Manual de Servicio

Social 2015

ITSM.Tlapa.O�cialITSM.Tlapa.O�cial

INSTITUTO TECNOLÓGICO SUPERIOR DE LA MONTAÑA

DEPARTAMENTO DE GESTIÓN

TECNOLÓGICA Y VINCULACIÓN

Este programa es un elemento que coadyuva a la formación integral ya que propicia el desarrollo del espíritu de responsabilidad de los estudiantes, dando a conocer su potencialidad individual por lo que no se debe considerar únicamente como un requisito más para obtener el Título Profesional.

Con el n de mantener la uniformidad necesaria para facilitar la sistematización de los trámites que se llevan a cabo en este programa, se ha elaborado el presente Manual de Procedimiento con el objetivo primordial de orientar las actividades para la operación del servicio social y optimizar los recursos que se le asignen en incrementar en forma cualitativa sus resultados. Su aplicación será obligatoria en todas las carreras del I.T.S.M.

Pretende concientizar sobre las necesidades existentes en la comunidad y motivar al alumno a realizar un trabajo de CALIDAD, actuando no para cumplir con un requisito institucional, sino con un compromiso auténtico.

CONCEPTO: El Servicio Social es una actividad de carácter temporal y obligatoria que institucionalmente ejecutan y prestan los estudiantes en benecio de la sociedad y del Estado.

FILOSOFÍA: No debe ser una devolución a la comunidad, sino crearles una necesidad constante de apoyo. Constituirse al encuentro de soluciones a los problemas de la sociedad. Poner en práctica sus conocimientos adquiridos en el aula y enfrentar compromiso con la sociedad.

OBJETIVO GENERAL: El prestador tendrá que desarrollar una conciencia solidaria y compromiso con la sociedad a la que pertenece, convirtiéndose en un verdadero acto de reciprocidad para con la misma, a través de los planes y programas del sector público, contribuyendo a la formación académica y capacitación profesional del prestador del servicio social.

Fortalecer la unidad y la solidaridad social, es uno de los compromisos que

los Institutos Tecnológicos tienen como un deber moral hacia la c o m u n i d a d e n l a q u e s e desenvuelven por lo tanto, la formación de sus profesionistas impl ica e l desar ro l lo de una conciencia de compromiso y participación que se logra a través d e a c c i o n e s c o m o l o e s l a realización del servicio social.

El servicio social constituye uno de los programas que la Dirección General de Institutos Tecnológicos realiza en apoyo a la comunidad dentro del marco que fomenta y regula las acciones y propósitos de la Gestión Tecnológica y Vinculación.

El servicio social es un instrumento que estimula la participación activa de los jóvenes estudiantes de educación superior en la solución de problemas especícos de la sociedad por medio de la aplicación de los conocimientos que adquirieron durante su formación académica.

Permite el desarrollo de una conciencia social, que se traduce en la aportación de un benecio a la comunidad, ya sea económico, político, social o cultural y una manera de retribuir en parte lo que ésta invierte en su formación.

INTRODUCCIÓN

01 02

Educación para adultos Programas de contingencia Cuidado al medio ambiente y desarrollo sustentable Apoyo a la salud Promotores y/o instructores de actividades culturales, deportivas

y cívicas. Operación de programas especiales gubernamentales, y Programas establecidos por el Inst i tuto Tecnológico

relacionados con las acciones anteriores.

NORMATIVIDAD: El Servicio social está regulado por:

La Ley reglamentaria del Art. 5 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos,

La Constitución Política del Estado de Guerrero, La Ley Reglamentaria del Ejercicio Profesional y su Reglamento, La Ley Estatal de Educación, y El Reglamento para la Prestación del Servicio Social de los

Estudiantes de las Instituciones de Educación Superior en la República Mexicana

E n d e p e n d e n c i a s p ú b l i c a s , g u b e r n a m e n t a l e s , n o gubernamentales, organismos privados que cuenten con programas de asistencia social y desarrollo comunitario establecidos en el Plan Nacional de Desarrollo.

Los estudiantes de las instituciones de nivel medio superior y superior, públicas o privadas, una vez que hayan aprobado el 70% de créditos del plan de estudios que estén cursando.

¡LO QUE DEBES SABER!:

El Servicio social tiene un valor de 10 créditos, se considera como una «materia». Como materia, el servicio social está sujeto a evaluación por dos instancias: el responsable del programa de Servicio social que asesoró y supervisó las actividades del alumno en la Dependencia y el (la) encargado(a) de la ocina de Servicio Social en el ITSM.

La evaluación considera el nivel de desempeño y competencias alcanzadas de sentido de Responsabilidad y Servicio. La calicación mínima aprobatoria es 70.

Es responsabilidad del alumno solicitar la realización del Servicio Social, considerando el banco de programas autorizados y disponibles en el Depto. De Gestión Tecnológica y Vinculación.

LOS PROGRAMAS PARA ACREDITAR EL SERVICIO SOCIAL PUEDEN SER:

¿DÓNDE SE PUEDE REALIZAR EL SERVICIO SOCIAL?

¿QUIÉNES DEBEN PRESTAR EL SERVICIO SOCIAL?

03 04

Además, el alumno que incumpla con la entrega de documentos en la forma y plazos establecidos, no acreditará el servicio social.

DURACIÓN DEL SERVICIO SOCIAL.

Mínimo 480 horas Máximo 500 horas.

En un tiempo mínimo de 6 meses y máximo de 2 años.

1. Es requisito obligatorio: Asistir a la Plática de Inducción convocado

por GTyV.

2. El (La) alumno(a) debe presentar al Depto. de Gestión Tecnológica y Vinculación:

a) Kardex con el 70% de créditos aprobados.b) Constancia de liberación de Actividades Extraescolaresc) Constancia de asistencia al Curso de Inducción de Servicio Social.

Estos requisitos en un folder tamaño carta color beis.

3. Gestión Tecnológica y Vinculación asigna la dependencia donde el (la) alumno(a) realizará su Servicio Social.

4. El (La) alumno(a) acudirá a la dependencia donde fue asignado(a) a solicitar datos para el llenado de la Solicitud de Servicio Social (Formato SNEST-VI-PO-002-01) y su Carta Compromiso (SNEST-VI-PO-002-02)

5. El (La) alumno(a) entregara a Gestión Tecnológica y Vinculación la Solicitud de Servicio Social y Carta Compromiso debidamente llenados.

6. GTyV elabora y entrega una CARTA DE PRESENTACIÓN (Formato SNIT/D-VI-PO-002-03) al (la) alumno(a), la cual deberá entregar a la Dependencia donde realizará el Servicio Social. El alumno(a) tiene 5 días contados a partir de la fecha de inicio para entregar a GTyV el acuse de recibido (copia de la Carta de Presentación con rma y sello de recibido por parte de la Dependencia).

7. El alumno solicita a la Dependencia la CARTA DE ACEPTACIÓN impresa en hoja membretada de la misma (proporcionar el archivo electrónico). El número de horas para el Servicio Social es de mínimo 2 y máximo 4 horas al día, sin rebasar 20 horas a la semana. El plazo para la entrega de esta Carta es de 5 días a partir de la fecha en que inicia el Servicio Social.

8. El alumno solicita a la Dependencia el PLAN DE TRABAJO (proporciona el archivo electrónico) impreso en hoja membretada de la Dependencia. El plazo para la entrega del Plan es de 10 días a partir de la fecha en que inicia el Servicio Social.

Una vez que el (la) alumno(a) entrega todos los documentos anteriores, se considera formalmente inscrito en el Programa de Servicio Social.

Fecha de Inicio:

Fecha límite para entregar Carta de Presentación:

Fecha de Inicio:

Fecha límite para entregar Carta de Aceptación:

Fecha de Inicio:

Fecha límite para entregar Plan de Trabajo:

REQUISITOS PARA REALIZAR EL TRÁMITE DE SERVICIO SOCIAL:

05 06

9. Durante el Servicio Social, el alumno deberá entregar a GTyV, EVALUACIONES BIMESTRALES debidamente llenadas, rmadas y selladas, dentro de los primeros 5 días de la fecha de término de cada bimestre, de lo contrario, se cancelará el servicio social.

10. El (La) alumno(a) noticará al Departamento, el término de su servicio social a través de la CARTA DE TERMINACIÓN que le expedirá la Dependencia (dos originales), la cual deberá entregar a más tardar 5 días después de haber concluido el servicio social.

11. El (La) alumno(a) elaborará y entregará al Departamento el Informe Final del Servicio Social, a más tardar 5 días después de la fecha de terminación.

12. El (La) alumno(a)tiene máximo un mes a partir de la fecha de terminación para obtener su Liberación de Servicio Social, a través del Acta Final de Calicación o Constancia de Liberación, según el Plan de Estudios al que corresponda, de lo contrario su Servicio Social será cancelado y deberá iniciar nuevamente todo el proceso en una Dependencia diferente.

Fecha de Inicio:

Fecha de Término:

PERÍODO HORAS

REALIZADAS

HORAS

ACUMULADAS

1ª Evaluación

2ª Evaluación

3ª Evaluación

Fecha de Inicio:

Fecha límite para entregar Carta de Terminación:

Fecha de Terminación:

Fecha para entregar el Reporte Final:

Fecha de Terminación:

Fecha límite para obtener Acta Final de Calificación:

Cancelación de Servicio Social

DEPEND ENC IA T ELÉFO NO DEPEND ENC IA T ELEFO NO

AD M IN ISTR AC IÓ N F ISC AL 10-01 TLAPA 47 6 0053 H ÁBITAT PAR A LA H U M AN ID AD 47 61080

C ASA O R IG EN , A .C . 49 71829

757 105 6311 H . AYU N TAM IEN TO M PAL. ALPO YEC A, G R O .

47 6 2336

C EBAC H 7/2 47 60995 H . AYU N TAM IEN TO M PAL. TLAPA 47 6 0021

C .B .T.i.s N o. 178 47 6 0524 H . AYU N TAM IEN TO M PAL. XALPATLÁH U AC , G R O .

47 6 5125

C EN TR O S C O M U N ITAR IO S D E APR EN D IZAJE

H O SPITAL D E LA M AD R E Y EL N IÑ O IN D ÍG EN A G U ER R ER EN SE

47 60506 47 63344

C EN TR O C O O R D IN AD O R PAR A EL D ESAR R O LLO D E LO S PU EBLO S IN D ÍG EN AS (C C D I)

47 6 0970 H O SPITAL G EN ER AL TLAPA, G R O 47 60026

C EN TR O D E R EIN SER C IÓ N SO C IAL C ALLE XO C H ILC ALLI, ATLAM AJAC

49 7 1338 IN STITU TO ESTATAL PAR A LA ED U C AC IÓ N D E JÓ VEN ES Y AD U LTO S D E G U ER R ER O (IEEJAG )

47 6 0020

C EN TR O D E SALU D R U R AL DE PO BLAC IÓ N C O N C EN TR AD A D E TLAPA

47 6 0085 IN STITU TO FED ER AL ELEC TO R AL 47 60366 47 60472

C LÍN IC A M .A .S . AM APO LAS N o.99, C O L. AV IAC IÓ N

103 50 51 IN STITU TO M EXIC AN O D EL SEG U R O SO C IAL M Ó D U LO TLAPA

4971592

C O LEG IO D E BAC H ILLER ES PLAN TEL ALPO YEC A

47 6 2311 IN STITU TO M EXIC AN O D E TEC N O LO G ÍA D EL AG U A C U ER N AVAC A, M O R .

777 329 3600

C O LEG IO D E BAC H ILLER ES AXO XU CA JU R ISD IC C IÓ N SAN ITAR IA 04 M O N TAÑ A AÑ O R VE ESQ . C O N G U ER R ER O

47 60585 47 61057

C O M IS IÓ N N AC IO N AL D EL AG U A D IR EC C IÓ N LO C AL G U ER R ER O C H ILPAN C IN G O , G R O .

747 49 42300 EXT. 1101, 1100

M U SEO C O M U N ITAR IO IN D ÍG EN A (A U N LAD O D E LA B IBL IO TEC A PU BLIC A M U N IC IPAL)

757 100 6597

C O M IS IÓ N N AC IO N AL D E ÁR EAS N ATU R ALES PR O TEG ID AS H ID ALG O N o. 311, C O L. SAN FR AN C ISC O

47 6 3108 O PD C IC AEG 747 47 23708

C O N FED ER AC IÓ N D E C O M U N ID AD ES D E LA M O N TAÑ A, A .C .

47 6 0938 PR EPAR ATO R IA N O . 11 47 60558

C O N SEJO R EG IO N AL D E LA M O N TAÑ A 47 6 3669 PR O C U R AD U R ÍA AG R AR IA 47 60035 47 61403

C O PLAD EG 47 60836 PR O C U R AD U R ÍA G EN ER AL DE JU STIC IA D EL ESTAD O

ESC U ELA N O R M AL R EG IO N AL D E LA M O N TAÑ A

47 61808 SAG AR PA 47 60477

ESC U ELA PR IM AR IA FED ER AL “IG N AC IO M AN U EL ALTAM IR AN O ”

SEC R ETAR ÍA DE AG R IC U LTU R A 47 60035

ESC . PR IM . JU STO S IER R A T.V . 47 6 7153 SEC R ETER ÍA DE C O M U N IC AC IO N ES Y TR AN SPO R TES

47 6 0125

ESC . PR IM . JU STO S IER R A T.M . 47 6 7153 SER VIC IO ESTATAL D E EM PLEO G U ER R ER O

47 60958

ESC U ELA SEC U N DAR IA “JU AN N ALVAR EZ”

47 61066 TELESEC U N D AR IA EM PERAD O R C U AH U TEM O C

4970703

ESC U ELA SEC U N DAR IA “SO R JU AN A IN ÉS D E LA C R U Z”

T IEN D A ISSSTE N O . 267 47 60997

ESC U ELA SEC U N DAR IA D E ALPO YEC A 47 6 2317

CATÁLOGO DE DEPENDENCIAS

0807

ARTICULO 3. El servicio social se podrá prestar a partir del 70% de créditos aprobados, como mínimo.

ARTICULO 11. Será obligación del prestante al concluir su servicio social presentar un informe nal, el cual deberá de contener los siguientes puntos:

a) Introducciónb) Desarrollo de actividadesc) Resultados cuantitativosd) Conclusionese) Recomendaciones

ARTICULO 24. El prestante deberá rendir a la unidad responsable de servicio social del Instituto Tecnológico reportes parciales de las actividades desarrolladas, de acuerdo a las indicaciones del mismo y avalados por el responsable directo del programa.

ARTICULO 30. El prestante causará baja con la cancelación del tiempo acumulado cuando sin justicación alguna incurra en una o más de las siguientes faltas:

a) Que el periodo de capacitación por parte de la empresa no lo cumpla.

B) Que durante la prestación del servicio social acumule tres faltas

consecutivas o cinco alternadas.

C) Que no entregue sus informes en las fechas establecidas por la unidad

responsable del servicio social del instituto tecnológico.

D) Que no cumpla con lo establecido en esta reglamentación o las

disposiciones de la institución donde preste su servicio social.

F) que abandone injusticadamente, no cumpla o deje inconclusas las

actividades asignadas de un determinado programa.

G) que durante la prestación del servicio social, realice actos que vayan

en contra de la imagen del ITSM.

a) Carátula del INFORME DE SERVICIO SOCIAL

b) Carta de Presentación ( copia )

c) Carta Compromiso ( copia )

d) Carta de Aceptación ( copia )

e) Carta de Terminación de Servicio Social por la Dependencia (original)

f) Índice con numeración de páginas g) Introducción (Inicia la paginación)

h) Plan de trabajo ( copia )

i) Desarrollo de actividades (mínimo 5 páginas, describir las actividades más relevantes relacionadas al perl. Por cada actividad detallar en qué consistió, cómo se desarrolló y qué resultados se obtuvieron o qué benecios obtuvo la dependencia, además si en la actividad se empleó algún formato indicar que ha sido agregado en los anexos [ver anexo ___])

j) Resultados cuantitativos de la acción prestada (Evaluación del desarrollo de las actividades realizadas. Mostrar grácamente y en una tabla, el porcentaje y las horas empleadas en cada actividad, así como la cantidad o el número de veces que se realizó cada actividad)

k) Conclusiones

l) Recomendaciones a: * Alumnos* Escuela (especícamente la Ocina de Servicio Social)* Dependencia o * Institución donde realizó el Servicio Social.

m) Anexos, no se enumeran (En esta parte anexar los formatos empleados en

el desarrollo de las actividades, numerados en forma consecutiva según se mencionen en la descripción de actividades, Anexo 1, Anexo 2, etc.)

DE LOS PRESTANTES DE SERVICIO SOCIAL: GUÍA PARA LA ELABORACIÓN DE INFORMA FINAL :

0910

NOTAS:

1.- Al entregar el Informe nal el alumno debe regresar en un plazo no

mayor de 5 días hábiles a partir de la fecha de entrega a vericar si el informe fue aceptado o rechazado, de no hacerlo quedará cancelado su Servicio Social.

2.- El informe nal (revisado y corregido) deberá entregarse en tinta negra en original, engargolado con arillo metálico y pastas transparentes. Después de reunir las 4 rmas, se sacan dos copias (una es para la dependencia, y la otra para el prestante; el original es para el Depto. de Gestión Tecnológica y Vinculación engargolados en igual color y tipo de pasta).

3.- Escribir el contenido del informe en mayúsculas y minúsculas sin faltas de ortografía, con redacción formal. Márgenes superiores 2.5 cm., margen izquierdo 3 cm., margen derecho 2 cm. y margen inferior 2.5. La letra de los títulos debe ser tamaño 14 y el contenido del informe en tamaño 12, interlineado 1.15.

RECOMENDACIONES IMPORTANTES

Los formatos tienen un instructivo de llenado, sustituye el número de referencia Y líneas por la información.

Revisa que tu nombre y todos los demás datos estén correctos, cuidando la ortografía: acentos, puntos, comas, etc.

Pon atención en el nombre del programa en el que participas en tu Servicio Social, debe ser un nombre corto y te lo debe proporcionar la Dependencia, no es la descripción de tus actividades.

Recuerda que no se puede dar de alta tu expediente si no cuentas con la Constancia de Asistencia a la Plática de Inducción.

Todos los formatos deben estar llenados a computadora. No olvides rmar todos tus documentos y siempre traer una copia para

que te rmen y sellen de recibido, para ti es una evidencia de cumplimiento.

Debes estar al pendiente de las fechas de entrega de toda tu documentación para evitar la cancelación de tu servicio social.

11

DIRECTORIO

LIC. URIEL HERNÁNDEZ GALEANA

DIRECTOR GENERAL

L.C. VICTORIA APARICIO BALTAZAR DIRECTORA ADMINISTRATIVA

M.C. ABEL TORRES HINOJOZA

DIRECTOR ACADÉMICO

ING. IRVING BAYLÓN FUENTES SUBDIRECTOR ACADÉMICO

LIC. OMAR GERVACIO RODRÍGUEZ SUBDIRECTOR DE VINCULACIÓN

ING. ANANÍAS JERÓNIMO VARGAS

SUBDIRECTOR DE PLANEACIÓN

L. C. CAROLINA SOLANO ESPINOBARROS JEFA DEL DEPTO. DE GESTIÓN TECNOLÓGICA Y VINCULACIÓN