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"El equipo directivo

como elemento

integral del

posicionamiento

estratégico de la

empresa"

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Adhesión

Reflexión/Acción

Estrategia

Calidad de

Decisión

Posicionamiento

declive teoria

ilusión

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“la fuente” El directivo moderno no decide entre opciones

preexistentes: ha de CREAR sus alternativas

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Personal Liderarse a uno mismo para liderar

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de responsabilidad

y retorno

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Responsabilidad y retorno

“Decidimos

lo que hacemos.

Cada decisión

que tomamos

vuelve

sobre nosotros

mismos”

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de condicionamiento

y racionalización de

las creencias

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“Actuamos

condicionados.

En ocasiones, es

conveniente dejar esa

‘mochila’ y dar

respuestas creativas”

Condicionamiento

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de necesidad de

compartir el sentido

de las palabras

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“Las palabras no tienen significado,

sólo sentido;

y sentido es sentimiento”

Sentido de las palabras

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“Las demás personas

también deciden.

Solamente podemos

influir…”

Capacidad de influencia

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de utilidad de las

creencias

compartidas

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“Las ‘verdades’ compartidas nos dan

identidad y fuerza como grupo”

Creencias compartidas

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Responsabilidad y Retorno

Condicio-namiento y

Racionalización

Sentido de las palabras

Creencias compartidas

Incapacidad de dominio

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¡Muchas gracias! Alfonso Longo [email protected] www.ghenera.com

“El arte circular” Ed Plataforma