Plan Nomina Verde Apede 2016

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    PLAN ESTRATGICO 2016-17

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    Introduccin

    Objetivos

    Estrategia para la

    sostenibilidad de la

    Plan

    ESTRATGICO2016-17

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    INTRODUCCIN

    Nuestro pas hoy ms que nunca, requiere lideres con capacidad de lograr consensos, de u

    deseos de aportar al desarrollo del pas, con el conocimiento y experiencia en los tema

    obstaculizan su desarrollo y con el deseo desinteresado de contribuir.

    APEDE requiere el anlisis y la continuidad en forma sostenible de los proyectos

    especialmente los que constituyen un legado al pas, como es el caso de la Vision Pas 2

    garantizar:

    La participacin oportuna en los temas que atentan contra la democracia, institucionalidad y l

    Sociosque sean escuchados y encuentren en APEDE la oportunidad de contribuir y crear relac

    Fortalecerla administracin para mejorar la calidad del servicio al socio;

    Accionar a nivel nacional.

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    OBJETIVOS

    Impulsar la Visin Pas 2025 como el instrumento

    ms confiable de medicin del pulso de la nacin y la

    gestin gubernamental.

    Integrar los sectores interesados en la modernizacin

    de la educacin y promover los valores como base

    para el desarrollo integral de la sociedad.

    Promover la mayor participacin y aporte de los

    apedianos, a travs de la mejora en la calidad de los

    servicios internos y contenidos.

    Lograr eficiencias operativas en todos los mbitos de

    gestin de apede.

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    META 11. Consolidar el Observatorio de la

    promover la cultura de rendicin de cue

    2.Asegurar alianzas con otros rep

    gremios y sociedad civil organizada p

    APEDE en su esfuerzo por lograr la

    Visin Pas 2025 a nivel de Estado.

    3. Alinear los objetivos de las comis

    APEDE para el seguimiento de los indi

    del observatorio, de tal forma que se co

    impulsores y comprometidos con la Vis

    4. Involucrar al Consejo de Expre

    peridica oportuna.

    VOZ EXTERNAAmplificar nuestra

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    META 2

    a. Actualizar el perfil apediano

    b. Elaborar un plan de atraccin de nue

    c. Monitorear la ejecucin del plan.

    d. Realizar las entrevistas de salida d

    su retencin.

    SOCIOSGestin con los

    Mejorar la

    1. Propiciar espacios de intercambio con nue

    asegurarnos el cumplimiento de sus expe

    influir en las polticas pblicas que impacta

    nuestro pas, y el medio para aumentar las re

    los socios.

    2. Incrementar el neto de socios en un 5% a tde admisin cuyas responsabilidades seran:

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    META 3

    1. Establecer sistemas de evaluacsirvan de gua en la forma de real

    asignadas.

    2.Identificar y fortalecer habilidad

    capacitacin a los colaboradores.

    3.Realizar entrevistas de salida.

    Mejorar el desempeo

    organizacin en base a medic

    organizacional.

    COLABORADORESGestin de los

    Mejorar la

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    META 4

    1. Concluir proceso de consolidacin

    2.Coadyuvar esfuerzos para el i

    socios en los captulos (mnimo 25%

    actual) y sostenibilidad financinegros)

    3.Alinear planes y objetivos de los

    la sede, orientados a un solo

    promover la Visin Pas 2015.

    APEDENacional de

    Fortalecimiento

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