El Sector Salud frente a grandes desastres Subsecretaria de Redes Asistenciales
JORNADA NACIONAL BIENESTAR 2014 Subsecretaria de Redes Asistenciales. División de Gestión y...
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JORNADA NACIONAL BIENESTAR2014
Subsecretaria de Redes Asistenciales.
División de Gestión y Desarrollo de las Personas.
Departamento de Relaciones Laborales, Género y Calidad de Vida.
Unidad de Calidad de Vida.
NUESTRO OBJETIVO
• Apoyar y fortalecer la gestión de las áreas ligadas a Calidad de Vida, con la finalidad de contribuir a la creación de condiciones para generar un bienestar físico, material, social y emocional de las y los funcionarios del SNSS.
NUESTRAS LÍNEAS ESTRATÉGICAS
• Generar lineamientos y orientaciones que permitan el desarrollo de programas de mejoramiento de calidad de vida funcionaria en el SNSS.
• Realizar acompañamiento técnico de apoyo a la gestión de las áreas ligadas a la gestión de Calidad de Vida , pertenecientes al SNSS.
• Coordinación con referentes técnicos ligados a las temáticas de Calidad de Vida..
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LINEAS DE ACCIÓN
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CALIDAD DE VIDA: MARCO DE REFERENCIA
• Los desafíos sanitarios para la década 2011-2020, que nos mandatan y orientan
a fortalecer la institucionalidad del sector, en su objetivo estratégico 7.3 y en su resultado esperado 4.4, que señala la necesidad de dotar a los Servicios de Salud con “programas de mejoramiento de la calidad de vida funcionaria” diseñados al año 2014 e implementados a contar del año 2015.
• La Política de Recursos Humanos de Salud generada por la División de Gestión y Desarrollo de las Personas, que busca potenciar las diferentes dimensiones de la vida funcionaria.
• Los objetivos del Departamento de Calidad de Vida, Género y Relaciones Laborales que establecen el apoyo y fortalecimiento de los Departamentos de Calidad de Vida en el sistema público de salud.
• El Código de Buenas Prácticas Laborales sobre No Discriminación para la Administración Central del Estado establecido en el Instructivo Presidencial Nº 2 de Junio de 2006 que busca promover la igualdad de oportunidades y de trato en el sector público, garantizando la igualdad de trato entre hombres y mujeres
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• BIENESTAR
• MBIENESTAR
• M$ 25.995.678.363• $ 25.995.678.363
• BIENESTAR
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Ámbitos de acción de Calidad de Vida
Resolución Exenta N° 397, de 15 de febrero de 2013. Establece organización interna y fija funciones DIGEDEP.
HITOS UNIDAD DE CALIDAD DE VIDA
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Desafíos 2014
GRACIAS.