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Una oportunidad para la sociedad y los negocios distintivo en conciliación microentidad CO-005 / 15-2015 / Másfamilia

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Una oportunidad para la sociedad y los negocios

distintivo en

conciliación

microentidad

CO-005 / 15-2015 / Másfamilia

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La responsabilidad social como estrategia de negocio

Las organizaciones son miradas

por la manera como cuidan a su

gente y el modo como cumplen su

objeto social: siendo socialmente

responsables.

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Como sociedad por acciones simplificadas, nuestra firma presta servicios de

sustentabilidad en organizaciones con gestión y actuación responsable

socialmente. Tenemos una antigüedad de cerca de siete años en el mercado de la

consultoría nacional ofreciendo soluciones a nuestros clientes desde estas líneas

de negocio: sustentabilidad, efr, comunicaciones estratégicas y eventos. A través

de ellas, buscamos crear y compartir valor para contribuir así a mejorar la

sociedad al focalizarnos en áreas del conocimiento y la gestión social, como

personas éticas y de actuación transparente en su vida personal y laboral.

Próxima es fruto del emprendimiento de dos mujeres que unieron su experiencia

en el campo de la dirección de la responsabilidad social y la comunicación por

más de dos décadas en los sectores gremial y corporativo, para potenciar

capacidades y habilidades, y convocar en torno de su propósito a profesionales

que actuando en valores y con excelencia en su desempeño profesional,

contribuyen a generar transformaciones positivas en las organizaciones cliente,

desde un relacionamiento próximo, de confianza y de largo plazo.

¿Qué es Próxima?

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Clientes por línea de negocio

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Clientes por línea de negocio

Modelo efr para la gestión de la conciliación

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Clientes por línea de negocio

Comunicación y eventos

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Promesa de valor

distintivo en

conciliación

microentidad

CO-005 / 15-2015 / Másfamilia

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Somos una organización con distintivo efr que gestiona la

conciliación en nuestra cultura.

Somos una oportunidad para la sociedad y los negocios al poner a al

servicio de las organizaciones nuestra trayectoria profesional en el campo

de la sustentabilidad, desde la perspectiva de la responsabilidad social.

como estrategia de negocio.

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Nos comprometemos a aportar al logro de resultados que

favorezcan el negocio y consoliden una cultura ética.

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Buscamos compartir y crear valor para contribuir al mejoramiento

de la sociedad y su desarrollo sustentable, al impactar

positivamente a las organizaciones que creen en nuestras

capacidades.

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Nuestra filosofía de innovación está encaminada a establecer

condiciones competitivas al servicio de las expectativas y

necesidades de nuestros grupos de valor.

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Somos consultoras certificadas y autorizadas por la Fundación Másfamilia

de España en el modelo efr en las normas 1000-1, 1000-2 (ed. 4) y 3000-1

(ed.1) para gestionar empresas e instituciones educativas

familiarmente responsables.

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Portafolio de servicios…

Portafolio sustentabilidad

Portafolio Comunicación interna de la sustentabilidad

Portafolio efr

Portafolio eventos

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Portafolio de servicios…

Portafolio en sustentabilidad

1. Gestión estratégica y diseño de herramientas en el ámbito de la gobernanza,

la ética, la transparencia y la lucha contra la corrupción

• Estructuración de Código de Buen Gobierno, como práctica exigible por

inversores y entidades crediticias nacionales e internacionales.

• Estructuración de Código de Ética

• Autoevaluación de una Junta Directiva como órgano colegiado de gobierno

empresarial.

• Estructuración de reglamentos internos de Junta Directiva y Asamblea de

Accionistas para la mayor transparencia de la organización.

• Estructuración de políticas empresariales que soporten la buena gobernanza

y una cultura de la integridad.

• Medición de clima ético como herramienta revolucionaria de mejora de la

gestión anticorrupción y la reputación empresarial.

• Charlas empresariales sobre las ventajas competitivas que da el clima ético

laboral.

Portafolio SustentabilidadPortafolio en sustentabilidad

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Portafolio Sustentabilidad

2. Programa de Cumplimiento Anticorrupción y Antisoborno alineado a la Norma

ISO 37001.

• Programa de Cumplimiento Anticorrupción y Antisoborno alineado a la

Norma ISO 37001 con 17 herramientas de gestión organizacional.

3. Auditoría interna ISO 37001

• Auditoría interna ISO 37001, norma internacional y certificable en el país

4. Diagnósticos integrales en responsabilidad social por estándares

internacionales (cadena de valor).

• Diagnóstico bajo la guía mundial de responsabilidad social: ISO 26000 de

responsabilidad social.

Portafolio en sustentabilidad

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Portafolio Sustentabilidad

5. Elaboración de Informes de Sostenibilidad/ informes integrados (podría incluir

todo el ciclo de producción; Comunicación de Involucramiento (entidades no

corporativas) y Comunicación de Progreso para organizaciones adheridas al

Pacto Global.

• Elaboración de Informes de Sostenibilidad bajo metodología mundial de

estándares del Global Reporting Initiative (GRI); Comunicación de

Involucramiento (entidades no corporativas) y Comunicación de Progreso

según metodología del Pacto Global.

• Herramienta virtual de recolección de información para Informes de

Sostenibilidad.

• Verificación externa del Informe de Sostenibilidad

• Materialidad de la organización para definir los temas estratégicos de la

organización y los impactos en su operación.

Portafolio SustentabilidadPortafolio en sustentabilidad

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Portafolio Sustentabilidad

6. Modelo de gestión de relacionamiento con grupos de valor

• Implantación del modelo de relacionamiento con grupos de valor con los

cuales la organización se consolida y crece sustentablemente.

• Diálogos con grupos de valor para conocer sus expectativas en relación a la

organización.

7. Conversatorios directivos sobre la responsabilidad social como estrategia de

negocio.

• Conversatorios directivos de la responsabilidad social como estrategia de

negocio.

8. Planeación estratégica y direccionamiento de responsabilidad social en el

centro de la operación y la estrategia de la organización.

• Proceso directivo de Planeación estratégica

Portafolio SustentabilidadPortafolio en sustentabilidad

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Portafolio de servicios…

Portafolio Sustentabilidad

9. Instalación del modelo de responsabilidad social en los ámbitos

organizacionales estratégico, cultural, relacional y de aprendizaje.

• Modelo que responda a la naturaleza de la organización y del negocio de

cada empresa para mayor productividad, competitividad en el sector al que

pertenece y compromiso de las y los colaboradores.

Portafolio SustentabilidadPortafolio en sustentabilidad

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Portafolio de servicios…

Portafolio efr*

1. Modelo efr (empresa familiarmente responsable) para la gestión de la

conciliación para un entorno laboral diferente en organizaciones responsables

socialmente.

• Implantación del modelo de gestión efr para grandes, medianas y pequeñas

organizaciones y empresas; para centros de educación media y superior, según

normas internacionales de la Fundación Másfamilia de España. Modelo

certificable.

• Formación para un liderazgo transformacional y la cultura empresarial de la

conciliación.

• Conversatorios sobre la gestión de la conciliación en el ámbito laboral en atención

a la agenda dual del colaborador (a): persona/organización.

• Auditoría interna del modelo de gestión efr para el sello efr

• Conversatorios directivos de la gestión de la felicidad empresarial para la

productividad y la competitividad.

*Derechos reservados Fundación Másfamilia

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Portafolio en comunicación

de la sustentabilidad

1. Gestión estratégica y diseño de herramientas en el ámbito de la gobernanza,

la ética, la transparencia y la lucha contra la corrupción.

• Estrategia de comunicación interna para divulgar Códigos de Buen Gobierno,

Código de Ética y demás herramientas para el fortalecimiento del ambiente

ético de la organización.

2. Estrategia de comunicación interna sobre la divulgación del pensamiento

estratégico de la organización que incluye los valores corporativos.

• Estrategia de comunicación para la movilización del pensamiento estratégico

en las y los colaboradores a fin de lograr su apropiación y contribución al

logro de los objetivos estratégicos y de la estrategia empresarial.

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Portafolio Comunicación

Interna de la Sustentabilidad

3. Programa de Cumplimiento Anticorrupción y Antisoborno (PCA) alineado a la

Norma ISO 37001.

• Estrategia de comunicación interna que acompañe el desarrollo del PCA

• Seminario sobre PCA para grandes, medianas y pequeñas organizaciones

4. Estrategia de comunicaciones de los informes de sostenibilidad y los reportes

a Naciones Unidas con todos los grupos de valor (partes interesadas) de la

organización.

• Estrategia de comunicaciones para la divulgación del Informe de

Sostenibilidad y los reportes a las Naciones Unidas.

Portafolio en comunicación

de la sustentabilidad Portafolio en comunicación

de la sustentabilidad

Portafolio en comunicación

de la sustentabilidad

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Portafolio Comunicación

Interna de la Sustentabilidad

5. Relacionamiento con grupos de valor

• Estrategias de comunicaciones que fortalezcan el relacionamiento con los

grupos de valor como resultado de los diálogos y/o consultas efectuados con

ellos.

6. Comunicación para el liderazgo transformacional

• Seminario taller sobre comunicación para el liderazgo basado en la

metodología de los Siete Pasos de la Comunicación.

• Estrategia de comunicación interna que acompañe los procesos de liderazgo

dentro de las organizaciones.

Portafolio Comunicación

Interna de la Sustentabilidad

Portafolio en comunicación

de la sustentabilidad Portafolio en comunicación

de la sustentabilidad

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Portafolio de servicios…

Portafolio Comunicación

Interna de la Sustentabilidad

7. Comunicación diversa e incluyente

• Seminario taller sobre comunicación diversa e incluyente como palancas de

productividad y compromiso del equipo humano de trabajo.

8. Comunicación para la gestión de la felicidad empresarial

• Estrategias de comunicación interna que acompañen los procesos de

bienestar y gestión humana en las organizaciones.

• Charlas sobre la gestión de la felicidad en el ámbito laboral como palanca

de liderazgo contemporáneo y de una cultura sustentable de la

organización.

Portafolio Comunicación

Interna de la Sustentabilidad

Portafolio en comunicación

de la sustentabilidad Portafolio en comunicación

de la sustentabilidad

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Portafolio de servicios…

Portafolio eventos

1. Gerencia de eventos

• Desarrollo creativo y conceptual para la realización de eventos que

respondan a los objetivos estratégicos de comunicación de la organización.

• Realización de eventos empresariales con el apoyo logístico y comercial, tales

como congresos, asambleas, seminarios, ruedas de negocio y participación

en ferias y exposiciones, entre otros.

2. Conocimiento Próxima

• Realización de seminarios, conferencias y foros sobre temas que coadyuvan

a las organizaciones a cumplir con sus metas de negocio con respeto al

medio ambiente, la buena gobernanza, la ética y la integridad y la generación

de valor social al actuar interna y externamente como agentes de cambio

social.

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¡Mil gracias!

Permítanos generarles valor

consistente a su organización…

¡Ahora gestionemos en equipo!

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