Procedimiento de La Política de Salud Y Seguridad

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SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL CODIGO REVISION PROCEDIMIENTO DE LA POLÍTICA FECHA PAGINA 1. Título del Procedimiento: Procedimiento de Política de SST 2. Objetivo del Procedimiento: Implementar la política de Seguridad y Salud en el Trabajo a fin de concientizar a todos sus trabajadores y partes interesadas en la prevención de riesgos laborales. Integrar las políticas de la empresa a fin de cumplir con las diferentes normativas legales y de la empresa. 3. Aplicación: General: es manejado por toda la empresa 4. Alcance: Desde que aparece la necesidad de implantar nuevas políticas referentes a Seguridad y Salud en el Trabajo hasta su implantación y difusión a través de los diferentes medios que la empresa considere necesarios 5. Definiciones: Política de Seguridad: es un plan de acción para afrontar riesgos de seguridad, la política de seguridad es un documento

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Procedimiento de creación y actualización de una Política De Salud Y Seguridad Laboral

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Page 1: Procedimiento de La Política de Salud Y Seguridad

SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL CODIGO

REVISION

PROCEDIMIENTO DE LA POLÍTICA FECHAPAGINA

1. Título del Procedimiento:

Procedimiento de Política de SST

2. Objetivo del Procedimiento:

Implementar la política de Seguridad y Salud en el Trabajo a fin de

concientizar a todos sus trabajadores y partes interesadas en la prevención

de riesgos laborales.

Integrar las políticas de la empresa a fin de cumplir con las diferentes

normativas legales y de la empresa.

3. Aplicación:

General: es manejado por toda la empresa

4. Alcance:

Desde que aparece la necesidad de implantar nuevas políticas referentes a

Seguridad y Salud en el Trabajo hasta su implantación y difusión a través de

los diferentes medios que la empresa considere necesarios

5. Definiciones:

Política de Seguridad: es un plan de acción para afrontar riesgos de

seguridad, la política de seguridad es un documento de alto nivel que

denota el compromiso de la gerencia con la seguridad de las personas.

Partes interesadas: una parte interesada es cualquier organización, grupo o

individuo que pueda afectar o ser afectado por las actividades de una

empresa u organización de referencia

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REVISION

PROCEDIMIENTO DE LA POLÍTICA FECHAPAGINA

Riesgos: se define como la combinación de la probabilidad de que se

produzca un evento y sus consecuencias negativas. Los factores que lo

componen son la amenaza y la vulnerabilidad.

6. Referencias:

Acuerdo Ministerial de Relaciones Laborales y el IESS.

Gestión Integral e Integrada de Seguridad y Salud modelo Ecuador II

Resolución 333

7. Políticas:

El Gerente General dictaminara los lineamientos acerca del tiempo o

los periodos en los cuales deberá actualizarse la política.

El Jefe de Salud y Seguridad en el trabajo actualizara la política de

seguridad de acuerdo a los lineamientos del Gerente General

Se llevará el adecuado seguimiento al cumplimiento de lo establecido

en la política de seguridad.

Se debe inspeccionar, modificar las normas y reglas establecidas en

la política de seguridad.

Este procedimiento se llevara a cabo siguiendo la normativa vigente

8. Responsabilidades:

Este procedimiento es responsabilidad del Jefe de Salud y Seguridad en el

Trabajo de la empresa en coordinación con la Gerencia General, además de

los jefes de cada área dar a conocer las disposiciones planteadas en la

política a sus colaboradores y del Comité Paritario dar la revisión y

aprobación pertinente.

ELABORADO POR:

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REVISADO POR:

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APROBADO POR:

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