Universidad Tecnológica del Cibao Oriental Sistema de Información Gerencial Ing. Alba Lissette...
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Universidad Tecnológica del Cibao
Oriental
Sistema de Información Gerencial
Ing. Alba Lissette Peguero.
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Trabajo de Investigación
Lorfanklin De Jesús Morillo Brito.
2 0 1 0 - 0 2 9 1
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Tipo de Empresa:
Publica
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MISION
Tiene como misión maximizar el nivel de vida de nuestr@s asociad@s otorgando servicios financieros, enseres del hogar y recreativos a tasas y precios competitivos para satisfacer sus necesidades y exigencias, cuidando la rentabilidad, el clima laboral, los acuerdos interinstitucionales para mantener una relación armoniosa con todos los grupos que interactúan.
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VISION
Tiene como visión ser la cooperativa más competitiva del país y la región, capaz de administrar con una perspectiva global e integracionista en el menor tiempo posible.
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NUESTROS VALORES
Con los Socios:
Comunicación Permanente:
Intercambiamos con nuestros socios, les escuchamos, mejoramos los servicios acorde con sus demandas para satisfacer necesidades presentes y futuras, preservando la dignidad humana.
Solidaridad y fraternidad:
Fomentamos la filosofía cooperativista como principal alternativa de solución a los problemas que les conciernen.
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Cont,
Lealtad:
Fomentamos la lealtad apelando a su doble rol de dueños y clientes. Con el Personal:
Trato justo a nuestros empleados.
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Segmento del mercado al que esta dirigida:
Esta empresa esta dirigida principalmente a las maestras y maestros del sector publico y empleados que laboran en el área de Educación, cabe destacar que es el Ministerio de Educación de la Republica Dominicana.
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Factores Internos:
1. Profesionalidad
2. Excelente Servicios
3. Excelentes Relaciones Humanas
4. Capacitación
5. Entrega en el trabajo
El personal que labora en la institución cuenta con una preparación de alta calidad.
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Factores Externos:
1. El gobierno y la variación de los impuestos en los precios.
2. El desempleo que azota el país.
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Matriz FODA Factores Internos
Factores Externos
Fortalezas: Accesibilidad Responsabilidad Rapidez Eficacia Buenas relaciones humanas en el
personal
Amenazas: Competencia Desempleo Poco espacio del local Falta de oficinas (Sucursal)
Oportunidades: Ingreso de nuevos profesionales
a laborar en el MINERD. Crecimiento de la población
profesional en la zona Nuevas universidades
Fortalezas y Oportunidades (FO):
Mantener las fortalezas y aprovechar las oportunidades.
Debilidades y Oportunidades (DO):
Estrategia para corregir las debilidades y aprovechar las oportunidades.
Listas de Amenazas:х Alta taza de desempleo х Competencia de nuevas
cooperativas
Fortalezas y Amenazas (FA):Estrategia de aumentar las fortalezas y buscar formas de atraer nuevos clientes.
Debilidades y Amenazas(DA):Estrategia para minimizar lo mas mínimo ambas tanto las Debilidades y las Amenazas.