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P l :; \OE CUNDÍNA.MA.RCA RESOLUCIÓN NÚMERO Ij O ^ DC DE ( O 6 FEB 2017 ; "Por la cual se hace un encargo" EL CONTRALOR DE CUNDINAMARCA En uso de sus atribuciones Constitucionales, Legales y Ordenanzales, y CONSIDERANDO: Que la doctora ADRIANA MILENA OROZCO QUECANO identificada con cédula de ciudadanía No. 20.739.099, labora en esta Contraloría, desempeñando actualmente el cargo de JEFE OFICINA ASESORA Código 115, Grado 02, de la Oficina Asesora de Planeación, Sistemas e Informática, empleo de carácter ordinario (Libre Nombramiento y Remoción) de la planta de personal de la Contraloría de Cundinamarca. Que la Ley 1822 del 04 de Enero de 2017 en su Artículo primero, numeral 1, establece que el Art. 236 del Código Sustantivo del Trabajo quedará así: «Toda trabajadora en estado de embarazo tiene derecho a una licencia de dieciocho (18) semanas en la época del parto, remunerada con el salario que devengue al momento de iniciar su licencia». Así mismo, el numeral 6, parágrafo a) de norma en cita establece que la Licencia de maternidad preparto será de una (1) semana con anterioridad a la fecha probable del parto debidamente acreditada. Si por alguna razón médica la futura madre requiere de una semana adicional previa al parto podrá gozar de dos semanas, con dieciséis de (16) posparto. Si en caso diferente, por razón médica no puede tomar la semana previa al parto, podrá disfrutar las dieciocho (18) semanas en el posparto inmediato. Que la EPS-SANITAS autorizó Incapacidad - Licencia Preparto No. 2518106 del 03 de Febrero de 2017, a la doctora ADRIANA MILENA OROZCO QUECANO, identificada con cédula de ciudadanía No. 20.739.099, con fecha de inicio el día 03 de Febrero de 2017 y fecha probable de parto 16 de febrero de 2017. Que se hace necesario reemplazar provisionalmente por este periodo de incapacidad, el cargo de JEFE OFICINA ASESORA Código 115, Grado 02 de la Oficina Asesora de Planeación, Sistemas e Informática, empleo de carácter ordinario (Libre Nombramiento y Remoción) de la planta de personal de la Contraloría de Cundinamarca. Que el doctor PACO FANDIÑO RINCÓN, identificado con cédula de ciudadanía No. 3.224.348, labora, en esta Contraloría, desempeñando actualmente el cargo de SUBDIRECTOR OPERATIVO, Código 068, Grado 01, en la Subdirección de Análisis Nivel Departamental. Empleo de carácter ordinario (Libre Nombramiento y Remoción), de la planta de personal de la Contraloría de Cundinamarca. Que verificados los requisitos pertinentes, y conforme a la Certificación del día 06 de Febrero de 2017, emitida por la Doctora AMALIA DEL CARMEN BERNAL NIÑO, Directora Administrativa de Gestión Humana y Carrera Administrativa, la cual hace parte integral de la presente Resolución, el Doctor PACO Calle 49 No. 13-33 PBX 3394460 www.contraloriadecundinamarca.gov.co de 2 Con ia transparencia, por la paz de Contornara

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:; \OE CUNDÍNA.MA.RCA

RESOLUCIÓN NÚMERO Ij O ^ DC DE

( O 6 FEB 2017 ;

"Por la cual se hace un encargo"

EL CONTRALOR DE CUNDINAMARCA

En uso de sus atribuciones Constitucionales, Legales y Ordenanzales, y

CONSIDERANDO:

Que la doctora ADRIANA MILENA OROZCO QUECANO identificada con cédula de ciudadanía No.20.739.099, labora en esta Contraloría, desempeñando actualmente el cargo de JEFE OFICINAASESORA Código 115, Grado 02, de la Oficina Asesora de Planeación, Sistemas e Informática, empleode carácter ordinario (Libre Nombramiento y Remoción) de la planta de personal de la Contraloría deCundinamarca.

Que la Ley 1822 del 04 de Enero de 2017 en su Artículo primero, numeral 1, establece que el Art. 236del Código Sustantivo del Trabajo quedará así: «Toda trabajadora en estado de embarazo tienederecho a una licencia de dieciocho (18) semanas en la época del parto, remunerada con el salario quedevengue al momento de iniciar su licencia». Así mismo, el numeral 6, parágrafo a) de norma en citaestablece que la Licencia de maternidad preparto será de una (1) semana con anterioridad a la fechaprobable del parto debidamente acreditada. Si por alguna razón médica la futura madre requiere deuna semana adicional previa al parto podrá gozar de dos semanas, con dieciséis de (16) posparto. Sien caso diferente, por razón médica no puede tomar la semana previa al parto, podrá disfrutar lasdieciocho (18) semanas en el posparto inmediato.

Que la EPS-SANITAS autorizó Incapacidad - Licencia Preparto No. 2518106 del 03 de Febrero de 2017,a la doctora ADRIANA MILENA OROZCO QUECANO, identificada con cédula de ciudadanía No.20.739.099, con fecha de inicio el día 03 de Febrero de 2017 y fecha probable de parto 16 de febrerode 2017.

Que se hace necesario reemplazar provisionalmente por este periodo de incapacidad, el cargo de JEFEOFICINA ASESORA Código 115, Grado 02 de la Oficina Asesora de Planeación, Sistemas e Informática,empleo de carácter ordinario (Libre Nombramiento y Remoción) de la planta de personal de laContraloría de Cundinamarca.

Que el doctor PACO FANDIÑO RINCÓN, identificado con cédula de ciudadanía No. 3.224.348, labora,en esta Contraloría, desempeñando actualmente el cargo de SUBDIRECTOR OPERATIVO, Código 068,Grado 01, en la Subdirección de Análisis Nivel Departamental. Empleo de carácter ordinario (LibreNombramiento y Remoción), de la planta de personal de la Contraloría de Cundinamarca.

Que verificados los requisitos pertinentes, y conforme a la Certificación del día 06 de Febrero de 2017,emitida por la Doctora AMALIA DEL CARMEN BERNAL NIÑO, Directora Administrativa de GestiónHumana y Carrera Administrativa, la cual hace parte integral de la presente Resolución, el Doctor PACO

Calle 49 No. 13-33 PBX 3394460www.contraloriadecundinamarca.gov.co

de 2

Con ia transparencia, por la paz de Contornara

ONTRALORIA' XO,E CUNDINAMARCA

RESOLUCIÓN NÚMERO O 0 3 | ^ DC DE

( Q 6 FEB 2017 ;

cual se hace un encargo"

FANDINO RINCÓN identificado con cédula de ciudadanía No. 3.224.348, cumple con los requisitosexigidos en el Manual Específico de Funciones y Competencial Laborales de la entidad, establecidomediante Resolución 033 del 30 de Enero de 2013, para ocupar el cargo de JEFE OFICINA ASESORACódigo 115, Grado 02, de la Oficina Asesora de Planeación, Sistemas e Informática, empleo de carácterordinario (Libre Nombramiento y Remoción) de la planta de personal de la Contraloría deCundinamarca.

Que verificados los requisitos pertinentes, el Doctor PACO FANDINO RINCÓN identificado con cédula deciudadanía No. 3.224.348, no presenta antecedentes disciplinarios, no se encuentra reportado comoresponsable fiscal y no tiene asuntos pendientes con las autoridades judiciales.

En mérito de lo anteriormente expuesto, este Despacho,

RESUELVE:

ARTÍCULO ÚNICO: Nómbrese en encargo a partir^del día siete (7) de Febrero de 2017 y hasta el díanueve (9) de junio de 2017, al Doctor PACO FANDINO RINCÓN identificado con cédula de ciudadaníaNo. 3.224.348, en el cargo de JEFE OFICINA ASESORA Código 115, Grado 02, de la Oficina Asesora dePlaneación, Sistemas e Informática, empleo de carácter ordinario .(Libre Nombramiento y Remoción),de la planta de personal de la Contraloría de Cundinamarca.

COMUNIQÚESE, NOTÍFIQUESE Y CÚMPLASE

PEZ AREVALOCundinamarca

Revisó: Andrea Cubillos Gualdrón-Jefe Oficina Jurídica ' \Revisó y Aprobó: Amalia del Carmen Bernal Niño -Directora Administrativa de Gestión Humana y Carrera AdministrativaProyectó: Pilar Cubides Cáceres - Profesional Universitario $$jp

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RESOLUCIÓN NÚMERO DC DE

( O 6 FEB 2017 ;

"Por la cual se realiza un nombramiento en encargo"

LA SUSCRITA DIRECTORA ADMINISTRATIVA DE GESTIÓN HUMANA Y CARRERA

ADMINISTRATIVA DE LA CONTRALORÍA DE CUNDINAMARCA

CERTIFICA:

Que revisada la Historia Laboral para nombramiento en encargo del Doctor PACO FANDIÑORINCÓN Identificado con cédula de ciudadanía No. 3.224.348, en el cargo de JEFE OFICINA ASESORACódigo 115, Grado 02, ante la Oficina Asesora de Planeación, Sistemas e Informática, empleo decarácter ordinario (Libre Nombramiento y Remoción), de la planta de personal de la Contraloría deCundinamarca, éste cumple con lo estatuido en el artículo 24 de la ley 909 de 2004 y en el ManualEspecífico de Funciones y Competencias Laborales de la Entidad, establecido mediante Resolución No.0527 del 20 de Septiembre de 2011, para dicho cargo, y que una vez verificados los registrospertinentes, no presenta antecedentes disciplinarios, no se encuentra reportado como responsablefiscal y no tiene asuntos pendientes con las autoridades judiciales.

En constancia de lo señalado, se firma en Bogotá D.C., a los seis (6) días de Febrero de 2017.

AMALIA DEL CARMEN BERNAL NIODirectora Administrativa de Gestión Humana

y Carrera Administrativa

Revisó y Aprobó: Amalia del Carmen Bernal Niño -Directora Administrativa de Gestión Humana y Carrera AdmjpistrgüvaProyectó: Pilar Cubides Cáceres - Profesional Universitario ¿

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