Sistémica 2015 II
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SÍLABO
Código : F15-PP-PR-01.04
Versión : 06
Fecha : 28-04-2015
Página : 1 de 5
FACULTAD DE INGENIERÍA
ESCUELA ACADÉMICO PROFESIONAL DE INGENIERÍA DE SISTEMAS
SÍLABO DE SISTÉMICA
I. DATOS GENERALES
1.1 Unidad Académica : Escuela Académico Profesional de Ingeniería de Sistemas 1.2 Semestre Académico : 2015–II 1.3 Ciclo de estudios : II 1.4 Requisitos : Introducción a la Ingeniería de Sistemas (HEBB101) 1.5 Carácter : Obligatorio 1.6 Número de Créditos: 4 1.7 Duración : 17 semanas (del 31 Agosto al 23 de diciembre) 1.8 Nº de horas semanales: 5 (3 Teoría y 2 Práctica) 1.9 Docente (s): Lazo Neira David
Lock De La Cruz Rosario [email protected] II. SUMILLA
La experiencia curricular de Sistémica corresponde al área de Formación Profesional. Es de
naturaleza teórico – práctica y de carácter obligatorio. Su propósito es generar en el estudiante las
competencias para analizar problemas de índole social y/o empresarial aplicando modelos de
sistemas con el objetivo de proponer soluciones para minimizar los problemas estudiados, con
responsabilidad, sensibilidad social y trabajo en equipo. Desarrolla por Unidad Académica los
siguientes aspectos: (1) Conceptos, principios de los Sistemas y Estadío I y II de la Metodología de
Sistemas Suaves, (2) Fase 3, 4 y 5 de la Metodología de Sistemas Suaves y (3) Estadío VI y VII de
la Metodología de Sistemas Suaves.
III. COMPETENCIAS
Propone soluciones a problemas de índole social y/o empresarial en los diversos sistemas de
actividad humana aplicando enfoque sistémico, demostrando responsabilidad y trabajo en equipo.
IV. PROGRAMACIÓN ACADÉMICA
EJES TRANSVERSALES
- Gestión de Riesgo y Seguridad - Emprendedorismo
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Versión : 06
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Elaboró Vicerrectorado Académico Revisó Representante de la Dirección Aprobó Rectorado
NOTA: Cualquier documento impreso diferente del original, y cualquier archivo electrónico que se encuentren fuera de la Intranet UCV serán
considerados como COPIA NO CONTROLADA
4.1. PRIMERA UNIDAD: CONCEPTOS, PRINCIPIOS DE LOS SISTEMAS Y ESTADÍO I Y II DE LA METODOLOGÍA DE SISTEMAS SUAVES
4.1.1. DURACIÓN: 6 semanas (31 Agosto al 10 de Octubre )
4.1.2. PROGRAMACIÓN
SESIÓN CAPACIDADES TEMÁTICA PRODUCTOS ACADÉMICOS
1
Analiza la teoría de sistemas y la aplicación práctica utilizando un enfoque sistémico, para soluciones de problemas empresariales y sociales.
Teoría de Sistemas, pensamiento de Sistemas, tendencias que buscan la aplicación práctica, aplicaciones del enfoque sistémico, concepto de sinergia y ley de la recursividad. Lectura N° 1: Capítulo I: Quinta Disciplina, Peter Senge
Portafolio (T)
Informe situacional de la
Organización (IN)
PRUEBA DE ENTRADA (Del 31 de agosto al 05 de setiembre)
2
Analiza la teoría de sistemas y la aplicación práctica utilizando un enfoque sistémico, para soluciones de problemas empresariales y sociales.
Sistema, definiciones, Elementos de un Sistema, propiedades y aplicación en distintos ámbitos, clasificación de los sistemas. Lectura N° 2: Capítulo III: de la Quinta Disciplina, Peter Senge.
3 Analiza la problemología, el principio de organicidad, la organización como sistemas abiertos y los sistemas de información en el mundo empresarial.
Problemología, Entropía y neguentropia, El principio de organicidad.
4
La organización como sistemas: La organización como sistemas abiertos, y modelos de organización. Sistemas de Información. Lectura N ° 3: Capítulo II, Quinta Disciplina, Peter Senge.
5
Aplica el modelado de sistemas y los diagramas causales en diversos procesos empresariales o sociales.
Círculos de causalidad y modelado de sistemas. Diagramas causales: Definición y componentes, formulación y estructura y reglas. Lectura N ° 4: Capítulo V, Quinta Disciplina, Peter Senge. CAMPUS VIRTUAL
6
Aplica la metodología de los sistemas suaves (Estadío I y II) en problemas empresariales o sociales.
La Metodología de Sistemas Suaves (SSM): I Estadío: Situación no estructurada y II Estadío: Situación estructurada.
Comprensión de lectura (CL)
(Del 05 al 10 y 15 de Octubre)
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considerados como COPIA NO CONTROLADA
4.2. SEGUNDA UNIDAD: ESTADÍO III, IV Y V DE LA METODOLOGÍA DE SISTEMAS SUAVES 4.2.1. DURACIÓN: 4 semanas (12 de Octubre al 07 de Noviembre )
4.2.2. PROGRAMACIÓN
SESIÓN CAPACIDADES TEMÁTICA PRODUCTOS ACADÉMICOS
7
Aplica la metodología de los sistemas suaves, en el III, IV y el V estadío, a nivel empresarial o social.
La Metodología de Sistemas Suaves (SSM): III Estadío: Definición Básica.
Portafolio (T)
Informe de visita de campo:
análisis de los estadios de la
metodología de sistemas suaves
(IN)
8
La Metodología de Sistemas Suaves (SSM): IV Estadío: Elaboración de modelos conceptuales- visita a empresa de tecnología de información.
9 La Metodología de Sistemas Suaves (SSM): V Estadío: Comparación de 4 vs. 2.
10 Examen parcial (EP)
(Del 02 al 07 de noviembre)
4.3. TERCERA UNIDAD: ESTADÍO VI Y VII DE LA METODOLOGÍA DE SISTEMAS SUAVES
4.3.1. DURACIÓN: 7 semanas (09 de Noviembre al 23 de Diciembre )
4.3.2. PROGRAMACIÓN
SESIÓN CAPACIDADES TEMÁTICA PRODUCTOS ACADÉMICOS
11 Aplica la metodología de sistemas suaves a nivel empresarial y/o social.
La metodología de sistemas suaves en acción: el aprendizaje mediante la aplicación de casos.
Portafolio (T)
Informe final de desarrollo de la metodología de sistemas suaves
(IN)
12
Aplica la metodología de los sistemas suaves, VI y VII estadío, en problemas empresariales y/o sociales.
La Metodología de Sistemas Suaves (SSM): VI Estadío: Cambios factibles y deseables.
13 La Metodología de Sistemas Suaves (SSM): VII Estadío: Implantación de los cambios en el mundo real.
14
Aplica los arquetipos sistémicos en problemas empresariales y/o sociales.
Arquetipos Sistémicos: 1. Compensación entre proceso y demora. 2. Límites del crecimiento. 3. Desplazamiento de la carga.
15 Arquetipos Sistémicos: 4. Caso especial de desplazamiento de la carga. 5. Erosión de metas. 6. Escalada. 7. Éxito para quien tiene éxito.
16
Examen final (EXF) (Del 14 al 19 de diciembre)
17
REZAGADOS Y RECUPERACIÓN DEL EXAMEN FINAL (Del 21 al 23 de diciembre)
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considerados como COPIA NO CONTROLADA
4.4. ACTITUDES - Demuestra proactividad - Integridad - Creatividad - Cultura emprendedora
V. ESTRATEGIAS METODOLÓGICAS
- Métodos de proyectos - Método de visita de campo - Método activo cooperativo - Método algorítmico - Método basado en problemas
VI. MEDIOS Y MATERIALES
- Medio visual (artículos periodísticos, papelógrafos, fichas de trabajo). - Medio audiovisual. - Documentos impresos y manuscritos: folletos y guía de visita. - Documentos audiovisuales e informáticos: videos, CD, DVD, recursos electrónicos. - Material Manipulativo: módulos didácticos, módulos de laboratorio. - Equipos: Proyector multimedia.
VII. EVALUACIÓN
La evaluación constituye un proceso integral, continúo y sistémico que abarca el progreso
académico del estudiante; en tal sentido, el diseño de evaluación contiene los productos
académicos que se deberán presentar durante el desarrollo de la experiencia curricular.
7.1. DISEÑO DE EVALUACIÓN
UNIDADES PRODUCTOS ACADÉMICOS CÓDIGO PESO
%
INSTRUMENTO DE EVALUACIÓN
I Portafolio T 20%
20%
Lista de cotejo
Informe IN 20% Rúbrica
Comprensión de Lectura CL 60% Cuestionario/Rúbrica
II
Portafolio T 20%
30%
Lista de cotejo
Informe IN 20% Rúbrica
Examen Parcial EP 60% Cuestionario/Rúbrica
III
Portafolio T 20%
50%
Lista de cotejo
Informe IN 20% Rúbrica
Examen Final EXF 60% Cuestionario/Rúbrica
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considerados como COPIA NO CONTROLADA
.2. PROMEDIOS
PRIMERA UNIDAD (X1) SEGUNDA UNIDAD (X2) TERCERA UNIDAD (X3)
X1=0.6*CL+0.2*T+0.2*IF X2=0.6*EP+0.2*T+0.2*IF X3=0.6*EXF+0.2*T+0.2*IF
7.3. REQUISITOS DE APROBACIÓN
- Se utiliza la escala de calificación vigesimal; la nota mínima aprobatoria es 11.
- Solo en el promedio final la fracción equivalente o mayor a 0,5 será redondeado al dígito inmediato superior.
- El 30 % de inasistencias injustificadas inhabilita al estudiante para rendir la evaluación final.
- Las inasistencia a prácticas o exámenes no justificados se calificarán (00).
- El estudiante que por algún motivo no rindió uno de los exámenes parciales, podrá rendirlos en el periodo de exámenes rezagados, en caso de inasistencia será calificado con nota cero (00).
- El estudiante tendrá derecho a rendir solo un examen, cualquiera sea su condición de sustitutorio o rezagado.
VIII. REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS
Código de biblioteca
TEXTO
Ackoff, R. (2002). El paradigma de Ackoff una administración sistémica. México: Limusa. John Wiley y Sons
Ayuso, C. (2006). Simulación mediante dinámica de sistemas de una unidad logística. Madrid: Ministerio de Defensa, Secretaría General Técnica.
658.404 H81 EJ. 2
Brian, W. (1993). Sistemas: Conceptos, Metodologías y Aplicaciones. México: Megabyte,
658.5 C82 EJ. 3 Cedillo, M. & Sánchez R. (2008). Análisis Dinámico de Sistemas Industriales. México: Trillas.
005.33 C51 Checkland, P. (1994). La metodología de sistemas suaves en acción. [s.l.]. MEGABYTE
658.05 B22 Chiavenato, I. (2006). Introducción a la Teoría General de la Administración.(7ª. Ed). Colombia: McGraw-Hill/ Interamericana.
658.4038011 A48
Gordillo, F. & ARACIL, J. (1997). Dinámica de Sistemas. España: Torrejón de Ardoz y Alianza
Senge, M. (2005). La Quinta Disciplina en la práctica. Estrategias y herramientas para construir la organización abierta en el aprendizaje. Argentina: Granica.
FINAL (XF)
XF=0.20*X1+0.30*X2+0.50*X3