Universidad GalileoFacultad de Ciencia, Tecnologa e IndustriaMaestria en Administracin de la Calidadtica y LiderazgoLic. Hugo Enrique Rincn Cifuentes

Joseline Chanchavac Tobar20075008Edgar Mndez 09000207Carlos Andrs Polanco Vsquez12004095Evelyn Yessenia Sandoval Barrera12003018Enrique Rafael Sols Cajas12002761Alejandra Lorena Villatoro Mndez 0810013

INDICE

Introduccin-2-Valores Mayas-3-Valores sobre la naturaleza-3-1.El carcter sagrado de la naturaleza-4-2.El carcter sagrado del universo-5-, -6-Valores sobre la vida-6-3. Nuestra estrella, nuestra visin-6-, -7-, -8-4. El valor de la gratitud y el agradecimiento-8-, -9-5. El alcance de la plenitud, el cumplimiento de los-9-, -10-, -11- trabajos y compromisos6. Sentido y estado de paz, sentido de la responsabilidad-11-, -12-, -13-7. Tomar consejo y dar consejo-13-, -14-, -15-8. El valor del trabajo en la vida-15-, -16-9. El valor de proteger todo lo que tiene vida-16-, -17-, -18-10. Respeto a la palabra de nuestros padres y abuelos-18-, -19-, -20-11. Ayudarse mutuamente; cooperar con el prjimo y la-20-, -21- Comunidad12. La belleza y la limpieza en nuestra vida-21-, -22-Conclusiones-23-Recomendaciones-24-Referencias Bibliogrficas-25-INTRODUCCION

VALORES MAYASLos valores mayas se definen como: El corazn y energa del pensamiento y la Sabidura, esto hace referencia al conjunto de valores que conforman al individuo dentro de su entorno social y su interaccin con la naturaleza; siendo fundamentales para lograr una convivencia en paz, justicia, libertad y dignidad.Estos valores no son 100% absolutos, ya que las creencias se comparten entre comunidades mayas afines con motivo de promover el sostenimiento del trabajo creativo y productivo, sin embargo los mencionados a continuacin son considerados universales por su carcter perdurable y aplicable a cualquier cultura y en cualquier momento. Estos se subdividen en dos reas:A. Valores sobre la naturaleza1. Loqolj ruwachulew El Carcter Sagrado de la Naturaleza2. Loqolj ka El Carcter Sagrado del UniversoB. Valores sobre la vida3. Qachumilal Nuestra Estrella, Nuestra Misin4. Kawomanik El Valor de la Gratitud y el Agradecimiento5. Rutzaqat qakaslem El Alcance de la Plenitud, El Cumplimiento de los Trabajos y Compromisos6. Kuqub ab l K ux Sentido y Estado de Paz, Sentido de la Responsabilidad7. Tink uleub ej, tiqak ulib ej Tomar Consejo y Dar Consejo8. Rumitijul qak aslem El Valor del Trabajo en la Vida9. Tiqapoqonaj ronojel ruwach k aslem El Valor de Proteger Todo lo que Tiene Vida10. Niqanimaj gate qatata, qatit qamama El Respeto a la Palabra de los Padres y los Abuelos11. Tiqato qi Ayudarse Mutuamente, Cooperar con el Prjimo y la Comunidad12. Ri ch ajch ojil rijeb elik pa qak aslem La Belleza y la Limpieza de la VidaVALORES SOBRE LA NATURALEZA1. Loqolj ruwachulew El Carcter Sagrado de la NaturalezaEste valor se centra en la importancia de reconocer que todo lo que existe tiene una razn de ser; es decir no hay casualidades, todo existe por una razn determinada y forma parte de un conjunto sagrado porque tiene vida y un propsito para existir; a la vez cada parte del entorno tiene un protector, porque todos debemos ser cuidados y cuidadores de lo que nos rodea. Tal es el caso de la Madre Tierra y El Padre Sol que ejercen funciones protectoras sobre la tierra. En este caso, los principales protectores de la Naturaleza son los animales, ya que son quienes habitan en ella, la conocen, la respetan y la cuidan; por ende los protectores de los animales somos los seres humanos. De este valor se aprende a proteger y cuidar la naturaleza, reconociendo que sta nos mantiene con vida y debe ser parte de cada ser humano el amar y cuidar su entorno.Aplicacin:El cuidar, respetar y proteger la naturaleza no implica solamente cuando se est en un espacio abierto o sagrado; en cada ser humano debe existir la necesidad interna constante de proteger y preservar todo el ambiente que lo rodea; por ejemplo: Cuidar del corazn del aire no contaminndolo con humo de cigarrillo Cuidar el consumo de agua mientras se realizan las tareas higinicas (baarse, cepillarse los dientes) Reforestando los lugares donde haya habido tala de rboles Denunciando y no promoviendo la caza de animales

2. Loqolj ka El Carcter Sagrado del Universo

Este valor se enfoca en la existencia del Corazn del Cielo Ukux Kaj y la energa del centro del Universo que se llama Juraqan. Y su premisa fundamental es que del universo viene la fuerza de la existencia del todo y en conjunto con la naturaleza, los seres humanos y los animales aprenden de l.Su fundamento se remonta al valor nmero 1 mencionado anteriormente, Loqolj ruwachulew El Carcter Sagrado de la Naturaleza, donde se cre y perfeccion el calendario lunar (calendario sagrado maya) llamado Tzolkin o cholqij, el cual consta de 260 das, los cuales son elegidos mediante una combinacin de clculos matemticos y espirituales. La importancia de este calendario no es solamente para ubicar un tiempo en el espacio, sino para recordar a toda la existencia que el universo est al tanto, que cada evento que sucede en el corazn del cielo tiene una repercusin en la tierra; as como para ensear la relacin armoniosa que debe existir entre los participantes de la naturaleza, agua, aire, tierra, plantas, animales y seres humanos; como con el universo entero, el planeta tierra en conjunto, el sistema solar, nuestra galaxia, cmulos, supercmulos y el universo como un todo.

AplicacinComo parte del todo, el ser humano debe estar consciente de que existen lugares y cosas ms all de su razn humana y conocimiento; y por ello debe estar en constante aprendizaje del universo, aprendiendo principalmente del respeto que ste mantiene hacia la naturaleza como tal y como la naturaleza en su conjunto respeta y aprecia al universo; lo cual se traduce en una convivencia pacfica de desarrollo mutuo.Independientemente de que religin se profese, es importante resaltar que ste valor refiere al universo como la fuerza de la existencia del todo, y esto al ser humano le permite encontrar su razn de ser, su sentido de pertenencia y valor, teniendo una funcin de algo ms grande que sus propios pensamientos e ideas; el entendimiento de este concepto permite profundizar an ms en el valor #1, la proteccin de la naturaleza ya que todos somos naturaleza.

VALORES SOBRE LA VIDA3. Nuestra Estrella, Nuestra MisinEste valor se refiere al don con el que nace cada ser humano, es la fuerza y la proteccin que se adquiere desde la concepcin y se manifiesta durante toda la vida. Este valor contribuye a reconocer la dignidad de la mujer y del hombre, del nio y del anciano, de todo ser humano. Por ejemplo esta la mujer que descubre que trae el don de ayudar a dar a luz a otras mujeres, es la llamada comadrona. Otro ejemplo es el servicio que realizan los guas espirituales en una comunidad. Tambin se cuenta con el don que traen los artesanos, artistas y tcnicos. En la cultura maya se valora todo lo que el ser humano pueda aportar al desarrollo de la comunidad y la solucin de los problemas y conflictos. Por eso ninguna persona tiene el derecho de negar o interrumpir la vida del ser humano. El ser humano desde su fecundacin trae una misin que cumplir y un destino guiado por el nivel de energa de acuerdo al da de su fecundacin y nacimiento, as tambin permite el desarrollo y reconocimiento de la dignidad de toda persona durante su vida, es decir, que el da de su concepcin y nacimiento define su desenvolvimiento en el mundo y su destino. Es un valor fundamental en la cultura maya que tiene relacin directa con el desarrollo de la persona humana. Se fundamenta en el reconocimiento de nuestra estrella, la cual acompaa nuestra misin y orienta nuestra vocacin en esta vida. Se va manifestando durante toda nuestra vida.

AplicacinEste valor es muy importante ya que se requiere en el mbito laboral desarrollar los dones y talentos de los colaboradores, es decir que al personal que se le facilita la comunicacin por ejemplo se le puede invitar a dar charlas a los dems integrantes de la organizacin que lo necesiten. Al personal operario que se note tenga habilidad en el manejo de instrumentos y equipos se le debe incentivar para que se capacite y pueda obtener un puesto de analista por ejemplo.4. El Valor de la gratitud y el agradecimiento.Se refiere al hecho de agradecer todo lo que se tiene por ms pequeo que sea, se regala algo para expresar gratitud (se busca lo mejor) no se regala lo que ya no sirve o lo que sobra. La gente maya es agradecida no importando si tiene o no los recursos econmicos para regalar algo. Se busca lo mejor para agradar a la persona a la que se desea expresar gratitud. Todo lo que existe a su alrededor se agradece por muy pequeo que sea. Este agradecimiento constituye un vnculo de unidad y solidaridad, el agradecimiento fortalece la humildad y la dignidad. La gratitud y el agradecimiento es unvalor central e importante en nuestra vida que consiste en reconocer que todo lo que tenemos es por la ayuda de alguien y se maneja en ambas culturas. La diferencia es que nuestros antepasados decan, hay que sentir gratitud y agradecer mediante ceremonias, dirige agradecimiento al corazn de todo el universo por los elementos que nos da cada da, tales como: el sol, la lluvia, la tarde, la noche, etc., y a nuestro prjimo por consejos, saludos, reuniones familiares y de grupo, por todo, porque todo influye en nuestra vida, si uno no hubiera, pues no estaramos completos. El valor de la gratitud se ejerce cuando una persona experimenta aprecio y reconocimiento por otra que le prest ayuda. No consiste, necesariamente, en pagar ese favor con otro igual, sino en mostrar afecto y guardar en la memoria ese acto de generosidad. Ms que centrarse en la utilidad prctica del servicio recibido, pondera la actitud amable de quien lo hizo.

AplicacinSe debe reconocer y agradecer el esfuerzo que realiza el personal a nuestro cargo de manera eficiente, como una forma de incentivarlos a continuar trabajando de esta manera o mejor an. Es importante para el personal que uno le exprese que est contento y satisfecho con su trabajo cuando as sea, dependiendo el puesto se le pude dar un incentivo econmico o una salida a comer, unas horas de descanso, una convivencia, un regalo, un chocolate, etc.5. El alcance de la plenitud, el cumplimiento de los trabajos y compromisos de los valores mayasEste valor se resume en la siguiente palabra: Rutzaqatqak aslem, esta se refiere al alcance de la plenitud y del cumplimiento de los trabajos y compromisos ya que nuestra existencia tiene un camino y un objetivo, apreciemos su significado, completemos nuestros trabajos, cumplamos nuestra palabra; en nuestro grupo social o laboral hay gran satisfaccin cuando se concluye un trabajo, una misin, una reunin o una ceremonia.Este valor permanentemente expresa y motiva a que las personas y comunidades alcancen la plenitud, cumplan con lostrabajos, los compromisos y lleguen a sus aspiraciones, en la prctica de las costumbres y formas de vida, todos los ritos y los procesos que se realizan tanto en los grupos sociales como en los trabajos prcticos se deben cumplir.Dice el orador Demetrio Sotz:Todo lo que demuestra y significa nuestra existencia tiene su ruta, tiene su objetivo, tiene su protector y tiene su sentido de plenitud. Por ello busquemos su camino, apreciemos su significado; completemos nuestrostrabajos, el principio de nuestra palabra, porque esto tiene gran trascendencia. Existe satisfaccin en un grupo social o en la prctica laboral cuando se concluye untrabajo, una misin o una reunin.Por ejemplo:

Esta seora viuda del pueblo mam, ensea un tejido que hizo en su humilde casa en San Martn Chiquito.

Los tejidos mayas no son folklor, son expresin de una cultura. El dibujo, los colores, todo tiene su significado, el tejido en s es significado.Guatemala posee una gran riqueza cultural, porque est formada por distintas culturas y cada una de ellas tiene sus propios valores, principios y elementos que practican de diferentes formas, pero en la actualidad poco a poco se estn debilitando como consecuencia de la prdida de algunos valores quiz por la falta de sensibilizacin a la prctica de las mismas.AplicacinComo lderes empresarios debemos tener claras nuestras metas, un camino bien definido para el cual debemos ir dando pasos hasta alcanzar nuestros objetivos tanto a corto, mediano y largo plazo, y se debe buscar conseguir en todo momento la satisfaccin del cliente, ser los lderes que les brindan soluciones a sus problemas, poniendo toda nuestra eficacia para obtener los resultados deseados, haciendo que nuestro trabajo y esfuerzo sea de agrado, teniendo la confianza de proveedores, colaboradores y clientes. 6. Sentido y estado de paz, sentido de la responsabilidad de los valores mayasExisten valores que fundamentan la convivencia social y favorecen el desarrollo espiritual de la persona, a esto se le llama: fuerza espiritual, que produce tranquilidad y paz; tambin es la disposicin que la persona ha venido formando en su educacin con la ayuda de la familia para tomar responsabilidades; como por ejemplo, la familia espera de los jvenes que van a contraer matrimonio, la disposicin de ser maduros y puedan tener tranquilidad para formar responsabilidad, por eso las prdidas de matrimonio exigen una serie de reuniones graduales para observar el grado de madurez y tranquilidad del novio y la novia.El respeto por todo lo que tiene vida y el sentido de responsabilidad del hombre como protector de la naturaleza son dos valores fundamentales que guan las enseanzas de padres a hijos en la cultura maya, as mismo, se inculca el respeto de la dignidad humana, con base en la creencia de que todos tenemos nuestra estrella, nuestra misin o sea un don particular dado que nos permite cumplir con nuestro propsito en la vida. El ciclo de la vida del hombre no consiste slo en nacer, crecer, reproducirse y morir, en nuestra cultura intercalamos trascender, algo importante antes de morir, as explica Jos Len, gua espiritual maya de Rabinal, Baja Verapaz, uno de los 22 departamentos de la Repblica de Guatemala, la trascendencia es: el legado que se deja a la humanidad, lo que marca la vida del Hombre por sus actos buenos o malos en la convivencia social y su relacin con la naturaleza.Desde el punto de vista axiolgico, el valor de las cosas son determinadas por RujuxNaoj, que se refiere al corazn, la energa del pensamiento y la sabidura.Todo lo que existe tiene su razn de ser, su funcin y suprotector. Por ejemplo:

En el arte de tejido se manifiestan los valores estticos, la cosmogona, los signos fundamentales de la cultura y la renovacin permanente. La sptima profeca maya nos habla del momento en que en el sistema solar, en su giro cclico sale de la noche para entrar al amanecer de la galaxia, nos dice que en los 13 aos que van del ao 1999 al 2012, la luz emitida desde el centro de la galaxia sincroniza a todos los seres vivos y les permite acceder voluntariamente a una transformacin interna que produce nuevas realidades, que todos los seres humanos tienen la oportunidad de cambiar y romper sus limitaciones recibiendo un nuevo sentido, la comunicacin a travs del pensamiento, los hombres que voluntariamente encuentren su estado de paz interior elevando su energa vital, llevando su frecuencia de energa vital del miedo hacia el amor, podrn captar y expresarse a travs del pensamiento, y con l florecer el nuevo sentido.La energa adicional del rayo emitido por Hunahp, activa el cdigo gentico de origen divino en los hombres que estn en una frecuencia de vibracin alta, este sentido ampliar la conciencia de todos los hombres, generando una nueva realidad individual, colectiva y universal.Una de las transformaciones ms grandes ocurrir a nivel planetario, pues todos estos hombres conectados entre s como un solo todo, darn nacimiento a un nuevo ser en el orden galctico, la reintegracin de las conciencias individuales de millones de seres humanos despertar una nueva conciencia en la que todos comprenderemos que somos parte de un mismo organismo gigantesco, la capacidad de leer el pensamiento entre los hombres revolucionar totalmente la civilizacin. Se sufrirn los siguientes cambios: Desaparecern todos los lmites. Terminar la mentira para siempre, porque nadie podr ocultar la verdad. Comenzar una poca de transparencia y de luz que no podr ser opacada por ninguna violencia o emulsin negativa. Desaparecern las leyes y los controles externos, la polica y el ejrcito, pues cada ser se har responsable de sus actos y no habr que implementar ningn derecho o deber por la fuerza. Se conformar un gobierno mundial armnico con los seres ms sabios y evolucionados del planeta. No existirn fronteras ni nacionalidades. Terminarn algunos lmites de la propiedad privada y el intercambio econmico ser diferente. Se implementarn tecnologas nuevas para manejar la luz y la energa y con ellas se transformar la materia.

AplicacinComo seres humanos pensantes y lderes emprendedores, es nuestra obligacin respetar todo lo que tiene vida, es decir, proteger la cultura, las creencias y la dignidad humana, tanto en el mbito social como natural, ya que todo y todos en esta vida tenemos un propsito, estamos en la era de alcanzar nuestras metas como profesionales responsables, evitando los lmites y siempre viendo de una manera positiva nuestro futuro. 7. Tomar consejo y dar consejo

Para explicar este valor, partimos del punto de definir lo que es un consejo, y este no es ms que una opinin que se puede dar o bien recibir sobre una decisin que se desea tomar, con el detalle que generalmente se busca o se, ya que se tiene una experiencia vivida sobre algo similar.

El valor de aconsejarse y de recibir consejo, tambin quiere decir, dar consejo o guiar a otra persona. La vivencia del valor se sustenta en los siguientes principios de la comunidad que son:

a)cada palabra que exponemos, tiene su origen y contiene su importancia, b) cada concepto que presentamos tiene su significado y deviene en consecuencia, c) cada exposicin que compartimos tiene su contexto y manifiesta una aspiracin. d) Cada persona que hace consulta y celebra consejo. Es decir que cada persona que participa tiene su dignidad y su valor en la construccin de la vida y la vivencia social.

El ser humano por naturaleza tiene a ser muy indeciso, a veces es cosas tan simples, como decidir qu comer en el da, o bien que ropa utilizar durante el da, entre otras cosas de la vida cotidiana, no digamos en situaciones ms complicadas, como a que persona contratar, que carro comprar, etc.

A veces se tiene la idea errnea de pensar que las personas, por las malas aprenden, pero esto no debe de ser as, ya que a veces como un error puede ser muy minimo y no ocasionar mayores complicaciones, tambin puede darse de una forma contraria y provocar muchas complicaciones ms, y esto puede deberse al egosmo que pueden tener las personas, que al haber pasado por una situacin similar y haber cometido un error, prefieren ver como la otra persona se las arregla sola, en vez de brindar su apoyo y evitar que ellas cometan el mismo error.

Dada esta naturaleza, los Mayas, siendo una de las civilizaciones antiguas que mayor desarrollo obtuvieron pese a sus limitaciones, tenan este valor como uno de los ms sagrados dentro de ellos, esto se debe a que dentro de su cultura, los jefes de su civilizacin eran personas de muy alta edad y esto era, debido a que tras haber vivido ellos durante mucho tiempo posean la experiencia necesaria para comandar la civilizacin.

Claro est que los consejos no siempre los buscaban dentro de sus propias tribus, debido a que ellos eran politestas, ellos tenan un dios para muchas reas, por lo que durante sus rezos solicitaban a sus dioses consejos sobre qu hacer en distintas situaciones que sus decisiones podan afectar a muchos de la civilizacin.

Aplicacin

Pero Por qu es importante este valor para un lder?

Una caracterstica de un buen lder es que no debe de tener una mente cerrada, por lo que tanto como debe de aprender siempre de cada experiencia ya sea buena o mala, as mismo puede tanto ayudar a sus seguidores brindndoles sabios consejos o bien aprender de sus seguidores, y esto puede darse de distintas maneras, no nicamente escuchando, dado que expandiendo un poco ms el concepto del valor de los mayas, en una cadena de liderazgo se puede ampliar ms el valor, y visualizarlo como Ensea a los dems, y aprende de ellos.

Esto lo podemos ver fcilmente en lo que es un Gobierno, el lder de una nacin es el presidente de la misma, pero un presidente, siempre tiene un consejo, el cual, como su nombre lo indica, se dedica a aconsejar, o bien dar opiniones respecto a distintos temas que se quieran tratar acerca del mandato.

De igual forma funcionan las empresas, en especial cuando estas se dedican a invertir sus ganancias en distintos proyectos para seguir incrementando su capital, dado que pueden contactar con consejeros financieros para que estos dados distintos estudios, anlisis del mercado y entre otras reas, puedan apoyar a estas, a poder tomar la decisin ms acertada.

8. El valor del trabajo en la vida

La organizacin social, familiar y la base moral maya se basan principalmente en el respeto a los mayores, la solidaridad entre las personas, el sentido de interrelacin con la naturaleza, y el valor del trabajo diligente y responsable. Este ltimo concepto tiene relacin con el valor de la misin o de las misiones que toda persona debe cumplir en la vida.

Cabe destacar que el valor no se encierra en un pensamiento de definir trabajo como la accin que realiza una persona para obtener una ganancia a cambio, sino ms bien a las metas que una persona debe fijarse para obtener el xito en la vida, y la superacin personal.

Los seres humanos, desde temprana edad empezamos a tener sueos, aunque quizs al principio parezcan exagerados, pero si alguien se propone seriamente alcanzarlos, lo puede lograr, dado que en eso se basa el valor maya, que en base a las acciones que realiza una persona durante su vida, es el resultado que va a tener en la misma.

Las metas nos ayudan a enfocarnos en lo que realmente queremos alcanzar. Sin embargo, es muy importante que definamos un plan de accin que est alineado con esas metas y nada mejor para ello que desglosardichas metas enobjetivos(de nuevo, especficos, claros y concisos), y encuadrarlos dentro de un trmino de tiempo que sea alcanzable y creble.La civilizacin maya fue una muy buena constructora, gracias a esto hay muchas esculturas, edificaciones y jeroglficos que podemos apreciar en la actualidad, y esto fue resultado de un pensamiento que tenan las civilizaciones antiguas, y este era el de inmortalizar de alguna forma su civilizacin, por lo que todos los miembros de la misma se enfocaron en trabajar arduamente para lograr este objetivo, el cual finalmente fue logrado, y aunque muchas de estas arquitecturas ya estn daadas, sin mantenimiento, etc. An persisten en nuestro pas, por lo que sembrado en el valor del trabajo, lograron su objetivo de inmortalizar su civilizacin.

Aplicacin

Importancia del valor dentro del Liderazgo

Un buen lder debe de tener una meta establecida para que las personas entiendan el objetivo que se fij el lder, y as estos poder tomar la decisin de si seguirlo o no. Pero para esto tambin las personas deben de conocer la vida del lder, saber a quin estn siguiendo, sus logros y si ha logrado alcanzar sus objetivos fijados anteriormente.

Esto se puede ejemplificar fcilmente en las empresas, y esto es en la Misin y Visin, que tienen cada una de ellas, ya que en ellas es donde establecemos sus objetivos, y el alcance que quieren tener, y las personas que estn de acuerdo con estas, son las que apoyan a la empresa a alcanzar sus objetivos.

De igual forma funciona un Lder, el cual, establece sus metas y objetivos, y los seguidores al saber la capacidad que este posee de alcanzarlos, deciden en seguirlo, y para esto tenemos varios casos de la vida real, los cuales pueden ser los de: Abraham Lincoln, quien aboli la esclavitud en Estados Unidos, Martin Luther King quien lucho para que los seres humanos de raza negra tuvieran derechos civiles en Estados Unidos, o bien Adolf Hitler liderando el gobierno Nazi.

Todos ellos tenan una caracterstica en comn, y esta era la de tener una meta y un objetivo claro, y de igual forma un mtodo de trabajo para conseguirlo, lo cual contagiaba de confianza a sus seguidores, y los motivaban a ayudarlos a conseguir cumplir estos objetivos.

9. El respeto a las palabras de los padres y abuelosSustenta la dignidad de la persona. Se reconoce que los padres alimentan y educan, tambin guan, ensean a trabajar y protegen en los peligros.Es un valor fundamental, sustenta la dignidad de la persona. Una persona es mayor porque sabe trabajar, servir a la familia y comunidad; porque respeta la naturaleza y es capaz de tomar iniciativas y cooperar en la solucin de los conflictos.

El respeto a los ancianos se asocia con la sabidura; conoce el pasado, es la fuente de conocimiento y experiencia del presente y tiene visin del futuro de su pueblo. Las comunidades aprecian el apoyo que reciben del consejo de Ancianos.Lo que nos lleva a la actualidad al mandamiento comienza muy sabiamente por definir la naturaleza de la familia. Parece increble que muchas de las crisis actuales provengan de haber perdido de vista una cosa tan sencilla y natural. El hombre moderno ya no sabe lo que es la familia en el plan de Dios. "Un hombre y una mujer unidos en matrimonio forman con su hijos una familia". Esto que parece una obviedad, (hablar de un hombre y una mujer, por ejemplo) hay que recordarlo porque no faltan homosexuales que quieran "casarse. Dios instituy la familia. No es invencin del hombre o disposicin del Estado: es anterior a todo gobierno. Es la clula original de la humanidad y de la sociedad. Es en la familia natural, padre, madre e hijos, donde se aprenden y viven los valores cvicos y morales, donde el ser humano crece y madura en todos los aspectos, en donde comienza a honrar a Dios y usar bien de su libertad. Es tan importante la familia para el bienestar de la sociedad la autenticidad del matrimonio y de la familiaEl papel de los padres. Para explicar este mandamiento, es necesario partir del anlisis del padre y de la madre, que son los que se han unido para formar su familia. El papel tan especial que la madre tiene en la procreacin, el pueblo la engrandece y honra preferentemente. Gracias a las enseanzas de los mismos todo hombre aprende a ser buen hijo: con su padre terrenal y con su PADRE en el cielo. Este mandamiento presupone y exige el amor de los padres a la prole y el consiguiente cumplimiento de sus deberes paternales y maternales. Los hijos necesitan ver y sentir el amor de sus padres. Su respuesta amorosa, ser entonces lo ms lgica y natural. Detrs de un hijo rebelde, egosta o irrespetuoso, habr que detectar unos padres que no lo amaron o no supieron expresar y hacer entender su amor. Ser padre no es tarea fcil. La fecundidad conyugal no se reduce a la sola procreacin de los hijos, sino que exige extenderse tambin a su educacin integral, abarcando todos los aspectos de la persona humana. Deberes de los hijos. El mandamiento tambin desarrolla los deberes de los hijos hacia sus padres, abarcando los siguientes:Gratitud. El deber de gratitud hacia los padres, debe incluir el pensamiento de que al darnos la vida terrenal, nos han posibilitado para gozar eternamente en la Gloria. Cada nio concebido tiene ya un alma inmortal y espiritual, por los Sacramentos de las tribus Mayas, est destinado a la felicidad eterna. Hayan sido los padres como hayan sido, siempre les deberemos la existencia eterna. Darles honor. El plano familiar, no tan solo debemos escuchar con atencin y paciencia los consejos de los mayores, padres o abuelos, sino que nuestra conducta sin mancha, debe enaltecer nuestra estirpe, nuestro apellido. Obediencia. Cada familia va elaborando sus costumbres, sus reglamentos y tradiciones. Mientras el hijo es dependiente y vive en la casa paterna, debe seguir las directrices de sus padres. Cuando por alguna razn sale de la casa familiar, deber responsabilizarse de su propia vida y tendr que ir creando sus propios criterios, reglamentos y tradiciones. AplicacinDespus de Dios, no hay obligacin ms estrecha que la que tenemos a nuestros padres, porque adems de habernos dado la vida, han empleado todo su cuidado en conservrnosla; ellos nos mantienen, nos visten, nos proporcionan todas las comodidades que disfrutamos, y se desvelan y afanan continuamente para educarnos.Pero esto aplica tambin el respeto a todos nuestros mayores y en la vida laboral a nuestros superiores.

10. El valor de proteger todo lo que tiene vidaLa expresin mxima se da cuando una persona es capaz de tomar el lugar de otra cuando ve que esta sufre (empata-sacrificio)En el proceso de educacin Maya este valor es fundamental para la formacin de la espiritualidad. Es la fuerza que mantiene la relacin solidaria entre las personas de la comunidad y entre los pueblos. Proteger y cuidar la propia vida, tener consideracin con los seres humanos; considerar a tu prjimo, cuida todo lo que existe sobre la faz de la tierra, los instrumentos de trabajo, lo que te sirve a ti y a tu comunidad. Los principios lo que sealan es a preservar la vida y en la actualidad podramos hablar de los siguientes eventos:Respeto a la naturaleza Como corolario a los comentarios sobre el Mandamiento de preservar la vida vamos a referirnos a la aplicacin que debemos derivar moralmente hacia otros aspectos de respeto, no solo a la "vida humana" sino ante toda forma de "vida" que, al fin y al cabo, no tenemos derecho a destruir, sino obligacin racional de preservar. La vida animal Los Dioses decreta y los hombres concluyen que los animales fueron creados para la gloria de Dioses y para el servicio del hombre. Los servicios naturales y directos de los animales al hombre: se entienden con facilidad cuando los usa para su alimentacin, su vestido, su trabajo o acompaamiento. Pero definitivamente, el mismo hombre los debe proteger, preservar, promover y hasta salvar. Nunca deber destruirlos irracionalmente. Porque no es el dueo absoluto; solo el privilegiado usuario. El usuario siempre buscar tomar los bienes concedidos en su mayor valor. La vida vegetal. Bajo la palabra NATURALEZA llegamos a designar generalmente todo lo que no es humano, pero llegamos tambin a restringir su significado al orden vegetal, que contribuye a nuestra vida humana o espiritual como el agua, el aire, los elementos qumicos y, todo el ambiente. El aborto o interrupcin del embarazo. Las tribus proclaman guardar, vigilar, transmitir amor y declarar la ley de los Dioses a un nuevo espritu creciente en las entraas de la mujer.El suicidio. En cuanto acto directo, positivo, consciente y libre, es lo ms opuesto y grave a este santo mandato. Causarse la propia muerte contradice al instinto de conservacin, al valor adquirido de la persona entre sus semejantes y al derecho total y exclusivo de los Dioses Peligros mortales para el Cuerpo. La vida y la salud fsica son bienes preciosos confiados por Dios. Es sin embargo interminable la lista de todos los peligros, abusos, excesos, temeridades, imprudencias, desenfrenos, etc. en el uso del cuerpo, as tambin como el excesivo culto del cuerpo.AplicacinEl desarrollo tecnolgico y los nuevos conocimientos en todos los mbitos de la ciencia, han ocurrido a pasos agigantados en el ltimo siglo. La medicina no ha estado alejada de este avance acelerado. El ansia natural del hombre por saber y la aspiracin de la medicina de poner a disposicin de las personas todos los recursos para conseguir una salud ptima y prolongar la vida. El principio de preservar la vida lo podemos ver claramente en el mbito medico hoy en da ya que ellos se dedican a esta labor que tanta importancia tienen desde el principio de la humanidad, pero es una actividad que todas las personas realizan a diario cuidndose de peligros potenciales o tomando precaucin de aquellas actividades que puedan atentar contra su vida.

11. Ayudarse mutuamente, cooperar con el prjimo y la comunidad.

Un aspecto importante en la sociedad Maya en cuanto a su desarrollo en la comunidad, es la colaboracin, una manera diferente de manifestar solidaridad. La enseanza de este valor se da en la prctica cotidiana en la vida familiar, as como en la preparacin y realizacin de actividades comunitarias y las que funcionan bien la coordinacin y respeto mutuo.

Entre las diversas formas de solidaridad encontramos: el trabajo en comn, el recibimiento comunitario que se le da a una nia o nio al momento de su nacimiento. La educacin, en este valor, se obtiene en el convivir diario familiar, tambin en la preparacin y realizacin de las reuniones comunitarias, en las que funcionan bien la coordinacin, el respeto mutuo.

En la cultura maya la ayuda y cooperacin es una de las bases de organizacin en las comunidades, consiste en la comunin de las personas para su desarrollo personal y comunal.

Este valor mantiene la unin de los pobladores. Esto mediante actividades de una familia como: construcciones, siembra, cosechas y otras, donde toda la comunidad ayuda para hacer el trabajo, luego en comn hacer el trabajo de otra familia y as sucesivamente.

Estas actividades se ven en muchas poblaciones rurales, la comunidad acta en conjunto en base a relaciones comunes, que les permite desarrollarse en su entorno, para beneficio de todos.

Un ejemplo de este valor es cuando alguien fallece en una familia, todos los comunitarios llagan al velorio y cada uno lleva productos que servirn para alimentacin, las mujeres llegan a cocinar, los hombres a rajar lea, en fin, todos llegan para hacer algo.

Aplicacin

En el campo del liderazgo se puede aplicar este valor para hacer que un equipo de trabajo coopere mutuamente por un objetivo. En el caso de una empresa de manufactura, el jefe de produccin puede hacer ver a sus operarios y colaboradores que la solidaridad en el trabajo les puede beneficiar en cumplir de mejor manera sus actividades, el mismo jefe puede inspirar a sus colaboradores interesndose por todas aquellas cosas que afectan su desempeo. Como se ha dicho un lder debe ser emptico con su entorno para poder sacar lo mejor de cada colaborador o seguidor.

12. La belleza y limpieza de la vida

El tejido es una de las producciones ms elaboradas de la cultura Maya, en l se plasman juegos de colores, la simetra en la proporcin de los motivos estticos, la cosmogona y la distribucin de los tiles as como los bienes de la casa. En el hogar se observa orden y limpieza y se busca siempre estar rodeados de abundantes plantas.

La contemplacin es una actitud desarrollada en esta cultura, as como la meditacin acerca de temas fundamentales de la vida. Los Mayas mantenan una bsqueda permanente de armona es lo que mantiene el inters por la contemplacin de la naturaleza.

Se daba una contemplacin del entorno, el ecosistema que nos envuelve, ros, lagos, montaas, fauna y la belleza de nuestros paisajes. Al contemplar la inmensidad de la naturaleza, se afina tambin la capacidad y el gusto por las cosas pequeas y minuciosas.

Es la bsqueda permanente de la armona lo que mantiene el inters por la contemplacin.

AplicacinEste valor es muy importante ya que en muchos aspectos del mbito laboral y de la vida, se requiere ser ordenado y limpio, ya que ayuda a las personas a desempearse eficazmente en sus labores. Un lder debe ser minucioso en los detalles, debe darse el tiempo de contemplar su entorno, ya sea para tomar decisiones o para comunicar directrices a sus colaboradores.

CONCLUSIONES

1. El conjunto de valores que posee una persona determinan la identidad de la misma y su relacin con la naturaleza y la sociedad. 2. Los valores de cada persona tienen relacin directa con la libertad y la dignidad de cada uno.

3. Los valores son fundamentales en el sostenimiento del trabajo, en el desarrollo del arte, en la ciencia y en el pensamiento ya que nos ayudan a un mejor desarrollo como personas lderes.

4. En la cultura maya se pueden observar dos tipos de valores: los valores sobre la naturaleza y los valores referentes a la vida.

5. Los valores son fundamentales en la vida del ser humano para convivir en armona y respeto con nosotros mismos y con el medio que nos rodea.

RECOMENDACIONES

1. Aplicar los valores mayas en la vida laboral para mejorar el desempeo de todos los colaboradores de una empresa.

2. Preocuparse por el bienestar de los colaboradores e interesarse por sus dificultades tanto de tipo laboral como personal.

3. Tomar en cuenta que es recomendable incentivar al personal para que mantenga su buen rendimiento laboral.

4.Reconocer el esfuerzo de los colaboradores comprometidos con la empresa.

5. Promover el trabajo en equipo y la solidaridad entre compaeros para mejorar el rendimiento en el trabajo y tener un mejor ambiente laboral.

6. Ser responsables y comprometidos como personas y que todo nuestro equipo nos vea como lderes que solucionan problemas.

REFERENCIAS BIBLIOGRFICAS1. Salazar, M. et al. 1998. Valores Mayas. Guatemala. Unesco. Disponible en: http://spadelalma.wordpress.com/libertad-inteligente/valores-mayas/.

2. Arag, Juaqun Mara. 1999. tica y Valore. Guatemala. Universidad Rafael Landivar. Disponible en: http://panpamimatate.blogspot.com/2012/12/valores-mayas.html

3. Annimo 2011. Valores mayas. Disponible en: http://valoresmayas.blogspot.es/

4. Annimo. 2001. Cosmovisin maya. Disponible en: http://www.ceyampu.edu.gt/es/escuela_maya_cosmovision_misi%F3n_del_hombre.html

5. Annimo. 2009. Valores Mayas. Disponible en: http://www.universomaya.com/2009/06/valores-mayas/

- 9 -