RESPUESTA AL PLIEGO GENERAL DE DEMANDAS 2013 · • Incremento a las ... NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013...
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RESPUESTA AL PLIEGO GENERAL DE DEMANDAS 2013
MAYO 2013
• Incremento a las percepciones 7,904.9
• Creación de plazas 550.0
• Otras medidas de carácter económico, laboral y contingente 2012 5,332.8
• Incremento a las percepciones 6,029.4
• Creación de plazas 150.0
• Otras medidas de carácter económico, laboral y contingente 2013 7,712.9
2012 2013
TOTAL 13,787.7
TOTAL 13,892.3
INCREMENTO GENERAL 104.6 MDP. (.8 % NOMINAL /- 2.7 % REAL)
MONTO ASIGNADO A PREVISIONES SALARIALES Y CREACIÓN DE PLAZAS (millones de pesos)
… El compromiso del Gobierno Federal, de los Gobiernos Estatales de la República y del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, de unirse en un gran esfuerzo que extienda la cobertura de los servicios educativos y eleve la calidad de la educación… …que compromete recursos presupuestales crecientes para la educación pública… “…el Gobierno Federal y los Gobiernos Estatales convienen en continuar esforzándose para mejorar las percepciones del magisterio.”
EL ACUERDO NACIONAL PARA LA MODERNIZACIÓN DE LA EDUCACIÓN BÁSICA ESTABLECE:
• Al sueldo tabular ZE II y ZE III 3.90 %
• Fortalecimiento al Sueldo Tabular ZE II y ZE III 0.35 %
TOTAL 4.25%
1.7 % del Sueldo Tabular de Plaza Inicial
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN BÁSICA
Repercusiones del 4.25%:
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN BÁSICA
• 07 – 7E Niveles de Carrera Magisterial.
• FC Fortalecimiento curricular.
• E3 Compensación a Trabajadores de zonas marginadas.
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN BÁSICA
CPC Compensación provisional compactable. RE3 Equiparación de zonas marginadas. RE9 Equiparación de asignación docente. RZ Fortalecimiento a la rezonificación (pago de la diferencia por 94 días de prima vacacional y aguinaldo).
4.25%
MANTENER LA EQUIPARACIÓN DEL TABULADOR II CON III
APLICACIÓN DEL 1.7% DE PRESTACIONES
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN BÁSICA
Incremento en la compensación Provisional Compactable de Carrera Magisterial (CPC A) 120 MDP
APLICACIÓN DEL 1.7% DE PRESTACIONES Avance de la rezonificación en todos los niveles de Carrera
Magisterial
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN BÁSICA
Carrera Magisterial (CM) 500 MDP Tecnologías Educativas y de la Información (100 Básica, 50 Homologados, 50 PAAE) 200 MDP
Previsión social (Distrito Federal y Homologados) 150 MDP
Formación continua 348 MDP
Fondo de vivienda (FOMA). Regularizar su operación. 818 MDP
FORTALECIMIENTO DE PROGRAMAS APLICACIÓN DEL 1.7% DE PRESTACIONES
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN BÁSICA
Categoría Porcentaje
Director 21.50 Inspector de Zona 121.98 Inspector General de Sector 147.96
Despegue a Directivos
Educación preescolar, primaria y grupos afines
Efectos a partir de 1 de septiembre
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN BÁSICA
Categoría Factor (hora/semana/mes)
Subdirector 53.133 Director 55.259 Jefe de Enseñanza 58.020 Inspector General 61.501
Despegue a Directivos
Educación secundaria y grupos afines
Efectos a partir de 1 de septiembre
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN BÁSICA
Condecoración “Maestro Altamirano” (40 años de servicio). $67,747.65
Medalla “Rafael Ramírez” (30 años de servicio) $42,690
Premio “Ignacio Manuel Altamirano” por resultados en Carrera Magisterial $48,899
Revaloración Social del Maestro Estímulos al Mérito Docente
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN BÁSICA
I-2 Compensación a Supervisores de Educación Secundaria $ 4,118.80
I-4 Compensación a Directores de Educación Secundaria de doble turno $4,022.10
Compensación a Directivos
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN BÁSICA
Docentes frente a grupo $ 1,042.50
Directores en funciones $ 1,587.85
Supervisores $ 2,087.10
“Compensación apoyo a la integración educativa” Educación Especial
“Compensación por desempeño” Educación Indígena
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN BÁSICA
Docentes frente a grupo $ 1,042.50 “Compensación
Atención a grupos multigrado”
Docentes frente a grupo $ 1,086.80 Compensación
“Atención a grupos de telesecundaria”
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN BÁSICA
Pago extraordinario anual
$ 3,500 con pago en noviembre
Ayuda por transporte 13 días de valor de Sueldo Tabular (07) de la Plaza Inicial de Educación Primaria vigente al momento del pago (julio)
Compensación para el Desarrollo Docente
$ 2,439 con pago en octubre
Días económicos no disfrutados
9 días de Sueldo Tabular
Becas a hijos de trabajadores
8,331 por un monto de $2,565 anual (Educación Básica)
1,500 por un monto de $1,400 cuatrimestre (EMSyS)
DISTRITO FEDERAL
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN BÁSICA
Ayuda de transporte
13 días de Sueldo Tabular plaza de maestro de grupo de primaria
Pago extraordinario anual $ 3,500
Compensación para el desarrollo docente 9 días
Centros de Formación para el
Trabajo
CECATIS
• Incremento al salario 3.9 %
• Incremento a las prestaciones 2.4 %
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR
Para el Personal que labora:
Monto total del bono (pesos)
40 horas o más $5,168.25
20 a 39.5 horas $3,014.19
19.5 horas o menos $2,201.25
Apoyo para la Superación Académica
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR
Para el Personal que labora:
Monto total del bono (pesos)
40 horas o más $3,402.90
20 a 39.5 horas $1,986.95
19.5 horas o menos $1,450.85
Apoyo para la Superación Académica Federalizados
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR
• Gestión para la aplicación del 1% por retabulación con respecto a lo obtenido por la UNAM.
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR
• 3.9 % de incremento al CAP y ET
• 90 millones de pesos. Para el Sistema de Desarrollo Profesional de Carrera.
• Término de la Gestión para la transferencia de 250 plazas para la DGEST.
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR
• Creación de Plazas Docentes y de Apoyo y Asistencia a la Educación en Educación Media Superior por un monto de 150 millones de pesos.
• 50 millones para el programa de tecnologías de la Información y la comunicación.
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 EDUCACIÓN MEDIA SUPERIOR Y SUPERIOR
• Incremento directo al sueldo tabular a partir del 1° de enero de 2013
3.9 %
• Prestaciones para el fortalecimiento del salario 1.5 %
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 PERSONAL DE APOYO Y ASISTENCIA A LA EDUCACIÓN
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 PERSONAL DE APOYO Y ASISTENCIA A LA EDUCACIÓN
Repercusiones del 3.9 %
• Compensación Garantizada • Concepto “N” del Sistema de Desarrollo
Profesional de Carrera • Compensación Temporal Compactable (CTC) • Fortalecimiento de la CTC (RZ)
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 PERSONAL DE APOYO Y ASISTENCIA A LA EDUCACIÓN
Prestaciones para el Fortalecimiento del Salario 1.5 %
• Asignación por Apoyo a la Docencia (C79) • Previsión Social Múltiple (C44) • Ayuda por Servicios a la Docencia (CSD) • Ayuda de Despensa (C38) • Ayuda por Servicios (C46) • Ayuda para Gastos Escolares (CUE) • Premio al Servidor Público del Mes • Adquisicion de Material Didactico y Libros (CMD) • Apoyo Económico Mensual (CTS)
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 PERSONAL DE APOYO Y ASISTENCIA A LA EDUCACIÓN
Sistema de Desarrollo Profesional de Carrera
• 75 Millones de Pesos
NEGOCIACIÓN SALARIAL 2013 PERSONAL DE APOYO Y ASISTENCIA A LA EDUCACIÓN
Prestaciones de Fortalecimiento para el Distrito Federal
• Ayuda por Concepto de Transporte, equivalente a 13 días del concepto 07 de la plaza inicial de educación primaria.
• Pago Extraordinario Anual $ 3,500.00