Michael Jordan

Michael Jordan

Un buen día decidió fijarse una meta y decidir a qué quería dedicarse en su vida, no presto atención a comentarios desalentadores como cuando decidió asistir a la escuela de carolina del norte, todos le decían que no escogiera dicha universidad porque no podría jugar a ese nivel y siguió adelante sin apartar la mirada de su meta y alcanzarla a base de esfuerzos, paso por paso.

Metas

Cuando se asume una meta se hay que ir poco a poco, sin apresurarse, sin tener miedo y confiando en nosotros. No importar que diga la gente que frecuentemente son cosas negativas que nos desaniman y nos hacen mirar para otro curso

Siempre hay que tener en cuenta que nuestra meta es lo principal que deseamos y queremos llegar a ser.

Metas a corto plazo

Son de mucha ayuda, al cumplirla nos damos cuenta de que estamos un poco más cerca de la meta primordial y nos alienta a seguir.

Ejemplo: si uno aspira ser médico y saca 6 en biología, lo primero que debe hacer consiste en sacar 8 y luego 10 en esa materia, hay que perfeccionarse; si no lo hacemos estaremos expuestos a todo tipo de frustraciones que nos desalientan a seguir.

Temores

La gente se paraliza por miedo al fracaso, ese miedo surge de obtener un resultado negativo o por miedo a hacer el ridículo frente a los demás

Para lograr lo que deseamos se tiene que ser agresivo salir a la calle y luchar, no sirve de nada ser pasivo, las cosas no llegan solas hay que buscarlas, hacer los temores a un lado que solo estorban y tomar lo que nos pertenece.

“Si voy a tirarme de la alberca a pesar de que no sé nadar, pienso que soy capaz de nadar lo suficiente como para salvarme.

No caería en el error de pensar: “creo que puedo nada pero tal vez me ahogue” si acepto cualquier reto siempre pienso que lograre el éxito. Jamás pienso en lo que sucederá si fracaso.

Compromisos

La gente me decía que era mejor evitar el camino difícil, pero yo no estaba dispuesto a hacerlo. El compromiso con mis metas determinaba cada acto.

Si nos comprometemos y nos ponemos a trabajar en el resultado las cosas llegar tarde o temprano. No se trata de solo pretender que se está comprometido en algo, hacer aparentemente nuestro mejor esfuerzo para que al final cuando tengamos que rendir los resultados buscar razones y no respuestas.

El aceptar responsabilidades es parte del compromiso

Se encontraran obstáculos o distracciones, siempre habrá problemas en nuestro camino pero el éxito consiste en encontrar un obstáculo y librarlo, escalarlo, romperlo, o simplemente rodear el muro que nos divide entre el sueño y nosotros.

Muy pocos logran algo de valor tomando el camino fácil. La mayoría obtiene sus metas por medios honestos, planteándose metas y comprometiéndose a alcanzarlas.

Michael relata una observación que tuvo de su entrenador.

Un día lo llamo le puso los filmes de su primer año como novato y otro del comienzo de su segunda temporada, descubrió que eran totalmente opuestos, el solo buscaba caminos rápidos, atajos y no era el camino que deseaba seguir.

Sentía que todos tenían sus esperanzas puestas en él, por lo que trataba de impresionar a todos sin tener un compromiso consigo mismo, solo actuaba para complacer a los demás y satisfacerse r las expectativas que veían en él.

Trabajo en equipo

El talento gana juegos, pero el trabajo de equipo y la inteligencia ganan campeonatos.

¿De qué sirve un gran ejecutivo con ideas brillantes si no cuenta con las personas que han de convertirlas en realidad?

La felicidad y armonía de una empresa reside en que tan bien se lleve todo el equipo de trabajo una sola persona necesita del apoyo de todo su personal para tomar decisiones y llevar a la empresa a un éxito.

¿Que ocasiona el equipo?

Hacer equipo nos hace convivir, escuchar ideas, opiniones, maneras de ver las cosas y una conclusión que va a beneficiar a todos en la empresa.

El texto indica que los gerentes son como los entrenadores de básquetbol, deben descubrir la forma de utilizar el talento individual para lograr los objetivos de la empresa.

Lo básico

Es imposible lograr los objetivos si no se domina lo básico

Los cimientos que construimos nos permiten que todo funcione.

Si tenemos una base, no importa cuales sean nuestras actividades o metas, nunca se puede despreciar de lo básico si se quiere ser mejor.

De nada sirve memorizar los libros si no se aprende nada.

Liderazgo

Una imagen vale más que mil palabras.

Para ser líder hay que enseñar con ejemplo.

Si la persona que está al frente de todo y se toma un día de descanso o no se esfuerza… ¿por qué han de esforzarse los demás?

¿Como llego a ser líder Michael Jordan?

El nunca uso sus palabras para fundamentar su liderazgo, sino que prefirió actuar para que d él fuese tomado el ejemplo.

Para conquistar el título de líder hay que ganárselo predicando con el ejemplo hacer que la gente nos siga y crea en nosotros.

Ganar el respeto de quienes nos rodean, hacerles sentir seguros de nuestra presencia, de que nuestro desempeño será el mismo hasta en las situaciones más difíciles.

Hay que respaldar nuestras palabras con desempeño o trabajo duro pues las palabrerías no sirven de nada, para exigir a los demás resultados también tenemos que exigirnos a nosotros.

Líder es aquel…

Que está dispuesto a sacrificar metas individuales con tal de que su equipo se encuentre bien.

Que ha tenido éxito en el pasado y que no teme llevar a las personas por el camino del triunfo en el futuro.