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UN COMPROMISO DE TODOS
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Se incorpora dentro de las condiciones institucionales,la implementación de un modelo de bienestar quecontempla la definición de políticas, actividades yespacios, orientados a complementar y fortalecer lavida académica y administrativa. El objetivo esfacilitarle a la comunidad institucional el desarrollointegral de la persona, la convivencia y lapermanencia del estudiante en el sistema educativo.
DECRETO 1330 de 2019
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POLÍTICAS DE BIENESTAR INSTITUCIONAL ACUERDO 005
Ofrecer sus programas y actividades a toda la comunidad académica(profesores, estudiantes, empleados, trabajadores y graduados) tanto en pregradocomo posgrado.
Incentivar la permanencia de los estudiantes en el sistema educativo, medianteprogramas y actividades que fomenten el sentido de pertenencia con lainstitución, desarrollen su capacidad de construir comunidad académica ymejoren su calidad de vida.
Establecer relaciones en red con las demás instituciones regionales, nacionales einternacionales para aprender de otras experiencias académicas, culturales ydeportivas.
Buscar que el estudiante adquiera valores éticos y estéticos que le permitanproyectarse como ciudadano íntegro.
Articular con las Unidades Académicas, así como con las instanciasadministrativas para lograr una coherencia en todas las acciones.
Desarrollar programas en los cuales se fomente el compromiso histórico,ambiental y artístico de la universidad.
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ÁREAS DE TRABAJOINCLUSIÓN SOCIAL – ENFOQUE DIFERENCIAL
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Área de Desarrollo Humano
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El área de desarrollo humano busca potencializar un ambiente de aprendizaje significativo que favorezca la
relación armónica del saber, el hacer y el ser de la comunidad universitaria, donde se promueva el
fortalecimiento de vínculos afectivos y protectores, la convivencia, la participación, la cohesión social y la
inclusión, en búsqueda de la transformación personal de todos los miembros de la comunidad educativa
como aporte a la sociedad.
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FORMACIÓN INTEGRAL
DESARROLLO PERSONAL
MENTE
CUERPO
CORAZÓN
TRANS FORMAC I ÓN
ESTUDIANTES
DOCENTES
ADMINISTRATIVOS
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EJES DEL ÁREA
Orientación educativa.
Acompañamiento al desarrollo de competencias para la vida.
Proyección social y extensión
Cultura institucional y ciudadana.
Salud Mental y Sustancias Psicoactivas.
Orientación espiritual.
- Caracterización estudiantil.- Estrategia de adaptación a la vida
universitaria (Identidad UDES, Inducción)
- Estrategia “Profe sube tu nota”- Atención Psicosocial PAIPE- Estrategia Preparación para la vida
laboral
- HAPPYASOS- Talleres: clown Hospitalario, clown
para niños, Oratoria I y II. - Talleres reflexivos en competencias
para la vida.- Apoyo a instituciones externas.- Red de Apoyo Proyecto sueños,
oportunidades para volar ICBF.
- GR Líderes de inclusión.- Sensibilización en inclusión.- CAVCE- ZOU
- Apoyo a eventos especiales institucionales.
- Eucaristías.- Orientación espiritual.- Grupo: Misión Juvenil UDES
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Previo al
IngresoAl Iniciar Durante el Proceso Afiliación
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Atención por Psicología (Atención en Crisis, Psico-
educación y Consultoría)
Estrategias de Permanencia
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ADAPTACIÓN A LA VIDA UNIVERSITARIA: Identidad UDES
Inducción- Caracterización estudiantilDirigida a: Estudiantes de I Semestre
Acompañamiento al proceso de adaptación de los estudiantes que ingresan a la universidad como
estrategia de permanencia en fase inicial, mediante el fortalecimiento de competencias que favorezcan
sus procesos de aprendizaje, sus habilidades sociales y el sentido de pertenencia institucional.
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PROFE SUBE TU NOTA
Talleres- Proceso Formación ProfesoralDirigida a: Docentes UDES
Estrategia que busca el fortalecimiento de habilidades sociales y competencias
socio afectivas mediante talleres reflexivos con docentes y coordinadores
académicos.
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ATENCIÓN PSICOSOCIAL- PAIPE Identificación temprana de variables socioemocionales que convergen en causa de deserción. Acompañamiento a los procesos de adaptación y persistencia estudiantil. Fortalecimiento de habilidades y/o potencialidades humanas. Establecimiento y/o fortalecimiento de vinculaciones afectivas protectoras. Acompañamiento a los estudiantes en sus necesidades emocionales que interfieran en los
procesos académicos. Articulación de los procesos académicos y de desarrollo Humano para la promoción de la
FORMACIÓN INTEGRAL. Preparación para la Vida Laboral
Dirigida a: Estudiantes UDES
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ZONA DE ORIENTACIÓN UNIVERSITARIA (ZOU)Prevención, mitigación y atención al consumo de Sustancias Psicoactivas (legales e Ilegales)
Dirigida a: Toda la Comunidad Educativa
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PREPARACIÓN PARA LA VIDA LABORAL
Estrategia que propende por el desarrollo de los procesos de
humanización, manejo de emociones, habilidades sociales, como aspectos
fundamentales para el ejercicio integral de la profesión.
Dirigida a: Estudiantes en prácticas(a solicitud de los programas)
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LÍDERES DE INCLUSIÓN
Dirigida a: Toda la Comunidad Educativa
Generar en los participantes habilidades sociales que permitan el reconocimiento y abordaje de la inclusión social como un proceso que facilita la
participación de segmentos de la población, basado en la promoción de derechos y
potencialidades humanas.
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HAPPYASOS
Dirigida a: Toda la Comunidad Educativa
Generar espacios de inclusión social y sensibilidad humana que favorezcan la interacción de la comunidad educativa con población vulnerable y/o estigmatizada, para promoción de la salud desde la terapia de la risa.
Asumir la FELICIDAD como un estilo de vida. Potencializar competencias blandas
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COMITÉ DE ATENCIÓN A LA VIOLENCIA ENTRE MIEMBROS DE LA COMUNIDAD EDUCATIVA (CAVCE)
Dirigida a: Toda la Comunidad Educativa
Prevención, abordaje y seguimiento a las diversas formas de violencia entre los miembros de la comunidad educativa
UDES Cúcuta.
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MISIÓN JUVENIL UDES
Dirigida a: Toda la Comunidad Educativa(énfasis en estudiantes)
Estrategia diseñada e implementada por estudiantes cristianos desde el liderazgo juvenil
de la UDES, para el fortalecimiento de habilidades blandas desde un enfoque espiritual basado en la metodología de
formación indoor (entrenamiento en el “ser”, mediante aprendizaje experiencial”
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GraciasIndira Paola Villa Belluci
Coordinadora Desarrollo HumanoBienestar Institucional
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Área de la saludYady Niz Arango
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ÁREA DE LA SALUD
1. Servicio médico
2. Servicio de ambulancia
3. Servicios de asesorías
Psicológicas
4. Servicio Odontológico
5. Servicio de optometría
6. Jornada de Salud
7. Salud sexual y reproductiva.
8. Donación de Sangre
9. Prevención de cáncer
10. Programa estilos de vida
saludable
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1. SERVICIO MÉDICO
1. Valoración médica durante el periodo académico a la población estudiantil, docente y administrativa de la Universidad de Santander.
2. Primeros auxilios en eventualidades por medicina general y enfermería.
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2. SERVICIO DE AMBULANCIA
1.Cobertura de accidentes por medio de la convenio de zona protegida.
2.Servicio de ambulancia
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3. SERVICIO DE ASESORÍA PSICOLÓGICA
1. Asesorías Psicológicas a estudiantes, docentes,
administrativos, egresados, padres de familia y proyección social de la
Universidad de Santander.
Dra. Eva Auxiliadora Morales
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5. SERVICIO DE OPTOMETRÍA
CONVENIO
1. Valoración optómetra a la comunidad académica y administrativa de la Universidad de Santander.
2. Control de valoración optómetra a la comunidad académica y administrativa de la Universidad de Santander.
Descuento del 25% en lentes oftálmicos, lentes de sol, monturas.
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6. SALUD SEXUAL Y REPRODUCTIVA
1. Asesoría de planificación
familiar.
2. Seguimiento de atención en planificación
familiar
3. Charlas y talleres sobre salud sexual y reproductiva.
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7. JORNADAS DE SALUD
1. Jornadas de Salud con las IPS,
EPS, y caja de compensación
CONFAORIENTE.
2. Stand de salud dentro de
semana Universitaria y semana de la
salud.
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8. DONACIÓN DE SANGRE
1. Jornadas de donación de sangre con la comunidad
académica y administrativa de la Universidad de Santander.
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9. PREVENCIÓN DEL CANCER
1. Talleres sobre factores de riesgo y protectores.
2. Taller sobre autoexamen de senos y testículos.
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10. PROGRAMA ESTILOS DE VIDA SALUDABLE
1. EJE CORAZÓN
SALUDABLE
2. EJE CUERPO SALUDABLE
3. PSIQUIS SALUDABLE
6. AMBIENTE SALUDABLE
5. EJE NUTRICIÓN SALUDABLE
4. EJE LABOR SALUDABLE
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SUB-PROGRAMA ESTILOS DE VIDA SALUDABLE
EJE CORAZÓN SALUDABLE
TAMIZAJE DE RIESGO
CARDIOVASCULAR
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SUB-PROGRAMA ESTILOS DE VIDA SALUDABLE
• ACTIVIDAD FÍSICA NO MUSICALIZADA
• Pilates.
• Actividades recreativas.
EJE CUERPO
SALUDABLE
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SUB-PROGRAMA ESTILOS DE VIDA SALUDABLE
• ACTIVIDAD FÍSICA MUSICALIZADA
• Bailoterapia.
EJE CUERPO
SALUDABLE
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SUB-PROGRAMA ESTILOS DE VIDA SALUDABLE
• CAMINATASEJE
CUERPO SALUDABLE
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SUB-PROGRAMA ESTILOS DE VIDA SALUDABLE
PSIQUIS SALUDABLE
• JORNADAS DE RELAJACIÓN
• RELACIONES INTERPERSONALES
• SER VALIENTE SER DECENTE
• SUSTANCIAS PSICOACTIVAS
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SUB-PROGRAMA ESTILOS DE VIDA SALUDABLEEJE LABOR SALUDABLE
PAUSAS ACTIVAS
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SUB-PROGRAMA ESTILOS DE VIDA SALUDABLE
Valoración nutricional
Talleres nutricionales
EJE NUTRICIÓN SALUDABLE
Estamos en COSECHA
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SUB-PROGRAMA ESTILOS DE VIDA SALUDABLE
EJE AMBIENTE SALUDABLE
AMBIENTE 100% LIBRE DE HUMO
OFICINAS VERDES
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Programa para la implementación de modos, condiciones y estilos de vida
saludables en la Universidad de Santander campus Cúcuta - 2019
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Basado en el Lineamiento operativo del Ministerio de Salud y protección social
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• Carta de alianza
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ESPECIFICOS
Caracterizar condicionessociales, ambientales y desalud de la comunidad laeducativa, por medio de uninstrumento deautoevaluación y unaencuesta de factores deriesgo asociados a estilosde vida no saludables.
Diseñar un plan deintervención acorde a lasnecesidades priorizadas,resultantes de laautoevaluación realizada ylos factores de riesgoidentificados en lapoblación objeto, teniendoen cuenta la pertinencia, elimpacto y la factibilidad.
Ejecutar las estrategiasincluidas en el plan deintervención para el logrode las metas priorizas,donde se promuevan losmodos, condiciones yestilos de vida saludablesque susciten la salud ybienestar de la comunidadeducativa.
Evaluar el impacto delprograma implementadopor medio del seguimientoy la evaluación de losresultados acordados en elplan de acción, quepermitan la obtención delreconocimiento de lainstitución, comoUniversidad Saludable.
OBJETIVOS
Desarrollar un programa para la implementación de modos, condiciones y estilos de vidasaludables en la Universidad de Santander Campus Cúcuta.
GENERAL
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Área de Deportes
Jaime Niño Guerrero
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DESARROLLO DECOMPETENCIAS AREA -SUBAREA -COMPETENCIAS
-Formativo -Desarrollo Físico
-Esparcimiento
-Recreativo -Recreación
DEPORTE -Integración
-Competitivo -Autodominio
-Intercambio social
-Competitividad
-Superación
-Autoestima
-Fortaleza y solidaridad
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Área de Cultura
Rober García
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CULTURAEje Formativo (sensibilización Artística)
Divulgación Cultural (Grupos Representativos- Eventos Culturales)
ARTESPLÁSTICAS
• Oleo
MANUALIDADES
• Pintura Country
• Pintura en Acuarela
• Pintura en Cerámica
• Bisutería
ARTESESCÉNICAS
Escuela de teatroDanzas
ARTESMUSICALES
• Percusión• Escuela de
Cuerdas• Escuela
Vocal
ARTESVISUALES
• Fotografía• Cineclub
Grupos Representativos: Grupo de teatro, merengue y miel, tamboras y son, Cúcuta ritmo y son, Bolero y son, Carranga, Café molido, Piano cuatro y maracas, Grupo voces y cuerdas, Grupo de Danzas Orquesta Filarmónica.
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DESARROLLO DE COMPETENCIAS
AREA CULTURAL SUBAREA
Artes Plásticas
Artes Escénicas
Artes Musicales
Artes Visuales
COMPETENCIA
-Interpretación
-Argumentación -Expresión creativa
-Proposición y técnicas-Imaginación
-Originalidad -Actitudes y afectos
-Formación estética
-Valoración de las
raíces culturales e
identidad nacional.
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Café con arte
Durante el semestre, el área de cultura
programa tres espacios que tienen
como objetivo, exaltar el talento
artístico de nuestra región, rendir
homenaje a personas que se han
destacado por sus ejecutorias en el
ámbito regional nacional e
internacional.
Entrada libre.
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ACTIVIDADES SEMESTRE 2020 Aexposiciones de pintura
SAMIR MORENO, artista
plástico presidente del grupo
Salvador Moreno (asociación
artistas plásticos de Norte de
Santander)
JULIAN MARINELLI diseñador
grafico egresado de la
universidad de Santander
NELSON PALENCIA, artista
plástico quien por su condición
especial dictara también un
taller de superación personal.
WILMER USECHE arquitecto
cuyas obras en 3D lo han
destacado en el arte
moderno.
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Área Gestión Ambiental
César Tadeo Rodríguez
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• Prevenir, reducir, mitigar,
compensar y evaluar los
impactos ambientales
negativos, generados en el
curso de las actividades propias
de la institución, con el
propósito de buscar la mejora
continua.
• Generar nuevo
conocimiento que permita
orientar hacia la mejora de las
condiciones ambientales de las
zonas de influencia directa e
indirecta.
POLÍTICA UDES VERDE
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• Impartir una formación
ambiental integral tanto a la
comunidad universitaria como a
la comunidad en general.
• Definir estrategias de
relacionamiento con los
diferentes actores sociales de
interés en materia ambiental.
• Generar una cultura
ambiental eficiente.
POLÍTICA UDES VERDE
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EJES DE ACCIÓN2020: EFICIENCIA AMBIENTAL
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APOYO A PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN:
- Semilleros- Grupos
APOYO A INVESTIGACIÓN DE CLASE
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CELEBRACIÓN DE FECHAS AMBIENTALES
TALLER UDES VERDE
INDUCCIONES
CAPACITACIONES
CAMPAÑAS AMBIENTALES
MEDIOS TICS
PROGRAMA RADIAL
Día de la capa de ozono – Día del árbol - ECOMODATE
Primer semestre – Últimos semestres - Posgrados
Prácticas de salud
Manejo de residuos - Productos Químicos - Bioseguridad
Orden y Aseo – cero pitillos – Optimización de recursos
Revista UDES VERDE – Fondos de pantalla - Mensajes
Miércoles 9 am – Jueves 10 am
2019A 1595
2019B 2501
4096
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PROYECTOS INSTITUCIONALES
RED ORGÁNICA: EDUCACIÓN AMBIENTAL
NEGOCIOS VERDES
CAMBIO CLIMÁTICO
Colegio Cristo Obrero – Red Barí
Plataforma web – Foro de Educación Ambiental
Participación CNVI – Seminario de NV
Participación CIICCNS
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PGIRHS
PROGRAMA AHORRO Y USO EFICIENTE DE AGUA
PROGRAMA USO RACIONAL DE ENERGÍA
PROGRAMA MANEJO DE PRODUCTOS QUÍMICOS
PROGRAMA CONTROL DE PLAGAS.
MEJORAMIENTO PAISAJÍSTICO
Residuos peligrosos – Residuos No peligroso
Mantenimientos - Control de riego – Calidad del agua
Guía ahorro y eficiencia energética
Etiquetado – Almacenamiento - Disposición final
Controles programados – Controles No programados
Jardinería – Vivero UDES Don Jairo - Lombricultivo
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General - Bioseguridad - Cafetería
INSPECCIONES
SEGURIDAD VIAL
Señalización - Educación vial
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PUNTO LIMPIO
VIVERO
LOMBRICULTIVO
PANELES SOLARES
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ASOCIACIÓN DE RECICLADORES
ASOREC LIMPIA¡Aprovechamiento Sostenible!
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