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LAS EMPRESAS QUE HACEN LO QUE DICEN CURSO DE BALANCE SOCIAL. La medición del impacto en las entidades y empresas con valores. Valencia, 12 de julio de 2016
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LAS EMPRESAS
QUE HACEN
LO QUE DICEN
CURSO DE BALANCE SOCIAL.
La medición del impacto en las entidades
y empresas con valores.
Valencia, 12 de julio de 2016
SOSTENIBILIDAD
UN MODELO DE GESTION
RENTABILIDAD
ES OBTENER RESULTADOS
COMPROMISO
ES FORMAR PARTE
SATISFACCIÓN
ES NUESTRO MAYOR ACTIVO
CERCANÍA
ES SEGUIR CRECIENDO JUNTOS
SOLIDARIDAD
ES ESTAR COMPROMETIDOS
IMPLICACIÓN
ES BUSCAR SOLUCIONES DE FUTURO
ÍNDICE
Desarrollo Sostenible es el que permite…
«Satisfacer las necesidades de las
generaciones presentes, sin comprometer las
posibilidades de atender las necesidades de
las generaciones futuras»
Informe de la Comisión Mundial sobre el Medio Ambiente y
el Desarrollo (Comisión Brundtland) 1987
SOSTENIBILIDAD - DEFINICION
SOSTENIBILIDAD – DEFINICION Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, ONU
17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS)
LA SOSTENIBILIDAD en una empresa de
distribución …. proceso por el cual, una
organización satisface las necesidades y/o
deseos de sus Grupos de Interés, al
desarrollar, comercializar y distribuir de
manera rentable, bienes y servicios que
son compatibles con el entorno y la
sociedad, en toda la cadena de valor.
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
La RSE es el rol que tenemos que adoptar las
empresas a favor del Desarrollo Sostenible, a
favor del equilibrio entre el crecimiento
económico, el bienestar social y el
aprovechamiento de los recursos
naturales y el medio ambiente.
Responsabilidad Empresarial es una forma de pensar, actuar y
entender la interrelación con nuestro entorno, tanto social, como
económico y ambiental.
SOSTENIBILIDAD - DEFINICION
LA SOSTENIBILIDAD IMPLICA:
- preocupación por la igualdad social entre generaciones.
- preocupación por la igualdad dentro de cada generación.
LA SOSTENIBILIDAD REQUIERE
- la satisfacción de las necesidades básicas
de todos y extiende a todos la oportunidad de
satisfacer sus aspiraciones a una vida mejor.
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
Las empresas tenemos que ser
parte activa de la solución
de los retos que tenemos
como sociedad, por el interés
de tener un entorno más estable
y próspero.
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
CONCRETAR LA SOSTENIBILIDAD:
- ACOTARLA en el tiempo.
- MEDIRLA.
- Se ha de traducir en BENEFICIOS.
- Proporcionar COMPETITIVIDAD.
- PLANES DE ACCION coherentes.
- COMUNICARLA.
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
Materialidad, Grupos de Interés y Reporting
G4-18 - Proceso de Materialidad:
• Indicadores GRI-G4, Economía Social y Propios.
• Encuestas y dinámicas grupales a Grupos de Interés y Comité interno de RSE.
G4-24 - Grupos de Interés:
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
Materialidad, Grupos de Interés y ReportingG4-30 Reporte Anual.
G4-33 Verificación independiente Applus.
G4-32 Nivel de aplicación:
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
Materialidad, Grupos de Interés y Reporting
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
Materialidad, Grupos de Interés y Reporting.
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
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SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
Cooperativa ConsumInforme del Balance del Bien Común
febrero 2014
CONSUM, SOCIEDAD COOPERATIVA VALENCIANA
Dirección: Avenida Alginet, 46460 Silla (Valencia)
Sector: Distribución a través de la red de supermercados
Número de empleados: 10500
Facturación: 1764,2 millones de euros (2012)
SOSTENIBILIDAD - UN MODELO DE GESTIÓN
Autoevaluación
A1 GESTIÓN ÉTICA DE LOS SUMINISTROS 54
B1 GESTIÓN ÉTICA DE FINANZAS 21.36
C1 CALIDAD DEL PUESTO DE TRABAJO E IGUALDAD 71
C2 REPARTO JUSTO DEL VOLUMEN DE TRABAJO 35
C3 PROMOCIÓN DEL COMPORTAMIENTO ECOLÓGICO DE LAS PERSONAS EMPLEADAS15.75
C4 REPARTO JUSTO DE LA RENTA 60
C5 DEMOCRACIA INTERNA Y TRANSPARENCIA 88.2
D1 VENTA ÉTICA 87.4
D2 SOLIDARIDAD CON otras EMPRESAS 62.5
D3 CONCEPCIÓN ECOLÓGICA DE PRODUCTOS Y SERVICIOS 42.3
D4 CONCEPCIÓN SOCIAL DE PRODUCTOS Y SERVICIOS 29.1
D5 AUMENTO DE LOS ESTÁNDARES SOCIALES Y ECOLÓGICOS SECTORIALES18.15
E1 EFECTO SOCIAL/ SIGNIFICADO DEL PRODUCTO/ SERVICIO 54
E2 APORTACIÓN A LA COMUNIDAD 40
E3 REDUCCIÓN DE EFECTOS ECOLÓGICOS 42
E4 MINIMIZACIÓN DEL REPARTO DE GANANCIAS A EXTERNOS 36
E5 TRANSPARENCIA SOCIAL Y PARTICIPACIÓN EN LA TOMA DE DECISIONES30
N CRITERIOS NEGATIVOS Puedo confirmarNo puedo
confirmar
N1 Quebrantamiento de la Dignidad humana
N1.1 Quebrantamiento de las Normas de trabajo OIT /derechos humanos -200
N1.2 Productos sin dignidad humana/inhumanos, p.ej. armas, electricidad atómica, OGM
N1.3 Suministro/ cooperación con empresas, que lastiman la dignidad humana
N2 Comportamiento no solidario
N2.1 Compra hostil
N2.2 Patente defensiva
N2.3 Precio dumping
N3 Destrucción del ecosistema
N3.1 Gran impacto medioambiental a ecosistemas
N3.2 Incumplimiento grave de especificaciones medioambientales (p.ej. valores límite)
N3.3 Obsolescencia programada (vida del producto corta)
N4 Comportamiento socialmente injusto
N4.1 Remuneración desigual a mujeres y hombres
N4.2 Reducción de los puestos de trabajo o desplazamiento de la ubicación pese a ganancias
N4.3 Filiales en paraísos fiscales
N4.4 Interés de capital propio > 10%
N5 Comportamiento antidemocrático
N5.1 No revelación de todas las participaciones y filiales
N5.2 Impedimento de comité de empresa
N5.3 No publicación de los flujos de filiales a lobbies /entrada en el registro de lobbies de la UE
Ante la inexistencia de puntos negativos, podemos indicar
que la nota de Consum Cooperativa es:786.76 , esto es
verde claro, Experimentado.
HAY QUE “HACER” PARA SER
SOSTENIBLE, Y SON LOS RESULTADOS
LOS QUE LO EVIDENCIAN.
RESULTADOS
SER RENTABLE ES
OBTENER RESULTADOS
CON RESPONSABILIDAD.
HAY QUE GANAR DINERO,
PERO INCIDIENDO EN
CÓMO, Y PARA QUÉ.
INVERSIONES
BRUTAS
2.121,2
1.942,9
1.840,3
1.754,2
1.754,5
VENTAS
RENTABILIDAD – NUESTROS RESULTADOS
MILLONES DE EUROSMILLONES DE EUROS
RESULTADOS
39
34,1
32,232,1
35,6
90,4
81,4
82,9
95,3
MILLONES DE EUROS
90,9
7 MILLONES
DE EUROS EN
INNOVACIÓN
2.121,2
1.942,9
1.840,3
1.754,2
1.754,5
VENTAS
MILLONES DE EUROS
LA RED COMERCIAL
TOTAL
661SUPERMERCADOS
4%DE CUOTA
NACIONAL
POR SUPERFICIE
Nº 6 RANKING
NACIONAL
EMPRESAS DE
DISTRIBUCIÓN
230SON FRANQUICIAS
CHARTER
+50 MILLONES
DE INVERSIÓN
EN U. LOGÍSTICA
DE CATALUÑA
RED
LOGÍSTICA
250.000 m2
LAS FRANQUICIAS
NUESTROS ALIADOS.
LINEA DE NEGOCIO RENTABLE,
FIABLE Y GENERADORA DE
AUTOEMPLEO Y ECONOMÍA LOCAL
+186 MILLONES
PLANTILLA
12.433
PERSONAS
+ 984
PUESTOS DE TRABAJO
CREACIÓN DE
EMPLEO ESTABLE,
DURADERO Y DE
CALIDAD
+ 3.500
NUEVOS EMPLEOS
DURANTE LA
CRISIS
2008-2015
10.103
10.440
10.977
11.449
12.433
COMPROMISO - TRABAJADORES
BENEFICIOS REPARTIDOS
19,9MILLONES
DE EUROS
EL 90%DE LA PLANTILLA,
SON SOCIOS Y
PROPIETARIOS DE
LA COOPERATIVA
+ 1%SALARIAL A TODA LA PLANTILLA.
1.465 €BRUTOS MENSUALES.
INGRESOS MEDIOS DEL PERSONAL
OPERATIVO SOCIO TRABAJADOR.
Riguroso, claro, completo y transparente.Refuerza nuestro compromiso conla igualdad y la conciliación
7,3
MILLONES
DE EUROS
EN CONCILIACIÓN
ÚNICA EMPRESA
DE DISTRIBUCIÓN
CON EL CERTIFICADO
DE EMPRESA
FAMILIARMENTE
RESPONSABLE
590 €
POR TRABAJADOR
+ 15%
PRODUCTIVIDAD
- 28%
ABSENTISMO
DESDE LA IMPLANTACIÓN
DEL PLAN DE CONCILIACIÓN EN 2007:
COMPROMISO - CONCILIACIÓN
+ 0,5%
ENCUESTA DE CLIMA
LABORAL, 3,6 SOBRE 5.
SOCIOS-CLIENTES
2.630.687PERSONAS
76%
DE LA VENTAS
REALIZAN EL
24,2MILLONES
EN CHEQUES
REGALOS
PARTICIPAN:
. Asamblea General: 50 %
. Consejo Rector: 50 %
. Validación de productos : 7.030 sc
1.695.669
1.935.095
2.165.648
2.405.951
2.630.687
+ 120
MILLONES
EN LOS ÚLTIMOS
6 AÑOS
LA COOPERATIVA CON MÁS SOCIOS CONSUMIDORES DE ESPAÑA
https://www.youtube.com/watch?v=jUv7QtFhq0U
LA VARIEDAD
UNO DE LOS ASPECTOS
MÁS VALORADOS
POR NUESTROS
CLIENTES
11.000
REFERENCIAS
TOTALES
1.863
PRODUCTOS DE
MARCA PROPIA
• VARIEDAD
• GAMA
• CAPACIDAD DE ELECCIÓN
99,6%PROVEEDORES
ESPAÑOLES
65%PROVEEDORES
LOCALES
45 DÍASPLAZO MEDIO DE PAGO.
2 DÍAS MENOS QUE EL AÑO ANTERIOR.
UNA DE LAS EMPRESAS DEL
SECTOR QUE MÁS RÁPIDO
PAGA A SUS PROVEEDORES
NODRIZA: TEO (Transporte En Origen):
+ 9,2MILLONES DE EUROS
EN COLABORACIONES
SOLIDARIAS
4.000TONELADAS DE
ALIMENTOS EN
2015
100%• IMPLANTACIÓN EN SUPERMERCADOS
• PLATAFORMAS
• ESCUELAS DE FRESCOS
VALORADOS EN
8,6MILLONES DE
EUROS
GESTIÓN AMBIENTAL
IMPLICACIÓN ES BUSCAR
SOLUCIONES PARA IMPACTAR
MENOS EN NUESTRO ENTORNO
8,9MILLONES DE
EUROS
INVERSIONES
AMBIENTALES
-2,6%
REDUCCIÓN
DE LA HUELLA
DE CARBONO
ENERGÍAS
RENOVABLES 70%
25%
AHORRO ENERGÉTICO
POR TIENDA
317 SUPERMERCADOS
ECO-EFICIENTES
73% DE LA RED PROPIA
RECICLAJE 17.400 TONELADAS DE CARTÓN
1.500 TONELADAS DE PLÁSTICO
IMPLICACIÓN – GESTIÓN AMBIENTAL
El PLAN DE AHORRO Y EFICIENCIA ENERGÉTICA, implantado en
2008 ha permitido un ahorro de más de 16 millones de euros.
DECIR HACIENDO
ES NUESTRA MANERA DE
ACTUAR.
Gracias..!
