 48% 52% 43% 48%

Comunicación y Transporte 2% 0% 1% 0% 2% 1% 3% 0% 1% 2% 0% 1%

Servicio Público 8% 1% 5% 4% 2% 8% 6% 7% 5% 5% 5% 5%

Salud 1% 2% 1% 2% 2% 1% 1% 0% 1% 2% 1% 1%

Turismo 7% 12% 9% 8% 8% 12% 9% 13% 9% 8% 11% 9%

En cualquiera le gustarí 1% 1% 1% 1% 1% 0% 4% 0% 1% 0% 2% 1%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%



EdadSexo


Pág. #45


M EXIC O

PARA EL

DE

Actividad laboral que no le Gustaría DesempeñarActividad laboral que no le Gustaría Desempeñar

Actividad laboral No contestó Secundaria Est. Carrera Comerciante Hogar Preparatoria Profesionista Empleado No hace nada Gobierno Total

En ninguna 0% 0% 0% 3% 1% 0% 0% 1% 5% 0% 1%

Sector Primario 0% 0% 0% 8% 1% 0% 0% 5% 0% 0% 3%

Industria Manufacturera 0% 0% 8% 1% 13% 14% 0% 8% 3% 0% 8%

Construcción 0% 0% 8% 12% 0% 9% 0% 16% 18% 17% 11%

Comercio 0% 0% 13% 8% 15% 18% 0% 10% 5% 0% 11%

Servicios 0% 0% 58% 43% 53% 55% 75% 44% 50% 83% 48%

Comunicación y Transporte 0% 0% 0% 3% 0% 0% 0% 2% 0% 0% 1%

Servicio Público 100% 0% 0% 12% 1% 0% 0% 6% 5% 0% 5%

Salud 0% 0% 0% 3% 1% 0% 25% 0% 5% 0% 1%

Turismo 0% 100% 13% 8% 16% 5% 0% 7% 5% 0% 9%

En cualquiera le gustarí 0% 0% 0% 1% 1% 0% 0% 2% 3% 0% 1%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Ocupación


Pág. #46


M EXIC O

PARA EL

DE

Época del Año en la que más le Gustaría TrabajarÉpoca del Año en la que más le Gustaría Trabajar

61% 60%

32% 30% 27% 34%36% 37%

31% 34% 40%

84%

0%20%40%60%80%

100%

Enero Febrero Marzo Abril May o Junio Julio Agosto Septiembre Octubre Nov iembre Diciembre

Época del año en la que más le gustaría trabajar

Base: 100% de los entrevistados . Los porcentajes son independientes, no necesariamente suman 100%. Los porcentajes representan el número de personas que llegaron a mencionar en algún momento cada mes. La pregunta se aplicó de manera abierta.

Base: 100% de los entrevistados . Los porcentajes son independientes, no necesariamente suman 100%. Los porcentajes representan el número de personas que llegaron a mencionar en algún momento cada mes. La pregunta se aplicó de manera abierta.

Época Masculino Femenino Total 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total D E Total

Enero 68% 54% 61% 52% 57% 64% 74% 76% 61% 64% 57% 61%

Febrero 67% 53% 60% 52% 56% 64% 72% 69% 60% 62% 57% 60%

Marzo 32% 33% 32% 32% 31% 37% 35% 10% 32% 33% 31% 32%

Abril 30% 30% 30% 28% 30% 35% 34% 10% 30% 30% 30% 30%

Mayo 29% 26% 27% 26% 25% 31% 33% 10% 27% 29% 26% 27%

Junio 35% 32% 34% 34% 31% 39% 34% 17% 34% 33% 34% 34%

Julio 38% 34% 36% 36% 33% 42% 37% 24% 36% 36% 36% 36%

Agosto 39% 35% 37% 36% 34% 43% 38% 24% 37% 37% 37% 37%

Septiembre 33% 29% 31% 29% 28% 33% 39% 24% 31% 33% 29% 31%

Octubre 33% 34% 34% 34% 32% 33% 42% 17% 34% 36% 31% 34%

Noviembre 38% 43% 40% 36% 44% 41% 46% 24% 40% 40% 42% 40%

Diciembre 86% 83% 84% 81% 84% 86% 89% 86% 84% 83% 86% 84%


Época del año en la que más le gustaría trabajar

EdadSexo

Pág. #47


M EXIC O

PARA EL

DE


85%

15% 1%

0%20%40%60%80%

100%

Permanente Temporal No le gusta trabajar

Tipo de trabajo que prefiere


Tipo de Trabajo que PrefiereTipo de Trabajo que Prefiere

Tipo de trabajo preferido No contestó Sec. Est. Carrera Comer. Hogar Prepa. Prof. Empleado No hace nada Gobierno Total No trabaja Trabaja Pensionado Total

Temporal 0% 100% 17% 12% 26% 14% 0% 8% 21% 0% 14% 24% 9% 0% 14%

Permanente 100% 0% 83% 88% 73% 86% 100% 92% 76% 100% 85% 76% 91% 86% 85%

No le gusta trabajar 0% 0% 0% 0% 1% 0% 0% 0% 3% 0% 1% 0% 0% 14% 1%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Situación laboral

Tipo de trabajo que prefiereOcupación


Tipo de trabajo preferido Masculino Femenino Total Industrial Comercial Servicios Act. Primaria Total

Temporal 12% 18% 15% 7% 10% 9% 0% 9%

Permanente 88% 82% 85% 94% 90% 91% 100% 91%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Tipo de trabajo que prefiereTipo de trabajo actualSexo

Pág. #48


M EXIC O

PARA EL

DE

52%

20%9% 7% 3% 2% 2% 2% 2% 1% 1%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Asegurar salario Estabilidad Patrimonio fam. Prestaciones Antigüedad Está activ o Es mejor Gana más No te recortan IMSS Otros

Razones por las que prefiere el trabajo permanente

Base: Entrevistados que prefieren el trabajo temporal (15%).

Base: Entrevistados que prefieren el trabajo permanente (85%).

Tipo de Trabajo que PrefiereTipo de Trabajo que Prefiere

30% 26%10% 6% 6% 6% 3% 2% 3% 2% 5% 1%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Descansaría Cuidar hijos Nocomprometerse

Estudios Ganar más Edad No tienenecesidad

Asegurar salario Es mejor No puede trabajarpermanente

Trabaja porproyectos

Puede trabajar enotros lados

Razones por las que prefiere el trabajo temporal

Pág. #49


M EXIC O

PARA EL

DE

Instalación de una MaquiladoraInstalación de una Maquiladora


91%

2% 7%

0%20%40%60%80%

100%

Genera empleos Beneficia la economía de la ciudad Otros

¿Por qué positiva?

Base: Entrevistados que tienen una opinión positiva con respecto a la instalación de una maquiladora (93%).

93%

3% 3% 1%

0%20%40%60%80%

100%

Positiv a Positiv a, pero.... Negativ a Indiferente

Opinión con respecto a la instalación de una maquiladora

Pág. #50


M EXIC O

PARA EL

DE

Base: Entrevistados que tienen una opinión negativa con respecto a la instalación de una maquiladora (3%).

Base: Entrevistados que tienen una opinión positiva, pero.... con respecto a la instalación de una maquiladora (3%).

Instalación de una MaquiladoraInstalación de una Maquiladora

42%21% 21% 16%

0%

20%40%60%80%

100%

Pero que paguen bien Pero que no contamine Depende de qué sea Otros

Positiva, pero....

59%

12% 12% 17%

0%

20%40%60%80%

100%

No le interesa Ex plotan al trabajador /pagan poco Contaminan Otros

¿Por qué negativa?

Pág. #51


M EXIC O

PARA EL

DE



Opinión con Respecto a la Instalación Opinión con Respecto a la Instalación de una Maquiladorade una Maquiladora

Opinión No contestó Secundaria Est. Carrera Comerciante Hogar Preparatoria Profesionista Empleado No hace nada Gobierno Total

Positiva 100% 100% 88% 87% 96% 91% 75% 93% 97% 100% 93%

Negativa 0% 0% 4% 10% 1% 5% 0% 2% 3% 0% 3%

Positiva, pero.... 0% 0% 8% 1% 2% 0% 0% 5% 0% 0% 3%

Indiferente 0% 0% 0% 1% 1% 5% 25% 1% 0% 0% 1%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Opinión con respecto a la instalación de una maquiladora

Ocupación

Opinión Masculino Femenino Total Trabaja No Trabaja Pensionado Total Industrial Comercial Servicios Act. Pimaria Total

Positiva 91% 95% 93% 96% 91% 100% 93% 94% 88% 93% 100% 91%

Negativa 4% 2% 3% 2% 4% 0% 3% 2% 7% 2% 0% 4%

Positiva, pero.... 5% 2% 3% 2% 4% 0% 3% 4% 2% 5% 0% 4%

Indiferente 1% 1% 1% 0% 1% 0% 1% 0% 2% 1% 0% 1%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Sexo Situación laboral Tipo de trabajo

Opinión con respecto a la instalación

Pág. #52


M EXIC O

PARA EL

DE

Interés en Trabajar en una MaquiladoraInterés en Trabajar en una Maquiladora

5% 12% 16% 18%

49%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Muy interesado Interesado Regular Poco interesado Nada interesado

¿Qué tan interesado estaría usted en trabajar en una empresa maquiladora que ofrezca un salario aproximado de $280 y $300 semanales de contratación?



Grado de interés Masculino Femenino Total 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total

Muy interesado 5% 6% 5% 4% 4% 9% 5% 7% 5%

Interesado 9% 14% 12% 12% 13% 8% 15% 10% 12%

Regular 12% 20% 16% 23% 17% 10% 15% 7% 16%

Poco interesado 17% 19% 18% 17% 17% 31% 9% 10% 18%

Nada interesado 57% 40% 49% 44% 50% 42% 57% 67% 49%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

¿Qué tan interesado estaría usted en trabajar en una empresa maquiladora que ofrezca un salario de $280 y $300 semanales?

EdadSexo

Pág. #53


M EXIC O

PARA EL

DE



Grado de interés D E Total No trabaja Trabaja Pensionado Total

Muy interesado 6% 5% 5% 8% 4% 0% 5%

Interesado 11% 12% 12% 12% 12% 0% 12%

Regular 11% 23% 16% 21% 13% 14% 16%

Poco interesado 14% 24% 18% 20% 17% 14% 18%

Poco interesado 58% 37% 49% 39% 54% 71% 49%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Nivel socioeconómico Situación laboral


Pág. #54


M EXIC O

PARA EL

DE



Colonias Muy interesado Interesado Regular Poco interesado Nada interesado Total

Centro 0% 0% 2% 1% 10% 5%

Independencia 0% 0% 0% 0% 2% 1%

Francisco Villa 3% 4% 5% 6% 5% 5%

Olímpica 9% 4% 1% 0% 1% 2%

Sánchez Célis 3% 6% 2% 0% 8% 5%

Fracc. Del Bosque 0% 4% 0% 1% 1% 1%

Flores Magón 3% 10% 8% 7% 2% 5%

Villa Galaxia 6% 0% 0% 0% 3% 2%

Morelos 0% 1% 0% 0% 0% 0%

20 de Noviembre 0% 1% 2% 4% 2% 2%

Fracc. San Ángel 0% 0% 0% 0% 1% 0%

Estero del Infiernillo 0% 1% 0% 0% 2% 1%

Salvador Allende 9% 6% 5% 6% 7% 6%

Montuosa 0% 1% 5% 1% 0% 1%

Fovisste 0% 1% 0% 1% 0% 1%

Jacarandas 0% 0% 2% 2% 3% 2%

Infonavit Playas 0% 0% 0% 0% 3% 2%

Lico Velarde 3% 0% 0% 2% 0% 1%

Hogar del Pescador 3% 1% 5% 4% 1% 2%

Gabriel Leyva Lozano 0% 0% 0% 0% 2% 1%

Libertad 0% 1% 5% 4% 0% 2%

Urías 3% 1% 3% 3% 3% 3%

Arboledas 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Villas del Sol 0% 1% 1% 1% 1% 1%

Toledo Corro 0% 0% 0% 3% 1% 1%

Juárez 9% 6% 6% 5% 11% 8%


Grado de interés

Pág. #55


M EXIC O

PARA EL

DE



Colonias Muy interesado Interesado Regular Poco interesado Nada interesado Total

Insurgentes 0% 0% 1% 1% 1% 1%

Díaz Ordaz 0% 0% 0% 0% 1% 0%

Ramón F. Iturbe 0% 0% 0% 1% 1% 1%

Luis Echeverría 0% 1% 2% 3% 0% 1%

Jaripillo 6% 0% 0% 8% 1% 3%

Fracc. Villa Verde 6% 3% 3% 2% 3% 3%

Fracc. San Joaquín 0% 1% 2% 3% 0% 1%

Fracc. San Jorge 0% 3% 3% 1% 4% 3%

12 de Mayo 0% 3% 2% 6% 0% 2%

Casa Económicas 0% 0% 3% 4% 0% 1%

Francisco I. Madero 3% 4% 6% 2% 1% 3%

Chimuzu 0% 0% 1% 0% 0% 0%

Francisco Sólis 0% 0% 4% 1% 0% 1%

Obrera 0% 0% 0% 1% 0% 0%

Juan Carrasco 3% 0% 1% 0% 0% 0%

Azteca 0% 0% 5% 7% 1% 3%

Santa Elena 3% 4% 0% 0% 1% 1%

Mar de Cortéz 3% 0% 0% 0% 3% 1%

Esperanza 0% 3% 0% 0% 2% 1%

Jesús García 0% 7% 2% 1% 1% 2%

Venustiano Carranza 9% 1% 2% 1% 1% 2%

Sirena 3% 10% 0% 3% 3% 3%

Constitución 3% 4% 0% 0% 4% 3%

Miravalles 0% 0% 1% 1% 1% 1%

Lomas del Ebano 6% 0% 1% 1% 1% 2%

Isla de la Piedra 0% 1% 7% 5% 1% 3%Total 100% 100% 100% 100% 100% 100%

maquiladora que ofrezca un salario de $280 y $300 semanales?

Grado de interés

¿Qué tan interesado estaría usted en trabajar en una empresa

Pág. #56


M EXIC O

PARA EL

DE



Participación de la Mujer en el Mercado LaboralParticipación de la Mujer en el Mercado Laboral

38% 29%11% 11% 2% 2% 2% 5%

0%

20%40%

60%

80%100%

Ayuda a la economíafamiliar

Bueno por igualdad yderecho

Desarrolloprofesional

Deben dedicarse alhogar

Que trabajen lassolteras

Esta mal pagado Es necesario Otros

¿Cuál es su opinión acerca de la participación de la mujer en el mercado laboral?

Opinión Masculino Femenino Total D E Total No trabaja Trabaja Pensionado Total

Ayuda a la economía familiar 39% 38% 38% 37% 40% 38% 39% 38% 29% 38%

Buena por igualdad y derecho 26% 33% 29% 34% 23% 29% 26% 31% 43% 29%

Desarrollo profesional de la mujer 7% 15% 11% 13% 9% 11% 14% 10% 0% 11%

Deben dedicarse sólo al hogar 18% 3% 11% 6% 16% 11% 8% 13% 14% 11%

Que trabajen las solteras 3% 1% 2% 2% 2% 2% 2% 2% 0% 2%

Esta muy mal pagado 1% 3% 2% 1% 2% 2% 2% 1% 0% 2%

Es necesaria su participación 1% 2% 2% 1% 2% 2% 2% 2% 0% 2%

Otros 5% 5% 5% 5% 6% 5% 7% 4% 14% 5%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

¿Cuál es su opinión acerca de la participación de la mujer en el mercado laboral?

Situación laboralNivel socioeconómicoSexo

Pág. #57


M EXIC O

PARA EL

DE

Percepción sobre los Problemas SocialesPercepción sobre los Problemas Sociales


22%9% 9% 8% 8% 7% 6% 5%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Drogadicción Violencia Inseguridad Pandillerismo Robos Desempleo Alcoholismo F. Pav imentación

Mencione el principal problema social que usted percibe en Mazatlán. 1er mención

5% 4% 2% 2% 1% 1% 12%

0%20%40%60%80%

100%

Delincuencia Pobreza Falta de serv icios Corrupción Graffitti No v eo ninguno Otros

Pág. #58


M EXIC O

PARA EL

DE



Problema Soltero Casado Divorciado Viudo Unión Libre Total

Drogadicción 19% 23% 20% 41% 5% 22%

Violencia 8% 9% 20% 18% 0% 9%

Inseguridad 9% 8% 20% 6% 10% 9%

Pandillerismo 7% 9% 0% 12% 5% 8%

Robos 10% 8% 0% 0% 5% 8%

Desempleo 7% 7% 20% 0% 5% 7%

Alcoholismo 7% 6% 0% 6% 5% 6%

Falta de Pavimentación 7% 4% 0% 6% 25% 5%

Delincuencia 4% 5% 0% 0% 0% 5%

Pobreza 6% 3% 0% 0% 5% 4%

Falta de servicios 3% 1% 0% 0% 0% 2%

Corrupción 2% 1% 0% 6% 0% 2%

Graffitti 2% 1% 0% 0% 10% 1%

No veo ninguno 1% 2% 0% 0% 0% 1%

Otro 8% 4% 10% 6% 25% 12%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Mencione el principal problema social que usted percibe en Mazatlán

Estado Civil

Pág. #59


M EXIC O

PARA EL

DE



Problema Centro Indep. Fco. Villa Olímpica Sánchez Célis Del Bosque Flores M . Villa Galaxia Morelos 20 de Nov. Sn. Ángel

Drogadicción 19% 29% 10% 11% 14% 0% 23% 40% 0% 33% 0%

Violencia 13% 0% 0% 0% 0% 0% 17% 0% 0% 8% 50%

Inseguridad 10% 0% 28% 0% 17% 0% 7% 10% 0% 0% 50%

Pandillerismo 23% 0% 0% 11% 3% 0% 3% 40% 100% 25% 0%

Robos 0% 0% 3% 22% 3% 14% 23% 0% 0% 0% 0%

Desempleo 7% 0% 14% 22% 7% 0% 10% 0% 0% 0% 0%

Alcoholismo 3% 0% 3% 11% 14% 0% 3% 10% 0% 8% 0%

Falta de Pavimentación 0% 0% 3% 0% 10% 0% 0% 0% 0% 8% 0%

Delincuencia 0% 14% 3% 11% 3% 0% 3% 0% 0% 17% 0%

Pobreza 7% 0% 3% 0% 3% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Falta de servicios 3% 0% 17% 0% 7% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Corrupción 3% 29% 0% 0% 3% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Graffitti 0% 0% 0% 0% 3% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

No veo ninguno 0% 0% 0% 11% 0% 43% 0% 0% 0% 0% 0%

Otro 13% 28% 14% 0% 11% 43% 10% 0% 0% 0% 0%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Colonia


Pág. #60


M EXIC O

PARA EL

DE



Problema Estero del Inf. Salvador A. Montuosa Fovisste J acarandas Inf. Playas Lico Velarde Hogar del P. Gabriel Leyva Libertad Urías

Drogadicción 14% 24% 57% 0% 8% 0% 0% 8% 0% 9% 33%

Violencia 0% 18% 0% 0% 17% 0% 0% 0% 0% 18% 0%

Inseguridad 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Pandillerismo 0% 3% 14% 0% 8% 10% 0% 31% 60% 18% 17%

Robos 0% 5% 0% 0% 17% 0% 50% 8% 0% 9% 11%

Desempleo 0% 5% 0% 33% 0% 0% 0% 15% 20% 18% 6%

Alcoholismo 0% 3% 14% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 9% 0%


Delincuencia 14% 0% 0% 0% 17% 0% 25% 0% 20% 9% 6%

Pobreza 29% 5% 0% 0% 17% 30% 0% 8% 0% 0% 6%


Corrupción 0% 3% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Graffitti 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

No veo ninguno 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Otro 43% 24% 14% 33% 0% 10% 25% 23% 0% 9% 22%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Colonia

Pág. #61


M EXIC O

PARA EL

DE



Problema Arboledas Villa del Sol Toledo Corro J uárez Insurgentes Díaz Ordaz Ramón F. I. Valle del Ejido Luis E. J aripillo Villa Verde

Drogadicción 0% 43% 0% 18% 33% 100% 20% 100% 33% 33% 11%

Violencia 0% 0% 20% 6% 17% 0% 20% 0% 33% 13% 5%

Inseguridad 0% 0% 0% 10% 17% 0% 0% 0% 0% 0% 47%

Pandillerismo 0% 0% 0% 2% 0% 0% 20% 0% 0% 13% 0%

Robos 0% 0% 0% 6% 0% 0% 0% 0% 0% 27% 5%

Desempleo 0% 14% 20% 10% 0% 0% 20% 0% 0% 7% 11%

Alcoholismo 100% 0% 0% 14% 17% 0% 0% 0% 0% 7% 0%


Delincuencia 0% 0% 20% 8% 0% 0% 0% 0% 17% 0% 0%

Pobreza 0% 0% 0% 8% 0% 0% 0% 0% 17% 0% 11%


Corrupción 0% 0% 0% 2% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Graffitti 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

No veo ninguno 0% 0% 0% 2% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Otro 0% 0% 40% 10% 17% 0% 20% 0% 0% 0% 10%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Colonia

Pág. #62


M EXIC O

PARA EL

DE



Problema San J oaquín San J orge 12 de Mayo Casas Eco. Fco. I. Madero Chimizu Fco. Sólis Obrera J uan Carrasco Azteca Santa Elena

Drogadicción 17% 22% 33% 50% 40% 0% 40% 0% 0% 27% 17%

Violencia 0% 0% 8% 38% 0% 0% 20% 100% 50% 33% 0%

Inseguridad 0% 0% 0% 0% 0% 0% 20% 0% 50% 0% 0%

Pandillerismo 0% 6% 0% 0% 7% 0% 0% 0% 0% 0% 33%

Robos 50% 17% 8% 0% 27% 0% 20% 0% 0% 0% 0%

Desempleo 0% 0% 25% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 13% 33%

Alcoholismo 0% 6% 8% 0% 7% 100% 0% 0% 0% 0% 17%


Delincuencia 0% 6% 8% 0% 7% 0% 0% 0% 0% 7% 0%

Pobreza 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%


Corrupción 17% 0% 0% 0% 7% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Graffitti 0% 11% 8% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

No veo ninguno 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Otro 17% 16% 0% 12% 6% 0% 0% 0% 0% 20% 0%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Colonia

Pág. #63


M EXIC O

PARA EL

DE



Problema Mar de Cortés Esperanza J esús García V. Carranza Sirena Constitución Col. Bosque Miravalles Lomas Ebano I. de la Piedra Bugambilias

Drogadicción 0% 13% 18% 30% 30% 47% 0% 0% 0% 20% 0%

Violencia 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 33% 0%

Inseguridad 25% 0% 9% 10% 5% 0% 0% 25% 0% 0% 0%

Pandillerismo 0% 0% 0% 10% 5% 33% 0% 0% 0% 0% 0%

Robos 38% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 13% 100%

Desempleo 0% 13% 0% 10% 5% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Alcoholismo 13% 38% 0% 10% 5% 7% 0% 50% 17% 0% 0%


Delincuencia 0% 13% 0% 0% 5% 0% 0% 0% 0% 7% 0%

Pobreza 0% 0% 0% 0% 0% 7% 0% 0% 0% 0% 0%


Corrupción 0% 13% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Graffitti 0% 0% 27% 0% 0% 7% 0% 0% 0% 0% 0%

No veo ninguno 0% 0% 9% 10% 0% 0% 100% 0% 0% 0% 0%

Otro 25% 12% 0% 20% 10% 0% 0% 0% 67% 27% 0%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Colonia

Pág. #64


M EXIC O

PARA EL

DE


22%9% 9% 8% 8% 7% 6% 5%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Drogadicción Violencia Inseguridad Pandillerismo Robos Desempleo Alcoholismo F. Pav imentación

Mencione el principal problema social que usted percibe en Mazatlán. 1er mención

Base: 100% de los entrevistados. Los porcentajes representan el número de veces que se mencionó por lo menos en una ocasión cada problema. La pregunta se aplicó de manera abierta.

4% 3% 2% 2% 1% 1%14%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Pobreza Delincuencia Corrupción Falta de serv icios Graffitti No v eo ninguno Otros

Pág. #65


M EXIC O

PARA EL

DE


Base: 100% de los entrevistados. Los porcentajes representan el número de veces que se mencionó por lo menos en una ocasión cada problema. La pregunta se aplicó de manera abierta.

4% 3% 2% 2% 1% 1%14%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Pobreza Delincuencia Corrupción Falta de serv icios Graffitti No v eo ninguno Otros

21%9% 9% 9% 8% 7% 7% 4%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Drogadicción Pandillerismo Alcoholismo Robos Violencia Desempleo Inseguridad Falta de pav imentación

Tipo de problema social que percibe percibe en la localidad. 3 meciones

Pág. #66


M EXIC O

PARA EL

DE

Problemas de Pandillerismo y DrogadicciónProblemas de Pandillerismo y Drogadicción


37%

8% 7% 5% 4% 4%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

En aumento y descontrol Culpa del gobierno Causa desintegración familiar Ocasiona delitos Ha disminuido Consecuencia del desempleo

¿Cuál es su percepción respecto a los problemas de pandillerismo y drogadicción de Mazatlán?

3% 2% 2% 2% 2%24%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Hay que dar rehabilitación Fomentar act. recreativas Crear planes a corto plazo Necesario disminuirlo P olicia Incompetente Otras respuestas

Pág. #67


M EXIC O

PARA EL

DE

Otras Percepciones (24.5%) Porcentaje Porcentaje

Hay poca seguridad 1.8% Policía corrupta 0.5%

Afecta la salud 1.3% Mala planificación familiar 0.5%

Deben castigarlos 1.3% Mal ejemplo para los niños 0.5%

Dar apoyo a policías 1.2% Desconozco el problema 0.5%

La juventud se está perdiendo 1.2% Mucha demanda de drogas en Mazatlán 0.3%

No hay albergues para drogadictos 1.2% No sirven los centros de readaptación 0.3%

Falta de educación 1.2% Se deben denunciar los delitos 0.3%

Falta apoyo del DIF 1.0% Causa la muerte 0.3%

No hay mucho problema 1.0% Genera ociosidad 0.3%

Poner más atención a los jóvenes 1.0% La Fco. I Madero esta muy descuidada 0.2%

Afectan a la familia y a la comunidad 1.0% Hay muchos grafiteros 0.2%

Hacer campañas antidrogas 0.8% No hay control de la venta de droga 0.2%

Me da igual 0.7% Los drogadictos viven para el vicio 0.2%

Se justifican por la desintegración familiar 0.7% No hay atención a la infancia 0.2%

Da mal aspecto a la ciudad 0.7% Drogadictos son muy groseros 0.2%

Son delitos condenados 0.7% Lo hacen porque están jóvenes 0.2%

No tiene salida 0.7% Afecta la vida de los jóvenes 0.2%

Esta mal pero cada quien sabe lo que hace 0.5% No hay pandillas, pero si drogadictos 0.2%

Es un problema en todo México 0.5% Es necesario hacer algo 0.2%

Siente impotencia al respecto 0.5% Total 24.5%

Otras respuestas

Base: El 24% de los entrevistados que mencionaron otras respuestas.

Problemas de Pandillerismo y DrogadicciónProblemas de Pandillerismo y Drogadicción

Pág. #68


M EXIC O

PARA EL

DE

Robos y AsaltosRobos y Asaltos



Ha sido víctima D E Total No trabaja Trabaja Pensionado Total Masculino Femenino Total

Si 35% 19% 28% 22% 32% 14% 28% 30% 25% 28%

No 65% 81% 72% 78% 68% 86% 72% 70% 75% 72%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Situación laboralNivel socioeconómico Sexo

¿Usted o alguien de su familia ha sido víctima de algún robo o asalto?

¿Usted o alguien de su familia ha sido víctima de algún robo o asalto?

72%

28%

Si

No

Pág. #69


M EXIC O

PARA EL

DE

41% 34%

7% 3% 2% 2% 10%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Asalto en la v ía pública Robo en casa Asalto en lugar de trabajo Asalto con arma de fuego Robo de coche Robo de bicicleta Otros

¿Me podría mencionar la situación?

Base: Entrevistados que han sido víctimas de algún robo o asalto (28%).

Robos y AsaltosRobos y Asaltos

Pág. #70


M EXIC O

PARA EL

DE

SindicatosSindicatos


Base: Entrevistados que pertenecen a algún sindicato (14%).

22% 15% 15%7% 6% 6% 4% 4% 4% 4% 2% 2% 13%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Al de laempresa

SNTE CTM Sindicato dealbañiles

Fetsa Alianza Cervecería Sindicato depulmonías

CNOP SUTERM Télefonos Empleadosfederales

Otros

¿ A cuál sindicato?

¿Pertenece a algún tipo de sindicato?

86%

14%

Si

No


Pertenece a sindicato 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total Industrial Comercial Servicios Act. Primaria Total

Si 6% 13% 17% 22% 18% 14% 22% 3% 19% 0% 14%

No 94% 87% 83% 79% 82% 86% 78% 97% 81% 100% 86%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

¿Pertenece a algún tipo de sindicato?

Edad Tipo de empresa en la que trabaja

Pág. #71


M EXIC O

PARA EL

DE



45% 41%14%

0%20%40%60%80%

100%

Positiv a Indiferente Negativ a

Opinión con respecto a los sindicatos


90%

3% 2% 2% 4%

0%20%40%60%80%

100%

Ay udan y protegen al trabajador Son buenos Dan seguridad Prestan buenos serv icios Otros

¿Por qué su opinión es positiva?

Base: Entrevistados que tuvieron una opinión positiva de los sindicatos (45%).

Opinión de los sindicatos Si No Total

Positiva 64% 44% 45%

Indiferente 24% 43% 41%

Negativa 13% 14% 14%

Total 100% 100% 100%

¿Pertenece ud. a algún sindicato?

Opinión respecto a los sindicatos

Pág. #72


M EXIC O

PARA EL

DE

Base: Entrevistados que tuvieron una opinión negativa de los sindicatos (14%).


22% 19% 19%8% 5% 5%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Son una farsa Son corruptos No hacen nada Son mañosos No hay sindicalismo real Son puras cuotas

¿Por qué su opinión es negativa?

4% 4% 4% 2% 2% 6%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

No tiene conocimiento Hacen paros y marchas No pertenece a ninguno Se venden al patrón Están de parte de propietarios Otras

Pág. #73


M EXIC O

PARA EL

DE

Perfil del EntrevistadoPerfil del Entrevistado


45%26%

13% 6% 4% 2% 2% 1% 1% 1% 1%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Empleado Hogar Comerciante opropietario

No hace nada Estudiantepreparatoria

Estudianteprofesional

Est. Carrera oEsc. técnica

Gobierno P rofesionistaindependiente

No contestó Estudiante desecundaria

Ocupación del entrevistado


66%

27%3% 3% 1%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Casado Soltero Unión libre Viudo Div orciado

Estado civil del entrevistado

Pág. #74


M EXIC O

PARA EL

DE

Sexo del entrevistado50%

50%

Masculino

Femenino

Base: 100% de los entrevistados. Base: 100% de los entrevistados.

¿Practica usted algún tipo de religión?

36%

65%

Si

No



Practica religión D E Total

Si 69% 60% 65%

No 32% 40% 36%

Total 100% 100% 100%


¿Practica algún tipo de religión?

Pág. #75


M EXIC O

PARA EL

DE

90%

4% 3% 2% 1%

0%

20%40%

60%80%

100%

Católica Cristiana Testigo de Jehov á Ev angelista Mormona

¿Qué tipo de religión?

Base: Entrevistados que si practican algún tipo de religión (65%).

Base: Entrevistados que si practican algún tipo de religión (65%).


Religión D E Total Soltero Casado Divorciado Viudo Unión Libre Total

Católica 90% 89% 90% 89% 90% 80% 91% 100% 90%

Cristiana 3% 5% 4% 4% 4% 0% 0% 0% 4%

Mormona 1% 1% 1% 1% 0% 20% 0% 0% 1%

Evangelista 2% 2% 2% 1% 2% 0% 9% 0% 2%

Testigo de Jehová 4% 3% 3% 5% 3% 0% 0% 0% 3%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

¿Qué tipo de religión?

Nivel socioeconómico Estado Civil

Pág. #76


M EXIC O

PARA EL

DE




30% 27% 21%17% 5%

0%20%40%60%80%

100%

18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 o más

Edad del entrevistado

35% 33% 24%4% 2% 1% 1% 1%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Madre de familia Padre de familia Hijo (a) de familia Pariente Viv e solo (a) Esposa (o) del entrev . Jefe de hogar Amigo (a)

Papel que desempeña dentro de la familia

Pág. #77


M EXIC O

PARA EL

DE



Contribucción del entrevistado Femenino Masculino Total Temporal Permanente Total Industrial Comercial De servicios Actividad Primaria Total

0% a 25% del total 28% 70% 49% 21% 20% 20% 13% 22% 21% 0% 20%

Del 26 % al 50% 16% 18% 17% 32% 27% 27% 26% 26% 28% 0% 27%

Del 51% al 75% 4% 1% 2% 3% 4% 4% 2% 3% 5% 0% 4%

Del 76% a 100% del total 52% 11% 31% 45% 49% 49% 59% 49% 46% 100% 49%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Contribución del estrevistado a los ingresos del hogar

Tipo de empresaTipo de trabajo Sexo


49%

17% 2%31%

0%20%40%60%80%

100%

0% a 25% del total Del 26% al 50% Del 51% al 75% Del 76% a 100% del total

Nivel de contribución del entrevistado a los ingresos del hogar


M EXIC O

PARA EL

DE

Integrantes de la Familia Integrantes de la Familia del Entrevistado que Trabajandel Entrevistado que Trabajan

Pág. #79


M EXIC O

PARA EL

DE


Base: Total de integrantes de los hogares entrevistados (2,661 personas).

Personas que TrabajanPersonas que Trabajan

Situación laboral de los miembros de la familia

60%

40%

Trabaja

No trabaja

3% 8%23% 24% 21%

13% 9%

0%

20%

40%60%

80%

100%

1 2 3 4 5 6 7 o más

Número de personas que habitan en este domicilio

Pág. #80


M EXIC O

PARA EL

DE

Tipo de Empresa en la que TrabajaTipo de Empresa en la que Trabaja

Base: 100% de las personas que trabajan.


Tipo de empresa Masculino Femenino Total 18-25 26-35 36-45 46-60 60 + Total

Comercial 31% 39% 33% 34% 29% 38% 35% 20% 33%

Industrial 13% 9% 12% 14% 13% 10% 11% 11% 12%

Servicios 53% 52% 53% 51% 57% 52% 51% 40% 53%

Otro 2% 1% 2% 0% 1% 0% 3% 29% 2%

Actividad Primaria 1% 0% 1% 0% 0% 1% 1% 0% 1%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Sexo Edad

53%33%

12% 1% 2%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Serv icios Comercial Industrial Activ idad Primaria Otros


Pág. #81


M EXIC O

PARA EL

DE

Comentarios con respecto al tipo de empresa en la que trabaja la familia del entrevistado Comentarios con respecto al tipo de empresa en la que trabaja la familia del entrevistado • Las mujeres son más propensas que los hombres a trabajar en empresas de tipo comercial, mientras que los hombres fueron más

propensos a trabajar en empresas de tipo industrial, de servicio y en actividades primarias.• En el caso de empresas comerciales, las personas más propensas a laboral en éste tipo de empresa fueron las de 36 a 45 años.• Con respecto a las empresas industriales, las personas más propensas a trabajar en éste tipo de empresa fueron las de 18 a 35

años.• En las empresas de servicio, las personas más propensas a trabajar fueron las de 26 a 35 años.

Tipo de Empresa en la que TrabajaTipo de Empresa en la que Trabaja

Pág. #82


M EXIC O

PARA EL

DE


AntigüedadAntigüedad

Antigüedad Masculino Femenino Total 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total

Menos de un mes 1% 1% 1% 2% 0% 1% 0% 0% 1%

De 1 mes a 6 meses 9% 13% 10% 19% 10% 6% 4% 4% 10%

De 7 meses a 11 meses 2% 5% 3% 5% 3% 0% 3% 4% 3%

De 1 año a 2 años 23% 34% 26% 42% 32% 15% 10% 4% 26%

De 3 años a 4 años 12% 13% 12% 16% 14% 10% 9% 12% 12%

De 5 años a 6 años 10% 9% 10% 9% 11% 12% 8% 8% 10%

De 7 años a 8 años 5% 4% 5% 4% 6% 6% 4% 4% 5%

De 9 años a 10 años 9% 5% 8% 3% 10% 7% 11% 12% 8%

De 11 años a más 29% 16% 25% 1% 13% 43% 51% 52% 25%

No sabe 0% 0% 0% 0% 0% 0% 1% 0% 0%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


EdadSexo


1% 10% 3%25%

12% 10% 5% 8%25%

1% 2%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

1 mes o menos 1 a 6 meses 7 a 11 meses 1 a 2 años 3 a 4 años 5 a 6 años 7 a 8 años 9 a 10 años 11 años a más No sabe Desempleados opensionados


Pág. #83


M EXIC O

PARA EL

DE

Antigüedad Comercial Industrial Servicios Otro Act. Primaria Total

Menos de un mes 1% 2% 1% 0% 0% 1%

De 1 mes a 6 meses 11% 10% 10% 0% 0% 10%

De 7 meses a 11 meses 3% 2% 3% 0% 0% 3%

De 1 año a 2 años 24% 31% 26% 0% 33% 26%

De 3 años a 4 años 14% 12% 12% 0% 0% 12%

De 5 años a 6 años 11% 11% 9% 0% 0% 10%

De 7 años a 8 años 3% 6% 6% 0% 0% 5%

De 9 años a 10 años 10% 4% 7% 0% 0% 8%

De 11 años a más 23% 22% 27% 0% 67% 25%

No sabe 0% 0% 0% 100% 0% 0%

Total 100% 100% 100% 0% 0% 0%

Tipo de empresa




Pág. #84


M EXIC O

PARA EL

DE


Comentarios con respecto a la antigüedad de los miembros de la familia que tienen en su trabajoComentarios con respecto a la antigüedad de los miembros de la familia que tienen en su trabajo• Los hombres tienden a contar con mayor antigüedad en la empresa en la que trabajan que las mujeres.• A medida que aumenta la edad de las personas, éstas son más propensa a contar con mayor antigüedad en la empresa.• Las empresas de servicios cuentan con empleados de mayor antigüedad que el resto de las empresas. Las empresas industriales

son las que menor antigüedad de sus empleados mostraron.

Pág. #85


M EXIC O

PARA EL

DE



Tipo de trabajo Masculino Femenino Total Comercial Industrial Servicios Otro Act. Primaria Total

No sabe 0% 0% 0% 0% 0% 0% 100% 0% 0%

Temporal 10% 5% 8% 7% 9% 8% 0% 67% 8%

Permanente 90% 95% 92% 93% 91% 93% 0% 33% 92%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 0% 0% 0%

Tipo de empresaSexo

Tipo de trabajo


90%

8% 2% 1%

0%20%40%60%80%

100%

Permanente Temporal Desempleados o pensionados No sabe

Tipo de trabajo

Pág. #86


M EXIC O

PARA EL

DE


Comentarios con respecto al tipo de trabajo con el que cuentan los entrevistadosComentarios con respecto al tipo de trabajo con el que cuentan los entrevistados• Las mujeres fueron más propensas que los hombres a afirmar trabajar en una empresa de manera permanente.• Las personas más propensas a trabajar de manera temporal fueron las que trabajan en empresas industriales. • La edad del entrevistado no influyó en el tipo de empresa en la que trabajan.

Pág. #87


M EXIC O

PARA EL

DE

Base: Personas que trabajan por temporada (8%). Los porcentajes son independientes, no necesariamente suman 100%. Los porcentajes representan el número de personas que llegaron a mencionar en algún momento cada mes.

Época del Año en que TrabajanÉpoca del Año en que Trabajan

53% 53%38% 45%

18%5%

0%20%40%60%80%

100%

Enero Febrero Marzo Abril May o Junio

Época del año en que las personas trabajan por temporada

28% 28%

65% 75%80%

75%

0%20%40%60%80%

100%

Julio Agosto Septiembre Octubre Nov iembre Diciembre

Pág. #88


M EXIC O

PARA EL

DE

Perfil de las Personas que TrabajanPerfil de las Personas que Trabajan


Miembro de familia 0% a 25% 26% a 50% 51% a 75% 76% a 100 Total

Padre de Familia 5% 22% 57% 52% 30%

Madre de Familia 10% 23% 6% 5% 12%

Hijo (a) de familia 46% 22% 8% 8% 23%

Pariente 33% 11% 6% 5% 14%

Amigo 0% 0% 0% 0% 0%

Esposa (o) del entrevistado 7% 18% 20% 25% 18%

Vive solo (a) 0% 0% 0% 4% 1%

Tío 0% 2% 2% 0% 1%

Jefe de Hogar 0% 1% 0% 3% 1%

Ama de casa 0% 1% 0% 0% 0%

Total 100% 100% 100% 100% 100%

Miembro de la familia con contribución

Contribución


45%23%

15% 14% 2% 1% 1% 1% 1%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Padre de familia Hijo/a de familia Madre de familia Pariente Viv e solo/a Jefe de hogar Amigo/a Tío Ama de casa

Miembro de la familia

Pág. #89


M EXIC O

PARA EL

DE



Antigüedad Masculino Femenino Total 18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 + Total

0% a 25% 22% 41% 28% 58% 23% 11% 16% 9% 28%

26% a 50% 26% 41% 30% 25% 37% 32% 25% 26% 30%

51% a 75% 6% 2% 5% 1% 5% 4% 8% 11% 5%

76% a 100 47% 17% 38% 15% 36% 54% 52% 54% 38%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%

EdadSexo

Contribución del entrevistado


28% 30%5%

38%

0%20%40%60%80%

100%

0% a 25% 26% a 50% 51% a 75% 76% a 100%

Nivel de contribución del entrevistado a los ingresos del hogar

Pág. #90


M EXIC O

PARA EL

DE

Sexo del entrevistado

29%

71%

Masculino

Femenino




27% 28% 23%19% 3%

0%20%40%60%80%

100%

18 a 25 años 26 a 35 años 36 a 45 años 46 a 60 años 60 +

Edad


M EXIC O

PARA EL

DE

Personas que no Trabajan Personas que no Trabajan de la Familia del Entrevistadode la Familia del Entrevistado

Pág. #92


M EXIC O

PARA EL

DE

33% 31% 29%4% 1% 1% 1% 1%

0%

20%40%

60%80%

100%

Estudia Menor de edad Ama de casa Desempleado Vejez Jubilado Enfermedad No hace nada

Razón por la que no trabaja

Personas que no TrabajanPersonas que no Trabajan

Base: 100% de las personas que no trabajan.


62%

26%10% 2% 1% 1%

0%20%40%60%80%

100%

Hijo (a) de familia Madre de familia Pariente Padre de familia Amigo (a) Tío


Pág. #93


M EXIC O

PARA EL

DE



Razón Padre Madre Hijo Pariente Amigo Tío Total

Menor de edad 0% 0% 43% 44% 0% 0% 31%

Ama de casa 4% 96% 2% 26% 0% 50% 29%

Desempleado 33% 1% 4% 7% 0% 0% 4%

Jubilado 41% 1% 0% 2% 0% 0% 1%

Enfermedad 11% 1% 1% 1% 0% 0% 1%

Vejez 11% 1% 0% 7% 0% 50% 1%

Estudia 0% 1% 50% 14% 100% 0% 33%

No hace nada 0% 0% 0% 0% 0% 0% 0%

Total 100% 100% 100% 100% 100% 100% 100%


Razón por la que no trabaja con miembro de la familia

Pág. #94


M EXIC O

PARA EL

DE


Comentarios con respecto a personas que no trabajan de la familia del entrevistadoComentarios con respecto a personas que no trabajan de la familia del entrevistado• Las principales razones por las que los padres de familia no trabajaban fueron por estar jubilados o desempleados.• La principal razón por la que las madres de familia afirmaron no trabajar fue por dedicarse al hogar (96%).


M EXIC O

PARA EL

DE

AnexosAnexos

Pág. #96


M EXIC O

PARA EL

DE

1990 2000

Sinaloa 2'204,054 2'536,844 1.43

Ahome 303,558 359,146 1.71

Angostura 47,324 43,827 -0.77

Badiraguato 37,988 37,757 -0.06

Concordia 26,314 27,815 0.56

Cosalá 16,975 17,269 0.17

Culiacán 601,123 745,537 2.19

Choix 26,167 29,355 1.16

Elota 30,319 49,471 5.05

Escuinapa 45,928 50,438 0.95

El Fuerte 86,074 89,515 0.4

Guasave 258,130 277,402 0.73

Mazatlán 314,345 380,509 1.94

Mocorito 51,674 50,082 -0.31

Rosario 47,416 47,934 0.11

Salvador Alvarado 66,659 73,303 0.96

San Ignacio 24,085 26,762 1.07

Sinaloa de Leyva 88,002 85,100 -0.34

Navolato 131,973 145,622 1.00

INDICADORES DEMOGRÁFICOSPoblación Tasa de

crecimiento media anual 1990-2000

Municipio

Fuente complementaria: INEGI. XI Censo General de población y Vivienda 1990.

Indicadores SociodemográficosIndicadores Sociodemográficos

Pág. #97


M EXIC O

PARA EL

DE

1990 2000 1990 2000 1990 2000Sinaloa 89.94 91.96 86.22 90.79 25.49 31.65

Ahome 93.11 94.79 91.00 94.18 30.75 36.35

Angostura 91.52 91.97 89.52 93.69 19.83 24.57

Badiraguato 77.61 83.30 75.27 88.20 4.85 7.19

Concordia 84.71 88.80 82.63 90.22 14.20 18.26

Cosalá 77.87 83.24 79.97 91.67 9.93 11.03

Culiacán 91.07 93.08 86.33 91.08 31.98 39.03

Choix 78.31 82.80 80.87 87.28 9.17 9.62

Elota 86.17 79.29 86.40 73.48 14.42 14.11

Escuinapa 90.15 91.79 87.60 92.79 22.29 26.87

El Fuerte 87.08 90.04 86.20 92.09 16.53 21.58

Guasave 88.92 90.68 86.87 90.50 22.42 27.82

Mazatlán 94.68 96.06 91.78 93.50 30.74 37.65

Mocorito 84.27 85.64 84.72 89.36 13.17 15.70

Rosario 87.88 90.72 87.41 92.13 16.85 22.02

Salvador Alvarado 92.63 94.20 91.79 95.08 29.50 37.59

San Ignacio 85.04 87.49 82.57 87.55 8.99 12.84

Sinaloa de Leyva 81.89 84.77 81.88 90.46 12.81 15.02

Navolato 84.30 86.95 68.59 80.33 15.99 20.94

Fuente complementaria: INEGI. XI Censo General de población y Vivienda 1990.

INDICADORES DEMOGRÁFICOS

MunicipioPoblación de 15 y más años

alfabetaPoblación de 6 a 14 años

que asiste a la escuelaPoblación de 15 y más años

con educación media


Pág. #98


M EXIC O

PARA EL

DE

1990 2000 1990 2000 1990 2000 1990 2000Sinaloa 44.15 48.45 36.72 28.10 17.17 16.95 42.39 51.33

Ahome 43.48 48.28 29.57 21.74 18.77 19.80 48.62 55.43

Angostura 39.87 38.73 63.10 51.60 11.20 11.75 22.14 34.33

Badiraguato 32.06 32.37 73.74 61.23 7.42 12.42 12.12 22.20

Concordia 40.84 42.45 41.46 36.66 25.04 25.97 29.67 33.47

Cosalá 34.99 34.16 56.22 45.70 16.70 17.08 23.14 31.48

Culiacán 46.17 51.32 24.36 16.77 19.85 18.37 51.76 60.53

Choix 35.91 29.12 61.10 45.07 13.36 18.94 20.87 33.02

Elota 39.04 60.07 55.24 69.34 14.58 6.82 25.55 22.07

Escuinapa 42.36 43.67 49.68 38.78 11.42 13.05 35.61 43.27

El Fuerte 42.56 43.18 58.35 51.69 14.23 13.05 24.76 31.65

Guasave 42.99 46.86 52.92 42.31 13.96 12.23 30.12 42.50

Mazatlán 46.87 52.28 12.23 9.37 21.11 21.18 63.19 65.42

Mocorito 37.70 42.91 62.10 58.08 11.14 12.62 21.47 26.67

Rosario 40.04 41.56 56.22 48.73 11.58 12.97 27.69 34.31

Salvador Alvarado 40.22 47.53 23.70 13.68 17.79 19.34 55.53 62.87

San Ignacio 39.64 43.79 67.22 53.49 8.31 15.93 20.10 28.98

Sinaloa de Leyva 40.53 35.84 69.82 61.89 9.59 11.39 14.79 23.83

Navolato 51.80 54.19 64.34 55.56 13.63 10.71 18.02 31.36


Fuente complementaria: INEGI. XI Censo General de Población y Vivienda 1990.

MunicipioPoblación

económicamente activaPoblación ocupada por sector de actividad

Primario Secundario Terciario


Pág. #99


M EXIC O

PARA EL

DE

1990 2000Sinaloa 39.06 46.43

Ahome 43.70 49.59

Angostura 37.18 40.03

Badiraguato 12.09 20.27

Concordia 37.48 36.68

Cosalá 22.82 27.58

Culiacán 43.23 55.18

Choix 15.88 23.59

Elota 23.80 26.62

Escuinapa 41.26 35.12

El Fuerte 27.47 28.76

Guasave 34.27 35.69

Mazatlán 50.32 56.96

Mocorito 23.61 24.19

Rosario 37.02 34.89

Salvador Alvarado 39.38 49.13

San Ignacio 19.58 30.06

Sinaloa de Leyva 24.11 21.67

Navolato 27.71 36.22


Fuente complementaria: INEGI. XI Censo General de Población y Vivienda 1990.

MunicipioPoblación ocupada que

percibe más de dos salarios


Pág. #100


M EXIC O

PARA EL

DE

Indicadores EconómicosIndicadores Económicos

Periodo Pesos diarios

Variación porcentual respecto al periodo

anterior1990

Del 1o. de enero al 15 de noviembre 8.41 n.a.

Del 16 de noviembre al 31 de diciembre 9.92 18.02

1991

Del 1o. de enero al 10 de noviembre 9.92 n.a.

Del 11 de noviembre al 31 de diciembre 11.12 12.05

1992

Del 1o. de enero al 31 de diciembre 11.12 n.a.

1993

Del 1o. de enero al 31 de diciembre 12.05 8.41

1994


1995

Del 1o. de enero al 31 de marzo 13.79 6.98

Del 1o. de abril al 3 de diciembre 15.44 11.97

Del 4 al 31 de diciembre 17 10.1

NOTA: De acuerdo a la clasificación salarial de la Comisión Nacional.

de los Salarios Mínimos, el estado de Sinaloa se encuentra ubicado en el área geográfica "C".

n.a. No aplica.

FUENTE: INEGI, con base en cifras de la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos.

SALARIO MINIMO

Pág. #101


M EXIC O

PARA EL

DE

Periodo Pesos diarios

Variación porcentual respecto al periodo

anterior1996

Del 1o. de enero al 31 de marzo 17 n.a.

Del 1o. de abril al 2 de diciembre 19.05 12.06

Del 3 al 31 de diciembre 22.5 18.11

1997


1998


Del 3 al 31 de diciembre 29.7 14.01

1999


2000

Del 1o. de enero al 31 de diciembre 32.7 10

2001

Del 1o. de enero a la fecha 35.85 9.63

NOTA: De acuerdo a la clasificación salarial de la Comisión Nacional.

de los Salarios Mínimos, el estado de Sinaloa se encuentra ubicado en el área geográfica "C".

n.a. No aplica.

FUENTE: INEGI, con base en cifras de la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos.

SALARIO MINIMO

Indicadores EconómicosIndicadores Económicos


M EXIC O

PARA EL

DE


M EXIC O

PARA EL

DE

Perfil de Clases Sociales

Pág. #103


M EXIC O

PARA EL

DE

Nivel DNivel D• El nivel D está compuesto por personas con un nivel de vida austero y bajos ingresos.

Perfil educativo:• El jefe de familia de estos hogares cuenta en promedio con un nivel educativo de Primaria, (completa en la mayoría de los casos). Los jefes

de familia tienen actividades tales como obreros, empleados de mantenimiento, empleados de mostrador, chóferes públicos, maquiladores, etc. Perfil del hogar:

• Los hogares de nivel D son inmuebles propios o rentados. Las casas o departamentos cuentan únicamente con una recámara, un baño, sala-comedor y cocina. La mitad de estos hogares o menos tienen videocassettera y/o calentador de agua. Estas casas o departamentos son en su mayoría de interés social o de rentas congeladas (tipo vecindades). Los hijos realizan sus estudios en escuelas del gobierno. Artículos que posee:

• Las personas de este nivel suelen desplazarse por medio de transporte público, y si llegan a tener algún auto es de varios años de uso. La mayoría de los hogares cuenta con un televisor, videocassettera, y/o equipo modular barato. Servicios:

• Se puede decir que las personas de nivel D, prácticamente, no poseen ningún tipo de instrumento bancario. Diversión y pasatiempos:• Asisten a parques públicos y esporádicamente a parques de diversiones. Suelen organizar fiestas en sus vecindades. Vacacionan una vez al

año en excursiones a su lugar de origen o al de sus familiares. Ingreso mensual familiar:

• Varia de $1,600.00 a $6,000.00.

Perfil de Clases SocialesPerfil de Clases Sociales

Pág. #104


M EXIC O

PARA EL

DE

Perfil de Clases SocialesPerfil de Clases Sociales

Nivel ENivel E• El nivel E se compone de la gente con menores ingresos y nivel de vida de las zonas urbanas de todo el país.

Perfil educativo:• El jefe de familia de estos hogares cursó, en promedio, estudios a nivel Primaria sin completarla, y generalmente tiene subempleos o

empleos eventuales. Perfil del hogar:

• Estas personas usualmente no poseen un hogar propio (sobre todo en la Ciudad de México), teniendo que rentar o utilizar otros recursos para conseguirlo (los llamados "paracaidistas", por ejemplo). En un sólo hogar suele vivir más de una generación. Sus viviendas poseen dos cuartos en promedio, mismos que utilizan para todas las actividades (en ellos duermen, comen, etc.). La mayoría de los hogares no tienen baño propio (dentro de su casa). No poseen agua caliente (calentador de agua), ni drenaje. Los techos son de lámina y/o asbesto y el piso muchas veces es de tierra. Difícilmente sus hijos asisten a escuelas publicas y existe un alto nivel de deserción escolar. Artículos que posee:

• Estos hogares son muy austeros, de hecho, sólo dos de cada tres poseen refrigerador, (todos los demás niveles sin excepción cuentan con refrigerador, aunque sea uno sencillo), tienen un televisor, un radio y cocinan en parrillas con quemadores que funcionan con cartuchos de gas. Servicios:

• Este nivel no cuenta con ningún servicio bancario o de transporte propio. Diversión y pasatiempos:

• Su diversión es básicamente la radio y la televisión. Ingreso mensual familiar:

• Es menor a $1,600.00.

Investigación de Mercadotecnia Mazatlán Sinaloa, Diciembre 2001

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