CURSO AVANZADO DE DIRIGENTES MAT
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CURSO AVANZADO DE DIRIGENTES MAT
UN PROGRAMA EXCLUSIVO PARA CONQUISTAR LA
PLENITUD GERENCIAL
El Curso Avanzado de Dirigentes MAT permite formar parte del
Club M.A.T de Dirigentes como Miembro Avanzado MAT. El Club
es un grupo de interrelación, apoyo, investigación, estudio y
formación que reúne a altos directivos y ejecutivos empresariales
formados al MAT. El Curso Avanzado de Dirigentes MAT es un
programa de formación como Dirigente integral, de catorce
meses de duración en 154 horas y cuyo objetivo es el de
maximizar el potencial gerencial personal y grupal de los
participantes gracias al estudio de una metodología única en su
género: el M.A.T. La certificación de fin de curso lo titulará como
Miembro Avanzado del Club MAT de Dirigentes y lo capacitará
como dirigente MAT oficial.
MAT significa Metamodelo de Análisis Transformacional. El MAT
es una ciencia exacta del ser humano aplicable a todo el campo
de las ciencias humanas. Es la ciencia gerencial del siglo XXI.
Abre campos insospechados de científica precisión al dirigente
de hoy. Fue descubierto, hace ya veintitrés años, por Preciada
Azancot Medina quien dirigirá personalmente los grupos de
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estudio. La creadora del MAT es consultora con veintiocho años
de experiencia en dirección de procesos de cambio en
organizaciones empresariales. Es doctora en derecho, ingeniera
de organización y métodos, Master en ciencias políticas y en
relaciones internacionales, psicóloga de Análisis Transaccional,
escritora y pintora. Es presidente de la consultora MAT Twenty
One Partners y fundadora del Club MAT de Dirigentes.
El M.A.T. es un instrumento gerencial que posibilita el desarrollo
integral del dirigente sobre bases científicas, es decir universales,
objetivas, medibles y transmisibles, verificadas sobre 120.000
casos con total adecuación. El M.A.T. descubre la estructura de
personalidad de los seres humanos, y de las organizaciones que
crean, su ingeniería emocional, sus 57 patrones de
funcionamiento tipológicos universales y la determinante
importancia del científico funcionamiento emocional para
maximizar el potencial estructural instalado al salir de la tipología,
que, en el MAT, es vista como la prisión que niega nuestras
competencias, nuestros talentos y nuestras vocaciones innatas
que se recuperan y se maximizan con el instrumental puesto a
disposición de los participantes.
Ser un dirigente MAT significa ser pionero en la construcción de
la sociedad del tercer milenio al poseer un instrumental científico
que es capaz de cuadruplicar la potencia y autenticidad del
análisis y del desempeño gerencial en tan 154 horas.
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El programa de estudios se imparte a través de seminarios
mensuales de dos mañanas de duración cada uno (de 9.00 a
14.30 horas), durante catorce meses consecutivos, en 154 horas
(salvo Agosto), en grupos de una veintena de personas. Dado lo
reducido del cupo disponible, tan sólo unas ochenta personas en
toda España se podrán beneficiar en cada curso de esta
oportunidad. En este momento se abren las inscripciones para un
grupo de veinte dirigentes que arrancará en Enero del 2004 y
disfrutarán del privilegio histórico de ser formados por la propia
creadora del MAT. El segundo grupo iniciará su formación en
Abril del 2004. El tercer grupo arrancará en Junio del 2004. No
hay más cupo disponible para el año 2004. A partir del 2005, con
la incorporación de nuevos docentes, en formación actualmente,
se triplicará la oferta de plazas disponibles. Pero el acceso al
MAT será, durante una década más, un privilegio para una
pequeña élite que transformará su entorno.
Estos catorce seminarios se agrupan en seis fases
consecutivas de dos o tres seminarios cada una, uno teórico y
otros prácticos. El contenido de cada fase es el siguiente:
Fase 1: SEGURIDAD: A través del conocimiento novedoso
y profundo de uno mismo y de los demás, se potencia el nivel de
autoconfianza, a la vez que se posibilita el rodearse de los
mejores y defenderse de los más tóxicos. Se conocen así los 36
patrones de funcionamiento tipológico más comunes en los
cuales cada uno podrá ubicarse y ubicar a los demás. Se
obtendrá así un diagnostico completo de la personalidad
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localizando las competencias, los talentos y las vocaciones
propios de cada participante y la manera exacta de gestionarlos.
Igualmente, se transmitirán también los resultados de las
investigaciones hospitalarias de la creadora del MAT y el modo
de suprimir el estrés y prevenir enfermedades de alto riesgo. Se
evita así la irrupción del miedo en las organizaciones, accediendo
a una auténtica seguridad.
El temario:
-Seminario 1:
o Génesis del MAT.
o Descubrimiento de la estructura innata universal.
o El patrón universal de ingeniería emocional.
o El surgimiento de las tipologías MAT: competencia,
talento, vocación.
o Los 36 patrones de ingeniería emocional.
o Autodiagnóstico y programa de potenciación
individual.
o Cómo salir de la prisión tipológica.
-Seminario2:
o Definición y funcionamiento de las emociones
personales.
o Cómo reconocer las tipologías en las diferentes fases
de evolución.
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o Las incidencias de las disfunciones emocionales
sobre la salud.
o Selección de personal y formación de equipos.
o El sentido de la seguridad: el tacto.
Fase 2: DESARROLLO: A través del descubrimiento de las
zonas de excelencia vocacionales de cada uno, se enseñará un
sistema de comunicación único en el mundo, que extrae y
protege los potenciales humanos que, antes, permanecían
ocultos. Se logra así cuadruplicar la potencia de la comunicación,
de la venta y de la negociación. Se accede además al arte de
controlar el tiempo. Se evita así la irrupción de la tristeza en el
ente colectivo ya que las pérdidas de oportunidades se
minimizan.
El temario:
-Seminario 3:
o Estructuración y control del tiempo.
o La reestructuración eficaz del tiempo.
o Los signos de reconocimiento necesarios para el
desarrollo personal.
o El equipo incentivado y en permanente desarrollo.
-Seminario 4:
o Los seis modelos MAT de comunicación plena.
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o El modelo de venta MAT.
o El modelo de negociación MAT.
o El sentido del desarrollo: el oído.
-Seminario 5:
o El desarrollo de la inteligencia MAT.
o Solución de problemas que los erradica.
o El instrumental para la inteligencia plena.
Fase 3: JUSTICIA: Además del universal derecho a la
igualdad de oportunidades en libertad, se enseñará un original
método para establecer diagnósticos organizacionales y elaborar
culturas colectivas diferenciales y funcionales que permitan
instrumentar la justicia en las organizaciones, para satisfacción
de todos. Se procederá igualmente a un estudio comparativo de
diferentes culturas nacionales y multinacionales en su incidencia
sobre las empresas. Se conocerán los valores culturales que
regirán el mundo durante las tres diferentes eras cuyos valores
imperarán en los próximos 50 años. Se evita así la irrupción de la
rabia en las colectividades.
El temario:
-Seminario 6:
o Los modelos académicos de liderazgo.
o Los modelos nacionales de liderazgo.
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o El modelo universal MAT de liderazgo.
o La cultura, instrumento civilizador de edificación de
la justicia.
o La cultura de hoy y de mañana en el mundo.
-Seminario 7:
o Cómo hacer el diagnóstico de su organización.
o La Teoría Omega, auténtica escala motivacional
universal.
o El establecimiento de programas personales y
sectoriales de dirección de organizaciones.
o El programa de desarrollo integral para su
organización.
o El sentido de la justicia: el olfato.
Fase 4: ESTATUS: Con esta metodología se puede ser un
auténtico creador y hasta un genio sin suscitar envidia sino
admiración y respeto. En esta fase se enseñará a administrar los
talentos y las vocaciones diferenciales con especial énfasis en las
potencialidades individuales así como nacionales y en los
programas para maximizar las riquezas de las naciones. Se
accede así a un sano orgullo individual y colectivo.
El temario:
-Seminario 8:
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o Creatividad, creación y genialidad: la diferencia de
procesos.
o El estatus de la creación.
o Estatus y crecimiento.
o Técnicas para desarrollar la creación.
o Creación y Calidad Total.
-Seminario 9:
o La escritura, máxima expresión del dirigente
creador.
o La escritura informativa.
o La escritura conceptual.
o La escritura creativa.
o La escritura creadora.
-Seminario 10:
o El estatus de las naciones.
o España: génesis y formación de su tipología.
o El programa nacional español de desarrollo.
o La recuperación de las identidades perdidas.
o El papel estelar de España en la construcción de
Europa.
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o El sentido del estatus: el gusto.
Fase 5: PERTENENCIA: A través del acceso al
inconsciente colectivo por un método original y exclusivo, se
accede a un hondo sentido de solidaridad entre los seres
humanos que comparten una unidad de destino. Esto permite
que cada cual se convierta en líder de su propia vida y en
ejemplo a imitar por los demás. Se accede así a un auténtico
amor solidario colectivo.
El temario:
-Seminario 11:
o Descubrimiento de los procesos inconscientes de la
formación de las tipologías.
o La memoria prenatal y su fundamental importancia.
o La formación y alcance de las psicopatías: los tres
tipos de psicópatas.
-Seminario 12:
o El sistema de pertenencia personal.
o El sistema de pertenencia MAT.
o El valor de la lealtad a los miembros de la
organización, a clientes y al entorno.
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o Convertir la vocación de servicio en rendimiento.
o El sentido de la pertenencia: la vista.
Fase 6: PLENITUD: A través de la historia, siempre se
manipuló la legítima sed de plenitud espiritual del ser humano a
través de sectas y de religiones que, en vez de instaurar el
derecho sagrado del hombre a la felicidad y a la paz, lo coartó.
En esta fase se enseña un método eficaz de impedir toda
manipulación así como de propiciar la elevación espiritual libre y
de aprender un sistema privilegiado de planificación estratégica
que garantice alcanzar las metas y objetivos más ambiciosos
para instaurar un crecimiento inusitado aunque orgánico, natural,
ético y accesible a cualquier ser humano que lo desee. Se
instaura así una alegría auténtica en un clima de paz en la
organización.
El temario:
-Seminario 13:
o La necesaria búsqueda de espiritualidad en las
organizaciones.
o Los seis creadores de religiones reveladas
monoteístas y su alcance de relatividad.
o La función espiritual libertadora en la organización.
-Seminario 14:
o La planificación estratégica: modelos al uso.
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o El sistema MAT de planificación estratégica.
o Escenarios que regirán nuestro futuro.
o El sexto sentido de la plenitud.
o El fin de las prisiones tipológicas.
El coste de promoción del programa completo de seminarios,
financiado por la empresa a la cual pertenece el participante y
miembro del Club M.A.T. de Dirigentes, es de 8.400 Euros más
16% de IVA. En caso de inscripción individual, es decir,
desembolsada por el propio participante, la cuota es de sólo
4.200 Euros más 16% de IVA. A partir de Junio del 2005 los
precios normales serán de 12.600 Euros y de 6.300 Euros
respectivamente, más IVA. La sesión de presentación de este
programa es enteramente gratuita y se realizará en grupos o en
visitas individuales.
Para inscripciones o para entrevistas, favor llamar al teléfono 91
573 73 75, o al 610 50 38 24 (preguntando por Armando
Dalverny).
El correo electrónico de contacto es:
Y así estará preparado, con carácter exclusivo, para:
Duplicar su rendimiento global en un año.
Conocer, ubicar, extraer y gestionar los sistemas de
fortaleza sumergidos en el fondo del iceberg personal
y organizacional.
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Detectar y reforzar las fortalezas de las personas de
su entorno.
Gestionar las competencias, talentos y vocaciones
propios y ajenos.
Diagnosticar su organización y crear planes de
acciones aptos al desarrollo integral de la misma.
Duplicar la asertividad de su comunicación en un año
y triplicar la eficacia de sus ventas.
Convertirse en un líder estratégico, modélico e
integral, agente de cambio de su entorno.
Ser feliz y benéfico para su entorno.
Y convertirse en persona, integral, autónoma,
auténtica y rebosante de salud.
© 2004 Mat Twenty One Partners, S.L. (MAT 21) Reservados todos los derechos.
Publicado en España
Cláusula de Confidencialidad: La información contenida en este documento es propiedad de
MAT 21. El poseedor de este documento deberá preservar su confidencialidad y no podrá divulgar
su contenido total o parcialmente a terceros, salvo autorización explícita de MAT 21.
OPINIONES DE DIRECTIVOS EMPRESARIALES
SOBRE EL MAT
CLUB MAT DE DIRIGENTES
Hasta Mayo de 1990, el MAT (Metamodelo de Análisis
Transformacional) se impartió exclusivamente en el campo
empresarial. Desde entonces, y durante tres años, la creadora
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del MAT dedicó la totalidad de su tiempo a las investigaciones
hospitalarias. De 1994 hasta ahora, el MAT fue impartido en el
campo de la consultoría empresarial y en el CLUB MAT DE
DIRIGENTES en Europa y en América. Aquí ofrecemos sólo
algunos de los cientos de testimonios españoles que poseemos.
Estos directivos han asistido a seminarios MAT y nos han
autorizado a comunicar sus opiniones al respecto:
“ El M.A.T. es muy positivo. Se intenta y se consigue
hacer reflexionar sobre la complejidad del esquema interno,
sobre la estructura de personalidad y el comportamiento. El
modelo de comportamiento responde a unos tipos que
existen en la realidad y tiene gran lógica. El M.A.T. me
sugiere la imagen de la pirámide: para comprender su
grandeza hay que examinarla detenidamente, verla en su
conjunto, inventarla en tu imaginación y estudiarla desde
varios planos. Considero que lo que estás haciendo es
importante.”
Angel Montero Pérez
Director General
CAJA MADRID
“ Creo que el M.A.T. es el resultado de un sistema muy
meditado. Desde el punto de vista ético, es honrado, porque
sus fines son positivamente ambiciosos para la
comunicación entre los humanos. Desde el punto de vista
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lógico y racional, el pensamiento es muy válido. A nivel
emocional, sensitivo, creativo y espiritual es gratificante
porque estimula muy selectivamente las facultades más
profundas del ser humano. Estás irresistiblemente
saturada de fuerza anímica y eres una profesional
tremendamente eficaz.”
Graciano Martín Pérez
Jefe del Servicio de Cardiología
HOSPITAL DE LA PRINCESA
“El M.A.T. es muy positivo desde el punto de vista
ético por la idea esencial de ser uno mismo y de no violar la
intimidad y la libertad de aceptar o no la conexión. Siento
con el M.A.T. mayor confianza y relajación. El M.A.T.
sugiere la imagen de la tierra con una Red (conexiones
entre todos los individuos, naciones y continentes). Eres
una profesional seria, de confianza, sólida en sus
convicciones y entusiasta de un proyecto que vale la pena.”
Angel Fernández Robles
Director de Formación de Directivos
REPSOL CORPORACION
“Doy al M.A.T. una altísima puntuación porque enseña
a conocerse y a conocer a los demás, porque enseña a
comunicarse de forma efectiva, porque enseña a ayudar a
ser personas libres y actuantes. Me completa, me
sensibiliza y me mantiene lúcido porque me aporta
capacidad, me hace sentir consciente de todas las
emociones y me hace estar vigilante para ayudarme y
ayudar a los demás a ser personas integradas en el mundo.
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El M.A.T. significa la acción, la energía producida por todos
unidos. Eres una profesional de gran altura.”
Ernesto Rodríguez del Alisal
Director de Comunicación
REPSOL DISTRIBUCION
“ Desde el punto de vista lógico y racional evalúo el
M.A.T. muy positivamente. Me parece una construcción
brillante. Desde la perspectiva emocional me transmite
atracción y entusiasmo. El primer tramo es como un
chapuzón en el Atlántico. Cuando coges aire, todo empieza
a ir mejor. Como instructora eres la mejor. Eres una
persona extraordinaria en el cabal sentido de la palabra.
Sin duda quiero seguir aprendiendo y profundizando en el
M.A.T.”
Santos Hernández Lamagrande
Director de Calidad Total y de RRHH
URALITA GRUPO
“ El método es muy revolucionario, sin perder lógica
ni racionalidad. Del punto de vista ético lo veo como un
instrumento de perfección humana. Ayuda para entender
mejor nuestras sensaciones y emociones. Es un
instrumento que ayuda a conocernos mejor interiormente
de manera muy práctica. Como parte de un curso de mayor
duración encontré este seminario muy lleno de contenidos y
sugerencias. Eres una profesional de amplio dominio en las
materias tratadas además de conocedora de la bondad del
M.A.T.”
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Francisco Valdés Trabanco
Director de Finanzas
URALITA GRUPO
“ Desde el punto de vista lógico y racional el M.A.T. es
muy interesante, es nuevo y tiene sentido. En el aspecto
ético me parece muy bien porque aspira al equilibrio. Puede
aportarme plenitud emocional, me puede enseñar a sentir
emociones, reacciones e impulsos más nobles. Como
instructora me pareces muy buena, se ve que dominas el
modelo y crees en él. Además pareces una buena persona.”
Vicente Ballesteros
Director General
MATCARRIER (GRUPO URALITA)
“ El M.A.T. pretende dar una visión objetiva y
razonada del comportamiento humano contrastado con la
experimentación sobre 60.000 casos clínicos. En este
sentido, su lógica es reveladora y la razón la tiene de su
lado. La voluntariedad de la participación de los asistentes
y el respeto por el otro en la sesión, permiten salvaguardar
la ética del proceso. Desde el punto de vista emocional, el
M.A.T. puede llegar a “tocarte” en aspectos profundos de tu
personalidad. El proceso es adecuado en su marco general,
aunque son demasiados contenidos y razonamientos para
tan poco tiempo. Eres muy experta en el campo y
respetuosa con los demás.”
Alfredo Avendaño
Director de Formación
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COCA COLA, COMPAÑIA DE SERVICIOS DE BEBIDAS REFRESCANTES
“ Cuando logras entrar en el M.A.T. aceptando lo
novedoso, lo encuentras lógico, sobre todo al reconocerte en
algunos de los tipos descritos. Desde el punto de vista
emocional, sientes cierta inquietud inicial, para
progresivamente pasar a una satisfacción por el
reconocimiento. Me va a ayudar en mi vida personal y
profesional porque me orienta en cuanto que señala mi
realidad auténtica oculta, que, si la recupero, me hará
mejor. Tengo una muy buena opinión de ti.”
Manuel López Muñoz
Director General
BANCO EUROPEO DE FINANZAS
“ El M.A.T. es sorprendente porque utiliza la verdad.
Es realizable porque emplea todas las emociones. Me abre
una nueva visión: veo la posibilidad de vivir plenamente.
Eres una persona rebosante de amor y una profesional
magnífica.”
Rafael Campillos Blancas
Consejero Director General
EQUIN S.A.
“ El M.A.T. es éticamente correcto. Desde el punto de
vista racional creo que se estructura en un sistema lógico.
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Existe coherencia entre sus partes y las deducciones son
lógicas. Todo gira en torno a la complejidad y potencialidad
de la persona o ser humano. El M.A.T. me va a ayudar a
enfrentar mejor mi vida personal, laboral y mis demás roles
existenciales. Sigo interesado en profundizar sobre el tema.
Eres una profesional competente. Posees magnetismo, a
veces asoma tu alma de artista.”
Pedro Gandiaga Alberdi
Director General de Operaciones
HISPANO RADIO MARITIMA
“ Todo el desarrollo del M.A.T. tiene un alto contenido
profesional y ha sido desvelado con gran coherencia en
todas las exposiciones. Me permite conocerme
profundamente y también a los demás. Sugiere una gran
claridad y un horizonte muy luminoso. Eres una persona
insuperable. Haces que las reuniones sean decisivas.”
Santiago Rebollo Galcerán
Director General
I.C.S. (GRUPO FERROVIAL Y DASSAULT)
“ El M.A.T. es la verdadera ética y obra de una
creadora genial porque jerarquiza, delimita y establece las
coordenadas precisas para que se puedan dar o verificar
unas reglas de actuación, dentro de una modelación
coherente y casi matemática, no dejando escape a los
tópicos razonamientos. Me resulta tan lógico y racional que
por ello lo interpreto como el modelo más conectado con lo
trascendente de todo lo que conozco. Me proporciona la
alegría de tener una ayuda para mi crecimiento. Eres una
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persona maravillosa: valiente, coherente, sensible, elegante,
nutritiva y preciosa.”
Francisco J. López Herrero
Subdirector General
I.C.S. ( GRUPO FERROVIAL Y DASSAULT)
“ El M.A.T. me parece positivo porque ayuda a
posicionarnos en nuestra realidad (nuestro ser)
permitiéndonos un crecimiento en línea del respeto y la
libertad de uno mismo y de los demás. En lo que conozco,
permite seguirlo y aprenderlo con la razón. Despierta mi
inquietud, mi esperanza y mi ilusión. Sabes escuchar
activamente muy bien (percepción, observación).”
José María Gasalla Dapena
Director General y Profesor Titular
DESARROLLO ORGANIZACIONAL Y UNIVERSIDAD AUTONOMA (FAC C.E.C.)
“El M.A.T. es completo, trascendente, sorprendente. La
redondez de su contenido provoca, en algún momento, la
sensación de que puede ser condensado en una fórmula
matemática. Al escuchar su contenido provoca el “!Claro!
!Por eso era!” y ese descubrimiento origina la sensación de
mejora instantánea y duradera. Eres equilibrada, sensitiva,
la persona que uno desearía como amiga y una profesional
seria y completa.”
Antonio González Valencia
Director de Planificación
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TELETTRA ESPAÑA ( GRUPO TELEFONICA Y FIAT)
“ El M.A.T. es positivo y coherente. Da soluciones para
todas las ocasiones de la vida. Supone un paso para la
solución de todos los problemas graves. Eres una
profesional muy positiva, has estudiado a las personas y
las conoces.”
Carlos Magraner
Director Central y Financiero
TELETTRA ESPAÑA (GRUPO TELEFONICA Y FIAT)
“ Evalúo el M.A.T. como altamente lógico y racional.
Toca estructuras ancladas que sensiblizan emociones
dormidas. Me va a ayudar en mi vida personal y profesional
al ofrecerme relaciones humanas más llenas, efectivas y
enriquecedoras. El proceso del seminario me pareció
adecuado: se consigue el objetivo. Sois profesionales muy
expertos.”
Javier Rius Villader
Director General
MACRO4
“ El M.A.T. es una herramienta que tiene sentido, en la
cual todo tiene lógica, que permite entender las reacciones
humanas e incluso prever y dar sentido a las reacciones
más insospechadas. Desde el punto de vista ético, no tiene
cabida la mentira y se sostiene solamente con la verdad. Si
tienes a una persona de verdad en frente, triunfan ambos,
por muy terrible que pueda parecer la verdad que tienen
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que descubrir. Me ayuda a no tener miedo a las
inseguridades internas y a “empaparme” de la vida. Tengo
una opinión muy buena de vosotros: ayudan a entender la
teoría con abundancia de casos prácticos.”
Armando Dalverny
Director de Desarrollo de Negocios
MACRO 4
“ Desde el punto de vista racional el M.A.T. es una
teoría coherente y concreta al mismo tiempo que universal y
completa. Es asombrosamente sintética y conceptual. Y
tiene la belleza de la verdad. Resiste perfectamente un
acercamiento racional crítico y es intelectualmente muy
gratificante, al permitir entender muchas más cosas antes
inexplicables, haciendo así posible el pensar de modo lógico
en ámbitos como las emociones. El M.A.T. muestra el
correcto funcionamiento de la persona de acuerdo a su
orden natural basado en la justicia auténtica, donde no hay
ambiguedad posible entre lo que está bien y lo que está
mal. Además, nos enseña a tratarnos y a tratar a los demás
como personas enteras, haciendo imposible la
manipulación. Para mí el M.A.T. es muy reconfortante, me
da tranquilidad, paz, serenidad. Como me permite
entender, me da seguridad: Además, al conocer mucho
mejor a los demás, me facilita el amarlos. En la vida
profesional el M.A.T. nos ayuda a ser eficaces, a hacer que
las situaciones deseadas como ventas, proyectos, fluyan.
Con menos tiempo y esfuerzo logramos mucho más, no
perdemos tiempo. Preciada es la persona más sabia y
amorosa que he conocido en mi vida. Cada minuto con ella
tiene un enorme interés y aprovechamiento. Leopoldo es
extremadamente inteligente y sensible, y tiene una
capacidad especial para escuchar a los demás. Siempre
dispone del mejor consejo u observación posible.”
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Juan Manuel Soto
Presidente
INFOSPEACH
“ El M.A.T. es muy interesante. Está construido sobre
bases lógicas y desarrollado con racionalidad. Aporta una
visión nueva sobre el comportamiento humano y el
desarrollo personal. Tiene una sólida ética: hay que llegar a
la conexión, donde las emociones auténticas conforman
una ética sólida. Una vez entendido y asumido, puede
servirme como guía de desarrollo y como mejora en las
relaciones con los demás. Tengo una estupenda opinión de
los instructores.”
Antonio Gálvez
Director General
INFOSPEACH
“ El M.A.T., dentro de la corrientes psicológicas, no
sigue la corriente “naturista”, ni los pragmatismos que sólo
buscan la adaptación reforzada a “lo que hay”, sino que se
trata de potenciar las más nobles energías y valores de la
plenitud humana. Eres una profesional muy competente,
tienes la confianza que necesitas en lo que estás haciendo.”
Manuel Liscano
Presidente
ISDIBER (INSTITUTO DE SOCIOLOGÍA Y DESARROLLO DEL AREA IBERICA)
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“ El M.A.T. es íntegramente moral, porque considera a
la persona en su totalidad y como centro de todos los
sistemas, porque está hecho de amor, porque da respuesta
a la multidimensionalidad, desde el uso de los sentidos
hasta la experiencia de lo trascendental. He descubierto, he
sido zarandeado en mi interior, he sido protegido. A
diferencia de cuanto conocía, tu creación ha sido modelada
en mi interior. Es algo que se está desarrollando, con
ilusión, con fuerza, con cariño. Como persona y profesional
estás en la cima, ¿ cómo lo has logrado?”
Juan de San Román
Consultor de Formación
SAFEN MICHELIN VALLADOLID
“ El M.A.T. es lo más ético: abre el camino a la libertad
porque desvela las profundidades ignoradas de la persona y
la pone en el disparadero de actuarlas todas en propio
crecimiento y en el respeto de las decisiones y aspiraciones
de los demás. Desde el punto de vista lógico y racional es
apabullante por la trabazón fortísima entre los conceptos,
uno a uno, y el encadenamiento secuencial de los que
conozco: estructura, sentimiento, interacciones... Desde el
punto de vista emocional siento fascinación, encantamiento
y ganas inmensas de dominarlo plenamente, de vivir y
orientarme con él. Eres una profesional experta n· 1,
honesta y eficaz.”
Evelino Martínez Baneales
Formador
SAFEN- MICHELIN VALLADOLID
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“ El M.A.T. es interesante y válido. Interesante por lo
que de nuevo y a mi entender revolucionario aporta al
conocimiento del yo. Válido por lo que de útil y eficaz
aporta al desarrollo de la comunicación con ese yo y con el
resto del entorno. Desde el punto de vista racional puede
considerarse de matemática eficacia si se asimila y se
desarrolla. Desde el punto de vista emocional y espiritual
me transmite esperanza porque me va a permitir la
reconciliación conmigo mismo. Sugiere el armonioso, suave
y perfecto vuelo de la paloma. Eres una profesional
competente, rica en matices y con una sensibilidad muy
ejercitada.”
Rafael Tarín Alonso
Director Internacional
SEUR (SERVICIO URGENTE DE TRANSPORTE)
“ Evalúo el M.A.T. como la Teoría de la Relatividad
Humana porque define, explica y relaciona el
comportamiento humano. Desde el punto de vista lógico y
racional es deslumbrador, revelador, orientador. Eres
equilibrada y cariñosa, atractiva tanto por tu amor como
por tu conocimiento.”
José de las Heras Mena
Director General
CIMTEK S.A.
“ El M.A.T. es excelente. Resalta los más altos valores
y sentimientos humanos. Se siente con el M.A.T. la
necesidad de mirarse hacia adentro y de recapacitar sobre
el comportamiento en el ámbito de la familia y el trabajo. Es
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necesario y debe y puede ser gratificante en todos los
sentidos. Eres excelente profesional, comunicadora,
colaboradora y considerada.”
Luis Bergua Grapa
Consultor de Organización
UNISYS ESPAÑA
“ El M.A.T. es original y muy interesante. Creo que la
ingeniería de las emociones se debe tener más en cuenta en
la gestión de las organizaciones. Evalúo este aprendizaje
como moralmente bueno, has sido muy correcta, podrías
habernos “violado”. Desde el punto de vista emocional es
impactante: induce a la autorreflexión. Es una herranienta
para posicionarnos mejor. Me ha ido convenciendo poco a
poco.”
Moisés Menéndez Andrés
Socio Director
DMR CONSULTING (GRUPO FUJITSU)
“ El M.A.T. es correcto y amplio, presenta un
panorama rico y variado de aspectos. Es coherente,
responde a una lógica secuencial. Es un complemento que
refuerza y completa algunos aspectos de mis marcos de
referencia. Eres exigente contigo misma y con los demás.
Tienes una personalidad sugerente, protectora y
complaciente.”
Javier Sainz de la Hoz
jefe de Gestión de Personal
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FUJITSU
“ El M.A.T. tiene esquemas claros para comprender
algo muy complejo. Es un importante apoyo por permitir
una reflexión continua sobre la conducta personal. Me supo
a poco este seminario y estoy seguro de que me permitirá
hacer grandes avances en mi vida. Estás segura de ti
misma y posees una fuerza de comunicación
impresionante.”
Victorio Sánchez
Presidente
BOYDEN Y L.Y.N.X.
“ Veo una lógica y racionalidad que no me explico y
por eso me quedo en la observación y curiosidad de
profundizar, de comprender. Desde el punto de vista
emocional me libera porque visualizo las emociones, las
comprendo y eso me ayuda. Me va a ayudar a mejorar mi
vida profesional y personal. Conoces tu materia y aportas
tu vocación que arrastra.”
Jean Belda -Valero
Socio
JEAN BELDA & PARTNERS
“ Desde el punto de vista lógico y racional, el M.A.T.
me parece muy bien estructurado. Es ético porque
respetuoso y analiza la diversidad. Emocionalmente es
motivante y abierto, abre y amplía posibilidades
individuales y colectivas de aprendizaje profundo. Es un
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instrumento de mejora y profundización de personas y de
profesionales. Mi opinión de vosotros es muy buena, crece y
mejora con la relación estrecha en los seminarios.”
Paloma de Madariaga Fernández- Figares
Socia
JEAN BELDA & PARTNERS
“ El M.A.T. me parece positivo e importante por su
filosofía y enormemente correcto por sus planteamientos y
conclusiones. A nivel emocional y espiritual es
transformador porque arranca del ser humano y lo lleva
hacia delante. Por su plenitud, sugiere el grito total,
máximo. Eres atenta y a la vez apasionada. Eres más que
una excelente profesional.”
Joaquín Drake de Rivera
Consejero Delegado
SECSA (SEGURIDAD ELECTRONICA Y CONTROL S.A.)
“ El M.A.T. posee una lógica profunda. Es totalmente
coherente y muy respetuoso con las personas. Es revelador,
pone al sujeto frente a sus propias características. Me
sugiere dos flechas que se encuentran: una es lo que eres,
otra lo que crees o deseas ser. Ambas se encuentran en una
perfecta armonía. Eres muy buena pedagoga, respetuosa,
sensible, inteligente y muy buena transmisora.”
Antonio Fernández Dobaño
Técnico del Programa de Formación
I.N.I.
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“ Creo que el M.A.T. es una alternativa explicativa del
comportamiento humano porque permite conocerte,
conocer más al otro y buscar un cambio. Es ético porque no
invade, deja un espacio para crecer si se desea. Siento
curiosidad tanto por los conceptos como por la aplicación.
He recibido un refuerzo importante que me ha dado mucha
seguridad. Además de interesante me he divertido. Has
mostrado el M.A.T. con mucha seguridad y conocimiento.
Deseo continuar.”
Yolanda Sánchez Galán
Presidenta
AESPAT (ASOCIACION ESPAÑOLA DE ANALISIS TRANSACCIONAL)
“ Considero al M.A.T. lógicamente intachable, original
y “paradójicamente” innovador. En el aspecto ético es un
necesario puntapié a lo convencional y a los clichés. Por
poner en marcha nuevos engranajes me va a ayudar en lo
personal y en lo profesional. El curso es dinámico,
exhaustivo del aspecto emocional. Eres brillante y
conectada.”
Claude Everlet
Adjunta a la Presidencia
CLUB SIGLO XXI
“ Creo que el M.A.T. es la única ciencia que permite el
conocimiento del yo y del otro en su ser íntegro, como
personas, y en su incardinación social y cultural, pues se
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basa en el análisis científico de la estructura innata del ser
humano y de las emociones que le dan energía. Me parece
absolutamente ético: el conocimiento del ser humano está
dirigido al crecimiento personal (equilibrio emocional) y
social (solidaridad y colaboración). Me siento más libre de
ataduras que antes de conocerlo y experienciarlo, me siento
más persona, más capaz de hacer, más alegre y vital. Como
creadora del M.A.T., Preciada me parece un genio. Como
instructora, es muy buena transmisora de conceptos y
emociones. Es amena, buena organizadora del tiempo.”
María Jesús Pérez del Pozo
Jefatura de Servicios de Relación con Tribunales
GERENCIA MUNICIPAL DE URBANISMO
“ El M.A.T. es razonable, lógico y científico porque
sigue las normas básicas de lo que suele considerarse así
por los científicos. Siento fascinación por conocerlo y poder
aplicarlo. Por mi intuición, y por ser una herramienta de
gestión del cambio creo que me va a ayudar. Eres excelente,
intuyo que serás alguien importante en mi vida, profesional
y personalmente”
Marisa Fernández García
CONSULTORA DE COMUNICACION Y ESTRATEGIA SOCIAL
“El M.A.T. me parece muy bueno, porque la
experiencia directa me dice que el tratamiento de las
emociones es correcto, profundo y pionero. Desde el punto
de vista ético es excelente, ya que encamina y genera el
espacio para crecer e integrarme. El curso es enriquecedor
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y muy agradable. En poco tiempo se consigue mucho.
Siendo la creadora del sistema, transmites la energía
auténtica del la creación, se siente el amor sin
sentimentalismos.”
Pilar Solana López
SOCIOLOGO
“ Desde el punto de vista lógico y racional, el M.A.T. es
un gran instrumento. Parece muy trabajado y elaborado.
Siento atracción, me encanta, y ganas de profundizar. Eres
excelente. Quiero seguir aprendiendo y profundizando.”
Carlos San Antonio Monsell
FORMADOR
“ El M.A.T. es lógicamente muy estructurado porque es
aplicable y útil. Es éticamente valioso. Siento que es una
herramienta fácil que me gusta conocer. Crea un espacio en
el que sentir, encontrarse y contrastar. Manejas muy bien
la información y sabes transmitirla.”
Patricia Concellón
PSICOTERAPEUTA
“ El M.A.T. es muy interesante e innovador, coherente
y bien experimentado sobre una muestra de población
amplia. Valoro el paralelismo con las enfermedades que
surgen de las diferentes tipologías. Evalúo el M.A.T. como
adecuadamente ético ya que está enfocado al crecimiento
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personal, a potenciar los propios recursos y al conocimiento
de uno mismo que es apasionante. Eres de una gran
trayectoria tanto en lo profesional como en lo personal y
has realizado un gran trabajo de investigación,
probablemente con esfuerzo, pero disfrutándolo.”
María Jesús Salvachúa Algar
PSICOTERAPEUTA
“ El M.A.T. es altamente lógico y racional: Se acerca a
la personalidad de forma veraz. Potencia positivamente los
aspectos éticos. Emocionalmente siento paz, apertura,
mayor sensibilidad. Me ayudó a reafirmar mi orientación.
Eres muy buena.”
Patrocinio Nieto Moreno
CONSULTORA
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ARTICULOS PUBLICADOS SOBRE
EL M.A.T.
- Diario “El País”. Sección Negocios, domingo 4 de
Diciembre de 1988, página 16, “ De enano saltarín a gato con botas, se pone en marcha el M.A.T., un nuevo modelo
para la gestión de empresas”.
- Diario “A.B.C.”. Sección diario de economía,
Miércoles 6 de Junio de 1990, página 76: “de cierre:
Preciada Azancot”
- Revista “ Nueva Empresa”. Número 302, páginas 27 a
29, segunda quincena de Noviembre de 1988: “Bastan seis
días para convertirse en un líder nuevo”.
- Revista “Gestión del Cambio”, de ANDERSEN
CONSULTING, 1990, Número 3. páginas 29 a 36: “Un instrumento creado para la Dirección de Procesos de Cambio
en las organizaciones: el M.A.T.”.
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- Revista “Elites”, Septiembre de 1.991, páginas 104 a
105: “ El Instituto SUMMA pone en marcha el Club de Líderes
M.A.T.”.
- Revista “Ranking”. Número 40, Septiembre de 1991,
páginas 57 a 59: “Auténticos Líderes con el M.A.T.”.
- Revista de Análisis Transaccional y Psicología
Humanista. ASOCIACION ESPAÑOLA DE ANALISIS
TRANSACCIONAL (AESPAT). Número 41, Primer semestre de
1999: “El M.A.T., hijo legítimo del Análisis Transaccional”.
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