REPERTORIO DE FUENTES DE INFORMACIOacuteN PUacuteBLICAS
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
DOCUMENTOS DIVULGATIVOS
TiacutetuloRepertorio de fuentes de informacioacuten puacuteblicas Seguridad y salud en el trabajo
Autor
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) OA MP
Elaborado por Departamento de Investigacioacuten e Informacioacuten INSSTSubgrupo de trabajo de Fuentes de Informacioacuten Comisioacuten Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (CNSST)
EditaInstituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) OA MP C Torrelaguna 73 - 28027 MadridTel 91 363 41 00 fax 91 363 43 27wwwinsstes
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Edicioacuten
Madrid noviembre 2019
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Iacutendice ELABORACIOacuteN DE UN REPERTORIO DE FUENTES DE INFORMACIOacuteN PUacuteBLICAS ESPANtildeOLAS SOBRE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 3
INTRODUCCIOacuteN 4
DESARROLLO DEL PROYECTO Y METODOLOGIacuteA APLICADA POR EL SUBGRUPO DE TRABAJO 6
A REGISTROS Y CENSOS EMPRESAS 9
A1 Directorio Central de Empresas (DIRCE) 9
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP) 12
A3 Registro de Empresas Acreditadas en e l Sector de la Construccioacuten (REA) 16
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT) 18
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES 21
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI) 21
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) 25
C ENCUESTAS 28
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) 28
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS Espantildea) 34
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas ESENER-2 - Espantildea 37
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL) 40
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE) 43
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH) 47
D REGISTROS DE MORBILIDAD 50
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR) 50
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS) 55
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRASS) 58
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT) 60
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM) 62
D6 Enfermedades de Declaracioacuten Ob ligatoria (EDO) 64
1
E OTRAS FUENTES 67
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT) 67
2
ELABORACIOacuteN DE UN REPERTORIO DE FUENTES DE INFORMACIOacuteN
PUacuteBLICAS ESPANtildeOLAS SOBRE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
El objetivo nuacutemero dos de la Estrategia Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015
ϮϮ ΰΔΡΰΰ Δ ΰΰϯάΔά άΰ ϰΰϯΔ ΔΔϯΰ de las Administraciones Puacuteblicas en
materia de anaacutelisis investigacioacuten promocioacuten apoyo asesoramiento vigilancia y control de la
ΰΰϯ άΰ ϯΰϢ ΔΡΔΰϱϪ
El cumplimiento de dicho objetivo se traduce en una serie de acciones concretas recogidas en
el primer PΔ άΰ ϯϧ ΰΰ Δ ΰ ΰΖ ϰΰϻΔ Δ άϯΔϯ άΰ Δ ΔϯϯάΔάΰ desarrolladas por las Administraciones Puacuteblicas en materia de recopilacioacuten anaacutelisis y difusioacuten
de informacioacuten en prevencioacuten de riesgos laborales y las de estudio e investigacioacuten en dicha
materia configurando un sistema de informacioacuten de calidad en materia de seguridad y salud
ΰ ΰ ΔΡΔϻϱ ϮFϪϭϪ
La medida propuesta dentro de esta liacutenea de actuacioacuten fue Δ ϰΰΔΡΔϯ άΰ ΰΰϯ sobre fuentes de informacioacuten (bases de datos encuestas y registros estadiacutesticos) creadas o
custodiadas por la Administracioacuten General del Estado fundamentalmente por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social y evaluacioacuten de su idoneidad como fuentes
ΰΰάΔ ϢΰΰΔάΔ άΰ ϯάϯΔάΰ άΰ ΰϢϯάΔά Δά ΰ ΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ Δ ΰ ΰ enmarca el proyecto presentado en est e documento
En 2016 se creoacute en el seno de la CNSST un subgrupo de trabajo para desarrollar dicho
proyecto con los siguientes objetivos
Identificar las fuentes de informacioacuten estadiacutestica creadas o custodiadas por la Administracioacuten
General del Estado fundamentalmente por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo
Elaborar una ficha descriptiva de cada fuente de informacioacuten identificada
Estudiar el uso y valoracioacuten de las fuentes de informacioacuten por los usuarios fundamentalmente
usuarios institucionales e investigadores
shy
3
INTRODUCCIOacuteN
Las Fuentes de informacioacuten son un elemento baacutesico en la creacioacuten de un sistema De modo
esquemaacutetico la implementacioacuten de todo sistema de informacioacuten requeririacutea definir los
siguientes iacutetems
1 Objetivos del sistema
2 Poblacioacuten de referencia
3 Definicioacuten del evento a vigilar
4 Variables
5 Fuentes de informacioacuten
6 Periodicidad de recoleccioacuten
7 Responsables de recoleccioacuten
8 Flujograma de la informacioacuten
9 Sistematizacioacuten de informacioacuten (responsable de tabulacioacuten software disentildeo de base
de datos control de calidad periodicidad de condensacioacuten de informacioacuten)
10 Plan de anaacutelisis de la informacioacuten (definicioacuten de indicadores de acuerdo con los
objetivos del sistema y las variables a estudiar)
11 Periodicidad del anaacutelisis y responsable
12 Forma de divulgacioacuten y socializacioacuten de la informacioacuten
13 Informacioacuten y coordinacioacuten con las administraciones con competencias en la materia
14 Definicioacuten de los usos de la informacioacuten posibles usuarios y definicioacuten si procede del
subsistema de intervencioacuten
En materia de seguridad y salud en el trabajo la limitacioacuten fundamental en la creacioacuten de este
Sistema de Informacioacuten es la dispersioacuten existente entre las posibles fuentes productoras de
datos la accesibilidad a dichas fuentes y la heterogeneidad de las necesidades de informacioacuten
de los potenciales usuarios del sistema Estas necesidades pueden ser tan variadas como las
que siente el responsable de la planificacioacuten poliacutetica el que lo es de la gestioacuten empresarial de
la actividad preventiva dentro de un Servicio de Prevencioacuten de los agentes sociales del
investigador etc
Descendiendo a un marco maacutes concreto es ineludible hacer mencioacuten de la Ley 311995 de 8
de noviembre de Prevencioacuten de Riesgos Laborales En esta norma y su reglamento se hace
mencioacuten de forma directa o indirecta de las fuentes de informacioacuten de los responsables de su
creacioacuten y custodia y de la necesidad de colaboracioacuten entre los implicados
La utilidad de los sistemas de informacioacuten depende en gran medida de los objetivos para los
cuales fueron creados Independientemente de los esfuerzos de las Administraciones Puacuteblicas
4
para crear sistemas coordinados o integrados que sirvan como baroacutemetro macro de los
cambios sociodemograacuteficos y del estado de salud y seguridad de la poblacioacuten trabajadora no
debemos olvidar el nivel maacutes baacutesico que es el que permitiriacutea la implantacioacuten de intervenciones
preventivas verdaderamente eficaces Efectivamente el papel de la empresa en la evaluacioacuten
y mejora de sus propias condiciones de trabajo perteneceriacutea al aacutembito maacutes operativo y
orientado hacia una mayor accioacuten preventiva La empresa como ϰϯάΔά ΰϯάΰϯϢϯΔϱ deberiacutea crear sus propios sistemas de informacioacuten a medida que dediquen igual atencioacuten a
dantildeos y riesgos Los sistemas de vigilancia asiacute estructurados permitiraacuten
Detectar problemas de salud y riesgos emergentes
Definir grupos de trabajadores que se beneficien de una posible intervencioacuten
Desarrollar programas de intervencioacuten dirigidos
Evaluar las intervenciones preventivas
Desarrollar investigaciones causales
Evaluar la gestioacuten preventiva propia
Ascendiendo desde este nivel operativo baacutesico representado por la propia empresa nos
encontrariacuteamos finalmente con las fuentes de informacioacuten generadas por todas las
administraciones implicadas Los posibles sistemas de informacioacuten generados con la
integracioacuten d e esas fuentes tendriacutean objetivos maacutes globales centrados en
Un mejor conocimiento del estado de la seguridad y salud de grandes poblaciones
Definir poliacuteticas preventivas y prioridades
Evaluar intervenciones y poliacuteticas globales
Anticipar necesidades a medio plazo en materia de prevencioacuten de riesgos laborales
Creacioacuten de indicadores
El mayor reto al que nos enfrentamos en esta era de la informacioacuten es tener un conocimiento
exhaustivo de las fuentes existentes los objetivos para los que fueron creadas las entidades
que custodian dicha informacioacuten su accesibilidad su contenido su validez y su utilidad para
ser integradas finalmente en u n sistema de informacioacuten
En un esfuerzo por clasificar las fuentes de informacioacuten en salud laboral existiriacutean tres tipos
de fuentes de datos las especiacuteficas las relacionadas y las auxiliares
1 Fuentes de datos especiacuteficas permiten estimar indicadores directos en materia de
seguridad y salud en e l trabajo
5
2 Fuentes de datos relacionadas favorecen el desarrollo de nuevos indicadores en salud
laboral aunque inicialmente no fueron creadas de forma especiacutefica para la investigacioacuten o
vigilancia en la materia Entre estas fuentes estariacutean por ejemplo el conjunto miacutenimo baacutesico
de datos procedentes de las altas hospitalarias los registros de caacutencer mortalidad etc Son
fuentes disentildeadas con otros fines y en ocasiones campos fundamentales como la ocupacioacuten
del trabajador o actividad econoacutemica de la empresa no existen o no cuentan con un nivel de
calidad suficiente
3 Fuentes de datos auxiliares estaacuten representados por datos sociodemograacuteficos
registros de industria y otras fuentes econoacutemicas fundamentales para la construccioacuten de los
indicadores procedentes de las otras fuentes
Naturalmente todas estas fuentes son generadas en base a una dispersa red de competencias
asumidas entre numerosos organismos de la Administracioacuten General del Estado y tambieacuten
por las diferentes Administraciones dentro del estado de Autonomiacuteas
DESARROLLO DEL PROYECTO Y METODOLOGIacuteA APLICADA POR EL SUBGRUPO
DE TRABAJO
La identificacioacuten descripcioacuten y clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten se desarrolloacute a partir
de la bibliografiacutea disponible de buacutesquedas de informacioacuten en las paacuteginas web de los centros
de intereacutes y se recurrioacute a consultas o entrevistas personales que permitan completar la
informacioacuten no disponible por las viacuteas anteriormente citadas
Finalmente se elaboroacute una ficha por cada una de las fuentes de informacioacuten incluidas en el
estudio una vez logrado el consenso entre el subgrupo de trabajo Las fichas con campos
estandarizados debiacutean contener la informacioacuten que se especifica a continuacioacuten
1 Nombre y acroacutenimo
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Direccioacuten web
4 Tipo de fuente (registro encuesta)
5 En c aso de encuesta Estrategia de muestreo Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra Ponderacioacuten Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc)
6
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica)
Periodicidad
6 Objetivos
7 Aacutembito poblacional
8 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
10 Difusioacuten
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
13 Si es una operacioacuten est adiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Teniendo en cuenta el documento presentado en la reunioacuten del Subgrupo de trabajo (23
noviembre-2016) las caracteriacutesticas que debiacutean reunir las fuentes de informacioacuten estadiacutestica
sobre seguridad y salud en el trabajo estudiadas en el presente proyecto seriacutean las siguientes
a) Son fuentes primarias de informacioacuten registros administrativos o encuestas b) Abarcan el aacutembito nacional c) Tienen un caraacutecter continuado en el tiempo (no son proyectos puntuales) d) Su sujeto de estudio son los trabajadores (o ciudadanos) las empresas o ambos
Quedan fuera del aacutembito de estudio por tanto las bases de datos de productos
sustancias etc
e) Estaacuten creadas gestionadas o custodiadas por la Administracioacuten General del Estado
Esta caracteriacutestica viene especificada en el propio mandato de la Estrategia al
Subgrupo de trabajo
Finalmente se seleccionaron 19 fuentes para elaborar la correspondiente ficha descriptiva
shy
7
Atendiendo a la clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten (fuentes especiacuteficas de SST
relacionadas o auxiliares) y al tipo de registro tratado (registros y censos encuestas o registros
de morbilidad) se ha perfilado el siguiente esquema con la intencioacuten de ubicar cada una de
las fichas
Graacutefico 1- Registro y censos Encuestas Registros de morbilidad
8
A REGISTROS Y CENSOS EMPRESAS
A1 Directorio Central de Empresas (DIRCE)
1 Nombre y acroacutenimo Directorio Central de Empresas (DIRCE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547
36160707ampmenu=metodologiaampidp=1254735576550
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Directorio de Unidades Econoacutemicas
Los directorios de unidades econoacutemicas para usos estadiacutesticos se elaboran con el
objetivo baacutesico de servir como marcos de muestreo para las encuestas oficiales
dirigidas a las empresas En los uacuteltimos antildeos los directorios estaacuten jugando un papel
muy importante en otros dominios de intereacutes potenciando su papel como elementos
generadores de informacioacuten estadiacutestica
La metodologiacutea vinculada a los procesos de gestioacuten del DIRCE permite cuantificar y
clasificar las poblaciones de unidades existentes en nuestra economiacutea posibilitando el
anaacutelisis del tejido empresarial desde un punto de vista estaacutetico asiacute como la evaluacioacuten
del dinamismo de la economiacutea mediante el seguimiento en el tiempo de las unidades
productoras
El DIRCE se actualiza con periodicidad anual El alcance de estos trabajos afecta al
total poblacional y permite la deteccioacuten de los cambios maacutes importantes relativos
tanto a la existencia como a las principales caracteriacutesticas de las unidades registradas
La Unidad de Gestioacuten del DIRCE tiene acceso en formato de microdatos
identificados individualmente a un conjunto muy amplio de fuentes de diversa
naturaleza (administrativas estadiacutesticas o privadas)
Fuentes tributarias Censo del Impuesto de Actividades Econoacutemicas (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Retenciones sobre Rentas del Trabajo Personal (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Impuesto sobre el Valor Antildeadido Impuesto de
Sociedades e Impuesto sobre la Renta de las Personas Fiacutesicas Operadores
intraextracomunitarios
Fuentes de la Seguridad Social Registro de Cuentas de Cotizacioacuten con
trabajadores Registro de trabajadores activos en Cuenta propia
9
Fuentes juriacutedicas Movimientos del Registro Mercantil
Fuentes estadiacutesticas Directorio de actividades econoacutemicas del Paiacutes Vasco
Encuestas estructurales y coyunturales de empresas encuestas de registro
Otras fuentes Inventario de Empresas y Entidades Puacuteblicas Ficheros de
sectorizacioacuten de la economiacutea espantildeola
Todas estas fuentes son recibidas por el INE en diferentes momentos del antildeo seguacuten
su disponibilidad En general es necesario definir un plan especiacutefico de depuracioacuten
mejora y adecuacioacuten a estaacutendares estadiacutesticos de forma previa a la integracioacuten en el
DIRCE No todas juegan el mismo papel en el proceso de mantenimiento Algunas son
claves para la deteccioacuten permanencia o eliminacioacuten de unidades mientras que otras
contribuyen a la mejora o la operatividad de determinadas variables
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
El Directorio central de empresas (DIRCE) reuacutene en un sistema de informacioacuten
uacutenico a todas las empresas espantildeolas y a sus unidades locales ubicadas en el territorio
nacional Su objetivo baacutesico es hacer posible la realizacioacuten de encuestas econoacutemicas
por muestreo Se actualiza una vez al antildeo generaacutendose un nuevo sistema de
informacioacuten a 1 de enero de cada periacuteodo
Otros objetivos son
Proporcionar datos estructurales del nuacutemero de empresas y locales existentes
en Espantildea clasificados seguacuten su actividad econoacutemica principal intervalos de
asalariados condicioacuten juriacutedica e implantacioacuten geograacutefica
Ofrecer datos sobre evolucioacuten temporal de las empresas en lo que se refiere a
altas permanencias y bajas detectadas en el antildeo de actualizacioacuten del Directorio y su
clasificacioacuten por las variables habituales
Satisfacer las demandas de informacioacuten requeridas por los organismos
internacionales en particular por la Oficina de Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(Eurostat)
7 Aacutembito poblacional
Seguacuten se especifica en el Reglamento comunitario para el desarrollo de registros de
empresas con fines estadiacutesticos el aacutembito objeto de un directorio central estadiacutestico
de empresas comprenderaacute a todas aquellas que ejerzan una o varias actividades
econoacutemicas contribuyendo al producto interior bruto a precios de mercado El DIRCE
cubre todas las actividades econoacutemicas excepto la produccioacuten agraria y pesquera los
servicios administrativos de la Administracioacuten Central Autoacutenoma y Local (incluida
10
Seguridad Social) las actividades de las comunidades de propietarios y el servicio
domeacutestico
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Condicioacuten juriacutedica Estrato de asalariados Coacutedigo territorial Coacutedigo de actividad econoacutemica principal (CNAE 2009) Antiguumledad de la empresa 9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles estructurados en un conjunto de tabulaciones
divididos en tres series Datos de empresas Datos de unidades locales y Datos sobre
movimientos del DIRCE
La explotacioacuten estadiacutestica del directorio central de empresas contiene informacioacuten
agregada de las empresas y unidades locales que operan en el territorio nacional Con
referencia al 1 de enero de cada antildeo se publica una explotacioacuten estadiacutestica de los
resultados para empresas y unidades locales desglosados por comunidades
autoacutenomas condicioacuten juriacutedica actividad econoacutemica o estrato de asalariados asignado
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7281 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Los procesos de gestioacuten del DIRCE se adecuan a las directrices metodoloacutegicas
contenidas en el Manual de Recomendaciones sobre Registros de empresas publicado
por EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
11
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
(EMP)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten se obtiene ΰάϯΔΰ Δ ΰΔϯ ΰΰϱκϯΔ άΰ ϰFϯϬΰ EΔάϱϯ άΰ CΰΔ άΰ CϯΔϯ Δ Δ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔϱϧ άΰ ά RΰϢϱΰΰ άΰ la Seguridad Social por cuenta ajena con excepcioacuten del Sistema Especial de Empleados
de Hogar
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social tiene por objeto
proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre las empresas obtenidas a partir del
Fichero de Cuentas de Cotizacioacuten agrupando en una uacutenica unidad -empresa- todas las
cuentas con el mismo Nuacutemero de Identificacioacuten Fiscal y a sus trabajadores en el
periodo de referencia de los datos uniendo las caracteriacutesticas de la empresa tamantildeo
actividad econoacutemica y tipo de empresa con las caracteriacutesticas laborales de los
trabajadores tipo de contrato y tipo de jornada
7 Aacutembito
Se incluyen el Reacutegimen General (incluido el Sistema Especial Agrario y excluido el
Sistema Especial Empleados de Hogar) el Reacutegimen de la Mineriacutea del Carboacuten y el
Reacutegimen Especial de Trabajadores del Mar (Cuenta Ajena) En el Sistema Especial
Agrario se incluye a las empresas y a los trabajadores uacutenicamente a los que estaacuten en
situacioacuten de actividad en la fecha de referencia de los datos
Se incluyen todas las actividades econoacutemicas de los regiacutemenes citados
anteriormente excluyendo del sector Sΰϯϯ Δ ϰάϯϯΔϯ PΡϯΔ άΰκΰΔϨ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔ ΡϯϢΔϯΔϱϪ
A efectos de comparabilidad con otras fuentes de informacioacuten es necesario tener
en cuenta que los resultados se ven afectados por el aacutembito de cada estadiacutestica En el
caso de los trabajadores de las Empresas inscritas en la Seguridad Social ademaacutes de lo
sentildealado en los paacuterrafos anteriores estaacuten excluidos los trabajadores afiliados a
mutualidades de previsioacuten social de colectivos profesionales y a mutualidades de
12
funcionarios (MUFACE MUJEGU e ISFAS) Esta situacioacuten afecta en particular a la
actividad de Educacioacuten con un volumen de mutualistas que se estima en torno a
400000 trabajadores
Asimismo debe tenerse en cuenta que el nuacutemero de trabajadores se corresponde
con el nuacutemero de situaciones que generan obligacioacuten de cotizar considerando que la
misma persona se contabiliza tantas veces como relaciones laborales tenga es decir
que se estaacuten contando los pluriempleados tantas veces como empleos tengan dentro
del aacutembito de la estadiacutestica
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de anaacutelisis Empresas Trabajadores Variables de clasificacioacuten Asociadas a la empresa Tamantildeo Actividad econoacutemica (CNAE) Tipo de
empresa Comunidad Autoacutenoma
Asociadas al trabajador Sexo Tipo de contrato Tipo de jornada
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE 10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
en la que se proporciona informacioacuten mensual de los datos estadiacutesticos obtenidos
sobre empresas y trabajadores afectados tamantildeo de la empresa actividad econoacutemica
tipo de empresa y comunidad autoacutenoma
Asimismo en las publicaciones mensuales referidas a marzo junio septiembre y
diciembre de cada antildeo se ha ampliado esta informacioacuten incorporando con
periodicidad trimestral la informacioacuten referida a trabajadores seguacuten tipo de contrato y
tipo de jornada desagregada por tamantildeo de empresa actividad econoacutemica y
comunidad autoacutenoma
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso
esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos Algunas variables o desagregaciones se
facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten de su necesidad La
13
anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos identificativos
del trabajador y de los centros de trabajo
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7283 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Real Decreto 11994 de 20 de junio por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley General de la Seguridad Social
Real Decreto 841996 de 26 de enero por el que se aprueba el Reglamento
General sobre inscripcioacuten de Empresas y Afiliacioacuten Altas y Bajas y Variacioacuten de datos
de trabajadores en la Seguridad Social
o Real Decreto 10652007 de 27 de julio que entroacute en vigor el 1 de enero de
2008 que deroga el Decreto 24231975 y el Real Decreto 3381990 y Orden
EHA4512008 de 20 de febrero por la que se regula la composicioacuten del nuacutemero de
identificacioacuten fiscal de las personas juriacutedicas y entidades sin personalidad juriacutedica que
entroacute en vigor el 1 de julio de 2008
o Disposicioacuten adicional trigeacutesima novena de la Ley 272011 de 1 de agosto sobre
actualizacioacuten adecuacioacuten y modernizacioacuten del Sistema de la Seguridad Social procede
con efectos 1 de enero de 2012 a la integracioacuten del Reacutegimen Especial de Empleados
de Hogar dentro del Reacutegimen General mediante la creacioacuten del Sistema Especial para
Empleados de Hogar
o Ley 282011 de 22 de septiembre que procede con efectos 1 de enero de
2012a la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen Especial
Agrario dentro del Reacutegimen General de la Seguridad Social mediante la creacioacuten de un
Sistema Especial
14
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
MITRAMISS Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y
Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01 02 Correo electroacutenico
estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasempnotas_metodologicaspdf
15
A3 Registro de Empresas Acreditadas en el Sector de la Construccioacuten (REA)
1 Nombre y acroacutenimo Registro de Empresas Acreditadas Sector de la
Construccioacuten (REA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Tr abajo Migraciones y Seguridad Social
3 Direccioacuten web httpsexpinterwebempleogobesrea
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Acreditar que las empresas que operan en e l sector de la Construccioacuten cumplen los
requisitos de capacidad y de calidad de la prevencioacuten de riesgos laborales Toda
empresa que pretenda ser contratada o subcontratada para trabajos en una obra de
construccioacuten deberaacute estar inscrita en el Registro de Empresas Acreditadas
dependiente de la autoridad laboral donde esteacute ubicado el domicilio social de la
empresa
7 Aacutembito poblacional geograacutefico
Cada comunidad autoacutenoma asiacute como Ceuta o Melilla cuenta con su registro de
empresas acreditadas que depende de sus respectivas autoridades laborales Las
empresas deben inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas dependiente de la
autoridad laboral competente del territorio donde radique el domicilio social de la
empresa contratista o subcontratista Dicha inscripcioacuten tendraacute validez en todo el
territorio nacional
Todos los Registros de Empresas Acreditadas estaacuten interconectados En efecto el
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social ha desarrollado una aplicacioacuten
informaacutetica que sirve como base de datos general consolidando la informacioacuten a nivel
nacional y que puede ser utilizada como soporte informaacutetico de los Registros de
aquellas Comunidades Autoacutenomas que asiacute lo deseen Igualmente sirve de Registro en
el caso de las Ciudades Autoacutenomas de Ceuta y Melilla
Las Comunidades Autoacutenomas de Andaluciacutea Cataluntildea La Rioja y Madrid cuentan con
sus propias aplicaciones informaacuteticas No obstante la informacioacuten de estos registros
tambieacuten se encuentra almacenada en la aplicacioacuten desarrollada por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten No aplicable
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE
16
10 Difusioacuten De este registro no se extraen publicaciones Es un registro de
consulta
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Se puede acceder al REA desde y fuera de la Administracioacuten introduciendo el
identificador de la empresa de la que se desea consultar la acreditacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
No incluida
14 Base legislativa directa
El REA ha sido disentildeado y puesto en mar cha conforme a lo expuesto en el Real
Decreto 11092007 de 24 de agosto por el que se desarrolla la ley 322006 de 18 de
octubre reguladora de la subcontratacioacuten en el Sector de la Construccioacuten
Orden TAS7622008 de 6 de marzo (BOE n 69 de 2032008) por la que se
crea el fichero de datos Registro de Empresas Acreditadas
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No consta
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
17
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Sistema de Gestioacuten
Integral de Empresas de Trabajo Temporal (SIGEtt) aplicacioacuten informaacutetica
desarrollada por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social a la cual
se han adherido la totalidad de comunidades autoacutenomas
A este respecto conviene resentildear que SIGEtt no recoge informacioacuten sobre la
actuacioacuten de las ETT como agencias de colocacioacuten o en actividades de formacioacuten
para la cualificacioacuten profesional asesoramiento y consultoriacutea de recursos humanos
previstas en el paacuterrafo segundo del art1 de la Ley 141994 de 1 junio de Empresas
de Trabajo Temporal
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal tiene por objeto proporcionar
informacioacuten sobre el nuacutemero de ETT autorizadas volumen de trabajadores cedidos
y contratos de puesta a disposicioacuten celebrados con las empresas usuarias (cpds)
A nivel de difusioacuten de informacioacuten estos datos se complementan con la
informacioacuten disponible en otras fuentes sobre las caracteriacutesticas de los
trabajadores contratados por las ETT (SEPE Estadiacutestica de Contratos y TGSS
Estadiacutestica Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social)
7 Aacutembito
La informacioacuten registral permite hacer un seguimiento del nuacutemero de ETT
autorizadas en nuestro paiacutes y de centros de trabajo declarados a efectos de
tramitar la cesioacuten de trabajadores en cada momento
Las relaciones de cpds proporcionan informacioacuten sobre la actividad de cesioacuten de
trabajadores llevada a cabo por las mismas y maacutes concretamente de la distribucioacuten
geograacutefica de los trabajadores cedidos asiacute como determinadas caracteriacutesticas de
los cpds celebrados con las empresas usuarias
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis
18
Empresa de Trabajo Temporal Trabajadores cedidos Contrato de puesta a disposicioacuten Variables de clasificacioacuten
Asociadas a las ETT Comunidad autoacutenoma y provincia
Asociadas a la cesioacuten de trabajadores Comunidad autoacutenoma y provincia
del centro de trabajo de las empresas de trabajo temporal
Asociadas a los contratos de puesta a disposicioacuten
Comunidad autoacutenoma y provincia del centro de trabajo
de las empresas de trabajo temporal
Supuestos de utilizacioacuten cpds
Sector seccioacuten y divisioacuten de actividad del centro de
trabajo de la empresa usuaria
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
Los datos de actividad econoacutemica se refieren a la Clasificacioacuten Nacional de
Actividades Econoacutemicas 2009 seguacuten establece el Real Decreto 4752007 de 13 de
abril por el que se aprueba la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
2009
10 Difusioacuten
Publicacioacuten de datos mensuales de la Estadiacutestica de Empresas de Trabajo
Temporal
ETT variable tipo stock referida a la situacioacuten a fin de mes
Trabajadores cedidos y cpds variables tipo flujo que representan la
actividad desarrollada a este respecto durante el mes
Los datos con fuente en SIGEtt se explotan inicialmente con caraacutecter provisional
hasta que se realiza la regularizacioacuten anual para su elevacioacuten a definitivos
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica Administraciones puacuteblicas Empresas de
trabajo temporal y asociaciones del sector y Prensa y otros medios de
comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7400 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
19
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Ley 141994 de 1 de junio por la que se regulan las empresas de trabajo
temporal
Real Decreto 4172015 de 29 de mayo por el que se aprueba el
Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Orden ESS16802015 de 28 de julio que desarrolla el Real Decreto
4172015
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasettnotas_metodologicaspdf
20
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social
(AFI)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
Tesoreriacutea General de la Seguridad Social Subdireccioacuten General
de Presupuestos Estudios Econoacutemicos y Estadiacutesticas
Realiza la explotacioacuten de la afiliacioacuten de los trabajadores (nuacutemero)
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica
Realiza la explotacioacuten referente a la movilidad de altas y bajas de afiliacioacuten
de los trabajadores (flujos)
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes httpwwwseg-sociales
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Fichero General de
Afiliacioacuten cuya gestioacuten corresponde a la Tesoreriacutea General de la Seguridad Social y
al Instituto Social de la Marina
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre los trabajadores afiliados
a los distintos regiacutemenes del sistema de la Seguridad Social en alta laboral y
situaciones asimiladas asiacute como las altas y bajas laborales
7 Aacutembito
Las cifras sobre trabajadores afiliados se refieren a trabajadores en alta laboral y
situaciones asimiladas tales como incapacidad temporal suspensioacuten por
regulacioacuten de empleo desempleo parcial no se incluyen situaciones de
desempleo de convenios especiales trabajadores de empresas acogidas a planes
de reconversioacuten y que reciben ayudas en concepto de jubilacioacuten anticipada y
situaciones especiales sin efecto en cotizaciones El nuacutemero de afiliados no se
corresponde necesariamente con el de trabajadores sino con el de situaciones que
generan obligacioacuten de cotizar es decir la misma persona se contabiliza tantas
veces como situaciones de cotizacioacuten tenga porque tiene varias actividades
laborales en u n mismo reacutegimen o en varios
21
En los Regiacutemenes General y Mineriacutea del Carboacuten los trabajadores afiliados figuran
agrupados bajo una cuenta de cotizacioacuten a la Seguridad Social que agrupa al
colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que trabajan en
una misma provincia y que tienen caracteriacutesticas homogeacuteneas frente a la
cotizacioacuten
La contabilizacioacuten de las altas iniciales refleja las primeras incorporaciones de los
trabajadores al Sistema de la Seguridad Social Sin embargo en las altas sucesivas
y en las bajas la contabilizacioacuten se realiza tomando como referencia de cambio
unidades distintas en cada reacutegimen La contabilizacioacuten de las altas y bajas laborales
se realiza tomando como fecha de referencia la fecha real en que se ha producido
el correspondiente movimiento mientras que los efectivos de trabajadores se han
obtenido tomando como fecha de referencia la fecha en que se han incorporado al
proceso informaacutetico no teniendo por queacute coincidir ambas fechas Ello explica las
diferencias que pueden observarse si se calcula la evolucioacuten de los afiliados para
un periacuteodo determinado a partir de una u otra fuente
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis Trabajadores afiliados en alta laboral y Altas y Bajas
laborales de trabajadores
Variables de clasificacioacuten
Asociadas a los trabajadores Regiacutemenes Sexo Edad Sector y
divisioacuten de actividad Dependencia laboral Comunidad autoacutenoma y
provincia
Asociadas a altas y bajas Reacutegimen Tipo de alta Sexo Edad
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE
10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad
Social en la que se proporciona informacioacuten sobre
Trabajadores Afiliados se toma como fecha de referencia la fecha en que
se han incorporado al proceso informaacutetico
Altas y Bajas se toma como fecha de referencia la fecha real en que se ha
producido el correspondiente movimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
22
Administraciones puacuteblicas Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos Organismos internacionales Investigadores y estudiantes en u niversidades Prensa y otros medios de comunicacioacuten Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7402 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Con respecto a la clasificacioacuten por regiacutemenes se ha tenido en cuenta la
integracioacuten vigente desde el 1 de enero de 1987 de los Regiacutemenes
Especiales de Trabajadores Ferroviarios Jugadores de Fuacutetbol
Representantes de Comercio Toreros y Artistas en e l Reacutegimen General asiacute
como la integracioacuten del Reacutegimen de Escritores de Libros en el Reacutegimen de
Autoacutenomos Posteriormente se ha venido produciendo de manera gradual
por medio de sucesivas normas reglamentarias la incorporacioacuten de
diferentes grupos de deportistas hasta la entrada en vigor del Real Decreto
2872003 de 7 de marzo que establece la integracioacuten de todos los
deportistas profesionales en e l Reacutegimen General de la Seguridad Social
Real Decreto 15052003 de 28 de noviembre que establece la inclusioacuten de
los miembros del Cuerpo uacutenico de Notarios en el Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos Igualmente la Orden TAS8202004 de 12 de
marzo incorpora al Reacutegimen Especial de Trabajadores Autoacutenomos a los
religiosos de Derecho diocesano de la Iglesia Catoacutelica
Ley 182007 de 4 de julio que establece con efectos del 1 de enero de 2008
la integracioacuten de los trabajadores por cuenta propia del Reacutegimen Especial
Agrario en el Reacutegimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autoacutenomos
Ley 282011 de 22 de septiembre que establece con efectos del 1 de enero
de 2012 la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen
Especial Agrario en el Reacutegimen General y pasa a denominarse Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
Ley 272011 de 1 de agosto sobre actualizacioacuten adecuacioacuten y
modernizacioacuten del Sistema de Seguridad Social (Disposicioacuten Adicional 39)
23
que establece con efectos del 1 de enero de 2012 la integracioacuten de los
trabajadores del Reacutegimen Especial de Empleados de Hogar en el Reacutegimen
General como un Sistema Especial de Empleados de Hogar
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasbelAFIafifnhtm
24
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
1 Nombre y acroacutenimo Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea de Estado de la
Seguridad Social Unidad ejecutora Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la
Seguridad Social Otros participantes INE AEAT
4 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST211
5 Tipo de f uente (registro encuesta)
La Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) es un extracto de datos
individuales anonimizados procedentes de las bases de datos de la Seguridad
Social a los que se antildeaden otros que se toman del Padroacuten Continuo Municipal (INE)
y con datos fiscales de la Agencia Tributaria Los datos corresponden a una muestra
de personas seleccionadas al azar entre quienes fueron afiliados o pensionistas de
la Seguridad Social durante el uacuteltimo antildeo natural finalizado o antildeo de referencia
Para cada persona se incluyen tanto los datos sobre su relacioacuten con la Seguridad
Social en dicho antildeo como datos histoacutericos en la medida en que se conserven en
registros informatizados
6 En caso de e ncuesta No aplicable
7 Objetivos
Proporcionar una muestra representativa de microdatos de empadronamiento
afiliacioacuten cotizacioacuten retenciones y prestaciones a lo largo de la vida para la
realizacioacuten de estudios sobre empleo trabajo o proteccioacuten social procedentes de
registros de la Seguridad Social de la Agencia Estatal de Administracioacuten Tributaria
y del Padroacuten Municipal
8 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
9 Muestreo
La muestra de cada antildeo estaacute formada por cuatro de cada cien de las personas que
forman parte de la poblacioacuten de referencia La MCVL se inicioacute en 2004 desde la
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social con una muestra
representativa de afiliados en alta a la Seguridad Social en ese antildeo Desde entonces
es una cohorte dinaacutemica con entradas y salidas en el momento que se extinga la
shy
25
relacioacuten de un sujeto con la Seguridad Social (finalizacioacuten de la prestacioacuten muerte
etc) y es sustituido por otro
10 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
De los ficheros de la Seguridad Social se obtienen entre otra informacioacuten
variables sobre reacutegimen y grupo de cotizacioacuten fecha de alta y de baja causa
de la baja tipo de contrato jornada laboral sector de actividad nuacutemero de
trabajadores de la empresa tipo de empresa y provincia
De los ficheros Padroacuten Continuo Municipal se obtienen los datos maacutes
precisos sobre la persona edad sexo nacionalidad nivel de estudios
provincia de nacimiento domicilio y la edad y el sexo de los que conviven
con ella (hasta 10 miembros)
De la Agencia Tributaria Datos remitidos por los empleadores sobre los
salarios iacutentegros y retenciones de IRPF maacutes las prestaciones puacuteblicas o
privadas
Entre las variables laborales destacan
Situacioacuten profesional variable que clasifica a los afiliados seguacuten trabajen
por cuenta propia o ajena y se obtiene a partir del reacutegimen de afiliacioacuten a
la Seguridad Social
Grupo de cotizacioacuten identifica grupos de categoriacuteas profesionales para
trabajadores por cuenta ajena tradicionalmente a efecto de limitar las
bases de cotizacioacuten con los topes maacuteximos y miacutenimos establecidos
anualmente para cada categoriacutea
Categoriacutea profesional se obtiene a partir de una agrupacioacuten de la variable
grupo de cotizacioacuten Es un indicador del rango profesional y formacioacuten
reconocida por el empleador
Actividad actividad Econoacutemica a la que se dedican como actividad
principal los trabajadores de alta en una cuenta de cotizacioacuten seguacuten la
Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas CNAE-2009 En funcioacuten de
la mayor o menor agregacioacuten de los valores de esta variable se
proporcionan datos por Sectores o Ramas de Actividad
11 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
A partir de la MCVL 2010 se incluye en la tabla de afiliacioacuten un campo con datos
histoacutericos de la actividad econoacutemica seguacuten la CNAE-1993 que permite conocer la
actividad de los CCC in activos desde antes de 2009
12 Difusioacuten
26
13 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
14 Los datos son puestos a disposicioacuten de los investigadores que los solicitan en
archivos digitales Los datos se presentan sin apenas modificaciones de su estado
en los registros informaacuteticos y completamente desagregados en forma muy
semejante a como estaacuten almacenados en las bases de datos de las que proceden
15 httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST2111459
16 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
17 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7424 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
18 Base legislativa directa
19 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
20 Unidad y contacto del organismo responsable
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social
21 Otra informacioacuten de i ntereacutes
La riqueza de datos hace de la MCVL una herramienta uacutetil en varios aacutembitos de
investigacioacuten permitiendo reconstruir la trayectoria laboral de cada persona hasta
la jubilacioacuten identificando en estas personas la duracioacuten de los contratos tipo de
contrato y actividad econoacutemica
Tambieacuten incorpora en su caso la fecha prestacioacuten por incapacidad permanente
por enfermedad o accidente con su grado de incapacidad Ademaacutes si el sujeto estaacute
afiliado en el momento de su muerte el registro informa tambieacuten de la fecha de
defuncioacuten
shy
27
C ENCUESTAS
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Coordinacioacuten
Estadiacutestica y de Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas
del Mercado Laboral
Participacioacuten de otros organismos AEAT Secretariacutea de Estado de la Seguridad Social
Haciendas Forales de Navarra Bizkaia y Gipuzkoa Instituto de Estadiacutestica de Navarra
Instituto Gallego de Estadiacutestica Oacuterganos centrales de estadiacutestica de las Comunidades
Autoacutenomas
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547361
76918ampmenu=metodologiaampidp=1254735976595
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Encuesta Perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de encuesta continua de periodicidad trimestral Aacutembito poblacional poblacioacuten que reside en viviendas familiares Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional Periacuteodo de referencia de los resultados el trimestre Periacuteodo de re ferencia de la informacioacuten la semana anterior a la entrevista Tamantildeo muestral 3822 secciones censales alrededor de 65000 viviendas y
160000 personas
Tipo de muestreo bietaacutepico con estratificacioacuten en las unidades de primera
etapa Las unidades de primera etapa son las secciones censales y las de
segunda etapa son las viviendas familiares habitadas
Meacutetodo de recogida entrevista personal y telefoacutenica
La Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) ofrece datos trimestrales y anuales sobre
el mercado laboral en Espantildea Principales caracteriacutesticas medidas por la
encuesta
28
Empleo seguacuten variables demograacuteficas (sexo edad nacionalidad
estado civil nivel educativo) situacioacuten profesional (activos
ocupados asalariados) subempleo horas de trabajo tipo de
jornada tipo de contrato pluriempleo etc
Paro seguacuten variables demograacuteficas caracteriacutesticas del empleo
anterior meacutetodos de buacutesqueda duracioacuten de la buacutesqueda etc
Ademaacutes de lo mencionado con anterioridad anualmente se publica informacioacuten sobre
las llΔΔάΔ ϬΔϯΔΡΰ άΰ ΡΰΔϭϩ ΰ άΰ ΰάϯϧ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ especiacuteficas (turnos trabajo en fines de semana personas que trabajan en el
establecimiento responsabilidades de supervisioacuten etc) y las caracteriacutesticas del uacuteltimo
empleo de las personas no ocupadas con experiencia profesional
A partir de 2009 se incorpora a la encuesta como variable adicional de submuestra el
decil de salarios del empleo principal procedente de la vinculacioacuten de la muestra
seleccionada con las fuentes administrativas de la Seguridad Social y Administracioacuten
fiscal (AEAT Hacienda Foral de Navarra a traveacutes del Instituto de Estadiacutestica de Navarra)
Se proporciona ademaacutes informacioacuten complementaria adicional de diversa iacutendole en
particular cabe destacar los distintos moacutedulos anuales antildeadidos a la encuesta desde
1999 Los moacutedulos especiales asociados a la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) cubren
temas relacionados con el mercado de trabajo que complementan la informacioacuten
habitual de la EPA Estos moacutedulos se determinan por reglamentos o acuerdos del
Sistema Estadiacutestico Europeo y en virtud de lo previsto en una normativa especiacutefica
estaacuten cofinanciados por Eurostat
Los moacutedulos especiales abordados han sido
2017 Actividad por cuenta propia 2016 y 2009 Los joacutevenes en el mercado laboral 2014 y 2008 Situacioacuten de los inmigrantes y de sus hijos en el mercado laboral 2013 y 2007 Accidentes laborales y problemas de salud relacionados con el
trabajo
2012 y 2006 Transicioacuten del mercado laboral a la jubilacioacuten
2011 Problemas de salud y su relacioacuten con el empleo
2010 y 2005 Conciliacioacuten entre la vida laboral y la familiar
2004 Organizacioacuten y duracioacuten de la jornada laboral
2003 Cursos de educacioacutenformacioacuten recibidos en los uacuteltimos doce meses
2002 Personas con discapacidad y su relacioacuten con el empleo
6 Objetivos
29
La finalidad principal de la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) es conocer la actividad
econoacutemica en lo relativo a su componente humano Estaacute orientada a dar datos de las
principales categoriacuteas poblacionales en relacioacuten con el mercado de trabajo (ocupados
parados activos inactivos) y a obtener clasificaciones de estas categoriacuteas seguacuten
diversas caracteriacutesticas Tambieacuten posibilita confeccionar series temporales
homogeacuteneas de resultados Por uacuteltimo al ser las definiciones y criterios utilizados
coherentes con los establecidos por los organismos internacionales que se ocupan de
temas laborales permite la comparacioacuten con d atos de otros paiacuteses
Se obtienen resultados detallados para el conjunto nacional Para las comunidades
autoacutenomas y las provincias se ofrece informacioacuten sobre las principales caracteriacutesticas
con el grado de desagregacioacuten que permite el coeficiente de variacioacuten de los
estimadores
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de clasificacioacuten edad sexo estado civil nacionalidad estudios actividad
econoacutemica ocupacioacuten situacioacuten profesional tipo de contrato horas trabajadas Se
tiene en consideracioacuten el pluriempleo
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE y CNO a tres diacutegitos asiacute como la antiguumledad
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles los siguientes apartados dentro de la paacutegina
dedicada a la EPA
Uacuteltimos datos que contienen la uacuteltima nota de prensa las tasas de variacioacuten
desestacionalizadas y el calendario de difusioacuten de los datos
Resultados trimestrales que contienen
Resultados nacionales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados parados inactivos y hogares
Resultados por comunidades autoacutenomas desagregados por
poblacioacuten activos ocupados parados e inactivos
Resultados provinciales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados e inactivos
Otros resultados que incluye diversos resultados con la
Clasificacioacuten Nacional de Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros
con la Clasificacioacuten Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y
tablas retrospectivas por nacionalidad
30
Errores de muestreo y evaluacioacuten de resultados Resultados anuales que contienen
Medias de los cuatro trimestres de cada antildeo calculadas para la
poblacioacuten los activos los ocupados los parados y los inactivos
todas ellas a nivel nacional y calculadas tambieacuten para una
seleccioacuten de tablas por comunidades autoacutenomas Tambieacuten se
incluyen diversos resultados con la Clasificacioacuten Nacional de
Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros con la Clasificacioacuten
Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y tablas retrospectivas
por nacionalidad Por uacuteltimo se publica tambieacuten informacioacuten
sobre errores de muestreo
Variables de Submuestra con los resultados de este tipo de
variables clasificados para los apartados de Ensentildeanza y
formacioacuten Condiciones de trabajo Experiencia profesional y
buacutesqueda de empleo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Publicacioacuten en CD-Rom Internet banco de datos ficheros de microdatos y peticiones
a medida
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7391 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
La recogida tratamiento y difusioacuten de los datos de las operaciones estadiacutesticas para
fines estatales se rige por lo establecido en la Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten
Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP) y en la Disposicioacuten Adicional Cuarta de la Ley 41990 de 29
de junio En la LFEP se establece que el Plan Estadiacutestico Nacional es el principal
instrumento ordenador de la actividad estadiacutestica de la Administracioacuten General del
Estado y contiene las estadiacutesticas que han de elaborarse en el cuatrienio por los
servicios de la Administracioacuten del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes
de ella Todas las estadiacutesticas incluidas en el Plan Estadiacutestico Nacional son estadiacutesticas
para fines estatales y de cumplimentacioacuten obligatoria El Plan Estadiacutestico Nacional
2017-2020 aprobado por el Real Decreto 4102016 de 31 de octubre es el plan
actualmente vigente Esta operacioacuten es una estadiacutestica para fines estatales y estaacute
incluida en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
31
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
La Encuesta de Poblacioacuten Activa que proporciona informacioacuten para la Encuesta de
Fuerza de Trabajo (EFT) europea queda sujeta a los reglamentos comunitarios que
regulan la EFT Los maacutes relevantes en la actualidad son los siguientes
Reglamento del Consejo y Parlamento Europeo nordm 5771998 y reglamentos que
lo modifican entre los que se encuentra el Reglamento 22572003 que
introduce las variables de submuestra y el Reglamento 13722007 que declara
obligatorio proporcionar informacioacuten de ingresos del empleo principal
Reglamentos de la Comisioacuten Europea Reglamento 3772008 que establece la
lista de variables a suministrar por la EFT a partir de 2009 (en particular la
informacioacuten sobre ingresos del empleo principal se proporciona como decil y es
una de las variables de submuestra) y Reglamento 18972000 que establece los
criterios operativos de la definicioacuten de paro
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Direccioacuten General de Coordinacioacuten Estadiacutestica y de
Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas del Mercado
Laboral
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Una encuesta de poblacioacuten activa presenta por el contrario las siguientes ventajas
Permite profundizar en los aspectos que interesen en relacioacuten con la fuerza
laboral al ser una investigacioacuten enfocada directamente a estos temas
Entrevistadores especializados se encargan de la cumplimentacioacuten de los
cuestionarios
Los resultados se obtienen con rapidez al ser una encuesta por muestreo
Las definiciones y tratamiento de la informacioacuten son uniformes a lo largo de las
sucesivas realizaciones de la encuesta lo que origina series homogeacuteneas de
resultados
Se pueden obtener resultados para el total nacional y para subconjuntos
territoriales (en el caso de la EPA fundamentalmente las comunidades
autoacutenomas y las provincias)
El principal inconveniente se deriva de su propia condicioacuten de encuesta por muestreo
y es el no poder dar informacioacuten de algunas caracteriacutesticas con la mayor desagregacioacuten
posible Asiacute por ejemplo el nuacutemero de activos de cada una de las sesenta divisiones de
la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas en cada provincia resulta poco
32
fiable ya que a una mayor desagregacioacuten en la informacioacuten corresponde un mayor
error de muestreo
33
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS ndash Espantildea)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 6ordf EWCS Espantildea (EWCS Espantildea)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para la 6ordf EWCS se ha aplicado un muestreo aleatorio
polietaacutepico estratificado de la poblacioacuten trabajadora en cada paiacutes
En Espantildea la muestra se estratificoacute por comunidades autoacutenomas (17) y grado de
urbanizacioacuten (cinco categoriacuteas) En cada estrato se seleccionaron inicialmente de
forma proporcional al nuacutemero de personas empleadas en cada estrato 825 unidades
primarias de muestreo sobre la base de secciones censales
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra el tamantildeo de la muestra fue de 1000 entrevistas
en la mayoriacutea de los paiacuteses Para reflejar el tamantildeo de la fuerza de trabajo en los paiacuteses
maacutes grandes la muestra fue incrementada en algunos paiacuteses En Espantildea la muestra
inicial fue de 1300 Ademaacutes Eurofound ofrecioacute a los paiacuteses la oportunidad de
aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde finalmente el
nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3364
Ponderacioacuten para ampliar informacioacuten sobre la metodologiacutea empleada en la 6ordf EWCS
se puede consultar la paacutegina web de la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las
Condiciones de Vida y de Trabajo disponible en
httpswwweurofoundeuropaeuessurveyseuropean-working-conditions
surveyssixtheuropean-working-conditions-survey-2015ewcs2015-methodology
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) entrevistas
personales en el domicilio del trabajador y asistidas por ordenador (CAPI) El
cuestionario fue aplicado ademaacutes de en castellano en catalaacuten y euskera
Periodicidad Eurofound realizoacute entre febrero y diciembre de 2015 el trabajo de
campo de la 6ordf EWCS Se trata de una encuesta multinacional a gran escala que la
Fundacioacuten realiza cada cinco antildeos desde 1991
6 Objetivos
shy
34
El objetivo de la sexta EWCS es recoger datos fiables y comparables sobre las
condiciones de trabajo en toda Europa Especiacuteficamente pretende cuantificar las
condiciones de trabajo de los trabajadores tanto por cuenta ajena como por cuenta
propia analizar las relaciones entre los diferentes aspectos de las condiciones de
trabajo identificar grupos de riesgo identificar aquellas cuestiones que suscitan
preocupacioacuten y aquellas que suponen progresos supervisar las tendencias y contribuir
a la formulacioacuten de las poliacuteticas europeas
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son la situacioacuten de empleo el horario de
trabajo la organizacioacuten del trabajo el equilibrio entre vida laboral y vida personal el
lugar de trabajo la exposicioacuten a riesgos fiacutesicos y psicosociales el aprendizaje y la
formacioacuten la participacioacuten la salud y el bienestar asiacute como el salario
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
9 Difusioacuten Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque su realizacioacuten responde al mandato de la Estrategia Espantildeola de
Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-ϮϮ ΰ ΰΰΔΰΰ ΰ ϰΰϻΔ Δ comparabilidad de las encuestas nacionales de condiciones de trabajo y de gestioacuten
preventiva en las empresas Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ 14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la sexta Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo (EWCS)
realizada por la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de
Trabajo Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea se ha
35
logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la comparabilidad
con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
36
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas
ESENER-2 - Espantildea
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las
Empresas ESENER-2 Espantildea
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo (INSST) Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (AESST)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o
de anaacutelisis se definioacute como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa
ΔϱΔϪ E βϯ ϰΰ άΰ ΔΡΔϻϱ κΰ άΰκϯϯά ΰ Δ ΰncuesta como una
empresaorganizacioacuten o parte de una empresaorganizacioacuten situada en un lugar
ϯάΰϯκϯΔά ϢΰϢΖκϯΔΰΰϱϪ Las muestras para ESENER-2 se obtuvieron a traveacutes de un procedimiento de muestreo
aleatorio estratificado a traveacutes de una matriz que diferencia por sectores de actividad
(siete) y tamantildeos de plantilla (cuatro) dividiendo asiacute el universo en 28 celdas en cada
paiacutes Para cada celda de esta matriz se definioacute una muestra neta
Los tamantildeos de las muestras nacionales para ESENER-2 se establecieron atendiendo al
siguiente criterio 450 entrevistas en paiacuteses pequentildeos 750 o 1500 en paiacuteses de
tamantildeo medio y 2250 en las grandes economiacuteas Ademaacutes la AESST ofrecioacute a los paiacuteses
la oportunidad de aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde
finalmente el nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3162
Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra en Espantildea el registro de
direcciones utilizado fue de Data Centric (Schober) de caraacutecter comercial y cuya
actualizacioacuten es mensual (antes de la extraccioacuten de la muestra el registro se habiacutea
actualizado en marzo de 2014) Este registro facilitoacute direcciones a nivel de centros de
trabajo pero la informacioacuten sobre el tamantildeo de plantilla se referiacutea a toda la
empresaorganizacioacuten de ahiacute que muchas grandes empresas resultaron pertenecer a
intervalos de plantilla maacutes pequentildeos por lo que fue necesario un procedimiento de
revisioacuten adicional
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra las entrevistas de ESENER-2 se llevaron a cabo en
centros de trabajo de cinco o maacutes trabajadores de todos los sectores de actividad a
excepcioacuten de la seccioacuten T (Actividades de los hogares) y la seccioacuten U (Organismos
37
extraterritoriales) del CNAE La encuesta abarcoacute centros de trabajo privados asiacute como
instituciones puacuteblicas u organizaciones sin aacutenimo de lucro La encuesta se llevoacute a cabo
en 36 paiacuteses europeos los paiacuteses miembros de la Unioacuten Europea (EU-28) maacutes Albania
Islandia Macedonia (FYROM) Montenegro Noruega Serbia Suiza y Turquiacutea
Tomando en consideracioacuten uacutenicamente Espantildea el tamantildeo del universo comprende
453851 centros de trabajo y 11629000 empleados Debido a las ampliaciones de sus
muestras nacionales Espantildea y Reino Unido tuvieron muestras mayores que el resto
3150 entrevistas en Espantildea (que finalmente fueron 3162)
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) aunque la Encuesta
se realizoacute principalmente como encuesta telefoacutenica utilizando la tecnologiacutea CATI
(entrevistas telefoacutenicas asistidas por ordenador) un pequentildeo nuacutemero de entrevistas
(n=1289 el 26 del total) se realizaron online como entrevistas CAWI (entrevistas
web asistidas por ordenador)
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica) para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o de anaacutelisis se
definieron como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa o
compantildeiacutea asiacute las entrevistas se llevaron a cabo telefoacutenicamente en el lugar de trabajo
Periodicidad el periodo del trabajo de campo de ESENER-2 comprendioacute desde el 14
de julio de 2014 hasta el 20 de octubre de 2014 Por lo que se refiere a Espantildea el
trabajo de campo se realizoacute desde el 14 de julio hasta el 17 de octubre de 2014 Se
trata de una encuesta multinacional a gran escala que la agencia Europea para la
Seguridad y Salud en el Trabajo realiza cada cinco antildeos desde 2009
6 Objetivos
El objetivo de la encuesta es recoger informacioacuten sobre coacutemo se organizan la salud y
la seguridad en los lugares de trabajo de toda Europa Tambieacuten investiga coacutemo las
organizaciones laborales perciben y abordan los diferentes tipos de riesgos para la
salud y la seguridad de sus trabajadores incluyendo los riesgos psicosociales
7 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son
Seguridad general y riesgos para la salud en el trabajo y su gestioacuten
Riesgos psicosociales como el estreacutes la intimidacioacuten y el acoso
Factores impulsores y obstaacuteculos en la gestioacuten de la SST
Participacioacuten de los trabajadores en las praacutecticas de seguridad y salud
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
38
9 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque la realizacioacuten de la encuesta responde al mandato de la Estrategia
Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 que expresamente propone
ϰΰϻΔ Δ ΔΔΡϯϯάΔά άΰ Δ ΰΰΔ ΔϯΔΰ άΰ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ άΰ gestioacuten preventiva en las empresas co Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la segunda Encuesta Europea de Empresas sobre Riesgos
Nuevos y Emergentes (ESENER-2) una encuesta multinacional a gran escala dirigida a
organizaciones y realizada por la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el
Trabajo (EU-OSHA) Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea
se ha logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la
comparabilidad con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
39
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Anual Laboral (EAL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Desde 2016 se incorpora un moacutedulo de prevencioacuten de riesgos laborales que incluye variables sobre organizacioacuten preventiva de las empresas recursos preventivos y actividades Este moacutedulo se incluiraacute cada 4 antildeos
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo la muestra se disentildea de acuerdo con un muestreo
estratificado considerando estratos definidos por el cruce de la actividad econoacutemica
de la empresa el tramo de tamantildeo medido este en funcioacuten de la media de
trabajadores de la empresa en los meses del antildeo de referencia en los que ha tenido
trabajadores en alta laboral y la Comunidad Autoacutenoma
6 Objetivos
La Encuesta Anual Laboral (EAL) es una investigacioacuten por muestreo dirigida a las
empresas Su objetivo principal es obtener informacioacuten sobre medidas de adaptacioacuten
de las empresas ante cambios en las circunstancias econoacutemicas medidas de
flexibilidad interna y otras medidas aplicadas en las empresas aspectos relacionados
con las relaciones laborales la formacioacuten que las empresas han proporcionado a sus
trabajadores y temas relativos a las previsiones empresariales
7 Aacutembito poblacional
Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional con excepcioacuten de Ceuta y Melilla
Aacutembito poblacional lo integran las empresas con cinco o maacutes asalariados en media
durante los meses que la empresa ha tenido trabajadores en alta laboral en el antildeo de
referencia
Aacutembito sectorial se investigan todas las actividades excepto Agricultura Ganaderiacutea
Silvicultura y Pesca Administracioacuten Puacuteblica y Defensa Seguridad Social Obligatoria
Educacioacuten Actividades sanitarias y de Servicios Sociales Actividades de los Hogares y
Actividades de Organizaciones y Organismos extraterritoriales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis medidas de flexibilidad interna otro tipo de medidas
regulacioacuten de las relaciones laborales actividades de formacioacuten y cualificacioacuten
40
destinadas a los trabajadores de la empresa tipos de contrato y previsiones
empresariales
Variables de clasificacioacuten actividad tamantildeo y comunidad autoacutenoma
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de los sectores de actividad econoacutemica se han realizado utilizando los
marcos CNAE Los resultados se ofrecen agrupados por secciones de actividad
econoacutemica
10 Difusioacuten
La publicacioacuten se realiza en la web d el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social en e l cuarto trimestre del antildeo siguiente al de referencia
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado
para un proyecto de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7395 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP)
Los servicios estadiacutesticos podraacuten solicitar datos de todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas
nacionales y extranjeras residentes en Espantildea (art 101 de la LFEP)
Todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas que suministren datos tanto si su colaboracioacuten es
obligatoria como voluntaria deben contestar de forma veraz exacta completa y
dentro del plazo a las preguntas ordenadas en la debida forma por los servicios
estadiacutesticos (art 102 de la LFEP)
El incumplimiento de las obligaciones establecidas en la LFEP en relacioacuten con las
estadiacutesticas para fines estatales podraacute ser sancionado de acuerdo con las normas
contenidas en e l tiacutetulo V de la LFEP
La Encuesta Anual Laboral se encuentra incluida en el Programa Anual 2018 del Plan
Estadiacutestico Nacional 2017-2020 entre las estadiacutesticas para fines estatales que deben
llevarse a cabo en dicho antildeo por los servicios de la Administracioacuten General del Estado
o cualesquiera otras entidades dependientes de la misma A tal respecto se informa
que dichas estadiacutesticas son de cumplimentacioacuten obligatoria a tenor de lo dispuesto en
el art 4 del Real Decreto 10432017 de 22 de diciembre por el que se aprueba el
Programa anual 2018 del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
41
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para maacutes informacioacuten se puede consultar el siguiente documento metodoloacutegico
httpwwwempleogobesestadisticasEALMETODOLOGIA_EALpdf
42
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
El Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social y el Instituto Nacional de
Estadiacutestica por convenio entre ambos
Desde 1987 la ENSE proporciona perioacutedicamente informacioacuten estadiacutestica sobre la
salud de la poblacioacuten y sus determinantes la magnitud y la distribucioacuten de la
enfermedad y la discapacidad y el acceso y uso de los servicios sanitarios La ENSE es
un referente para las poliacuteticas de salud y para poder inferir estimaciones
poblacionales requiere un marco de poblacioacuten definido un seguimiento exhaustivo
del trabajo de campo y un control eficaz del procesamiento de datos por lo que se
realiza con la colaboracioacuten del Instituto Nacional de Estadiacutestica (INE)
3 Direccioacuten web httpswwwmscbsgobesestadisticas
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de muestreo el tipo de muestreo utilizado es un muestreo trietaacutepico
estratificado Las unidades de primera etapa son las secciones censales Las unidades
de segunda etapa son las viviendas familiares principales Dentro de cada hogar se
selecciona a un adulto (15 o maacutes antildeos) para cumplimentar el Cuestionario de Adultos
y en caso de que hubiera menores (de 0 a 14 antildeos) se selecciona asimismo un menor
para cumplimentar el Cuestionario de Menores
Tamantildeo de la muestra para cubrir los objetivos de la encuesta de poder facilitar
estimaciones con un determinado grado de fiabilidad a nivel nacional y de comunidad
autoacutenoma se seleccionan una muestra de aproximadamente 37500 viviendas
distribuidas en 2500 secciones censales El nuacutemero de viviendas seleccionadas en cada
seccioacuten censal es de 15
Meacutetodo de recogida el meacutetodo de recogida de informacioacuten es el de entrevista
personal asistida por ordenador (CAPI) que podriacutea ser complementada cuando sea
necesario y en casos excepcionales mediante entrevista telefoacutenica
6 Objetivos
Monitorizar la salud de la poblacioacuten residente en Espantildea mediante la recopilacioacuten y el
anaacutelisis de un conjunto amplio de aspectos de la salud desagregados seguacuten sus
caracteriacutesticas demograacuteficas y socioeconoacutemicas y por comunidad autoacutenoma
Contribuye a la toma de decisiones y a la evaluacioacuten de poliacuteticas sanitarias y
43
proporciona material para estudios de investigacioacuten sobre el estado de salud de los espantildeoles La ENSE estaacute disentildeada para proporcionar informacioacuten sobre El estado de salud y la morbilidad percibida de los ciudadanos su distribucioacuten
y caracteriacutesticas
El grado de acceso y utilizacioacuten de los servicios de salud y sus caracteriacutesticas
Los factores determinantes de la salud los estilos de vida y las caracteriacutesticas
del medio ambiente (fiacutesico y socio-laboral) que pueden suponer riesgo para la
salud
La relacioacuten entre el estado de salud de la poblacioacuten el uso de los servicios
sanitarios y los determinantes individuales sociodemograacuteficos y territoriales
de la salud
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional La investigacioacuten se dirige al conjunto de personas que
reside en viviendas familiares principales Cuando una vivienda esteacute constituida por
dos o maacutes hogares el estudio se extiende a todos ellos pero de manera independiente
para cada hogar
8 Variables de anaacutelisis
La informacioacuten recogida por la encuesta se divide en tres cuestionarios (cuestionarios
de hogar de adulto y de menores) El contenido de salud de los cuestionarios de la
ENSE 2017 estaacute estructurado en tres moacutedulos
Moacutedulo de estado de salud estado de salud y enfermedades croacutenicas
accidentabilidad restriccioacuten de la actividad limitaciones fiacutesicas sensoriales y
cognitivas limitaciones para las actividades de la vida diaria (solo para personas
de 65 y maacutes antildeos) dolor salud mental y laboral
Moacutedulo de asistencia sanitaria acceso y utilizacioacuten de los servicios sanitarios
(consultas meacutedicas y de otros profesionales sanitarios pruebas diagnoacutesticas
asistencia odontoloacutegica hospitalizaciones urgencias) necesidades no
cubiertas tipo de seguro consumo de medicamentos y praacutecticas preventivas
Moacutedulo de determinantes de la salud caracteriacutesticas fiacutesicas (iacutendice de masa
corporal) actividad fiacutesica y descanso alimentacioacuten y lactancia consumo de
tabaco y alcohol apoyo social y cuidados informales
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Ademaacutes de CNAE y CNO a tres diacutegitos el cuestionario incluye preguntas sobre
Situacioacuten en relacioacuten con la actividad econoacutemica (trabajando desempleado
ϻΡϯΔάϫϪ
44
Situacioacuten profesional (asalariado empresario con o sin asalariados trabajador
independienteϫ
Tipo de ingreso
Tipo jornada laboral (jornada partida o continua jornada reducida trabajo a
turnosϫϪ 10 Difusioacuten
En el momento en que se difundan los datos los usuarios disponen de los siguientes
productos
Informe de principales resultados
Presentacioacuten de los resultados maacutes destacables en g raacuteficos
Tablas estadiacutesticas de las variables investigadas clasificadas seguacuten distintas
caracteriacutesticas sociodemograacuteficas Tablas de errores de muestreo para las principales variables Informe de la falta de respuesta Metodologiacutea Cuestionarios de hogar persona adulta seleccionada y menor
Posteriormente se publican los siguientes productos Informe de resultados y Anaacutelisis
monograacuteficos El acceso se realiza a traveacutes de los enlaces del Ministerio de Sanidad
Consumo y Bienestar Social y del Instituto Nacional de Estadiacutestica
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Bases de datos online ficheros de microdatos anonimizados de la encuesta de uso
puacuteblico disponibles para su descarga Para poder leer el fichero en ASCII es necesario
ΰ ϰDϯΰ άΰ ΰϢϯ Δΰ Ζϯά άΰ Δ ΔϯΔΡΰϱϧ ΰ ΰΖ ΰ κΔ EΰϪ A demanda de investigadores se valoran Extracciones personalizadas de microdatos
no contempladas en los resultados detallados que se publican valoraacutendose la solicitud
individualmente y resolucioacuten de consultas En estos casos la solicitud se realiza a traveacutes
del aacuterea de informacioacuten sanitaria en el siguiente email informacionsanitariamsssies
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7749 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
45
Desde 2009 se alterna cada dos antildeos y medio con la Encuesta Europea de Salud en
Espantildea (EES 2009 y EESE 2014) con la que comparte un amplio grupo de variables
Ambas encuestas se han armonizado con el fin de constituir al cabo una serie uacutenica La
proacutexima edicioacuten estaacute prevista en 2019
Con el objetivo de armonizar la informacioacuten y disponer de indicadores comunes que
permitieran la comparacioacuten entre paiacuteses la UE decidioacute implementar dentro del
Sistema Estadiacutestico Europeo un Sistema Europeo de Encuestas de Salud (EHSS) entre
los que se encontraba una encuesta de Salud a traveacutes de entrevista personal (European
Health Interview Survey - EHIS)
La necesidad de garantizar la componente estadiacutestica del sistema de informacioacuten
asociado a los programas comunitarios de salud puacuteblica originoacute la regulacioacuten por parte
de la UE de las estadiacutesticas de este aacutembito a traveacutes del Reglamento (CE) 13382008 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 16 de diciembre de 2008 y del Reglamento (UE)
1412013 de la Comisioacuten de 19 de febrero de 2013 que lo desarrolla Con estos
reglamentos la Encuesta Europea de Salud se incluiacutea en el Sistema Estadiacutestico Europeo
y por tanto pasaba a ser de obligada aplicacioacuten en todos los Estados miembros
Por otra parte la Encuesta de Condiciones de Vida (EU-SILC en sus siglas en ingleacutes)
recoge con periodicidad anual o trienal un amplio grupo de variables del estado de
salud la discapacidad el uso de servicios sanitarios las necesidades no cubiertas los
gastos en salud estilos de vida y otros determinantes medioambientales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social Aacuterea de informacioacuten sanitaria
informacionsanitariamsssies
17 Otra informacioacuten de intereacutes
La ENSE tiene representatividad nacional y autonoacutemica y constituye un elemento
baacutesico de cohesioacuten territorial para el seguimiento poblacional de las estrategias
sanitarias conjuntas (tabaco obesidad diabetes alcohol salud mental factores de
riesgo de caacutencer cardiopatiacutea isqueacutemica y resto de enfermedades de alta prevalencia)
y planificar poliacuteticas de promocioacuten de la salud incluyendo el aacutembito empresarial ya
que variables como actividad econoacutemica y ocupacioacuten permiten definir colectivos maacutes
vulnerables
Se puede consultar una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada en el siguiente
documento
httpswwwmscbsgobesestadEstudiosestadisticasencuestaNacionalencuestaN
ac2017ENSE17_Metodologiapdf
46
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Servicio responsable Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
Participacioacuten de otros organismos Departamento de Salud de Cataluntildea Consejeriacutea de
Salud de Andaluciacutea Euskal Estatistika-ErakundeaInstituto Vasco de Estadiacutestica MDEF
3 Direccioacuten web httpswwwinees
4 Tipo de fuente (registro encuesta) Encuesta anual
5 En caso de e ncuesta
La muestra de hospitales representa el 954 del total de centros hospitalarios y la
cifra de enfermos recogidos que se obtiene de ella supera los cuatro millones y medio
de personas lo que supone el 992 del total de altas hospitalarias que se producen
anualmente en nuestro paiacutes En los uacuteltimos antildeos se ha producido una gran
informatizacioacuten de la informacioacuten hospitalaria tanto del Libro de Registro como del
Consumo Miacutenimo Baacutesico de Datos (CMBD) lo que ha facilitado la recogida de los datos
en soporte magneacutetico Respecto a la muestra de hospitales en cada provincia estaacute
representado al menos un hospital de cada una de las finalidades (general quiruacutergico
infantil etc) dada la relacioacuten directa existente entre el diagnoacutestico principal y el tipo
de asistencia prestada por el centro hospitalario
Maacutes informacioacuten sobre la metodologiacutea en
httpswwwineesdacodaco42sanitariasnotaemh16pdf
6 Objetivos
Su principal objetivo consiste en conocer la estructura y evolucioacuten de la morbilidad
hospitalaria es decir de toda persona que haya ingresado en un centro hospitalario
para ser atendida en reacutegimen de internado En concreto trata de medir la morbilidad
en funcioacuten del diagnoacutestico principal o de salida la estancia media en el hospital por
tipo de diagnoacutestico el aacutembito de influencia o grado de atraccioacuten de los hospitales y
servir de punto de partida para estudios en profundidad sobre determinadas
enfermedades
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
47
Las variables de clasificacioacuten de la Encuesta estaacuten formadas por el diagnoacutestico principal
y las circunstancias demograacutefico-sanitarias que rodean al enfermo (sexo edad fecha
de ingreso y de alta provincia de residencia tipo de ingreso motivo del alta)
permitiendo conocer la morbilidad atendida en los hospitales en u n antildeo de referencia
determinado y disponer de informacioacuten en el aacutembito estatal sobre la frecuentacioacuten y
utilizacioacuten de los recursos hospitalarios En la actualidad la recogida en los hospitales
de la informacioacuten necesaria para la encuesta es mixta pues proviene de las dos bases
documentales anteriormente mencionadas el CMBD para hospitales tanto puacuteblicos
como privados y el Libro de Registro principalmente para aquellos centros que no
disponen d e un control informatizado de enfermos
Se dispone de microdatos con un nivel de desagregacioacuten de 4 diacutegitos en el diagnoacutestico
principal A partir del antildeo 2016 se emplea la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades 10ordf revisioacuten (CIE-10-MC)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No se recogen
10 Difusioacuten
La difusioacuten de los resultados de la Encuesta se lleva a cabo mediante tres viacuteas
fundamentales la publicacioacuten de las tablas de resultados en la web del INE la puesta
a disposicioacuten de los usuarios interesados de los ficheros de microdatos de la Encuesta
y por uacuteltimo la posibilidad de realizar peticiones de informacioacuten a medida ajustadas
a las necesidades especiacuteficas de cada usuario Informe anual disponible en
httpswwwineesCDINEbaseconsultardomes=ampoperacion=Encuesta+de+morbili
dad+hospitalariaampid_oper=Ir
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Microdatos disponibles en
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176778ampmenu=resultadosampsecc=1254736195291ampidp=1254735573175
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute incluida con el nuacutemero 7732 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Real Decreto 13601976
Real Decreto 692015
48
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de la EMH 2005 se incluye en la publicacioacuten la Lista Reducida Internacional de
agrupacioacuten de diagnoacutesticos consensuada por Eurostat OCDE y OMS para la difusioacuten
de datos de Morbilidad Hospitalaria que permite la comparacioacuten homogeacutenea de cifras
y diagnoacutesticos entre paiacuteses e incluye para diagnoacutesticos individuales o agrupaciones de
ellos 149 iacutetems con un nivel de desarrollo a cuatro diacutegitos seguacuten la Clasificacioacuten
Internacional de Enfermedades CIE-9-MC (Maacutes informacioacuten en la paacutegina web de
Eurostat httpwwweceuropaeueurostat)
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de intereacutes
49
D REGISTROS DE MORBILIDAD
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Registros administrativos de notificacioacuten de accidentes de trabajo Delt (aacutembito estatal) CoNTA (en Cataluntildea) IGATT (en el Paiacutes Vasco)
La notificacioacuten de accidentes de trabajo que han causado la baja del trabajador
ΔϯάΰΔά ΰ ΰΔϯΔ ϯϯΔά ΰ άΰ ϯά ϰΔΰ άΰ Δϯάΰΰ άΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ ϯΰΰ ϯκΔϯ ΰΔϯΔ Δ ΔΔΰϱϯΔ ΰΔΰ profesionales del trabajador accidentado datos del centro de trabajo y de la empresa
a la que pertenece el trabajador accidentado asiacute como los datos relativos al centro de
trabajo en el que ha ocurrido el accidente cuando dicho centro es distinto de aquel al
que estaacute afiliado el trabajador (empresas usuarias de ETT contratas etc) asimismo
recoge las circunstancias en que ocurrioacute el accidente
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Proporcionar informacioacuten sobre las causas y circunstancias seguacuten las cuales se han
producido los accidentes laborales principalmente para contribuir a la mejora del
conocimiento sobre prevencioacuten de riesgos laborales
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia estadiacutestica estaacute constituida por los trabajadores afiliados a
la Seguridad Social con la contingencia de accidentes de trabajo especiacuteficamente
cubierta
Respecto a los trabajadores por cuenta ajena estaacuten incluidos
obligatoriamente los trabajadores de todos los Regiacutemenes de la Seguridad
50
Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial de la Mineriacutea del Carboacuten y Reacutegimen
Especial del Mar
Respecto a los trabajadores por cuenta propia (Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos) hasta el antildeo 2018 solamente se incluiacutea a los que
voluntariamente teniacutean la contingencia de accidentes de trabajo
especiacuteficamente cubierta A partir del antildeo 2019 la cobertura especiacutefica de
accidentes de trabajo por la Seguridad Social de los afiliados al RETA pasa a ser
obligatoria con caraacutecter general con algunas excepciones recogidas en la Ley
General de la Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis
Accidentes de trabajo con baja
Recaiacutedas de accidentes de trabajo con baja
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Accidentes de trabajo sin baja (solo dato total a nivel nacional)
Variables de clasificacioacuten (las variables marcadas con asterisco solo estaacuten disponibles
en microdatos veacutease apartado 11)
Caracteriacutesticas personales del trabajador accidentado Sexo Edad Paiacutes de
nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador accidentado en relacioacuten con su puesto de
trabajo Antiguumledad en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO)
Situacioacuten profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector
privadoautoacutenomo) Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de
trabajo del trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa donde estaacute afiliado a la
Seguridad Social el trabajador accidentado Actividad econoacutemica (CNAE )
Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Modalidad de organizacioacuten
preventiva Tipo de empresa (actuante por siacute misma ETT
contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Caracteriacutesticas del centro de trabajo donde ha sucedido el accidente Actividad
econoacutemica (CNAE) Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Tamantildeo de
la plantilla
Causas y circunstancias del accidente de trabajo
Tipo de lugar del accidente paiacutes y municipio donde ha
sucedido
Accidente de traacutefico
51
Tipo de lugar donde se encontraba el trabajador accidentado
Tipo de trabajo y actividad fiacutesica que realizaba el trabajador
accidentado
Desviacioacuten que produjo el accidente
Forma o contacto que produjo la lesioacuten
Agentes materiales
Hora del diacutea y hora de la jornada de ocurrencia del accidente
Mes y diacutea de la semana de ocurrencia del accidente
Realizacioacuten de trabajo habitual en el momento del accidente
Accidente muacuteltiple
Consecuencias del accidente de trabajo Gravedad (inicial) de las lesiones
producidas por el accidente Descripcioacuten de la lesioacuten Parte del cuerpo
lesionada Tipo de asistencia Hospitalizacioacuten Cuantiacutea diaria del subsidio por
incapacidad temporal
Caracteriacutesticas relacionadas con el alta Gravedad de las lesiones en el
momento del alta meacutedica Causa del alta meacutedica Diagnoacutestico en el
momento del alta meacutedica
Indicadores que se p ublican
Iacutendices de incidencia (accidentes por cien mil trabajadores) Iacutendices de frecuencia (accidentes por milloacuten de horas trabajadas y accidentes
mortales por cien millo nes de horas trabajadas)
Iacutendices de gravedad (diacuteas de baja por cada mil horas trabajadas)
Duracioacuten m edia de las bajas (diacuteas de baja por accidente)
Duracioacuten m ediana de las bajas
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten anual (datos definitivos) se publica durante el mes de junio del antildeo
siguiente al de referencia de los datos excepto los datos relacionados con los diacuteas de
duracioacuten de las bajas y los iacutendices de gravedad que se publican posteriormente en
octubre
Existe la posibilidad de solicitar a la unidad productora de esta estadiacutestica la confeccioacuten
de tablas de datos agregados a medida para aquellas informaciones que los usuarios
52
puedan necesitar y que no esteacuten recogidas en las tablas de datos agregados de las publicaciones perioacutedicas que se realizan Tambieacuten es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten (veacutease apartado 11) Publicacioacuten de datos de avance mensualmente se publican avances de datos provisionales acumulados en lo que va de antildeo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso esteacute
justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos
La anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos
identificativos del trabajador accidentado y de los centros de trabajo Algunas
variables o desagregaciones se facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten
de su necesidad
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas especialmente sus servicios de prevencioacuten de riesgos laborales
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7409 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Normativa europea de referencia de aacutembito estadiacutestico
Reglamento (CE) nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del
Consejo de 16 de diciembre sobre estadiacutesticas comunitarias de
salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo
Reglamento (UE) nordm 3492011 de la Comisioacuten de 11 de abril por
ΰ ΰ ΰ ΔϯΔ ΰ RΰϢΔΰ CE ϭϯϯ8ϾϮ8 ϫ ΰ se refiere a las estadiacutesticas sobre los accidentes de trabajo
53
Normativa donde se establece la definicioacuten de accidente de trabajo
Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
aprobado por el Real Decreto Legislativo 82015 de 30 de
octubre
Normativa de procedimiento de los registros administrativos
Delt (aacutembito estatal) Orden Ministerial de 16 de diciembre de
1987 y Orden TAS29262002 de 19 de noviembre
CoNTA (Cataluntildea) Orden TRI1 02004 de 26 de enero
IGATT (Paiacutes Vasco) Orden de 20 de noviembre de 2003 del
Consejo de Justicia Empleo y Seguridad Social
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Utilizando principalmente datos de esta estadiacutestica ATR se elabora un fichero
de microdatos que se remite a la Oficina Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(EUROSTAT) para la elaboracioacuten de la Estadiacutestica Europea de Accidentes de
Trabajo (European Statistics of Accident at Work - ESAW) seguacuten lo estipulado
en los Reglamentos Europeos (CE) nordm 13382008 de 16 de diciembre y (UE) nordm
3492011 de 11 de abril Dicha informacioacuten se debe facilitar con caraacutecter anual
en el plazo de entre 12 y 18 meses despueacutes de finalizado el antildeo de referencia
de los datos
Asiacute mismo tambieacuten puede ser utilizada o consultada para la elaboracioacuten de la
Estadiacutestica de accidentes de trabajo la Estadiacutestica de Accidentes y Agresiones
en las Fuerzas Armadas cuyo organismo responsable es el Ministerio de
Defensa y que proporciona informacioacuten estadiacutestica sobre los accidentes de
caraacutecter militar y las agresiones sufridas en el aacutembito de las Fuerzas Armadas
El aacutembito poblacional en este caso se limita al personal militar militares
alumnos y reservistas del Ministerio de Defensa
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticaseatInforme_Metodologico_Estadarizado_A
TRpdf
54
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS)
1 Nombre y acroacutenimo Comunicacioacuten de enfermedades profesionales Seguridad Social
(CEPROSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Observatorio de las
contingencias profesionales de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
escepross2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es poner a disposicioacuten de la Administracioacuten Laboral la Inspeccioacuten de
Trabajo y Seguridad Social y demaacutes Administraciones Instituciones Organizaciones y
Entidades para las que la materia tratada resulte de intereacutes una serie coherente y
ordenada de datos que faciliten el cumplimiento de sus fines en materia de salud y
seguridad en el trabajo Esta informacioacuten permite el estudio de las enfermedades
profesionales comunicadas en un periacuteodo de tiempo asiacute como el estudio longitudinal
de los procesos de enfermedad profesional
7 Aacutembito poblacional
Trabajadores afiliados que tengan cubierta las contingencias profesionales en los
distintos Regiacutemenes de la Seguridad Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial para
la Mineriacutea del Carboacuten Reacutegimen Especial Agrario Reacutegimen Especial del Mar y desde
enero de 2019 los trabajadores del Reacutegimen Especial de Autoacutenomos Hasta el antildeo
2018 solamente se incluiacutea a los trabajadores del RETA que optaban por la cobertura
especiacutefica de contingencias laborales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
En la actualidad el sistema de notificacioacuten CEPROSS recaba informacioacuten de las
patologiacuteas sufridas por los trabajadores que estaacuten incluidas en el cuadro de
enfermedades profesionales si bien se pretende ampliar esta informacioacuten in cluyendo
las enfermedades reconocidas en aplicacioacuten del citado art156 de la LGSS
Variables de a naacutelisis
Enfermedad profesional (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
shy
55
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-3 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 3 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Gravedad (inicial) Tipo de enfermedad profesional (coacutedigo seguacuten RD 12992006) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE La clasificacioacuten de Grupos de enfermedades
profesionales y agentes causantes se realiza seguacuten Real Decreto 12992006 de 10 de
noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el
sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificacioacuten y registro
10 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe CEPROSS-PANOTRATSS y distintos ficheros en la web del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social relativos a partes comunicados
partes cerrados iacutendices de incidencia y sistemas de alerta
La periodicidad de la difusioacuten en mensual y anual y la recogida de datos es continua
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF Tambieacuten
cuenta con un servicio estadiacutestico de EE PP que se puede consultar sin certificado
digital y obtener datos estadiacutesticos sobre las enfermedades profesionales acaecidas a
los trabajadores afiliados a la Seguridad Social Estos datos se consultan a traveacutes de un
56
formulario de solicitud alojado en la web httpssedeseg-socialgobes y se
presentan en tablas descargables en 16 formatos distintos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Siacute en el caso de quienes solicitan microdatos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7410 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones legales vigentes relativas a la comunicacioacuten de
enfermedades profesionales son las siguientes
Real Decreto 12992006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de
enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y establecen los
criterios para su notificacioacuten y registro
Orden TAS 12007 de 2 de enero por la que se establece el modelo de parte
profesional se dictan normas para su elaboracioacuten y transmisioacuten y se crea el
correspondiente fichero de datos personales de la aplicacioacuten informaacutetica CEPROSS
Resolucioacuten de 19 de septiembre de 2007 de la Secretariacutea de Estado de la Seguridad
Social sobre determinacioacuten de la contingencia causante en el aacutembito de las
prestaciones por incapacidad temporal y por muerte y supervivencia del sistema de la
Seguridad Social (BOE nordm 228 de 22 de septiembre 2007)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A nivel europeo EUROSTAT es el responsable de la Estadiacutestica Europea de
Enfermedades profesionales (European Occupational Diseases Statistics EODS) que
representa una elaboracioacuten de estadiacutesticas de enfermedades profesionales para toda
la Unioacuten Europea con una metodologiacutea armonizada Esta estadiacutestica se encuentra
actualmente en un proceso de profunda revisioacuten metodoloacutegica hasta el punto de que
actualmente no hay datos disponibles al respecto en la web de EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Observatorio de las contingencias profesionales de la Seguridad Social Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de intereacutes
57
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas ( PANOTRASS)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRATSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
espanotratss2k11PartCompano2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Recoger y difundir informacioacuten relativa a las enfermedades no incluidas en la lista de
enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realizacioacuten
de su trabajo siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la
ejecucioacuten del mismo (art 1562e LGSS) y a las enfermedades o defectos padecidos
con anterioridad por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesioacuten
constitutiva del accidente (art1562f LGSS)
6 Aacutembito poblacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Tipo de enfermedad (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-4 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 4 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
shy
58
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Tipo de enfermedad (coacutedigo seguacuten Orden TIN 14482010) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE y CON
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Si en el caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7425 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Orden TIN 14482010 de 2 de junio
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de
Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de intereacutes
El sistema PANOTRATSS puede facilitar el estudio especiacutefico y la comparacioacuten de los
diagnoacutesticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos
diagnoacutesticos considerados como enfermedad comuacuten a fin de mejorar la precisioacuten y
ayudar a la diferenciacioacuten desde el punto de vista legal en la declaracioacuten de
contingencia
59
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstOtras_Prestaciones_de_la_Seguridad_SocialInc
apacidad_Temporalindexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Obtencioacuten y difusioacuten de los datos relativos a la prestacioacuten de incapacidad temporal
establecida en el tiacutetulo II capiacutetulo IV del Real Decreto Legislativo 11994 de 20 de
junio por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
6 Aacutembito poblacional
Contingencias comunes incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho
causante haya sido una enfermedad comuacuten o un accidente no laboral
correspondientes a trabajadores encuadrados en los siguientes regiacutemenes
Cuenta Ajena Reacutegimen General y Regiacutemenes Especiales Agrario
Trabajadores del Mar y Mineriacutea del Carboacuten Asimismo se
incluyen los datos relativos al colectivo de desempleados
Regiacutemenes Especiales de Autoacutenomos y Empleados de Hogar
Contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales) incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho causante haya
sido una contingencia profesional correspondientes a trabajadores
encuadrados en el Reacutegimen General asiacute como en los regiacutemenes especiales que
tengan cubierta esta contingencia
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Duracioacuten media de los procesos finalizados en el periodo incidencia media mensual
por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero medio mensual de procesos iniciados
en el periodo prevalencia por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero de procesos
en vigor al final del periodo considerado gasto medio mensual por cada trabajador
protegido y trabajadores protegidos al final del periodo considerado tipo de entidad
shy
60
que lo gestiona (Sistema general INSS ISM y Mutuas Colaboradoras) tipo de contingencia (contingencias comunes y contingencias profesionales) Las tablas ofrecen d atos por comunidad o ciudad autoacutenoma provincia y total estatal
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Siacute en e l caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 6773 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Su realizacioacuten responde al mandato del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
61
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales Participacioacuten de otros organismos oacuterganos centrales de estadiacutestica de todas las Comunidades Autoacutenomas ConsejeriacuteasDepartamentos con competencia en Sanidad de las Comunidades Autoacutenomas Registros Civiles y Juzgados (MJUS)
3 Direccioacuten web
httpswwwinees
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176780ampmenu=ultiDatosampidp=1254735573175
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Estadiacutesticas propiamente dichas con resultados agregados en tablas Obtencioacuten
mediante formulario estadiacutestico individual con base en un acto administrativo
Fuentes Libros de defuncioacuten del Registro Civil certificado meacutedico oficial de defuncioacuten
diligencias judiciales
5 En caso de e ncuesta No procede
6 Objetivos
Conocimiento del fenoacutemeno de la mortalidad atendiendo a la causa baacutesica de la
defuncioacuten y suministrar informacioacuten para la construccioacuten de indicadores de salud
7 Aacutembito poblacional Todo el territorio nacional
8 Variables
Los cuestionarios recogen informacioacuten sobre causas de la defuncioacuten (inmediata
intermedia inicial otras) sexo edad nacionalidad nivel de estudios mes de
fallecimiento provincia de residencia y de fallecimiento Ademaacutes se recoge
informacioacuten sobre si la defuncioacuten ha ocurrido como consecuencia directa o indirecta
del trabajo o si ha sido desencadenada por un accidente de traacutefico Tambieacuten recoge
Δ ΔϯΔΡΰ ΔϢΰϢΔάΔ άΰ ϰκΰϯϱϪ No obstante las variables de clasificacioacuten y las disponibles en tablas de datos
agregados son la causa baacutesica de defuncioacuten seguacuten la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades en su 10ordf revisioacuten (CIE-10) y seguacuten las variables sociodemograacuteficas
edad (o semanas de gestacioacuten) sexo nacionalidad y lugar de residencia ademaacutes del
mes de fallecimiento y el tamantildeo de municipio
62
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
ϰΰ ΰϢΰ Δ ΔϯΔΡΰ ϰκΰϯϱ ΔϢΰϢΔάΔ ΰϯΔΰΰ Δ CNO Δ άϱϢϯ 10 Difusioacuten
Informacioacuten disponible en datos agregados en la web donde se analizan
principalmente causa de la defuncioacuten sexo edad mes de fallecimiento provincia de
residencia y de fallecimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Por razones de control y confidencialidad los ficheros de microdatos en los cuales se
incluyan causas de muerte solo se facilitaraacuten gratuitamente bajo condiciones
especiales en el Aacuterea de Atencioacuten a Usuarios
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7740 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Artiacuteculo 5 de la Ley 202011 de Registro Civil y el art 325 del Coacutedigo Civil
Artiacuteculo 20 del Reglamento de la Ley del Registro Civil
Artiacuteculo 274 del Reglamento de la Ley de Registro Civil
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de los datos correspondientes a las defunciones del antildeo 2011 la Estadiacutestica
de defunciones seguacuten la causa de muerte se realiza bajo el paraguas del Reglamento
UE Nordm 3282011 de la Comisioacuten de 5 de abril de 2011 por el que se aplica el Reglamento
CE Nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del Consejo sobre estadiacutesticas
comunitarias de salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo por lo que se refiere
a las estadiacutesticas sobre causa de muerte
16 Unidad y contacto del organismo responsable
INE Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de
Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
63
D6 Enfermedades d e Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
1 Nombre y acroacutenimo Enfermedades de Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Sistema Nacional de Salud Direcciones generales d e Salud Puacuteblica de todas las Comunidades Autoacutenomas Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
Servicio Responsable Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades - Secretariacutea General de Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica Unidad Ejecutora Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
3 Direccioacuten web httpswwwisciiies
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Obtencioacuten mediante elaboracioacuten de resuacutemenes estadiacutesticos con base en datos administrativos Forma de recogida de datos transcripcioacuten de documento administrativo
5 Objetivos
El objetivo final de la vigilancia de las enfermedades transmisibles es reducir su
incidencia en la comunidad La Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
tiene entre sus funciones la recogida sistemaacutetica de la informacioacuten epidemioloacutegica su
anaacutelisis e interpretacioacuten y la difusioacuten de los resultados
La RENAVE articula la vigilancia integrando la notificacioacuten y la investigacioacuten
epidemioloacutegica de casos de enfermedades transmisibles Los casos de enfermedades
sujetas a vigilancia son notificados a las autoridades competentes en los distintos
niveles territoriales El objetivo final es la vigilancia epidemioloacutegica deteccioacuten de la
ocurrencia anormal de las enfermedades de declaracioacuten obligatoria para la adopcioacuten
de medidas de control
6 Aacutembito poblacional Nacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis Las enfermedades se presentan en los siguientes grupos enfermedades transmitidas
por agua y alimentos enfermedades prevenibles por la vacunacioacuten enfermedades de
transmisioacuten aeacuterea infeccioacuten por VIH y SIDA infecciones de transmisioacuten sexual
enfermedades de transmisioacuten parenteral infecciones transmitidas por vectores y
zoonosis
64
Las variables analizadas son enfermedad localizacioacuten geograacutefica (provincial yo
municipal) fecha de los primeros siacutentomas factores de riesgo y variables de
clasificacioacuten (edad sexo)
Los casos declarados siguen las definiciones de caso y los criterios para su clasificacioacuten
(caso sospechoso probable y confirmado) de los Protocolos de las Enfermedades de
Declaracioacuten Obligatoria Estos protocolos se aprobaron por el Consejo Interterritorial
del Sistema Nacional de Salud del Ministerio de Sanidad
Los datos de poblacioacuten utilizados como denominadores provienen del Instituto
Nacional de Estadiacutestica que se utilizan tanto para el caacutelculo de tasas globales y por
comunidad autoacutenoma como para el detalle de edad y sexo
De acuerdo con las distintas enfermedades las variables analizadas son semana de
declaracioacuten fecha de inicio de siacutentomas lugar de residencia yo infeccioacuten del caso
sexo edad tipo de caso (probableconfirmado) fallecimiento del paciente e
informacioacuten sobre el estado de vacunacioacuten detalle de la informacioacuten microbioloacutegica
del agente patoacutegeno
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No existen salvo en las Zoonosis donde en los protocolos se incluye un campo sobre
ϰOΔϯ άΰ ϯΰϢϱ ΔΰϢϱΔ ϩ MΔϯΔά άΰ Δϯΰϧ MΔϯΔά de animales Medioambiental Trabajador de laboratorio etc
9 Difusioacuten
Los protocolos para la notificacioacuten de la RENAVE estandarizan la forma de declaracioacuten
y las definiciones de caso permiten h omogeneizar la declaracioacuten de los casos desde la
Comunidad Autoacutenoma al Centro Nacional de Epidemiologiacutea y este hace la agregacioacuten
anaacutelisis y difusioacuten d e la informacioacuten
El Boletiacuten Epidemioloacutegico Semanal (BES) es taacute dirigido a aquellas personas organismos
o instituciones relacionadas con la Salud Puacuteblica y el aacutembito sanitario en general Sus
principales objetivos son la publicacioacuten de editoriales e informacioacuten uacutetil a los usuarios
del Sistema de Vigilancia Epidemioloacutegica y difundir la informacioacuten procedente de la
Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica Por ello el BES consideraraacute para su
publicacioacuten aquellos trabajos que esteacuten relacionados con la Salud Puacuteblica prestando
especial atencioacuten a aquellos que traten sobre la vigilancia prevencioacuten y control de
enfermedades transmisibles
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos No
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos No
65
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7736 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la red nacional
de vigilancia epidemioloacutegica
Decisioacuten de la comisioacuten 2012506EU de 27092012 que modifica la Decisioacuten
2002253CE por la que se establecen las definiciones de los casos para
comunicar las enfermedades transmisibles a la red comunitaria de
conformidad con la Decisioacuten nordm 211998CE del Parlamento Europeo y del
Consejo
Orden SSI4452015 de 9 de marzo por la que se modifican los anexos I II y III
del Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la Red
Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Las definiciones de caso son las aprobadas por la Comisioacuten Europea Finalmente desde
el CNE se notifican las enfermedades objeto de vigilancia en la Unioacuten Europea al
Centro Europeo para el Control y Prevencioacuten de Enfermedades (ECDC) que publica los
resultados en la siguiente direccioacuten
httpsecdceuropaeuensurveillance-atlas-infectious-diseases
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades (Secretariacutea General de
Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica)
Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
66
E OTRAS FUENTES
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobesestadisticascctwelcomehtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La fuente de informacioacuten fundamental para la elaboracioacuten de esta estadiacutestica es la hoja
estadiacutestica que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez
firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentacioacuten al inscribirlos
en el Registro de Convenios Colectivos de la Autoridad Laboral competente (aplicacioacuten
electroacutenica REGCON) Una vez se ha realizado la inscripcioacuten en REGCON la informacioacuten
se depura posteriormente por la Subdireccioacuten General de Estadiacutestica para garantizar
la coherencia y la calidad de los datos
5 En caso de e ncuesta
6 Objetivos
La Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar
informacioacuten estadiacutestica sobre los aspectos maacutes relevantes de los convenios colectivos
de trabajo asiacute como del resultado de los procesos de negociacioacuten colectiva realizada
en el antildeo en curso y anteriores
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia son los convenios registrados en el periodo de tiempo de
estudio los trabajadores afectados por ellos y las empresas involucradas
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Convenios colectivos se ofrece informacioacuten sobre convenios firmados en
funcioacuten del antildeo de la fecha de firma sobre efectos econoacutemicos
Trabajadores nuacutemero de trabajadores afectados por los convenios colectivos
objeto de estudio
Empresas se contabiliza el nuacutemero de empresas afectadas en los convenios
colectivos analizados En la estadiacutestica se identifica cada convenio de
empresa con una empresa sin embargo aunque poco numerosas algunas
67
empresas tienen maacutes de un convenio por lo que el nuacutemero de estas puede
estar sobrevalorado
Variacioacuten salarial para el caacutelculo de la variacioacuten salarial se tienen en cuenta los
convenios que tienen efectos econoacutemicos en el antildeo analizado y pactan una
variacioacuten salarial conocida para el periodo de referencia y que ha sido
registrada en REGCON Se calcula como media ponderada por el nuacutemero de
trabajadores en cada convenio
Jornada media laboral pactada al igual que la variacioacuten salarial se calcula
como media ponderada por el nuacutemero de trabajadores de cada convenio
Inaplicaciones de convenios colectivos se refiere a la inaplicacioacuten por parte de
las empresas de alguna o algunas condiciones de trabajo previstas en el
convenio colectivo aplicable sea este de sector o de empresa que afecten a
las materias recogidas en el artiacuteculo 14 de la Ley 32012 de 6 de julio de
medidas urgentes para la reforma del mercado laboral cuando concurran
causas econoacutemicas teacutecnicas organizativas o de produccioacuten
Variables de clasificacioacuten
Aacutembito del convenio ΰ άϯϯϢΰ ΰΰ ϰΰϯ άΰ ΰΰΔϱ ϰΰϯ άΰ ΖΡϯ ΰϯ Δ Δ ΰΰΔϱϪ L ϯΰ ΰϢΡΔ Δ Δ ΰϯ que afectan a toda la plantilla de una empresa como a parte de la misma y los
segundos se refieren a los convenios de sector y de grupos de empresa
Tambieacuten se diferencia entre convenios provinciales autonoacutemicos (incluye las
comunidades autoacutenomas uniprovinciales) y estatales
Actividad econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y secciones de
actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13
de abril por el que se aprueba la CNAE-09
Antildeo de firma es el antildeo de la fecha de firma indicada en la hoja estadiacutestica que
se cumplimenta
Periodo de registro es el mes y el antildeo en el que la informacioacuten sobre el
convenio se incluye en la Estadiacutestica
Fecha de efectos econoacutemicos es el antildeo en el que el convenio tiene efectos
econoacutemicos es decir tiene una variacioacuten salarial conocida para el antildeo de
referencia y esta ha sido registrada a traveacutes de REGCON
Autoridad Laboral de registro Estatal (Direccioacuten General de Empleo del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social) Autonoacutemica
68
(Autoridades Laborales de aacutembito autonoacutemico y Autoridades Laborales
uniprovinciales) Provincial (Autoridades Laborales de aacutembito provincial)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Para la clasificacioacuten por Actividad Econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y
secciones de actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13 de abril
por el que se aprueba la CNAE-09
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten de Avance mensual de la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo en el que se proporciona informacioacuten estadiacutestica de avance
(provisional) obtenida a raiacutez de la informacioacuten contenida en las hojas
estadiacutesticas inscritas en el Registro de Convenio Colectivos REGCON en el
periodo temporal objeto de anaacutelisis
Publicacioacuten de Datos anuales de la estadiacutestica (avance y definitivos) que
recoge los resultados anuales de la negociacioacuten colectiva en funcioacuten de efectos
econoacutemicos conocidos
Principales series se incluye informacioacuten en formato de series temporales
sobre los principales indicadores de la Estadiacutestica y sus principales
desagregaciones
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible disponer de informacioacuten relativa a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo previa solicitud y aceptacioacuten de una serie de compromisos cuando su uso
esteacute justificado para proyectos de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7407 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
69
Normativa sobre Negociacioacuten Colectiva
Constitucioacuten espantildeola de 27 de diciembre de 1978 (BOE de 29
de diciembre de 1978) Art 37
Estatuto de los trabajadores Real Decreto Legislativo 22015
de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores
Resolucioacuten de 15 de junio de 2015 de la Direccioacuten General de
Empleo por la que se registra y publica el III Acuerdo para el
empleo y la negociacioacuten colectiva 2015 2016 y 2017 (BOE de 20
de junio de 2015)
Normativa relativa al registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo
(REGCON)
Real Decreto 7132010 de 28 de mayo sobre registro y
depoacutesito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo (BOE de
12 de junio de 2010)
Real Decreto 13622012 de 27 de septiembre por el que se
regula la Comisioacuten Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
(BOE de 28 de septiembre de 2012)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
En ocas iones se han requerido datos relativos a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos
de Trabajo para su incorporacioacuten en la bases de datos del Departamento de Estadiacutestica
de la Oficina Internacional del Trabajo
En la actualidad se estaacute trabajando en un plan de trabajo coordinado con la Tesoreriacutea
General de la Seguridad Social para mejorar la precisioacuten de la informacioacuten relativa a
convenios trabajadores y empresas en las bases de datos de ambas unidades
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticascctNotas_Metodologicaspdf
70
TiacutetuloRepertorio de fuentes de informacioacuten puacuteblicas Seguridad y salud en el trabajo
Autor
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) OA MP
Elaborado por Departamento de Investigacioacuten e Informacioacuten INSSTSubgrupo de trabajo de Fuentes de Informacioacuten Comisioacuten Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (CNSST)
EditaInstituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) OA MP C Torrelaguna 73 - 28027 MadridTel 91 363 41 00 fax 91 363 43 27wwwinsstes
Composicioacuten
Servicio de Ediciones y Publicaciones del INSST
Edicioacuten
Madrid noviembre 2019
NIPO (en liacutenea) 871-19-118-9
Hiperviacutenculos
El INSST no es responsable ni garantiza la exactitud de la informacioacuten en los sitios web que no son de su propiedad Asimismo la inclusioacuten de un hiperviacutenculo no implica aprobacioacuten por parte del INSST del sitio web del propietario del mismo o de cualquier contenido especiacutefico al que aquel redirija
Cataacutelogo de publicaciones de la Administracioacuten General del Estadohttpcpagemprgobes
Cataacutelogo de publicaciones del INSST httpwwwinsstescatalogopublicaciones
Iacutendice ELABORACIOacuteN DE UN REPERTORIO DE FUENTES DE INFORMACIOacuteN PUacuteBLICAS ESPANtildeOLAS SOBRE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 3
INTRODUCCIOacuteN 4
DESARROLLO DEL PROYECTO Y METODOLOGIacuteA APLICADA POR EL SUBGRUPO DE TRABAJO 6
A REGISTROS Y CENSOS EMPRESAS 9
A1 Directorio Central de Empresas (DIRCE) 9
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP) 12
A3 Registro de Empresas Acreditadas en e l Sector de la Construccioacuten (REA) 16
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT) 18
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES 21
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI) 21
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) 25
C ENCUESTAS 28
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) 28
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS Espantildea) 34
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas ESENER-2 - Espantildea 37
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL) 40
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE) 43
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH) 47
D REGISTROS DE MORBILIDAD 50
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR) 50
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS) 55
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRASS) 58
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT) 60
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM) 62
D6 Enfermedades de Declaracioacuten Ob ligatoria (EDO) 64
1
E OTRAS FUENTES 67
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT) 67
2
ELABORACIOacuteN DE UN REPERTORIO DE FUENTES DE INFORMACIOacuteN
PUacuteBLICAS ESPANtildeOLAS SOBRE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
El objetivo nuacutemero dos de la Estrategia Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015
ϮϮ ΰΔΡΰΰ Δ ΰΰϯάΔά άΰ ϰΰϯΔ ΔΔϯΰ de las Administraciones Puacuteblicas en
materia de anaacutelisis investigacioacuten promocioacuten apoyo asesoramiento vigilancia y control de la
ΰΰϯ άΰ ϯΰϢ ΔΡΔΰϱϪ
El cumplimiento de dicho objetivo se traduce en una serie de acciones concretas recogidas en
el primer PΔ άΰ ϯϧ ΰΰ Δ ΰ ΰΖ ϰΰϻΔ Δ άϯΔϯ άΰ Δ ΔϯϯάΔάΰ desarrolladas por las Administraciones Puacuteblicas en materia de recopilacioacuten anaacutelisis y difusioacuten
de informacioacuten en prevencioacuten de riesgos laborales y las de estudio e investigacioacuten en dicha
materia configurando un sistema de informacioacuten de calidad en materia de seguridad y salud
ΰ ΰ ΔΡΔϻϱ ϮFϪϭϪ
La medida propuesta dentro de esta liacutenea de actuacioacuten fue Δ ϰΰΔΡΔϯ άΰ ΰΰϯ sobre fuentes de informacioacuten (bases de datos encuestas y registros estadiacutesticos) creadas o
custodiadas por la Administracioacuten General del Estado fundamentalmente por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social y evaluacioacuten de su idoneidad como fuentes
ΰΰάΔ ϢΰΰΔάΔ άΰ ϯάϯΔάΰ άΰ ΰϢϯάΔά Δά ΰ ΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ Δ ΰ ΰ enmarca el proyecto presentado en est e documento
En 2016 se creoacute en el seno de la CNSST un subgrupo de trabajo para desarrollar dicho
proyecto con los siguientes objetivos
Identificar las fuentes de informacioacuten estadiacutestica creadas o custodiadas por la Administracioacuten
General del Estado fundamentalmente por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo
Elaborar una ficha descriptiva de cada fuente de informacioacuten identificada
Estudiar el uso y valoracioacuten de las fuentes de informacioacuten por los usuarios fundamentalmente
usuarios institucionales e investigadores
shy
3
INTRODUCCIOacuteN
Las Fuentes de informacioacuten son un elemento baacutesico en la creacioacuten de un sistema De modo
esquemaacutetico la implementacioacuten de todo sistema de informacioacuten requeririacutea definir los
siguientes iacutetems
1 Objetivos del sistema
2 Poblacioacuten de referencia
3 Definicioacuten del evento a vigilar
4 Variables
5 Fuentes de informacioacuten
6 Periodicidad de recoleccioacuten
7 Responsables de recoleccioacuten
8 Flujograma de la informacioacuten
9 Sistematizacioacuten de informacioacuten (responsable de tabulacioacuten software disentildeo de base
de datos control de calidad periodicidad de condensacioacuten de informacioacuten)
10 Plan de anaacutelisis de la informacioacuten (definicioacuten de indicadores de acuerdo con los
objetivos del sistema y las variables a estudiar)
11 Periodicidad del anaacutelisis y responsable
12 Forma de divulgacioacuten y socializacioacuten de la informacioacuten
13 Informacioacuten y coordinacioacuten con las administraciones con competencias en la materia
14 Definicioacuten de los usos de la informacioacuten posibles usuarios y definicioacuten si procede del
subsistema de intervencioacuten
En materia de seguridad y salud en el trabajo la limitacioacuten fundamental en la creacioacuten de este
Sistema de Informacioacuten es la dispersioacuten existente entre las posibles fuentes productoras de
datos la accesibilidad a dichas fuentes y la heterogeneidad de las necesidades de informacioacuten
de los potenciales usuarios del sistema Estas necesidades pueden ser tan variadas como las
que siente el responsable de la planificacioacuten poliacutetica el que lo es de la gestioacuten empresarial de
la actividad preventiva dentro de un Servicio de Prevencioacuten de los agentes sociales del
investigador etc
Descendiendo a un marco maacutes concreto es ineludible hacer mencioacuten de la Ley 311995 de 8
de noviembre de Prevencioacuten de Riesgos Laborales En esta norma y su reglamento se hace
mencioacuten de forma directa o indirecta de las fuentes de informacioacuten de los responsables de su
creacioacuten y custodia y de la necesidad de colaboracioacuten entre los implicados
La utilidad de los sistemas de informacioacuten depende en gran medida de los objetivos para los
cuales fueron creados Independientemente de los esfuerzos de las Administraciones Puacuteblicas
4
para crear sistemas coordinados o integrados que sirvan como baroacutemetro macro de los
cambios sociodemograacuteficos y del estado de salud y seguridad de la poblacioacuten trabajadora no
debemos olvidar el nivel maacutes baacutesico que es el que permitiriacutea la implantacioacuten de intervenciones
preventivas verdaderamente eficaces Efectivamente el papel de la empresa en la evaluacioacuten
y mejora de sus propias condiciones de trabajo perteneceriacutea al aacutembito maacutes operativo y
orientado hacia una mayor accioacuten preventiva La empresa como ϰϯάΔά ΰϯάΰϯϢϯΔϱ deberiacutea crear sus propios sistemas de informacioacuten a medida que dediquen igual atencioacuten a
dantildeos y riesgos Los sistemas de vigilancia asiacute estructurados permitiraacuten
Detectar problemas de salud y riesgos emergentes
Definir grupos de trabajadores que se beneficien de una posible intervencioacuten
Desarrollar programas de intervencioacuten dirigidos
Evaluar las intervenciones preventivas
Desarrollar investigaciones causales
Evaluar la gestioacuten preventiva propia
Ascendiendo desde este nivel operativo baacutesico representado por la propia empresa nos
encontrariacuteamos finalmente con las fuentes de informacioacuten generadas por todas las
administraciones implicadas Los posibles sistemas de informacioacuten generados con la
integracioacuten d e esas fuentes tendriacutean objetivos maacutes globales centrados en
Un mejor conocimiento del estado de la seguridad y salud de grandes poblaciones
Definir poliacuteticas preventivas y prioridades
Evaluar intervenciones y poliacuteticas globales
Anticipar necesidades a medio plazo en materia de prevencioacuten de riesgos laborales
Creacioacuten de indicadores
El mayor reto al que nos enfrentamos en esta era de la informacioacuten es tener un conocimiento
exhaustivo de las fuentes existentes los objetivos para los que fueron creadas las entidades
que custodian dicha informacioacuten su accesibilidad su contenido su validez y su utilidad para
ser integradas finalmente en u n sistema de informacioacuten
En un esfuerzo por clasificar las fuentes de informacioacuten en salud laboral existiriacutean tres tipos
de fuentes de datos las especiacuteficas las relacionadas y las auxiliares
1 Fuentes de datos especiacuteficas permiten estimar indicadores directos en materia de
seguridad y salud en e l trabajo
5
2 Fuentes de datos relacionadas favorecen el desarrollo de nuevos indicadores en salud
laboral aunque inicialmente no fueron creadas de forma especiacutefica para la investigacioacuten o
vigilancia en la materia Entre estas fuentes estariacutean por ejemplo el conjunto miacutenimo baacutesico
de datos procedentes de las altas hospitalarias los registros de caacutencer mortalidad etc Son
fuentes disentildeadas con otros fines y en ocasiones campos fundamentales como la ocupacioacuten
del trabajador o actividad econoacutemica de la empresa no existen o no cuentan con un nivel de
calidad suficiente
3 Fuentes de datos auxiliares estaacuten representados por datos sociodemograacuteficos
registros de industria y otras fuentes econoacutemicas fundamentales para la construccioacuten de los
indicadores procedentes de las otras fuentes
Naturalmente todas estas fuentes son generadas en base a una dispersa red de competencias
asumidas entre numerosos organismos de la Administracioacuten General del Estado y tambieacuten
por las diferentes Administraciones dentro del estado de Autonomiacuteas
DESARROLLO DEL PROYECTO Y METODOLOGIacuteA APLICADA POR EL SUBGRUPO
DE TRABAJO
La identificacioacuten descripcioacuten y clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten se desarrolloacute a partir
de la bibliografiacutea disponible de buacutesquedas de informacioacuten en las paacuteginas web de los centros
de intereacutes y se recurrioacute a consultas o entrevistas personales que permitan completar la
informacioacuten no disponible por las viacuteas anteriormente citadas
Finalmente se elaboroacute una ficha por cada una de las fuentes de informacioacuten incluidas en el
estudio una vez logrado el consenso entre el subgrupo de trabajo Las fichas con campos
estandarizados debiacutean contener la informacioacuten que se especifica a continuacioacuten
1 Nombre y acroacutenimo
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Direccioacuten web
4 Tipo de fuente (registro encuesta)
5 En c aso de encuesta Estrategia de muestreo Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra Ponderacioacuten Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc)
6
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica)
Periodicidad
6 Objetivos
7 Aacutembito poblacional
8 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
10 Difusioacuten
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
13 Si es una operacioacuten est adiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Teniendo en cuenta el documento presentado en la reunioacuten del Subgrupo de trabajo (23
noviembre-2016) las caracteriacutesticas que debiacutean reunir las fuentes de informacioacuten estadiacutestica
sobre seguridad y salud en el trabajo estudiadas en el presente proyecto seriacutean las siguientes
a) Son fuentes primarias de informacioacuten registros administrativos o encuestas b) Abarcan el aacutembito nacional c) Tienen un caraacutecter continuado en el tiempo (no son proyectos puntuales) d) Su sujeto de estudio son los trabajadores (o ciudadanos) las empresas o ambos
Quedan fuera del aacutembito de estudio por tanto las bases de datos de productos
sustancias etc
e) Estaacuten creadas gestionadas o custodiadas por la Administracioacuten General del Estado
Esta caracteriacutestica viene especificada en el propio mandato de la Estrategia al
Subgrupo de trabajo
Finalmente se seleccionaron 19 fuentes para elaborar la correspondiente ficha descriptiva
shy
7
Atendiendo a la clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten (fuentes especiacuteficas de SST
relacionadas o auxiliares) y al tipo de registro tratado (registros y censos encuestas o registros
de morbilidad) se ha perfilado el siguiente esquema con la intencioacuten de ubicar cada una de
las fichas
Graacutefico 1- Registro y censos Encuestas Registros de morbilidad
8
A REGISTROS Y CENSOS EMPRESAS
A1 Directorio Central de Empresas (DIRCE)
1 Nombre y acroacutenimo Directorio Central de Empresas (DIRCE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547
36160707ampmenu=metodologiaampidp=1254735576550
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Directorio de Unidades Econoacutemicas
Los directorios de unidades econoacutemicas para usos estadiacutesticos se elaboran con el
objetivo baacutesico de servir como marcos de muestreo para las encuestas oficiales
dirigidas a las empresas En los uacuteltimos antildeos los directorios estaacuten jugando un papel
muy importante en otros dominios de intereacutes potenciando su papel como elementos
generadores de informacioacuten estadiacutestica
La metodologiacutea vinculada a los procesos de gestioacuten del DIRCE permite cuantificar y
clasificar las poblaciones de unidades existentes en nuestra economiacutea posibilitando el
anaacutelisis del tejido empresarial desde un punto de vista estaacutetico asiacute como la evaluacioacuten
del dinamismo de la economiacutea mediante el seguimiento en el tiempo de las unidades
productoras
El DIRCE se actualiza con periodicidad anual El alcance de estos trabajos afecta al
total poblacional y permite la deteccioacuten de los cambios maacutes importantes relativos
tanto a la existencia como a las principales caracteriacutesticas de las unidades registradas
La Unidad de Gestioacuten del DIRCE tiene acceso en formato de microdatos
identificados individualmente a un conjunto muy amplio de fuentes de diversa
naturaleza (administrativas estadiacutesticas o privadas)
Fuentes tributarias Censo del Impuesto de Actividades Econoacutemicas (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Retenciones sobre Rentas del Trabajo Personal (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Impuesto sobre el Valor Antildeadido Impuesto de
Sociedades e Impuesto sobre la Renta de las Personas Fiacutesicas Operadores
intraextracomunitarios
Fuentes de la Seguridad Social Registro de Cuentas de Cotizacioacuten con
trabajadores Registro de trabajadores activos en Cuenta propia
9
Fuentes juriacutedicas Movimientos del Registro Mercantil
Fuentes estadiacutesticas Directorio de actividades econoacutemicas del Paiacutes Vasco
Encuestas estructurales y coyunturales de empresas encuestas de registro
Otras fuentes Inventario de Empresas y Entidades Puacuteblicas Ficheros de
sectorizacioacuten de la economiacutea espantildeola
Todas estas fuentes son recibidas por el INE en diferentes momentos del antildeo seguacuten
su disponibilidad En general es necesario definir un plan especiacutefico de depuracioacuten
mejora y adecuacioacuten a estaacutendares estadiacutesticos de forma previa a la integracioacuten en el
DIRCE No todas juegan el mismo papel en el proceso de mantenimiento Algunas son
claves para la deteccioacuten permanencia o eliminacioacuten de unidades mientras que otras
contribuyen a la mejora o la operatividad de determinadas variables
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
El Directorio central de empresas (DIRCE) reuacutene en un sistema de informacioacuten
uacutenico a todas las empresas espantildeolas y a sus unidades locales ubicadas en el territorio
nacional Su objetivo baacutesico es hacer posible la realizacioacuten de encuestas econoacutemicas
por muestreo Se actualiza una vez al antildeo generaacutendose un nuevo sistema de
informacioacuten a 1 de enero de cada periacuteodo
Otros objetivos son
Proporcionar datos estructurales del nuacutemero de empresas y locales existentes
en Espantildea clasificados seguacuten su actividad econoacutemica principal intervalos de
asalariados condicioacuten juriacutedica e implantacioacuten geograacutefica
Ofrecer datos sobre evolucioacuten temporal de las empresas en lo que se refiere a
altas permanencias y bajas detectadas en el antildeo de actualizacioacuten del Directorio y su
clasificacioacuten por las variables habituales
Satisfacer las demandas de informacioacuten requeridas por los organismos
internacionales en particular por la Oficina de Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(Eurostat)
7 Aacutembito poblacional
Seguacuten se especifica en el Reglamento comunitario para el desarrollo de registros de
empresas con fines estadiacutesticos el aacutembito objeto de un directorio central estadiacutestico
de empresas comprenderaacute a todas aquellas que ejerzan una o varias actividades
econoacutemicas contribuyendo al producto interior bruto a precios de mercado El DIRCE
cubre todas las actividades econoacutemicas excepto la produccioacuten agraria y pesquera los
servicios administrativos de la Administracioacuten Central Autoacutenoma y Local (incluida
10
Seguridad Social) las actividades de las comunidades de propietarios y el servicio
domeacutestico
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Condicioacuten juriacutedica Estrato de asalariados Coacutedigo territorial Coacutedigo de actividad econoacutemica principal (CNAE 2009) Antiguumledad de la empresa 9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles estructurados en un conjunto de tabulaciones
divididos en tres series Datos de empresas Datos de unidades locales y Datos sobre
movimientos del DIRCE
La explotacioacuten estadiacutestica del directorio central de empresas contiene informacioacuten
agregada de las empresas y unidades locales que operan en el territorio nacional Con
referencia al 1 de enero de cada antildeo se publica una explotacioacuten estadiacutestica de los
resultados para empresas y unidades locales desglosados por comunidades
autoacutenomas condicioacuten juriacutedica actividad econoacutemica o estrato de asalariados asignado
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7281 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Los procesos de gestioacuten del DIRCE se adecuan a las directrices metodoloacutegicas
contenidas en el Manual de Recomendaciones sobre Registros de empresas publicado
por EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
11
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
(EMP)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten se obtiene ΰάϯΔΰ Δ ΰΔϯ ΰΰϱκϯΔ άΰ ϰFϯϬΰ EΔάϱϯ άΰ CΰΔ άΰ CϯΔϯ Δ Δ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔϱϧ άΰ ά RΰϢϱΰΰ άΰ la Seguridad Social por cuenta ajena con excepcioacuten del Sistema Especial de Empleados
de Hogar
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social tiene por objeto
proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre las empresas obtenidas a partir del
Fichero de Cuentas de Cotizacioacuten agrupando en una uacutenica unidad -empresa- todas las
cuentas con el mismo Nuacutemero de Identificacioacuten Fiscal y a sus trabajadores en el
periodo de referencia de los datos uniendo las caracteriacutesticas de la empresa tamantildeo
actividad econoacutemica y tipo de empresa con las caracteriacutesticas laborales de los
trabajadores tipo de contrato y tipo de jornada
7 Aacutembito
Se incluyen el Reacutegimen General (incluido el Sistema Especial Agrario y excluido el
Sistema Especial Empleados de Hogar) el Reacutegimen de la Mineriacutea del Carboacuten y el
Reacutegimen Especial de Trabajadores del Mar (Cuenta Ajena) En el Sistema Especial
Agrario se incluye a las empresas y a los trabajadores uacutenicamente a los que estaacuten en
situacioacuten de actividad en la fecha de referencia de los datos
Se incluyen todas las actividades econoacutemicas de los regiacutemenes citados
anteriormente excluyendo del sector Sΰϯϯ Δ ϰάϯϯΔϯ PΡϯΔ άΰκΰΔϨ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔ ΡϯϢΔϯΔϱϪ
A efectos de comparabilidad con otras fuentes de informacioacuten es necesario tener
en cuenta que los resultados se ven afectados por el aacutembito de cada estadiacutestica En el
caso de los trabajadores de las Empresas inscritas en la Seguridad Social ademaacutes de lo
sentildealado en los paacuterrafos anteriores estaacuten excluidos los trabajadores afiliados a
mutualidades de previsioacuten social de colectivos profesionales y a mutualidades de
12
funcionarios (MUFACE MUJEGU e ISFAS) Esta situacioacuten afecta en particular a la
actividad de Educacioacuten con un volumen de mutualistas que se estima en torno a
400000 trabajadores
Asimismo debe tenerse en cuenta que el nuacutemero de trabajadores se corresponde
con el nuacutemero de situaciones que generan obligacioacuten de cotizar considerando que la
misma persona se contabiliza tantas veces como relaciones laborales tenga es decir
que se estaacuten contando los pluriempleados tantas veces como empleos tengan dentro
del aacutembito de la estadiacutestica
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de anaacutelisis Empresas Trabajadores Variables de clasificacioacuten Asociadas a la empresa Tamantildeo Actividad econoacutemica (CNAE) Tipo de
empresa Comunidad Autoacutenoma
Asociadas al trabajador Sexo Tipo de contrato Tipo de jornada
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE 10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
en la que se proporciona informacioacuten mensual de los datos estadiacutesticos obtenidos
sobre empresas y trabajadores afectados tamantildeo de la empresa actividad econoacutemica
tipo de empresa y comunidad autoacutenoma
Asimismo en las publicaciones mensuales referidas a marzo junio septiembre y
diciembre de cada antildeo se ha ampliado esta informacioacuten incorporando con
periodicidad trimestral la informacioacuten referida a trabajadores seguacuten tipo de contrato y
tipo de jornada desagregada por tamantildeo de empresa actividad econoacutemica y
comunidad autoacutenoma
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso
esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos Algunas variables o desagregaciones se
facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten de su necesidad La
13
anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos identificativos
del trabajador y de los centros de trabajo
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7283 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Real Decreto 11994 de 20 de junio por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley General de la Seguridad Social
Real Decreto 841996 de 26 de enero por el que se aprueba el Reglamento
General sobre inscripcioacuten de Empresas y Afiliacioacuten Altas y Bajas y Variacioacuten de datos
de trabajadores en la Seguridad Social
o Real Decreto 10652007 de 27 de julio que entroacute en vigor el 1 de enero de
2008 que deroga el Decreto 24231975 y el Real Decreto 3381990 y Orden
EHA4512008 de 20 de febrero por la que se regula la composicioacuten del nuacutemero de
identificacioacuten fiscal de las personas juriacutedicas y entidades sin personalidad juriacutedica que
entroacute en vigor el 1 de julio de 2008
o Disposicioacuten adicional trigeacutesima novena de la Ley 272011 de 1 de agosto sobre
actualizacioacuten adecuacioacuten y modernizacioacuten del Sistema de la Seguridad Social procede
con efectos 1 de enero de 2012 a la integracioacuten del Reacutegimen Especial de Empleados
de Hogar dentro del Reacutegimen General mediante la creacioacuten del Sistema Especial para
Empleados de Hogar
o Ley 282011 de 22 de septiembre que procede con efectos 1 de enero de
2012a la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen Especial
Agrario dentro del Reacutegimen General de la Seguridad Social mediante la creacioacuten de un
Sistema Especial
14
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
MITRAMISS Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y
Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01 02 Correo electroacutenico
estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasempnotas_metodologicaspdf
15
A3 Registro de Empresas Acreditadas en el Sector de la Construccioacuten (REA)
1 Nombre y acroacutenimo Registro de Empresas Acreditadas Sector de la
Construccioacuten (REA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Tr abajo Migraciones y Seguridad Social
3 Direccioacuten web httpsexpinterwebempleogobesrea
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Acreditar que las empresas que operan en e l sector de la Construccioacuten cumplen los
requisitos de capacidad y de calidad de la prevencioacuten de riesgos laborales Toda
empresa que pretenda ser contratada o subcontratada para trabajos en una obra de
construccioacuten deberaacute estar inscrita en el Registro de Empresas Acreditadas
dependiente de la autoridad laboral donde esteacute ubicado el domicilio social de la
empresa
7 Aacutembito poblacional geograacutefico
Cada comunidad autoacutenoma asiacute como Ceuta o Melilla cuenta con su registro de
empresas acreditadas que depende de sus respectivas autoridades laborales Las
empresas deben inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas dependiente de la
autoridad laboral competente del territorio donde radique el domicilio social de la
empresa contratista o subcontratista Dicha inscripcioacuten tendraacute validez en todo el
territorio nacional
Todos los Registros de Empresas Acreditadas estaacuten interconectados En efecto el
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social ha desarrollado una aplicacioacuten
informaacutetica que sirve como base de datos general consolidando la informacioacuten a nivel
nacional y que puede ser utilizada como soporte informaacutetico de los Registros de
aquellas Comunidades Autoacutenomas que asiacute lo deseen Igualmente sirve de Registro en
el caso de las Ciudades Autoacutenomas de Ceuta y Melilla
Las Comunidades Autoacutenomas de Andaluciacutea Cataluntildea La Rioja y Madrid cuentan con
sus propias aplicaciones informaacuteticas No obstante la informacioacuten de estos registros
tambieacuten se encuentra almacenada en la aplicacioacuten desarrollada por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten No aplicable
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE
16
10 Difusioacuten De este registro no se extraen publicaciones Es un registro de
consulta
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Se puede acceder al REA desde y fuera de la Administracioacuten introduciendo el
identificador de la empresa de la que se desea consultar la acreditacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
No incluida
14 Base legislativa directa
El REA ha sido disentildeado y puesto en mar cha conforme a lo expuesto en el Real
Decreto 11092007 de 24 de agosto por el que se desarrolla la ley 322006 de 18 de
octubre reguladora de la subcontratacioacuten en el Sector de la Construccioacuten
Orden TAS7622008 de 6 de marzo (BOE n 69 de 2032008) por la que se
crea el fichero de datos Registro de Empresas Acreditadas
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No consta
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
17
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Sistema de Gestioacuten
Integral de Empresas de Trabajo Temporal (SIGEtt) aplicacioacuten informaacutetica
desarrollada por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social a la cual
se han adherido la totalidad de comunidades autoacutenomas
A este respecto conviene resentildear que SIGEtt no recoge informacioacuten sobre la
actuacioacuten de las ETT como agencias de colocacioacuten o en actividades de formacioacuten
para la cualificacioacuten profesional asesoramiento y consultoriacutea de recursos humanos
previstas en el paacuterrafo segundo del art1 de la Ley 141994 de 1 junio de Empresas
de Trabajo Temporal
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal tiene por objeto proporcionar
informacioacuten sobre el nuacutemero de ETT autorizadas volumen de trabajadores cedidos
y contratos de puesta a disposicioacuten celebrados con las empresas usuarias (cpds)
A nivel de difusioacuten de informacioacuten estos datos se complementan con la
informacioacuten disponible en otras fuentes sobre las caracteriacutesticas de los
trabajadores contratados por las ETT (SEPE Estadiacutestica de Contratos y TGSS
Estadiacutestica Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social)
7 Aacutembito
La informacioacuten registral permite hacer un seguimiento del nuacutemero de ETT
autorizadas en nuestro paiacutes y de centros de trabajo declarados a efectos de
tramitar la cesioacuten de trabajadores en cada momento
Las relaciones de cpds proporcionan informacioacuten sobre la actividad de cesioacuten de
trabajadores llevada a cabo por las mismas y maacutes concretamente de la distribucioacuten
geograacutefica de los trabajadores cedidos asiacute como determinadas caracteriacutesticas de
los cpds celebrados con las empresas usuarias
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis
18
Empresa de Trabajo Temporal Trabajadores cedidos Contrato de puesta a disposicioacuten Variables de clasificacioacuten
Asociadas a las ETT Comunidad autoacutenoma y provincia
Asociadas a la cesioacuten de trabajadores Comunidad autoacutenoma y provincia
del centro de trabajo de las empresas de trabajo temporal
Asociadas a los contratos de puesta a disposicioacuten
Comunidad autoacutenoma y provincia del centro de trabajo
de las empresas de trabajo temporal
Supuestos de utilizacioacuten cpds
Sector seccioacuten y divisioacuten de actividad del centro de
trabajo de la empresa usuaria
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
Los datos de actividad econoacutemica se refieren a la Clasificacioacuten Nacional de
Actividades Econoacutemicas 2009 seguacuten establece el Real Decreto 4752007 de 13 de
abril por el que se aprueba la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
2009
10 Difusioacuten
Publicacioacuten de datos mensuales de la Estadiacutestica de Empresas de Trabajo
Temporal
ETT variable tipo stock referida a la situacioacuten a fin de mes
Trabajadores cedidos y cpds variables tipo flujo que representan la
actividad desarrollada a este respecto durante el mes
Los datos con fuente en SIGEtt se explotan inicialmente con caraacutecter provisional
hasta que se realiza la regularizacioacuten anual para su elevacioacuten a definitivos
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica Administraciones puacuteblicas Empresas de
trabajo temporal y asociaciones del sector y Prensa y otros medios de
comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7400 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
19
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Ley 141994 de 1 de junio por la que se regulan las empresas de trabajo
temporal
Real Decreto 4172015 de 29 de mayo por el que se aprueba el
Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Orden ESS16802015 de 28 de julio que desarrolla el Real Decreto
4172015
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasettnotas_metodologicaspdf
20
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social
(AFI)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
Tesoreriacutea General de la Seguridad Social Subdireccioacuten General
de Presupuestos Estudios Econoacutemicos y Estadiacutesticas
Realiza la explotacioacuten de la afiliacioacuten de los trabajadores (nuacutemero)
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica
Realiza la explotacioacuten referente a la movilidad de altas y bajas de afiliacioacuten
de los trabajadores (flujos)
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes httpwwwseg-sociales
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Fichero General de
Afiliacioacuten cuya gestioacuten corresponde a la Tesoreriacutea General de la Seguridad Social y
al Instituto Social de la Marina
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre los trabajadores afiliados
a los distintos regiacutemenes del sistema de la Seguridad Social en alta laboral y
situaciones asimiladas asiacute como las altas y bajas laborales
7 Aacutembito
Las cifras sobre trabajadores afiliados se refieren a trabajadores en alta laboral y
situaciones asimiladas tales como incapacidad temporal suspensioacuten por
regulacioacuten de empleo desempleo parcial no se incluyen situaciones de
desempleo de convenios especiales trabajadores de empresas acogidas a planes
de reconversioacuten y que reciben ayudas en concepto de jubilacioacuten anticipada y
situaciones especiales sin efecto en cotizaciones El nuacutemero de afiliados no se
corresponde necesariamente con el de trabajadores sino con el de situaciones que
generan obligacioacuten de cotizar es decir la misma persona se contabiliza tantas
veces como situaciones de cotizacioacuten tenga porque tiene varias actividades
laborales en u n mismo reacutegimen o en varios
21
En los Regiacutemenes General y Mineriacutea del Carboacuten los trabajadores afiliados figuran
agrupados bajo una cuenta de cotizacioacuten a la Seguridad Social que agrupa al
colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que trabajan en
una misma provincia y que tienen caracteriacutesticas homogeacuteneas frente a la
cotizacioacuten
La contabilizacioacuten de las altas iniciales refleja las primeras incorporaciones de los
trabajadores al Sistema de la Seguridad Social Sin embargo en las altas sucesivas
y en las bajas la contabilizacioacuten se realiza tomando como referencia de cambio
unidades distintas en cada reacutegimen La contabilizacioacuten de las altas y bajas laborales
se realiza tomando como fecha de referencia la fecha real en que se ha producido
el correspondiente movimiento mientras que los efectivos de trabajadores se han
obtenido tomando como fecha de referencia la fecha en que se han incorporado al
proceso informaacutetico no teniendo por queacute coincidir ambas fechas Ello explica las
diferencias que pueden observarse si se calcula la evolucioacuten de los afiliados para
un periacuteodo determinado a partir de una u otra fuente
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis Trabajadores afiliados en alta laboral y Altas y Bajas
laborales de trabajadores
Variables de clasificacioacuten
Asociadas a los trabajadores Regiacutemenes Sexo Edad Sector y
divisioacuten de actividad Dependencia laboral Comunidad autoacutenoma y
provincia
Asociadas a altas y bajas Reacutegimen Tipo de alta Sexo Edad
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE
10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad
Social en la que se proporciona informacioacuten sobre
Trabajadores Afiliados se toma como fecha de referencia la fecha en que
se han incorporado al proceso informaacutetico
Altas y Bajas se toma como fecha de referencia la fecha real en que se ha
producido el correspondiente movimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
22
Administraciones puacuteblicas Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos Organismos internacionales Investigadores y estudiantes en u niversidades Prensa y otros medios de comunicacioacuten Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7402 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Con respecto a la clasificacioacuten por regiacutemenes se ha tenido en cuenta la
integracioacuten vigente desde el 1 de enero de 1987 de los Regiacutemenes
Especiales de Trabajadores Ferroviarios Jugadores de Fuacutetbol
Representantes de Comercio Toreros y Artistas en e l Reacutegimen General asiacute
como la integracioacuten del Reacutegimen de Escritores de Libros en el Reacutegimen de
Autoacutenomos Posteriormente se ha venido produciendo de manera gradual
por medio de sucesivas normas reglamentarias la incorporacioacuten de
diferentes grupos de deportistas hasta la entrada en vigor del Real Decreto
2872003 de 7 de marzo que establece la integracioacuten de todos los
deportistas profesionales en e l Reacutegimen General de la Seguridad Social
Real Decreto 15052003 de 28 de noviembre que establece la inclusioacuten de
los miembros del Cuerpo uacutenico de Notarios en el Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos Igualmente la Orden TAS8202004 de 12 de
marzo incorpora al Reacutegimen Especial de Trabajadores Autoacutenomos a los
religiosos de Derecho diocesano de la Iglesia Catoacutelica
Ley 182007 de 4 de julio que establece con efectos del 1 de enero de 2008
la integracioacuten de los trabajadores por cuenta propia del Reacutegimen Especial
Agrario en el Reacutegimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autoacutenomos
Ley 282011 de 22 de septiembre que establece con efectos del 1 de enero
de 2012 la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen
Especial Agrario en el Reacutegimen General y pasa a denominarse Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
Ley 272011 de 1 de agosto sobre actualizacioacuten adecuacioacuten y
modernizacioacuten del Sistema de Seguridad Social (Disposicioacuten Adicional 39)
23
que establece con efectos del 1 de enero de 2012 la integracioacuten de los
trabajadores del Reacutegimen Especial de Empleados de Hogar en el Reacutegimen
General como un Sistema Especial de Empleados de Hogar
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasbelAFIafifnhtm
24
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
1 Nombre y acroacutenimo Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea de Estado de la
Seguridad Social Unidad ejecutora Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la
Seguridad Social Otros participantes INE AEAT
4 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST211
5 Tipo de f uente (registro encuesta)
La Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) es un extracto de datos
individuales anonimizados procedentes de las bases de datos de la Seguridad
Social a los que se antildeaden otros que se toman del Padroacuten Continuo Municipal (INE)
y con datos fiscales de la Agencia Tributaria Los datos corresponden a una muestra
de personas seleccionadas al azar entre quienes fueron afiliados o pensionistas de
la Seguridad Social durante el uacuteltimo antildeo natural finalizado o antildeo de referencia
Para cada persona se incluyen tanto los datos sobre su relacioacuten con la Seguridad
Social en dicho antildeo como datos histoacutericos en la medida en que se conserven en
registros informatizados
6 En caso de e ncuesta No aplicable
7 Objetivos
Proporcionar una muestra representativa de microdatos de empadronamiento
afiliacioacuten cotizacioacuten retenciones y prestaciones a lo largo de la vida para la
realizacioacuten de estudios sobre empleo trabajo o proteccioacuten social procedentes de
registros de la Seguridad Social de la Agencia Estatal de Administracioacuten Tributaria
y del Padroacuten Municipal
8 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
9 Muestreo
La muestra de cada antildeo estaacute formada por cuatro de cada cien de las personas que
forman parte de la poblacioacuten de referencia La MCVL se inicioacute en 2004 desde la
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social con una muestra
representativa de afiliados en alta a la Seguridad Social en ese antildeo Desde entonces
es una cohorte dinaacutemica con entradas y salidas en el momento que se extinga la
shy
25
relacioacuten de un sujeto con la Seguridad Social (finalizacioacuten de la prestacioacuten muerte
etc) y es sustituido por otro
10 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
De los ficheros de la Seguridad Social se obtienen entre otra informacioacuten
variables sobre reacutegimen y grupo de cotizacioacuten fecha de alta y de baja causa
de la baja tipo de contrato jornada laboral sector de actividad nuacutemero de
trabajadores de la empresa tipo de empresa y provincia
De los ficheros Padroacuten Continuo Municipal se obtienen los datos maacutes
precisos sobre la persona edad sexo nacionalidad nivel de estudios
provincia de nacimiento domicilio y la edad y el sexo de los que conviven
con ella (hasta 10 miembros)
De la Agencia Tributaria Datos remitidos por los empleadores sobre los
salarios iacutentegros y retenciones de IRPF maacutes las prestaciones puacuteblicas o
privadas
Entre las variables laborales destacan
Situacioacuten profesional variable que clasifica a los afiliados seguacuten trabajen
por cuenta propia o ajena y se obtiene a partir del reacutegimen de afiliacioacuten a
la Seguridad Social
Grupo de cotizacioacuten identifica grupos de categoriacuteas profesionales para
trabajadores por cuenta ajena tradicionalmente a efecto de limitar las
bases de cotizacioacuten con los topes maacuteximos y miacutenimos establecidos
anualmente para cada categoriacutea
Categoriacutea profesional se obtiene a partir de una agrupacioacuten de la variable
grupo de cotizacioacuten Es un indicador del rango profesional y formacioacuten
reconocida por el empleador
Actividad actividad Econoacutemica a la que se dedican como actividad
principal los trabajadores de alta en una cuenta de cotizacioacuten seguacuten la
Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas CNAE-2009 En funcioacuten de
la mayor o menor agregacioacuten de los valores de esta variable se
proporcionan datos por Sectores o Ramas de Actividad
11 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
A partir de la MCVL 2010 se incluye en la tabla de afiliacioacuten un campo con datos
histoacutericos de la actividad econoacutemica seguacuten la CNAE-1993 que permite conocer la
actividad de los CCC in activos desde antes de 2009
12 Difusioacuten
26
13 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
14 Los datos son puestos a disposicioacuten de los investigadores que los solicitan en
archivos digitales Los datos se presentan sin apenas modificaciones de su estado
en los registros informaacuteticos y completamente desagregados en forma muy
semejante a como estaacuten almacenados en las bases de datos de las que proceden
15 httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST2111459
16 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
17 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7424 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
18 Base legislativa directa
19 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
20 Unidad y contacto del organismo responsable
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social
21 Otra informacioacuten de i ntereacutes
La riqueza de datos hace de la MCVL una herramienta uacutetil en varios aacutembitos de
investigacioacuten permitiendo reconstruir la trayectoria laboral de cada persona hasta
la jubilacioacuten identificando en estas personas la duracioacuten de los contratos tipo de
contrato y actividad econoacutemica
Tambieacuten incorpora en su caso la fecha prestacioacuten por incapacidad permanente
por enfermedad o accidente con su grado de incapacidad Ademaacutes si el sujeto estaacute
afiliado en el momento de su muerte el registro informa tambieacuten de la fecha de
defuncioacuten
shy
27
C ENCUESTAS
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Coordinacioacuten
Estadiacutestica y de Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas
del Mercado Laboral
Participacioacuten de otros organismos AEAT Secretariacutea de Estado de la Seguridad Social
Haciendas Forales de Navarra Bizkaia y Gipuzkoa Instituto de Estadiacutestica de Navarra
Instituto Gallego de Estadiacutestica Oacuterganos centrales de estadiacutestica de las Comunidades
Autoacutenomas
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547361
76918ampmenu=metodologiaampidp=1254735976595
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Encuesta Perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de encuesta continua de periodicidad trimestral Aacutembito poblacional poblacioacuten que reside en viviendas familiares Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional Periacuteodo de referencia de los resultados el trimestre Periacuteodo de re ferencia de la informacioacuten la semana anterior a la entrevista Tamantildeo muestral 3822 secciones censales alrededor de 65000 viviendas y
160000 personas
Tipo de muestreo bietaacutepico con estratificacioacuten en las unidades de primera
etapa Las unidades de primera etapa son las secciones censales y las de
segunda etapa son las viviendas familiares habitadas
Meacutetodo de recogida entrevista personal y telefoacutenica
La Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) ofrece datos trimestrales y anuales sobre
el mercado laboral en Espantildea Principales caracteriacutesticas medidas por la
encuesta
28
Empleo seguacuten variables demograacuteficas (sexo edad nacionalidad
estado civil nivel educativo) situacioacuten profesional (activos
ocupados asalariados) subempleo horas de trabajo tipo de
jornada tipo de contrato pluriempleo etc
Paro seguacuten variables demograacuteficas caracteriacutesticas del empleo
anterior meacutetodos de buacutesqueda duracioacuten de la buacutesqueda etc
Ademaacutes de lo mencionado con anterioridad anualmente se publica informacioacuten sobre
las llΔΔάΔ ϬΔϯΔΡΰ άΰ ΡΰΔϭϩ ΰ άΰ ΰάϯϧ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ especiacuteficas (turnos trabajo en fines de semana personas que trabajan en el
establecimiento responsabilidades de supervisioacuten etc) y las caracteriacutesticas del uacuteltimo
empleo de las personas no ocupadas con experiencia profesional
A partir de 2009 se incorpora a la encuesta como variable adicional de submuestra el
decil de salarios del empleo principal procedente de la vinculacioacuten de la muestra
seleccionada con las fuentes administrativas de la Seguridad Social y Administracioacuten
fiscal (AEAT Hacienda Foral de Navarra a traveacutes del Instituto de Estadiacutestica de Navarra)
Se proporciona ademaacutes informacioacuten complementaria adicional de diversa iacutendole en
particular cabe destacar los distintos moacutedulos anuales antildeadidos a la encuesta desde
1999 Los moacutedulos especiales asociados a la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) cubren
temas relacionados con el mercado de trabajo que complementan la informacioacuten
habitual de la EPA Estos moacutedulos se determinan por reglamentos o acuerdos del
Sistema Estadiacutestico Europeo y en virtud de lo previsto en una normativa especiacutefica
estaacuten cofinanciados por Eurostat
Los moacutedulos especiales abordados han sido
2017 Actividad por cuenta propia 2016 y 2009 Los joacutevenes en el mercado laboral 2014 y 2008 Situacioacuten de los inmigrantes y de sus hijos en el mercado laboral 2013 y 2007 Accidentes laborales y problemas de salud relacionados con el
trabajo
2012 y 2006 Transicioacuten del mercado laboral a la jubilacioacuten
2011 Problemas de salud y su relacioacuten con el empleo
2010 y 2005 Conciliacioacuten entre la vida laboral y la familiar
2004 Organizacioacuten y duracioacuten de la jornada laboral
2003 Cursos de educacioacutenformacioacuten recibidos en los uacuteltimos doce meses
2002 Personas con discapacidad y su relacioacuten con el empleo
6 Objetivos
29
La finalidad principal de la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) es conocer la actividad
econoacutemica en lo relativo a su componente humano Estaacute orientada a dar datos de las
principales categoriacuteas poblacionales en relacioacuten con el mercado de trabajo (ocupados
parados activos inactivos) y a obtener clasificaciones de estas categoriacuteas seguacuten
diversas caracteriacutesticas Tambieacuten posibilita confeccionar series temporales
homogeacuteneas de resultados Por uacuteltimo al ser las definiciones y criterios utilizados
coherentes con los establecidos por los organismos internacionales que se ocupan de
temas laborales permite la comparacioacuten con d atos de otros paiacuteses
Se obtienen resultados detallados para el conjunto nacional Para las comunidades
autoacutenomas y las provincias se ofrece informacioacuten sobre las principales caracteriacutesticas
con el grado de desagregacioacuten que permite el coeficiente de variacioacuten de los
estimadores
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de clasificacioacuten edad sexo estado civil nacionalidad estudios actividad
econoacutemica ocupacioacuten situacioacuten profesional tipo de contrato horas trabajadas Se
tiene en consideracioacuten el pluriempleo
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE y CNO a tres diacutegitos asiacute como la antiguumledad
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles los siguientes apartados dentro de la paacutegina
dedicada a la EPA
Uacuteltimos datos que contienen la uacuteltima nota de prensa las tasas de variacioacuten
desestacionalizadas y el calendario de difusioacuten de los datos
Resultados trimestrales que contienen
Resultados nacionales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados parados inactivos y hogares
Resultados por comunidades autoacutenomas desagregados por
poblacioacuten activos ocupados parados e inactivos
Resultados provinciales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados e inactivos
Otros resultados que incluye diversos resultados con la
Clasificacioacuten Nacional de Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros
con la Clasificacioacuten Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y
tablas retrospectivas por nacionalidad
30
Errores de muestreo y evaluacioacuten de resultados Resultados anuales que contienen
Medias de los cuatro trimestres de cada antildeo calculadas para la
poblacioacuten los activos los ocupados los parados y los inactivos
todas ellas a nivel nacional y calculadas tambieacuten para una
seleccioacuten de tablas por comunidades autoacutenomas Tambieacuten se
incluyen diversos resultados con la Clasificacioacuten Nacional de
Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros con la Clasificacioacuten
Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y tablas retrospectivas
por nacionalidad Por uacuteltimo se publica tambieacuten informacioacuten
sobre errores de muestreo
Variables de Submuestra con los resultados de este tipo de
variables clasificados para los apartados de Ensentildeanza y
formacioacuten Condiciones de trabajo Experiencia profesional y
buacutesqueda de empleo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Publicacioacuten en CD-Rom Internet banco de datos ficheros de microdatos y peticiones
a medida
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7391 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
La recogida tratamiento y difusioacuten de los datos de las operaciones estadiacutesticas para
fines estatales se rige por lo establecido en la Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten
Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP) y en la Disposicioacuten Adicional Cuarta de la Ley 41990 de 29
de junio En la LFEP se establece que el Plan Estadiacutestico Nacional es el principal
instrumento ordenador de la actividad estadiacutestica de la Administracioacuten General del
Estado y contiene las estadiacutesticas que han de elaborarse en el cuatrienio por los
servicios de la Administracioacuten del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes
de ella Todas las estadiacutesticas incluidas en el Plan Estadiacutestico Nacional son estadiacutesticas
para fines estatales y de cumplimentacioacuten obligatoria El Plan Estadiacutestico Nacional
2017-2020 aprobado por el Real Decreto 4102016 de 31 de octubre es el plan
actualmente vigente Esta operacioacuten es una estadiacutestica para fines estatales y estaacute
incluida en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
31
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
La Encuesta de Poblacioacuten Activa que proporciona informacioacuten para la Encuesta de
Fuerza de Trabajo (EFT) europea queda sujeta a los reglamentos comunitarios que
regulan la EFT Los maacutes relevantes en la actualidad son los siguientes
Reglamento del Consejo y Parlamento Europeo nordm 5771998 y reglamentos que
lo modifican entre los que se encuentra el Reglamento 22572003 que
introduce las variables de submuestra y el Reglamento 13722007 que declara
obligatorio proporcionar informacioacuten de ingresos del empleo principal
Reglamentos de la Comisioacuten Europea Reglamento 3772008 que establece la
lista de variables a suministrar por la EFT a partir de 2009 (en particular la
informacioacuten sobre ingresos del empleo principal se proporciona como decil y es
una de las variables de submuestra) y Reglamento 18972000 que establece los
criterios operativos de la definicioacuten de paro
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Direccioacuten General de Coordinacioacuten Estadiacutestica y de
Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas del Mercado
Laboral
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Una encuesta de poblacioacuten activa presenta por el contrario las siguientes ventajas
Permite profundizar en los aspectos que interesen en relacioacuten con la fuerza
laboral al ser una investigacioacuten enfocada directamente a estos temas
Entrevistadores especializados se encargan de la cumplimentacioacuten de los
cuestionarios
Los resultados se obtienen con rapidez al ser una encuesta por muestreo
Las definiciones y tratamiento de la informacioacuten son uniformes a lo largo de las
sucesivas realizaciones de la encuesta lo que origina series homogeacuteneas de
resultados
Se pueden obtener resultados para el total nacional y para subconjuntos
territoriales (en el caso de la EPA fundamentalmente las comunidades
autoacutenomas y las provincias)
El principal inconveniente se deriva de su propia condicioacuten de encuesta por muestreo
y es el no poder dar informacioacuten de algunas caracteriacutesticas con la mayor desagregacioacuten
posible Asiacute por ejemplo el nuacutemero de activos de cada una de las sesenta divisiones de
la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas en cada provincia resulta poco
32
fiable ya que a una mayor desagregacioacuten en la informacioacuten corresponde un mayor
error de muestreo
33
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS ndash Espantildea)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 6ordf EWCS Espantildea (EWCS Espantildea)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para la 6ordf EWCS se ha aplicado un muestreo aleatorio
polietaacutepico estratificado de la poblacioacuten trabajadora en cada paiacutes
En Espantildea la muestra se estratificoacute por comunidades autoacutenomas (17) y grado de
urbanizacioacuten (cinco categoriacuteas) En cada estrato se seleccionaron inicialmente de
forma proporcional al nuacutemero de personas empleadas en cada estrato 825 unidades
primarias de muestreo sobre la base de secciones censales
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra el tamantildeo de la muestra fue de 1000 entrevistas
en la mayoriacutea de los paiacuteses Para reflejar el tamantildeo de la fuerza de trabajo en los paiacuteses
maacutes grandes la muestra fue incrementada en algunos paiacuteses En Espantildea la muestra
inicial fue de 1300 Ademaacutes Eurofound ofrecioacute a los paiacuteses la oportunidad de
aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde finalmente el
nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3364
Ponderacioacuten para ampliar informacioacuten sobre la metodologiacutea empleada en la 6ordf EWCS
se puede consultar la paacutegina web de la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las
Condiciones de Vida y de Trabajo disponible en
httpswwweurofoundeuropaeuessurveyseuropean-working-conditions
surveyssixtheuropean-working-conditions-survey-2015ewcs2015-methodology
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) entrevistas
personales en el domicilio del trabajador y asistidas por ordenador (CAPI) El
cuestionario fue aplicado ademaacutes de en castellano en catalaacuten y euskera
Periodicidad Eurofound realizoacute entre febrero y diciembre de 2015 el trabajo de
campo de la 6ordf EWCS Se trata de una encuesta multinacional a gran escala que la
Fundacioacuten realiza cada cinco antildeos desde 1991
6 Objetivos
shy
34
El objetivo de la sexta EWCS es recoger datos fiables y comparables sobre las
condiciones de trabajo en toda Europa Especiacuteficamente pretende cuantificar las
condiciones de trabajo de los trabajadores tanto por cuenta ajena como por cuenta
propia analizar las relaciones entre los diferentes aspectos de las condiciones de
trabajo identificar grupos de riesgo identificar aquellas cuestiones que suscitan
preocupacioacuten y aquellas que suponen progresos supervisar las tendencias y contribuir
a la formulacioacuten de las poliacuteticas europeas
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son la situacioacuten de empleo el horario de
trabajo la organizacioacuten del trabajo el equilibrio entre vida laboral y vida personal el
lugar de trabajo la exposicioacuten a riesgos fiacutesicos y psicosociales el aprendizaje y la
formacioacuten la participacioacuten la salud y el bienestar asiacute como el salario
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
9 Difusioacuten Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque su realizacioacuten responde al mandato de la Estrategia Espantildeola de
Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-ϮϮ ΰ ΰΰΔΰΰ ΰ ϰΰϻΔ Δ comparabilidad de las encuestas nacionales de condiciones de trabajo y de gestioacuten
preventiva en las empresas Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ 14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la sexta Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo (EWCS)
realizada por la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de
Trabajo Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea se ha
35
logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la comparabilidad
con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
36
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas
ESENER-2 - Espantildea
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las
Empresas ESENER-2 Espantildea
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo (INSST) Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (AESST)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o
de anaacutelisis se definioacute como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa
ΔϱΔϪ E βϯ ϰΰ άΰ ΔΡΔϻϱ κΰ άΰκϯϯά ΰ Δ ΰncuesta como una
empresaorganizacioacuten o parte de una empresaorganizacioacuten situada en un lugar
ϯάΰϯκϯΔά ϢΰϢΖκϯΔΰΰϱϪ Las muestras para ESENER-2 se obtuvieron a traveacutes de un procedimiento de muestreo
aleatorio estratificado a traveacutes de una matriz que diferencia por sectores de actividad
(siete) y tamantildeos de plantilla (cuatro) dividiendo asiacute el universo en 28 celdas en cada
paiacutes Para cada celda de esta matriz se definioacute una muestra neta
Los tamantildeos de las muestras nacionales para ESENER-2 se establecieron atendiendo al
siguiente criterio 450 entrevistas en paiacuteses pequentildeos 750 o 1500 en paiacuteses de
tamantildeo medio y 2250 en las grandes economiacuteas Ademaacutes la AESST ofrecioacute a los paiacuteses
la oportunidad de aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde
finalmente el nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3162
Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra en Espantildea el registro de
direcciones utilizado fue de Data Centric (Schober) de caraacutecter comercial y cuya
actualizacioacuten es mensual (antes de la extraccioacuten de la muestra el registro se habiacutea
actualizado en marzo de 2014) Este registro facilitoacute direcciones a nivel de centros de
trabajo pero la informacioacuten sobre el tamantildeo de plantilla se referiacutea a toda la
empresaorganizacioacuten de ahiacute que muchas grandes empresas resultaron pertenecer a
intervalos de plantilla maacutes pequentildeos por lo que fue necesario un procedimiento de
revisioacuten adicional
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra las entrevistas de ESENER-2 se llevaron a cabo en
centros de trabajo de cinco o maacutes trabajadores de todos los sectores de actividad a
excepcioacuten de la seccioacuten T (Actividades de los hogares) y la seccioacuten U (Organismos
37
extraterritoriales) del CNAE La encuesta abarcoacute centros de trabajo privados asiacute como
instituciones puacuteblicas u organizaciones sin aacutenimo de lucro La encuesta se llevoacute a cabo
en 36 paiacuteses europeos los paiacuteses miembros de la Unioacuten Europea (EU-28) maacutes Albania
Islandia Macedonia (FYROM) Montenegro Noruega Serbia Suiza y Turquiacutea
Tomando en consideracioacuten uacutenicamente Espantildea el tamantildeo del universo comprende
453851 centros de trabajo y 11629000 empleados Debido a las ampliaciones de sus
muestras nacionales Espantildea y Reino Unido tuvieron muestras mayores que el resto
3150 entrevistas en Espantildea (que finalmente fueron 3162)
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) aunque la Encuesta
se realizoacute principalmente como encuesta telefoacutenica utilizando la tecnologiacutea CATI
(entrevistas telefoacutenicas asistidas por ordenador) un pequentildeo nuacutemero de entrevistas
(n=1289 el 26 del total) se realizaron online como entrevistas CAWI (entrevistas
web asistidas por ordenador)
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica) para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o de anaacutelisis se
definieron como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa o
compantildeiacutea asiacute las entrevistas se llevaron a cabo telefoacutenicamente en el lugar de trabajo
Periodicidad el periodo del trabajo de campo de ESENER-2 comprendioacute desde el 14
de julio de 2014 hasta el 20 de octubre de 2014 Por lo que se refiere a Espantildea el
trabajo de campo se realizoacute desde el 14 de julio hasta el 17 de octubre de 2014 Se
trata de una encuesta multinacional a gran escala que la agencia Europea para la
Seguridad y Salud en el Trabajo realiza cada cinco antildeos desde 2009
6 Objetivos
El objetivo de la encuesta es recoger informacioacuten sobre coacutemo se organizan la salud y
la seguridad en los lugares de trabajo de toda Europa Tambieacuten investiga coacutemo las
organizaciones laborales perciben y abordan los diferentes tipos de riesgos para la
salud y la seguridad de sus trabajadores incluyendo los riesgos psicosociales
7 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son
Seguridad general y riesgos para la salud en el trabajo y su gestioacuten
Riesgos psicosociales como el estreacutes la intimidacioacuten y el acoso
Factores impulsores y obstaacuteculos en la gestioacuten de la SST
Participacioacuten de los trabajadores en las praacutecticas de seguridad y salud
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
38
9 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque la realizacioacuten de la encuesta responde al mandato de la Estrategia
Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 que expresamente propone
ϰΰϻΔ Δ ΔΔΡϯϯάΔά άΰ Δ ΰΰΔ ΔϯΔΰ άΰ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ άΰ gestioacuten preventiva en las empresas co Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la segunda Encuesta Europea de Empresas sobre Riesgos
Nuevos y Emergentes (ESENER-2) una encuesta multinacional a gran escala dirigida a
organizaciones y realizada por la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el
Trabajo (EU-OSHA) Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea
se ha logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la
comparabilidad con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
39
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Anual Laboral (EAL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Desde 2016 se incorpora un moacutedulo de prevencioacuten de riesgos laborales que incluye variables sobre organizacioacuten preventiva de las empresas recursos preventivos y actividades Este moacutedulo se incluiraacute cada 4 antildeos
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo la muestra se disentildea de acuerdo con un muestreo
estratificado considerando estratos definidos por el cruce de la actividad econoacutemica
de la empresa el tramo de tamantildeo medido este en funcioacuten de la media de
trabajadores de la empresa en los meses del antildeo de referencia en los que ha tenido
trabajadores en alta laboral y la Comunidad Autoacutenoma
6 Objetivos
La Encuesta Anual Laboral (EAL) es una investigacioacuten por muestreo dirigida a las
empresas Su objetivo principal es obtener informacioacuten sobre medidas de adaptacioacuten
de las empresas ante cambios en las circunstancias econoacutemicas medidas de
flexibilidad interna y otras medidas aplicadas en las empresas aspectos relacionados
con las relaciones laborales la formacioacuten que las empresas han proporcionado a sus
trabajadores y temas relativos a las previsiones empresariales
7 Aacutembito poblacional
Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional con excepcioacuten de Ceuta y Melilla
Aacutembito poblacional lo integran las empresas con cinco o maacutes asalariados en media
durante los meses que la empresa ha tenido trabajadores en alta laboral en el antildeo de
referencia
Aacutembito sectorial se investigan todas las actividades excepto Agricultura Ganaderiacutea
Silvicultura y Pesca Administracioacuten Puacuteblica y Defensa Seguridad Social Obligatoria
Educacioacuten Actividades sanitarias y de Servicios Sociales Actividades de los Hogares y
Actividades de Organizaciones y Organismos extraterritoriales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis medidas de flexibilidad interna otro tipo de medidas
regulacioacuten de las relaciones laborales actividades de formacioacuten y cualificacioacuten
40
destinadas a los trabajadores de la empresa tipos de contrato y previsiones
empresariales
Variables de clasificacioacuten actividad tamantildeo y comunidad autoacutenoma
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de los sectores de actividad econoacutemica se han realizado utilizando los
marcos CNAE Los resultados se ofrecen agrupados por secciones de actividad
econoacutemica
10 Difusioacuten
La publicacioacuten se realiza en la web d el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social en e l cuarto trimestre del antildeo siguiente al de referencia
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado
para un proyecto de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7395 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP)
Los servicios estadiacutesticos podraacuten solicitar datos de todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas
nacionales y extranjeras residentes en Espantildea (art 101 de la LFEP)
Todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas que suministren datos tanto si su colaboracioacuten es
obligatoria como voluntaria deben contestar de forma veraz exacta completa y
dentro del plazo a las preguntas ordenadas en la debida forma por los servicios
estadiacutesticos (art 102 de la LFEP)
El incumplimiento de las obligaciones establecidas en la LFEP en relacioacuten con las
estadiacutesticas para fines estatales podraacute ser sancionado de acuerdo con las normas
contenidas en e l tiacutetulo V de la LFEP
La Encuesta Anual Laboral se encuentra incluida en el Programa Anual 2018 del Plan
Estadiacutestico Nacional 2017-2020 entre las estadiacutesticas para fines estatales que deben
llevarse a cabo en dicho antildeo por los servicios de la Administracioacuten General del Estado
o cualesquiera otras entidades dependientes de la misma A tal respecto se informa
que dichas estadiacutesticas son de cumplimentacioacuten obligatoria a tenor de lo dispuesto en
el art 4 del Real Decreto 10432017 de 22 de diciembre por el que se aprueba el
Programa anual 2018 del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
41
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para maacutes informacioacuten se puede consultar el siguiente documento metodoloacutegico
httpwwwempleogobesestadisticasEALMETODOLOGIA_EALpdf
42
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
El Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social y el Instituto Nacional de
Estadiacutestica por convenio entre ambos
Desde 1987 la ENSE proporciona perioacutedicamente informacioacuten estadiacutestica sobre la
salud de la poblacioacuten y sus determinantes la magnitud y la distribucioacuten de la
enfermedad y la discapacidad y el acceso y uso de los servicios sanitarios La ENSE es
un referente para las poliacuteticas de salud y para poder inferir estimaciones
poblacionales requiere un marco de poblacioacuten definido un seguimiento exhaustivo
del trabajo de campo y un control eficaz del procesamiento de datos por lo que se
realiza con la colaboracioacuten del Instituto Nacional de Estadiacutestica (INE)
3 Direccioacuten web httpswwwmscbsgobesestadisticas
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de muestreo el tipo de muestreo utilizado es un muestreo trietaacutepico
estratificado Las unidades de primera etapa son las secciones censales Las unidades
de segunda etapa son las viviendas familiares principales Dentro de cada hogar se
selecciona a un adulto (15 o maacutes antildeos) para cumplimentar el Cuestionario de Adultos
y en caso de que hubiera menores (de 0 a 14 antildeos) se selecciona asimismo un menor
para cumplimentar el Cuestionario de Menores
Tamantildeo de la muestra para cubrir los objetivos de la encuesta de poder facilitar
estimaciones con un determinado grado de fiabilidad a nivel nacional y de comunidad
autoacutenoma se seleccionan una muestra de aproximadamente 37500 viviendas
distribuidas en 2500 secciones censales El nuacutemero de viviendas seleccionadas en cada
seccioacuten censal es de 15
Meacutetodo de recogida el meacutetodo de recogida de informacioacuten es el de entrevista
personal asistida por ordenador (CAPI) que podriacutea ser complementada cuando sea
necesario y en casos excepcionales mediante entrevista telefoacutenica
6 Objetivos
Monitorizar la salud de la poblacioacuten residente en Espantildea mediante la recopilacioacuten y el
anaacutelisis de un conjunto amplio de aspectos de la salud desagregados seguacuten sus
caracteriacutesticas demograacuteficas y socioeconoacutemicas y por comunidad autoacutenoma
Contribuye a la toma de decisiones y a la evaluacioacuten de poliacuteticas sanitarias y
43
proporciona material para estudios de investigacioacuten sobre el estado de salud de los espantildeoles La ENSE estaacute disentildeada para proporcionar informacioacuten sobre El estado de salud y la morbilidad percibida de los ciudadanos su distribucioacuten
y caracteriacutesticas
El grado de acceso y utilizacioacuten de los servicios de salud y sus caracteriacutesticas
Los factores determinantes de la salud los estilos de vida y las caracteriacutesticas
del medio ambiente (fiacutesico y socio-laboral) que pueden suponer riesgo para la
salud
La relacioacuten entre el estado de salud de la poblacioacuten el uso de los servicios
sanitarios y los determinantes individuales sociodemograacuteficos y territoriales
de la salud
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional La investigacioacuten se dirige al conjunto de personas que
reside en viviendas familiares principales Cuando una vivienda esteacute constituida por
dos o maacutes hogares el estudio se extiende a todos ellos pero de manera independiente
para cada hogar
8 Variables de anaacutelisis
La informacioacuten recogida por la encuesta se divide en tres cuestionarios (cuestionarios
de hogar de adulto y de menores) El contenido de salud de los cuestionarios de la
ENSE 2017 estaacute estructurado en tres moacutedulos
Moacutedulo de estado de salud estado de salud y enfermedades croacutenicas
accidentabilidad restriccioacuten de la actividad limitaciones fiacutesicas sensoriales y
cognitivas limitaciones para las actividades de la vida diaria (solo para personas
de 65 y maacutes antildeos) dolor salud mental y laboral
Moacutedulo de asistencia sanitaria acceso y utilizacioacuten de los servicios sanitarios
(consultas meacutedicas y de otros profesionales sanitarios pruebas diagnoacutesticas
asistencia odontoloacutegica hospitalizaciones urgencias) necesidades no
cubiertas tipo de seguro consumo de medicamentos y praacutecticas preventivas
Moacutedulo de determinantes de la salud caracteriacutesticas fiacutesicas (iacutendice de masa
corporal) actividad fiacutesica y descanso alimentacioacuten y lactancia consumo de
tabaco y alcohol apoyo social y cuidados informales
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Ademaacutes de CNAE y CNO a tres diacutegitos el cuestionario incluye preguntas sobre
Situacioacuten en relacioacuten con la actividad econoacutemica (trabajando desempleado
ϻΡϯΔάϫϪ
44
Situacioacuten profesional (asalariado empresario con o sin asalariados trabajador
independienteϫ
Tipo de ingreso
Tipo jornada laboral (jornada partida o continua jornada reducida trabajo a
turnosϫϪ 10 Difusioacuten
En el momento en que se difundan los datos los usuarios disponen de los siguientes
productos
Informe de principales resultados
Presentacioacuten de los resultados maacutes destacables en g raacuteficos
Tablas estadiacutesticas de las variables investigadas clasificadas seguacuten distintas
caracteriacutesticas sociodemograacuteficas Tablas de errores de muestreo para las principales variables Informe de la falta de respuesta Metodologiacutea Cuestionarios de hogar persona adulta seleccionada y menor
Posteriormente se publican los siguientes productos Informe de resultados y Anaacutelisis
monograacuteficos El acceso se realiza a traveacutes de los enlaces del Ministerio de Sanidad
Consumo y Bienestar Social y del Instituto Nacional de Estadiacutestica
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Bases de datos online ficheros de microdatos anonimizados de la encuesta de uso
puacuteblico disponibles para su descarga Para poder leer el fichero en ASCII es necesario
ΰ ϰDϯΰ άΰ ΰϢϯ Δΰ Ζϯά άΰ Δ ΔϯΔΡΰϱϧ ΰ ΰΖ ΰ κΔ EΰϪ A demanda de investigadores se valoran Extracciones personalizadas de microdatos
no contempladas en los resultados detallados que se publican valoraacutendose la solicitud
individualmente y resolucioacuten de consultas En estos casos la solicitud se realiza a traveacutes
del aacuterea de informacioacuten sanitaria en el siguiente email informacionsanitariamsssies
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7749 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
45
Desde 2009 se alterna cada dos antildeos y medio con la Encuesta Europea de Salud en
Espantildea (EES 2009 y EESE 2014) con la que comparte un amplio grupo de variables
Ambas encuestas se han armonizado con el fin de constituir al cabo una serie uacutenica La
proacutexima edicioacuten estaacute prevista en 2019
Con el objetivo de armonizar la informacioacuten y disponer de indicadores comunes que
permitieran la comparacioacuten entre paiacuteses la UE decidioacute implementar dentro del
Sistema Estadiacutestico Europeo un Sistema Europeo de Encuestas de Salud (EHSS) entre
los que se encontraba una encuesta de Salud a traveacutes de entrevista personal (European
Health Interview Survey - EHIS)
La necesidad de garantizar la componente estadiacutestica del sistema de informacioacuten
asociado a los programas comunitarios de salud puacuteblica originoacute la regulacioacuten por parte
de la UE de las estadiacutesticas de este aacutembito a traveacutes del Reglamento (CE) 13382008 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 16 de diciembre de 2008 y del Reglamento (UE)
1412013 de la Comisioacuten de 19 de febrero de 2013 que lo desarrolla Con estos
reglamentos la Encuesta Europea de Salud se incluiacutea en el Sistema Estadiacutestico Europeo
y por tanto pasaba a ser de obligada aplicacioacuten en todos los Estados miembros
Por otra parte la Encuesta de Condiciones de Vida (EU-SILC en sus siglas en ingleacutes)
recoge con periodicidad anual o trienal un amplio grupo de variables del estado de
salud la discapacidad el uso de servicios sanitarios las necesidades no cubiertas los
gastos en salud estilos de vida y otros determinantes medioambientales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social Aacuterea de informacioacuten sanitaria
informacionsanitariamsssies
17 Otra informacioacuten de intereacutes
La ENSE tiene representatividad nacional y autonoacutemica y constituye un elemento
baacutesico de cohesioacuten territorial para el seguimiento poblacional de las estrategias
sanitarias conjuntas (tabaco obesidad diabetes alcohol salud mental factores de
riesgo de caacutencer cardiopatiacutea isqueacutemica y resto de enfermedades de alta prevalencia)
y planificar poliacuteticas de promocioacuten de la salud incluyendo el aacutembito empresarial ya
que variables como actividad econoacutemica y ocupacioacuten permiten definir colectivos maacutes
vulnerables
Se puede consultar una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada en el siguiente
documento
httpswwwmscbsgobesestadEstudiosestadisticasencuestaNacionalencuestaN
ac2017ENSE17_Metodologiapdf
46
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Servicio responsable Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
Participacioacuten de otros organismos Departamento de Salud de Cataluntildea Consejeriacutea de
Salud de Andaluciacutea Euskal Estatistika-ErakundeaInstituto Vasco de Estadiacutestica MDEF
3 Direccioacuten web httpswwwinees
4 Tipo de fuente (registro encuesta) Encuesta anual
5 En caso de e ncuesta
La muestra de hospitales representa el 954 del total de centros hospitalarios y la
cifra de enfermos recogidos que se obtiene de ella supera los cuatro millones y medio
de personas lo que supone el 992 del total de altas hospitalarias que se producen
anualmente en nuestro paiacutes En los uacuteltimos antildeos se ha producido una gran
informatizacioacuten de la informacioacuten hospitalaria tanto del Libro de Registro como del
Consumo Miacutenimo Baacutesico de Datos (CMBD) lo que ha facilitado la recogida de los datos
en soporte magneacutetico Respecto a la muestra de hospitales en cada provincia estaacute
representado al menos un hospital de cada una de las finalidades (general quiruacutergico
infantil etc) dada la relacioacuten directa existente entre el diagnoacutestico principal y el tipo
de asistencia prestada por el centro hospitalario
Maacutes informacioacuten sobre la metodologiacutea en
httpswwwineesdacodaco42sanitariasnotaemh16pdf
6 Objetivos
Su principal objetivo consiste en conocer la estructura y evolucioacuten de la morbilidad
hospitalaria es decir de toda persona que haya ingresado en un centro hospitalario
para ser atendida en reacutegimen de internado En concreto trata de medir la morbilidad
en funcioacuten del diagnoacutestico principal o de salida la estancia media en el hospital por
tipo de diagnoacutestico el aacutembito de influencia o grado de atraccioacuten de los hospitales y
servir de punto de partida para estudios en profundidad sobre determinadas
enfermedades
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
47
Las variables de clasificacioacuten de la Encuesta estaacuten formadas por el diagnoacutestico principal
y las circunstancias demograacutefico-sanitarias que rodean al enfermo (sexo edad fecha
de ingreso y de alta provincia de residencia tipo de ingreso motivo del alta)
permitiendo conocer la morbilidad atendida en los hospitales en u n antildeo de referencia
determinado y disponer de informacioacuten en el aacutembito estatal sobre la frecuentacioacuten y
utilizacioacuten de los recursos hospitalarios En la actualidad la recogida en los hospitales
de la informacioacuten necesaria para la encuesta es mixta pues proviene de las dos bases
documentales anteriormente mencionadas el CMBD para hospitales tanto puacuteblicos
como privados y el Libro de Registro principalmente para aquellos centros que no
disponen d e un control informatizado de enfermos
Se dispone de microdatos con un nivel de desagregacioacuten de 4 diacutegitos en el diagnoacutestico
principal A partir del antildeo 2016 se emplea la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades 10ordf revisioacuten (CIE-10-MC)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No se recogen
10 Difusioacuten
La difusioacuten de los resultados de la Encuesta se lleva a cabo mediante tres viacuteas
fundamentales la publicacioacuten de las tablas de resultados en la web del INE la puesta
a disposicioacuten de los usuarios interesados de los ficheros de microdatos de la Encuesta
y por uacuteltimo la posibilidad de realizar peticiones de informacioacuten a medida ajustadas
a las necesidades especiacuteficas de cada usuario Informe anual disponible en
httpswwwineesCDINEbaseconsultardomes=ampoperacion=Encuesta+de+morbili
dad+hospitalariaampid_oper=Ir
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Microdatos disponibles en
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176778ampmenu=resultadosampsecc=1254736195291ampidp=1254735573175
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute incluida con el nuacutemero 7732 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Real Decreto 13601976
Real Decreto 692015
48
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de la EMH 2005 se incluye en la publicacioacuten la Lista Reducida Internacional de
agrupacioacuten de diagnoacutesticos consensuada por Eurostat OCDE y OMS para la difusioacuten
de datos de Morbilidad Hospitalaria que permite la comparacioacuten homogeacutenea de cifras
y diagnoacutesticos entre paiacuteses e incluye para diagnoacutesticos individuales o agrupaciones de
ellos 149 iacutetems con un nivel de desarrollo a cuatro diacutegitos seguacuten la Clasificacioacuten
Internacional de Enfermedades CIE-9-MC (Maacutes informacioacuten en la paacutegina web de
Eurostat httpwwweceuropaeueurostat)
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de intereacutes
49
D REGISTROS DE MORBILIDAD
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Registros administrativos de notificacioacuten de accidentes de trabajo Delt (aacutembito estatal) CoNTA (en Cataluntildea) IGATT (en el Paiacutes Vasco)
La notificacioacuten de accidentes de trabajo que han causado la baja del trabajador
ΔϯάΰΔά ΰ ΰΔϯΔ ϯϯΔά ΰ άΰ ϯά ϰΔΰ άΰ Δϯάΰΰ άΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ ϯΰΰ ϯκΔϯ ΰΔϯΔ Δ ΔΔΰϱϯΔ ΰΔΰ profesionales del trabajador accidentado datos del centro de trabajo y de la empresa
a la que pertenece el trabajador accidentado asiacute como los datos relativos al centro de
trabajo en el que ha ocurrido el accidente cuando dicho centro es distinto de aquel al
que estaacute afiliado el trabajador (empresas usuarias de ETT contratas etc) asimismo
recoge las circunstancias en que ocurrioacute el accidente
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Proporcionar informacioacuten sobre las causas y circunstancias seguacuten las cuales se han
producido los accidentes laborales principalmente para contribuir a la mejora del
conocimiento sobre prevencioacuten de riesgos laborales
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia estadiacutestica estaacute constituida por los trabajadores afiliados a
la Seguridad Social con la contingencia de accidentes de trabajo especiacuteficamente
cubierta
Respecto a los trabajadores por cuenta ajena estaacuten incluidos
obligatoriamente los trabajadores de todos los Regiacutemenes de la Seguridad
50
Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial de la Mineriacutea del Carboacuten y Reacutegimen
Especial del Mar
Respecto a los trabajadores por cuenta propia (Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos) hasta el antildeo 2018 solamente se incluiacutea a los que
voluntariamente teniacutean la contingencia de accidentes de trabajo
especiacuteficamente cubierta A partir del antildeo 2019 la cobertura especiacutefica de
accidentes de trabajo por la Seguridad Social de los afiliados al RETA pasa a ser
obligatoria con caraacutecter general con algunas excepciones recogidas en la Ley
General de la Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis
Accidentes de trabajo con baja
Recaiacutedas de accidentes de trabajo con baja
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Accidentes de trabajo sin baja (solo dato total a nivel nacional)
Variables de clasificacioacuten (las variables marcadas con asterisco solo estaacuten disponibles
en microdatos veacutease apartado 11)
Caracteriacutesticas personales del trabajador accidentado Sexo Edad Paiacutes de
nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador accidentado en relacioacuten con su puesto de
trabajo Antiguumledad en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO)
Situacioacuten profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector
privadoautoacutenomo) Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de
trabajo del trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa donde estaacute afiliado a la
Seguridad Social el trabajador accidentado Actividad econoacutemica (CNAE )
Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Modalidad de organizacioacuten
preventiva Tipo de empresa (actuante por siacute misma ETT
contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Caracteriacutesticas del centro de trabajo donde ha sucedido el accidente Actividad
econoacutemica (CNAE) Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Tamantildeo de
la plantilla
Causas y circunstancias del accidente de trabajo
Tipo de lugar del accidente paiacutes y municipio donde ha
sucedido
Accidente de traacutefico
51
Tipo de lugar donde se encontraba el trabajador accidentado
Tipo de trabajo y actividad fiacutesica que realizaba el trabajador
accidentado
Desviacioacuten que produjo el accidente
Forma o contacto que produjo la lesioacuten
Agentes materiales
Hora del diacutea y hora de la jornada de ocurrencia del accidente
Mes y diacutea de la semana de ocurrencia del accidente
Realizacioacuten de trabajo habitual en el momento del accidente
Accidente muacuteltiple
Consecuencias del accidente de trabajo Gravedad (inicial) de las lesiones
producidas por el accidente Descripcioacuten de la lesioacuten Parte del cuerpo
lesionada Tipo de asistencia Hospitalizacioacuten Cuantiacutea diaria del subsidio por
incapacidad temporal
Caracteriacutesticas relacionadas con el alta Gravedad de las lesiones en el
momento del alta meacutedica Causa del alta meacutedica Diagnoacutestico en el
momento del alta meacutedica
Indicadores que se p ublican
Iacutendices de incidencia (accidentes por cien mil trabajadores) Iacutendices de frecuencia (accidentes por milloacuten de horas trabajadas y accidentes
mortales por cien millo nes de horas trabajadas)
Iacutendices de gravedad (diacuteas de baja por cada mil horas trabajadas)
Duracioacuten m edia de las bajas (diacuteas de baja por accidente)
Duracioacuten m ediana de las bajas
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten anual (datos definitivos) se publica durante el mes de junio del antildeo
siguiente al de referencia de los datos excepto los datos relacionados con los diacuteas de
duracioacuten de las bajas y los iacutendices de gravedad que se publican posteriormente en
octubre
Existe la posibilidad de solicitar a la unidad productora de esta estadiacutestica la confeccioacuten
de tablas de datos agregados a medida para aquellas informaciones que los usuarios
52
puedan necesitar y que no esteacuten recogidas en las tablas de datos agregados de las publicaciones perioacutedicas que se realizan Tambieacuten es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten (veacutease apartado 11) Publicacioacuten de datos de avance mensualmente se publican avances de datos provisionales acumulados en lo que va de antildeo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso esteacute
justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos
La anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos
identificativos del trabajador accidentado y de los centros de trabajo Algunas
variables o desagregaciones se facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten
de su necesidad
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas especialmente sus servicios de prevencioacuten de riesgos laborales
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7409 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Normativa europea de referencia de aacutembito estadiacutestico
Reglamento (CE) nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del
Consejo de 16 de diciembre sobre estadiacutesticas comunitarias de
salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo
Reglamento (UE) nordm 3492011 de la Comisioacuten de 11 de abril por
ΰ ΰ ΰ ΔϯΔ ΰ RΰϢΔΰ CE ϭϯϯ8ϾϮ8 ϫ ΰ se refiere a las estadiacutesticas sobre los accidentes de trabajo
53
Normativa donde se establece la definicioacuten de accidente de trabajo
Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
aprobado por el Real Decreto Legislativo 82015 de 30 de
octubre
Normativa de procedimiento de los registros administrativos
Delt (aacutembito estatal) Orden Ministerial de 16 de diciembre de
1987 y Orden TAS29262002 de 19 de noviembre
CoNTA (Cataluntildea) Orden TRI1 02004 de 26 de enero
IGATT (Paiacutes Vasco) Orden de 20 de noviembre de 2003 del
Consejo de Justicia Empleo y Seguridad Social
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Utilizando principalmente datos de esta estadiacutestica ATR se elabora un fichero
de microdatos que se remite a la Oficina Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(EUROSTAT) para la elaboracioacuten de la Estadiacutestica Europea de Accidentes de
Trabajo (European Statistics of Accident at Work - ESAW) seguacuten lo estipulado
en los Reglamentos Europeos (CE) nordm 13382008 de 16 de diciembre y (UE) nordm
3492011 de 11 de abril Dicha informacioacuten se debe facilitar con caraacutecter anual
en el plazo de entre 12 y 18 meses despueacutes de finalizado el antildeo de referencia
de los datos
Asiacute mismo tambieacuten puede ser utilizada o consultada para la elaboracioacuten de la
Estadiacutestica de accidentes de trabajo la Estadiacutestica de Accidentes y Agresiones
en las Fuerzas Armadas cuyo organismo responsable es el Ministerio de
Defensa y que proporciona informacioacuten estadiacutestica sobre los accidentes de
caraacutecter militar y las agresiones sufridas en el aacutembito de las Fuerzas Armadas
El aacutembito poblacional en este caso se limita al personal militar militares
alumnos y reservistas del Ministerio de Defensa
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticaseatInforme_Metodologico_Estadarizado_A
TRpdf
54
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS)
1 Nombre y acroacutenimo Comunicacioacuten de enfermedades profesionales Seguridad Social
(CEPROSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Observatorio de las
contingencias profesionales de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
escepross2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es poner a disposicioacuten de la Administracioacuten Laboral la Inspeccioacuten de
Trabajo y Seguridad Social y demaacutes Administraciones Instituciones Organizaciones y
Entidades para las que la materia tratada resulte de intereacutes una serie coherente y
ordenada de datos que faciliten el cumplimiento de sus fines en materia de salud y
seguridad en el trabajo Esta informacioacuten permite el estudio de las enfermedades
profesionales comunicadas en un periacuteodo de tiempo asiacute como el estudio longitudinal
de los procesos de enfermedad profesional
7 Aacutembito poblacional
Trabajadores afiliados que tengan cubierta las contingencias profesionales en los
distintos Regiacutemenes de la Seguridad Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial para
la Mineriacutea del Carboacuten Reacutegimen Especial Agrario Reacutegimen Especial del Mar y desde
enero de 2019 los trabajadores del Reacutegimen Especial de Autoacutenomos Hasta el antildeo
2018 solamente se incluiacutea a los trabajadores del RETA que optaban por la cobertura
especiacutefica de contingencias laborales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
En la actualidad el sistema de notificacioacuten CEPROSS recaba informacioacuten de las
patologiacuteas sufridas por los trabajadores que estaacuten incluidas en el cuadro de
enfermedades profesionales si bien se pretende ampliar esta informacioacuten in cluyendo
las enfermedades reconocidas en aplicacioacuten del citado art156 de la LGSS
Variables de a naacutelisis
Enfermedad profesional (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
shy
55
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-3 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 3 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Gravedad (inicial) Tipo de enfermedad profesional (coacutedigo seguacuten RD 12992006) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE La clasificacioacuten de Grupos de enfermedades
profesionales y agentes causantes se realiza seguacuten Real Decreto 12992006 de 10 de
noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el
sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificacioacuten y registro
10 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe CEPROSS-PANOTRATSS y distintos ficheros en la web del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social relativos a partes comunicados
partes cerrados iacutendices de incidencia y sistemas de alerta
La periodicidad de la difusioacuten en mensual y anual y la recogida de datos es continua
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF Tambieacuten
cuenta con un servicio estadiacutestico de EE PP que se puede consultar sin certificado
digital y obtener datos estadiacutesticos sobre las enfermedades profesionales acaecidas a
los trabajadores afiliados a la Seguridad Social Estos datos se consultan a traveacutes de un
56
formulario de solicitud alojado en la web httpssedeseg-socialgobes y se
presentan en tablas descargables en 16 formatos distintos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Siacute en el caso de quienes solicitan microdatos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7410 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones legales vigentes relativas a la comunicacioacuten de
enfermedades profesionales son las siguientes
Real Decreto 12992006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de
enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y establecen los
criterios para su notificacioacuten y registro
Orden TAS 12007 de 2 de enero por la que se establece el modelo de parte
profesional se dictan normas para su elaboracioacuten y transmisioacuten y se crea el
correspondiente fichero de datos personales de la aplicacioacuten informaacutetica CEPROSS
Resolucioacuten de 19 de septiembre de 2007 de la Secretariacutea de Estado de la Seguridad
Social sobre determinacioacuten de la contingencia causante en el aacutembito de las
prestaciones por incapacidad temporal y por muerte y supervivencia del sistema de la
Seguridad Social (BOE nordm 228 de 22 de septiembre 2007)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A nivel europeo EUROSTAT es el responsable de la Estadiacutestica Europea de
Enfermedades profesionales (European Occupational Diseases Statistics EODS) que
representa una elaboracioacuten de estadiacutesticas de enfermedades profesionales para toda
la Unioacuten Europea con una metodologiacutea armonizada Esta estadiacutestica se encuentra
actualmente en un proceso de profunda revisioacuten metodoloacutegica hasta el punto de que
actualmente no hay datos disponibles al respecto en la web de EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Observatorio de las contingencias profesionales de la Seguridad Social Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de intereacutes
57
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas ( PANOTRASS)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRATSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
espanotratss2k11PartCompano2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Recoger y difundir informacioacuten relativa a las enfermedades no incluidas en la lista de
enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realizacioacuten
de su trabajo siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la
ejecucioacuten del mismo (art 1562e LGSS) y a las enfermedades o defectos padecidos
con anterioridad por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesioacuten
constitutiva del accidente (art1562f LGSS)
6 Aacutembito poblacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Tipo de enfermedad (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-4 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 4 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
shy
58
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Tipo de enfermedad (coacutedigo seguacuten Orden TIN 14482010) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE y CON
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Si en el caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7425 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Orden TIN 14482010 de 2 de junio
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de
Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de intereacutes
El sistema PANOTRATSS puede facilitar el estudio especiacutefico y la comparacioacuten de los
diagnoacutesticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos
diagnoacutesticos considerados como enfermedad comuacuten a fin de mejorar la precisioacuten y
ayudar a la diferenciacioacuten desde el punto de vista legal en la declaracioacuten de
contingencia
59
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstOtras_Prestaciones_de_la_Seguridad_SocialInc
apacidad_Temporalindexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Obtencioacuten y difusioacuten de los datos relativos a la prestacioacuten de incapacidad temporal
establecida en el tiacutetulo II capiacutetulo IV del Real Decreto Legislativo 11994 de 20 de
junio por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
6 Aacutembito poblacional
Contingencias comunes incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho
causante haya sido una enfermedad comuacuten o un accidente no laboral
correspondientes a trabajadores encuadrados en los siguientes regiacutemenes
Cuenta Ajena Reacutegimen General y Regiacutemenes Especiales Agrario
Trabajadores del Mar y Mineriacutea del Carboacuten Asimismo se
incluyen los datos relativos al colectivo de desempleados
Regiacutemenes Especiales de Autoacutenomos y Empleados de Hogar
Contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales) incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho causante haya
sido una contingencia profesional correspondientes a trabajadores
encuadrados en el Reacutegimen General asiacute como en los regiacutemenes especiales que
tengan cubierta esta contingencia
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Duracioacuten media de los procesos finalizados en el periodo incidencia media mensual
por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero medio mensual de procesos iniciados
en el periodo prevalencia por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero de procesos
en vigor al final del periodo considerado gasto medio mensual por cada trabajador
protegido y trabajadores protegidos al final del periodo considerado tipo de entidad
shy
60
que lo gestiona (Sistema general INSS ISM y Mutuas Colaboradoras) tipo de contingencia (contingencias comunes y contingencias profesionales) Las tablas ofrecen d atos por comunidad o ciudad autoacutenoma provincia y total estatal
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Siacute en e l caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 6773 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Su realizacioacuten responde al mandato del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
61
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales Participacioacuten de otros organismos oacuterganos centrales de estadiacutestica de todas las Comunidades Autoacutenomas ConsejeriacuteasDepartamentos con competencia en Sanidad de las Comunidades Autoacutenomas Registros Civiles y Juzgados (MJUS)
3 Direccioacuten web
httpswwwinees
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176780ampmenu=ultiDatosampidp=1254735573175
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Estadiacutesticas propiamente dichas con resultados agregados en tablas Obtencioacuten
mediante formulario estadiacutestico individual con base en un acto administrativo
Fuentes Libros de defuncioacuten del Registro Civil certificado meacutedico oficial de defuncioacuten
diligencias judiciales
5 En caso de e ncuesta No procede
6 Objetivos
Conocimiento del fenoacutemeno de la mortalidad atendiendo a la causa baacutesica de la
defuncioacuten y suministrar informacioacuten para la construccioacuten de indicadores de salud
7 Aacutembito poblacional Todo el territorio nacional
8 Variables
Los cuestionarios recogen informacioacuten sobre causas de la defuncioacuten (inmediata
intermedia inicial otras) sexo edad nacionalidad nivel de estudios mes de
fallecimiento provincia de residencia y de fallecimiento Ademaacutes se recoge
informacioacuten sobre si la defuncioacuten ha ocurrido como consecuencia directa o indirecta
del trabajo o si ha sido desencadenada por un accidente de traacutefico Tambieacuten recoge
Δ ΔϯΔΡΰ ΔϢΰϢΔάΔ άΰ ϰκΰϯϱϪ No obstante las variables de clasificacioacuten y las disponibles en tablas de datos
agregados son la causa baacutesica de defuncioacuten seguacuten la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades en su 10ordf revisioacuten (CIE-10) y seguacuten las variables sociodemograacuteficas
edad (o semanas de gestacioacuten) sexo nacionalidad y lugar de residencia ademaacutes del
mes de fallecimiento y el tamantildeo de municipio
62
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
ϰΰ ΰϢΰ Δ ΔϯΔΡΰ ϰκΰϯϱ ΔϢΰϢΔάΔ ΰϯΔΰΰ Δ CNO Δ άϱϢϯ 10 Difusioacuten
Informacioacuten disponible en datos agregados en la web donde se analizan
principalmente causa de la defuncioacuten sexo edad mes de fallecimiento provincia de
residencia y de fallecimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Por razones de control y confidencialidad los ficheros de microdatos en los cuales se
incluyan causas de muerte solo se facilitaraacuten gratuitamente bajo condiciones
especiales en el Aacuterea de Atencioacuten a Usuarios
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7740 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Artiacuteculo 5 de la Ley 202011 de Registro Civil y el art 325 del Coacutedigo Civil
Artiacuteculo 20 del Reglamento de la Ley del Registro Civil
Artiacuteculo 274 del Reglamento de la Ley de Registro Civil
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de los datos correspondientes a las defunciones del antildeo 2011 la Estadiacutestica
de defunciones seguacuten la causa de muerte se realiza bajo el paraguas del Reglamento
UE Nordm 3282011 de la Comisioacuten de 5 de abril de 2011 por el que se aplica el Reglamento
CE Nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del Consejo sobre estadiacutesticas
comunitarias de salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo por lo que se refiere
a las estadiacutesticas sobre causa de muerte
16 Unidad y contacto del organismo responsable
INE Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de
Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
63
D6 Enfermedades d e Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
1 Nombre y acroacutenimo Enfermedades de Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Sistema Nacional de Salud Direcciones generales d e Salud Puacuteblica de todas las Comunidades Autoacutenomas Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
Servicio Responsable Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades - Secretariacutea General de Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica Unidad Ejecutora Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
3 Direccioacuten web httpswwwisciiies
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Obtencioacuten mediante elaboracioacuten de resuacutemenes estadiacutesticos con base en datos administrativos Forma de recogida de datos transcripcioacuten de documento administrativo
5 Objetivos
El objetivo final de la vigilancia de las enfermedades transmisibles es reducir su
incidencia en la comunidad La Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
tiene entre sus funciones la recogida sistemaacutetica de la informacioacuten epidemioloacutegica su
anaacutelisis e interpretacioacuten y la difusioacuten de los resultados
La RENAVE articula la vigilancia integrando la notificacioacuten y la investigacioacuten
epidemioloacutegica de casos de enfermedades transmisibles Los casos de enfermedades
sujetas a vigilancia son notificados a las autoridades competentes en los distintos
niveles territoriales El objetivo final es la vigilancia epidemioloacutegica deteccioacuten de la
ocurrencia anormal de las enfermedades de declaracioacuten obligatoria para la adopcioacuten
de medidas de control
6 Aacutembito poblacional Nacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis Las enfermedades se presentan en los siguientes grupos enfermedades transmitidas
por agua y alimentos enfermedades prevenibles por la vacunacioacuten enfermedades de
transmisioacuten aeacuterea infeccioacuten por VIH y SIDA infecciones de transmisioacuten sexual
enfermedades de transmisioacuten parenteral infecciones transmitidas por vectores y
zoonosis
64
Las variables analizadas son enfermedad localizacioacuten geograacutefica (provincial yo
municipal) fecha de los primeros siacutentomas factores de riesgo y variables de
clasificacioacuten (edad sexo)
Los casos declarados siguen las definiciones de caso y los criterios para su clasificacioacuten
(caso sospechoso probable y confirmado) de los Protocolos de las Enfermedades de
Declaracioacuten Obligatoria Estos protocolos se aprobaron por el Consejo Interterritorial
del Sistema Nacional de Salud del Ministerio de Sanidad
Los datos de poblacioacuten utilizados como denominadores provienen del Instituto
Nacional de Estadiacutestica que se utilizan tanto para el caacutelculo de tasas globales y por
comunidad autoacutenoma como para el detalle de edad y sexo
De acuerdo con las distintas enfermedades las variables analizadas son semana de
declaracioacuten fecha de inicio de siacutentomas lugar de residencia yo infeccioacuten del caso
sexo edad tipo de caso (probableconfirmado) fallecimiento del paciente e
informacioacuten sobre el estado de vacunacioacuten detalle de la informacioacuten microbioloacutegica
del agente patoacutegeno
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No existen salvo en las Zoonosis donde en los protocolos se incluye un campo sobre
ϰOΔϯ άΰ ϯΰϢϱ ΔΰϢϱΔ ϩ MΔϯΔά άΰ Δϯΰϧ MΔϯΔά de animales Medioambiental Trabajador de laboratorio etc
9 Difusioacuten
Los protocolos para la notificacioacuten de la RENAVE estandarizan la forma de declaracioacuten
y las definiciones de caso permiten h omogeneizar la declaracioacuten de los casos desde la
Comunidad Autoacutenoma al Centro Nacional de Epidemiologiacutea y este hace la agregacioacuten
anaacutelisis y difusioacuten d e la informacioacuten
El Boletiacuten Epidemioloacutegico Semanal (BES) es taacute dirigido a aquellas personas organismos
o instituciones relacionadas con la Salud Puacuteblica y el aacutembito sanitario en general Sus
principales objetivos son la publicacioacuten de editoriales e informacioacuten uacutetil a los usuarios
del Sistema de Vigilancia Epidemioloacutegica y difundir la informacioacuten procedente de la
Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica Por ello el BES consideraraacute para su
publicacioacuten aquellos trabajos que esteacuten relacionados con la Salud Puacuteblica prestando
especial atencioacuten a aquellos que traten sobre la vigilancia prevencioacuten y control de
enfermedades transmisibles
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos No
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos No
65
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7736 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la red nacional
de vigilancia epidemioloacutegica
Decisioacuten de la comisioacuten 2012506EU de 27092012 que modifica la Decisioacuten
2002253CE por la que se establecen las definiciones de los casos para
comunicar las enfermedades transmisibles a la red comunitaria de
conformidad con la Decisioacuten nordm 211998CE del Parlamento Europeo y del
Consejo
Orden SSI4452015 de 9 de marzo por la que se modifican los anexos I II y III
del Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la Red
Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Las definiciones de caso son las aprobadas por la Comisioacuten Europea Finalmente desde
el CNE se notifican las enfermedades objeto de vigilancia en la Unioacuten Europea al
Centro Europeo para el Control y Prevencioacuten de Enfermedades (ECDC) que publica los
resultados en la siguiente direccioacuten
httpsecdceuropaeuensurveillance-atlas-infectious-diseases
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades (Secretariacutea General de
Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica)
Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
66
E OTRAS FUENTES
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobesestadisticascctwelcomehtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La fuente de informacioacuten fundamental para la elaboracioacuten de esta estadiacutestica es la hoja
estadiacutestica que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez
firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentacioacuten al inscribirlos
en el Registro de Convenios Colectivos de la Autoridad Laboral competente (aplicacioacuten
electroacutenica REGCON) Una vez se ha realizado la inscripcioacuten en REGCON la informacioacuten
se depura posteriormente por la Subdireccioacuten General de Estadiacutestica para garantizar
la coherencia y la calidad de los datos
5 En caso de e ncuesta
6 Objetivos
La Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar
informacioacuten estadiacutestica sobre los aspectos maacutes relevantes de los convenios colectivos
de trabajo asiacute como del resultado de los procesos de negociacioacuten colectiva realizada
en el antildeo en curso y anteriores
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia son los convenios registrados en el periodo de tiempo de
estudio los trabajadores afectados por ellos y las empresas involucradas
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Convenios colectivos se ofrece informacioacuten sobre convenios firmados en
funcioacuten del antildeo de la fecha de firma sobre efectos econoacutemicos
Trabajadores nuacutemero de trabajadores afectados por los convenios colectivos
objeto de estudio
Empresas se contabiliza el nuacutemero de empresas afectadas en los convenios
colectivos analizados En la estadiacutestica se identifica cada convenio de
empresa con una empresa sin embargo aunque poco numerosas algunas
67
empresas tienen maacutes de un convenio por lo que el nuacutemero de estas puede
estar sobrevalorado
Variacioacuten salarial para el caacutelculo de la variacioacuten salarial se tienen en cuenta los
convenios que tienen efectos econoacutemicos en el antildeo analizado y pactan una
variacioacuten salarial conocida para el periodo de referencia y que ha sido
registrada en REGCON Se calcula como media ponderada por el nuacutemero de
trabajadores en cada convenio
Jornada media laboral pactada al igual que la variacioacuten salarial se calcula
como media ponderada por el nuacutemero de trabajadores de cada convenio
Inaplicaciones de convenios colectivos se refiere a la inaplicacioacuten por parte de
las empresas de alguna o algunas condiciones de trabajo previstas en el
convenio colectivo aplicable sea este de sector o de empresa que afecten a
las materias recogidas en el artiacuteculo 14 de la Ley 32012 de 6 de julio de
medidas urgentes para la reforma del mercado laboral cuando concurran
causas econoacutemicas teacutecnicas organizativas o de produccioacuten
Variables de clasificacioacuten
Aacutembito del convenio ΰ άϯϯϢΰ ΰΰ ϰΰϯ άΰ ΰΰΔϱ ϰΰϯ άΰ ΖΡϯ ΰϯ Δ Δ ΰΰΔϱϪ L ϯΰ ΰϢΡΔ Δ Δ ΰϯ que afectan a toda la plantilla de una empresa como a parte de la misma y los
segundos se refieren a los convenios de sector y de grupos de empresa
Tambieacuten se diferencia entre convenios provinciales autonoacutemicos (incluye las
comunidades autoacutenomas uniprovinciales) y estatales
Actividad econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y secciones de
actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13
de abril por el que se aprueba la CNAE-09
Antildeo de firma es el antildeo de la fecha de firma indicada en la hoja estadiacutestica que
se cumplimenta
Periodo de registro es el mes y el antildeo en el que la informacioacuten sobre el
convenio se incluye en la Estadiacutestica
Fecha de efectos econoacutemicos es el antildeo en el que el convenio tiene efectos
econoacutemicos es decir tiene una variacioacuten salarial conocida para el antildeo de
referencia y esta ha sido registrada a traveacutes de REGCON
Autoridad Laboral de registro Estatal (Direccioacuten General de Empleo del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social) Autonoacutemica
68
(Autoridades Laborales de aacutembito autonoacutemico y Autoridades Laborales
uniprovinciales) Provincial (Autoridades Laborales de aacutembito provincial)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Para la clasificacioacuten por Actividad Econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y
secciones de actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13 de abril
por el que se aprueba la CNAE-09
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten de Avance mensual de la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo en el que se proporciona informacioacuten estadiacutestica de avance
(provisional) obtenida a raiacutez de la informacioacuten contenida en las hojas
estadiacutesticas inscritas en el Registro de Convenio Colectivos REGCON en el
periodo temporal objeto de anaacutelisis
Publicacioacuten de Datos anuales de la estadiacutestica (avance y definitivos) que
recoge los resultados anuales de la negociacioacuten colectiva en funcioacuten de efectos
econoacutemicos conocidos
Principales series se incluye informacioacuten en formato de series temporales
sobre los principales indicadores de la Estadiacutestica y sus principales
desagregaciones
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible disponer de informacioacuten relativa a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo previa solicitud y aceptacioacuten de una serie de compromisos cuando su uso
esteacute justificado para proyectos de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7407 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
69
Normativa sobre Negociacioacuten Colectiva
Constitucioacuten espantildeola de 27 de diciembre de 1978 (BOE de 29
de diciembre de 1978) Art 37
Estatuto de los trabajadores Real Decreto Legislativo 22015
de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores
Resolucioacuten de 15 de junio de 2015 de la Direccioacuten General de
Empleo por la que se registra y publica el III Acuerdo para el
empleo y la negociacioacuten colectiva 2015 2016 y 2017 (BOE de 20
de junio de 2015)
Normativa relativa al registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo
(REGCON)
Real Decreto 7132010 de 28 de mayo sobre registro y
depoacutesito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo (BOE de
12 de junio de 2010)
Real Decreto 13622012 de 27 de septiembre por el que se
regula la Comisioacuten Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
(BOE de 28 de septiembre de 2012)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
En ocas iones se han requerido datos relativos a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos
de Trabajo para su incorporacioacuten en la bases de datos del Departamento de Estadiacutestica
de la Oficina Internacional del Trabajo
En la actualidad se estaacute trabajando en un plan de trabajo coordinado con la Tesoreriacutea
General de la Seguridad Social para mejorar la precisioacuten de la informacioacuten relativa a
convenios trabajadores y empresas en las bases de datos de ambas unidades
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticascctNotas_Metodologicaspdf
70
Iacutendice ELABORACIOacuteN DE UN REPERTORIO DE FUENTES DE INFORMACIOacuteN PUacuteBLICAS ESPANtildeOLAS SOBRE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO 3
INTRODUCCIOacuteN 4
DESARROLLO DEL PROYECTO Y METODOLOGIacuteA APLICADA POR EL SUBGRUPO DE TRABAJO 6
A REGISTROS Y CENSOS EMPRESAS 9
A1 Directorio Central de Empresas (DIRCE) 9
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP) 12
A3 Registro de Empresas Acreditadas en e l Sector de la Construccioacuten (REA) 16
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT) 18
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES 21
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI) 21
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) 25
C ENCUESTAS 28
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) 28
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS Espantildea) 34
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas ESENER-2 - Espantildea 37
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL) 40
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE) 43
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH) 47
D REGISTROS DE MORBILIDAD 50
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR) 50
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS) 55
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRASS) 58
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT) 60
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM) 62
D6 Enfermedades de Declaracioacuten Ob ligatoria (EDO) 64
1
E OTRAS FUENTES 67
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT) 67
2
ELABORACIOacuteN DE UN REPERTORIO DE FUENTES DE INFORMACIOacuteN
PUacuteBLICAS ESPANtildeOLAS SOBRE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
El objetivo nuacutemero dos de la Estrategia Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015
ϮϮ ΰΔΡΰΰ Δ ΰΰϯάΔά άΰ ϰΰϯΔ ΔΔϯΰ de las Administraciones Puacuteblicas en
materia de anaacutelisis investigacioacuten promocioacuten apoyo asesoramiento vigilancia y control de la
ΰΰϯ άΰ ϯΰϢ ΔΡΔΰϱϪ
El cumplimiento de dicho objetivo se traduce en una serie de acciones concretas recogidas en
el primer PΔ άΰ ϯϧ ΰΰ Δ ΰ ΰΖ ϰΰϻΔ Δ άϯΔϯ άΰ Δ ΔϯϯάΔάΰ desarrolladas por las Administraciones Puacuteblicas en materia de recopilacioacuten anaacutelisis y difusioacuten
de informacioacuten en prevencioacuten de riesgos laborales y las de estudio e investigacioacuten en dicha
materia configurando un sistema de informacioacuten de calidad en materia de seguridad y salud
ΰ ΰ ΔΡΔϻϱ ϮFϪϭϪ
La medida propuesta dentro de esta liacutenea de actuacioacuten fue Δ ϰΰΔΡΔϯ άΰ ΰΰϯ sobre fuentes de informacioacuten (bases de datos encuestas y registros estadiacutesticos) creadas o
custodiadas por la Administracioacuten General del Estado fundamentalmente por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social y evaluacioacuten de su idoneidad como fuentes
ΰΰάΔ ϢΰΰΔάΔ άΰ ϯάϯΔάΰ άΰ ΰϢϯάΔά Δά ΰ ΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ Δ ΰ ΰ enmarca el proyecto presentado en est e documento
En 2016 se creoacute en el seno de la CNSST un subgrupo de trabajo para desarrollar dicho
proyecto con los siguientes objetivos
Identificar las fuentes de informacioacuten estadiacutestica creadas o custodiadas por la Administracioacuten
General del Estado fundamentalmente por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo
Elaborar una ficha descriptiva de cada fuente de informacioacuten identificada
Estudiar el uso y valoracioacuten de las fuentes de informacioacuten por los usuarios fundamentalmente
usuarios institucionales e investigadores
shy
3
INTRODUCCIOacuteN
Las Fuentes de informacioacuten son un elemento baacutesico en la creacioacuten de un sistema De modo
esquemaacutetico la implementacioacuten de todo sistema de informacioacuten requeririacutea definir los
siguientes iacutetems
1 Objetivos del sistema
2 Poblacioacuten de referencia
3 Definicioacuten del evento a vigilar
4 Variables
5 Fuentes de informacioacuten
6 Periodicidad de recoleccioacuten
7 Responsables de recoleccioacuten
8 Flujograma de la informacioacuten
9 Sistematizacioacuten de informacioacuten (responsable de tabulacioacuten software disentildeo de base
de datos control de calidad periodicidad de condensacioacuten de informacioacuten)
10 Plan de anaacutelisis de la informacioacuten (definicioacuten de indicadores de acuerdo con los
objetivos del sistema y las variables a estudiar)
11 Periodicidad del anaacutelisis y responsable
12 Forma de divulgacioacuten y socializacioacuten de la informacioacuten
13 Informacioacuten y coordinacioacuten con las administraciones con competencias en la materia
14 Definicioacuten de los usos de la informacioacuten posibles usuarios y definicioacuten si procede del
subsistema de intervencioacuten
En materia de seguridad y salud en el trabajo la limitacioacuten fundamental en la creacioacuten de este
Sistema de Informacioacuten es la dispersioacuten existente entre las posibles fuentes productoras de
datos la accesibilidad a dichas fuentes y la heterogeneidad de las necesidades de informacioacuten
de los potenciales usuarios del sistema Estas necesidades pueden ser tan variadas como las
que siente el responsable de la planificacioacuten poliacutetica el que lo es de la gestioacuten empresarial de
la actividad preventiva dentro de un Servicio de Prevencioacuten de los agentes sociales del
investigador etc
Descendiendo a un marco maacutes concreto es ineludible hacer mencioacuten de la Ley 311995 de 8
de noviembre de Prevencioacuten de Riesgos Laborales En esta norma y su reglamento se hace
mencioacuten de forma directa o indirecta de las fuentes de informacioacuten de los responsables de su
creacioacuten y custodia y de la necesidad de colaboracioacuten entre los implicados
La utilidad de los sistemas de informacioacuten depende en gran medida de los objetivos para los
cuales fueron creados Independientemente de los esfuerzos de las Administraciones Puacuteblicas
4
para crear sistemas coordinados o integrados que sirvan como baroacutemetro macro de los
cambios sociodemograacuteficos y del estado de salud y seguridad de la poblacioacuten trabajadora no
debemos olvidar el nivel maacutes baacutesico que es el que permitiriacutea la implantacioacuten de intervenciones
preventivas verdaderamente eficaces Efectivamente el papel de la empresa en la evaluacioacuten
y mejora de sus propias condiciones de trabajo perteneceriacutea al aacutembito maacutes operativo y
orientado hacia una mayor accioacuten preventiva La empresa como ϰϯάΔά ΰϯάΰϯϢϯΔϱ deberiacutea crear sus propios sistemas de informacioacuten a medida que dediquen igual atencioacuten a
dantildeos y riesgos Los sistemas de vigilancia asiacute estructurados permitiraacuten
Detectar problemas de salud y riesgos emergentes
Definir grupos de trabajadores que se beneficien de una posible intervencioacuten
Desarrollar programas de intervencioacuten dirigidos
Evaluar las intervenciones preventivas
Desarrollar investigaciones causales
Evaluar la gestioacuten preventiva propia
Ascendiendo desde este nivel operativo baacutesico representado por la propia empresa nos
encontrariacuteamos finalmente con las fuentes de informacioacuten generadas por todas las
administraciones implicadas Los posibles sistemas de informacioacuten generados con la
integracioacuten d e esas fuentes tendriacutean objetivos maacutes globales centrados en
Un mejor conocimiento del estado de la seguridad y salud de grandes poblaciones
Definir poliacuteticas preventivas y prioridades
Evaluar intervenciones y poliacuteticas globales
Anticipar necesidades a medio plazo en materia de prevencioacuten de riesgos laborales
Creacioacuten de indicadores
El mayor reto al que nos enfrentamos en esta era de la informacioacuten es tener un conocimiento
exhaustivo de las fuentes existentes los objetivos para los que fueron creadas las entidades
que custodian dicha informacioacuten su accesibilidad su contenido su validez y su utilidad para
ser integradas finalmente en u n sistema de informacioacuten
En un esfuerzo por clasificar las fuentes de informacioacuten en salud laboral existiriacutean tres tipos
de fuentes de datos las especiacuteficas las relacionadas y las auxiliares
1 Fuentes de datos especiacuteficas permiten estimar indicadores directos en materia de
seguridad y salud en e l trabajo
5
2 Fuentes de datos relacionadas favorecen el desarrollo de nuevos indicadores en salud
laboral aunque inicialmente no fueron creadas de forma especiacutefica para la investigacioacuten o
vigilancia en la materia Entre estas fuentes estariacutean por ejemplo el conjunto miacutenimo baacutesico
de datos procedentes de las altas hospitalarias los registros de caacutencer mortalidad etc Son
fuentes disentildeadas con otros fines y en ocasiones campos fundamentales como la ocupacioacuten
del trabajador o actividad econoacutemica de la empresa no existen o no cuentan con un nivel de
calidad suficiente
3 Fuentes de datos auxiliares estaacuten representados por datos sociodemograacuteficos
registros de industria y otras fuentes econoacutemicas fundamentales para la construccioacuten de los
indicadores procedentes de las otras fuentes
Naturalmente todas estas fuentes son generadas en base a una dispersa red de competencias
asumidas entre numerosos organismos de la Administracioacuten General del Estado y tambieacuten
por las diferentes Administraciones dentro del estado de Autonomiacuteas
DESARROLLO DEL PROYECTO Y METODOLOGIacuteA APLICADA POR EL SUBGRUPO
DE TRABAJO
La identificacioacuten descripcioacuten y clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten se desarrolloacute a partir
de la bibliografiacutea disponible de buacutesquedas de informacioacuten en las paacuteginas web de los centros
de intereacutes y se recurrioacute a consultas o entrevistas personales que permitan completar la
informacioacuten no disponible por las viacuteas anteriormente citadas
Finalmente se elaboroacute una ficha por cada una de las fuentes de informacioacuten incluidas en el
estudio una vez logrado el consenso entre el subgrupo de trabajo Las fichas con campos
estandarizados debiacutean contener la informacioacuten que se especifica a continuacioacuten
1 Nombre y acroacutenimo
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Direccioacuten web
4 Tipo de fuente (registro encuesta)
5 En c aso de encuesta Estrategia de muestreo Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra Ponderacioacuten Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc)
6
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica)
Periodicidad
6 Objetivos
7 Aacutembito poblacional
8 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
10 Difusioacuten
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
13 Si es una operacioacuten est adiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Teniendo en cuenta el documento presentado en la reunioacuten del Subgrupo de trabajo (23
noviembre-2016) las caracteriacutesticas que debiacutean reunir las fuentes de informacioacuten estadiacutestica
sobre seguridad y salud en el trabajo estudiadas en el presente proyecto seriacutean las siguientes
a) Son fuentes primarias de informacioacuten registros administrativos o encuestas b) Abarcan el aacutembito nacional c) Tienen un caraacutecter continuado en el tiempo (no son proyectos puntuales) d) Su sujeto de estudio son los trabajadores (o ciudadanos) las empresas o ambos
Quedan fuera del aacutembito de estudio por tanto las bases de datos de productos
sustancias etc
e) Estaacuten creadas gestionadas o custodiadas por la Administracioacuten General del Estado
Esta caracteriacutestica viene especificada en el propio mandato de la Estrategia al
Subgrupo de trabajo
Finalmente se seleccionaron 19 fuentes para elaborar la correspondiente ficha descriptiva
shy
7
Atendiendo a la clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten (fuentes especiacuteficas de SST
relacionadas o auxiliares) y al tipo de registro tratado (registros y censos encuestas o registros
de morbilidad) se ha perfilado el siguiente esquema con la intencioacuten de ubicar cada una de
las fichas
Graacutefico 1- Registro y censos Encuestas Registros de morbilidad
8
A REGISTROS Y CENSOS EMPRESAS
A1 Directorio Central de Empresas (DIRCE)
1 Nombre y acroacutenimo Directorio Central de Empresas (DIRCE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547
36160707ampmenu=metodologiaampidp=1254735576550
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Directorio de Unidades Econoacutemicas
Los directorios de unidades econoacutemicas para usos estadiacutesticos se elaboran con el
objetivo baacutesico de servir como marcos de muestreo para las encuestas oficiales
dirigidas a las empresas En los uacuteltimos antildeos los directorios estaacuten jugando un papel
muy importante en otros dominios de intereacutes potenciando su papel como elementos
generadores de informacioacuten estadiacutestica
La metodologiacutea vinculada a los procesos de gestioacuten del DIRCE permite cuantificar y
clasificar las poblaciones de unidades existentes en nuestra economiacutea posibilitando el
anaacutelisis del tejido empresarial desde un punto de vista estaacutetico asiacute como la evaluacioacuten
del dinamismo de la economiacutea mediante el seguimiento en el tiempo de las unidades
productoras
El DIRCE se actualiza con periodicidad anual El alcance de estos trabajos afecta al
total poblacional y permite la deteccioacuten de los cambios maacutes importantes relativos
tanto a la existencia como a las principales caracteriacutesticas de las unidades registradas
La Unidad de Gestioacuten del DIRCE tiene acceso en formato de microdatos
identificados individualmente a un conjunto muy amplio de fuentes de diversa
naturaleza (administrativas estadiacutesticas o privadas)
Fuentes tributarias Censo del Impuesto de Actividades Econoacutemicas (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Retenciones sobre Rentas del Trabajo Personal (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Impuesto sobre el Valor Antildeadido Impuesto de
Sociedades e Impuesto sobre la Renta de las Personas Fiacutesicas Operadores
intraextracomunitarios
Fuentes de la Seguridad Social Registro de Cuentas de Cotizacioacuten con
trabajadores Registro de trabajadores activos en Cuenta propia
9
Fuentes juriacutedicas Movimientos del Registro Mercantil
Fuentes estadiacutesticas Directorio de actividades econoacutemicas del Paiacutes Vasco
Encuestas estructurales y coyunturales de empresas encuestas de registro
Otras fuentes Inventario de Empresas y Entidades Puacuteblicas Ficheros de
sectorizacioacuten de la economiacutea espantildeola
Todas estas fuentes son recibidas por el INE en diferentes momentos del antildeo seguacuten
su disponibilidad En general es necesario definir un plan especiacutefico de depuracioacuten
mejora y adecuacioacuten a estaacutendares estadiacutesticos de forma previa a la integracioacuten en el
DIRCE No todas juegan el mismo papel en el proceso de mantenimiento Algunas son
claves para la deteccioacuten permanencia o eliminacioacuten de unidades mientras que otras
contribuyen a la mejora o la operatividad de determinadas variables
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
El Directorio central de empresas (DIRCE) reuacutene en un sistema de informacioacuten
uacutenico a todas las empresas espantildeolas y a sus unidades locales ubicadas en el territorio
nacional Su objetivo baacutesico es hacer posible la realizacioacuten de encuestas econoacutemicas
por muestreo Se actualiza una vez al antildeo generaacutendose un nuevo sistema de
informacioacuten a 1 de enero de cada periacuteodo
Otros objetivos son
Proporcionar datos estructurales del nuacutemero de empresas y locales existentes
en Espantildea clasificados seguacuten su actividad econoacutemica principal intervalos de
asalariados condicioacuten juriacutedica e implantacioacuten geograacutefica
Ofrecer datos sobre evolucioacuten temporal de las empresas en lo que se refiere a
altas permanencias y bajas detectadas en el antildeo de actualizacioacuten del Directorio y su
clasificacioacuten por las variables habituales
Satisfacer las demandas de informacioacuten requeridas por los organismos
internacionales en particular por la Oficina de Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(Eurostat)
7 Aacutembito poblacional
Seguacuten se especifica en el Reglamento comunitario para el desarrollo de registros de
empresas con fines estadiacutesticos el aacutembito objeto de un directorio central estadiacutestico
de empresas comprenderaacute a todas aquellas que ejerzan una o varias actividades
econoacutemicas contribuyendo al producto interior bruto a precios de mercado El DIRCE
cubre todas las actividades econoacutemicas excepto la produccioacuten agraria y pesquera los
servicios administrativos de la Administracioacuten Central Autoacutenoma y Local (incluida
10
Seguridad Social) las actividades de las comunidades de propietarios y el servicio
domeacutestico
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Condicioacuten juriacutedica Estrato de asalariados Coacutedigo territorial Coacutedigo de actividad econoacutemica principal (CNAE 2009) Antiguumledad de la empresa 9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles estructurados en un conjunto de tabulaciones
divididos en tres series Datos de empresas Datos de unidades locales y Datos sobre
movimientos del DIRCE
La explotacioacuten estadiacutestica del directorio central de empresas contiene informacioacuten
agregada de las empresas y unidades locales que operan en el territorio nacional Con
referencia al 1 de enero de cada antildeo se publica una explotacioacuten estadiacutestica de los
resultados para empresas y unidades locales desglosados por comunidades
autoacutenomas condicioacuten juriacutedica actividad econoacutemica o estrato de asalariados asignado
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7281 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Los procesos de gestioacuten del DIRCE se adecuan a las directrices metodoloacutegicas
contenidas en el Manual de Recomendaciones sobre Registros de empresas publicado
por EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
11
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
(EMP)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten se obtiene ΰάϯΔΰ Δ ΰΔϯ ΰΰϱκϯΔ άΰ ϰFϯϬΰ EΔάϱϯ άΰ CΰΔ άΰ CϯΔϯ Δ Δ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔϱϧ άΰ ά RΰϢϱΰΰ άΰ la Seguridad Social por cuenta ajena con excepcioacuten del Sistema Especial de Empleados
de Hogar
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social tiene por objeto
proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre las empresas obtenidas a partir del
Fichero de Cuentas de Cotizacioacuten agrupando en una uacutenica unidad -empresa- todas las
cuentas con el mismo Nuacutemero de Identificacioacuten Fiscal y a sus trabajadores en el
periodo de referencia de los datos uniendo las caracteriacutesticas de la empresa tamantildeo
actividad econoacutemica y tipo de empresa con las caracteriacutesticas laborales de los
trabajadores tipo de contrato y tipo de jornada
7 Aacutembito
Se incluyen el Reacutegimen General (incluido el Sistema Especial Agrario y excluido el
Sistema Especial Empleados de Hogar) el Reacutegimen de la Mineriacutea del Carboacuten y el
Reacutegimen Especial de Trabajadores del Mar (Cuenta Ajena) En el Sistema Especial
Agrario se incluye a las empresas y a los trabajadores uacutenicamente a los que estaacuten en
situacioacuten de actividad en la fecha de referencia de los datos
Se incluyen todas las actividades econoacutemicas de los regiacutemenes citados
anteriormente excluyendo del sector Sΰϯϯ Δ ϰάϯϯΔϯ PΡϯΔ άΰκΰΔϨ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔ ΡϯϢΔϯΔϱϪ
A efectos de comparabilidad con otras fuentes de informacioacuten es necesario tener
en cuenta que los resultados se ven afectados por el aacutembito de cada estadiacutestica En el
caso de los trabajadores de las Empresas inscritas en la Seguridad Social ademaacutes de lo
sentildealado en los paacuterrafos anteriores estaacuten excluidos los trabajadores afiliados a
mutualidades de previsioacuten social de colectivos profesionales y a mutualidades de
12
funcionarios (MUFACE MUJEGU e ISFAS) Esta situacioacuten afecta en particular a la
actividad de Educacioacuten con un volumen de mutualistas que se estima en torno a
400000 trabajadores
Asimismo debe tenerse en cuenta que el nuacutemero de trabajadores se corresponde
con el nuacutemero de situaciones que generan obligacioacuten de cotizar considerando que la
misma persona se contabiliza tantas veces como relaciones laborales tenga es decir
que se estaacuten contando los pluriempleados tantas veces como empleos tengan dentro
del aacutembito de la estadiacutestica
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de anaacutelisis Empresas Trabajadores Variables de clasificacioacuten Asociadas a la empresa Tamantildeo Actividad econoacutemica (CNAE) Tipo de
empresa Comunidad Autoacutenoma
Asociadas al trabajador Sexo Tipo de contrato Tipo de jornada
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE 10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
en la que se proporciona informacioacuten mensual de los datos estadiacutesticos obtenidos
sobre empresas y trabajadores afectados tamantildeo de la empresa actividad econoacutemica
tipo de empresa y comunidad autoacutenoma
Asimismo en las publicaciones mensuales referidas a marzo junio septiembre y
diciembre de cada antildeo se ha ampliado esta informacioacuten incorporando con
periodicidad trimestral la informacioacuten referida a trabajadores seguacuten tipo de contrato y
tipo de jornada desagregada por tamantildeo de empresa actividad econoacutemica y
comunidad autoacutenoma
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso
esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos Algunas variables o desagregaciones se
facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten de su necesidad La
13
anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos identificativos
del trabajador y de los centros de trabajo
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7283 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Real Decreto 11994 de 20 de junio por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley General de la Seguridad Social
Real Decreto 841996 de 26 de enero por el que se aprueba el Reglamento
General sobre inscripcioacuten de Empresas y Afiliacioacuten Altas y Bajas y Variacioacuten de datos
de trabajadores en la Seguridad Social
o Real Decreto 10652007 de 27 de julio que entroacute en vigor el 1 de enero de
2008 que deroga el Decreto 24231975 y el Real Decreto 3381990 y Orden
EHA4512008 de 20 de febrero por la que se regula la composicioacuten del nuacutemero de
identificacioacuten fiscal de las personas juriacutedicas y entidades sin personalidad juriacutedica que
entroacute en vigor el 1 de julio de 2008
o Disposicioacuten adicional trigeacutesima novena de la Ley 272011 de 1 de agosto sobre
actualizacioacuten adecuacioacuten y modernizacioacuten del Sistema de la Seguridad Social procede
con efectos 1 de enero de 2012 a la integracioacuten del Reacutegimen Especial de Empleados
de Hogar dentro del Reacutegimen General mediante la creacioacuten del Sistema Especial para
Empleados de Hogar
o Ley 282011 de 22 de septiembre que procede con efectos 1 de enero de
2012a la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen Especial
Agrario dentro del Reacutegimen General de la Seguridad Social mediante la creacioacuten de un
Sistema Especial
14
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
MITRAMISS Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y
Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01 02 Correo electroacutenico
estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasempnotas_metodologicaspdf
15
A3 Registro de Empresas Acreditadas en el Sector de la Construccioacuten (REA)
1 Nombre y acroacutenimo Registro de Empresas Acreditadas Sector de la
Construccioacuten (REA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Tr abajo Migraciones y Seguridad Social
3 Direccioacuten web httpsexpinterwebempleogobesrea
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Acreditar que las empresas que operan en e l sector de la Construccioacuten cumplen los
requisitos de capacidad y de calidad de la prevencioacuten de riesgos laborales Toda
empresa que pretenda ser contratada o subcontratada para trabajos en una obra de
construccioacuten deberaacute estar inscrita en el Registro de Empresas Acreditadas
dependiente de la autoridad laboral donde esteacute ubicado el domicilio social de la
empresa
7 Aacutembito poblacional geograacutefico
Cada comunidad autoacutenoma asiacute como Ceuta o Melilla cuenta con su registro de
empresas acreditadas que depende de sus respectivas autoridades laborales Las
empresas deben inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas dependiente de la
autoridad laboral competente del territorio donde radique el domicilio social de la
empresa contratista o subcontratista Dicha inscripcioacuten tendraacute validez en todo el
territorio nacional
Todos los Registros de Empresas Acreditadas estaacuten interconectados En efecto el
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social ha desarrollado una aplicacioacuten
informaacutetica que sirve como base de datos general consolidando la informacioacuten a nivel
nacional y que puede ser utilizada como soporte informaacutetico de los Registros de
aquellas Comunidades Autoacutenomas que asiacute lo deseen Igualmente sirve de Registro en
el caso de las Ciudades Autoacutenomas de Ceuta y Melilla
Las Comunidades Autoacutenomas de Andaluciacutea Cataluntildea La Rioja y Madrid cuentan con
sus propias aplicaciones informaacuteticas No obstante la informacioacuten de estos registros
tambieacuten se encuentra almacenada en la aplicacioacuten desarrollada por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten No aplicable
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE
16
10 Difusioacuten De este registro no se extraen publicaciones Es un registro de
consulta
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Se puede acceder al REA desde y fuera de la Administracioacuten introduciendo el
identificador de la empresa de la que se desea consultar la acreditacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
No incluida
14 Base legislativa directa
El REA ha sido disentildeado y puesto en mar cha conforme a lo expuesto en el Real
Decreto 11092007 de 24 de agosto por el que se desarrolla la ley 322006 de 18 de
octubre reguladora de la subcontratacioacuten en el Sector de la Construccioacuten
Orden TAS7622008 de 6 de marzo (BOE n 69 de 2032008) por la que se
crea el fichero de datos Registro de Empresas Acreditadas
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No consta
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
17
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Sistema de Gestioacuten
Integral de Empresas de Trabajo Temporal (SIGEtt) aplicacioacuten informaacutetica
desarrollada por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social a la cual
se han adherido la totalidad de comunidades autoacutenomas
A este respecto conviene resentildear que SIGEtt no recoge informacioacuten sobre la
actuacioacuten de las ETT como agencias de colocacioacuten o en actividades de formacioacuten
para la cualificacioacuten profesional asesoramiento y consultoriacutea de recursos humanos
previstas en el paacuterrafo segundo del art1 de la Ley 141994 de 1 junio de Empresas
de Trabajo Temporal
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal tiene por objeto proporcionar
informacioacuten sobre el nuacutemero de ETT autorizadas volumen de trabajadores cedidos
y contratos de puesta a disposicioacuten celebrados con las empresas usuarias (cpds)
A nivel de difusioacuten de informacioacuten estos datos se complementan con la
informacioacuten disponible en otras fuentes sobre las caracteriacutesticas de los
trabajadores contratados por las ETT (SEPE Estadiacutestica de Contratos y TGSS
Estadiacutestica Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social)
7 Aacutembito
La informacioacuten registral permite hacer un seguimiento del nuacutemero de ETT
autorizadas en nuestro paiacutes y de centros de trabajo declarados a efectos de
tramitar la cesioacuten de trabajadores en cada momento
Las relaciones de cpds proporcionan informacioacuten sobre la actividad de cesioacuten de
trabajadores llevada a cabo por las mismas y maacutes concretamente de la distribucioacuten
geograacutefica de los trabajadores cedidos asiacute como determinadas caracteriacutesticas de
los cpds celebrados con las empresas usuarias
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis
18
Empresa de Trabajo Temporal Trabajadores cedidos Contrato de puesta a disposicioacuten Variables de clasificacioacuten
Asociadas a las ETT Comunidad autoacutenoma y provincia
Asociadas a la cesioacuten de trabajadores Comunidad autoacutenoma y provincia
del centro de trabajo de las empresas de trabajo temporal
Asociadas a los contratos de puesta a disposicioacuten
Comunidad autoacutenoma y provincia del centro de trabajo
de las empresas de trabajo temporal
Supuestos de utilizacioacuten cpds
Sector seccioacuten y divisioacuten de actividad del centro de
trabajo de la empresa usuaria
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
Los datos de actividad econoacutemica se refieren a la Clasificacioacuten Nacional de
Actividades Econoacutemicas 2009 seguacuten establece el Real Decreto 4752007 de 13 de
abril por el que se aprueba la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
2009
10 Difusioacuten
Publicacioacuten de datos mensuales de la Estadiacutestica de Empresas de Trabajo
Temporal
ETT variable tipo stock referida a la situacioacuten a fin de mes
Trabajadores cedidos y cpds variables tipo flujo que representan la
actividad desarrollada a este respecto durante el mes
Los datos con fuente en SIGEtt se explotan inicialmente con caraacutecter provisional
hasta que se realiza la regularizacioacuten anual para su elevacioacuten a definitivos
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica Administraciones puacuteblicas Empresas de
trabajo temporal y asociaciones del sector y Prensa y otros medios de
comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7400 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
19
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Ley 141994 de 1 de junio por la que se regulan las empresas de trabajo
temporal
Real Decreto 4172015 de 29 de mayo por el que se aprueba el
Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Orden ESS16802015 de 28 de julio que desarrolla el Real Decreto
4172015
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasettnotas_metodologicaspdf
20
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social
(AFI)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
Tesoreriacutea General de la Seguridad Social Subdireccioacuten General
de Presupuestos Estudios Econoacutemicos y Estadiacutesticas
Realiza la explotacioacuten de la afiliacioacuten de los trabajadores (nuacutemero)
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica
Realiza la explotacioacuten referente a la movilidad de altas y bajas de afiliacioacuten
de los trabajadores (flujos)
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes httpwwwseg-sociales
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Fichero General de
Afiliacioacuten cuya gestioacuten corresponde a la Tesoreriacutea General de la Seguridad Social y
al Instituto Social de la Marina
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre los trabajadores afiliados
a los distintos regiacutemenes del sistema de la Seguridad Social en alta laboral y
situaciones asimiladas asiacute como las altas y bajas laborales
7 Aacutembito
Las cifras sobre trabajadores afiliados se refieren a trabajadores en alta laboral y
situaciones asimiladas tales como incapacidad temporal suspensioacuten por
regulacioacuten de empleo desempleo parcial no se incluyen situaciones de
desempleo de convenios especiales trabajadores de empresas acogidas a planes
de reconversioacuten y que reciben ayudas en concepto de jubilacioacuten anticipada y
situaciones especiales sin efecto en cotizaciones El nuacutemero de afiliados no se
corresponde necesariamente con el de trabajadores sino con el de situaciones que
generan obligacioacuten de cotizar es decir la misma persona se contabiliza tantas
veces como situaciones de cotizacioacuten tenga porque tiene varias actividades
laborales en u n mismo reacutegimen o en varios
21
En los Regiacutemenes General y Mineriacutea del Carboacuten los trabajadores afiliados figuran
agrupados bajo una cuenta de cotizacioacuten a la Seguridad Social que agrupa al
colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que trabajan en
una misma provincia y que tienen caracteriacutesticas homogeacuteneas frente a la
cotizacioacuten
La contabilizacioacuten de las altas iniciales refleja las primeras incorporaciones de los
trabajadores al Sistema de la Seguridad Social Sin embargo en las altas sucesivas
y en las bajas la contabilizacioacuten se realiza tomando como referencia de cambio
unidades distintas en cada reacutegimen La contabilizacioacuten de las altas y bajas laborales
se realiza tomando como fecha de referencia la fecha real en que se ha producido
el correspondiente movimiento mientras que los efectivos de trabajadores se han
obtenido tomando como fecha de referencia la fecha en que se han incorporado al
proceso informaacutetico no teniendo por queacute coincidir ambas fechas Ello explica las
diferencias que pueden observarse si se calcula la evolucioacuten de los afiliados para
un periacuteodo determinado a partir de una u otra fuente
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis Trabajadores afiliados en alta laboral y Altas y Bajas
laborales de trabajadores
Variables de clasificacioacuten
Asociadas a los trabajadores Regiacutemenes Sexo Edad Sector y
divisioacuten de actividad Dependencia laboral Comunidad autoacutenoma y
provincia
Asociadas a altas y bajas Reacutegimen Tipo de alta Sexo Edad
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE
10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad
Social en la que se proporciona informacioacuten sobre
Trabajadores Afiliados se toma como fecha de referencia la fecha en que
se han incorporado al proceso informaacutetico
Altas y Bajas se toma como fecha de referencia la fecha real en que se ha
producido el correspondiente movimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
22
Administraciones puacuteblicas Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos Organismos internacionales Investigadores y estudiantes en u niversidades Prensa y otros medios de comunicacioacuten Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7402 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Con respecto a la clasificacioacuten por regiacutemenes se ha tenido en cuenta la
integracioacuten vigente desde el 1 de enero de 1987 de los Regiacutemenes
Especiales de Trabajadores Ferroviarios Jugadores de Fuacutetbol
Representantes de Comercio Toreros y Artistas en e l Reacutegimen General asiacute
como la integracioacuten del Reacutegimen de Escritores de Libros en el Reacutegimen de
Autoacutenomos Posteriormente se ha venido produciendo de manera gradual
por medio de sucesivas normas reglamentarias la incorporacioacuten de
diferentes grupos de deportistas hasta la entrada en vigor del Real Decreto
2872003 de 7 de marzo que establece la integracioacuten de todos los
deportistas profesionales en e l Reacutegimen General de la Seguridad Social
Real Decreto 15052003 de 28 de noviembre que establece la inclusioacuten de
los miembros del Cuerpo uacutenico de Notarios en el Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos Igualmente la Orden TAS8202004 de 12 de
marzo incorpora al Reacutegimen Especial de Trabajadores Autoacutenomos a los
religiosos de Derecho diocesano de la Iglesia Catoacutelica
Ley 182007 de 4 de julio que establece con efectos del 1 de enero de 2008
la integracioacuten de los trabajadores por cuenta propia del Reacutegimen Especial
Agrario en el Reacutegimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autoacutenomos
Ley 282011 de 22 de septiembre que establece con efectos del 1 de enero
de 2012 la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen
Especial Agrario en el Reacutegimen General y pasa a denominarse Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
Ley 272011 de 1 de agosto sobre actualizacioacuten adecuacioacuten y
modernizacioacuten del Sistema de Seguridad Social (Disposicioacuten Adicional 39)
23
que establece con efectos del 1 de enero de 2012 la integracioacuten de los
trabajadores del Reacutegimen Especial de Empleados de Hogar en el Reacutegimen
General como un Sistema Especial de Empleados de Hogar
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasbelAFIafifnhtm
24
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
1 Nombre y acroacutenimo Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea de Estado de la
Seguridad Social Unidad ejecutora Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la
Seguridad Social Otros participantes INE AEAT
4 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST211
5 Tipo de f uente (registro encuesta)
La Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) es un extracto de datos
individuales anonimizados procedentes de las bases de datos de la Seguridad
Social a los que se antildeaden otros que se toman del Padroacuten Continuo Municipal (INE)
y con datos fiscales de la Agencia Tributaria Los datos corresponden a una muestra
de personas seleccionadas al azar entre quienes fueron afiliados o pensionistas de
la Seguridad Social durante el uacuteltimo antildeo natural finalizado o antildeo de referencia
Para cada persona se incluyen tanto los datos sobre su relacioacuten con la Seguridad
Social en dicho antildeo como datos histoacutericos en la medida en que se conserven en
registros informatizados
6 En caso de e ncuesta No aplicable
7 Objetivos
Proporcionar una muestra representativa de microdatos de empadronamiento
afiliacioacuten cotizacioacuten retenciones y prestaciones a lo largo de la vida para la
realizacioacuten de estudios sobre empleo trabajo o proteccioacuten social procedentes de
registros de la Seguridad Social de la Agencia Estatal de Administracioacuten Tributaria
y del Padroacuten Municipal
8 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
9 Muestreo
La muestra de cada antildeo estaacute formada por cuatro de cada cien de las personas que
forman parte de la poblacioacuten de referencia La MCVL se inicioacute en 2004 desde la
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social con una muestra
representativa de afiliados en alta a la Seguridad Social en ese antildeo Desde entonces
es una cohorte dinaacutemica con entradas y salidas en el momento que se extinga la
shy
25
relacioacuten de un sujeto con la Seguridad Social (finalizacioacuten de la prestacioacuten muerte
etc) y es sustituido por otro
10 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
De los ficheros de la Seguridad Social se obtienen entre otra informacioacuten
variables sobre reacutegimen y grupo de cotizacioacuten fecha de alta y de baja causa
de la baja tipo de contrato jornada laboral sector de actividad nuacutemero de
trabajadores de la empresa tipo de empresa y provincia
De los ficheros Padroacuten Continuo Municipal se obtienen los datos maacutes
precisos sobre la persona edad sexo nacionalidad nivel de estudios
provincia de nacimiento domicilio y la edad y el sexo de los que conviven
con ella (hasta 10 miembros)
De la Agencia Tributaria Datos remitidos por los empleadores sobre los
salarios iacutentegros y retenciones de IRPF maacutes las prestaciones puacuteblicas o
privadas
Entre las variables laborales destacan
Situacioacuten profesional variable que clasifica a los afiliados seguacuten trabajen
por cuenta propia o ajena y se obtiene a partir del reacutegimen de afiliacioacuten a
la Seguridad Social
Grupo de cotizacioacuten identifica grupos de categoriacuteas profesionales para
trabajadores por cuenta ajena tradicionalmente a efecto de limitar las
bases de cotizacioacuten con los topes maacuteximos y miacutenimos establecidos
anualmente para cada categoriacutea
Categoriacutea profesional se obtiene a partir de una agrupacioacuten de la variable
grupo de cotizacioacuten Es un indicador del rango profesional y formacioacuten
reconocida por el empleador
Actividad actividad Econoacutemica a la que se dedican como actividad
principal los trabajadores de alta en una cuenta de cotizacioacuten seguacuten la
Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas CNAE-2009 En funcioacuten de
la mayor o menor agregacioacuten de los valores de esta variable se
proporcionan datos por Sectores o Ramas de Actividad
11 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
A partir de la MCVL 2010 se incluye en la tabla de afiliacioacuten un campo con datos
histoacutericos de la actividad econoacutemica seguacuten la CNAE-1993 que permite conocer la
actividad de los CCC in activos desde antes de 2009
12 Difusioacuten
26
13 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
14 Los datos son puestos a disposicioacuten de los investigadores que los solicitan en
archivos digitales Los datos se presentan sin apenas modificaciones de su estado
en los registros informaacuteticos y completamente desagregados en forma muy
semejante a como estaacuten almacenados en las bases de datos de las que proceden
15 httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST2111459
16 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
17 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7424 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
18 Base legislativa directa
19 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
20 Unidad y contacto del organismo responsable
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social
21 Otra informacioacuten de i ntereacutes
La riqueza de datos hace de la MCVL una herramienta uacutetil en varios aacutembitos de
investigacioacuten permitiendo reconstruir la trayectoria laboral de cada persona hasta
la jubilacioacuten identificando en estas personas la duracioacuten de los contratos tipo de
contrato y actividad econoacutemica
Tambieacuten incorpora en su caso la fecha prestacioacuten por incapacidad permanente
por enfermedad o accidente con su grado de incapacidad Ademaacutes si el sujeto estaacute
afiliado en el momento de su muerte el registro informa tambieacuten de la fecha de
defuncioacuten
shy
27
C ENCUESTAS
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Coordinacioacuten
Estadiacutestica y de Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas
del Mercado Laboral
Participacioacuten de otros organismos AEAT Secretariacutea de Estado de la Seguridad Social
Haciendas Forales de Navarra Bizkaia y Gipuzkoa Instituto de Estadiacutestica de Navarra
Instituto Gallego de Estadiacutestica Oacuterganos centrales de estadiacutestica de las Comunidades
Autoacutenomas
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547361
76918ampmenu=metodologiaampidp=1254735976595
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Encuesta Perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de encuesta continua de periodicidad trimestral Aacutembito poblacional poblacioacuten que reside en viviendas familiares Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional Periacuteodo de referencia de los resultados el trimestre Periacuteodo de re ferencia de la informacioacuten la semana anterior a la entrevista Tamantildeo muestral 3822 secciones censales alrededor de 65000 viviendas y
160000 personas
Tipo de muestreo bietaacutepico con estratificacioacuten en las unidades de primera
etapa Las unidades de primera etapa son las secciones censales y las de
segunda etapa son las viviendas familiares habitadas
Meacutetodo de recogida entrevista personal y telefoacutenica
La Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) ofrece datos trimestrales y anuales sobre
el mercado laboral en Espantildea Principales caracteriacutesticas medidas por la
encuesta
28
Empleo seguacuten variables demograacuteficas (sexo edad nacionalidad
estado civil nivel educativo) situacioacuten profesional (activos
ocupados asalariados) subempleo horas de trabajo tipo de
jornada tipo de contrato pluriempleo etc
Paro seguacuten variables demograacuteficas caracteriacutesticas del empleo
anterior meacutetodos de buacutesqueda duracioacuten de la buacutesqueda etc
Ademaacutes de lo mencionado con anterioridad anualmente se publica informacioacuten sobre
las llΔΔάΔ ϬΔϯΔΡΰ άΰ ΡΰΔϭϩ ΰ άΰ ΰάϯϧ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ especiacuteficas (turnos trabajo en fines de semana personas que trabajan en el
establecimiento responsabilidades de supervisioacuten etc) y las caracteriacutesticas del uacuteltimo
empleo de las personas no ocupadas con experiencia profesional
A partir de 2009 se incorpora a la encuesta como variable adicional de submuestra el
decil de salarios del empleo principal procedente de la vinculacioacuten de la muestra
seleccionada con las fuentes administrativas de la Seguridad Social y Administracioacuten
fiscal (AEAT Hacienda Foral de Navarra a traveacutes del Instituto de Estadiacutestica de Navarra)
Se proporciona ademaacutes informacioacuten complementaria adicional de diversa iacutendole en
particular cabe destacar los distintos moacutedulos anuales antildeadidos a la encuesta desde
1999 Los moacutedulos especiales asociados a la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) cubren
temas relacionados con el mercado de trabajo que complementan la informacioacuten
habitual de la EPA Estos moacutedulos se determinan por reglamentos o acuerdos del
Sistema Estadiacutestico Europeo y en virtud de lo previsto en una normativa especiacutefica
estaacuten cofinanciados por Eurostat
Los moacutedulos especiales abordados han sido
2017 Actividad por cuenta propia 2016 y 2009 Los joacutevenes en el mercado laboral 2014 y 2008 Situacioacuten de los inmigrantes y de sus hijos en el mercado laboral 2013 y 2007 Accidentes laborales y problemas de salud relacionados con el
trabajo
2012 y 2006 Transicioacuten del mercado laboral a la jubilacioacuten
2011 Problemas de salud y su relacioacuten con el empleo
2010 y 2005 Conciliacioacuten entre la vida laboral y la familiar
2004 Organizacioacuten y duracioacuten de la jornada laboral
2003 Cursos de educacioacutenformacioacuten recibidos en los uacuteltimos doce meses
2002 Personas con discapacidad y su relacioacuten con el empleo
6 Objetivos
29
La finalidad principal de la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) es conocer la actividad
econoacutemica en lo relativo a su componente humano Estaacute orientada a dar datos de las
principales categoriacuteas poblacionales en relacioacuten con el mercado de trabajo (ocupados
parados activos inactivos) y a obtener clasificaciones de estas categoriacuteas seguacuten
diversas caracteriacutesticas Tambieacuten posibilita confeccionar series temporales
homogeacuteneas de resultados Por uacuteltimo al ser las definiciones y criterios utilizados
coherentes con los establecidos por los organismos internacionales que se ocupan de
temas laborales permite la comparacioacuten con d atos de otros paiacuteses
Se obtienen resultados detallados para el conjunto nacional Para las comunidades
autoacutenomas y las provincias se ofrece informacioacuten sobre las principales caracteriacutesticas
con el grado de desagregacioacuten que permite el coeficiente de variacioacuten de los
estimadores
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de clasificacioacuten edad sexo estado civil nacionalidad estudios actividad
econoacutemica ocupacioacuten situacioacuten profesional tipo de contrato horas trabajadas Se
tiene en consideracioacuten el pluriempleo
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE y CNO a tres diacutegitos asiacute como la antiguumledad
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles los siguientes apartados dentro de la paacutegina
dedicada a la EPA
Uacuteltimos datos que contienen la uacuteltima nota de prensa las tasas de variacioacuten
desestacionalizadas y el calendario de difusioacuten de los datos
Resultados trimestrales que contienen
Resultados nacionales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados parados inactivos y hogares
Resultados por comunidades autoacutenomas desagregados por
poblacioacuten activos ocupados parados e inactivos
Resultados provinciales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados e inactivos
Otros resultados que incluye diversos resultados con la
Clasificacioacuten Nacional de Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros
con la Clasificacioacuten Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y
tablas retrospectivas por nacionalidad
30
Errores de muestreo y evaluacioacuten de resultados Resultados anuales que contienen
Medias de los cuatro trimestres de cada antildeo calculadas para la
poblacioacuten los activos los ocupados los parados y los inactivos
todas ellas a nivel nacional y calculadas tambieacuten para una
seleccioacuten de tablas por comunidades autoacutenomas Tambieacuten se
incluyen diversos resultados con la Clasificacioacuten Nacional de
Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros con la Clasificacioacuten
Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y tablas retrospectivas
por nacionalidad Por uacuteltimo se publica tambieacuten informacioacuten
sobre errores de muestreo
Variables de Submuestra con los resultados de este tipo de
variables clasificados para los apartados de Ensentildeanza y
formacioacuten Condiciones de trabajo Experiencia profesional y
buacutesqueda de empleo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Publicacioacuten en CD-Rom Internet banco de datos ficheros de microdatos y peticiones
a medida
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7391 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
La recogida tratamiento y difusioacuten de los datos de las operaciones estadiacutesticas para
fines estatales se rige por lo establecido en la Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten
Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP) y en la Disposicioacuten Adicional Cuarta de la Ley 41990 de 29
de junio En la LFEP se establece que el Plan Estadiacutestico Nacional es el principal
instrumento ordenador de la actividad estadiacutestica de la Administracioacuten General del
Estado y contiene las estadiacutesticas que han de elaborarse en el cuatrienio por los
servicios de la Administracioacuten del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes
de ella Todas las estadiacutesticas incluidas en el Plan Estadiacutestico Nacional son estadiacutesticas
para fines estatales y de cumplimentacioacuten obligatoria El Plan Estadiacutestico Nacional
2017-2020 aprobado por el Real Decreto 4102016 de 31 de octubre es el plan
actualmente vigente Esta operacioacuten es una estadiacutestica para fines estatales y estaacute
incluida en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
31
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
La Encuesta de Poblacioacuten Activa que proporciona informacioacuten para la Encuesta de
Fuerza de Trabajo (EFT) europea queda sujeta a los reglamentos comunitarios que
regulan la EFT Los maacutes relevantes en la actualidad son los siguientes
Reglamento del Consejo y Parlamento Europeo nordm 5771998 y reglamentos que
lo modifican entre los que se encuentra el Reglamento 22572003 que
introduce las variables de submuestra y el Reglamento 13722007 que declara
obligatorio proporcionar informacioacuten de ingresos del empleo principal
Reglamentos de la Comisioacuten Europea Reglamento 3772008 que establece la
lista de variables a suministrar por la EFT a partir de 2009 (en particular la
informacioacuten sobre ingresos del empleo principal se proporciona como decil y es
una de las variables de submuestra) y Reglamento 18972000 que establece los
criterios operativos de la definicioacuten de paro
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Direccioacuten General de Coordinacioacuten Estadiacutestica y de
Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas del Mercado
Laboral
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Una encuesta de poblacioacuten activa presenta por el contrario las siguientes ventajas
Permite profundizar en los aspectos que interesen en relacioacuten con la fuerza
laboral al ser una investigacioacuten enfocada directamente a estos temas
Entrevistadores especializados se encargan de la cumplimentacioacuten de los
cuestionarios
Los resultados se obtienen con rapidez al ser una encuesta por muestreo
Las definiciones y tratamiento de la informacioacuten son uniformes a lo largo de las
sucesivas realizaciones de la encuesta lo que origina series homogeacuteneas de
resultados
Se pueden obtener resultados para el total nacional y para subconjuntos
territoriales (en el caso de la EPA fundamentalmente las comunidades
autoacutenomas y las provincias)
El principal inconveniente se deriva de su propia condicioacuten de encuesta por muestreo
y es el no poder dar informacioacuten de algunas caracteriacutesticas con la mayor desagregacioacuten
posible Asiacute por ejemplo el nuacutemero de activos de cada una de las sesenta divisiones de
la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas en cada provincia resulta poco
32
fiable ya que a una mayor desagregacioacuten en la informacioacuten corresponde un mayor
error de muestreo
33
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS ndash Espantildea)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 6ordf EWCS Espantildea (EWCS Espantildea)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para la 6ordf EWCS se ha aplicado un muestreo aleatorio
polietaacutepico estratificado de la poblacioacuten trabajadora en cada paiacutes
En Espantildea la muestra se estratificoacute por comunidades autoacutenomas (17) y grado de
urbanizacioacuten (cinco categoriacuteas) En cada estrato se seleccionaron inicialmente de
forma proporcional al nuacutemero de personas empleadas en cada estrato 825 unidades
primarias de muestreo sobre la base de secciones censales
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra el tamantildeo de la muestra fue de 1000 entrevistas
en la mayoriacutea de los paiacuteses Para reflejar el tamantildeo de la fuerza de trabajo en los paiacuteses
maacutes grandes la muestra fue incrementada en algunos paiacuteses En Espantildea la muestra
inicial fue de 1300 Ademaacutes Eurofound ofrecioacute a los paiacuteses la oportunidad de
aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde finalmente el
nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3364
Ponderacioacuten para ampliar informacioacuten sobre la metodologiacutea empleada en la 6ordf EWCS
se puede consultar la paacutegina web de la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las
Condiciones de Vida y de Trabajo disponible en
httpswwweurofoundeuropaeuessurveyseuropean-working-conditions
surveyssixtheuropean-working-conditions-survey-2015ewcs2015-methodology
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) entrevistas
personales en el domicilio del trabajador y asistidas por ordenador (CAPI) El
cuestionario fue aplicado ademaacutes de en castellano en catalaacuten y euskera
Periodicidad Eurofound realizoacute entre febrero y diciembre de 2015 el trabajo de
campo de la 6ordf EWCS Se trata de una encuesta multinacional a gran escala que la
Fundacioacuten realiza cada cinco antildeos desde 1991
6 Objetivos
shy
34
El objetivo de la sexta EWCS es recoger datos fiables y comparables sobre las
condiciones de trabajo en toda Europa Especiacuteficamente pretende cuantificar las
condiciones de trabajo de los trabajadores tanto por cuenta ajena como por cuenta
propia analizar las relaciones entre los diferentes aspectos de las condiciones de
trabajo identificar grupos de riesgo identificar aquellas cuestiones que suscitan
preocupacioacuten y aquellas que suponen progresos supervisar las tendencias y contribuir
a la formulacioacuten de las poliacuteticas europeas
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son la situacioacuten de empleo el horario de
trabajo la organizacioacuten del trabajo el equilibrio entre vida laboral y vida personal el
lugar de trabajo la exposicioacuten a riesgos fiacutesicos y psicosociales el aprendizaje y la
formacioacuten la participacioacuten la salud y el bienestar asiacute como el salario
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
9 Difusioacuten Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque su realizacioacuten responde al mandato de la Estrategia Espantildeola de
Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-ϮϮ ΰ ΰΰΔΰΰ ΰ ϰΰϻΔ Δ comparabilidad de las encuestas nacionales de condiciones de trabajo y de gestioacuten
preventiva en las empresas Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ 14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la sexta Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo (EWCS)
realizada por la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de
Trabajo Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea se ha
35
logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la comparabilidad
con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
36
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas
ESENER-2 - Espantildea
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las
Empresas ESENER-2 Espantildea
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo (INSST) Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (AESST)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o
de anaacutelisis se definioacute como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa
ΔϱΔϪ E βϯ ϰΰ άΰ ΔΡΔϻϱ κΰ άΰκϯϯά ΰ Δ ΰncuesta como una
empresaorganizacioacuten o parte de una empresaorganizacioacuten situada en un lugar
ϯάΰϯκϯΔά ϢΰϢΖκϯΔΰΰϱϪ Las muestras para ESENER-2 se obtuvieron a traveacutes de un procedimiento de muestreo
aleatorio estratificado a traveacutes de una matriz que diferencia por sectores de actividad
(siete) y tamantildeos de plantilla (cuatro) dividiendo asiacute el universo en 28 celdas en cada
paiacutes Para cada celda de esta matriz se definioacute una muestra neta
Los tamantildeos de las muestras nacionales para ESENER-2 se establecieron atendiendo al
siguiente criterio 450 entrevistas en paiacuteses pequentildeos 750 o 1500 en paiacuteses de
tamantildeo medio y 2250 en las grandes economiacuteas Ademaacutes la AESST ofrecioacute a los paiacuteses
la oportunidad de aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde
finalmente el nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3162
Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra en Espantildea el registro de
direcciones utilizado fue de Data Centric (Schober) de caraacutecter comercial y cuya
actualizacioacuten es mensual (antes de la extraccioacuten de la muestra el registro se habiacutea
actualizado en marzo de 2014) Este registro facilitoacute direcciones a nivel de centros de
trabajo pero la informacioacuten sobre el tamantildeo de plantilla se referiacutea a toda la
empresaorganizacioacuten de ahiacute que muchas grandes empresas resultaron pertenecer a
intervalos de plantilla maacutes pequentildeos por lo que fue necesario un procedimiento de
revisioacuten adicional
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra las entrevistas de ESENER-2 se llevaron a cabo en
centros de trabajo de cinco o maacutes trabajadores de todos los sectores de actividad a
excepcioacuten de la seccioacuten T (Actividades de los hogares) y la seccioacuten U (Organismos
37
extraterritoriales) del CNAE La encuesta abarcoacute centros de trabajo privados asiacute como
instituciones puacuteblicas u organizaciones sin aacutenimo de lucro La encuesta se llevoacute a cabo
en 36 paiacuteses europeos los paiacuteses miembros de la Unioacuten Europea (EU-28) maacutes Albania
Islandia Macedonia (FYROM) Montenegro Noruega Serbia Suiza y Turquiacutea
Tomando en consideracioacuten uacutenicamente Espantildea el tamantildeo del universo comprende
453851 centros de trabajo y 11629000 empleados Debido a las ampliaciones de sus
muestras nacionales Espantildea y Reino Unido tuvieron muestras mayores que el resto
3150 entrevistas en Espantildea (que finalmente fueron 3162)
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) aunque la Encuesta
se realizoacute principalmente como encuesta telefoacutenica utilizando la tecnologiacutea CATI
(entrevistas telefoacutenicas asistidas por ordenador) un pequentildeo nuacutemero de entrevistas
(n=1289 el 26 del total) se realizaron online como entrevistas CAWI (entrevistas
web asistidas por ordenador)
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica) para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o de anaacutelisis se
definieron como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa o
compantildeiacutea asiacute las entrevistas se llevaron a cabo telefoacutenicamente en el lugar de trabajo
Periodicidad el periodo del trabajo de campo de ESENER-2 comprendioacute desde el 14
de julio de 2014 hasta el 20 de octubre de 2014 Por lo que se refiere a Espantildea el
trabajo de campo se realizoacute desde el 14 de julio hasta el 17 de octubre de 2014 Se
trata de una encuesta multinacional a gran escala que la agencia Europea para la
Seguridad y Salud en el Trabajo realiza cada cinco antildeos desde 2009
6 Objetivos
El objetivo de la encuesta es recoger informacioacuten sobre coacutemo se organizan la salud y
la seguridad en los lugares de trabajo de toda Europa Tambieacuten investiga coacutemo las
organizaciones laborales perciben y abordan los diferentes tipos de riesgos para la
salud y la seguridad de sus trabajadores incluyendo los riesgos psicosociales
7 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son
Seguridad general y riesgos para la salud en el trabajo y su gestioacuten
Riesgos psicosociales como el estreacutes la intimidacioacuten y el acoso
Factores impulsores y obstaacuteculos en la gestioacuten de la SST
Participacioacuten de los trabajadores en las praacutecticas de seguridad y salud
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
38
9 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque la realizacioacuten de la encuesta responde al mandato de la Estrategia
Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 que expresamente propone
ϰΰϻΔ Δ ΔΔΡϯϯάΔά άΰ Δ ΰΰΔ ΔϯΔΰ άΰ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ άΰ gestioacuten preventiva en las empresas co Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la segunda Encuesta Europea de Empresas sobre Riesgos
Nuevos y Emergentes (ESENER-2) una encuesta multinacional a gran escala dirigida a
organizaciones y realizada por la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el
Trabajo (EU-OSHA) Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea
se ha logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la
comparabilidad con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
39
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Anual Laboral (EAL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Desde 2016 se incorpora un moacutedulo de prevencioacuten de riesgos laborales que incluye variables sobre organizacioacuten preventiva de las empresas recursos preventivos y actividades Este moacutedulo se incluiraacute cada 4 antildeos
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo la muestra se disentildea de acuerdo con un muestreo
estratificado considerando estratos definidos por el cruce de la actividad econoacutemica
de la empresa el tramo de tamantildeo medido este en funcioacuten de la media de
trabajadores de la empresa en los meses del antildeo de referencia en los que ha tenido
trabajadores en alta laboral y la Comunidad Autoacutenoma
6 Objetivos
La Encuesta Anual Laboral (EAL) es una investigacioacuten por muestreo dirigida a las
empresas Su objetivo principal es obtener informacioacuten sobre medidas de adaptacioacuten
de las empresas ante cambios en las circunstancias econoacutemicas medidas de
flexibilidad interna y otras medidas aplicadas en las empresas aspectos relacionados
con las relaciones laborales la formacioacuten que las empresas han proporcionado a sus
trabajadores y temas relativos a las previsiones empresariales
7 Aacutembito poblacional
Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional con excepcioacuten de Ceuta y Melilla
Aacutembito poblacional lo integran las empresas con cinco o maacutes asalariados en media
durante los meses que la empresa ha tenido trabajadores en alta laboral en el antildeo de
referencia
Aacutembito sectorial se investigan todas las actividades excepto Agricultura Ganaderiacutea
Silvicultura y Pesca Administracioacuten Puacuteblica y Defensa Seguridad Social Obligatoria
Educacioacuten Actividades sanitarias y de Servicios Sociales Actividades de los Hogares y
Actividades de Organizaciones y Organismos extraterritoriales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis medidas de flexibilidad interna otro tipo de medidas
regulacioacuten de las relaciones laborales actividades de formacioacuten y cualificacioacuten
40
destinadas a los trabajadores de la empresa tipos de contrato y previsiones
empresariales
Variables de clasificacioacuten actividad tamantildeo y comunidad autoacutenoma
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de los sectores de actividad econoacutemica se han realizado utilizando los
marcos CNAE Los resultados se ofrecen agrupados por secciones de actividad
econoacutemica
10 Difusioacuten
La publicacioacuten se realiza en la web d el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social en e l cuarto trimestre del antildeo siguiente al de referencia
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado
para un proyecto de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7395 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP)
Los servicios estadiacutesticos podraacuten solicitar datos de todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas
nacionales y extranjeras residentes en Espantildea (art 101 de la LFEP)
Todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas que suministren datos tanto si su colaboracioacuten es
obligatoria como voluntaria deben contestar de forma veraz exacta completa y
dentro del plazo a las preguntas ordenadas en la debida forma por los servicios
estadiacutesticos (art 102 de la LFEP)
El incumplimiento de las obligaciones establecidas en la LFEP en relacioacuten con las
estadiacutesticas para fines estatales podraacute ser sancionado de acuerdo con las normas
contenidas en e l tiacutetulo V de la LFEP
La Encuesta Anual Laboral se encuentra incluida en el Programa Anual 2018 del Plan
Estadiacutestico Nacional 2017-2020 entre las estadiacutesticas para fines estatales que deben
llevarse a cabo en dicho antildeo por los servicios de la Administracioacuten General del Estado
o cualesquiera otras entidades dependientes de la misma A tal respecto se informa
que dichas estadiacutesticas son de cumplimentacioacuten obligatoria a tenor de lo dispuesto en
el art 4 del Real Decreto 10432017 de 22 de diciembre por el que se aprueba el
Programa anual 2018 del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
41
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para maacutes informacioacuten se puede consultar el siguiente documento metodoloacutegico
httpwwwempleogobesestadisticasEALMETODOLOGIA_EALpdf
42
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
El Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social y el Instituto Nacional de
Estadiacutestica por convenio entre ambos
Desde 1987 la ENSE proporciona perioacutedicamente informacioacuten estadiacutestica sobre la
salud de la poblacioacuten y sus determinantes la magnitud y la distribucioacuten de la
enfermedad y la discapacidad y el acceso y uso de los servicios sanitarios La ENSE es
un referente para las poliacuteticas de salud y para poder inferir estimaciones
poblacionales requiere un marco de poblacioacuten definido un seguimiento exhaustivo
del trabajo de campo y un control eficaz del procesamiento de datos por lo que se
realiza con la colaboracioacuten del Instituto Nacional de Estadiacutestica (INE)
3 Direccioacuten web httpswwwmscbsgobesestadisticas
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de muestreo el tipo de muestreo utilizado es un muestreo trietaacutepico
estratificado Las unidades de primera etapa son las secciones censales Las unidades
de segunda etapa son las viviendas familiares principales Dentro de cada hogar se
selecciona a un adulto (15 o maacutes antildeos) para cumplimentar el Cuestionario de Adultos
y en caso de que hubiera menores (de 0 a 14 antildeos) se selecciona asimismo un menor
para cumplimentar el Cuestionario de Menores
Tamantildeo de la muestra para cubrir los objetivos de la encuesta de poder facilitar
estimaciones con un determinado grado de fiabilidad a nivel nacional y de comunidad
autoacutenoma se seleccionan una muestra de aproximadamente 37500 viviendas
distribuidas en 2500 secciones censales El nuacutemero de viviendas seleccionadas en cada
seccioacuten censal es de 15
Meacutetodo de recogida el meacutetodo de recogida de informacioacuten es el de entrevista
personal asistida por ordenador (CAPI) que podriacutea ser complementada cuando sea
necesario y en casos excepcionales mediante entrevista telefoacutenica
6 Objetivos
Monitorizar la salud de la poblacioacuten residente en Espantildea mediante la recopilacioacuten y el
anaacutelisis de un conjunto amplio de aspectos de la salud desagregados seguacuten sus
caracteriacutesticas demograacuteficas y socioeconoacutemicas y por comunidad autoacutenoma
Contribuye a la toma de decisiones y a la evaluacioacuten de poliacuteticas sanitarias y
43
proporciona material para estudios de investigacioacuten sobre el estado de salud de los espantildeoles La ENSE estaacute disentildeada para proporcionar informacioacuten sobre El estado de salud y la morbilidad percibida de los ciudadanos su distribucioacuten
y caracteriacutesticas
El grado de acceso y utilizacioacuten de los servicios de salud y sus caracteriacutesticas
Los factores determinantes de la salud los estilos de vida y las caracteriacutesticas
del medio ambiente (fiacutesico y socio-laboral) que pueden suponer riesgo para la
salud
La relacioacuten entre el estado de salud de la poblacioacuten el uso de los servicios
sanitarios y los determinantes individuales sociodemograacuteficos y territoriales
de la salud
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional La investigacioacuten se dirige al conjunto de personas que
reside en viviendas familiares principales Cuando una vivienda esteacute constituida por
dos o maacutes hogares el estudio se extiende a todos ellos pero de manera independiente
para cada hogar
8 Variables de anaacutelisis
La informacioacuten recogida por la encuesta se divide en tres cuestionarios (cuestionarios
de hogar de adulto y de menores) El contenido de salud de los cuestionarios de la
ENSE 2017 estaacute estructurado en tres moacutedulos
Moacutedulo de estado de salud estado de salud y enfermedades croacutenicas
accidentabilidad restriccioacuten de la actividad limitaciones fiacutesicas sensoriales y
cognitivas limitaciones para las actividades de la vida diaria (solo para personas
de 65 y maacutes antildeos) dolor salud mental y laboral
Moacutedulo de asistencia sanitaria acceso y utilizacioacuten de los servicios sanitarios
(consultas meacutedicas y de otros profesionales sanitarios pruebas diagnoacutesticas
asistencia odontoloacutegica hospitalizaciones urgencias) necesidades no
cubiertas tipo de seguro consumo de medicamentos y praacutecticas preventivas
Moacutedulo de determinantes de la salud caracteriacutesticas fiacutesicas (iacutendice de masa
corporal) actividad fiacutesica y descanso alimentacioacuten y lactancia consumo de
tabaco y alcohol apoyo social y cuidados informales
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Ademaacutes de CNAE y CNO a tres diacutegitos el cuestionario incluye preguntas sobre
Situacioacuten en relacioacuten con la actividad econoacutemica (trabajando desempleado
ϻΡϯΔάϫϪ
44
Situacioacuten profesional (asalariado empresario con o sin asalariados trabajador
independienteϫ
Tipo de ingreso
Tipo jornada laboral (jornada partida o continua jornada reducida trabajo a
turnosϫϪ 10 Difusioacuten
En el momento en que se difundan los datos los usuarios disponen de los siguientes
productos
Informe de principales resultados
Presentacioacuten de los resultados maacutes destacables en g raacuteficos
Tablas estadiacutesticas de las variables investigadas clasificadas seguacuten distintas
caracteriacutesticas sociodemograacuteficas Tablas de errores de muestreo para las principales variables Informe de la falta de respuesta Metodologiacutea Cuestionarios de hogar persona adulta seleccionada y menor
Posteriormente se publican los siguientes productos Informe de resultados y Anaacutelisis
monograacuteficos El acceso se realiza a traveacutes de los enlaces del Ministerio de Sanidad
Consumo y Bienestar Social y del Instituto Nacional de Estadiacutestica
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Bases de datos online ficheros de microdatos anonimizados de la encuesta de uso
puacuteblico disponibles para su descarga Para poder leer el fichero en ASCII es necesario
ΰ ϰDϯΰ άΰ ΰϢϯ Δΰ Ζϯά άΰ Δ ΔϯΔΡΰϱϧ ΰ ΰΖ ΰ κΔ EΰϪ A demanda de investigadores se valoran Extracciones personalizadas de microdatos
no contempladas en los resultados detallados que se publican valoraacutendose la solicitud
individualmente y resolucioacuten de consultas En estos casos la solicitud se realiza a traveacutes
del aacuterea de informacioacuten sanitaria en el siguiente email informacionsanitariamsssies
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7749 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
45
Desde 2009 se alterna cada dos antildeos y medio con la Encuesta Europea de Salud en
Espantildea (EES 2009 y EESE 2014) con la que comparte un amplio grupo de variables
Ambas encuestas se han armonizado con el fin de constituir al cabo una serie uacutenica La
proacutexima edicioacuten estaacute prevista en 2019
Con el objetivo de armonizar la informacioacuten y disponer de indicadores comunes que
permitieran la comparacioacuten entre paiacuteses la UE decidioacute implementar dentro del
Sistema Estadiacutestico Europeo un Sistema Europeo de Encuestas de Salud (EHSS) entre
los que se encontraba una encuesta de Salud a traveacutes de entrevista personal (European
Health Interview Survey - EHIS)
La necesidad de garantizar la componente estadiacutestica del sistema de informacioacuten
asociado a los programas comunitarios de salud puacuteblica originoacute la regulacioacuten por parte
de la UE de las estadiacutesticas de este aacutembito a traveacutes del Reglamento (CE) 13382008 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 16 de diciembre de 2008 y del Reglamento (UE)
1412013 de la Comisioacuten de 19 de febrero de 2013 que lo desarrolla Con estos
reglamentos la Encuesta Europea de Salud se incluiacutea en el Sistema Estadiacutestico Europeo
y por tanto pasaba a ser de obligada aplicacioacuten en todos los Estados miembros
Por otra parte la Encuesta de Condiciones de Vida (EU-SILC en sus siglas en ingleacutes)
recoge con periodicidad anual o trienal un amplio grupo de variables del estado de
salud la discapacidad el uso de servicios sanitarios las necesidades no cubiertas los
gastos en salud estilos de vida y otros determinantes medioambientales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social Aacuterea de informacioacuten sanitaria
informacionsanitariamsssies
17 Otra informacioacuten de intereacutes
La ENSE tiene representatividad nacional y autonoacutemica y constituye un elemento
baacutesico de cohesioacuten territorial para el seguimiento poblacional de las estrategias
sanitarias conjuntas (tabaco obesidad diabetes alcohol salud mental factores de
riesgo de caacutencer cardiopatiacutea isqueacutemica y resto de enfermedades de alta prevalencia)
y planificar poliacuteticas de promocioacuten de la salud incluyendo el aacutembito empresarial ya
que variables como actividad econoacutemica y ocupacioacuten permiten definir colectivos maacutes
vulnerables
Se puede consultar una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada en el siguiente
documento
httpswwwmscbsgobesestadEstudiosestadisticasencuestaNacionalencuestaN
ac2017ENSE17_Metodologiapdf
46
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Servicio responsable Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
Participacioacuten de otros organismos Departamento de Salud de Cataluntildea Consejeriacutea de
Salud de Andaluciacutea Euskal Estatistika-ErakundeaInstituto Vasco de Estadiacutestica MDEF
3 Direccioacuten web httpswwwinees
4 Tipo de fuente (registro encuesta) Encuesta anual
5 En caso de e ncuesta
La muestra de hospitales representa el 954 del total de centros hospitalarios y la
cifra de enfermos recogidos que se obtiene de ella supera los cuatro millones y medio
de personas lo que supone el 992 del total de altas hospitalarias que se producen
anualmente en nuestro paiacutes En los uacuteltimos antildeos se ha producido una gran
informatizacioacuten de la informacioacuten hospitalaria tanto del Libro de Registro como del
Consumo Miacutenimo Baacutesico de Datos (CMBD) lo que ha facilitado la recogida de los datos
en soporte magneacutetico Respecto a la muestra de hospitales en cada provincia estaacute
representado al menos un hospital de cada una de las finalidades (general quiruacutergico
infantil etc) dada la relacioacuten directa existente entre el diagnoacutestico principal y el tipo
de asistencia prestada por el centro hospitalario
Maacutes informacioacuten sobre la metodologiacutea en
httpswwwineesdacodaco42sanitariasnotaemh16pdf
6 Objetivos
Su principal objetivo consiste en conocer la estructura y evolucioacuten de la morbilidad
hospitalaria es decir de toda persona que haya ingresado en un centro hospitalario
para ser atendida en reacutegimen de internado En concreto trata de medir la morbilidad
en funcioacuten del diagnoacutestico principal o de salida la estancia media en el hospital por
tipo de diagnoacutestico el aacutembito de influencia o grado de atraccioacuten de los hospitales y
servir de punto de partida para estudios en profundidad sobre determinadas
enfermedades
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
47
Las variables de clasificacioacuten de la Encuesta estaacuten formadas por el diagnoacutestico principal
y las circunstancias demograacutefico-sanitarias que rodean al enfermo (sexo edad fecha
de ingreso y de alta provincia de residencia tipo de ingreso motivo del alta)
permitiendo conocer la morbilidad atendida en los hospitales en u n antildeo de referencia
determinado y disponer de informacioacuten en el aacutembito estatal sobre la frecuentacioacuten y
utilizacioacuten de los recursos hospitalarios En la actualidad la recogida en los hospitales
de la informacioacuten necesaria para la encuesta es mixta pues proviene de las dos bases
documentales anteriormente mencionadas el CMBD para hospitales tanto puacuteblicos
como privados y el Libro de Registro principalmente para aquellos centros que no
disponen d e un control informatizado de enfermos
Se dispone de microdatos con un nivel de desagregacioacuten de 4 diacutegitos en el diagnoacutestico
principal A partir del antildeo 2016 se emplea la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades 10ordf revisioacuten (CIE-10-MC)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No se recogen
10 Difusioacuten
La difusioacuten de los resultados de la Encuesta se lleva a cabo mediante tres viacuteas
fundamentales la publicacioacuten de las tablas de resultados en la web del INE la puesta
a disposicioacuten de los usuarios interesados de los ficheros de microdatos de la Encuesta
y por uacuteltimo la posibilidad de realizar peticiones de informacioacuten a medida ajustadas
a las necesidades especiacuteficas de cada usuario Informe anual disponible en
httpswwwineesCDINEbaseconsultardomes=ampoperacion=Encuesta+de+morbili
dad+hospitalariaampid_oper=Ir
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Microdatos disponibles en
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176778ampmenu=resultadosampsecc=1254736195291ampidp=1254735573175
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute incluida con el nuacutemero 7732 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Real Decreto 13601976
Real Decreto 692015
48
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de la EMH 2005 se incluye en la publicacioacuten la Lista Reducida Internacional de
agrupacioacuten de diagnoacutesticos consensuada por Eurostat OCDE y OMS para la difusioacuten
de datos de Morbilidad Hospitalaria que permite la comparacioacuten homogeacutenea de cifras
y diagnoacutesticos entre paiacuteses e incluye para diagnoacutesticos individuales o agrupaciones de
ellos 149 iacutetems con un nivel de desarrollo a cuatro diacutegitos seguacuten la Clasificacioacuten
Internacional de Enfermedades CIE-9-MC (Maacutes informacioacuten en la paacutegina web de
Eurostat httpwwweceuropaeueurostat)
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de intereacutes
49
D REGISTROS DE MORBILIDAD
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Registros administrativos de notificacioacuten de accidentes de trabajo Delt (aacutembito estatal) CoNTA (en Cataluntildea) IGATT (en el Paiacutes Vasco)
La notificacioacuten de accidentes de trabajo que han causado la baja del trabajador
ΔϯάΰΔά ΰ ΰΔϯΔ ϯϯΔά ΰ άΰ ϯά ϰΔΰ άΰ Δϯάΰΰ άΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ ϯΰΰ ϯκΔϯ ΰΔϯΔ Δ ΔΔΰϱϯΔ ΰΔΰ profesionales del trabajador accidentado datos del centro de trabajo y de la empresa
a la que pertenece el trabajador accidentado asiacute como los datos relativos al centro de
trabajo en el que ha ocurrido el accidente cuando dicho centro es distinto de aquel al
que estaacute afiliado el trabajador (empresas usuarias de ETT contratas etc) asimismo
recoge las circunstancias en que ocurrioacute el accidente
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Proporcionar informacioacuten sobre las causas y circunstancias seguacuten las cuales se han
producido los accidentes laborales principalmente para contribuir a la mejora del
conocimiento sobre prevencioacuten de riesgos laborales
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia estadiacutestica estaacute constituida por los trabajadores afiliados a
la Seguridad Social con la contingencia de accidentes de trabajo especiacuteficamente
cubierta
Respecto a los trabajadores por cuenta ajena estaacuten incluidos
obligatoriamente los trabajadores de todos los Regiacutemenes de la Seguridad
50
Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial de la Mineriacutea del Carboacuten y Reacutegimen
Especial del Mar
Respecto a los trabajadores por cuenta propia (Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos) hasta el antildeo 2018 solamente se incluiacutea a los que
voluntariamente teniacutean la contingencia de accidentes de trabajo
especiacuteficamente cubierta A partir del antildeo 2019 la cobertura especiacutefica de
accidentes de trabajo por la Seguridad Social de los afiliados al RETA pasa a ser
obligatoria con caraacutecter general con algunas excepciones recogidas en la Ley
General de la Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis
Accidentes de trabajo con baja
Recaiacutedas de accidentes de trabajo con baja
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Accidentes de trabajo sin baja (solo dato total a nivel nacional)
Variables de clasificacioacuten (las variables marcadas con asterisco solo estaacuten disponibles
en microdatos veacutease apartado 11)
Caracteriacutesticas personales del trabajador accidentado Sexo Edad Paiacutes de
nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador accidentado en relacioacuten con su puesto de
trabajo Antiguumledad en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO)
Situacioacuten profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector
privadoautoacutenomo) Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de
trabajo del trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa donde estaacute afiliado a la
Seguridad Social el trabajador accidentado Actividad econoacutemica (CNAE )
Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Modalidad de organizacioacuten
preventiva Tipo de empresa (actuante por siacute misma ETT
contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Caracteriacutesticas del centro de trabajo donde ha sucedido el accidente Actividad
econoacutemica (CNAE) Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Tamantildeo de
la plantilla
Causas y circunstancias del accidente de trabajo
Tipo de lugar del accidente paiacutes y municipio donde ha
sucedido
Accidente de traacutefico
51
Tipo de lugar donde se encontraba el trabajador accidentado
Tipo de trabajo y actividad fiacutesica que realizaba el trabajador
accidentado
Desviacioacuten que produjo el accidente
Forma o contacto que produjo la lesioacuten
Agentes materiales
Hora del diacutea y hora de la jornada de ocurrencia del accidente
Mes y diacutea de la semana de ocurrencia del accidente
Realizacioacuten de trabajo habitual en el momento del accidente
Accidente muacuteltiple
Consecuencias del accidente de trabajo Gravedad (inicial) de las lesiones
producidas por el accidente Descripcioacuten de la lesioacuten Parte del cuerpo
lesionada Tipo de asistencia Hospitalizacioacuten Cuantiacutea diaria del subsidio por
incapacidad temporal
Caracteriacutesticas relacionadas con el alta Gravedad de las lesiones en el
momento del alta meacutedica Causa del alta meacutedica Diagnoacutestico en el
momento del alta meacutedica
Indicadores que se p ublican
Iacutendices de incidencia (accidentes por cien mil trabajadores) Iacutendices de frecuencia (accidentes por milloacuten de horas trabajadas y accidentes
mortales por cien millo nes de horas trabajadas)
Iacutendices de gravedad (diacuteas de baja por cada mil horas trabajadas)
Duracioacuten m edia de las bajas (diacuteas de baja por accidente)
Duracioacuten m ediana de las bajas
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten anual (datos definitivos) se publica durante el mes de junio del antildeo
siguiente al de referencia de los datos excepto los datos relacionados con los diacuteas de
duracioacuten de las bajas y los iacutendices de gravedad que se publican posteriormente en
octubre
Existe la posibilidad de solicitar a la unidad productora de esta estadiacutestica la confeccioacuten
de tablas de datos agregados a medida para aquellas informaciones que los usuarios
52
puedan necesitar y que no esteacuten recogidas en las tablas de datos agregados de las publicaciones perioacutedicas que se realizan Tambieacuten es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten (veacutease apartado 11) Publicacioacuten de datos de avance mensualmente se publican avances de datos provisionales acumulados en lo que va de antildeo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso esteacute
justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos
La anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos
identificativos del trabajador accidentado y de los centros de trabajo Algunas
variables o desagregaciones se facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten
de su necesidad
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas especialmente sus servicios de prevencioacuten de riesgos laborales
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7409 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Normativa europea de referencia de aacutembito estadiacutestico
Reglamento (CE) nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del
Consejo de 16 de diciembre sobre estadiacutesticas comunitarias de
salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo
Reglamento (UE) nordm 3492011 de la Comisioacuten de 11 de abril por
ΰ ΰ ΰ ΔϯΔ ΰ RΰϢΔΰ CE ϭϯϯ8ϾϮ8 ϫ ΰ se refiere a las estadiacutesticas sobre los accidentes de trabajo
53
Normativa donde se establece la definicioacuten de accidente de trabajo
Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
aprobado por el Real Decreto Legislativo 82015 de 30 de
octubre
Normativa de procedimiento de los registros administrativos
Delt (aacutembito estatal) Orden Ministerial de 16 de diciembre de
1987 y Orden TAS29262002 de 19 de noviembre
CoNTA (Cataluntildea) Orden TRI1 02004 de 26 de enero
IGATT (Paiacutes Vasco) Orden de 20 de noviembre de 2003 del
Consejo de Justicia Empleo y Seguridad Social
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Utilizando principalmente datos de esta estadiacutestica ATR se elabora un fichero
de microdatos que se remite a la Oficina Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(EUROSTAT) para la elaboracioacuten de la Estadiacutestica Europea de Accidentes de
Trabajo (European Statistics of Accident at Work - ESAW) seguacuten lo estipulado
en los Reglamentos Europeos (CE) nordm 13382008 de 16 de diciembre y (UE) nordm
3492011 de 11 de abril Dicha informacioacuten se debe facilitar con caraacutecter anual
en el plazo de entre 12 y 18 meses despueacutes de finalizado el antildeo de referencia
de los datos
Asiacute mismo tambieacuten puede ser utilizada o consultada para la elaboracioacuten de la
Estadiacutestica de accidentes de trabajo la Estadiacutestica de Accidentes y Agresiones
en las Fuerzas Armadas cuyo organismo responsable es el Ministerio de
Defensa y que proporciona informacioacuten estadiacutestica sobre los accidentes de
caraacutecter militar y las agresiones sufridas en el aacutembito de las Fuerzas Armadas
El aacutembito poblacional en este caso se limita al personal militar militares
alumnos y reservistas del Ministerio de Defensa
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticaseatInforme_Metodologico_Estadarizado_A
TRpdf
54
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS)
1 Nombre y acroacutenimo Comunicacioacuten de enfermedades profesionales Seguridad Social
(CEPROSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Observatorio de las
contingencias profesionales de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
escepross2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es poner a disposicioacuten de la Administracioacuten Laboral la Inspeccioacuten de
Trabajo y Seguridad Social y demaacutes Administraciones Instituciones Organizaciones y
Entidades para las que la materia tratada resulte de intereacutes una serie coherente y
ordenada de datos que faciliten el cumplimiento de sus fines en materia de salud y
seguridad en el trabajo Esta informacioacuten permite el estudio de las enfermedades
profesionales comunicadas en un periacuteodo de tiempo asiacute como el estudio longitudinal
de los procesos de enfermedad profesional
7 Aacutembito poblacional
Trabajadores afiliados que tengan cubierta las contingencias profesionales en los
distintos Regiacutemenes de la Seguridad Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial para
la Mineriacutea del Carboacuten Reacutegimen Especial Agrario Reacutegimen Especial del Mar y desde
enero de 2019 los trabajadores del Reacutegimen Especial de Autoacutenomos Hasta el antildeo
2018 solamente se incluiacutea a los trabajadores del RETA que optaban por la cobertura
especiacutefica de contingencias laborales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
En la actualidad el sistema de notificacioacuten CEPROSS recaba informacioacuten de las
patologiacuteas sufridas por los trabajadores que estaacuten incluidas en el cuadro de
enfermedades profesionales si bien se pretende ampliar esta informacioacuten in cluyendo
las enfermedades reconocidas en aplicacioacuten del citado art156 de la LGSS
Variables de a naacutelisis
Enfermedad profesional (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
shy
55
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-3 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 3 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Gravedad (inicial) Tipo de enfermedad profesional (coacutedigo seguacuten RD 12992006) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE La clasificacioacuten de Grupos de enfermedades
profesionales y agentes causantes se realiza seguacuten Real Decreto 12992006 de 10 de
noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el
sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificacioacuten y registro
10 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe CEPROSS-PANOTRATSS y distintos ficheros en la web del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social relativos a partes comunicados
partes cerrados iacutendices de incidencia y sistemas de alerta
La periodicidad de la difusioacuten en mensual y anual y la recogida de datos es continua
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF Tambieacuten
cuenta con un servicio estadiacutestico de EE PP que se puede consultar sin certificado
digital y obtener datos estadiacutesticos sobre las enfermedades profesionales acaecidas a
los trabajadores afiliados a la Seguridad Social Estos datos se consultan a traveacutes de un
56
formulario de solicitud alojado en la web httpssedeseg-socialgobes y se
presentan en tablas descargables en 16 formatos distintos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Siacute en el caso de quienes solicitan microdatos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7410 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones legales vigentes relativas a la comunicacioacuten de
enfermedades profesionales son las siguientes
Real Decreto 12992006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de
enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y establecen los
criterios para su notificacioacuten y registro
Orden TAS 12007 de 2 de enero por la que se establece el modelo de parte
profesional se dictan normas para su elaboracioacuten y transmisioacuten y se crea el
correspondiente fichero de datos personales de la aplicacioacuten informaacutetica CEPROSS
Resolucioacuten de 19 de septiembre de 2007 de la Secretariacutea de Estado de la Seguridad
Social sobre determinacioacuten de la contingencia causante en el aacutembito de las
prestaciones por incapacidad temporal y por muerte y supervivencia del sistema de la
Seguridad Social (BOE nordm 228 de 22 de septiembre 2007)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A nivel europeo EUROSTAT es el responsable de la Estadiacutestica Europea de
Enfermedades profesionales (European Occupational Diseases Statistics EODS) que
representa una elaboracioacuten de estadiacutesticas de enfermedades profesionales para toda
la Unioacuten Europea con una metodologiacutea armonizada Esta estadiacutestica se encuentra
actualmente en un proceso de profunda revisioacuten metodoloacutegica hasta el punto de que
actualmente no hay datos disponibles al respecto en la web de EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Observatorio de las contingencias profesionales de la Seguridad Social Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de intereacutes
57
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas ( PANOTRASS)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRATSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
espanotratss2k11PartCompano2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Recoger y difundir informacioacuten relativa a las enfermedades no incluidas en la lista de
enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realizacioacuten
de su trabajo siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la
ejecucioacuten del mismo (art 1562e LGSS) y a las enfermedades o defectos padecidos
con anterioridad por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesioacuten
constitutiva del accidente (art1562f LGSS)
6 Aacutembito poblacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Tipo de enfermedad (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-4 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 4 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
shy
58
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Tipo de enfermedad (coacutedigo seguacuten Orden TIN 14482010) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE y CON
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Si en el caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7425 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Orden TIN 14482010 de 2 de junio
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de
Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de intereacutes
El sistema PANOTRATSS puede facilitar el estudio especiacutefico y la comparacioacuten de los
diagnoacutesticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos
diagnoacutesticos considerados como enfermedad comuacuten a fin de mejorar la precisioacuten y
ayudar a la diferenciacioacuten desde el punto de vista legal en la declaracioacuten de
contingencia
59
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstOtras_Prestaciones_de_la_Seguridad_SocialInc
apacidad_Temporalindexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Obtencioacuten y difusioacuten de los datos relativos a la prestacioacuten de incapacidad temporal
establecida en el tiacutetulo II capiacutetulo IV del Real Decreto Legislativo 11994 de 20 de
junio por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
6 Aacutembito poblacional
Contingencias comunes incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho
causante haya sido una enfermedad comuacuten o un accidente no laboral
correspondientes a trabajadores encuadrados en los siguientes regiacutemenes
Cuenta Ajena Reacutegimen General y Regiacutemenes Especiales Agrario
Trabajadores del Mar y Mineriacutea del Carboacuten Asimismo se
incluyen los datos relativos al colectivo de desempleados
Regiacutemenes Especiales de Autoacutenomos y Empleados de Hogar
Contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales) incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho causante haya
sido una contingencia profesional correspondientes a trabajadores
encuadrados en el Reacutegimen General asiacute como en los regiacutemenes especiales que
tengan cubierta esta contingencia
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Duracioacuten media de los procesos finalizados en el periodo incidencia media mensual
por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero medio mensual de procesos iniciados
en el periodo prevalencia por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero de procesos
en vigor al final del periodo considerado gasto medio mensual por cada trabajador
protegido y trabajadores protegidos al final del periodo considerado tipo de entidad
shy
60
que lo gestiona (Sistema general INSS ISM y Mutuas Colaboradoras) tipo de contingencia (contingencias comunes y contingencias profesionales) Las tablas ofrecen d atos por comunidad o ciudad autoacutenoma provincia y total estatal
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Siacute en e l caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 6773 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Su realizacioacuten responde al mandato del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
61
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales Participacioacuten de otros organismos oacuterganos centrales de estadiacutestica de todas las Comunidades Autoacutenomas ConsejeriacuteasDepartamentos con competencia en Sanidad de las Comunidades Autoacutenomas Registros Civiles y Juzgados (MJUS)
3 Direccioacuten web
httpswwwinees
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176780ampmenu=ultiDatosampidp=1254735573175
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Estadiacutesticas propiamente dichas con resultados agregados en tablas Obtencioacuten
mediante formulario estadiacutestico individual con base en un acto administrativo
Fuentes Libros de defuncioacuten del Registro Civil certificado meacutedico oficial de defuncioacuten
diligencias judiciales
5 En caso de e ncuesta No procede
6 Objetivos
Conocimiento del fenoacutemeno de la mortalidad atendiendo a la causa baacutesica de la
defuncioacuten y suministrar informacioacuten para la construccioacuten de indicadores de salud
7 Aacutembito poblacional Todo el territorio nacional
8 Variables
Los cuestionarios recogen informacioacuten sobre causas de la defuncioacuten (inmediata
intermedia inicial otras) sexo edad nacionalidad nivel de estudios mes de
fallecimiento provincia de residencia y de fallecimiento Ademaacutes se recoge
informacioacuten sobre si la defuncioacuten ha ocurrido como consecuencia directa o indirecta
del trabajo o si ha sido desencadenada por un accidente de traacutefico Tambieacuten recoge
Δ ΔϯΔΡΰ ΔϢΰϢΔάΔ άΰ ϰκΰϯϱϪ No obstante las variables de clasificacioacuten y las disponibles en tablas de datos
agregados son la causa baacutesica de defuncioacuten seguacuten la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades en su 10ordf revisioacuten (CIE-10) y seguacuten las variables sociodemograacuteficas
edad (o semanas de gestacioacuten) sexo nacionalidad y lugar de residencia ademaacutes del
mes de fallecimiento y el tamantildeo de municipio
62
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
ϰΰ ΰϢΰ Δ ΔϯΔΡΰ ϰκΰϯϱ ΔϢΰϢΔάΔ ΰϯΔΰΰ Δ CNO Δ άϱϢϯ 10 Difusioacuten
Informacioacuten disponible en datos agregados en la web donde se analizan
principalmente causa de la defuncioacuten sexo edad mes de fallecimiento provincia de
residencia y de fallecimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Por razones de control y confidencialidad los ficheros de microdatos en los cuales se
incluyan causas de muerte solo se facilitaraacuten gratuitamente bajo condiciones
especiales en el Aacuterea de Atencioacuten a Usuarios
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7740 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Artiacuteculo 5 de la Ley 202011 de Registro Civil y el art 325 del Coacutedigo Civil
Artiacuteculo 20 del Reglamento de la Ley del Registro Civil
Artiacuteculo 274 del Reglamento de la Ley de Registro Civil
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de los datos correspondientes a las defunciones del antildeo 2011 la Estadiacutestica
de defunciones seguacuten la causa de muerte se realiza bajo el paraguas del Reglamento
UE Nordm 3282011 de la Comisioacuten de 5 de abril de 2011 por el que se aplica el Reglamento
CE Nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del Consejo sobre estadiacutesticas
comunitarias de salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo por lo que se refiere
a las estadiacutesticas sobre causa de muerte
16 Unidad y contacto del organismo responsable
INE Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de
Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
63
D6 Enfermedades d e Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
1 Nombre y acroacutenimo Enfermedades de Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Sistema Nacional de Salud Direcciones generales d e Salud Puacuteblica de todas las Comunidades Autoacutenomas Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
Servicio Responsable Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades - Secretariacutea General de Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica Unidad Ejecutora Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
3 Direccioacuten web httpswwwisciiies
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Obtencioacuten mediante elaboracioacuten de resuacutemenes estadiacutesticos con base en datos administrativos Forma de recogida de datos transcripcioacuten de documento administrativo
5 Objetivos
El objetivo final de la vigilancia de las enfermedades transmisibles es reducir su
incidencia en la comunidad La Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
tiene entre sus funciones la recogida sistemaacutetica de la informacioacuten epidemioloacutegica su
anaacutelisis e interpretacioacuten y la difusioacuten de los resultados
La RENAVE articula la vigilancia integrando la notificacioacuten y la investigacioacuten
epidemioloacutegica de casos de enfermedades transmisibles Los casos de enfermedades
sujetas a vigilancia son notificados a las autoridades competentes en los distintos
niveles territoriales El objetivo final es la vigilancia epidemioloacutegica deteccioacuten de la
ocurrencia anormal de las enfermedades de declaracioacuten obligatoria para la adopcioacuten
de medidas de control
6 Aacutembito poblacional Nacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis Las enfermedades se presentan en los siguientes grupos enfermedades transmitidas
por agua y alimentos enfermedades prevenibles por la vacunacioacuten enfermedades de
transmisioacuten aeacuterea infeccioacuten por VIH y SIDA infecciones de transmisioacuten sexual
enfermedades de transmisioacuten parenteral infecciones transmitidas por vectores y
zoonosis
64
Las variables analizadas son enfermedad localizacioacuten geograacutefica (provincial yo
municipal) fecha de los primeros siacutentomas factores de riesgo y variables de
clasificacioacuten (edad sexo)
Los casos declarados siguen las definiciones de caso y los criterios para su clasificacioacuten
(caso sospechoso probable y confirmado) de los Protocolos de las Enfermedades de
Declaracioacuten Obligatoria Estos protocolos se aprobaron por el Consejo Interterritorial
del Sistema Nacional de Salud del Ministerio de Sanidad
Los datos de poblacioacuten utilizados como denominadores provienen del Instituto
Nacional de Estadiacutestica que se utilizan tanto para el caacutelculo de tasas globales y por
comunidad autoacutenoma como para el detalle de edad y sexo
De acuerdo con las distintas enfermedades las variables analizadas son semana de
declaracioacuten fecha de inicio de siacutentomas lugar de residencia yo infeccioacuten del caso
sexo edad tipo de caso (probableconfirmado) fallecimiento del paciente e
informacioacuten sobre el estado de vacunacioacuten detalle de la informacioacuten microbioloacutegica
del agente patoacutegeno
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No existen salvo en las Zoonosis donde en los protocolos se incluye un campo sobre
ϰOΔϯ άΰ ϯΰϢϱ ΔΰϢϱΔ ϩ MΔϯΔά άΰ Δϯΰϧ MΔϯΔά de animales Medioambiental Trabajador de laboratorio etc
9 Difusioacuten
Los protocolos para la notificacioacuten de la RENAVE estandarizan la forma de declaracioacuten
y las definiciones de caso permiten h omogeneizar la declaracioacuten de los casos desde la
Comunidad Autoacutenoma al Centro Nacional de Epidemiologiacutea y este hace la agregacioacuten
anaacutelisis y difusioacuten d e la informacioacuten
El Boletiacuten Epidemioloacutegico Semanal (BES) es taacute dirigido a aquellas personas organismos
o instituciones relacionadas con la Salud Puacuteblica y el aacutembito sanitario en general Sus
principales objetivos son la publicacioacuten de editoriales e informacioacuten uacutetil a los usuarios
del Sistema de Vigilancia Epidemioloacutegica y difundir la informacioacuten procedente de la
Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica Por ello el BES consideraraacute para su
publicacioacuten aquellos trabajos que esteacuten relacionados con la Salud Puacuteblica prestando
especial atencioacuten a aquellos que traten sobre la vigilancia prevencioacuten y control de
enfermedades transmisibles
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos No
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos No
65
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7736 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la red nacional
de vigilancia epidemioloacutegica
Decisioacuten de la comisioacuten 2012506EU de 27092012 que modifica la Decisioacuten
2002253CE por la que se establecen las definiciones de los casos para
comunicar las enfermedades transmisibles a la red comunitaria de
conformidad con la Decisioacuten nordm 211998CE del Parlamento Europeo y del
Consejo
Orden SSI4452015 de 9 de marzo por la que se modifican los anexos I II y III
del Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la Red
Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Las definiciones de caso son las aprobadas por la Comisioacuten Europea Finalmente desde
el CNE se notifican las enfermedades objeto de vigilancia en la Unioacuten Europea al
Centro Europeo para el Control y Prevencioacuten de Enfermedades (ECDC) que publica los
resultados en la siguiente direccioacuten
httpsecdceuropaeuensurveillance-atlas-infectious-diseases
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades (Secretariacutea General de
Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica)
Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
66
E OTRAS FUENTES
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobesestadisticascctwelcomehtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La fuente de informacioacuten fundamental para la elaboracioacuten de esta estadiacutestica es la hoja
estadiacutestica que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez
firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentacioacuten al inscribirlos
en el Registro de Convenios Colectivos de la Autoridad Laboral competente (aplicacioacuten
electroacutenica REGCON) Una vez se ha realizado la inscripcioacuten en REGCON la informacioacuten
se depura posteriormente por la Subdireccioacuten General de Estadiacutestica para garantizar
la coherencia y la calidad de los datos
5 En caso de e ncuesta
6 Objetivos
La Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar
informacioacuten estadiacutestica sobre los aspectos maacutes relevantes de los convenios colectivos
de trabajo asiacute como del resultado de los procesos de negociacioacuten colectiva realizada
en el antildeo en curso y anteriores
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia son los convenios registrados en el periodo de tiempo de
estudio los trabajadores afectados por ellos y las empresas involucradas
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Convenios colectivos se ofrece informacioacuten sobre convenios firmados en
funcioacuten del antildeo de la fecha de firma sobre efectos econoacutemicos
Trabajadores nuacutemero de trabajadores afectados por los convenios colectivos
objeto de estudio
Empresas se contabiliza el nuacutemero de empresas afectadas en los convenios
colectivos analizados En la estadiacutestica se identifica cada convenio de
empresa con una empresa sin embargo aunque poco numerosas algunas
67
empresas tienen maacutes de un convenio por lo que el nuacutemero de estas puede
estar sobrevalorado
Variacioacuten salarial para el caacutelculo de la variacioacuten salarial se tienen en cuenta los
convenios que tienen efectos econoacutemicos en el antildeo analizado y pactan una
variacioacuten salarial conocida para el periodo de referencia y que ha sido
registrada en REGCON Se calcula como media ponderada por el nuacutemero de
trabajadores en cada convenio
Jornada media laboral pactada al igual que la variacioacuten salarial se calcula
como media ponderada por el nuacutemero de trabajadores de cada convenio
Inaplicaciones de convenios colectivos se refiere a la inaplicacioacuten por parte de
las empresas de alguna o algunas condiciones de trabajo previstas en el
convenio colectivo aplicable sea este de sector o de empresa que afecten a
las materias recogidas en el artiacuteculo 14 de la Ley 32012 de 6 de julio de
medidas urgentes para la reforma del mercado laboral cuando concurran
causas econoacutemicas teacutecnicas organizativas o de produccioacuten
Variables de clasificacioacuten
Aacutembito del convenio ΰ άϯϯϢΰ ΰΰ ϰΰϯ άΰ ΰΰΔϱ ϰΰϯ άΰ ΖΡϯ ΰϯ Δ Δ ΰΰΔϱϪ L ϯΰ ΰϢΡΔ Δ Δ ΰϯ que afectan a toda la plantilla de una empresa como a parte de la misma y los
segundos se refieren a los convenios de sector y de grupos de empresa
Tambieacuten se diferencia entre convenios provinciales autonoacutemicos (incluye las
comunidades autoacutenomas uniprovinciales) y estatales
Actividad econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y secciones de
actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13
de abril por el que se aprueba la CNAE-09
Antildeo de firma es el antildeo de la fecha de firma indicada en la hoja estadiacutestica que
se cumplimenta
Periodo de registro es el mes y el antildeo en el que la informacioacuten sobre el
convenio se incluye en la Estadiacutestica
Fecha de efectos econoacutemicos es el antildeo en el que el convenio tiene efectos
econoacutemicos es decir tiene una variacioacuten salarial conocida para el antildeo de
referencia y esta ha sido registrada a traveacutes de REGCON
Autoridad Laboral de registro Estatal (Direccioacuten General de Empleo del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social) Autonoacutemica
68
(Autoridades Laborales de aacutembito autonoacutemico y Autoridades Laborales
uniprovinciales) Provincial (Autoridades Laborales de aacutembito provincial)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Para la clasificacioacuten por Actividad Econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y
secciones de actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13 de abril
por el que se aprueba la CNAE-09
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten de Avance mensual de la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo en el que se proporciona informacioacuten estadiacutestica de avance
(provisional) obtenida a raiacutez de la informacioacuten contenida en las hojas
estadiacutesticas inscritas en el Registro de Convenio Colectivos REGCON en el
periodo temporal objeto de anaacutelisis
Publicacioacuten de Datos anuales de la estadiacutestica (avance y definitivos) que
recoge los resultados anuales de la negociacioacuten colectiva en funcioacuten de efectos
econoacutemicos conocidos
Principales series se incluye informacioacuten en formato de series temporales
sobre los principales indicadores de la Estadiacutestica y sus principales
desagregaciones
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible disponer de informacioacuten relativa a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo previa solicitud y aceptacioacuten de una serie de compromisos cuando su uso
esteacute justificado para proyectos de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7407 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
69
Normativa sobre Negociacioacuten Colectiva
Constitucioacuten espantildeola de 27 de diciembre de 1978 (BOE de 29
de diciembre de 1978) Art 37
Estatuto de los trabajadores Real Decreto Legislativo 22015
de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores
Resolucioacuten de 15 de junio de 2015 de la Direccioacuten General de
Empleo por la que se registra y publica el III Acuerdo para el
empleo y la negociacioacuten colectiva 2015 2016 y 2017 (BOE de 20
de junio de 2015)
Normativa relativa al registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo
(REGCON)
Real Decreto 7132010 de 28 de mayo sobre registro y
depoacutesito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo (BOE de
12 de junio de 2010)
Real Decreto 13622012 de 27 de septiembre por el que se
regula la Comisioacuten Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
(BOE de 28 de septiembre de 2012)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
En ocas iones se han requerido datos relativos a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos
de Trabajo para su incorporacioacuten en la bases de datos del Departamento de Estadiacutestica
de la Oficina Internacional del Trabajo
En la actualidad se estaacute trabajando en un plan de trabajo coordinado con la Tesoreriacutea
General de la Seguridad Social para mejorar la precisioacuten de la informacioacuten relativa a
convenios trabajadores y empresas en las bases de datos de ambas unidades
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticascctNotas_Metodologicaspdf
70
E OTRAS FUENTES 67
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT) 67
2
ELABORACIOacuteN DE UN REPERTORIO DE FUENTES DE INFORMACIOacuteN
PUacuteBLICAS ESPANtildeOLAS SOBRE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
El objetivo nuacutemero dos de la Estrategia Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015
ϮϮ ΰΔΡΰΰ Δ ΰΰϯάΔά άΰ ϰΰϯΔ ΔΔϯΰ de las Administraciones Puacuteblicas en
materia de anaacutelisis investigacioacuten promocioacuten apoyo asesoramiento vigilancia y control de la
ΰΰϯ άΰ ϯΰϢ ΔΡΔΰϱϪ
El cumplimiento de dicho objetivo se traduce en una serie de acciones concretas recogidas en
el primer PΔ άΰ ϯϧ ΰΰ Δ ΰ ΰΖ ϰΰϻΔ Δ άϯΔϯ άΰ Δ ΔϯϯάΔάΰ desarrolladas por las Administraciones Puacuteblicas en materia de recopilacioacuten anaacutelisis y difusioacuten
de informacioacuten en prevencioacuten de riesgos laborales y las de estudio e investigacioacuten en dicha
materia configurando un sistema de informacioacuten de calidad en materia de seguridad y salud
ΰ ΰ ΔΡΔϻϱ ϮFϪϭϪ
La medida propuesta dentro de esta liacutenea de actuacioacuten fue Δ ϰΰΔΡΔϯ άΰ ΰΰϯ sobre fuentes de informacioacuten (bases de datos encuestas y registros estadiacutesticos) creadas o
custodiadas por la Administracioacuten General del Estado fundamentalmente por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social y evaluacioacuten de su idoneidad como fuentes
ΰΰάΔ ϢΰΰΔάΔ άΰ ϯάϯΔάΰ άΰ ΰϢϯάΔά Δά ΰ ΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ Δ ΰ ΰ enmarca el proyecto presentado en est e documento
En 2016 se creoacute en el seno de la CNSST un subgrupo de trabajo para desarrollar dicho
proyecto con los siguientes objetivos
Identificar las fuentes de informacioacuten estadiacutestica creadas o custodiadas por la Administracioacuten
General del Estado fundamentalmente por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo
Elaborar una ficha descriptiva de cada fuente de informacioacuten identificada
Estudiar el uso y valoracioacuten de las fuentes de informacioacuten por los usuarios fundamentalmente
usuarios institucionales e investigadores
shy
3
INTRODUCCIOacuteN
Las Fuentes de informacioacuten son un elemento baacutesico en la creacioacuten de un sistema De modo
esquemaacutetico la implementacioacuten de todo sistema de informacioacuten requeririacutea definir los
siguientes iacutetems
1 Objetivos del sistema
2 Poblacioacuten de referencia
3 Definicioacuten del evento a vigilar
4 Variables
5 Fuentes de informacioacuten
6 Periodicidad de recoleccioacuten
7 Responsables de recoleccioacuten
8 Flujograma de la informacioacuten
9 Sistematizacioacuten de informacioacuten (responsable de tabulacioacuten software disentildeo de base
de datos control de calidad periodicidad de condensacioacuten de informacioacuten)
10 Plan de anaacutelisis de la informacioacuten (definicioacuten de indicadores de acuerdo con los
objetivos del sistema y las variables a estudiar)
11 Periodicidad del anaacutelisis y responsable
12 Forma de divulgacioacuten y socializacioacuten de la informacioacuten
13 Informacioacuten y coordinacioacuten con las administraciones con competencias en la materia
14 Definicioacuten de los usos de la informacioacuten posibles usuarios y definicioacuten si procede del
subsistema de intervencioacuten
En materia de seguridad y salud en el trabajo la limitacioacuten fundamental en la creacioacuten de este
Sistema de Informacioacuten es la dispersioacuten existente entre las posibles fuentes productoras de
datos la accesibilidad a dichas fuentes y la heterogeneidad de las necesidades de informacioacuten
de los potenciales usuarios del sistema Estas necesidades pueden ser tan variadas como las
que siente el responsable de la planificacioacuten poliacutetica el que lo es de la gestioacuten empresarial de
la actividad preventiva dentro de un Servicio de Prevencioacuten de los agentes sociales del
investigador etc
Descendiendo a un marco maacutes concreto es ineludible hacer mencioacuten de la Ley 311995 de 8
de noviembre de Prevencioacuten de Riesgos Laborales En esta norma y su reglamento se hace
mencioacuten de forma directa o indirecta de las fuentes de informacioacuten de los responsables de su
creacioacuten y custodia y de la necesidad de colaboracioacuten entre los implicados
La utilidad de los sistemas de informacioacuten depende en gran medida de los objetivos para los
cuales fueron creados Independientemente de los esfuerzos de las Administraciones Puacuteblicas
4
para crear sistemas coordinados o integrados que sirvan como baroacutemetro macro de los
cambios sociodemograacuteficos y del estado de salud y seguridad de la poblacioacuten trabajadora no
debemos olvidar el nivel maacutes baacutesico que es el que permitiriacutea la implantacioacuten de intervenciones
preventivas verdaderamente eficaces Efectivamente el papel de la empresa en la evaluacioacuten
y mejora de sus propias condiciones de trabajo perteneceriacutea al aacutembito maacutes operativo y
orientado hacia una mayor accioacuten preventiva La empresa como ϰϯάΔά ΰϯάΰϯϢϯΔϱ deberiacutea crear sus propios sistemas de informacioacuten a medida que dediquen igual atencioacuten a
dantildeos y riesgos Los sistemas de vigilancia asiacute estructurados permitiraacuten
Detectar problemas de salud y riesgos emergentes
Definir grupos de trabajadores que se beneficien de una posible intervencioacuten
Desarrollar programas de intervencioacuten dirigidos
Evaluar las intervenciones preventivas
Desarrollar investigaciones causales
Evaluar la gestioacuten preventiva propia
Ascendiendo desde este nivel operativo baacutesico representado por la propia empresa nos
encontrariacuteamos finalmente con las fuentes de informacioacuten generadas por todas las
administraciones implicadas Los posibles sistemas de informacioacuten generados con la
integracioacuten d e esas fuentes tendriacutean objetivos maacutes globales centrados en
Un mejor conocimiento del estado de la seguridad y salud de grandes poblaciones
Definir poliacuteticas preventivas y prioridades
Evaluar intervenciones y poliacuteticas globales
Anticipar necesidades a medio plazo en materia de prevencioacuten de riesgos laborales
Creacioacuten de indicadores
El mayor reto al que nos enfrentamos en esta era de la informacioacuten es tener un conocimiento
exhaustivo de las fuentes existentes los objetivos para los que fueron creadas las entidades
que custodian dicha informacioacuten su accesibilidad su contenido su validez y su utilidad para
ser integradas finalmente en u n sistema de informacioacuten
En un esfuerzo por clasificar las fuentes de informacioacuten en salud laboral existiriacutean tres tipos
de fuentes de datos las especiacuteficas las relacionadas y las auxiliares
1 Fuentes de datos especiacuteficas permiten estimar indicadores directos en materia de
seguridad y salud en e l trabajo
5
2 Fuentes de datos relacionadas favorecen el desarrollo de nuevos indicadores en salud
laboral aunque inicialmente no fueron creadas de forma especiacutefica para la investigacioacuten o
vigilancia en la materia Entre estas fuentes estariacutean por ejemplo el conjunto miacutenimo baacutesico
de datos procedentes de las altas hospitalarias los registros de caacutencer mortalidad etc Son
fuentes disentildeadas con otros fines y en ocasiones campos fundamentales como la ocupacioacuten
del trabajador o actividad econoacutemica de la empresa no existen o no cuentan con un nivel de
calidad suficiente
3 Fuentes de datos auxiliares estaacuten representados por datos sociodemograacuteficos
registros de industria y otras fuentes econoacutemicas fundamentales para la construccioacuten de los
indicadores procedentes de las otras fuentes
Naturalmente todas estas fuentes son generadas en base a una dispersa red de competencias
asumidas entre numerosos organismos de la Administracioacuten General del Estado y tambieacuten
por las diferentes Administraciones dentro del estado de Autonomiacuteas
DESARROLLO DEL PROYECTO Y METODOLOGIacuteA APLICADA POR EL SUBGRUPO
DE TRABAJO
La identificacioacuten descripcioacuten y clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten se desarrolloacute a partir
de la bibliografiacutea disponible de buacutesquedas de informacioacuten en las paacuteginas web de los centros
de intereacutes y se recurrioacute a consultas o entrevistas personales que permitan completar la
informacioacuten no disponible por las viacuteas anteriormente citadas
Finalmente se elaboroacute una ficha por cada una de las fuentes de informacioacuten incluidas en el
estudio una vez logrado el consenso entre el subgrupo de trabajo Las fichas con campos
estandarizados debiacutean contener la informacioacuten que se especifica a continuacioacuten
1 Nombre y acroacutenimo
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Direccioacuten web
4 Tipo de fuente (registro encuesta)
5 En c aso de encuesta Estrategia de muestreo Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra Ponderacioacuten Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc)
6
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica)
Periodicidad
6 Objetivos
7 Aacutembito poblacional
8 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
10 Difusioacuten
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
13 Si es una operacioacuten est adiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Teniendo en cuenta el documento presentado en la reunioacuten del Subgrupo de trabajo (23
noviembre-2016) las caracteriacutesticas que debiacutean reunir las fuentes de informacioacuten estadiacutestica
sobre seguridad y salud en el trabajo estudiadas en el presente proyecto seriacutean las siguientes
a) Son fuentes primarias de informacioacuten registros administrativos o encuestas b) Abarcan el aacutembito nacional c) Tienen un caraacutecter continuado en el tiempo (no son proyectos puntuales) d) Su sujeto de estudio son los trabajadores (o ciudadanos) las empresas o ambos
Quedan fuera del aacutembito de estudio por tanto las bases de datos de productos
sustancias etc
e) Estaacuten creadas gestionadas o custodiadas por la Administracioacuten General del Estado
Esta caracteriacutestica viene especificada en el propio mandato de la Estrategia al
Subgrupo de trabajo
Finalmente se seleccionaron 19 fuentes para elaborar la correspondiente ficha descriptiva
shy
7
Atendiendo a la clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten (fuentes especiacuteficas de SST
relacionadas o auxiliares) y al tipo de registro tratado (registros y censos encuestas o registros
de morbilidad) se ha perfilado el siguiente esquema con la intencioacuten de ubicar cada una de
las fichas
Graacutefico 1- Registro y censos Encuestas Registros de morbilidad
8
A REGISTROS Y CENSOS EMPRESAS
A1 Directorio Central de Empresas (DIRCE)
1 Nombre y acroacutenimo Directorio Central de Empresas (DIRCE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547
36160707ampmenu=metodologiaampidp=1254735576550
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Directorio de Unidades Econoacutemicas
Los directorios de unidades econoacutemicas para usos estadiacutesticos se elaboran con el
objetivo baacutesico de servir como marcos de muestreo para las encuestas oficiales
dirigidas a las empresas En los uacuteltimos antildeos los directorios estaacuten jugando un papel
muy importante en otros dominios de intereacutes potenciando su papel como elementos
generadores de informacioacuten estadiacutestica
La metodologiacutea vinculada a los procesos de gestioacuten del DIRCE permite cuantificar y
clasificar las poblaciones de unidades existentes en nuestra economiacutea posibilitando el
anaacutelisis del tejido empresarial desde un punto de vista estaacutetico asiacute como la evaluacioacuten
del dinamismo de la economiacutea mediante el seguimiento en el tiempo de las unidades
productoras
El DIRCE se actualiza con periodicidad anual El alcance de estos trabajos afecta al
total poblacional y permite la deteccioacuten de los cambios maacutes importantes relativos
tanto a la existencia como a las principales caracteriacutesticas de las unidades registradas
La Unidad de Gestioacuten del DIRCE tiene acceso en formato de microdatos
identificados individualmente a un conjunto muy amplio de fuentes de diversa
naturaleza (administrativas estadiacutesticas o privadas)
Fuentes tributarias Censo del Impuesto de Actividades Econoacutemicas (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Retenciones sobre Rentas del Trabajo Personal (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Impuesto sobre el Valor Antildeadido Impuesto de
Sociedades e Impuesto sobre la Renta de las Personas Fiacutesicas Operadores
intraextracomunitarios
Fuentes de la Seguridad Social Registro de Cuentas de Cotizacioacuten con
trabajadores Registro de trabajadores activos en Cuenta propia
9
Fuentes juriacutedicas Movimientos del Registro Mercantil
Fuentes estadiacutesticas Directorio de actividades econoacutemicas del Paiacutes Vasco
Encuestas estructurales y coyunturales de empresas encuestas de registro
Otras fuentes Inventario de Empresas y Entidades Puacuteblicas Ficheros de
sectorizacioacuten de la economiacutea espantildeola
Todas estas fuentes son recibidas por el INE en diferentes momentos del antildeo seguacuten
su disponibilidad En general es necesario definir un plan especiacutefico de depuracioacuten
mejora y adecuacioacuten a estaacutendares estadiacutesticos de forma previa a la integracioacuten en el
DIRCE No todas juegan el mismo papel en el proceso de mantenimiento Algunas son
claves para la deteccioacuten permanencia o eliminacioacuten de unidades mientras que otras
contribuyen a la mejora o la operatividad de determinadas variables
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
El Directorio central de empresas (DIRCE) reuacutene en un sistema de informacioacuten
uacutenico a todas las empresas espantildeolas y a sus unidades locales ubicadas en el territorio
nacional Su objetivo baacutesico es hacer posible la realizacioacuten de encuestas econoacutemicas
por muestreo Se actualiza una vez al antildeo generaacutendose un nuevo sistema de
informacioacuten a 1 de enero de cada periacuteodo
Otros objetivos son
Proporcionar datos estructurales del nuacutemero de empresas y locales existentes
en Espantildea clasificados seguacuten su actividad econoacutemica principal intervalos de
asalariados condicioacuten juriacutedica e implantacioacuten geograacutefica
Ofrecer datos sobre evolucioacuten temporal de las empresas en lo que se refiere a
altas permanencias y bajas detectadas en el antildeo de actualizacioacuten del Directorio y su
clasificacioacuten por las variables habituales
Satisfacer las demandas de informacioacuten requeridas por los organismos
internacionales en particular por la Oficina de Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(Eurostat)
7 Aacutembito poblacional
Seguacuten se especifica en el Reglamento comunitario para el desarrollo de registros de
empresas con fines estadiacutesticos el aacutembito objeto de un directorio central estadiacutestico
de empresas comprenderaacute a todas aquellas que ejerzan una o varias actividades
econoacutemicas contribuyendo al producto interior bruto a precios de mercado El DIRCE
cubre todas las actividades econoacutemicas excepto la produccioacuten agraria y pesquera los
servicios administrativos de la Administracioacuten Central Autoacutenoma y Local (incluida
10
Seguridad Social) las actividades de las comunidades de propietarios y el servicio
domeacutestico
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Condicioacuten juriacutedica Estrato de asalariados Coacutedigo territorial Coacutedigo de actividad econoacutemica principal (CNAE 2009) Antiguumledad de la empresa 9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles estructurados en un conjunto de tabulaciones
divididos en tres series Datos de empresas Datos de unidades locales y Datos sobre
movimientos del DIRCE
La explotacioacuten estadiacutestica del directorio central de empresas contiene informacioacuten
agregada de las empresas y unidades locales que operan en el territorio nacional Con
referencia al 1 de enero de cada antildeo se publica una explotacioacuten estadiacutestica de los
resultados para empresas y unidades locales desglosados por comunidades
autoacutenomas condicioacuten juriacutedica actividad econoacutemica o estrato de asalariados asignado
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7281 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Los procesos de gestioacuten del DIRCE se adecuan a las directrices metodoloacutegicas
contenidas en el Manual de Recomendaciones sobre Registros de empresas publicado
por EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
11
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
(EMP)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten se obtiene ΰάϯΔΰ Δ ΰΔϯ ΰΰϱκϯΔ άΰ ϰFϯϬΰ EΔάϱϯ άΰ CΰΔ άΰ CϯΔϯ Δ Δ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔϱϧ άΰ ά RΰϢϱΰΰ άΰ la Seguridad Social por cuenta ajena con excepcioacuten del Sistema Especial de Empleados
de Hogar
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social tiene por objeto
proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre las empresas obtenidas a partir del
Fichero de Cuentas de Cotizacioacuten agrupando en una uacutenica unidad -empresa- todas las
cuentas con el mismo Nuacutemero de Identificacioacuten Fiscal y a sus trabajadores en el
periodo de referencia de los datos uniendo las caracteriacutesticas de la empresa tamantildeo
actividad econoacutemica y tipo de empresa con las caracteriacutesticas laborales de los
trabajadores tipo de contrato y tipo de jornada
7 Aacutembito
Se incluyen el Reacutegimen General (incluido el Sistema Especial Agrario y excluido el
Sistema Especial Empleados de Hogar) el Reacutegimen de la Mineriacutea del Carboacuten y el
Reacutegimen Especial de Trabajadores del Mar (Cuenta Ajena) En el Sistema Especial
Agrario se incluye a las empresas y a los trabajadores uacutenicamente a los que estaacuten en
situacioacuten de actividad en la fecha de referencia de los datos
Se incluyen todas las actividades econoacutemicas de los regiacutemenes citados
anteriormente excluyendo del sector Sΰϯϯ Δ ϰάϯϯΔϯ PΡϯΔ άΰκΰΔϨ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔ ΡϯϢΔϯΔϱϪ
A efectos de comparabilidad con otras fuentes de informacioacuten es necesario tener
en cuenta que los resultados se ven afectados por el aacutembito de cada estadiacutestica En el
caso de los trabajadores de las Empresas inscritas en la Seguridad Social ademaacutes de lo
sentildealado en los paacuterrafos anteriores estaacuten excluidos los trabajadores afiliados a
mutualidades de previsioacuten social de colectivos profesionales y a mutualidades de
12
funcionarios (MUFACE MUJEGU e ISFAS) Esta situacioacuten afecta en particular a la
actividad de Educacioacuten con un volumen de mutualistas que se estima en torno a
400000 trabajadores
Asimismo debe tenerse en cuenta que el nuacutemero de trabajadores se corresponde
con el nuacutemero de situaciones que generan obligacioacuten de cotizar considerando que la
misma persona se contabiliza tantas veces como relaciones laborales tenga es decir
que se estaacuten contando los pluriempleados tantas veces como empleos tengan dentro
del aacutembito de la estadiacutestica
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de anaacutelisis Empresas Trabajadores Variables de clasificacioacuten Asociadas a la empresa Tamantildeo Actividad econoacutemica (CNAE) Tipo de
empresa Comunidad Autoacutenoma
Asociadas al trabajador Sexo Tipo de contrato Tipo de jornada
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE 10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
en la que se proporciona informacioacuten mensual de los datos estadiacutesticos obtenidos
sobre empresas y trabajadores afectados tamantildeo de la empresa actividad econoacutemica
tipo de empresa y comunidad autoacutenoma
Asimismo en las publicaciones mensuales referidas a marzo junio septiembre y
diciembre de cada antildeo se ha ampliado esta informacioacuten incorporando con
periodicidad trimestral la informacioacuten referida a trabajadores seguacuten tipo de contrato y
tipo de jornada desagregada por tamantildeo de empresa actividad econoacutemica y
comunidad autoacutenoma
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso
esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos Algunas variables o desagregaciones se
facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten de su necesidad La
13
anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos identificativos
del trabajador y de los centros de trabajo
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7283 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Real Decreto 11994 de 20 de junio por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley General de la Seguridad Social
Real Decreto 841996 de 26 de enero por el que se aprueba el Reglamento
General sobre inscripcioacuten de Empresas y Afiliacioacuten Altas y Bajas y Variacioacuten de datos
de trabajadores en la Seguridad Social
o Real Decreto 10652007 de 27 de julio que entroacute en vigor el 1 de enero de
2008 que deroga el Decreto 24231975 y el Real Decreto 3381990 y Orden
EHA4512008 de 20 de febrero por la que se regula la composicioacuten del nuacutemero de
identificacioacuten fiscal de las personas juriacutedicas y entidades sin personalidad juriacutedica que
entroacute en vigor el 1 de julio de 2008
o Disposicioacuten adicional trigeacutesima novena de la Ley 272011 de 1 de agosto sobre
actualizacioacuten adecuacioacuten y modernizacioacuten del Sistema de la Seguridad Social procede
con efectos 1 de enero de 2012 a la integracioacuten del Reacutegimen Especial de Empleados
de Hogar dentro del Reacutegimen General mediante la creacioacuten del Sistema Especial para
Empleados de Hogar
o Ley 282011 de 22 de septiembre que procede con efectos 1 de enero de
2012a la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen Especial
Agrario dentro del Reacutegimen General de la Seguridad Social mediante la creacioacuten de un
Sistema Especial
14
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
MITRAMISS Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y
Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01 02 Correo electroacutenico
estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasempnotas_metodologicaspdf
15
A3 Registro de Empresas Acreditadas en el Sector de la Construccioacuten (REA)
1 Nombre y acroacutenimo Registro de Empresas Acreditadas Sector de la
Construccioacuten (REA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Tr abajo Migraciones y Seguridad Social
3 Direccioacuten web httpsexpinterwebempleogobesrea
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Acreditar que las empresas que operan en e l sector de la Construccioacuten cumplen los
requisitos de capacidad y de calidad de la prevencioacuten de riesgos laborales Toda
empresa que pretenda ser contratada o subcontratada para trabajos en una obra de
construccioacuten deberaacute estar inscrita en el Registro de Empresas Acreditadas
dependiente de la autoridad laboral donde esteacute ubicado el domicilio social de la
empresa
7 Aacutembito poblacional geograacutefico
Cada comunidad autoacutenoma asiacute como Ceuta o Melilla cuenta con su registro de
empresas acreditadas que depende de sus respectivas autoridades laborales Las
empresas deben inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas dependiente de la
autoridad laboral competente del territorio donde radique el domicilio social de la
empresa contratista o subcontratista Dicha inscripcioacuten tendraacute validez en todo el
territorio nacional
Todos los Registros de Empresas Acreditadas estaacuten interconectados En efecto el
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social ha desarrollado una aplicacioacuten
informaacutetica que sirve como base de datos general consolidando la informacioacuten a nivel
nacional y que puede ser utilizada como soporte informaacutetico de los Registros de
aquellas Comunidades Autoacutenomas que asiacute lo deseen Igualmente sirve de Registro en
el caso de las Ciudades Autoacutenomas de Ceuta y Melilla
Las Comunidades Autoacutenomas de Andaluciacutea Cataluntildea La Rioja y Madrid cuentan con
sus propias aplicaciones informaacuteticas No obstante la informacioacuten de estos registros
tambieacuten se encuentra almacenada en la aplicacioacuten desarrollada por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten No aplicable
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE
16
10 Difusioacuten De este registro no se extraen publicaciones Es un registro de
consulta
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Se puede acceder al REA desde y fuera de la Administracioacuten introduciendo el
identificador de la empresa de la que se desea consultar la acreditacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
No incluida
14 Base legislativa directa
El REA ha sido disentildeado y puesto en mar cha conforme a lo expuesto en el Real
Decreto 11092007 de 24 de agosto por el que se desarrolla la ley 322006 de 18 de
octubre reguladora de la subcontratacioacuten en el Sector de la Construccioacuten
Orden TAS7622008 de 6 de marzo (BOE n 69 de 2032008) por la que se
crea el fichero de datos Registro de Empresas Acreditadas
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No consta
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
17
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Sistema de Gestioacuten
Integral de Empresas de Trabajo Temporal (SIGEtt) aplicacioacuten informaacutetica
desarrollada por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social a la cual
se han adherido la totalidad de comunidades autoacutenomas
A este respecto conviene resentildear que SIGEtt no recoge informacioacuten sobre la
actuacioacuten de las ETT como agencias de colocacioacuten o en actividades de formacioacuten
para la cualificacioacuten profesional asesoramiento y consultoriacutea de recursos humanos
previstas en el paacuterrafo segundo del art1 de la Ley 141994 de 1 junio de Empresas
de Trabajo Temporal
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal tiene por objeto proporcionar
informacioacuten sobre el nuacutemero de ETT autorizadas volumen de trabajadores cedidos
y contratos de puesta a disposicioacuten celebrados con las empresas usuarias (cpds)
A nivel de difusioacuten de informacioacuten estos datos se complementan con la
informacioacuten disponible en otras fuentes sobre las caracteriacutesticas de los
trabajadores contratados por las ETT (SEPE Estadiacutestica de Contratos y TGSS
Estadiacutestica Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social)
7 Aacutembito
La informacioacuten registral permite hacer un seguimiento del nuacutemero de ETT
autorizadas en nuestro paiacutes y de centros de trabajo declarados a efectos de
tramitar la cesioacuten de trabajadores en cada momento
Las relaciones de cpds proporcionan informacioacuten sobre la actividad de cesioacuten de
trabajadores llevada a cabo por las mismas y maacutes concretamente de la distribucioacuten
geograacutefica de los trabajadores cedidos asiacute como determinadas caracteriacutesticas de
los cpds celebrados con las empresas usuarias
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis
18
Empresa de Trabajo Temporal Trabajadores cedidos Contrato de puesta a disposicioacuten Variables de clasificacioacuten
Asociadas a las ETT Comunidad autoacutenoma y provincia
Asociadas a la cesioacuten de trabajadores Comunidad autoacutenoma y provincia
del centro de trabajo de las empresas de trabajo temporal
Asociadas a los contratos de puesta a disposicioacuten
Comunidad autoacutenoma y provincia del centro de trabajo
de las empresas de trabajo temporal
Supuestos de utilizacioacuten cpds
Sector seccioacuten y divisioacuten de actividad del centro de
trabajo de la empresa usuaria
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
Los datos de actividad econoacutemica se refieren a la Clasificacioacuten Nacional de
Actividades Econoacutemicas 2009 seguacuten establece el Real Decreto 4752007 de 13 de
abril por el que se aprueba la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
2009
10 Difusioacuten
Publicacioacuten de datos mensuales de la Estadiacutestica de Empresas de Trabajo
Temporal
ETT variable tipo stock referida a la situacioacuten a fin de mes
Trabajadores cedidos y cpds variables tipo flujo que representan la
actividad desarrollada a este respecto durante el mes
Los datos con fuente en SIGEtt se explotan inicialmente con caraacutecter provisional
hasta que se realiza la regularizacioacuten anual para su elevacioacuten a definitivos
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica Administraciones puacuteblicas Empresas de
trabajo temporal y asociaciones del sector y Prensa y otros medios de
comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7400 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
19
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Ley 141994 de 1 de junio por la que se regulan las empresas de trabajo
temporal
Real Decreto 4172015 de 29 de mayo por el que se aprueba el
Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Orden ESS16802015 de 28 de julio que desarrolla el Real Decreto
4172015
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasettnotas_metodologicaspdf
20
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social
(AFI)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
Tesoreriacutea General de la Seguridad Social Subdireccioacuten General
de Presupuestos Estudios Econoacutemicos y Estadiacutesticas
Realiza la explotacioacuten de la afiliacioacuten de los trabajadores (nuacutemero)
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica
Realiza la explotacioacuten referente a la movilidad de altas y bajas de afiliacioacuten
de los trabajadores (flujos)
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes httpwwwseg-sociales
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Fichero General de
Afiliacioacuten cuya gestioacuten corresponde a la Tesoreriacutea General de la Seguridad Social y
al Instituto Social de la Marina
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre los trabajadores afiliados
a los distintos regiacutemenes del sistema de la Seguridad Social en alta laboral y
situaciones asimiladas asiacute como las altas y bajas laborales
7 Aacutembito
Las cifras sobre trabajadores afiliados se refieren a trabajadores en alta laboral y
situaciones asimiladas tales como incapacidad temporal suspensioacuten por
regulacioacuten de empleo desempleo parcial no se incluyen situaciones de
desempleo de convenios especiales trabajadores de empresas acogidas a planes
de reconversioacuten y que reciben ayudas en concepto de jubilacioacuten anticipada y
situaciones especiales sin efecto en cotizaciones El nuacutemero de afiliados no se
corresponde necesariamente con el de trabajadores sino con el de situaciones que
generan obligacioacuten de cotizar es decir la misma persona se contabiliza tantas
veces como situaciones de cotizacioacuten tenga porque tiene varias actividades
laborales en u n mismo reacutegimen o en varios
21
En los Regiacutemenes General y Mineriacutea del Carboacuten los trabajadores afiliados figuran
agrupados bajo una cuenta de cotizacioacuten a la Seguridad Social que agrupa al
colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que trabajan en
una misma provincia y que tienen caracteriacutesticas homogeacuteneas frente a la
cotizacioacuten
La contabilizacioacuten de las altas iniciales refleja las primeras incorporaciones de los
trabajadores al Sistema de la Seguridad Social Sin embargo en las altas sucesivas
y en las bajas la contabilizacioacuten se realiza tomando como referencia de cambio
unidades distintas en cada reacutegimen La contabilizacioacuten de las altas y bajas laborales
se realiza tomando como fecha de referencia la fecha real en que se ha producido
el correspondiente movimiento mientras que los efectivos de trabajadores se han
obtenido tomando como fecha de referencia la fecha en que se han incorporado al
proceso informaacutetico no teniendo por queacute coincidir ambas fechas Ello explica las
diferencias que pueden observarse si se calcula la evolucioacuten de los afiliados para
un periacuteodo determinado a partir de una u otra fuente
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis Trabajadores afiliados en alta laboral y Altas y Bajas
laborales de trabajadores
Variables de clasificacioacuten
Asociadas a los trabajadores Regiacutemenes Sexo Edad Sector y
divisioacuten de actividad Dependencia laboral Comunidad autoacutenoma y
provincia
Asociadas a altas y bajas Reacutegimen Tipo de alta Sexo Edad
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE
10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad
Social en la que se proporciona informacioacuten sobre
Trabajadores Afiliados se toma como fecha de referencia la fecha en que
se han incorporado al proceso informaacutetico
Altas y Bajas se toma como fecha de referencia la fecha real en que se ha
producido el correspondiente movimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
22
Administraciones puacuteblicas Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos Organismos internacionales Investigadores y estudiantes en u niversidades Prensa y otros medios de comunicacioacuten Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7402 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Con respecto a la clasificacioacuten por regiacutemenes se ha tenido en cuenta la
integracioacuten vigente desde el 1 de enero de 1987 de los Regiacutemenes
Especiales de Trabajadores Ferroviarios Jugadores de Fuacutetbol
Representantes de Comercio Toreros y Artistas en e l Reacutegimen General asiacute
como la integracioacuten del Reacutegimen de Escritores de Libros en el Reacutegimen de
Autoacutenomos Posteriormente se ha venido produciendo de manera gradual
por medio de sucesivas normas reglamentarias la incorporacioacuten de
diferentes grupos de deportistas hasta la entrada en vigor del Real Decreto
2872003 de 7 de marzo que establece la integracioacuten de todos los
deportistas profesionales en e l Reacutegimen General de la Seguridad Social
Real Decreto 15052003 de 28 de noviembre que establece la inclusioacuten de
los miembros del Cuerpo uacutenico de Notarios en el Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos Igualmente la Orden TAS8202004 de 12 de
marzo incorpora al Reacutegimen Especial de Trabajadores Autoacutenomos a los
religiosos de Derecho diocesano de la Iglesia Catoacutelica
Ley 182007 de 4 de julio que establece con efectos del 1 de enero de 2008
la integracioacuten de los trabajadores por cuenta propia del Reacutegimen Especial
Agrario en el Reacutegimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autoacutenomos
Ley 282011 de 22 de septiembre que establece con efectos del 1 de enero
de 2012 la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen
Especial Agrario en el Reacutegimen General y pasa a denominarse Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
Ley 272011 de 1 de agosto sobre actualizacioacuten adecuacioacuten y
modernizacioacuten del Sistema de Seguridad Social (Disposicioacuten Adicional 39)
23
que establece con efectos del 1 de enero de 2012 la integracioacuten de los
trabajadores del Reacutegimen Especial de Empleados de Hogar en el Reacutegimen
General como un Sistema Especial de Empleados de Hogar
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasbelAFIafifnhtm
24
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
1 Nombre y acroacutenimo Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea de Estado de la
Seguridad Social Unidad ejecutora Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la
Seguridad Social Otros participantes INE AEAT
4 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST211
5 Tipo de f uente (registro encuesta)
La Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) es un extracto de datos
individuales anonimizados procedentes de las bases de datos de la Seguridad
Social a los que se antildeaden otros que se toman del Padroacuten Continuo Municipal (INE)
y con datos fiscales de la Agencia Tributaria Los datos corresponden a una muestra
de personas seleccionadas al azar entre quienes fueron afiliados o pensionistas de
la Seguridad Social durante el uacuteltimo antildeo natural finalizado o antildeo de referencia
Para cada persona se incluyen tanto los datos sobre su relacioacuten con la Seguridad
Social en dicho antildeo como datos histoacutericos en la medida en que se conserven en
registros informatizados
6 En caso de e ncuesta No aplicable
7 Objetivos
Proporcionar una muestra representativa de microdatos de empadronamiento
afiliacioacuten cotizacioacuten retenciones y prestaciones a lo largo de la vida para la
realizacioacuten de estudios sobre empleo trabajo o proteccioacuten social procedentes de
registros de la Seguridad Social de la Agencia Estatal de Administracioacuten Tributaria
y del Padroacuten Municipal
8 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
9 Muestreo
La muestra de cada antildeo estaacute formada por cuatro de cada cien de las personas que
forman parte de la poblacioacuten de referencia La MCVL se inicioacute en 2004 desde la
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social con una muestra
representativa de afiliados en alta a la Seguridad Social en ese antildeo Desde entonces
es una cohorte dinaacutemica con entradas y salidas en el momento que se extinga la
shy
25
relacioacuten de un sujeto con la Seguridad Social (finalizacioacuten de la prestacioacuten muerte
etc) y es sustituido por otro
10 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
De los ficheros de la Seguridad Social se obtienen entre otra informacioacuten
variables sobre reacutegimen y grupo de cotizacioacuten fecha de alta y de baja causa
de la baja tipo de contrato jornada laboral sector de actividad nuacutemero de
trabajadores de la empresa tipo de empresa y provincia
De los ficheros Padroacuten Continuo Municipal se obtienen los datos maacutes
precisos sobre la persona edad sexo nacionalidad nivel de estudios
provincia de nacimiento domicilio y la edad y el sexo de los que conviven
con ella (hasta 10 miembros)
De la Agencia Tributaria Datos remitidos por los empleadores sobre los
salarios iacutentegros y retenciones de IRPF maacutes las prestaciones puacuteblicas o
privadas
Entre las variables laborales destacan
Situacioacuten profesional variable que clasifica a los afiliados seguacuten trabajen
por cuenta propia o ajena y se obtiene a partir del reacutegimen de afiliacioacuten a
la Seguridad Social
Grupo de cotizacioacuten identifica grupos de categoriacuteas profesionales para
trabajadores por cuenta ajena tradicionalmente a efecto de limitar las
bases de cotizacioacuten con los topes maacuteximos y miacutenimos establecidos
anualmente para cada categoriacutea
Categoriacutea profesional se obtiene a partir de una agrupacioacuten de la variable
grupo de cotizacioacuten Es un indicador del rango profesional y formacioacuten
reconocida por el empleador
Actividad actividad Econoacutemica a la que se dedican como actividad
principal los trabajadores de alta en una cuenta de cotizacioacuten seguacuten la
Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas CNAE-2009 En funcioacuten de
la mayor o menor agregacioacuten de los valores de esta variable se
proporcionan datos por Sectores o Ramas de Actividad
11 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
A partir de la MCVL 2010 se incluye en la tabla de afiliacioacuten un campo con datos
histoacutericos de la actividad econoacutemica seguacuten la CNAE-1993 que permite conocer la
actividad de los CCC in activos desde antes de 2009
12 Difusioacuten
26
13 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
14 Los datos son puestos a disposicioacuten de los investigadores que los solicitan en
archivos digitales Los datos se presentan sin apenas modificaciones de su estado
en los registros informaacuteticos y completamente desagregados en forma muy
semejante a como estaacuten almacenados en las bases de datos de las que proceden
15 httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST2111459
16 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
17 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7424 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
18 Base legislativa directa
19 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
20 Unidad y contacto del organismo responsable
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social
21 Otra informacioacuten de i ntereacutes
La riqueza de datos hace de la MCVL una herramienta uacutetil en varios aacutembitos de
investigacioacuten permitiendo reconstruir la trayectoria laboral de cada persona hasta
la jubilacioacuten identificando en estas personas la duracioacuten de los contratos tipo de
contrato y actividad econoacutemica
Tambieacuten incorpora en su caso la fecha prestacioacuten por incapacidad permanente
por enfermedad o accidente con su grado de incapacidad Ademaacutes si el sujeto estaacute
afiliado en el momento de su muerte el registro informa tambieacuten de la fecha de
defuncioacuten
shy
27
C ENCUESTAS
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Coordinacioacuten
Estadiacutestica y de Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas
del Mercado Laboral
Participacioacuten de otros organismos AEAT Secretariacutea de Estado de la Seguridad Social
Haciendas Forales de Navarra Bizkaia y Gipuzkoa Instituto de Estadiacutestica de Navarra
Instituto Gallego de Estadiacutestica Oacuterganos centrales de estadiacutestica de las Comunidades
Autoacutenomas
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547361
76918ampmenu=metodologiaampidp=1254735976595
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Encuesta Perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de encuesta continua de periodicidad trimestral Aacutembito poblacional poblacioacuten que reside en viviendas familiares Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional Periacuteodo de referencia de los resultados el trimestre Periacuteodo de re ferencia de la informacioacuten la semana anterior a la entrevista Tamantildeo muestral 3822 secciones censales alrededor de 65000 viviendas y
160000 personas
Tipo de muestreo bietaacutepico con estratificacioacuten en las unidades de primera
etapa Las unidades de primera etapa son las secciones censales y las de
segunda etapa son las viviendas familiares habitadas
Meacutetodo de recogida entrevista personal y telefoacutenica
La Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) ofrece datos trimestrales y anuales sobre
el mercado laboral en Espantildea Principales caracteriacutesticas medidas por la
encuesta
28
Empleo seguacuten variables demograacuteficas (sexo edad nacionalidad
estado civil nivel educativo) situacioacuten profesional (activos
ocupados asalariados) subempleo horas de trabajo tipo de
jornada tipo de contrato pluriempleo etc
Paro seguacuten variables demograacuteficas caracteriacutesticas del empleo
anterior meacutetodos de buacutesqueda duracioacuten de la buacutesqueda etc
Ademaacutes de lo mencionado con anterioridad anualmente se publica informacioacuten sobre
las llΔΔάΔ ϬΔϯΔΡΰ άΰ ΡΰΔϭϩ ΰ άΰ ΰάϯϧ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ especiacuteficas (turnos trabajo en fines de semana personas que trabajan en el
establecimiento responsabilidades de supervisioacuten etc) y las caracteriacutesticas del uacuteltimo
empleo de las personas no ocupadas con experiencia profesional
A partir de 2009 se incorpora a la encuesta como variable adicional de submuestra el
decil de salarios del empleo principal procedente de la vinculacioacuten de la muestra
seleccionada con las fuentes administrativas de la Seguridad Social y Administracioacuten
fiscal (AEAT Hacienda Foral de Navarra a traveacutes del Instituto de Estadiacutestica de Navarra)
Se proporciona ademaacutes informacioacuten complementaria adicional de diversa iacutendole en
particular cabe destacar los distintos moacutedulos anuales antildeadidos a la encuesta desde
1999 Los moacutedulos especiales asociados a la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) cubren
temas relacionados con el mercado de trabajo que complementan la informacioacuten
habitual de la EPA Estos moacutedulos se determinan por reglamentos o acuerdos del
Sistema Estadiacutestico Europeo y en virtud de lo previsto en una normativa especiacutefica
estaacuten cofinanciados por Eurostat
Los moacutedulos especiales abordados han sido
2017 Actividad por cuenta propia 2016 y 2009 Los joacutevenes en el mercado laboral 2014 y 2008 Situacioacuten de los inmigrantes y de sus hijos en el mercado laboral 2013 y 2007 Accidentes laborales y problemas de salud relacionados con el
trabajo
2012 y 2006 Transicioacuten del mercado laboral a la jubilacioacuten
2011 Problemas de salud y su relacioacuten con el empleo
2010 y 2005 Conciliacioacuten entre la vida laboral y la familiar
2004 Organizacioacuten y duracioacuten de la jornada laboral
2003 Cursos de educacioacutenformacioacuten recibidos en los uacuteltimos doce meses
2002 Personas con discapacidad y su relacioacuten con el empleo
6 Objetivos
29
La finalidad principal de la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) es conocer la actividad
econoacutemica en lo relativo a su componente humano Estaacute orientada a dar datos de las
principales categoriacuteas poblacionales en relacioacuten con el mercado de trabajo (ocupados
parados activos inactivos) y a obtener clasificaciones de estas categoriacuteas seguacuten
diversas caracteriacutesticas Tambieacuten posibilita confeccionar series temporales
homogeacuteneas de resultados Por uacuteltimo al ser las definiciones y criterios utilizados
coherentes con los establecidos por los organismos internacionales que se ocupan de
temas laborales permite la comparacioacuten con d atos de otros paiacuteses
Se obtienen resultados detallados para el conjunto nacional Para las comunidades
autoacutenomas y las provincias se ofrece informacioacuten sobre las principales caracteriacutesticas
con el grado de desagregacioacuten que permite el coeficiente de variacioacuten de los
estimadores
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de clasificacioacuten edad sexo estado civil nacionalidad estudios actividad
econoacutemica ocupacioacuten situacioacuten profesional tipo de contrato horas trabajadas Se
tiene en consideracioacuten el pluriempleo
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE y CNO a tres diacutegitos asiacute como la antiguumledad
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles los siguientes apartados dentro de la paacutegina
dedicada a la EPA
Uacuteltimos datos que contienen la uacuteltima nota de prensa las tasas de variacioacuten
desestacionalizadas y el calendario de difusioacuten de los datos
Resultados trimestrales que contienen
Resultados nacionales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados parados inactivos y hogares
Resultados por comunidades autoacutenomas desagregados por
poblacioacuten activos ocupados parados e inactivos
Resultados provinciales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados e inactivos
Otros resultados que incluye diversos resultados con la
Clasificacioacuten Nacional de Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros
con la Clasificacioacuten Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y
tablas retrospectivas por nacionalidad
30
Errores de muestreo y evaluacioacuten de resultados Resultados anuales que contienen
Medias de los cuatro trimestres de cada antildeo calculadas para la
poblacioacuten los activos los ocupados los parados y los inactivos
todas ellas a nivel nacional y calculadas tambieacuten para una
seleccioacuten de tablas por comunidades autoacutenomas Tambieacuten se
incluyen diversos resultados con la Clasificacioacuten Nacional de
Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros con la Clasificacioacuten
Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y tablas retrospectivas
por nacionalidad Por uacuteltimo se publica tambieacuten informacioacuten
sobre errores de muestreo
Variables de Submuestra con los resultados de este tipo de
variables clasificados para los apartados de Ensentildeanza y
formacioacuten Condiciones de trabajo Experiencia profesional y
buacutesqueda de empleo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Publicacioacuten en CD-Rom Internet banco de datos ficheros de microdatos y peticiones
a medida
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7391 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
La recogida tratamiento y difusioacuten de los datos de las operaciones estadiacutesticas para
fines estatales se rige por lo establecido en la Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten
Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP) y en la Disposicioacuten Adicional Cuarta de la Ley 41990 de 29
de junio En la LFEP se establece que el Plan Estadiacutestico Nacional es el principal
instrumento ordenador de la actividad estadiacutestica de la Administracioacuten General del
Estado y contiene las estadiacutesticas que han de elaborarse en el cuatrienio por los
servicios de la Administracioacuten del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes
de ella Todas las estadiacutesticas incluidas en el Plan Estadiacutestico Nacional son estadiacutesticas
para fines estatales y de cumplimentacioacuten obligatoria El Plan Estadiacutestico Nacional
2017-2020 aprobado por el Real Decreto 4102016 de 31 de octubre es el plan
actualmente vigente Esta operacioacuten es una estadiacutestica para fines estatales y estaacute
incluida en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
31
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
La Encuesta de Poblacioacuten Activa que proporciona informacioacuten para la Encuesta de
Fuerza de Trabajo (EFT) europea queda sujeta a los reglamentos comunitarios que
regulan la EFT Los maacutes relevantes en la actualidad son los siguientes
Reglamento del Consejo y Parlamento Europeo nordm 5771998 y reglamentos que
lo modifican entre los que se encuentra el Reglamento 22572003 que
introduce las variables de submuestra y el Reglamento 13722007 que declara
obligatorio proporcionar informacioacuten de ingresos del empleo principal
Reglamentos de la Comisioacuten Europea Reglamento 3772008 que establece la
lista de variables a suministrar por la EFT a partir de 2009 (en particular la
informacioacuten sobre ingresos del empleo principal se proporciona como decil y es
una de las variables de submuestra) y Reglamento 18972000 que establece los
criterios operativos de la definicioacuten de paro
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Direccioacuten General de Coordinacioacuten Estadiacutestica y de
Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas del Mercado
Laboral
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Una encuesta de poblacioacuten activa presenta por el contrario las siguientes ventajas
Permite profundizar en los aspectos que interesen en relacioacuten con la fuerza
laboral al ser una investigacioacuten enfocada directamente a estos temas
Entrevistadores especializados se encargan de la cumplimentacioacuten de los
cuestionarios
Los resultados se obtienen con rapidez al ser una encuesta por muestreo
Las definiciones y tratamiento de la informacioacuten son uniformes a lo largo de las
sucesivas realizaciones de la encuesta lo que origina series homogeacuteneas de
resultados
Se pueden obtener resultados para el total nacional y para subconjuntos
territoriales (en el caso de la EPA fundamentalmente las comunidades
autoacutenomas y las provincias)
El principal inconveniente se deriva de su propia condicioacuten de encuesta por muestreo
y es el no poder dar informacioacuten de algunas caracteriacutesticas con la mayor desagregacioacuten
posible Asiacute por ejemplo el nuacutemero de activos de cada una de las sesenta divisiones de
la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas en cada provincia resulta poco
32
fiable ya que a una mayor desagregacioacuten en la informacioacuten corresponde un mayor
error de muestreo
33
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS ndash Espantildea)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 6ordf EWCS Espantildea (EWCS Espantildea)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para la 6ordf EWCS se ha aplicado un muestreo aleatorio
polietaacutepico estratificado de la poblacioacuten trabajadora en cada paiacutes
En Espantildea la muestra se estratificoacute por comunidades autoacutenomas (17) y grado de
urbanizacioacuten (cinco categoriacuteas) En cada estrato se seleccionaron inicialmente de
forma proporcional al nuacutemero de personas empleadas en cada estrato 825 unidades
primarias de muestreo sobre la base de secciones censales
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra el tamantildeo de la muestra fue de 1000 entrevistas
en la mayoriacutea de los paiacuteses Para reflejar el tamantildeo de la fuerza de trabajo en los paiacuteses
maacutes grandes la muestra fue incrementada en algunos paiacuteses En Espantildea la muestra
inicial fue de 1300 Ademaacutes Eurofound ofrecioacute a los paiacuteses la oportunidad de
aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde finalmente el
nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3364
Ponderacioacuten para ampliar informacioacuten sobre la metodologiacutea empleada en la 6ordf EWCS
se puede consultar la paacutegina web de la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las
Condiciones de Vida y de Trabajo disponible en
httpswwweurofoundeuropaeuessurveyseuropean-working-conditions
surveyssixtheuropean-working-conditions-survey-2015ewcs2015-methodology
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) entrevistas
personales en el domicilio del trabajador y asistidas por ordenador (CAPI) El
cuestionario fue aplicado ademaacutes de en castellano en catalaacuten y euskera
Periodicidad Eurofound realizoacute entre febrero y diciembre de 2015 el trabajo de
campo de la 6ordf EWCS Se trata de una encuesta multinacional a gran escala que la
Fundacioacuten realiza cada cinco antildeos desde 1991
6 Objetivos
shy
34
El objetivo de la sexta EWCS es recoger datos fiables y comparables sobre las
condiciones de trabajo en toda Europa Especiacuteficamente pretende cuantificar las
condiciones de trabajo de los trabajadores tanto por cuenta ajena como por cuenta
propia analizar las relaciones entre los diferentes aspectos de las condiciones de
trabajo identificar grupos de riesgo identificar aquellas cuestiones que suscitan
preocupacioacuten y aquellas que suponen progresos supervisar las tendencias y contribuir
a la formulacioacuten de las poliacuteticas europeas
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son la situacioacuten de empleo el horario de
trabajo la organizacioacuten del trabajo el equilibrio entre vida laboral y vida personal el
lugar de trabajo la exposicioacuten a riesgos fiacutesicos y psicosociales el aprendizaje y la
formacioacuten la participacioacuten la salud y el bienestar asiacute como el salario
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
9 Difusioacuten Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque su realizacioacuten responde al mandato de la Estrategia Espantildeola de
Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-ϮϮ ΰ ΰΰΔΰΰ ΰ ϰΰϻΔ Δ comparabilidad de las encuestas nacionales de condiciones de trabajo y de gestioacuten
preventiva en las empresas Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ 14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la sexta Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo (EWCS)
realizada por la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de
Trabajo Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea se ha
35
logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la comparabilidad
con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
36
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas
ESENER-2 - Espantildea
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las
Empresas ESENER-2 Espantildea
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo (INSST) Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (AESST)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o
de anaacutelisis se definioacute como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa
ΔϱΔϪ E βϯ ϰΰ άΰ ΔΡΔϻϱ κΰ άΰκϯϯά ΰ Δ ΰncuesta como una
empresaorganizacioacuten o parte de una empresaorganizacioacuten situada en un lugar
ϯάΰϯκϯΔά ϢΰϢΖκϯΔΰΰϱϪ Las muestras para ESENER-2 se obtuvieron a traveacutes de un procedimiento de muestreo
aleatorio estratificado a traveacutes de una matriz que diferencia por sectores de actividad
(siete) y tamantildeos de plantilla (cuatro) dividiendo asiacute el universo en 28 celdas en cada
paiacutes Para cada celda de esta matriz se definioacute una muestra neta
Los tamantildeos de las muestras nacionales para ESENER-2 se establecieron atendiendo al
siguiente criterio 450 entrevistas en paiacuteses pequentildeos 750 o 1500 en paiacuteses de
tamantildeo medio y 2250 en las grandes economiacuteas Ademaacutes la AESST ofrecioacute a los paiacuteses
la oportunidad de aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde
finalmente el nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3162
Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra en Espantildea el registro de
direcciones utilizado fue de Data Centric (Schober) de caraacutecter comercial y cuya
actualizacioacuten es mensual (antes de la extraccioacuten de la muestra el registro se habiacutea
actualizado en marzo de 2014) Este registro facilitoacute direcciones a nivel de centros de
trabajo pero la informacioacuten sobre el tamantildeo de plantilla se referiacutea a toda la
empresaorganizacioacuten de ahiacute que muchas grandes empresas resultaron pertenecer a
intervalos de plantilla maacutes pequentildeos por lo que fue necesario un procedimiento de
revisioacuten adicional
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra las entrevistas de ESENER-2 se llevaron a cabo en
centros de trabajo de cinco o maacutes trabajadores de todos los sectores de actividad a
excepcioacuten de la seccioacuten T (Actividades de los hogares) y la seccioacuten U (Organismos
37
extraterritoriales) del CNAE La encuesta abarcoacute centros de trabajo privados asiacute como
instituciones puacuteblicas u organizaciones sin aacutenimo de lucro La encuesta se llevoacute a cabo
en 36 paiacuteses europeos los paiacuteses miembros de la Unioacuten Europea (EU-28) maacutes Albania
Islandia Macedonia (FYROM) Montenegro Noruega Serbia Suiza y Turquiacutea
Tomando en consideracioacuten uacutenicamente Espantildea el tamantildeo del universo comprende
453851 centros de trabajo y 11629000 empleados Debido a las ampliaciones de sus
muestras nacionales Espantildea y Reino Unido tuvieron muestras mayores que el resto
3150 entrevistas en Espantildea (que finalmente fueron 3162)
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) aunque la Encuesta
se realizoacute principalmente como encuesta telefoacutenica utilizando la tecnologiacutea CATI
(entrevistas telefoacutenicas asistidas por ordenador) un pequentildeo nuacutemero de entrevistas
(n=1289 el 26 del total) se realizaron online como entrevistas CAWI (entrevistas
web asistidas por ordenador)
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica) para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o de anaacutelisis se
definieron como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa o
compantildeiacutea asiacute las entrevistas se llevaron a cabo telefoacutenicamente en el lugar de trabajo
Periodicidad el periodo del trabajo de campo de ESENER-2 comprendioacute desde el 14
de julio de 2014 hasta el 20 de octubre de 2014 Por lo que se refiere a Espantildea el
trabajo de campo se realizoacute desde el 14 de julio hasta el 17 de octubre de 2014 Se
trata de una encuesta multinacional a gran escala que la agencia Europea para la
Seguridad y Salud en el Trabajo realiza cada cinco antildeos desde 2009
6 Objetivos
El objetivo de la encuesta es recoger informacioacuten sobre coacutemo se organizan la salud y
la seguridad en los lugares de trabajo de toda Europa Tambieacuten investiga coacutemo las
organizaciones laborales perciben y abordan los diferentes tipos de riesgos para la
salud y la seguridad de sus trabajadores incluyendo los riesgos psicosociales
7 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son
Seguridad general y riesgos para la salud en el trabajo y su gestioacuten
Riesgos psicosociales como el estreacutes la intimidacioacuten y el acoso
Factores impulsores y obstaacuteculos en la gestioacuten de la SST
Participacioacuten de los trabajadores en las praacutecticas de seguridad y salud
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
38
9 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque la realizacioacuten de la encuesta responde al mandato de la Estrategia
Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 que expresamente propone
ϰΰϻΔ Δ ΔΔΡϯϯάΔά άΰ Δ ΰΰΔ ΔϯΔΰ άΰ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ άΰ gestioacuten preventiva en las empresas co Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la segunda Encuesta Europea de Empresas sobre Riesgos
Nuevos y Emergentes (ESENER-2) una encuesta multinacional a gran escala dirigida a
organizaciones y realizada por la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el
Trabajo (EU-OSHA) Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea
se ha logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la
comparabilidad con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
39
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Anual Laboral (EAL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Desde 2016 se incorpora un moacutedulo de prevencioacuten de riesgos laborales que incluye variables sobre organizacioacuten preventiva de las empresas recursos preventivos y actividades Este moacutedulo se incluiraacute cada 4 antildeos
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo la muestra se disentildea de acuerdo con un muestreo
estratificado considerando estratos definidos por el cruce de la actividad econoacutemica
de la empresa el tramo de tamantildeo medido este en funcioacuten de la media de
trabajadores de la empresa en los meses del antildeo de referencia en los que ha tenido
trabajadores en alta laboral y la Comunidad Autoacutenoma
6 Objetivos
La Encuesta Anual Laboral (EAL) es una investigacioacuten por muestreo dirigida a las
empresas Su objetivo principal es obtener informacioacuten sobre medidas de adaptacioacuten
de las empresas ante cambios en las circunstancias econoacutemicas medidas de
flexibilidad interna y otras medidas aplicadas en las empresas aspectos relacionados
con las relaciones laborales la formacioacuten que las empresas han proporcionado a sus
trabajadores y temas relativos a las previsiones empresariales
7 Aacutembito poblacional
Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional con excepcioacuten de Ceuta y Melilla
Aacutembito poblacional lo integran las empresas con cinco o maacutes asalariados en media
durante los meses que la empresa ha tenido trabajadores en alta laboral en el antildeo de
referencia
Aacutembito sectorial se investigan todas las actividades excepto Agricultura Ganaderiacutea
Silvicultura y Pesca Administracioacuten Puacuteblica y Defensa Seguridad Social Obligatoria
Educacioacuten Actividades sanitarias y de Servicios Sociales Actividades de los Hogares y
Actividades de Organizaciones y Organismos extraterritoriales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis medidas de flexibilidad interna otro tipo de medidas
regulacioacuten de las relaciones laborales actividades de formacioacuten y cualificacioacuten
40
destinadas a los trabajadores de la empresa tipos de contrato y previsiones
empresariales
Variables de clasificacioacuten actividad tamantildeo y comunidad autoacutenoma
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de los sectores de actividad econoacutemica se han realizado utilizando los
marcos CNAE Los resultados se ofrecen agrupados por secciones de actividad
econoacutemica
10 Difusioacuten
La publicacioacuten se realiza en la web d el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social en e l cuarto trimestre del antildeo siguiente al de referencia
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado
para un proyecto de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7395 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP)
Los servicios estadiacutesticos podraacuten solicitar datos de todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas
nacionales y extranjeras residentes en Espantildea (art 101 de la LFEP)
Todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas que suministren datos tanto si su colaboracioacuten es
obligatoria como voluntaria deben contestar de forma veraz exacta completa y
dentro del plazo a las preguntas ordenadas en la debida forma por los servicios
estadiacutesticos (art 102 de la LFEP)
El incumplimiento de las obligaciones establecidas en la LFEP en relacioacuten con las
estadiacutesticas para fines estatales podraacute ser sancionado de acuerdo con las normas
contenidas en e l tiacutetulo V de la LFEP
La Encuesta Anual Laboral se encuentra incluida en el Programa Anual 2018 del Plan
Estadiacutestico Nacional 2017-2020 entre las estadiacutesticas para fines estatales que deben
llevarse a cabo en dicho antildeo por los servicios de la Administracioacuten General del Estado
o cualesquiera otras entidades dependientes de la misma A tal respecto se informa
que dichas estadiacutesticas son de cumplimentacioacuten obligatoria a tenor de lo dispuesto en
el art 4 del Real Decreto 10432017 de 22 de diciembre por el que se aprueba el
Programa anual 2018 del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
41
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para maacutes informacioacuten se puede consultar el siguiente documento metodoloacutegico
httpwwwempleogobesestadisticasEALMETODOLOGIA_EALpdf
42
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
El Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social y el Instituto Nacional de
Estadiacutestica por convenio entre ambos
Desde 1987 la ENSE proporciona perioacutedicamente informacioacuten estadiacutestica sobre la
salud de la poblacioacuten y sus determinantes la magnitud y la distribucioacuten de la
enfermedad y la discapacidad y el acceso y uso de los servicios sanitarios La ENSE es
un referente para las poliacuteticas de salud y para poder inferir estimaciones
poblacionales requiere un marco de poblacioacuten definido un seguimiento exhaustivo
del trabajo de campo y un control eficaz del procesamiento de datos por lo que se
realiza con la colaboracioacuten del Instituto Nacional de Estadiacutestica (INE)
3 Direccioacuten web httpswwwmscbsgobesestadisticas
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de muestreo el tipo de muestreo utilizado es un muestreo trietaacutepico
estratificado Las unidades de primera etapa son las secciones censales Las unidades
de segunda etapa son las viviendas familiares principales Dentro de cada hogar se
selecciona a un adulto (15 o maacutes antildeos) para cumplimentar el Cuestionario de Adultos
y en caso de que hubiera menores (de 0 a 14 antildeos) se selecciona asimismo un menor
para cumplimentar el Cuestionario de Menores
Tamantildeo de la muestra para cubrir los objetivos de la encuesta de poder facilitar
estimaciones con un determinado grado de fiabilidad a nivel nacional y de comunidad
autoacutenoma se seleccionan una muestra de aproximadamente 37500 viviendas
distribuidas en 2500 secciones censales El nuacutemero de viviendas seleccionadas en cada
seccioacuten censal es de 15
Meacutetodo de recogida el meacutetodo de recogida de informacioacuten es el de entrevista
personal asistida por ordenador (CAPI) que podriacutea ser complementada cuando sea
necesario y en casos excepcionales mediante entrevista telefoacutenica
6 Objetivos
Monitorizar la salud de la poblacioacuten residente en Espantildea mediante la recopilacioacuten y el
anaacutelisis de un conjunto amplio de aspectos de la salud desagregados seguacuten sus
caracteriacutesticas demograacuteficas y socioeconoacutemicas y por comunidad autoacutenoma
Contribuye a la toma de decisiones y a la evaluacioacuten de poliacuteticas sanitarias y
43
proporciona material para estudios de investigacioacuten sobre el estado de salud de los espantildeoles La ENSE estaacute disentildeada para proporcionar informacioacuten sobre El estado de salud y la morbilidad percibida de los ciudadanos su distribucioacuten
y caracteriacutesticas
El grado de acceso y utilizacioacuten de los servicios de salud y sus caracteriacutesticas
Los factores determinantes de la salud los estilos de vida y las caracteriacutesticas
del medio ambiente (fiacutesico y socio-laboral) que pueden suponer riesgo para la
salud
La relacioacuten entre el estado de salud de la poblacioacuten el uso de los servicios
sanitarios y los determinantes individuales sociodemograacuteficos y territoriales
de la salud
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional La investigacioacuten se dirige al conjunto de personas que
reside en viviendas familiares principales Cuando una vivienda esteacute constituida por
dos o maacutes hogares el estudio se extiende a todos ellos pero de manera independiente
para cada hogar
8 Variables de anaacutelisis
La informacioacuten recogida por la encuesta se divide en tres cuestionarios (cuestionarios
de hogar de adulto y de menores) El contenido de salud de los cuestionarios de la
ENSE 2017 estaacute estructurado en tres moacutedulos
Moacutedulo de estado de salud estado de salud y enfermedades croacutenicas
accidentabilidad restriccioacuten de la actividad limitaciones fiacutesicas sensoriales y
cognitivas limitaciones para las actividades de la vida diaria (solo para personas
de 65 y maacutes antildeos) dolor salud mental y laboral
Moacutedulo de asistencia sanitaria acceso y utilizacioacuten de los servicios sanitarios
(consultas meacutedicas y de otros profesionales sanitarios pruebas diagnoacutesticas
asistencia odontoloacutegica hospitalizaciones urgencias) necesidades no
cubiertas tipo de seguro consumo de medicamentos y praacutecticas preventivas
Moacutedulo de determinantes de la salud caracteriacutesticas fiacutesicas (iacutendice de masa
corporal) actividad fiacutesica y descanso alimentacioacuten y lactancia consumo de
tabaco y alcohol apoyo social y cuidados informales
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Ademaacutes de CNAE y CNO a tres diacutegitos el cuestionario incluye preguntas sobre
Situacioacuten en relacioacuten con la actividad econoacutemica (trabajando desempleado
ϻΡϯΔάϫϪ
44
Situacioacuten profesional (asalariado empresario con o sin asalariados trabajador
independienteϫ
Tipo de ingreso
Tipo jornada laboral (jornada partida o continua jornada reducida trabajo a
turnosϫϪ 10 Difusioacuten
En el momento en que se difundan los datos los usuarios disponen de los siguientes
productos
Informe de principales resultados
Presentacioacuten de los resultados maacutes destacables en g raacuteficos
Tablas estadiacutesticas de las variables investigadas clasificadas seguacuten distintas
caracteriacutesticas sociodemograacuteficas Tablas de errores de muestreo para las principales variables Informe de la falta de respuesta Metodologiacutea Cuestionarios de hogar persona adulta seleccionada y menor
Posteriormente se publican los siguientes productos Informe de resultados y Anaacutelisis
monograacuteficos El acceso se realiza a traveacutes de los enlaces del Ministerio de Sanidad
Consumo y Bienestar Social y del Instituto Nacional de Estadiacutestica
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Bases de datos online ficheros de microdatos anonimizados de la encuesta de uso
puacuteblico disponibles para su descarga Para poder leer el fichero en ASCII es necesario
ΰ ϰDϯΰ άΰ ΰϢϯ Δΰ Ζϯά άΰ Δ ΔϯΔΡΰϱϧ ΰ ΰΖ ΰ κΔ EΰϪ A demanda de investigadores se valoran Extracciones personalizadas de microdatos
no contempladas en los resultados detallados que se publican valoraacutendose la solicitud
individualmente y resolucioacuten de consultas En estos casos la solicitud se realiza a traveacutes
del aacuterea de informacioacuten sanitaria en el siguiente email informacionsanitariamsssies
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7749 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
45
Desde 2009 se alterna cada dos antildeos y medio con la Encuesta Europea de Salud en
Espantildea (EES 2009 y EESE 2014) con la que comparte un amplio grupo de variables
Ambas encuestas se han armonizado con el fin de constituir al cabo una serie uacutenica La
proacutexima edicioacuten estaacute prevista en 2019
Con el objetivo de armonizar la informacioacuten y disponer de indicadores comunes que
permitieran la comparacioacuten entre paiacuteses la UE decidioacute implementar dentro del
Sistema Estadiacutestico Europeo un Sistema Europeo de Encuestas de Salud (EHSS) entre
los que se encontraba una encuesta de Salud a traveacutes de entrevista personal (European
Health Interview Survey - EHIS)
La necesidad de garantizar la componente estadiacutestica del sistema de informacioacuten
asociado a los programas comunitarios de salud puacuteblica originoacute la regulacioacuten por parte
de la UE de las estadiacutesticas de este aacutembito a traveacutes del Reglamento (CE) 13382008 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 16 de diciembre de 2008 y del Reglamento (UE)
1412013 de la Comisioacuten de 19 de febrero de 2013 que lo desarrolla Con estos
reglamentos la Encuesta Europea de Salud se incluiacutea en el Sistema Estadiacutestico Europeo
y por tanto pasaba a ser de obligada aplicacioacuten en todos los Estados miembros
Por otra parte la Encuesta de Condiciones de Vida (EU-SILC en sus siglas en ingleacutes)
recoge con periodicidad anual o trienal un amplio grupo de variables del estado de
salud la discapacidad el uso de servicios sanitarios las necesidades no cubiertas los
gastos en salud estilos de vida y otros determinantes medioambientales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social Aacuterea de informacioacuten sanitaria
informacionsanitariamsssies
17 Otra informacioacuten de intereacutes
La ENSE tiene representatividad nacional y autonoacutemica y constituye un elemento
baacutesico de cohesioacuten territorial para el seguimiento poblacional de las estrategias
sanitarias conjuntas (tabaco obesidad diabetes alcohol salud mental factores de
riesgo de caacutencer cardiopatiacutea isqueacutemica y resto de enfermedades de alta prevalencia)
y planificar poliacuteticas de promocioacuten de la salud incluyendo el aacutembito empresarial ya
que variables como actividad econoacutemica y ocupacioacuten permiten definir colectivos maacutes
vulnerables
Se puede consultar una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada en el siguiente
documento
httpswwwmscbsgobesestadEstudiosestadisticasencuestaNacionalencuestaN
ac2017ENSE17_Metodologiapdf
46
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Servicio responsable Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
Participacioacuten de otros organismos Departamento de Salud de Cataluntildea Consejeriacutea de
Salud de Andaluciacutea Euskal Estatistika-ErakundeaInstituto Vasco de Estadiacutestica MDEF
3 Direccioacuten web httpswwwinees
4 Tipo de fuente (registro encuesta) Encuesta anual
5 En caso de e ncuesta
La muestra de hospitales representa el 954 del total de centros hospitalarios y la
cifra de enfermos recogidos que se obtiene de ella supera los cuatro millones y medio
de personas lo que supone el 992 del total de altas hospitalarias que se producen
anualmente en nuestro paiacutes En los uacuteltimos antildeos se ha producido una gran
informatizacioacuten de la informacioacuten hospitalaria tanto del Libro de Registro como del
Consumo Miacutenimo Baacutesico de Datos (CMBD) lo que ha facilitado la recogida de los datos
en soporte magneacutetico Respecto a la muestra de hospitales en cada provincia estaacute
representado al menos un hospital de cada una de las finalidades (general quiruacutergico
infantil etc) dada la relacioacuten directa existente entre el diagnoacutestico principal y el tipo
de asistencia prestada por el centro hospitalario
Maacutes informacioacuten sobre la metodologiacutea en
httpswwwineesdacodaco42sanitariasnotaemh16pdf
6 Objetivos
Su principal objetivo consiste en conocer la estructura y evolucioacuten de la morbilidad
hospitalaria es decir de toda persona que haya ingresado en un centro hospitalario
para ser atendida en reacutegimen de internado En concreto trata de medir la morbilidad
en funcioacuten del diagnoacutestico principal o de salida la estancia media en el hospital por
tipo de diagnoacutestico el aacutembito de influencia o grado de atraccioacuten de los hospitales y
servir de punto de partida para estudios en profundidad sobre determinadas
enfermedades
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
47
Las variables de clasificacioacuten de la Encuesta estaacuten formadas por el diagnoacutestico principal
y las circunstancias demograacutefico-sanitarias que rodean al enfermo (sexo edad fecha
de ingreso y de alta provincia de residencia tipo de ingreso motivo del alta)
permitiendo conocer la morbilidad atendida en los hospitales en u n antildeo de referencia
determinado y disponer de informacioacuten en el aacutembito estatal sobre la frecuentacioacuten y
utilizacioacuten de los recursos hospitalarios En la actualidad la recogida en los hospitales
de la informacioacuten necesaria para la encuesta es mixta pues proviene de las dos bases
documentales anteriormente mencionadas el CMBD para hospitales tanto puacuteblicos
como privados y el Libro de Registro principalmente para aquellos centros que no
disponen d e un control informatizado de enfermos
Se dispone de microdatos con un nivel de desagregacioacuten de 4 diacutegitos en el diagnoacutestico
principal A partir del antildeo 2016 se emplea la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades 10ordf revisioacuten (CIE-10-MC)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No se recogen
10 Difusioacuten
La difusioacuten de los resultados de la Encuesta se lleva a cabo mediante tres viacuteas
fundamentales la publicacioacuten de las tablas de resultados en la web del INE la puesta
a disposicioacuten de los usuarios interesados de los ficheros de microdatos de la Encuesta
y por uacuteltimo la posibilidad de realizar peticiones de informacioacuten a medida ajustadas
a las necesidades especiacuteficas de cada usuario Informe anual disponible en
httpswwwineesCDINEbaseconsultardomes=ampoperacion=Encuesta+de+morbili
dad+hospitalariaampid_oper=Ir
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Microdatos disponibles en
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176778ampmenu=resultadosampsecc=1254736195291ampidp=1254735573175
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute incluida con el nuacutemero 7732 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Real Decreto 13601976
Real Decreto 692015
48
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de la EMH 2005 se incluye en la publicacioacuten la Lista Reducida Internacional de
agrupacioacuten de diagnoacutesticos consensuada por Eurostat OCDE y OMS para la difusioacuten
de datos de Morbilidad Hospitalaria que permite la comparacioacuten homogeacutenea de cifras
y diagnoacutesticos entre paiacuteses e incluye para diagnoacutesticos individuales o agrupaciones de
ellos 149 iacutetems con un nivel de desarrollo a cuatro diacutegitos seguacuten la Clasificacioacuten
Internacional de Enfermedades CIE-9-MC (Maacutes informacioacuten en la paacutegina web de
Eurostat httpwwweceuropaeueurostat)
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de intereacutes
49
D REGISTROS DE MORBILIDAD
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Registros administrativos de notificacioacuten de accidentes de trabajo Delt (aacutembito estatal) CoNTA (en Cataluntildea) IGATT (en el Paiacutes Vasco)
La notificacioacuten de accidentes de trabajo que han causado la baja del trabajador
ΔϯάΰΔά ΰ ΰΔϯΔ ϯϯΔά ΰ άΰ ϯά ϰΔΰ άΰ Δϯάΰΰ άΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ ϯΰΰ ϯκΔϯ ΰΔϯΔ Δ ΔΔΰϱϯΔ ΰΔΰ profesionales del trabajador accidentado datos del centro de trabajo y de la empresa
a la que pertenece el trabajador accidentado asiacute como los datos relativos al centro de
trabajo en el que ha ocurrido el accidente cuando dicho centro es distinto de aquel al
que estaacute afiliado el trabajador (empresas usuarias de ETT contratas etc) asimismo
recoge las circunstancias en que ocurrioacute el accidente
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Proporcionar informacioacuten sobre las causas y circunstancias seguacuten las cuales se han
producido los accidentes laborales principalmente para contribuir a la mejora del
conocimiento sobre prevencioacuten de riesgos laborales
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia estadiacutestica estaacute constituida por los trabajadores afiliados a
la Seguridad Social con la contingencia de accidentes de trabajo especiacuteficamente
cubierta
Respecto a los trabajadores por cuenta ajena estaacuten incluidos
obligatoriamente los trabajadores de todos los Regiacutemenes de la Seguridad
50
Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial de la Mineriacutea del Carboacuten y Reacutegimen
Especial del Mar
Respecto a los trabajadores por cuenta propia (Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos) hasta el antildeo 2018 solamente se incluiacutea a los que
voluntariamente teniacutean la contingencia de accidentes de trabajo
especiacuteficamente cubierta A partir del antildeo 2019 la cobertura especiacutefica de
accidentes de trabajo por la Seguridad Social de los afiliados al RETA pasa a ser
obligatoria con caraacutecter general con algunas excepciones recogidas en la Ley
General de la Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis
Accidentes de trabajo con baja
Recaiacutedas de accidentes de trabajo con baja
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Accidentes de trabajo sin baja (solo dato total a nivel nacional)
Variables de clasificacioacuten (las variables marcadas con asterisco solo estaacuten disponibles
en microdatos veacutease apartado 11)
Caracteriacutesticas personales del trabajador accidentado Sexo Edad Paiacutes de
nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador accidentado en relacioacuten con su puesto de
trabajo Antiguumledad en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO)
Situacioacuten profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector
privadoautoacutenomo) Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de
trabajo del trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa donde estaacute afiliado a la
Seguridad Social el trabajador accidentado Actividad econoacutemica (CNAE )
Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Modalidad de organizacioacuten
preventiva Tipo de empresa (actuante por siacute misma ETT
contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Caracteriacutesticas del centro de trabajo donde ha sucedido el accidente Actividad
econoacutemica (CNAE) Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Tamantildeo de
la plantilla
Causas y circunstancias del accidente de trabajo
Tipo de lugar del accidente paiacutes y municipio donde ha
sucedido
Accidente de traacutefico
51
Tipo de lugar donde se encontraba el trabajador accidentado
Tipo de trabajo y actividad fiacutesica que realizaba el trabajador
accidentado
Desviacioacuten que produjo el accidente
Forma o contacto que produjo la lesioacuten
Agentes materiales
Hora del diacutea y hora de la jornada de ocurrencia del accidente
Mes y diacutea de la semana de ocurrencia del accidente
Realizacioacuten de trabajo habitual en el momento del accidente
Accidente muacuteltiple
Consecuencias del accidente de trabajo Gravedad (inicial) de las lesiones
producidas por el accidente Descripcioacuten de la lesioacuten Parte del cuerpo
lesionada Tipo de asistencia Hospitalizacioacuten Cuantiacutea diaria del subsidio por
incapacidad temporal
Caracteriacutesticas relacionadas con el alta Gravedad de las lesiones en el
momento del alta meacutedica Causa del alta meacutedica Diagnoacutestico en el
momento del alta meacutedica
Indicadores que se p ublican
Iacutendices de incidencia (accidentes por cien mil trabajadores) Iacutendices de frecuencia (accidentes por milloacuten de horas trabajadas y accidentes
mortales por cien millo nes de horas trabajadas)
Iacutendices de gravedad (diacuteas de baja por cada mil horas trabajadas)
Duracioacuten m edia de las bajas (diacuteas de baja por accidente)
Duracioacuten m ediana de las bajas
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten anual (datos definitivos) se publica durante el mes de junio del antildeo
siguiente al de referencia de los datos excepto los datos relacionados con los diacuteas de
duracioacuten de las bajas y los iacutendices de gravedad que se publican posteriormente en
octubre
Existe la posibilidad de solicitar a la unidad productora de esta estadiacutestica la confeccioacuten
de tablas de datos agregados a medida para aquellas informaciones que los usuarios
52
puedan necesitar y que no esteacuten recogidas en las tablas de datos agregados de las publicaciones perioacutedicas que se realizan Tambieacuten es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten (veacutease apartado 11) Publicacioacuten de datos de avance mensualmente se publican avances de datos provisionales acumulados en lo que va de antildeo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso esteacute
justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos
La anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos
identificativos del trabajador accidentado y de los centros de trabajo Algunas
variables o desagregaciones se facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten
de su necesidad
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas especialmente sus servicios de prevencioacuten de riesgos laborales
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7409 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Normativa europea de referencia de aacutembito estadiacutestico
Reglamento (CE) nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del
Consejo de 16 de diciembre sobre estadiacutesticas comunitarias de
salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo
Reglamento (UE) nordm 3492011 de la Comisioacuten de 11 de abril por
ΰ ΰ ΰ ΔϯΔ ΰ RΰϢΔΰ CE ϭϯϯ8ϾϮ8 ϫ ΰ se refiere a las estadiacutesticas sobre los accidentes de trabajo
53
Normativa donde se establece la definicioacuten de accidente de trabajo
Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
aprobado por el Real Decreto Legislativo 82015 de 30 de
octubre
Normativa de procedimiento de los registros administrativos
Delt (aacutembito estatal) Orden Ministerial de 16 de diciembre de
1987 y Orden TAS29262002 de 19 de noviembre
CoNTA (Cataluntildea) Orden TRI1 02004 de 26 de enero
IGATT (Paiacutes Vasco) Orden de 20 de noviembre de 2003 del
Consejo de Justicia Empleo y Seguridad Social
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Utilizando principalmente datos de esta estadiacutestica ATR se elabora un fichero
de microdatos que se remite a la Oficina Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(EUROSTAT) para la elaboracioacuten de la Estadiacutestica Europea de Accidentes de
Trabajo (European Statistics of Accident at Work - ESAW) seguacuten lo estipulado
en los Reglamentos Europeos (CE) nordm 13382008 de 16 de diciembre y (UE) nordm
3492011 de 11 de abril Dicha informacioacuten se debe facilitar con caraacutecter anual
en el plazo de entre 12 y 18 meses despueacutes de finalizado el antildeo de referencia
de los datos
Asiacute mismo tambieacuten puede ser utilizada o consultada para la elaboracioacuten de la
Estadiacutestica de accidentes de trabajo la Estadiacutestica de Accidentes y Agresiones
en las Fuerzas Armadas cuyo organismo responsable es el Ministerio de
Defensa y que proporciona informacioacuten estadiacutestica sobre los accidentes de
caraacutecter militar y las agresiones sufridas en el aacutembito de las Fuerzas Armadas
El aacutembito poblacional en este caso se limita al personal militar militares
alumnos y reservistas del Ministerio de Defensa
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticaseatInforme_Metodologico_Estadarizado_A
TRpdf
54
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS)
1 Nombre y acroacutenimo Comunicacioacuten de enfermedades profesionales Seguridad Social
(CEPROSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Observatorio de las
contingencias profesionales de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
escepross2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es poner a disposicioacuten de la Administracioacuten Laboral la Inspeccioacuten de
Trabajo y Seguridad Social y demaacutes Administraciones Instituciones Organizaciones y
Entidades para las que la materia tratada resulte de intereacutes una serie coherente y
ordenada de datos que faciliten el cumplimiento de sus fines en materia de salud y
seguridad en el trabajo Esta informacioacuten permite el estudio de las enfermedades
profesionales comunicadas en un periacuteodo de tiempo asiacute como el estudio longitudinal
de los procesos de enfermedad profesional
7 Aacutembito poblacional
Trabajadores afiliados que tengan cubierta las contingencias profesionales en los
distintos Regiacutemenes de la Seguridad Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial para
la Mineriacutea del Carboacuten Reacutegimen Especial Agrario Reacutegimen Especial del Mar y desde
enero de 2019 los trabajadores del Reacutegimen Especial de Autoacutenomos Hasta el antildeo
2018 solamente se incluiacutea a los trabajadores del RETA que optaban por la cobertura
especiacutefica de contingencias laborales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
En la actualidad el sistema de notificacioacuten CEPROSS recaba informacioacuten de las
patologiacuteas sufridas por los trabajadores que estaacuten incluidas en el cuadro de
enfermedades profesionales si bien se pretende ampliar esta informacioacuten in cluyendo
las enfermedades reconocidas en aplicacioacuten del citado art156 de la LGSS
Variables de a naacutelisis
Enfermedad profesional (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
shy
55
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-3 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 3 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Gravedad (inicial) Tipo de enfermedad profesional (coacutedigo seguacuten RD 12992006) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE La clasificacioacuten de Grupos de enfermedades
profesionales y agentes causantes se realiza seguacuten Real Decreto 12992006 de 10 de
noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el
sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificacioacuten y registro
10 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe CEPROSS-PANOTRATSS y distintos ficheros en la web del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social relativos a partes comunicados
partes cerrados iacutendices de incidencia y sistemas de alerta
La periodicidad de la difusioacuten en mensual y anual y la recogida de datos es continua
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF Tambieacuten
cuenta con un servicio estadiacutestico de EE PP que se puede consultar sin certificado
digital y obtener datos estadiacutesticos sobre las enfermedades profesionales acaecidas a
los trabajadores afiliados a la Seguridad Social Estos datos se consultan a traveacutes de un
56
formulario de solicitud alojado en la web httpssedeseg-socialgobes y se
presentan en tablas descargables en 16 formatos distintos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Siacute en el caso de quienes solicitan microdatos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7410 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones legales vigentes relativas a la comunicacioacuten de
enfermedades profesionales son las siguientes
Real Decreto 12992006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de
enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y establecen los
criterios para su notificacioacuten y registro
Orden TAS 12007 de 2 de enero por la que se establece el modelo de parte
profesional se dictan normas para su elaboracioacuten y transmisioacuten y se crea el
correspondiente fichero de datos personales de la aplicacioacuten informaacutetica CEPROSS
Resolucioacuten de 19 de septiembre de 2007 de la Secretariacutea de Estado de la Seguridad
Social sobre determinacioacuten de la contingencia causante en el aacutembito de las
prestaciones por incapacidad temporal y por muerte y supervivencia del sistema de la
Seguridad Social (BOE nordm 228 de 22 de septiembre 2007)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A nivel europeo EUROSTAT es el responsable de la Estadiacutestica Europea de
Enfermedades profesionales (European Occupational Diseases Statistics EODS) que
representa una elaboracioacuten de estadiacutesticas de enfermedades profesionales para toda
la Unioacuten Europea con una metodologiacutea armonizada Esta estadiacutestica se encuentra
actualmente en un proceso de profunda revisioacuten metodoloacutegica hasta el punto de que
actualmente no hay datos disponibles al respecto en la web de EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Observatorio de las contingencias profesionales de la Seguridad Social Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de intereacutes
57
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas ( PANOTRASS)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRATSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
espanotratss2k11PartCompano2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Recoger y difundir informacioacuten relativa a las enfermedades no incluidas en la lista de
enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realizacioacuten
de su trabajo siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la
ejecucioacuten del mismo (art 1562e LGSS) y a las enfermedades o defectos padecidos
con anterioridad por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesioacuten
constitutiva del accidente (art1562f LGSS)
6 Aacutembito poblacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Tipo de enfermedad (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-4 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 4 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
shy
58
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Tipo de enfermedad (coacutedigo seguacuten Orden TIN 14482010) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE y CON
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Si en el caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7425 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Orden TIN 14482010 de 2 de junio
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de
Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de intereacutes
El sistema PANOTRATSS puede facilitar el estudio especiacutefico y la comparacioacuten de los
diagnoacutesticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos
diagnoacutesticos considerados como enfermedad comuacuten a fin de mejorar la precisioacuten y
ayudar a la diferenciacioacuten desde el punto de vista legal en la declaracioacuten de
contingencia
59
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstOtras_Prestaciones_de_la_Seguridad_SocialInc
apacidad_Temporalindexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Obtencioacuten y difusioacuten de los datos relativos a la prestacioacuten de incapacidad temporal
establecida en el tiacutetulo II capiacutetulo IV del Real Decreto Legislativo 11994 de 20 de
junio por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
6 Aacutembito poblacional
Contingencias comunes incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho
causante haya sido una enfermedad comuacuten o un accidente no laboral
correspondientes a trabajadores encuadrados en los siguientes regiacutemenes
Cuenta Ajena Reacutegimen General y Regiacutemenes Especiales Agrario
Trabajadores del Mar y Mineriacutea del Carboacuten Asimismo se
incluyen los datos relativos al colectivo de desempleados
Regiacutemenes Especiales de Autoacutenomos y Empleados de Hogar
Contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales) incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho causante haya
sido una contingencia profesional correspondientes a trabajadores
encuadrados en el Reacutegimen General asiacute como en los regiacutemenes especiales que
tengan cubierta esta contingencia
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Duracioacuten media de los procesos finalizados en el periodo incidencia media mensual
por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero medio mensual de procesos iniciados
en el periodo prevalencia por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero de procesos
en vigor al final del periodo considerado gasto medio mensual por cada trabajador
protegido y trabajadores protegidos al final del periodo considerado tipo de entidad
shy
60
que lo gestiona (Sistema general INSS ISM y Mutuas Colaboradoras) tipo de contingencia (contingencias comunes y contingencias profesionales) Las tablas ofrecen d atos por comunidad o ciudad autoacutenoma provincia y total estatal
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Siacute en e l caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 6773 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Su realizacioacuten responde al mandato del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
61
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales Participacioacuten de otros organismos oacuterganos centrales de estadiacutestica de todas las Comunidades Autoacutenomas ConsejeriacuteasDepartamentos con competencia en Sanidad de las Comunidades Autoacutenomas Registros Civiles y Juzgados (MJUS)
3 Direccioacuten web
httpswwwinees
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176780ampmenu=ultiDatosampidp=1254735573175
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Estadiacutesticas propiamente dichas con resultados agregados en tablas Obtencioacuten
mediante formulario estadiacutestico individual con base en un acto administrativo
Fuentes Libros de defuncioacuten del Registro Civil certificado meacutedico oficial de defuncioacuten
diligencias judiciales
5 En caso de e ncuesta No procede
6 Objetivos
Conocimiento del fenoacutemeno de la mortalidad atendiendo a la causa baacutesica de la
defuncioacuten y suministrar informacioacuten para la construccioacuten de indicadores de salud
7 Aacutembito poblacional Todo el territorio nacional
8 Variables
Los cuestionarios recogen informacioacuten sobre causas de la defuncioacuten (inmediata
intermedia inicial otras) sexo edad nacionalidad nivel de estudios mes de
fallecimiento provincia de residencia y de fallecimiento Ademaacutes se recoge
informacioacuten sobre si la defuncioacuten ha ocurrido como consecuencia directa o indirecta
del trabajo o si ha sido desencadenada por un accidente de traacutefico Tambieacuten recoge
Δ ΔϯΔΡΰ ΔϢΰϢΔάΔ άΰ ϰκΰϯϱϪ No obstante las variables de clasificacioacuten y las disponibles en tablas de datos
agregados son la causa baacutesica de defuncioacuten seguacuten la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades en su 10ordf revisioacuten (CIE-10) y seguacuten las variables sociodemograacuteficas
edad (o semanas de gestacioacuten) sexo nacionalidad y lugar de residencia ademaacutes del
mes de fallecimiento y el tamantildeo de municipio
62
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
ϰΰ ΰϢΰ Δ ΔϯΔΡΰ ϰκΰϯϱ ΔϢΰϢΔάΔ ΰϯΔΰΰ Δ CNO Δ άϱϢϯ 10 Difusioacuten
Informacioacuten disponible en datos agregados en la web donde se analizan
principalmente causa de la defuncioacuten sexo edad mes de fallecimiento provincia de
residencia y de fallecimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Por razones de control y confidencialidad los ficheros de microdatos en los cuales se
incluyan causas de muerte solo se facilitaraacuten gratuitamente bajo condiciones
especiales en el Aacuterea de Atencioacuten a Usuarios
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7740 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Artiacuteculo 5 de la Ley 202011 de Registro Civil y el art 325 del Coacutedigo Civil
Artiacuteculo 20 del Reglamento de la Ley del Registro Civil
Artiacuteculo 274 del Reglamento de la Ley de Registro Civil
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de los datos correspondientes a las defunciones del antildeo 2011 la Estadiacutestica
de defunciones seguacuten la causa de muerte se realiza bajo el paraguas del Reglamento
UE Nordm 3282011 de la Comisioacuten de 5 de abril de 2011 por el que se aplica el Reglamento
CE Nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del Consejo sobre estadiacutesticas
comunitarias de salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo por lo que se refiere
a las estadiacutesticas sobre causa de muerte
16 Unidad y contacto del organismo responsable
INE Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de
Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
63
D6 Enfermedades d e Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
1 Nombre y acroacutenimo Enfermedades de Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Sistema Nacional de Salud Direcciones generales d e Salud Puacuteblica de todas las Comunidades Autoacutenomas Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
Servicio Responsable Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades - Secretariacutea General de Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica Unidad Ejecutora Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
3 Direccioacuten web httpswwwisciiies
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Obtencioacuten mediante elaboracioacuten de resuacutemenes estadiacutesticos con base en datos administrativos Forma de recogida de datos transcripcioacuten de documento administrativo
5 Objetivos
El objetivo final de la vigilancia de las enfermedades transmisibles es reducir su
incidencia en la comunidad La Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
tiene entre sus funciones la recogida sistemaacutetica de la informacioacuten epidemioloacutegica su
anaacutelisis e interpretacioacuten y la difusioacuten de los resultados
La RENAVE articula la vigilancia integrando la notificacioacuten y la investigacioacuten
epidemioloacutegica de casos de enfermedades transmisibles Los casos de enfermedades
sujetas a vigilancia son notificados a las autoridades competentes en los distintos
niveles territoriales El objetivo final es la vigilancia epidemioloacutegica deteccioacuten de la
ocurrencia anormal de las enfermedades de declaracioacuten obligatoria para la adopcioacuten
de medidas de control
6 Aacutembito poblacional Nacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis Las enfermedades se presentan en los siguientes grupos enfermedades transmitidas
por agua y alimentos enfermedades prevenibles por la vacunacioacuten enfermedades de
transmisioacuten aeacuterea infeccioacuten por VIH y SIDA infecciones de transmisioacuten sexual
enfermedades de transmisioacuten parenteral infecciones transmitidas por vectores y
zoonosis
64
Las variables analizadas son enfermedad localizacioacuten geograacutefica (provincial yo
municipal) fecha de los primeros siacutentomas factores de riesgo y variables de
clasificacioacuten (edad sexo)
Los casos declarados siguen las definiciones de caso y los criterios para su clasificacioacuten
(caso sospechoso probable y confirmado) de los Protocolos de las Enfermedades de
Declaracioacuten Obligatoria Estos protocolos se aprobaron por el Consejo Interterritorial
del Sistema Nacional de Salud del Ministerio de Sanidad
Los datos de poblacioacuten utilizados como denominadores provienen del Instituto
Nacional de Estadiacutestica que se utilizan tanto para el caacutelculo de tasas globales y por
comunidad autoacutenoma como para el detalle de edad y sexo
De acuerdo con las distintas enfermedades las variables analizadas son semana de
declaracioacuten fecha de inicio de siacutentomas lugar de residencia yo infeccioacuten del caso
sexo edad tipo de caso (probableconfirmado) fallecimiento del paciente e
informacioacuten sobre el estado de vacunacioacuten detalle de la informacioacuten microbioloacutegica
del agente patoacutegeno
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No existen salvo en las Zoonosis donde en los protocolos se incluye un campo sobre
ϰOΔϯ άΰ ϯΰϢϱ ΔΰϢϱΔ ϩ MΔϯΔά άΰ Δϯΰϧ MΔϯΔά de animales Medioambiental Trabajador de laboratorio etc
9 Difusioacuten
Los protocolos para la notificacioacuten de la RENAVE estandarizan la forma de declaracioacuten
y las definiciones de caso permiten h omogeneizar la declaracioacuten de los casos desde la
Comunidad Autoacutenoma al Centro Nacional de Epidemiologiacutea y este hace la agregacioacuten
anaacutelisis y difusioacuten d e la informacioacuten
El Boletiacuten Epidemioloacutegico Semanal (BES) es taacute dirigido a aquellas personas organismos
o instituciones relacionadas con la Salud Puacuteblica y el aacutembito sanitario en general Sus
principales objetivos son la publicacioacuten de editoriales e informacioacuten uacutetil a los usuarios
del Sistema de Vigilancia Epidemioloacutegica y difundir la informacioacuten procedente de la
Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica Por ello el BES consideraraacute para su
publicacioacuten aquellos trabajos que esteacuten relacionados con la Salud Puacuteblica prestando
especial atencioacuten a aquellos que traten sobre la vigilancia prevencioacuten y control de
enfermedades transmisibles
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos No
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos No
65
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7736 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la red nacional
de vigilancia epidemioloacutegica
Decisioacuten de la comisioacuten 2012506EU de 27092012 que modifica la Decisioacuten
2002253CE por la que se establecen las definiciones de los casos para
comunicar las enfermedades transmisibles a la red comunitaria de
conformidad con la Decisioacuten nordm 211998CE del Parlamento Europeo y del
Consejo
Orden SSI4452015 de 9 de marzo por la que se modifican los anexos I II y III
del Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la Red
Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Las definiciones de caso son las aprobadas por la Comisioacuten Europea Finalmente desde
el CNE se notifican las enfermedades objeto de vigilancia en la Unioacuten Europea al
Centro Europeo para el Control y Prevencioacuten de Enfermedades (ECDC) que publica los
resultados en la siguiente direccioacuten
httpsecdceuropaeuensurveillance-atlas-infectious-diseases
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades (Secretariacutea General de
Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica)
Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
66
E OTRAS FUENTES
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobesestadisticascctwelcomehtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La fuente de informacioacuten fundamental para la elaboracioacuten de esta estadiacutestica es la hoja
estadiacutestica que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez
firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentacioacuten al inscribirlos
en el Registro de Convenios Colectivos de la Autoridad Laboral competente (aplicacioacuten
electroacutenica REGCON) Una vez se ha realizado la inscripcioacuten en REGCON la informacioacuten
se depura posteriormente por la Subdireccioacuten General de Estadiacutestica para garantizar
la coherencia y la calidad de los datos
5 En caso de e ncuesta
6 Objetivos
La Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar
informacioacuten estadiacutestica sobre los aspectos maacutes relevantes de los convenios colectivos
de trabajo asiacute como del resultado de los procesos de negociacioacuten colectiva realizada
en el antildeo en curso y anteriores
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia son los convenios registrados en el periodo de tiempo de
estudio los trabajadores afectados por ellos y las empresas involucradas
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Convenios colectivos se ofrece informacioacuten sobre convenios firmados en
funcioacuten del antildeo de la fecha de firma sobre efectos econoacutemicos
Trabajadores nuacutemero de trabajadores afectados por los convenios colectivos
objeto de estudio
Empresas se contabiliza el nuacutemero de empresas afectadas en los convenios
colectivos analizados En la estadiacutestica se identifica cada convenio de
empresa con una empresa sin embargo aunque poco numerosas algunas
67
empresas tienen maacutes de un convenio por lo que el nuacutemero de estas puede
estar sobrevalorado
Variacioacuten salarial para el caacutelculo de la variacioacuten salarial se tienen en cuenta los
convenios que tienen efectos econoacutemicos en el antildeo analizado y pactan una
variacioacuten salarial conocida para el periodo de referencia y que ha sido
registrada en REGCON Se calcula como media ponderada por el nuacutemero de
trabajadores en cada convenio
Jornada media laboral pactada al igual que la variacioacuten salarial se calcula
como media ponderada por el nuacutemero de trabajadores de cada convenio
Inaplicaciones de convenios colectivos se refiere a la inaplicacioacuten por parte de
las empresas de alguna o algunas condiciones de trabajo previstas en el
convenio colectivo aplicable sea este de sector o de empresa que afecten a
las materias recogidas en el artiacuteculo 14 de la Ley 32012 de 6 de julio de
medidas urgentes para la reforma del mercado laboral cuando concurran
causas econoacutemicas teacutecnicas organizativas o de produccioacuten
Variables de clasificacioacuten
Aacutembito del convenio ΰ άϯϯϢΰ ΰΰ ϰΰϯ άΰ ΰΰΔϱ ϰΰϯ άΰ ΖΡϯ ΰϯ Δ Δ ΰΰΔϱϪ L ϯΰ ΰϢΡΔ Δ Δ ΰϯ que afectan a toda la plantilla de una empresa como a parte de la misma y los
segundos se refieren a los convenios de sector y de grupos de empresa
Tambieacuten se diferencia entre convenios provinciales autonoacutemicos (incluye las
comunidades autoacutenomas uniprovinciales) y estatales
Actividad econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y secciones de
actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13
de abril por el que se aprueba la CNAE-09
Antildeo de firma es el antildeo de la fecha de firma indicada en la hoja estadiacutestica que
se cumplimenta
Periodo de registro es el mes y el antildeo en el que la informacioacuten sobre el
convenio se incluye en la Estadiacutestica
Fecha de efectos econoacutemicos es el antildeo en el que el convenio tiene efectos
econoacutemicos es decir tiene una variacioacuten salarial conocida para el antildeo de
referencia y esta ha sido registrada a traveacutes de REGCON
Autoridad Laboral de registro Estatal (Direccioacuten General de Empleo del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social) Autonoacutemica
68
(Autoridades Laborales de aacutembito autonoacutemico y Autoridades Laborales
uniprovinciales) Provincial (Autoridades Laborales de aacutembito provincial)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Para la clasificacioacuten por Actividad Econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y
secciones de actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13 de abril
por el que se aprueba la CNAE-09
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten de Avance mensual de la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo en el que se proporciona informacioacuten estadiacutestica de avance
(provisional) obtenida a raiacutez de la informacioacuten contenida en las hojas
estadiacutesticas inscritas en el Registro de Convenio Colectivos REGCON en el
periodo temporal objeto de anaacutelisis
Publicacioacuten de Datos anuales de la estadiacutestica (avance y definitivos) que
recoge los resultados anuales de la negociacioacuten colectiva en funcioacuten de efectos
econoacutemicos conocidos
Principales series se incluye informacioacuten en formato de series temporales
sobre los principales indicadores de la Estadiacutestica y sus principales
desagregaciones
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible disponer de informacioacuten relativa a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo previa solicitud y aceptacioacuten de una serie de compromisos cuando su uso
esteacute justificado para proyectos de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7407 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
69
Normativa sobre Negociacioacuten Colectiva
Constitucioacuten espantildeola de 27 de diciembre de 1978 (BOE de 29
de diciembre de 1978) Art 37
Estatuto de los trabajadores Real Decreto Legislativo 22015
de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores
Resolucioacuten de 15 de junio de 2015 de la Direccioacuten General de
Empleo por la que se registra y publica el III Acuerdo para el
empleo y la negociacioacuten colectiva 2015 2016 y 2017 (BOE de 20
de junio de 2015)
Normativa relativa al registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo
(REGCON)
Real Decreto 7132010 de 28 de mayo sobre registro y
depoacutesito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo (BOE de
12 de junio de 2010)
Real Decreto 13622012 de 27 de septiembre por el que se
regula la Comisioacuten Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
(BOE de 28 de septiembre de 2012)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
En ocas iones se han requerido datos relativos a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos
de Trabajo para su incorporacioacuten en la bases de datos del Departamento de Estadiacutestica
de la Oficina Internacional del Trabajo
En la actualidad se estaacute trabajando en un plan de trabajo coordinado con la Tesoreriacutea
General de la Seguridad Social para mejorar la precisioacuten de la informacioacuten relativa a
convenios trabajadores y empresas en las bases de datos de ambas unidades
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticascctNotas_Metodologicaspdf
70
ELABORACIOacuteN DE UN REPERTORIO DE FUENTES DE INFORMACIOacuteN
PUacuteBLICAS ESPANtildeOLAS SOBRE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
El objetivo nuacutemero dos de la Estrategia Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015
ϮϮ ΰΔΡΰΰ Δ ΰΰϯάΔά άΰ ϰΰϯΔ ΔΔϯΰ de las Administraciones Puacuteblicas en
materia de anaacutelisis investigacioacuten promocioacuten apoyo asesoramiento vigilancia y control de la
ΰΰϯ άΰ ϯΰϢ ΔΡΔΰϱϪ
El cumplimiento de dicho objetivo se traduce en una serie de acciones concretas recogidas en
el primer PΔ άΰ ϯϧ ΰΰ Δ ΰ ΰΖ ϰΰϻΔ Δ άϯΔϯ άΰ Δ ΔϯϯάΔάΰ desarrolladas por las Administraciones Puacuteblicas en materia de recopilacioacuten anaacutelisis y difusioacuten
de informacioacuten en prevencioacuten de riesgos laborales y las de estudio e investigacioacuten en dicha
materia configurando un sistema de informacioacuten de calidad en materia de seguridad y salud
ΰ ΰ ΔΡΔϻϱ ϮFϪϭϪ
La medida propuesta dentro de esta liacutenea de actuacioacuten fue Δ ϰΰΔΡΔϯ άΰ ΰΰϯ sobre fuentes de informacioacuten (bases de datos encuestas y registros estadiacutesticos) creadas o
custodiadas por la Administracioacuten General del Estado fundamentalmente por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social y evaluacioacuten de su idoneidad como fuentes
ΰΰάΔ ϢΰΰΔάΔ άΰ ϯάϯΔάΰ άΰ ΰϢϯάΔά Δά ΰ ΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ Δ ΰ ΰ enmarca el proyecto presentado en est e documento
En 2016 se creoacute en el seno de la CNSST un subgrupo de trabajo para desarrollar dicho
proyecto con los siguientes objetivos
Identificar las fuentes de informacioacuten estadiacutestica creadas o custodiadas por la Administracioacuten
General del Estado fundamentalmente por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social relacionadas con la seguridad y salud en el trabajo
Elaborar una ficha descriptiva de cada fuente de informacioacuten identificada
Estudiar el uso y valoracioacuten de las fuentes de informacioacuten por los usuarios fundamentalmente
usuarios institucionales e investigadores
shy
3
INTRODUCCIOacuteN
Las Fuentes de informacioacuten son un elemento baacutesico en la creacioacuten de un sistema De modo
esquemaacutetico la implementacioacuten de todo sistema de informacioacuten requeririacutea definir los
siguientes iacutetems
1 Objetivos del sistema
2 Poblacioacuten de referencia
3 Definicioacuten del evento a vigilar
4 Variables
5 Fuentes de informacioacuten
6 Periodicidad de recoleccioacuten
7 Responsables de recoleccioacuten
8 Flujograma de la informacioacuten
9 Sistematizacioacuten de informacioacuten (responsable de tabulacioacuten software disentildeo de base
de datos control de calidad periodicidad de condensacioacuten de informacioacuten)
10 Plan de anaacutelisis de la informacioacuten (definicioacuten de indicadores de acuerdo con los
objetivos del sistema y las variables a estudiar)
11 Periodicidad del anaacutelisis y responsable
12 Forma de divulgacioacuten y socializacioacuten de la informacioacuten
13 Informacioacuten y coordinacioacuten con las administraciones con competencias en la materia
14 Definicioacuten de los usos de la informacioacuten posibles usuarios y definicioacuten si procede del
subsistema de intervencioacuten
En materia de seguridad y salud en el trabajo la limitacioacuten fundamental en la creacioacuten de este
Sistema de Informacioacuten es la dispersioacuten existente entre las posibles fuentes productoras de
datos la accesibilidad a dichas fuentes y la heterogeneidad de las necesidades de informacioacuten
de los potenciales usuarios del sistema Estas necesidades pueden ser tan variadas como las
que siente el responsable de la planificacioacuten poliacutetica el que lo es de la gestioacuten empresarial de
la actividad preventiva dentro de un Servicio de Prevencioacuten de los agentes sociales del
investigador etc
Descendiendo a un marco maacutes concreto es ineludible hacer mencioacuten de la Ley 311995 de 8
de noviembre de Prevencioacuten de Riesgos Laborales En esta norma y su reglamento se hace
mencioacuten de forma directa o indirecta de las fuentes de informacioacuten de los responsables de su
creacioacuten y custodia y de la necesidad de colaboracioacuten entre los implicados
La utilidad de los sistemas de informacioacuten depende en gran medida de los objetivos para los
cuales fueron creados Independientemente de los esfuerzos de las Administraciones Puacuteblicas
4
para crear sistemas coordinados o integrados que sirvan como baroacutemetro macro de los
cambios sociodemograacuteficos y del estado de salud y seguridad de la poblacioacuten trabajadora no
debemos olvidar el nivel maacutes baacutesico que es el que permitiriacutea la implantacioacuten de intervenciones
preventivas verdaderamente eficaces Efectivamente el papel de la empresa en la evaluacioacuten
y mejora de sus propias condiciones de trabajo perteneceriacutea al aacutembito maacutes operativo y
orientado hacia una mayor accioacuten preventiva La empresa como ϰϯάΔά ΰϯάΰϯϢϯΔϱ deberiacutea crear sus propios sistemas de informacioacuten a medida que dediquen igual atencioacuten a
dantildeos y riesgos Los sistemas de vigilancia asiacute estructurados permitiraacuten
Detectar problemas de salud y riesgos emergentes
Definir grupos de trabajadores que se beneficien de una posible intervencioacuten
Desarrollar programas de intervencioacuten dirigidos
Evaluar las intervenciones preventivas
Desarrollar investigaciones causales
Evaluar la gestioacuten preventiva propia
Ascendiendo desde este nivel operativo baacutesico representado por la propia empresa nos
encontrariacuteamos finalmente con las fuentes de informacioacuten generadas por todas las
administraciones implicadas Los posibles sistemas de informacioacuten generados con la
integracioacuten d e esas fuentes tendriacutean objetivos maacutes globales centrados en
Un mejor conocimiento del estado de la seguridad y salud de grandes poblaciones
Definir poliacuteticas preventivas y prioridades
Evaluar intervenciones y poliacuteticas globales
Anticipar necesidades a medio plazo en materia de prevencioacuten de riesgos laborales
Creacioacuten de indicadores
El mayor reto al que nos enfrentamos en esta era de la informacioacuten es tener un conocimiento
exhaustivo de las fuentes existentes los objetivos para los que fueron creadas las entidades
que custodian dicha informacioacuten su accesibilidad su contenido su validez y su utilidad para
ser integradas finalmente en u n sistema de informacioacuten
En un esfuerzo por clasificar las fuentes de informacioacuten en salud laboral existiriacutean tres tipos
de fuentes de datos las especiacuteficas las relacionadas y las auxiliares
1 Fuentes de datos especiacuteficas permiten estimar indicadores directos en materia de
seguridad y salud en e l trabajo
5
2 Fuentes de datos relacionadas favorecen el desarrollo de nuevos indicadores en salud
laboral aunque inicialmente no fueron creadas de forma especiacutefica para la investigacioacuten o
vigilancia en la materia Entre estas fuentes estariacutean por ejemplo el conjunto miacutenimo baacutesico
de datos procedentes de las altas hospitalarias los registros de caacutencer mortalidad etc Son
fuentes disentildeadas con otros fines y en ocasiones campos fundamentales como la ocupacioacuten
del trabajador o actividad econoacutemica de la empresa no existen o no cuentan con un nivel de
calidad suficiente
3 Fuentes de datos auxiliares estaacuten representados por datos sociodemograacuteficos
registros de industria y otras fuentes econoacutemicas fundamentales para la construccioacuten de los
indicadores procedentes de las otras fuentes
Naturalmente todas estas fuentes son generadas en base a una dispersa red de competencias
asumidas entre numerosos organismos de la Administracioacuten General del Estado y tambieacuten
por las diferentes Administraciones dentro del estado de Autonomiacuteas
DESARROLLO DEL PROYECTO Y METODOLOGIacuteA APLICADA POR EL SUBGRUPO
DE TRABAJO
La identificacioacuten descripcioacuten y clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten se desarrolloacute a partir
de la bibliografiacutea disponible de buacutesquedas de informacioacuten en las paacuteginas web de los centros
de intereacutes y se recurrioacute a consultas o entrevistas personales que permitan completar la
informacioacuten no disponible por las viacuteas anteriormente citadas
Finalmente se elaboroacute una ficha por cada una de las fuentes de informacioacuten incluidas en el
estudio una vez logrado el consenso entre el subgrupo de trabajo Las fichas con campos
estandarizados debiacutean contener la informacioacuten que se especifica a continuacioacuten
1 Nombre y acroacutenimo
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Direccioacuten web
4 Tipo de fuente (registro encuesta)
5 En c aso de encuesta Estrategia de muestreo Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra Ponderacioacuten Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc)
6
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica)
Periodicidad
6 Objetivos
7 Aacutembito poblacional
8 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
10 Difusioacuten
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
13 Si es una operacioacuten est adiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Teniendo en cuenta el documento presentado en la reunioacuten del Subgrupo de trabajo (23
noviembre-2016) las caracteriacutesticas que debiacutean reunir las fuentes de informacioacuten estadiacutestica
sobre seguridad y salud en el trabajo estudiadas en el presente proyecto seriacutean las siguientes
a) Son fuentes primarias de informacioacuten registros administrativos o encuestas b) Abarcan el aacutembito nacional c) Tienen un caraacutecter continuado en el tiempo (no son proyectos puntuales) d) Su sujeto de estudio son los trabajadores (o ciudadanos) las empresas o ambos
Quedan fuera del aacutembito de estudio por tanto las bases de datos de productos
sustancias etc
e) Estaacuten creadas gestionadas o custodiadas por la Administracioacuten General del Estado
Esta caracteriacutestica viene especificada en el propio mandato de la Estrategia al
Subgrupo de trabajo
Finalmente se seleccionaron 19 fuentes para elaborar la correspondiente ficha descriptiva
shy
7
Atendiendo a la clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten (fuentes especiacuteficas de SST
relacionadas o auxiliares) y al tipo de registro tratado (registros y censos encuestas o registros
de morbilidad) se ha perfilado el siguiente esquema con la intencioacuten de ubicar cada una de
las fichas
Graacutefico 1- Registro y censos Encuestas Registros de morbilidad
8
A REGISTROS Y CENSOS EMPRESAS
A1 Directorio Central de Empresas (DIRCE)
1 Nombre y acroacutenimo Directorio Central de Empresas (DIRCE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547
36160707ampmenu=metodologiaampidp=1254735576550
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Directorio de Unidades Econoacutemicas
Los directorios de unidades econoacutemicas para usos estadiacutesticos se elaboran con el
objetivo baacutesico de servir como marcos de muestreo para las encuestas oficiales
dirigidas a las empresas En los uacuteltimos antildeos los directorios estaacuten jugando un papel
muy importante en otros dominios de intereacutes potenciando su papel como elementos
generadores de informacioacuten estadiacutestica
La metodologiacutea vinculada a los procesos de gestioacuten del DIRCE permite cuantificar y
clasificar las poblaciones de unidades existentes en nuestra economiacutea posibilitando el
anaacutelisis del tejido empresarial desde un punto de vista estaacutetico asiacute como la evaluacioacuten
del dinamismo de la economiacutea mediante el seguimiento en el tiempo de las unidades
productoras
El DIRCE se actualiza con periodicidad anual El alcance de estos trabajos afecta al
total poblacional y permite la deteccioacuten de los cambios maacutes importantes relativos
tanto a la existencia como a las principales caracteriacutesticas de las unidades registradas
La Unidad de Gestioacuten del DIRCE tiene acceso en formato de microdatos
identificados individualmente a un conjunto muy amplio de fuentes de diversa
naturaleza (administrativas estadiacutesticas o privadas)
Fuentes tributarias Censo del Impuesto de Actividades Econoacutemicas (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Retenciones sobre Rentas del Trabajo Personal (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Impuesto sobre el Valor Antildeadido Impuesto de
Sociedades e Impuesto sobre la Renta de las Personas Fiacutesicas Operadores
intraextracomunitarios
Fuentes de la Seguridad Social Registro de Cuentas de Cotizacioacuten con
trabajadores Registro de trabajadores activos en Cuenta propia
9
Fuentes juriacutedicas Movimientos del Registro Mercantil
Fuentes estadiacutesticas Directorio de actividades econoacutemicas del Paiacutes Vasco
Encuestas estructurales y coyunturales de empresas encuestas de registro
Otras fuentes Inventario de Empresas y Entidades Puacuteblicas Ficheros de
sectorizacioacuten de la economiacutea espantildeola
Todas estas fuentes son recibidas por el INE en diferentes momentos del antildeo seguacuten
su disponibilidad En general es necesario definir un plan especiacutefico de depuracioacuten
mejora y adecuacioacuten a estaacutendares estadiacutesticos de forma previa a la integracioacuten en el
DIRCE No todas juegan el mismo papel en el proceso de mantenimiento Algunas son
claves para la deteccioacuten permanencia o eliminacioacuten de unidades mientras que otras
contribuyen a la mejora o la operatividad de determinadas variables
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
El Directorio central de empresas (DIRCE) reuacutene en un sistema de informacioacuten
uacutenico a todas las empresas espantildeolas y a sus unidades locales ubicadas en el territorio
nacional Su objetivo baacutesico es hacer posible la realizacioacuten de encuestas econoacutemicas
por muestreo Se actualiza una vez al antildeo generaacutendose un nuevo sistema de
informacioacuten a 1 de enero de cada periacuteodo
Otros objetivos son
Proporcionar datos estructurales del nuacutemero de empresas y locales existentes
en Espantildea clasificados seguacuten su actividad econoacutemica principal intervalos de
asalariados condicioacuten juriacutedica e implantacioacuten geograacutefica
Ofrecer datos sobre evolucioacuten temporal de las empresas en lo que se refiere a
altas permanencias y bajas detectadas en el antildeo de actualizacioacuten del Directorio y su
clasificacioacuten por las variables habituales
Satisfacer las demandas de informacioacuten requeridas por los organismos
internacionales en particular por la Oficina de Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(Eurostat)
7 Aacutembito poblacional
Seguacuten se especifica en el Reglamento comunitario para el desarrollo de registros de
empresas con fines estadiacutesticos el aacutembito objeto de un directorio central estadiacutestico
de empresas comprenderaacute a todas aquellas que ejerzan una o varias actividades
econoacutemicas contribuyendo al producto interior bruto a precios de mercado El DIRCE
cubre todas las actividades econoacutemicas excepto la produccioacuten agraria y pesquera los
servicios administrativos de la Administracioacuten Central Autoacutenoma y Local (incluida
10
Seguridad Social) las actividades de las comunidades de propietarios y el servicio
domeacutestico
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Condicioacuten juriacutedica Estrato de asalariados Coacutedigo territorial Coacutedigo de actividad econoacutemica principal (CNAE 2009) Antiguumledad de la empresa 9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles estructurados en un conjunto de tabulaciones
divididos en tres series Datos de empresas Datos de unidades locales y Datos sobre
movimientos del DIRCE
La explotacioacuten estadiacutestica del directorio central de empresas contiene informacioacuten
agregada de las empresas y unidades locales que operan en el territorio nacional Con
referencia al 1 de enero de cada antildeo se publica una explotacioacuten estadiacutestica de los
resultados para empresas y unidades locales desglosados por comunidades
autoacutenomas condicioacuten juriacutedica actividad econoacutemica o estrato de asalariados asignado
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7281 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Los procesos de gestioacuten del DIRCE se adecuan a las directrices metodoloacutegicas
contenidas en el Manual de Recomendaciones sobre Registros de empresas publicado
por EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
11
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
(EMP)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten se obtiene ΰάϯΔΰ Δ ΰΔϯ ΰΰϱκϯΔ άΰ ϰFϯϬΰ EΔάϱϯ άΰ CΰΔ άΰ CϯΔϯ Δ Δ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔϱϧ άΰ ά RΰϢϱΰΰ άΰ la Seguridad Social por cuenta ajena con excepcioacuten del Sistema Especial de Empleados
de Hogar
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social tiene por objeto
proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre las empresas obtenidas a partir del
Fichero de Cuentas de Cotizacioacuten agrupando en una uacutenica unidad -empresa- todas las
cuentas con el mismo Nuacutemero de Identificacioacuten Fiscal y a sus trabajadores en el
periodo de referencia de los datos uniendo las caracteriacutesticas de la empresa tamantildeo
actividad econoacutemica y tipo de empresa con las caracteriacutesticas laborales de los
trabajadores tipo de contrato y tipo de jornada
7 Aacutembito
Se incluyen el Reacutegimen General (incluido el Sistema Especial Agrario y excluido el
Sistema Especial Empleados de Hogar) el Reacutegimen de la Mineriacutea del Carboacuten y el
Reacutegimen Especial de Trabajadores del Mar (Cuenta Ajena) En el Sistema Especial
Agrario se incluye a las empresas y a los trabajadores uacutenicamente a los que estaacuten en
situacioacuten de actividad en la fecha de referencia de los datos
Se incluyen todas las actividades econoacutemicas de los regiacutemenes citados
anteriormente excluyendo del sector Sΰϯϯ Δ ϰάϯϯΔϯ PΡϯΔ άΰκΰΔϨ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔ ΡϯϢΔϯΔϱϪ
A efectos de comparabilidad con otras fuentes de informacioacuten es necesario tener
en cuenta que los resultados se ven afectados por el aacutembito de cada estadiacutestica En el
caso de los trabajadores de las Empresas inscritas en la Seguridad Social ademaacutes de lo
sentildealado en los paacuterrafos anteriores estaacuten excluidos los trabajadores afiliados a
mutualidades de previsioacuten social de colectivos profesionales y a mutualidades de
12
funcionarios (MUFACE MUJEGU e ISFAS) Esta situacioacuten afecta en particular a la
actividad de Educacioacuten con un volumen de mutualistas que se estima en torno a
400000 trabajadores
Asimismo debe tenerse en cuenta que el nuacutemero de trabajadores se corresponde
con el nuacutemero de situaciones que generan obligacioacuten de cotizar considerando que la
misma persona se contabiliza tantas veces como relaciones laborales tenga es decir
que se estaacuten contando los pluriempleados tantas veces como empleos tengan dentro
del aacutembito de la estadiacutestica
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de anaacutelisis Empresas Trabajadores Variables de clasificacioacuten Asociadas a la empresa Tamantildeo Actividad econoacutemica (CNAE) Tipo de
empresa Comunidad Autoacutenoma
Asociadas al trabajador Sexo Tipo de contrato Tipo de jornada
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE 10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
en la que se proporciona informacioacuten mensual de los datos estadiacutesticos obtenidos
sobre empresas y trabajadores afectados tamantildeo de la empresa actividad econoacutemica
tipo de empresa y comunidad autoacutenoma
Asimismo en las publicaciones mensuales referidas a marzo junio septiembre y
diciembre de cada antildeo se ha ampliado esta informacioacuten incorporando con
periodicidad trimestral la informacioacuten referida a trabajadores seguacuten tipo de contrato y
tipo de jornada desagregada por tamantildeo de empresa actividad econoacutemica y
comunidad autoacutenoma
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso
esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos Algunas variables o desagregaciones se
facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten de su necesidad La
13
anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos identificativos
del trabajador y de los centros de trabajo
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7283 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Real Decreto 11994 de 20 de junio por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley General de la Seguridad Social
Real Decreto 841996 de 26 de enero por el que se aprueba el Reglamento
General sobre inscripcioacuten de Empresas y Afiliacioacuten Altas y Bajas y Variacioacuten de datos
de trabajadores en la Seguridad Social
o Real Decreto 10652007 de 27 de julio que entroacute en vigor el 1 de enero de
2008 que deroga el Decreto 24231975 y el Real Decreto 3381990 y Orden
EHA4512008 de 20 de febrero por la que se regula la composicioacuten del nuacutemero de
identificacioacuten fiscal de las personas juriacutedicas y entidades sin personalidad juriacutedica que
entroacute en vigor el 1 de julio de 2008
o Disposicioacuten adicional trigeacutesima novena de la Ley 272011 de 1 de agosto sobre
actualizacioacuten adecuacioacuten y modernizacioacuten del Sistema de la Seguridad Social procede
con efectos 1 de enero de 2012 a la integracioacuten del Reacutegimen Especial de Empleados
de Hogar dentro del Reacutegimen General mediante la creacioacuten del Sistema Especial para
Empleados de Hogar
o Ley 282011 de 22 de septiembre que procede con efectos 1 de enero de
2012a la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen Especial
Agrario dentro del Reacutegimen General de la Seguridad Social mediante la creacioacuten de un
Sistema Especial
14
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
MITRAMISS Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y
Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01 02 Correo electroacutenico
estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasempnotas_metodologicaspdf
15
A3 Registro de Empresas Acreditadas en el Sector de la Construccioacuten (REA)
1 Nombre y acroacutenimo Registro de Empresas Acreditadas Sector de la
Construccioacuten (REA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Tr abajo Migraciones y Seguridad Social
3 Direccioacuten web httpsexpinterwebempleogobesrea
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Acreditar que las empresas que operan en e l sector de la Construccioacuten cumplen los
requisitos de capacidad y de calidad de la prevencioacuten de riesgos laborales Toda
empresa que pretenda ser contratada o subcontratada para trabajos en una obra de
construccioacuten deberaacute estar inscrita en el Registro de Empresas Acreditadas
dependiente de la autoridad laboral donde esteacute ubicado el domicilio social de la
empresa
7 Aacutembito poblacional geograacutefico
Cada comunidad autoacutenoma asiacute como Ceuta o Melilla cuenta con su registro de
empresas acreditadas que depende de sus respectivas autoridades laborales Las
empresas deben inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas dependiente de la
autoridad laboral competente del territorio donde radique el domicilio social de la
empresa contratista o subcontratista Dicha inscripcioacuten tendraacute validez en todo el
territorio nacional
Todos los Registros de Empresas Acreditadas estaacuten interconectados En efecto el
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social ha desarrollado una aplicacioacuten
informaacutetica que sirve como base de datos general consolidando la informacioacuten a nivel
nacional y que puede ser utilizada como soporte informaacutetico de los Registros de
aquellas Comunidades Autoacutenomas que asiacute lo deseen Igualmente sirve de Registro en
el caso de las Ciudades Autoacutenomas de Ceuta y Melilla
Las Comunidades Autoacutenomas de Andaluciacutea Cataluntildea La Rioja y Madrid cuentan con
sus propias aplicaciones informaacuteticas No obstante la informacioacuten de estos registros
tambieacuten se encuentra almacenada en la aplicacioacuten desarrollada por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten No aplicable
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE
16
10 Difusioacuten De este registro no se extraen publicaciones Es un registro de
consulta
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Se puede acceder al REA desde y fuera de la Administracioacuten introduciendo el
identificador de la empresa de la que se desea consultar la acreditacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
No incluida
14 Base legislativa directa
El REA ha sido disentildeado y puesto en mar cha conforme a lo expuesto en el Real
Decreto 11092007 de 24 de agosto por el que se desarrolla la ley 322006 de 18 de
octubre reguladora de la subcontratacioacuten en el Sector de la Construccioacuten
Orden TAS7622008 de 6 de marzo (BOE n 69 de 2032008) por la que se
crea el fichero de datos Registro de Empresas Acreditadas
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No consta
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
17
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Sistema de Gestioacuten
Integral de Empresas de Trabajo Temporal (SIGEtt) aplicacioacuten informaacutetica
desarrollada por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social a la cual
se han adherido la totalidad de comunidades autoacutenomas
A este respecto conviene resentildear que SIGEtt no recoge informacioacuten sobre la
actuacioacuten de las ETT como agencias de colocacioacuten o en actividades de formacioacuten
para la cualificacioacuten profesional asesoramiento y consultoriacutea de recursos humanos
previstas en el paacuterrafo segundo del art1 de la Ley 141994 de 1 junio de Empresas
de Trabajo Temporal
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal tiene por objeto proporcionar
informacioacuten sobre el nuacutemero de ETT autorizadas volumen de trabajadores cedidos
y contratos de puesta a disposicioacuten celebrados con las empresas usuarias (cpds)
A nivel de difusioacuten de informacioacuten estos datos se complementan con la
informacioacuten disponible en otras fuentes sobre las caracteriacutesticas de los
trabajadores contratados por las ETT (SEPE Estadiacutestica de Contratos y TGSS
Estadiacutestica Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social)
7 Aacutembito
La informacioacuten registral permite hacer un seguimiento del nuacutemero de ETT
autorizadas en nuestro paiacutes y de centros de trabajo declarados a efectos de
tramitar la cesioacuten de trabajadores en cada momento
Las relaciones de cpds proporcionan informacioacuten sobre la actividad de cesioacuten de
trabajadores llevada a cabo por las mismas y maacutes concretamente de la distribucioacuten
geograacutefica de los trabajadores cedidos asiacute como determinadas caracteriacutesticas de
los cpds celebrados con las empresas usuarias
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis
18
Empresa de Trabajo Temporal Trabajadores cedidos Contrato de puesta a disposicioacuten Variables de clasificacioacuten
Asociadas a las ETT Comunidad autoacutenoma y provincia
Asociadas a la cesioacuten de trabajadores Comunidad autoacutenoma y provincia
del centro de trabajo de las empresas de trabajo temporal
Asociadas a los contratos de puesta a disposicioacuten
Comunidad autoacutenoma y provincia del centro de trabajo
de las empresas de trabajo temporal
Supuestos de utilizacioacuten cpds
Sector seccioacuten y divisioacuten de actividad del centro de
trabajo de la empresa usuaria
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
Los datos de actividad econoacutemica se refieren a la Clasificacioacuten Nacional de
Actividades Econoacutemicas 2009 seguacuten establece el Real Decreto 4752007 de 13 de
abril por el que se aprueba la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
2009
10 Difusioacuten
Publicacioacuten de datos mensuales de la Estadiacutestica de Empresas de Trabajo
Temporal
ETT variable tipo stock referida a la situacioacuten a fin de mes
Trabajadores cedidos y cpds variables tipo flujo que representan la
actividad desarrollada a este respecto durante el mes
Los datos con fuente en SIGEtt se explotan inicialmente con caraacutecter provisional
hasta que se realiza la regularizacioacuten anual para su elevacioacuten a definitivos
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica Administraciones puacuteblicas Empresas de
trabajo temporal y asociaciones del sector y Prensa y otros medios de
comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7400 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
19
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Ley 141994 de 1 de junio por la que se regulan las empresas de trabajo
temporal
Real Decreto 4172015 de 29 de mayo por el que se aprueba el
Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Orden ESS16802015 de 28 de julio que desarrolla el Real Decreto
4172015
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasettnotas_metodologicaspdf
20
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social
(AFI)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
Tesoreriacutea General de la Seguridad Social Subdireccioacuten General
de Presupuestos Estudios Econoacutemicos y Estadiacutesticas
Realiza la explotacioacuten de la afiliacioacuten de los trabajadores (nuacutemero)
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica
Realiza la explotacioacuten referente a la movilidad de altas y bajas de afiliacioacuten
de los trabajadores (flujos)
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes httpwwwseg-sociales
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Fichero General de
Afiliacioacuten cuya gestioacuten corresponde a la Tesoreriacutea General de la Seguridad Social y
al Instituto Social de la Marina
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre los trabajadores afiliados
a los distintos regiacutemenes del sistema de la Seguridad Social en alta laboral y
situaciones asimiladas asiacute como las altas y bajas laborales
7 Aacutembito
Las cifras sobre trabajadores afiliados se refieren a trabajadores en alta laboral y
situaciones asimiladas tales como incapacidad temporal suspensioacuten por
regulacioacuten de empleo desempleo parcial no se incluyen situaciones de
desempleo de convenios especiales trabajadores de empresas acogidas a planes
de reconversioacuten y que reciben ayudas en concepto de jubilacioacuten anticipada y
situaciones especiales sin efecto en cotizaciones El nuacutemero de afiliados no se
corresponde necesariamente con el de trabajadores sino con el de situaciones que
generan obligacioacuten de cotizar es decir la misma persona se contabiliza tantas
veces como situaciones de cotizacioacuten tenga porque tiene varias actividades
laborales en u n mismo reacutegimen o en varios
21
En los Regiacutemenes General y Mineriacutea del Carboacuten los trabajadores afiliados figuran
agrupados bajo una cuenta de cotizacioacuten a la Seguridad Social que agrupa al
colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que trabajan en
una misma provincia y que tienen caracteriacutesticas homogeacuteneas frente a la
cotizacioacuten
La contabilizacioacuten de las altas iniciales refleja las primeras incorporaciones de los
trabajadores al Sistema de la Seguridad Social Sin embargo en las altas sucesivas
y en las bajas la contabilizacioacuten se realiza tomando como referencia de cambio
unidades distintas en cada reacutegimen La contabilizacioacuten de las altas y bajas laborales
se realiza tomando como fecha de referencia la fecha real en que se ha producido
el correspondiente movimiento mientras que los efectivos de trabajadores se han
obtenido tomando como fecha de referencia la fecha en que se han incorporado al
proceso informaacutetico no teniendo por queacute coincidir ambas fechas Ello explica las
diferencias que pueden observarse si se calcula la evolucioacuten de los afiliados para
un periacuteodo determinado a partir de una u otra fuente
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis Trabajadores afiliados en alta laboral y Altas y Bajas
laborales de trabajadores
Variables de clasificacioacuten
Asociadas a los trabajadores Regiacutemenes Sexo Edad Sector y
divisioacuten de actividad Dependencia laboral Comunidad autoacutenoma y
provincia
Asociadas a altas y bajas Reacutegimen Tipo de alta Sexo Edad
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE
10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad
Social en la que se proporciona informacioacuten sobre
Trabajadores Afiliados se toma como fecha de referencia la fecha en que
se han incorporado al proceso informaacutetico
Altas y Bajas se toma como fecha de referencia la fecha real en que se ha
producido el correspondiente movimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
22
Administraciones puacuteblicas Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos Organismos internacionales Investigadores y estudiantes en u niversidades Prensa y otros medios de comunicacioacuten Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7402 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Con respecto a la clasificacioacuten por regiacutemenes se ha tenido en cuenta la
integracioacuten vigente desde el 1 de enero de 1987 de los Regiacutemenes
Especiales de Trabajadores Ferroviarios Jugadores de Fuacutetbol
Representantes de Comercio Toreros y Artistas en e l Reacutegimen General asiacute
como la integracioacuten del Reacutegimen de Escritores de Libros en el Reacutegimen de
Autoacutenomos Posteriormente se ha venido produciendo de manera gradual
por medio de sucesivas normas reglamentarias la incorporacioacuten de
diferentes grupos de deportistas hasta la entrada en vigor del Real Decreto
2872003 de 7 de marzo que establece la integracioacuten de todos los
deportistas profesionales en e l Reacutegimen General de la Seguridad Social
Real Decreto 15052003 de 28 de noviembre que establece la inclusioacuten de
los miembros del Cuerpo uacutenico de Notarios en el Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos Igualmente la Orden TAS8202004 de 12 de
marzo incorpora al Reacutegimen Especial de Trabajadores Autoacutenomos a los
religiosos de Derecho diocesano de la Iglesia Catoacutelica
Ley 182007 de 4 de julio que establece con efectos del 1 de enero de 2008
la integracioacuten de los trabajadores por cuenta propia del Reacutegimen Especial
Agrario en el Reacutegimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autoacutenomos
Ley 282011 de 22 de septiembre que establece con efectos del 1 de enero
de 2012 la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen
Especial Agrario en el Reacutegimen General y pasa a denominarse Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
Ley 272011 de 1 de agosto sobre actualizacioacuten adecuacioacuten y
modernizacioacuten del Sistema de Seguridad Social (Disposicioacuten Adicional 39)
23
que establece con efectos del 1 de enero de 2012 la integracioacuten de los
trabajadores del Reacutegimen Especial de Empleados de Hogar en el Reacutegimen
General como un Sistema Especial de Empleados de Hogar
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasbelAFIafifnhtm
24
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
1 Nombre y acroacutenimo Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea de Estado de la
Seguridad Social Unidad ejecutora Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la
Seguridad Social Otros participantes INE AEAT
4 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST211
5 Tipo de f uente (registro encuesta)
La Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) es un extracto de datos
individuales anonimizados procedentes de las bases de datos de la Seguridad
Social a los que se antildeaden otros que se toman del Padroacuten Continuo Municipal (INE)
y con datos fiscales de la Agencia Tributaria Los datos corresponden a una muestra
de personas seleccionadas al azar entre quienes fueron afiliados o pensionistas de
la Seguridad Social durante el uacuteltimo antildeo natural finalizado o antildeo de referencia
Para cada persona se incluyen tanto los datos sobre su relacioacuten con la Seguridad
Social en dicho antildeo como datos histoacutericos en la medida en que se conserven en
registros informatizados
6 En caso de e ncuesta No aplicable
7 Objetivos
Proporcionar una muestra representativa de microdatos de empadronamiento
afiliacioacuten cotizacioacuten retenciones y prestaciones a lo largo de la vida para la
realizacioacuten de estudios sobre empleo trabajo o proteccioacuten social procedentes de
registros de la Seguridad Social de la Agencia Estatal de Administracioacuten Tributaria
y del Padroacuten Municipal
8 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
9 Muestreo
La muestra de cada antildeo estaacute formada por cuatro de cada cien de las personas que
forman parte de la poblacioacuten de referencia La MCVL se inicioacute en 2004 desde la
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social con una muestra
representativa de afiliados en alta a la Seguridad Social en ese antildeo Desde entonces
es una cohorte dinaacutemica con entradas y salidas en el momento que se extinga la
shy
25
relacioacuten de un sujeto con la Seguridad Social (finalizacioacuten de la prestacioacuten muerte
etc) y es sustituido por otro
10 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
De los ficheros de la Seguridad Social se obtienen entre otra informacioacuten
variables sobre reacutegimen y grupo de cotizacioacuten fecha de alta y de baja causa
de la baja tipo de contrato jornada laboral sector de actividad nuacutemero de
trabajadores de la empresa tipo de empresa y provincia
De los ficheros Padroacuten Continuo Municipal se obtienen los datos maacutes
precisos sobre la persona edad sexo nacionalidad nivel de estudios
provincia de nacimiento domicilio y la edad y el sexo de los que conviven
con ella (hasta 10 miembros)
De la Agencia Tributaria Datos remitidos por los empleadores sobre los
salarios iacutentegros y retenciones de IRPF maacutes las prestaciones puacuteblicas o
privadas
Entre las variables laborales destacan
Situacioacuten profesional variable que clasifica a los afiliados seguacuten trabajen
por cuenta propia o ajena y se obtiene a partir del reacutegimen de afiliacioacuten a
la Seguridad Social
Grupo de cotizacioacuten identifica grupos de categoriacuteas profesionales para
trabajadores por cuenta ajena tradicionalmente a efecto de limitar las
bases de cotizacioacuten con los topes maacuteximos y miacutenimos establecidos
anualmente para cada categoriacutea
Categoriacutea profesional se obtiene a partir de una agrupacioacuten de la variable
grupo de cotizacioacuten Es un indicador del rango profesional y formacioacuten
reconocida por el empleador
Actividad actividad Econoacutemica a la que se dedican como actividad
principal los trabajadores de alta en una cuenta de cotizacioacuten seguacuten la
Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas CNAE-2009 En funcioacuten de
la mayor o menor agregacioacuten de los valores de esta variable se
proporcionan datos por Sectores o Ramas de Actividad
11 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
A partir de la MCVL 2010 se incluye en la tabla de afiliacioacuten un campo con datos
histoacutericos de la actividad econoacutemica seguacuten la CNAE-1993 que permite conocer la
actividad de los CCC in activos desde antes de 2009
12 Difusioacuten
26
13 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
14 Los datos son puestos a disposicioacuten de los investigadores que los solicitan en
archivos digitales Los datos se presentan sin apenas modificaciones de su estado
en los registros informaacuteticos y completamente desagregados en forma muy
semejante a como estaacuten almacenados en las bases de datos de las que proceden
15 httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST2111459
16 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
17 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7424 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
18 Base legislativa directa
19 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
20 Unidad y contacto del organismo responsable
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social
21 Otra informacioacuten de i ntereacutes
La riqueza de datos hace de la MCVL una herramienta uacutetil en varios aacutembitos de
investigacioacuten permitiendo reconstruir la trayectoria laboral de cada persona hasta
la jubilacioacuten identificando en estas personas la duracioacuten de los contratos tipo de
contrato y actividad econoacutemica
Tambieacuten incorpora en su caso la fecha prestacioacuten por incapacidad permanente
por enfermedad o accidente con su grado de incapacidad Ademaacutes si el sujeto estaacute
afiliado en el momento de su muerte el registro informa tambieacuten de la fecha de
defuncioacuten
shy
27
C ENCUESTAS
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Coordinacioacuten
Estadiacutestica y de Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas
del Mercado Laboral
Participacioacuten de otros organismos AEAT Secretariacutea de Estado de la Seguridad Social
Haciendas Forales de Navarra Bizkaia y Gipuzkoa Instituto de Estadiacutestica de Navarra
Instituto Gallego de Estadiacutestica Oacuterganos centrales de estadiacutestica de las Comunidades
Autoacutenomas
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547361
76918ampmenu=metodologiaampidp=1254735976595
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Encuesta Perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de encuesta continua de periodicidad trimestral Aacutembito poblacional poblacioacuten que reside en viviendas familiares Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional Periacuteodo de referencia de los resultados el trimestre Periacuteodo de re ferencia de la informacioacuten la semana anterior a la entrevista Tamantildeo muestral 3822 secciones censales alrededor de 65000 viviendas y
160000 personas
Tipo de muestreo bietaacutepico con estratificacioacuten en las unidades de primera
etapa Las unidades de primera etapa son las secciones censales y las de
segunda etapa son las viviendas familiares habitadas
Meacutetodo de recogida entrevista personal y telefoacutenica
La Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) ofrece datos trimestrales y anuales sobre
el mercado laboral en Espantildea Principales caracteriacutesticas medidas por la
encuesta
28
Empleo seguacuten variables demograacuteficas (sexo edad nacionalidad
estado civil nivel educativo) situacioacuten profesional (activos
ocupados asalariados) subempleo horas de trabajo tipo de
jornada tipo de contrato pluriempleo etc
Paro seguacuten variables demograacuteficas caracteriacutesticas del empleo
anterior meacutetodos de buacutesqueda duracioacuten de la buacutesqueda etc
Ademaacutes de lo mencionado con anterioridad anualmente se publica informacioacuten sobre
las llΔΔάΔ ϬΔϯΔΡΰ άΰ ΡΰΔϭϩ ΰ άΰ ΰάϯϧ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ especiacuteficas (turnos trabajo en fines de semana personas que trabajan en el
establecimiento responsabilidades de supervisioacuten etc) y las caracteriacutesticas del uacuteltimo
empleo de las personas no ocupadas con experiencia profesional
A partir de 2009 se incorpora a la encuesta como variable adicional de submuestra el
decil de salarios del empleo principal procedente de la vinculacioacuten de la muestra
seleccionada con las fuentes administrativas de la Seguridad Social y Administracioacuten
fiscal (AEAT Hacienda Foral de Navarra a traveacutes del Instituto de Estadiacutestica de Navarra)
Se proporciona ademaacutes informacioacuten complementaria adicional de diversa iacutendole en
particular cabe destacar los distintos moacutedulos anuales antildeadidos a la encuesta desde
1999 Los moacutedulos especiales asociados a la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) cubren
temas relacionados con el mercado de trabajo que complementan la informacioacuten
habitual de la EPA Estos moacutedulos se determinan por reglamentos o acuerdos del
Sistema Estadiacutestico Europeo y en virtud de lo previsto en una normativa especiacutefica
estaacuten cofinanciados por Eurostat
Los moacutedulos especiales abordados han sido
2017 Actividad por cuenta propia 2016 y 2009 Los joacutevenes en el mercado laboral 2014 y 2008 Situacioacuten de los inmigrantes y de sus hijos en el mercado laboral 2013 y 2007 Accidentes laborales y problemas de salud relacionados con el
trabajo
2012 y 2006 Transicioacuten del mercado laboral a la jubilacioacuten
2011 Problemas de salud y su relacioacuten con el empleo
2010 y 2005 Conciliacioacuten entre la vida laboral y la familiar
2004 Organizacioacuten y duracioacuten de la jornada laboral
2003 Cursos de educacioacutenformacioacuten recibidos en los uacuteltimos doce meses
2002 Personas con discapacidad y su relacioacuten con el empleo
6 Objetivos
29
La finalidad principal de la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) es conocer la actividad
econoacutemica en lo relativo a su componente humano Estaacute orientada a dar datos de las
principales categoriacuteas poblacionales en relacioacuten con el mercado de trabajo (ocupados
parados activos inactivos) y a obtener clasificaciones de estas categoriacuteas seguacuten
diversas caracteriacutesticas Tambieacuten posibilita confeccionar series temporales
homogeacuteneas de resultados Por uacuteltimo al ser las definiciones y criterios utilizados
coherentes con los establecidos por los organismos internacionales que se ocupan de
temas laborales permite la comparacioacuten con d atos de otros paiacuteses
Se obtienen resultados detallados para el conjunto nacional Para las comunidades
autoacutenomas y las provincias se ofrece informacioacuten sobre las principales caracteriacutesticas
con el grado de desagregacioacuten que permite el coeficiente de variacioacuten de los
estimadores
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de clasificacioacuten edad sexo estado civil nacionalidad estudios actividad
econoacutemica ocupacioacuten situacioacuten profesional tipo de contrato horas trabajadas Se
tiene en consideracioacuten el pluriempleo
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE y CNO a tres diacutegitos asiacute como la antiguumledad
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles los siguientes apartados dentro de la paacutegina
dedicada a la EPA
Uacuteltimos datos que contienen la uacuteltima nota de prensa las tasas de variacioacuten
desestacionalizadas y el calendario de difusioacuten de los datos
Resultados trimestrales que contienen
Resultados nacionales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados parados inactivos y hogares
Resultados por comunidades autoacutenomas desagregados por
poblacioacuten activos ocupados parados e inactivos
Resultados provinciales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados e inactivos
Otros resultados que incluye diversos resultados con la
Clasificacioacuten Nacional de Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros
con la Clasificacioacuten Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y
tablas retrospectivas por nacionalidad
30
Errores de muestreo y evaluacioacuten de resultados Resultados anuales que contienen
Medias de los cuatro trimestres de cada antildeo calculadas para la
poblacioacuten los activos los ocupados los parados y los inactivos
todas ellas a nivel nacional y calculadas tambieacuten para una
seleccioacuten de tablas por comunidades autoacutenomas Tambieacuten se
incluyen diversos resultados con la Clasificacioacuten Nacional de
Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros con la Clasificacioacuten
Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y tablas retrospectivas
por nacionalidad Por uacuteltimo se publica tambieacuten informacioacuten
sobre errores de muestreo
Variables de Submuestra con los resultados de este tipo de
variables clasificados para los apartados de Ensentildeanza y
formacioacuten Condiciones de trabajo Experiencia profesional y
buacutesqueda de empleo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Publicacioacuten en CD-Rom Internet banco de datos ficheros de microdatos y peticiones
a medida
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7391 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
La recogida tratamiento y difusioacuten de los datos de las operaciones estadiacutesticas para
fines estatales se rige por lo establecido en la Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten
Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP) y en la Disposicioacuten Adicional Cuarta de la Ley 41990 de 29
de junio En la LFEP se establece que el Plan Estadiacutestico Nacional es el principal
instrumento ordenador de la actividad estadiacutestica de la Administracioacuten General del
Estado y contiene las estadiacutesticas que han de elaborarse en el cuatrienio por los
servicios de la Administracioacuten del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes
de ella Todas las estadiacutesticas incluidas en el Plan Estadiacutestico Nacional son estadiacutesticas
para fines estatales y de cumplimentacioacuten obligatoria El Plan Estadiacutestico Nacional
2017-2020 aprobado por el Real Decreto 4102016 de 31 de octubre es el plan
actualmente vigente Esta operacioacuten es una estadiacutestica para fines estatales y estaacute
incluida en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
31
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
La Encuesta de Poblacioacuten Activa que proporciona informacioacuten para la Encuesta de
Fuerza de Trabajo (EFT) europea queda sujeta a los reglamentos comunitarios que
regulan la EFT Los maacutes relevantes en la actualidad son los siguientes
Reglamento del Consejo y Parlamento Europeo nordm 5771998 y reglamentos que
lo modifican entre los que se encuentra el Reglamento 22572003 que
introduce las variables de submuestra y el Reglamento 13722007 que declara
obligatorio proporcionar informacioacuten de ingresos del empleo principal
Reglamentos de la Comisioacuten Europea Reglamento 3772008 que establece la
lista de variables a suministrar por la EFT a partir de 2009 (en particular la
informacioacuten sobre ingresos del empleo principal se proporciona como decil y es
una de las variables de submuestra) y Reglamento 18972000 que establece los
criterios operativos de la definicioacuten de paro
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Direccioacuten General de Coordinacioacuten Estadiacutestica y de
Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas del Mercado
Laboral
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Una encuesta de poblacioacuten activa presenta por el contrario las siguientes ventajas
Permite profundizar en los aspectos que interesen en relacioacuten con la fuerza
laboral al ser una investigacioacuten enfocada directamente a estos temas
Entrevistadores especializados se encargan de la cumplimentacioacuten de los
cuestionarios
Los resultados se obtienen con rapidez al ser una encuesta por muestreo
Las definiciones y tratamiento de la informacioacuten son uniformes a lo largo de las
sucesivas realizaciones de la encuesta lo que origina series homogeacuteneas de
resultados
Se pueden obtener resultados para el total nacional y para subconjuntos
territoriales (en el caso de la EPA fundamentalmente las comunidades
autoacutenomas y las provincias)
El principal inconveniente se deriva de su propia condicioacuten de encuesta por muestreo
y es el no poder dar informacioacuten de algunas caracteriacutesticas con la mayor desagregacioacuten
posible Asiacute por ejemplo el nuacutemero de activos de cada una de las sesenta divisiones de
la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas en cada provincia resulta poco
32
fiable ya que a una mayor desagregacioacuten en la informacioacuten corresponde un mayor
error de muestreo
33
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS ndash Espantildea)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 6ordf EWCS Espantildea (EWCS Espantildea)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para la 6ordf EWCS se ha aplicado un muestreo aleatorio
polietaacutepico estratificado de la poblacioacuten trabajadora en cada paiacutes
En Espantildea la muestra se estratificoacute por comunidades autoacutenomas (17) y grado de
urbanizacioacuten (cinco categoriacuteas) En cada estrato se seleccionaron inicialmente de
forma proporcional al nuacutemero de personas empleadas en cada estrato 825 unidades
primarias de muestreo sobre la base de secciones censales
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra el tamantildeo de la muestra fue de 1000 entrevistas
en la mayoriacutea de los paiacuteses Para reflejar el tamantildeo de la fuerza de trabajo en los paiacuteses
maacutes grandes la muestra fue incrementada en algunos paiacuteses En Espantildea la muestra
inicial fue de 1300 Ademaacutes Eurofound ofrecioacute a los paiacuteses la oportunidad de
aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde finalmente el
nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3364
Ponderacioacuten para ampliar informacioacuten sobre la metodologiacutea empleada en la 6ordf EWCS
se puede consultar la paacutegina web de la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las
Condiciones de Vida y de Trabajo disponible en
httpswwweurofoundeuropaeuessurveyseuropean-working-conditions
surveyssixtheuropean-working-conditions-survey-2015ewcs2015-methodology
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) entrevistas
personales en el domicilio del trabajador y asistidas por ordenador (CAPI) El
cuestionario fue aplicado ademaacutes de en castellano en catalaacuten y euskera
Periodicidad Eurofound realizoacute entre febrero y diciembre de 2015 el trabajo de
campo de la 6ordf EWCS Se trata de una encuesta multinacional a gran escala que la
Fundacioacuten realiza cada cinco antildeos desde 1991
6 Objetivos
shy
34
El objetivo de la sexta EWCS es recoger datos fiables y comparables sobre las
condiciones de trabajo en toda Europa Especiacuteficamente pretende cuantificar las
condiciones de trabajo de los trabajadores tanto por cuenta ajena como por cuenta
propia analizar las relaciones entre los diferentes aspectos de las condiciones de
trabajo identificar grupos de riesgo identificar aquellas cuestiones que suscitan
preocupacioacuten y aquellas que suponen progresos supervisar las tendencias y contribuir
a la formulacioacuten de las poliacuteticas europeas
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son la situacioacuten de empleo el horario de
trabajo la organizacioacuten del trabajo el equilibrio entre vida laboral y vida personal el
lugar de trabajo la exposicioacuten a riesgos fiacutesicos y psicosociales el aprendizaje y la
formacioacuten la participacioacuten la salud y el bienestar asiacute como el salario
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
9 Difusioacuten Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque su realizacioacuten responde al mandato de la Estrategia Espantildeola de
Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-ϮϮ ΰ ΰΰΔΰΰ ΰ ϰΰϻΔ Δ comparabilidad de las encuestas nacionales de condiciones de trabajo y de gestioacuten
preventiva en las empresas Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ 14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la sexta Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo (EWCS)
realizada por la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de
Trabajo Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea se ha
35
logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la comparabilidad
con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
36
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas
ESENER-2 - Espantildea
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las
Empresas ESENER-2 Espantildea
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo (INSST) Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (AESST)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o
de anaacutelisis se definioacute como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa
ΔϱΔϪ E βϯ ϰΰ άΰ ΔΡΔϻϱ κΰ άΰκϯϯά ΰ Δ ΰncuesta como una
empresaorganizacioacuten o parte de una empresaorganizacioacuten situada en un lugar
ϯάΰϯκϯΔά ϢΰϢΖκϯΔΰΰϱϪ Las muestras para ESENER-2 se obtuvieron a traveacutes de un procedimiento de muestreo
aleatorio estratificado a traveacutes de una matriz que diferencia por sectores de actividad
(siete) y tamantildeos de plantilla (cuatro) dividiendo asiacute el universo en 28 celdas en cada
paiacutes Para cada celda de esta matriz se definioacute una muestra neta
Los tamantildeos de las muestras nacionales para ESENER-2 se establecieron atendiendo al
siguiente criterio 450 entrevistas en paiacuteses pequentildeos 750 o 1500 en paiacuteses de
tamantildeo medio y 2250 en las grandes economiacuteas Ademaacutes la AESST ofrecioacute a los paiacuteses
la oportunidad de aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde
finalmente el nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3162
Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra en Espantildea el registro de
direcciones utilizado fue de Data Centric (Schober) de caraacutecter comercial y cuya
actualizacioacuten es mensual (antes de la extraccioacuten de la muestra el registro se habiacutea
actualizado en marzo de 2014) Este registro facilitoacute direcciones a nivel de centros de
trabajo pero la informacioacuten sobre el tamantildeo de plantilla se referiacutea a toda la
empresaorganizacioacuten de ahiacute que muchas grandes empresas resultaron pertenecer a
intervalos de plantilla maacutes pequentildeos por lo que fue necesario un procedimiento de
revisioacuten adicional
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra las entrevistas de ESENER-2 se llevaron a cabo en
centros de trabajo de cinco o maacutes trabajadores de todos los sectores de actividad a
excepcioacuten de la seccioacuten T (Actividades de los hogares) y la seccioacuten U (Organismos
37
extraterritoriales) del CNAE La encuesta abarcoacute centros de trabajo privados asiacute como
instituciones puacuteblicas u organizaciones sin aacutenimo de lucro La encuesta se llevoacute a cabo
en 36 paiacuteses europeos los paiacuteses miembros de la Unioacuten Europea (EU-28) maacutes Albania
Islandia Macedonia (FYROM) Montenegro Noruega Serbia Suiza y Turquiacutea
Tomando en consideracioacuten uacutenicamente Espantildea el tamantildeo del universo comprende
453851 centros de trabajo y 11629000 empleados Debido a las ampliaciones de sus
muestras nacionales Espantildea y Reino Unido tuvieron muestras mayores que el resto
3150 entrevistas en Espantildea (que finalmente fueron 3162)
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) aunque la Encuesta
se realizoacute principalmente como encuesta telefoacutenica utilizando la tecnologiacutea CATI
(entrevistas telefoacutenicas asistidas por ordenador) un pequentildeo nuacutemero de entrevistas
(n=1289 el 26 del total) se realizaron online como entrevistas CAWI (entrevistas
web asistidas por ordenador)
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica) para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o de anaacutelisis se
definieron como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa o
compantildeiacutea asiacute las entrevistas se llevaron a cabo telefoacutenicamente en el lugar de trabajo
Periodicidad el periodo del trabajo de campo de ESENER-2 comprendioacute desde el 14
de julio de 2014 hasta el 20 de octubre de 2014 Por lo que se refiere a Espantildea el
trabajo de campo se realizoacute desde el 14 de julio hasta el 17 de octubre de 2014 Se
trata de una encuesta multinacional a gran escala que la agencia Europea para la
Seguridad y Salud en el Trabajo realiza cada cinco antildeos desde 2009
6 Objetivos
El objetivo de la encuesta es recoger informacioacuten sobre coacutemo se organizan la salud y
la seguridad en los lugares de trabajo de toda Europa Tambieacuten investiga coacutemo las
organizaciones laborales perciben y abordan los diferentes tipos de riesgos para la
salud y la seguridad de sus trabajadores incluyendo los riesgos psicosociales
7 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son
Seguridad general y riesgos para la salud en el trabajo y su gestioacuten
Riesgos psicosociales como el estreacutes la intimidacioacuten y el acoso
Factores impulsores y obstaacuteculos en la gestioacuten de la SST
Participacioacuten de los trabajadores en las praacutecticas de seguridad y salud
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
38
9 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque la realizacioacuten de la encuesta responde al mandato de la Estrategia
Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 que expresamente propone
ϰΰϻΔ Δ ΔΔΡϯϯάΔά άΰ Δ ΰΰΔ ΔϯΔΰ άΰ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ άΰ gestioacuten preventiva en las empresas co Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la segunda Encuesta Europea de Empresas sobre Riesgos
Nuevos y Emergentes (ESENER-2) una encuesta multinacional a gran escala dirigida a
organizaciones y realizada por la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el
Trabajo (EU-OSHA) Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea
se ha logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la
comparabilidad con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
39
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Anual Laboral (EAL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Desde 2016 se incorpora un moacutedulo de prevencioacuten de riesgos laborales que incluye variables sobre organizacioacuten preventiva de las empresas recursos preventivos y actividades Este moacutedulo se incluiraacute cada 4 antildeos
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo la muestra se disentildea de acuerdo con un muestreo
estratificado considerando estratos definidos por el cruce de la actividad econoacutemica
de la empresa el tramo de tamantildeo medido este en funcioacuten de la media de
trabajadores de la empresa en los meses del antildeo de referencia en los que ha tenido
trabajadores en alta laboral y la Comunidad Autoacutenoma
6 Objetivos
La Encuesta Anual Laboral (EAL) es una investigacioacuten por muestreo dirigida a las
empresas Su objetivo principal es obtener informacioacuten sobre medidas de adaptacioacuten
de las empresas ante cambios en las circunstancias econoacutemicas medidas de
flexibilidad interna y otras medidas aplicadas en las empresas aspectos relacionados
con las relaciones laborales la formacioacuten que las empresas han proporcionado a sus
trabajadores y temas relativos a las previsiones empresariales
7 Aacutembito poblacional
Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional con excepcioacuten de Ceuta y Melilla
Aacutembito poblacional lo integran las empresas con cinco o maacutes asalariados en media
durante los meses que la empresa ha tenido trabajadores en alta laboral en el antildeo de
referencia
Aacutembito sectorial se investigan todas las actividades excepto Agricultura Ganaderiacutea
Silvicultura y Pesca Administracioacuten Puacuteblica y Defensa Seguridad Social Obligatoria
Educacioacuten Actividades sanitarias y de Servicios Sociales Actividades de los Hogares y
Actividades de Organizaciones y Organismos extraterritoriales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis medidas de flexibilidad interna otro tipo de medidas
regulacioacuten de las relaciones laborales actividades de formacioacuten y cualificacioacuten
40
destinadas a los trabajadores de la empresa tipos de contrato y previsiones
empresariales
Variables de clasificacioacuten actividad tamantildeo y comunidad autoacutenoma
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de los sectores de actividad econoacutemica se han realizado utilizando los
marcos CNAE Los resultados se ofrecen agrupados por secciones de actividad
econoacutemica
10 Difusioacuten
La publicacioacuten se realiza en la web d el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social en e l cuarto trimestre del antildeo siguiente al de referencia
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado
para un proyecto de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7395 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP)
Los servicios estadiacutesticos podraacuten solicitar datos de todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas
nacionales y extranjeras residentes en Espantildea (art 101 de la LFEP)
Todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas que suministren datos tanto si su colaboracioacuten es
obligatoria como voluntaria deben contestar de forma veraz exacta completa y
dentro del plazo a las preguntas ordenadas en la debida forma por los servicios
estadiacutesticos (art 102 de la LFEP)
El incumplimiento de las obligaciones establecidas en la LFEP en relacioacuten con las
estadiacutesticas para fines estatales podraacute ser sancionado de acuerdo con las normas
contenidas en e l tiacutetulo V de la LFEP
La Encuesta Anual Laboral se encuentra incluida en el Programa Anual 2018 del Plan
Estadiacutestico Nacional 2017-2020 entre las estadiacutesticas para fines estatales que deben
llevarse a cabo en dicho antildeo por los servicios de la Administracioacuten General del Estado
o cualesquiera otras entidades dependientes de la misma A tal respecto se informa
que dichas estadiacutesticas son de cumplimentacioacuten obligatoria a tenor de lo dispuesto en
el art 4 del Real Decreto 10432017 de 22 de diciembre por el que se aprueba el
Programa anual 2018 del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
41
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para maacutes informacioacuten se puede consultar el siguiente documento metodoloacutegico
httpwwwempleogobesestadisticasEALMETODOLOGIA_EALpdf
42
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
El Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social y el Instituto Nacional de
Estadiacutestica por convenio entre ambos
Desde 1987 la ENSE proporciona perioacutedicamente informacioacuten estadiacutestica sobre la
salud de la poblacioacuten y sus determinantes la magnitud y la distribucioacuten de la
enfermedad y la discapacidad y el acceso y uso de los servicios sanitarios La ENSE es
un referente para las poliacuteticas de salud y para poder inferir estimaciones
poblacionales requiere un marco de poblacioacuten definido un seguimiento exhaustivo
del trabajo de campo y un control eficaz del procesamiento de datos por lo que se
realiza con la colaboracioacuten del Instituto Nacional de Estadiacutestica (INE)
3 Direccioacuten web httpswwwmscbsgobesestadisticas
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de muestreo el tipo de muestreo utilizado es un muestreo trietaacutepico
estratificado Las unidades de primera etapa son las secciones censales Las unidades
de segunda etapa son las viviendas familiares principales Dentro de cada hogar se
selecciona a un adulto (15 o maacutes antildeos) para cumplimentar el Cuestionario de Adultos
y en caso de que hubiera menores (de 0 a 14 antildeos) se selecciona asimismo un menor
para cumplimentar el Cuestionario de Menores
Tamantildeo de la muestra para cubrir los objetivos de la encuesta de poder facilitar
estimaciones con un determinado grado de fiabilidad a nivel nacional y de comunidad
autoacutenoma se seleccionan una muestra de aproximadamente 37500 viviendas
distribuidas en 2500 secciones censales El nuacutemero de viviendas seleccionadas en cada
seccioacuten censal es de 15
Meacutetodo de recogida el meacutetodo de recogida de informacioacuten es el de entrevista
personal asistida por ordenador (CAPI) que podriacutea ser complementada cuando sea
necesario y en casos excepcionales mediante entrevista telefoacutenica
6 Objetivos
Monitorizar la salud de la poblacioacuten residente en Espantildea mediante la recopilacioacuten y el
anaacutelisis de un conjunto amplio de aspectos de la salud desagregados seguacuten sus
caracteriacutesticas demograacuteficas y socioeconoacutemicas y por comunidad autoacutenoma
Contribuye a la toma de decisiones y a la evaluacioacuten de poliacuteticas sanitarias y
43
proporciona material para estudios de investigacioacuten sobre el estado de salud de los espantildeoles La ENSE estaacute disentildeada para proporcionar informacioacuten sobre El estado de salud y la morbilidad percibida de los ciudadanos su distribucioacuten
y caracteriacutesticas
El grado de acceso y utilizacioacuten de los servicios de salud y sus caracteriacutesticas
Los factores determinantes de la salud los estilos de vida y las caracteriacutesticas
del medio ambiente (fiacutesico y socio-laboral) que pueden suponer riesgo para la
salud
La relacioacuten entre el estado de salud de la poblacioacuten el uso de los servicios
sanitarios y los determinantes individuales sociodemograacuteficos y territoriales
de la salud
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional La investigacioacuten se dirige al conjunto de personas que
reside en viviendas familiares principales Cuando una vivienda esteacute constituida por
dos o maacutes hogares el estudio se extiende a todos ellos pero de manera independiente
para cada hogar
8 Variables de anaacutelisis
La informacioacuten recogida por la encuesta se divide en tres cuestionarios (cuestionarios
de hogar de adulto y de menores) El contenido de salud de los cuestionarios de la
ENSE 2017 estaacute estructurado en tres moacutedulos
Moacutedulo de estado de salud estado de salud y enfermedades croacutenicas
accidentabilidad restriccioacuten de la actividad limitaciones fiacutesicas sensoriales y
cognitivas limitaciones para las actividades de la vida diaria (solo para personas
de 65 y maacutes antildeos) dolor salud mental y laboral
Moacutedulo de asistencia sanitaria acceso y utilizacioacuten de los servicios sanitarios
(consultas meacutedicas y de otros profesionales sanitarios pruebas diagnoacutesticas
asistencia odontoloacutegica hospitalizaciones urgencias) necesidades no
cubiertas tipo de seguro consumo de medicamentos y praacutecticas preventivas
Moacutedulo de determinantes de la salud caracteriacutesticas fiacutesicas (iacutendice de masa
corporal) actividad fiacutesica y descanso alimentacioacuten y lactancia consumo de
tabaco y alcohol apoyo social y cuidados informales
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Ademaacutes de CNAE y CNO a tres diacutegitos el cuestionario incluye preguntas sobre
Situacioacuten en relacioacuten con la actividad econoacutemica (trabajando desempleado
ϻΡϯΔάϫϪ
44
Situacioacuten profesional (asalariado empresario con o sin asalariados trabajador
independienteϫ
Tipo de ingreso
Tipo jornada laboral (jornada partida o continua jornada reducida trabajo a
turnosϫϪ 10 Difusioacuten
En el momento en que se difundan los datos los usuarios disponen de los siguientes
productos
Informe de principales resultados
Presentacioacuten de los resultados maacutes destacables en g raacuteficos
Tablas estadiacutesticas de las variables investigadas clasificadas seguacuten distintas
caracteriacutesticas sociodemograacuteficas Tablas de errores de muestreo para las principales variables Informe de la falta de respuesta Metodologiacutea Cuestionarios de hogar persona adulta seleccionada y menor
Posteriormente se publican los siguientes productos Informe de resultados y Anaacutelisis
monograacuteficos El acceso se realiza a traveacutes de los enlaces del Ministerio de Sanidad
Consumo y Bienestar Social y del Instituto Nacional de Estadiacutestica
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Bases de datos online ficheros de microdatos anonimizados de la encuesta de uso
puacuteblico disponibles para su descarga Para poder leer el fichero en ASCII es necesario
ΰ ϰDϯΰ άΰ ΰϢϯ Δΰ Ζϯά άΰ Δ ΔϯΔΡΰϱϧ ΰ ΰΖ ΰ κΔ EΰϪ A demanda de investigadores se valoran Extracciones personalizadas de microdatos
no contempladas en los resultados detallados que se publican valoraacutendose la solicitud
individualmente y resolucioacuten de consultas En estos casos la solicitud se realiza a traveacutes
del aacuterea de informacioacuten sanitaria en el siguiente email informacionsanitariamsssies
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7749 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
45
Desde 2009 se alterna cada dos antildeos y medio con la Encuesta Europea de Salud en
Espantildea (EES 2009 y EESE 2014) con la que comparte un amplio grupo de variables
Ambas encuestas se han armonizado con el fin de constituir al cabo una serie uacutenica La
proacutexima edicioacuten estaacute prevista en 2019
Con el objetivo de armonizar la informacioacuten y disponer de indicadores comunes que
permitieran la comparacioacuten entre paiacuteses la UE decidioacute implementar dentro del
Sistema Estadiacutestico Europeo un Sistema Europeo de Encuestas de Salud (EHSS) entre
los que se encontraba una encuesta de Salud a traveacutes de entrevista personal (European
Health Interview Survey - EHIS)
La necesidad de garantizar la componente estadiacutestica del sistema de informacioacuten
asociado a los programas comunitarios de salud puacuteblica originoacute la regulacioacuten por parte
de la UE de las estadiacutesticas de este aacutembito a traveacutes del Reglamento (CE) 13382008 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 16 de diciembre de 2008 y del Reglamento (UE)
1412013 de la Comisioacuten de 19 de febrero de 2013 que lo desarrolla Con estos
reglamentos la Encuesta Europea de Salud se incluiacutea en el Sistema Estadiacutestico Europeo
y por tanto pasaba a ser de obligada aplicacioacuten en todos los Estados miembros
Por otra parte la Encuesta de Condiciones de Vida (EU-SILC en sus siglas en ingleacutes)
recoge con periodicidad anual o trienal un amplio grupo de variables del estado de
salud la discapacidad el uso de servicios sanitarios las necesidades no cubiertas los
gastos en salud estilos de vida y otros determinantes medioambientales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social Aacuterea de informacioacuten sanitaria
informacionsanitariamsssies
17 Otra informacioacuten de intereacutes
La ENSE tiene representatividad nacional y autonoacutemica y constituye un elemento
baacutesico de cohesioacuten territorial para el seguimiento poblacional de las estrategias
sanitarias conjuntas (tabaco obesidad diabetes alcohol salud mental factores de
riesgo de caacutencer cardiopatiacutea isqueacutemica y resto de enfermedades de alta prevalencia)
y planificar poliacuteticas de promocioacuten de la salud incluyendo el aacutembito empresarial ya
que variables como actividad econoacutemica y ocupacioacuten permiten definir colectivos maacutes
vulnerables
Se puede consultar una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada en el siguiente
documento
httpswwwmscbsgobesestadEstudiosestadisticasencuestaNacionalencuestaN
ac2017ENSE17_Metodologiapdf
46
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Servicio responsable Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
Participacioacuten de otros organismos Departamento de Salud de Cataluntildea Consejeriacutea de
Salud de Andaluciacutea Euskal Estatistika-ErakundeaInstituto Vasco de Estadiacutestica MDEF
3 Direccioacuten web httpswwwinees
4 Tipo de fuente (registro encuesta) Encuesta anual
5 En caso de e ncuesta
La muestra de hospitales representa el 954 del total de centros hospitalarios y la
cifra de enfermos recogidos que se obtiene de ella supera los cuatro millones y medio
de personas lo que supone el 992 del total de altas hospitalarias que se producen
anualmente en nuestro paiacutes En los uacuteltimos antildeos se ha producido una gran
informatizacioacuten de la informacioacuten hospitalaria tanto del Libro de Registro como del
Consumo Miacutenimo Baacutesico de Datos (CMBD) lo que ha facilitado la recogida de los datos
en soporte magneacutetico Respecto a la muestra de hospitales en cada provincia estaacute
representado al menos un hospital de cada una de las finalidades (general quiruacutergico
infantil etc) dada la relacioacuten directa existente entre el diagnoacutestico principal y el tipo
de asistencia prestada por el centro hospitalario
Maacutes informacioacuten sobre la metodologiacutea en
httpswwwineesdacodaco42sanitariasnotaemh16pdf
6 Objetivos
Su principal objetivo consiste en conocer la estructura y evolucioacuten de la morbilidad
hospitalaria es decir de toda persona que haya ingresado en un centro hospitalario
para ser atendida en reacutegimen de internado En concreto trata de medir la morbilidad
en funcioacuten del diagnoacutestico principal o de salida la estancia media en el hospital por
tipo de diagnoacutestico el aacutembito de influencia o grado de atraccioacuten de los hospitales y
servir de punto de partida para estudios en profundidad sobre determinadas
enfermedades
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
47
Las variables de clasificacioacuten de la Encuesta estaacuten formadas por el diagnoacutestico principal
y las circunstancias demograacutefico-sanitarias que rodean al enfermo (sexo edad fecha
de ingreso y de alta provincia de residencia tipo de ingreso motivo del alta)
permitiendo conocer la morbilidad atendida en los hospitales en u n antildeo de referencia
determinado y disponer de informacioacuten en el aacutembito estatal sobre la frecuentacioacuten y
utilizacioacuten de los recursos hospitalarios En la actualidad la recogida en los hospitales
de la informacioacuten necesaria para la encuesta es mixta pues proviene de las dos bases
documentales anteriormente mencionadas el CMBD para hospitales tanto puacuteblicos
como privados y el Libro de Registro principalmente para aquellos centros que no
disponen d e un control informatizado de enfermos
Se dispone de microdatos con un nivel de desagregacioacuten de 4 diacutegitos en el diagnoacutestico
principal A partir del antildeo 2016 se emplea la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades 10ordf revisioacuten (CIE-10-MC)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No se recogen
10 Difusioacuten
La difusioacuten de los resultados de la Encuesta se lleva a cabo mediante tres viacuteas
fundamentales la publicacioacuten de las tablas de resultados en la web del INE la puesta
a disposicioacuten de los usuarios interesados de los ficheros de microdatos de la Encuesta
y por uacuteltimo la posibilidad de realizar peticiones de informacioacuten a medida ajustadas
a las necesidades especiacuteficas de cada usuario Informe anual disponible en
httpswwwineesCDINEbaseconsultardomes=ampoperacion=Encuesta+de+morbili
dad+hospitalariaampid_oper=Ir
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Microdatos disponibles en
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176778ampmenu=resultadosampsecc=1254736195291ampidp=1254735573175
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute incluida con el nuacutemero 7732 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Real Decreto 13601976
Real Decreto 692015
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15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de la EMH 2005 se incluye en la publicacioacuten la Lista Reducida Internacional de
agrupacioacuten de diagnoacutesticos consensuada por Eurostat OCDE y OMS para la difusioacuten
de datos de Morbilidad Hospitalaria que permite la comparacioacuten homogeacutenea de cifras
y diagnoacutesticos entre paiacuteses e incluye para diagnoacutesticos individuales o agrupaciones de
ellos 149 iacutetems con un nivel de desarrollo a cuatro diacutegitos seguacuten la Clasificacioacuten
Internacional de Enfermedades CIE-9-MC (Maacutes informacioacuten en la paacutegina web de
Eurostat httpwwweceuropaeueurostat)
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de intereacutes
49
D REGISTROS DE MORBILIDAD
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Registros administrativos de notificacioacuten de accidentes de trabajo Delt (aacutembito estatal) CoNTA (en Cataluntildea) IGATT (en el Paiacutes Vasco)
La notificacioacuten de accidentes de trabajo que han causado la baja del trabajador
ΔϯάΰΔά ΰ ΰΔϯΔ ϯϯΔά ΰ άΰ ϯά ϰΔΰ άΰ Δϯάΰΰ άΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ ϯΰΰ ϯκΔϯ ΰΔϯΔ Δ ΔΔΰϱϯΔ ΰΔΰ profesionales del trabajador accidentado datos del centro de trabajo y de la empresa
a la que pertenece el trabajador accidentado asiacute como los datos relativos al centro de
trabajo en el que ha ocurrido el accidente cuando dicho centro es distinto de aquel al
que estaacute afiliado el trabajador (empresas usuarias de ETT contratas etc) asimismo
recoge las circunstancias en que ocurrioacute el accidente
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Proporcionar informacioacuten sobre las causas y circunstancias seguacuten las cuales se han
producido los accidentes laborales principalmente para contribuir a la mejora del
conocimiento sobre prevencioacuten de riesgos laborales
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia estadiacutestica estaacute constituida por los trabajadores afiliados a
la Seguridad Social con la contingencia de accidentes de trabajo especiacuteficamente
cubierta
Respecto a los trabajadores por cuenta ajena estaacuten incluidos
obligatoriamente los trabajadores de todos los Regiacutemenes de la Seguridad
50
Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial de la Mineriacutea del Carboacuten y Reacutegimen
Especial del Mar
Respecto a los trabajadores por cuenta propia (Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos) hasta el antildeo 2018 solamente se incluiacutea a los que
voluntariamente teniacutean la contingencia de accidentes de trabajo
especiacuteficamente cubierta A partir del antildeo 2019 la cobertura especiacutefica de
accidentes de trabajo por la Seguridad Social de los afiliados al RETA pasa a ser
obligatoria con caraacutecter general con algunas excepciones recogidas en la Ley
General de la Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis
Accidentes de trabajo con baja
Recaiacutedas de accidentes de trabajo con baja
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Accidentes de trabajo sin baja (solo dato total a nivel nacional)
Variables de clasificacioacuten (las variables marcadas con asterisco solo estaacuten disponibles
en microdatos veacutease apartado 11)
Caracteriacutesticas personales del trabajador accidentado Sexo Edad Paiacutes de
nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador accidentado en relacioacuten con su puesto de
trabajo Antiguumledad en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO)
Situacioacuten profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector
privadoautoacutenomo) Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de
trabajo del trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa donde estaacute afiliado a la
Seguridad Social el trabajador accidentado Actividad econoacutemica (CNAE )
Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Modalidad de organizacioacuten
preventiva Tipo de empresa (actuante por siacute misma ETT
contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Caracteriacutesticas del centro de trabajo donde ha sucedido el accidente Actividad
econoacutemica (CNAE) Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Tamantildeo de
la plantilla
Causas y circunstancias del accidente de trabajo
Tipo de lugar del accidente paiacutes y municipio donde ha
sucedido
Accidente de traacutefico
51
Tipo de lugar donde se encontraba el trabajador accidentado
Tipo de trabajo y actividad fiacutesica que realizaba el trabajador
accidentado
Desviacioacuten que produjo el accidente
Forma o contacto que produjo la lesioacuten
Agentes materiales
Hora del diacutea y hora de la jornada de ocurrencia del accidente
Mes y diacutea de la semana de ocurrencia del accidente
Realizacioacuten de trabajo habitual en el momento del accidente
Accidente muacuteltiple
Consecuencias del accidente de trabajo Gravedad (inicial) de las lesiones
producidas por el accidente Descripcioacuten de la lesioacuten Parte del cuerpo
lesionada Tipo de asistencia Hospitalizacioacuten Cuantiacutea diaria del subsidio por
incapacidad temporal
Caracteriacutesticas relacionadas con el alta Gravedad de las lesiones en el
momento del alta meacutedica Causa del alta meacutedica Diagnoacutestico en el
momento del alta meacutedica
Indicadores que se p ublican
Iacutendices de incidencia (accidentes por cien mil trabajadores) Iacutendices de frecuencia (accidentes por milloacuten de horas trabajadas y accidentes
mortales por cien millo nes de horas trabajadas)
Iacutendices de gravedad (diacuteas de baja por cada mil horas trabajadas)
Duracioacuten m edia de las bajas (diacuteas de baja por accidente)
Duracioacuten m ediana de las bajas
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten anual (datos definitivos) se publica durante el mes de junio del antildeo
siguiente al de referencia de los datos excepto los datos relacionados con los diacuteas de
duracioacuten de las bajas y los iacutendices de gravedad que se publican posteriormente en
octubre
Existe la posibilidad de solicitar a la unidad productora de esta estadiacutestica la confeccioacuten
de tablas de datos agregados a medida para aquellas informaciones que los usuarios
52
puedan necesitar y que no esteacuten recogidas en las tablas de datos agregados de las publicaciones perioacutedicas que se realizan Tambieacuten es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten (veacutease apartado 11) Publicacioacuten de datos de avance mensualmente se publican avances de datos provisionales acumulados en lo que va de antildeo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso esteacute
justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos
La anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos
identificativos del trabajador accidentado y de los centros de trabajo Algunas
variables o desagregaciones se facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten
de su necesidad
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas especialmente sus servicios de prevencioacuten de riesgos laborales
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7409 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Normativa europea de referencia de aacutembito estadiacutestico
Reglamento (CE) nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del
Consejo de 16 de diciembre sobre estadiacutesticas comunitarias de
salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo
Reglamento (UE) nordm 3492011 de la Comisioacuten de 11 de abril por
ΰ ΰ ΰ ΔϯΔ ΰ RΰϢΔΰ CE ϭϯϯ8ϾϮ8 ϫ ΰ se refiere a las estadiacutesticas sobre los accidentes de trabajo
53
Normativa donde se establece la definicioacuten de accidente de trabajo
Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
aprobado por el Real Decreto Legislativo 82015 de 30 de
octubre
Normativa de procedimiento de los registros administrativos
Delt (aacutembito estatal) Orden Ministerial de 16 de diciembre de
1987 y Orden TAS29262002 de 19 de noviembre
CoNTA (Cataluntildea) Orden TRI1 02004 de 26 de enero
IGATT (Paiacutes Vasco) Orden de 20 de noviembre de 2003 del
Consejo de Justicia Empleo y Seguridad Social
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Utilizando principalmente datos de esta estadiacutestica ATR se elabora un fichero
de microdatos que se remite a la Oficina Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(EUROSTAT) para la elaboracioacuten de la Estadiacutestica Europea de Accidentes de
Trabajo (European Statistics of Accident at Work - ESAW) seguacuten lo estipulado
en los Reglamentos Europeos (CE) nordm 13382008 de 16 de diciembre y (UE) nordm
3492011 de 11 de abril Dicha informacioacuten se debe facilitar con caraacutecter anual
en el plazo de entre 12 y 18 meses despueacutes de finalizado el antildeo de referencia
de los datos
Asiacute mismo tambieacuten puede ser utilizada o consultada para la elaboracioacuten de la
Estadiacutestica de accidentes de trabajo la Estadiacutestica de Accidentes y Agresiones
en las Fuerzas Armadas cuyo organismo responsable es el Ministerio de
Defensa y que proporciona informacioacuten estadiacutestica sobre los accidentes de
caraacutecter militar y las agresiones sufridas en el aacutembito de las Fuerzas Armadas
El aacutembito poblacional en este caso se limita al personal militar militares
alumnos y reservistas del Ministerio de Defensa
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticaseatInforme_Metodologico_Estadarizado_A
TRpdf
54
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS)
1 Nombre y acroacutenimo Comunicacioacuten de enfermedades profesionales Seguridad Social
(CEPROSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Observatorio de las
contingencias profesionales de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
escepross2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es poner a disposicioacuten de la Administracioacuten Laboral la Inspeccioacuten de
Trabajo y Seguridad Social y demaacutes Administraciones Instituciones Organizaciones y
Entidades para las que la materia tratada resulte de intereacutes una serie coherente y
ordenada de datos que faciliten el cumplimiento de sus fines en materia de salud y
seguridad en el trabajo Esta informacioacuten permite el estudio de las enfermedades
profesionales comunicadas en un periacuteodo de tiempo asiacute como el estudio longitudinal
de los procesos de enfermedad profesional
7 Aacutembito poblacional
Trabajadores afiliados que tengan cubierta las contingencias profesionales en los
distintos Regiacutemenes de la Seguridad Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial para
la Mineriacutea del Carboacuten Reacutegimen Especial Agrario Reacutegimen Especial del Mar y desde
enero de 2019 los trabajadores del Reacutegimen Especial de Autoacutenomos Hasta el antildeo
2018 solamente se incluiacutea a los trabajadores del RETA que optaban por la cobertura
especiacutefica de contingencias laborales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
En la actualidad el sistema de notificacioacuten CEPROSS recaba informacioacuten de las
patologiacuteas sufridas por los trabajadores que estaacuten incluidas en el cuadro de
enfermedades profesionales si bien se pretende ampliar esta informacioacuten in cluyendo
las enfermedades reconocidas en aplicacioacuten del citado art156 de la LGSS
Variables de a naacutelisis
Enfermedad profesional (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
shy
55
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-3 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 3 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Gravedad (inicial) Tipo de enfermedad profesional (coacutedigo seguacuten RD 12992006) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE La clasificacioacuten de Grupos de enfermedades
profesionales y agentes causantes se realiza seguacuten Real Decreto 12992006 de 10 de
noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el
sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificacioacuten y registro
10 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe CEPROSS-PANOTRATSS y distintos ficheros en la web del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social relativos a partes comunicados
partes cerrados iacutendices de incidencia y sistemas de alerta
La periodicidad de la difusioacuten en mensual y anual y la recogida de datos es continua
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF Tambieacuten
cuenta con un servicio estadiacutestico de EE PP que se puede consultar sin certificado
digital y obtener datos estadiacutesticos sobre las enfermedades profesionales acaecidas a
los trabajadores afiliados a la Seguridad Social Estos datos se consultan a traveacutes de un
56
formulario de solicitud alojado en la web httpssedeseg-socialgobes y se
presentan en tablas descargables en 16 formatos distintos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Siacute en el caso de quienes solicitan microdatos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7410 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones legales vigentes relativas a la comunicacioacuten de
enfermedades profesionales son las siguientes
Real Decreto 12992006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de
enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y establecen los
criterios para su notificacioacuten y registro
Orden TAS 12007 de 2 de enero por la que se establece el modelo de parte
profesional se dictan normas para su elaboracioacuten y transmisioacuten y se crea el
correspondiente fichero de datos personales de la aplicacioacuten informaacutetica CEPROSS
Resolucioacuten de 19 de septiembre de 2007 de la Secretariacutea de Estado de la Seguridad
Social sobre determinacioacuten de la contingencia causante en el aacutembito de las
prestaciones por incapacidad temporal y por muerte y supervivencia del sistema de la
Seguridad Social (BOE nordm 228 de 22 de septiembre 2007)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A nivel europeo EUROSTAT es el responsable de la Estadiacutestica Europea de
Enfermedades profesionales (European Occupational Diseases Statistics EODS) que
representa una elaboracioacuten de estadiacutesticas de enfermedades profesionales para toda
la Unioacuten Europea con una metodologiacutea armonizada Esta estadiacutestica se encuentra
actualmente en un proceso de profunda revisioacuten metodoloacutegica hasta el punto de que
actualmente no hay datos disponibles al respecto en la web de EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Observatorio de las contingencias profesionales de la Seguridad Social Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de intereacutes
57
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas ( PANOTRASS)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRATSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
espanotratss2k11PartCompano2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Recoger y difundir informacioacuten relativa a las enfermedades no incluidas en la lista de
enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realizacioacuten
de su trabajo siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la
ejecucioacuten del mismo (art 1562e LGSS) y a las enfermedades o defectos padecidos
con anterioridad por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesioacuten
constitutiva del accidente (art1562f LGSS)
6 Aacutembito poblacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Tipo de enfermedad (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-4 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 4 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
shy
58
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Tipo de enfermedad (coacutedigo seguacuten Orden TIN 14482010) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE y CON
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Si en el caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7425 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Orden TIN 14482010 de 2 de junio
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de
Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de intereacutes
El sistema PANOTRATSS puede facilitar el estudio especiacutefico y la comparacioacuten de los
diagnoacutesticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos
diagnoacutesticos considerados como enfermedad comuacuten a fin de mejorar la precisioacuten y
ayudar a la diferenciacioacuten desde el punto de vista legal en la declaracioacuten de
contingencia
59
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstOtras_Prestaciones_de_la_Seguridad_SocialInc
apacidad_Temporalindexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Obtencioacuten y difusioacuten de los datos relativos a la prestacioacuten de incapacidad temporal
establecida en el tiacutetulo II capiacutetulo IV del Real Decreto Legislativo 11994 de 20 de
junio por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
6 Aacutembito poblacional
Contingencias comunes incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho
causante haya sido una enfermedad comuacuten o un accidente no laboral
correspondientes a trabajadores encuadrados en los siguientes regiacutemenes
Cuenta Ajena Reacutegimen General y Regiacutemenes Especiales Agrario
Trabajadores del Mar y Mineriacutea del Carboacuten Asimismo se
incluyen los datos relativos al colectivo de desempleados
Regiacutemenes Especiales de Autoacutenomos y Empleados de Hogar
Contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales) incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho causante haya
sido una contingencia profesional correspondientes a trabajadores
encuadrados en el Reacutegimen General asiacute como en los regiacutemenes especiales que
tengan cubierta esta contingencia
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Duracioacuten media de los procesos finalizados en el periodo incidencia media mensual
por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero medio mensual de procesos iniciados
en el periodo prevalencia por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero de procesos
en vigor al final del periodo considerado gasto medio mensual por cada trabajador
protegido y trabajadores protegidos al final del periodo considerado tipo de entidad
shy
60
que lo gestiona (Sistema general INSS ISM y Mutuas Colaboradoras) tipo de contingencia (contingencias comunes y contingencias profesionales) Las tablas ofrecen d atos por comunidad o ciudad autoacutenoma provincia y total estatal
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Siacute en e l caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 6773 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Su realizacioacuten responde al mandato del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
61
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales Participacioacuten de otros organismos oacuterganos centrales de estadiacutestica de todas las Comunidades Autoacutenomas ConsejeriacuteasDepartamentos con competencia en Sanidad de las Comunidades Autoacutenomas Registros Civiles y Juzgados (MJUS)
3 Direccioacuten web
httpswwwinees
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176780ampmenu=ultiDatosampidp=1254735573175
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Estadiacutesticas propiamente dichas con resultados agregados en tablas Obtencioacuten
mediante formulario estadiacutestico individual con base en un acto administrativo
Fuentes Libros de defuncioacuten del Registro Civil certificado meacutedico oficial de defuncioacuten
diligencias judiciales
5 En caso de e ncuesta No procede
6 Objetivos
Conocimiento del fenoacutemeno de la mortalidad atendiendo a la causa baacutesica de la
defuncioacuten y suministrar informacioacuten para la construccioacuten de indicadores de salud
7 Aacutembito poblacional Todo el territorio nacional
8 Variables
Los cuestionarios recogen informacioacuten sobre causas de la defuncioacuten (inmediata
intermedia inicial otras) sexo edad nacionalidad nivel de estudios mes de
fallecimiento provincia de residencia y de fallecimiento Ademaacutes se recoge
informacioacuten sobre si la defuncioacuten ha ocurrido como consecuencia directa o indirecta
del trabajo o si ha sido desencadenada por un accidente de traacutefico Tambieacuten recoge
Δ ΔϯΔΡΰ ΔϢΰϢΔάΔ άΰ ϰκΰϯϱϪ No obstante las variables de clasificacioacuten y las disponibles en tablas de datos
agregados son la causa baacutesica de defuncioacuten seguacuten la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades en su 10ordf revisioacuten (CIE-10) y seguacuten las variables sociodemograacuteficas
edad (o semanas de gestacioacuten) sexo nacionalidad y lugar de residencia ademaacutes del
mes de fallecimiento y el tamantildeo de municipio
62
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
ϰΰ ΰϢΰ Δ ΔϯΔΡΰ ϰκΰϯϱ ΔϢΰϢΔάΔ ΰϯΔΰΰ Δ CNO Δ άϱϢϯ 10 Difusioacuten
Informacioacuten disponible en datos agregados en la web donde se analizan
principalmente causa de la defuncioacuten sexo edad mes de fallecimiento provincia de
residencia y de fallecimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Por razones de control y confidencialidad los ficheros de microdatos en los cuales se
incluyan causas de muerte solo se facilitaraacuten gratuitamente bajo condiciones
especiales en el Aacuterea de Atencioacuten a Usuarios
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7740 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Artiacuteculo 5 de la Ley 202011 de Registro Civil y el art 325 del Coacutedigo Civil
Artiacuteculo 20 del Reglamento de la Ley del Registro Civil
Artiacuteculo 274 del Reglamento de la Ley de Registro Civil
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de los datos correspondientes a las defunciones del antildeo 2011 la Estadiacutestica
de defunciones seguacuten la causa de muerte se realiza bajo el paraguas del Reglamento
UE Nordm 3282011 de la Comisioacuten de 5 de abril de 2011 por el que se aplica el Reglamento
CE Nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del Consejo sobre estadiacutesticas
comunitarias de salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo por lo que se refiere
a las estadiacutesticas sobre causa de muerte
16 Unidad y contacto del organismo responsable
INE Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de
Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
63
D6 Enfermedades d e Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
1 Nombre y acroacutenimo Enfermedades de Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Sistema Nacional de Salud Direcciones generales d e Salud Puacuteblica de todas las Comunidades Autoacutenomas Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
Servicio Responsable Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades - Secretariacutea General de Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica Unidad Ejecutora Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
3 Direccioacuten web httpswwwisciiies
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Obtencioacuten mediante elaboracioacuten de resuacutemenes estadiacutesticos con base en datos administrativos Forma de recogida de datos transcripcioacuten de documento administrativo
5 Objetivos
El objetivo final de la vigilancia de las enfermedades transmisibles es reducir su
incidencia en la comunidad La Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
tiene entre sus funciones la recogida sistemaacutetica de la informacioacuten epidemioloacutegica su
anaacutelisis e interpretacioacuten y la difusioacuten de los resultados
La RENAVE articula la vigilancia integrando la notificacioacuten y la investigacioacuten
epidemioloacutegica de casos de enfermedades transmisibles Los casos de enfermedades
sujetas a vigilancia son notificados a las autoridades competentes en los distintos
niveles territoriales El objetivo final es la vigilancia epidemioloacutegica deteccioacuten de la
ocurrencia anormal de las enfermedades de declaracioacuten obligatoria para la adopcioacuten
de medidas de control
6 Aacutembito poblacional Nacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis Las enfermedades se presentan en los siguientes grupos enfermedades transmitidas
por agua y alimentos enfermedades prevenibles por la vacunacioacuten enfermedades de
transmisioacuten aeacuterea infeccioacuten por VIH y SIDA infecciones de transmisioacuten sexual
enfermedades de transmisioacuten parenteral infecciones transmitidas por vectores y
zoonosis
64
Las variables analizadas son enfermedad localizacioacuten geograacutefica (provincial yo
municipal) fecha de los primeros siacutentomas factores de riesgo y variables de
clasificacioacuten (edad sexo)
Los casos declarados siguen las definiciones de caso y los criterios para su clasificacioacuten
(caso sospechoso probable y confirmado) de los Protocolos de las Enfermedades de
Declaracioacuten Obligatoria Estos protocolos se aprobaron por el Consejo Interterritorial
del Sistema Nacional de Salud del Ministerio de Sanidad
Los datos de poblacioacuten utilizados como denominadores provienen del Instituto
Nacional de Estadiacutestica que se utilizan tanto para el caacutelculo de tasas globales y por
comunidad autoacutenoma como para el detalle de edad y sexo
De acuerdo con las distintas enfermedades las variables analizadas son semana de
declaracioacuten fecha de inicio de siacutentomas lugar de residencia yo infeccioacuten del caso
sexo edad tipo de caso (probableconfirmado) fallecimiento del paciente e
informacioacuten sobre el estado de vacunacioacuten detalle de la informacioacuten microbioloacutegica
del agente patoacutegeno
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No existen salvo en las Zoonosis donde en los protocolos se incluye un campo sobre
ϰOΔϯ άΰ ϯΰϢϱ ΔΰϢϱΔ ϩ MΔϯΔά άΰ Δϯΰϧ MΔϯΔά de animales Medioambiental Trabajador de laboratorio etc
9 Difusioacuten
Los protocolos para la notificacioacuten de la RENAVE estandarizan la forma de declaracioacuten
y las definiciones de caso permiten h omogeneizar la declaracioacuten de los casos desde la
Comunidad Autoacutenoma al Centro Nacional de Epidemiologiacutea y este hace la agregacioacuten
anaacutelisis y difusioacuten d e la informacioacuten
El Boletiacuten Epidemioloacutegico Semanal (BES) es taacute dirigido a aquellas personas organismos
o instituciones relacionadas con la Salud Puacuteblica y el aacutembito sanitario en general Sus
principales objetivos son la publicacioacuten de editoriales e informacioacuten uacutetil a los usuarios
del Sistema de Vigilancia Epidemioloacutegica y difundir la informacioacuten procedente de la
Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica Por ello el BES consideraraacute para su
publicacioacuten aquellos trabajos que esteacuten relacionados con la Salud Puacuteblica prestando
especial atencioacuten a aquellos que traten sobre la vigilancia prevencioacuten y control de
enfermedades transmisibles
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos No
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos No
65
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7736 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la red nacional
de vigilancia epidemioloacutegica
Decisioacuten de la comisioacuten 2012506EU de 27092012 que modifica la Decisioacuten
2002253CE por la que se establecen las definiciones de los casos para
comunicar las enfermedades transmisibles a la red comunitaria de
conformidad con la Decisioacuten nordm 211998CE del Parlamento Europeo y del
Consejo
Orden SSI4452015 de 9 de marzo por la que se modifican los anexos I II y III
del Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la Red
Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Las definiciones de caso son las aprobadas por la Comisioacuten Europea Finalmente desde
el CNE se notifican las enfermedades objeto de vigilancia en la Unioacuten Europea al
Centro Europeo para el Control y Prevencioacuten de Enfermedades (ECDC) que publica los
resultados en la siguiente direccioacuten
httpsecdceuropaeuensurveillance-atlas-infectious-diseases
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades (Secretariacutea General de
Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica)
Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
66
E OTRAS FUENTES
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobesestadisticascctwelcomehtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La fuente de informacioacuten fundamental para la elaboracioacuten de esta estadiacutestica es la hoja
estadiacutestica que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez
firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentacioacuten al inscribirlos
en el Registro de Convenios Colectivos de la Autoridad Laboral competente (aplicacioacuten
electroacutenica REGCON) Una vez se ha realizado la inscripcioacuten en REGCON la informacioacuten
se depura posteriormente por la Subdireccioacuten General de Estadiacutestica para garantizar
la coherencia y la calidad de los datos
5 En caso de e ncuesta
6 Objetivos
La Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar
informacioacuten estadiacutestica sobre los aspectos maacutes relevantes de los convenios colectivos
de trabajo asiacute como del resultado de los procesos de negociacioacuten colectiva realizada
en el antildeo en curso y anteriores
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia son los convenios registrados en el periodo de tiempo de
estudio los trabajadores afectados por ellos y las empresas involucradas
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Convenios colectivos se ofrece informacioacuten sobre convenios firmados en
funcioacuten del antildeo de la fecha de firma sobre efectos econoacutemicos
Trabajadores nuacutemero de trabajadores afectados por los convenios colectivos
objeto de estudio
Empresas se contabiliza el nuacutemero de empresas afectadas en los convenios
colectivos analizados En la estadiacutestica se identifica cada convenio de
empresa con una empresa sin embargo aunque poco numerosas algunas
67
empresas tienen maacutes de un convenio por lo que el nuacutemero de estas puede
estar sobrevalorado
Variacioacuten salarial para el caacutelculo de la variacioacuten salarial se tienen en cuenta los
convenios que tienen efectos econoacutemicos en el antildeo analizado y pactan una
variacioacuten salarial conocida para el periodo de referencia y que ha sido
registrada en REGCON Se calcula como media ponderada por el nuacutemero de
trabajadores en cada convenio
Jornada media laboral pactada al igual que la variacioacuten salarial se calcula
como media ponderada por el nuacutemero de trabajadores de cada convenio
Inaplicaciones de convenios colectivos se refiere a la inaplicacioacuten por parte de
las empresas de alguna o algunas condiciones de trabajo previstas en el
convenio colectivo aplicable sea este de sector o de empresa que afecten a
las materias recogidas en el artiacuteculo 14 de la Ley 32012 de 6 de julio de
medidas urgentes para la reforma del mercado laboral cuando concurran
causas econoacutemicas teacutecnicas organizativas o de produccioacuten
Variables de clasificacioacuten
Aacutembito del convenio ΰ άϯϯϢΰ ΰΰ ϰΰϯ άΰ ΰΰΔϱ ϰΰϯ άΰ ΖΡϯ ΰϯ Δ Δ ΰΰΔϱϪ L ϯΰ ΰϢΡΔ Δ Δ ΰϯ que afectan a toda la plantilla de una empresa como a parte de la misma y los
segundos se refieren a los convenios de sector y de grupos de empresa
Tambieacuten se diferencia entre convenios provinciales autonoacutemicos (incluye las
comunidades autoacutenomas uniprovinciales) y estatales
Actividad econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y secciones de
actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13
de abril por el que se aprueba la CNAE-09
Antildeo de firma es el antildeo de la fecha de firma indicada en la hoja estadiacutestica que
se cumplimenta
Periodo de registro es el mes y el antildeo en el que la informacioacuten sobre el
convenio se incluye en la Estadiacutestica
Fecha de efectos econoacutemicos es el antildeo en el que el convenio tiene efectos
econoacutemicos es decir tiene una variacioacuten salarial conocida para el antildeo de
referencia y esta ha sido registrada a traveacutes de REGCON
Autoridad Laboral de registro Estatal (Direccioacuten General de Empleo del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social) Autonoacutemica
68
(Autoridades Laborales de aacutembito autonoacutemico y Autoridades Laborales
uniprovinciales) Provincial (Autoridades Laborales de aacutembito provincial)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Para la clasificacioacuten por Actividad Econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y
secciones de actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13 de abril
por el que se aprueba la CNAE-09
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten de Avance mensual de la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo en el que se proporciona informacioacuten estadiacutestica de avance
(provisional) obtenida a raiacutez de la informacioacuten contenida en las hojas
estadiacutesticas inscritas en el Registro de Convenio Colectivos REGCON en el
periodo temporal objeto de anaacutelisis
Publicacioacuten de Datos anuales de la estadiacutestica (avance y definitivos) que
recoge los resultados anuales de la negociacioacuten colectiva en funcioacuten de efectos
econoacutemicos conocidos
Principales series se incluye informacioacuten en formato de series temporales
sobre los principales indicadores de la Estadiacutestica y sus principales
desagregaciones
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible disponer de informacioacuten relativa a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo previa solicitud y aceptacioacuten de una serie de compromisos cuando su uso
esteacute justificado para proyectos de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7407 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
69
Normativa sobre Negociacioacuten Colectiva
Constitucioacuten espantildeola de 27 de diciembre de 1978 (BOE de 29
de diciembre de 1978) Art 37
Estatuto de los trabajadores Real Decreto Legislativo 22015
de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores
Resolucioacuten de 15 de junio de 2015 de la Direccioacuten General de
Empleo por la que se registra y publica el III Acuerdo para el
empleo y la negociacioacuten colectiva 2015 2016 y 2017 (BOE de 20
de junio de 2015)
Normativa relativa al registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo
(REGCON)
Real Decreto 7132010 de 28 de mayo sobre registro y
depoacutesito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo (BOE de
12 de junio de 2010)
Real Decreto 13622012 de 27 de septiembre por el que se
regula la Comisioacuten Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
(BOE de 28 de septiembre de 2012)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
En ocas iones se han requerido datos relativos a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos
de Trabajo para su incorporacioacuten en la bases de datos del Departamento de Estadiacutestica
de la Oficina Internacional del Trabajo
En la actualidad se estaacute trabajando en un plan de trabajo coordinado con la Tesoreriacutea
General de la Seguridad Social para mejorar la precisioacuten de la informacioacuten relativa a
convenios trabajadores y empresas en las bases de datos de ambas unidades
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticascctNotas_Metodologicaspdf
70
INTRODUCCIOacuteN
Las Fuentes de informacioacuten son un elemento baacutesico en la creacioacuten de un sistema De modo
esquemaacutetico la implementacioacuten de todo sistema de informacioacuten requeririacutea definir los
siguientes iacutetems
1 Objetivos del sistema
2 Poblacioacuten de referencia
3 Definicioacuten del evento a vigilar
4 Variables
5 Fuentes de informacioacuten
6 Periodicidad de recoleccioacuten
7 Responsables de recoleccioacuten
8 Flujograma de la informacioacuten
9 Sistematizacioacuten de informacioacuten (responsable de tabulacioacuten software disentildeo de base
de datos control de calidad periodicidad de condensacioacuten de informacioacuten)
10 Plan de anaacutelisis de la informacioacuten (definicioacuten de indicadores de acuerdo con los
objetivos del sistema y las variables a estudiar)
11 Periodicidad del anaacutelisis y responsable
12 Forma de divulgacioacuten y socializacioacuten de la informacioacuten
13 Informacioacuten y coordinacioacuten con las administraciones con competencias en la materia
14 Definicioacuten de los usos de la informacioacuten posibles usuarios y definicioacuten si procede del
subsistema de intervencioacuten
En materia de seguridad y salud en el trabajo la limitacioacuten fundamental en la creacioacuten de este
Sistema de Informacioacuten es la dispersioacuten existente entre las posibles fuentes productoras de
datos la accesibilidad a dichas fuentes y la heterogeneidad de las necesidades de informacioacuten
de los potenciales usuarios del sistema Estas necesidades pueden ser tan variadas como las
que siente el responsable de la planificacioacuten poliacutetica el que lo es de la gestioacuten empresarial de
la actividad preventiva dentro de un Servicio de Prevencioacuten de los agentes sociales del
investigador etc
Descendiendo a un marco maacutes concreto es ineludible hacer mencioacuten de la Ley 311995 de 8
de noviembre de Prevencioacuten de Riesgos Laborales En esta norma y su reglamento se hace
mencioacuten de forma directa o indirecta de las fuentes de informacioacuten de los responsables de su
creacioacuten y custodia y de la necesidad de colaboracioacuten entre los implicados
La utilidad de los sistemas de informacioacuten depende en gran medida de los objetivos para los
cuales fueron creados Independientemente de los esfuerzos de las Administraciones Puacuteblicas
4
para crear sistemas coordinados o integrados que sirvan como baroacutemetro macro de los
cambios sociodemograacuteficos y del estado de salud y seguridad de la poblacioacuten trabajadora no
debemos olvidar el nivel maacutes baacutesico que es el que permitiriacutea la implantacioacuten de intervenciones
preventivas verdaderamente eficaces Efectivamente el papel de la empresa en la evaluacioacuten
y mejora de sus propias condiciones de trabajo perteneceriacutea al aacutembito maacutes operativo y
orientado hacia una mayor accioacuten preventiva La empresa como ϰϯάΔά ΰϯάΰϯϢϯΔϱ deberiacutea crear sus propios sistemas de informacioacuten a medida que dediquen igual atencioacuten a
dantildeos y riesgos Los sistemas de vigilancia asiacute estructurados permitiraacuten
Detectar problemas de salud y riesgos emergentes
Definir grupos de trabajadores que se beneficien de una posible intervencioacuten
Desarrollar programas de intervencioacuten dirigidos
Evaluar las intervenciones preventivas
Desarrollar investigaciones causales
Evaluar la gestioacuten preventiva propia
Ascendiendo desde este nivel operativo baacutesico representado por la propia empresa nos
encontrariacuteamos finalmente con las fuentes de informacioacuten generadas por todas las
administraciones implicadas Los posibles sistemas de informacioacuten generados con la
integracioacuten d e esas fuentes tendriacutean objetivos maacutes globales centrados en
Un mejor conocimiento del estado de la seguridad y salud de grandes poblaciones
Definir poliacuteticas preventivas y prioridades
Evaluar intervenciones y poliacuteticas globales
Anticipar necesidades a medio plazo en materia de prevencioacuten de riesgos laborales
Creacioacuten de indicadores
El mayor reto al que nos enfrentamos en esta era de la informacioacuten es tener un conocimiento
exhaustivo de las fuentes existentes los objetivos para los que fueron creadas las entidades
que custodian dicha informacioacuten su accesibilidad su contenido su validez y su utilidad para
ser integradas finalmente en u n sistema de informacioacuten
En un esfuerzo por clasificar las fuentes de informacioacuten en salud laboral existiriacutean tres tipos
de fuentes de datos las especiacuteficas las relacionadas y las auxiliares
1 Fuentes de datos especiacuteficas permiten estimar indicadores directos en materia de
seguridad y salud en e l trabajo
5
2 Fuentes de datos relacionadas favorecen el desarrollo de nuevos indicadores en salud
laboral aunque inicialmente no fueron creadas de forma especiacutefica para la investigacioacuten o
vigilancia en la materia Entre estas fuentes estariacutean por ejemplo el conjunto miacutenimo baacutesico
de datos procedentes de las altas hospitalarias los registros de caacutencer mortalidad etc Son
fuentes disentildeadas con otros fines y en ocasiones campos fundamentales como la ocupacioacuten
del trabajador o actividad econoacutemica de la empresa no existen o no cuentan con un nivel de
calidad suficiente
3 Fuentes de datos auxiliares estaacuten representados por datos sociodemograacuteficos
registros de industria y otras fuentes econoacutemicas fundamentales para la construccioacuten de los
indicadores procedentes de las otras fuentes
Naturalmente todas estas fuentes son generadas en base a una dispersa red de competencias
asumidas entre numerosos organismos de la Administracioacuten General del Estado y tambieacuten
por las diferentes Administraciones dentro del estado de Autonomiacuteas
DESARROLLO DEL PROYECTO Y METODOLOGIacuteA APLICADA POR EL SUBGRUPO
DE TRABAJO
La identificacioacuten descripcioacuten y clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten se desarrolloacute a partir
de la bibliografiacutea disponible de buacutesquedas de informacioacuten en las paacuteginas web de los centros
de intereacutes y se recurrioacute a consultas o entrevistas personales que permitan completar la
informacioacuten no disponible por las viacuteas anteriormente citadas
Finalmente se elaboroacute una ficha por cada una de las fuentes de informacioacuten incluidas en el
estudio una vez logrado el consenso entre el subgrupo de trabajo Las fichas con campos
estandarizados debiacutean contener la informacioacuten que se especifica a continuacioacuten
1 Nombre y acroacutenimo
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Direccioacuten web
4 Tipo de fuente (registro encuesta)
5 En c aso de encuesta Estrategia de muestreo Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra Ponderacioacuten Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc)
6
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica)
Periodicidad
6 Objetivos
7 Aacutembito poblacional
8 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
10 Difusioacuten
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
13 Si es una operacioacuten est adiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Teniendo en cuenta el documento presentado en la reunioacuten del Subgrupo de trabajo (23
noviembre-2016) las caracteriacutesticas que debiacutean reunir las fuentes de informacioacuten estadiacutestica
sobre seguridad y salud en el trabajo estudiadas en el presente proyecto seriacutean las siguientes
a) Son fuentes primarias de informacioacuten registros administrativos o encuestas b) Abarcan el aacutembito nacional c) Tienen un caraacutecter continuado en el tiempo (no son proyectos puntuales) d) Su sujeto de estudio son los trabajadores (o ciudadanos) las empresas o ambos
Quedan fuera del aacutembito de estudio por tanto las bases de datos de productos
sustancias etc
e) Estaacuten creadas gestionadas o custodiadas por la Administracioacuten General del Estado
Esta caracteriacutestica viene especificada en el propio mandato de la Estrategia al
Subgrupo de trabajo
Finalmente se seleccionaron 19 fuentes para elaborar la correspondiente ficha descriptiva
shy
7
Atendiendo a la clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten (fuentes especiacuteficas de SST
relacionadas o auxiliares) y al tipo de registro tratado (registros y censos encuestas o registros
de morbilidad) se ha perfilado el siguiente esquema con la intencioacuten de ubicar cada una de
las fichas
Graacutefico 1- Registro y censos Encuestas Registros de morbilidad
8
A REGISTROS Y CENSOS EMPRESAS
A1 Directorio Central de Empresas (DIRCE)
1 Nombre y acroacutenimo Directorio Central de Empresas (DIRCE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547
36160707ampmenu=metodologiaampidp=1254735576550
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Directorio de Unidades Econoacutemicas
Los directorios de unidades econoacutemicas para usos estadiacutesticos se elaboran con el
objetivo baacutesico de servir como marcos de muestreo para las encuestas oficiales
dirigidas a las empresas En los uacuteltimos antildeos los directorios estaacuten jugando un papel
muy importante en otros dominios de intereacutes potenciando su papel como elementos
generadores de informacioacuten estadiacutestica
La metodologiacutea vinculada a los procesos de gestioacuten del DIRCE permite cuantificar y
clasificar las poblaciones de unidades existentes en nuestra economiacutea posibilitando el
anaacutelisis del tejido empresarial desde un punto de vista estaacutetico asiacute como la evaluacioacuten
del dinamismo de la economiacutea mediante el seguimiento en el tiempo de las unidades
productoras
El DIRCE se actualiza con periodicidad anual El alcance de estos trabajos afecta al
total poblacional y permite la deteccioacuten de los cambios maacutes importantes relativos
tanto a la existencia como a las principales caracteriacutesticas de las unidades registradas
La Unidad de Gestioacuten del DIRCE tiene acceso en formato de microdatos
identificados individualmente a un conjunto muy amplio de fuentes de diversa
naturaleza (administrativas estadiacutesticas o privadas)
Fuentes tributarias Censo del Impuesto de Actividades Econoacutemicas (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Retenciones sobre Rentas del Trabajo Personal (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Impuesto sobre el Valor Antildeadido Impuesto de
Sociedades e Impuesto sobre la Renta de las Personas Fiacutesicas Operadores
intraextracomunitarios
Fuentes de la Seguridad Social Registro de Cuentas de Cotizacioacuten con
trabajadores Registro de trabajadores activos en Cuenta propia
9
Fuentes juriacutedicas Movimientos del Registro Mercantil
Fuentes estadiacutesticas Directorio de actividades econoacutemicas del Paiacutes Vasco
Encuestas estructurales y coyunturales de empresas encuestas de registro
Otras fuentes Inventario de Empresas y Entidades Puacuteblicas Ficheros de
sectorizacioacuten de la economiacutea espantildeola
Todas estas fuentes son recibidas por el INE en diferentes momentos del antildeo seguacuten
su disponibilidad En general es necesario definir un plan especiacutefico de depuracioacuten
mejora y adecuacioacuten a estaacutendares estadiacutesticos de forma previa a la integracioacuten en el
DIRCE No todas juegan el mismo papel en el proceso de mantenimiento Algunas son
claves para la deteccioacuten permanencia o eliminacioacuten de unidades mientras que otras
contribuyen a la mejora o la operatividad de determinadas variables
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
El Directorio central de empresas (DIRCE) reuacutene en un sistema de informacioacuten
uacutenico a todas las empresas espantildeolas y a sus unidades locales ubicadas en el territorio
nacional Su objetivo baacutesico es hacer posible la realizacioacuten de encuestas econoacutemicas
por muestreo Se actualiza una vez al antildeo generaacutendose un nuevo sistema de
informacioacuten a 1 de enero de cada periacuteodo
Otros objetivos son
Proporcionar datos estructurales del nuacutemero de empresas y locales existentes
en Espantildea clasificados seguacuten su actividad econoacutemica principal intervalos de
asalariados condicioacuten juriacutedica e implantacioacuten geograacutefica
Ofrecer datos sobre evolucioacuten temporal de las empresas en lo que se refiere a
altas permanencias y bajas detectadas en el antildeo de actualizacioacuten del Directorio y su
clasificacioacuten por las variables habituales
Satisfacer las demandas de informacioacuten requeridas por los organismos
internacionales en particular por la Oficina de Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(Eurostat)
7 Aacutembito poblacional
Seguacuten se especifica en el Reglamento comunitario para el desarrollo de registros de
empresas con fines estadiacutesticos el aacutembito objeto de un directorio central estadiacutestico
de empresas comprenderaacute a todas aquellas que ejerzan una o varias actividades
econoacutemicas contribuyendo al producto interior bruto a precios de mercado El DIRCE
cubre todas las actividades econoacutemicas excepto la produccioacuten agraria y pesquera los
servicios administrativos de la Administracioacuten Central Autoacutenoma y Local (incluida
10
Seguridad Social) las actividades de las comunidades de propietarios y el servicio
domeacutestico
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Condicioacuten juriacutedica Estrato de asalariados Coacutedigo territorial Coacutedigo de actividad econoacutemica principal (CNAE 2009) Antiguumledad de la empresa 9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles estructurados en un conjunto de tabulaciones
divididos en tres series Datos de empresas Datos de unidades locales y Datos sobre
movimientos del DIRCE
La explotacioacuten estadiacutestica del directorio central de empresas contiene informacioacuten
agregada de las empresas y unidades locales que operan en el territorio nacional Con
referencia al 1 de enero de cada antildeo se publica una explotacioacuten estadiacutestica de los
resultados para empresas y unidades locales desglosados por comunidades
autoacutenomas condicioacuten juriacutedica actividad econoacutemica o estrato de asalariados asignado
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7281 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Los procesos de gestioacuten del DIRCE se adecuan a las directrices metodoloacutegicas
contenidas en el Manual de Recomendaciones sobre Registros de empresas publicado
por EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
11
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
(EMP)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten se obtiene ΰάϯΔΰ Δ ΰΔϯ ΰΰϱκϯΔ άΰ ϰFϯϬΰ EΔάϱϯ άΰ CΰΔ άΰ CϯΔϯ Δ Δ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔϱϧ άΰ ά RΰϢϱΰΰ άΰ la Seguridad Social por cuenta ajena con excepcioacuten del Sistema Especial de Empleados
de Hogar
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social tiene por objeto
proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre las empresas obtenidas a partir del
Fichero de Cuentas de Cotizacioacuten agrupando en una uacutenica unidad -empresa- todas las
cuentas con el mismo Nuacutemero de Identificacioacuten Fiscal y a sus trabajadores en el
periodo de referencia de los datos uniendo las caracteriacutesticas de la empresa tamantildeo
actividad econoacutemica y tipo de empresa con las caracteriacutesticas laborales de los
trabajadores tipo de contrato y tipo de jornada
7 Aacutembito
Se incluyen el Reacutegimen General (incluido el Sistema Especial Agrario y excluido el
Sistema Especial Empleados de Hogar) el Reacutegimen de la Mineriacutea del Carboacuten y el
Reacutegimen Especial de Trabajadores del Mar (Cuenta Ajena) En el Sistema Especial
Agrario se incluye a las empresas y a los trabajadores uacutenicamente a los que estaacuten en
situacioacuten de actividad en la fecha de referencia de los datos
Se incluyen todas las actividades econoacutemicas de los regiacutemenes citados
anteriormente excluyendo del sector Sΰϯϯ Δ ϰάϯϯΔϯ PΡϯΔ άΰκΰΔϨ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔ ΡϯϢΔϯΔϱϪ
A efectos de comparabilidad con otras fuentes de informacioacuten es necesario tener
en cuenta que los resultados se ven afectados por el aacutembito de cada estadiacutestica En el
caso de los trabajadores de las Empresas inscritas en la Seguridad Social ademaacutes de lo
sentildealado en los paacuterrafos anteriores estaacuten excluidos los trabajadores afiliados a
mutualidades de previsioacuten social de colectivos profesionales y a mutualidades de
12
funcionarios (MUFACE MUJEGU e ISFAS) Esta situacioacuten afecta en particular a la
actividad de Educacioacuten con un volumen de mutualistas que se estima en torno a
400000 trabajadores
Asimismo debe tenerse en cuenta que el nuacutemero de trabajadores se corresponde
con el nuacutemero de situaciones que generan obligacioacuten de cotizar considerando que la
misma persona se contabiliza tantas veces como relaciones laborales tenga es decir
que se estaacuten contando los pluriempleados tantas veces como empleos tengan dentro
del aacutembito de la estadiacutestica
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de anaacutelisis Empresas Trabajadores Variables de clasificacioacuten Asociadas a la empresa Tamantildeo Actividad econoacutemica (CNAE) Tipo de
empresa Comunidad Autoacutenoma
Asociadas al trabajador Sexo Tipo de contrato Tipo de jornada
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE 10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
en la que se proporciona informacioacuten mensual de los datos estadiacutesticos obtenidos
sobre empresas y trabajadores afectados tamantildeo de la empresa actividad econoacutemica
tipo de empresa y comunidad autoacutenoma
Asimismo en las publicaciones mensuales referidas a marzo junio septiembre y
diciembre de cada antildeo se ha ampliado esta informacioacuten incorporando con
periodicidad trimestral la informacioacuten referida a trabajadores seguacuten tipo de contrato y
tipo de jornada desagregada por tamantildeo de empresa actividad econoacutemica y
comunidad autoacutenoma
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso
esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos Algunas variables o desagregaciones se
facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten de su necesidad La
13
anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos identificativos
del trabajador y de los centros de trabajo
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7283 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Real Decreto 11994 de 20 de junio por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley General de la Seguridad Social
Real Decreto 841996 de 26 de enero por el que se aprueba el Reglamento
General sobre inscripcioacuten de Empresas y Afiliacioacuten Altas y Bajas y Variacioacuten de datos
de trabajadores en la Seguridad Social
o Real Decreto 10652007 de 27 de julio que entroacute en vigor el 1 de enero de
2008 que deroga el Decreto 24231975 y el Real Decreto 3381990 y Orden
EHA4512008 de 20 de febrero por la que se regula la composicioacuten del nuacutemero de
identificacioacuten fiscal de las personas juriacutedicas y entidades sin personalidad juriacutedica que
entroacute en vigor el 1 de julio de 2008
o Disposicioacuten adicional trigeacutesima novena de la Ley 272011 de 1 de agosto sobre
actualizacioacuten adecuacioacuten y modernizacioacuten del Sistema de la Seguridad Social procede
con efectos 1 de enero de 2012 a la integracioacuten del Reacutegimen Especial de Empleados
de Hogar dentro del Reacutegimen General mediante la creacioacuten del Sistema Especial para
Empleados de Hogar
o Ley 282011 de 22 de septiembre que procede con efectos 1 de enero de
2012a la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen Especial
Agrario dentro del Reacutegimen General de la Seguridad Social mediante la creacioacuten de un
Sistema Especial
14
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
MITRAMISS Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y
Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01 02 Correo electroacutenico
estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasempnotas_metodologicaspdf
15
A3 Registro de Empresas Acreditadas en el Sector de la Construccioacuten (REA)
1 Nombre y acroacutenimo Registro de Empresas Acreditadas Sector de la
Construccioacuten (REA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Tr abajo Migraciones y Seguridad Social
3 Direccioacuten web httpsexpinterwebempleogobesrea
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Acreditar que las empresas que operan en e l sector de la Construccioacuten cumplen los
requisitos de capacidad y de calidad de la prevencioacuten de riesgos laborales Toda
empresa que pretenda ser contratada o subcontratada para trabajos en una obra de
construccioacuten deberaacute estar inscrita en el Registro de Empresas Acreditadas
dependiente de la autoridad laboral donde esteacute ubicado el domicilio social de la
empresa
7 Aacutembito poblacional geograacutefico
Cada comunidad autoacutenoma asiacute como Ceuta o Melilla cuenta con su registro de
empresas acreditadas que depende de sus respectivas autoridades laborales Las
empresas deben inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas dependiente de la
autoridad laboral competente del territorio donde radique el domicilio social de la
empresa contratista o subcontratista Dicha inscripcioacuten tendraacute validez en todo el
territorio nacional
Todos los Registros de Empresas Acreditadas estaacuten interconectados En efecto el
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social ha desarrollado una aplicacioacuten
informaacutetica que sirve como base de datos general consolidando la informacioacuten a nivel
nacional y que puede ser utilizada como soporte informaacutetico de los Registros de
aquellas Comunidades Autoacutenomas que asiacute lo deseen Igualmente sirve de Registro en
el caso de las Ciudades Autoacutenomas de Ceuta y Melilla
Las Comunidades Autoacutenomas de Andaluciacutea Cataluntildea La Rioja y Madrid cuentan con
sus propias aplicaciones informaacuteticas No obstante la informacioacuten de estos registros
tambieacuten se encuentra almacenada en la aplicacioacuten desarrollada por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten No aplicable
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE
16
10 Difusioacuten De este registro no se extraen publicaciones Es un registro de
consulta
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Se puede acceder al REA desde y fuera de la Administracioacuten introduciendo el
identificador de la empresa de la que se desea consultar la acreditacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
No incluida
14 Base legislativa directa
El REA ha sido disentildeado y puesto en mar cha conforme a lo expuesto en el Real
Decreto 11092007 de 24 de agosto por el que se desarrolla la ley 322006 de 18 de
octubre reguladora de la subcontratacioacuten en el Sector de la Construccioacuten
Orden TAS7622008 de 6 de marzo (BOE n 69 de 2032008) por la que se
crea el fichero de datos Registro de Empresas Acreditadas
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No consta
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
17
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Sistema de Gestioacuten
Integral de Empresas de Trabajo Temporal (SIGEtt) aplicacioacuten informaacutetica
desarrollada por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social a la cual
se han adherido la totalidad de comunidades autoacutenomas
A este respecto conviene resentildear que SIGEtt no recoge informacioacuten sobre la
actuacioacuten de las ETT como agencias de colocacioacuten o en actividades de formacioacuten
para la cualificacioacuten profesional asesoramiento y consultoriacutea de recursos humanos
previstas en el paacuterrafo segundo del art1 de la Ley 141994 de 1 junio de Empresas
de Trabajo Temporal
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal tiene por objeto proporcionar
informacioacuten sobre el nuacutemero de ETT autorizadas volumen de trabajadores cedidos
y contratos de puesta a disposicioacuten celebrados con las empresas usuarias (cpds)
A nivel de difusioacuten de informacioacuten estos datos se complementan con la
informacioacuten disponible en otras fuentes sobre las caracteriacutesticas de los
trabajadores contratados por las ETT (SEPE Estadiacutestica de Contratos y TGSS
Estadiacutestica Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social)
7 Aacutembito
La informacioacuten registral permite hacer un seguimiento del nuacutemero de ETT
autorizadas en nuestro paiacutes y de centros de trabajo declarados a efectos de
tramitar la cesioacuten de trabajadores en cada momento
Las relaciones de cpds proporcionan informacioacuten sobre la actividad de cesioacuten de
trabajadores llevada a cabo por las mismas y maacutes concretamente de la distribucioacuten
geograacutefica de los trabajadores cedidos asiacute como determinadas caracteriacutesticas de
los cpds celebrados con las empresas usuarias
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis
18
Empresa de Trabajo Temporal Trabajadores cedidos Contrato de puesta a disposicioacuten Variables de clasificacioacuten
Asociadas a las ETT Comunidad autoacutenoma y provincia
Asociadas a la cesioacuten de trabajadores Comunidad autoacutenoma y provincia
del centro de trabajo de las empresas de trabajo temporal
Asociadas a los contratos de puesta a disposicioacuten
Comunidad autoacutenoma y provincia del centro de trabajo
de las empresas de trabajo temporal
Supuestos de utilizacioacuten cpds
Sector seccioacuten y divisioacuten de actividad del centro de
trabajo de la empresa usuaria
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
Los datos de actividad econoacutemica se refieren a la Clasificacioacuten Nacional de
Actividades Econoacutemicas 2009 seguacuten establece el Real Decreto 4752007 de 13 de
abril por el que se aprueba la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
2009
10 Difusioacuten
Publicacioacuten de datos mensuales de la Estadiacutestica de Empresas de Trabajo
Temporal
ETT variable tipo stock referida a la situacioacuten a fin de mes
Trabajadores cedidos y cpds variables tipo flujo que representan la
actividad desarrollada a este respecto durante el mes
Los datos con fuente en SIGEtt se explotan inicialmente con caraacutecter provisional
hasta que se realiza la regularizacioacuten anual para su elevacioacuten a definitivos
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica Administraciones puacuteblicas Empresas de
trabajo temporal y asociaciones del sector y Prensa y otros medios de
comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7400 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
19
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Ley 141994 de 1 de junio por la que se regulan las empresas de trabajo
temporal
Real Decreto 4172015 de 29 de mayo por el que se aprueba el
Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Orden ESS16802015 de 28 de julio que desarrolla el Real Decreto
4172015
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasettnotas_metodologicaspdf
20
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social
(AFI)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
Tesoreriacutea General de la Seguridad Social Subdireccioacuten General
de Presupuestos Estudios Econoacutemicos y Estadiacutesticas
Realiza la explotacioacuten de la afiliacioacuten de los trabajadores (nuacutemero)
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica
Realiza la explotacioacuten referente a la movilidad de altas y bajas de afiliacioacuten
de los trabajadores (flujos)
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes httpwwwseg-sociales
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Fichero General de
Afiliacioacuten cuya gestioacuten corresponde a la Tesoreriacutea General de la Seguridad Social y
al Instituto Social de la Marina
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre los trabajadores afiliados
a los distintos regiacutemenes del sistema de la Seguridad Social en alta laboral y
situaciones asimiladas asiacute como las altas y bajas laborales
7 Aacutembito
Las cifras sobre trabajadores afiliados se refieren a trabajadores en alta laboral y
situaciones asimiladas tales como incapacidad temporal suspensioacuten por
regulacioacuten de empleo desempleo parcial no se incluyen situaciones de
desempleo de convenios especiales trabajadores de empresas acogidas a planes
de reconversioacuten y que reciben ayudas en concepto de jubilacioacuten anticipada y
situaciones especiales sin efecto en cotizaciones El nuacutemero de afiliados no se
corresponde necesariamente con el de trabajadores sino con el de situaciones que
generan obligacioacuten de cotizar es decir la misma persona se contabiliza tantas
veces como situaciones de cotizacioacuten tenga porque tiene varias actividades
laborales en u n mismo reacutegimen o en varios
21
En los Regiacutemenes General y Mineriacutea del Carboacuten los trabajadores afiliados figuran
agrupados bajo una cuenta de cotizacioacuten a la Seguridad Social que agrupa al
colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que trabajan en
una misma provincia y que tienen caracteriacutesticas homogeacuteneas frente a la
cotizacioacuten
La contabilizacioacuten de las altas iniciales refleja las primeras incorporaciones de los
trabajadores al Sistema de la Seguridad Social Sin embargo en las altas sucesivas
y en las bajas la contabilizacioacuten se realiza tomando como referencia de cambio
unidades distintas en cada reacutegimen La contabilizacioacuten de las altas y bajas laborales
se realiza tomando como fecha de referencia la fecha real en que se ha producido
el correspondiente movimiento mientras que los efectivos de trabajadores se han
obtenido tomando como fecha de referencia la fecha en que se han incorporado al
proceso informaacutetico no teniendo por queacute coincidir ambas fechas Ello explica las
diferencias que pueden observarse si se calcula la evolucioacuten de los afiliados para
un periacuteodo determinado a partir de una u otra fuente
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis Trabajadores afiliados en alta laboral y Altas y Bajas
laborales de trabajadores
Variables de clasificacioacuten
Asociadas a los trabajadores Regiacutemenes Sexo Edad Sector y
divisioacuten de actividad Dependencia laboral Comunidad autoacutenoma y
provincia
Asociadas a altas y bajas Reacutegimen Tipo de alta Sexo Edad
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE
10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad
Social en la que se proporciona informacioacuten sobre
Trabajadores Afiliados se toma como fecha de referencia la fecha en que
se han incorporado al proceso informaacutetico
Altas y Bajas se toma como fecha de referencia la fecha real en que se ha
producido el correspondiente movimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
22
Administraciones puacuteblicas Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos Organismos internacionales Investigadores y estudiantes en u niversidades Prensa y otros medios de comunicacioacuten Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7402 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Con respecto a la clasificacioacuten por regiacutemenes se ha tenido en cuenta la
integracioacuten vigente desde el 1 de enero de 1987 de los Regiacutemenes
Especiales de Trabajadores Ferroviarios Jugadores de Fuacutetbol
Representantes de Comercio Toreros y Artistas en e l Reacutegimen General asiacute
como la integracioacuten del Reacutegimen de Escritores de Libros en el Reacutegimen de
Autoacutenomos Posteriormente se ha venido produciendo de manera gradual
por medio de sucesivas normas reglamentarias la incorporacioacuten de
diferentes grupos de deportistas hasta la entrada en vigor del Real Decreto
2872003 de 7 de marzo que establece la integracioacuten de todos los
deportistas profesionales en e l Reacutegimen General de la Seguridad Social
Real Decreto 15052003 de 28 de noviembre que establece la inclusioacuten de
los miembros del Cuerpo uacutenico de Notarios en el Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos Igualmente la Orden TAS8202004 de 12 de
marzo incorpora al Reacutegimen Especial de Trabajadores Autoacutenomos a los
religiosos de Derecho diocesano de la Iglesia Catoacutelica
Ley 182007 de 4 de julio que establece con efectos del 1 de enero de 2008
la integracioacuten de los trabajadores por cuenta propia del Reacutegimen Especial
Agrario en el Reacutegimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autoacutenomos
Ley 282011 de 22 de septiembre que establece con efectos del 1 de enero
de 2012 la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen
Especial Agrario en el Reacutegimen General y pasa a denominarse Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
Ley 272011 de 1 de agosto sobre actualizacioacuten adecuacioacuten y
modernizacioacuten del Sistema de Seguridad Social (Disposicioacuten Adicional 39)
23
que establece con efectos del 1 de enero de 2012 la integracioacuten de los
trabajadores del Reacutegimen Especial de Empleados de Hogar en el Reacutegimen
General como un Sistema Especial de Empleados de Hogar
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasbelAFIafifnhtm
24
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
1 Nombre y acroacutenimo Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea de Estado de la
Seguridad Social Unidad ejecutora Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la
Seguridad Social Otros participantes INE AEAT
4 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST211
5 Tipo de f uente (registro encuesta)
La Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) es un extracto de datos
individuales anonimizados procedentes de las bases de datos de la Seguridad
Social a los que se antildeaden otros que se toman del Padroacuten Continuo Municipal (INE)
y con datos fiscales de la Agencia Tributaria Los datos corresponden a una muestra
de personas seleccionadas al azar entre quienes fueron afiliados o pensionistas de
la Seguridad Social durante el uacuteltimo antildeo natural finalizado o antildeo de referencia
Para cada persona se incluyen tanto los datos sobre su relacioacuten con la Seguridad
Social en dicho antildeo como datos histoacutericos en la medida en que se conserven en
registros informatizados
6 En caso de e ncuesta No aplicable
7 Objetivos
Proporcionar una muestra representativa de microdatos de empadronamiento
afiliacioacuten cotizacioacuten retenciones y prestaciones a lo largo de la vida para la
realizacioacuten de estudios sobre empleo trabajo o proteccioacuten social procedentes de
registros de la Seguridad Social de la Agencia Estatal de Administracioacuten Tributaria
y del Padroacuten Municipal
8 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
9 Muestreo
La muestra de cada antildeo estaacute formada por cuatro de cada cien de las personas que
forman parte de la poblacioacuten de referencia La MCVL se inicioacute en 2004 desde la
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social con una muestra
representativa de afiliados en alta a la Seguridad Social en ese antildeo Desde entonces
es una cohorte dinaacutemica con entradas y salidas en el momento que se extinga la
shy
25
relacioacuten de un sujeto con la Seguridad Social (finalizacioacuten de la prestacioacuten muerte
etc) y es sustituido por otro
10 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
De los ficheros de la Seguridad Social se obtienen entre otra informacioacuten
variables sobre reacutegimen y grupo de cotizacioacuten fecha de alta y de baja causa
de la baja tipo de contrato jornada laboral sector de actividad nuacutemero de
trabajadores de la empresa tipo de empresa y provincia
De los ficheros Padroacuten Continuo Municipal se obtienen los datos maacutes
precisos sobre la persona edad sexo nacionalidad nivel de estudios
provincia de nacimiento domicilio y la edad y el sexo de los que conviven
con ella (hasta 10 miembros)
De la Agencia Tributaria Datos remitidos por los empleadores sobre los
salarios iacutentegros y retenciones de IRPF maacutes las prestaciones puacuteblicas o
privadas
Entre las variables laborales destacan
Situacioacuten profesional variable que clasifica a los afiliados seguacuten trabajen
por cuenta propia o ajena y se obtiene a partir del reacutegimen de afiliacioacuten a
la Seguridad Social
Grupo de cotizacioacuten identifica grupos de categoriacuteas profesionales para
trabajadores por cuenta ajena tradicionalmente a efecto de limitar las
bases de cotizacioacuten con los topes maacuteximos y miacutenimos establecidos
anualmente para cada categoriacutea
Categoriacutea profesional se obtiene a partir de una agrupacioacuten de la variable
grupo de cotizacioacuten Es un indicador del rango profesional y formacioacuten
reconocida por el empleador
Actividad actividad Econoacutemica a la que se dedican como actividad
principal los trabajadores de alta en una cuenta de cotizacioacuten seguacuten la
Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas CNAE-2009 En funcioacuten de
la mayor o menor agregacioacuten de los valores de esta variable se
proporcionan datos por Sectores o Ramas de Actividad
11 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
A partir de la MCVL 2010 se incluye en la tabla de afiliacioacuten un campo con datos
histoacutericos de la actividad econoacutemica seguacuten la CNAE-1993 que permite conocer la
actividad de los CCC in activos desde antes de 2009
12 Difusioacuten
26
13 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
14 Los datos son puestos a disposicioacuten de los investigadores que los solicitan en
archivos digitales Los datos se presentan sin apenas modificaciones de su estado
en los registros informaacuteticos y completamente desagregados en forma muy
semejante a como estaacuten almacenados en las bases de datos de las que proceden
15 httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST2111459
16 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
17 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7424 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
18 Base legislativa directa
19 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
20 Unidad y contacto del organismo responsable
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social
21 Otra informacioacuten de i ntereacutes
La riqueza de datos hace de la MCVL una herramienta uacutetil en varios aacutembitos de
investigacioacuten permitiendo reconstruir la trayectoria laboral de cada persona hasta
la jubilacioacuten identificando en estas personas la duracioacuten de los contratos tipo de
contrato y actividad econoacutemica
Tambieacuten incorpora en su caso la fecha prestacioacuten por incapacidad permanente
por enfermedad o accidente con su grado de incapacidad Ademaacutes si el sujeto estaacute
afiliado en el momento de su muerte el registro informa tambieacuten de la fecha de
defuncioacuten
shy
27
C ENCUESTAS
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Coordinacioacuten
Estadiacutestica y de Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas
del Mercado Laboral
Participacioacuten de otros organismos AEAT Secretariacutea de Estado de la Seguridad Social
Haciendas Forales de Navarra Bizkaia y Gipuzkoa Instituto de Estadiacutestica de Navarra
Instituto Gallego de Estadiacutestica Oacuterganos centrales de estadiacutestica de las Comunidades
Autoacutenomas
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547361
76918ampmenu=metodologiaampidp=1254735976595
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Encuesta Perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de encuesta continua de periodicidad trimestral Aacutembito poblacional poblacioacuten que reside en viviendas familiares Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional Periacuteodo de referencia de los resultados el trimestre Periacuteodo de re ferencia de la informacioacuten la semana anterior a la entrevista Tamantildeo muestral 3822 secciones censales alrededor de 65000 viviendas y
160000 personas
Tipo de muestreo bietaacutepico con estratificacioacuten en las unidades de primera
etapa Las unidades de primera etapa son las secciones censales y las de
segunda etapa son las viviendas familiares habitadas
Meacutetodo de recogida entrevista personal y telefoacutenica
La Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) ofrece datos trimestrales y anuales sobre
el mercado laboral en Espantildea Principales caracteriacutesticas medidas por la
encuesta
28
Empleo seguacuten variables demograacuteficas (sexo edad nacionalidad
estado civil nivel educativo) situacioacuten profesional (activos
ocupados asalariados) subempleo horas de trabajo tipo de
jornada tipo de contrato pluriempleo etc
Paro seguacuten variables demograacuteficas caracteriacutesticas del empleo
anterior meacutetodos de buacutesqueda duracioacuten de la buacutesqueda etc
Ademaacutes de lo mencionado con anterioridad anualmente se publica informacioacuten sobre
las llΔΔάΔ ϬΔϯΔΡΰ άΰ ΡΰΔϭϩ ΰ άΰ ΰάϯϧ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ especiacuteficas (turnos trabajo en fines de semana personas que trabajan en el
establecimiento responsabilidades de supervisioacuten etc) y las caracteriacutesticas del uacuteltimo
empleo de las personas no ocupadas con experiencia profesional
A partir de 2009 se incorpora a la encuesta como variable adicional de submuestra el
decil de salarios del empleo principal procedente de la vinculacioacuten de la muestra
seleccionada con las fuentes administrativas de la Seguridad Social y Administracioacuten
fiscal (AEAT Hacienda Foral de Navarra a traveacutes del Instituto de Estadiacutestica de Navarra)
Se proporciona ademaacutes informacioacuten complementaria adicional de diversa iacutendole en
particular cabe destacar los distintos moacutedulos anuales antildeadidos a la encuesta desde
1999 Los moacutedulos especiales asociados a la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) cubren
temas relacionados con el mercado de trabajo que complementan la informacioacuten
habitual de la EPA Estos moacutedulos se determinan por reglamentos o acuerdos del
Sistema Estadiacutestico Europeo y en virtud de lo previsto en una normativa especiacutefica
estaacuten cofinanciados por Eurostat
Los moacutedulos especiales abordados han sido
2017 Actividad por cuenta propia 2016 y 2009 Los joacutevenes en el mercado laboral 2014 y 2008 Situacioacuten de los inmigrantes y de sus hijos en el mercado laboral 2013 y 2007 Accidentes laborales y problemas de salud relacionados con el
trabajo
2012 y 2006 Transicioacuten del mercado laboral a la jubilacioacuten
2011 Problemas de salud y su relacioacuten con el empleo
2010 y 2005 Conciliacioacuten entre la vida laboral y la familiar
2004 Organizacioacuten y duracioacuten de la jornada laboral
2003 Cursos de educacioacutenformacioacuten recibidos en los uacuteltimos doce meses
2002 Personas con discapacidad y su relacioacuten con el empleo
6 Objetivos
29
La finalidad principal de la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) es conocer la actividad
econoacutemica en lo relativo a su componente humano Estaacute orientada a dar datos de las
principales categoriacuteas poblacionales en relacioacuten con el mercado de trabajo (ocupados
parados activos inactivos) y a obtener clasificaciones de estas categoriacuteas seguacuten
diversas caracteriacutesticas Tambieacuten posibilita confeccionar series temporales
homogeacuteneas de resultados Por uacuteltimo al ser las definiciones y criterios utilizados
coherentes con los establecidos por los organismos internacionales que se ocupan de
temas laborales permite la comparacioacuten con d atos de otros paiacuteses
Se obtienen resultados detallados para el conjunto nacional Para las comunidades
autoacutenomas y las provincias se ofrece informacioacuten sobre las principales caracteriacutesticas
con el grado de desagregacioacuten que permite el coeficiente de variacioacuten de los
estimadores
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de clasificacioacuten edad sexo estado civil nacionalidad estudios actividad
econoacutemica ocupacioacuten situacioacuten profesional tipo de contrato horas trabajadas Se
tiene en consideracioacuten el pluriempleo
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE y CNO a tres diacutegitos asiacute como la antiguumledad
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles los siguientes apartados dentro de la paacutegina
dedicada a la EPA
Uacuteltimos datos que contienen la uacuteltima nota de prensa las tasas de variacioacuten
desestacionalizadas y el calendario de difusioacuten de los datos
Resultados trimestrales que contienen
Resultados nacionales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados parados inactivos y hogares
Resultados por comunidades autoacutenomas desagregados por
poblacioacuten activos ocupados parados e inactivos
Resultados provinciales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados e inactivos
Otros resultados que incluye diversos resultados con la
Clasificacioacuten Nacional de Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros
con la Clasificacioacuten Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y
tablas retrospectivas por nacionalidad
30
Errores de muestreo y evaluacioacuten de resultados Resultados anuales que contienen
Medias de los cuatro trimestres de cada antildeo calculadas para la
poblacioacuten los activos los ocupados los parados y los inactivos
todas ellas a nivel nacional y calculadas tambieacuten para una
seleccioacuten de tablas por comunidades autoacutenomas Tambieacuten se
incluyen diversos resultados con la Clasificacioacuten Nacional de
Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros con la Clasificacioacuten
Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y tablas retrospectivas
por nacionalidad Por uacuteltimo se publica tambieacuten informacioacuten
sobre errores de muestreo
Variables de Submuestra con los resultados de este tipo de
variables clasificados para los apartados de Ensentildeanza y
formacioacuten Condiciones de trabajo Experiencia profesional y
buacutesqueda de empleo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Publicacioacuten en CD-Rom Internet banco de datos ficheros de microdatos y peticiones
a medida
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7391 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
La recogida tratamiento y difusioacuten de los datos de las operaciones estadiacutesticas para
fines estatales se rige por lo establecido en la Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten
Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP) y en la Disposicioacuten Adicional Cuarta de la Ley 41990 de 29
de junio En la LFEP se establece que el Plan Estadiacutestico Nacional es el principal
instrumento ordenador de la actividad estadiacutestica de la Administracioacuten General del
Estado y contiene las estadiacutesticas que han de elaborarse en el cuatrienio por los
servicios de la Administracioacuten del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes
de ella Todas las estadiacutesticas incluidas en el Plan Estadiacutestico Nacional son estadiacutesticas
para fines estatales y de cumplimentacioacuten obligatoria El Plan Estadiacutestico Nacional
2017-2020 aprobado por el Real Decreto 4102016 de 31 de octubre es el plan
actualmente vigente Esta operacioacuten es una estadiacutestica para fines estatales y estaacute
incluida en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
31
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
La Encuesta de Poblacioacuten Activa que proporciona informacioacuten para la Encuesta de
Fuerza de Trabajo (EFT) europea queda sujeta a los reglamentos comunitarios que
regulan la EFT Los maacutes relevantes en la actualidad son los siguientes
Reglamento del Consejo y Parlamento Europeo nordm 5771998 y reglamentos que
lo modifican entre los que se encuentra el Reglamento 22572003 que
introduce las variables de submuestra y el Reglamento 13722007 que declara
obligatorio proporcionar informacioacuten de ingresos del empleo principal
Reglamentos de la Comisioacuten Europea Reglamento 3772008 que establece la
lista de variables a suministrar por la EFT a partir de 2009 (en particular la
informacioacuten sobre ingresos del empleo principal se proporciona como decil y es
una de las variables de submuestra) y Reglamento 18972000 que establece los
criterios operativos de la definicioacuten de paro
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Direccioacuten General de Coordinacioacuten Estadiacutestica y de
Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas del Mercado
Laboral
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Una encuesta de poblacioacuten activa presenta por el contrario las siguientes ventajas
Permite profundizar en los aspectos que interesen en relacioacuten con la fuerza
laboral al ser una investigacioacuten enfocada directamente a estos temas
Entrevistadores especializados se encargan de la cumplimentacioacuten de los
cuestionarios
Los resultados se obtienen con rapidez al ser una encuesta por muestreo
Las definiciones y tratamiento de la informacioacuten son uniformes a lo largo de las
sucesivas realizaciones de la encuesta lo que origina series homogeacuteneas de
resultados
Se pueden obtener resultados para el total nacional y para subconjuntos
territoriales (en el caso de la EPA fundamentalmente las comunidades
autoacutenomas y las provincias)
El principal inconveniente se deriva de su propia condicioacuten de encuesta por muestreo
y es el no poder dar informacioacuten de algunas caracteriacutesticas con la mayor desagregacioacuten
posible Asiacute por ejemplo el nuacutemero de activos de cada una de las sesenta divisiones de
la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas en cada provincia resulta poco
32
fiable ya que a una mayor desagregacioacuten en la informacioacuten corresponde un mayor
error de muestreo
33
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS ndash Espantildea)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 6ordf EWCS Espantildea (EWCS Espantildea)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para la 6ordf EWCS se ha aplicado un muestreo aleatorio
polietaacutepico estratificado de la poblacioacuten trabajadora en cada paiacutes
En Espantildea la muestra se estratificoacute por comunidades autoacutenomas (17) y grado de
urbanizacioacuten (cinco categoriacuteas) En cada estrato se seleccionaron inicialmente de
forma proporcional al nuacutemero de personas empleadas en cada estrato 825 unidades
primarias de muestreo sobre la base de secciones censales
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra el tamantildeo de la muestra fue de 1000 entrevistas
en la mayoriacutea de los paiacuteses Para reflejar el tamantildeo de la fuerza de trabajo en los paiacuteses
maacutes grandes la muestra fue incrementada en algunos paiacuteses En Espantildea la muestra
inicial fue de 1300 Ademaacutes Eurofound ofrecioacute a los paiacuteses la oportunidad de
aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde finalmente el
nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3364
Ponderacioacuten para ampliar informacioacuten sobre la metodologiacutea empleada en la 6ordf EWCS
se puede consultar la paacutegina web de la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las
Condiciones de Vida y de Trabajo disponible en
httpswwweurofoundeuropaeuessurveyseuropean-working-conditions
surveyssixtheuropean-working-conditions-survey-2015ewcs2015-methodology
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) entrevistas
personales en el domicilio del trabajador y asistidas por ordenador (CAPI) El
cuestionario fue aplicado ademaacutes de en castellano en catalaacuten y euskera
Periodicidad Eurofound realizoacute entre febrero y diciembre de 2015 el trabajo de
campo de la 6ordf EWCS Se trata de una encuesta multinacional a gran escala que la
Fundacioacuten realiza cada cinco antildeos desde 1991
6 Objetivos
shy
34
El objetivo de la sexta EWCS es recoger datos fiables y comparables sobre las
condiciones de trabajo en toda Europa Especiacuteficamente pretende cuantificar las
condiciones de trabajo de los trabajadores tanto por cuenta ajena como por cuenta
propia analizar las relaciones entre los diferentes aspectos de las condiciones de
trabajo identificar grupos de riesgo identificar aquellas cuestiones que suscitan
preocupacioacuten y aquellas que suponen progresos supervisar las tendencias y contribuir
a la formulacioacuten de las poliacuteticas europeas
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son la situacioacuten de empleo el horario de
trabajo la organizacioacuten del trabajo el equilibrio entre vida laboral y vida personal el
lugar de trabajo la exposicioacuten a riesgos fiacutesicos y psicosociales el aprendizaje y la
formacioacuten la participacioacuten la salud y el bienestar asiacute como el salario
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
9 Difusioacuten Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque su realizacioacuten responde al mandato de la Estrategia Espantildeola de
Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-ϮϮ ΰ ΰΰΔΰΰ ΰ ϰΰϻΔ Δ comparabilidad de las encuestas nacionales de condiciones de trabajo y de gestioacuten
preventiva en las empresas Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ 14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la sexta Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo (EWCS)
realizada por la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de
Trabajo Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea se ha
35
logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la comparabilidad
con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
36
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas
ESENER-2 - Espantildea
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las
Empresas ESENER-2 Espantildea
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo (INSST) Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (AESST)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o
de anaacutelisis se definioacute como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa
ΔϱΔϪ E βϯ ϰΰ άΰ ΔΡΔϻϱ κΰ άΰκϯϯά ΰ Δ ΰncuesta como una
empresaorganizacioacuten o parte de una empresaorganizacioacuten situada en un lugar
ϯάΰϯκϯΔά ϢΰϢΖκϯΔΰΰϱϪ Las muestras para ESENER-2 se obtuvieron a traveacutes de un procedimiento de muestreo
aleatorio estratificado a traveacutes de una matriz que diferencia por sectores de actividad
(siete) y tamantildeos de plantilla (cuatro) dividiendo asiacute el universo en 28 celdas en cada
paiacutes Para cada celda de esta matriz se definioacute una muestra neta
Los tamantildeos de las muestras nacionales para ESENER-2 se establecieron atendiendo al
siguiente criterio 450 entrevistas en paiacuteses pequentildeos 750 o 1500 en paiacuteses de
tamantildeo medio y 2250 en las grandes economiacuteas Ademaacutes la AESST ofrecioacute a los paiacuteses
la oportunidad de aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde
finalmente el nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3162
Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra en Espantildea el registro de
direcciones utilizado fue de Data Centric (Schober) de caraacutecter comercial y cuya
actualizacioacuten es mensual (antes de la extraccioacuten de la muestra el registro se habiacutea
actualizado en marzo de 2014) Este registro facilitoacute direcciones a nivel de centros de
trabajo pero la informacioacuten sobre el tamantildeo de plantilla se referiacutea a toda la
empresaorganizacioacuten de ahiacute que muchas grandes empresas resultaron pertenecer a
intervalos de plantilla maacutes pequentildeos por lo que fue necesario un procedimiento de
revisioacuten adicional
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra las entrevistas de ESENER-2 se llevaron a cabo en
centros de trabajo de cinco o maacutes trabajadores de todos los sectores de actividad a
excepcioacuten de la seccioacuten T (Actividades de los hogares) y la seccioacuten U (Organismos
37
extraterritoriales) del CNAE La encuesta abarcoacute centros de trabajo privados asiacute como
instituciones puacuteblicas u organizaciones sin aacutenimo de lucro La encuesta se llevoacute a cabo
en 36 paiacuteses europeos los paiacuteses miembros de la Unioacuten Europea (EU-28) maacutes Albania
Islandia Macedonia (FYROM) Montenegro Noruega Serbia Suiza y Turquiacutea
Tomando en consideracioacuten uacutenicamente Espantildea el tamantildeo del universo comprende
453851 centros de trabajo y 11629000 empleados Debido a las ampliaciones de sus
muestras nacionales Espantildea y Reino Unido tuvieron muestras mayores que el resto
3150 entrevistas en Espantildea (que finalmente fueron 3162)
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) aunque la Encuesta
se realizoacute principalmente como encuesta telefoacutenica utilizando la tecnologiacutea CATI
(entrevistas telefoacutenicas asistidas por ordenador) un pequentildeo nuacutemero de entrevistas
(n=1289 el 26 del total) se realizaron online como entrevistas CAWI (entrevistas
web asistidas por ordenador)
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica) para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o de anaacutelisis se
definieron como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa o
compantildeiacutea asiacute las entrevistas se llevaron a cabo telefoacutenicamente en el lugar de trabajo
Periodicidad el periodo del trabajo de campo de ESENER-2 comprendioacute desde el 14
de julio de 2014 hasta el 20 de octubre de 2014 Por lo que se refiere a Espantildea el
trabajo de campo se realizoacute desde el 14 de julio hasta el 17 de octubre de 2014 Se
trata de una encuesta multinacional a gran escala que la agencia Europea para la
Seguridad y Salud en el Trabajo realiza cada cinco antildeos desde 2009
6 Objetivos
El objetivo de la encuesta es recoger informacioacuten sobre coacutemo se organizan la salud y
la seguridad en los lugares de trabajo de toda Europa Tambieacuten investiga coacutemo las
organizaciones laborales perciben y abordan los diferentes tipos de riesgos para la
salud y la seguridad de sus trabajadores incluyendo los riesgos psicosociales
7 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son
Seguridad general y riesgos para la salud en el trabajo y su gestioacuten
Riesgos psicosociales como el estreacutes la intimidacioacuten y el acoso
Factores impulsores y obstaacuteculos en la gestioacuten de la SST
Participacioacuten de los trabajadores en las praacutecticas de seguridad y salud
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
38
9 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque la realizacioacuten de la encuesta responde al mandato de la Estrategia
Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 que expresamente propone
ϰΰϻΔ Δ ΔΔΡϯϯάΔά άΰ Δ ΰΰΔ ΔϯΔΰ άΰ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ άΰ gestioacuten preventiva en las empresas co Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la segunda Encuesta Europea de Empresas sobre Riesgos
Nuevos y Emergentes (ESENER-2) una encuesta multinacional a gran escala dirigida a
organizaciones y realizada por la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el
Trabajo (EU-OSHA) Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea
se ha logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la
comparabilidad con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
39
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Anual Laboral (EAL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Desde 2016 se incorpora un moacutedulo de prevencioacuten de riesgos laborales que incluye variables sobre organizacioacuten preventiva de las empresas recursos preventivos y actividades Este moacutedulo se incluiraacute cada 4 antildeos
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo la muestra se disentildea de acuerdo con un muestreo
estratificado considerando estratos definidos por el cruce de la actividad econoacutemica
de la empresa el tramo de tamantildeo medido este en funcioacuten de la media de
trabajadores de la empresa en los meses del antildeo de referencia en los que ha tenido
trabajadores en alta laboral y la Comunidad Autoacutenoma
6 Objetivos
La Encuesta Anual Laboral (EAL) es una investigacioacuten por muestreo dirigida a las
empresas Su objetivo principal es obtener informacioacuten sobre medidas de adaptacioacuten
de las empresas ante cambios en las circunstancias econoacutemicas medidas de
flexibilidad interna y otras medidas aplicadas en las empresas aspectos relacionados
con las relaciones laborales la formacioacuten que las empresas han proporcionado a sus
trabajadores y temas relativos a las previsiones empresariales
7 Aacutembito poblacional
Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional con excepcioacuten de Ceuta y Melilla
Aacutembito poblacional lo integran las empresas con cinco o maacutes asalariados en media
durante los meses que la empresa ha tenido trabajadores en alta laboral en el antildeo de
referencia
Aacutembito sectorial se investigan todas las actividades excepto Agricultura Ganaderiacutea
Silvicultura y Pesca Administracioacuten Puacuteblica y Defensa Seguridad Social Obligatoria
Educacioacuten Actividades sanitarias y de Servicios Sociales Actividades de los Hogares y
Actividades de Organizaciones y Organismos extraterritoriales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis medidas de flexibilidad interna otro tipo de medidas
regulacioacuten de las relaciones laborales actividades de formacioacuten y cualificacioacuten
40
destinadas a los trabajadores de la empresa tipos de contrato y previsiones
empresariales
Variables de clasificacioacuten actividad tamantildeo y comunidad autoacutenoma
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de los sectores de actividad econoacutemica se han realizado utilizando los
marcos CNAE Los resultados se ofrecen agrupados por secciones de actividad
econoacutemica
10 Difusioacuten
La publicacioacuten se realiza en la web d el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social en e l cuarto trimestre del antildeo siguiente al de referencia
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado
para un proyecto de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7395 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP)
Los servicios estadiacutesticos podraacuten solicitar datos de todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas
nacionales y extranjeras residentes en Espantildea (art 101 de la LFEP)
Todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas que suministren datos tanto si su colaboracioacuten es
obligatoria como voluntaria deben contestar de forma veraz exacta completa y
dentro del plazo a las preguntas ordenadas en la debida forma por los servicios
estadiacutesticos (art 102 de la LFEP)
El incumplimiento de las obligaciones establecidas en la LFEP en relacioacuten con las
estadiacutesticas para fines estatales podraacute ser sancionado de acuerdo con las normas
contenidas en e l tiacutetulo V de la LFEP
La Encuesta Anual Laboral se encuentra incluida en el Programa Anual 2018 del Plan
Estadiacutestico Nacional 2017-2020 entre las estadiacutesticas para fines estatales que deben
llevarse a cabo en dicho antildeo por los servicios de la Administracioacuten General del Estado
o cualesquiera otras entidades dependientes de la misma A tal respecto se informa
que dichas estadiacutesticas son de cumplimentacioacuten obligatoria a tenor de lo dispuesto en
el art 4 del Real Decreto 10432017 de 22 de diciembre por el que se aprueba el
Programa anual 2018 del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
41
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para maacutes informacioacuten se puede consultar el siguiente documento metodoloacutegico
httpwwwempleogobesestadisticasEALMETODOLOGIA_EALpdf
42
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
El Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social y el Instituto Nacional de
Estadiacutestica por convenio entre ambos
Desde 1987 la ENSE proporciona perioacutedicamente informacioacuten estadiacutestica sobre la
salud de la poblacioacuten y sus determinantes la magnitud y la distribucioacuten de la
enfermedad y la discapacidad y el acceso y uso de los servicios sanitarios La ENSE es
un referente para las poliacuteticas de salud y para poder inferir estimaciones
poblacionales requiere un marco de poblacioacuten definido un seguimiento exhaustivo
del trabajo de campo y un control eficaz del procesamiento de datos por lo que se
realiza con la colaboracioacuten del Instituto Nacional de Estadiacutestica (INE)
3 Direccioacuten web httpswwwmscbsgobesestadisticas
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de muestreo el tipo de muestreo utilizado es un muestreo trietaacutepico
estratificado Las unidades de primera etapa son las secciones censales Las unidades
de segunda etapa son las viviendas familiares principales Dentro de cada hogar se
selecciona a un adulto (15 o maacutes antildeos) para cumplimentar el Cuestionario de Adultos
y en caso de que hubiera menores (de 0 a 14 antildeos) se selecciona asimismo un menor
para cumplimentar el Cuestionario de Menores
Tamantildeo de la muestra para cubrir los objetivos de la encuesta de poder facilitar
estimaciones con un determinado grado de fiabilidad a nivel nacional y de comunidad
autoacutenoma se seleccionan una muestra de aproximadamente 37500 viviendas
distribuidas en 2500 secciones censales El nuacutemero de viviendas seleccionadas en cada
seccioacuten censal es de 15
Meacutetodo de recogida el meacutetodo de recogida de informacioacuten es el de entrevista
personal asistida por ordenador (CAPI) que podriacutea ser complementada cuando sea
necesario y en casos excepcionales mediante entrevista telefoacutenica
6 Objetivos
Monitorizar la salud de la poblacioacuten residente en Espantildea mediante la recopilacioacuten y el
anaacutelisis de un conjunto amplio de aspectos de la salud desagregados seguacuten sus
caracteriacutesticas demograacuteficas y socioeconoacutemicas y por comunidad autoacutenoma
Contribuye a la toma de decisiones y a la evaluacioacuten de poliacuteticas sanitarias y
43
proporciona material para estudios de investigacioacuten sobre el estado de salud de los espantildeoles La ENSE estaacute disentildeada para proporcionar informacioacuten sobre El estado de salud y la morbilidad percibida de los ciudadanos su distribucioacuten
y caracteriacutesticas
El grado de acceso y utilizacioacuten de los servicios de salud y sus caracteriacutesticas
Los factores determinantes de la salud los estilos de vida y las caracteriacutesticas
del medio ambiente (fiacutesico y socio-laboral) que pueden suponer riesgo para la
salud
La relacioacuten entre el estado de salud de la poblacioacuten el uso de los servicios
sanitarios y los determinantes individuales sociodemograacuteficos y territoriales
de la salud
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional La investigacioacuten se dirige al conjunto de personas que
reside en viviendas familiares principales Cuando una vivienda esteacute constituida por
dos o maacutes hogares el estudio se extiende a todos ellos pero de manera independiente
para cada hogar
8 Variables de anaacutelisis
La informacioacuten recogida por la encuesta se divide en tres cuestionarios (cuestionarios
de hogar de adulto y de menores) El contenido de salud de los cuestionarios de la
ENSE 2017 estaacute estructurado en tres moacutedulos
Moacutedulo de estado de salud estado de salud y enfermedades croacutenicas
accidentabilidad restriccioacuten de la actividad limitaciones fiacutesicas sensoriales y
cognitivas limitaciones para las actividades de la vida diaria (solo para personas
de 65 y maacutes antildeos) dolor salud mental y laboral
Moacutedulo de asistencia sanitaria acceso y utilizacioacuten de los servicios sanitarios
(consultas meacutedicas y de otros profesionales sanitarios pruebas diagnoacutesticas
asistencia odontoloacutegica hospitalizaciones urgencias) necesidades no
cubiertas tipo de seguro consumo de medicamentos y praacutecticas preventivas
Moacutedulo de determinantes de la salud caracteriacutesticas fiacutesicas (iacutendice de masa
corporal) actividad fiacutesica y descanso alimentacioacuten y lactancia consumo de
tabaco y alcohol apoyo social y cuidados informales
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Ademaacutes de CNAE y CNO a tres diacutegitos el cuestionario incluye preguntas sobre
Situacioacuten en relacioacuten con la actividad econoacutemica (trabajando desempleado
ϻΡϯΔάϫϪ
44
Situacioacuten profesional (asalariado empresario con o sin asalariados trabajador
independienteϫ
Tipo de ingreso
Tipo jornada laboral (jornada partida o continua jornada reducida trabajo a
turnosϫϪ 10 Difusioacuten
En el momento en que se difundan los datos los usuarios disponen de los siguientes
productos
Informe de principales resultados
Presentacioacuten de los resultados maacutes destacables en g raacuteficos
Tablas estadiacutesticas de las variables investigadas clasificadas seguacuten distintas
caracteriacutesticas sociodemograacuteficas Tablas de errores de muestreo para las principales variables Informe de la falta de respuesta Metodologiacutea Cuestionarios de hogar persona adulta seleccionada y menor
Posteriormente se publican los siguientes productos Informe de resultados y Anaacutelisis
monograacuteficos El acceso se realiza a traveacutes de los enlaces del Ministerio de Sanidad
Consumo y Bienestar Social y del Instituto Nacional de Estadiacutestica
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Bases de datos online ficheros de microdatos anonimizados de la encuesta de uso
puacuteblico disponibles para su descarga Para poder leer el fichero en ASCII es necesario
ΰ ϰDϯΰ άΰ ΰϢϯ Δΰ Ζϯά άΰ Δ ΔϯΔΡΰϱϧ ΰ ΰΖ ΰ κΔ EΰϪ A demanda de investigadores se valoran Extracciones personalizadas de microdatos
no contempladas en los resultados detallados que se publican valoraacutendose la solicitud
individualmente y resolucioacuten de consultas En estos casos la solicitud se realiza a traveacutes
del aacuterea de informacioacuten sanitaria en el siguiente email informacionsanitariamsssies
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7749 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
45
Desde 2009 se alterna cada dos antildeos y medio con la Encuesta Europea de Salud en
Espantildea (EES 2009 y EESE 2014) con la que comparte un amplio grupo de variables
Ambas encuestas se han armonizado con el fin de constituir al cabo una serie uacutenica La
proacutexima edicioacuten estaacute prevista en 2019
Con el objetivo de armonizar la informacioacuten y disponer de indicadores comunes que
permitieran la comparacioacuten entre paiacuteses la UE decidioacute implementar dentro del
Sistema Estadiacutestico Europeo un Sistema Europeo de Encuestas de Salud (EHSS) entre
los que se encontraba una encuesta de Salud a traveacutes de entrevista personal (European
Health Interview Survey - EHIS)
La necesidad de garantizar la componente estadiacutestica del sistema de informacioacuten
asociado a los programas comunitarios de salud puacuteblica originoacute la regulacioacuten por parte
de la UE de las estadiacutesticas de este aacutembito a traveacutes del Reglamento (CE) 13382008 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 16 de diciembre de 2008 y del Reglamento (UE)
1412013 de la Comisioacuten de 19 de febrero de 2013 que lo desarrolla Con estos
reglamentos la Encuesta Europea de Salud se incluiacutea en el Sistema Estadiacutestico Europeo
y por tanto pasaba a ser de obligada aplicacioacuten en todos los Estados miembros
Por otra parte la Encuesta de Condiciones de Vida (EU-SILC en sus siglas en ingleacutes)
recoge con periodicidad anual o trienal un amplio grupo de variables del estado de
salud la discapacidad el uso de servicios sanitarios las necesidades no cubiertas los
gastos en salud estilos de vida y otros determinantes medioambientales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social Aacuterea de informacioacuten sanitaria
informacionsanitariamsssies
17 Otra informacioacuten de intereacutes
La ENSE tiene representatividad nacional y autonoacutemica y constituye un elemento
baacutesico de cohesioacuten territorial para el seguimiento poblacional de las estrategias
sanitarias conjuntas (tabaco obesidad diabetes alcohol salud mental factores de
riesgo de caacutencer cardiopatiacutea isqueacutemica y resto de enfermedades de alta prevalencia)
y planificar poliacuteticas de promocioacuten de la salud incluyendo el aacutembito empresarial ya
que variables como actividad econoacutemica y ocupacioacuten permiten definir colectivos maacutes
vulnerables
Se puede consultar una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada en el siguiente
documento
httpswwwmscbsgobesestadEstudiosestadisticasencuestaNacionalencuestaN
ac2017ENSE17_Metodologiapdf
46
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Servicio responsable Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
Participacioacuten de otros organismos Departamento de Salud de Cataluntildea Consejeriacutea de
Salud de Andaluciacutea Euskal Estatistika-ErakundeaInstituto Vasco de Estadiacutestica MDEF
3 Direccioacuten web httpswwwinees
4 Tipo de fuente (registro encuesta) Encuesta anual
5 En caso de e ncuesta
La muestra de hospitales representa el 954 del total de centros hospitalarios y la
cifra de enfermos recogidos que se obtiene de ella supera los cuatro millones y medio
de personas lo que supone el 992 del total de altas hospitalarias que se producen
anualmente en nuestro paiacutes En los uacuteltimos antildeos se ha producido una gran
informatizacioacuten de la informacioacuten hospitalaria tanto del Libro de Registro como del
Consumo Miacutenimo Baacutesico de Datos (CMBD) lo que ha facilitado la recogida de los datos
en soporte magneacutetico Respecto a la muestra de hospitales en cada provincia estaacute
representado al menos un hospital de cada una de las finalidades (general quiruacutergico
infantil etc) dada la relacioacuten directa existente entre el diagnoacutestico principal y el tipo
de asistencia prestada por el centro hospitalario
Maacutes informacioacuten sobre la metodologiacutea en
httpswwwineesdacodaco42sanitariasnotaemh16pdf
6 Objetivos
Su principal objetivo consiste en conocer la estructura y evolucioacuten de la morbilidad
hospitalaria es decir de toda persona que haya ingresado en un centro hospitalario
para ser atendida en reacutegimen de internado En concreto trata de medir la morbilidad
en funcioacuten del diagnoacutestico principal o de salida la estancia media en el hospital por
tipo de diagnoacutestico el aacutembito de influencia o grado de atraccioacuten de los hospitales y
servir de punto de partida para estudios en profundidad sobre determinadas
enfermedades
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
47
Las variables de clasificacioacuten de la Encuesta estaacuten formadas por el diagnoacutestico principal
y las circunstancias demograacutefico-sanitarias que rodean al enfermo (sexo edad fecha
de ingreso y de alta provincia de residencia tipo de ingreso motivo del alta)
permitiendo conocer la morbilidad atendida en los hospitales en u n antildeo de referencia
determinado y disponer de informacioacuten en el aacutembito estatal sobre la frecuentacioacuten y
utilizacioacuten de los recursos hospitalarios En la actualidad la recogida en los hospitales
de la informacioacuten necesaria para la encuesta es mixta pues proviene de las dos bases
documentales anteriormente mencionadas el CMBD para hospitales tanto puacuteblicos
como privados y el Libro de Registro principalmente para aquellos centros que no
disponen d e un control informatizado de enfermos
Se dispone de microdatos con un nivel de desagregacioacuten de 4 diacutegitos en el diagnoacutestico
principal A partir del antildeo 2016 se emplea la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades 10ordf revisioacuten (CIE-10-MC)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No se recogen
10 Difusioacuten
La difusioacuten de los resultados de la Encuesta se lleva a cabo mediante tres viacuteas
fundamentales la publicacioacuten de las tablas de resultados en la web del INE la puesta
a disposicioacuten de los usuarios interesados de los ficheros de microdatos de la Encuesta
y por uacuteltimo la posibilidad de realizar peticiones de informacioacuten a medida ajustadas
a las necesidades especiacuteficas de cada usuario Informe anual disponible en
httpswwwineesCDINEbaseconsultardomes=ampoperacion=Encuesta+de+morbili
dad+hospitalariaampid_oper=Ir
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Microdatos disponibles en
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176778ampmenu=resultadosampsecc=1254736195291ampidp=1254735573175
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute incluida con el nuacutemero 7732 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Real Decreto 13601976
Real Decreto 692015
48
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de la EMH 2005 se incluye en la publicacioacuten la Lista Reducida Internacional de
agrupacioacuten de diagnoacutesticos consensuada por Eurostat OCDE y OMS para la difusioacuten
de datos de Morbilidad Hospitalaria que permite la comparacioacuten homogeacutenea de cifras
y diagnoacutesticos entre paiacuteses e incluye para diagnoacutesticos individuales o agrupaciones de
ellos 149 iacutetems con un nivel de desarrollo a cuatro diacutegitos seguacuten la Clasificacioacuten
Internacional de Enfermedades CIE-9-MC (Maacutes informacioacuten en la paacutegina web de
Eurostat httpwwweceuropaeueurostat)
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de intereacutes
49
D REGISTROS DE MORBILIDAD
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Registros administrativos de notificacioacuten de accidentes de trabajo Delt (aacutembito estatal) CoNTA (en Cataluntildea) IGATT (en el Paiacutes Vasco)
La notificacioacuten de accidentes de trabajo que han causado la baja del trabajador
ΔϯάΰΔά ΰ ΰΔϯΔ ϯϯΔά ΰ άΰ ϯά ϰΔΰ άΰ Δϯάΰΰ άΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ ϯΰΰ ϯκΔϯ ΰΔϯΔ Δ ΔΔΰϱϯΔ ΰΔΰ profesionales del trabajador accidentado datos del centro de trabajo y de la empresa
a la que pertenece el trabajador accidentado asiacute como los datos relativos al centro de
trabajo en el que ha ocurrido el accidente cuando dicho centro es distinto de aquel al
que estaacute afiliado el trabajador (empresas usuarias de ETT contratas etc) asimismo
recoge las circunstancias en que ocurrioacute el accidente
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Proporcionar informacioacuten sobre las causas y circunstancias seguacuten las cuales se han
producido los accidentes laborales principalmente para contribuir a la mejora del
conocimiento sobre prevencioacuten de riesgos laborales
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia estadiacutestica estaacute constituida por los trabajadores afiliados a
la Seguridad Social con la contingencia de accidentes de trabajo especiacuteficamente
cubierta
Respecto a los trabajadores por cuenta ajena estaacuten incluidos
obligatoriamente los trabajadores de todos los Regiacutemenes de la Seguridad
50
Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial de la Mineriacutea del Carboacuten y Reacutegimen
Especial del Mar
Respecto a los trabajadores por cuenta propia (Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos) hasta el antildeo 2018 solamente se incluiacutea a los que
voluntariamente teniacutean la contingencia de accidentes de trabajo
especiacuteficamente cubierta A partir del antildeo 2019 la cobertura especiacutefica de
accidentes de trabajo por la Seguridad Social de los afiliados al RETA pasa a ser
obligatoria con caraacutecter general con algunas excepciones recogidas en la Ley
General de la Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis
Accidentes de trabajo con baja
Recaiacutedas de accidentes de trabajo con baja
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Accidentes de trabajo sin baja (solo dato total a nivel nacional)
Variables de clasificacioacuten (las variables marcadas con asterisco solo estaacuten disponibles
en microdatos veacutease apartado 11)
Caracteriacutesticas personales del trabajador accidentado Sexo Edad Paiacutes de
nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador accidentado en relacioacuten con su puesto de
trabajo Antiguumledad en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO)
Situacioacuten profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector
privadoautoacutenomo) Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de
trabajo del trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa donde estaacute afiliado a la
Seguridad Social el trabajador accidentado Actividad econoacutemica (CNAE )
Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Modalidad de organizacioacuten
preventiva Tipo de empresa (actuante por siacute misma ETT
contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Caracteriacutesticas del centro de trabajo donde ha sucedido el accidente Actividad
econoacutemica (CNAE) Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Tamantildeo de
la plantilla
Causas y circunstancias del accidente de trabajo
Tipo de lugar del accidente paiacutes y municipio donde ha
sucedido
Accidente de traacutefico
51
Tipo de lugar donde se encontraba el trabajador accidentado
Tipo de trabajo y actividad fiacutesica que realizaba el trabajador
accidentado
Desviacioacuten que produjo el accidente
Forma o contacto que produjo la lesioacuten
Agentes materiales
Hora del diacutea y hora de la jornada de ocurrencia del accidente
Mes y diacutea de la semana de ocurrencia del accidente
Realizacioacuten de trabajo habitual en el momento del accidente
Accidente muacuteltiple
Consecuencias del accidente de trabajo Gravedad (inicial) de las lesiones
producidas por el accidente Descripcioacuten de la lesioacuten Parte del cuerpo
lesionada Tipo de asistencia Hospitalizacioacuten Cuantiacutea diaria del subsidio por
incapacidad temporal
Caracteriacutesticas relacionadas con el alta Gravedad de las lesiones en el
momento del alta meacutedica Causa del alta meacutedica Diagnoacutestico en el
momento del alta meacutedica
Indicadores que se p ublican
Iacutendices de incidencia (accidentes por cien mil trabajadores) Iacutendices de frecuencia (accidentes por milloacuten de horas trabajadas y accidentes
mortales por cien millo nes de horas trabajadas)
Iacutendices de gravedad (diacuteas de baja por cada mil horas trabajadas)
Duracioacuten m edia de las bajas (diacuteas de baja por accidente)
Duracioacuten m ediana de las bajas
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten anual (datos definitivos) se publica durante el mes de junio del antildeo
siguiente al de referencia de los datos excepto los datos relacionados con los diacuteas de
duracioacuten de las bajas y los iacutendices de gravedad que se publican posteriormente en
octubre
Existe la posibilidad de solicitar a la unidad productora de esta estadiacutestica la confeccioacuten
de tablas de datos agregados a medida para aquellas informaciones que los usuarios
52
puedan necesitar y que no esteacuten recogidas en las tablas de datos agregados de las publicaciones perioacutedicas que se realizan Tambieacuten es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten (veacutease apartado 11) Publicacioacuten de datos de avance mensualmente se publican avances de datos provisionales acumulados en lo que va de antildeo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso esteacute
justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos
La anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos
identificativos del trabajador accidentado y de los centros de trabajo Algunas
variables o desagregaciones se facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten
de su necesidad
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas especialmente sus servicios de prevencioacuten de riesgos laborales
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7409 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Normativa europea de referencia de aacutembito estadiacutestico
Reglamento (CE) nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del
Consejo de 16 de diciembre sobre estadiacutesticas comunitarias de
salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo
Reglamento (UE) nordm 3492011 de la Comisioacuten de 11 de abril por
ΰ ΰ ΰ ΔϯΔ ΰ RΰϢΔΰ CE ϭϯϯ8ϾϮ8 ϫ ΰ se refiere a las estadiacutesticas sobre los accidentes de trabajo
53
Normativa donde se establece la definicioacuten de accidente de trabajo
Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
aprobado por el Real Decreto Legislativo 82015 de 30 de
octubre
Normativa de procedimiento de los registros administrativos
Delt (aacutembito estatal) Orden Ministerial de 16 de diciembre de
1987 y Orden TAS29262002 de 19 de noviembre
CoNTA (Cataluntildea) Orden TRI1 02004 de 26 de enero
IGATT (Paiacutes Vasco) Orden de 20 de noviembre de 2003 del
Consejo de Justicia Empleo y Seguridad Social
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Utilizando principalmente datos de esta estadiacutestica ATR se elabora un fichero
de microdatos que se remite a la Oficina Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(EUROSTAT) para la elaboracioacuten de la Estadiacutestica Europea de Accidentes de
Trabajo (European Statistics of Accident at Work - ESAW) seguacuten lo estipulado
en los Reglamentos Europeos (CE) nordm 13382008 de 16 de diciembre y (UE) nordm
3492011 de 11 de abril Dicha informacioacuten se debe facilitar con caraacutecter anual
en el plazo de entre 12 y 18 meses despueacutes de finalizado el antildeo de referencia
de los datos
Asiacute mismo tambieacuten puede ser utilizada o consultada para la elaboracioacuten de la
Estadiacutestica de accidentes de trabajo la Estadiacutestica de Accidentes y Agresiones
en las Fuerzas Armadas cuyo organismo responsable es el Ministerio de
Defensa y que proporciona informacioacuten estadiacutestica sobre los accidentes de
caraacutecter militar y las agresiones sufridas en el aacutembito de las Fuerzas Armadas
El aacutembito poblacional en este caso se limita al personal militar militares
alumnos y reservistas del Ministerio de Defensa
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticaseatInforme_Metodologico_Estadarizado_A
TRpdf
54
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS)
1 Nombre y acroacutenimo Comunicacioacuten de enfermedades profesionales Seguridad Social
(CEPROSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Observatorio de las
contingencias profesionales de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
escepross2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es poner a disposicioacuten de la Administracioacuten Laboral la Inspeccioacuten de
Trabajo y Seguridad Social y demaacutes Administraciones Instituciones Organizaciones y
Entidades para las que la materia tratada resulte de intereacutes una serie coherente y
ordenada de datos que faciliten el cumplimiento de sus fines en materia de salud y
seguridad en el trabajo Esta informacioacuten permite el estudio de las enfermedades
profesionales comunicadas en un periacuteodo de tiempo asiacute como el estudio longitudinal
de los procesos de enfermedad profesional
7 Aacutembito poblacional
Trabajadores afiliados que tengan cubierta las contingencias profesionales en los
distintos Regiacutemenes de la Seguridad Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial para
la Mineriacutea del Carboacuten Reacutegimen Especial Agrario Reacutegimen Especial del Mar y desde
enero de 2019 los trabajadores del Reacutegimen Especial de Autoacutenomos Hasta el antildeo
2018 solamente se incluiacutea a los trabajadores del RETA que optaban por la cobertura
especiacutefica de contingencias laborales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
En la actualidad el sistema de notificacioacuten CEPROSS recaba informacioacuten de las
patologiacuteas sufridas por los trabajadores que estaacuten incluidas en el cuadro de
enfermedades profesionales si bien se pretende ampliar esta informacioacuten in cluyendo
las enfermedades reconocidas en aplicacioacuten del citado art156 de la LGSS
Variables de a naacutelisis
Enfermedad profesional (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
shy
55
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-3 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 3 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Gravedad (inicial) Tipo de enfermedad profesional (coacutedigo seguacuten RD 12992006) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE La clasificacioacuten de Grupos de enfermedades
profesionales y agentes causantes se realiza seguacuten Real Decreto 12992006 de 10 de
noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el
sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificacioacuten y registro
10 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe CEPROSS-PANOTRATSS y distintos ficheros en la web del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social relativos a partes comunicados
partes cerrados iacutendices de incidencia y sistemas de alerta
La periodicidad de la difusioacuten en mensual y anual y la recogida de datos es continua
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF Tambieacuten
cuenta con un servicio estadiacutestico de EE PP que se puede consultar sin certificado
digital y obtener datos estadiacutesticos sobre las enfermedades profesionales acaecidas a
los trabajadores afiliados a la Seguridad Social Estos datos se consultan a traveacutes de un
56
formulario de solicitud alojado en la web httpssedeseg-socialgobes y se
presentan en tablas descargables en 16 formatos distintos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Siacute en el caso de quienes solicitan microdatos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7410 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones legales vigentes relativas a la comunicacioacuten de
enfermedades profesionales son las siguientes
Real Decreto 12992006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de
enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y establecen los
criterios para su notificacioacuten y registro
Orden TAS 12007 de 2 de enero por la que se establece el modelo de parte
profesional se dictan normas para su elaboracioacuten y transmisioacuten y se crea el
correspondiente fichero de datos personales de la aplicacioacuten informaacutetica CEPROSS
Resolucioacuten de 19 de septiembre de 2007 de la Secretariacutea de Estado de la Seguridad
Social sobre determinacioacuten de la contingencia causante en el aacutembito de las
prestaciones por incapacidad temporal y por muerte y supervivencia del sistema de la
Seguridad Social (BOE nordm 228 de 22 de septiembre 2007)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A nivel europeo EUROSTAT es el responsable de la Estadiacutestica Europea de
Enfermedades profesionales (European Occupational Diseases Statistics EODS) que
representa una elaboracioacuten de estadiacutesticas de enfermedades profesionales para toda
la Unioacuten Europea con una metodologiacutea armonizada Esta estadiacutestica se encuentra
actualmente en un proceso de profunda revisioacuten metodoloacutegica hasta el punto de que
actualmente no hay datos disponibles al respecto en la web de EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Observatorio de las contingencias profesionales de la Seguridad Social Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de intereacutes
57
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas ( PANOTRASS)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRATSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
espanotratss2k11PartCompano2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Recoger y difundir informacioacuten relativa a las enfermedades no incluidas en la lista de
enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realizacioacuten
de su trabajo siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la
ejecucioacuten del mismo (art 1562e LGSS) y a las enfermedades o defectos padecidos
con anterioridad por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesioacuten
constitutiva del accidente (art1562f LGSS)
6 Aacutembito poblacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Tipo de enfermedad (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-4 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 4 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
shy
58
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Tipo de enfermedad (coacutedigo seguacuten Orden TIN 14482010) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE y CON
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Si en el caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7425 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Orden TIN 14482010 de 2 de junio
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de
Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de intereacutes
El sistema PANOTRATSS puede facilitar el estudio especiacutefico y la comparacioacuten de los
diagnoacutesticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos
diagnoacutesticos considerados como enfermedad comuacuten a fin de mejorar la precisioacuten y
ayudar a la diferenciacioacuten desde el punto de vista legal en la declaracioacuten de
contingencia
59
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstOtras_Prestaciones_de_la_Seguridad_SocialInc
apacidad_Temporalindexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Obtencioacuten y difusioacuten de los datos relativos a la prestacioacuten de incapacidad temporal
establecida en el tiacutetulo II capiacutetulo IV del Real Decreto Legislativo 11994 de 20 de
junio por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
6 Aacutembito poblacional
Contingencias comunes incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho
causante haya sido una enfermedad comuacuten o un accidente no laboral
correspondientes a trabajadores encuadrados en los siguientes regiacutemenes
Cuenta Ajena Reacutegimen General y Regiacutemenes Especiales Agrario
Trabajadores del Mar y Mineriacutea del Carboacuten Asimismo se
incluyen los datos relativos al colectivo de desempleados
Regiacutemenes Especiales de Autoacutenomos y Empleados de Hogar
Contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales) incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho causante haya
sido una contingencia profesional correspondientes a trabajadores
encuadrados en el Reacutegimen General asiacute como en los regiacutemenes especiales que
tengan cubierta esta contingencia
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Duracioacuten media de los procesos finalizados en el periodo incidencia media mensual
por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero medio mensual de procesos iniciados
en el periodo prevalencia por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero de procesos
en vigor al final del periodo considerado gasto medio mensual por cada trabajador
protegido y trabajadores protegidos al final del periodo considerado tipo de entidad
shy
60
que lo gestiona (Sistema general INSS ISM y Mutuas Colaboradoras) tipo de contingencia (contingencias comunes y contingencias profesionales) Las tablas ofrecen d atos por comunidad o ciudad autoacutenoma provincia y total estatal
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Siacute en e l caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 6773 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Su realizacioacuten responde al mandato del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
61
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales Participacioacuten de otros organismos oacuterganos centrales de estadiacutestica de todas las Comunidades Autoacutenomas ConsejeriacuteasDepartamentos con competencia en Sanidad de las Comunidades Autoacutenomas Registros Civiles y Juzgados (MJUS)
3 Direccioacuten web
httpswwwinees
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176780ampmenu=ultiDatosampidp=1254735573175
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Estadiacutesticas propiamente dichas con resultados agregados en tablas Obtencioacuten
mediante formulario estadiacutestico individual con base en un acto administrativo
Fuentes Libros de defuncioacuten del Registro Civil certificado meacutedico oficial de defuncioacuten
diligencias judiciales
5 En caso de e ncuesta No procede
6 Objetivos
Conocimiento del fenoacutemeno de la mortalidad atendiendo a la causa baacutesica de la
defuncioacuten y suministrar informacioacuten para la construccioacuten de indicadores de salud
7 Aacutembito poblacional Todo el territorio nacional
8 Variables
Los cuestionarios recogen informacioacuten sobre causas de la defuncioacuten (inmediata
intermedia inicial otras) sexo edad nacionalidad nivel de estudios mes de
fallecimiento provincia de residencia y de fallecimiento Ademaacutes se recoge
informacioacuten sobre si la defuncioacuten ha ocurrido como consecuencia directa o indirecta
del trabajo o si ha sido desencadenada por un accidente de traacutefico Tambieacuten recoge
Δ ΔϯΔΡΰ ΔϢΰϢΔάΔ άΰ ϰκΰϯϱϪ No obstante las variables de clasificacioacuten y las disponibles en tablas de datos
agregados son la causa baacutesica de defuncioacuten seguacuten la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades en su 10ordf revisioacuten (CIE-10) y seguacuten las variables sociodemograacuteficas
edad (o semanas de gestacioacuten) sexo nacionalidad y lugar de residencia ademaacutes del
mes de fallecimiento y el tamantildeo de municipio
62
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
ϰΰ ΰϢΰ Δ ΔϯΔΡΰ ϰκΰϯϱ ΔϢΰϢΔάΔ ΰϯΔΰΰ Δ CNO Δ άϱϢϯ 10 Difusioacuten
Informacioacuten disponible en datos agregados en la web donde se analizan
principalmente causa de la defuncioacuten sexo edad mes de fallecimiento provincia de
residencia y de fallecimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Por razones de control y confidencialidad los ficheros de microdatos en los cuales se
incluyan causas de muerte solo se facilitaraacuten gratuitamente bajo condiciones
especiales en el Aacuterea de Atencioacuten a Usuarios
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7740 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Artiacuteculo 5 de la Ley 202011 de Registro Civil y el art 325 del Coacutedigo Civil
Artiacuteculo 20 del Reglamento de la Ley del Registro Civil
Artiacuteculo 274 del Reglamento de la Ley de Registro Civil
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de los datos correspondientes a las defunciones del antildeo 2011 la Estadiacutestica
de defunciones seguacuten la causa de muerte se realiza bajo el paraguas del Reglamento
UE Nordm 3282011 de la Comisioacuten de 5 de abril de 2011 por el que se aplica el Reglamento
CE Nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del Consejo sobre estadiacutesticas
comunitarias de salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo por lo que se refiere
a las estadiacutesticas sobre causa de muerte
16 Unidad y contacto del organismo responsable
INE Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de
Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
63
D6 Enfermedades d e Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
1 Nombre y acroacutenimo Enfermedades de Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Sistema Nacional de Salud Direcciones generales d e Salud Puacuteblica de todas las Comunidades Autoacutenomas Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
Servicio Responsable Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades - Secretariacutea General de Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica Unidad Ejecutora Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
3 Direccioacuten web httpswwwisciiies
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Obtencioacuten mediante elaboracioacuten de resuacutemenes estadiacutesticos con base en datos administrativos Forma de recogida de datos transcripcioacuten de documento administrativo
5 Objetivos
El objetivo final de la vigilancia de las enfermedades transmisibles es reducir su
incidencia en la comunidad La Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
tiene entre sus funciones la recogida sistemaacutetica de la informacioacuten epidemioloacutegica su
anaacutelisis e interpretacioacuten y la difusioacuten de los resultados
La RENAVE articula la vigilancia integrando la notificacioacuten y la investigacioacuten
epidemioloacutegica de casos de enfermedades transmisibles Los casos de enfermedades
sujetas a vigilancia son notificados a las autoridades competentes en los distintos
niveles territoriales El objetivo final es la vigilancia epidemioloacutegica deteccioacuten de la
ocurrencia anormal de las enfermedades de declaracioacuten obligatoria para la adopcioacuten
de medidas de control
6 Aacutembito poblacional Nacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis Las enfermedades se presentan en los siguientes grupos enfermedades transmitidas
por agua y alimentos enfermedades prevenibles por la vacunacioacuten enfermedades de
transmisioacuten aeacuterea infeccioacuten por VIH y SIDA infecciones de transmisioacuten sexual
enfermedades de transmisioacuten parenteral infecciones transmitidas por vectores y
zoonosis
64
Las variables analizadas son enfermedad localizacioacuten geograacutefica (provincial yo
municipal) fecha de los primeros siacutentomas factores de riesgo y variables de
clasificacioacuten (edad sexo)
Los casos declarados siguen las definiciones de caso y los criterios para su clasificacioacuten
(caso sospechoso probable y confirmado) de los Protocolos de las Enfermedades de
Declaracioacuten Obligatoria Estos protocolos se aprobaron por el Consejo Interterritorial
del Sistema Nacional de Salud del Ministerio de Sanidad
Los datos de poblacioacuten utilizados como denominadores provienen del Instituto
Nacional de Estadiacutestica que se utilizan tanto para el caacutelculo de tasas globales y por
comunidad autoacutenoma como para el detalle de edad y sexo
De acuerdo con las distintas enfermedades las variables analizadas son semana de
declaracioacuten fecha de inicio de siacutentomas lugar de residencia yo infeccioacuten del caso
sexo edad tipo de caso (probableconfirmado) fallecimiento del paciente e
informacioacuten sobre el estado de vacunacioacuten detalle de la informacioacuten microbioloacutegica
del agente patoacutegeno
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No existen salvo en las Zoonosis donde en los protocolos se incluye un campo sobre
ϰOΔϯ άΰ ϯΰϢϱ ΔΰϢϱΔ ϩ MΔϯΔά άΰ Δϯΰϧ MΔϯΔά de animales Medioambiental Trabajador de laboratorio etc
9 Difusioacuten
Los protocolos para la notificacioacuten de la RENAVE estandarizan la forma de declaracioacuten
y las definiciones de caso permiten h omogeneizar la declaracioacuten de los casos desde la
Comunidad Autoacutenoma al Centro Nacional de Epidemiologiacutea y este hace la agregacioacuten
anaacutelisis y difusioacuten d e la informacioacuten
El Boletiacuten Epidemioloacutegico Semanal (BES) es taacute dirigido a aquellas personas organismos
o instituciones relacionadas con la Salud Puacuteblica y el aacutembito sanitario en general Sus
principales objetivos son la publicacioacuten de editoriales e informacioacuten uacutetil a los usuarios
del Sistema de Vigilancia Epidemioloacutegica y difundir la informacioacuten procedente de la
Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica Por ello el BES consideraraacute para su
publicacioacuten aquellos trabajos que esteacuten relacionados con la Salud Puacuteblica prestando
especial atencioacuten a aquellos que traten sobre la vigilancia prevencioacuten y control de
enfermedades transmisibles
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos No
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos No
65
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7736 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la red nacional
de vigilancia epidemioloacutegica
Decisioacuten de la comisioacuten 2012506EU de 27092012 que modifica la Decisioacuten
2002253CE por la que se establecen las definiciones de los casos para
comunicar las enfermedades transmisibles a la red comunitaria de
conformidad con la Decisioacuten nordm 211998CE del Parlamento Europeo y del
Consejo
Orden SSI4452015 de 9 de marzo por la que se modifican los anexos I II y III
del Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la Red
Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Las definiciones de caso son las aprobadas por la Comisioacuten Europea Finalmente desde
el CNE se notifican las enfermedades objeto de vigilancia en la Unioacuten Europea al
Centro Europeo para el Control y Prevencioacuten de Enfermedades (ECDC) que publica los
resultados en la siguiente direccioacuten
httpsecdceuropaeuensurveillance-atlas-infectious-diseases
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades (Secretariacutea General de
Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica)
Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
66
E OTRAS FUENTES
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobesestadisticascctwelcomehtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La fuente de informacioacuten fundamental para la elaboracioacuten de esta estadiacutestica es la hoja
estadiacutestica que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez
firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentacioacuten al inscribirlos
en el Registro de Convenios Colectivos de la Autoridad Laboral competente (aplicacioacuten
electroacutenica REGCON) Una vez se ha realizado la inscripcioacuten en REGCON la informacioacuten
se depura posteriormente por la Subdireccioacuten General de Estadiacutestica para garantizar
la coherencia y la calidad de los datos
5 En caso de e ncuesta
6 Objetivos
La Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar
informacioacuten estadiacutestica sobre los aspectos maacutes relevantes de los convenios colectivos
de trabajo asiacute como del resultado de los procesos de negociacioacuten colectiva realizada
en el antildeo en curso y anteriores
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia son los convenios registrados en el periodo de tiempo de
estudio los trabajadores afectados por ellos y las empresas involucradas
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Convenios colectivos se ofrece informacioacuten sobre convenios firmados en
funcioacuten del antildeo de la fecha de firma sobre efectos econoacutemicos
Trabajadores nuacutemero de trabajadores afectados por los convenios colectivos
objeto de estudio
Empresas se contabiliza el nuacutemero de empresas afectadas en los convenios
colectivos analizados En la estadiacutestica se identifica cada convenio de
empresa con una empresa sin embargo aunque poco numerosas algunas
67
empresas tienen maacutes de un convenio por lo que el nuacutemero de estas puede
estar sobrevalorado
Variacioacuten salarial para el caacutelculo de la variacioacuten salarial se tienen en cuenta los
convenios que tienen efectos econoacutemicos en el antildeo analizado y pactan una
variacioacuten salarial conocida para el periodo de referencia y que ha sido
registrada en REGCON Se calcula como media ponderada por el nuacutemero de
trabajadores en cada convenio
Jornada media laboral pactada al igual que la variacioacuten salarial se calcula
como media ponderada por el nuacutemero de trabajadores de cada convenio
Inaplicaciones de convenios colectivos se refiere a la inaplicacioacuten por parte de
las empresas de alguna o algunas condiciones de trabajo previstas en el
convenio colectivo aplicable sea este de sector o de empresa que afecten a
las materias recogidas en el artiacuteculo 14 de la Ley 32012 de 6 de julio de
medidas urgentes para la reforma del mercado laboral cuando concurran
causas econoacutemicas teacutecnicas organizativas o de produccioacuten
Variables de clasificacioacuten
Aacutembito del convenio ΰ άϯϯϢΰ ΰΰ ϰΰϯ άΰ ΰΰΔϱ ϰΰϯ άΰ ΖΡϯ ΰϯ Δ Δ ΰΰΔϱϪ L ϯΰ ΰϢΡΔ Δ Δ ΰϯ que afectan a toda la plantilla de una empresa como a parte de la misma y los
segundos se refieren a los convenios de sector y de grupos de empresa
Tambieacuten se diferencia entre convenios provinciales autonoacutemicos (incluye las
comunidades autoacutenomas uniprovinciales) y estatales
Actividad econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y secciones de
actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13
de abril por el que se aprueba la CNAE-09
Antildeo de firma es el antildeo de la fecha de firma indicada en la hoja estadiacutestica que
se cumplimenta
Periodo de registro es el mes y el antildeo en el que la informacioacuten sobre el
convenio se incluye en la Estadiacutestica
Fecha de efectos econoacutemicos es el antildeo en el que el convenio tiene efectos
econoacutemicos es decir tiene una variacioacuten salarial conocida para el antildeo de
referencia y esta ha sido registrada a traveacutes de REGCON
Autoridad Laboral de registro Estatal (Direccioacuten General de Empleo del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social) Autonoacutemica
68
(Autoridades Laborales de aacutembito autonoacutemico y Autoridades Laborales
uniprovinciales) Provincial (Autoridades Laborales de aacutembito provincial)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Para la clasificacioacuten por Actividad Econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y
secciones de actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13 de abril
por el que se aprueba la CNAE-09
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten de Avance mensual de la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo en el que se proporciona informacioacuten estadiacutestica de avance
(provisional) obtenida a raiacutez de la informacioacuten contenida en las hojas
estadiacutesticas inscritas en el Registro de Convenio Colectivos REGCON en el
periodo temporal objeto de anaacutelisis
Publicacioacuten de Datos anuales de la estadiacutestica (avance y definitivos) que
recoge los resultados anuales de la negociacioacuten colectiva en funcioacuten de efectos
econoacutemicos conocidos
Principales series se incluye informacioacuten en formato de series temporales
sobre los principales indicadores de la Estadiacutestica y sus principales
desagregaciones
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible disponer de informacioacuten relativa a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo previa solicitud y aceptacioacuten de una serie de compromisos cuando su uso
esteacute justificado para proyectos de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7407 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
69
Normativa sobre Negociacioacuten Colectiva
Constitucioacuten espantildeola de 27 de diciembre de 1978 (BOE de 29
de diciembre de 1978) Art 37
Estatuto de los trabajadores Real Decreto Legislativo 22015
de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores
Resolucioacuten de 15 de junio de 2015 de la Direccioacuten General de
Empleo por la que se registra y publica el III Acuerdo para el
empleo y la negociacioacuten colectiva 2015 2016 y 2017 (BOE de 20
de junio de 2015)
Normativa relativa al registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo
(REGCON)
Real Decreto 7132010 de 28 de mayo sobre registro y
depoacutesito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo (BOE de
12 de junio de 2010)
Real Decreto 13622012 de 27 de septiembre por el que se
regula la Comisioacuten Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
(BOE de 28 de septiembre de 2012)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
En ocas iones se han requerido datos relativos a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos
de Trabajo para su incorporacioacuten en la bases de datos del Departamento de Estadiacutestica
de la Oficina Internacional del Trabajo
En la actualidad se estaacute trabajando en un plan de trabajo coordinado con la Tesoreriacutea
General de la Seguridad Social para mejorar la precisioacuten de la informacioacuten relativa a
convenios trabajadores y empresas en las bases de datos de ambas unidades
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticascctNotas_Metodologicaspdf
70
para crear sistemas coordinados o integrados que sirvan como baroacutemetro macro de los
cambios sociodemograacuteficos y del estado de salud y seguridad de la poblacioacuten trabajadora no
debemos olvidar el nivel maacutes baacutesico que es el que permitiriacutea la implantacioacuten de intervenciones
preventivas verdaderamente eficaces Efectivamente el papel de la empresa en la evaluacioacuten
y mejora de sus propias condiciones de trabajo perteneceriacutea al aacutembito maacutes operativo y
orientado hacia una mayor accioacuten preventiva La empresa como ϰϯάΔά ΰϯάΰϯϢϯΔϱ deberiacutea crear sus propios sistemas de informacioacuten a medida que dediquen igual atencioacuten a
dantildeos y riesgos Los sistemas de vigilancia asiacute estructurados permitiraacuten
Detectar problemas de salud y riesgos emergentes
Definir grupos de trabajadores que se beneficien de una posible intervencioacuten
Desarrollar programas de intervencioacuten dirigidos
Evaluar las intervenciones preventivas
Desarrollar investigaciones causales
Evaluar la gestioacuten preventiva propia
Ascendiendo desde este nivel operativo baacutesico representado por la propia empresa nos
encontrariacuteamos finalmente con las fuentes de informacioacuten generadas por todas las
administraciones implicadas Los posibles sistemas de informacioacuten generados con la
integracioacuten d e esas fuentes tendriacutean objetivos maacutes globales centrados en
Un mejor conocimiento del estado de la seguridad y salud de grandes poblaciones
Definir poliacuteticas preventivas y prioridades
Evaluar intervenciones y poliacuteticas globales
Anticipar necesidades a medio plazo en materia de prevencioacuten de riesgos laborales
Creacioacuten de indicadores
El mayor reto al que nos enfrentamos en esta era de la informacioacuten es tener un conocimiento
exhaustivo de las fuentes existentes los objetivos para los que fueron creadas las entidades
que custodian dicha informacioacuten su accesibilidad su contenido su validez y su utilidad para
ser integradas finalmente en u n sistema de informacioacuten
En un esfuerzo por clasificar las fuentes de informacioacuten en salud laboral existiriacutean tres tipos
de fuentes de datos las especiacuteficas las relacionadas y las auxiliares
1 Fuentes de datos especiacuteficas permiten estimar indicadores directos en materia de
seguridad y salud en e l trabajo
5
2 Fuentes de datos relacionadas favorecen el desarrollo de nuevos indicadores en salud
laboral aunque inicialmente no fueron creadas de forma especiacutefica para la investigacioacuten o
vigilancia en la materia Entre estas fuentes estariacutean por ejemplo el conjunto miacutenimo baacutesico
de datos procedentes de las altas hospitalarias los registros de caacutencer mortalidad etc Son
fuentes disentildeadas con otros fines y en ocasiones campos fundamentales como la ocupacioacuten
del trabajador o actividad econoacutemica de la empresa no existen o no cuentan con un nivel de
calidad suficiente
3 Fuentes de datos auxiliares estaacuten representados por datos sociodemograacuteficos
registros de industria y otras fuentes econoacutemicas fundamentales para la construccioacuten de los
indicadores procedentes de las otras fuentes
Naturalmente todas estas fuentes son generadas en base a una dispersa red de competencias
asumidas entre numerosos organismos de la Administracioacuten General del Estado y tambieacuten
por las diferentes Administraciones dentro del estado de Autonomiacuteas
DESARROLLO DEL PROYECTO Y METODOLOGIacuteA APLICADA POR EL SUBGRUPO
DE TRABAJO
La identificacioacuten descripcioacuten y clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten se desarrolloacute a partir
de la bibliografiacutea disponible de buacutesquedas de informacioacuten en las paacuteginas web de los centros
de intereacutes y se recurrioacute a consultas o entrevistas personales que permitan completar la
informacioacuten no disponible por las viacuteas anteriormente citadas
Finalmente se elaboroacute una ficha por cada una de las fuentes de informacioacuten incluidas en el
estudio una vez logrado el consenso entre el subgrupo de trabajo Las fichas con campos
estandarizados debiacutean contener la informacioacuten que se especifica a continuacioacuten
1 Nombre y acroacutenimo
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Direccioacuten web
4 Tipo de fuente (registro encuesta)
5 En c aso de encuesta Estrategia de muestreo Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra Ponderacioacuten Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc)
6
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica)
Periodicidad
6 Objetivos
7 Aacutembito poblacional
8 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
10 Difusioacuten
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
13 Si es una operacioacuten est adiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Teniendo en cuenta el documento presentado en la reunioacuten del Subgrupo de trabajo (23
noviembre-2016) las caracteriacutesticas que debiacutean reunir las fuentes de informacioacuten estadiacutestica
sobre seguridad y salud en el trabajo estudiadas en el presente proyecto seriacutean las siguientes
a) Son fuentes primarias de informacioacuten registros administrativos o encuestas b) Abarcan el aacutembito nacional c) Tienen un caraacutecter continuado en el tiempo (no son proyectos puntuales) d) Su sujeto de estudio son los trabajadores (o ciudadanos) las empresas o ambos
Quedan fuera del aacutembito de estudio por tanto las bases de datos de productos
sustancias etc
e) Estaacuten creadas gestionadas o custodiadas por la Administracioacuten General del Estado
Esta caracteriacutestica viene especificada en el propio mandato de la Estrategia al
Subgrupo de trabajo
Finalmente se seleccionaron 19 fuentes para elaborar la correspondiente ficha descriptiva
shy
7
Atendiendo a la clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten (fuentes especiacuteficas de SST
relacionadas o auxiliares) y al tipo de registro tratado (registros y censos encuestas o registros
de morbilidad) se ha perfilado el siguiente esquema con la intencioacuten de ubicar cada una de
las fichas
Graacutefico 1- Registro y censos Encuestas Registros de morbilidad
8
A REGISTROS Y CENSOS EMPRESAS
A1 Directorio Central de Empresas (DIRCE)
1 Nombre y acroacutenimo Directorio Central de Empresas (DIRCE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547
36160707ampmenu=metodologiaampidp=1254735576550
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Directorio de Unidades Econoacutemicas
Los directorios de unidades econoacutemicas para usos estadiacutesticos se elaboran con el
objetivo baacutesico de servir como marcos de muestreo para las encuestas oficiales
dirigidas a las empresas En los uacuteltimos antildeos los directorios estaacuten jugando un papel
muy importante en otros dominios de intereacutes potenciando su papel como elementos
generadores de informacioacuten estadiacutestica
La metodologiacutea vinculada a los procesos de gestioacuten del DIRCE permite cuantificar y
clasificar las poblaciones de unidades existentes en nuestra economiacutea posibilitando el
anaacutelisis del tejido empresarial desde un punto de vista estaacutetico asiacute como la evaluacioacuten
del dinamismo de la economiacutea mediante el seguimiento en el tiempo de las unidades
productoras
El DIRCE se actualiza con periodicidad anual El alcance de estos trabajos afecta al
total poblacional y permite la deteccioacuten de los cambios maacutes importantes relativos
tanto a la existencia como a las principales caracteriacutesticas de las unidades registradas
La Unidad de Gestioacuten del DIRCE tiene acceso en formato de microdatos
identificados individualmente a un conjunto muy amplio de fuentes de diversa
naturaleza (administrativas estadiacutesticas o privadas)
Fuentes tributarias Censo del Impuesto de Actividades Econoacutemicas (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Retenciones sobre Rentas del Trabajo Personal (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Impuesto sobre el Valor Antildeadido Impuesto de
Sociedades e Impuesto sobre la Renta de las Personas Fiacutesicas Operadores
intraextracomunitarios
Fuentes de la Seguridad Social Registro de Cuentas de Cotizacioacuten con
trabajadores Registro de trabajadores activos en Cuenta propia
9
Fuentes juriacutedicas Movimientos del Registro Mercantil
Fuentes estadiacutesticas Directorio de actividades econoacutemicas del Paiacutes Vasco
Encuestas estructurales y coyunturales de empresas encuestas de registro
Otras fuentes Inventario de Empresas y Entidades Puacuteblicas Ficheros de
sectorizacioacuten de la economiacutea espantildeola
Todas estas fuentes son recibidas por el INE en diferentes momentos del antildeo seguacuten
su disponibilidad En general es necesario definir un plan especiacutefico de depuracioacuten
mejora y adecuacioacuten a estaacutendares estadiacutesticos de forma previa a la integracioacuten en el
DIRCE No todas juegan el mismo papel en el proceso de mantenimiento Algunas son
claves para la deteccioacuten permanencia o eliminacioacuten de unidades mientras que otras
contribuyen a la mejora o la operatividad de determinadas variables
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
El Directorio central de empresas (DIRCE) reuacutene en un sistema de informacioacuten
uacutenico a todas las empresas espantildeolas y a sus unidades locales ubicadas en el territorio
nacional Su objetivo baacutesico es hacer posible la realizacioacuten de encuestas econoacutemicas
por muestreo Se actualiza una vez al antildeo generaacutendose un nuevo sistema de
informacioacuten a 1 de enero de cada periacuteodo
Otros objetivos son
Proporcionar datos estructurales del nuacutemero de empresas y locales existentes
en Espantildea clasificados seguacuten su actividad econoacutemica principal intervalos de
asalariados condicioacuten juriacutedica e implantacioacuten geograacutefica
Ofrecer datos sobre evolucioacuten temporal de las empresas en lo que se refiere a
altas permanencias y bajas detectadas en el antildeo de actualizacioacuten del Directorio y su
clasificacioacuten por las variables habituales
Satisfacer las demandas de informacioacuten requeridas por los organismos
internacionales en particular por la Oficina de Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(Eurostat)
7 Aacutembito poblacional
Seguacuten se especifica en el Reglamento comunitario para el desarrollo de registros de
empresas con fines estadiacutesticos el aacutembito objeto de un directorio central estadiacutestico
de empresas comprenderaacute a todas aquellas que ejerzan una o varias actividades
econoacutemicas contribuyendo al producto interior bruto a precios de mercado El DIRCE
cubre todas las actividades econoacutemicas excepto la produccioacuten agraria y pesquera los
servicios administrativos de la Administracioacuten Central Autoacutenoma y Local (incluida
10
Seguridad Social) las actividades de las comunidades de propietarios y el servicio
domeacutestico
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Condicioacuten juriacutedica Estrato de asalariados Coacutedigo territorial Coacutedigo de actividad econoacutemica principal (CNAE 2009) Antiguumledad de la empresa 9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles estructurados en un conjunto de tabulaciones
divididos en tres series Datos de empresas Datos de unidades locales y Datos sobre
movimientos del DIRCE
La explotacioacuten estadiacutestica del directorio central de empresas contiene informacioacuten
agregada de las empresas y unidades locales que operan en el territorio nacional Con
referencia al 1 de enero de cada antildeo se publica una explotacioacuten estadiacutestica de los
resultados para empresas y unidades locales desglosados por comunidades
autoacutenomas condicioacuten juriacutedica actividad econoacutemica o estrato de asalariados asignado
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7281 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Los procesos de gestioacuten del DIRCE se adecuan a las directrices metodoloacutegicas
contenidas en el Manual de Recomendaciones sobre Registros de empresas publicado
por EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
11
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
(EMP)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten se obtiene ΰάϯΔΰ Δ ΰΔϯ ΰΰϱκϯΔ άΰ ϰFϯϬΰ EΔάϱϯ άΰ CΰΔ άΰ CϯΔϯ Δ Δ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔϱϧ άΰ ά RΰϢϱΰΰ άΰ la Seguridad Social por cuenta ajena con excepcioacuten del Sistema Especial de Empleados
de Hogar
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social tiene por objeto
proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre las empresas obtenidas a partir del
Fichero de Cuentas de Cotizacioacuten agrupando en una uacutenica unidad -empresa- todas las
cuentas con el mismo Nuacutemero de Identificacioacuten Fiscal y a sus trabajadores en el
periodo de referencia de los datos uniendo las caracteriacutesticas de la empresa tamantildeo
actividad econoacutemica y tipo de empresa con las caracteriacutesticas laborales de los
trabajadores tipo de contrato y tipo de jornada
7 Aacutembito
Se incluyen el Reacutegimen General (incluido el Sistema Especial Agrario y excluido el
Sistema Especial Empleados de Hogar) el Reacutegimen de la Mineriacutea del Carboacuten y el
Reacutegimen Especial de Trabajadores del Mar (Cuenta Ajena) En el Sistema Especial
Agrario se incluye a las empresas y a los trabajadores uacutenicamente a los que estaacuten en
situacioacuten de actividad en la fecha de referencia de los datos
Se incluyen todas las actividades econoacutemicas de los regiacutemenes citados
anteriormente excluyendo del sector Sΰϯϯ Δ ϰάϯϯΔϯ PΡϯΔ άΰκΰΔϨ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔ ΡϯϢΔϯΔϱϪ
A efectos de comparabilidad con otras fuentes de informacioacuten es necesario tener
en cuenta que los resultados se ven afectados por el aacutembito de cada estadiacutestica En el
caso de los trabajadores de las Empresas inscritas en la Seguridad Social ademaacutes de lo
sentildealado en los paacuterrafos anteriores estaacuten excluidos los trabajadores afiliados a
mutualidades de previsioacuten social de colectivos profesionales y a mutualidades de
12
funcionarios (MUFACE MUJEGU e ISFAS) Esta situacioacuten afecta en particular a la
actividad de Educacioacuten con un volumen de mutualistas que se estima en torno a
400000 trabajadores
Asimismo debe tenerse en cuenta que el nuacutemero de trabajadores se corresponde
con el nuacutemero de situaciones que generan obligacioacuten de cotizar considerando que la
misma persona se contabiliza tantas veces como relaciones laborales tenga es decir
que se estaacuten contando los pluriempleados tantas veces como empleos tengan dentro
del aacutembito de la estadiacutestica
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de anaacutelisis Empresas Trabajadores Variables de clasificacioacuten Asociadas a la empresa Tamantildeo Actividad econoacutemica (CNAE) Tipo de
empresa Comunidad Autoacutenoma
Asociadas al trabajador Sexo Tipo de contrato Tipo de jornada
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE 10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
en la que se proporciona informacioacuten mensual de los datos estadiacutesticos obtenidos
sobre empresas y trabajadores afectados tamantildeo de la empresa actividad econoacutemica
tipo de empresa y comunidad autoacutenoma
Asimismo en las publicaciones mensuales referidas a marzo junio septiembre y
diciembre de cada antildeo se ha ampliado esta informacioacuten incorporando con
periodicidad trimestral la informacioacuten referida a trabajadores seguacuten tipo de contrato y
tipo de jornada desagregada por tamantildeo de empresa actividad econoacutemica y
comunidad autoacutenoma
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso
esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos Algunas variables o desagregaciones se
facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten de su necesidad La
13
anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos identificativos
del trabajador y de los centros de trabajo
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7283 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Real Decreto 11994 de 20 de junio por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley General de la Seguridad Social
Real Decreto 841996 de 26 de enero por el que se aprueba el Reglamento
General sobre inscripcioacuten de Empresas y Afiliacioacuten Altas y Bajas y Variacioacuten de datos
de trabajadores en la Seguridad Social
o Real Decreto 10652007 de 27 de julio que entroacute en vigor el 1 de enero de
2008 que deroga el Decreto 24231975 y el Real Decreto 3381990 y Orden
EHA4512008 de 20 de febrero por la que se regula la composicioacuten del nuacutemero de
identificacioacuten fiscal de las personas juriacutedicas y entidades sin personalidad juriacutedica que
entroacute en vigor el 1 de julio de 2008
o Disposicioacuten adicional trigeacutesima novena de la Ley 272011 de 1 de agosto sobre
actualizacioacuten adecuacioacuten y modernizacioacuten del Sistema de la Seguridad Social procede
con efectos 1 de enero de 2012 a la integracioacuten del Reacutegimen Especial de Empleados
de Hogar dentro del Reacutegimen General mediante la creacioacuten del Sistema Especial para
Empleados de Hogar
o Ley 282011 de 22 de septiembre que procede con efectos 1 de enero de
2012a la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen Especial
Agrario dentro del Reacutegimen General de la Seguridad Social mediante la creacioacuten de un
Sistema Especial
14
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
MITRAMISS Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y
Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01 02 Correo electroacutenico
estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasempnotas_metodologicaspdf
15
A3 Registro de Empresas Acreditadas en el Sector de la Construccioacuten (REA)
1 Nombre y acroacutenimo Registro de Empresas Acreditadas Sector de la
Construccioacuten (REA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Tr abajo Migraciones y Seguridad Social
3 Direccioacuten web httpsexpinterwebempleogobesrea
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Acreditar que las empresas que operan en e l sector de la Construccioacuten cumplen los
requisitos de capacidad y de calidad de la prevencioacuten de riesgos laborales Toda
empresa que pretenda ser contratada o subcontratada para trabajos en una obra de
construccioacuten deberaacute estar inscrita en el Registro de Empresas Acreditadas
dependiente de la autoridad laboral donde esteacute ubicado el domicilio social de la
empresa
7 Aacutembito poblacional geograacutefico
Cada comunidad autoacutenoma asiacute como Ceuta o Melilla cuenta con su registro de
empresas acreditadas que depende de sus respectivas autoridades laborales Las
empresas deben inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas dependiente de la
autoridad laboral competente del territorio donde radique el domicilio social de la
empresa contratista o subcontratista Dicha inscripcioacuten tendraacute validez en todo el
territorio nacional
Todos los Registros de Empresas Acreditadas estaacuten interconectados En efecto el
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social ha desarrollado una aplicacioacuten
informaacutetica que sirve como base de datos general consolidando la informacioacuten a nivel
nacional y que puede ser utilizada como soporte informaacutetico de los Registros de
aquellas Comunidades Autoacutenomas que asiacute lo deseen Igualmente sirve de Registro en
el caso de las Ciudades Autoacutenomas de Ceuta y Melilla
Las Comunidades Autoacutenomas de Andaluciacutea Cataluntildea La Rioja y Madrid cuentan con
sus propias aplicaciones informaacuteticas No obstante la informacioacuten de estos registros
tambieacuten se encuentra almacenada en la aplicacioacuten desarrollada por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten No aplicable
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE
16
10 Difusioacuten De este registro no se extraen publicaciones Es un registro de
consulta
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Se puede acceder al REA desde y fuera de la Administracioacuten introduciendo el
identificador de la empresa de la que se desea consultar la acreditacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
No incluida
14 Base legislativa directa
El REA ha sido disentildeado y puesto en mar cha conforme a lo expuesto en el Real
Decreto 11092007 de 24 de agosto por el que se desarrolla la ley 322006 de 18 de
octubre reguladora de la subcontratacioacuten en el Sector de la Construccioacuten
Orden TAS7622008 de 6 de marzo (BOE n 69 de 2032008) por la que se
crea el fichero de datos Registro de Empresas Acreditadas
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No consta
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
17
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Sistema de Gestioacuten
Integral de Empresas de Trabajo Temporal (SIGEtt) aplicacioacuten informaacutetica
desarrollada por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social a la cual
se han adherido la totalidad de comunidades autoacutenomas
A este respecto conviene resentildear que SIGEtt no recoge informacioacuten sobre la
actuacioacuten de las ETT como agencias de colocacioacuten o en actividades de formacioacuten
para la cualificacioacuten profesional asesoramiento y consultoriacutea de recursos humanos
previstas en el paacuterrafo segundo del art1 de la Ley 141994 de 1 junio de Empresas
de Trabajo Temporal
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal tiene por objeto proporcionar
informacioacuten sobre el nuacutemero de ETT autorizadas volumen de trabajadores cedidos
y contratos de puesta a disposicioacuten celebrados con las empresas usuarias (cpds)
A nivel de difusioacuten de informacioacuten estos datos se complementan con la
informacioacuten disponible en otras fuentes sobre las caracteriacutesticas de los
trabajadores contratados por las ETT (SEPE Estadiacutestica de Contratos y TGSS
Estadiacutestica Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social)
7 Aacutembito
La informacioacuten registral permite hacer un seguimiento del nuacutemero de ETT
autorizadas en nuestro paiacutes y de centros de trabajo declarados a efectos de
tramitar la cesioacuten de trabajadores en cada momento
Las relaciones de cpds proporcionan informacioacuten sobre la actividad de cesioacuten de
trabajadores llevada a cabo por las mismas y maacutes concretamente de la distribucioacuten
geograacutefica de los trabajadores cedidos asiacute como determinadas caracteriacutesticas de
los cpds celebrados con las empresas usuarias
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis
18
Empresa de Trabajo Temporal Trabajadores cedidos Contrato de puesta a disposicioacuten Variables de clasificacioacuten
Asociadas a las ETT Comunidad autoacutenoma y provincia
Asociadas a la cesioacuten de trabajadores Comunidad autoacutenoma y provincia
del centro de trabajo de las empresas de trabajo temporal
Asociadas a los contratos de puesta a disposicioacuten
Comunidad autoacutenoma y provincia del centro de trabajo
de las empresas de trabajo temporal
Supuestos de utilizacioacuten cpds
Sector seccioacuten y divisioacuten de actividad del centro de
trabajo de la empresa usuaria
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
Los datos de actividad econoacutemica se refieren a la Clasificacioacuten Nacional de
Actividades Econoacutemicas 2009 seguacuten establece el Real Decreto 4752007 de 13 de
abril por el que se aprueba la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
2009
10 Difusioacuten
Publicacioacuten de datos mensuales de la Estadiacutestica de Empresas de Trabajo
Temporal
ETT variable tipo stock referida a la situacioacuten a fin de mes
Trabajadores cedidos y cpds variables tipo flujo que representan la
actividad desarrollada a este respecto durante el mes
Los datos con fuente en SIGEtt se explotan inicialmente con caraacutecter provisional
hasta que se realiza la regularizacioacuten anual para su elevacioacuten a definitivos
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica Administraciones puacuteblicas Empresas de
trabajo temporal y asociaciones del sector y Prensa y otros medios de
comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7400 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
19
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Ley 141994 de 1 de junio por la que se regulan las empresas de trabajo
temporal
Real Decreto 4172015 de 29 de mayo por el que se aprueba el
Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Orden ESS16802015 de 28 de julio que desarrolla el Real Decreto
4172015
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasettnotas_metodologicaspdf
20
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social
(AFI)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
Tesoreriacutea General de la Seguridad Social Subdireccioacuten General
de Presupuestos Estudios Econoacutemicos y Estadiacutesticas
Realiza la explotacioacuten de la afiliacioacuten de los trabajadores (nuacutemero)
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica
Realiza la explotacioacuten referente a la movilidad de altas y bajas de afiliacioacuten
de los trabajadores (flujos)
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes httpwwwseg-sociales
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Fichero General de
Afiliacioacuten cuya gestioacuten corresponde a la Tesoreriacutea General de la Seguridad Social y
al Instituto Social de la Marina
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre los trabajadores afiliados
a los distintos regiacutemenes del sistema de la Seguridad Social en alta laboral y
situaciones asimiladas asiacute como las altas y bajas laborales
7 Aacutembito
Las cifras sobre trabajadores afiliados se refieren a trabajadores en alta laboral y
situaciones asimiladas tales como incapacidad temporal suspensioacuten por
regulacioacuten de empleo desempleo parcial no se incluyen situaciones de
desempleo de convenios especiales trabajadores de empresas acogidas a planes
de reconversioacuten y que reciben ayudas en concepto de jubilacioacuten anticipada y
situaciones especiales sin efecto en cotizaciones El nuacutemero de afiliados no se
corresponde necesariamente con el de trabajadores sino con el de situaciones que
generan obligacioacuten de cotizar es decir la misma persona se contabiliza tantas
veces como situaciones de cotizacioacuten tenga porque tiene varias actividades
laborales en u n mismo reacutegimen o en varios
21
En los Regiacutemenes General y Mineriacutea del Carboacuten los trabajadores afiliados figuran
agrupados bajo una cuenta de cotizacioacuten a la Seguridad Social que agrupa al
colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que trabajan en
una misma provincia y que tienen caracteriacutesticas homogeacuteneas frente a la
cotizacioacuten
La contabilizacioacuten de las altas iniciales refleja las primeras incorporaciones de los
trabajadores al Sistema de la Seguridad Social Sin embargo en las altas sucesivas
y en las bajas la contabilizacioacuten se realiza tomando como referencia de cambio
unidades distintas en cada reacutegimen La contabilizacioacuten de las altas y bajas laborales
se realiza tomando como fecha de referencia la fecha real en que se ha producido
el correspondiente movimiento mientras que los efectivos de trabajadores se han
obtenido tomando como fecha de referencia la fecha en que se han incorporado al
proceso informaacutetico no teniendo por queacute coincidir ambas fechas Ello explica las
diferencias que pueden observarse si se calcula la evolucioacuten de los afiliados para
un periacuteodo determinado a partir de una u otra fuente
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis Trabajadores afiliados en alta laboral y Altas y Bajas
laborales de trabajadores
Variables de clasificacioacuten
Asociadas a los trabajadores Regiacutemenes Sexo Edad Sector y
divisioacuten de actividad Dependencia laboral Comunidad autoacutenoma y
provincia
Asociadas a altas y bajas Reacutegimen Tipo de alta Sexo Edad
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE
10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad
Social en la que se proporciona informacioacuten sobre
Trabajadores Afiliados se toma como fecha de referencia la fecha en que
se han incorporado al proceso informaacutetico
Altas y Bajas se toma como fecha de referencia la fecha real en que se ha
producido el correspondiente movimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
22
Administraciones puacuteblicas Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos Organismos internacionales Investigadores y estudiantes en u niversidades Prensa y otros medios de comunicacioacuten Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7402 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Con respecto a la clasificacioacuten por regiacutemenes se ha tenido en cuenta la
integracioacuten vigente desde el 1 de enero de 1987 de los Regiacutemenes
Especiales de Trabajadores Ferroviarios Jugadores de Fuacutetbol
Representantes de Comercio Toreros y Artistas en e l Reacutegimen General asiacute
como la integracioacuten del Reacutegimen de Escritores de Libros en el Reacutegimen de
Autoacutenomos Posteriormente se ha venido produciendo de manera gradual
por medio de sucesivas normas reglamentarias la incorporacioacuten de
diferentes grupos de deportistas hasta la entrada en vigor del Real Decreto
2872003 de 7 de marzo que establece la integracioacuten de todos los
deportistas profesionales en e l Reacutegimen General de la Seguridad Social
Real Decreto 15052003 de 28 de noviembre que establece la inclusioacuten de
los miembros del Cuerpo uacutenico de Notarios en el Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos Igualmente la Orden TAS8202004 de 12 de
marzo incorpora al Reacutegimen Especial de Trabajadores Autoacutenomos a los
religiosos de Derecho diocesano de la Iglesia Catoacutelica
Ley 182007 de 4 de julio que establece con efectos del 1 de enero de 2008
la integracioacuten de los trabajadores por cuenta propia del Reacutegimen Especial
Agrario en el Reacutegimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autoacutenomos
Ley 282011 de 22 de septiembre que establece con efectos del 1 de enero
de 2012 la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen
Especial Agrario en el Reacutegimen General y pasa a denominarse Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
Ley 272011 de 1 de agosto sobre actualizacioacuten adecuacioacuten y
modernizacioacuten del Sistema de Seguridad Social (Disposicioacuten Adicional 39)
23
que establece con efectos del 1 de enero de 2012 la integracioacuten de los
trabajadores del Reacutegimen Especial de Empleados de Hogar en el Reacutegimen
General como un Sistema Especial de Empleados de Hogar
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasbelAFIafifnhtm
24
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
1 Nombre y acroacutenimo Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea de Estado de la
Seguridad Social Unidad ejecutora Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la
Seguridad Social Otros participantes INE AEAT
4 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST211
5 Tipo de f uente (registro encuesta)
La Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) es un extracto de datos
individuales anonimizados procedentes de las bases de datos de la Seguridad
Social a los que se antildeaden otros que se toman del Padroacuten Continuo Municipal (INE)
y con datos fiscales de la Agencia Tributaria Los datos corresponden a una muestra
de personas seleccionadas al azar entre quienes fueron afiliados o pensionistas de
la Seguridad Social durante el uacuteltimo antildeo natural finalizado o antildeo de referencia
Para cada persona se incluyen tanto los datos sobre su relacioacuten con la Seguridad
Social en dicho antildeo como datos histoacutericos en la medida en que se conserven en
registros informatizados
6 En caso de e ncuesta No aplicable
7 Objetivos
Proporcionar una muestra representativa de microdatos de empadronamiento
afiliacioacuten cotizacioacuten retenciones y prestaciones a lo largo de la vida para la
realizacioacuten de estudios sobre empleo trabajo o proteccioacuten social procedentes de
registros de la Seguridad Social de la Agencia Estatal de Administracioacuten Tributaria
y del Padroacuten Municipal
8 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
9 Muestreo
La muestra de cada antildeo estaacute formada por cuatro de cada cien de las personas que
forman parte de la poblacioacuten de referencia La MCVL se inicioacute en 2004 desde la
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social con una muestra
representativa de afiliados en alta a la Seguridad Social en ese antildeo Desde entonces
es una cohorte dinaacutemica con entradas y salidas en el momento que se extinga la
shy
25
relacioacuten de un sujeto con la Seguridad Social (finalizacioacuten de la prestacioacuten muerte
etc) y es sustituido por otro
10 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
De los ficheros de la Seguridad Social se obtienen entre otra informacioacuten
variables sobre reacutegimen y grupo de cotizacioacuten fecha de alta y de baja causa
de la baja tipo de contrato jornada laboral sector de actividad nuacutemero de
trabajadores de la empresa tipo de empresa y provincia
De los ficheros Padroacuten Continuo Municipal se obtienen los datos maacutes
precisos sobre la persona edad sexo nacionalidad nivel de estudios
provincia de nacimiento domicilio y la edad y el sexo de los que conviven
con ella (hasta 10 miembros)
De la Agencia Tributaria Datos remitidos por los empleadores sobre los
salarios iacutentegros y retenciones de IRPF maacutes las prestaciones puacuteblicas o
privadas
Entre las variables laborales destacan
Situacioacuten profesional variable que clasifica a los afiliados seguacuten trabajen
por cuenta propia o ajena y se obtiene a partir del reacutegimen de afiliacioacuten a
la Seguridad Social
Grupo de cotizacioacuten identifica grupos de categoriacuteas profesionales para
trabajadores por cuenta ajena tradicionalmente a efecto de limitar las
bases de cotizacioacuten con los topes maacuteximos y miacutenimos establecidos
anualmente para cada categoriacutea
Categoriacutea profesional se obtiene a partir de una agrupacioacuten de la variable
grupo de cotizacioacuten Es un indicador del rango profesional y formacioacuten
reconocida por el empleador
Actividad actividad Econoacutemica a la que se dedican como actividad
principal los trabajadores de alta en una cuenta de cotizacioacuten seguacuten la
Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas CNAE-2009 En funcioacuten de
la mayor o menor agregacioacuten de los valores de esta variable se
proporcionan datos por Sectores o Ramas de Actividad
11 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
A partir de la MCVL 2010 se incluye en la tabla de afiliacioacuten un campo con datos
histoacutericos de la actividad econoacutemica seguacuten la CNAE-1993 que permite conocer la
actividad de los CCC in activos desde antes de 2009
12 Difusioacuten
26
13 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
14 Los datos son puestos a disposicioacuten de los investigadores que los solicitan en
archivos digitales Los datos se presentan sin apenas modificaciones de su estado
en los registros informaacuteticos y completamente desagregados en forma muy
semejante a como estaacuten almacenados en las bases de datos de las que proceden
15 httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST2111459
16 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
17 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7424 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
18 Base legislativa directa
19 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
20 Unidad y contacto del organismo responsable
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social
21 Otra informacioacuten de i ntereacutes
La riqueza de datos hace de la MCVL una herramienta uacutetil en varios aacutembitos de
investigacioacuten permitiendo reconstruir la trayectoria laboral de cada persona hasta
la jubilacioacuten identificando en estas personas la duracioacuten de los contratos tipo de
contrato y actividad econoacutemica
Tambieacuten incorpora en su caso la fecha prestacioacuten por incapacidad permanente
por enfermedad o accidente con su grado de incapacidad Ademaacutes si el sujeto estaacute
afiliado en el momento de su muerte el registro informa tambieacuten de la fecha de
defuncioacuten
shy
27
C ENCUESTAS
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Coordinacioacuten
Estadiacutestica y de Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas
del Mercado Laboral
Participacioacuten de otros organismos AEAT Secretariacutea de Estado de la Seguridad Social
Haciendas Forales de Navarra Bizkaia y Gipuzkoa Instituto de Estadiacutestica de Navarra
Instituto Gallego de Estadiacutestica Oacuterganos centrales de estadiacutestica de las Comunidades
Autoacutenomas
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547361
76918ampmenu=metodologiaampidp=1254735976595
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Encuesta Perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de encuesta continua de periodicidad trimestral Aacutembito poblacional poblacioacuten que reside en viviendas familiares Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional Periacuteodo de referencia de los resultados el trimestre Periacuteodo de re ferencia de la informacioacuten la semana anterior a la entrevista Tamantildeo muestral 3822 secciones censales alrededor de 65000 viviendas y
160000 personas
Tipo de muestreo bietaacutepico con estratificacioacuten en las unidades de primera
etapa Las unidades de primera etapa son las secciones censales y las de
segunda etapa son las viviendas familiares habitadas
Meacutetodo de recogida entrevista personal y telefoacutenica
La Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) ofrece datos trimestrales y anuales sobre
el mercado laboral en Espantildea Principales caracteriacutesticas medidas por la
encuesta
28
Empleo seguacuten variables demograacuteficas (sexo edad nacionalidad
estado civil nivel educativo) situacioacuten profesional (activos
ocupados asalariados) subempleo horas de trabajo tipo de
jornada tipo de contrato pluriempleo etc
Paro seguacuten variables demograacuteficas caracteriacutesticas del empleo
anterior meacutetodos de buacutesqueda duracioacuten de la buacutesqueda etc
Ademaacutes de lo mencionado con anterioridad anualmente se publica informacioacuten sobre
las llΔΔάΔ ϬΔϯΔΡΰ άΰ ΡΰΔϭϩ ΰ άΰ ΰάϯϧ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ especiacuteficas (turnos trabajo en fines de semana personas que trabajan en el
establecimiento responsabilidades de supervisioacuten etc) y las caracteriacutesticas del uacuteltimo
empleo de las personas no ocupadas con experiencia profesional
A partir de 2009 se incorpora a la encuesta como variable adicional de submuestra el
decil de salarios del empleo principal procedente de la vinculacioacuten de la muestra
seleccionada con las fuentes administrativas de la Seguridad Social y Administracioacuten
fiscal (AEAT Hacienda Foral de Navarra a traveacutes del Instituto de Estadiacutestica de Navarra)
Se proporciona ademaacutes informacioacuten complementaria adicional de diversa iacutendole en
particular cabe destacar los distintos moacutedulos anuales antildeadidos a la encuesta desde
1999 Los moacutedulos especiales asociados a la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) cubren
temas relacionados con el mercado de trabajo que complementan la informacioacuten
habitual de la EPA Estos moacutedulos se determinan por reglamentos o acuerdos del
Sistema Estadiacutestico Europeo y en virtud de lo previsto en una normativa especiacutefica
estaacuten cofinanciados por Eurostat
Los moacutedulos especiales abordados han sido
2017 Actividad por cuenta propia 2016 y 2009 Los joacutevenes en el mercado laboral 2014 y 2008 Situacioacuten de los inmigrantes y de sus hijos en el mercado laboral 2013 y 2007 Accidentes laborales y problemas de salud relacionados con el
trabajo
2012 y 2006 Transicioacuten del mercado laboral a la jubilacioacuten
2011 Problemas de salud y su relacioacuten con el empleo
2010 y 2005 Conciliacioacuten entre la vida laboral y la familiar
2004 Organizacioacuten y duracioacuten de la jornada laboral
2003 Cursos de educacioacutenformacioacuten recibidos en los uacuteltimos doce meses
2002 Personas con discapacidad y su relacioacuten con el empleo
6 Objetivos
29
La finalidad principal de la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) es conocer la actividad
econoacutemica en lo relativo a su componente humano Estaacute orientada a dar datos de las
principales categoriacuteas poblacionales en relacioacuten con el mercado de trabajo (ocupados
parados activos inactivos) y a obtener clasificaciones de estas categoriacuteas seguacuten
diversas caracteriacutesticas Tambieacuten posibilita confeccionar series temporales
homogeacuteneas de resultados Por uacuteltimo al ser las definiciones y criterios utilizados
coherentes con los establecidos por los organismos internacionales que se ocupan de
temas laborales permite la comparacioacuten con d atos de otros paiacuteses
Se obtienen resultados detallados para el conjunto nacional Para las comunidades
autoacutenomas y las provincias se ofrece informacioacuten sobre las principales caracteriacutesticas
con el grado de desagregacioacuten que permite el coeficiente de variacioacuten de los
estimadores
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de clasificacioacuten edad sexo estado civil nacionalidad estudios actividad
econoacutemica ocupacioacuten situacioacuten profesional tipo de contrato horas trabajadas Se
tiene en consideracioacuten el pluriempleo
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE y CNO a tres diacutegitos asiacute como la antiguumledad
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles los siguientes apartados dentro de la paacutegina
dedicada a la EPA
Uacuteltimos datos que contienen la uacuteltima nota de prensa las tasas de variacioacuten
desestacionalizadas y el calendario de difusioacuten de los datos
Resultados trimestrales que contienen
Resultados nacionales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados parados inactivos y hogares
Resultados por comunidades autoacutenomas desagregados por
poblacioacuten activos ocupados parados e inactivos
Resultados provinciales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados e inactivos
Otros resultados que incluye diversos resultados con la
Clasificacioacuten Nacional de Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros
con la Clasificacioacuten Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y
tablas retrospectivas por nacionalidad
30
Errores de muestreo y evaluacioacuten de resultados Resultados anuales que contienen
Medias de los cuatro trimestres de cada antildeo calculadas para la
poblacioacuten los activos los ocupados los parados y los inactivos
todas ellas a nivel nacional y calculadas tambieacuten para una
seleccioacuten de tablas por comunidades autoacutenomas Tambieacuten se
incluyen diversos resultados con la Clasificacioacuten Nacional de
Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros con la Clasificacioacuten
Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y tablas retrospectivas
por nacionalidad Por uacuteltimo se publica tambieacuten informacioacuten
sobre errores de muestreo
Variables de Submuestra con los resultados de este tipo de
variables clasificados para los apartados de Ensentildeanza y
formacioacuten Condiciones de trabajo Experiencia profesional y
buacutesqueda de empleo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Publicacioacuten en CD-Rom Internet banco de datos ficheros de microdatos y peticiones
a medida
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7391 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
La recogida tratamiento y difusioacuten de los datos de las operaciones estadiacutesticas para
fines estatales se rige por lo establecido en la Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten
Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP) y en la Disposicioacuten Adicional Cuarta de la Ley 41990 de 29
de junio En la LFEP se establece que el Plan Estadiacutestico Nacional es el principal
instrumento ordenador de la actividad estadiacutestica de la Administracioacuten General del
Estado y contiene las estadiacutesticas que han de elaborarse en el cuatrienio por los
servicios de la Administracioacuten del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes
de ella Todas las estadiacutesticas incluidas en el Plan Estadiacutestico Nacional son estadiacutesticas
para fines estatales y de cumplimentacioacuten obligatoria El Plan Estadiacutestico Nacional
2017-2020 aprobado por el Real Decreto 4102016 de 31 de octubre es el plan
actualmente vigente Esta operacioacuten es una estadiacutestica para fines estatales y estaacute
incluida en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
31
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
La Encuesta de Poblacioacuten Activa que proporciona informacioacuten para la Encuesta de
Fuerza de Trabajo (EFT) europea queda sujeta a los reglamentos comunitarios que
regulan la EFT Los maacutes relevantes en la actualidad son los siguientes
Reglamento del Consejo y Parlamento Europeo nordm 5771998 y reglamentos que
lo modifican entre los que se encuentra el Reglamento 22572003 que
introduce las variables de submuestra y el Reglamento 13722007 que declara
obligatorio proporcionar informacioacuten de ingresos del empleo principal
Reglamentos de la Comisioacuten Europea Reglamento 3772008 que establece la
lista de variables a suministrar por la EFT a partir de 2009 (en particular la
informacioacuten sobre ingresos del empleo principal se proporciona como decil y es
una de las variables de submuestra) y Reglamento 18972000 que establece los
criterios operativos de la definicioacuten de paro
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Direccioacuten General de Coordinacioacuten Estadiacutestica y de
Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas del Mercado
Laboral
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Una encuesta de poblacioacuten activa presenta por el contrario las siguientes ventajas
Permite profundizar en los aspectos que interesen en relacioacuten con la fuerza
laboral al ser una investigacioacuten enfocada directamente a estos temas
Entrevistadores especializados se encargan de la cumplimentacioacuten de los
cuestionarios
Los resultados se obtienen con rapidez al ser una encuesta por muestreo
Las definiciones y tratamiento de la informacioacuten son uniformes a lo largo de las
sucesivas realizaciones de la encuesta lo que origina series homogeacuteneas de
resultados
Se pueden obtener resultados para el total nacional y para subconjuntos
territoriales (en el caso de la EPA fundamentalmente las comunidades
autoacutenomas y las provincias)
El principal inconveniente se deriva de su propia condicioacuten de encuesta por muestreo
y es el no poder dar informacioacuten de algunas caracteriacutesticas con la mayor desagregacioacuten
posible Asiacute por ejemplo el nuacutemero de activos de cada una de las sesenta divisiones de
la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas en cada provincia resulta poco
32
fiable ya que a una mayor desagregacioacuten en la informacioacuten corresponde un mayor
error de muestreo
33
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS ndash Espantildea)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 6ordf EWCS Espantildea (EWCS Espantildea)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para la 6ordf EWCS se ha aplicado un muestreo aleatorio
polietaacutepico estratificado de la poblacioacuten trabajadora en cada paiacutes
En Espantildea la muestra se estratificoacute por comunidades autoacutenomas (17) y grado de
urbanizacioacuten (cinco categoriacuteas) En cada estrato se seleccionaron inicialmente de
forma proporcional al nuacutemero de personas empleadas en cada estrato 825 unidades
primarias de muestreo sobre la base de secciones censales
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra el tamantildeo de la muestra fue de 1000 entrevistas
en la mayoriacutea de los paiacuteses Para reflejar el tamantildeo de la fuerza de trabajo en los paiacuteses
maacutes grandes la muestra fue incrementada en algunos paiacuteses En Espantildea la muestra
inicial fue de 1300 Ademaacutes Eurofound ofrecioacute a los paiacuteses la oportunidad de
aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde finalmente el
nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3364
Ponderacioacuten para ampliar informacioacuten sobre la metodologiacutea empleada en la 6ordf EWCS
se puede consultar la paacutegina web de la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las
Condiciones de Vida y de Trabajo disponible en
httpswwweurofoundeuropaeuessurveyseuropean-working-conditions
surveyssixtheuropean-working-conditions-survey-2015ewcs2015-methodology
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) entrevistas
personales en el domicilio del trabajador y asistidas por ordenador (CAPI) El
cuestionario fue aplicado ademaacutes de en castellano en catalaacuten y euskera
Periodicidad Eurofound realizoacute entre febrero y diciembre de 2015 el trabajo de
campo de la 6ordf EWCS Se trata de una encuesta multinacional a gran escala que la
Fundacioacuten realiza cada cinco antildeos desde 1991
6 Objetivos
shy
34
El objetivo de la sexta EWCS es recoger datos fiables y comparables sobre las
condiciones de trabajo en toda Europa Especiacuteficamente pretende cuantificar las
condiciones de trabajo de los trabajadores tanto por cuenta ajena como por cuenta
propia analizar las relaciones entre los diferentes aspectos de las condiciones de
trabajo identificar grupos de riesgo identificar aquellas cuestiones que suscitan
preocupacioacuten y aquellas que suponen progresos supervisar las tendencias y contribuir
a la formulacioacuten de las poliacuteticas europeas
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son la situacioacuten de empleo el horario de
trabajo la organizacioacuten del trabajo el equilibrio entre vida laboral y vida personal el
lugar de trabajo la exposicioacuten a riesgos fiacutesicos y psicosociales el aprendizaje y la
formacioacuten la participacioacuten la salud y el bienestar asiacute como el salario
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
9 Difusioacuten Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque su realizacioacuten responde al mandato de la Estrategia Espantildeola de
Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-ϮϮ ΰ ΰΰΔΰΰ ΰ ϰΰϻΔ Δ comparabilidad de las encuestas nacionales de condiciones de trabajo y de gestioacuten
preventiva en las empresas Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ 14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la sexta Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo (EWCS)
realizada por la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de
Trabajo Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea se ha
35
logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la comparabilidad
con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
36
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas
ESENER-2 - Espantildea
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las
Empresas ESENER-2 Espantildea
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo (INSST) Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (AESST)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o
de anaacutelisis se definioacute como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa
ΔϱΔϪ E βϯ ϰΰ άΰ ΔΡΔϻϱ κΰ άΰκϯϯά ΰ Δ ΰncuesta como una
empresaorganizacioacuten o parte de una empresaorganizacioacuten situada en un lugar
ϯάΰϯκϯΔά ϢΰϢΖκϯΔΰΰϱϪ Las muestras para ESENER-2 se obtuvieron a traveacutes de un procedimiento de muestreo
aleatorio estratificado a traveacutes de una matriz que diferencia por sectores de actividad
(siete) y tamantildeos de plantilla (cuatro) dividiendo asiacute el universo en 28 celdas en cada
paiacutes Para cada celda de esta matriz se definioacute una muestra neta
Los tamantildeos de las muestras nacionales para ESENER-2 se establecieron atendiendo al
siguiente criterio 450 entrevistas en paiacuteses pequentildeos 750 o 1500 en paiacuteses de
tamantildeo medio y 2250 en las grandes economiacuteas Ademaacutes la AESST ofrecioacute a los paiacuteses
la oportunidad de aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde
finalmente el nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3162
Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra en Espantildea el registro de
direcciones utilizado fue de Data Centric (Schober) de caraacutecter comercial y cuya
actualizacioacuten es mensual (antes de la extraccioacuten de la muestra el registro se habiacutea
actualizado en marzo de 2014) Este registro facilitoacute direcciones a nivel de centros de
trabajo pero la informacioacuten sobre el tamantildeo de plantilla se referiacutea a toda la
empresaorganizacioacuten de ahiacute que muchas grandes empresas resultaron pertenecer a
intervalos de plantilla maacutes pequentildeos por lo que fue necesario un procedimiento de
revisioacuten adicional
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra las entrevistas de ESENER-2 se llevaron a cabo en
centros de trabajo de cinco o maacutes trabajadores de todos los sectores de actividad a
excepcioacuten de la seccioacuten T (Actividades de los hogares) y la seccioacuten U (Organismos
37
extraterritoriales) del CNAE La encuesta abarcoacute centros de trabajo privados asiacute como
instituciones puacuteblicas u organizaciones sin aacutenimo de lucro La encuesta se llevoacute a cabo
en 36 paiacuteses europeos los paiacuteses miembros de la Unioacuten Europea (EU-28) maacutes Albania
Islandia Macedonia (FYROM) Montenegro Noruega Serbia Suiza y Turquiacutea
Tomando en consideracioacuten uacutenicamente Espantildea el tamantildeo del universo comprende
453851 centros de trabajo y 11629000 empleados Debido a las ampliaciones de sus
muestras nacionales Espantildea y Reino Unido tuvieron muestras mayores que el resto
3150 entrevistas en Espantildea (que finalmente fueron 3162)
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) aunque la Encuesta
se realizoacute principalmente como encuesta telefoacutenica utilizando la tecnologiacutea CATI
(entrevistas telefoacutenicas asistidas por ordenador) un pequentildeo nuacutemero de entrevistas
(n=1289 el 26 del total) se realizaron online como entrevistas CAWI (entrevistas
web asistidas por ordenador)
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica) para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o de anaacutelisis se
definieron como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa o
compantildeiacutea asiacute las entrevistas se llevaron a cabo telefoacutenicamente en el lugar de trabajo
Periodicidad el periodo del trabajo de campo de ESENER-2 comprendioacute desde el 14
de julio de 2014 hasta el 20 de octubre de 2014 Por lo que se refiere a Espantildea el
trabajo de campo se realizoacute desde el 14 de julio hasta el 17 de octubre de 2014 Se
trata de una encuesta multinacional a gran escala que la agencia Europea para la
Seguridad y Salud en el Trabajo realiza cada cinco antildeos desde 2009
6 Objetivos
El objetivo de la encuesta es recoger informacioacuten sobre coacutemo se organizan la salud y
la seguridad en los lugares de trabajo de toda Europa Tambieacuten investiga coacutemo las
organizaciones laborales perciben y abordan los diferentes tipos de riesgos para la
salud y la seguridad de sus trabajadores incluyendo los riesgos psicosociales
7 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son
Seguridad general y riesgos para la salud en el trabajo y su gestioacuten
Riesgos psicosociales como el estreacutes la intimidacioacuten y el acoso
Factores impulsores y obstaacuteculos en la gestioacuten de la SST
Participacioacuten de los trabajadores en las praacutecticas de seguridad y salud
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
38
9 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque la realizacioacuten de la encuesta responde al mandato de la Estrategia
Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 que expresamente propone
ϰΰϻΔ Δ ΔΔΡϯϯάΔά άΰ Δ ΰΰΔ ΔϯΔΰ άΰ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ άΰ gestioacuten preventiva en las empresas co Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la segunda Encuesta Europea de Empresas sobre Riesgos
Nuevos y Emergentes (ESENER-2) una encuesta multinacional a gran escala dirigida a
organizaciones y realizada por la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el
Trabajo (EU-OSHA) Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea
se ha logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la
comparabilidad con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
39
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Anual Laboral (EAL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Desde 2016 se incorpora un moacutedulo de prevencioacuten de riesgos laborales que incluye variables sobre organizacioacuten preventiva de las empresas recursos preventivos y actividades Este moacutedulo se incluiraacute cada 4 antildeos
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo la muestra se disentildea de acuerdo con un muestreo
estratificado considerando estratos definidos por el cruce de la actividad econoacutemica
de la empresa el tramo de tamantildeo medido este en funcioacuten de la media de
trabajadores de la empresa en los meses del antildeo de referencia en los que ha tenido
trabajadores en alta laboral y la Comunidad Autoacutenoma
6 Objetivos
La Encuesta Anual Laboral (EAL) es una investigacioacuten por muestreo dirigida a las
empresas Su objetivo principal es obtener informacioacuten sobre medidas de adaptacioacuten
de las empresas ante cambios en las circunstancias econoacutemicas medidas de
flexibilidad interna y otras medidas aplicadas en las empresas aspectos relacionados
con las relaciones laborales la formacioacuten que las empresas han proporcionado a sus
trabajadores y temas relativos a las previsiones empresariales
7 Aacutembito poblacional
Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional con excepcioacuten de Ceuta y Melilla
Aacutembito poblacional lo integran las empresas con cinco o maacutes asalariados en media
durante los meses que la empresa ha tenido trabajadores en alta laboral en el antildeo de
referencia
Aacutembito sectorial se investigan todas las actividades excepto Agricultura Ganaderiacutea
Silvicultura y Pesca Administracioacuten Puacuteblica y Defensa Seguridad Social Obligatoria
Educacioacuten Actividades sanitarias y de Servicios Sociales Actividades de los Hogares y
Actividades de Organizaciones y Organismos extraterritoriales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis medidas de flexibilidad interna otro tipo de medidas
regulacioacuten de las relaciones laborales actividades de formacioacuten y cualificacioacuten
40
destinadas a los trabajadores de la empresa tipos de contrato y previsiones
empresariales
Variables de clasificacioacuten actividad tamantildeo y comunidad autoacutenoma
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de los sectores de actividad econoacutemica se han realizado utilizando los
marcos CNAE Los resultados se ofrecen agrupados por secciones de actividad
econoacutemica
10 Difusioacuten
La publicacioacuten se realiza en la web d el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social en e l cuarto trimestre del antildeo siguiente al de referencia
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado
para un proyecto de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7395 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP)
Los servicios estadiacutesticos podraacuten solicitar datos de todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas
nacionales y extranjeras residentes en Espantildea (art 101 de la LFEP)
Todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas que suministren datos tanto si su colaboracioacuten es
obligatoria como voluntaria deben contestar de forma veraz exacta completa y
dentro del plazo a las preguntas ordenadas en la debida forma por los servicios
estadiacutesticos (art 102 de la LFEP)
El incumplimiento de las obligaciones establecidas en la LFEP en relacioacuten con las
estadiacutesticas para fines estatales podraacute ser sancionado de acuerdo con las normas
contenidas en e l tiacutetulo V de la LFEP
La Encuesta Anual Laboral se encuentra incluida en el Programa Anual 2018 del Plan
Estadiacutestico Nacional 2017-2020 entre las estadiacutesticas para fines estatales que deben
llevarse a cabo en dicho antildeo por los servicios de la Administracioacuten General del Estado
o cualesquiera otras entidades dependientes de la misma A tal respecto se informa
que dichas estadiacutesticas son de cumplimentacioacuten obligatoria a tenor de lo dispuesto en
el art 4 del Real Decreto 10432017 de 22 de diciembre por el que se aprueba el
Programa anual 2018 del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
41
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para maacutes informacioacuten se puede consultar el siguiente documento metodoloacutegico
httpwwwempleogobesestadisticasEALMETODOLOGIA_EALpdf
42
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
El Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social y el Instituto Nacional de
Estadiacutestica por convenio entre ambos
Desde 1987 la ENSE proporciona perioacutedicamente informacioacuten estadiacutestica sobre la
salud de la poblacioacuten y sus determinantes la magnitud y la distribucioacuten de la
enfermedad y la discapacidad y el acceso y uso de los servicios sanitarios La ENSE es
un referente para las poliacuteticas de salud y para poder inferir estimaciones
poblacionales requiere un marco de poblacioacuten definido un seguimiento exhaustivo
del trabajo de campo y un control eficaz del procesamiento de datos por lo que se
realiza con la colaboracioacuten del Instituto Nacional de Estadiacutestica (INE)
3 Direccioacuten web httpswwwmscbsgobesestadisticas
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de muestreo el tipo de muestreo utilizado es un muestreo trietaacutepico
estratificado Las unidades de primera etapa son las secciones censales Las unidades
de segunda etapa son las viviendas familiares principales Dentro de cada hogar se
selecciona a un adulto (15 o maacutes antildeos) para cumplimentar el Cuestionario de Adultos
y en caso de que hubiera menores (de 0 a 14 antildeos) se selecciona asimismo un menor
para cumplimentar el Cuestionario de Menores
Tamantildeo de la muestra para cubrir los objetivos de la encuesta de poder facilitar
estimaciones con un determinado grado de fiabilidad a nivel nacional y de comunidad
autoacutenoma se seleccionan una muestra de aproximadamente 37500 viviendas
distribuidas en 2500 secciones censales El nuacutemero de viviendas seleccionadas en cada
seccioacuten censal es de 15
Meacutetodo de recogida el meacutetodo de recogida de informacioacuten es el de entrevista
personal asistida por ordenador (CAPI) que podriacutea ser complementada cuando sea
necesario y en casos excepcionales mediante entrevista telefoacutenica
6 Objetivos
Monitorizar la salud de la poblacioacuten residente en Espantildea mediante la recopilacioacuten y el
anaacutelisis de un conjunto amplio de aspectos de la salud desagregados seguacuten sus
caracteriacutesticas demograacuteficas y socioeconoacutemicas y por comunidad autoacutenoma
Contribuye a la toma de decisiones y a la evaluacioacuten de poliacuteticas sanitarias y
43
proporciona material para estudios de investigacioacuten sobre el estado de salud de los espantildeoles La ENSE estaacute disentildeada para proporcionar informacioacuten sobre El estado de salud y la morbilidad percibida de los ciudadanos su distribucioacuten
y caracteriacutesticas
El grado de acceso y utilizacioacuten de los servicios de salud y sus caracteriacutesticas
Los factores determinantes de la salud los estilos de vida y las caracteriacutesticas
del medio ambiente (fiacutesico y socio-laboral) que pueden suponer riesgo para la
salud
La relacioacuten entre el estado de salud de la poblacioacuten el uso de los servicios
sanitarios y los determinantes individuales sociodemograacuteficos y territoriales
de la salud
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional La investigacioacuten se dirige al conjunto de personas que
reside en viviendas familiares principales Cuando una vivienda esteacute constituida por
dos o maacutes hogares el estudio se extiende a todos ellos pero de manera independiente
para cada hogar
8 Variables de anaacutelisis
La informacioacuten recogida por la encuesta se divide en tres cuestionarios (cuestionarios
de hogar de adulto y de menores) El contenido de salud de los cuestionarios de la
ENSE 2017 estaacute estructurado en tres moacutedulos
Moacutedulo de estado de salud estado de salud y enfermedades croacutenicas
accidentabilidad restriccioacuten de la actividad limitaciones fiacutesicas sensoriales y
cognitivas limitaciones para las actividades de la vida diaria (solo para personas
de 65 y maacutes antildeos) dolor salud mental y laboral
Moacutedulo de asistencia sanitaria acceso y utilizacioacuten de los servicios sanitarios
(consultas meacutedicas y de otros profesionales sanitarios pruebas diagnoacutesticas
asistencia odontoloacutegica hospitalizaciones urgencias) necesidades no
cubiertas tipo de seguro consumo de medicamentos y praacutecticas preventivas
Moacutedulo de determinantes de la salud caracteriacutesticas fiacutesicas (iacutendice de masa
corporal) actividad fiacutesica y descanso alimentacioacuten y lactancia consumo de
tabaco y alcohol apoyo social y cuidados informales
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Ademaacutes de CNAE y CNO a tres diacutegitos el cuestionario incluye preguntas sobre
Situacioacuten en relacioacuten con la actividad econoacutemica (trabajando desempleado
ϻΡϯΔάϫϪ
44
Situacioacuten profesional (asalariado empresario con o sin asalariados trabajador
independienteϫ
Tipo de ingreso
Tipo jornada laboral (jornada partida o continua jornada reducida trabajo a
turnosϫϪ 10 Difusioacuten
En el momento en que se difundan los datos los usuarios disponen de los siguientes
productos
Informe de principales resultados
Presentacioacuten de los resultados maacutes destacables en g raacuteficos
Tablas estadiacutesticas de las variables investigadas clasificadas seguacuten distintas
caracteriacutesticas sociodemograacuteficas Tablas de errores de muestreo para las principales variables Informe de la falta de respuesta Metodologiacutea Cuestionarios de hogar persona adulta seleccionada y menor
Posteriormente se publican los siguientes productos Informe de resultados y Anaacutelisis
monograacuteficos El acceso se realiza a traveacutes de los enlaces del Ministerio de Sanidad
Consumo y Bienestar Social y del Instituto Nacional de Estadiacutestica
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Bases de datos online ficheros de microdatos anonimizados de la encuesta de uso
puacuteblico disponibles para su descarga Para poder leer el fichero en ASCII es necesario
ΰ ϰDϯΰ άΰ ΰϢϯ Δΰ Ζϯά άΰ Δ ΔϯΔΡΰϱϧ ΰ ΰΖ ΰ κΔ EΰϪ A demanda de investigadores se valoran Extracciones personalizadas de microdatos
no contempladas en los resultados detallados que se publican valoraacutendose la solicitud
individualmente y resolucioacuten de consultas En estos casos la solicitud se realiza a traveacutes
del aacuterea de informacioacuten sanitaria en el siguiente email informacionsanitariamsssies
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7749 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
45
Desde 2009 se alterna cada dos antildeos y medio con la Encuesta Europea de Salud en
Espantildea (EES 2009 y EESE 2014) con la que comparte un amplio grupo de variables
Ambas encuestas se han armonizado con el fin de constituir al cabo una serie uacutenica La
proacutexima edicioacuten estaacute prevista en 2019
Con el objetivo de armonizar la informacioacuten y disponer de indicadores comunes que
permitieran la comparacioacuten entre paiacuteses la UE decidioacute implementar dentro del
Sistema Estadiacutestico Europeo un Sistema Europeo de Encuestas de Salud (EHSS) entre
los que se encontraba una encuesta de Salud a traveacutes de entrevista personal (European
Health Interview Survey - EHIS)
La necesidad de garantizar la componente estadiacutestica del sistema de informacioacuten
asociado a los programas comunitarios de salud puacuteblica originoacute la regulacioacuten por parte
de la UE de las estadiacutesticas de este aacutembito a traveacutes del Reglamento (CE) 13382008 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 16 de diciembre de 2008 y del Reglamento (UE)
1412013 de la Comisioacuten de 19 de febrero de 2013 que lo desarrolla Con estos
reglamentos la Encuesta Europea de Salud se incluiacutea en el Sistema Estadiacutestico Europeo
y por tanto pasaba a ser de obligada aplicacioacuten en todos los Estados miembros
Por otra parte la Encuesta de Condiciones de Vida (EU-SILC en sus siglas en ingleacutes)
recoge con periodicidad anual o trienal un amplio grupo de variables del estado de
salud la discapacidad el uso de servicios sanitarios las necesidades no cubiertas los
gastos en salud estilos de vida y otros determinantes medioambientales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social Aacuterea de informacioacuten sanitaria
informacionsanitariamsssies
17 Otra informacioacuten de intereacutes
La ENSE tiene representatividad nacional y autonoacutemica y constituye un elemento
baacutesico de cohesioacuten territorial para el seguimiento poblacional de las estrategias
sanitarias conjuntas (tabaco obesidad diabetes alcohol salud mental factores de
riesgo de caacutencer cardiopatiacutea isqueacutemica y resto de enfermedades de alta prevalencia)
y planificar poliacuteticas de promocioacuten de la salud incluyendo el aacutembito empresarial ya
que variables como actividad econoacutemica y ocupacioacuten permiten definir colectivos maacutes
vulnerables
Se puede consultar una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada en el siguiente
documento
httpswwwmscbsgobesestadEstudiosestadisticasencuestaNacionalencuestaN
ac2017ENSE17_Metodologiapdf
46
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Servicio responsable Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
Participacioacuten de otros organismos Departamento de Salud de Cataluntildea Consejeriacutea de
Salud de Andaluciacutea Euskal Estatistika-ErakundeaInstituto Vasco de Estadiacutestica MDEF
3 Direccioacuten web httpswwwinees
4 Tipo de fuente (registro encuesta) Encuesta anual
5 En caso de e ncuesta
La muestra de hospitales representa el 954 del total de centros hospitalarios y la
cifra de enfermos recogidos que se obtiene de ella supera los cuatro millones y medio
de personas lo que supone el 992 del total de altas hospitalarias que se producen
anualmente en nuestro paiacutes En los uacuteltimos antildeos se ha producido una gran
informatizacioacuten de la informacioacuten hospitalaria tanto del Libro de Registro como del
Consumo Miacutenimo Baacutesico de Datos (CMBD) lo que ha facilitado la recogida de los datos
en soporte magneacutetico Respecto a la muestra de hospitales en cada provincia estaacute
representado al menos un hospital de cada una de las finalidades (general quiruacutergico
infantil etc) dada la relacioacuten directa existente entre el diagnoacutestico principal y el tipo
de asistencia prestada por el centro hospitalario
Maacutes informacioacuten sobre la metodologiacutea en
httpswwwineesdacodaco42sanitariasnotaemh16pdf
6 Objetivos
Su principal objetivo consiste en conocer la estructura y evolucioacuten de la morbilidad
hospitalaria es decir de toda persona que haya ingresado en un centro hospitalario
para ser atendida en reacutegimen de internado En concreto trata de medir la morbilidad
en funcioacuten del diagnoacutestico principal o de salida la estancia media en el hospital por
tipo de diagnoacutestico el aacutembito de influencia o grado de atraccioacuten de los hospitales y
servir de punto de partida para estudios en profundidad sobre determinadas
enfermedades
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
47
Las variables de clasificacioacuten de la Encuesta estaacuten formadas por el diagnoacutestico principal
y las circunstancias demograacutefico-sanitarias que rodean al enfermo (sexo edad fecha
de ingreso y de alta provincia de residencia tipo de ingreso motivo del alta)
permitiendo conocer la morbilidad atendida en los hospitales en u n antildeo de referencia
determinado y disponer de informacioacuten en el aacutembito estatal sobre la frecuentacioacuten y
utilizacioacuten de los recursos hospitalarios En la actualidad la recogida en los hospitales
de la informacioacuten necesaria para la encuesta es mixta pues proviene de las dos bases
documentales anteriormente mencionadas el CMBD para hospitales tanto puacuteblicos
como privados y el Libro de Registro principalmente para aquellos centros que no
disponen d e un control informatizado de enfermos
Se dispone de microdatos con un nivel de desagregacioacuten de 4 diacutegitos en el diagnoacutestico
principal A partir del antildeo 2016 se emplea la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades 10ordf revisioacuten (CIE-10-MC)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No se recogen
10 Difusioacuten
La difusioacuten de los resultados de la Encuesta se lleva a cabo mediante tres viacuteas
fundamentales la publicacioacuten de las tablas de resultados en la web del INE la puesta
a disposicioacuten de los usuarios interesados de los ficheros de microdatos de la Encuesta
y por uacuteltimo la posibilidad de realizar peticiones de informacioacuten a medida ajustadas
a las necesidades especiacuteficas de cada usuario Informe anual disponible en
httpswwwineesCDINEbaseconsultardomes=ampoperacion=Encuesta+de+morbili
dad+hospitalariaampid_oper=Ir
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Microdatos disponibles en
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176778ampmenu=resultadosampsecc=1254736195291ampidp=1254735573175
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute incluida con el nuacutemero 7732 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Real Decreto 13601976
Real Decreto 692015
48
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de la EMH 2005 se incluye en la publicacioacuten la Lista Reducida Internacional de
agrupacioacuten de diagnoacutesticos consensuada por Eurostat OCDE y OMS para la difusioacuten
de datos de Morbilidad Hospitalaria que permite la comparacioacuten homogeacutenea de cifras
y diagnoacutesticos entre paiacuteses e incluye para diagnoacutesticos individuales o agrupaciones de
ellos 149 iacutetems con un nivel de desarrollo a cuatro diacutegitos seguacuten la Clasificacioacuten
Internacional de Enfermedades CIE-9-MC (Maacutes informacioacuten en la paacutegina web de
Eurostat httpwwweceuropaeueurostat)
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de intereacutes
49
D REGISTROS DE MORBILIDAD
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Registros administrativos de notificacioacuten de accidentes de trabajo Delt (aacutembito estatal) CoNTA (en Cataluntildea) IGATT (en el Paiacutes Vasco)
La notificacioacuten de accidentes de trabajo que han causado la baja del trabajador
ΔϯάΰΔά ΰ ΰΔϯΔ ϯϯΔά ΰ άΰ ϯά ϰΔΰ άΰ Δϯάΰΰ άΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ ϯΰΰ ϯκΔϯ ΰΔϯΔ Δ ΔΔΰϱϯΔ ΰΔΰ profesionales del trabajador accidentado datos del centro de trabajo y de la empresa
a la que pertenece el trabajador accidentado asiacute como los datos relativos al centro de
trabajo en el que ha ocurrido el accidente cuando dicho centro es distinto de aquel al
que estaacute afiliado el trabajador (empresas usuarias de ETT contratas etc) asimismo
recoge las circunstancias en que ocurrioacute el accidente
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Proporcionar informacioacuten sobre las causas y circunstancias seguacuten las cuales se han
producido los accidentes laborales principalmente para contribuir a la mejora del
conocimiento sobre prevencioacuten de riesgos laborales
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia estadiacutestica estaacute constituida por los trabajadores afiliados a
la Seguridad Social con la contingencia de accidentes de trabajo especiacuteficamente
cubierta
Respecto a los trabajadores por cuenta ajena estaacuten incluidos
obligatoriamente los trabajadores de todos los Regiacutemenes de la Seguridad
50
Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial de la Mineriacutea del Carboacuten y Reacutegimen
Especial del Mar
Respecto a los trabajadores por cuenta propia (Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos) hasta el antildeo 2018 solamente se incluiacutea a los que
voluntariamente teniacutean la contingencia de accidentes de trabajo
especiacuteficamente cubierta A partir del antildeo 2019 la cobertura especiacutefica de
accidentes de trabajo por la Seguridad Social de los afiliados al RETA pasa a ser
obligatoria con caraacutecter general con algunas excepciones recogidas en la Ley
General de la Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis
Accidentes de trabajo con baja
Recaiacutedas de accidentes de trabajo con baja
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Accidentes de trabajo sin baja (solo dato total a nivel nacional)
Variables de clasificacioacuten (las variables marcadas con asterisco solo estaacuten disponibles
en microdatos veacutease apartado 11)
Caracteriacutesticas personales del trabajador accidentado Sexo Edad Paiacutes de
nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador accidentado en relacioacuten con su puesto de
trabajo Antiguumledad en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO)
Situacioacuten profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector
privadoautoacutenomo) Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de
trabajo del trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa donde estaacute afiliado a la
Seguridad Social el trabajador accidentado Actividad econoacutemica (CNAE )
Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Modalidad de organizacioacuten
preventiva Tipo de empresa (actuante por siacute misma ETT
contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Caracteriacutesticas del centro de trabajo donde ha sucedido el accidente Actividad
econoacutemica (CNAE) Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Tamantildeo de
la plantilla
Causas y circunstancias del accidente de trabajo
Tipo de lugar del accidente paiacutes y municipio donde ha
sucedido
Accidente de traacutefico
51
Tipo de lugar donde se encontraba el trabajador accidentado
Tipo de trabajo y actividad fiacutesica que realizaba el trabajador
accidentado
Desviacioacuten que produjo el accidente
Forma o contacto que produjo la lesioacuten
Agentes materiales
Hora del diacutea y hora de la jornada de ocurrencia del accidente
Mes y diacutea de la semana de ocurrencia del accidente
Realizacioacuten de trabajo habitual en el momento del accidente
Accidente muacuteltiple
Consecuencias del accidente de trabajo Gravedad (inicial) de las lesiones
producidas por el accidente Descripcioacuten de la lesioacuten Parte del cuerpo
lesionada Tipo de asistencia Hospitalizacioacuten Cuantiacutea diaria del subsidio por
incapacidad temporal
Caracteriacutesticas relacionadas con el alta Gravedad de las lesiones en el
momento del alta meacutedica Causa del alta meacutedica Diagnoacutestico en el
momento del alta meacutedica
Indicadores que se p ublican
Iacutendices de incidencia (accidentes por cien mil trabajadores) Iacutendices de frecuencia (accidentes por milloacuten de horas trabajadas y accidentes
mortales por cien millo nes de horas trabajadas)
Iacutendices de gravedad (diacuteas de baja por cada mil horas trabajadas)
Duracioacuten m edia de las bajas (diacuteas de baja por accidente)
Duracioacuten m ediana de las bajas
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten anual (datos definitivos) se publica durante el mes de junio del antildeo
siguiente al de referencia de los datos excepto los datos relacionados con los diacuteas de
duracioacuten de las bajas y los iacutendices de gravedad que se publican posteriormente en
octubre
Existe la posibilidad de solicitar a la unidad productora de esta estadiacutestica la confeccioacuten
de tablas de datos agregados a medida para aquellas informaciones que los usuarios
52
puedan necesitar y que no esteacuten recogidas en las tablas de datos agregados de las publicaciones perioacutedicas que se realizan Tambieacuten es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten (veacutease apartado 11) Publicacioacuten de datos de avance mensualmente se publican avances de datos provisionales acumulados en lo que va de antildeo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso esteacute
justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos
La anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos
identificativos del trabajador accidentado y de los centros de trabajo Algunas
variables o desagregaciones se facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten
de su necesidad
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas especialmente sus servicios de prevencioacuten de riesgos laborales
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7409 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Normativa europea de referencia de aacutembito estadiacutestico
Reglamento (CE) nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del
Consejo de 16 de diciembre sobre estadiacutesticas comunitarias de
salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo
Reglamento (UE) nordm 3492011 de la Comisioacuten de 11 de abril por
ΰ ΰ ΰ ΔϯΔ ΰ RΰϢΔΰ CE ϭϯϯ8ϾϮ8 ϫ ΰ se refiere a las estadiacutesticas sobre los accidentes de trabajo
53
Normativa donde se establece la definicioacuten de accidente de trabajo
Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
aprobado por el Real Decreto Legislativo 82015 de 30 de
octubre
Normativa de procedimiento de los registros administrativos
Delt (aacutembito estatal) Orden Ministerial de 16 de diciembre de
1987 y Orden TAS29262002 de 19 de noviembre
CoNTA (Cataluntildea) Orden TRI1 02004 de 26 de enero
IGATT (Paiacutes Vasco) Orden de 20 de noviembre de 2003 del
Consejo de Justicia Empleo y Seguridad Social
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Utilizando principalmente datos de esta estadiacutestica ATR se elabora un fichero
de microdatos que se remite a la Oficina Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(EUROSTAT) para la elaboracioacuten de la Estadiacutestica Europea de Accidentes de
Trabajo (European Statistics of Accident at Work - ESAW) seguacuten lo estipulado
en los Reglamentos Europeos (CE) nordm 13382008 de 16 de diciembre y (UE) nordm
3492011 de 11 de abril Dicha informacioacuten se debe facilitar con caraacutecter anual
en el plazo de entre 12 y 18 meses despueacutes de finalizado el antildeo de referencia
de los datos
Asiacute mismo tambieacuten puede ser utilizada o consultada para la elaboracioacuten de la
Estadiacutestica de accidentes de trabajo la Estadiacutestica de Accidentes y Agresiones
en las Fuerzas Armadas cuyo organismo responsable es el Ministerio de
Defensa y que proporciona informacioacuten estadiacutestica sobre los accidentes de
caraacutecter militar y las agresiones sufridas en el aacutembito de las Fuerzas Armadas
El aacutembito poblacional en este caso se limita al personal militar militares
alumnos y reservistas del Ministerio de Defensa
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticaseatInforme_Metodologico_Estadarizado_A
TRpdf
54
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS)
1 Nombre y acroacutenimo Comunicacioacuten de enfermedades profesionales Seguridad Social
(CEPROSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Observatorio de las
contingencias profesionales de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
escepross2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es poner a disposicioacuten de la Administracioacuten Laboral la Inspeccioacuten de
Trabajo y Seguridad Social y demaacutes Administraciones Instituciones Organizaciones y
Entidades para las que la materia tratada resulte de intereacutes una serie coherente y
ordenada de datos que faciliten el cumplimiento de sus fines en materia de salud y
seguridad en el trabajo Esta informacioacuten permite el estudio de las enfermedades
profesionales comunicadas en un periacuteodo de tiempo asiacute como el estudio longitudinal
de los procesos de enfermedad profesional
7 Aacutembito poblacional
Trabajadores afiliados que tengan cubierta las contingencias profesionales en los
distintos Regiacutemenes de la Seguridad Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial para
la Mineriacutea del Carboacuten Reacutegimen Especial Agrario Reacutegimen Especial del Mar y desde
enero de 2019 los trabajadores del Reacutegimen Especial de Autoacutenomos Hasta el antildeo
2018 solamente se incluiacutea a los trabajadores del RETA que optaban por la cobertura
especiacutefica de contingencias laborales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
En la actualidad el sistema de notificacioacuten CEPROSS recaba informacioacuten de las
patologiacuteas sufridas por los trabajadores que estaacuten incluidas en el cuadro de
enfermedades profesionales si bien se pretende ampliar esta informacioacuten in cluyendo
las enfermedades reconocidas en aplicacioacuten del citado art156 de la LGSS
Variables de a naacutelisis
Enfermedad profesional (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
shy
55
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-3 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 3 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Gravedad (inicial) Tipo de enfermedad profesional (coacutedigo seguacuten RD 12992006) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE La clasificacioacuten de Grupos de enfermedades
profesionales y agentes causantes se realiza seguacuten Real Decreto 12992006 de 10 de
noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el
sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificacioacuten y registro
10 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe CEPROSS-PANOTRATSS y distintos ficheros en la web del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social relativos a partes comunicados
partes cerrados iacutendices de incidencia y sistemas de alerta
La periodicidad de la difusioacuten en mensual y anual y la recogida de datos es continua
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF Tambieacuten
cuenta con un servicio estadiacutestico de EE PP que se puede consultar sin certificado
digital y obtener datos estadiacutesticos sobre las enfermedades profesionales acaecidas a
los trabajadores afiliados a la Seguridad Social Estos datos se consultan a traveacutes de un
56
formulario de solicitud alojado en la web httpssedeseg-socialgobes y se
presentan en tablas descargables en 16 formatos distintos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Siacute en el caso de quienes solicitan microdatos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7410 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones legales vigentes relativas a la comunicacioacuten de
enfermedades profesionales son las siguientes
Real Decreto 12992006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de
enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y establecen los
criterios para su notificacioacuten y registro
Orden TAS 12007 de 2 de enero por la que se establece el modelo de parte
profesional se dictan normas para su elaboracioacuten y transmisioacuten y se crea el
correspondiente fichero de datos personales de la aplicacioacuten informaacutetica CEPROSS
Resolucioacuten de 19 de septiembre de 2007 de la Secretariacutea de Estado de la Seguridad
Social sobre determinacioacuten de la contingencia causante en el aacutembito de las
prestaciones por incapacidad temporal y por muerte y supervivencia del sistema de la
Seguridad Social (BOE nordm 228 de 22 de septiembre 2007)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A nivel europeo EUROSTAT es el responsable de la Estadiacutestica Europea de
Enfermedades profesionales (European Occupational Diseases Statistics EODS) que
representa una elaboracioacuten de estadiacutesticas de enfermedades profesionales para toda
la Unioacuten Europea con una metodologiacutea armonizada Esta estadiacutestica se encuentra
actualmente en un proceso de profunda revisioacuten metodoloacutegica hasta el punto de que
actualmente no hay datos disponibles al respecto en la web de EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Observatorio de las contingencias profesionales de la Seguridad Social Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de intereacutes
57
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas ( PANOTRASS)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRATSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
espanotratss2k11PartCompano2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Recoger y difundir informacioacuten relativa a las enfermedades no incluidas en la lista de
enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realizacioacuten
de su trabajo siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la
ejecucioacuten del mismo (art 1562e LGSS) y a las enfermedades o defectos padecidos
con anterioridad por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesioacuten
constitutiva del accidente (art1562f LGSS)
6 Aacutembito poblacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Tipo de enfermedad (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-4 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 4 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
shy
58
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Tipo de enfermedad (coacutedigo seguacuten Orden TIN 14482010) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE y CON
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Si en el caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7425 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Orden TIN 14482010 de 2 de junio
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de
Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de intereacutes
El sistema PANOTRATSS puede facilitar el estudio especiacutefico y la comparacioacuten de los
diagnoacutesticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos
diagnoacutesticos considerados como enfermedad comuacuten a fin de mejorar la precisioacuten y
ayudar a la diferenciacioacuten desde el punto de vista legal en la declaracioacuten de
contingencia
59
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstOtras_Prestaciones_de_la_Seguridad_SocialInc
apacidad_Temporalindexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Obtencioacuten y difusioacuten de los datos relativos a la prestacioacuten de incapacidad temporal
establecida en el tiacutetulo II capiacutetulo IV del Real Decreto Legislativo 11994 de 20 de
junio por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
6 Aacutembito poblacional
Contingencias comunes incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho
causante haya sido una enfermedad comuacuten o un accidente no laboral
correspondientes a trabajadores encuadrados en los siguientes regiacutemenes
Cuenta Ajena Reacutegimen General y Regiacutemenes Especiales Agrario
Trabajadores del Mar y Mineriacutea del Carboacuten Asimismo se
incluyen los datos relativos al colectivo de desempleados
Regiacutemenes Especiales de Autoacutenomos y Empleados de Hogar
Contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales) incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho causante haya
sido una contingencia profesional correspondientes a trabajadores
encuadrados en el Reacutegimen General asiacute como en los regiacutemenes especiales que
tengan cubierta esta contingencia
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Duracioacuten media de los procesos finalizados en el periodo incidencia media mensual
por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero medio mensual de procesos iniciados
en el periodo prevalencia por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero de procesos
en vigor al final del periodo considerado gasto medio mensual por cada trabajador
protegido y trabajadores protegidos al final del periodo considerado tipo de entidad
shy
60
que lo gestiona (Sistema general INSS ISM y Mutuas Colaboradoras) tipo de contingencia (contingencias comunes y contingencias profesionales) Las tablas ofrecen d atos por comunidad o ciudad autoacutenoma provincia y total estatal
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Siacute en e l caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 6773 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Su realizacioacuten responde al mandato del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
61
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales Participacioacuten de otros organismos oacuterganos centrales de estadiacutestica de todas las Comunidades Autoacutenomas ConsejeriacuteasDepartamentos con competencia en Sanidad de las Comunidades Autoacutenomas Registros Civiles y Juzgados (MJUS)
3 Direccioacuten web
httpswwwinees
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176780ampmenu=ultiDatosampidp=1254735573175
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Estadiacutesticas propiamente dichas con resultados agregados en tablas Obtencioacuten
mediante formulario estadiacutestico individual con base en un acto administrativo
Fuentes Libros de defuncioacuten del Registro Civil certificado meacutedico oficial de defuncioacuten
diligencias judiciales
5 En caso de e ncuesta No procede
6 Objetivos
Conocimiento del fenoacutemeno de la mortalidad atendiendo a la causa baacutesica de la
defuncioacuten y suministrar informacioacuten para la construccioacuten de indicadores de salud
7 Aacutembito poblacional Todo el territorio nacional
8 Variables
Los cuestionarios recogen informacioacuten sobre causas de la defuncioacuten (inmediata
intermedia inicial otras) sexo edad nacionalidad nivel de estudios mes de
fallecimiento provincia de residencia y de fallecimiento Ademaacutes se recoge
informacioacuten sobre si la defuncioacuten ha ocurrido como consecuencia directa o indirecta
del trabajo o si ha sido desencadenada por un accidente de traacutefico Tambieacuten recoge
Δ ΔϯΔΡΰ ΔϢΰϢΔάΔ άΰ ϰκΰϯϱϪ No obstante las variables de clasificacioacuten y las disponibles en tablas de datos
agregados son la causa baacutesica de defuncioacuten seguacuten la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades en su 10ordf revisioacuten (CIE-10) y seguacuten las variables sociodemograacuteficas
edad (o semanas de gestacioacuten) sexo nacionalidad y lugar de residencia ademaacutes del
mes de fallecimiento y el tamantildeo de municipio
62
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
ϰΰ ΰϢΰ Δ ΔϯΔΡΰ ϰκΰϯϱ ΔϢΰϢΔάΔ ΰϯΔΰΰ Δ CNO Δ άϱϢϯ 10 Difusioacuten
Informacioacuten disponible en datos agregados en la web donde se analizan
principalmente causa de la defuncioacuten sexo edad mes de fallecimiento provincia de
residencia y de fallecimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Por razones de control y confidencialidad los ficheros de microdatos en los cuales se
incluyan causas de muerte solo se facilitaraacuten gratuitamente bajo condiciones
especiales en el Aacuterea de Atencioacuten a Usuarios
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7740 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Artiacuteculo 5 de la Ley 202011 de Registro Civil y el art 325 del Coacutedigo Civil
Artiacuteculo 20 del Reglamento de la Ley del Registro Civil
Artiacuteculo 274 del Reglamento de la Ley de Registro Civil
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de los datos correspondientes a las defunciones del antildeo 2011 la Estadiacutestica
de defunciones seguacuten la causa de muerte se realiza bajo el paraguas del Reglamento
UE Nordm 3282011 de la Comisioacuten de 5 de abril de 2011 por el que se aplica el Reglamento
CE Nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del Consejo sobre estadiacutesticas
comunitarias de salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo por lo que se refiere
a las estadiacutesticas sobre causa de muerte
16 Unidad y contacto del organismo responsable
INE Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de
Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
63
D6 Enfermedades d e Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
1 Nombre y acroacutenimo Enfermedades de Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Sistema Nacional de Salud Direcciones generales d e Salud Puacuteblica de todas las Comunidades Autoacutenomas Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
Servicio Responsable Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades - Secretariacutea General de Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica Unidad Ejecutora Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
3 Direccioacuten web httpswwwisciiies
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Obtencioacuten mediante elaboracioacuten de resuacutemenes estadiacutesticos con base en datos administrativos Forma de recogida de datos transcripcioacuten de documento administrativo
5 Objetivos
El objetivo final de la vigilancia de las enfermedades transmisibles es reducir su
incidencia en la comunidad La Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
tiene entre sus funciones la recogida sistemaacutetica de la informacioacuten epidemioloacutegica su
anaacutelisis e interpretacioacuten y la difusioacuten de los resultados
La RENAVE articula la vigilancia integrando la notificacioacuten y la investigacioacuten
epidemioloacutegica de casos de enfermedades transmisibles Los casos de enfermedades
sujetas a vigilancia son notificados a las autoridades competentes en los distintos
niveles territoriales El objetivo final es la vigilancia epidemioloacutegica deteccioacuten de la
ocurrencia anormal de las enfermedades de declaracioacuten obligatoria para la adopcioacuten
de medidas de control
6 Aacutembito poblacional Nacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis Las enfermedades se presentan en los siguientes grupos enfermedades transmitidas
por agua y alimentos enfermedades prevenibles por la vacunacioacuten enfermedades de
transmisioacuten aeacuterea infeccioacuten por VIH y SIDA infecciones de transmisioacuten sexual
enfermedades de transmisioacuten parenteral infecciones transmitidas por vectores y
zoonosis
64
Las variables analizadas son enfermedad localizacioacuten geograacutefica (provincial yo
municipal) fecha de los primeros siacutentomas factores de riesgo y variables de
clasificacioacuten (edad sexo)
Los casos declarados siguen las definiciones de caso y los criterios para su clasificacioacuten
(caso sospechoso probable y confirmado) de los Protocolos de las Enfermedades de
Declaracioacuten Obligatoria Estos protocolos se aprobaron por el Consejo Interterritorial
del Sistema Nacional de Salud del Ministerio de Sanidad
Los datos de poblacioacuten utilizados como denominadores provienen del Instituto
Nacional de Estadiacutestica que se utilizan tanto para el caacutelculo de tasas globales y por
comunidad autoacutenoma como para el detalle de edad y sexo
De acuerdo con las distintas enfermedades las variables analizadas son semana de
declaracioacuten fecha de inicio de siacutentomas lugar de residencia yo infeccioacuten del caso
sexo edad tipo de caso (probableconfirmado) fallecimiento del paciente e
informacioacuten sobre el estado de vacunacioacuten detalle de la informacioacuten microbioloacutegica
del agente patoacutegeno
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No existen salvo en las Zoonosis donde en los protocolos se incluye un campo sobre
ϰOΔϯ άΰ ϯΰϢϱ ΔΰϢϱΔ ϩ MΔϯΔά άΰ Δϯΰϧ MΔϯΔά de animales Medioambiental Trabajador de laboratorio etc
9 Difusioacuten
Los protocolos para la notificacioacuten de la RENAVE estandarizan la forma de declaracioacuten
y las definiciones de caso permiten h omogeneizar la declaracioacuten de los casos desde la
Comunidad Autoacutenoma al Centro Nacional de Epidemiologiacutea y este hace la agregacioacuten
anaacutelisis y difusioacuten d e la informacioacuten
El Boletiacuten Epidemioloacutegico Semanal (BES) es taacute dirigido a aquellas personas organismos
o instituciones relacionadas con la Salud Puacuteblica y el aacutembito sanitario en general Sus
principales objetivos son la publicacioacuten de editoriales e informacioacuten uacutetil a los usuarios
del Sistema de Vigilancia Epidemioloacutegica y difundir la informacioacuten procedente de la
Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica Por ello el BES consideraraacute para su
publicacioacuten aquellos trabajos que esteacuten relacionados con la Salud Puacuteblica prestando
especial atencioacuten a aquellos que traten sobre la vigilancia prevencioacuten y control de
enfermedades transmisibles
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos No
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos No
65
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7736 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la red nacional
de vigilancia epidemioloacutegica
Decisioacuten de la comisioacuten 2012506EU de 27092012 que modifica la Decisioacuten
2002253CE por la que se establecen las definiciones de los casos para
comunicar las enfermedades transmisibles a la red comunitaria de
conformidad con la Decisioacuten nordm 211998CE del Parlamento Europeo y del
Consejo
Orden SSI4452015 de 9 de marzo por la que se modifican los anexos I II y III
del Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la Red
Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Las definiciones de caso son las aprobadas por la Comisioacuten Europea Finalmente desde
el CNE se notifican las enfermedades objeto de vigilancia en la Unioacuten Europea al
Centro Europeo para el Control y Prevencioacuten de Enfermedades (ECDC) que publica los
resultados en la siguiente direccioacuten
httpsecdceuropaeuensurveillance-atlas-infectious-diseases
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades (Secretariacutea General de
Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica)
Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
66
E OTRAS FUENTES
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobesestadisticascctwelcomehtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La fuente de informacioacuten fundamental para la elaboracioacuten de esta estadiacutestica es la hoja
estadiacutestica que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez
firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentacioacuten al inscribirlos
en el Registro de Convenios Colectivos de la Autoridad Laboral competente (aplicacioacuten
electroacutenica REGCON) Una vez se ha realizado la inscripcioacuten en REGCON la informacioacuten
se depura posteriormente por la Subdireccioacuten General de Estadiacutestica para garantizar
la coherencia y la calidad de los datos
5 En caso de e ncuesta
6 Objetivos
La Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar
informacioacuten estadiacutestica sobre los aspectos maacutes relevantes de los convenios colectivos
de trabajo asiacute como del resultado de los procesos de negociacioacuten colectiva realizada
en el antildeo en curso y anteriores
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia son los convenios registrados en el periodo de tiempo de
estudio los trabajadores afectados por ellos y las empresas involucradas
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Convenios colectivos se ofrece informacioacuten sobre convenios firmados en
funcioacuten del antildeo de la fecha de firma sobre efectos econoacutemicos
Trabajadores nuacutemero de trabajadores afectados por los convenios colectivos
objeto de estudio
Empresas se contabiliza el nuacutemero de empresas afectadas en los convenios
colectivos analizados En la estadiacutestica se identifica cada convenio de
empresa con una empresa sin embargo aunque poco numerosas algunas
67
empresas tienen maacutes de un convenio por lo que el nuacutemero de estas puede
estar sobrevalorado
Variacioacuten salarial para el caacutelculo de la variacioacuten salarial se tienen en cuenta los
convenios que tienen efectos econoacutemicos en el antildeo analizado y pactan una
variacioacuten salarial conocida para el periodo de referencia y que ha sido
registrada en REGCON Se calcula como media ponderada por el nuacutemero de
trabajadores en cada convenio
Jornada media laboral pactada al igual que la variacioacuten salarial se calcula
como media ponderada por el nuacutemero de trabajadores de cada convenio
Inaplicaciones de convenios colectivos se refiere a la inaplicacioacuten por parte de
las empresas de alguna o algunas condiciones de trabajo previstas en el
convenio colectivo aplicable sea este de sector o de empresa que afecten a
las materias recogidas en el artiacuteculo 14 de la Ley 32012 de 6 de julio de
medidas urgentes para la reforma del mercado laboral cuando concurran
causas econoacutemicas teacutecnicas organizativas o de produccioacuten
Variables de clasificacioacuten
Aacutembito del convenio ΰ άϯϯϢΰ ΰΰ ϰΰϯ άΰ ΰΰΔϱ ϰΰϯ άΰ ΖΡϯ ΰϯ Δ Δ ΰΰΔϱϪ L ϯΰ ΰϢΡΔ Δ Δ ΰϯ que afectan a toda la plantilla de una empresa como a parte de la misma y los
segundos se refieren a los convenios de sector y de grupos de empresa
Tambieacuten se diferencia entre convenios provinciales autonoacutemicos (incluye las
comunidades autoacutenomas uniprovinciales) y estatales
Actividad econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y secciones de
actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13
de abril por el que se aprueba la CNAE-09
Antildeo de firma es el antildeo de la fecha de firma indicada en la hoja estadiacutestica que
se cumplimenta
Periodo de registro es el mes y el antildeo en el que la informacioacuten sobre el
convenio se incluye en la Estadiacutestica
Fecha de efectos econoacutemicos es el antildeo en el que el convenio tiene efectos
econoacutemicos es decir tiene una variacioacuten salarial conocida para el antildeo de
referencia y esta ha sido registrada a traveacutes de REGCON
Autoridad Laboral de registro Estatal (Direccioacuten General de Empleo del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social) Autonoacutemica
68
(Autoridades Laborales de aacutembito autonoacutemico y Autoridades Laborales
uniprovinciales) Provincial (Autoridades Laborales de aacutembito provincial)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Para la clasificacioacuten por Actividad Econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y
secciones de actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13 de abril
por el que se aprueba la CNAE-09
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten de Avance mensual de la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo en el que se proporciona informacioacuten estadiacutestica de avance
(provisional) obtenida a raiacutez de la informacioacuten contenida en las hojas
estadiacutesticas inscritas en el Registro de Convenio Colectivos REGCON en el
periodo temporal objeto de anaacutelisis
Publicacioacuten de Datos anuales de la estadiacutestica (avance y definitivos) que
recoge los resultados anuales de la negociacioacuten colectiva en funcioacuten de efectos
econoacutemicos conocidos
Principales series se incluye informacioacuten en formato de series temporales
sobre los principales indicadores de la Estadiacutestica y sus principales
desagregaciones
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible disponer de informacioacuten relativa a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo previa solicitud y aceptacioacuten de una serie de compromisos cuando su uso
esteacute justificado para proyectos de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7407 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
69
Normativa sobre Negociacioacuten Colectiva
Constitucioacuten espantildeola de 27 de diciembre de 1978 (BOE de 29
de diciembre de 1978) Art 37
Estatuto de los trabajadores Real Decreto Legislativo 22015
de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores
Resolucioacuten de 15 de junio de 2015 de la Direccioacuten General de
Empleo por la que se registra y publica el III Acuerdo para el
empleo y la negociacioacuten colectiva 2015 2016 y 2017 (BOE de 20
de junio de 2015)
Normativa relativa al registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo
(REGCON)
Real Decreto 7132010 de 28 de mayo sobre registro y
depoacutesito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo (BOE de
12 de junio de 2010)
Real Decreto 13622012 de 27 de septiembre por el que se
regula la Comisioacuten Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
(BOE de 28 de septiembre de 2012)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
En ocas iones se han requerido datos relativos a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos
de Trabajo para su incorporacioacuten en la bases de datos del Departamento de Estadiacutestica
de la Oficina Internacional del Trabajo
En la actualidad se estaacute trabajando en un plan de trabajo coordinado con la Tesoreriacutea
General de la Seguridad Social para mejorar la precisioacuten de la informacioacuten relativa a
convenios trabajadores y empresas en las bases de datos de ambas unidades
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticascctNotas_Metodologicaspdf
70
2 Fuentes de datos relacionadas favorecen el desarrollo de nuevos indicadores en salud
laboral aunque inicialmente no fueron creadas de forma especiacutefica para la investigacioacuten o
vigilancia en la materia Entre estas fuentes estariacutean por ejemplo el conjunto miacutenimo baacutesico
de datos procedentes de las altas hospitalarias los registros de caacutencer mortalidad etc Son
fuentes disentildeadas con otros fines y en ocasiones campos fundamentales como la ocupacioacuten
del trabajador o actividad econoacutemica de la empresa no existen o no cuentan con un nivel de
calidad suficiente
3 Fuentes de datos auxiliares estaacuten representados por datos sociodemograacuteficos
registros de industria y otras fuentes econoacutemicas fundamentales para la construccioacuten de los
indicadores procedentes de las otras fuentes
Naturalmente todas estas fuentes son generadas en base a una dispersa red de competencias
asumidas entre numerosos organismos de la Administracioacuten General del Estado y tambieacuten
por las diferentes Administraciones dentro del estado de Autonomiacuteas
DESARROLLO DEL PROYECTO Y METODOLOGIacuteA APLICADA POR EL SUBGRUPO
DE TRABAJO
La identificacioacuten descripcioacuten y clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten se desarrolloacute a partir
de la bibliografiacutea disponible de buacutesquedas de informacioacuten en las paacuteginas web de los centros
de intereacutes y se recurrioacute a consultas o entrevistas personales que permitan completar la
informacioacuten no disponible por las viacuteas anteriormente citadas
Finalmente se elaboroacute una ficha por cada una de las fuentes de informacioacuten incluidas en el
estudio una vez logrado el consenso entre el subgrupo de trabajo Las fichas con campos
estandarizados debiacutean contener la informacioacuten que se especifica a continuacioacuten
1 Nombre y acroacutenimo
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Direccioacuten web
4 Tipo de fuente (registro encuesta)
5 En c aso de encuesta Estrategia de muestreo Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra Ponderacioacuten Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc)
6
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica)
Periodicidad
6 Objetivos
7 Aacutembito poblacional
8 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
10 Difusioacuten
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
13 Si es una operacioacuten est adiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Teniendo en cuenta el documento presentado en la reunioacuten del Subgrupo de trabajo (23
noviembre-2016) las caracteriacutesticas que debiacutean reunir las fuentes de informacioacuten estadiacutestica
sobre seguridad y salud en el trabajo estudiadas en el presente proyecto seriacutean las siguientes
a) Son fuentes primarias de informacioacuten registros administrativos o encuestas b) Abarcan el aacutembito nacional c) Tienen un caraacutecter continuado en el tiempo (no son proyectos puntuales) d) Su sujeto de estudio son los trabajadores (o ciudadanos) las empresas o ambos
Quedan fuera del aacutembito de estudio por tanto las bases de datos de productos
sustancias etc
e) Estaacuten creadas gestionadas o custodiadas por la Administracioacuten General del Estado
Esta caracteriacutestica viene especificada en el propio mandato de la Estrategia al
Subgrupo de trabajo
Finalmente se seleccionaron 19 fuentes para elaborar la correspondiente ficha descriptiva
shy
7
Atendiendo a la clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten (fuentes especiacuteficas de SST
relacionadas o auxiliares) y al tipo de registro tratado (registros y censos encuestas o registros
de morbilidad) se ha perfilado el siguiente esquema con la intencioacuten de ubicar cada una de
las fichas
Graacutefico 1- Registro y censos Encuestas Registros de morbilidad
8
A REGISTROS Y CENSOS EMPRESAS
A1 Directorio Central de Empresas (DIRCE)
1 Nombre y acroacutenimo Directorio Central de Empresas (DIRCE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547
36160707ampmenu=metodologiaampidp=1254735576550
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Directorio de Unidades Econoacutemicas
Los directorios de unidades econoacutemicas para usos estadiacutesticos se elaboran con el
objetivo baacutesico de servir como marcos de muestreo para las encuestas oficiales
dirigidas a las empresas En los uacuteltimos antildeos los directorios estaacuten jugando un papel
muy importante en otros dominios de intereacutes potenciando su papel como elementos
generadores de informacioacuten estadiacutestica
La metodologiacutea vinculada a los procesos de gestioacuten del DIRCE permite cuantificar y
clasificar las poblaciones de unidades existentes en nuestra economiacutea posibilitando el
anaacutelisis del tejido empresarial desde un punto de vista estaacutetico asiacute como la evaluacioacuten
del dinamismo de la economiacutea mediante el seguimiento en el tiempo de las unidades
productoras
El DIRCE se actualiza con periodicidad anual El alcance de estos trabajos afecta al
total poblacional y permite la deteccioacuten de los cambios maacutes importantes relativos
tanto a la existencia como a las principales caracteriacutesticas de las unidades registradas
La Unidad de Gestioacuten del DIRCE tiene acceso en formato de microdatos
identificados individualmente a un conjunto muy amplio de fuentes de diversa
naturaleza (administrativas estadiacutesticas o privadas)
Fuentes tributarias Censo del Impuesto de Actividades Econoacutemicas (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Retenciones sobre Rentas del Trabajo Personal (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Impuesto sobre el Valor Antildeadido Impuesto de
Sociedades e Impuesto sobre la Renta de las Personas Fiacutesicas Operadores
intraextracomunitarios
Fuentes de la Seguridad Social Registro de Cuentas de Cotizacioacuten con
trabajadores Registro de trabajadores activos en Cuenta propia
9
Fuentes juriacutedicas Movimientos del Registro Mercantil
Fuentes estadiacutesticas Directorio de actividades econoacutemicas del Paiacutes Vasco
Encuestas estructurales y coyunturales de empresas encuestas de registro
Otras fuentes Inventario de Empresas y Entidades Puacuteblicas Ficheros de
sectorizacioacuten de la economiacutea espantildeola
Todas estas fuentes son recibidas por el INE en diferentes momentos del antildeo seguacuten
su disponibilidad En general es necesario definir un plan especiacutefico de depuracioacuten
mejora y adecuacioacuten a estaacutendares estadiacutesticos de forma previa a la integracioacuten en el
DIRCE No todas juegan el mismo papel en el proceso de mantenimiento Algunas son
claves para la deteccioacuten permanencia o eliminacioacuten de unidades mientras que otras
contribuyen a la mejora o la operatividad de determinadas variables
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
El Directorio central de empresas (DIRCE) reuacutene en un sistema de informacioacuten
uacutenico a todas las empresas espantildeolas y a sus unidades locales ubicadas en el territorio
nacional Su objetivo baacutesico es hacer posible la realizacioacuten de encuestas econoacutemicas
por muestreo Se actualiza una vez al antildeo generaacutendose un nuevo sistema de
informacioacuten a 1 de enero de cada periacuteodo
Otros objetivos son
Proporcionar datos estructurales del nuacutemero de empresas y locales existentes
en Espantildea clasificados seguacuten su actividad econoacutemica principal intervalos de
asalariados condicioacuten juriacutedica e implantacioacuten geograacutefica
Ofrecer datos sobre evolucioacuten temporal de las empresas en lo que se refiere a
altas permanencias y bajas detectadas en el antildeo de actualizacioacuten del Directorio y su
clasificacioacuten por las variables habituales
Satisfacer las demandas de informacioacuten requeridas por los organismos
internacionales en particular por la Oficina de Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(Eurostat)
7 Aacutembito poblacional
Seguacuten se especifica en el Reglamento comunitario para el desarrollo de registros de
empresas con fines estadiacutesticos el aacutembito objeto de un directorio central estadiacutestico
de empresas comprenderaacute a todas aquellas que ejerzan una o varias actividades
econoacutemicas contribuyendo al producto interior bruto a precios de mercado El DIRCE
cubre todas las actividades econoacutemicas excepto la produccioacuten agraria y pesquera los
servicios administrativos de la Administracioacuten Central Autoacutenoma y Local (incluida
10
Seguridad Social) las actividades de las comunidades de propietarios y el servicio
domeacutestico
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Condicioacuten juriacutedica Estrato de asalariados Coacutedigo territorial Coacutedigo de actividad econoacutemica principal (CNAE 2009) Antiguumledad de la empresa 9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles estructurados en un conjunto de tabulaciones
divididos en tres series Datos de empresas Datos de unidades locales y Datos sobre
movimientos del DIRCE
La explotacioacuten estadiacutestica del directorio central de empresas contiene informacioacuten
agregada de las empresas y unidades locales que operan en el territorio nacional Con
referencia al 1 de enero de cada antildeo se publica una explotacioacuten estadiacutestica de los
resultados para empresas y unidades locales desglosados por comunidades
autoacutenomas condicioacuten juriacutedica actividad econoacutemica o estrato de asalariados asignado
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7281 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Los procesos de gestioacuten del DIRCE se adecuan a las directrices metodoloacutegicas
contenidas en el Manual de Recomendaciones sobre Registros de empresas publicado
por EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
11
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
(EMP)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten se obtiene ΰάϯΔΰ Δ ΰΔϯ ΰΰϱκϯΔ άΰ ϰFϯϬΰ EΔάϱϯ άΰ CΰΔ άΰ CϯΔϯ Δ Δ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔϱϧ άΰ ά RΰϢϱΰΰ άΰ la Seguridad Social por cuenta ajena con excepcioacuten del Sistema Especial de Empleados
de Hogar
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social tiene por objeto
proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre las empresas obtenidas a partir del
Fichero de Cuentas de Cotizacioacuten agrupando en una uacutenica unidad -empresa- todas las
cuentas con el mismo Nuacutemero de Identificacioacuten Fiscal y a sus trabajadores en el
periodo de referencia de los datos uniendo las caracteriacutesticas de la empresa tamantildeo
actividad econoacutemica y tipo de empresa con las caracteriacutesticas laborales de los
trabajadores tipo de contrato y tipo de jornada
7 Aacutembito
Se incluyen el Reacutegimen General (incluido el Sistema Especial Agrario y excluido el
Sistema Especial Empleados de Hogar) el Reacutegimen de la Mineriacutea del Carboacuten y el
Reacutegimen Especial de Trabajadores del Mar (Cuenta Ajena) En el Sistema Especial
Agrario se incluye a las empresas y a los trabajadores uacutenicamente a los que estaacuten en
situacioacuten de actividad en la fecha de referencia de los datos
Se incluyen todas las actividades econoacutemicas de los regiacutemenes citados
anteriormente excluyendo del sector Sΰϯϯ Δ ϰάϯϯΔϯ PΡϯΔ άΰκΰΔϨ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔ ΡϯϢΔϯΔϱϪ
A efectos de comparabilidad con otras fuentes de informacioacuten es necesario tener
en cuenta que los resultados se ven afectados por el aacutembito de cada estadiacutestica En el
caso de los trabajadores de las Empresas inscritas en la Seguridad Social ademaacutes de lo
sentildealado en los paacuterrafos anteriores estaacuten excluidos los trabajadores afiliados a
mutualidades de previsioacuten social de colectivos profesionales y a mutualidades de
12
funcionarios (MUFACE MUJEGU e ISFAS) Esta situacioacuten afecta en particular a la
actividad de Educacioacuten con un volumen de mutualistas que se estima en torno a
400000 trabajadores
Asimismo debe tenerse en cuenta que el nuacutemero de trabajadores se corresponde
con el nuacutemero de situaciones que generan obligacioacuten de cotizar considerando que la
misma persona se contabiliza tantas veces como relaciones laborales tenga es decir
que se estaacuten contando los pluriempleados tantas veces como empleos tengan dentro
del aacutembito de la estadiacutestica
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de anaacutelisis Empresas Trabajadores Variables de clasificacioacuten Asociadas a la empresa Tamantildeo Actividad econoacutemica (CNAE) Tipo de
empresa Comunidad Autoacutenoma
Asociadas al trabajador Sexo Tipo de contrato Tipo de jornada
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE 10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
en la que se proporciona informacioacuten mensual de los datos estadiacutesticos obtenidos
sobre empresas y trabajadores afectados tamantildeo de la empresa actividad econoacutemica
tipo de empresa y comunidad autoacutenoma
Asimismo en las publicaciones mensuales referidas a marzo junio septiembre y
diciembre de cada antildeo se ha ampliado esta informacioacuten incorporando con
periodicidad trimestral la informacioacuten referida a trabajadores seguacuten tipo de contrato y
tipo de jornada desagregada por tamantildeo de empresa actividad econoacutemica y
comunidad autoacutenoma
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso
esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos Algunas variables o desagregaciones se
facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten de su necesidad La
13
anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos identificativos
del trabajador y de los centros de trabajo
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7283 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Real Decreto 11994 de 20 de junio por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley General de la Seguridad Social
Real Decreto 841996 de 26 de enero por el que se aprueba el Reglamento
General sobre inscripcioacuten de Empresas y Afiliacioacuten Altas y Bajas y Variacioacuten de datos
de trabajadores en la Seguridad Social
o Real Decreto 10652007 de 27 de julio que entroacute en vigor el 1 de enero de
2008 que deroga el Decreto 24231975 y el Real Decreto 3381990 y Orden
EHA4512008 de 20 de febrero por la que se regula la composicioacuten del nuacutemero de
identificacioacuten fiscal de las personas juriacutedicas y entidades sin personalidad juriacutedica que
entroacute en vigor el 1 de julio de 2008
o Disposicioacuten adicional trigeacutesima novena de la Ley 272011 de 1 de agosto sobre
actualizacioacuten adecuacioacuten y modernizacioacuten del Sistema de la Seguridad Social procede
con efectos 1 de enero de 2012 a la integracioacuten del Reacutegimen Especial de Empleados
de Hogar dentro del Reacutegimen General mediante la creacioacuten del Sistema Especial para
Empleados de Hogar
o Ley 282011 de 22 de septiembre que procede con efectos 1 de enero de
2012a la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen Especial
Agrario dentro del Reacutegimen General de la Seguridad Social mediante la creacioacuten de un
Sistema Especial
14
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
MITRAMISS Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y
Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01 02 Correo electroacutenico
estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasempnotas_metodologicaspdf
15
A3 Registro de Empresas Acreditadas en el Sector de la Construccioacuten (REA)
1 Nombre y acroacutenimo Registro de Empresas Acreditadas Sector de la
Construccioacuten (REA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Tr abajo Migraciones y Seguridad Social
3 Direccioacuten web httpsexpinterwebempleogobesrea
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Acreditar que las empresas que operan en e l sector de la Construccioacuten cumplen los
requisitos de capacidad y de calidad de la prevencioacuten de riesgos laborales Toda
empresa que pretenda ser contratada o subcontratada para trabajos en una obra de
construccioacuten deberaacute estar inscrita en el Registro de Empresas Acreditadas
dependiente de la autoridad laboral donde esteacute ubicado el domicilio social de la
empresa
7 Aacutembito poblacional geograacutefico
Cada comunidad autoacutenoma asiacute como Ceuta o Melilla cuenta con su registro de
empresas acreditadas que depende de sus respectivas autoridades laborales Las
empresas deben inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas dependiente de la
autoridad laboral competente del territorio donde radique el domicilio social de la
empresa contratista o subcontratista Dicha inscripcioacuten tendraacute validez en todo el
territorio nacional
Todos los Registros de Empresas Acreditadas estaacuten interconectados En efecto el
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social ha desarrollado una aplicacioacuten
informaacutetica que sirve como base de datos general consolidando la informacioacuten a nivel
nacional y que puede ser utilizada como soporte informaacutetico de los Registros de
aquellas Comunidades Autoacutenomas que asiacute lo deseen Igualmente sirve de Registro en
el caso de las Ciudades Autoacutenomas de Ceuta y Melilla
Las Comunidades Autoacutenomas de Andaluciacutea Cataluntildea La Rioja y Madrid cuentan con
sus propias aplicaciones informaacuteticas No obstante la informacioacuten de estos registros
tambieacuten se encuentra almacenada en la aplicacioacuten desarrollada por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten No aplicable
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE
16
10 Difusioacuten De este registro no se extraen publicaciones Es un registro de
consulta
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Se puede acceder al REA desde y fuera de la Administracioacuten introduciendo el
identificador de la empresa de la que se desea consultar la acreditacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
No incluida
14 Base legislativa directa
El REA ha sido disentildeado y puesto en mar cha conforme a lo expuesto en el Real
Decreto 11092007 de 24 de agosto por el que se desarrolla la ley 322006 de 18 de
octubre reguladora de la subcontratacioacuten en el Sector de la Construccioacuten
Orden TAS7622008 de 6 de marzo (BOE n 69 de 2032008) por la que se
crea el fichero de datos Registro de Empresas Acreditadas
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No consta
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
17
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Sistema de Gestioacuten
Integral de Empresas de Trabajo Temporal (SIGEtt) aplicacioacuten informaacutetica
desarrollada por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social a la cual
se han adherido la totalidad de comunidades autoacutenomas
A este respecto conviene resentildear que SIGEtt no recoge informacioacuten sobre la
actuacioacuten de las ETT como agencias de colocacioacuten o en actividades de formacioacuten
para la cualificacioacuten profesional asesoramiento y consultoriacutea de recursos humanos
previstas en el paacuterrafo segundo del art1 de la Ley 141994 de 1 junio de Empresas
de Trabajo Temporal
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal tiene por objeto proporcionar
informacioacuten sobre el nuacutemero de ETT autorizadas volumen de trabajadores cedidos
y contratos de puesta a disposicioacuten celebrados con las empresas usuarias (cpds)
A nivel de difusioacuten de informacioacuten estos datos se complementan con la
informacioacuten disponible en otras fuentes sobre las caracteriacutesticas de los
trabajadores contratados por las ETT (SEPE Estadiacutestica de Contratos y TGSS
Estadiacutestica Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social)
7 Aacutembito
La informacioacuten registral permite hacer un seguimiento del nuacutemero de ETT
autorizadas en nuestro paiacutes y de centros de trabajo declarados a efectos de
tramitar la cesioacuten de trabajadores en cada momento
Las relaciones de cpds proporcionan informacioacuten sobre la actividad de cesioacuten de
trabajadores llevada a cabo por las mismas y maacutes concretamente de la distribucioacuten
geograacutefica de los trabajadores cedidos asiacute como determinadas caracteriacutesticas de
los cpds celebrados con las empresas usuarias
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis
18
Empresa de Trabajo Temporal Trabajadores cedidos Contrato de puesta a disposicioacuten Variables de clasificacioacuten
Asociadas a las ETT Comunidad autoacutenoma y provincia
Asociadas a la cesioacuten de trabajadores Comunidad autoacutenoma y provincia
del centro de trabajo de las empresas de trabajo temporal
Asociadas a los contratos de puesta a disposicioacuten
Comunidad autoacutenoma y provincia del centro de trabajo
de las empresas de trabajo temporal
Supuestos de utilizacioacuten cpds
Sector seccioacuten y divisioacuten de actividad del centro de
trabajo de la empresa usuaria
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
Los datos de actividad econoacutemica se refieren a la Clasificacioacuten Nacional de
Actividades Econoacutemicas 2009 seguacuten establece el Real Decreto 4752007 de 13 de
abril por el que se aprueba la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
2009
10 Difusioacuten
Publicacioacuten de datos mensuales de la Estadiacutestica de Empresas de Trabajo
Temporal
ETT variable tipo stock referida a la situacioacuten a fin de mes
Trabajadores cedidos y cpds variables tipo flujo que representan la
actividad desarrollada a este respecto durante el mes
Los datos con fuente en SIGEtt se explotan inicialmente con caraacutecter provisional
hasta que se realiza la regularizacioacuten anual para su elevacioacuten a definitivos
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica Administraciones puacuteblicas Empresas de
trabajo temporal y asociaciones del sector y Prensa y otros medios de
comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7400 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
19
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Ley 141994 de 1 de junio por la que se regulan las empresas de trabajo
temporal
Real Decreto 4172015 de 29 de mayo por el que se aprueba el
Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Orden ESS16802015 de 28 de julio que desarrolla el Real Decreto
4172015
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasettnotas_metodologicaspdf
20
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social
(AFI)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
Tesoreriacutea General de la Seguridad Social Subdireccioacuten General
de Presupuestos Estudios Econoacutemicos y Estadiacutesticas
Realiza la explotacioacuten de la afiliacioacuten de los trabajadores (nuacutemero)
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica
Realiza la explotacioacuten referente a la movilidad de altas y bajas de afiliacioacuten
de los trabajadores (flujos)
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes httpwwwseg-sociales
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Fichero General de
Afiliacioacuten cuya gestioacuten corresponde a la Tesoreriacutea General de la Seguridad Social y
al Instituto Social de la Marina
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre los trabajadores afiliados
a los distintos regiacutemenes del sistema de la Seguridad Social en alta laboral y
situaciones asimiladas asiacute como las altas y bajas laborales
7 Aacutembito
Las cifras sobre trabajadores afiliados se refieren a trabajadores en alta laboral y
situaciones asimiladas tales como incapacidad temporal suspensioacuten por
regulacioacuten de empleo desempleo parcial no se incluyen situaciones de
desempleo de convenios especiales trabajadores de empresas acogidas a planes
de reconversioacuten y que reciben ayudas en concepto de jubilacioacuten anticipada y
situaciones especiales sin efecto en cotizaciones El nuacutemero de afiliados no se
corresponde necesariamente con el de trabajadores sino con el de situaciones que
generan obligacioacuten de cotizar es decir la misma persona se contabiliza tantas
veces como situaciones de cotizacioacuten tenga porque tiene varias actividades
laborales en u n mismo reacutegimen o en varios
21
En los Regiacutemenes General y Mineriacutea del Carboacuten los trabajadores afiliados figuran
agrupados bajo una cuenta de cotizacioacuten a la Seguridad Social que agrupa al
colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que trabajan en
una misma provincia y que tienen caracteriacutesticas homogeacuteneas frente a la
cotizacioacuten
La contabilizacioacuten de las altas iniciales refleja las primeras incorporaciones de los
trabajadores al Sistema de la Seguridad Social Sin embargo en las altas sucesivas
y en las bajas la contabilizacioacuten se realiza tomando como referencia de cambio
unidades distintas en cada reacutegimen La contabilizacioacuten de las altas y bajas laborales
se realiza tomando como fecha de referencia la fecha real en que se ha producido
el correspondiente movimiento mientras que los efectivos de trabajadores se han
obtenido tomando como fecha de referencia la fecha en que se han incorporado al
proceso informaacutetico no teniendo por queacute coincidir ambas fechas Ello explica las
diferencias que pueden observarse si se calcula la evolucioacuten de los afiliados para
un periacuteodo determinado a partir de una u otra fuente
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis Trabajadores afiliados en alta laboral y Altas y Bajas
laborales de trabajadores
Variables de clasificacioacuten
Asociadas a los trabajadores Regiacutemenes Sexo Edad Sector y
divisioacuten de actividad Dependencia laboral Comunidad autoacutenoma y
provincia
Asociadas a altas y bajas Reacutegimen Tipo de alta Sexo Edad
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE
10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad
Social en la que se proporciona informacioacuten sobre
Trabajadores Afiliados se toma como fecha de referencia la fecha en que
se han incorporado al proceso informaacutetico
Altas y Bajas se toma como fecha de referencia la fecha real en que se ha
producido el correspondiente movimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
22
Administraciones puacuteblicas Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos Organismos internacionales Investigadores y estudiantes en u niversidades Prensa y otros medios de comunicacioacuten Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7402 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Con respecto a la clasificacioacuten por regiacutemenes se ha tenido en cuenta la
integracioacuten vigente desde el 1 de enero de 1987 de los Regiacutemenes
Especiales de Trabajadores Ferroviarios Jugadores de Fuacutetbol
Representantes de Comercio Toreros y Artistas en e l Reacutegimen General asiacute
como la integracioacuten del Reacutegimen de Escritores de Libros en el Reacutegimen de
Autoacutenomos Posteriormente se ha venido produciendo de manera gradual
por medio de sucesivas normas reglamentarias la incorporacioacuten de
diferentes grupos de deportistas hasta la entrada en vigor del Real Decreto
2872003 de 7 de marzo que establece la integracioacuten de todos los
deportistas profesionales en e l Reacutegimen General de la Seguridad Social
Real Decreto 15052003 de 28 de noviembre que establece la inclusioacuten de
los miembros del Cuerpo uacutenico de Notarios en el Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos Igualmente la Orden TAS8202004 de 12 de
marzo incorpora al Reacutegimen Especial de Trabajadores Autoacutenomos a los
religiosos de Derecho diocesano de la Iglesia Catoacutelica
Ley 182007 de 4 de julio que establece con efectos del 1 de enero de 2008
la integracioacuten de los trabajadores por cuenta propia del Reacutegimen Especial
Agrario en el Reacutegimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autoacutenomos
Ley 282011 de 22 de septiembre que establece con efectos del 1 de enero
de 2012 la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen
Especial Agrario en el Reacutegimen General y pasa a denominarse Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
Ley 272011 de 1 de agosto sobre actualizacioacuten adecuacioacuten y
modernizacioacuten del Sistema de Seguridad Social (Disposicioacuten Adicional 39)
23
que establece con efectos del 1 de enero de 2012 la integracioacuten de los
trabajadores del Reacutegimen Especial de Empleados de Hogar en el Reacutegimen
General como un Sistema Especial de Empleados de Hogar
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasbelAFIafifnhtm
24
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
1 Nombre y acroacutenimo Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea de Estado de la
Seguridad Social Unidad ejecutora Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la
Seguridad Social Otros participantes INE AEAT
4 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST211
5 Tipo de f uente (registro encuesta)
La Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) es un extracto de datos
individuales anonimizados procedentes de las bases de datos de la Seguridad
Social a los que se antildeaden otros que se toman del Padroacuten Continuo Municipal (INE)
y con datos fiscales de la Agencia Tributaria Los datos corresponden a una muestra
de personas seleccionadas al azar entre quienes fueron afiliados o pensionistas de
la Seguridad Social durante el uacuteltimo antildeo natural finalizado o antildeo de referencia
Para cada persona se incluyen tanto los datos sobre su relacioacuten con la Seguridad
Social en dicho antildeo como datos histoacutericos en la medida en que se conserven en
registros informatizados
6 En caso de e ncuesta No aplicable
7 Objetivos
Proporcionar una muestra representativa de microdatos de empadronamiento
afiliacioacuten cotizacioacuten retenciones y prestaciones a lo largo de la vida para la
realizacioacuten de estudios sobre empleo trabajo o proteccioacuten social procedentes de
registros de la Seguridad Social de la Agencia Estatal de Administracioacuten Tributaria
y del Padroacuten Municipal
8 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
9 Muestreo
La muestra de cada antildeo estaacute formada por cuatro de cada cien de las personas que
forman parte de la poblacioacuten de referencia La MCVL se inicioacute en 2004 desde la
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social con una muestra
representativa de afiliados en alta a la Seguridad Social en ese antildeo Desde entonces
es una cohorte dinaacutemica con entradas y salidas en el momento que se extinga la
shy
25
relacioacuten de un sujeto con la Seguridad Social (finalizacioacuten de la prestacioacuten muerte
etc) y es sustituido por otro
10 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
De los ficheros de la Seguridad Social se obtienen entre otra informacioacuten
variables sobre reacutegimen y grupo de cotizacioacuten fecha de alta y de baja causa
de la baja tipo de contrato jornada laboral sector de actividad nuacutemero de
trabajadores de la empresa tipo de empresa y provincia
De los ficheros Padroacuten Continuo Municipal se obtienen los datos maacutes
precisos sobre la persona edad sexo nacionalidad nivel de estudios
provincia de nacimiento domicilio y la edad y el sexo de los que conviven
con ella (hasta 10 miembros)
De la Agencia Tributaria Datos remitidos por los empleadores sobre los
salarios iacutentegros y retenciones de IRPF maacutes las prestaciones puacuteblicas o
privadas
Entre las variables laborales destacan
Situacioacuten profesional variable que clasifica a los afiliados seguacuten trabajen
por cuenta propia o ajena y se obtiene a partir del reacutegimen de afiliacioacuten a
la Seguridad Social
Grupo de cotizacioacuten identifica grupos de categoriacuteas profesionales para
trabajadores por cuenta ajena tradicionalmente a efecto de limitar las
bases de cotizacioacuten con los topes maacuteximos y miacutenimos establecidos
anualmente para cada categoriacutea
Categoriacutea profesional se obtiene a partir de una agrupacioacuten de la variable
grupo de cotizacioacuten Es un indicador del rango profesional y formacioacuten
reconocida por el empleador
Actividad actividad Econoacutemica a la que se dedican como actividad
principal los trabajadores de alta en una cuenta de cotizacioacuten seguacuten la
Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas CNAE-2009 En funcioacuten de
la mayor o menor agregacioacuten de los valores de esta variable se
proporcionan datos por Sectores o Ramas de Actividad
11 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
A partir de la MCVL 2010 se incluye en la tabla de afiliacioacuten un campo con datos
histoacutericos de la actividad econoacutemica seguacuten la CNAE-1993 que permite conocer la
actividad de los CCC in activos desde antes de 2009
12 Difusioacuten
26
13 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
14 Los datos son puestos a disposicioacuten de los investigadores que los solicitan en
archivos digitales Los datos se presentan sin apenas modificaciones de su estado
en los registros informaacuteticos y completamente desagregados en forma muy
semejante a como estaacuten almacenados en las bases de datos de las que proceden
15 httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST2111459
16 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
17 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7424 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
18 Base legislativa directa
19 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
20 Unidad y contacto del organismo responsable
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social
21 Otra informacioacuten de i ntereacutes
La riqueza de datos hace de la MCVL una herramienta uacutetil en varios aacutembitos de
investigacioacuten permitiendo reconstruir la trayectoria laboral de cada persona hasta
la jubilacioacuten identificando en estas personas la duracioacuten de los contratos tipo de
contrato y actividad econoacutemica
Tambieacuten incorpora en su caso la fecha prestacioacuten por incapacidad permanente
por enfermedad o accidente con su grado de incapacidad Ademaacutes si el sujeto estaacute
afiliado en el momento de su muerte el registro informa tambieacuten de la fecha de
defuncioacuten
shy
27
C ENCUESTAS
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Coordinacioacuten
Estadiacutestica y de Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas
del Mercado Laboral
Participacioacuten de otros organismos AEAT Secretariacutea de Estado de la Seguridad Social
Haciendas Forales de Navarra Bizkaia y Gipuzkoa Instituto de Estadiacutestica de Navarra
Instituto Gallego de Estadiacutestica Oacuterganos centrales de estadiacutestica de las Comunidades
Autoacutenomas
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547361
76918ampmenu=metodologiaampidp=1254735976595
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Encuesta Perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de encuesta continua de periodicidad trimestral Aacutembito poblacional poblacioacuten que reside en viviendas familiares Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional Periacuteodo de referencia de los resultados el trimestre Periacuteodo de re ferencia de la informacioacuten la semana anterior a la entrevista Tamantildeo muestral 3822 secciones censales alrededor de 65000 viviendas y
160000 personas
Tipo de muestreo bietaacutepico con estratificacioacuten en las unidades de primera
etapa Las unidades de primera etapa son las secciones censales y las de
segunda etapa son las viviendas familiares habitadas
Meacutetodo de recogida entrevista personal y telefoacutenica
La Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) ofrece datos trimestrales y anuales sobre
el mercado laboral en Espantildea Principales caracteriacutesticas medidas por la
encuesta
28
Empleo seguacuten variables demograacuteficas (sexo edad nacionalidad
estado civil nivel educativo) situacioacuten profesional (activos
ocupados asalariados) subempleo horas de trabajo tipo de
jornada tipo de contrato pluriempleo etc
Paro seguacuten variables demograacuteficas caracteriacutesticas del empleo
anterior meacutetodos de buacutesqueda duracioacuten de la buacutesqueda etc
Ademaacutes de lo mencionado con anterioridad anualmente se publica informacioacuten sobre
las llΔΔάΔ ϬΔϯΔΡΰ άΰ ΡΰΔϭϩ ΰ άΰ ΰάϯϧ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ especiacuteficas (turnos trabajo en fines de semana personas que trabajan en el
establecimiento responsabilidades de supervisioacuten etc) y las caracteriacutesticas del uacuteltimo
empleo de las personas no ocupadas con experiencia profesional
A partir de 2009 se incorpora a la encuesta como variable adicional de submuestra el
decil de salarios del empleo principal procedente de la vinculacioacuten de la muestra
seleccionada con las fuentes administrativas de la Seguridad Social y Administracioacuten
fiscal (AEAT Hacienda Foral de Navarra a traveacutes del Instituto de Estadiacutestica de Navarra)
Se proporciona ademaacutes informacioacuten complementaria adicional de diversa iacutendole en
particular cabe destacar los distintos moacutedulos anuales antildeadidos a la encuesta desde
1999 Los moacutedulos especiales asociados a la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) cubren
temas relacionados con el mercado de trabajo que complementan la informacioacuten
habitual de la EPA Estos moacutedulos se determinan por reglamentos o acuerdos del
Sistema Estadiacutestico Europeo y en virtud de lo previsto en una normativa especiacutefica
estaacuten cofinanciados por Eurostat
Los moacutedulos especiales abordados han sido
2017 Actividad por cuenta propia 2016 y 2009 Los joacutevenes en el mercado laboral 2014 y 2008 Situacioacuten de los inmigrantes y de sus hijos en el mercado laboral 2013 y 2007 Accidentes laborales y problemas de salud relacionados con el
trabajo
2012 y 2006 Transicioacuten del mercado laboral a la jubilacioacuten
2011 Problemas de salud y su relacioacuten con el empleo
2010 y 2005 Conciliacioacuten entre la vida laboral y la familiar
2004 Organizacioacuten y duracioacuten de la jornada laboral
2003 Cursos de educacioacutenformacioacuten recibidos en los uacuteltimos doce meses
2002 Personas con discapacidad y su relacioacuten con el empleo
6 Objetivos
29
La finalidad principal de la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) es conocer la actividad
econoacutemica en lo relativo a su componente humano Estaacute orientada a dar datos de las
principales categoriacuteas poblacionales en relacioacuten con el mercado de trabajo (ocupados
parados activos inactivos) y a obtener clasificaciones de estas categoriacuteas seguacuten
diversas caracteriacutesticas Tambieacuten posibilita confeccionar series temporales
homogeacuteneas de resultados Por uacuteltimo al ser las definiciones y criterios utilizados
coherentes con los establecidos por los organismos internacionales que se ocupan de
temas laborales permite la comparacioacuten con d atos de otros paiacuteses
Se obtienen resultados detallados para el conjunto nacional Para las comunidades
autoacutenomas y las provincias se ofrece informacioacuten sobre las principales caracteriacutesticas
con el grado de desagregacioacuten que permite el coeficiente de variacioacuten de los
estimadores
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de clasificacioacuten edad sexo estado civil nacionalidad estudios actividad
econoacutemica ocupacioacuten situacioacuten profesional tipo de contrato horas trabajadas Se
tiene en consideracioacuten el pluriempleo
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE y CNO a tres diacutegitos asiacute como la antiguumledad
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles los siguientes apartados dentro de la paacutegina
dedicada a la EPA
Uacuteltimos datos que contienen la uacuteltima nota de prensa las tasas de variacioacuten
desestacionalizadas y el calendario de difusioacuten de los datos
Resultados trimestrales que contienen
Resultados nacionales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados parados inactivos y hogares
Resultados por comunidades autoacutenomas desagregados por
poblacioacuten activos ocupados parados e inactivos
Resultados provinciales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados e inactivos
Otros resultados que incluye diversos resultados con la
Clasificacioacuten Nacional de Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros
con la Clasificacioacuten Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y
tablas retrospectivas por nacionalidad
30
Errores de muestreo y evaluacioacuten de resultados Resultados anuales que contienen
Medias de los cuatro trimestres de cada antildeo calculadas para la
poblacioacuten los activos los ocupados los parados y los inactivos
todas ellas a nivel nacional y calculadas tambieacuten para una
seleccioacuten de tablas por comunidades autoacutenomas Tambieacuten se
incluyen diversos resultados con la Clasificacioacuten Nacional de
Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros con la Clasificacioacuten
Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y tablas retrospectivas
por nacionalidad Por uacuteltimo se publica tambieacuten informacioacuten
sobre errores de muestreo
Variables de Submuestra con los resultados de este tipo de
variables clasificados para los apartados de Ensentildeanza y
formacioacuten Condiciones de trabajo Experiencia profesional y
buacutesqueda de empleo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Publicacioacuten en CD-Rom Internet banco de datos ficheros de microdatos y peticiones
a medida
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7391 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
La recogida tratamiento y difusioacuten de los datos de las operaciones estadiacutesticas para
fines estatales se rige por lo establecido en la Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten
Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP) y en la Disposicioacuten Adicional Cuarta de la Ley 41990 de 29
de junio En la LFEP se establece que el Plan Estadiacutestico Nacional es el principal
instrumento ordenador de la actividad estadiacutestica de la Administracioacuten General del
Estado y contiene las estadiacutesticas que han de elaborarse en el cuatrienio por los
servicios de la Administracioacuten del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes
de ella Todas las estadiacutesticas incluidas en el Plan Estadiacutestico Nacional son estadiacutesticas
para fines estatales y de cumplimentacioacuten obligatoria El Plan Estadiacutestico Nacional
2017-2020 aprobado por el Real Decreto 4102016 de 31 de octubre es el plan
actualmente vigente Esta operacioacuten es una estadiacutestica para fines estatales y estaacute
incluida en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
31
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
La Encuesta de Poblacioacuten Activa que proporciona informacioacuten para la Encuesta de
Fuerza de Trabajo (EFT) europea queda sujeta a los reglamentos comunitarios que
regulan la EFT Los maacutes relevantes en la actualidad son los siguientes
Reglamento del Consejo y Parlamento Europeo nordm 5771998 y reglamentos que
lo modifican entre los que se encuentra el Reglamento 22572003 que
introduce las variables de submuestra y el Reglamento 13722007 que declara
obligatorio proporcionar informacioacuten de ingresos del empleo principal
Reglamentos de la Comisioacuten Europea Reglamento 3772008 que establece la
lista de variables a suministrar por la EFT a partir de 2009 (en particular la
informacioacuten sobre ingresos del empleo principal se proporciona como decil y es
una de las variables de submuestra) y Reglamento 18972000 que establece los
criterios operativos de la definicioacuten de paro
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Direccioacuten General de Coordinacioacuten Estadiacutestica y de
Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas del Mercado
Laboral
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Una encuesta de poblacioacuten activa presenta por el contrario las siguientes ventajas
Permite profundizar en los aspectos que interesen en relacioacuten con la fuerza
laboral al ser una investigacioacuten enfocada directamente a estos temas
Entrevistadores especializados se encargan de la cumplimentacioacuten de los
cuestionarios
Los resultados se obtienen con rapidez al ser una encuesta por muestreo
Las definiciones y tratamiento de la informacioacuten son uniformes a lo largo de las
sucesivas realizaciones de la encuesta lo que origina series homogeacuteneas de
resultados
Se pueden obtener resultados para el total nacional y para subconjuntos
territoriales (en el caso de la EPA fundamentalmente las comunidades
autoacutenomas y las provincias)
El principal inconveniente se deriva de su propia condicioacuten de encuesta por muestreo
y es el no poder dar informacioacuten de algunas caracteriacutesticas con la mayor desagregacioacuten
posible Asiacute por ejemplo el nuacutemero de activos de cada una de las sesenta divisiones de
la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas en cada provincia resulta poco
32
fiable ya que a una mayor desagregacioacuten en la informacioacuten corresponde un mayor
error de muestreo
33
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS ndash Espantildea)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 6ordf EWCS Espantildea (EWCS Espantildea)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para la 6ordf EWCS se ha aplicado un muestreo aleatorio
polietaacutepico estratificado de la poblacioacuten trabajadora en cada paiacutes
En Espantildea la muestra se estratificoacute por comunidades autoacutenomas (17) y grado de
urbanizacioacuten (cinco categoriacuteas) En cada estrato se seleccionaron inicialmente de
forma proporcional al nuacutemero de personas empleadas en cada estrato 825 unidades
primarias de muestreo sobre la base de secciones censales
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra el tamantildeo de la muestra fue de 1000 entrevistas
en la mayoriacutea de los paiacuteses Para reflejar el tamantildeo de la fuerza de trabajo en los paiacuteses
maacutes grandes la muestra fue incrementada en algunos paiacuteses En Espantildea la muestra
inicial fue de 1300 Ademaacutes Eurofound ofrecioacute a los paiacuteses la oportunidad de
aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde finalmente el
nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3364
Ponderacioacuten para ampliar informacioacuten sobre la metodologiacutea empleada en la 6ordf EWCS
se puede consultar la paacutegina web de la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las
Condiciones de Vida y de Trabajo disponible en
httpswwweurofoundeuropaeuessurveyseuropean-working-conditions
surveyssixtheuropean-working-conditions-survey-2015ewcs2015-methodology
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) entrevistas
personales en el domicilio del trabajador y asistidas por ordenador (CAPI) El
cuestionario fue aplicado ademaacutes de en castellano en catalaacuten y euskera
Periodicidad Eurofound realizoacute entre febrero y diciembre de 2015 el trabajo de
campo de la 6ordf EWCS Se trata de una encuesta multinacional a gran escala que la
Fundacioacuten realiza cada cinco antildeos desde 1991
6 Objetivos
shy
34
El objetivo de la sexta EWCS es recoger datos fiables y comparables sobre las
condiciones de trabajo en toda Europa Especiacuteficamente pretende cuantificar las
condiciones de trabajo de los trabajadores tanto por cuenta ajena como por cuenta
propia analizar las relaciones entre los diferentes aspectos de las condiciones de
trabajo identificar grupos de riesgo identificar aquellas cuestiones que suscitan
preocupacioacuten y aquellas que suponen progresos supervisar las tendencias y contribuir
a la formulacioacuten de las poliacuteticas europeas
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son la situacioacuten de empleo el horario de
trabajo la organizacioacuten del trabajo el equilibrio entre vida laboral y vida personal el
lugar de trabajo la exposicioacuten a riesgos fiacutesicos y psicosociales el aprendizaje y la
formacioacuten la participacioacuten la salud y el bienestar asiacute como el salario
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
9 Difusioacuten Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque su realizacioacuten responde al mandato de la Estrategia Espantildeola de
Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-ϮϮ ΰ ΰΰΔΰΰ ΰ ϰΰϻΔ Δ comparabilidad de las encuestas nacionales de condiciones de trabajo y de gestioacuten
preventiva en las empresas Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ 14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la sexta Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo (EWCS)
realizada por la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de
Trabajo Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea se ha
35
logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la comparabilidad
con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
36
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas
ESENER-2 - Espantildea
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las
Empresas ESENER-2 Espantildea
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo (INSST) Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (AESST)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o
de anaacutelisis se definioacute como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa
ΔϱΔϪ E βϯ ϰΰ άΰ ΔΡΔϻϱ κΰ άΰκϯϯά ΰ Δ ΰncuesta como una
empresaorganizacioacuten o parte de una empresaorganizacioacuten situada en un lugar
ϯάΰϯκϯΔά ϢΰϢΖκϯΔΰΰϱϪ Las muestras para ESENER-2 se obtuvieron a traveacutes de un procedimiento de muestreo
aleatorio estratificado a traveacutes de una matriz que diferencia por sectores de actividad
(siete) y tamantildeos de plantilla (cuatro) dividiendo asiacute el universo en 28 celdas en cada
paiacutes Para cada celda de esta matriz se definioacute una muestra neta
Los tamantildeos de las muestras nacionales para ESENER-2 se establecieron atendiendo al
siguiente criterio 450 entrevistas en paiacuteses pequentildeos 750 o 1500 en paiacuteses de
tamantildeo medio y 2250 en las grandes economiacuteas Ademaacutes la AESST ofrecioacute a los paiacuteses
la oportunidad de aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde
finalmente el nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3162
Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra en Espantildea el registro de
direcciones utilizado fue de Data Centric (Schober) de caraacutecter comercial y cuya
actualizacioacuten es mensual (antes de la extraccioacuten de la muestra el registro se habiacutea
actualizado en marzo de 2014) Este registro facilitoacute direcciones a nivel de centros de
trabajo pero la informacioacuten sobre el tamantildeo de plantilla se referiacutea a toda la
empresaorganizacioacuten de ahiacute que muchas grandes empresas resultaron pertenecer a
intervalos de plantilla maacutes pequentildeos por lo que fue necesario un procedimiento de
revisioacuten adicional
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra las entrevistas de ESENER-2 se llevaron a cabo en
centros de trabajo de cinco o maacutes trabajadores de todos los sectores de actividad a
excepcioacuten de la seccioacuten T (Actividades de los hogares) y la seccioacuten U (Organismos
37
extraterritoriales) del CNAE La encuesta abarcoacute centros de trabajo privados asiacute como
instituciones puacuteblicas u organizaciones sin aacutenimo de lucro La encuesta se llevoacute a cabo
en 36 paiacuteses europeos los paiacuteses miembros de la Unioacuten Europea (EU-28) maacutes Albania
Islandia Macedonia (FYROM) Montenegro Noruega Serbia Suiza y Turquiacutea
Tomando en consideracioacuten uacutenicamente Espantildea el tamantildeo del universo comprende
453851 centros de trabajo y 11629000 empleados Debido a las ampliaciones de sus
muestras nacionales Espantildea y Reino Unido tuvieron muestras mayores que el resto
3150 entrevistas en Espantildea (que finalmente fueron 3162)
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) aunque la Encuesta
se realizoacute principalmente como encuesta telefoacutenica utilizando la tecnologiacutea CATI
(entrevistas telefoacutenicas asistidas por ordenador) un pequentildeo nuacutemero de entrevistas
(n=1289 el 26 del total) se realizaron online como entrevistas CAWI (entrevistas
web asistidas por ordenador)
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica) para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o de anaacutelisis se
definieron como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa o
compantildeiacutea asiacute las entrevistas se llevaron a cabo telefoacutenicamente en el lugar de trabajo
Periodicidad el periodo del trabajo de campo de ESENER-2 comprendioacute desde el 14
de julio de 2014 hasta el 20 de octubre de 2014 Por lo que se refiere a Espantildea el
trabajo de campo se realizoacute desde el 14 de julio hasta el 17 de octubre de 2014 Se
trata de una encuesta multinacional a gran escala que la agencia Europea para la
Seguridad y Salud en el Trabajo realiza cada cinco antildeos desde 2009
6 Objetivos
El objetivo de la encuesta es recoger informacioacuten sobre coacutemo se organizan la salud y
la seguridad en los lugares de trabajo de toda Europa Tambieacuten investiga coacutemo las
organizaciones laborales perciben y abordan los diferentes tipos de riesgos para la
salud y la seguridad de sus trabajadores incluyendo los riesgos psicosociales
7 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son
Seguridad general y riesgos para la salud en el trabajo y su gestioacuten
Riesgos psicosociales como el estreacutes la intimidacioacuten y el acoso
Factores impulsores y obstaacuteculos en la gestioacuten de la SST
Participacioacuten de los trabajadores en las praacutecticas de seguridad y salud
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
38
9 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque la realizacioacuten de la encuesta responde al mandato de la Estrategia
Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 que expresamente propone
ϰΰϻΔ Δ ΔΔΡϯϯάΔά άΰ Δ ΰΰΔ ΔϯΔΰ άΰ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ άΰ gestioacuten preventiva en las empresas co Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la segunda Encuesta Europea de Empresas sobre Riesgos
Nuevos y Emergentes (ESENER-2) una encuesta multinacional a gran escala dirigida a
organizaciones y realizada por la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el
Trabajo (EU-OSHA) Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea
se ha logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la
comparabilidad con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
39
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Anual Laboral (EAL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Desde 2016 se incorpora un moacutedulo de prevencioacuten de riesgos laborales que incluye variables sobre organizacioacuten preventiva de las empresas recursos preventivos y actividades Este moacutedulo se incluiraacute cada 4 antildeos
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo la muestra se disentildea de acuerdo con un muestreo
estratificado considerando estratos definidos por el cruce de la actividad econoacutemica
de la empresa el tramo de tamantildeo medido este en funcioacuten de la media de
trabajadores de la empresa en los meses del antildeo de referencia en los que ha tenido
trabajadores en alta laboral y la Comunidad Autoacutenoma
6 Objetivos
La Encuesta Anual Laboral (EAL) es una investigacioacuten por muestreo dirigida a las
empresas Su objetivo principal es obtener informacioacuten sobre medidas de adaptacioacuten
de las empresas ante cambios en las circunstancias econoacutemicas medidas de
flexibilidad interna y otras medidas aplicadas en las empresas aspectos relacionados
con las relaciones laborales la formacioacuten que las empresas han proporcionado a sus
trabajadores y temas relativos a las previsiones empresariales
7 Aacutembito poblacional
Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional con excepcioacuten de Ceuta y Melilla
Aacutembito poblacional lo integran las empresas con cinco o maacutes asalariados en media
durante los meses que la empresa ha tenido trabajadores en alta laboral en el antildeo de
referencia
Aacutembito sectorial se investigan todas las actividades excepto Agricultura Ganaderiacutea
Silvicultura y Pesca Administracioacuten Puacuteblica y Defensa Seguridad Social Obligatoria
Educacioacuten Actividades sanitarias y de Servicios Sociales Actividades de los Hogares y
Actividades de Organizaciones y Organismos extraterritoriales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis medidas de flexibilidad interna otro tipo de medidas
regulacioacuten de las relaciones laborales actividades de formacioacuten y cualificacioacuten
40
destinadas a los trabajadores de la empresa tipos de contrato y previsiones
empresariales
Variables de clasificacioacuten actividad tamantildeo y comunidad autoacutenoma
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de los sectores de actividad econoacutemica se han realizado utilizando los
marcos CNAE Los resultados se ofrecen agrupados por secciones de actividad
econoacutemica
10 Difusioacuten
La publicacioacuten se realiza en la web d el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social en e l cuarto trimestre del antildeo siguiente al de referencia
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado
para un proyecto de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7395 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP)
Los servicios estadiacutesticos podraacuten solicitar datos de todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas
nacionales y extranjeras residentes en Espantildea (art 101 de la LFEP)
Todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas que suministren datos tanto si su colaboracioacuten es
obligatoria como voluntaria deben contestar de forma veraz exacta completa y
dentro del plazo a las preguntas ordenadas en la debida forma por los servicios
estadiacutesticos (art 102 de la LFEP)
El incumplimiento de las obligaciones establecidas en la LFEP en relacioacuten con las
estadiacutesticas para fines estatales podraacute ser sancionado de acuerdo con las normas
contenidas en e l tiacutetulo V de la LFEP
La Encuesta Anual Laboral se encuentra incluida en el Programa Anual 2018 del Plan
Estadiacutestico Nacional 2017-2020 entre las estadiacutesticas para fines estatales que deben
llevarse a cabo en dicho antildeo por los servicios de la Administracioacuten General del Estado
o cualesquiera otras entidades dependientes de la misma A tal respecto se informa
que dichas estadiacutesticas son de cumplimentacioacuten obligatoria a tenor de lo dispuesto en
el art 4 del Real Decreto 10432017 de 22 de diciembre por el que se aprueba el
Programa anual 2018 del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
41
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para maacutes informacioacuten se puede consultar el siguiente documento metodoloacutegico
httpwwwempleogobesestadisticasEALMETODOLOGIA_EALpdf
42
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
El Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social y el Instituto Nacional de
Estadiacutestica por convenio entre ambos
Desde 1987 la ENSE proporciona perioacutedicamente informacioacuten estadiacutestica sobre la
salud de la poblacioacuten y sus determinantes la magnitud y la distribucioacuten de la
enfermedad y la discapacidad y el acceso y uso de los servicios sanitarios La ENSE es
un referente para las poliacuteticas de salud y para poder inferir estimaciones
poblacionales requiere un marco de poblacioacuten definido un seguimiento exhaustivo
del trabajo de campo y un control eficaz del procesamiento de datos por lo que se
realiza con la colaboracioacuten del Instituto Nacional de Estadiacutestica (INE)
3 Direccioacuten web httpswwwmscbsgobesestadisticas
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de muestreo el tipo de muestreo utilizado es un muestreo trietaacutepico
estratificado Las unidades de primera etapa son las secciones censales Las unidades
de segunda etapa son las viviendas familiares principales Dentro de cada hogar se
selecciona a un adulto (15 o maacutes antildeos) para cumplimentar el Cuestionario de Adultos
y en caso de que hubiera menores (de 0 a 14 antildeos) se selecciona asimismo un menor
para cumplimentar el Cuestionario de Menores
Tamantildeo de la muestra para cubrir los objetivos de la encuesta de poder facilitar
estimaciones con un determinado grado de fiabilidad a nivel nacional y de comunidad
autoacutenoma se seleccionan una muestra de aproximadamente 37500 viviendas
distribuidas en 2500 secciones censales El nuacutemero de viviendas seleccionadas en cada
seccioacuten censal es de 15
Meacutetodo de recogida el meacutetodo de recogida de informacioacuten es el de entrevista
personal asistida por ordenador (CAPI) que podriacutea ser complementada cuando sea
necesario y en casos excepcionales mediante entrevista telefoacutenica
6 Objetivos
Monitorizar la salud de la poblacioacuten residente en Espantildea mediante la recopilacioacuten y el
anaacutelisis de un conjunto amplio de aspectos de la salud desagregados seguacuten sus
caracteriacutesticas demograacuteficas y socioeconoacutemicas y por comunidad autoacutenoma
Contribuye a la toma de decisiones y a la evaluacioacuten de poliacuteticas sanitarias y
43
proporciona material para estudios de investigacioacuten sobre el estado de salud de los espantildeoles La ENSE estaacute disentildeada para proporcionar informacioacuten sobre El estado de salud y la morbilidad percibida de los ciudadanos su distribucioacuten
y caracteriacutesticas
El grado de acceso y utilizacioacuten de los servicios de salud y sus caracteriacutesticas
Los factores determinantes de la salud los estilos de vida y las caracteriacutesticas
del medio ambiente (fiacutesico y socio-laboral) que pueden suponer riesgo para la
salud
La relacioacuten entre el estado de salud de la poblacioacuten el uso de los servicios
sanitarios y los determinantes individuales sociodemograacuteficos y territoriales
de la salud
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional La investigacioacuten se dirige al conjunto de personas que
reside en viviendas familiares principales Cuando una vivienda esteacute constituida por
dos o maacutes hogares el estudio se extiende a todos ellos pero de manera independiente
para cada hogar
8 Variables de anaacutelisis
La informacioacuten recogida por la encuesta se divide en tres cuestionarios (cuestionarios
de hogar de adulto y de menores) El contenido de salud de los cuestionarios de la
ENSE 2017 estaacute estructurado en tres moacutedulos
Moacutedulo de estado de salud estado de salud y enfermedades croacutenicas
accidentabilidad restriccioacuten de la actividad limitaciones fiacutesicas sensoriales y
cognitivas limitaciones para las actividades de la vida diaria (solo para personas
de 65 y maacutes antildeos) dolor salud mental y laboral
Moacutedulo de asistencia sanitaria acceso y utilizacioacuten de los servicios sanitarios
(consultas meacutedicas y de otros profesionales sanitarios pruebas diagnoacutesticas
asistencia odontoloacutegica hospitalizaciones urgencias) necesidades no
cubiertas tipo de seguro consumo de medicamentos y praacutecticas preventivas
Moacutedulo de determinantes de la salud caracteriacutesticas fiacutesicas (iacutendice de masa
corporal) actividad fiacutesica y descanso alimentacioacuten y lactancia consumo de
tabaco y alcohol apoyo social y cuidados informales
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Ademaacutes de CNAE y CNO a tres diacutegitos el cuestionario incluye preguntas sobre
Situacioacuten en relacioacuten con la actividad econoacutemica (trabajando desempleado
ϻΡϯΔάϫϪ
44
Situacioacuten profesional (asalariado empresario con o sin asalariados trabajador
independienteϫ
Tipo de ingreso
Tipo jornada laboral (jornada partida o continua jornada reducida trabajo a
turnosϫϪ 10 Difusioacuten
En el momento en que se difundan los datos los usuarios disponen de los siguientes
productos
Informe de principales resultados
Presentacioacuten de los resultados maacutes destacables en g raacuteficos
Tablas estadiacutesticas de las variables investigadas clasificadas seguacuten distintas
caracteriacutesticas sociodemograacuteficas Tablas de errores de muestreo para las principales variables Informe de la falta de respuesta Metodologiacutea Cuestionarios de hogar persona adulta seleccionada y menor
Posteriormente se publican los siguientes productos Informe de resultados y Anaacutelisis
monograacuteficos El acceso se realiza a traveacutes de los enlaces del Ministerio de Sanidad
Consumo y Bienestar Social y del Instituto Nacional de Estadiacutestica
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Bases de datos online ficheros de microdatos anonimizados de la encuesta de uso
puacuteblico disponibles para su descarga Para poder leer el fichero en ASCII es necesario
ΰ ϰDϯΰ άΰ ΰϢϯ Δΰ Ζϯά άΰ Δ ΔϯΔΡΰϱϧ ΰ ΰΖ ΰ κΔ EΰϪ A demanda de investigadores se valoran Extracciones personalizadas de microdatos
no contempladas en los resultados detallados que se publican valoraacutendose la solicitud
individualmente y resolucioacuten de consultas En estos casos la solicitud se realiza a traveacutes
del aacuterea de informacioacuten sanitaria en el siguiente email informacionsanitariamsssies
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7749 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
45
Desde 2009 se alterna cada dos antildeos y medio con la Encuesta Europea de Salud en
Espantildea (EES 2009 y EESE 2014) con la que comparte un amplio grupo de variables
Ambas encuestas se han armonizado con el fin de constituir al cabo una serie uacutenica La
proacutexima edicioacuten estaacute prevista en 2019
Con el objetivo de armonizar la informacioacuten y disponer de indicadores comunes que
permitieran la comparacioacuten entre paiacuteses la UE decidioacute implementar dentro del
Sistema Estadiacutestico Europeo un Sistema Europeo de Encuestas de Salud (EHSS) entre
los que se encontraba una encuesta de Salud a traveacutes de entrevista personal (European
Health Interview Survey - EHIS)
La necesidad de garantizar la componente estadiacutestica del sistema de informacioacuten
asociado a los programas comunitarios de salud puacuteblica originoacute la regulacioacuten por parte
de la UE de las estadiacutesticas de este aacutembito a traveacutes del Reglamento (CE) 13382008 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 16 de diciembre de 2008 y del Reglamento (UE)
1412013 de la Comisioacuten de 19 de febrero de 2013 que lo desarrolla Con estos
reglamentos la Encuesta Europea de Salud se incluiacutea en el Sistema Estadiacutestico Europeo
y por tanto pasaba a ser de obligada aplicacioacuten en todos los Estados miembros
Por otra parte la Encuesta de Condiciones de Vida (EU-SILC en sus siglas en ingleacutes)
recoge con periodicidad anual o trienal un amplio grupo de variables del estado de
salud la discapacidad el uso de servicios sanitarios las necesidades no cubiertas los
gastos en salud estilos de vida y otros determinantes medioambientales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social Aacuterea de informacioacuten sanitaria
informacionsanitariamsssies
17 Otra informacioacuten de intereacutes
La ENSE tiene representatividad nacional y autonoacutemica y constituye un elemento
baacutesico de cohesioacuten territorial para el seguimiento poblacional de las estrategias
sanitarias conjuntas (tabaco obesidad diabetes alcohol salud mental factores de
riesgo de caacutencer cardiopatiacutea isqueacutemica y resto de enfermedades de alta prevalencia)
y planificar poliacuteticas de promocioacuten de la salud incluyendo el aacutembito empresarial ya
que variables como actividad econoacutemica y ocupacioacuten permiten definir colectivos maacutes
vulnerables
Se puede consultar una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada en el siguiente
documento
httpswwwmscbsgobesestadEstudiosestadisticasencuestaNacionalencuestaN
ac2017ENSE17_Metodologiapdf
46
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Servicio responsable Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
Participacioacuten de otros organismos Departamento de Salud de Cataluntildea Consejeriacutea de
Salud de Andaluciacutea Euskal Estatistika-ErakundeaInstituto Vasco de Estadiacutestica MDEF
3 Direccioacuten web httpswwwinees
4 Tipo de fuente (registro encuesta) Encuesta anual
5 En caso de e ncuesta
La muestra de hospitales representa el 954 del total de centros hospitalarios y la
cifra de enfermos recogidos que se obtiene de ella supera los cuatro millones y medio
de personas lo que supone el 992 del total de altas hospitalarias que se producen
anualmente en nuestro paiacutes En los uacuteltimos antildeos se ha producido una gran
informatizacioacuten de la informacioacuten hospitalaria tanto del Libro de Registro como del
Consumo Miacutenimo Baacutesico de Datos (CMBD) lo que ha facilitado la recogida de los datos
en soporte magneacutetico Respecto a la muestra de hospitales en cada provincia estaacute
representado al menos un hospital de cada una de las finalidades (general quiruacutergico
infantil etc) dada la relacioacuten directa existente entre el diagnoacutestico principal y el tipo
de asistencia prestada por el centro hospitalario
Maacutes informacioacuten sobre la metodologiacutea en
httpswwwineesdacodaco42sanitariasnotaemh16pdf
6 Objetivos
Su principal objetivo consiste en conocer la estructura y evolucioacuten de la morbilidad
hospitalaria es decir de toda persona que haya ingresado en un centro hospitalario
para ser atendida en reacutegimen de internado En concreto trata de medir la morbilidad
en funcioacuten del diagnoacutestico principal o de salida la estancia media en el hospital por
tipo de diagnoacutestico el aacutembito de influencia o grado de atraccioacuten de los hospitales y
servir de punto de partida para estudios en profundidad sobre determinadas
enfermedades
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
47
Las variables de clasificacioacuten de la Encuesta estaacuten formadas por el diagnoacutestico principal
y las circunstancias demograacutefico-sanitarias que rodean al enfermo (sexo edad fecha
de ingreso y de alta provincia de residencia tipo de ingreso motivo del alta)
permitiendo conocer la morbilidad atendida en los hospitales en u n antildeo de referencia
determinado y disponer de informacioacuten en el aacutembito estatal sobre la frecuentacioacuten y
utilizacioacuten de los recursos hospitalarios En la actualidad la recogida en los hospitales
de la informacioacuten necesaria para la encuesta es mixta pues proviene de las dos bases
documentales anteriormente mencionadas el CMBD para hospitales tanto puacuteblicos
como privados y el Libro de Registro principalmente para aquellos centros que no
disponen d e un control informatizado de enfermos
Se dispone de microdatos con un nivel de desagregacioacuten de 4 diacutegitos en el diagnoacutestico
principal A partir del antildeo 2016 se emplea la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades 10ordf revisioacuten (CIE-10-MC)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No se recogen
10 Difusioacuten
La difusioacuten de los resultados de la Encuesta se lleva a cabo mediante tres viacuteas
fundamentales la publicacioacuten de las tablas de resultados en la web del INE la puesta
a disposicioacuten de los usuarios interesados de los ficheros de microdatos de la Encuesta
y por uacuteltimo la posibilidad de realizar peticiones de informacioacuten a medida ajustadas
a las necesidades especiacuteficas de cada usuario Informe anual disponible en
httpswwwineesCDINEbaseconsultardomes=ampoperacion=Encuesta+de+morbili
dad+hospitalariaampid_oper=Ir
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Microdatos disponibles en
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176778ampmenu=resultadosampsecc=1254736195291ampidp=1254735573175
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute incluida con el nuacutemero 7732 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Real Decreto 13601976
Real Decreto 692015
48
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de la EMH 2005 se incluye en la publicacioacuten la Lista Reducida Internacional de
agrupacioacuten de diagnoacutesticos consensuada por Eurostat OCDE y OMS para la difusioacuten
de datos de Morbilidad Hospitalaria que permite la comparacioacuten homogeacutenea de cifras
y diagnoacutesticos entre paiacuteses e incluye para diagnoacutesticos individuales o agrupaciones de
ellos 149 iacutetems con un nivel de desarrollo a cuatro diacutegitos seguacuten la Clasificacioacuten
Internacional de Enfermedades CIE-9-MC (Maacutes informacioacuten en la paacutegina web de
Eurostat httpwwweceuropaeueurostat)
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de intereacutes
49
D REGISTROS DE MORBILIDAD
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Registros administrativos de notificacioacuten de accidentes de trabajo Delt (aacutembito estatal) CoNTA (en Cataluntildea) IGATT (en el Paiacutes Vasco)
La notificacioacuten de accidentes de trabajo que han causado la baja del trabajador
ΔϯάΰΔά ΰ ΰΔϯΔ ϯϯΔά ΰ άΰ ϯά ϰΔΰ άΰ Δϯάΰΰ άΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ ϯΰΰ ϯκΔϯ ΰΔϯΔ Δ ΔΔΰϱϯΔ ΰΔΰ profesionales del trabajador accidentado datos del centro de trabajo y de la empresa
a la que pertenece el trabajador accidentado asiacute como los datos relativos al centro de
trabajo en el que ha ocurrido el accidente cuando dicho centro es distinto de aquel al
que estaacute afiliado el trabajador (empresas usuarias de ETT contratas etc) asimismo
recoge las circunstancias en que ocurrioacute el accidente
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Proporcionar informacioacuten sobre las causas y circunstancias seguacuten las cuales se han
producido los accidentes laborales principalmente para contribuir a la mejora del
conocimiento sobre prevencioacuten de riesgos laborales
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia estadiacutestica estaacute constituida por los trabajadores afiliados a
la Seguridad Social con la contingencia de accidentes de trabajo especiacuteficamente
cubierta
Respecto a los trabajadores por cuenta ajena estaacuten incluidos
obligatoriamente los trabajadores de todos los Regiacutemenes de la Seguridad
50
Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial de la Mineriacutea del Carboacuten y Reacutegimen
Especial del Mar
Respecto a los trabajadores por cuenta propia (Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos) hasta el antildeo 2018 solamente se incluiacutea a los que
voluntariamente teniacutean la contingencia de accidentes de trabajo
especiacuteficamente cubierta A partir del antildeo 2019 la cobertura especiacutefica de
accidentes de trabajo por la Seguridad Social de los afiliados al RETA pasa a ser
obligatoria con caraacutecter general con algunas excepciones recogidas en la Ley
General de la Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis
Accidentes de trabajo con baja
Recaiacutedas de accidentes de trabajo con baja
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Accidentes de trabajo sin baja (solo dato total a nivel nacional)
Variables de clasificacioacuten (las variables marcadas con asterisco solo estaacuten disponibles
en microdatos veacutease apartado 11)
Caracteriacutesticas personales del trabajador accidentado Sexo Edad Paiacutes de
nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador accidentado en relacioacuten con su puesto de
trabajo Antiguumledad en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO)
Situacioacuten profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector
privadoautoacutenomo) Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de
trabajo del trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa donde estaacute afiliado a la
Seguridad Social el trabajador accidentado Actividad econoacutemica (CNAE )
Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Modalidad de organizacioacuten
preventiva Tipo de empresa (actuante por siacute misma ETT
contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Caracteriacutesticas del centro de trabajo donde ha sucedido el accidente Actividad
econoacutemica (CNAE) Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Tamantildeo de
la plantilla
Causas y circunstancias del accidente de trabajo
Tipo de lugar del accidente paiacutes y municipio donde ha
sucedido
Accidente de traacutefico
51
Tipo de lugar donde se encontraba el trabajador accidentado
Tipo de trabajo y actividad fiacutesica que realizaba el trabajador
accidentado
Desviacioacuten que produjo el accidente
Forma o contacto que produjo la lesioacuten
Agentes materiales
Hora del diacutea y hora de la jornada de ocurrencia del accidente
Mes y diacutea de la semana de ocurrencia del accidente
Realizacioacuten de trabajo habitual en el momento del accidente
Accidente muacuteltiple
Consecuencias del accidente de trabajo Gravedad (inicial) de las lesiones
producidas por el accidente Descripcioacuten de la lesioacuten Parte del cuerpo
lesionada Tipo de asistencia Hospitalizacioacuten Cuantiacutea diaria del subsidio por
incapacidad temporal
Caracteriacutesticas relacionadas con el alta Gravedad de las lesiones en el
momento del alta meacutedica Causa del alta meacutedica Diagnoacutestico en el
momento del alta meacutedica
Indicadores que se p ublican
Iacutendices de incidencia (accidentes por cien mil trabajadores) Iacutendices de frecuencia (accidentes por milloacuten de horas trabajadas y accidentes
mortales por cien millo nes de horas trabajadas)
Iacutendices de gravedad (diacuteas de baja por cada mil horas trabajadas)
Duracioacuten m edia de las bajas (diacuteas de baja por accidente)
Duracioacuten m ediana de las bajas
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten anual (datos definitivos) se publica durante el mes de junio del antildeo
siguiente al de referencia de los datos excepto los datos relacionados con los diacuteas de
duracioacuten de las bajas y los iacutendices de gravedad que se publican posteriormente en
octubre
Existe la posibilidad de solicitar a la unidad productora de esta estadiacutestica la confeccioacuten
de tablas de datos agregados a medida para aquellas informaciones que los usuarios
52
puedan necesitar y que no esteacuten recogidas en las tablas de datos agregados de las publicaciones perioacutedicas que se realizan Tambieacuten es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten (veacutease apartado 11) Publicacioacuten de datos de avance mensualmente se publican avances de datos provisionales acumulados en lo que va de antildeo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso esteacute
justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos
La anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos
identificativos del trabajador accidentado y de los centros de trabajo Algunas
variables o desagregaciones se facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten
de su necesidad
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas especialmente sus servicios de prevencioacuten de riesgos laborales
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7409 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Normativa europea de referencia de aacutembito estadiacutestico
Reglamento (CE) nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del
Consejo de 16 de diciembre sobre estadiacutesticas comunitarias de
salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo
Reglamento (UE) nordm 3492011 de la Comisioacuten de 11 de abril por
ΰ ΰ ΰ ΔϯΔ ΰ RΰϢΔΰ CE ϭϯϯ8ϾϮ8 ϫ ΰ se refiere a las estadiacutesticas sobre los accidentes de trabajo
53
Normativa donde se establece la definicioacuten de accidente de trabajo
Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
aprobado por el Real Decreto Legislativo 82015 de 30 de
octubre
Normativa de procedimiento de los registros administrativos
Delt (aacutembito estatal) Orden Ministerial de 16 de diciembre de
1987 y Orden TAS29262002 de 19 de noviembre
CoNTA (Cataluntildea) Orden TRI1 02004 de 26 de enero
IGATT (Paiacutes Vasco) Orden de 20 de noviembre de 2003 del
Consejo de Justicia Empleo y Seguridad Social
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Utilizando principalmente datos de esta estadiacutestica ATR se elabora un fichero
de microdatos que se remite a la Oficina Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(EUROSTAT) para la elaboracioacuten de la Estadiacutestica Europea de Accidentes de
Trabajo (European Statistics of Accident at Work - ESAW) seguacuten lo estipulado
en los Reglamentos Europeos (CE) nordm 13382008 de 16 de diciembre y (UE) nordm
3492011 de 11 de abril Dicha informacioacuten se debe facilitar con caraacutecter anual
en el plazo de entre 12 y 18 meses despueacutes de finalizado el antildeo de referencia
de los datos
Asiacute mismo tambieacuten puede ser utilizada o consultada para la elaboracioacuten de la
Estadiacutestica de accidentes de trabajo la Estadiacutestica de Accidentes y Agresiones
en las Fuerzas Armadas cuyo organismo responsable es el Ministerio de
Defensa y que proporciona informacioacuten estadiacutestica sobre los accidentes de
caraacutecter militar y las agresiones sufridas en el aacutembito de las Fuerzas Armadas
El aacutembito poblacional en este caso se limita al personal militar militares
alumnos y reservistas del Ministerio de Defensa
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticaseatInforme_Metodologico_Estadarizado_A
TRpdf
54
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS)
1 Nombre y acroacutenimo Comunicacioacuten de enfermedades profesionales Seguridad Social
(CEPROSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Observatorio de las
contingencias profesionales de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
escepross2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es poner a disposicioacuten de la Administracioacuten Laboral la Inspeccioacuten de
Trabajo y Seguridad Social y demaacutes Administraciones Instituciones Organizaciones y
Entidades para las que la materia tratada resulte de intereacutes una serie coherente y
ordenada de datos que faciliten el cumplimiento de sus fines en materia de salud y
seguridad en el trabajo Esta informacioacuten permite el estudio de las enfermedades
profesionales comunicadas en un periacuteodo de tiempo asiacute como el estudio longitudinal
de los procesos de enfermedad profesional
7 Aacutembito poblacional
Trabajadores afiliados que tengan cubierta las contingencias profesionales en los
distintos Regiacutemenes de la Seguridad Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial para
la Mineriacutea del Carboacuten Reacutegimen Especial Agrario Reacutegimen Especial del Mar y desde
enero de 2019 los trabajadores del Reacutegimen Especial de Autoacutenomos Hasta el antildeo
2018 solamente se incluiacutea a los trabajadores del RETA que optaban por la cobertura
especiacutefica de contingencias laborales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
En la actualidad el sistema de notificacioacuten CEPROSS recaba informacioacuten de las
patologiacuteas sufridas por los trabajadores que estaacuten incluidas en el cuadro de
enfermedades profesionales si bien se pretende ampliar esta informacioacuten in cluyendo
las enfermedades reconocidas en aplicacioacuten del citado art156 de la LGSS
Variables de a naacutelisis
Enfermedad profesional (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
shy
55
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-3 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 3 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Gravedad (inicial) Tipo de enfermedad profesional (coacutedigo seguacuten RD 12992006) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE La clasificacioacuten de Grupos de enfermedades
profesionales y agentes causantes se realiza seguacuten Real Decreto 12992006 de 10 de
noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el
sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificacioacuten y registro
10 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe CEPROSS-PANOTRATSS y distintos ficheros en la web del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social relativos a partes comunicados
partes cerrados iacutendices de incidencia y sistemas de alerta
La periodicidad de la difusioacuten en mensual y anual y la recogida de datos es continua
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF Tambieacuten
cuenta con un servicio estadiacutestico de EE PP que se puede consultar sin certificado
digital y obtener datos estadiacutesticos sobre las enfermedades profesionales acaecidas a
los trabajadores afiliados a la Seguridad Social Estos datos se consultan a traveacutes de un
56
formulario de solicitud alojado en la web httpssedeseg-socialgobes y se
presentan en tablas descargables en 16 formatos distintos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Siacute en el caso de quienes solicitan microdatos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7410 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones legales vigentes relativas a la comunicacioacuten de
enfermedades profesionales son las siguientes
Real Decreto 12992006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de
enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y establecen los
criterios para su notificacioacuten y registro
Orden TAS 12007 de 2 de enero por la que se establece el modelo de parte
profesional se dictan normas para su elaboracioacuten y transmisioacuten y se crea el
correspondiente fichero de datos personales de la aplicacioacuten informaacutetica CEPROSS
Resolucioacuten de 19 de septiembre de 2007 de la Secretariacutea de Estado de la Seguridad
Social sobre determinacioacuten de la contingencia causante en el aacutembito de las
prestaciones por incapacidad temporal y por muerte y supervivencia del sistema de la
Seguridad Social (BOE nordm 228 de 22 de septiembre 2007)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A nivel europeo EUROSTAT es el responsable de la Estadiacutestica Europea de
Enfermedades profesionales (European Occupational Diseases Statistics EODS) que
representa una elaboracioacuten de estadiacutesticas de enfermedades profesionales para toda
la Unioacuten Europea con una metodologiacutea armonizada Esta estadiacutestica se encuentra
actualmente en un proceso de profunda revisioacuten metodoloacutegica hasta el punto de que
actualmente no hay datos disponibles al respecto en la web de EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Observatorio de las contingencias profesionales de la Seguridad Social Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de intereacutes
57
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas ( PANOTRASS)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRATSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
espanotratss2k11PartCompano2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Recoger y difundir informacioacuten relativa a las enfermedades no incluidas en la lista de
enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realizacioacuten
de su trabajo siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la
ejecucioacuten del mismo (art 1562e LGSS) y a las enfermedades o defectos padecidos
con anterioridad por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesioacuten
constitutiva del accidente (art1562f LGSS)
6 Aacutembito poblacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Tipo de enfermedad (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-4 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 4 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
shy
58
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Tipo de enfermedad (coacutedigo seguacuten Orden TIN 14482010) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE y CON
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Si en el caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7425 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Orden TIN 14482010 de 2 de junio
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de
Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de intereacutes
El sistema PANOTRATSS puede facilitar el estudio especiacutefico y la comparacioacuten de los
diagnoacutesticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos
diagnoacutesticos considerados como enfermedad comuacuten a fin de mejorar la precisioacuten y
ayudar a la diferenciacioacuten desde el punto de vista legal en la declaracioacuten de
contingencia
59
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstOtras_Prestaciones_de_la_Seguridad_SocialInc
apacidad_Temporalindexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Obtencioacuten y difusioacuten de los datos relativos a la prestacioacuten de incapacidad temporal
establecida en el tiacutetulo II capiacutetulo IV del Real Decreto Legislativo 11994 de 20 de
junio por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
6 Aacutembito poblacional
Contingencias comunes incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho
causante haya sido una enfermedad comuacuten o un accidente no laboral
correspondientes a trabajadores encuadrados en los siguientes regiacutemenes
Cuenta Ajena Reacutegimen General y Regiacutemenes Especiales Agrario
Trabajadores del Mar y Mineriacutea del Carboacuten Asimismo se
incluyen los datos relativos al colectivo de desempleados
Regiacutemenes Especiales de Autoacutenomos y Empleados de Hogar
Contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales) incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho causante haya
sido una contingencia profesional correspondientes a trabajadores
encuadrados en el Reacutegimen General asiacute como en los regiacutemenes especiales que
tengan cubierta esta contingencia
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Duracioacuten media de los procesos finalizados en el periodo incidencia media mensual
por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero medio mensual de procesos iniciados
en el periodo prevalencia por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero de procesos
en vigor al final del periodo considerado gasto medio mensual por cada trabajador
protegido y trabajadores protegidos al final del periodo considerado tipo de entidad
shy
60
que lo gestiona (Sistema general INSS ISM y Mutuas Colaboradoras) tipo de contingencia (contingencias comunes y contingencias profesionales) Las tablas ofrecen d atos por comunidad o ciudad autoacutenoma provincia y total estatal
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Siacute en e l caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 6773 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Su realizacioacuten responde al mandato del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
61
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales Participacioacuten de otros organismos oacuterganos centrales de estadiacutestica de todas las Comunidades Autoacutenomas ConsejeriacuteasDepartamentos con competencia en Sanidad de las Comunidades Autoacutenomas Registros Civiles y Juzgados (MJUS)
3 Direccioacuten web
httpswwwinees
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176780ampmenu=ultiDatosampidp=1254735573175
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Estadiacutesticas propiamente dichas con resultados agregados en tablas Obtencioacuten
mediante formulario estadiacutestico individual con base en un acto administrativo
Fuentes Libros de defuncioacuten del Registro Civil certificado meacutedico oficial de defuncioacuten
diligencias judiciales
5 En caso de e ncuesta No procede
6 Objetivos
Conocimiento del fenoacutemeno de la mortalidad atendiendo a la causa baacutesica de la
defuncioacuten y suministrar informacioacuten para la construccioacuten de indicadores de salud
7 Aacutembito poblacional Todo el territorio nacional
8 Variables
Los cuestionarios recogen informacioacuten sobre causas de la defuncioacuten (inmediata
intermedia inicial otras) sexo edad nacionalidad nivel de estudios mes de
fallecimiento provincia de residencia y de fallecimiento Ademaacutes se recoge
informacioacuten sobre si la defuncioacuten ha ocurrido como consecuencia directa o indirecta
del trabajo o si ha sido desencadenada por un accidente de traacutefico Tambieacuten recoge
Δ ΔϯΔΡΰ ΔϢΰϢΔάΔ άΰ ϰκΰϯϱϪ No obstante las variables de clasificacioacuten y las disponibles en tablas de datos
agregados son la causa baacutesica de defuncioacuten seguacuten la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades en su 10ordf revisioacuten (CIE-10) y seguacuten las variables sociodemograacuteficas
edad (o semanas de gestacioacuten) sexo nacionalidad y lugar de residencia ademaacutes del
mes de fallecimiento y el tamantildeo de municipio
62
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
ϰΰ ΰϢΰ Δ ΔϯΔΡΰ ϰκΰϯϱ ΔϢΰϢΔάΔ ΰϯΔΰΰ Δ CNO Δ άϱϢϯ 10 Difusioacuten
Informacioacuten disponible en datos agregados en la web donde se analizan
principalmente causa de la defuncioacuten sexo edad mes de fallecimiento provincia de
residencia y de fallecimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Por razones de control y confidencialidad los ficheros de microdatos en los cuales se
incluyan causas de muerte solo se facilitaraacuten gratuitamente bajo condiciones
especiales en el Aacuterea de Atencioacuten a Usuarios
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7740 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Artiacuteculo 5 de la Ley 202011 de Registro Civil y el art 325 del Coacutedigo Civil
Artiacuteculo 20 del Reglamento de la Ley del Registro Civil
Artiacuteculo 274 del Reglamento de la Ley de Registro Civil
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de los datos correspondientes a las defunciones del antildeo 2011 la Estadiacutestica
de defunciones seguacuten la causa de muerte se realiza bajo el paraguas del Reglamento
UE Nordm 3282011 de la Comisioacuten de 5 de abril de 2011 por el que se aplica el Reglamento
CE Nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del Consejo sobre estadiacutesticas
comunitarias de salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo por lo que se refiere
a las estadiacutesticas sobre causa de muerte
16 Unidad y contacto del organismo responsable
INE Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de
Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
63
D6 Enfermedades d e Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
1 Nombre y acroacutenimo Enfermedades de Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Sistema Nacional de Salud Direcciones generales d e Salud Puacuteblica de todas las Comunidades Autoacutenomas Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
Servicio Responsable Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades - Secretariacutea General de Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica Unidad Ejecutora Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
3 Direccioacuten web httpswwwisciiies
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Obtencioacuten mediante elaboracioacuten de resuacutemenes estadiacutesticos con base en datos administrativos Forma de recogida de datos transcripcioacuten de documento administrativo
5 Objetivos
El objetivo final de la vigilancia de las enfermedades transmisibles es reducir su
incidencia en la comunidad La Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
tiene entre sus funciones la recogida sistemaacutetica de la informacioacuten epidemioloacutegica su
anaacutelisis e interpretacioacuten y la difusioacuten de los resultados
La RENAVE articula la vigilancia integrando la notificacioacuten y la investigacioacuten
epidemioloacutegica de casos de enfermedades transmisibles Los casos de enfermedades
sujetas a vigilancia son notificados a las autoridades competentes en los distintos
niveles territoriales El objetivo final es la vigilancia epidemioloacutegica deteccioacuten de la
ocurrencia anormal de las enfermedades de declaracioacuten obligatoria para la adopcioacuten
de medidas de control
6 Aacutembito poblacional Nacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis Las enfermedades se presentan en los siguientes grupos enfermedades transmitidas
por agua y alimentos enfermedades prevenibles por la vacunacioacuten enfermedades de
transmisioacuten aeacuterea infeccioacuten por VIH y SIDA infecciones de transmisioacuten sexual
enfermedades de transmisioacuten parenteral infecciones transmitidas por vectores y
zoonosis
64
Las variables analizadas son enfermedad localizacioacuten geograacutefica (provincial yo
municipal) fecha de los primeros siacutentomas factores de riesgo y variables de
clasificacioacuten (edad sexo)
Los casos declarados siguen las definiciones de caso y los criterios para su clasificacioacuten
(caso sospechoso probable y confirmado) de los Protocolos de las Enfermedades de
Declaracioacuten Obligatoria Estos protocolos se aprobaron por el Consejo Interterritorial
del Sistema Nacional de Salud del Ministerio de Sanidad
Los datos de poblacioacuten utilizados como denominadores provienen del Instituto
Nacional de Estadiacutestica que se utilizan tanto para el caacutelculo de tasas globales y por
comunidad autoacutenoma como para el detalle de edad y sexo
De acuerdo con las distintas enfermedades las variables analizadas son semana de
declaracioacuten fecha de inicio de siacutentomas lugar de residencia yo infeccioacuten del caso
sexo edad tipo de caso (probableconfirmado) fallecimiento del paciente e
informacioacuten sobre el estado de vacunacioacuten detalle de la informacioacuten microbioloacutegica
del agente patoacutegeno
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No existen salvo en las Zoonosis donde en los protocolos se incluye un campo sobre
ϰOΔϯ άΰ ϯΰϢϱ ΔΰϢϱΔ ϩ MΔϯΔά άΰ Δϯΰϧ MΔϯΔά de animales Medioambiental Trabajador de laboratorio etc
9 Difusioacuten
Los protocolos para la notificacioacuten de la RENAVE estandarizan la forma de declaracioacuten
y las definiciones de caso permiten h omogeneizar la declaracioacuten de los casos desde la
Comunidad Autoacutenoma al Centro Nacional de Epidemiologiacutea y este hace la agregacioacuten
anaacutelisis y difusioacuten d e la informacioacuten
El Boletiacuten Epidemioloacutegico Semanal (BES) es taacute dirigido a aquellas personas organismos
o instituciones relacionadas con la Salud Puacuteblica y el aacutembito sanitario en general Sus
principales objetivos son la publicacioacuten de editoriales e informacioacuten uacutetil a los usuarios
del Sistema de Vigilancia Epidemioloacutegica y difundir la informacioacuten procedente de la
Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica Por ello el BES consideraraacute para su
publicacioacuten aquellos trabajos que esteacuten relacionados con la Salud Puacuteblica prestando
especial atencioacuten a aquellos que traten sobre la vigilancia prevencioacuten y control de
enfermedades transmisibles
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos No
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos No
65
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7736 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la red nacional
de vigilancia epidemioloacutegica
Decisioacuten de la comisioacuten 2012506EU de 27092012 que modifica la Decisioacuten
2002253CE por la que se establecen las definiciones de los casos para
comunicar las enfermedades transmisibles a la red comunitaria de
conformidad con la Decisioacuten nordm 211998CE del Parlamento Europeo y del
Consejo
Orden SSI4452015 de 9 de marzo por la que se modifican los anexos I II y III
del Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la Red
Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Las definiciones de caso son las aprobadas por la Comisioacuten Europea Finalmente desde
el CNE se notifican las enfermedades objeto de vigilancia en la Unioacuten Europea al
Centro Europeo para el Control y Prevencioacuten de Enfermedades (ECDC) que publica los
resultados en la siguiente direccioacuten
httpsecdceuropaeuensurveillance-atlas-infectious-diseases
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades (Secretariacutea General de
Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica)
Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
66
E OTRAS FUENTES
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobesestadisticascctwelcomehtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La fuente de informacioacuten fundamental para la elaboracioacuten de esta estadiacutestica es la hoja
estadiacutestica que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez
firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentacioacuten al inscribirlos
en el Registro de Convenios Colectivos de la Autoridad Laboral competente (aplicacioacuten
electroacutenica REGCON) Una vez se ha realizado la inscripcioacuten en REGCON la informacioacuten
se depura posteriormente por la Subdireccioacuten General de Estadiacutestica para garantizar
la coherencia y la calidad de los datos
5 En caso de e ncuesta
6 Objetivos
La Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar
informacioacuten estadiacutestica sobre los aspectos maacutes relevantes de los convenios colectivos
de trabajo asiacute como del resultado de los procesos de negociacioacuten colectiva realizada
en el antildeo en curso y anteriores
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia son los convenios registrados en el periodo de tiempo de
estudio los trabajadores afectados por ellos y las empresas involucradas
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Convenios colectivos se ofrece informacioacuten sobre convenios firmados en
funcioacuten del antildeo de la fecha de firma sobre efectos econoacutemicos
Trabajadores nuacutemero de trabajadores afectados por los convenios colectivos
objeto de estudio
Empresas se contabiliza el nuacutemero de empresas afectadas en los convenios
colectivos analizados En la estadiacutestica se identifica cada convenio de
empresa con una empresa sin embargo aunque poco numerosas algunas
67
empresas tienen maacutes de un convenio por lo que el nuacutemero de estas puede
estar sobrevalorado
Variacioacuten salarial para el caacutelculo de la variacioacuten salarial se tienen en cuenta los
convenios que tienen efectos econoacutemicos en el antildeo analizado y pactan una
variacioacuten salarial conocida para el periodo de referencia y que ha sido
registrada en REGCON Se calcula como media ponderada por el nuacutemero de
trabajadores en cada convenio
Jornada media laboral pactada al igual que la variacioacuten salarial se calcula
como media ponderada por el nuacutemero de trabajadores de cada convenio
Inaplicaciones de convenios colectivos se refiere a la inaplicacioacuten por parte de
las empresas de alguna o algunas condiciones de trabajo previstas en el
convenio colectivo aplicable sea este de sector o de empresa que afecten a
las materias recogidas en el artiacuteculo 14 de la Ley 32012 de 6 de julio de
medidas urgentes para la reforma del mercado laboral cuando concurran
causas econoacutemicas teacutecnicas organizativas o de produccioacuten
Variables de clasificacioacuten
Aacutembito del convenio ΰ άϯϯϢΰ ΰΰ ϰΰϯ άΰ ΰΰΔϱ ϰΰϯ άΰ ΖΡϯ ΰϯ Δ Δ ΰΰΔϱϪ L ϯΰ ΰϢΡΔ Δ Δ ΰϯ que afectan a toda la plantilla de una empresa como a parte de la misma y los
segundos se refieren a los convenios de sector y de grupos de empresa
Tambieacuten se diferencia entre convenios provinciales autonoacutemicos (incluye las
comunidades autoacutenomas uniprovinciales) y estatales
Actividad econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y secciones de
actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13
de abril por el que se aprueba la CNAE-09
Antildeo de firma es el antildeo de la fecha de firma indicada en la hoja estadiacutestica que
se cumplimenta
Periodo de registro es el mes y el antildeo en el que la informacioacuten sobre el
convenio se incluye en la Estadiacutestica
Fecha de efectos econoacutemicos es el antildeo en el que el convenio tiene efectos
econoacutemicos es decir tiene una variacioacuten salarial conocida para el antildeo de
referencia y esta ha sido registrada a traveacutes de REGCON
Autoridad Laboral de registro Estatal (Direccioacuten General de Empleo del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social) Autonoacutemica
68
(Autoridades Laborales de aacutembito autonoacutemico y Autoridades Laborales
uniprovinciales) Provincial (Autoridades Laborales de aacutembito provincial)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Para la clasificacioacuten por Actividad Econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y
secciones de actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13 de abril
por el que se aprueba la CNAE-09
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten de Avance mensual de la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo en el que se proporciona informacioacuten estadiacutestica de avance
(provisional) obtenida a raiacutez de la informacioacuten contenida en las hojas
estadiacutesticas inscritas en el Registro de Convenio Colectivos REGCON en el
periodo temporal objeto de anaacutelisis
Publicacioacuten de Datos anuales de la estadiacutestica (avance y definitivos) que
recoge los resultados anuales de la negociacioacuten colectiva en funcioacuten de efectos
econoacutemicos conocidos
Principales series se incluye informacioacuten en formato de series temporales
sobre los principales indicadores de la Estadiacutestica y sus principales
desagregaciones
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible disponer de informacioacuten relativa a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo previa solicitud y aceptacioacuten de una serie de compromisos cuando su uso
esteacute justificado para proyectos de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7407 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
69
Normativa sobre Negociacioacuten Colectiva
Constitucioacuten espantildeola de 27 de diciembre de 1978 (BOE de 29
de diciembre de 1978) Art 37
Estatuto de los trabajadores Real Decreto Legislativo 22015
de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores
Resolucioacuten de 15 de junio de 2015 de la Direccioacuten General de
Empleo por la que se registra y publica el III Acuerdo para el
empleo y la negociacioacuten colectiva 2015 2016 y 2017 (BOE de 20
de junio de 2015)
Normativa relativa al registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo
(REGCON)
Real Decreto 7132010 de 28 de mayo sobre registro y
depoacutesito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo (BOE de
12 de junio de 2010)
Real Decreto 13622012 de 27 de septiembre por el que se
regula la Comisioacuten Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
(BOE de 28 de septiembre de 2012)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
En ocas iones se han requerido datos relativos a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos
de Trabajo para su incorporacioacuten en la bases de datos del Departamento de Estadiacutestica
de la Oficina Internacional del Trabajo
En la actualidad se estaacute trabajando en un plan de trabajo coordinado con la Tesoreriacutea
General de la Seguridad Social para mejorar la precisioacuten de la informacioacuten relativa a
convenios trabajadores y empresas en las bases de datos de ambas unidades
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticascctNotas_Metodologicaspdf
70
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica)
Periodicidad
6 Objetivos
7 Aacutembito poblacional
8 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
10 Difusioacuten
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
13 Si es una operacioacuten est adiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Teniendo en cuenta el documento presentado en la reunioacuten del Subgrupo de trabajo (23
noviembre-2016) las caracteriacutesticas que debiacutean reunir las fuentes de informacioacuten estadiacutestica
sobre seguridad y salud en el trabajo estudiadas en el presente proyecto seriacutean las siguientes
a) Son fuentes primarias de informacioacuten registros administrativos o encuestas b) Abarcan el aacutembito nacional c) Tienen un caraacutecter continuado en el tiempo (no son proyectos puntuales) d) Su sujeto de estudio son los trabajadores (o ciudadanos) las empresas o ambos
Quedan fuera del aacutembito de estudio por tanto las bases de datos de productos
sustancias etc
e) Estaacuten creadas gestionadas o custodiadas por la Administracioacuten General del Estado
Esta caracteriacutestica viene especificada en el propio mandato de la Estrategia al
Subgrupo de trabajo
Finalmente se seleccionaron 19 fuentes para elaborar la correspondiente ficha descriptiva
shy
7
Atendiendo a la clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten (fuentes especiacuteficas de SST
relacionadas o auxiliares) y al tipo de registro tratado (registros y censos encuestas o registros
de morbilidad) se ha perfilado el siguiente esquema con la intencioacuten de ubicar cada una de
las fichas
Graacutefico 1- Registro y censos Encuestas Registros de morbilidad
8
A REGISTROS Y CENSOS EMPRESAS
A1 Directorio Central de Empresas (DIRCE)
1 Nombre y acroacutenimo Directorio Central de Empresas (DIRCE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547
36160707ampmenu=metodologiaampidp=1254735576550
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Directorio de Unidades Econoacutemicas
Los directorios de unidades econoacutemicas para usos estadiacutesticos se elaboran con el
objetivo baacutesico de servir como marcos de muestreo para las encuestas oficiales
dirigidas a las empresas En los uacuteltimos antildeos los directorios estaacuten jugando un papel
muy importante en otros dominios de intereacutes potenciando su papel como elementos
generadores de informacioacuten estadiacutestica
La metodologiacutea vinculada a los procesos de gestioacuten del DIRCE permite cuantificar y
clasificar las poblaciones de unidades existentes en nuestra economiacutea posibilitando el
anaacutelisis del tejido empresarial desde un punto de vista estaacutetico asiacute como la evaluacioacuten
del dinamismo de la economiacutea mediante el seguimiento en el tiempo de las unidades
productoras
El DIRCE se actualiza con periodicidad anual El alcance de estos trabajos afecta al
total poblacional y permite la deteccioacuten de los cambios maacutes importantes relativos
tanto a la existencia como a las principales caracteriacutesticas de las unidades registradas
La Unidad de Gestioacuten del DIRCE tiene acceso en formato de microdatos
identificados individualmente a un conjunto muy amplio de fuentes de diversa
naturaleza (administrativas estadiacutesticas o privadas)
Fuentes tributarias Censo del Impuesto de Actividades Econoacutemicas (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Retenciones sobre Rentas del Trabajo Personal (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Impuesto sobre el Valor Antildeadido Impuesto de
Sociedades e Impuesto sobre la Renta de las Personas Fiacutesicas Operadores
intraextracomunitarios
Fuentes de la Seguridad Social Registro de Cuentas de Cotizacioacuten con
trabajadores Registro de trabajadores activos en Cuenta propia
9
Fuentes juriacutedicas Movimientos del Registro Mercantil
Fuentes estadiacutesticas Directorio de actividades econoacutemicas del Paiacutes Vasco
Encuestas estructurales y coyunturales de empresas encuestas de registro
Otras fuentes Inventario de Empresas y Entidades Puacuteblicas Ficheros de
sectorizacioacuten de la economiacutea espantildeola
Todas estas fuentes son recibidas por el INE en diferentes momentos del antildeo seguacuten
su disponibilidad En general es necesario definir un plan especiacutefico de depuracioacuten
mejora y adecuacioacuten a estaacutendares estadiacutesticos de forma previa a la integracioacuten en el
DIRCE No todas juegan el mismo papel en el proceso de mantenimiento Algunas son
claves para la deteccioacuten permanencia o eliminacioacuten de unidades mientras que otras
contribuyen a la mejora o la operatividad de determinadas variables
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
El Directorio central de empresas (DIRCE) reuacutene en un sistema de informacioacuten
uacutenico a todas las empresas espantildeolas y a sus unidades locales ubicadas en el territorio
nacional Su objetivo baacutesico es hacer posible la realizacioacuten de encuestas econoacutemicas
por muestreo Se actualiza una vez al antildeo generaacutendose un nuevo sistema de
informacioacuten a 1 de enero de cada periacuteodo
Otros objetivos son
Proporcionar datos estructurales del nuacutemero de empresas y locales existentes
en Espantildea clasificados seguacuten su actividad econoacutemica principal intervalos de
asalariados condicioacuten juriacutedica e implantacioacuten geograacutefica
Ofrecer datos sobre evolucioacuten temporal de las empresas en lo que se refiere a
altas permanencias y bajas detectadas en el antildeo de actualizacioacuten del Directorio y su
clasificacioacuten por las variables habituales
Satisfacer las demandas de informacioacuten requeridas por los organismos
internacionales en particular por la Oficina de Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(Eurostat)
7 Aacutembito poblacional
Seguacuten se especifica en el Reglamento comunitario para el desarrollo de registros de
empresas con fines estadiacutesticos el aacutembito objeto de un directorio central estadiacutestico
de empresas comprenderaacute a todas aquellas que ejerzan una o varias actividades
econoacutemicas contribuyendo al producto interior bruto a precios de mercado El DIRCE
cubre todas las actividades econoacutemicas excepto la produccioacuten agraria y pesquera los
servicios administrativos de la Administracioacuten Central Autoacutenoma y Local (incluida
10
Seguridad Social) las actividades de las comunidades de propietarios y el servicio
domeacutestico
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Condicioacuten juriacutedica Estrato de asalariados Coacutedigo territorial Coacutedigo de actividad econoacutemica principal (CNAE 2009) Antiguumledad de la empresa 9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles estructurados en un conjunto de tabulaciones
divididos en tres series Datos de empresas Datos de unidades locales y Datos sobre
movimientos del DIRCE
La explotacioacuten estadiacutestica del directorio central de empresas contiene informacioacuten
agregada de las empresas y unidades locales que operan en el territorio nacional Con
referencia al 1 de enero de cada antildeo se publica una explotacioacuten estadiacutestica de los
resultados para empresas y unidades locales desglosados por comunidades
autoacutenomas condicioacuten juriacutedica actividad econoacutemica o estrato de asalariados asignado
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7281 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Los procesos de gestioacuten del DIRCE se adecuan a las directrices metodoloacutegicas
contenidas en el Manual de Recomendaciones sobre Registros de empresas publicado
por EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
11
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
(EMP)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten se obtiene ΰάϯΔΰ Δ ΰΔϯ ΰΰϱκϯΔ άΰ ϰFϯϬΰ EΔάϱϯ άΰ CΰΔ άΰ CϯΔϯ Δ Δ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔϱϧ άΰ ά RΰϢϱΰΰ άΰ la Seguridad Social por cuenta ajena con excepcioacuten del Sistema Especial de Empleados
de Hogar
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social tiene por objeto
proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre las empresas obtenidas a partir del
Fichero de Cuentas de Cotizacioacuten agrupando en una uacutenica unidad -empresa- todas las
cuentas con el mismo Nuacutemero de Identificacioacuten Fiscal y a sus trabajadores en el
periodo de referencia de los datos uniendo las caracteriacutesticas de la empresa tamantildeo
actividad econoacutemica y tipo de empresa con las caracteriacutesticas laborales de los
trabajadores tipo de contrato y tipo de jornada
7 Aacutembito
Se incluyen el Reacutegimen General (incluido el Sistema Especial Agrario y excluido el
Sistema Especial Empleados de Hogar) el Reacutegimen de la Mineriacutea del Carboacuten y el
Reacutegimen Especial de Trabajadores del Mar (Cuenta Ajena) En el Sistema Especial
Agrario se incluye a las empresas y a los trabajadores uacutenicamente a los que estaacuten en
situacioacuten de actividad en la fecha de referencia de los datos
Se incluyen todas las actividades econoacutemicas de los regiacutemenes citados
anteriormente excluyendo del sector Sΰϯϯ Δ ϰάϯϯΔϯ PΡϯΔ άΰκΰΔϨ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔ ΡϯϢΔϯΔϱϪ
A efectos de comparabilidad con otras fuentes de informacioacuten es necesario tener
en cuenta que los resultados se ven afectados por el aacutembito de cada estadiacutestica En el
caso de los trabajadores de las Empresas inscritas en la Seguridad Social ademaacutes de lo
sentildealado en los paacuterrafos anteriores estaacuten excluidos los trabajadores afiliados a
mutualidades de previsioacuten social de colectivos profesionales y a mutualidades de
12
funcionarios (MUFACE MUJEGU e ISFAS) Esta situacioacuten afecta en particular a la
actividad de Educacioacuten con un volumen de mutualistas que se estima en torno a
400000 trabajadores
Asimismo debe tenerse en cuenta que el nuacutemero de trabajadores se corresponde
con el nuacutemero de situaciones que generan obligacioacuten de cotizar considerando que la
misma persona se contabiliza tantas veces como relaciones laborales tenga es decir
que se estaacuten contando los pluriempleados tantas veces como empleos tengan dentro
del aacutembito de la estadiacutestica
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de anaacutelisis Empresas Trabajadores Variables de clasificacioacuten Asociadas a la empresa Tamantildeo Actividad econoacutemica (CNAE) Tipo de
empresa Comunidad Autoacutenoma
Asociadas al trabajador Sexo Tipo de contrato Tipo de jornada
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE 10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
en la que se proporciona informacioacuten mensual de los datos estadiacutesticos obtenidos
sobre empresas y trabajadores afectados tamantildeo de la empresa actividad econoacutemica
tipo de empresa y comunidad autoacutenoma
Asimismo en las publicaciones mensuales referidas a marzo junio septiembre y
diciembre de cada antildeo se ha ampliado esta informacioacuten incorporando con
periodicidad trimestral la informacioacuten referida a trabajadores seguacuten tipo de contrato y
tipo de jornada desagregada por tamantildeo de empresa actividad econoacutemica y
comunidad autoacutenoma
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso
esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos Algunas variables o desagregaciones se
facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten de su necesidad La
13
anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos identificativos
del trabajador y de los centros de trabajo
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7283 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Real Decreto 11994 de 20 de junio por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley General de la Seguridad Social
Real Decreto 841996 de 26 de enero por el que se aprueba el Reglamento
General sobre inscripcioacuten de Empresas y Afiliacioacuten Altas y Bajas y Variacioacuten de datos
de trabajadores en la Seguridad Social
o Real Decreto 10652007 de 27 de julio que entroacute en vigor el 1 de enero de
2008 que deroga el Decreto 24231975 y el Real Decreto 3381990 y Orden
EHA4512008 de 20 de febrero por la que se regula la composicioacuten del nuacutemero de
identificacioacuten fiscal de las personas juriacutedicas y entidades sin personalidad juriacutedica que
entroacute en vigor el 1 de julio de 2008
o Disposicioacuten adicional trigeacutesima novena de la Ley 272011 de 1 de agosto sobre
actualizacioacuten adecuacioacuten y modernizacioacuten del Sistema de la Seguridad Social procede
con efectos 1 de enero de 2012 a la integracioacuten del Reacutegimen Especial de Empleados
de Hogar dentro del Reacutegimen General mediante la creacioacuten del Sistema Especial para
Empleados de Hogar
o Ley 282011 de 22 de septiembre que procede con efectos 1 de enero de
2012a la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen Especial
Agrario dentro del Reacutegimen General de la Seguridad Social mediante la creacioacuten de un
Sistema Especial
14
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
MITRAMISS Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y
Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01 02 Correo electroacutenico
estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasempnotas_metodologicaspdf
15
A3 Registro de Empresas Acreditadas en el Sector de la Construccioacuten (REA)
1 Nombre y acroacutenimo Registro de Empresas Acreditadas Sector de la
Construccioacuten (REA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Tr abajo Migraciones y Seguridad Social
3 Direccioacuten web httpsexpinterwebempleogobesrea
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Acreditar que las empresas que operan en e l sector de la Construccioacuten cumplen los
requisitos de capacidad y de calidad de la prevencioacuten de riesgos laborales Toda
empresa que pretenda ser contratada o subcontratada para trabajos en una obra de
construccioacuten deberaacute estar inscrita en el Registro de Empresas Acreditadas
dependiente de la autoridad laboral donde esteacute ubicado el domicilio social de la
empresa
7 Aacutembito poblacional geograacutefico
Cada comunidad autoacutenoma asiacute como Ceuta o Melilla cuenta con su registro de
empresas acreditadas que depende de sus respectivas autoridades laborales Las
empresas deben inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas dependiente de la
autoridad laboral competente del territorio donde radique el domicilio social de la
empresa contratista o subcontratista Dicha inscripcioacuten tendraacute validez en todo el
territorio nacional
Todos los Registros de Empresas Acreditadas estaacuten interconectados En efecto el
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social ha desarrollado una aplicacioacuten
informaacutetica que sirve como base de datos general consolidando la informacioacuten a nivel
nacional y que puede ser utilizada como soporte informaacutetico de los Registros de
aquellas Comunidades Autoacutenomas que asiacute lo deseen Igualmente sirve de Registro en
el caso de las Ciudades Autoacutenomas de Ceuta y Melilla
Las Comunidades Autoacutenomas de Andaluciacutea Cataluntildea La Rioja y Madrid cuentan con
sus propias aplicaciones informaacuteticas No obstante la informacioacuten de estos registros
tambieacuten se encuentra almacenada en la aplicacioacuten desarrollada por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten No aplicable
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE
16
10 Difusioacuten De este registro no se extraen publicaciones Es un registro de
consulta
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Se puede acceder al REA desde y fuera de la Administracioacuten introduciendo el
identificador de la empresa de la que se desea consultar la acreditacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
No incluida
14 Base legislativa directa
El REA ha sido disentildeado y puesto en mar cha conforme a lo expuesto en el Real
Decreto 11092007 de 24 de agosto por el que se desarrolla la ley 322006 de 18 de
octubre reguladora de la subcontratacioacuten en el Sector de la Construccioacuten
Orden TAS7622008 de 6 de marzo (BOE n 69 de 2032008) por la que se
crea el fichero de datos Registro de Empresas Acreditadas
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No consta
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
17
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Sistema de Gestioacuten
Integral de Empresas de Trabajo Temporal (SIGEtt) aplicacioacuten informaacutetica
desarrollada por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social a la cual
se han adherido la totalidad de comunidades autoacutenomas
A este respecto conviene resentildear que SIGEtt no recoge informacioacuten sobre la
actuacioacuten de las ETT como agencias de colocacioacuten o en actividades de formacioacuten
para la cualificacioacuten profesional asesoramiento y consultoriacutea de recursos humanos
previstas en el paacuterrafo segundo del art1 de la Ley 141994 de 1 junio de Empresas
de Trabajo Temporal
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal tiene por objeto proporcionar
informacioacuten sobre el nuacutemero de ETT autorizadas volumen de trabajadores cedidos
y contratos de puesta a disposicioacuten celebrados con las empresas usuarias (cpds)
A nivel de difusioacuten de informacioacuten estos datos se complementan con la
informacioacuten disponible en otras fuentes sobre las caracteriacutesticas de los
trabajadores contratados por las ETT (SEPE Estadiacutestica de Contratos y TGSS
Estadiacutestica Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social)
7 Aacutembito
La informacioacuten registral permite hacer un seguimiento del nuacutemero de ETT
autorizadas en nuestro paiacutes y de centros de trabajo declarados a efectos de
tramitar la cesioacuten de trabajadores en cada momento
Las relaciones de cpds proporcionan informacioacuten sobre la actividad de cesioacuten de
trabajadores llevada a cabo por las mismas y maacutes concretamente de la distribucioacuten
geograacutefica de los trabajadores cedidos asiacute como determinadas caracteriacutesticas de
los cpds celebrados con las empresas usuarias
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis
18
Empresa de Trabajo Temporal Trabajadores cedidos Contrato de puesta a disposicioacuten Variables de clasificacioacuten
Asociadas a las ETT Comunidad autoacutenoma y provincia
Asociadas a la cesioacuten de trabajadores Comunidad autoacutenoma y provincia
del centro de trabajo de las empresas de trabajo temporal
Asociadas a los contratos de puesta a disposicioacuten
Comunidad autoacutenoma y provincia del centro de trabajo
de las empresas de trabajo temporal
Supuestos de utilizacioacuten cpds
Sector seccioacuten y divisioacuten de actividad del centro de
trabajo de la empresa usuaria
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
Los datos de actividad econoacutemica se refieren a la Clasificacioacuten Nacional de
Actividades Econoacutemicas 2009 seguacuten establece el Real Decreto 4752007 de 13 de
abril por el que se aprueba la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
2009
10 Difusioacuten
Publicacioacuten de datos mensuales de la Estadiacutestica de Empresas de Trabajo
Temporal
ETT variable tipo stock referida a la situacioacuten a fin de mes
Trabajadores cedidos y cpds variables tipo flujo que representan la
actividad desarrollada a este respecto durante el mes
Los datos con fuente en SIGEtt se explotan inicialmente con caraacutecter provisional
hasta que se realiza la regularizacioacuten anual para su elevacioacuten a definitivos
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica Administraciones puacuteblicas Empresas de
trabajo temporal y asociaciones del sector y Prensa y otros medios de
comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7400 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
19
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Ley 141994 de 1 de junio por la que se regulan las empresas de trabajo
temporal
Real Decreto 4172015 de 29 de mayo por el que se aprueba el
Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Orden ESS16802015 de 28 de julio que desarrolla el Real Decreto
4172015
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasettnotas_metodologicaspdf
20
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social
(AFI)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
Tesoreriacutea General de la Seguridad Social Subdireccioacuten General
de Presupuestos Estudios Econoacutemicos y Estadiacutesticas
Realiza la explotacioacuten de la afiliacioacuten de los trabajadores (nuacutemero)
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica
Realiza la explotacioacuten referente a la movilidad de altas y bajas de afiliacioacuten
de los trabajadores (flujos)
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes httpwwwseg-sociales
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Fichero General de
Afiliacioacuten cuya gestioacuten corresponde a la Tesoreriacutea General de la Seguridad Social y
al Instituto Social de la Marina
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre los trabajadores afiliados
a los distintos regiacutemenes del sistema de la Seguridad Social en alta laboral y
situaciones asimiladas asiacute como las altas y bajas laborales
7 Aacutembito
Las cifras sobre trabajadores afiliados se refieren a trabajadores en alta laboral y
situaciones asimiladas tales como incapacidad temporal suspensioacuten por
regulacioacuten de empleo desempleo parcial no se incluyen situaciones de
desempleo de convenios especiales trabajadores de empresas acogidas a planes
de reconversioacuten y que reciben ayudas en concepto de jubilacioacuten anticipada y
situaciones especiales sin efecto en cotizaciones El nuacutemero de afiliados no se
corresponde necesariamente con el de trabajadores sino con el de situaciones que
generan obligacioacuten de cotizar es decir la misma persona se contabiliza tantas
veces como situaciones de cotizacioacuten tenga porque tiene varias actividades
laborales en u n mismo reacutegimen o en varios
21
En los Regiacutemenes General y Mineriacutea del Carboacuten los trabajadores afiliados figuran
agrupados bajo una cuenta de cotizacioacuten a la Seguridad Social que agrupa al
colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que trabajan en
una misma provincia y que tienen caracteriacutesticas homogeacuteneas frente a la
cotizacioacuten
La contabilizacioacuten de las altas iniciales refleja las primeras incorporaciones de los
trabajadores al Sistema de la Seguridad Social Sin embargo en las altas sucesivas
y en las bajas la contabilizacioacuten se realiza tomando como referencia de cambio
unidades distintas en cada reacutegimen La contabilizacioacuten de las altas y bajas laborales
se realiza tomando como fecha de referencia la fecha real en que se ha producido
el correspondiente movimiento mientras que los efectivos de trabajadores se han
obtenido tomando como fecha de referencia la fecha en que se han incorporado al
proceso informaacutetico no teniendo por queacute coincidir ambas fechas Ello explica las
diferencias que pueden observarse si se calcula la evolucioacuten de los afiliados para
un periacuteodo determinado a partir de una u otra fuente
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis Trabajadores afiliados en alta laboral y Altas y Bajas
laborales de trabajadores
Variables de clasificacioacuten
Asociadas a los trabajadores Regiacutemenes Sexo Edad Sector y
divisioacuten de actividad Dependencia laboral Comunidad autoacutenoma y
provincia
Asociadas a altas y bajas Reacutegimen Tipo de alta Sexo Edad
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE
10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad
Social en la que se proporciona informacioacuten sobre
Trabajadores Afiliados se toma como fecha de referencia la fecha en que
se han incorporado al proceso informaacutetico
Altas y Bajas se toma como fecha de referencia la fecha real en que se ha
producido el correspondiente movimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
22
Administraciones puacuteblicas Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos Organismos internacionales Investigadores y estudiantes en u niversidades Prensa y otros medios de comunicacioacuten Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7402 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Con respecto a la clasificacioacuten por regiacutemenes se ha tenido en cuenta la
integracioacuten vigente desde el 1 de enero de 1987 de los Regiacutemenes
Especiales de Trabajadores Ferroviarios Jugadores de Fuacutetbol
Representantes de Comercio Toreros y Artistas en e l Reacutegimen General asiacute
como la integracioacuten del Reacutegimen de Escritores de Libros en el Reacutegimen de
Autoacutenomos Posteriormente se ha venido produciendo de manera gradual
por medio de sucesivas normas reglamentarias la incorporacioacuten de
diferentes grupos de deportistas hasta la entrada en vigor del Real Decreto
2872003 de 7 de marzo que establece la integracioacuten de todos los
deportistas profesionales en e l Reacutegimen General de la Seguridad Social
Real Decreto 15052003 de 28 de noviembre que establece la inclusioacuten de
los miembros del Cuerpo uacutenico de Notarios en el Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos Igualmente la Orden TAS8202004 de 12 de
marzo incorpora al Reacutegimen Especial de Trabajadores Autoacutenomos a los
religiosos de Derecho diocesano de la Iglesia Catoacutelica
Ley 182007 de 4 de julio que establece con efectos del 1 de enero de 2008
la integracioacuten de los trabajadores por cuenta propia del Reacutegimen Especial
Agrario en el Reacutegimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autoacutenomos
Ley 282011 de 22 de septiembre que establece con efectos del 1 de enero
de 2012 la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen
Especial Agrario en el Reacutegimen General y pasa a denominarse Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
Ley 272011 de 1 de agosto sobre actualizacioacuten adecuacioacuten y
modernizacioacuten del Sistema de Seguridad Social (Disposicioacuten Adicional 39)
23
que establece con efectos del 1 de enero de 2012 la integracioacuten de los
trabajadores del Reacutegimen Especial de Empleados de Hogar en el Reacutegimen
General como un Sistema Especial de Empleados de Hogar
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasbelAFIafifnhtm
24
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
1 Nombre y acroacutenimo Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea de Estado de la
Seguridad Social Unidad ejecutora Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la
Seguridad Social Otros participantes INE AEAT
4 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST211
5 Tipo de f uente (registro encuesta)
La Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) es un extracto de datos
individuales anonimizados procedentes de las bases de datos de la Seguridad
Social a los que se antildeaden otros que se toman del Padroacuten Continuo Municipal (INE)
y con datos fiscales de la Agencia Tributaria Los datos corresponden a una muestra
de personas seleccionadas al azar entre quienes fueron afiliados o pensionistas de
la Seguridad Social durante el uacuteltimo antildeo natural finalizado o antildeo de referencia
Para cada persona se incluyen tanto los datos sobre su relacioacuten con la Seguridad
Social en dicho antildeo como datos histoacutericos en la medida en que se conserven en
registros informatizados
6 En caso de e ncuesta No aplicable
7 Objetivos
Proporcionar una muestra representativa de microdatos de empadronamiento
afiliacioacuten cotizacioacuten retenciones y prestaciones a lo largo de la vida para la
realizacioacuten de estudios sobre empleo trabajo o proteccioacuten social procedentes de
registros de la Seguridad Social de la Agencia Estatal de Administracioacuten Tributaria
y del Padroacuten Municipal
8 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
9 Muestreo
La muestra de cada antildeo estaacute formada por cuatro de cada cien de las personas que
forman parte de la poblacioacuten de referencia La MCVL se inicioacute en 2004 desde la
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social con una muestra
representativa de afiliados en alta a la Seguridad Social en ese antildeo Desde entonces
es una cohorte dinaacutemica con entradas y salidas en el momento que se extinga la
shy
25
relacioacuten de un sujeto con la Seguridad Social (finalizacioacuten de la prestacioacuten muerte
etc) y es sustituido por otro
10 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
De los ficheros de la Seguridad Social se obtienen entre otra informacioacuten
variables sobre reacutegimen y grupo de cotizacioacuten fecha de alta y de baja causa
de la baja tipo de contrato jornada laboral sector de actividad nuacutemero de
trabajadores de la empresa tipo de empresa y provincia
De los ficheros Padroacuten Continuo Municipal se obtienen los datos maacutes
precisos sobre la persona edad sexo nacionalidad nivel de estudios
provincia de nacimiento domicilio y la edad y el sexo de los que conviven
con ella (hasta 10 miembros)
De la Agencia Tributaria Datos remitidos por los empleadores sobre los
salarios iacutentegros y retenciones de IRPF maacutes las prestaciones puacuteblicas o
privadas
Entre las variables laborales destacan
Situacioacuten profesional variable que clasifica a los afiliados seguacuten trabajen
por cuenta propia o ajena y se obtiene a partir del reacutegimen de afiliacioacuten a
la Seguridad Social
Grupo de cotizacioacuten identifica grupos de categoriacuteas profesionales para
trabajadores por cuenta ajena tradicionalmente a efecto de limitar las
bases de cotizacioacuten con los topes maacuteximos y miacutenimos establecidos
anualmente para cada categoriacutea
Categoriacutea profesional se obtiene a partir de una agrupacioacuten de la variable
grupo de cotizacioacuten Es un indicador del rango profesional y formacioacuten
reconocida por el empleador
Actividad actividad Econoacutemica a la que se dedican como actividad
principal los trabajadores de alta en una cuenta de cotizacioacuten seguacuten la
Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas CNAE-2009 En funcioacuten de
la mayor o menor agregacioacuten de los valores de esta variable se
proporcionan datos por Sectores o Ramas de Actividad
11 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
A partir de la MCVL 2010 se incluye en la tabla de afiliacioacuten un campo con datos
histoacutericos de la actividad econoacutemica seguacuten la CNAE-1993 que permite conocer la
actividad de los CCC in activos desde antes de 2009
12 Difusioacuten
26
13 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
14 Los datos son puestos a disposicioacuten de los investigadores que los solicitan en
archivos digitales Los datos se presentan sin apenas modificaciones de su estado
en los registros informaacuteticos y completamente desagregados en forma muy
semejante a como estaacuten almacenados en las bases de datos de las que proceden
15 httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST2111459
16 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
17 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7424 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
18 Base legislativa directa
19 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
20 Unidad y contacto del organismo responsable
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social
21 Otra informacioacuten de i ntereacutes
La riqueza de datos hace de la MCVL una herramienta uacutetil en varios aacutembitos de
investigacioacuten permitiendo reconstruir la trayectoria laboral de cada persona hasta
la jubilacioacuten identificando en estas personas la duracioacuten de los contratos tipo de
contrato y actividad econoacutemica
Tambieacuten incorpora en su caso la fecha prestacioacuten por incapacidad permanente
por enfermedad o accidente con su grado de incapacidad Ademaacutes si el sujeto estaacute
afiliado en el momento de su muerte el registro informa tambieacuten de la fecha de
defuncioacuten
shy
27
C ENCUESTAS
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Coordinacioacuten
Estadiacutestica y de Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas
del Mercado Laboral
Participacioacuten de otros organismos AEAT Secretariacutea de Estado de la Seguridad Social
Haciendas Forales de Navarra Bizkaia y Gipuzkoa Instituto de Estadiacutestica de Navarra
Instituto Gallego de Estadiacutestica Oacuterganos centrales de estadiacutestica de las Comunidades
Autoacutenomas
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547361
76918ampmenu=metodologiaampidp=1254735976595
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Encuesta Perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de encuesta continua de periodicidad trimestral Aacutembito poblacional poblacioacuten que reside en viviendas familiares Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional Periacuteodo de referencia de los resultados el trimestre Periacuteodo de re ferencia de la informacioacuten la semana anterior a la entrevista Tamantildeo muestral 3822 secciones censales alrededor de 65000 viviendas y
160000 personas
Tipo de muestreo bietaacutepico con estratificacioacuten en las unidades de primera
etapa Las unidades de primera etapa son las secciones censales y las de
segunda etapa son las viviendas familiares habitadas
Meacutetodo de recogida entrevista personal y telefoacutenica
La Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) ofrece datos trimestrales y anuales sobre
el mercado laboral en Espantildea Principales caracteriacutesticas medidas por la
encuesta
28
Empleo seguacuten variables demograacuteficas (sexo edad nacionalidad
estado civil nivel educativo) situacioacuten profesional (activos
ocupados asalariados) subempleo horas de trabajo tipo de
jornada tipo de contrato pluriempleo etc
Paro seguacuten variables demograacuteficas caracteriacutesticas del empleo
anterior meacutetodos de buacutesqueda duracioacuten de la buacutesqueda etc
Ademaacutes de lo mencionado con anterioridad anualmente se publica informacioacuten sobre
las llΔΔάΔ ϬΔϯΔΡΰ άΰ ΡΰΔϭϩ ΰ άΰ ΰάϯϧ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ especiacuteficas (turnos trabajo en fines de semana personas que trabajan en el
establecimiento responsabilidades de supervisioacuten etc) y las caracteriacutesticas del uacuteltimo
empleo de las personas no ocupadas con experiencia profesional
A partir de 2009 se incorpora a la encuesta como variable adicional de submuestra el
decil de salarios del empleo principal procedente de la vinculacioacuten de la muestra
seleccionada con las fuentes administrativas de la Seguridad Social y Administracioacuten
fiscal (AEAT Hacienda Foral de Navarra a traveacutes del Instituto de Estadiacutestica de Navarra)
Se proporciona ademaacutes informacioacuten complementaria adicional de diversa iacutendole en
particular cabe destacar los distintos moacutedulos anuales antildeadidos a la encuesta desde
1999 Los moacutedulos especiales asociados a la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) cubren
temas relacionados con el mercado de trabajo que complementan la informacioacuten
habitual de la EPA Estos moacutedulos se determinan por reglamentos o acuerdos del
Sistema Estadiacutestico Europeo y en virtud de lo previsto en una normativa especiacutefica
estaacuten cofinanciados por Eurostat
Los moacutedulos especiales abordados han sido
2017 Actividad por cuenta propia 2016 y 2009 Los joacutevenes en el mercado laboral 2014 y 2008 Situacioacuten de los inmigrantes y de sus hijos en el mercado laboral 2013 y 2007 Accidentes laborales y problemas de salud relacionados con el
trabajo
2012 y 2006 Transicioacuten del mercado laboral a la jubilacioacuten
2011 Problemas de salud y su relacioacuten con el empleo
2010 y 2005 Conciliacioacuten entre la vida laboral y la familiar
2004 Organizacioacuten y duracioacuten de la jornada laboral
2003 Cursos de educacioacutenformacioacuten recibidos en los uacuteltimos doce meses
2002 Personas con discapacidad y su relacioacuten con el empleo
6 Objetivos
29
La finalidad principal de la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) es conocer la actividad
econoacutemica en lo relativo a su componente humano Estaacute orientada a dar datos de las
principales categoriacuteas poblacionales en relacioacuten con el mercado de trabajo (ocupados
parados activos inactivos) y a obtener clasificaciones de estas categoriacuteas seguacuten
diversas caracteriacutesticas Tambieacuten posibilita confeccionar series temporales
homogeacuteneas de resultados Por uacuteltimo al ser las definiciones y criterios utilizados
coherentes con los establecidos por los organismos internacionales que se ocupan de
temas laborales permite la comparacioacuten con d atos de otros paiacuteses
Se obtienen resultados detallados para el conjunto nacional Para las comunidades
autoacutenomas y las provincias se ofrece informacioacuten sobre las principales caracteriacutesticas
con el grado de desagregacioacuten que permite el coeficiente de variacioacuten de los
estimadores
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de clasificacioacuten edad sexo estado civil nacionalidad estudios actividad
econoacutemica ocupacioacuten situacioacuten profesional tipo de contrato horas trabajadas Se
tiene en consideracioacuten el pluriempleo
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE y CNO a tres diacutegitos asiacute como la antiguumledad
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles los siguientes apartados dentro de la paacutegina
dedicada a la EPA
Uacuteltimos datos que contienen la uacuteltima nota de prensa las tasas de variacioacuten
desestacionalizadas y el calendario de difusioacuten de los datos
Resultados trimestrales que contienen
Resultados nacionales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados parados inactivos y hogares
Resultados por comunidades autoacutenomas desagregados por
poblacioacuten activos ocupados parados e inactivos
Resultados provinciales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados e inactivos
Otros resultados que incluye diversos resultados con la
Clasificacioacuten Nacional de Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros
con la Clasificacioacuten Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y
tablas retrospectivas por nacionalidad
30
Errores de muestreo y evaluacioacuten de resultados Resultados anuales que contienen
Medias de los cuatro trimestres de cada antildeo calculadas para la
poblacioacuten los activos los ocupados los parados y los inactivos
todas ellas a nivel nacional y calculadas tambieacuten para una
seleccioacuten de tablas por comunidades autoacutenomas Tambieacuten se
incluyen diversos resultados con la Clasificacioacuten Nacional de
Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros con la Clasificacioacuten
Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y tablas retrospectivas
por nacionalidad Por uacuteltimo se publica tambieacuten informacioacuten
sobre errores de muestreo
Variables de Submuestra con los resultados de este tipo de
variables clasificados para los apartados de Ensentildeanza y
formacioacuten Condiciones de trabajo Experiencia profesional y
buacutesqueda de empleo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Publicacioacuten en CD-Rom Internet banco de datos ficheros de microdatos y peticiones
a medida
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7391 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
La recogida tratamiento y difusioacuten de los datos de las operaciones estadiacutesticas para
fines estatales se rige por lo establecido en la Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten
Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP) y en la Disposicioacuten Adicional Cuarta de la Ley 41990 de 29
de junio En la LFEP se establece que el Plan Estadiacutestico Nacional es el principal
instrumento ordenador de la actividad estadiacutestica de la Administracioacuten General del
Estado y contiene las estadiacutesticas que han de elaborarse en el cuatrienio por los
servicios de la Administracioacuten del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes
de ella Todas las estadiacutesticas incluidas en el Plan Estadiacutestico Nacional son estadiacutesticas
para fines estatales y de cumplimentacioacuten obligatoria El Plan Estadiacutestico Nacional
2017-2020 aprobado por el Real Decreto 4102016 de 31 de octubre es el plan
actualmente vigente Esta operacioacuten es una estadiacutestica para fines estatales y estaacute
incluida en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
31
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
La Encuesta de Poblacioacuten Activa que proporciona informacioacuten para la Encuesta de
Fuerza de Trabajo (EFT) europea queda sujeta a los reglamentos comunitarios que
regulan la EFT Los maacutes relevantes en la actualidad son los siguientes
Reglamento del Consejo y Parlamento Europeo nordm 5771998 y reglamentos que
lo modifican entre los que se encuentra el Reglamento 22572003 que
introduce las variables de submuestra y el Reglamento 13722007 que declara
obligatorio proporcionar informacioacuten de ingresos del empleo principal
Reglamentos de la Comisioacuten Europea Reglamento 3772008 que establece la
lista de variables a suministrar por la EFT a partir de 2009 (en particular la
informacioacuten sobre ingresos del empleo principal se proporciona como decil y es
una de las variables de submuestra) y Reglamento 18972000 que establece los
criterios operativos de la definicioacuten de paro
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Direccioacuten General de Coordinacioacuten Estadiacutestica y de
Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas del Mercado
Laboral
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Una encuesta de poblacioacuten activa presenta por el contrario las siguientes ventajas
Permite profundizar en los aspectos que interesen en relacioacuten con la fuerza
laboral al ser una investigacioacuten enfocada directamente a estos temas
Entrevistadores especializados se encargan de la cumplimentacioacuten de los
cuestionarios
Los resultados se obtienen con rapidez al ser una encuesta por muestreo
Las definiciones y tratamiento de la informacioacuten son uniformes a lo largo de las
sucesivas realizaciones de la encuesta lo que origina series homogeacuteneas de
resultados
Se pueden obtener resultados para el total nacional y para subconjuntos
territoriales (en el caso de la EPA fundamentalmente las comunidades
autoacutenomas y las provincias)
El principal inconveniente se deriva de su propia condicioacuten de encuesta por muestreo
y es el no poder dar informacioacuten de algunas caracteriacutesticas con la mayor desagregacioacuten
posible Asiacute por ejemplo el nuacutemero de activos de cada una de las sesenta divisiones de
la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas en cada provincia resulta poco
32
fiable ya que a una mayor desagregacioacuten en la informacioacuten corresponde un mayor
error de muestreo
33
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS ndash Espantildea)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 6ordf EWCS Espantildea (EWCS Espantildea)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para la 6ordf EWCS se ha aplicado un muestreo aleatorio
polietaacutepico estratificado de la poblacioacuten trabajadora en cada paiacutes
En Espantildea la muestra se estratificoacute por comunidades autoacutenomas (17) y grado de
urbanizacioacuten (cinco categoriacuteas) En cada estrato se seleccionaron inicialmente de
forma proporcional al nuacutemero de personas empleadas en cada estrato 825 unidades
primarias de muestreo sobre la base de secciones censales
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra el tamantildeo de la muestra fue de 1000 entrevistas
en la mayoriacutea de los paiacuteses Para reflejar el tamantildeo de la fuerza de trabajo en los paiacuteses
maacutes grandes la muestra fue incrementada en algunos paiacuteses En Espantildea la muestra
inicial fue de 1300 Ademaacutes Eurofound ofrecioacute a los paiacuteses la oportunidad de
aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde finalmente el
nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3364
Ponderacioacuten para ampliar informacioacuten sobre la metodologiacutea empleada en la 6ordf EWCS
se puede consultar la paacutegina web de la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las
Condiciones de Vida y de Trabajo disponible en
httpswwweurofoundeuropaeuessurveyseuropean-working-conditions
surveyssixtheuropean-working-conditions-survey-2015ewcs2015-methodology
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) entrevistas
personales en el domicilio del trabajador y asistidas por ordenador (CAPI) El
cuestionario fue aplicado ademaacutes de en castellano en catalaacuten y euskera
Periodicidad Eurofound realizoacute entre febrero y diciembre de 2015 el trabajo de
campo de la 6ordf EWCS Se trata de una encuesta multinacional a gran escala que la
Fundacioacuten realiza cada cinco antildeos desde 1991
6 Objetivos
shy
34
El objetivo de la sexta EWCS es recoger datos fiables y comparables sobre las
condiciones de trabajo en toda Europa Especiacuteficamente pretende cuantificar las
condiciones de trabajo de los trabajadores tanto por cuenta ajena como por cuenta
propia analizar las relaciones entre los diferentes aspectos de las condiciones de
trabajo identificar grupos de riesgo identificar aquellas cuestiones que suscitan
preocupacioacuten y aquellas que suponen progresos supervisar las tendencias y contribuir
a la formulacioacuten de las poliacuteticas europeas
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son la situacioacuten de empleo el horario de
trabajo la organizacioacuten del trabajo el equilibrio entre vida laboral y vida personal el
lugar de trabajo la exposicioacuten a riesgos fiacutesicos y psicosociales el aprendizaje y la
formacioacuten la participacioacuten la salud y el bienestar asiacute como el salario
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
9 Difusioacuten Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque su realizacioacuten responde al mandato de la Estrategia Espantildeola de
Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-ϮϮ ΰ ΰΰΔΰΰ ΰ ϰΰϻΔ Δ comparabilidad de las encuestas nacionales de condiciones de trabajo y de gestioacuten
preventiva en las empresas Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ 14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la sexta Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo (EWCS)
realizada por la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de
Trabajo Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea se ha
35
logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la comparabilidad
con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
36
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas
ESENER-2 - Espantildea
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las
Empresas ESENER-2 Espantildea
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo (INSST) Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (AESST)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o
de anaacutelisis se definioacute como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa
ΔϱΔϪ E βϯ ϰΰ άΰ ΔΡΔϻϱ κΰ άΰκϯϯά ΰ Δ ΰncuesta como una
empresaorganizacioacuten o parte de una empresaorganizacioacuten situada en un lugar
ϯάΰϯκϯΔά ϢΰϢΖκϯΔΰΰϱϪ Las muestras para ESENER-2 se obtuvieron a traveacutes de un procedimiento de muestreo
aleatorio estratificado a traveacutes de una matriz que diferencia por sectores de actividad
(siete) y tamantildeos de plantilla (cuatro) dividiendo asiacute el universo en 28 celdas en cada
paiacutes Para cada celda de esta matriz se definioacute una muestra neta
Los tamantildeos de las muestras nacionales para ESENER-2 se establecieron atendiendo al
siguiente criterio 450 entrevistas en paiacuteses pequentildeos 750 o 1500 en paiacuteses de
tamantildeo medio y 2250 en las grandes economiacuteas Ademaacutes la AESST ofrecioacute a los paiacuteses
la oportunidad de aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde
finalmente el nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3162
Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra en Espantildea el registro de
direcciones utilizado fue de Data Centric (Schober) de caraacutecter comercial y cuya
actualizacioacuten es mensual (antes de la extraccioacuten de la muestra el registro se habiacutea
actualizado en marzo de 2014) Este registro facilitoacute direcciones a nivel de centros de
trabajo pero la informacioacuten sobre el tamantildeo de plantilla se referiacutea a toda la
empresaorganizacioacuten de ahiacute que muchas grandes empresas resultaron pertenecer a
intervalos de plantilla maacutes pequentildeos por lo que fue necesario un procedimiento de
revisioacuten adicional
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra las entrevistas de ESENER-2 se llevaron a cabo en
centros de trabajo de cinco o maacutes trabajadores de todos los sectores de actividad a
excepcioacuten de la seccioacuten T (Actividades de los hogares) y la seccioacuten U (Organismos
37
extraterritoriales) del CNAE La encuesta abarcoacute centros de trabajo privados asiacute como
instituciones puacuteblicas u organizaciones sin aacutenimo de lucro La encuesta se llevoacute a cabo
en 36 paiacuteses europeos los paiacuteses miembros de la Unioacuten Europea (EU-28) maacutes Albania
Islandia Macedonia (FYROM) Montenegro Noruega Serbia Suiza y Turquiacutea
Tomando en consideracioacuten uacutenicamente Espantildea el tamantildeo del universo comprende
453851 centros de trabajo y 11629000 empleados Debido a las ampliaciones de sus
muestras nacionales Espantildea y Reino Unido tuvieron muestras mayores que el resto
3150 entrevistas en Espantildea (que finalmente fueron 3162)
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) aunque la Encuesta
se realizoacute principalmente como encuesta telefoacutenica utilizando la tecnologiacutea CATI
(entrevistas telefoacutenicas asistidas por ordenador) un pequentildeo nuacutemero de entrevistas
(n=1289 el 26 del total) se realizaron online como entrevistas CAWI (entrevistas
web asistidas por ordenador)
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica) para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o de anaacutelisis se
definieron como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa o
compantildeiacutea asiacute las entrevistas se llevaron a cabo telefoacutenicamente en el lugar de trabajo
Periodicidad el periodo del trabajo de campo de ESENER-2 comprendioacute desde el 14
de julio de 2014 hasta el 20 de octubre de 2014 Por lo que se refiere a Espantildea el
trabajo de campo se realizoacute desde el 14 de julio hasta el 17 de octubre de 2014 Se
trata de una encuesta multinacional a gran escala que la agencia Europea para la
Seguridad y Salud en el Trabajo realiza cada cinco antildeos desde 2009
6 Objetivos
El objetivo de la encuesta es recoger informacioacuten sobre coacutemo se organizan la salud y
la seguridad en los lugares de trabajo de toda Europa Tambieacuten investiga coacutemo las
organizaciones laborales perciben y abordan los diferentes tipos de riesgos para la
salud y la seguridad de sus trabajadores incluyendo los riesgos psicosociales
7 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son
Seguridad general y riesgos para la salud en el trabajo y su gestioacuten
Riesgos psicosociales como el estreacutes la intimidacioacuten y el acoso
Factores impulsores y obstaacuteculos en la gestioacuten de la SST
Participacioacuten de los trabajadores en las praacutecticas de seguridad y salud
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
38
9 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque la realizacioacuten de la encuesta responde al mandato de la Estrategia
Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 que expresamente propone
ϰΰϻΔ Δ ΔΔΡϯϯάΔά άΰ Δ ΰΰΔ ΔϯΔΰ άΰ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ άΰ gestioacuten preventiva en las empresas co Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la segunda Encuesta Europea de Empresas sobre Riesgos
Nuevos y Emergentes (ESENER-2) una encuesta multinacional a gran escala dirigida a
organizaciones y realizada por la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el
Trabajo (EU-OSHA) Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea
se ha logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la
comparabilidad con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
39
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Anual Laboral (EAL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Desde 2016 se incorpora un moacutedulo de prevencioacuten de riesgos laborales que incluye variables sobre organizacioacuten preventiva de las empresas recursos preventivos y actividades Este moacutedulo se incluiraacute cada 4 antildeos
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo la muestra se disentildea de acuerdo con un muestreo
estratificado considerando estratos definidos por el cruce de la actividad econoacutemica
de la empresa el tramo de tamantildeo medido este en funcioacuten de la media de
trabajadores de la empresa en los meses del antildeo de referencia en los que ha tenido
trabajadores en alta laboral y la Comunidad Autoacutenoma
6 Objetivos
La Encuesta Anual Laboral (EAL) es una investigacioacuten por muestreo dirigida a las
empresas Su objetivo principal es obtener informacioacuten sobre medidas de adaptacioacuten
de las empresas ante cambios en las circunstancias econoacutemicas medidas de
flexibilidad interna y otras medidas aplicadas en las empresas aspectos relacionados
con las relaciones laborales la formacioacuten que las empresas han proporcionado a sus
trabajadores y temas relativos a las previsiones empresariales
7 Aacutembito poblacional
Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional con excepcioacuten de Ceuta y Melilla
Aacutembito poblacional lo integran las empresas con cinco o maacutes asalariados en media
durante los meses que la empresa ha tenido trabajadores en alta laboral en el antildeo de
referencia
Aacutembito sectorial se investigan todas las actividades excepto Agricultura Ganaderiacutea
Silvicultura y Pesca Administracioacuten Puacuteblica y Defensa Seguridad Social Obligatoria
Educacioacuten Actividades sanitarias y de Servicios Sociales Actividades de los Hogares y
Actividades de Organizaciones y Organismos extraterritoriales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis medidas de flexibilidad interna otro tipo de medidas
regulacioacuten de las relaciones laborales actividades de formacioacuten y cualificacioacuten
40
destinadas a los trabajadores de la empresa tipos de contrato y previsiones
empresariales
Variables de clasificacioacuten actividad tamantildeo y comunidad autoacutenoma
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de los sectores de actividad econoacutemica se han realizado utilizando los
marcos CNAE Los resultados se ofrecen agrupados por secciones de actividad
econoacutemica
10 Difusioacuten
La publicacioacuten se realiza en la web d el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social en e l cuarto trimestre del antildeo siguiente al de referencia
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado
para un proyecto de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7395 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP)
Los servicios estadiacutesticos podraacuten solicitar datos de todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas
nacionales y extranjeras residentes en Espantildea (art 101 de la LFEP)
Todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas que suministren datos tanto si su colaboracioacuten es
obligatoria como voluntaria deben contestar de forma veraz exacta completa y
dentro del plazo a las preguntas ordenadas en la debida forma por los servicios
estadiacutesticos (art 102 de la LFEP)
El incumplimiento de las obligaciones establecidas en la LFEP en relacioacuten con las
estadiacutesticas para fines estatales podraacute ser sancionado de acuerdo con las normas
contenidas en e l tiacutetulo V de la LFEP
La Encuesta Anual Laboral se encuentra incluida en el Programa Anual 2018 del Plan
Estadiacutestico Nacional 2017-2020 entre las estadiacutesticas para fines estatales que deben
llevarse a cabo en dicho antildeo por los servicios de la Administracioacuten General del Estado
o cualesquiera otras entidades dependientes de la misma A tal respecto se informa
que dichas estadiacutesticas son de cumplimentacioacuten obligatoria a tenor de lo dispuesto en
el art 4 del Real Decreto 10432017 de 22 de diciembre por el que se aprueba el
Programa anual 2018 del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
41
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para maacutes informacioacuten se puede consultar el siguiente documento metodoloacutegico
httpwwwempleogobesestadisticasEALMETODOLOGIA_EALpdf
42
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
El Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social y el Instituto Nacional de
Estadiacutestica por convenio entre ambos
Desde 1987 la ENSE proporciona perioacutedicamente informacioacuten estadiacutestica sobre la
salud de la poblacioacuten y sus determinantes la magnitud y la distribucioacuten de la
enfermedad y la discapacidad y el acceso y uso de los servicios sanitarios La ENSE es
un referente para las poliacuteticas de salud y para poder inferir estimaciones
poblacionales requiere un marco de poblacioacuten definido un seguimiento exhaustivo
del trabajo de campo y un control eficaz del procesamiento de datos por lo que se
realiza con la colaboracioacuten del Instituto Nacional de Estadiacutestica (INE)
3 Direccioacuten web httpswwwmscbsgobesestadisticas
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de muestreo el tipo de muestreo utilizado es un muestreo trietaacutepico
estratificado Las unidades de primera etapa son las secciones censales Las unidades
de segunda etapa son las viviendas familiares principales Dentro de cada hogar se
selecciona a un adulto (15 o maacutes antildeos) para cumplimentar el Cuestionario de Adultos
y en caso de que hubiera menores (de 0 a 14 antildeos) se selecciona asimismo un menor
para cumplimentar el Cuestionario de Menores
Tamantildeo de la muestra para cubrir los objetivos de la encuesta de poder facilitar
estimaciones con un determinado grado de fiabilidad a nivel nacional y de comunidad
autoacutenoma se seleccionan una muestra de aproximadamente 37500 viviendas
distribuidas en 2500 secciones censales El nuacutemero de viviendas seleccionadas en cada
seccioacuten censal es de 15
Meacutetodo de recogida el meacutetodo de recogida de informacioacuten es el de entrevista
personal asistida por ordenador (CAPI) que podriacutea ser complementada cuando sea
necesario y en casos excepcionales mediante entrevista telefoacutenica
6 Objetivos
Monitorizar la salud de la poblacioacuten residente en Espantildea mediante la recopilacioacuten y el
anaacutelisis de un conjunto amplio de aspectos de la salud desagregados seguacuten sus
caracteriacutesticas demograacuteficas y socioeconoacutemicas y por comunidad autoacutenoma
Contribuye a la toma de decisiones y a la evaluacioacuten de poliacuteticas sanitarias y
43
proporciona material para estudios de investigacioacuten sobre el estado de salud de los espantildeoles La ENSE estaacute disentildeada para proporcionar informacioacuten sobre El estado de salud y la morbilidad percibida de los ciudadanos su distribucioacuten
y caracteriacutesticas
El grado de acceso y utilizacioacuten de los servicios de salud y sus caracteriacutesticas
Los factores determinantes de la salud los estilos de vida y las caracteriacutesticas
del medio ambiente (fiacutesico y socio-laboral) que pueden suponer riesgo para la
salud
La relacioacuten entre el estado de salud de la poblacioacuten el uso de los servicios
sanitarios y los determinantes individuales sociodemograacuteficos y territoriales
de la salud
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional La investigacioacuten se dirige al conjunto de personas que
reside en viviendas familiares principales Cuando una vivienda esteacute constituida por
dos o maacutes hogares el estudio se extiende a todos ellos pero de manera independiente
para cada hogar
8 Variables de anaacutelisis
La informacioacuten recogida por la encuesta se divide en tres cuestionarios (cuestionarios
de hogar de adulto y de menores) El contenido de salud de los cuestionarios de la
ENSE 2017 estaacute estructurado en tres moacutedulos
Moacutedulo de estado de salud estado de salud y enfermedades croacutenicas
accidentabilidad restriccioacuten de la actividad limitaciones fiacutesicas sensoriales y
cognitivas limitaciones para las actividades de la vida diaria (solo para personas
de 65 y maacutes antildeos) dolor salud mental y laboral
Moacutedulo de asistencia sanitaria acceso y utilizacioacuten de los servicios sanitarios
(consultas meacutedicas y de otros profesionales sanitarios pruebas diagnoacutesticas
asistencia odontoloacutegica hospitalizaciones urgencias) necesidades no
cubiertas tipo de seguro consumo de medicamentos y praacutecticas preventivas
Moacutedulo de determinantes de la salud caracteriacutesticas fiacutesicas (iacutendice de masa
corporal) actividad fiacutesica y descanso alimentacioacuten y lactancia consumo de
tabaco y alcohol apoyo social y cuidados informales
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Ademaacutes de CNAE y CNO a tres diacutegitos el cuestionario incluye preguntas sobre
Situacioacuten en relacioacuten con la actividad econoacutemica (trabajando desempleado
ϻΡϯΔάϫϪ
44
Situacioacuten profesional (asalariado empresario con o sin asalariados trabajador
independienteϫ
Tipo de ingreso
Tipo jornada laboral (jornada partida o continua jornada reducida trabajo a
turnosϫϪ 10 Difusioacuten
En el momento en que se difundan los datos los usuarios disponen de los siguientes
productos
Informe de principales resultados
Presentacioacuten de los resultados maacutes destacables en g raacuteficos
Tablas estadiacutesticas de las variables investigadas clasificadas seguacuten distintas
caracteriacutesticas sociodemograacuteficas Tablas de errores de muestreo para las principales variables Informe de la falta de respuesta Metodologiacutea Cuestionarios de hogar persona adulta seleccionada y menor
Posteriormente se publican los siguientes productos Informe de resultados y Anaacutelisis
monograacuteficos El acceso se realiza a traveacutes de los enlaces del Ministerio de Sanidad
Consumo y Bienestar Social y del Instituto Nacional de Estadiacutestica
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Bases de datos online ficheros de microdatos anonimizados de la encuesta de uso
puacuteblico disponibles para su descarga Para poder leer el fichero en ASCII es necesario
ΰ ϰDϯΰ άΰ ΰϢϯ Δΰ Ζϯά άΰ Δ ΔϯΔΡΰϱϧ ΰ ΰΖ ΰ κΔ EΰϪ A demanda de investigadores se valoran Extracciones personalizadas de microdatos
no contempladas en los resultados detallados que se publican valoraacutendose la solicitud
individualmente y resolucioacuten de consultas En estos casos la solicitud se realiza a traveacutes
del aacuterea de informacioacuten sanitaria en el siguiente email informacionsanitariamsssies
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7749 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
45
Desde 2009 se alterna cada dos antildeos y medio con la Encuesta Europea de Salud en
Espantildea (EES 2009 y EESE 2014) con la que comparte un amplio grupo de variables
Ambas encuestas se han armonizado con el fin de constituir al cabo una serie uacutenica La
proacutexima edicioacuten estaacute prevista en 2019
Con el objetivo de armonizar la informacioacuten y disponer de indicadores comunes que
permitieran la comparacioacuten entre paiacuteses la UE decidioacute implementar dentro del
Sistema Estadiacutestico Europeo un Sistema Europeo de Encuestas de Salud (EHSS) entre
los que se encontraba una encuesta de Salud a traveacutes de entrevista personal (European
Health Interview Survey - EHIS)
La necesidad de garantizar la componente estadiacutestica del sistema de informacioacuten
asociado a los programas comunitarios de salud puacuteblica originoacute la regulacioacuten por parte
de la UE de las estadiacutesticas de este aacutembito a traveacutes del Reglamento (CE) 13382008 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 16 de diciembre de 2008 y del Reglamento (UE)
1412013 de la Comisioacuten de 19 de febrero de 2013 que lo desarrolla Con estos
reglamentos la Encuesta Europea de Salud se incluiacutea en el Sistema Estadiacutestico Europeo
y por tanto pasaba a ser de obligada aplicacioacuten en todos los Estados miembros
Por otra parte la Encuesta de Condiciones de Vida (EU-SILC en sus siglas en ingleacutes)
recoge con periodicidad anual o trienal un amplio grupo de variables del estado de
salud la discapacidad el uso de servicios sanitarios las necesidades no cubiertas los
gastos en salud estilos de vida y otros determinantes medioambientales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social Aacuterea de informacioacuten sanitaria
informacionsanitariamsssies
17 Otra informacioacuten de intereacutes
La ENSE tiene representatividad nacional y autonoacutemica y constituye un elemento
baacutesico de cohesioacuten territorial para el seguimiento poblacional de las estrategias
sanitarias conjuntas (tabaco obesidad diabetes alcohol salud mental factores de
riesgo de caacutencer cardiopatiacutea isqueacutemica y resto de enfermedades de alta prevalencia)
y planificar poliacuteticas de promocioacuten de la salud incluyendo el aacutembito empresarial ya
que variables como actividad econoacutemica y ocupacioacuten permiten definir colectivos maacutes
vulnerables
Se puede consultar una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada en el siguiente
documento
httpswwwmscbsgobesestadEstudiosestadisticasencuestaNacionalencuestaN
ac2017ENSE17_Metodologiapdf
46
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Servicio responsable Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
Participacioacuten de otros organismos Departamento de Salud de Cataluntildea Consejeriacutea de
Salud de Andaluciacutea Euskal Estatistika-ErakundeaInstituto Vasco de Estadiacutestica MDEF
3 Direccioacuten web httpswwwinees
4 Tipo de fuente (registro encuesta) Encuesta anual
5 En caso de e ncuesta
La muestra de hospitales representa el 954 del total de centros hospitalarios y la
cifra de enfermos recogidos que se obtiene de ella supera los cuatro millones y medio
de personas lo que supone el 992 del total de altas hospitalarias que se producen
anualmente en nuestro paiacutes En los uacuteltimos antildeos se ha producido una gran
informatizacioacuten de la informacioacuten hospitalaria tanto del Libro de Registro como del
Consumo Miacutenimo Baacutesico de Datos (CMBD) lo que ha facilitado la recogida de los datos
en soporte magneacutetico Respecto a la muestra de hospitales en cada provincia estaacute
representado al menos un hospital de cada una de las finalidades (general quiruacutergico
infantil etc) dada la relacioacuten directa existente entre el diagnoacutestico principal y el tipo
de asistencia prestada por el centro hospitalario
Maacutes informacioacuten sobre la metodologiacutea en
httpswwwineesdacodaco42sanitariasnotaemh16pdf
6 Objetivos
Su principal objetivo consiste en conocer la estructura y evolucioacuten de la morbilidad
hospitalaria es decir de toda persona que haya ingresado en un centro hospitalario
para ser atendida en reacutegimen de internado En concreto trata de medir la morbilidad
en funcioacuten del diagnoacutestico principal o de salida la estancia media en el hospital por
tipo de diagnoacutestico el aacutembito de influencia o grado de atraccioacuten de los hospitales y
servir de punto de partida para estudios en profundidad sobre determinadas
enfermedades
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
47
Las variables de clasificacioacuten de la Encuesta estaacuten formadas por el diagnoacutestico principal
y las circunstancias demograacutefico-sanitarias que rodean al enfermo (sexo edad fecha
de ingreso y de alta provincia de residencia tipo de ingreso motivo del alta)
permitiendo conocer la morbilidad atendida en los hospitales en u n antildeo de referencia
determinado y disponer de informacioacuten en el aacutembito estatal sobre la frecuentacioacuten y
utilizacioacuten de los recursos hospitalarios En la actualidad la recogida en los hospitales
de la informacioacuten necesaria para la encuesta es mixta pues proviene de las dos bases
documentales anteriormente mencionadas el CMBD para hospitales tanto puacuteblicos
como privados y el Libro de Registro principalmente para aquellos centros que no
disponen d e un control informatizado de enfermos
Se dispone de microdatos con un nivel de desagregacioacuten de 4 diacutegitos en el diagnoacutestico
principal A partir del antildeo 2016 se emplea la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades 10ordf revisioacuten (CIE-10-MC)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No se recogen
10 Difusioacuten
La difusioacuten de los resultados de la Encuesta se lleva a cabo mediante tres viacuteas
fundamentales la publicacioacuten de las tablas de resultados en la web del INE la puesta
a disposicioacuten de los usuarios interesados de los ficheros de microdatos de la Encuesta
y por uacuteltimo la posibilidad de realizar peticiones de informacioacuten a medida ajustadas
a las necesidades especiacuteficas de cada usuario Informe anual disponible en
httpswwwineesCDINEbaseconsultardomes=ampoperacion=Encuesta+de+morbili
dad+hospitalariaampid_oper=Ir
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Microdatos disponibles en
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176778ampmenu=resultadosampsecc=1254736195291ampidp=1254735573175
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute incluida con el nuacutemero 7732 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Real Decreto 13601976
Real Decreto 692015
48
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de la EMH 2005 se incluye en la publicacioacuten la Lista Reducida Internacional de
agrupacioacuten de diagnoacutesticos consensuada por Eurostat OCDE y OMS para la difusioacuten
de datos de Morbilidad Hospitalaria que permite la comparacioacuten homogeacutenea de cifras
y diagnoacutesticos entre paiacuteses e incluye para diagnoacutesticos individuales o agrupaciones de
ellos 149 iacutetems con un nivel de desarrollo a cuatro diacutegitos seguacuten la Clasificacioacuten
Internacional de Enfermedades CIE-9-MC (Maacutes informacioacuten en la paacutegina web de
Eurostat httpwwweceuropaeueurostat)
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de intereacutes
49
D REGISTROS DE MORBILIDAD
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Registros administrativos de notificacioacuten de accidentes de trabajo Delt (aacutembito estatal) CoNTA (en Cataluntildea) IGATT (en el Paiacutes Vasco)
La notificacioacuten de accidentes de trabajo que han causado la baja del trabajador
ΔϯάΰΔά ΰ ΰΔϯΔ ϯϯΔά ΰ άΰ ϯά ϰΔΰ άΰ Δϯάΰΰ άΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ ϯΰΰ ϯκΔϯ ΰΔϯΔ Δ ΔΔΰϱϯΔ ΰΔΰ profesionales del trabajador accidentado datos del centro de trabajo y de la empresa
a la que pertenece el trabajador accidentado asiacute como los datos relativos al centro de
trabajo en el que ha ocurrido el accidente cuando dicho centro es distinto de aquel al
que estaacute afiliado el trabajador (empresas usuarias de ETT contratas etc) asimismo
recoge las circunstancias en que ocurrioacute el accidente
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Proporcionar informacioacuten sobre las causas y circunstancias seguacuten las cuales se han
producido los accidentes laborales principalmente para contribuir a la mejora del
conocimiento sobre prevencioacuten de riesgos laborales
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia estadiacutestica estaacute constituida por los trabajadores afiliados a
la Seguridad Social con la contingencia de accidentes de trabajo especiacuteficamente
cubierta
Respecto a los trabajadores por cuenta ajena estaacuten incluidos
obligatoriamente los trabajadores de todos los Regiacutemenes de la Seguridad
50
Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial de la Mineriacutea del Carboacuten y Reacutegimen
Especial del Mar
Respecto a los trabajadores por cuenta propia (Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos) hasta el antildeo 2018 solamente se incluiacutea a los que
voluntariamente teniacutean la contingencia de accidentes de trabajo
especiacuteficamente cubierta A partir del antildeo 2019 la cobertura especiacutefica de
accidentes de trabajo por la Seguridad Social de los afiliados al RETA pasa a ser
obligatoria con caraacutecter general con algunas excepciones recogidas en la Ley
General de la Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis
Accidentes de trabajo con baja
Recaiacutedas de accidentes de trabajo con baja
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Accidentes de trabajo sin baja (solo dato total a nivel nacional)
Variables de clasificacioacuten (las variables marcadas con asterisco solo estaacuten disponibles
en microdatos veacutease apartado 11)
Caracteriacutesticas personales del trabajador accidentado Sexo Edad Paiacutes de
nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador accidentado en relacioacuten con su puesto de
trabajo Antiguumledad en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO)
Situacioacuten profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector
privadoautoacutenomo) Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de
trabajo del trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa donde estaacute afiliado a la
Seguridad Social el trabajador accidentado Actividad econoacutemica (CNAE )
Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Modalidad de organizacioacuten
preventiva Tipo de empresa (actuante por siacute misma ETT
contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Caracteriacutesticas del centro de trabajo donde ha sucedido el accidente Actividad
econoacutemica (CNAE) Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Tamantildeo de
la plantilla
Causas y circunstancias del accidente de trabajo
Tipo de lugar del accidente paiacutes y municipio donde ha
sucedido
Accidente de traacutefico
51
Tipo de lugar donde se encontraba el trabajador accidentado
Tipo de trabajo y actividad fiacutesica que realizaba el trabajador
accidentado
Desviacioacuten que produjo el accidente
Forma o contacto que produjo la lesioacuten
Agentes materiales
Hora del diacutea y hora de la jornada de ocurrencia del accidente
Mes y diacutea de la semana de ocurrencia del accidente
Realizacioacuten de trabajo habitual en el momento del accidente
Accidente muacuteltiple
Consecuencias del accidente de trabajo Gravedad (inicial) de las lesiones
producidas por el accidente Descripcioacuten de la lesioacuten Parte del cuerpo
lesionada Tipo de asistencia Hospitalizacioacuten Cuantiacutea diaria del subsidio por
incapacidad temporal
Caracteriacutesticas relacionadas con el alta Gravedad de las lesiones en el
momento del alta meacutedica Causa del alta meacutedica Diagnoacutestico en el
momento del alta meacutedica
Indicadores que se p ublican
Iacutendices de incidencia (accidentes por cien mil trabajadores) Iacutendices de frecuencia (accidentes por milloacuten de horas trabajadas y accidentes
mortales por cien millo nes de horas trabajadas)
Iacutendices de gravedad (diacuteas de baja por cada mil horas trabajadas)
Duracioacuten m edia de las bajas (diacuteas de baja por accidente)
Duracioacuten m ediana de las bajas
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten anual (datos definitivos) se publica durante el mes de junio del antildeo
siguiente al de referencia de los datos excepto los datos relacionados con los diacuteas de
duracioacuten de las bajas y los iacutendices de gravedad que se publican posteriormente en
octubre
Existe la posibilidad de solicitar a la unidad productora de esta estadiacutestica la confeccioacuten
de tablas de datos agregados a medida para aquellas informaciones que los usuarios
52
puedan necesitar y que no esteacuten recogidas en las tablas de datos agregados de las publicaciones perioacutedicas que se realizan Tambieacuten es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten (veacutease apartado 11) Publicacioacuten de datos de avance mensualmente se publican avances de datos provisionales acumulados en lo que va de antildeo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso esteacute
justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos
La anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos
identificativos del trabajador accidentado y de los centros de trabajo Algunas
variables o desagregaciones se facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten
de su necesidad
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas especialmente sus servicios de prevencioacuten de riesgos laborales
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7409 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Normativa europea de referencia de aacutembito estadiacutestico
Reglamento (CE) nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del
Consejo de 16 de diciembre sobre estadiacutesticas comunitarias de
salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo
Reglamento (UE) nordm 3492011 de la Comisioacuten de 11 de abril por
ΰ ΰ ΰ ΔϯΔ ΰ RΰϢΔΰ CE ϭϯϯ8ϾϮ8 ϫ ΰ se refiere a las estadiacutesticas sobre los accidentes de trabajo
53
Normativa donde se establece la definicioacuten de accidente de trabajo
Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
aprobado por el Real Decreto Legislativo 82015 de 30 de
octubre
Normativa de procedimiento de los registros administrativos
Delt (aacutembito estatal) Orden Ministerial de 16 de diciembre de
1987 y Orden TAS29262002 de 19 de noviembre
CoNTA (Cataluntildea) Orden TRI1 02004 de 26 de enero
IGATT (Paiacutes Vasco) Orden de 20 de noviembre de 2003 del
Consejo de Justicia Empleo y Seguridad Social
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Utilizando principalmente datos de esta estadiacutestica ATR se elabora un fichero
de microdatos que se remite a la Oficina Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(EUROSTAT) para la elaboracioacuten de la Estadiacutestica Europea de Accidentes de
Trabajo (European Statistics of Accident at Work - ESAW) seguacuten lo estipulado
en los Reglamentos Europeos (CE) nordm 13382008 de 16 de diciembre y (UE) nordm
3492011 de 11 de abril Dicha informacioacuten se debe facilitar con caraacutecter anual
en el plazo de entre 12 y 18 meses despueacutes de finalizado el antildeo de referencia
de los datos
Asiacute mismo tambieacuten puede ser utilizada o consultada para la elaboracioacuten de la
Estadiacutestica de accidentes de trabajo la Estadiacutestica de Accidentes y Agresiones
en las Fuerzas Armadas cuyo organismo responsable es el Ministerio de
Defensa y que proporciona informacioacuten estadiacutestica sobre los accidentes de
caraacutecter militar y las agresiones sufridas en el aacutembito de las Fuerzas Armadas
El aacutembito poblacional en este caso se limita al personal militar militares
alumnos y reservistas del Ministerio de Defensa
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticaseatInforme_Metodologico_Estadarizado_A
TRpdf
54
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS)
1 Nombre y acroacutenimo Comunicacioacuten de enfermedades profesionales Seguridad Social
(CEPROSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Observatorio de las
contingencias profesionales de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
escepross2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es poner a disposicioacuten de la Administracioacuten Laboral la Inspeccioacuten de
Trabajo y Seguridad Social y demaacutes Administraciones Instituciones Organizaciones y
Entidades para las que la materia tratada resulte de intereacutes una serie coherente y
ordenada de datos que faciliten el cumplimiento de sus fines en materia de salud y
seguridad en el trabajo Esta informacioacuten permite el estudio de las enfermedades
profesionales comunicadas en un periacuteodo de tiempo asiacute como el estudio longitudinal
de los procesos de enfermedad profesional
7 Aacutembito poblacional
Trabajadores afiliados que tengan cubierta las contingencias profesionales en los
distintos Regiacutemenes de la Seguridad Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial para
la Mineriacutea del Carboacuten Reacutegimen Especial Agrario Reacutegimen Especial del Mar y desde
enero de 2019 los trabajadores del Reacutegimen Especial de Autoacutenomos Hasta el antildeo
2018 solamente se incluiacutea a los trabajadores del RETA que optaban por la cobertura
especiacutefica de contingencias laborales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
En la actualidad el sistema de notificacioacuten CEPROSS recaba informacioacuten de las
patologiacuteas sufridas por los trabajadores que estaacuten incluidas en el cuadro de
enfermedades profesionales si bien se pretende ampliar esta informacioacuten in cluyendo
las enfermedades reconocidas en aplicacioacuten del citado art156 de la LGSS
Variables de a naacutelisis
Enfermedad profesional (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
shy
55
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-3 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 3 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Gravedad (inicial) Tipo de enfermedad profesional (coacutedigo seguacuten RD 12992006) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE La clasificacioacuten de Grupos de enfermedades
profesionales y agentes causantes se realiza seguacuten Real Decreto 12992006 de 10 de
noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el
sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificacioacuten y registro
10 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe CEPROSS-PANOTRATSS y distintos ficheros en la web del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social relativos a partes comunicados
partes cerrados iacutendices de incidencia y sistemas de alerta
La periodicidad de la difusioacuten en mensual y anual y la recogida de datos es continua
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF Tambieacuten
cuenta con un servicio estadiacutestico de EE PP que se puede consultar sin certificado
digital y obtener datos estadiacutesticos sobre las enfermedades profesionales acaecidas a
los trabajadores afiliados a la Seguridad Social Estos datos se consultan a traveacutes de un
56
formulario de solicitud alojado en la web httpssedeseg-socialgobes y se
presentan en tablas descargables en 16 formatos distintos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Siacute en el caso de quienes solicitan microdatos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7410 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones legales vigentes relativas a la comunicacioacuten de
enfermedades profesionales son las siguientes
Real Decreto 12992006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de
enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y establecen los
criterios para su notificacioacuten y registro
Orden TAS 12007 de 2 de enero por la que se establece el modelo de parte
profesional se dictan normas para su elaboracioacuten y transmisioacuten y se crea el
correspondiente fichero de datos personales de la aplicacioacuten informaacutetica CEPROSS
Resolucioacuten de 19 de septiembre de 2007 de la Secretariacutea de Estado de la Seguridad
Social sobre determinacioacuten de la contingencia causante en el aacutembito de las
prestaciones por incapacidad temporal y por muerte y supervivencia del sistema de la
Seguridad Social (BOE nordm 228 de 22 de septiembre 2007)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A nivel europeo EUROSTAT es el responsable de la Estadiacutestica Europea de
Enfermedades profesionales (European Occupational Diseases Statistics EODS) que
representa una elaboracioacuten de estadiacutesticas de enfermedades profesionales para toda
la Unioacuten Europea con una metodologiacutea armonizada Esta estadiacutestica se encuentra
actualmente en un proceso de profunda revisioacuten metodoloacutegica hasta el punto de que
actualmente no hay datos disponibles al respecto en la web de EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Observatorio de las contingencias profesionales de la Seguridad Social Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de intereacutes
57
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas ( PANOTRASS)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRATSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
espanotratss2k11PartCompano2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Recoger y difundir informacioacuten relativa a las enfermedades no incluidas en la lista de
enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realizacioacuten
de su trabajo siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la
ejecucioacuten del mismo (art 1562e LGSS) y a las enfermedades o defectos padecidos
con anterioridad por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesioacuten
constitutiva del accidente (art1562f LGSS)
6 Aacutembito poblacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Tipo de enfermedad (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-4 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 4 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
shy
58
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Tipo de enfermedad (coacutedigo seguacuten Orden TIN 14482010) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE y CON
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Si en el caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7425 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Orden TIN 14482010 de 2 de junio
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de
Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de intereacutes
El sistema PANOTRATSS puede facilitar el estudio especiacutefico y la comparacioacuten de los
diagnoacutesticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos
diagnoacutesticos considerados como enfermedad comuacuten a fin de mejorar la precisioacuten y
ayudar a la diferenciacioacuten desde el punto de vista legal en la declaracioacuten de
contingencia
59
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstOtras_Prestaciones_de_la_Seguridad_SocialInc
apacidad_Temporalindexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Obtencioacuten y difusioacuten de los datos relativos a la prestacioacuten de incapacidad temporal
establecida en el tiacutetulo II capiacutetulo IV del Real Decreto Legislativo 11994 de 20 de
junio por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
6 Aacutembito poblacional
Contingencias comunes incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho
causante haya sido una enfermedad comuacuten o un accidente no laboral
correspondientes a trabajadores encuadrados en los siguientes regiacutemenes
Cuenta Ajena Reacutegimen General y Regiacutemenes Especiales Agrario
Trabajadores del Mar y Mineriacutea del Carboacuten Asimismo se
incluyen los datos relativos al colectivo de desempleados
Regiacutemenes Especiales de Autoacutenomos y Empleados de Hogar
Contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales) incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho causante haya
sido una contingencia profesional correspondientes a trabajadores
encuadrados en el Reacutegimen General asiacute como en los regiacutemenes especiales que
tengan cubierta esta contingencia
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Duracioacuten media de los procesos finalizados en el periodo incidencia media mensual
por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero medio mensual de procesos iniciados
en el periodo prevalencia por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero de procesos
en vigor al final del periodo considerado gasto medio mensual por cada trabajador
protegido y trabajadores protegidos al final del periodo considerado tipo de entidad
shy
60
que lo gestiona (Sistema general INSS ISM y Mutuas Colaboradoras) tipo de contingencia (contingencias comunes y contingencias profesionales) Las tablas ofrecen d atos por comunidad o ciudad autoacutenoma provincia y total estatal
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Siacute en e l caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 6773 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Su realizacioacuten responde al mandato del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
61
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales Participacioacuten de otros organismos oacuterganos centrales de estadiacutestica de todas las Comunidades Autoacutenomas ConsejeriacuteasDepartamentos con competencia en Sanidad de las Comunidades Autoacutenomas Registros Civiles y Juzgados (MJUS)
3 Direccioacuten web
httpswwwinees
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176780ampmenu=ultiDatosampidp=1254735573175
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Estadiacutesticas propiamente dichas con resultados agregados en tablas Obtencioacuten
mediante formulario estadiacutestico individual con base en un acto administrativo
Fuentes Libros de defuncioacuten del Registro Civil certificado meacutedico oficial de defuncioacuten
diligencias judiciales
5 En caso de e ncuesta No procede
6 Objetivos
Conocimiento del fenoacutemeno de la mortalidad atendiendo a la causa baacutesica de la
defuncioacuten y suministrar informacioacuten para la construccioacuten de indicadores de salud
7 Aacutembito poblacional Todo el territorio nacional
8 Variables
Los cuestionarios recogen informacioacuten sobre causas de la defuncioacuten (inmediata
intermedia inicial otras) sexo edad nacionalidad nivel de estudios mes de
fallecimiento provincia de residencia y de fallecimiento Ademaacutes se recoge
informacioacuten sobre si la defuncioacuten ha ocurrido como consecuencia directa o indirecta
del trabajo o si ha sido desencadenada por un accidente de traacutefico Tambieacuten recoge
Δ ΔϯΔΡΰ ΔϢΰϢΔάΔ άΰ ϰκΰϯϱϪ No obstante las variables de clasificacioacuten y las disponibles en tablas de datos
agregados son la causa baacutesica de defuncioacuten seguacuten la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades en su 10ordf revisioacuten (CIE-10) y seguacuten las variables sociodemograacuteficas
edad (o semanas de gestacioacuten) sexo nacionalidad y lugar de residencia ademaacutes del
mes de fallecimiento y el tamantildeo de municipio
62
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
ϰΰ ΰϢΰ Δ ΔϯΔΡΰ ϰκΰϯϱ ΔϢΰϢΔάΔ ΰϯΔΰΰ Δ CNO Δ άϱϢϯ 10 Difusioacuten
Informacioacuten disponible en datos agregados en la web donde se analizan
principalmente causa de la defuncioacuten sexo edad mes de fallecimiento provincia de
residencia y de fallecimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Por razones de control y confidencialidad los ficheros de microdatos en los cuales se
incluyan causas de muerte solo se facilitaraacuten gratuitamente bajo condiciones
especiales en el Aacuterea de Atencioacuten a Usuarios
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7740 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Artiacuteculo 5 de la Ley 202011 de Registro Civil y el art 325 del Coacutedigo Civil
Artiacuteculo 20 del Reglamento de la Ley del Registro Civil
Artiacuteculo 274 del Reglamento de la Ley de Registro Civil
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de los datos correspondientes a las defunciones del antildeo 2011 la Estadiacutestica
de defunciones seguacuten la causa de muerte se realiza bajo el paraguas del Reglamento
UE Nordm 3282011 de la Comisioacuten de 5 de abril de 2011 por el que se aplica el Reglamento
CE Nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del Consejo sobre estadiacutesticas
comunitarias de salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo por lo que se refiere
a las estadiacutesticas sobre causa de muerte
16 Unidad y contacto del organismo responsable
INE Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de
Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
63
D6 Enfermedades d e Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
1 Nombre y acroacutenimo Enfermedades de Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Sistema Nacional de Salud Direcciones generales d e Salud Puacuteblica de todas las Comunidades Autoacutenomas Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
Servicio Responsable Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades - Secretariacutea General de Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica Unidad Ejecutora Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
3 Direccioacuten web httpswwwisciiies
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Obtencioacuten mediante elaboracioacuten de resuacutemenes estadiacutesticos con base en datos administrativos Forma de recogida de datos transcripcioacuten de documento administrativo
5 Objetivos
El objetivo final de la vigilancia de las enfermedades transmisibles es reducir su
incidencia en la comunidad La Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
tiene entre sus funciones la recogida sistemaacutetica de la informacioacuten epidemioloacutegica su
anaacutelisis e interpretacioacuten y la difusioacuten de los resultados
La RENAVE articula la vigilancia integrando la notificacioacuten y la investigacioacuten
epidemioloacutegica de casos de enfermedades transmisibles Los casos de enfermedades
sujetas a vigilancia son notificados a las autoridades competentes en los distintos
niveles territoriales El objetivo final es la vigilancia epidemioloacutegica deteccioacuten de la
ocurrencia anormal de las enfermedades de declaracioacuten obligatoria para la adopcioacuten
de medidas de control
6 Aacutembito poblacional Nacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis Las enfermedades se presentan en los siguientes grupos enfermedades transmitidas
por agua y alimentos enfermedades prevenibles por la vacunacioacuten enfermedades de
transmisioacuten aeacuterea infeccioacuten por VIH y SIDA infecciones de transmisioacuten sexual
enfermedades de transmisioacuten parenteral infecciones transmitidas por vectores y
zoonosis
64
Las variables analizadas son enfermedad localizacioacuten geograacutefica (provincial yo
municipal) fecha de los primeros siacutentomas factores de riesgo y variables de
clasificacioacuten (edad sexo)
Los casos declarados siguen las definiciones de caso y los criterios para su clasificacioacuten
(caso sospechoso probable y confirmado) de los Protocolos de las Enfermedades de
Declaracioacuten Obligatoria Estos protocolos se aprobaron por el Consejo Interterritorial
del Sistema Nacional de Salud del Ministerio de Sanidad
Los datos de poblacioacuten utilizados como denominadores provienen del Instituto
Nacional de Estadiacutestica que se utilizan tanto para el caacutelculo de tasas globales y por
comunidad autoacutenoma como para el detalle de edad y sexo
De acuerdo con las distintas enfermedades las variables analizadas son semana de
declaracioacuten fecha de inicio de siacutentomas lugar de residencia yo infeccioacuten del caso
sexo edad tipo de caso (probableconfirmado) fallecimiento del paciente e
informacioacuten sobre el estado de vacunacioacuten detalle de la informacioacuten microbioloacutegica
del agente patoacutegeno
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No existen salvo en las Zoonosis donde en los protocolos se incluye un campo sobre
ϰOΔϯ άΰ ϯΰϢϱ ΔΰϢϱΔ ϩ MΔϯΔά άΰ Δϯΰϧ MΔϯΔά de animales Medioambiental Trabajador de laboratorio etc
9 Difusioacuten
Los protocolos para la notificacioacuten de la RENAVE estandarizan la forma de declaracioacuten
y las definiciones de caso permiten h omogeneizar la declaracioacuten de los casos desde la
Comunidad Autoacutenoma al Centro Nacional de Epidemiologiacutea y este hace la agregacioacuten
anaacutelisis y difusioacuten d e la informacioacuten
El Boletiacuten Epidemioloacutegico Semanal (BES) es taacute dirigido a aquellas personas organismos
o instituciones relacionadas con la Salud Puacuteblica y el aacutembito sanitario en general Sus
principales objetivos son la publicacioacuten de editoriales e informacioacuten uacutetil a los usuarios
del Sistema de Vigilancia Epidemioloacutegica y difundir la informacioacuten procedente de la
Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica Por ello el BES consideraraacute para su
publicacioacuten aquellos trabajos que esteacuten relacionados con la Salud Puacuteblica prestando
especial atencioacuten a aquellos que traten sobre la vigilancia prevencioacuten y control de
enfermedades transmisibles
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos No
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos No
65
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7736 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la red nacional
de vigilancia epidemioloacutegica
Decisioacuten de la comisioacuten 2012506EU de 27092012 que modifica la Decisioacuten
2002253CE por la que se establecen las definiciones de los casos para
comunicar las enfermedades transmisibles a la red comunitaria de
conformidad con la Decisioacuten nordm 211998CE del Parlamento Europeo y del
Consejo
Orden SSI4452015 de 9 de marzo por la que se modifican los anexos I II y III
del Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la Red
Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Las definiciones de caso son las aprobadas por la Comisioacuten Europea Finalmente desde
el CNE se notifican las enfermedades objeto de vigilancia en la Unioacuten Europea al
Centro Europeo para el Control y Prevencioacuten de Enfermedades (ECDC) que publica los
resultados en la siguiente direccioacuten
httpsecdceuropaeuensurveillance-atlas-infectious-diseases
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades (Secretariacutea General de
Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica)
Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
66
E OTRAS FUENTES
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobesestadisticascctwelcomehtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La fuente de informacioacuten fundamental para la elaboracioacuten de esta estadiacutestica es la hoja
estadiacutestica que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez
firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentacioacuten al inscribirlos
en el Registro de Convenios Colectivos de la Autoridad Laboral competente (aplicacioacuten
electroacutenica REGCON) Una vez se ha realizado la inscripcioacuten en REGCON la informacioacuten
se depura posteriormente por la Subdireccioacuten General de Estadiacutestica para garantizar
la coherencia y la calidad de los datos
5 En caso de e ncuesta
6 Objetivos
La Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar
informacioacuten estadiacutestica sobre los aspectos maacutes relevantes de los convenios colectivos
de trabajo asiacute como del resultado de los procesos de negociacioacuten colectiva realizada
en el antildeo en curso y anteriores
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia son los convenios registrados en el periodo de tiempo de
estudio los trabajadores afectados por ellos y las empresas involucradas
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Convenios colectivos se ofrece informacioacuten sobre convenios firmados en
funcioacuten del antildeo de la fecha de firma sobre efectos econoacutemicos
Trabajadores nuacutemero de trabajadores afectados por los convenios colectivos
objeto de estudio
Empresas se contabiliza el nuacutemero de empresas afectadas en los convenios
colectivos analizados En la estadiacutestica se identifica cada convenio de
empresa con una empresa sin embargo aunque poco numerosas algunas
67
empresas tienen maacutes de un convenio por lo que el nuacutemero de estas puede
estar sobrevalorado
Variacioacuten salarial para el caacutelculo de la variacioacuten salarial se tienen en cuenta los
convenios que tienen efectos econoacutemicos en el antildeo analizado y pactan una
variacioacuten salarial conocida para el periodo de referencia y que ha sido
registrada en REGCON Se calcula como media ponderada por el nuacutemero de
trabajadores en cada convenio
Jornada media laboral pactada al igual que la variacioacuten salarial se calcula
como media ponderada por el nuacutemero de trabajadores de cada convenio
Inaplicaciones de convenios colectivos se refiere a la inaplicacioacuten por parte de
las empresas de alguna o algunas condiciones de trabajo previstas en el
convenio colectivo aplicable sea este de sector o de empresa que afecten a
las materias recogidas en el artiacuteculo 14 de la Ley 32012 de 6 de julio de
medidas urgentes para la reforma del mercado laboral cuando concurran
causas econoacutemicas teacutecnicas organizativas o de produccioacuten
Variables de clasificacioacuten
Aacutembito del convenio ΰ άϯϯϢΰ ΰΰ ϰΰϯ άΰ ΰΰΔϱ ϰΰϯ άΰ ΖΡϯ ΰϯ Δ Δ ΰΰΔϱϪ L ϯΰ ΰϢΡΔ Δ Δ ΰϯ que afectan a toda la plantilla de una empresa como a parte de la misma y los
segundos se refieren a los convenios de sector y de grupos de empresa
Tambieacuten se diferencia entre convenios provinciales autonoacutemicos (incluye las
comunidades autoacutenomas uniprovinciales) y estatales
Actividad econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y secciones de
actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13
de abril por el que se aprueba la CNAE-09
Antildeo de firma es el antildeo de la fecha de firma indicada en la hoja estadiacutestica que
se cumplimenta
Periodo de registro es el mes y el antildeo en el que la informacioacuten sobre el
convenio se incluye en la Estadiacutestica
Fecha de efectos econoacutemicos es el antildeo en el que el convenio tiene efectos
econoacutemicos es decir tiene una variacioacuten salarial conocida para el antildeo de
referencia y esta ha sido registrada a traveacutes de REGCON
Autoridad Laboral de registro Estatal (Direccioacuten General de Empleo del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social) Autonoacutemica
68
(Autoridades Laborales de aacutembito autonoacutemico y Autoridades Laborales
uniprovinciales) Provincial (Autoridades Laborales de aacutembito provincial)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Para la clasificacioacuten por Actividad Econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y
secciones de actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13 de abril
por el que se aprueba la CNAE-09
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten de Avance mensual de la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo en el que se proporciona informacioacuten estadiacutestica de avance
(provisional) obtenida a raiacutez de la informacioacuten contenida en las hojas
estadiacutesticas inscritas en el Registro de Convenio Colectivos REGCON en el
periodo temporal objeto de anaacutelisis
Publicacioacuten de Datos anuales de la estadiacutestica (avance y definitivos) que
recoge los resultados anuales de la negociacioacuten colectiva en funcioacuten de efectos
econoacutemicos conocidos
Principales series se incluye informacioacuten en formato de series temporales
sobre los principales indicadores de la Estadiacutestica y sus principales
desagregaciones
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible disponer de informacioacuten relativa a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo previa solicitud y aceptacioacuten de una serie de compromisos cuando su uso
esteacute justificado para proyectos de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7407 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
69
Normativa sobre Negociacioacuten Colectiva
Constitucioacuten espantildeola de 27 de diciembre de 1978 (BOE de 29
de diciembre de 1978) Art 37
Estatuto de los trabajadores Real Decreto Legislativo 22015
de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores
Resolucioacuten de 15 de junio de 2015 de la Direccioacuten General de
Empleo por la que se registra y publica el III Acuerdo para el
empleo y la negociacioacuten colectiva 2015 2016 y 2017 (BOE de 20
de junio de 2015)
Normativa relativa al registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo
(REGCON)
Real Decreto 7132010 de 28 de mayo sobre registro y
depoacutesito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo (BOE de
12 de junio de 2010)
Real Decreto 13622012 de 27 de septiembre por el que se
regula la Comisioacuten Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
(BOE de 28 de septiembre de 2012)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
En ocas iones se han requerido datos relativos a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos
de Trabajo para su incorporacioacuten en la bases de datos del Departamento de Estadiacutestica
de la Oficina Internacional del Trabajo
En la actualidad se estaacute trabajando en un plan de trabajo coordinado con la Tesoreriacutea
General de la Seguridad Social para mejorar la precisioacuten de la informacioacuten relativa a
convenios trabajadores y empresas en las bases de datos de ambas unidades
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticascctNotas_Metodologicaspdf
70
Atendiendo a la clasificacioacuten de las fuentes de informacioacuten (fuentes especiacuteficas de SST
relacionadas o auxiliares) y al tipo de registro tratado (registros y censos encuestas o registros
de morbilidad) se ha perfilado el siguiente esquema con la intencioacuten de ubicar cada una de
las fichas
Graacutefico 1- Registro y censos Encuestas Registros de morbilidad
8
A REGISTROS Y CENSOS EMPRESAS
A1 Directorio Central de Empresas (DIRCE)
1 Nombre y acroacutenimo Directorio Central de Empresas (DIRCE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547
36160707ampmenu=metodologiaampidp=1254735576550
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Directorio de Unidades Econoacutemicas
Los directorios de unidades econoacutemicas para usos estadiacutesticos se elaboran con el
objetivo baacutesico de servir como marcos de muestreo para las encuestas oficiales
dirigidas a las empresas En los uacuteltimos antildeos los directorios estaacuten jugando un papel
muy importante en otros dominios de intereacutes potenciando su papel como elementos
generadores de informacioacuten estadiacutestica
La metodologiacutea vinculada a los procesos de gestioacuten del DIRCE permite cuantificar y
clasificar las poblaciones de unidades existentes en nuestra economiacutea posibilitando el
anaacutelisis del tejido empresarial desde un punto de vista estaacutetico asiacute como la evaluacioacuten
del dinamismo de la economiacutea mediante el seguimiento en el tiempo de las unidades
productoras
El DIRCE se actualiza con periodicidad anual El alcance de estos trabajos afecta al
total poblacional y permite la deteccioacuten de los cambios maacutes importantes relativos
tanto a la existencia como a las principales caracteriacutesticas de las unidades registradas
La Unidad de Gestioacuten del DIRCE tiene acceso en formato de microdatos
identificados individualmente a un conjunto muy amplio de fuentes de diversa
naturaleza (administrativas estadiacutesticas o privadas)
Fuentes tributarias Censo del Impuesto de Actividades Econoacutemicas (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Retenciones sobre Rentas del Trabajo Personal (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Impuesto sobre el Valor Antildeadido Impuesto de
Sociedades e Impuesto sobre la Renta de las Personas Fiacutesicas Operadores
intraextracomunitarios
Fuentes de la Seguridad Social Registro de Cuentas de Cotizacioacuten con
trabajadores Registro de trabajadores activos en Cuenta propia
9
Fuentes juriacutedicas Movimientos del Registro Mercantil
Fuentes estadiacutesticas Directorio de actividades econoacutemicas del Paiacutes Vasco
Encuestas estructurales y coyunturales de empresas encuestas de registro
Otras fuentes Inventario de Empresas y Entidades Puacuteblicas Ficheros de
sectorizacioacuten de la economiacutea espantildeola
Todas estas fuentes son recibidas por el INE en diferentes momentos del antildeo seguacuten
su disponibilidad En general es necesario definir un plan especiacutefico de depuracioacuten
mejora y adecuacioacuten a estaacutendares estadiacutesticos de forma previa a la integracioacuten en el
DIRCE No todas juegan el mismo papel en el proceso de mantenimiento Algunas son
claves para la deteccioacuten permanencia o eliminacioacuten de unidades mientras que otras
contribuyen a la mejora o la operatividad de determinadas variables
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
El Directorio central de empresas (DIRCE) reuacutene en un sistema de informacioacuten
uacutenico a todas las empresas espantildeolas y a sus unidades locales ubicadas en el territorio
nacional Su objetivo baacutesico es hacer posible la realizacioacuten de encuestas econoacutemicas
por muestreo Se actualiza una vez al antildeo generaacutendose un nuevo sistema de
informacioacuten a 1 de enero de cada periacuteodo
Otros objetivos son
Proporcionar datos estructurales del nuacutemero de empresas y locales existentes
en Espantildea clasificados seguacuten su actividad econoacutemica principal intervalos de
asalariados condicioacuten juriacutedica e implantacioacuten geograacutefica
Ofrecer datos sobre evolucioacuten temporal de las empresas en lo que se refiere a
altas permanencias y bajas detectadas en el antildeo de actualizacioacuten del Directorio y su
clasificacioacuten por las variables habituales
Satisfacer las demandas de informacioacuten requeridas por los organismos
internacionales en particular por la Oficina de Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(Eurostat)
7 Aacutembito poblacional
Seguacuten se especifica en el Reglamento comunitario para el desarrollo de registros de
empresas con fines estadiacutesticos el aacutembito objeto de un directorio central estadiacutestico
de empresas comprenderaacute a todas aquellas que ejerzan una o varias actividades
econoacutemicas contribuyendo al producto interior bruto a precios de mercado El DIRCE
cubre todas las actividades econoacutemicas excepto la produccioacuten agraria y pesquera los
servicios administrativos de la Administracioacuten Central Autoacutenoma y Local (incluida
10
Seguridad Social) las actividades de las comunidades de propietarios y el servicio
domeacutestico
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Condicioacuten juriacutedica Estrato de asalariados Coacutedigo territorial Coacutedigo de actividad econoacutemica principal (CNAE 2009) Antiguumledad de la empresa 9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles estructurados en un conjunto de tabulaciones
divididos en tres series Datos de empresas Datos de unidades locales y Datos sobre
movimientos del DIRCE
La explotacioacuten estadiacutestica del directorio central de empresas contiene informacioacuten
agregada de las empresas y unidades locales que operan en el territorio nacional Con
referencia al 1 de enero de cada antildeo se publica una explotacioacuten estadiacutestica de los
resultados para empresas y unidades locales desglosados por comunidades
autoacutenomas condicioacuten juriacutedica actividad econoacutemica o estrato de asalariados asignado
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7281 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Los procesos de gestioacuten del DIRCE se adecuan a las directrices metodoloacutegicas
contenidas en el Manual de Recomendaciones sobre Registros de empresas publicado
por EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
11
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
(EMP)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten se obtiene ΰάϯΔΰ Δ ΰΔϯ ΰΰϱκϯΔ άΰ ϰFϯϬΰ EΔάϱϯ άΰ CΰΔ άΰ CϯΔϯ Δ Δ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔϱϧ άΰ ά RΰϢϱΰΰ άΰ la Seguridad Social por cuenta ajena con excepcioacuten del Sistema Especial de Empleados
de Hogar
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social tiene por objeto
proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre las empresas obtenidas a partir del
Fichero de Cuentas de Cotizacioacuten agrupando en una uacutenica unidad -empresa- todas las
cuentas con el mismo Nuacutemero de Identificacioacuten Fiscal y a sus trabajadores en el
periodo de referencia de los datos uniendo las caracteriacutesticas de la empresa tamantildeo
actividad econoacutemica y tipo de empresa con las caracteriacutesticas laborales de los
trabajadores tipo de contrato y tipo de jornada
7 Aacutembito
Se incluyen el Reacutegimen General (incluido el Sistema Especial Agrario y excluido el
Sistema Especial Empleados de Hogar) el Reacutegimen de la Mineriacutea del Carboacuten y el
Reacutegimen Especial de Trabajadores del Mar (Cuenta Ajena) En el Sistema Especial
Agrario se incluye a las empresas y a los trabajadores uacutenicamente a los que estaacuten en
situacioacuten de actividad en la fecha de referencia de los datos
Se incluyen todas las actividades econoacutemicas de los regiacutemenes citados
anteriormente excluyendo del sector Sΰϯϯ Δ ϰάϯϯΔϯ PΡϯΔ άΰκΰΔϨ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔ ΡϯϢΔϯΔϱϪ
A efectos de comparabilidad con otras fuentes de informacioacuten es necesario tener
en cuenta que los resultados se ven afectados por el aacutembito de cada estadiacutestica En el
caso de los trabajadores de las Empresas inscritas en la Seguridad Social ademaacutes de lo
sentildealado en los paacuterrafos anteriores estaacuten excluidos los trabajadores afiliados a
mutualidades de previsioacuten social de colectivos profesionales y a mutualidades de
12
funcionarios (MUFACE MUJEGU e ISFAS) Esta situacioacuten afecta en particular a la
actividad de Educacioacuten con un volumen de mutualistas que se estima en torno a
400000 trabajadores
Asimismo debe tenerse en cuenta que el nuacutemero de trabajadores se corresponde
con el nuacutemero de situaciones que generan obligacioacuten de cotizar considerando que la
misma persona se contabiliza tantas veces como relaciones laborales tenga es decir
que se estaacuten contando los pluriempleados tantas veces como empleos tengan dentro
del aacutembito de la estadiacutestica
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de anaacutelisis Empresas Trabajadores Variables de clasificacioacuten Asociadas a la empresa Tamantildeo Actividad econoacutemica (CNAE) Tipo de
empresa Comunidad Autoacutenoma
Asociadas al trabajador Sexo Tipo de contrato Tipo de jornada
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE 10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
en la que se proporciona informacioacuten mensual de los datos estadiacutesticos obtenidos
sobre empresas y trabajadores afectados tamantildeo de la empresa actividad econoacutemica
tipo de empresa y comunidad autoacutenoma
Asimismo en las publicaciones mensuales referidas a marzo junio septiembre y
diciembre de cada antildeo se ha ampliado esta informacioacuten incorporando con
periodicidad trimestral la informacioacuten referida a trabajadores seguacuten tipo de contrato y
tipo de jornada desagregada por tamantildeo de empresa actividad econoacutemica y
comunidad autoacutenoma
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso
esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos Algunas variables o desagregaciones se
facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten de su necesidad La
13
anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos identificativos
del trabajador y de los centros de trabajo
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7283 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Real Decreto 11994 de 20 de junio por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley General de la Seguridad Social
Real Decreto 841996 de 26 de enero por el que se aprueba el Reglamento
General sobre inscripcioacuten de Empresas y Afiliacioacuten Altas y Bajas y Variacioacuten de datos
de trabajadores en la Seguridad Social
o Real Decreto 10652007 de 27 de julio que entroacute en vigor el 1 de enero de
2008 que deroga el Decreto 24231975 y el Real Decreto 3381990 y Orden
EHA4512008 de 20 de febrero por la que se regula la composicioacuten del nuacutemero de
identificacioacuten fiscal de las personas juriacutedicas y entidades sin personalidad juriacutedica que
entroacute en vigor el 1 de julio de 2008
o Disposicioacuten adicional trigeacutesima novena de la Ley 272011 de 1 de agosto sobre
actualizacioacuten adecuacioacuten y modernizacioacuten del Sistema de la Seguridad Social procede
con efectos 1 de enero de 2012 a la integracioacuten del Reacutegimen Especial de Empleados
de Hogar dentro del Reacutegimen General mediante la creacioacuten del Sistema Especial para
Empleados de Hogar
o Ley 282011 de 22 de septiembre que procede con efectos 1 de enero de
2012a la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen Especial
Agrario dentro del Reacutegimen General de la Seguridad Social mediante la creacioacuten de un
Sistema Especial
14
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
MITRAMISS Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y
Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01 02 Correo electroacutenico
estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasempnotas_metodologicaspdf
15
A3 Registro de Empresas Acreditadas en el Sector de la Construccioacuten (REA)
1 Nombre y acroacutenimo Registro de Empresas Acreditadas Sector de la
Construccioacuten (REA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Tr abajo Migraciones y Seguridad Social
3 Direccioacuten web httpsexpinterwebempleogobesrea
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Acreditar que las empresas que operan en e l sector de la Construccioacuten cumplen los
requisitos de capacidad y de calidad de la prevencioacuten de riesgos laborales Toda
empresa que pretenda ser contratada o subcontratada para trabajos en una obra de
construccioacuten deberaacute estar inscrita en el Registro de Empresas Acreditadas
dependiente de la autoridad laboral donde esteacute ubicado el domicilio social de la
empresa
7 Aacutembito poblacional geograacutefico
Cada comunidad autoacutenoma asiacute como Ceuta o Melilla cuenta con su registro de
empresas acreditadas que depende de sus respectivas autoridades laborales Las
empresas deben inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas dependiente de la
autoridad laboral competente del territorio donde radique el domicilio social de la
empresa contratista o subcontratista Dicha inscripcioacuten tendraacute validez en todo el
territorio nacional
Todos los Registros de Empresas Acreditadas estaacuten interconectados En efecto el
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social ha desarrollado una aplicacioacuten
informaacutetica que sirve como base de datos general consolidando la informacioacuten a nivel
nacional y que puede ser utilizada como soporte informaacutetico de los Registros de
aquellas Comunidades Autoacutenomas que asiacute lo deseen Igualmente sirve de Registro en
el caso de las Ciudades Autoacutenomas de Ceuta y Melilla
Las Comunidades Autoacutenomas de Andaluciacutea Cataluntildea La Rioja y Madrid cuentan con
sus propias aplicaciones informaacuteticas No obstante la informacioacuten de estos registros
tambieacuten se encuentra almacenada en la aplicacioacuten desarrollada por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten No aplicable
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE
16
10 Difusioacuten De este registro no se extraen publicaciones Es un registro de
consulta
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Se puede acceder al REA desde y fuera de la Administracioacuten introduciendo el
identificador de la empresa de la que se desea consultar la acreditacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
No incluida
14 Base legislativa directa
El REA ha sido disentildeado y puesto en mar cha conforme a lo expuesto en el Real
Decreto 11092007 de 24 de agosto por el que se desarrolla la ley 322006 de 18 de
octubre reguladora de la subcontratacioacuten en el Sector de la Construccioacuten
Orden TAS7622008 de 6 de marzo (BOE n 69 de 2032008) por la que se
crea el fichero de datos Registro de Empresas Acreditadas
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No consta
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
17
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Sistema de Gestioacuten
Integral de Empresas de Trabajo Temporal (SIGEtt) aplicacioacuten informaacutetica
desarrollada por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social a la cual
se han adherido la totalidad de comunidades autoacutenomas
A este respecto conviene resentildear que SIGEtt no recoge informacioacuten sobre la
actuacioacuten de las ETT como agencias de colocacioacuten o en actividades de formacioacuten
para la cualificacioacuten profesional asesoramiento y consultoriacutea de recursos humanos
previstas en el paacuterrafo segundo del art1 de la Ley 141994 de 1 junio de Empresas
de Trabajo Temporal
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal tiene por objeto proporcionar
informacioacuten sobre el nuacutemero de ETT autorizadas volumen de trabajadores cedidos
y contratos de puesta a disposicioacuten celebrados con las empresas usuarias (cpds)
A nivel de difusioacuten de informacioacuten estos datos se complementan con la
informacioacuten disponible en otras fuentes sobre las caracteriacutesticas de los
trabajadores contratados por las ETT (SEPE Estadiacutestica de Contratos y TGSS
Estadiacutestica Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social)
7 Aacutembito
La informacioacuten registral permite hacer un seguimiento del nuacutemero de ETT
autorizadas en nuestro paiacutes y de centros de trabajo declarados a efectos de
tramitar la cesioacuten de trabajadores en cada momento
Las relaciones de cpds proporcionan informacioacuten sobre la actividad de cesioacuten de
trabajadores llevada a cabo por las mismas y maacutes concretamente de la distribucioacuten
geograacutefica de los trabajadores cedidos asiacute como determinadas caracteriacutesticas de
los cpds celebrados con las empresas usuarias
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis
18
Empresa de Trabajo Temporal Trabajadores cedidos Contrato de puesta a disposicioacuten Variables de clasificacioacuten
Asociadas a las ETT Comunidad autoacutenoma y provincia
Asociadas a la cesioacuten de trabajadores Comunidad autoacutenoma y provincia
del centro de trabajo de las empresas de trabajo temporal
Asociadas a los contratos de puesta a disposicioacuten
Comunidad autoacutenoma y provincia del centro de trabajo
de las empresas de trabajo temporal
Supuestos de utilizacioacuten cpds
Sector seccioacuten y divisioacuten de actividad del centro de
trabajo de la empresa usuaria
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
Los datos de actividad econoacutemica se refieren a la Clasificacioacuten Nacional de
Actividades Econoacutemicas 2009 seguacuten establece el Real Decreto 4752007 de 13 de
abril por el que se aprueba la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
2009
10 Difusioacuten
Publicacioacuten de datos mensuales de la Estadiacutestica de Empresas de Trabajo
Temporal
ETT variable tipo stock referida a la situacioacuten a fin de mes
Trabajadores cedidos y cpds variables tipo flujo que representan la
actividad desarrollada a este respecto durante el mes
Los datos con fuente en SIGEtt se explotan inicialmente con caraacutecter provisional
hasta que se realiza la regularizacioacuten anual para su elevacioacuten a definitivos
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica Administraciones puacuteblicas Empresas de
trabajo temporal y asociaciones del sector y Prensa y otros medios de
comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7400 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
19
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Ley 141994 de 1 de junio por la que se regulan las empresas de trabajo
temporal
Real Decreto 4172015 de 29 de mayo por el que se aprueba el
Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Orden ESS16802015 de 28 de julio que desarrolla el Real Decreto
4172015
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasettnotas_metodologicaspdf
20
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social
(AFI)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
Tesoreriacutea General de la Seguridad Social Subdireccioacuten General
de Presupuestos Estudios Econoacutemicos y Estadiacutesticas
Realiza la explotacioacuten de la afiliacioacuten de los trabajadores (nuacutemero)
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica
Realiza la explotacioacuten referente a la movilidad de altas y bajas de afiliacioacuten
de los trabajadores (flujos)
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes httpwwwseg-sociales
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Fichero General de
Afiliacioacuten cuya gestioacuten corresponde a la Tesoreriacutea General de la Seguridad Social y
al Instituto Social de la Marina
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre los trabajadores afiliados
a los distintos regiacutemenes del sistema de la Seguridad Social en alta laboral y
situaciones asimiladas asiacute como las altas y bajas laborales
7 Aacutembito
Las cifras sobre trabajadores afiliados se refieren a trabajadores en alta laboral y
situaciones asimiladas tales como incapacidad temporal suspensioacuten por
regulacioacuten de empleo desempleo parcial no se incluyen situaciones de
desempleo de convenios especiales trabajadores de empresas acogidas a planes
de reconversioacuten y que reciben ayudas en concepto de jubilacioacuten anticipada y
situaciones especiales sin efecto en cotizaciones El nuacutemero de afiliados no se
corresponde necesariamente con el de trabajadores sino con el de situaciones que
generan obligacioacuten de cotizar es decir la misma persona se contabiliza tantas
veces como situaciones de cotizacioacuten tenga porque tiene varias actividades
laborales en u n mismo reacutegimen o en varios
21
En los Regiacutemenes General y Mineriacutea del Carboacuten los trabajadores afiliados figuran
agrupados bajo una cuenta de cotizacioacuten a la Seguridad Social que agrupa al
colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que trabajan en
una misma provincia y que tienen caracteriacutesticas homogeacuteneas frente a la
cotizacioacuten
La contabilizacioacuten de las altas iniciales refleja las primeras incorporaciones de los
trabajadores al Sistema de la Seguridad Social Sin embargo en las altas sucesivas
y en las bajas la contabilizacioacuten se realiza tomando como referencia de cambio
unidades distintas en cada reacutegimen La contabilizacioacuten de las altas y bajas laborales
se realiza tomando como fecha de referencia la fecha real en que se ha producido
el correspondiente movimiento mientras que los efectivos de trabajadores se han
obtenido tomando como fecha de referencia la fecha en que se han incorporado al
proceso informaacutetico no teniendo por queacute coincidir ambas fechas Ello explica las
diferencias que pueden observarse si se calcula la evolucioacuten de los afiliados para
un periacuteodo determinado a partir de una u otra fuente
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis Trabajadores afiliados en alta laboral y Altas y Bajas
laborales de trabajadores
Variables de clasificacioacuten
Asociadas a los trabajadores Regiacutemenes Sexo Edad Sector y
divisioacuten de actividad Dependencia laboral Comunidad autoacutenoma y
provincia
Asociadas a altas y bajas Reacutegimen Tipo de alta Sexo Edad
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE
10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad
Social en la que se proporciona informacioacuten sobre
Trabajadores Afiliados se toma como fecha de referencia la fecha en que
se han incorporado al proceso informaacutetico
Altas y Bajas se toma como fecha de referencia la fecha real en que se ha
producido el correspondiente movimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
22
Administraciones puacuteblicas Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos Organismos internacionales Investigadores y estudiantes en u niversidades Prensa y otros medios de comunicacioacuten Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7402 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Con respecto a la clasificacioacuten por regiacutemenes se ha tenido en cuenta la
integracioacuten vigente desde el 1 de enero de 1987 de los Regiacutemenes
Especiales de Trabajadores Ferroviarios Jugadores de Fuacutetbol
Representantes de Comercio Toreros y Artistas en e l Reacutegimen General asiacute
como la integracioacuten del Reacutegimen de Escritores de Libros en el Reacutegimen de
Autoacutenomos Posteriormente se ha venido produciendo de manera gradual
por medio de sucesivas normas reglamentarias la incorporacioacuten de
diferentes grupos de deportistas hasta la entrada en vigor del Real Decreto
2872003 de 7 de marzo que establece la integracioacuten de todos los
deportistas profesionales en e l Reacutegimen General de la Seguridad Social
Real Decreto 15052003 de 28 de noviembre que establece la inclusioacuten de
los miembros del Cuerpo uacutenico de Notarios en el Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos Igualmente la Orden TAS8202004 de 12 de
marzo incorpora al Reacutegimen Especial de Trabajadores Autoacutenomos a los
religiosos de Derecho diocesano de la Iglesia Catoacutelica
Ley 182007 de 4 de julio que establece con efectos del 1 de enero de 2008
la integracioacuten de los trabajadores por cuenta propia del Reacutegimen Especial
Agrario en el Reacutegimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autoacutenomos
Ley 282011 de 22 de septiembre que establece con efectos del 1 de enero
de 2012 la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen
Especial Agrario en el Reacutegimen General y pasa a denominarse Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
Ley 272011 de 1 de agosto sobre actualizacioacuten adecuacioacuten y
modernizacioacuten del Sistema de Seguridad Social (Disposicioacuten Adicional 39)
23
que establece con efectos del 1 de enero de 2012 la integracioacuten de los
trabajadores del Reacutegimen Especial de Empleados de Hogar en el Reacutegimen
General como un Sistema Especial de Empleados de Hogar
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasbelAFIafifnhtm
24
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
1 Nombre y acroacutenimo Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea de Estado de la
Seguridad Social Unidad ejecutora Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la
Seguridad Social Otros participantes INE AEAT
4 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST211
5 Tipo de f uente (registro encuesta)
La Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) es un extracto de datos
individuales anonimizados procedentes de las bases de datos de la Seguridad
Social a los que se antildeaden otros que se toman del Padroacuten Continuo Municipal (INE)
y con datos fiscales de la Agencia Tributaria Los datos corresponden a una muestra
de personas seleccionadas al azar entre quienes fueron afiliados o pensionistas de
la Seguridad Social durante el uacuteltimo antildeo natural finalizado o antildeo de referencia
Para cada persona se incluyen tanto los datos sobre su relacioacuten con la Seguridad
Social en dicho antildeo como datos histoacutericos en la medida en que se conserven en
registros informatizados
6 En caso de e ncuesta No aplicable
7 Objetivos
Proporcionar una muestra representativa de microdatos de empadronamiento
afiliacioacuten cotizacioacuten retenciones y prestaciones a lo largo de la vida para la
realizacioacuten de estudios sobre empleo trabajo o proteccioacuten social procedentes de
registros de la Seguridad Social de la Agencia Estatal de Administracioacuten Tributaria
y del Padroacuten Municipal
8 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
9 Muestreo
La muestra de cada antildeo estaacute formada por cuatro de cada cien de las personas que
forman parte de la poblacioacuten de referencia La MCVL se inicioacute en 2004 desde la
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social con una muestra
representativa de afiliados en alta a la Seguridad Social en ese antildeo Desde entonces
es una cohorte dinaacutemica con entradas y salidas en el momento que se extinga la
shy
25
relacioacuten de un sujeto con la Seguridad Social (finalizacioacuten de la prestacioacuten muerte
etc) y es sustituido por otro
10 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
De los ficheros de la Seguridad Social se obtienen entre otra informacioacuten
variables sobre reacutegimen y grupo de cotizacioacuten fecha de alta y de baja causa
de la baja tipo de contrato jornada laboral sector de actividad nuacutemero de
trabajadores de la empresa tipo de empresa y provincia
De los ficheros Padroacuten Continuo Municipal se obtienen los datos maacutes
precisos sobre la persona edad sexo nacionalidad nivel de estudios
provincia de nacimiento domicilio y la edad y el sexo de los que conviven
con ella (hasta 10 miembros)
De la Agencia Tributaria Datos remitidos por los empleadores sobre los
salarios iacutentegros y retenciones de IRPF maacutes las prestaciones puacuteblicas o
privadas
Entre las variables laborales destacan
Situacioacuten profesional variable que clasifica a los afiliados seguacuten trabajen
por cuenta propia o ajena y se obtiene a partir del reacutegimen de afiliacioacuten a
la Seguridad Social
Grupo de cotizacioacuten identifica grupos de categoriacuteas profesionales para
trabajadores por cuenta ajena tradicionalmente a efecto de limitar las
bases de cotizacioacuten con los topes maacuteximos y miacutenimos establecidos
anualmente para cada categoriacutea
Categoriacutea profesional se obtiene a partir de una agrupacioacuten de la variable
grupo de cotizacioacuten Es un indicador del rango profesional y formacioacuten
reconocida por el empleador
Actividad actividad Econoacutemica a la que se dedican como actividad
principal los trabajadores de alta en una cuenta de cotizacioacuten seguacuten la
Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas CNAE-2009 En funcioacuten de
la mayor o menor agregacioacuten de los valores de esta variable se
proporcionan datos por Sectores o Ramas de Actividad
11 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
A partir de la MCVL 2010 se incluye en la tabla de afiliacioacuten un campo con datos
histoacutericos de la actividad econoacutemica seguacuten la CNAE-1993 que permite conocer la
actividad de los CCC in activos desde antes de 2009
12 Difusioacuten
26
13 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
14 Los datos son puestos a disposicioacuten de los investigadores que los solicitan en
archivos digitales Los datos se presentan sin apenas modificaciones de su estado
en los registros informaacuteticos y completamente desagregados en forma muy
semejante a como estaacuten almacenados en las bases de datos de las que proceden
15 httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST2111459
16 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
17 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7424 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
18 Base legislativa directa
19 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
20 Unidad y contacto del organismo responsable
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social
21 Otra informacioacuten de i ntereacutes
La riqueza de datos hace de la MCVL una herramienta uacutetil en varios aacutembitos de
investigacioacuten permitiendo reconstruir la trayectoria laboral de cada persona hasta
la jubilacioacuten identificando en estas personas la duracioacuten de los contratos tipo de
contrato y actividad econoacutemica
Tambieacuten incorpora en su caso la fecha prestacioacuten por incapacidad permanente
por enfermedad o accidente con su grado de incapacidad Ademaacutes si el sujeto estaacute
afiliado en el momento de su muerte el registro informa tambieacuten de la fecha de
defuncioacuten
shy
27
C ENCUESTAS
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Coordinacioacuten
Estadiacutestica y de Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas
del Mercado Laboral
Participacioacuten de otros organismos AEAT Secretariacutea de Estado de la Seguridad Social
Haciendas Forales de Navarra Bizkaia y Gipuzkoa Instituto de Estadiacutestica de Navarra
Instituto Gallego de Estadiacutestica Oacuterganos centrales de estadiacutestica de las Comunidades
Autoacutenomas
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547361
76918ampmenu=metodologiaampidp=1254735976595
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Encuesta Perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de encuesta continua de periodicidad trimestral Aacutembito poblacional poblacioacuten que reside en viviendas familiares Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional Periacuteodo de referencia de los resultados el trimestre Periacuteodo de re ferencia de la informacioacuten la semana anterior a la entrevista Tamantildeo muestral 3822 secciones censales alrededor de 65000 viviendas y
160000 personas
Tipo de muestreo bietaacutepico con estratificacioacuten en las unidades de primera
etapa Las unidades de primera etapa son las secciones censales y las de
segunda etapa son las viviendas familiares habitadas
Meacutetodo de recogida entrevista personal y telefoacutenica
La Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) ofrece datos trimestrales y anuales sobre
el mercado laboral en Espantildea Principales caracteriacutesticas medidas por la
encuesta
28
Empleo seguacuten variables demograacuteficas (sexo edad nacionalidad
estado civil nivel educativo) situacioacuten profesional (activos
ocupados asalariados) subempleo horas de trabajo tipo de
jornada tipo de contrato pluriempleo etc
Paro seguacuten variables demograacuteficas caracteriacutesticas del empleo
anterior meacutetodos de buacutesqueda duracioacuten de la buacutesqueda etc
Ademaacutes de lo mencionado con anterioridad anualmente se publica informacioacuten sobre
las llΔΔάΔ ϬΔϯΔΡΰ άΰ ΡΰΔϭϩ ΰ άΰ ΰάϯϧ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ especiacuteficas (turnos trabajo en fines de semana personas que trabajan en el
establecimiento responsabilidades de supervisioacuten etc) y las caracteriacutesticas del uacuteltimo
empleo de las personas no ocupadas con experiencia profesional
A partir de 2009 se incorpora a la encuesta como variable adicional de submuestra el
decil de salarios del empleo principal procedente de la vinculacioacuten de la muestra
seleccionada con las fuentes administrativas de la Seguridad Social y Administracioacuten
fiscal (AEAT Hacienda Foral de Navarra a traveacutes del Instituto de Estadiacutestica de Navarra)
Se proporciona ademaacutes informacioacuten complementaria adicional de diversa iacutendole en
particular cabe destacar los distintos moacutedulos anuales antildeadidos a la encuesta desde
1999 Los moacutedulos especiales asociados a la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) cubren
temas relacionados con el mercado de trabajo que complementan la informacioacuten
habitual de la EPA Estos moacutedulos se determinan por reglamentos o acuerdos del
Sistema Estadiacutestico Europeo y en virtud de lo previsto en una normativa especiacutefica
estaacuten cofinanciados por Eurostat
Los moacutedulos especiales abordados han sido
2017 Actividad por cuenta propia 2016 y 2009 Los joacutevenes en el mercado laboral 2014 y 2008 Situacioacuten de los inmigrantes y de sus hijos en el mercado laboral 2013 y 2007 Accidentes laborales y problemas de salud relacionados con el
trabajo
2012 y 2006 Transicioacuten del mercado laboral a la jubilacioacuten
2011 Problemas de salud y su relacioacuten con el empleo
2010 y 2005 Conciliacioacuten entre la vida laboral y la familiar
2004 Organizacioacuten y duracioacuten de la jornada laboral
2003 Cursos de educacioacutenformacioacuten recibidos en los uacuteltimos doce meses
2002 Personas con discapacidad y su relacioacuten con el empleo
6 Objetivos
29
La finalidad principal de la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) es conocer la actividad
econoacutemica en lo relativo a su componente humano Estaacute orientada a dar datos de las
principales categoriacuteas poblacionales en relacioacuten con el mercado de trabajo (ocupados
parados activos inactivos) y a obtener clasificaciones de estas categoriacuteas seguacuten
diversas caracteriacutesticas Tambieacuten posibilita confeccionar series temporales
homogeacuteneas de resultados Por uacuteltimo al ser las definiciones y criterios utilizados
coherentes con los establecidos por los organismos internacionales que se ocupan de
temas laborales permite la comparacioacuten con d atos de otros paiacuteses
Se obtienen resultados detallados para el conjunto nacional Para las comunidades
autoacutenomas y las provincias se ofrece informacioacuten sobre las principales caracteriacutesticas
con el grado de desagregacioacuten que permite el coeficiente de variacioacuten de los
estimadores
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de clasificacioacuten edad sexo estado civil nacionalidad estudios actividad
econoacutemica ocupacioacuten situacioacuten profesional tipo de contrato horas trabajadas Se
tiene en consideracioacuten el pluriempleo
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE y CNO a tres diacutegitos asiacute como la antiguumledad
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles los siguientes apartados dentro de la paacutegina
dedicada a la EPA
Uacuteltimos datos que contienen la uacuteltima nota de prensa las tasas de variacioacuten
desestacionalizadas y el calendario de difusioacuten de los datos
Resultados trimestrales que contienen
Resultados nacionales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados parados inactivos y hogares
Resultados por comunidades autoacutenomas desagregados por
poblacioacuten activos ocupados parados e inactivos
Resultados provinciales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados e inactivos
Otros resultados que incluye diversos resultados con la
Clasificacioacuten Nacional de Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros
con la Clasificacioacuten Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y
tablas retrospectivas por nacionalidad
30
Errores de muestreo y evaluacioacuten de resultados Resultados anuales que contienen
Medias de los cuatro trimestres de cada antildeo calculadas para la
poblacioacuten los activos los ocupados los parados y los inactivos
todas ellas a nivel nacional y calculadas tambieacuten para una
seleccioacuten de tablas por comunidades autoacutenomas Tambieacuten se
incluyen diversos resultados con la Clasificacioacuten Nacional de
Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros con la Clasificacioacuten
Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y tablas retrospectivas
por nacionalidad Por uacuteltimo se publica tambieacuten informacioacuten
sobre errores de muestreo
Variables de Submuestra con los resultados de este tipo de
variables clasificados para los apartados de Ensentildeanza y
formacioacuten Condiciones de trabajo Experiencia profesional y
buacutesqueda de empleo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Publicacioacuten en CD-Rom Internet banco de datos ficheros de microdatos y peticiones
a medida
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7391 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
La recogida tratamiento y difusioacuten de los datos de las operaciones estadiacutesticas para
fines estatales se rige por lo establecido en la Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten
Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP) y en la Disposicioacuten Adicional Cuarta de la Ley 41990 de 29
de junio En la LFEP se establece que el Plan Estadiacutestico Nacional es el principal
instrumento ordenador de la actividad estadiacutestica de la Administracioacuten General del
Estado y contiene las estadiacutesticas que han de elaborarse en el cuatrienio por los
servicios de la Administracioacuten del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes
de ella Todas las estadiacutesticas incluidas en el Plan Estadiacutestico Nacional son estadiacutesticas
para fines estatales y de cumplimentacioacuten obligatoria El Plan Estadiacutestico Nacional
2017-2020 aprobado por el Real Decreto 4102016 de 31 de octubre es el plan
actualmente vigente Esta operacioacuten es una estadiacutestica para fines estatales y estaacute
incluida en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
31
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
La Encuesta de Poblacioacuten Activa que proporciona informacioacuten para la Encuesta de
Fuerza de Trabajo (EFT) europea queda sujeta a los reglamentos comunitarios que
regulan la EFT Los maacutes relevantes en la actualidad son los siguientes
Reglamento del Consejo y Parlamento Europeo nordm 5771998 y reglamentos que
lo modifican entre los que se encuentra el Reglamento 22572003 que
introduce las variables de submuestra y el Reglamento 13722007 que declara
obligatorio proporcionar informacioacuten de ingresos del empleo principal
Reglamentos de la Comisioacuten Europea Reglamento 3772008 que establece la
lista de variables a suministrar por la EFT a partir de 2009 (en particular la
informacioacuten sobre ingresos del empleo principal se proporciona como decil y es
una de las variables de submuestra) y Reglamento 18972000 que establece los
criterios operativos de la definicioacuten de paro
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Direccioacuten General de Coordinacioacuten Estadiacutestica y de
Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas del Mercado
Laboral
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Una encuesta de poblacioacuten activa presenta por el contrario las siguientes ventajas
Permite profundizar en los aspectos que interesen en relacioacuten con la fuerza
laboral al ser una investigacioacuten enfocada directamente a estos temas
Entrevistadores especializados se encargan de la cumplimentacioacuten de los
cuestionarios
Los resultados se obtienen con rapidez al ser una encuesta por muestreo
Las definiciones y tratamiento de la informacioacuten son uniformes a lo largo de las
sucesivas realizaciones de la encuesta lo que origina series homogeacuteneas de
resultados
Se pueden obtener resultados para el total nacional y para subconjuntos
territoriales (en el caso de la EPA fundamentalmente las comunidades
autoacutenomas y las provincias)
El principal inconveniente se deriva de su propia condicioacuten de encuesta por muestreo
y es el no poder dar informacioacuten de algunas caracteriacutesticas con la mayor desagregacioacuten
posible Asiacute por ejemplo el nuacutemero de activos de cada una de las sesenta divisiones de
la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas en cada provincia resulta poco
32
fiable ya que a una mayor desagregacioacuten en la informacioacuten corresponde un mayor
error de muestreo
33
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS ndash Espantildea)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 6ordf EWCS Espantildea (EWCS Espantildea)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para la 6ordf EWCS se ha aplicado un muestreo aleatorio
polietaacutepico estratificado de la poblacioacuten trabajadora en cada paiacutes
En Espantildea la muestra se estratificoacute por comunidades autoacutenomas (17) y grado de
urbanizacioacuten (cinco categoriacuteas) En cada estrato se seleccionaron inicialmente de
forma proporcional al nuacutemero de personas empleadas en cada estrato 825 unidades
primarias de muestreo sobre la base de secciones censales
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra el tamantildeo de la muestra fue de 1000 entrevistas
en la mayoriacutea de los paiacuteses Para reflejar el tamantildeo de la fuerza de trabajo en los paiacuteses
maacutes grandes la muestra fue incrementada en algunos paiacuteses En Espantildea la muestra
inicial fue de 1300 Ademaacutes Eurofound ofrecioacute a los paiacuteses la oportunidad de
aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde finalmente el
nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3364
Ponderacioacuten para ampliar informacioacuten sobre la metodologiacutea empleada en la 6ordf EWCS
se puede consultar la paacutegina web de la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las
Condiciones de Vida y de Trabajo disponible en
httpswwweurofoundeuropaeuessurveyseuropean-working-conditions
surveyssixtheuropean-working-conditions-survey-2015ewcs2015-methodology
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) entrevistas
personales en el domicilio del trabajador y asistidas por ordenador (CAPI) El
cuestionario fue aplicado ademaacutes de en castellano en catalaacuten y euskera
Periodicidad Eurofound realizoacute entre febrero y diciembre de 2015 el trabajo de
campo de la 6ordf EWCS Se trata de una encuesta multinacional a gran escala que la
Fundacioacuten realiza cada cinco antildeos desde 1991
6 Objetivos
shy
34
El objetivo de la sexta EWCS es recoger datos fiables y comparables sobre las
condiciones de trabajo en toda Europa Especiacuteficamente pretende cuantificar las
condiciones de trabajo de los trabajadores tanto por cuenta ajena como por cuenta
propia analizar las relaciones entre los diferentes aspectos de las condiciones de
trabajo identificar grupos de riesgo identificar aquellas cuestiones que suscitan
preocupacioacuten y aquellas que suponen progresos supervisar las tendencias y contribuir
a la formulacioacuten de las poliacuteticas europeas
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son la situacioacuten de empleo el horario de
trabajo la organizacioacuten del trabajo el equilibrio entre vida laboral y vida personal el
lugar de trabajo la exposicioacuten a riesgos fiacutesicos y psicosociales el aprendizaje y la
formacioacuten la participacioacuten la salud y el bienestar asiacute como el salario
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
9 Difusioacuten Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque su realizacioacuten responde al mandato de la Estrategia Espantildeola de
Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-ϮϮ ΰ ΰΰΔΰΰ ΰ ϰΰϻΔ Δ comparabilidad de las encuestas nacionales de condiciones de trabajo y de gestioacuten
preventiva en las empresas Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ 14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la sexta Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo (EWCS)
realizada por la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de
Trabajo Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea se ha
35
logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la comparabilidad
con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
36
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas
ESENER-2 - Espantildea
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las
Empresas ESENER-2 Espantildea
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo (INSST) Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (AESST)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o
de anaacutelisis se definioacute como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa
ΔϱΔϪ E βϯ ϰΰ άΰ ΔΡΔϻϱ κΰ άΰκϯϯά ΰ Δ ΰncuesta como una
empresaorganizacioacuten o parte de una empresaorganizacioacuten situada en un lugar
ϯάΰϯκϯΔά ϢΰϢΖκϯΔΰΰϱϪ Las muestras para ESENER-2 se obtuvieron a traveacutes de un procedimiento de muestreo
aleatorio estratificado a traveacutes de una matriz que diferencia por sectores de actividad
(siete) y tamantildeos de plantilla (cuatro) dividiendo asiacute el universo en 28 celdas en cada
paiacutes Para cada celda de esta matriz se definioacute una muestra neta
Los tamantildeos de las muestras nacionales para ESENER-2 se establecieron atendiendo al
siguiente criterio 450 entrevistas en paiacuteses pequentildeos 750 o 1500 en paiacuteses de
tamantildeo medio y 2250 en las grandes economiacuteas Ademaacutes la AESST ofrecioacute a los paiacuteses
la oportunidad de aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde
finalmente el nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3162
Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra en Espantildea el registro de
direcciones utilizado fue de Data Centric (Schober) de caraacutecter comercial y cuya
actualizacioacuten es mensual (antes de la extraccioacuten de la muestra el registro se habiacutea
actualizado en marzo de 2014) Este registro facilitoacute direcciones a nivel de centros de
trabajo pero la informacioacuten sobre el tamantildeo de plantilla se referiacutea a toda la
empresaorganizacioacuten de ahiacute que muchas grandes empresas resultaron pertenecer a
intervalos de plantilla maacutes pequentildeos por lo que fue necesario un procedimiento de
revisioacuten adicional
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra las entrevistas de ESENER-2 se llevaron a cabo en
centros de trabajo de cinco o maacutes trabajadores de todos los sectores de actividad a
excepcioacuten de la seccioacuten T (Actividades de los hogares) y la seccioacuten U (Organismos
37
extraterritoriales) del CNAE La encuesta abarcoacute centros de trabajo privados asiacute como
instituciones puacuteblicas u organizaciones sin aacutenimo de lucro La encuesta se llevoacute a cabo
en 36 paiacuteses europeos los paiacuteses miembros de la Unioacuten Europea (EU-28) maacutes Albania
Islandia Macedonia (FYROM) Montenegro Noruega Serbia Suiza y Turquiacutea
Tomando en consideracioacuten uacutenicamente Espantildea el tamantildeo del universo comprende
453851 centros de trabajo y 11629000 empleados Debido a las ampliaciones de sus
muestras nacionales Espantildea y Reino Unido tuvieron muestras mayores que el resto
3150 entrevistas en Espantildea (que finalmente fueron 3162)
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) aunque la Encuesta
se realizoacute principalmente como encuesta telefoacutenica utilizando la tecnologiacutea CATI
(entrevistas telefoacutenicas asistidas por ordenador) un pequentildeo nuacutemero de entrevistas
(n=1289 el 26 del total) se realizaron online como entrevistas CAWI (entrevistas
web asistidas por ordenador)
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica) para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o de anaacutelisis se
definieron como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa o
compantildeiacutea asiacute las entrevistas se llevaron a cabo telefoacutenicamente en el lugar de trabajo
Periodicidad el periodo del trabajo de campo de ESENER-2 comprendioacute desde el 14
de julio de 2014 hasta el 20 de octubre de 2014 Por lo que se refiere a Espantildea el
trabajo de campo se realizoacute desde el 14 de julio hasta el 17 de octubre de 2014 Se
trata de una encuesta multinacional a gran escala que la agencia Europea para la
Seguridad y Salud en el Trabajo realiza cada cinco antildeos desde 2009
6 Objetivos
El objetivo de la encuesta es recoger informacioacuten sobre coacutemo se organizan la salud y
la seguridad en los lugares de trabajo de toda Europa Tambieacuten investiga coacutemo las
organizaciones laborales perciben y abordan los diferentes tipos de riesgos para la
salud y la seguridad de sus trabajadores incluyendo los riesgos psicosociales
7 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son
Seguridad general y riesgos para la salud en el trabajo y su gestioacuten
Riesgos psicosociales como el estreacutes la intimidacioacuten y el acoso
Factores impulsores y obstaacuteculos en la gestioacuten de la SST
Participacioacuten de los trabajadores en las praacutecticas de seguridad y salud
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
38
9 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque la realizacioacuten de la encuesta responde al mandato de la Estrategia
Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 que expresamente propone
ϰΰϻΔ Δ ΔΔΡϯϯάΔά άΰ Δ ΰΰΔ ΔϯΔΰ άΰ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ άΰ gestioacuten preventiva en las empresas co Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la segunda Encuesta Europea de Empresas sobre Riesgos
Nuevos y Emergentes (ESENER-2) una encuesta multinacional a gran escala dirigida a
organizaciones y realizada por la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el
Trabajo (EU-OSHA) Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea
se ha logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la
comparabilidad con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
39
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Anual Laboral (EAL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Desde 2016 se incorpora un moacutedulo de prevencioacuten de riesgos laborales que incluye variables sobre organizacioacuten preventiva de las empresas recursos preventivos y actividades Este moacutedulo se incluiraacute cada 4 antildeos
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo la muestra se disentildea de acuerdo con un muestreo
estratificado considerando estratos definidos por el cruce de la actividad econoacutemica
de la empresa el tramo de tamantildeo medido este en funcioacuten de la media de
trabajadores de la empresa en los meses del antildeo de referencia en los que ha tenido
trabajadores en alta laboral y la Comunidad Autoacutenoma
6 Objetivos
La Encuesta Anual Laboral (EAL) es una investigacioacuten por muestreo dirigida a las
empresas Su objetivo principal es obtener informacioacuten sobre medidas de adaptacioacuten
de las empresas ante cambios en las circunstancias econoacutemicas medidas de
flexibilidad interna y otras medidas aplicadas en las empresas aspectos relacionados
con las relaciones laborales la formacioacuten que las empresas han proporcionado a sus
trabajadores y temas relativos a las previsiones empresariales
7 Aacutembito poblacional
Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional con excepcioacuten de Ceuta y Melilla
Aacutembito poblacional lo integran las empresas con cinco o maacutes asalariados en media
durante los meses que la empresa ha tenido trabajadores en alta laboral en el antildeo de
referencia
Aacutembito sectorial se investigan todas las actividades excepto Agricultura Ganaderiacutea
Silvicultura y Pesca Administracioacuten Puacuteblica y Defensa Seguridad Social Obligatoria
Educacioacuten Actividades sanitarias y de Servicios Sociales Actividades de los Hogares y
Actividades de Organizaciones y Organismos extraterritoriales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis medidas de flexibilidad interna otro tipo de medidas
regulacioacuten de las relaciones laborales actividades de formacioacuten y cualificacioacuten
40
destinadas a los trabajadores de la empresa tipos de contrato y previsiones
empresariales
Variables de clasificacioacuten actividad tamantildeo y comunidad autoacutenoma
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de los sectores de actividad econoacutemica se han realizado utilizando los
marcos CNAE Los resultados se ofrecen agrupados por secciones de actividad
econoacutemica
10 Difusioacuten
La publicacioacuten se realiza en la web d el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social en e l cuarto trimestre del antildeo siguiente al de referencia
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado
para un proyecto de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7395 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP)
Los servicios estadiacutesticos podraacuten solicitar datos de todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas
nacionales y extranjeras residentes en Espantildea (art 101 de la LFEP)
Todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas que suministren datos tanto si su colaboracioacuten es
obligatoria como voluntaria deben contestar de forma veraz exacta completa y
dentro del plazo a las preguntas ordenadas en la debida forma por los servicios
estadiacutesticos (art 102 de la LFEP)
El incumplimiento de las obligaciones establecidas en la LFEP en relacioacuten con las
estadiacutesticas para fines estatales podraacute ser sancionado de acuerdo con las normas
contenidas en e l tiacutetulo V de la LFEP
La Encuesta Anual Laboral se encuentra incluida en el Programa Anual 2018 del Plan
Estadiacutestico Nacional 2017-2020 entre las estadiacutesticas para fines estatales que deben
llevarse a cabo en dicho antildeo por los servicios de la Administracioacuten General del Estado
o cualesquiera otras entidades dependientes de la misma A tal respecto se informa
que dichas estadiacutesticas son de cumplimentacioacuten obligatoria a tenor de lo dispuesto en
el art 4 del Real Decreto 10432017 de 22 de diciembre por el que se aprueba el
Programa anual 2018 del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
41
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para maacutes informacioacuten se puede consultar el siguiente documento metodoloacutegico
httpwwwempleogobesestadisticasEALMETODOLOGIA_EALpdf
42
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
El Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social y el Instituto Nacional de
Estadiacutestica por convenio entre ambos
Desde 1987 la ENSE proporciona perioacutedicamente informacioacuten estadiacutestica sobre la
salud de la poblacioacuten y sus determinantes la magnitud y la distribucioacuten de la
enfermedad y la discapacidad y el acceso y uso de los servicios sanitarios La ENSE es
un referente para las poliacuteticas de salud y para poder inferir estimaciones
poblacionales requiere un marco de poblacioacuten definido un seguimiento exhaustivo
del trabajo de campo y un control eficaz del procesamiento de datos por lo que se
realiza con la colaboracioacuten del Instituto Nacional de Estadiacutestica (INE)
3 Direccioacuten web httpswwwmscbsgobesestadisticas
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de muestreo el tipo de muestreo utilizado es un muestreo trietaacutepico
estratificado Las unidades de primera etapa son las secciones censales Las unidades
de segunda etapa son las viviendas familiares principales Dentro de cada hogar se
selecciona a un adulto (15 o maacutes antildeos) para cumplimentar el Cuestionario de Adultos
y en caso de que hubiera menores (de 0 a 14 antildeos) se selecciona asimismo un menor
para cumplimentar el Cuestionario de Menores
Tamantildeo de la muestra para cubrir los objetivos de la encuesta de poder facilitar
estimaciones con un determinado grado de fiabilidad a nivel nacional y de comunidad
autoacutenoma se seleccionan una muestra de aproximadamente 37500 viviendas
distribuidas en 2500 secciones censales El nuacutemero de viviendas seleccionadas en cada
seccioacuten censal es de 15
Meacutetodo de recogida el meacutetodo de recogida de informacioacuten es el de entrevista
personal asistida por ordenador (CAPI) que podriacutea ser complementada cuando sea
necesario y en casos excepcionales mediante entrevista telefoacutenica
6 Objetivos
Monitorizar la salud de la poblacioacuten residente en Espantildea mediante la recopilacioacuten y el
anaacutelisis de un conjunto amplio de aspectos de la salud desagregados seguacuten sus
caracteriacutesticas demograacuteficas y socioeconoacutemicas y por comunidad autoacutenoma
Contribuye a la toma de decisiones y a la evaluacioacuten de poliacuteticas sanitarias y
43
proporciona material para estudios de investigacioacuten sobre el estado de salud de los espantildeoles La ENSE estaacute disentildeada para proporcionar informacioacuten sobre El estado de salud y la morbilidad percibida de los ciudadanos su distribucioacuten
y caracteriacutesticas
El grado de acceso y utilizacioacuten de los servicios de salud y sus caracteriacutesticas
Los factores determinantes de la salud los estilos de vida y las caracteriacutesticas
del medio ambiente (fiacutesico y socio-laboral) que pueden suponer riesgo para la
salud
La relacioacuten entre el estado de salud de la poblacioacuten el uso de los servicios
sanitarios y los determinantes individuales sociodemograacuteficos y territoriales
de la salud
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional La investigacioacuten se dirige al conjunto de personas que
reside en viviendas familiares principales Cuando una vivienda esteacute constituida por
dos o maacutes hogares el estudio se extiende a todos ellos pero de manera independiente
para cada hogar
8 Variables de anaacutelisis
La informacioacuten recogida por la encuesta se divide en tres cuestionarios (cuestionarios
de hogar de adulto y de menores) El contenido de salud de los cuestionarios de la
ENSE 2017 estaacute estructurado en tres moacutedulos
Moacutedulo de estado de salud estado de salud y enfermedades croacutenicas
accidentabilidad restriccioacuten de la actividad limitaciones fiacutesicas sensoriales y
cognitivas limitaciones para las actividades de la vida diaria (solo para personas
de 65 y maacutes antildeos) dolor salud mental y laboral
Moacutedulo de asistencia sanitaria acceso y utilizacioacuten de los servicios sanitarios
(consultas meacutedicas y de otros profesionales sanitarios pruebas diagnoacutesticas
asistencia odontoloacutegica hospitalizaciones urgencias) necesidades no
cubiertas tipo de seguro consumo de medicamentos y praacutecticas preventivas
Moacutedulo de determinantes de la salud caracteriacutesticas fiacutesicas (iacutendice de masa
corporal) actividad fiacutesica y descanso alimentacioacuten y lactancia consumo de
tabaco y alcohol apoyo social y cuidados informales
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Ademaacutes de CNAE y CNO a tres diacutegitos el cuestionario incluye preguntas sobre
Situacioacuten en relacioacuten con la actividad econoacutemica (trabajando desempleado
ϻΡϯΔάϫϪ
44
Situacioacuten profesional (asalariado empresario con o sin asalariados trabajador
independienteϫ
Tipo de ingreso
Tipo jornada laboral (jornada partida o continua jornada reducida trabajo a
turnosϫϪ 10 Difusioacuten
En el momento en que se difundan los datos los usuarios disponen de los siguientes
productos
Informe de principales resultados
Presentacioacuten de los resultados maacutes destacables en g raacuteficos
Tablas estadiacutesticas de las variables investigadas clasificadas seguacuten distintas
caracteriacutesticas sociodemograacuteficas Tablas de errores de muestreo para las principales variables Informe de la falta de respuesta Metodologiacutea Cuestionarios de hogar persona adulta seleccionada y menor
Posteriormente se publican los siguientes productos Informe de resultados y Anaacutelisis
monograacuteficos El acceso se realiza a traveacutes de los enlaces del Ministerio de Sanidad
Consumo y Bienestar Social y del Instituto Nacional de Estadiacutestica
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Bases de datos online ficheros de microdatos anonimizados de la encuesta de uso
puacuteblico disponibles para su descarga Para poder leer el fichero en ASCII es necesario
ΰ ϰDϯΰ άΰ ΰϢϯ Δΰ Ζϯά άΰ Δ ΔϯΔΡΰϱϧ ΰ ΰΖ ΰ κΔ EΰϪ A demanda de investigadores se valoran Extracciones personalizadas de microdatos
no contempladas en los resultados detallados que se publican valoraacutendose la solicitud
individualmente y resolucioacuten de consultas En estos casos la solicitud se realiza a traveacutes
del aacuterea de informacioacuten sanitaria en el siguiente email informacionsanitariamsssies
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7749 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
45
Desde 2009 se alterna cada dos antildeos y medio con la Encuesta Europea de Salud en
Espantildea (EES 2009 y EESE 2014) con la que comparte un amplio grupo de variables
Ambas encuestas se han armonizado con el fin de constituir al cabo una serie uacutenica La
proacutexima edicioacuten estaacute prevista en 2019
Con el objetivo de armonizar la informacioacuten y disponer de indicadores comunes que
permitieran la comparacioacuten entre paiacuteses la UE decidioacute implementar dentro del
Sistema Estadiacutestico Europeo un Sistema Europeo de Encuestas de Salud (EHSS) entre
los que se encontraba una encuesta de Salud a traveacutes de entrevista personal (European
Health Interview Survey - EHIS)
La necesidad de garantizar la componente estadiacutestica del sistema de informacioacuten
asociado a los programas comunitarios de salud puacuteblica originoacute la regulacioacuten por parte
de la UE de las estadiacutesticas de este aacutembito a traveacutes del Reglamento (CE) 13382008 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 16 de diciembre de 2008 y del Reglamento (UE)
1412013 de la Comisioacuten de 19 de febrero de 2013 que lo desarrolla Con estos
reglamentos la Encuesta Europea de Salud se incluiacutea en el Sistema Estadiacutestico Europeo
y por tanto pasaba a ser de obligada aplicacioacuten en todos los Estados miembros
Por otra parte la Encuesta de Condiciones de Vida (EU-SILC en sus siglas en ingleacutes)
recoge con periodicidad anual o trienal un amplio grupo de variables del estado de
salud la discapacidad el uso de servicios sanitarios las necesidades no cubiertas los
gastos en salud estilos de vida y otros determinantes medioambientales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social Aacuterea de informacioacuten sanitaria
informacionsanitariamsssies
17 Otra informacioacuten de intereacutes
La ENSE tiene representatividad nacional y autonoacutemica y constituye un elemento
baacutesico de cohesioacuten territorial para el seguimiento poblacional de las estrategias
sanitarias conjuntas (tabaco obesidad diabetes alcohol salud mental factores de
riesgo de caacutencer cardiopatiacutea isqueacutemica y resto de enfermedades de alta prevalencia)
y planificar poliacuteticas de promocioacuten de la salud incluyendo el aacutembito empresarial ya
que variables como actividad econoacutemica y ocupacioacuten permiten definir colectivos maacutes
vulnerables
Se puede consultar una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada en el siguiente
documento
httpswwwmscbsgobesestadEstudiosestadisticasencuestaNacionalencuestaN
ac2017ENSE17_Metodologiapdf
46
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Servicio responsable Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
Participacioacuten de otros organismos Departamento de Salud de Cataluntildea Consejeriacutea de
Salud de Andaluciacutea Euskal Estatistika-ErakundeaInstituto Vasco de Estadiacutestica MDEF
3 Direccioacuten web httpswwwinees
4 Tipo de fuente (registro encuesta) Encuesta anual
5 En caso de e ncuesta
La muestra de hospitales representa el 954 del total de centros hospitalarios y la
cifra de enfermos recogidos que se obtiene de ella supera los cuatro millones y medio
de personas lo que supone el 992 del total de altas hospitalarias que se producen
anualmente en nuestro paiacutes En los uacuteltimos antildeos se ha producido una gran
informatizacioacuten de la informacioacuten hospitalaria tanto del Libro de Registro como del
Consumo Miacutenimo Baacutesico de Datos (CMBD) lo que ha facilitado la recogida de los datos
en soporte magneacutetico Respecto a la muestra de hospitales en cada provincia estaacute
representado al menos un hospital de cada una de las finalidades (general quiruacutergico
infantil etc) dada la relacioacuten directa existente entre el diagnoacutestico principal y el tipo
de asistencia prestada por el centro hospitalario
Maacutes informacioacuten sobre la metodologiacutea en
httpswwwineesdacodaco42sanitariasnotaemh16pdf
6 Objetivos
Su principal objetivo consiste en conocer la estructura y evolucioacuten de la morbilidad
hospitalaria es decir de toda persona que haya ingresado en un centro hospitalario
para ser atendida en reacutegimen de internado En concreto trata de medir la morbilidad
en funcioacuten del diagnoacutestico principal o de salida la estancia media en el hospital por
tipo de diagnoacutestico el aacutembito de influencia o grado de atraccioacuten de los hospitales y
servir de punto de partida para estudios en profundidad sobre determinadas
enfermedades
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
47
Las variables de clasificacioacuten de la Encuesta estaacuten formadas por el diagnoacutestico principal
y las circunstancias demograacutefico-sanitarias que rodean al enfermo (sexo edad fecha
de ingreso y de alta provincia de residencia tipo de ingreso motivo del alta)
permitiendo conocer la morbilidad atendida en los hospitales en u n antildeo de referencia
determinado y disponer de informacioacuten en el aacutembito estatal sobre la frecuentacioacuten y
utilizacioacuten de los recursos hospitalarios En la actualidad la recogida en los hospitales
de la informacioacuten necesaria para la encuesta es mixta pues proviene de las dos bases
documentales anteriormente mencionadas el CMBD para hospitales tanto puacuteblicos
como privados y el Libro de Registro principalmente para aquellos centros que no
disponen d e un control informatizado de enfermos
Se dispone de microdatos con un nivel de desagregacioacuten de 4 diacutegitos en el diagnoacutestico
principal A partir del antildeo 2016 se emplea la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades 10ordf revisioacuten (CIE-10-MC)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No se recogen
10 Difusioacuten
La difusioacuten de los resultados de la Encuesta se lleva a cabo mediante tres viacuteas
fundamentales la publicacioacuten de las tablas de resultados en la web del INE la puesta
a disposicioacuten de los usuarios interesados de los ficheros de microdatos de la Encuesta
y por uacuteltimo la posibilidad de realizar peticiones de informacioacuten a medida ajustadas
a las necesidades especiacuteficas de cada usuario Informe anual disponible en
httpswwwineesCDINEbaseconsultardomes=ampoperacion=Encuesta+de+morbili
dad+hospitalariaampid_oper=Ir
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Microdatos disponibles en
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176778ampmenu=resultadosampsecc=1254736195291ampidp=1254735573175
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute incluida con el nuacutemero 7732 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Real Decreto 13601976
Real Decreto 692015
48
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de la EMH 2005 se incluye en la publicacioacuten la Lista Reducida Internacional de
agrupacioacuten de diagnoacutesticos consensuada por Eurostat OCDE y OMS para la difusioacuten
de datos de Morbilidad Hospitalaria que permite la comparacioacuten homogeacutenea de cifras
y diagnoacutesticos entre paiacuteses e incluye para diagnoacutesticos individuales o agrupaciones de
ellos 149 iacutetems con un nivel de desarrollo a cuatro diacutegitos seguacuten la Clasificacioacuten
Internacional de Enfermedades CIE-9-MC (Maacutes informacioacuten en la paacutegina web de
Eurostat httpwwweceuropaeueurostat)
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de intereacutes
49
D REGISTROS DE MORBILIDAD
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Registros administrativos de notificacioacuten de accidentes de trabajo Delt (aacutembito estatal) CoNTA (en Cataluntildea) IGATT (en el Paiacutes Vasco)
La notificacioacuten de accidentes de trabajo que han causado la baja del trabajador
ΔϯάΰΔά ΰ ΰΔϯΔ ϯϯΔά ΰ άΰ ϯά ϰΔΰ άΰ Δϯάΰΰ άΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ ϯΰΰ ϯκΔϯ ΰΔϯΔ Δ ΔΔΰϱϯΔ ΰΔΰ profesionales del trabajador accidentado datos del centro de trabajo y de la empresa
a la que pertenece el trabajador accidentado asiacute como los datos relativos al centro de
trabajo en el que ha ocurrido el accidente cuando dicho centro es distinto de aquel al
que estaacute afiliado el trabajador (empresas usuarias de ETT contratas etc) asimismo
recoge las circunstancias en que ocurrioacute el accidente
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Proporcionar informacioacuten sobre las causas y circunstancias seguacuten las cuales se han
producido los accidentes laborales principalmente para contribuir a la mejora del
conocimiento sobre prevencioacuten de riesgos laborales
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia estadiacutestica estaacute constituida por los trabajadores afiliados a
la Seguridad Social con la contingencia de accidentes de trabajo especiacuteficamente
cubierta
Respecto a los trabajadores por cuenta ajena estaacuten incluidos
obligatoriamente los trabajadores de todos los Regiacutemenes de la Seguridad
50
Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial de la Mineriacutea del Carboacuten y Reacutegimen
Especial del Mar
Respecto a los trabajadores por cuenta propia (Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos) hasta el antildeo 2018 solamente se incluiacutea a los que
voluntariamente teniacutean la contingencia de accidentes de trabajo
especiacuteficamente cubierta A partir del antildeo 2019 la cobertura especiacutefica de
accidentes de trabajo por la Seguridad Social de los afiliados al RETA pasa a ser
obligatoria con caraacutecter general con algunas excepciones recogidas en la Ley
General de la Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis
Accidentes de trabajo con baja
Recaiacutedas de accidentes de trabajo con baja
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Accidentes de trabajo sin baja (solo dato total a nivel nacional)
Variables de clasificacioacuten (las variables marcadas con asterisco solo estaacuten disponibles
en microdatos veacutease apartado 11)
Caracteriacutesticas personales del trabajador accidentado Sexo Edad Paiacutes de
nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador accidentado en relacioacuten con su puesto de
trabajo Antiguumledad en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO)
Situacioacuten profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector
privadoautoacutenomo) Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de
trabajo del trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa donde estaacute afiliado a la
Seguridad Social el trabajador accidentado Actividad econoacutemica (CNAE )
Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Modalidad de organizacioacuten
preventiva Tipo de empresa (actuante por siacute misma ETT
contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Caracteriacutesticas del centro de trabajo donde ha sucedido el accidente Actividad
econoacutemica (CNAE) Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Tamantildeo de
la plantilla
Causas y circunstancias del accidente de trabajo
Tipo de lugar del accidente paiacutes y municipio donde ha
sucedido
Accidente de traacutefico
51
Tipo de lugar donde se encontraba el trabajador accidentado
Tipo de trabajo y actividad fiacutesica que realizaba el trabajador
accidentado
Desviacioacuten que produjo el accidente
Forma o contacto que produjo la lesioacuten
Agentes materiales
Hora del diacutea y hora de la jornada de ocurrencia del accidente
Mes y diacutea de la semana de ocurrencia del accidente
Realizacioacuten de trabajo habitual en el momento del accidente
Accidente muacuteltiple
Consecuencias del accidente de trabajo Gravedad (inicial) de las lesiones
producidas por el accidente Descripcioacuten de la lesioacuten Parte del cuerpo
lesionada Tipo de asistencia Hospitalizacioacuten Cuantiacutea diaria del subsidio por
incapacidad temporal
Caracteriacutesticas relacionadas con el alta Gravedad de las lesiones en el
momento del alta meacutedica Causa del alta meacutedica Diagnoacutestico en el
momento del alta meacutedica
Indicadores que se p ublican
Iacutendices de incidencia (accidentes por cien mil trabajadores) Iacutendices de frecuencia (accidentes por milloacuten de horas trabajadas y accidentes
mortales por cien millo nes de horas trabajadas)
Iacutendices de gravedad (diacuteas de baja por cada mil horas trabajadas)
Duracioacuten m edia de las bajas (diacuteas de baja por accidente)
Duracioacuten m ediana de las bajas
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten anual (datos definitivos) se publica durante el mes de junio del antildeo
siguiente al de referencia de los datos excepto los datos relacionados con los diacuteas de
duracioacuten de las bajas y los iacutendices de gravedad que se publican posteriormente en
octubre
Existe la posibilidad de solicitar a la unidad productora de esta estadiacutestica la confeccioacuten
de tablas de datos agregados a medida para aquellas informaciones que los usuarios
52
puedan necesitar y que no esteacuten recogidas en las tablas de datos agregados de las publicaciones perioacutedicas que se realizan Tambieacuten es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten (veacutease apartado 11) Publicacioacuten de datos de avance mensualmente se publican avances de datos provisionales acumulados en lo que va de antildeo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso esteacute
justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos
La anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos
identificativos del trabajador accidentado y de los centros de trabajo Algunas
variables o desagregaciones se facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten
de su necesidad
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas especialmente sus servicios de prevencioacuten de riesgos laborales
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7409 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Normativa europea de referencia de aacutembito estadiacutestico
Reglamento (CE) nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del
Consejo de 16 de diciembre sobre estadiacutesticas comunitarias de
salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo
Reglamento (UE) nordm 3492011 de la Comisioacuten de 11 de abril por
ΰ ΰ ΰ ΔϯΔ ΰ RΰϢΔΰ CE ϭϯϯ8ϾϮ8 ϫ ΰ se refiere a las estadiacutesticas sobre los accidentes de trabajo
53
Normativa donde se establece la definicioacuten de accidente de trabajo
Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
aprobado por el Real Decreto Legislativo 82015 de 30 de
octubre
Normativa de procedimiento de los registros administrativos
Delt (aacutembito estatal) Orden Ministerial de 16 de diciembre de
1987 y Orden TAS29262002 de 19 de noviembre
CoNTA (Cataluntildea) Orden TRI1 02004 de 26 de enero
IGATT (Paiacutes Vasco) Orden de 20 de noviembre de 2003 del
Consejo de Justicia Empleo y Seguridad Social
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Utilizando principalmente datos de esta estadiacutestica ATR se elabora un fichero
de microdatos que se remite a la Oficina Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(EUROSTAT) para la elaboracioacuten de la Estadiacutestica Europea de Accidentes de
Trabajo (European Statistics of Accident at Work - ESAW) seguacuten lo estipulado
en los Reglamentos Europeos (CE) nordm 13382008 de 16 de diciembre y (UE) nordm
3492011 de 11 de abril Dicha informacioacuten se debe facilitar con caraacutecter anual
en el plazo de entre 12 y 18 meses despueacutes de finalizado el antildeo de referencia
de los datos
Asiacute mismo tambieacuten puede ser utilizada o consultada para la elaboracioacuten de la
Estadiacutestica de accidentes de trabajo la Estadiacutestica de Accidentes y Agresiones
en las Fuerzas Armadas cuyo organismo responsable es el Ministerio de
Defensa y que proporciona informacioacuten estadiacutestica sobre los accidentes de
caraacutecter militar y las agresiones sufridas en el aacutembito de las Fuerzas Armadas
El aacutembito poblacional en este caso se limita al personal militar militares
alumnos y reservistas del Ministerio de Defensa
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticaseatInforme_Metodologico_Estadarizado_A
TRpdf
54
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS)
1 Nombre y acroacutenimo Comunicacioacuten de enfermedades profesionales Seguridad Social
(CEPROSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Observatorio de las
contingencias profesionales de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
escepross2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es poner a disposicioacuten de la Administracioacuten Laboral la Inspeccioacuten de
Trabajo y Seguridad Social y demaacutes Administraciones Instituciones Organizaciones y
Entidades para las que la materia tratada resulte de intereacutes una serie coherente y
ordenada de datos que faciliten el cumplimiento de sus fines en materia de salud y
seguridad en el trabajo Esta informacioacuten permite el estudio de las enfermedades
profesionales comunicadas en un periacuteodo de tiempo asiacute como el estudio longitudinal
de los procesos de enfermedad profesional
7 Aacutembito poblacional
Trabajadores afiliados que tengan cubierta las contingencias profesionales en los
distintos Regiacutemenes de la Seguridad Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial para
la Mineriacutea del Carboacuten Reacutegimen Especial Agrario Reacutegimen Especial del Mar y desde
enero de 2019 los trabajadores del Reacutegimen Especial de Autoacutenomos Hasta el antildeo
2018 solamente se incluiacutea a los trabajadores del RETA que optaban por la cobertura
especiacutefica de contingencias laborales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
En la actualidad el sistema de notificacioacuten CEPROSS recaba informacioacuten de las
patologiacuteas sufridas por los trabajadores que estaacuten incluidas en el cuadro de
enfermedades profesionales si bien se pretende ampliar esta informacioacuten in cluyendo
las enfermedades reconocidas en aplicacioacuten del citado art156 de la LGSS
Variables de a naacutelisis
Enfermedad profesional (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
shy
55
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-3 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 3 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Gravedad (inicial) Tipo de enfermedad profesional (coacutedigo seguacuten RD 12992006) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE La clasificacioacuten de Grupos de enfermedades
profesionales y agentes causantes se realiza seguacuten Real Decreto 12992006 de 10 de
noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el
sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificacioacuten y registro
10 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe CEPROSS-PANOTRATSS y distintos ficheros en la web del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social relativos a partes comunicados
partes cerrados iacutendices de incidencia y sistemas de alerta
La periodicidad de la difusioacuten en mensual y anual y la recogida de datos es continua
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF Tambieacuten
cuenta con un servicio estadiacutestico de EE PP que se puede consultar sin certificado
digital y obtener datos estadiacutesticos sobre las enfermedades profesionales acaecidas a
los trabajadores afiliados a la Seguridad Social Estos datos se consultan a traveacutes de un
56
formulario de solicitud alojado en la web httpssedeseg-socialgobes y se
presentan en tablas descargables en 16 formatos distintos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Siacute en el caso de quienes solicitan microdatos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7410 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones legales vigentes relativas a la comunicacioacuten de
enfermedades profesionales son las siguientes
Real Decreto 12992006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de
enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y establecen los
criterios para su notificacioacuten y registro
Orden TAS 12007 de 2 de enero por la que se establece el modelo de parte
profesional se dictan normas para su elaboracioacuten y transmisioacuten y se crea el
correspondiente fichero de datos personales de la aplicacioacuten informaacutetica CEPROSS
Resolucioacuten de 19 de septiembre de 2007 de la Secretariacutea de Estado de la Seguridad
Social sobre determinacioacuten de la contingencia causante en el aacutembito de las
prestaciones por incapacidad temporal y por muerte y supervivencia del sistema de la
Seguridad Social (BOE nordm 228 de 22 de septiembre 2007)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A nivel europeo EUROSTAT es el responsable de la Estadiacutestica Europea de
Enfermedades profesionales (European Occupational Diseases Statistics EODS) que
representa una elaboracioacuten de estadiacutesticas de enfermedades profesionales para toda
la Unioacuten Europea con una metodologiacutea armonizada Esta estadiacutestica se encuentra
actualmente en un proceso de profunda revisioacuten metodoloacutegica hasta el punto de que
actualmente no hay datos disponibles al respecto en la web de EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Observatorio de las contingencias profesionales de la Seguridad Social Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de intereacutes
57
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas ( PANOTRASS)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRATSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
espanotratss2k11PartCompano2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Recoger y difundir informacioacuten relativa a las enfermedades no incluidas en la lista de
enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realizacioacuten
de su trabajo siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la
ejecucioacuten del mismo (art 1562e LGSS) y a las enfermedades o defectos padecidos
con anterioridad por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesioacuten
constitutiva del accidente (art1562f LGSS)
6 Aacutembito poblacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Tipo de enfermedad (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-4 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 4 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
shy
58
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Tipo de enfermedad (coacutedigo seguacuten Orden TIN 14482010) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE y CON
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Si en el caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7425 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Orden TIN 14482010 de 2 de junio
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de
Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de intereacutes
El sistema PANOTRATSS puede facilitar el estudio especiacutefico y la comparacioacuten de los
diagnoacutesticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos
diagnoacutesticos considerados como enfermedad comuacuten a fin de mejorar la precisioacuten y
ayudar a la diferenciacioacuten desde el punto de vista legal en la declaracioacuten de
contingencia
59
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstOtras_Prestaciones_de_la_Seguridad_SocialInc
apacidad_Temporalindexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Obtencioacuten y difusioacuten de los datos relativos a la prestacioacuten de incapacidad temporal
establecida en el tiacutetulo II capiacutetulo IV del Real Decreto Legislativo 11994 de 20 de
junio por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
6 Aacutembito poblacional
Contingencias comunes incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho
causante haya sido una enfermedad comuacuten o un accidente no laboral
correspondientes a trabajadores encuadrados en los siguientes regiacutemenes
Cuenta Ajena Reacutegimen General y Regiacutemenes Especiales Agrario
Trabajadores del Mar y Mineriacutea del Carboacuten Asimismo se
incluyen los datos relativos al colectivo de desempleados
Regiacutemenes Especiales de Autoacutenomos y Empleados de Hogar
Contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales) incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho causante haya
sido una contingencia profesional correspondientes a trabajadores
encuadrados en el Reacutegimen General asiacute como en los regiacutemenes especiales que
tengan cubierta esta contingencia
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Duracioacuten media de los procesos finalizados en el periodo incidencia media mensual
por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero medio mensual de procesos iniciados
en el periodo prevalencia por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero de procesos
en vigor al final del periodo considerado gasto medio mensual por cada trabajador
protegido y trabajadores protegidos al final del periodo considerado tipo de entidad
shy
60
que lo gestiona (Sistema general INSS ISM y Mutuas Colaboradoras) tipo de contingencia (contingencias comunes y contingencias profesionales) Las tablas ofrecen d atos por comunidad o ciudad autoacutenoma provincia y total estatal
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Siacute en e l caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 6773 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Su realizacioacuten responde al mandato del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
61
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales Participacioacuten de otros organismos oacuterganos centrales de estadiacutestica de todas las Comunidades Autoacutenomas ConsejeriacuteasDepartamentos con competencia en Sanidad de las Comunidades Autoacutenomas Registros Civiles y Juzgados (MJUS)
3 Direccioacuten web
httpswwwinees
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176780ampmenu=ultiDatosampidp=1254735573175
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Estadiacutesticas propiamente dichas con resultados agregados en tablas Obtencioacuten
mediante formulario estadiacutestico individual con base en un acto administrativo
Fuentes Libros de defuncioacuten del Registro Civil certificado meacutedico oficial de defuncioacuten
diligencias judiciales
5 En caso de e ncuesta No procede
6 Objetivos
Conocimiento del fenoacutemeno de la mortalidad atendiendo a la causa baacutesica de la
defuncioacuten y suministrar informacioacuten para la construccioacuten de indicadores de salud
7 Aacutembito poblacional Todo el territorio nacional
8 Variables
Los cuestionarios recogen informacioacuten sobre causas de la defuncioacuten (inmediata
intermedia inicial otras) sexo edad nacionalidad nivel de estudios mes de
fallecimiento provincia de residencia y de fallecimiento Ademaacutes se recoge
informacioacuten sobre si la defuncioacuten ha ocurrido como consecuencia directa o indirecta
del trabajo o si ha sido desencadenada por un accidente de traacutefico Tambieacuten recoge
Δ ΔϯΔΡΰ ΔϢΰϢΔάΔ άΰ ϰκΰϯϱϪ No obstante las variables de clasificacioacuten y las disponibles en tablas de datos
agregados son la causa baacutesica de defuncioacuten seguacuten la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades en su 10ordf revisioacuten (CIE-10) y seguacuten las variables sociodemograacuteficas
edad (o semanas de gestacioacuten) sexo nacionalidad y lugar de residencia ademaacutes del
mes de fallecimiento y el tamantildeo de municipio
62
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
ϰΰ ΰϢΰ Δ ΔϯΔΡΰ ϰκΰϯϱ ΔϢΰϢΔάΔ ΰϯΔΰΰ Δ CNO Δ άϱϢϯ 10 Difusioacuten
Informacioacuten disponible en datos agregados en la web donde se analizan
principalmente causa de la defuncioacuten sexo edad mes de fallecimiento provincia de
residencia y de fallecimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Por razones de control y confidencialidad los ficheros de microdatos en los cuales se
incluyan causas de muerte solo se facilitaraacuten gratuitamente bajo condiciones
especiales en el Aacuterea de Atencioacuten a Usuarios
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7740 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Artiacuteculo 5 de la Ley 202011 de Registro Civil y el art 325 del Coacutedigo Civil
Artiacuteculo 20 del Reglamento de la Ley del Registro Civil
Artiacuteculo 274 del Reglamento de la Ley de Registro Civil
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de los datos correspondientes a las defunciones del antildeo 2011 la Estadiacutestica
de defunciones seguacuten la causa de muerte se realiza bajo el paraguas del Reglamento
UE Nordm 3282011 de la Comisioacuten de 5 de abril de 2011 por el que se aplica el Reglamento
CE Nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del Consejo sobre estadiacutesticas
comunitarias de salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo por lo que se refiere
a las estadiacutesticas sobre causa de muerte
16 Unidad y contacto del organismo responsable
INE Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de
Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
63
D6 Enfermedades d e Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
1 Nombre y acroacutenimo Enfermedades de Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Sistema Nacional de Salud Direcciones generales d e Salud Puacuteblica de todas las Comunidades Autoacutenomas Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
Servicio Responsable Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades - Secretariacutea General de Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica Unidad Ejecutora Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
3 Direccioacuten web httpswwwisciiies
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Obtencioacuten mediante elaboracioacuten de resuacutemenes estadiacutesticos con base en datos administrativos Forma de recogida de datos transcripcioacuten de documento administrativo
5 Objetivos
El objetivo final de la vigilancia de las enfermedades transmisibles es reducir su
incidencia en la comunidad La Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
tiene entre sus funciones la recogida sistemaacutetica de la informacioacuten epidemioloacutegica su
anaacutelisis e interpretacioacuten y la difusioacuten de los resultados
La RENAVE articula la vigilancia integrando la notificacioacuten y la investigacioacuten
epidemioloacutegica de casos de enfermedades transmisibles Los casos de enfermedades
sujetas a vigilancia son notificados a las autoridades competentes en los distintos
niveles territoriales El objetivo final es la vigilancia epidemioloacutegica deteccioacuten de la
ocurrencia anormal de las enfermedades de declaracioacuten obligatoria para la adopcioacuten
de medidas de control
6 Aacutembito poblacional Nacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis Las enfermedades se presentan en los siguientes grupos enfermedades transmitidas
por agua y alimentos enfermedades prevenibles por la vacunacioacuten enfermedades de
transmisioacuten aeacuterea infeccioacuten por VIH y SIDA infecciones de transmisioacuten sexual
enfermedades de transmisioacuten parenteral infecciones transmitidas por vectores y
zoonosis
64
Las variables analizadas son enfermedad localizacioacuten geograacutefica (provincial yo
municipal) fecha de los primeros siacutentomas factores de riesgo y variables de
clasificacioacuten (edad sexo)
Los casos declarados siguen las definiciones de caso y los criterios para su clasificacioacuten
(caso sospechoso probable y confirmado) de los Protocolos de las Enfermedades de
Declaracioacuten Obligatoria Estos protocolos se aprobaron por el Consejo Interterritorial
del Sistema Nacional de Salud del Ministerio de Sanidad
Los datos de poblacioacuten utilizados como denominadores provienen del Instituto
Nacional de Estadiacutestica que se utilizan tanto para el caacutelculo de tasas globales y por
comunidad autoacutenoma como para el detalle de edad y sexo
De acuerdo con las distintas enfermedades las variables analizadas son semana de
declaracioacuten fecha de inicio de siacutentomas lugar de residencia yo infeccioacuten del caso
sexo edad tipo de caso (probableconfirmado) fallecimiento del paciente e
informacioacuten sobre el estado de vacunacioacuten detalle de la informacioacuten microbioloacutegica
del agente patoacutegeno
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No existen salvo en las Zoonosis donde en los protocolos se incluye un campo sobre
ϰOΔϯ άΰ ϯΰϢϱ ΔΰϢϱΔ ϩ MΔϯΔά άΰ Δϯΰϧ MΔϯΔά de animales Medioambiental Trabajador de laboratorio etc
9 Difusioacuten
Los protocolos para la notificacioacuten de la RENAVE estandarizan la forma de declaracioacuten
y las definiciones de caso permiten h omogeneizar la declaracioacuten de los casos desde la
Comunidad Autoacutenoma al Centro Nacional de Epidemiologiacutea y este hace la agregacioacuten
anaacutelisis y difusioacuten d e la informacioacuten
El Boletiacuten Epidemioloacutegico Semanal (BES) es taacute dirigido a aquellas personas organismos
o instituciones relacionadas con la Salud Puacuteblica y el aacutembito sanitario en general Sus
principales objetivos son la publicacioacuten de editoriales e informacioacuten uacutetil a los usuarios
del Sistema de Vigilancia Epidemioloacutegica y difundir la informacioacuten procedente de la
Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica Por ello el BES consideraraacute para su
publicacioacuten aquellos trabajos que esteacuten relacionados con la Salud Puacuteblica prestando
especial atencioacuten a aquellos que traten sobre la vigilancia prevencioacuten y control de
enfermedades transmisibles
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos No
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos No
65
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7736 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la red nacional
de vigilancia epidemioloacutegica
Decisioacuten de la comisioacuten 2012506EU de 27092012 que modifica la Decisioacuten
2002253CE por la que se establecen las definiciones de los casos para
comunicar las enfermedades transmisibles a la red comunitaria de
conformidad con la Decisioacuten nordm 211998CE del Parlamento Europeo y del
Consejo
Orden SSI4452015 de 9 de marzo por la que se modifican los anexos I II y III
del Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la Red
Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Las definiciones de caso son las aprobadas por la Comisioacuten Europea Finalmente desde
el CNE se notifican las enfermedades objeto de vigilancia en la Unioacuten Europea al
Centro Europeo para el Control y Prevencioacuten de Enfermedades (ECDC) que publica los
resultados en la siguiente direccioacuten
httpsecdceuropaeuensurveillance-atlas-infectious-diseases
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades (Secretariacutea General de
Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica)
Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
66
E OTRAS FUENTES
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobesestadisticascctwelcomehtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La fuente de informacioacuten fundamental para la elaboracioacuten de esta estadiacutestica es la hoja
estadiacutestica que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez
firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentacioacuten al inscribirlos
en el Registro de Convenios Colectivos de la Autoridad Laboral competente (aplicacioacuten
electroacutenica REGCON) Una vez se ha realizado la inscripcioacuten en REGCON la informacioacuten
se depura posteriormente por la Subdireccioacuten General de Estadiacutestica para garantizar
la coherencia y la calidad de los datos
5 En caso de e ncuesta
6 Objetivos
La Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar
informacioacuten estadiacutestica sobre los aspectos maacutes relevantes de los convenios colectivos
de trabajo asiacute como del resultado de los procesos de negociacioacuten colectiva realizada
en el antildeo en curso y anteriores
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia son los convenios registrados en el periodo de tiempo de
estudio los trabajadores afectados por ellos y las empresas involucradas
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Convenios colectivos se ofrece informacioacuten sobre convenios firmados en
funcioacuten del antildeo de la fecha de firma sobre efectos econoacutemicos
Trabajadores nuacutemero de trabajadores afectados por los convenios colectivos
objeto de estudio
Empresas se contabiliza el nuacutemero de empresas afectadas en los convenios
colectivos analizados En la estadiacutestica se identifica cada convenio de
empresa con una empresa sin embargo aunque poco numerosas algunas
67
empresas tienen maacutes de un convenio por lo que el nuacutemero de estas puede
estar sobrevalorado
Variacioacuten salarial para el caacutelculo de la variacioacuten salarial se tienen en cuenta los
convenios que tienen efectos econoacutemicos en el antildeo analizado y pactan una
variacioacuten salarial conocida para el periodo de referencia y que ha sido
registrada en REGCON Se calcula como media ponderada por el nuacutemero de
trabajadores en cada convenio
Jornada media laboral pactada al igual que la variacioacuten salarial se calcula
como media ponderada por el nuacutemero de trabajadores de cada convenio
Inaplicaciones de convenios colectivos se refiere a la inaplicacioacuten por parte de
las empresas de alguna o algunas condiciones de trabajo previstas en el
convenio colectivo aplicable sea este de sector o de empresa que afecten a
las materias recogidas en el artiacuteculo 14 de la Ley 32012 de 6 de julio de
medidas urgentes para la reforma del mercado laboral cuando concurran
causas econoacutemicas teacutecnicas organizativas o de produccioacuten
Variables de clasificacioacuten
Aacutembito del convenio ΰ άϯϯϢΰ ΰΰ ϰΰϯ άΰ ΰΰΔϱ ϰΰϯ άΰ ΖΡϯ ΰϯ Δ Δ ΰΰΔϱϪ L ϯΰ ΰϢΡΔ Δ Δ ΰϯ que afectan a toda la plantilla de una empresa como a parte de la misma y los
segundos se refieren a los convenios de sector y de grupos de empresa
Tambieacuten se diferencia entre convenios provinciales autonoacutemicos (incluye las
comunidades autoacutenomas uniprovinciales) y estatales
Actividad econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y secciones de
actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13
de abril por el que se aprueba la CNAE-09
Antildeo de firma es el antildeo de la fecha de firma indicada en la hoja estadiacutestica que
se cumplimenta
Periodo de registro es el mes y el antildeo en el que la informacioacuten sobre el
convenio se incluye en la Estadiacutestica
Fecha de efectos econoacutemicos es el antildeo en el que el convenio tiene efectos
econoacutemicos es decir tiene una variacioacuten salarial conocida para el antildeo de
referencia y esta ha sido registrada a traveacutes de REGCON
Autoridad Laboral de registro Estatal (Direccioacuten General de Empleo del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social) Autonoacutemica
68
(Autoridades Laborales de aacutembito autonoacutemico y Autoridades Laborales
uniprovinciales) Provincial (Autoridades Laborales de aacutembito provincial)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Para la clasificacioacuten por Actividad Econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y
secciones de actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13 de abril
por el que se aprueba la CNAE-09
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten de Avance mensual de la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo en el que se proporciona informacioacuten estadiacutestica de avance
(provisional) obtenida a raiacutez de la informacioacuten contenida en las hojas
estadiacutesticas inscritas en el Registro de Convenio Colectivos REGCON en el
periodo temporal objeto de anaacutelisis
Publicacioacuten de Datos anuales de la estadiacutestica (avance y definitivos) que
recoge los resultados anuales de la negociacioacuten colectiva en funcioacuten de efectos
econoacutemicos conocidos
Principales series se incluye informacioacuten en formato de series temporales
sobre los principales indicadores de la Estadiacutestica y sus principales
desagregaciones
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible disponer de informacioacuten relativa a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo previa solicitud y aceptacioacuten de una serie de compromisos cuando su uso
esteacute justificado para proyectos de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7407 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
69
Normativa sobre Negociacioacuten Colectiva
Constitucioacuten espantildeola de 27 de diciembre de 1978 (BOE de 29
de diciembre de 1978) Art 37
Estatuto de los trabajadores Real Decreto Legislativo 22015
de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores
Resolucioacuten de 15 de junio de 2015 de la Direccioacuten General de
Empleo por la que se registra y publica el III Acuerdo para el
empleo y la negociacioacuten colectiva 2015 2016 y 2017 (BOE de 20
de junio de 2015)
Normativa relativa al registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo
(REGCON)
Real Decreto 7132010 de 28 de mayo sobre registro y
depoacutesito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo (BOE de
12 de junio de 2010)
Real Decreto 13622012 de 27 de septiembre por el que se
regula la Comisioacuten Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
(BOE de 28 de septiembre de 2012)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
En ocas iones se han requerido datos relativos a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos
de Trabajo para su incorporacioacuten en la bases de datos del Departamento de Estadiacutestica
de la Oficina Internacional del Trabajo
En la actualidad se estaacute trabajando en un plan de trabajo coordinado con la Tesoreriacutea
General de la Seguridad Social para mejorar la precisioacuten de la informacioacuten relativa a
convenios trabajadores y empresas en las bases de datos de ambas unidades
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticascctNotas_Metodologicaspdf
70
A REGISTROS Y CENSOS EMPRESAS
A1 Directorio Central de Empresas (DIRCE)
1 Nombre y acroacutenimo Directorio Central de Empresas (DIRCE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547
36160707ampmenu=metodologiaampidp=1254735576550
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Directorio de Unidades Econoacutemicas
Los directorios de unidades econoacutemicas para usos estadiacutesticos se elaboran con el
objetivo baacutesico de servir como marcos de muestreo para las encuestas oficiales
dirigidas a las empresas En los uacuteltimos antildeos los directorios estaacuten jugando un papel
muy importante en otros dominios de intereacutes potenciando su papel como elementos
generadores de informacioacuten estadiacutestica
La metodologiacutea vinculada a los procesos de gestioacuten del DIRCE permite cuantificar y
clasificar las poblaciones de unidades existentes en nuestra economiacutea posibilitando el
anaacutelisis del tejido empresarial desde un punto de vista estaacutetico asiacute como la evaluacioacuten
del dinamismo de la economiacutea mediante el seguimiento en el tiempo de las unidades
productoras
El DIRCE se actualiza con periodicidad anual El alcance de estos trabajos afecta al
total poblacional y permite la deteccioacuten de los cambios maacutes importantes relativos
tanto a la existencia como a las principales caracteriacutesticas de las unidades registradas
La Unidad de Gestioacuten del DIRCE tiene acceso en formato de microdatos
identificados individualmente a un conjunto muy amplio de fuentes de diversa
naturaleza (administrativas estadiacutesticas o privadas)
Fuentes tributarias Censo del Impuesto de Actividades Econoacutemicas (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Retenciones sobre Rentas del Trabajo Personal (Estado
Comunidad Foral de Navarra) Impuesto sobre el Valor Antildeadido Impuesto de
Sociedades e Impuesto sobre la Renta de las Personas Fiacutesicas Operadores
intraextracomunitarios
Fuentes de la Seguridad Social Registro de Cuentas de Cotizacioacuten con
trabajadores Registro de trabajadores activos en Cuenta propia
9
Fuentes juriacutedicas Movimientos del Registro Mercantil
Fuentes estadiacutesticas Directorio de actividades econoacutemicas del Paiacutes Vasco
Encuestas estructurales y coyunturales de empresas encuestas de registro
Otras fuentes Inventario de Empresas y Entidades Puacuteblicas Ficheros de
sectorizacioacuten de la economiacutea espantildeola
Todas estas fuentes son recibidas por el INE en diferentes momentos del antildeo seguacuten
su disponibilidad En general es necesario definir un plan especiacutefico de depuracioacuten
mejora y adecuacioacuten a estaacutendares estadiacutesticos de forma previa a la integracioacuten en el
DIRCE No todas juegan el mismo papel en el proceso de mantenimiento Algunas son
claves para la deteccioacuten permanencia o eliminacioacuten de unidades mientras que otras
contribuyen a la mejora o la operatividad de determinadas variables
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
El Directorio central de empresas (DIRCE) reuacutene en un sistema de informacioacuten
uacutenico a todas las empresas espantildeolas y a sus unidades locales ubicadas en el territorio
nacional Su objetivo baacutesico es hacer posible la realizacioacuten de encuestas econoacutemicas
por muestreo Se actualiza una vez al antildeo generaacutendose un nuevo sistema de
informacioacuten a 1 de enero de cada periacuteodo
Otros objetivos son
Proporcionar datos estructurales del nuacutemero de empresas y locales existentes
en Espantildea clasificados seguacuten su actividad econoacutemica principal intervalos de
asalariados condicioacuten juriacutedica e implantacioacuten geograacutefica
Ofrecer datos sobre evolucioacuten temporal de las empresas en lo que se refiere a
altas permanencias y bajas detectadas en el antildeo de actualizacioacuten del Directorio y su
clasificacioacuten por las variables habituales
Satisfacer las demandas de informacioacuten requeridas por los organismos
internacionales en particular por la Oficina de Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(Eurostat)
7 Aacutembito poblacional
Seguacuten se especifica en el Reglamento comunitario para el desarrollo de registros de
empresas con fines estadiacutesticos el aacutembito objeto de un directorio central estadiacutestico
de empresas comprenderaacute a todas aquellas que ejerzan una o varias actividades
econoacutemicas contribuyendo al producto interior bruto a precios de mercado El DIRCE
cubre todas las actividades econoacutemicas excepto la produccioacuten agraria y pesquera los
servicios administrativos de la Administracioacuten Central Autoacutenoma y Local (incluida
10
Seguridad Social) las actividades de las comunidades de propietarios y el servicio
domeacutestico
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Condicioacuten juriacutedica Estrato de asalariados Coacutedigo territorial Coacutedigo de actividad econoacutemica principal (CNAE 2009) Antiguumledad de la empresa 9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles estructurados en un conjunto de tabulaciones
divididos en tres series Datos de empresas Datos de unidades locales y Datos sobre
movimientos del DIRCE
La explotacioacuten estadiacutestica del directorio central de empresas contiene informacioacuten
agregada de las empresas y unidades locales que operan en el territorio nacional Con
referencia al 1 de enero de cada antildeo se publica una explotacioacuten estadiacutestica de los
resultados para empresas y unidades locales desglosados por comunidades
autoacutenomas condicioacuten juriacutedica actividad econoacutemica o estrato de asalariados asignado
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7281 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Los procesos de gestioacuten del DIRCE se adecuan a las directrices metodoloacutegicas
contenidas en el Manual de Recomendaciones sobre Registros de empresas publicado
por EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
11
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
(EMP)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten se obtiene ΰάϯΔΰ Δ ΰΔϯ ΰΰϱκϯΔ άΰ ϰFϯϬΰ EΔάϱϯ άΰ CΰΔ άΰ CϯΔϯ Δ Δ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔϱϧ άΰ ά RΰϢϱΰΰ άΰ la Seguridad Social por cuenta ajena con excepcioacuten del Sistema Especial de Empleados
de Hogar
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social tiene por objeto
proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre las empresas obtenidas a partir del
Fichero de Cuentas de Cotizacioacuten agrupando en una uacutenica unidad -empresa- todas las
cuentas con el mismo Nuacutemero de Identificacioacuten Fiscal y a sus trabajadores en el
periodo de referencia de los datos uniendo las caracteriacutesticas de la empresa tamantildeo
actividad econoacutemica y tipo de empresa con las caracteriacutesticas laborales de los
trabajadores tipo de contrato y tipo de jornada
7 Aacutembito
Se incluyen el Reacutegimen General (incluido el Sistema Especial Agrario y excluido el
Sistema Especial Empleados de Hogar) el Reacutegimen de la Mineriacutea del Carboacuten y el
Reacutegimen Especial de Trabajadores del Mar (Cuenta Ajena) En el Sistema Especial
Agrario se incluye a las empresas y a los trabajadores uacutenicamente a los que estaacuten en
situacioacuten de actividad en la fecha de referencia de los datos
Se incluyen todas las actividades econoacutemicas de los regiacutemenes citados
anteriormente excluyendo del sector Sΰϯϯ Δ ϰάϯϯΔϯ PΡϯΔ άΰκΰΔϨ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔ ΡϯϢΔϯΔϱϪ
A efectos de comparabilidad con otras fuentes de informacioacuten es necesario tener
en cuenta que los resultados se ven afectados por el aacutembito de cada estadiacutestica En el
caso de los trabajadores de las Empresas inscritas en la Seguridad Social ademaacutes de lo
sentildealado en los paacuterrafos anteriores estaacuten excluidos los trabajadores afiliados a
mutualidades de previsioacuten social de colectivos profesionales y a mutualidades de
12
funcionarios (MUFACE MUJEGU e ISFAS) Esta situacioacuten afecta en particular a la
actividad de Educacioacuten con un volumen de mutualistas que se estima en torno a
400000 trabajadores
Asimismo debe tenerse en cuenta que el nuacutemero de trabajadores se corresponde
con el nuacutemero de situaciones que generan obligacioacuten de cotizar considerando que la
misma persona se contabiliza tantas veces como relaciones laborales tenga es decir
que se estaacuten contando los pluriempleados tantas veces como empleos tengan dentro
del aacutembito de la estadiacutestica
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de anaacutelisis Empresas Trabajadores Variables de clasificacioacuten Asociadas a la empresa Tamantildeo Actividad econoacutemica (CNAE) Tipo de
empresa Comunidad Autoacutenoma
Asociadas al trabajador Sexo Tipo de contrato Tipo de jornada
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE 10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
en la que se proporciona informacioacuten mensual de los datos estadiacutesticos obtenidos
sobre empresas y trabajadores afectados tamantildeo de la empresa actividad econoacutemica
tipo de empresa y comunidad autoacutenoma
Asimismo en las publicaciones mensuales referidas a marzo junio septiembre y
diciembre de cada antildeo se ha ampliado esta informacioacuten incorporando con
periodicidad trimestral la informacioacuten referida a trabajadores seguacuten tipo de contrato y
tipo de jornada desagregada por tamantildeo de empresa actividad econoacutemica y
comunidad autoacutenoma
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso
esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos Algunas variables o desagregaciones se
facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten de su necesidad La
13
anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos identificativos
del trabajador y de los centros de trabajo
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7283 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Real Decreto 11994 de 20 de junio por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley General de la Seguridad Social
Real Decreto 841996 de 26 de enero por el que se aprueba el Reglamento
General sobre inscripcioacuten de Empresas y Afiliacioacuten Altas y Bajas y Variacioacuten de datos
de trabajadores en la Seguridad Social
o Real Decreto 10652007 de 27 de julio que entroacute en vigor el 1 de enero de
2008 que deroga el Decreto 24231975 y el Real Decreto 3381990 y Orden
EHA4512008 de 20 de febrero por la que se regula la composicioacuten del nuacutemero de
identificacioacuten fiscal de las personas juriacutedicas y entidades sin personalidad juriacutedica que
entroacute en vigor el 1 de julio de 2008
o Disposicioacuten adicional trigeacutesima novena de la Ley 272011 de 1 de agosto sobre
actualizacioacuten adecuacioacuten y modernizacioacuten del Sistema de la Seguridad Social procede
con efectos 1 de enero de 2012 a la integracioacuten del Reacutegimen Especial de Empleados
de Hogar dentro del Reacutegimen General mediante la creacioacuten del Sistema Especial para
Empleados de Hogar
o Ley 282011 de 22 de septiembre que procede con efectos 1 de enero de
2012a la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen Especial
Agrario dentro del Reacutegimen General de la Seguridad Social mediante la creacioacuten de un
Sistema Especial
14
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
MITRAMISS Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y
Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01 02 Correo electroacutenico
estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasempnotas_metodologicaspdf
15
A3 Registro de Empresas Acreditadas en el Sector de la Construccioacuten (REA)
1 Nombre y acroacutenimo Registro de Empresas Acreditadas Sector de la
Construccioacuten (REA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Tr abajo Migraciones y Seguridad Social
3 Direccioacuten web httpsexpinterwebempleogobesrea
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Acreditar que las empresas que operan en e l sector de la Construccioacuten cumplen los
requisitos de capacidad y de calidad de la prevencioacuten de riesgos laborales Toda
empresa que pretenda ser contratada o subcontratada para trabajos en una obra de
construccioacuten deberaacute estar inscrita en el Registro de Empresas Acreditadas
dependiente de la autoridad laboral donde esteacute ubicado el domicilio social de la
empresa
7 Aacutembito poblacional geograacutefico
Cada comunidad autoacutenoma asiacute como Ceuta o Melilla cuenta con su registro de
empresas acreditadas que depende de sus respectivas autoridades laborales Las
empresas deben inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas dependiente de la
autoridad laboral competente del territorio donde radique el domicilio social de la
empresa contratista o subcontratista Dicha inscripcioacuten tendraacute validez en todo el
territorio nacional
Todos los Registros de Empresas Acreditadas estaacuten interconectados En efecto el
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social ha desarrollado una aplicacioacuten
informaacutetica que sirve como base de datos general consolidando la informacioacuten a nivel
nacional y que puede ser utilizada como soporte informaacutetico de los Registros de
aquellas Comunidades Autoacutenomas que asiacute lo deseen Igualmente sirve de Registro en
el caso de las Ciudades Autoacutenomas de Ceuta y Melilla
Las Comunidades Autoacutenomas de Andaluciacutea Cataluntildea La Rioja y Madrid cuentan con
sus propias aplicaciones informaacuteticas No obstante la informacioacuten de estos registros
tambieacuten se encuentra almacenada en la aplicacioacuten desarrollada por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten No aplicable
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE
16
10 Difusioacuten De este registro no se extraen publicaciones Es un registro de
consulta
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Se puede acceder al REA desde y fuera de la Administracioacuten introduciendo el
identificador de la empresa de la que se desea consultar la acreditacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
No incluida
14 Base legislativa directa
El REA ha sido disentildeado y puesto en mar cha conforme a lo expuesto en el Real
Decreto 11092007 de 24 de agosto por el que se desarrolla la ley 322006 de 18 de
octubre reguladora de la subcontratacioacuten en el Sector de la Construccioacuten
Orden TAS7622008 de 6 de marzo (BOE n 69 de 2032008) por la que se
crea el fichero de datos Registro de Empresas Acreditadas
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No consta
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
17
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Sistema de Gestioacuten
Integral de Empresas de Trabajo Temporal (SIGEtt) aplicacioacuten informaacutetica
desarrollada por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social a la cual
se han adherido la totalidad de comunidades autoacutenomas
A este respecto conviene resentildear que SIGEtt no recoge informacioacuten sobre la
actuacioacuten de las ETT como agencias de colocacioacuten o en actividades de formacioacuten
para la cualificacioacuten profesional asesoramiento y consultoriacutea de recursos humanos
previstas en el paacuterrafo segundo del art1 de la Ley 141994 de 1 junio de Empresas
de Trabajo Temporal
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal tiene por objeto proporcionar
informacioacuten sobre el nuacutemero de ETT autorizadas volumen de trabajadores cedidos
y contratos de puesta a disposicioacuten celebrados con las empresas usuarias (cpds)
A nivel de difusioacuten de informacioacuten estos datos se complementan con la
informacioacuten disponible en otras fuentes sobre las caracteriacutesticas de los
trabajadores contratados por las ETT (SEPE Estadiacutestica de Contratos y TGSS
Estadiacutestica Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social)
7 Aacutembito
La informacioacuten registral permite hacer un seguimiento del nuacutemero de ETT
autorizadas en nuestro paiacutes y de centros de trabajo declarados a efectos de
tramitar la cesioacuten de trabajadores en cada momento
Las relaciones de cpds proporcionan informacioacuten sobre la actividad de cesioacuten de
trabajadores llevada a cabo por las mismas y maacutes concretamente de la distribucioacuten
geograacutefica de los trabajadores cedidos asiacute como determinadas caracteriacutesticas de
los cpds celebrados con las empresas usuarias
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis
18
Empresa de Trabajo Temporal Trabajadores cedidos Contrato de puesta a disposicioacuten Variables de clasificacioacuten
Asociadas a las ETT Comunidad autoacutenoma y provincia
Asociadas a la cesioacuten de trabajadores Comunidad autoacutenoma y provincia
del centro de trabajo de las empresas de trabajo temporal
Asociadas a los contratos de puesta a disposicioacuten
Comunidad autoacutenoma y provincia del centro de trabajo
de las empresas de trabajo temporal
Supuestos de utilizacioacuten cpds
Sector seccioacuten y divisioacuten de actividad del centro de
trabajo de la empresa usuaria
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
Los datos de actividad econoacutemica se refieren a la Clasificacioacuten Nacional de
Actividades Econoacutemicas 2009 seguacuten establece el Real Decreto 4752007 de 13 de
abril por el que se aprueba la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
2009
10 Difusioacuten
Publicacioacuten de datos mensuales de la Estadiacutestica de Empresas de Trabajo
Temporal
ETT variable tipo stock referida a la situacioacuten a fin de mes
Trabajadores cedidos y cpds variables tipo flujo que representan la
actividad desarrollada a este respecto durante el mes
Los datos con fuente en SIGEtt se explotan inicialmente con caraacutecter provisional
hasta que se realiza la regularizacioacuten anual para su elevacioacuten a definitivos
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica Administraciones puacuteblicas Empresas de
trabajo temporal y asociaciones del sector y Prensa y otros medios de
comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7400 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
19
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Ley 141994 de 1 de junio por la que se regulan las empresas de trabajo
temporal
Real Decreto 4172015 de 29 de mayo por el que se aprueba el
Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Orden ESS16802015 de 28 de julio que desarrolla el Real Decreto
4172015
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasettnotas_metodologicaspdf
20
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social
(AFI)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
Tesoreriacutea General de la Seguridad Social Subdireccioacuten General
de Presupuestos Estudios Econoacutemicos y Estadiacutesticas
Realiza la explotacioacuten de la afiliacioacuten de los trabajadores (nuacutemero)
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica
Realiza la explotacioacuten referente a la movilidad de altas y bajas de afiliacioacuten
de los trabajadores (flujos)
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes httpwwwseg-sociales
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Fichero General de
Afiliacioacuten cuya gestioacuten corresponde a la Tesoreriacutea General de la Seguridad Social y
al Instituto Social de la Marina
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre los trabajadores afiliados
a los distintos regiacutemenes del sistema de la Seguridad Social en alta laboral y
situaciones asimiladas asiacute como las altas y bajas laborales
7 Aacutembito
Las cifras sobre trabajadores afiliados se refieren a trabajadores en alta laboral y
situaciones asimiladas tales como incapacidad temporal suspensioacuten por
regulacioacuten de empleo desempleo parcial no se incluyen situaciones de
desempleo de convenios especiales trabajadores de empresas acogidas a planes
de reconversioacuten y que reciben ayudas en concepto de jubilacioacuten anticipada y
situaciones especiales sin efecto en cotizaciones El nuacutemero de afiliados no se
corresponde necesariamente con el de trabajadores sino con el de situaciones que
generan obligacioacuten de cotizar es decir la misma persona se contabiliza tantas
veces como situaciones de cotizacioacuten tenga porque tiene varias actividades
laborales en u n mismo reacutegimen o en varios
21
En los Regiacutemenes General y Mineriacutea del Carboacuten los trabajadores afiliados figuran
agrupados bajo una cuenta de cotizacioacuten a la Seguridad Social que agrupa al
colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que trabajan en
una misma provincia y que tienen caracteriacutesticas homogeacuteneas frente a la
cotizacioacuten
La contabilizacioacuten de las altas iniciales refleja las primeras incorporaciones de los
trabajadores al Sistema de la Seguridad Social Sin embargo en las altas sucesivas
y en las bajas la contabilizacioacuten se realiza tomando como referencia de cambio
unidades distintas en cada reacutegimen La contabilizacioacuten de las altas y bajas laborales
se realiza tomando como fecha de referencia la fecha real en que se ha producido
el correspondiente movimiento mientras que los efectivos de trabajadores se han
obtenido tomando como fecha de referencia la fecha en que se han incorporado al
proceso informaacutetico no teniendo por queacute coincidir ambas fechas Ello explica las
diferencias que pueden observarse si se calcula la evolucioacuten de los afiliados para
un periacuteodo determinado a partir de una u otra fuente
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis Trabajadores afiliados en alta laboral y Altas y Bajas
laborales de trabajadores
Variables de clasificacioacuten
Asociadas a los trabajadores Regiacutemenes Sexo Edad Sector y
divisioacuten de actividad Dependencia laboral Comunidad autoacutenoma y
provincia
Asociadas a altas y bajas Reacutegimen Tipo de alta Sexo Edad
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE
10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad
Social en la que se proporciona informacioacuten sobre
Trabajadores Afiliados se toma como fecha de referencia la fecha en que
se han incorporado al proceso informaacutetico
Altas y Bajas se toma como fecha de referencia la fecha real en que se ha
producido el correspondiente movimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
22
Administraciones puacuteblicas Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos Organismos internacionales Investigadores y estudiantes en u niversidades Prensa y otros medios de comunicacioacuten Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7402 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Con respecto a la clasificacioacuten por regiacutemenes se ha tenido en cuenta la
integracioacuten vigente desde el 1 de enero de 1987 de los Regiacutemenes
Especiales de Trabajadores Ferroviarios Jugadores de Fuacutetbol
Representantes de Comercio Toreros y Artistas en e l Reacutegimen General asiacute
como la integracioacuten del Reacutegimen de Escritores de Libros en el Reacutegimen de
Autoacutenomos Posteriormente se ha venido produciendo de manera gradual
por medio de sucesivas normas reglamentarias la incorporacioacuten de
diferentes grupos de deportistas hasta la entrada en vigor del Real Decreto
2872003 de 7 de marzo que establece la integracioacuten de todos los
deportistas profesionales en e l Reacutegimen General de la Seguridad Social
Real Decreto 15052003 de 28 de noviembre que establece la inclusioacuten de
los miembros del Cuerpo uacutenico de Notarios en el Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos Igualmente la Orden TAS8202004 de 12 de
marzo incorpora al Reacutegimen Especial de Trabajadores Autoacutenomos a los
religiosos de Derecho diocesano de la Iglesia Catoacutelica
Ley 182007 de 4 de julio que establece con efectos del 1 de enero de 2008
la integracioacuten de los trabajadores por cuenta propia del Reacutegimen Especial
Agrario en el Reacutegimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autoacutenomos
Ley 282011 de 22 de septiembre que establece con efectos del 1 de enero
de 2012 la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen
Especial Agrario en el Reacutegimen General y pasa a denominarse Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
Ley 272011 de 1 de agosto sobre actualizacioacuten adecuacioacuten y
modernizacioacuten del Sistema de Seguridad Social (Disposicioacuten Adicional 39)
23
que establece con efectos del 1 de enero de 2012 la integracioacuten de los
trabajadores del Reacutegimen Especial de Empleados de Hogar en el Reacutegimen
General como un Sistema Especial de Empleados de Hogar
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasbelAFIafifnhtm
24
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
1 Nombre y acroacutenimo Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea de Estado de la
Seguridad Social Unidad ejecutora Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la
Seguridad Social Otros participantes INE AEAT
4 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST211
5 Tipo de f uente (registro encuesta)
La Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) es un extracto de datos
individuales anonimizados procedentes de las bases de datos de la Seguridad
Social a los que se antildeaden otros que se toman del Padroacuten Continuo Municipal (INE)
y con datos fiscales de la Agencia Tributaria Los datos corresponden a una muestra
de personas seleccionadas al azar entre quienes fueron afiliados o pensionistas de
la Seguridad Social durante el uacuteltimo antildeo natural finalizado o antildeo de referencia
Para cada persona se incluyen tanto los datos sobre su relacioacuten con la Seguridad
Social en dicho antildeo como datos histoacutericos en la medida en que se conserven en
registros informatizados
6 En caso de e ncuesta No aplicable
7 Objetivos
Proporcionar una muestra representativa de microdatos de empadronamiento
afiliacioacuten cotizacioacuten retenciones y prestaciones a lo largo de la vida para la
realizacioacuten de estudios sobre empleo trabajo o proteccioacuten social procedentes de
registros de la Seguridad Social de la Agencia Estatal de Administracioacuten Tributaria
y del Padroacuten Municipal
8 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
9 Muestreo
La muestra de cada antildeo estaacute formada por cuatro de cada cien de las personas que
forman parte de la poblacioacuten de referencia La MCVL se inicioacute en 2004 desde la
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social con una muestra
representativa de afiliados en alta a la Seguridad Social en ese antildeo Desde entonces
es una cohorte dinaacutemica con entradas y salidas en el momento que se extinga la
shy
25
relacioacuten de un sujeto con la Seguridad Social (finalizacioacuten de la prestacioacuten muerte
etc) y es sustituido por otro
10 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
De los ficheros de la Seguridad Social se obtienen entre otra informacioacuten
variables sobre reacutegimen y grupo de cotizacioacuten fecha de alta y de baja causa
de la baja tipo de contrato jornada laboral sector de actividad nuacutemero de
trabajadores de la empresa tipo de empresa y provincia
De los ficheros Padroacuten Continuo Municipal se obtienen los datos maacutes
precisos sobre la persona edad sexo nacionalidad nivel de estudios
provincia de nacimiento domicilio y la edad y el sexo de los que conviven
con ella (hasta 10 miembros)
De la Agencia Tributaria Datos remitidos por los empleadores sobre los
salarios iacutentegros y retenciones de IRPF maacutes las prestaciones puacuteblicas o
privadas
Entre las variables laborales destacan
Situacioacuten profesional variable que clasifica a los afiliados seguacuten trabajen
por cuenta propia o ajena y se obtiene a partir del reacutegimen de afiliacioacuten a
la Seguridad Social
Grupo de cotizacioacuten identifica grupos de categoriacuteas profesionales para
trabajadores por cuenta ajena tradicionalmente a efecto de limitar las
bases de cotizacioacuten con los topes maacuteximos y miacutenimos establecidos
anualmente para cada categoriacutea
Categoriacutea profesional se obtiene a partir de una agrupacioacuten de la variable
grupo de cotizacioacuten Es un indicador del rango profesional y formacioacuten
reconocida por el empleador
Actividad actividad Econoacutemica a la que se dedican como actividad
principal los trabajadores de alta en una cuenta de cotizacioacuten seguacuten la
Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas CNAE-2009 En funcioacuten de
la mayor o menor agregacioacuten de los valores de esta variable se
proporcionan datos por Sectores o Ramas de Actividad
11 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
A partir de la MCVL 2010 se incluye en la tabla de afiliacioacuten un campo con datos
histoacutericos de la actividad econoacutemica seguacuten la CNAE-1993 que permite conocer la
actividad de los CCC in activos desde antes de 2009
12 Difusioacuten
26
13 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
14 Los datos son puestos a disposicioacuten de los investigadores que los solicitan en
archivos digitales Los datos se presentan sin apenas modificaciones de su estado
en los registros informaacuteticos y completamente desagregados en forma muy
semejante a como estaacuten almacenados en las bases de datos de las que proceden
15 httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST2111459
16 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
17 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7424 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
18 Base legislativa directa
19 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
20 Unidad y contacto del organismo responsable
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social
21 Otra informacioacuten de i ntereacutes
La riqueza de datos hace de la MCVL una herramienta uacutetil en varios aacutembitos de
investigacioacuten permitiendo reconstruir la trayectoria laboral de cada persona hasta
la jubilacioacuten identificando en estas personas la duracioacuten de los contratos tipo de
contrato y actividad econoacutemica
Tambieacuten incorpora en su caso la fecha prestacioacuten por incapacidad permanente
por enfermedad o accidente con su grado de incapacidad Ademaacutes si el sujeto estaacute
afiliado en el momento de su muerte el registro informa tambieacuten de la fecha de
defuncioacuten
shy
27
C ENCUESTAS
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Coordinacioacuten
Estadiacutestica y de Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas
del Mercado Laboral
Participacioacuten de otros organismos AEAT Secretariacutea de Estado de la Seguridad Social
Haciendas Forales de Navarra Bizkaia y Gipuzkoa Instituto de Estadiacutestica de Navarra
Instituto Gallego de Estadiacutestica Oacuterganos centrales de estadiacutestica de las Comunidades
Autoacutenomas
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547361
76918ampmenu=metodologiaampidp=1254735976595
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Encuesta Perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de encuesta continua de periodicidad trimestral Aacutembito poblacional poblacioacuten que reside en viviendas familiares Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional Periacuteodo de referencia de los resultados el trimestre Periacuteodo de re ferencia de la informacioacuten la semana anterior a la entrevista Tamantildeo muestral 3822 secciones censales alrededor de 65000 viviendas y
160000 personas
Tipo de muestreo bietaacutepico con estratificacioacuten en las unidades de primera
etapa Las unidades de primera etapa son las secciones censales y las de
segunda etapa son las viviendas familiares habitadas
Meacutetodo de recogida entrevista personal y telefoacutenica
La Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) ofrece datos trimestrales y anuales sobre
el mercado laboral en Espantildea Principales caracteriacutesticas medidas por la
encuesta
28
Empleo seguacuten variables demograacuteficas (sexo edad nacionalidad
estado civil nivel educativo) situacioacuten profesional (activos
ocupados asalariados) subempleo horas de trabajo tipo de
jornada tipo de contrato pluriempleo etc
Paro seguacuten variables demograacuteficas caracteriacutesticas del empleo
anterior meacutetodos de buacutesqueda duracioacuten de la buacutesqueda etc
Ademaacutes de lo mencionado con anterioridad anualmente se publica informacioacuten sobre
las llΔΔάΔ ϬΔϯΔΡΰ άΰ ΡΰΔϭϩ ΰ άΰ ΰάϯϧ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ especiacuteficas (turnos trabajo en fines de semana personas que trabajan en el
establecimiento responsabilidades de supervisioacuten etc) y las caracteriacutesticas del uacuteltimo
empleo de las personas no ocupadas con experiencia profesional
A partir de 2009 se incorpora a la encuesta como variable adicional de submuestra el
decil de salarios del empleo principal procedente de la vinculacioacuten de la muestra
seleccionada con las fuentes administrativas de la Seguridad Social y Administracioacuten
fiscal (AEAT Hacienda Foral de Navarra a traveacutes del Instituto de Estadiacutestica de Navarra)
Se proporciona ademaacutes informacioacuten complementaria adicional de diversa iacutendole en
particular cabe destacar los distintos moacutedulos anuales antildeadidos a la encuesta desde
1999 Los moacutedulos especiales asociados a la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) cubren
temas relacionados con el mercado de trabajo que complementan la informacioacuten
habitual de la EPA Estos moacutedulos se determinan por reglamentos o acuerdos del
Sistema Estadiacutestico Europeo y en virtud de lo previsto en una normativa especiacutefica
estaacuten cofinanciados por Eurostat
Los moacutedulos especiales abordados han sido
2017 Actividad por cuenta propia 2016 y 2009 Los joacutevenes en el mercado laboral 2014 y 2008 Situacioacuten de los inmigrantes y de sus hijos en el mercado laboral 2013 y 2007 Accidentes laborales y problemas de salud relacionados con el
trabajo
2012 y 2006 Transicioacuten del mercado laboral a la jubilacioacuten
2011 Problemas de salud y su relacioacuten con el empleo
2010 y 2005 Conciliacioacuten entre la vida laboral y la familiar
2004 Organizacioacuten y duracioacuten de la jornada laboral
2003 Cursos de educacioacutenformacioacuten recibidos en los uacuteltimos doce meses
2002 Personas con discapacidad y su relacioacuten con el empleo
6 Objetivos
29
La finalidad principal de la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) es conocer la actividad
econoacutemica en lo relativo a su componente humano Estaacute orientada a dar datos de las
principales categoriacuteas poblacionales en relacioacuten con el mercado de trabajo (ocupados
parados activos inactivos) y a obtener clasificaciones de estas categoriacuteas seguacuten
diversas caracteriacutesticas Tambieacuten posibilita confeccionar series temporales
homogeacuteneas de resultados Por uacuteltimo al ser las definiciones y criterios utilizados
coherentes con los establecidos por los organismos internacionales que se ocupan de
temas laborales permite la comparacioacuten con d atos de otros paiacuteses
Se obtienen resultados detallados para el conjunto nacional Para las comunidades
autoacutenomas y las provincias se ofrece informacioacuten sobre las principales caracteriacutesticas
con el grado de desagregacioacuten que permite el coeficiente de variacioacuten de los
estimadores
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de clasificacioacuten edad sexo estado civil nacionalidad estudios actividad
econoacutemica ocupacioacuten situacioacuten profesional tipo de contrato horas trabajadas Se
tiene en consideracioacuten el pluriempleo
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE y CNO a tres diacutegitos asiacute como la antiguumledad
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles los siguientes apartados dentro de la paacutegina
dedicada a la EPA
Uacuteltimos datos que contienen la uacuteltima nota de prensa las tasas de variacioacuten
desestacionalizadas y el calendario de difusioacuten de los datos
Resultados trimestrales que contienen
Resultados nacionales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados parados inactivos y hogares
Resultados por comunidades autoacutenomas desagregados por
poblacioacuten activos ocupados parados e inactivos
Resultados provinciales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados e inactivos
Otros resultados que incluye diversos resultados con la
Clasificacioacuten Nacional de Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros
con la Clasificacioacuten Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y
tablas retrospectivas por nacionalidad
30
Errores de muestreo y evaluacioacuten de resultados Resultados anuales que contienen
Medias de los cuatro trimestres de cada antildeo calculadas para la
poblacioacuten los activos los ocupados los parados y los inactivos
todas ellas a nivel nacional y calculadas tambieacuten para una
seleccioacuten de tablas por comunidades autoacutenomas Tambieacuten se
incluyen diversos resultados con la Clasificacioacuten Nacional de
Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros con la Clasificacioacuten
Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y tablas retrospectivas
por nacionalidad Por uacuteltimo se publica tambieacuten informacioacuten
sobre errores de muestreo
Variables de Submuestra con los resultados de este tipo de
variables clasificados para los apartados de Ensentildeanza y
formacioacuten Condiciones de trabajo Experiencia profesional y
buacutesqueda de empleo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Publicacioacuten en CD-Rom Internet banco de datos ficheros de microdatos y peticiones
a medida
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7391 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
La recogida tratamiento y difusioacuten de los datos de las operaciones estadiacutesticas para
fines estatales se rige por lo establecido en la Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten
Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP) y en la Disposicioacuten Adicional Cuarta de la Ley 41990 de 29
de junio En la LFEP se establece que el Plan Estadiacutestico Nacional es el principal
instrumento ordenador de la actividad estadiacutestica de la Administracioacuten General del
Estado y contiene las estadiacutesticas que han de elaborarse en el cuatrienio por los
servicios de la Administracioacuten del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes
de ella Todas las estadiacutesticas incluidas en el Plan Estadiacutestico Nacional son estadiacutesticas
para fines estatales y de cumplimentacioacuten obligatoria El Plan Estadiacutestico Nacional
2017-2020 aprobado por el Real Decreto 4102016 de 31 de octubre es el plan
actualmente vigente Esta operacioacuten es una estadiacutestica para fines estatales y estaacute
incluida en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
31
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
La Encuesta de Poblacioacuten Activa que proporciona informacioacuten para la Encuesta de
Fuerza de Trabajo (EFT) europea queda sujeta a los reglamentos comunitarios que
regulan la EFT Los maacutes relevantes en la actualidad son los siguientes
Reglamento del Consejo y Parlamento Europeo nordm 5771998 y reglamentos que
lo modifican entre los que se encuentra el Reglamento 22572003 que
introduce las variables de submuestra y el Reglamento 13722007 que declara
obligatorio proporcionar informacioacuten de ingresos del empleo principal
Reglamentos de la Comisioacuten Europea Reglamento 3772008 que establece la
lista de variables a suministrar por la EFT a partir de 2009 (en particular la
informacioacuten sobre ingresos del empleo principal se proporciona como decil y es
una de las variables de submuestra) y Reglamento 18972000 que establece los
criterios operativos de la definicioacuten de paro
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Direccioacuten General de Coordinacioacuten Estadiacutestica y de
Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas del Mercado
Laboral
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Una encuesta de poblacioacuten activa presenta por el contrario las siguientes ventajas
Permite profundizar en los aspectos que interesen en relacioacuten con la fuerza
laboral al ser una investigacioacuten enfocada directamente a estos temas
Entrevistadores especializados se encargan de la cumplimentacioacuten de los
cuestionarios
Los resultados se obtienen con rapidez al ser una encuesta por muestreo
Las definiciones y tratamiento de la informacioacuten son uniformes a lo largo de las
sucesivas realizaciones de la encuesta lo que origina series homogeacuteneas de
resultados
Se pueden obtener resultados para el total nacional y para subconjuntos
territoriales (en el caso de la EPA fundamentalmente las comunidades
autoacutenomas y las provincias)
El principal inconveniente se deriva de su propia condicioacuten de encuesta por muestreo
y es el no poder dar informacioacuten de algunas caracteriacutesticas con la mayor desagregacioacuten
posible Asiacute por ejemplo el nuacutemero de activos de cada una de las sesenta divisiones de
la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas en cada provincia resulta poco
32
fiable ya que a una mayor desagregacioacuten en la informacioacuten corresponde un mayor
error de muestreo
33
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS ndash Espantildea)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 6ordf EWCS Espantildea (EWCS Espantildea)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para la 6ordf EWCS se ha aplicado un muestreo aleatorio
polietaacutepico estratificado de la poblacioacuten trabajadora en cada paiacutes
En Espantildea la muestra se estratificoacute por comunidades autoacutenomas (17) y grado de
urbanizacioacuten (cinco categoriacuteas) En cada estrato se seleccionaron inicialmente de
forma proporcional al nuacutemero de personas empleadas en cada estrato 825 unidades
primarias de muestreo sobre la base de secciones censales
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra el tamantildeo de la muestra fue de 1000 entrevistas
en la mayoriacutea de los paiacuteses Para reflejar el tamantildeo de la fuerza de trabajo en los paiacuteses
maacutes grandes la muestra fue incrementada en algunos paiacuteses En Espantildea la muestra
inicial fue de 1300 Ademaacutes Eurofound ofrecioacute a los paiacuteses la oportunidad de
aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde finalmente el
nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3364
Ponderacioacuten para ampliar informacioacuten sobre la metodologiacutea empleada en la 6ordf EWCS
se puede consultar la paacutegina web de la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las
Condiciones de Vida y de Trabajo disponible en
httpswwweurofoundeuropaeuessurveyseuropean-working-conditions
surveyssixtheuropean-working-conditions-survey-2015ewcs2015-methodology
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) entrevistas
personales en el domicilio del trabajador y asistidas por ordenador (CAPI) El
cuestionario fue aplicado ademaacutes de en castellano en catalaacuten y euskera
Periodicidad Eurofound realizoacute entre febrero y diciembre de 2015 el trabajo de
campo de la 6ordf EWCS Se trata de una encuesta multinacional a gran escala que la
Fundacioacuten realiza cada cinco antildeos desde 1991
6 Objetivos
shy
34
El objetivo de la sexta EWCS es recoger datos fiables y comparables sobre las
condiciones de trabajo en toda Europa Especiacuteficamente pretende cuantificar las
condiciones de trabajo de los trabajadores tanto por cuenta ajena como por cuenta
propia analizar las relaciones entre los diferentes aspectos de las condiciones de
trabajo identificar grupos de riesgo identificar aquellas cuestiones que suscitan
preocupacioacuten y aquellas que suponen progresos supervisar las tendencias y contribuir
a la formulacioacuten de las poliacuteticas europeas
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son la situacioacuten de empleo el horario de
trabajo la organizacioacuten del trabajo el equilibrio entre vida laboral y vida personal el
lugar de trabajo la exposicioacuten a riesgos fiacutesicos y psicosociales el aprendizaje y la
formacioacuten la participacioacuten la salud y el bienestar asiacute como el salario
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
9 Difusioacuten Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque su realizacioacuten responde al mandato de la Estrategia Espantildeola de
Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-ϮϮ ΰ ΰΰΔΰΰ ΰ ϰΰϻΔ Δ comparabilidad de las encuestas nacionales de condiciones de trabajo y de gestioacuten
preventiva en las empresas Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ 14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la sexta Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo (EWCS)
realizada por la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de
Trabajo Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea se ha
35
logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la comparabilidad
con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
36
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas
ESENER-2 - Espantildea
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las
Empresas ESENER-2 Espantildea
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo (INSST) Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (AESST)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o
de anaacutelisis se definioacute como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa
ΔϱΔϪ E βϯ ϰΰ άΰ ΔΡΔϻϱ κΰ άΰκϯϯά ΰ Δ ΰncuesta como una
empresaorganizacioacuten o parte de una empresaorganizacioacuten situada en un lugar
ϯάΰϯκϯΔά ϢΰϢΖκϯΔΰΰϱϪ Las muestras para ESENER-2 se obtuvieron a traveacutes de un procedimiento de muestreo
aleatorio estratificado a traveacutes de una matriz que diferencia por sectores de actividad
(siete) y tamantildeos de plantilla (cuatro) dividiendo asiacute el universo en 28 celdas en cada
paiacutes Para cada celda de esta matriz se definioacute una muestra neta
Los tamantildeos de las muestras nacionales para ESENER-2 se establecieron atendiendo al
siguiente criterio 450 entrevistas en paiacuteses pequentildeos 750 o 1500 en paiacuteses de
tamantildeo medio y 2250 en las grandes economiacuteas Ademaacutes la AESST ofrecioacute a los paiacuteses
la oportunidad de aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde
finalmente el nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3162
Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra en Espantildea el registro de
direcciones utilizado fue de Data Centric (Schober) de caraacutecter comercial y cuya
actualizacioacuten es mensual (antes de la extraccioacuten de la muestra el registro se habiacutea
actualizado en marzo de 2014) Este registro facilitoacute direcciones a nivel de centros de
trabajo pero la informacioacuten sobre el tamantildeo de plantilla se referiacutea a toda la
empresaorganizacioacuten de ahiacute que muchas grandes empresas resultaron pertenecer a
intervalos de plantilla maacutes pequentildeos por lo que fue necesario un procedimiento de
revisioacuten adicional
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra las entrevistas de ESENER-2 se llevaron a cabo en
centros de trabajo de cinco o maacutes trabajadores de todos los sectores de actividad a
excepcioacuten de la seccioacuten T (Actividades de los hogares) y la seccioacuten U (Organismos
37
extraterritoriales) del CNAE La encuesta abarcoacute centros de trabajo privados asiacute como
instituciones puacuteblicas u organizaciones sin aacutenimo de lucro La encuesta se llevoacute a cabo
en 36 paiacuteses europeos los paiacuteses miembros de la Unioacuten Europea (EU-28) maacutes Albania
Islandia Macedonia (FYROM) Montenegro Noruega Serbia Suiza y Turquiacutea
Tomando en consideracioacuten uacutenicamente Espantildea el tamantildeo del universo comprende
453851 centros de trabajo y 11629000 empleados Debido a las ampliaciones de sus
muestras nacionales Espantildea y Reino Unido tuvieron muestras mayores que el resto
3150 entrevistas en Espantildea (que finalmente fueron 3162)
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) aunque la Encuesta
se realizoacute principalmente como encuesta telefoacutenica utilizando la tecnologiacutea CATI
(entrevistas telefoacutenicas asistidas por ordenador) un pequentildeo nuacutemero de entrevistas
(n=1289 el 26 del total) se realizaron online como entrevistas CAWI (entrevistas
web asistidas por ordenador)
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica) para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o de anaacutelisis se
definieron como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa o
compantildeiacutea asiacute las entrevistas se llevaron a cabo telefoacutenicamente en el lugar de trabajo
Periodicidad el periodo del trabajo de campo de ESENER-2 comprendioacute desde el 14
de julio de 2014 hasta el 20 de octubre de 2014 Por lo que se refiere a Espantildea el
trabajo de campo se realizoacute desde el 14 de julio hasta el 17 de octubre de 2014 Se
trata de una encuesta multinacional a gran escala que la agencia Europea para la
Seguridad y Salud en el Trabajo realiza cada cinco antildeos desde 2009
6 Objetivos
El objetivo de la encuesta es recoger informacioacuten sobre coacutemo se organizan la salud y
la seguridad en los lugares de trabajo de toda Europa Tambieacuten investiga coacutemo las
organizaciones laborales perciben y abordan los diferentes tipos de riesgos para la
salud y la seguridad de sus trabajadores incluyendo los riesgos psicosociales
7 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son
Seguridad general y riesgos para la salud en el trabajo y su gestioacuten
Riesgos psicosociales como el estreacutes la intimidacioacuten y el acoso
Factores impulsores y obstaacuteculos en la gestioacuten de la SST
Participacioacuten de los trabajadores en las praacutecticas de seguridad y salud
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
38
9 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque la realizacioacuten de la encuesta responde al mandato de la Estrategia
Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 que expresamente propone
ϰΰϻΔ Δ ΔΔΡϯϯάΔά άΰ Δ ΰΰΔ ΔϯΔΰ άΰ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ άΰ gestioacuten preventiva en las empresas co Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la segunda Encuesta Europea de Empresas sobre Riesgos
Nuevos y Emergentes (ESENER-2) una encuesta multinacional a gran escala dirigida a
organizaciones y realizada por la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el
Trabajo (EU-OSHA) Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea
se ha logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la
comparabilidad con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
39
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Anual Laboral (EAL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Desde 2016 se incorpora un moacutedulo de prevencioacuten de riesgos laborales que incluye variables sobre organizacioacuten preventiva de las empresas recursos preventivos y actividades Este moacutedulo se incluiraacute cada 4 antildeos
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo la muestra se disentildea de acuerdo con un muestreo
estratificado considerando estratos definidos por el cruce de la actividad econoacutemica
de la empresa el tramo de tamantildeo medido este en funcioacuten de la media de
trabajadores de la empresa en los meses del antildeo de referencia en los que ha tenido
trabajadores en alta laboral y la Comunidad Autoacutenoma
6 Objetivos
La Encuesta Anual Laboral (EAL) es una investigacioacuten por muestreo dirigida a las
empresas Su objetivo principal es obtener informacioacuten sobre medidas de adaptacioacuten
de las empresas ante cambios en las circunstancias econoacutemicas medidas de
flexibilidad interna y otras medidas aplicadas en las empresas aspectos relacionados
con las relaciones laborales la formacioacuten que las empresas han proporcionado a sus
trabajadores y temas relativos a las previsiones empresariales
7 Aacutembito poblacional
Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional con excepcioacuten de Ceuta y Melilla
Aacutembito poblacional lo integran las empresas con cinco o maacutes asalariados en media
durante los meses que la empresa ha tenido trabajadores en alta laboral en el antildeo de
referencia
Aacutembito sectorial se investigan todas las actividades excepto Agricultura Ganaderiacutea
Silvicultura y Pesca Administracioacuten Puacuteblica y Defensa Seguridad Social Obligatoria
Educacioacuten Actividades sanitarias y de Servicios Sociales Actividades de los Hogares y
Actividades de Organizaciones y Organismos extraterritoriales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis medidas de flexibilidad interna otro tipo de medidas
regulacioacuten de las relaciones laborales actividades de formacioacuten y cualificacioacuten
40
destinadas a los trabajadores de la empresa tipos de contrato y previsiones
empresariales
Variables de clasificacioacuten actividad tamantildeo y comunidad autoacutenoma
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de los sectores de actividad econoacutemica se han realizado utilizando los
marcos CNAE Los resultados se ofrecen agrupados por secciones de actividad
econoacutemica
10 Difusioacuten
La publicacioacuten se realiza en la web d el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social en e l cuarto trimestre del antildeo siguiente al de referencia
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado
para un proyecto de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7395 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP)
Los servicios estadiacutesticos podraacuten solicitar datos de todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas
nacionales y extranjeras residentes en Espantildea (art 101 de la LFEP)
Todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas que suministren datos tanto si su colaboracioacuten es
obligatoria como voluntaria deben contestar de forma veraz exacta completa y
dentro del plazo a las preguntas ordenadas en la debida forma por los servicios
estadiacutesticos (art 102 de la LFEP)
El incumplimiento de las obligaciones establecidas en la LFEP en relacioacuten con las
estadiacutesticas para fines estatales podraacute ser sancionado de acuerdo con las normas
contenidas en e l tiacutetulo V de la LFEP
La Encuesta Anual Laboral se encuentra incluida en el Programa Anual 2018 del Plan
Estadiacutestico Nacional 2017-2020 entre las estadiacutesticas para fines estatales que deben
llevarse a cabo en dicho antildeo por los servicios de la Administracioacuten General del Estado
o cualesquiera otras entidades dependientes de la misma A tal respecto se informa
que dichas estadiacutesticas son de cumplimentacioacuten obligatoria a tenor de lo dispuesto en
el art 4 del Real Decreto 10432017 de 22 de diciembre por el que se aprueba el
Programa anual 2018 del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
41
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para maacutes informacioacuten se puede consultar el siguiente documento metodoloacutegico
httpwwwempleogobesestadisticasEALMETODOLOGIA_EALpdf
42
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
El Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social y el Instituto Nacional de
Estadiacutestica por convenio entre ambos
Desde 1987 la ENSE proporciona perioacutedicamente informacioacuten estadiacutestica sobre la
salud de la poblacioacuten y sus determinantes la magnitud y la distribucioacuten de la
enfermedad y la discapacidad y el acceso y uso de los servicios sanitarios La ENSE es
un referente para las poliacuteticas de salud y para poder inferir estimaciones
poblacionales requiere un marco de poblacioacuten definido un seguimiento exhaustivo
del trabajo de campo y un control eficaz del procesamiento de datos por lo que se
realiza con la colaboracioacuten del Instituto Nacional de Estadiacutestica (INE)
3 Direccioacuten web httpswwwmscbsgobesestadisticas
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de muestreo el tipo de muestreo utilizado es un muestreo trietaacutepico
estratificado Las unidades de primera etapa son las secciones censales Las unidades
de segunda etapa son las viviendas familiares principales Dentro de cada hogar se
selecciona a un adulto (15 o maacutes antildeos) para cumplimentar el Cuestionario de Adultos
y en caso de que hubiera menores (de 0 a 14 antildeos) se selecciona asimismo un menor
para cumplimentar el Cuestionario de Menores
Tamantildeo de la muestra para cubrir los objetivos de la encuesta de poder facilitar
estimaciones con un determinado grado de fiabilidad a nivel nacional y de comunidad
autoacutenoma se seleccionan una muestra de aproximadamente 37500 viviendas
distribuidas en 2500 secciones censales El nuacutemero de viviendas seleccionadas en cada
seccioacuten censal es de 15
Meacutetodo de recogida el meacutetodo de recogida de informacioacuten es el de entrevista
personal asistida por ordenador (CAPI) que podriacutea ser complementada cuando sea
necesario y en casos excepcionales mediante entrevista telefoacutenica
6 Objetivos
Monitorizar la salud de la poblacioacuten residente en Espantildea mediante la recopilacioacuten y el
anaacutelisis de un conjunto amplio de aspectos de la salud desagregados seguacuten sus
caracteriacutesticas demograacuteficas y socioeconoacutemicas y por comunidad autoacutenoma
Contribuye a la toma de decisiones y a la evaluacioacuten de poliacuteticas sanitarias y
43
proporciona material para estudios de investigacioacuten sobre el estado de salud de los espantildeoles La ENSE estaacute disentildeada para proporcionar informacioacuten sobre El estado de salud y la morbilidad percibida de los ciudadanos su distribucioacuten
y caracteriacutesticas
El grado de acceso y utilizacioacuten de los servicios de salud y sus caracteriacutesticas
Los factores determinantes de la salud los estilos de vida y las caracteriacutesticas
del medio ambiente (fiacutesico y socio-laboral) que pueden suponer riesgo para la
salud
La relacioacuten entre el estado de salud de la poblacioacuten el uso de los servicios
sanitarios y los determinantes individuales sociodemograacuteficos y territoriales
de la salud
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional La investigacioacuten se dirige al conjunto de personas que
reside en viviendas familiares principales Cuando una vivienda esteacute constituida por
dos o maacutes hogares el estudio se extiende a todos ellos pero de manera independiente
para cada hogar
8 Variables de anaacutelisis
La informacioacuten recogida por la encuesta se divide en tres cuestionarios (cuestionarios
de hogar de adulto y de menores) El contenido de salud de los cuestionarios de la
ENSE 2017 estaacute estructurado en tres moacutedulos
Moacutedulo de estado de salud estado de salud y enfermedades croacutenicas
accidentabilidad restriccioacuten de la actividad limitaciones fiacutesicas sensoriales y
cognitivas limitaciones para las actividades de la vida diaria (solo para personas
de 65 y maacutes antildeos) dolor salud mental y laboral
Moacutedulo de asistencia sanitaria acceso y utilizacioacuten de los servicios sanitarios
(consultas meacutedicas y de otros profesionales sanitarios pruebas diagnoacutesticas
asistencia odontoloacutegica hospitalizaciones urgencias) necesidades no
cubiertas tipo de seguro consumo de medicamentos y praacutecticas preventivas
Moacutedulo de determinantes de la salud caracteriacutesticas fiacutesicas (iacutendice de masa
corporal) actividad fiacutesica y descanso alimentacioacuten y lactancia consumo de
tabaco y alcohol apoyo social y cuidados informales
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Ademaacutes de CNAE y CNO a tres diacutegitos el cuestionario incluye preguntas sobre
Situacioacuten en relacioacuten con la actividad econoacutemica (trabajando desempleado
ϻΡϯΔάϫϪ
44
Situacioacuten profesional (asalariado empresario con o sin asalariados trabajador
independienteϫ
Tipo de ingreso
Tipo jornada laboral (jornada partida o continua jornada reducida trabajo a
turnosϫϪ 10 Difusioacuten
En el momento en que se difundan los datos los usuarios disponen de los siguientes
productos
Informe de principales resultados
Presentacioacuten de los resultados maacutes destacables en g raacuteficos
Tablas estadiacutesticas de las variables investigadas clasificadas seguacuten distintas
caracteriacutesticas sociodemograacuteficas Tablas de errores de muestreo para las principales variables Informe de la falta de respuesta Metodologiacutea Cuestionarios de hogar persona adulta seleccionada y menor
Posteriormente se publican los siguientes productos Informe de resultados y Anaacutelisis
monograacuteficos El acceso se realiza a traveacutes de los enlaces del Ministerio de Sanidad
Consumo y Bienestar Social y del Instituto Nacional de Estadiacutestica
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Bases de datos online ficheros de microdatos anonimizados de la encuesta de uso
puacuteblico disponibles para su descarga Para poder leer el fichero en ASCII es necesario
ΰ ϰDϯΰ άΰ ΰϢϯ Δΰ Ζϯά άΰ Δ ΔϯΔΡΰϱϧ ΰ ΰΖ ΰ κΔ EΰϪ A demanda de investigadores se valoran Extracciones personalizadas de microdatos
no contempladas en los resultados detallados que se publican valoraacutendose la solicitud
individualmente y resolucioacuten de consultas En estos casos la solicitud se realiza a traveacutes
del aacuterea de informacioacuten sanitaria en el siguiente email informacionsanitariamsssies
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7749 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
45
Desde 2009 se alterna cada dos antildeos y medio con la Encuesta Europea de Salud en
Espantildea (EES 2009 y EESE 2014) con la que comparte un amplio grupo de variables
Ambas encuestas se han armonizado con el fin de constituir al cabo una serie uacutenica La
proacutexima edicioacuten estaacute prevista en 2019
Con el objetivo de armonizar la informacioacuten y disponer de indicadores comunes que
permitieran la comparacioacuten entre paiacuteses la UE decidioacute implementar dentro del
Sistema Estadiacutestico Europeo un Sistema Europeo de Encuestas de Salud (EHSS) entre
los que se encontraba una encuesta de Salud a traveacutes de entrevista personal (European
Health Interview Survey - EHIS)
La necesidad de garantizar la componente estadiacutestica del sistema de informacioacuten
asociado a los programas comunitarios de salud puacuteblica originoacute la regulacioacuten por parte
de la UE de las estadiacutesticas de este aacutembito a traveacutes del Reglamento (CE) 13382008 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 16 de diciembre de 2008 y del Reglamento (UE)
1412013 de la Comisioacuten de 19 de febrero de 2013 que lo desarrolla Con estos
reglamentos la Encuesta Europea de Salud se incluiacutea en el Sistema Estadiacutestico Europeo
y por tanto pasaba a ser de obligada aplicacioacuten en todos los Estados miembros
Por otra parte la Encuesta de Condiciones de Vida (EU-SILC en sus siglas en ingleacutes)
recoge con periodicidad anual o trienal un amplio grupo de variables del estado de
salud la discapacidad el uso de servicios sanitarios las necesidades no cubiertas los
gastos en salud estilos de vida y otros determinantes medioambientales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social Aacuterea de informacioacuten sanitaria
informacionsanitariamsssies
17 Otra informacioacuten de intereacutes
La ENSE tiene representatividad nacional y autonoacutemica y constituye un elemento
baacutesico de cohesioacuten territorial para el seguimiento poblacional de las estrategias
sanitarias conjuntas (tabaco obesidad diabetes alcohol salud mental factores de
riesgo de caacutencer cardiopatiacutea isqueacutemica y resto de enfermedades de alta prevalencia)
y planificar poliacuteticas de promocioacuten de la salud incluyendo el aacutembito empresarial ya
que variables como actividad econoacutemica y ocupacioacuten permiten definir colectivos maacutes
vulnerables
Se puede consultar una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada en el siguiente
documento
httpswwwmscbsgobesestadEstudiosestadisticasencuestaNacionalencuestaN
ac2017ENSE17_Metodologiapdf
46
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Servicio responsable Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
Participacioacuten de otros organismos Departamento de Salud de Cataluntildea Consejeriacutea de
Salud de Andaluciacutea Euskal Estatistika-ErakundeaInstituto Vasco de Estadiacutestica MDEF
3 Direccioacuten web httpswwwinees
4 Tipo de fuente (registro encuesta) Encuesta anual
5 En caso de e ncuesta
La muestra de hospitales representa el 954 del total de centros hospitalarios y la
cifra de enfermos recogidos que se obtiene de ella supera los cuatro millones y medio
de personas lo que supone el 992 del total de altas hospitalarias que se producen
anualmente en nuestro paiacutes En los uacuteltimos antildeos se ha producido una gran
informatizacioacuten de la informacioacuten hospitalaria tanto del Libro de Registro como del
Consumo Miacutenimo Baacutesico de Datos (CMBD) lo que ha facilitado la recogida de los datos
en soporte magneacutetico Respecto a la muestra de hospitales en cada provincia estaacute
representado al menos un hospital de cada una de las finalidades (general quiruacutergico
infantil etc) dada la relacioacuten directa existente entre el diagnoacutestico principal y el tipo
de asistencia prestada por el centro hospitalario
Maacutes informacioacuten sobre la metodologiacutea en
httpswwwineesdacodaco42sanitariasnotaemh16pdf
6 Objetivos
Su principal objetivo consiste en conocer la estructura y evolucioacuten de la morbilidad
hospitalaria es decir de toda persona que haya ingresado en un centro hospitalario
para ser atendida en reacutegimen de internado En concreto trata de medir la morbilidad
en funcioacuten del diagnoacutestico principal o de salida la estancia media en el hospital por
tipo de diagnoacutestico el aacutembito de influencia o grado de atraccioacuten de los hospitales y
servir de punto de partida para estudios en profundidad sobre determinadas
enfermedades
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
47
Las variables de clasificacioacuten de la Encuesta estaacuten formadas por el diagnoacutestico principal
y las circunstancias demograacutefico-sanitarias que rodean al enfermo (sexo edad fecha
de ingreso y de alta provincia de residencia tipo de ingreso motivo del alta)
permitiendo conocer la morbilidad atendida en los hospitales en u n antildeo de referencia
determinado y disponer de informacioacuten en el aacutembito estatal sobre la frecuentacioacuten y
utilizacioacuten de los recursos hospitalarios En la actualidad la recogida en los hospitales
de la informacioacuten necesaria para la encuesta es mixta pues proviene de las dos bases
documentales anteriormente mencionadas el CMBD para hospitales tanto puacuteblicos
como privados y el Libro de Registro principalmente para aquellos centros que no
disponen d e un control informatizado de enfermos
Se dispone de microdatos con un nivel de desagregacioacuten de 4 diacutegitos en el diagnoacutestico
principal A partir del antildeo 2016 se emplea la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades 10ordf revisioacuten (CIE-10-MC)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No se recogen
10 Difusioacuten
La difusioacuten de los resultados de la Encuesta se lleva a cabo mediante tres viacuteas
fundamentales la publicacioacuten de las tablas de resultados en la web del INE la puesta
a disposicioacuten de los usuarios interesados de los ficheros de microdatos de la Encuesta
y por uacuteltimo la posibilidad de realizar peticiones de informacioacuten a medida ajustadas
a las necesidades especiacuteficas de cada usuario Informe anual disponible en
httpswwwineesCDINEbaseconsultardomes=ampoperacion=Encuesta+de+morbili
dad+hospitalariaampid_oper=Ir
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Microdatos disponibles en
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176778ampmenu=resultadosampsecc=1254736195291ampidp=1254735573175
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute incluida con el nuacutemero 7732 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Real Decreto 13601976
Real Decreto 692015
48
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de la EMH 2005 se incluye en la publicacioacuten la Lista Reducida Internacional de
agrupacioacuten de diagnoacutesticos consensuada por Eurostat OCDE y OMS para la difusioacuten
de datos de Morbilidad Hospitalaria que permite la comparacioacuten homogeacutenea de cifras
y diagnoacutesticos entre paiacuteses e incluye para diagnoacutesticos individuales o agrupaciones de
ellos 149 iacutetems con un nivel de desarrollo a cuatro diacutegitos seguacuten la Clasificacioacuten
Internacional de Enfermedades CIE-9-MC (Maacutes informacioacuten en la paacutegina web de
Eurostat httpwwweceuropaeueurostat)
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de intereacutes
49
D REGISTROS DE MORBILIDAD
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Registros administrativos de notificacioacuten de accidentes de trabajo Delt (aacutembito estatal) CoNTA (en Cataluntildea) IGATT (en el Paiacutes Vasco)
La notificacioacuten de accidentes de trabajo que han causado la baja del trabajador
ΔϯάΰΔά ΰ ΰΔϯΔ ϯϯΔά ΰ άΰ ϯά ϰΔΰ άΰ Δϯάΰΰ άΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ ϯΰΰ ϯκΔϯ ΰΔϯΔ Δ ΔΔΰϱϯΔ ΰΔΰ profesionales del trabajador accidentado datos del centro de trabajo y de la empresa
a la que pertenece el trabajador accidentado asiacute como los datos relativos al centro de
trabajo en el que ha ocurrido el accidente cuando dicho centro es distinto de aquel al
que estaacute afiliado el trabajador (empresas usuarias de ETT contratas etc) asimismo
recoge las circunstancias en que ocurrioacute el accidente
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Proporcionar informacioacuten sobre las causas y circunstancias seguacuten las cuales se han
producido los accidentes laborales principalmente para contribuir a la mejora del
conocimiento sobre prevencioacuten de riesgos laborales
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia estadiacutestica estaacute constituida por los trabajadores afiliados a
la Seguridad Social con la contingencia de accidentes de trabajo especiacuteficamente
cubierta
Respecto a los trabajadores por cuenta ajena estaacuten incluidos
obligatoriamente los trabajadores de todos los Regiacutemenes de la Seguridad
50
Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial de la Mineriacutea del Carboacuten y Reacutegimen
Especial del Mar
Respecto a los trabajadores por cuenta propia (Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos) hasta el antildeo 2018 solamente se incluiacutea a los que
voluntariamente teniacutean la contingencia de accidentes de trabajo
especiacuteficamente cubierta A partir del antildeo 2019 la cobertura especiacutefica de
accidentes de trabajo por la Seguridad Social de los afiliados al RETA pasa a ser
obligatoria con caraacutecter general con algunas excepciones recogidas en la Ley
General de la Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis
Accidentes de trabajo con baja
Recaiacutedas de accidentes de trabajo con baja
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Accidentes de trabajo sin baja (solo dato total a nivel nacional)
Variables de clasificacioacuten (las variables marcadas con asterisco solo estaacuten disponibles
en microdatos veacutease apartado 11)
Caracteriacutesticas personales del trabajador accidentado Sexo Edad Paiacutes de
nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador accidentado en relacioacuten con su puesto de
trabajo Antiguumledad en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO)
Situacioacuten profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector
privadoautoacutenomo) Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de
trabajo del trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa donde estaacute afiliado a la
Seguridad Social el trabajador accidentado Actividad econoacutemica (CNAE )
Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Modalidad de organizacioacuten
preventiva Tipo de empresa (actuante por siacute misma ETT
contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Caracteriacutesticas del centro de trabajo donde ha sucedido el accidente Actividad
econoacutemica (CNAE) Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Tamantildeo de
la plantilla
Causas y circunstancias del accidente de trabajo
Tipo de lugar del accidente paiacutes y municipio donde ha
sucedido
Accidente de traacutefico
51
Tipo de lugar donde se encontraba el trabajador accidentado
Tipo de trabajo y actividad fiacutesica que realizaba el trabajador
accidentado
Desviacioacuten que produjo el accidente
Forma o contacto que produjo la lesioacuten
Agentes materiales
Hora del diacutea y hora de la jornada de ocurrencia del accidente
Mes y diacutea de la semana de ocurrencia del accidente
Realizacioacuten de trabajo habitual en el momento del accidente
Accidente muacuteltiple
Consecuencias del accidente de trabajo Gravedad (inicial) de las lesiones
producidas por el accidente Descripcioacuten de la lesioacuten Parte del cuerpo
lesionada Tipo de asistencia Hospitalizacioacuten Cuantiacutea diaria del subsidio por
incapacidad temporal
Caracteriacutesticas relacionadas con el alta Gravedad de las lesiones en el
momento del alta meacutedica Causa del alta meacutedica Diagnoacutestico en el
momento del alta meacutedica
Indicadores que se p ublican
Iacutendices de incidencia (accidentes por cien mil trabajadores) Iacutendices de frecuencia (accidentes por milloacuten de horas trabajadas y accidentes
mortales por cien millo nes de horas trabajadas)
Iacutendices de gravedad (diacuteas de baja por cada mil horas trabajadas)
Duracioacuten m edia de las bajas (diacuteas de baja por accidente)
Duracioacuten m ediana de las bajas
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten anual (datos definitivos) se publica durante el mes de junio del antildeo
siguiente al de referencia de los datos excepto los datos relacionados con los diacuteas de
duracioacuten de las bajas y los iacutendices de gravedad que se publican posteriormente en
octubre
Existe la posibilidad de solicitar a la unidad productora de esta estadiacutestica la confeccioacuten
de tablas de datos agregados a medida para aquellas informaciones que los usuarios
52
puedan necesitar y que no esteacuten recogidas en las tablas de datos agregados de las publicaciones perioacutedicas que se realizan Tambieacuten es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten (veacutease apartado 11) Publicacioacuten de datos de avance mensualmente se publican avances de datos provisionales acumulados en lo que va de antildeo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso esteacute
justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos
La anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos
identificativos del trabajador accidentado y de los centros de trabajo Algunas
variables o desagregaciones se facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten
de su necesidad
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas especialmente sus servicios de prevencioacuten de riesgos laborales
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7409 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Normativa europea de referencia de aacutembito estadiacutestico
Reglamento (CE) nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del
Consejo de 16 de diciembre sobre estadiacutesticas comunitarias de
salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo
Reglamento (UE) nordm 3492011 de la Comisioacuten de 11 de abril por
ΰ ΰ ΰ ΔϯΔ ΰ RΰϢΔΰ CE ϭϯϯ8ϾϮ8 ϫ ΰ se refiere a las estadiacutesticas sobre los accidentes de trabajo
53
Normativa donde se establece la definicioacuten de accidente de trabajo
Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
aprobado por el Real Decreto Legislativo 82015 de 30 de
octubre
Normativa de procedimiento de los registros administrativos
Delt (aacutembito estatal) Orden Ministerial de 16 de diciembre de
1987 y Orden TAS29262002 de 19 de noviembre
CoNTA (Cataluntildea) Orden TRI1 02004 de 26 de enero
IGATT (Paiacutes Vasco) Orden de 20 de noviembre de 2003 del
Consejo de Justicia Empleo y Seguridad Social
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Utilizando principalmente datos de esta estadiacutestica ATR se elabora un fichero
de microdatos que se remite a la Oficina Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(EUROSTAT) para la elaboracioacuten de la Estadiacutestica Europea de Accidentes de
Trabajo (European Statistics of Accident at Work - ESAW) seguacuten lo estipulado
en los Reglamentos Europeos (CE) nordm 13382008 de 16 de diciembre y (UE) nordm
3492011 de 11 de abril Dicha informacioacuten se debe facilitar con caraacutecter anual
en el plazo de entre 12 y 18 meses despueacutes de finalizado el antildeo de referencia
de los datos
Asiacute mismo tambieacuten puede ser utilizada o consultada para la elaboracioacuten de la
Estadiacutestica de accidentes de trabajo la Estadiacutestica de Accidentes y Agresiones
en las Fuerzas Armadas cuyo organismo responsable es el Ministerio de
Defensa y que proporciona informacioacuten estadiacutestica sobre los accidentes de
caraacutecter militar y las agresiones sufridas en el aacutembito de las Fuerzas Armadas
El aacutembito poblacional en este caso se limita al personal militar militares
alumnos y reservistas del Ministerio de Defensa
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticaseatInforme_Metodologico_Estadarizado_A
TRpdf
54
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS)
1 Nombre y acroacutenimo Comunicacioacuten de enfermedades profesionales Seguridad Social
(CEPROSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Observatorio de las
contingencias profesionales de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
escepross2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es poner a disposicioacuten de la Administracioacuten Laboral la Inspeccioacuten de
Trabajo y Seguridad Social y demaacutes Administraciones Instituciones Organizaciones y
Entidades para las que la materia tratada resulte de intereacutes una serie coherente y
ordenada de datos que faciliten el cumplimiento de sus fines en materia de salud y
seguridad en el trabajo Esta informacioacuten permite el estudio de las enfermedades
profesionales comunicadas en un periacuteodo de tiempo asiacute como el estudio longitudinal
de los procesos de enfermedad profesional
7 Aacutembito poblacional
Trabajadores afiliados que tengan cubierta las contingencias profesionales en los
distintos Regiacutemenes de la Seguridad Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial para
la Mineriacutea del Carboacuten Reacutegimen Especial Agrario Reacutegimen Especial del Mar y desde
enero de 2019 los trabajadores del Reacutegimen Especial de Autoacutenomos Hasta el antildeo
2018 solamente se incluiacutea a los trabajadores del RETA que optaban por la cobertura
especiacutefica de contingencias laborales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
En la actualidad el sistema de notificacioacuten CEPROSS recaba informacioacuten de las
patologiacuteas sufridas por los trabajadores que estaacuten incluidas en el cuadro de
enfermedades profesionales si bien se pretende ampliar esta informacioacuten in cluyendo
las enfermedades reconocidas en aplicacioacuten del citado art156 de la LGSS
Variables de a naacutelisis
Enfermedad profesional (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
shy
55
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-3 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 3 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Gravedad (inicial) Tipo de enfermedad profesional (coacutedigo seguacuten RD 12992006) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE La clasificacioacuten de Grupos de enfermedades
profesionales y agentes causantes se realiza seguacuten Real Decreto 12992006 de 10 de
noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el
sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificacioacuten y registro
10 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe CEPROSS-PANOTRATSS y distintos ficheros en la web del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social relativos a partes comunicados
partes cerrados iacutendices de incidencia y sistemas de alerta
La periodicidad de la difusioacuten en mensual y anual y la recogida de datos es continua
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF Tambieacuten
cuenta con un servicio estadiacutestico de EE PP que se puede consultar sin certificado
digital y obtener datos estadiacutesticos sobre las enfermedades profesionales acaecidas a
los trabajadores afiliados a la Seguridad Social Estos datos se consultan a traveacutes de un
56
formulario de solicitud alojado en la web httpssedeseg-socialgobes y se
presentan en tablas descargables en 16 formatos distintos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Siacute en el caso de quienes solicitan microdatos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7410 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones legales vigentes relativas a la comunicacioacuten de
enfermedades profesionales son las siguientes
Real Decreto 12992006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de
enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y establecen los
criterios para su notificacioacuten y registro
Orden TAS 12007 de 2 de enero por la que se establece el modelo de parte
profesional se dictan normas para su elaboracioacuten y transmisioacuten y se crea el
correspondiente fichero de datos personales de la aplicacioacuten informaacutetica CEPROSS
Resolucioacuten de 19 de septiembre de 2007 de la Secretariacutea de Estado de la Seguridad
Social sobre determinacioacuten de la contingencia causante en el aacutembito de las
prestaciones por incapacidad temporal y por muerte y supervivencia del sistema de la
Seguridad Social (BOE nordm 228 de 22 de septiembre 2007)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A nivel europeo EUROSTAT es el responsable de la Estadiacutestica Europea de
Enfermedades profesionales (European Occupational Diseases Statistics EODS) que
representa una elaboracioacuten de estadiacutesticas de enfermedades profesionales para toda
la Unioacuten Europea con una metodologiacutea armonizada Esta estadiacutestica se encuentra
actualmente en un proceso de profunda revisioacuten metodoloacutegica hasta el punto de que
actualmente no hay datos disponibles al respecto en la web de EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Observatorio de las contingencias profesionales de la Seguridad Social Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de intereacutes
57
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas ( PANOTRASS)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRATSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
espanotratss2k11PartCompano2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Recoger y difundir informacioacuten relativa a las enfermedades no incluidas en la lista de
enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realizacioacuten
de su trabajo siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la
ejecucioacuten del mismo (art 1562e LGSS) y a las enfermedades o defectos padecidos
con anterioridad por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesioacuten
constitutiva del accidente (art1562f LGSS)
6 Aacutembito poblacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Tipo de enfermedad (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-4 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 4 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
shy
58
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Tipo de enfermedad (coacutedigo seguacuten Orden TIN 14482010) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE y CON
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Si en el caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7425 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Orden TIN 14482010 de 2 de junio
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de
Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de intereacutes
El sistema PANOTRATSS puede facilitar el estudio especiacutefico y la comparacioacuten de los
diagnoacutesticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos
diagnoacutesticos considerados como enfermedad comuacuten a fin de mejorar la precisioacuten y
ayudar a la diferenciacioacuten desde el punto de vista legal en la declaracioacuten de
contingencia
59
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstOtras_Prestaciones_de_la_Seguridad_SocialInc
apacidad_Temporalindexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Obtencioacuten y difusioacuten de los datos relativos a la prestacioacuten de incapacidad temporal
establecida en el tiacutetulo II capiacutetulo IV del Real Decreto Legislativo 11994 de 20 de
junio por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
6 Aacutembito poblacional
Contingencias comunes incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho
causante haya sido una enfermedad comuacuten o un accidente no laboral
correspondientes a trabajadores encuadrados en los siguientes regiacutemenes
Cuenta Ajena Reacutegimen General y Regiacutemenes Especiales Agrario
Trabajadores del Mar y Mineriacutea del Carboacuten Asimismo se
incluyen los datos relativos al colectivo de desempleados
Regiacutemenes Especiales de Autoacutenomos y Empleados de Hogar
Contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales) incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho causante haya
sido una contingencia profesional correspondientes a trabajadores
encuadrados en el Reacutegimen General asiacute como en los regiacutemenes especiales que
tengan cubierta esta contingencia
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Duracioacuten media de los procesos finalizados en el periodo incidencia media mensual
por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero medio mensual de procesos iniciados
en el periodo prevalencia por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero de procesos
en vigor al final del periodo considerado gasto medio mensual por cada trabajador
protegido y trabajadores protegidos al final del periodo considerado tipo de entidad
shy
60
que lo gestiona (Sistema general INSS ISM y Mutuas Colaboradoras) tipo de contingencia (contingencias comunes y contingencias profesionales) Las tablas ofrecen d atos por comunidad o ciudad autoacutenoma provincia y total estatal
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Siacute en e l caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 6773 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Su realizacioacuten responde al mandato del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
61
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales Participacioacuten de otros organismos oacuterganos centrales de estadiacutestica de todas las Comunidades Autoacutenomas ConsejeriacuteasDepartamentos con competencia en Sanidad de las Comunidades Autoacutenomas Registros Civiles y Juzgados (MJUS)
3 Direccioacuten web
httpswwwinees
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176780ampmenu=ultiDatosampidp=1254735573175
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Estadiacutesticas propiamente dichas con resultados agregados en tablas Obtencioacuten
mediante formulario estadiacutestico individual con base en un acto administrativo
Fuentes Libros de defuncioacuten del Registro Civil certificado meacutedico oficial de defuncioacuten
diligencias judiciales
5 En caso de e ncuesta No procede
6 Objetivos
Conocimiento del fenoacutemeno de la mortalidad atendiendo a la causa baacutesica de la
defuncioacuten y suministrar informacioacuten para la construccioacuten de indicadores de salud
7 Aacutembito poblacional Todo el territorio nacional
8 Variables
Los cuestionarios recogen informacioacuten sobre causas de la defuncioacuten (inmediata
intermedia inicial otras) sexo edad nacionalidad nivel de estudios mes de
fallecimiento provincia de residencia y de fallecimiento Ademaacutes se recoge
informacioacuten sobre si la defuncioacuten ha ocurrido como consecuencia directa o indirecta
del trabajo o si ha sido desencadenada por un accidente de traacutefico Tambieacuten recoge
Δ ΔϯΔΡΰ ΔϢΰϢΔάΔ άΰ ϰκΰϯϱϪ No obstante las variables de clasificacioacuten y las disponibles en tablas de datos
agregados son la causa baacutesica de defuncioacuten seguacuten la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades en su 10ordf revisioacuten (CIE-10) y seguacuten las variables sociodemograacuteficas
edad (o semanas de gestacioacuten) sexo nacionalidad y lugar de residencia ademaacutes del
mes de fallecimiento y el tamantildeo de municipio
62
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
ϰΰ ΰϢΰ Δ ΔϯΔΡΰ ϰκΰϯϱ ΔϢΰϢΔάΔ ΰϯΔΰΰ Δ CNO Δ άϱϢϯ 10 Difusioacuten
Informacioacuten disponible en datos agregados en la web donde se analizan
principalmente causa de la defuncioacuten sexo edad mes de fallecimiento provincia de
residencia y de fallecimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Por razones de control y confidencialidad los ficheros de microdatos en los cuales se
incluyan causas de muerte solo se facilitaraacuten gratuitamente bajo condiciones
especiales en el Aacuterea de Atencioacuten a Usuarios
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7740 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Artiacuteculo 5 de la Ley 202011 de Registro Civil y el art 325 del Coacutedigo Civil
Artiacuteculo 20 del Reglamento de la Ley del Registro Civil
Artiacuteculo 274 del Reglamento de la Ley de Registro Civil
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de los datos correspondientes a las defunciones del antildeo 2011 la Estadiacutestica
de defunciones seguacuten la causa de muerte se realiza bajo el paraguas del Reglamento
UE Nordm 3282011 de la Comisioacuten de 5 de abril de 2011 por el que se aplica el Reglamento
CE Nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del Consejo sobre estadiacutesticas
comunitarias de salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo por lo que se refiere
a las estadiacutesticas sobre causa de muerte
16 Unidad y contacto del organismo responsable
INE Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de
Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
63
D6 Enfermedades d e Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
1 Nombre y acroacutenimo Enfermedades de Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Sistema Nacional de Salud Direcciones generales d e Salud Puacuteblica de todas las Comunidades Autoacutenomas Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
Servicio Responsable Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades - Secretariacutea General de Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica Unidad Ejecutora Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
3 Direccioacuten web httpswwwisciiies
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Obtencioacuten mediante elaboracioacuten de resuacutemenes estadiacutesticos con base en datos administrativos Forma de recogida de datos transcripcioacuten de documento administrativo
5 Objetivos
El objetivo final de la vigilancia de las enfermedades transmisibles es reducir su
incidencia en la comunidad La Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
tiene entre sus funciones la recogida sistemaacutetica de la informacioacuten epidemioloacutegica su
anaacutelisis e interpretacioacuten y la difusioacuten de los resultados
La RENAVE articula la vigilancia integrando la notificacioacuten y la investigacioacuten
epidemioloacutegica de casos de enfermedades transmisibles Los casos de enfermedades
sujetas a vigilancia son notificados a las autoridades competentes en los distintos
niveles territoriales El objetivo final es la vigilancia epidemioloacutegica deteccioacuten de la
ocurrencia anormal de las enfermedades de declaracioacuten obligatoria para la adopcioacuten
de medidas de control
6 Aacutembito poblacional Nacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis Las enfermedades se presentan en los siguientes grupos enfermedades transmitidas
por agua y alimentos enfermedades prevenibles por la vacunacioacuten enfermedades de
transmisioacuten aeacuterea infeccioacuten por VIH y SIDA infecciones de transmisioacuten sexual
enfermedades de transmisioacuten parenteral infecciones transmitidas por vectores y
zoonosis
64
Las variables analizadas son enfermedad localizacioacuten geograacutefica (provincial yo
municipal) fecha de los primeros siacutentomas factores de riesgo y variables de
clasificacioacuten (edad sexo)
Los casos declarados siguen las definiciones de caso y los criterios para su clasificacioacuten
(caso sospechoso probable y confirmado) de los Protocolos de las Enfermedades de
Declaracioacuten Obligatoria Estos protocolos se aprobaron por el Consejo Interterritorial
del Sistema Nacional de Salud del Ministerio de Sanidad
Los datos de poblacioacuten utilizados como denominadores provienen del Instituto
Nacional de Estadiacutestica que se utilizan tanto para el caacutelculo de tasas globales y por
comunidad autoacutenoma como para el detalle de edad y sexo
De acuerdo con las distintas enfermedades las variables analizadas son semana de
declaracioacuten fecha de inicio de siacutentomas lugar de residencia yo infeccioacuten del caso
sexo edad tipo de caso (probableconfirmado) fallecimiento del paciente e
informacioacuten sobre el estado de vacunacioacuten detalle de la informacioacuten microbioloacutegica
del agente patoacutegeno
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No existen salvo en las Zoonosis donde en los protocolos se incluye un campo sobre
ϰOΔϯ άΰ ϯΰϢϱ ΔΰϢϱΔ ϩ MΔϯΔά άΰ Δϯΰϧ MΔϯΔά de animales Medioambiental Trabajador de laboratorio etc
9 Difusioacuten
Los protocolos para la notificacioacuten de la RENAVE estandarizan la forma de declaracioacuten
y las definiciones de caso permiten h omogeneizar la declaracioacuten de los casos desde la
Comunidad Autoacutenoma al Centro Nacional de Epidemiologiacutea y este hace la agregacioacuten
anaacutelisis y difusioacuten d e la informacioacuten
El Boletiacuten Epidemioloacutegico Semanal (BES) es taacute dirigido a aquellas personas organismos
o instituciones relacionadas con la Salud Puacuteblica y el aacutembito sanitario en general Sus
principales objetivos son la publicacioacuten de editoriales e informacioacuten uacutetil a los usuarios
del Sistema de Vigilancia Epidemioloacutegica y difundir la informacioacuten procedente de la
Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica Por ello el BES consideraraacute para su
publicacioacuten aquellos trabajos que esteacuten relacionados con la Salud Puacuteblica prestando
especial atencioacuten a aquellos que traten sobre la vigilancia prevencioacuten y control de
enfermedades transmisibles
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos No
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos No
65
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7736 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la red nacional
de vigilancia epidemioloacutegica
Decisioacuten de la comisioacuten 2012506EU de 27092012 que modifica la Decisioacuten
2002253CE por la que se establecen las definiciones de los casos para
comunicar las enfermedades transmisibles a la red comunitaria de
conformidad con la Decisioacuten nordm 211998CE del Parlamento Europeo y del
Consejo
Orden SSI4452015 de 9 de marzo por la que se modifican los anexos I II y III
del Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la Red
Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Las definiciones de caso son las aprobadas por la Comisioacuten Europea Finalmente desde
el CNE se notifican las enfermedades objeto de vigilancia en la Unioacuten Europea al
Centro Europeo para el Control y Prevencioacuten de Enfermedades (ECDC) que publica los
resultados en la siguiente direccioacuten
httpsecdceuropaeuensurveillance-atlas-infectious-diseases
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades (Secretariacutea General de
Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica)
Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
66
E OTRAS FUENTES
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobesestadisticascctwelcomehtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La fuente de informacioacuten fundamental para la elaboracioacuten de esta estadiacutestica es la hoja
estadiacutestica que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez
firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentacioacuten al inscribirlos
en el Registro de Convenios Colectivos de la Autoridad Laboral competente (aplicacioacuten
electroacutenica REGCON) Una vez se ha realizado la inscripcioacuten en REGCON la informacioacuten
se depura posteriormente por la Subdireccioacuten General de Estadiacutestica para garantizar
la coherencia y la calidad de los datos
5 En caso de e ncuesta
6 Objetivos
La Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar
informacioacuten estadiacutestica sobre los aspectos maacutes relevantes de los convenios colectivos
de trabajo asiacute como del resultado de los procesos de negociacioacuten colectiva realizada
en el antildeo en curso y anteriores
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia son los convenios registrados en el periodo de tiempo de
estudio los trabajadores afectados por ellos y las empresas involucradas
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Convenios colectivos se ofrece informacioacuten sobre convenios firmados en
funcioacuten del antildeo de la fecha de firma sobre efectos econoacutemicos
Trabajadores nuacutemero de trabajadores afectados por los convenios colectivos
objeto de estudio
Empresas se contabiliza el nuacutemero de empresas afectadas en los convenios
colectivos analizados En la estadiacutestica se identifica cada convenio de
empresa con una empresa sin embargo aunque poco numerosas algunas
67
empresas tienen maacutes de un convenio por lo que el nuacutemero de estas puede
estar sobrevalorado
Variacioacuten salarial para el caacutelculo de la variacioacuten salarial se tienen en cuenta los
convenios que tienen efectos econoacutemicos en el antildeo analizado y pactan una
variacioacuten salarial conocida para el periodo de referencia y que ha sido
registrada en REGCON Se calcula como media ponderada por el nuacutemero de
trabajadores en cada convenio
Jornada media laboral pactada al igual que la variacioacuten salarial se calcula
como media ponderada por el nuacutemero de trabajadores de cada convenio
Inaplicaciones de convenios colectivos se refiere a la inaplicacioacuten por parte de
las empresas de alguna o algunas condiciones de trabajo previstas en el
convenio colectivo aplicable sea este de sector o de empresa que afecten a
las materias recogidas en el artiacuteculo 14 de la Ley 32012 de 6 de julio de
medidas urgentes para la reforma del mercado laboral cuando concurran
causas econoacutemicas teacutecnicas organizativas o de produccioacuten
Variables de clasificacioacuten
Aacutembito del convenio ΰ άϯϯϢΰ ΰΰ ϰΰϯ άΰ ΰΰΔϱ ϰΰϯ άΰ ΖΡϯ ΰϯ Δ Δ ΰΰΔϱϪ L ϯΰ ΰϢΡΔ Δ Δ ΰϯ que afectan a toda la plantilla de una empresa como a parte de la misma y los
segundos se refieren a los convenios de sector y de grupos de empresa
Tambieacuten se diferencia entre convenios provinciales autonoacutemicos (incluye las
comunidades autoacutenomas uniprovinciales) y estatales
Actividad econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y secciones de
actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13
de abril por el que se aprueba la CNAE-09
Antildeo de firma es el antildeo de la fecha de firma indicada en la hoja estadiacutestica que
se cumplimenta
Periodo de registro es el mes y el antildeo en el que la informacioacuten sobre el
convenio se incluye en la Estadiacutestica
Fecha de efectos econoacutemicos es el antildeo en el que el convenio tiene efectos
econoacutemicos es decir tiene una variacioacuten salarial conocida para el antildeo de
referencia y esta ha sido registrada a traveacutes de REGCON
Autoridad Laboral de registro Estatal (Direccioacuten General de Empleo del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social) Autonoacutemica
68
(Autoridades Laborales de aacutembito autonoacutemico y Autoridades Laborales
uniprovinciales) Provincial (Autoridades Laborales de aacutembito provincial)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Para la clasificacioacuten por Actividad Econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y
secciones de actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13 de abril
por el que se aprueba la CNAE-09
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten de Avance mensual de la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo en el que se proporciona informacioacuten estadiacutestica de avance
(provisional) obtenida a raiacutez de la informacioacuten contenida en las hojas
estadiacutesticas inscritas en el Registro de Convenio Colectivos REGCON en el
periodo temporal objeto de anaacutelisis
Publicacioacuten de Datos anuales de la estadiacutestica (avance y definitivos) que
recoge los resultados anuales de la negociacioacuten colectiva en funcioacuten de efectos
econoacutemicos conocidos
Principales series se incluye informacioacuten en formato de series temporales
sobre los principales indicadores de la Estadiacutestica y sus principales
desagregaciones
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible disponer de informacioacuten relativa a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo previa solicitud y aceptacioacuten de una serie de compromisos cuando su uso
esteacute justificado para proyectos de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7407 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
69
Normativa sobre Negociacioacuten Colectiva
Constitucioacuten espantildeola de 27 de diciembre de 1978 (BOE de 29
de diciembre de 1978) Art 37
Estatuto de los trabajadores Real Decreto Legislativo 22015
de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores
Resolucioacuten de 15 de junio de 2015 de la Direccioacuten General de
Empleo por la que se registra y publica el III Acuerdo para el
empleo y la negociacioacuten colectiva 2015 2016 y 2017 (BOE de 20
de junio de 2015)
Normativa relativa al registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo
(REGCON)
Real Decreto 7132010 de 28 de mayo sobre registro y
depoacutesito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo (BOE de
12 de junio de 2010)
Real Decreto 13622012 de 27 de septiembre por el que se
regula la Comisioacuten Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
(BOE de 28 de septiembre de 2012)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
En ocas iones se han requerido datos relativos a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos
de Trabajo para su incorporacioacuten en la bases de datos del Departamento de Estadiacutestica
de la Oficina Internacional del Trabajo
En la actualidad se estaacute trabajando en un plan de trabajo coordinado con la Tesoreriacutea
General de la Seguridad Social para mejorar la precisioacuten de la informacioacuten relativa a
convenios trabajadores y empresas en las bases de datos de ambas unidades
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticascctNotas_Metodologicaspdf
70
Fuentes juriacutedicas Movimientos del Registro Mercantil
Fuentes estadiacutesticas Directorio de actividades econoacutemicas del Paiacutes Vasco
Encuestas estructurales y coyunturales de empresas encuestas de registro
Otras fuentes Inventario de Empresas y Entidades Puacuteblicas Ficheros de
sectorizacioacuten de la economiacutea espantildeola
Todas estas fuentes son recibidas por el INE en diferentes momentos del antildeo seguacuten
su disponibilidad En general es necesario definir un plan especiacutefico de depuracioacuten
mejora y adecuacioacuten a estaacutendares estadiacutesticos de forma previa a la integracioacuten en el
DIRCE No todas juegan el mismo papel en el proceso de mantenimiento Algunas son
claves para la deteccioacuten permanencia o eliminacioacuten de unidades mientras que otras
contribuyen a la mejora o la operatividad de determinadas variables
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
El Directorio central de empresas (DIRCE) reuacutene en un sistema de informacioacuten
uacutenico a todas las empresas espantildeolas y a sus unidades locales ubicadas en el territorio
nacional Su objetivo baacutesico es hacer posible la realizacioacuten de encuestas econoacutemicas
por muestreo Se actualiza una vez al antildeo generaacutendose un nuevo sistema de
informacioacuten a 1 de enero de cada periacuteodo
Otros objetivos son
Proporcionar datos estructurales del nuacutemero de empresas y locales existentes
en Espantildea clasificados seguacuten su actividad econoacutemica principal intervalos de
asalariados condicioacuten juriacutedica e implantacioacuten geograacutefica
Ofrecer datos sobre evolucioacuten temporal de las empresas en lo que se refiere a
altas permanencias y bajas detectadas en el antildeo de actualizacioacuten del Directorio y su
clasificacioacuten por las variables habituales
Satisfacer las demandas de informacioacuten requeridas por los organismos
internacionales en particular por la Oficina de Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(Eurostat)
7 Aacutembito poblacional
Seguacuten se especifica en el Reglamento comunitario para el desarrollo de registros de
empresas con fines estadiacutesticos el aacutembito objeto de un directorio central estadiacutestico
de empresas comprenderaacute a todas aquellas que ejerzan una o varias actividades
econoacutemicas contribuyendo al producto interior bruto a precios de mercado El DIRCE
cubre todas las actividades econoacutemicas excepto la produccioacuten agraria y pesquera los
servicios administrativos de la Administracioacuten Central Autoacutenoma y Local (incluida
10
Seguridad Social) las actividades de las comunidades de propietarios y el servicio
domeacutestico
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Condicioacuten juriacutedica Estrato de asalariados Coacutedigo territorial Coacutedigo de actividad econoacutemica principal (CNAE 2009) Antiguumledad de la empresa 9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles estructurados en un conjunto de tabulaciones
divididos en tres series Datos de empresas Datos de unidades locales y Datos sobre
movimientos del DIRCE
La explotacioacuten estadiacutestica del directorio central de empresas contiene informacioacuten
agregada de las empresas y unidades locales que operan en el territorio nacional Con
referencia al 1 de enero de cada antildeo se publica una explotacioacuten estadiacutestica de los
resultados para empresas y unidades locales desglosados por comunidades
autoacutenomas condicioacuten juriacutedica actividad econoacutemica o estrato de asalariados asignado
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7281 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Los procesos de gestioacuten del DIRCE se adecuan a las directrices metodoloacutegicas
contenidas en el Manual de Recomendaciones sobre Registros de empresas publicado
por EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
11
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
(EMP)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten se obtiene ΰάϯΔΰ Δ ΰΔϯ ΰΰϱκϯΔ άΰ ϰFϯϬΰ EΔάϱϯ άΰ CΰΔ άΰ CϯΔϯ Δ Δ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔϱϧ άΰ ά RΰϢϱΰΰ άΰ la Seguridad Social por cuenta ajena con excepcioacuten del Sistema Especial de Empleados
de Hogar
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social tiene por objeto
proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre las empresas obtenidas a partir del
Fichero de Cuentas de Cotizacioacuten agrupando en una uacutenica unidad -empresa- todas las
cuentas con el mismo Nuacutemero de Identificacioacuten Fiscal y a sus trabajadores en el
periodo de referencia de los datos uniendo las caracteriacutesticas de la empresa tamantildeo
actividad econoacutemica y tipo de empresa con las caracteriacutesticas laborales de los
trabajadores tipo de contrato y tipo de jornada
7 Aacutembito
Se incluyen el Reacutegimen General (incluido el Sistema Especial Agrario y excluido el
Sistema Especial Empleados de Hogar) el Reacutegimen de la Mineriacutea del Carboacuten y el
Reacutegimen Especial de Trabajadores del Mar (Cuenta Ajena) En el Sistema Especial
Agrario se incluye a las empresas y a los trabajadores uacutenicamente a los que estaacuten en
situacioacuten de actividad en la fecha de referencia de los datos
Se incluyen todas las actividades econoacutemicas de los regiacutemenes citados
anteriormente excluyendo del sector Sΰϯϯ Δ ϰάϯϯΔϯ PΡϯΔ άΰκΰΔϨ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔ ΡϯϢΔϯΔϱϪ
A efectos de comparabilidad con otras fuentes de informacioacuten es necesario tener
en cuenta que los resultados se ven afectados por el aacutembito de cada estadiacutestica En el
caso de los trabajadores de las Empresas inscritas en la Seguridad Social ademaacutes de lo
sentildealado en los paacuterrafos anteriores estaacuten excluidos los trabajadores afiliados a
mutualidades de previsioacuten social de colectivos profesionales y a mutualidades de
12
funcionarios (MUFACE MUJEGU e ISFAS) Esta situacioacuten afecta en particular a la
actividad de Educacioacuten con un volumen de mutualistas que se estima en torno a
400000 trabajadores
Asimismo debe tenerse en cuenta que el nuacutemero de trabajadores se corresponde
con el nuacutemero de situaciones que generan obligacioacuten de cotizar considerando que la
misma persona se contabiliza tantas veces como relaciones laborales tenga es decir
que se estaacuten contando los pluriempleados tantas veces como empleos tengan dentro
del aacutembito de la estadiacutestica
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de anaacutelisis Empresas Trabajadores Variables de clasificacioacuten Asociadas a la empresa Tamantildeo Actividad econoacutemica (CNAE) Tipo de
empresa Comunidad Autoacutenoma
Asociadas al trabajador Sexo Tipo de contrato Tipo de jornada
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE 10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
en la que se proporciona informacioacuten mensual de los datos estadiacutesticos obtenidos
sobre empresas y trabajadores afectados tamantildeo de la empresa actividad econoacutemica
tipo de empresa y comunidad autoacutenoma
Asimismo en las publicaciones mensuales referidas a marzo junio septiembre y
diciembre de cada antildeo se ha ampliado esta informacioacuten incorporando con
periodicidad trimestral la informacioacuten referida a trabajadores seguacuten tipo de contrato y
tipo de jornada desagregada por tamantildeo de empresa actividad econoacutemica y
comunidad autoacutenoma
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso
esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos Algunas variables o desagregaciones se
facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten de su necesidad La
13
anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos identificativos
del trabajador y de los centros de trabajo
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7283 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Real Decreto 11994 de 20 de junio por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley General de la Seguridad Social
Real Decreto 841996 de 26 de enero por el que se aprueba el Reglamento
General sobre inscripcioacuten de Empresas y Afiliacioacuten Altas y Bajas y Variacioacuten de datos
de trabajadores en la Seguridad Social
o Real Decreto 10652007 de 27 de julio que entroacute en vigor el 1 de enero de
2008 que deroga el Decreto 24231975 y el Real Decreto 3381990 y Orden
EHA4512008 de 20 de febrero por la que se regula la composicioacuten del nuacutemero de
identificacioacuten fiscal de las personas juriacutedicas y entidades sin personalidad juriacutedica que
entroacute en vigor el 1 de julio de 2008
o Disposicioacuten adicional trigeacutesima novena de la Ley 272011 de 1 de agosto sobre
actualizacioacuten adecuacioacuten y modernizacioacuten del Sistema de la Seguridad Social procede
con efectos 1 de enero de 2012 a la integracioacuten del Reacutegimen Especial de Empleados
de Hogar dentro del Reacutegimen General mediante la creacioacuten del Sistema Especial para
Empleados de Hogar
o Ley 282011 de 22 de septiembre que procede con efectos 1 de enero de
2012a la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen Especial
Agrario dentro del Reacutegimen General de la Seguridad Social mediante la creacioacuten de un
Sistema Especial
14
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
MITRAMISS Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y
Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01 02 Correo electroacutenico
estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasempnotas_metodologicaspdf
15
A3 Registro de Empresas Acreditadas en el Sector de la Construccioacuten (REA)
1 Nombre y acroacutenimo Registro de Empresas Acreditadas Sector de la
Construccioacuten (REA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Tr abajo Migraciones y Seguridad Social
3 Direccioacuten web httpsexpinterwebempleogobesrea
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Acreditar que las empresas que operan en e l sector de la Construccioacuten cumplen los
requisitos de capacidad y de calidad de la prevencioacuten de riesgos laborales Toda
empresa que pretenda ser contratada o subcontratada para trabajos en una obra de
construccioacuten deberaacute estar inscrita en el Registro de Empresas Acreditadas
dependiente de la autoridad laboral donde esteacute ubicado el domicilio social de la
empresa
7 Aacutembito poblacional geograacutefico
Cada comunidad autoacutenoma asiacute como Ceuta o Melilla cuenta con su registro de
empresas acreditadas que depende de sus respectivas autoridades laborales Las
empresas deben inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas dependiente de la
autoridad laboral competente del territorio donde radique el domicilio social de la
empresa contratista o subcontratista Dicha inscripcioacuten tendraacute validez en todo el
territorio nacional
Todos los Registros de Empresas Acreditadas estaacuten interconectados En efecto el
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social ha desarrollado una aplicacioacuten
informaacutetica que sirve como base de datos general consolidando la informacioacuten a nivel
nacional y que puede ser utilizada como soporte informaacutetico de los Registros de
aquellas Comunidades Autoacutenomas que asiacute lo deseen Igualmente sirve de Registro en
el caso de las Ciudades Autoacutenomas de Ceuta y Melilla
Las Comunidades Autoacutenomas de Andaluciacutea Cataluntildea La Rioja y Madrid cuentan con
sus propias aplicaciones informaacuteticas No obstante la informacioacuten de estos registros
tambieacuten se encuentra almacenada en la aplicacioacuten desarrollada por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten No aplicable
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE
16
10 Difusioacuten De este registro no se extraen publicaciones Es un registro de
consulta
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Se puede acceder al REA desde y fuera de la Administracioacuten introduciendo el
identificador de la empresa de la que se desea consultar la acreditacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
No incluida
14 Base legislativa directa
El REA ha sido disentildeado y puesto en mar cha conforme a lo expuesto en el Real
Decreto 11092007 de 24 de agosto por el que se desarrolla la ley 322006 de 18 de
octubre reguladora de la subcontratacioacuten en el Sector de la Construccioacuten
Orden TAS7622008 de 6 de marzo (BOE n 69 de 2032008) por la que se
crea el fichero de datos Registro de Empresas Acreditadas
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No consta
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
17
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Sistema de Gestioacuten
Integral de Empresas de Trabajo Temporal (SIGEtt) aplicacioacuten informaacutetica
desarrollada por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social a la cual
se han adherido la totalidad de comunidades autoacutenomas
A este respecto conviene resentildear que SIGEtt no recoge informacioacuten sobre la
actuacioacuten de las ETT como agencias de colocacioacuten o en actividades de formacioacuten
para la cualificacioacuten profesional asesoramiento y consultoriacutea de recursos humanos
previstas en el paacuterrafo segundo del art1 de la Ley 141994 de 1 junio de Empresas
de Trabajo Temporal
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal tiene por objeto proporcionar
informacioacuten sobre el nuacutemero de ETT autorizadas volumen de trabajadores cedidos
y contratos de puesta a disposicioacuten celebrados con las empresas usuarias (cpds)
A nivel de difusioacuten de informacioacuten estos datos se complementan con la
informacioacuten disponible en otras fuentes sobre las caracteriacutesticas de los
trabajadores contratados por las ETT (SEPE Estadiacutestica de Contratos y TGSS
Estadiacutestica Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social)
7 Aacutembito
La informacioacuten registral permite hacer un seguimiento del nuacutemero de ETT
autorizadas en nuestro paiacutes y de centros de trabajo declarados a efectos de
tramitar la cesioacuten de trabajadores en cada momento
Las relaciones de cpds proporcionan informacioacuten sobre la actividad de cesioacuten de
trabajadores llevada a cabo por las mismas y maacutes concretamente de la distribucioacuten
geograacutefica de los trabajadores cedidos asiacute como determinadas caracteriacutesticas de
los cpds celebrados con las empresas usuarias
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis
18
Empresa de Trabajo Temporal Trabajadores cedidos Contrato de puesta a disposicioacuten Variables de clasificacioacuten
Asociadas a las ETT Comunidad autoacutenoma y provincia
Asociadas a la cesioacuten de trabajadores Comunidad autoacutenoma y provincia
del centro de trabajo de las empresas de trabajo temporal
Asociadas a los contratos de puesta a disposicioacuten
Comunidad autoacutenoma y provincia del centro de trabajo
de las empresas de trabajo temporal
Supuestos de utilizacioacuten cpds
Sector seccioacuten y divisioacuten de actividad del centro de
trabajo de la empresa usuaria
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
Los datos de actividad econoacutemica se refieren a la Clasificacioacuten Nacional de
Actividades Econoacutemicas 2009 seguacuten establece el Real Decreto 4752007 de 13 de
abril por el que se aprueba la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
2009
10 Difusioacuten
Publicacioacuten de datos mensuales de la Estadiacutestica de Empresas de Trabajo
Temporal
ETT variable tipo stock referida a la situacioacuten a fin de mes
Trabajadores cedidos y cpds variables tipo flujo que representan la
actividad desarrollada a este respecto durante el mes
Los datos con fuente en SIGEtt se explotan inicialmente con caraacutecter provisional
hasta que se realiza la regularizacioacuten anual para su elevacioacuten a definitivos
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica Administraciones puacuteblicas Empresas de
trabajo temporal y asociaciones del sector y Prensa y otros medios de
comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7400 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
19
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Ley 141994 de 1 de junio por la que se regulan las empresas de trabajo
temporal
Real Decreto 4172015 de 29 de mayo por el que se aprueba el
Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Orden ESS16802015 de 28 de julio que desarrolla el Real Decreto
4172015
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasettnotas_metodologicaspdf
20
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social
(AFI)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
Tesoreriacutea General de la Seguridad Social Subdireccioacuten General
de Presupuestos Estudios Econoacutemicos y Estadiacutesticas
Realiza la explotacioacuten de la afiliacioacuten de los trabajadores (nuacutemero)
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica
Realiza la explotacioacuten referente a la movilidad de altas y bajas de afiliacioacuten
de los trabajadores (flujos)
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes httpwwwseg-sociales
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Fichero General de
Afiliacioacuten cuya gestioacuten corresponde a la Tesoreriacutea General de la Seguridad Social y
al Instituto Social de la Marina
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre los trabajadores afiliados
a los distintos regiacutemenes del sistema de la Seguridad Social en alta laboral y
situaciones asimiladas asiacute como las altas y bajas laborales
7 Aacutembito
Las cifras sobre trabajadores afiliados se refieren a trabajadores en alta laboral y
situaciones asimiladas tales como incapacidad temporal suspensioacuten por
regulacioacuten de empleo desempleo parcial no se incluyen situaciones de
desempleo de convenios especiales trabajadores de empresas acogidas a planes
de reconversioacuten y que reciben ayudas en concepto de jubilacioacuten anticipada y
situaciones especiales sin efecto en cotizaciones El nuacutemero de afiliados no se
corresponde necesariamente con el de trabajadores sino con el de situaciones que
generan obligacioacuten de cotizar es decir la misma persona se contabiliza tantas
veces como situaciones de cotizacioacuten tenga porque tiene varias actividades
laborales en u n mismo reacutegimen o en varios
21
En los Regiacutemenes General y Mineriacutea del Carboacuten los trabajadores afiliados figuran
agrupados bajo una cuenta de cotizacioacuten a la Seguridad Social que agrupa al
colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que trabajan en
una misma provincia y que tienen caracteriacutesticas homogeacuteneas frente a la
cotizacioacuten
La contabilizacioacuten de las altas iniciales refleja las primeras incorporaciones de los
trabajadores al Sistema de la Seguridad Social Sin embargo en las altas sucesivas
y en las bajas la contabilizacioacuten se realiza tomando como referencia de cambio
unidades distintas en cada reacutegimen La contabilizacioacuten de las altas y bajas laborales
se realiza tomando como fecha de referencia la fecha real en que se ha producido
el correspondiente movimiento mientras que los efectivos de trabajadores se han
obtenido tomando como fecha de referencia la fecha en que se han incorporado al
proceso informaacutetico no teniendo por queacute coincidir ambas fechas Ello explica las
diferencias que pueden observarse si se calcula la evolucioacuten de los afiliados para
un periacuteodo determinado a partir de una u otra fuente
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis Trabajadores afiliados en alta laboral y Altas y Bajas
laborales de trabajadores
Variables de clasificacioacuten
Asociadas a los trabajadores Regiacutemenes Sexo Edad Sector y
divisioacuten de actividad Dependencia laboral Comunidad autoacutenoma y
provincia
Asociadas a altas y bajas Reacutegimen Tipo de alta Sexo Edad
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE
10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad
Social en la que se proporciona informacioacuten sobre
Trabajadores Afiliados se toma como fecha de referencia la fecha en que
se han incorporado al proceso informaacutetico
Altas y Bajas se toma como fecha de referencia la fecha real en que se ha
producido el correspondiente movimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
22
Administraciones puacuteblicas Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos Organismos internacionales Investigadores y estudiantes en u niversidades Prensa y otros medios de comunicacioacuten Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7402 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Con respecto a la clasificacioacuten por regiacutemenes se ha tenido en cuenta la
integracioacuten vigente desde el 1 de enero de 1987 de los Regiacutemenes
Especiales de Trabajadores Ferroviarios Jugadores de Fuacutetbol
Representantes de Comercio Toreros y Artistas en e l Reacutegimen General asiacute
como la integracioacuten del Reacutegimen de Escritores de Libros en el Reacutegimen de
Autoacutenomos Posteriormente se ha venido produciendo de manera gradual
por medio de sucesivas normas reglamentarias la incorporacioacuten de
diferentes grupos de deportistas hasta la entrada en vigor del Real Decreto
2872003 de 7 de marzo que establece la integracioacuten de todos los
deportistas profesionales en e l Reacutegimen General de la Seguridad Social
Real Decreto 15052003 de 28 de noviembre que establece la inclusioacuten de
los miembros del Cuerpo uacutenico de Notarios en el Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos Igualmente la Orden TAS8202004 de 12 de
marzo incorpora al Reacutegimen Especial de Trabajadores Autoacutenomos a los
religiosos de Derecho diocesano de la Iglesia Catoacutelica
Ley 182007 de 4 de julio que establece con efectos del 1 de enero de 2008
la integracioacuten de los trabajadores por cuenta propia del Reacutegimen Especial
Agrario en el Reacutegimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autoacutenomos
Ley 282011 de 22 de septiembre que establece con efectos del 1 de enero
de 2012 la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen
Especial Agrario en el Reacutegimen General y pasa a denominarse Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
Ley 272011 de 1 de agosto sobre actualizacioacuten adecuacioacuten y
modernizacioacuten del Sistema de Seguridad Social (Disposicioacuten Adicional 39)
23
que establece con efectos del 1 de enero de 2012 la integracioacuten de los
trabajadores del Reacutegimen Especial de Empleados de Hogar en el Reacutegimen
General como un Sistema Especial de Empleados de Hogar
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasbelAFIafifnhtm
24
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
1 Nombre y acroacutenimo Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea de Estado de la
Seguridad Social Unidad ejecutora Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la
Seguridad Social Otros participantes INE AEAT
4 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST211
5 Tipo de f uente (registro encuesta)
La Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) es un extracto de datos
individuales anonimizados procedentes de las bases de datos de la Seguridad
Social a los que se antildeaden otros que se toman del Padroacuten Continuo Municipal (INE)
y con datos fiscales de la Agencia Tributaria Los datos corresponden a una muestra
de personas seleccionadas al azar entre quienes fueron afiliados o pensionistas de
la Seguridad Social durante el uacuteltimo antildeo natural finalizado o antildeo de referencia
Para cada persona se incluyen tanto los datos sobre su relacioacuten con la Seguridad
Social en dicho antildeo como datos histoacutericos en la medida en que se conserven en
registros informatizados
6 En caso de e ncuesta No aplicable
7 Objetivos
Proporcionar una muestra representativa de microdatos de empadronamiento
afiliacioacuten cotizacioacuten retenciones y prestaciones a lo largo de la vida para la
realizacioacuten de estudios sobre empleo trabajo o proteccioacuten social procedentes de
registros de la Seguridad Social de la Agencia Estatal de Administracioacuten Tributaria
y del Padroacuten Municipal
8 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
9 Muestreo
La muestra de cada antildeo estaacute formada por cuatro de cada cien de las personas que
forman parte de la poblacioacuten de referencia La MCVL se inicioacute en 2004 desde la
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social con una muestra
representativa de afiliados en alta a la Seguridad Social en ese antildeo Desde entonces
es una cohorte dinaacutemica con entradas y salidas en el momento que se extinga la
shy
25
relacioacuten de un sujeto con la Seguridad Social (finalizacioacuten de la prestacioacuten muerte
etc) y es sustituido por otro
10 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
De los ficheros de la Seguridad Social se obtienen entre otra informacioacuten
variables sobre reacutegimen y grupo de cotizacioacuten fecha de alta y de baja causa
de la baja tipo de contrato jornada laboral sector de actividad nuacutemero de
trabajadores de la empresa tipo de empresa y provincia
De los ficheros Padroacuten Continuo Municipal se obtienen los datos maacutes
precisos sobre la persona edad sexo nacionalidad nivel de estudios
provincia de nacimiento domicilio y la edad y el sexo de los que conviven
con ella (hasta 10 miembros)
De la Agencia Tributaria Datos remitidos por los empleadores sobre los
salarios iacutentegros y retenciones de IRPF maacutes las prestaciones puacuteblicas o
privadas
Entre las variables laborales destacan
Situacioacuten profesional variable que clasifica a los afiliados seguacuten trabajen
por cuenta propia o ajena y se obtiene a partir del reacutegimen de afiliacioacuten a
la Seguridad Social
Grupo de cotizacioacuten identifica grupos de categoriacuteas profesionales para
trabajadores por cuenta ajena tradicionalmente a efecto de limitar las
bases de cotizacioacuten con los topes maacuteximos y miacutenimos establecidos
anualmente para cada categoriacutea
Categoriacutea profesional se obtiene a partir de una agrupacioacuten de la variable
grupo de cotizacioacuten Es un indicador del rango profesional y formacioacuten
reconocida por el empleador
Actividad actividad Econoacutemica a la que se dedican como actividad
principal los trabajadores de alta en una cuenta de cotizacioacuten seguacuten la
Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas CNAE-2009 En funcioacuten de
la mayor o menor agregacioacuten de los valores de esta variable se
proporcionan datos por Sectores o Ramas de Actividad
11 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
A partir de la MCVL 2010 se incluye en la tabla de afiliacioacuten un campo con datos
histoacutericos de la actividad econoacutemica seguacuten la CNAE-1993 que permite conocer la
actividad de los CCC in activos desde antes de 2009
12 Difusioacuten
26
13 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
14 Los datos son puestos a disposicioacuten de los investigadores que los solicitan en
archivos digitales Los datos se presentan sin apenas modificaciones de su estado
en los registros informaacuteticos y completamente desagregados en forma muy
semejante a como estaacuten almacenados en las bases de datos de las que proceden
15 httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST2111459
16 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
17 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7424 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
18 Base legislativa directa
19 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
20 Unidad y contacto del organismo responsable
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social
21 Otra informacioacuten de i ntereacutes
La riqueza de datos hace de la MCVL una herramienta uacutetil en varios aacutembitos de
investigacioacuten permitiendo reconstruir la trayectoria laboral de cada persona hasta
la jubilacioacuten identificando en estas personas la duracioacuten de los contratos tipo de
contrato y actividad econoacutemica
Tambieacuten incorpora en su caso la fecha prestacioacuten por incapacidad permanente
por enfermedad o accidente con su grado de incapacidad Ademaacutes si el sujeto estaacute
afiliado en el momento de su muerte el registro informa tambieacuten de la fecha de
defuncioacuten
shy
27
C ENCUESTAS
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Coordinacioacuten
Estadiacutestica y de Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas
del Mercado Laboral
Participacioacuten de otros organismos AEAT Secretariacutea de Estado de la Seguridad Social
Haciendas Forales de Navarra Bizkaia y Gipuzkoa Instituto de Estadiacutestica de Navarra
Instituto Gallego de Estadiacutestica Oacuterganos centrales de estadiacutestica de las Comunidades
Autoacutenomas
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547361
76918ampmenu=metodologiaampidp=1254735976595
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Encuesta Perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de encuesta continua de periodicidad trimestral Aacutembito poblacional poblacioacuten que reside en viviendas familiares Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional Periacuteodo de referencia de los resultados el trimestre Periacuteodo de re ferencia de la informacioacuten la semana anterior a la entrevista Tamantildeo muestral 3822 secciones censales alrededor de 65000 viviendas y
160000 personas
Tipo de muestreo bietaacutepico con estratificacioacuten en las unidades de primera
etapa Las unidades de primera etapa son las secciones censales y las de
segunda etapa son las viviendas familiares habitadas
Meacutetodo de recogida entrevista personal y telefoacutenica
La Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) ofrece datos trimestrales y anuales sobre
el mercado laboral en Espantildea Principales caracteriacutesticas medidas por la
encuesta
28
Empleo seguacuten variables demograacuteficas (sexo edad nacionalidad
estado civil nivel educativo) situacioacuten profesional (activos
ocupados asalariados) subempleo horas de trabajo tipo de
jornada tipo de contrato pluriempleo etc
Paro seguacuten variables demograacuteficas caracteriacutesticas del empleo
anterior meacutetodos de buacutesqueda duracioacuten de la buacutesqueda etc
Ademaacutes de lo mencionado con anterioridad anualmente se publica informacioacuten sobre
las llΔΔάΔ ϬΔϯΔΡΰ άΰ ΡΰΔϭϩ ΰ άΰ ΰάϯϧ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ especiacuteficas (turnos trabajo en fines de semana personas que trabajan en el
establecimiento responsabilidades de supervisioacuten etc) y las caracteriacutesticas del uacuteltimo
empleo de las personas no ocupadas con experiencia profesional
A partir de 2009 se incorpora a la encuesta como variable adicional de submuestra el
decil de salarios del empleo principal procedente de la vinculacioacuten de la muestra
seleccionada con las fuentes administrativas de la Seguridad Social y Administracioacuten
fiscal (AEAT Hacienda Foral de Navarra a traveacutes del Instituto de Estadiacutestica de Navarra)
Se proporciona ademaacutes informacioacuten complementaria adicional de diversa iacutendole en
particular cabe destacar los distintos moacutedulos anuales antildeadidos a la encuesta desde
1999 Los moacutedulos especiales asociados a la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) cubren
temas relacionados con el mercado de trabajo que complementan la informacioacuten
habitual de la EPA Estos moacutedulos se determinan por reglamentos o acuerdos del
Sistema Estadiacutestico Europeo y en virtud de lo previsto en una normativa especiacutefica
estaacuten cofinanciados por Eurostat
Los moacutedulos especiales abordados han sido
2017 Actividad por cuenta propia 2016 y 2009 Los joacutevenes en el mercado laboral 2014 y 2008 Situacioacuten de los inmigrantes y de sus hijos en el mercado laboral 2013 y 2007 Accidentes laborales y problemas de salud relacionados con el
trabajo
2012 y 2006 Transicioacuten del mercado laboral a la jubilacioacuten
2011 Problemas de salud y su relacioacuten con el empleo
2010 y 2005 Conciliacioacuten entre la vida laboral y la familiar
2004 Organizacioacuten y duracioacuten de la jornada laboral
2003 Cursos de educacioacutenformacioacuten recibidos en los uacuteltimos doce meses
2002 Personas con discapacidad y su relacioacuten con el empleo
6 Objetivos
29
La finalidad principal de la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) es conocer la actividad
econoacutemica en lo relativo a su componente humano Estaacute orientada a dar datos de las
principales categoriacuteas poblacionales en relacioacuten con el mercado de trabajo (ocupados
parados activos inactivos) y a obtener clasificaciones de estas categoriacuteas seguacuten
diversas caracteriacutesticas Tambieacuten posibilita confeccionar series temporales
homogeacuteneas de resultados Por uacuteltimo al ser las definiciones y criterios utilizados
coherentes con los establecidos por los organismos internacionales que se ocupan de
temas laborales permite la comparacioacuten con d atos de otros paiacuteses
Se obtienen resultados detallados para el conjunto nacional Para las comunidades
autoacutenomas y las provincias se ofrece informacioacuten sobre las principales caracteriacutesticas
con el grado de desagregacioacuten que permite el coeficiente de variacioacuten de los
estimadores
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de clasificacioacuten edad sexo estado civil nacionalidad estudios actividad
econoacutemica ocupacioacuten situacioacuten profesional tipo de contrato horas trabajadas Se
tiene en consideracioacuten el pluriempleo
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE y CNO a tres diacutegitos asiacute como la antiguumledad
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles los siguientes apartados dentro de la paacutegina
dedicada a la EPA
Uacuteltimos datos que contienen la uacuteltima nota de prensa las tasas de variacioacuten
desestacionalizadas y el calendario de difusioacuten de los datos
Resultados trimestrales que contienen
Resultados nacionales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados parados inactivos y hogares
Resultados por comunidades autoacutenomas desagregados por
poblacioacuten activos ocupados parados e inactivos
Resultados provinciales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados e inactivos
Otros resultados que incluye diversos resultados con la
Clasificacioacuten Nacional de Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros
con la Clasificacioacuten Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y
tablas retrospectivas por nacionalidad
30
Errores de muestreo y evaluacioacuten de resultados Resultados anuales que contienen
Medias de los cuatro trimestres de cada antildeo calculadas para la
poblacioacuten los activos los ocupados los parados y los inactivos
todas ellas a nivel nacional y calculadas tambieacuten para una
seleccioacuten de tablas por comunidades autoacutenomas Tambieacuten se
incluyen diversos resultados con la Clasificacioacuten Nacional de
Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros con la Clasificacioacuten
Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y tablas retrospectivas
por nacionalidad Por uacuteltimo se publica tambieacuten informacioacuten
sobre errores de muestreo
Variables de Submuestra con los resultados de este tipo de
variables clasificados para los apartados de Ensentildeanza y
formacioacuten Condiciones de trabajo Experiencia profesional y
buacutesqueda de empleo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Publicacioacuten en CD-Rom Internet banco de datos ficheros de microdatos y peticiones
a medida
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7391 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
La recogida tratamiento y difusioacuten de los datos de las operaciones estadiacutesticas para
fines estatales se rige por lo establecido en la Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten
Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP) y en la Disposicioacuten Adicional Cuarta de la Ley 41990 de 29
de junio En la LFEP se establece que el Plan Estadiacutestico Nacional es el principal
instrumento ordenador de la actividad estadiacutestica de la Administracioacuten General del
Estado y contiene las estadiacutesticas que han de elaborarse en el cuatrienio por los
servicios de la Administracioacuten del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes
de ella Todas las estadiacutesticas incluidas en el Plan Estadiacutestico Nacional son estadiacutesticas
para fines estatales y de cumplimentacioacuten obligatoria El Plan Estadiacutestico Nacional
2017-2020 aprobado por el Real Decreto 4102016 de 31 de octubre es el plan
actualmente vigente Esta operacioacuten es una estadiacutestica para fines estatales y estaacute
incluida en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
31
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
La Encuesta de Poblacioacuten Activa que proporciona informacioacuten para la Encuesta de
Fuerza de Trabajo (EFT) europea queda sujeta a los reglamentos comunitarios que
regulan la EFT Los maacutes relevantes en la actualidad son los siguientes
Reglamento del Consejo y Parlamento Europeo nordm 5771998 y reglamentos que
lo modifican entre los que se encuentra el Reglamento 22572003 que
introduce las variables de submuestra y el Reglamento 13722007 que declara
obligatorio proporcionar informacioacuten de ingresos del empleo principal
Reglamentos de la Comisioacuten Europea Reglamento 3772008 que establece la
lista de variables a suministrar por la EFT a partir de 2009 (en particular la
informacioacuten sobre ingresos del empleo principal se proporciona como decil y es
una de las variables de submuestra) y Reglamento 18972000 que establece los
criterios operativos de la definicioacuten de paro
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Direccioacuten General de Coordinacioacuten Estadiacutestica y de
Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas del Mercado
Laboral
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Una encuesta de poblacioacuten activa presenta por el contrario las siguientes ventajas
Permite profundizar en los aspectos que interesen en relacioacuten con la fuerza
laboral al ser una investigacioacuten enfocada directamente a estos temas
Entrevistadores especializados se encargan de la cumplimentacioacuten de los
cuestionarios
Los resultados se obtienen con rapidez al ser una encuesta por muestreo
Las definiciones y tratamiento de la informacioacuten son uniformes a lo largo de las
sucesivas realizaciones de la encuesta lo que origina series homogeacuteneas de
resultados
Se pueden obtener resultados para el total nacional y para subconjuntos
territoriales (en el caso de la EPA fundamentalmente las comunidades
autoacutenomas y las provincias)
El principal inconveniente se deriva de su propia condicioacuten de encuesta por muestreo
y es el no poder dar informacioacuten de algunas caracteriacutesticas con la mayor desagregacioacuten
posible Asiacute por ejemplo el nuacutemero de activos de cada una de las sesenta divisiones de
la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas en cada provincia resulta poco
32
fiable ya que a una mayor desagregacioacuten en la informacioacuten corresponde un mayor
error de muestreo
33
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS ndash Espantildea)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 6ordf EWCS Espantildea (EWCS Espantildea)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para la 6ordf EWCS se ha aplicado un muestreo aleatorio
polietaacutepico estratificado de la poblacioacuten trabajadora en cada paiacutes
En Espantildea la muestra se estratificoacute por comunidades autoacutenomas (17) y grado de
urbanizacioacuten (cinco categoriacuteas) En cada estrato se seleccionaron inicialmente de
forma proporcional al nuacutemero de personas empleadas en cada estrato 825 unidades
primarias de muestreo sobre la base de secciones censales
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra el tamantildeo de la muestra fue de 1000 entrevistas
en la mayoriacutea de los paiacuteses Para reflejar el tamantildeo de la fuerza de trabajo en los paiacuteses
maacutes grandes la muestra fue incrementada en algunos paiacuteses En Espantildea la muestra
inicial fue de 1300 Ademaacutes Eurofound ofrecioacute a los paiacuteses la oportunidad de
aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde finalmente el
nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3364
Ponderacioacuten para ampliar informacioacuten sobre la metodologiacutea empleada en la 6ordf EWCS
se puede consultar la paacutegina web de la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las
Condiciones de Vida y de Trabajo disponible en
httpswwweurofoundeuropaeuessurveyseuropean-working-conditions
surveyssixtheuropean-working-conditions-survey-2015ewcs2015-methodology
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) entrevistas
personales en el domicilio del trabajador y asistidas por ordenador (CAPI) El
cuestionario fue aplicado ademaacutes de en castellano en catalaacuten y euskera
Periodicidad Eurofound realizoacute entre febrero y diciembre de 2015 el trabajo de
campo de la 6ordf EWCS Se trata de una encuesta multinacional a gran escala que la
Fundacioacuten realiza cada cinco antildeos desde 1991
6 Objetivos
shy
34
El objetivo de la sexta EWCS es recoger datos fiables y comparables sobre las
condiciones de trabajo en toda Europa Especiacuteficamente pretende cuantificar las
condiciones de trabajo de los trabajadores tanto por cuenta ajena como por cuenta
propia analizar las relaciones entre los diferentes aspectos de las condiciones de
trabajo identificar grupos de riesgo identificar aquellas cuestiones que suscitan
preocupacioacuten y aquellas que suponen progresos supervisar las tendencias y contribuir
a la formulacioacuten de las poliacuteticas europeas
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son la situacioacuten de empleo el horario de
trabajo la organizacioacuten del trabajo el equilibrio entre vida laboral y vida personal el
lugar de trabajo la exposicioacuten a riesgos fiacutesicos y psicosociales el aprendizaje y la
formacioacuten la participacioacuten la salud y el bienestar asiacute como el salario
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
9 Difusioacuten Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque su realizacioacuten responde al mandato de la Estrategia Espantildeola de
Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-ϮϮ ΰ ΰΰΔΰΰ ΰ ϰΰϻΔ Δ comparabilidad de las encuestas nacionales de condiciones de trabajo y de gestioacuten
preventiva en las empresas Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ 14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la sexta Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo (EWCS)
realizada por la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de
Trabajo Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea se ha
35
logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la comparabilidad
con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
36
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas
ESENER-2 - Espantildea
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las
Empresas ESENER-2 Espantildea
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo (INSST) Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (AESST)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o
de anaacutelisis se definioacute como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa
ΔϱΔϪ E βϯ ϰΰ άΰ ΔΡΔϻϱ κΰ άΰκϯϯά ΰ Δ ΰncuesta como una
empresaorganizacioacuten o parte de una empresaorganizacioacuten situada en un lugar
ϯάΰϯκϯΔά ϢΰϢΖκϯΔΰΰϱϪ Las muestras para ESENER-2 se obtuvieron a traveacutes de un procedimiento de muestreo
aleatorio estratificado a traveacutes de una matriz que diferencia por sectores de actividad
(siete) y tamantildeos de plantilla (cuatro) dividiendo asiacute el universo en 28 celdas en cada
paiacutes Para cada celda de esta matriz se definioacute una muestra neta
Los tamantildeos de las muestras nacionales para ESENER-2 se establecieron atendiendo al
siguiente criterio 450 entrevistas en paiacuteses pequentildeos 750 o 1500 en paiacuteses de
tamantildeo medio y 2250 en las grandes economiacuteas Ademaacutes la AESST ofrecioacute a los paiacuteses
la oportunidad de aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde
finalmente el nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3162
Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra en Espantildea el registro de
direcciones utilizado fue de Data Centric (Schober) de caraacutecter comercial y cuya
actualizacioacuten es mensual (antes de la extraccioacuten de la muestra el registro se habiacutea
actualizado en marzo de 2014) Este registro facilitoacute direcciones a nivel de centros de
trabajo pero la informacioacuten sobre el tamantildeo de plantilla se referiacutea a toda la
empresaorganizacioacuten de ahiacute que muchas grandes empresas resultaron pertenecer a
intervalos de plantilla maacutes pequentildeos por lo que fue necesario un procedimiento de
revisioacuten adicional
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra las entrevistas de ESENER-2 se llevaron a cabo en
centros de trabajo de cinco o maacutes trabajadores de todos los sectores de actividad a
excepcioacuten de la seccioacuten T (Actividades de los hogares) y la seccioacuten U (Organismos
37
extraterritoriales) del CNAE La encuesta abarcoacute centros de trabajo privados asiacute como
instituciones puacuteblicas u organizaciones sin aacutenimo de lucro La encuesta se llevoacute a cabo
en 36 paiacuteses europeos los paiacuteses miembros de la Unioacuten Europea (EU-28) maacutes Albania
Islandia Macedonia (FYROM) Montenegro Noruega Serbia Suiza y Turquiacutea
Tomando en consideracioacuten uacutenicamente Espantildea el tamantildeo del universo comprende
453851 centros de trabajo y 11629000 empleados Debido a las ampliaciones de sus
muestras nacionales Espantildea y Reino Unido tuvieron muestras mayores que el resto
3150 entrevistas en Espantildea (que finalmente fueron 3162)
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) aunque la Encuesta
se realizoacute principalmente como encuesta telefoacutenica utilizando la tecnologiacutea CATI
(entrevistas telefoacutenicas asistidas por ordenador) un pequentildeo nuacutemero de entrevistas
(n=1289 el 26 del total) se realizaron online como entrevistas CAWI (entrevistas
web asistidas por ordenador)
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica) para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o de anaacutelisis se
definieron como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa o
compantildeiacutea asiacute las entrevistas se llevaron a cabo telefoacutenicamente en el lugar de trabajo
Periodicidad el periodo del trabajo de campo de ESENER-2 comprendioacute desde el 14
de julio de 2014 hasta el 20 de octubre de 2014 Por lo que se refiere a Espantildea el
trabajo de campo se realizoacute desde el 14 de julio hasta el 17 de octubre de 2014 Se
trata de una encuesta multinacional a gran escala que la agencia Europea para la
Seguridad y Salud en el Trabajo realiza cada cinco antildeos desde 2009
6 Objetivos
El objetivo de la encuesta es recoger informacioacuten sobre coacutemo se organizan la salud y
la seguridad en los lugares de trabajo de toda Europa Tambieacuten investiga coacutemo las
organizaciones laborales perciben y abordan los diferentes tipos de riesgos para la
salud y la seguridad de sus trabajadores incluyendo los riesgos psicosociales
7 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son
Seguridad general y riesgos para la salud en el trabajo y su gestioacuten
Riesgos psicosociales como el estreacutes la intimidacioacuten y el acoso
Factores impulsores y obstaacuteculos en la gestioacuten de la SST
Participacioacuten de los trabajadores en las praacutecticas de seguridad y salud
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
38
9 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque la realizacioacuten de la encuesta responde al mandato de la Estrategia
Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 que expresamente propone
ϰΰϻΔ Δ ΔΔΡϯϯάΔά άΰ Δ ΰΰΔ ΔϯΔΰ άΰ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ άΰ gestioacuten preventiva en las empresas co Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la segunda Encuesta Europea de Empresas sobre Riesgos
Nuevos y Emergentes (ESENER-2) una encuesta multinacional a gran escala dirigida a
organizaciones y realizada por la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el
Trabajo (EU-OSHA) Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea
se ha logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la
comparabilidad con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
39
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Anual Laboral (EAL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Desde 2016 se incorpora un moacutedulo de prevencioacuten de riesgos laborales que incluye variables sobre organizacioacuten preventiva de las empresas recursos preventivos y actividades Este moacutedulo se incluiraacute cada 4 antildeos
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo la muestra se disentildea de acuerdo con un muestreo
estratificado considerando estratos definidos por el cruce de la actividad econoacutemica
de la empresa el tramo de tamantildeo medido este en funcioacuten de la media de
trabajadores de la empresa en los meses del antildeo de referencia en los que ha tenido
trabajadores en alta laboral y la Comunidad Autoacutenoma
6 Objetivos
La Encuesta Anual Laboral (EAL) es una investigacioacuten por muestreo dirigida a las
empresas Su objetivo principal es obtener informacioacuten sobre medidas de adaptacioacuten
de las empresas ante cambios en las circunstancias econoacutemicas medidas de
flexibilidad interna y otras medidas aplicadas en las empresas aspectos relacionados
con las relaciones laborales la formacioacuten que las empresas han proporcionado a sus
trabajadores y temas relativos a las previsiones empresariales
7 Aacutembito poblacional
Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional con excepcioacuten de Ceuta y Melilla
Aacutembito poblacional lo integran las empresas con cinco o maacutes asalariados en media
durante los meses que la empresa ha tenido trabajadores en alta laboral en el antildeo de
referencia
Aacutembito sectorial se investigan todas las actividades excepto Agricultura Ganaderiacutea
Silvicultura y Pesca Administracioacuten Puacuteblica y Defensa Seguridad Social Obligatoria
Educacioacuten Actividades sanitarias y de Servicios Sociales Actividades de los Hogares y
Actividades de Organizaciones y Organismos extraterritoriales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis medidas de flexibilidad interna otro tipo de medidas
regulacioacuten de las relaciones laborales actividades de formacioacuten y cualificacioacuten
40
destinadas a los trabajadores de la empresa tipos de contrato y previsiones
empresariales
Variables de clasificacioacuten actividad tamantildeo y comunidad autoacutenoma
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de los sectores de actividad econoacutemica se han realizado utilizando los
marcos CNAE Los resultados se ofrecen agrupados por secciones de actividad
econoacutemica
10 Difusioacuten
La publicacioacuten se realiza en la web d el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social en e l cuarto trimestre del antildeo siguiente al de referencia
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado
para un proyecto de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7395 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP)
Los servicios estadiacutesticos podraacuten solicitar datos de todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas
nacionales y extranjeras residentes en Espantildea (art 101 de la LFEP)
Todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas que suministren datos tanto si su colaboracioacuten es
obligatoria como voluntaria deben contestar de forma veraz exacta completa y
dentro del plazo a las preguntas ordenadas en la debida forma por los servicios
estadiacutesticos (art 102 de la LFEP)
El incumplimiento de las obligaciones establecidas en la LFEP en relacioacuten con las
estadiacutesticas para fines estatales podraacute ser sancionado de acuerdo con las normas
contenidas en e l tiacutetulo V de la LFEP
La Encuesta Anual Laboral se encuentra incluida en el Programa Anual 2018 del Plan
Estadiacutestico Nacional 2017-2020 entre las estadiacutesticas para fines estatales que deben
llevarse a cabo en dicho antildeo por los servicios de la Administracioacuten General del Estado
o cualesquiera otras entidades dependientes de la misma A tal respecto se informa
que dichas estadiacutesticas son de cumplimentacioacuten obligatoria a tenor de lo dispuesto en
el art 4 del Real Decreto 10432017 de 22 de diciembre por el que se aprueba el
Programa anual 2018 del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
41
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para maacutes informacioacuten se puede consultar el siguiente documento metodoloacutegico
httpwwwempleogobesestadisticasEALMETODOLOGIA_EALpdf
42
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
El Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social y el Instituto Nacional de
Estadiacutestica por convenio entre ambos
Desde 1987 la ENSE proporciona perioacutedicamente informacioacuten estadiacutestica sobre la
salud de la poblacioacuten y sus determinantes la magnitud y la distribucioacuten de la
enfermedad y la discapacidad y el acceso y uso de los servicios sanitarios La ENSE es
un referente para las poliacuteticas de salud y para poder inferir estimaciones
poblacionales requiere un marco de poblacioacuten definido un seguimiento exhaustivo
del trabajo de campo y un control eficaz del procesamiento de datos por lo que se
realiza con la colaboracioacuten del Instituto Nacional de Estadiacutestica (INE)
3 Direccioacuten web httpswwwmscbsgobesestadisticas
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de muestreo el tipo de muestreo utilizado es un muestreo trietaacutepico
estratificado Las unidades de primera etapa son las secciones censales Las unidades
de segunda etapa son las viviendas familiares principales Dentro de cada hogar se
selecciona a un adulto (15 o maacutes antildeos) para cumplimentar el Cuestionario de Adultos
y en caso de que hubiera menores (de 0 a 14 antildeos) se selecciona asimismo un menor
para cumplimentar el Cuestionario de Menores
Tamantildeo de la muestra para cubrir los objetivos de la encuesta de poder facilitar
estimaciones con un determinado grado de fiabilidad a nivel nacional y de comunidad
autoacutenoma se seleccionan una muestra de aproximadamente 37500 viviendas
distribuidas en 2500 secciones censales El nuacutemero de viviendas seleccionadas en cada
seccioacuten censal es de 15
Meacutetodo de recogida el meacutetodo de recogida de informacioacuten es el de entrevista
personal asistida por ordenador (CAPI) que podriacutea ser complementada cuando sea
necesario y en casos excepcionales mediante entrevista telefoacutenica
6 Objetivos
Monitorizar la salud de la poblacioacuten residente en Espantildea mediante la recopilacioacuten y el
anaacutelisis de un conjunto amplio de aspectos de la salud desagregados seguacuten sus
caracteriacutesticas demograacuteficas y socioeconoacutemicas y por comunidad autoacutenoma
Contribuye a la toma de decisiones y a la evaluacioacuten de poliacuteticas sanitarias y
43
proporciona material para estudios de investigacioacuten sobre el estado de salud de los espantildeoles La ENSE estaacute disentildeada para proporcionar informacioacuten sobre El estado de salud y la morbilidad percibida de los ciudadanos su distribucioacuten
y caracteriacutesticas
El grado de acceso y utilizacioacuten de los servicios de salud y sus caracteriacutesticas
Los factores determinantes de la salud los estilos de vida y las caracteriacutesticas
del medio ambiente (fiacutesico y socio-laboral) que pueden suponer riesgo para la
salud
La relacioacuten entre el estado de salud de la poblacioacuten el uso de los servicios
sanitarios y los determinantes individuales sociodemograacuteficos y territoriales
de la salud
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional La investigacioacuten se dirige al conjunto de personas que
reside en viviendas familiares principales Cuando una vivienda esteacute constituida por
dos o maacutes hogares el estudio se extiende a todos ellos pero de manera independiente
para cada hogar
8 Variables de anaacutelisis
La informacioacuten recogida por la encuesta se divide en tres cuestionarios (cuestionarios
de hogar de adulto y de menores) El contenido de salud de los cuestionarios de la
ENSE 2017 estaacute estructurado en tres moacutedulos
Moacutedulo de estado de salud estado de salud y enfermedades croacutenicas
accidentabilidad restriccioacuten de la actividad limitaciones fiacutesicas sensoriales y
cognitivas limitaciones para las actividades de la vida diaria (solo para personas
de 65 y maacutes antildeos) dolor salud mental y laboral
Moacutedulo de asistencia sanitaria acceso y utilizacioacuten de los servicios sanitarios
(consultas meacutedicas y de otros profesionales sanitarios pruebas diagnoacutesticas
asistencia odontoloacutegica hospitalizaciones urgencias) necesidades no
cubiertas tipo de seguro consumo de medicamentos y praacutecticas preventivas
Moacutedulo de determinantes de la salud caracteriacutesticas fiacutesicas (iacutendice de masa
corporal) actividad fiacutesica y descanso alimentacioacuten y lactancia consumo de
tabaco y alcohol apoyo social y cuidados informales
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Ademaacutes de CNAE y CNO a tres diacutegitos el cuestionario incluye preguntas sobre
Situacioacuten en relacioacuten con la actividad econoacutemica (trabajando desempleado
ϻΡϯΔάϫϪ
44
Situacioacuten profesional (asalariado empresario con o sin asalariados trabajador
independienteϫ
Tipo de ingreso
Tipo jornada laboral (jornada partida o continua jornada reducida trabajo a
turnosϫϪ 10 Difusioacuten
En el momento en que se difundan los datos los usuarios disponen de los siguientes
productos
Informe de principales resultados
Presentacioacuten de los resultados maacutes destacables en g raacuteficos
Tablas estadiacutesticas de las variables investigadas clasificadas seguacuten distintas
caracteriacutesticas sociodemograacuteficas Tablas de errores de muestreo para las principales variables Informe de la falta de respuesta Metodologiacutea Cuestionarios de hogar persona adulta seleccionada y menor
Posteriormente se publican los siguientes productos Informe de resultados y Anaacutelisis
monograacuteficos El acceso se realiza a traveacutes de los enlaces del Ministerio de Sanidad
Consumo y Bienestar Social y del Instituto Nacional de Estadiacutestica
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Bases de datos online ficheros de microdatos anonimizados de la encuesta de uso
puacuteblico disponibles para su descarga Para poder leer el fichero en ASCII es necesario
ΰ ϰDϯΰ άΰ ΰϢϯ Δΰ Ζϯά άΰ Δ ΔϯΔΡΰϱϧ ΰ ΰΖ ΰ κΔ EΰϪ A demanda de investigadores se valoran Extracciones personalizadas de microdatos
no contempladas en los resultados detallados que se publican valoraacutendose la solicitud
individualmente y resolucioacuten de consultas En estos casos la solicitud se realiza a traveacutes
del aacuterea de informacioacuten sanitaria en el siguiente email informacionsanitariamsssies
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7749 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
45
Desde 2009 se alterna cada dos antildeos y medio con la Encuesta Europea de Salud en
Espantildea (EES 2009 y EESE 2014) con la que comparte un amplio grupo de variables
Ambas encuestas se han armonizado con el fin de constituir al cabo una serie uacutenica La
proacutexima edicioacuten estaacute prevista en 2019
Con el objetivo de armonizar la informacioacuten y disponer de indicadores comunes que
permitieran la comparacioacuten entre paiacuteses la UE decidioacute implementar dentro del
Sistema Estadiacutestico Europeo un Sistema Europeo de Encuestas de Salud (EHSS) entre
los que se encontraba una encuesta de Salud a traveacutes de entrevista personal (European
Health Interview Survey - EHIS)
La necesidad de garantizar la componente estadiacutestica del sistema de informacioacuten
asociado a los programas comunitarios de salud puacuteblica originoacute la regulacioacuten por parte
de la UE de las estadiacutesticas de este aacutembito a traveacutes del Reglamento (CE) 13382008 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 16 de diciembre de 2008 y del Reglamento (UE)
1412013 de la Comisioacuten de 19 de febrero de 2013 que lo desarrolla Con estos
reglamentos la Encuesta Europea de Salud se incluiacutea en el Sistema Estadiacutestico Europeo
y por tanto pasaba a ser de obligada aplicacioacuten en todos los Estados miembros
Por otra parte la Encuesta de Condiciones de Vida (EU-SILC en sus siglas en ingleacutes)
recoge con periodicidad anual o trienal un amplio grupo de variables del estado de
salud la discapacidad el uso de servicios sanitarios las necesidades no cubiertas los
gastos en salud estilos de vida y otros determinantes medioambientales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social Aacuterea de informacioacuten sanitaria
informacionsanitariamsssies
17 Otra informacioacuten de intereacutes
La ENSE tiene representatividad nacional y autonoacutemica y constituye un elemento
baacutesico de cohesioacuten territorial para el seguimiento poblacional de las estrategias
sanitarias conjuntas (tabaco obesidad diabetes alcohol salud mental factores de
riesgo de caacutencer cardiopatiacutea isqueacutemica y resto de enfermedades de alta prevalencia)
y planificar poliacuteticas de promocioacuten de la salud incluyendo el aacutembito empresarial ya
que variables como actividad econoacutemica y ocupacioacuten permiten definir colectivos maacutes
vulnerables
Se puede consultar una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada en el siguiente
documento
httpswwwmscbsgobesestadEstudiosestadisticasencuestaNacionalencuestaN
ac2017ENSE17_Metodologiapdf
46
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Servicio responsable Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
Participacioacuten de otros organismos Departamento de Salud de Cataluntildea Consejeriacutea de
Salud de Andaluciacutea Euskal Estatistika-ErakundeaInstituto Vasco de Estadiacutestica MDEF
3 Direccioacuten web httpswwwinees
4 Tipo de fuente (registro encuesta) Encuesta anual
5 En caso de e ncuesta
La muestra de hospitales representa el 954 del total de centros hospitalarios y la
cifra de enfermos recogidos que se obtiene de ella supera los cuatro millones y medio
de personas lo que supone el 992 del total de altas hospitalarias que se producen
anualmente en nuestro paiacutes En los uacuteltimos antildeos se ha producido una gran
informatizacioacuten de la informacioacuten hospitalaria tanto del Libro de Registro como del
Consumo Miacutenimo Baacutesico de Datos (CMBD) lo que ha facilitado la recogida de los datos
en soporte magneacutetico Respecto a la muestra de hospitales en cada provincia estaacute
representado al menos un hospital de cada una de las finalidades (general quiruacutergico
infantil etc) dada la relacioacuten directa existente entre el diagnoacutestico principal y el tipo
de asistencia prestada por el centro hospitalario
Maacutes informacioacuten sobre la metodologiacutea en
httpswwwineesdacodaco42sanitariasnotaemh16pdf
6 Objetivos
Su principal objetivo consiste en conocer la estructura y evolucioacuten de la morbilidad
hospitalaria es decir de toda persona que haya ingresado en un centro hospitalario
para ser atendida en reacutegimen de internado En concreto trata de medir la morbilidad
en funcioacuten del diagnoacutestico principal o de salida la estancia media en el hospital por
tipo de diagnoacutestico el aacutembito de influencia o grado de atraccioacuten de los hospitales y
servir de punto de partida para estudios en profundidad sobre determinadas
enfermedades
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
47
Las variables de clasificacioacuten de la Encuesta estaacuten formadas por el diagnoacutestico principal
y las circunstancias demograacutefico-sanitarias que rodean al enfermo (sexo edad fecha
de ingreso y de alta provincia de residencia tipo de ingreso motivo del alta)
permitiendo conocer la morbilidad atendida en los hospitales en u n antildeo de referencia
determinado y disponer de informacioacuten en el aacutembito estatal sobre la frecuentacioacuten y
utilizacioacuten de los recursos hospitalarios En la actualidad la recogida en los hospitales
de la informacioacuten necesaria para la encuesta es mixta pues proviene de las dos bases
documentales anteriormente mencionadas el CMBD para hospitales tanto puacuteblicos
como privados y el Libro de Registro principalmente para aquellos centros que no
disponen d e un control informatizado de enfermos
Se dispone de microdatos con un nivel de desagregacioacuten de 4 diacutegitos en el diagnoacutestico
principal A partir del antildeo 2016 se emplea la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades 10ordf revisioacuten (CIE-10-MC)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No se recogen
10 Difusioacuten
La difusioacuten de los resultados de la Encuesta se lleva a cabo mediante tres viacuteas
fundamentales la publicacioacuten de las tablas de resultados en la web del INE la puesta
a disposicioacuten de los usuarios interesados de los ficheros de microdatos de la Encuesta
y por uacuteltimo la posibilidad de realizar peticiones de informacioacuten a medida ajustadas
a las necesidades especiacuteficas de cada usuario Informe anual disponible en
httpswwwineesCDINEbaseconsultardomes=ampoperacion=Encuesta+de+morbili
dad+hospitalariaampid_oper=Ir
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Microdatos disponibles en
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176778ampmenu=resultadosampsecc=1254736195291ampidp=1254735573175
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute incluida con el nuacutemero 7732 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Real Decreto 13601976
Real Decreto 692015
48
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de la EMH 2005 se incluye en la publicacioacuten la Lista Reducida Internacional de
agrupacioacuten de diagnoacutesticos consensuada por Eurostat OCDE y OMS para la difusioacuten
de datos de Morbilidad Hospitalaria que permite la comparacioacuten homogeacutenea de cifras
y diagnoacutesticos entre paiacuteses e incluye para diagnoacutesticos individuales o agrupaciones de
ellos 149 iacutetems con un nivel de desarrollo a cuatro diacutegitos seguacuten la Clasificacioacuten
Internacional de Enfermedades CIE-9-MC (Maacutes informacioacuten en la paacutegina web de
Eurostat httpwwweceuropaeueurostat)
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de intereacutes
49
D REGISTROS DE MORBILIDAD
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Registros administrativos de notificacioacuten de accidentes de trabajo Delt (aacutembito estatal) CoNTA (en Cataluntildea) IGATT (en el Paiacutes Vasco)
La notificacioacuten de accidentes de trabajo que han causado la baja del trabajador
ΔϯάΰΔά ΰ ΰΔϯΔ ϯϯΔά ΰ άΰ ϯά ϰΔΰ άΰ Δϯάΰΰ άΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ ϯΰΰ ϯκΔϯ ΰΔϯΔ Δ ΔΔΰϱϯΔ ΰΔΰ profesionales del trabajador accidentado datos del centro de trabajo y de la empresa
a la que pertenece el trabajador accidentado asiacute como los datos relativos al centro de
trabajo en el que ha ocurrido el accidente cuando dicho centro es distinto de aquel al
que estaacute afiliado el trabajador (empresas usuarias de ETT contratas etc) asimismo
recoge las circunstancias en que ocurrioacute el accidente
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Proporcionar informacioacuten sobre las causas y circunstancias seguacuten las cuales se han
producido los accidentes laborales principalmente para contribuir a la mejora del
conocimiento sobre prevencioacuten de riesgos laborales
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia estadiacutestica estaacute constituida por los trabajadores afiliados a
la Seguridad Social con la contingencia de accidentes de trabajo especiacuteficamente
cubierta
Respecto a los trabajadores por cuenta ajena estaacuten incluidos
obligatoriamente los trabajadores de todos los Regiacutemenes de la Seguridad
50
Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial de la Mineriacutea del Carboacuten y Reacutegimen
Especial del Mar
Respecto a los trabajadores por cuenta propia (Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos) hasta el antildeo 2018 solamente se incluiacutea a los que
voluntariamente teniacutean la contingencia de accidentes de trabajo
especiacuteficamente cubierta A partir del antildeo 2019 la cobertura especiacutefica de
accidentes de trabajo por la Seguridad Social de los afiliados al RETA pasa a ser
obligatoria con caraacutecter general con algunas excepciones recogidas en la Ley
General de la Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis
Accidentes de trabajo con baja
Recaiacutedas de accidentes de trabajo con baja
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Accidentes de trabajo sin baja (solo dato total a nivel nacional)
Variables de clasificacioacuten (las variables marcadas con asterisco solo estaacuten disponibles
en microdatos veacutease apartado 11)
Caracteriacutesticas personales del trabajador accidentado Sexo Edad Paiacutes de
nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador accidentado en relacioacuten con su puesto de
trabajo Antiguumledad en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO)
Situacioacuten profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector
privadoautoacutenomo) Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de
trabajo del trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa donde estaacute afiliado a la
Seguridad Social el trabajador accidentado Actividad econoacutemica (CNAE )
Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Modalidad de organizacioacuten
preventiva Tipo de empresa (actuante por siacute misma ETT
contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Caracteriacutesticas del centro de trabajo donde ha sucedido el accidente Actividad
econoacutemica (CNAE) Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Tamantildeo de
la plantilla
Causas y circunstancias del accidente de trabajo
Tipo de lugar del accidente paiacutes y municipio donde ha
sucedido
Accidente de traacutefico
51
Tipo de lugar donde se encontraba el trabajador accidentado
Tipo de trabajo y actividad fiacutesica que realizaba el trabajador
accidentado
Desviacioacuten que produjo el accidente
Forma o contacto que produjo la lesioacuten
Agentes materiales
Hora del diacutea y hora de la jornada de ocurrencia del accidente
Mes y diacutea de la semana de ocurrencia del accidente
Realizacioacuten de trabajo habitual en el momento del accidente
Accidente muacuteltiple
Consecuencias del accidente de trabajo Gravedad (inicial) de las lesiones
producidas por el accidente Descripcioacuten de la lesioacuten Parte del cuerpo
lesionada Tipo de asistencia Hospitalizacioacuten Cuantiacutea diaria del subsidio por
incapacidad temporal
Caracteriacutesticas relacionadas con el alta Gravedad de las lesiones en el
momento del alta meacutedica Causa del alta meacutedica Diagnoacutestico en el
momento del alta meacutedica
Indicadores que se p ublican
Iacutendices de incidencia (accidentes por cien mil trabajadores) Iacutendices de frecuencia (accidentes por milloacuten de horas trabajadas y accidentes
mortales por cien millo nes de horas trabajadas)
Iacutendices de gravedad (diacuteas de baja por cada mil horas trabajadas)
Duracioacuten m edia de las bajas (diacuteas de baja por accidente)
Duracioacuten m ediana de las bajas
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten anual (datos definitivos) se publica durante el mes de junio del antildeo
siguiente al de referencia de los datos excepto los datos relacionados con los diacuteas de
duracioacuten de las bajas y los iacutendices de gravedad que se publican posteriormente en
octubre
Existe la posibilidad de solicitar a la unidad productora de esta estadiacutestica la confeccioacuten
de tablas de datos agregados a medida para aquellas informaciones que los usuarios
52
puedan necesitar y que no esteacuten recogidas en las tablas de datos agregados de las publicaciones perioacutedicas que se realizan Tambieacuten es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten (veacutease apartado 11) Publicacioacuten de datos de avance mensualmente se publican avances de datos provisionales acumulados en lo que va de antildeo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso esteacute
justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos
La anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos
identificativos del trabajador accidentado y de los centros de trabajo Algunas
variables o desagregaciones se facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten
de su necesidad
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas especialmente sus servicios de prevencioacuten de riesgos laborales
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7409 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Normativa europea de referencia de aacutembito estadiacutestico
Reglamento (CE) nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del
Consejo de 16 de diciembre sobre estadiacutesticas comunitarias de
salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo
Reglamento (UE) nordm 3492011 de la Comisioacuten de 11 de abril por
ΰ ΰ ΰ ΔϯΔ ΰ RΰϢΔΰ CE ϭϯϯ8ϾϮ8 ϫ ΰ se refiere a las estadiacutesticas sobre los accidentes de trabajo
53
Normativa donde se establece la definicioacuten de accidente de trabajo
Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
aprobado por el Real Decreto Legislativo 82015 de 30 de
octubre
Normativa de procedimiento de los registros administrativos
Delt (aacutembito estatal) Orden Ministerial de 16 de diciembre de
1987 y Orden TAS29262002 de 19 de noviembre
CoNTA (Cataluntildea) Orden TRI1 02004 de 26 de enero
IGATT (Paiacutes Vasco) Orden de 20 de noviembre de 2003 del
Consejo de Justicia Empleo y Seguridad Social
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Utilizando principalmente datos de esta estadiacutestica ATR se elabora un fichero
de microdatos que se remite a la Oficina Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(EUROSTAT) para la elaboracioacuten de la Estadiacutestica Europea de Accidentes de
Trabajo (European Statistics of Accident at Work - ESAW) seguacuten lo estipulado
en los Reglamentos Europeos (CE) nordm 13382008 de 16 de diciembre y (UE) nordm
3492011 de 11 de abril Dicha informacioacuten se debe facilitar con caraacutecter anual
en el plazo de entre 12 y 18 meses despueacutes de finalizado el antildeo de referencia
de los datos
Asiacute mismo tambieacuten puede ser utilizada o consultada para la elaboracioacuten de la
Estadiacutestica de accidentes de trabajo la Estadiacutestica de Accidentes y Agresiones
en las Fuerzas Armadas cuyo organismo responsable es el Ministerio de
Defensa y que proporciona informacioacuten estadiacutestica sobre los accidentes de
caraacutecter militar y las agresiones sufridas en el aacutembito de las Fuerzas Armadas
El aacutembito poblacional en este caso se limita al personal militar militares
alumnos y reservistas del Ministerio de Defensa
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticaseatInforme_Metodologico_Estadarizado_A
TRpdf
54
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS)
1 Nombre y acroacutenimo Comunicacioacuten de enfermedades profesionales Seguridad Social
(CEPROSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Observatorio de las
contingencias profesionales de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
escepross2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es poner a disposicioacuten de la Administracioacuten Laboral la Inspeccioacuten de
Trabajo y Seguridad Social y demaacutes Administraciones Instituciones Organizaciones y
Entidades para las que la materia tratada resulte de intereacutes una serie coherente y
ordenada de datos que faciliten el cumplimiento de sus fines en materia de salud y
seguridad en el trabajo Esta informacioacuten permite el estudio de las enfermedades
profesionales comunicadas en un periacuteodo de tiempo asiacute como el estudio longitudinal
de los procesos de enfermedad profesional
7 Aacutembito poblacional
Trabajadores afiliados que tengan cubierta las contingencias profesionales en los
distintos Regiacutemenes de la Seguridad Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial para
la Mineriacutea del Carboacuten Reacutegimen Especial Agrario Reacutegimen Especial del Mar y desde
enero de 2019 los trabajadores del Reacutegimen Especial de Autoacutenomos Hasta el antildeo
2018 solamente se incluiacutea a los trabajadores del RETA que optaban por la cobertura
especiacutefica de contingencias laborales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
En la actualidad el sistema de notificacioacuten CEPROSS recaba informacioacuten de las
patologiacuteas sufridas por los trabajadores que estaacuten incluidas en el cuadro de
enfermedades profesionales si bien se pretende ampliar esta informacioacuten in cluyendo
las enfermedades reconocidas en aplicacioacuten del citado art156 de la LGSS
Variables de a naacutelisis
Enfermedad profesional (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
shy
55
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-3 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 3 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Gravedad (inicial) Tipo de enfermedad profesional (coacutedigo seguacuten RD 12992006) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE La clasificacioacuten de Grupos de enfermedades
profesionales y agentes causantes se realiza seguacuten Real Decreto 12992006 de 10 de
noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el
sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificacioacuten y registro
10 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe CEPROSS-PANOTRATSS y distintos ficheros en la web del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social relativos a partes comunicados
partes cerrados iacutendices de incidencia y sistemas de alerta
La periodicidad de la difusioacuten en mensual y anual y la recogida de datos es continua
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF Tambieacuten
cuenta con un servicio estadiacutestico de EE PP que se puede consultar sin certificado
digital y obtener datos estadiacutesticos sobre las enfermedades profesionales acaecidas a
los trabajadores afiliados a la Seguridad Social Estos datos se consultan a traveacutes de un
56
formulario de solicitud alojado en la web httpssedeseg-socialgobes y se
presentan en tablas descargables en 16 formatos distintos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Siacute en el caso de quienes solicitan microdatos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7410 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones legales vigentes relativas a la comunicacioacuten de
enfermedades profesionales son las siguientes
Real Decreto 12992006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de
enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y establecen los
criterios para su notificacioacuten y registro
Orden TAS 12007 de 2 de enero por la que se establece el modelo de parte
profesional se dictan normas para su elaboracioacuten y transmisioacuten y se crea el
correspondiente fichero de datos personales de la aplicacioacuten informaacutetica CEPROSS
Resolucioacuten de 19 de septiembre de 2007 de la Secretariacutea de Estado de la Seguridad
Social sobre determinacioacuten de la contingencia causante en el aacutembito de las
prestaciones por incapacidad temporal y por muerte y supervivencia del sistema de la
Seguridad Social (BOE nordm 228 de 22 de septiembre 2007)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A nivel europeo EUROSTAT es el responsable de la Estadiacutestica Europea de
Enfermedades profesionales (European Occupational Diseases Statistics EODS) que
representa una elaboracioacuten de estadiacutesticas de enfermedades profesionales para toda
la Unioacuten Europea con una metodologiacutea armonizada Esta estadiacutestica se encuentra
actualmente en un proceso de profunda revisioacuten metodoloacutegica hasta el punto de que
actualmente no hay datos disponibles al respecto en la web de EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Observatorio de las contingencias profesionales de la Seguridad Social Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de intereacutes
57
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas ( PANOTRASS)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRATSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
espanotratss2k11PartCompano2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Recoger y difundir informacioacuten relativa a las enfermedades no incluidas en la lista de
enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realizacioacuten
de su trabajo siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la
ejecucioacuten del mismo (art 1562e LGSS) y a las enfermedades o defectos padecidos
con anterioridad por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesioacuten
constitutiva del accidente (art1562f LGSS)
6 Aacutembito poblacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Tipo de enfermedad (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-4 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 4 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
shy
58
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Tipo de enfermedad (coacutedigo seguacuten Orden TIN 14482010) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE y CON
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Si en el caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7425 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Orden TIN 14482010 de 2 de junio
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de
Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de intereacutes
El sistema PANOTRATSS puede facilitar el estudio especiacutefico y la comparacioacuten de los
diagnoacutesticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos
diagnoacutesticos considerados como enfermedad comuacuten a fin de mejorar la precisioacuten y
ayudar a la diferenciacioacuten desde el punto de vista legal en la declaracioacuten de
contingencia
59
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstOtras_Prestaciones_de_la_Seguridad_SocialInc
apacidad_Temporalindexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Obtencioacuten y difusioacuten de los datos relativos a la prestacioacuten de incapacidad temporal
establecida en el tiacutetulo II capiacutetulo IV del Real Decreto Legislativo 11994 de 20 de
junio por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
6 Aacutembito poblacional
Contingencias comunes incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho
causante haya sido una enfermedad comuacuten o un accidente no laboral
correspondientes a trabajadores encuadrados en los siguientes regiacutemenes
Cuenta Ajena Reacutegimen General y Regiacutemenes Especiales Agrario
Trabajadores del Mar y Mineriacutea del Carboacuten Asimismo se
incluyen los datos relativos al colectivo de desempleados
Regiacutemenes Especiales de Autoacutenomos y Empleados de Hogar
Contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales) incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho causante haya
sido una contingencia profesional correspondientes a trabajadores
encuadrados en el Reacutegimen General asiacute como en los regiacutemenes especiales que
tengan cubierta esta contingencia
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Duracioacuten media de los procesos finalizados en el periodo incidencia media mensual
por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero medio mensual de procesos iniciados
en el periodo prevalencia por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero de procesos
en vigor al final del periodo considerado gasto medio mensual por cada trabajador
protegido y trabajadores protegidos al final del periodo considerado tipo de entidad
shy
60
que lo gestiona (Sistema general INSS ISM y Mutuas Colaboradoras) tipo de contingencia (contingencias comunes y contingencias profesionales) Las tablas ofrecen d atos por comunidad o ciudad autoacutenoma provincia y total estatal
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Siacute en e l caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 6773 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Su realizacioacuten responde al mandato del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
61
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales Participacioacuten de otros organismos oacuterganos centrales de estadiacutestica de todas las Comunidades Autoacutenomas ConsejeriacuteasDepartamentos con competencia en Sanidad de las Comunidades Autoacutenomas Registros Civiles y Juzgados (MJUS)
3 Direccioacuten web
httpswwwinees
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176780ampmenu=ultiDatosampidp=1254735573175
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Estadiacutesticas propiamente dichas con resultados agregados en tablas Obtencioacuten
mediante formulario estadiacutestico individual con base en un acto administrativo
Fuentes Libros de defuncioacuten del Registro Civil certificado meacutedico oficial de defuncioacuten
diligencias judiciales
5 En caso de e ncuesta No procede
6 Objetivos
Conocimiento del fenoacutemeno de la mortalidad atendiendo a la causa baacutesica de la
defuncioacuten y suministrar informacioacuten para la construccioacuten de indicadores de salud
7 Aacutembito poblacional Todo el territorio nacional
8 Variables
Los cuestionarios recogen informacioacuten sobre causas de la defuncioacuten (inmediata
intermedia inicial otras) sexo edad nacionalidad nivel de estudios mes de
fallecimiento provincia de residencia y de fallecimiento Ademaacutes se recoge
informacioacuten sobre si la defuncioacuten ha ocurrido como consecuencia directa o indirecta
del trabajo o si ha sido desencadenada por un accidente de traacutefico Tambieacuten recoge
Δ ΔϯΔΡΰ ΔϢΰϢΔάΔ άΰ ϰκΰϯϱϪ No obstante las variables de clasificacioacuten y las disponibles en tablas de datos
agregados son la causa baacutesica de defuncioacuten seguacuten la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades en su 10ordf revisioacuten (CIE-10) y seguacuten las variables sociodemograacuteficas
edad (o semanas de gestacioacuten) sexo nacionalidad y lugar de residencia ademaacutes del
mes de fallecimiento y el tamantildeo de municipio
62
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
ϰΰ ΰϢΰ Δ ΔϯΔΡΰ ϰκΰϯϱ ΔϢΰϢΔάΔ ΰϯΔΰΰ Δ CNO Δ άϱϢϯ 10 Difusioacuten
Informacioacuten disponible en datos agregados en la web donde se analizan
principalmente causa de la defuncioacuten sexo edad mes de fallecimiento provincia de
residencia y de fallecimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Por razones de control y confidencialidad los ficheros de microdatos en los cuales se
incluyan causas de muerte solo se facilitaraacuten gratuitamente bajo condiciones
especiales en el Aacuterea de Atencioacuten a Usuarios
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7740 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Artiacuteculo 5 de la Ley 202011 de Registro Civil y el art 325 del Coacutedigo Civil
Artiacuteculo 20 del Reglamento de la Ley del Registro Civil
Artiacuteculo 274 del Reglamento de la Ley de Registro Civil
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de los datos correspondientes a las defunciones del antildeo 2011 la Estadiacutestica
de defunciones seguacuten la causa de muerte se realiza bajo el paraguas del Reglamento
UE Nordm 3282011 de la Comisioacuten de 5 de abril de 2011 por el que se aplica el Reglamento
CE Nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del Consejo sobre estadiacutesticas
comunitarias de salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo por lo que se refiere
a las estadiacutesticas sobre causa de muerte
16 Unidad y contacto del organismo responsable
INE Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de
Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
63
D6 Enfermedades d e Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
1 Nombre y acroacutenimo Enfermedades de Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Sistema Nacional de Salud Direcciones generales d e Salud Puacuteblica de todas las Comunidades Autoacutenomas Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
Servicio Responsable Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades - Secretariacutea General de Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica Unidad Ejecutora Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
3 Direccioacuten web httpswwwisciiies
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Obtencioacuten mediante elaboracioacuten de resuacutemenes estadiacutesticos con base en datos administrativos Forma de recogida de datos transcripcioacuten de documento administrativo
5 Objetivos
El objetivo final de la vigilancia de las enfermedades transmisibles es reducir su
incidencia en la comunidad La Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
tiene entre sus funciones la recogida sistemaacutetica de la informacioacuten epidemioloacutegica su
anaacutelisis e interpretacioacuten y la difusioacuten de los resultados
La RENAVE articula la vigilancia integrando la notificacioacuten y la investigacioacuten
epidemioloacutegica de casos de enfermedades transmisibles Los casos de enfermedades
sujetas a vigilancia son notificados a las autoridades competentes en los distintos
niveles territoriales El objetivo final es la vigilancia epidemioloacutegica deteccioacuten de la
ocurrencia anormal de las enfermedades de declaracioacuten obligatoria para la adopcioacuten
de medidas de control
6 Aacutembito poblacional Nacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis Las enfermedades se presentan en los siguientes grupos enfermedades transmitidas
por agua y alimentos enfermedades prevenibles por la vacunacioacuten enfermedades de
transmisioacuten aeacuterea infeccioacuten por VIH y SIDA infecciones de transmisioacuten sexual
enfermedades de transmisioacuten parenteral infecciones transmitidas por vectores y
zoonosis
64
Las variables analizadas son enfermedad localizacioacuten geograacutefica (provincial yo
municipal) fecha de los primeros siacutentomas factores de riesgo y variables de
clasificacioacuten (edad sexo)
Los casos declarados siguen las definiciones de caso y los criterios para su clasificacioacuten
(caso sospechoso probable y confirmado) de los Protocolos de las Enfermedades de
Declaracioacuten Obligatoria Estos protocolos se aprobaron por el Consejo Interterritorial
del Sistema Nacional de Salud del Ministerio de Sanidad
Los datos de poblacioacuten utilizados como denominadores provienen del Instituto
Nacional de Estadiacutestica que se utilizan tanto para el caacutelculo de tasas globales y por
comunidad autoacutenoma como para el detalle de edad y sexo
De acuerdo con las distintas enfermedades las variables analizadas son semana de
declaracioacuten fecha de inicio de siacutentomas lugar de residencia yo infeccioacuten del caso
sexo edad tipo de caso (probableconfirmado) fallecimiento del paciente e
informacioacuten sobre el estado de vacunacioacuten detalle de la informacioacuten microbioloacutegica
del agente patoacutegeno
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No existen salvo en las Zoonosis donde en los protocolos se incluye un campo sobre
ϰOΔϯ άΰ ϯΰϢϱ ΔΰϢϱΔ ϩ MΔϯΔά άΰ Δϯΰϧ MΔϯΔά de animales Medioambiental Trabajador de laboratorio etc
9 Difusioacuten
Los protocolos para la notificacioacuten de la RENAVE estandarizan la forma de declaracioacuten
y las definiciones de caso permiten h omogeneizar la declaracioacuten de los casos desde la
Comunidad Autoacutenoma al Centro Nacional de Epidemiologiacutea y este hace la agregacioacuten
anaacutelisis y difusioacuten d e la informacioacuten
El Boletiacuten Epidemioloacutegico Semanal (BES) es taacute dirigido a aquellas personas organismos
o instituciones relacionadas con la Salud Puacuteblica y el aacutembito sanitario en general Sus
principales objetivos son la publicacioacuten de editoriales e informacioacuten uacutetil a los usuarios
del Sistema de Vigilancia Epidemioloacutegica y difundir la informacioacuten procedente de la
Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica Por ello el BES consideraraacute para su
publicacioacuten aquellos trabajos que esteacuten relacionados con la Salud Puacuteblica prestando
especial atencioacuten a aquellos que traten sobre la vigilancia prevencioacuten y control de
enfermedades transmisibles
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos No
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos No
65
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7736 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la red nacional
de vigilancia epidemioloacutegica
Decisioacuten de la comisioacuten 2012506EU de 27092012 que modifica la Decisioacuten
2002253CE por la que se establecen las definiciones de los casos para
comunicar las enfermedades transmisibles a la red comunitaria de
conformidad con la Decisioacuten nordm 211998CE del Parlamento Europeo y del
Consejo
Orden SSI4452015 de 9 de marzo por la que se modifican los anexos I II y III
del Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la Red
Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Las definiciones de caso son las aprobadas por la Comisioacuten Europea Finalmente desde
el CNE se notifican las enfermedades objeto de vigilancia en la Unioacuten Europea al
Centro Europeo para el Control y Prevencioacuten de Enfermedades (ECDC) que publica los
resultados en la siguiente direccioacuten
httpsecdceuropaeuensurveillance-atlas-infectious-diseases
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades (Secretariacutea General de
Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica)
Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
66
E OTRAS FUENTES
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobesestadisticascctwelcomehtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La fuente de informacioacuten fundamental para la elaboracioacuten de esta estadiacutestica es la hoja
estadiacutestica que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez
firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentacioacuten al inscribirlos
en el Registro de Convenios Colectivos de la Autoridad Laboral competente (aplicacioacuten
electroacutenica REGCON) Una vez se ha realizado la inscripcioacuten en REGCON la informacioacuten
se depura posteriormente por la Subdireccioacuten General de Estadiacutestica para garantizar
la coherencia y la calidad de los datos
5 En caso de e ncuesta
6 Objetivos
La Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar
informacioacuten estadiacutestica sobre los aspectos maacutes relevantes de los convenios colectivos
de trabajo asiacute como del resultado de los procesos de negociacioacuten colectiva realizada
en el antildeo en curso y anteriores
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia son los convenios registrados en el periodo de tiempo de
estudio los trabajadores afectados por ellos y las empresas involucradas
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Convenios colectivos se ofrece informacioacuten sobre convenios firmados en
funcioacuten del antildeo de la fecha de firma sobre efectos econoacutemicos
Trabajadores nuacutemero de trabajadores afectados por los convenios colectivos
objeto de estudio
Empresas se contabiliza el nuacutemero de empresas afectadas en los convenios
colectivos analizados En la estadiacutestica se identifica cada convenio de
empresa con una empresa sin embargo aunque poco numerosas algunas
67
empresas tienen maacutes de un convenio por lo que el nuacutemero de estas puede
estar sobrevalorado
Variacioacuten salarial para el caacutelculo de la variacioacuten salarial se tienen en cuenta los
convenios que tienen efectos econoacutemicos en el antildeo analizado y pactan una
variacioacuten salarial conocida para el periodo de referencia y que ha sido
registrada en REGCON Se calcula como media ponderada por el nuacutemero de
trabajadores en cada convenio
Jornada media laboral pactada al igual que la variacioacuten salarial se calcula
como media ponderada por el nuacutemero de trabajadores de cada convenio
Inaplicaciones de convenios colectivos se refiere a la inaplicacioacuten por parte de
las empresas de alguna o algunas condiciones de trabajo previstas en el
convenio colectivo aplicable sea este de sector o de empresa que afecten a
las materias recogidas en el artiacuteculo 14 de la Ley 32012 de 6 de julio de
medidas urgentes para la reforma del mercado laboral cuando concurran
causas econoacutemicas teacutecnicas organizativas o de produccioacuten
Variables de clasificacioacuten
Aacutembito del convenio ΰ άϯϯϢΰ ΰΰ ϰΰϯ άΰ ΰΰΔϱ ϰΰϯ άΰ ΖΡϯ ΰϯ Δ Δ ΰΰΔϱϪ L ϯΰ ΰϢΡΔ Δ Δ ΰϯ que afectan a toda la plantilla de una empresa como a parte de la misma y los
segundos se refieren a los convenios de sector y de grupos de empresa
Tambieacuten se diferencia entre convenios provinciales autonoacutemicos (incluye las
comunidades autoacutenomas uniprovinciales) y estatales
Actividad econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y secciones de
actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13
de abril por el que se aprueba la CNAE-09
Antildeo de firma es el antildeo de la fecha de firma indicada en la hoja estadiacutestica que
se cumplimenta
Periodo de registro es el mes y el antildeo en el que la informacioacuten sobre el
convenio se incluye en la Estadiacutestica
Fecha de efectos econoacutemicos es el antildeo en el que el convenio tiene efectos
econoacutemicos es decir tiene una variacioacuten salarial conocida para el antildeo de
referencia y esta ha sido registrada a traveacutes de REGCON
Autoridad Laboral de registro Estatal (Direccioacuten General de Empleo del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social) Autonoacutemica
68
(Autoridades Laborales de aacutembito autonoacutemico y Autoridades Laborales
uniprovinciales) Provincial (Autoridades Laborales de aacutembito provincial)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Para la clasificacioacuten por Actividad Econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y
secciones de actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13 de abril
por el que se aprueba la CNAE-09
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten de Avance mensual de la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo en el que se proporciona informacioacuten estadiacutestica de avance
(provisional) obtenida a raiacutez de la informacioacuten contenida en las hojas
estadiacutesticas inscritas en el Registro de Convenio Colectivos REGCON en el
periodo temporal objeto de anaacutelisis
Publicacioacuten de Datos anuales de la estadiacutestica (avance y definitivos) que
recoge los resultados anuales de la negociacioacuten colectiva en funcioacuten de efectos
econoacutemicos conocidos
Principales series se incluye informacioacuten en formato de series temporales
sobre los principales indicadores de la Estadiacutestica y sus principales
desagregaciones
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible disponer de informacioacuten relativa a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo previa solicitud y aceptacioacuten de una serie de compromisos cuando su uso
esteacute justificado para proyectos de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7407 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
69
Normativa sobre Negociacioacuten Colectiva
Constitucioacuten espantildeola de 27 de diciembre de 1978 (BOE de 29
de diciembre de 1978) Art 37
Estatuto de los trabajadores Real Decreto Legislativo 22015
de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores
Resolucioacuten de 15 de junio de 2015 de la Direccioacuten General de
Empleo por la que se registra y publica el III Acuerdo para el
empleo y la negociacioacuten colectiva 2015 2016 y 2017 (BOE de 20
de junio de 2015)
Normativa relativa al registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo
(REGCON)
Real Decreto 7132010 de 28 de mayo sobre registro y
depoacutesito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo (BOE de
12 de junio de 2010)
Real Decreto 13622012 de 27 de septiembre por el que se
regula la Comisioacuten Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
(BOE de 28 de septiembre de 2012)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
En ocas iones se han requerido datos relativos a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos
de Trabajo para su incorporacioacuten en la bases de datos del Departamento de Estadiacutestica
de la Oficina Internacional del Trabajo
En la actualidad se estaacute trabajando en un plan de trabajo coordinado con la Tesoreriacutea
General de la Seguridad Social para mejorar la precisioacuten de la informacioacuten relativa a
convenios trabajadores y empresas en las bases de datos de ambas unidades
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticascctNotas_Metodologicaspdf
70
Seguridad Social) las actividades de las comunidades de propietarios y el servicio
domeacutestico
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Condicioacuten juriacutedica Estrato de asalariados Coacutedigo territorial Coacutedigo de actividad econoacutemica principal (CNAE 2009) Antiguumledad de la empresa 9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles estructurados en un conjunto de tabulaciones
divididos en tres series Datos de empresas Datos de unidades locales y Datos sobre
movimientos del DIRCE
La explotacioacuten estadiacutestica del directorio central de empresas contiene informacioacuten
agregada de las empresas y unidades locales que operan en el territorio nacional Con
referencia al 1 de enero de cada antildeo se publica una explotacioacuten estadiacutestica de los
resultados para empresas y unidades locales desglosados por comunidades
autoacutenomas condicioacuten juriacutedica actividad econoacutemica o estrato de asalariados asignado
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7281 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Los procesos de gestioacuten del DIRCE se adecuan a las directrices metodoloacutegicas
contenidas en el Manual de Recomendaciones sobre Registros de empresas publicado
por EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Departamento de Metodologiacutea y Desarrollo de la
Produccioacuten Estadiacutestica
11
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
(EMP)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten se obtiene ΰάϯΔΰ Δ ΰΔϯ ΰΰϱκϯΔ άΰ ϰFϯϬΰ EΔάϱϯ άΰ CΰΔ άΰ CϯΔϯ Δ Δ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔϱϧ άΰ ά RΰϢϱΰΰ άΰ la Seguridad Social por cuenta ajena con excepcioacuten del Sistema Especial de Empleados
de Hogar
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social tiene por objeto
proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre las empresas obtenidas a partir del
Fichero de Cuentas de Cotizacioacuten agrupando en una uacutenica unidad -empresa- todas las
cuentas con el mismo Nuacutemero de Identificacioacuten Fiscal y a sus trabajadores en el
periodo de referencia de los datos uniendo las caracteriacutesticas de la empresa tamantildeo
actividad econoacutemica y tipo de empresa con las caracteriacutesticas laborales de los
trabajadores tipo de contrato y tipo de jornada
7 Aacutembito
Se incluyen el Reacutegimen General (incluido el Sistema Especial Agrario y excluido el
Sistema Especial Empleados de Hogar) el Reacutegimen de la Mineriacutea del Carboacuten y el
Reacutegimen Especial de Trabajadores del Mar (Cuenta Ajena) En el Sistema Especial
Agrario se incluye a las empresas y a los trabajadores uacutenicamente a los que estaacuten en
situacioacuten de actividad en la fecha de referencia de los datos
Se incluyen todas las actividades econoacutemicas de los regiacutemenes citados
anteriormente excluyendo del sector Sΰϯϯ Δ ϰάϯϯΔϯ PΡϯΔ άΰκΰΔϨ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔ ΡϯϢΔϯΔϱϪ
A efectos de comparabilidad con otras fuentes de informacioacuten es necesario tener
en cuenta que los resultados se ven afectados por el aacutembito de cada estadiacutestica En el
caso de los trabajadores de las Empresas inscritas en la Seguridad Social ademaacutes de lo
sentildealado en los paacuterrafos anteriores estaacuten excluidos los trabajadores afiliados a
mutualidades de previsioacuten social de colectivos profesionales y a mutualidades de
12
funcionarios (MUFACE MUJEGU e ISFAS) Esta situacioacuten afecta en particular a la
actividad de Educacioacuten con un volumen de mutualistas que se estima en torno a
400000 trabajadores
Asimismo debe tenerse en cuenta que el nuacutemero de trabajadores se corresponde
con el nuacutemero de situaciones que generan obligacioacuten de cotizar considerando que la
misma persona se contabiliza tantas veces como relaciones laborales tenga es decir
que se estaacuten contando los pluriempleados tantas veces como empleos tengan dentro
del aacutembito de la estadiacutestica
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de anaacutelisis Empresas Trabajadores Variables de clasificacioacuten Asociadas a la empresa Tamantildeo Actividad econoacutemica (CNAE) Tipo de
empresa Comunidad Autoacutenoma
Asociadas al trabajador Sexo Tipo de contrato Tipo de jornada
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE 10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
en la que se proporciona informacioacuten mensual de los datos estadiacutesticos obtenidos
sobre empresas y trabajadores afectados tamantildeo de la empresa actividad econoacutemica
tipo de empresa y comunidad autoacutenoma
Asimismo en las publicaciones mensuales referidas a marzo junio septiembre y
diciembre de cada antildeo se ha ampliado esta informacioacuten incorporando con
periodicidad trimestral la informacioacuten referida a trabajadores seguacuten tipo de contrato y
tipo de jornada desagregada por tamantildeo de empresa actividad econoacutemica y
comunidad autoacutenoma
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso
esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos Algunas variables o desagregaciones se
facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten de su necesidad La
13
anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos identificativos
del trabajador y de los centros de trabajo
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7283 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Real Decreto 11994 de 20 de junio por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley General de la Seguridad Social
Real Decreto 841996 de 26 de enero por el que se aprueba el Reglamento
General sobre inscripcioacuten de Empresas y Afiliacioacuten Altas y Bajas y Variacioacuten de datos
de trabajadores en la Seguridad Social
o Real Decreto 10652007 de 27 de julio que entroacute en vigor el 1 de enero de
2008 que deroga el Decreto 24231975 y el Real Decreto 3381990 y Orden
EHA4512008 de 20 de febrero por la que se regula la composicioacuten del nuacutemero de
identificacioacuten fiscal de las personas juriacutedicas y entidades sin personalidad juriacutedica que
entroacute en vigor el 1 de julio de 2008
o Disposicioacuten adicional trigeacutesima novena de la Ley 272011 de 1 de agosto sobre
actualizacioacuten adecuacioacuten y modernizacioacuten del Sistema de la Seguridad Social procede
con efectos 1 de enero de 2012 a la integracioacuten del Reacutegimen Especial de Empleados
de Hogar dentro del Reacutegimen General mediante la creacioacuten del Sistema Especial para
Empleados de Hogar
o Ley 282011 de 22 de septiembre que procede con efectos 1 de enero de
2012a la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen Especial
Agrario dentro del Reacutegimen General de la Seguridad Social mediante la creacioacuten de un
Sistema Especial
14
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
MITRAMISS Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y
Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01 02 Correo electroacutenico
estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasempnotas_metodologicaspdf
15
A3 Registro de Empresas Acreditadas en el Sector de la Construccioacuten (REA)
1 Nombre y acroacutenimo Registro de Empresas Acreditadas Sector de la
Construccioacuten (REA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Tr abajo Migraciones y Seguridad Social
3 Direccioacuten web httpsexpinterwebempleogobesrea
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Acreditar que las empresas que operan en e l sector de la Construccioacuten cumplen los
requisitos de capacidad y de calidad de la prevencioacuten de riesgos laborales Toda
empresa que pretenda ser contratada o subcontratada para trabajos en una obra de
construccioacuten deberaacute estar inscrita en el Registro de Empresas Acreditadas
dependiente de la autoridad laboral donde esteacute ubicado el domicilio social de la
empresa
7 Aacutembito poblacional geograacutefico
Cada comunidad autoacutenoma asiacute como Ceuta o Melilla cuenta con su registro de
empresas acreditadas que depende de sus respectivas autoridades laborales Las
empresas deben inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas dependiente de la
autoridad laboral competente del territorio donde radique el domicilio social de la
empresa contratista o subcontratista Dicha inscripcioacuten tendraacute validez en todo el
territorio nacional
Todos los Registros de Empresas Acreditadas estaacuten interconectados En efecto el
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social ha desarrollado una aplicacioacuten
informaacutetica que sirve como base de datos general consolidando la informacioacuten a nivel
nacional y que puede ser utilizada como soporte informaacutetico de los Registros de
aquellas Comunidades Autoacutenomas que asiacute lo deseen Igualmente sirve de Registro en
el caso de las Ciudades Autoacutenomas de Ceuta y Melilla
Las Comunidades Autoacutenomas de Andaluciacutea Cataluntildea La Rioja y Madrid cuentan con
sus propias aplicaciones informaacuteticas No obstante la informacioacuten de estos registros
tambieacuten se encuentra almacenada en la aplicacioacuten desarrollada por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten No aplicable
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE
16
10 Difusioacuten De este registro no se extraen publicaciones Es un registro de
consulta
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Se puede acceder al REA desde y fuera de la Administracioacuten introduciendo el
identificador de la empresa de la que se desea consultar la acreditacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
No incluida
14 Base legislativa directa
El REA ha sido disentildeado y puesto en mar cha conforme a lo expuesto en el Real
Decreto 11092007 de 24 de agosto por el que se desarrolla la ley 322006 de 18 de
octubre reguladora de la subcontratacioacuten en el Sector de la Construccioacuten
Orden TAS7622008 de 6 de marzo (BOE n 69 de 2032008) por la que se
crea el fichero de datos Registro de Empresas Acreditadas
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No consta
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
17
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Sistema de Gestioacuten
Integral de Empresas de Trabajo Temporal (SIGEtt) aplicacioacuten informaacutetica
desarrollada por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social a la cual
se han adherido la totalidad de comunidades autoacutenomas
A este respecto conviene resentildear que SIGEtt no recoge informacioacuten sobre la
actuacioacuten de las ETT como agencias de colocacioacuten o en actividades de formacioacuten
para la cualificacioacuten profesional asesoramiento y consultoriacutea de recursos humanos
previstas en el paacuterrafo segundo del art1 de la Ley 141994 de 1 junio de Empresas
de Trabajo Temporal
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal tiene por objeto proporcionar
informacioacuten sobre el nuacutemero de ETT autorizadas volumen de trabajadores cedidos
y contratos de puesta a disposicioacuten celebrados con las empresas usuarias (cpds)
A nivel de difusioacuten de informacioacuten estos datos se complementan con la
informacioacuten disponible en otras fuentes sobre las caracteriacutesticas de los
trabajadores contratados por las ETT (SEPE Estadiacutestica de Contratos y TGSS
Estadiacutestica Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social)
7 Aacutembito
La informacioacuten registral permite hacer un seguimiento del nuacutemero de ETT
autorizadas en nuestro paiacutes y de centros de trabajo declarados a efectos de
tramitar la cesioacuten de trabajadores en cada momento
Las relaciones de cpds proporcionan informacioacuten sobre la actividad de cesioacuten de
trabajadores llevada a cabo por las mismas y maacutes concretamente de la distribucioacuten
geograacutefica de los trabajadores cedidos asiacute como determinadas caracteriacutesticas de
los cpds celebrados con las empresas usuarias
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis
18
Empresa de Trabajo Temporal Trabajadores cedidos Contrato de puesta a disposicioacuten Variables de clasificacioacuten
Asociadas a las ETT Comunidad autoacutenoma y provincia
Asociadas a la cesioacuten de trabajadores Comunidad autoacutenoma y provincia
del centro de trabajo de las empresas de trabajo temporal
Asociadas a los contratos de puesta a disposicioacuten
Comunidad autoacutenoma y provincia del centro de trabajo
de las empresas de trabajo temporal
Supuestos de utilizacioacuten cpds
Sector seccioacuten y divisioacuten de actividad del centro de
trabajo de la empresa usuaria
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
Los datos de actividad econoacutemica se refieren a la Clasificacioacuten Nacional de
Actividades Econoacutemicas 2009 seguacuten establece el Real Decreto 4752007 de 13 de
abril por el que se aprueba la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
2009
10 Difusioacuten
Publicacioacuten de datos mensuales de la Estadiacutestica de Empresas de Trabajo
Temporal
ETT variable tipo stock referida a la situacioacuten a fin de mes
Trabajadores cedidos y cpds variables tipo flujo que representan la
actividad desarrollada a este respecto durante el mes
Los datos con fuente en SIGEtt se explotan inicialmente con caraacutecter provisional
hasta que se realiza la regularizacioacuten anual para su elevacioacuten a definitivos
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica Administraciones puacuteblicas Empresas de
trabajo temporal y asociaciones del sector y Prensa y otros medios de
comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7400 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
19
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Ley 141994 de 1 de junio por la que se regulan las empresas de trabajo
temporal
Real Decreto 4172015 de 29 de mayo por el que se aprueba el
Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Orden ESS16802015 de 28 de julio que desarrolla el Real Decreto
4172015
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasettnotas_metodologicaspdf
20
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social
(AFI)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
Tesoreriacutea General de la Seguridad Social Subdireccioacuten General
de Presupuestos Estudios Econoacutemicos y Estadiacutesticas
Realiza la explotacioacuten de la afiliacioacuten de los trabajadores (nuacutemero)
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica
Realiza la explotacioacuten referente a la movilidad de altas y bajas de afiliacioacuten
de los trabajadores (flujos)
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes httpwwwseg-sociales
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Fichero General de
Afiliacioacuten cuya gestioacuten corresponde a la Tesoreriacutea General de la Seguridad Social y
al Instituto Social de la Marina
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre los trabajadores afiliados
a los distintos regiacutemenes del sistema de la Seguridad Social en alta laboral y
situaciones asimiladas asiacute como las altas y bajas laborales
7 Aacutembito
Las cifras sobre trabajadores afiliados se refieren a trabajadores en alta laboral y
situaciones asimiladas tales como incapacidad temporal suspensioacuten por
regulacioacuten de empleo desempleo parcial no se incluyen situaciones de
desempleo de convenios especiales trabajadores de empresas acogidas a planes
de reconversioacuten y que reciben ayudas en concepto de jubilacioacuten anticipada y
situaciones especiales sin efecto en cotizaciones El nuacutemero de afiliados no se
corresponde necesariamente con el de trabajadores sino con el de situaciones que
generan obligacioacuten de cotizar es decir la misma persona se contabiliza tantas
veces como situaciones de cotizacioacuten tenga porque tiene varias actividades
laborales en u n mismo reacutegimen o en varios
21
En los Regiacutemenes General y Mineriacutea del Carboacuten los trabajadores afiliados figuran
agrupados bajo una cuenta de cotizacioacuten a la Seguridad Social que agrupa al
colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que trabajan en
una misma provincia y que tienen caracteriacutesticas homogeacuteneas frente a la
cotizacioacuten
La contabilizacioacuten de las altas iniciales refleja las primeras incorporaciones de los
trabajadores al Sistema de la Seguridad Social Sin embargo en las altas sucesivas
y en las bajas la contabilizacioacuten se realiza tomando como referencia de cambio
unidades distintas en cada reacutegimen La contabilizacioacuten de las altas y bajas laborales
se realiza tomando como fecha de referencia la fecha real en que se ha producido
el correspondiente movimiento mientras que los efectivos de trabajadores se han
obtenido tomando como fecha de referencia la fecha en que se han incorporado al
proceso informaacutetico no teniendo por queacute coincidir ambas fechas Ello explica las
diferencias que pueden observarse si se calcula la evolucioacuten de los afiliados para
un periacuteodo determinado a partir de una u otra fuente
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis Trabajadores afiliados en alta laboral y Altas y Bajas
laborales de trabajadores
Variables de clasificacioacuten
Asociadas a los trabajadores Regiacutemenes Sexo Edad Sector y
divisioacuten de actividad Dependencia laboral Comunidad autoacutenoma y
provincia
Asociadas a altas y bajas Reacutegimen Tipo de alta Sexo Edad
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE
10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad
Social en la que se proporciona informacioacuten sobre
Trabajadores Afiliados se toma como fecha de referencia la fecha en que
se han incorporado al proceso informaacutetico
Altas y Bajas se toma como fecha de referencia la fecha real en que se ha
producido el correspondiente movimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
22
Administraciones puacuteblicas Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos Organismos internacionales Investigadores y estudiantes en u niversidades Prensa y otros medios de comunicacioacuten Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7402 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Con respecto a la clasificacioacuten por regiacutemenes se ha tenido en cuenta la
integracioacuten vigente desde el 1 de enero de 1987 de los Regiacutemenes
Especiales de Trabajadores Ferroviarios Jugadores de Fuacutetbol
Representantes de Comercio Toreros y Artistas en e l Reacutegimen General asiacute
como la integracioacuten del Reacutegimen de Escritores de Libros en el Reacutegimen de
Autoacutenomos Posteriormente se ha venido produciendo de manera gradual
por medio de sucesivas normas reglamentarias la incorporacioacuten de
diferentes grupos de deportistas hasta la entrada en vigor del Real Decreto
2872003 de 7 de marzo que establece la integracioacuten de todos los
deportistas profesionales en e l Reacutegimen General de la Seguridad Social
Real Decreto 15052003 de 28 de noviembre que establece la inclusioacuten de
los miembros del Cuerpo uacutenico de Notarios en el Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos Igualmente la Orden TAS8202004 de 12 de
marzo incorpora al Reacutegimen Especial de Trabajadores Autoacutenomos a los
religiosos de Derecho diocesano de la Iglesia Catoacutelica
Ley 182007 de 4 de julio que establece con efectos del 1 de enero de 2008
la integracioacuten de los trabajadores por cuenta propia del Reacutegimen Especial
Agrario en el Reacutegimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autoacutenomos
Ley 282011 de 22 de septiembre que establece con efectos del 1 de enero
de 2012 la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen
Especial Agrario en el Reacutegimen General y pasa a denominarse Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
Ley 272011 de 1 de agosto sobre actualizacioacuten adecuacioacuten y
modernizacioacuten del Sistema de Seguridad Social (Disposicioacuten Adicional 39)
23
que establece con efectos del 1 de enero de 2012 la integracioacuten de los
trabajadores del Reacutegimen Especial de Empleados de Hogar en el Reacutegimen
General como un Sistema Especial de Empleados de Hogar
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasbelAFIafifnhtm
24
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
1 Nombre y acroacutenimo Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea de Estado de la
Seguridad Social Unidad ejecutora Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la
Seguridad Social Otros participantes INE AEAT
4 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST211
5 Tipo de f uente (registro encuesta)
La Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) es un extracto de datos
individuales anonimizados procedentes de las bases de datos de la Seguridad
Social a los que se antildeaden otros que se toman del Padroacuten Continuo Municipal (INE)
y con datos fiscales de la Agencia Tributaria Los datos corresponden a una muestra
de personas seleccionadas al azar entre quienes fueron afiliados o pensionistas de
la Seguridad Social durante el uacuteltimo antildeo natural finalizado o antildeo de referencia
Para cada persona se incluyen tanto los datos sobre su relacioacuten con la Seguridad
Social en dicho antildeo como datos histoacutericos en la medida en que se conserven en
registros informatizados
6 En caso de e ncuesta No aplicable
7 Objetivos
Proporcionar una muestra representativa de microdatos de empadronamiento
afiliacioacuten cotizacioacuten retenciones y prestaciones a lo largo de la vida para la
realizacioacuten de estudios sobre empleo trabajo o proteccioacuten social procedentes de
registros de la Seguridad Social de la Agencia Estatal de Administracioacuten Tributaria
y del Padroacuten Municipal
8 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
9 Muestreo
La muestra de cada antildeo estaacute formada por cuatro de cada cien de las personas que
forman parte de la poblacioacuten de referencia La MCVL se inicioacute en 2004 desde la
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social con una muestra
representativa de afiliados en alta a la Seguridad Social en ese antildeo Desde entonces
es una cohorte dinaacutemica con entradas y salidas en el momento que se extinga la
shy
25
relacioacuten de un sujeto con la Seguridad Social (finalizacioacuten de la prestacioacuten muerte
etc) y es sustituido por otro
10 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
De los ficheros de la Seguridad Social se obtienen entre otra informacioacuten
variables sobre reacutegimen y grupo de cotizacioacuten fecha de alta y de baja causa
de la baja tipo de contrato jornada laboral sector de actividad nuacutemero de
trabajadores de la empresa tipo de empresa y provincia
De los ficheros Padroacuten Continuo Municipal se obtienen los datos maacutes
precisos sobre la persona edad sexo nacionalidad nivel de estudios
provincia de nacimiento domicilio y la edad y el sexo de los que conviven
con ella (hasta 10 miembros)
De la Agencia Tributaria Datos remitidos por los empleadores sobre los
salarios iacutentegros y retenciones de IRPF maacutes las prestaciones puacuteblicas o
privadas
Entre las variables laborales destacan
Situacioacuten profesional variable que clasifica a los afiliados seguacuten trabajen
por cuenta propia o ajena y se obtiene a partir del reacutegimen de afiliacioacuten a
la Seguridad Social
Grupo de cotizacioacuten identifica grupos de categoriacuteas profesionales para
trabajadores por cuenta ajena tradicionalmente a efecto de limitar las
bases de cotizacioacuten con los topes maacuteximos y miacutenimos establecidos
anualmente para cada categoriacutea
Categoriacutea profesional se obtiene a partir de una agrupacioacuten de la variable
grupo de cotizacioacuten Es un indicador del rango profesional y formacioacuten
reconocida por el empleador
Actividad actividad Econoacutemica a la que se dedican como actividad
principal los trabajadores de alta en una cuenta de cotizacioacuten seguacuten la
Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas CNAE-2009 En funcioacuten de
la mayor o menor agregacioacuten de los valores de esta variable se
proporcionan datos por Sectores o Ramas de Actividad
11 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
A partir de la MCVL 2010 se incluye en la tabla de afiliacioacuten un campo con datos
histoacutericos de la actividad econoacutemica seguacuten la CNAE-1993 que permite conocer la
actividad de los CCC in activos desde antes de 2009
12 Difusioacuten
26
13 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
14 Los datos son puestos a disposicioacuten de los investigadores que los solicitan en
archivos digitales Los datos se presentan sin apenas modificaciones de su estado
en los registros informaacuteticos y completamente desagregados en forma muy
semejante a como estaacuten almacenados en las bases de datos de las que proceden
15 httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST2111459
16 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
17 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7424 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
18 Base legislativa directa
19 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
20 Unidad y contacto del organismo responsable
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social
21 Otra informacioacuten de i ntereacutes
La riqueza de datos hace de la MCVL una herramienta uacutetil en varios aacutembitos de
investigacioacuten permitiendo reconstruir la trayectoria laboral de cada persona hasta
la jubilacioacuten identificando en estas personas la duracioacuten de los contratos tipo de
contrato y actividad econoacutemica
Tambieacuten incorpora en su caso la fecha prestacioacuten por incapacidad permanente
por enfermedad o accidente con su grado de incapacidad Ademaacutes si el sujeto estaacute
afiliado en el momento de su muerte el registro informa tambieacuten de la fecha de
defuncioacuten
shy
27
C ENCUESTAS
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Coordinacioacuten
Estadiacutestica y de Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas
del Mercado Laboral
Participacioacuten de otros organismos AEAT Secretariacutea de Estado de la Seguridad Social
Haciendas Forales de Navarra Bizkaia y Gipuzkoa Instituto de Estadiacutestica de Navarra
Instituto Gallego de Estadiacutestica Oacuterganos centrales de estadiacutestica de las Comunidades
Autoacutenomas
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547361
76918ampmenu=metodologiaampidp=1254735976595
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Encuesta Perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de encuesta continua de periodicidad trimestral Aacutembito poblacional poblacioacuten que reside en viviendas familiares Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional Periacuteodo de referencia de los resultados el trimestre Periacuteodo de re ferencia de la informacioacuten la semana anterior a la entrevista Tamantildeo muestral 3822 secciones censales alrededor de 65000 viviendas y
160000 personas
Tipo de muestreo bietaacutepico con estratificacioacuten en las unidades de primera
etapa Las unidades de primera etapa son las secciones censales y las de
segunda etapa son las viviendas familiares habitadas
Meacutetodo de recogida entrevista personal y telefoacutenica
La Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) ofrece datos trimestrales y anuales sobre
el mercado laboral en Espantildea Principales caracteriacutesticas medidas por la
encuesta
28
Empleo seguacuten variables demograacuteficas (sexo edad nacionalidad
estado civil nivel educativo) situacioacuten profesional (activos
ocupados asalariados) subempleo horas de trabajo tipo de
jornada tipo de contrato pluriempleo etc
Paro seguacuten variables demograacuteficas caracteriacutesticas del empleo
anterior meacutetodos de buacutesqueda duracioacuten de la buacutesqueda etc
Ademaacutes de lo mencionado con anterioridad anualmente se publica informacioacuten sobre
las llΔΔάΔ ϬΔϯΔΡΰ άΰ ΡΰΔϭϩ ΰ άΰ ΰάϯϧ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ especiacuteficas (turnos trabajo en fines de semana personas que trabajan en el
establecimiento responsabilidades de supervisioacuten etc) y las caracteriacutesticas del uacuteltimo
empleo de las personas no ocupadas con experiencia profesional
A partir de 2009 se incorpora a la encuesta como variable adicional de submuestra el
decil de salarios del empleo principal procedente de la vinculacioacuten de la muestra
seleccionada con las fuentes administrativas de la Seguridad Social y Administracioacuten
fiscal (AEAT Hacienda Foral de Navarra a traveacutes del Instituto de Estadiacutestica de Navarra)
Se proporciona ademaacutes informacioacuten complementaria adicional de diversa iacutendole en
particular cabe destacar los distintos moacutedulos anuales antildeadidos a la encuesta desde
1999 Los moacutedulos especiales asociados a la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) cubren
temas relacionados con el mercado de trabajo que complementan la informacioacuten
habitual de la EPA Estos moacutedulos se determinan por reglamentos o acuerdos del
Sistema Estadiacutestico Europeo y en virtud de lo previsto en una normativa especiacutefica
estaacuten cofinanciados por Eurostat
Los moacutedulos especiales abordados han sido
2017 Actividad por cuenta propia 2016 y 2009 Los joacutevenes en el mercado laboral 2014 y 2008 Situacioacuten de los inmigrantes y de sus hijos en el mercado laboral 2013 y 2007 Accidentes laborales y problemas de salud relacionados con el
trabajo
2012 y 2006 Transicioacuten del mercado laboral a la jubilacioacuten
2011 Problemas de salud y su relacioacuten con el empleo
2010 y 2005 Conciliacioacuten entre la vida laboral y la familiar
2004 Organizacioacuten y duracioacuten de la jornada laboral
2003 Cursos de educacioacutenformacioacuten recibidos en los uacuteltimos doce meses
2002 Personas con discapacidad y su relacioacuten con el empleo
6 Objetivos
29
La finalidad principal de la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) es conocer la actividad
econoacutemica en lo relativo a su componente humano Estaacute orientada a dar datos de las
principales categoriacuteas poblacionales en relacioacuten con el mercado de trabajo (ocupados
parados activos inactivos) y a obtener clasificaciones de estas categoriacuteas seguacuten
diversas caracteriacutesticas Tambieacuten posibilita confeccionar series temporales
homogeacuteneas de resultados Por uacuteltimo al ser las definiciones y criterios utilizados
coherentes con los establecidos por los organismos internacionales que se ocupan de
temas laborales permite la comparacioacuten con d atos de otros paiacuteses
Se obtienen resultados detallados para el conjunto nacional Para las comunidades
autoacutenomas y las provincias se ofrece informacioacuten sobre las principales caracteriacutesticas
con el grado de desagregacioacuten que permite el coeficiente de variacioacuten de los
estimadores
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de clasificacioacuten edad sexo estado civil nacionalidad estudios actividad
econoacutemica ocupacioacuten situacioacuten profesional tipo de contrato horas trabajadas Se
tiene en consideracioacuten el pluriempleo
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE y CNO a tres diacutegitos asiacute como la antiguumledad
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles los siguientes apartados dentro de la paacutegina
dedicada a la EPA
Uacuteltimos datos que contienen la uacuteltima nota de prensa las tasas de variacioacuten
desestacionalizadas y el calendario de difusioacuten de los datos
Resultados trimestrales que contienen
Resultados nacionales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados parados inactivos y hogares
Resultados por comunidades autoacutenomas desagregados por
poblacioacuten activos ocupados parados e inactivos
Resultados provinciales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados e inactivos
Otros resultados que incluye diversos resultados con la
Clasificacioacuten Nacional de Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros
con la Clasificacioacuten Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y
tablas retrospectivas por nacionalidad
30
Errores de muestreo y evaluacioacuten de resultados Resultados anuales que contienen
Medias de los cuatro trimestres de cada antildeo calculadas para la
poblacioacuten los activos los ocupados los parados y los inactivos
todas ellas a nivel nacional y calculadas tambieacuten para una
seleccioacuten de tablas por comunidades autoacutenomas Tambieacuten se
incluyen diversos resultados con la Clasificacioacuten Nacional de
Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros con la Clasificacioacuten
Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y tablas retrospectivas
por nacionalidad Por uacuteltimo se publica tambieacuten informacioacuten
sobre errores de muestreo
Variables de Submuestra con los resultados de este tipo de
variables clasificados para los apartados de Ensentildeanza y
formacioacuten Condiciones de trabajo Experiencia profesional y
buacutesqueda de empleo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Publicacioacuten en CD-Rom Internet banco de datos ficheros de microdatos y peticiones
a medida
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7391 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
La recogida tratamiento y difusioacuten de los datos de las operaciones estadiacutesticas para
fines estatales se rige por lo establecido en la Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten
Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP) y en la Disposicioacuten Adicional Cuarta de la Ley 41990 de 29
de junio En la LFEP se establece que el Plan Estadiacutestico Nacional es el principal
instrumento ordenador de la actividad estadiacutestica de la Administracioacuten General del
Estado y contiene las estadiacutesticas que han de elaborarse en el cuatrienio por los
servicios de la Administracioacuten del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes
de ella Todas las estadiacutesticas incluidas en el Plan Estadiacutestico Nacional son estadiacutesticas
para fines estatales y de cumplimentacioacuten obligatoria El Plan Estadiacutestico Nacional
2017-2020 aprobado por el Real Decreto 4102016 de 31 de octubre es el plan
actualmente vigente Esta operacioacuten es una estadiacutestica para fines estatales y estaacute
incluida en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
31
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
La Encuesta de Poblacioacuten Activa que proporciona informacioacuten para la Encuesta de
Fuerza de Trabajo (EFT) europea queda sujeta a los reglamentos comunitarios que
regulan la EFT Los maacutes relevantes en la actualidad son los siguientes
Reglamento del Consejo y Parlamento Europeo nordm 5771998 y reglamentos que
lo modifican entre los que se encuentra el Reglamento 22572003 que
introduce las variables de submuestra y el Reglamento 13722007 que declara
obligatorio proporcionar informacioacuten de ingresos del empleo principal
Reglamentos de la Comisioacuten Europea Reglamento 3772008 que establece la
lista de variables a suministrar por la EFT a partir de 2009 (en particular la
informacioacuten sobre ingresos del empleo principal se proporciona como decil y es
una de las variables de submuestra) y Reglamento 18972000 que establece los
criterios operativos de la definicioacuten de paro
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Direccioacuten General de Coordinacioacuten Estadiacutestica y de
Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas del Mercado
Laboral
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Una encuesta de poblacioacuten activa presenta por el contrario las siguientes ventajas
Permite profundizar en los aspectos que interesen en relacioacuten con la fuerza
laboral al ser una investigacioacuten enfocada directamente a estos temas
Entrevistadores especializados se encargan de la cumplimentacioacuten de los
cuestionarios
Los resultados se obtienen con rapidez al ser una encuesta por muestreo
Las definiciones y tratamiento de la informacioacuten son uniformes a lo largo de las
sucesivas realizaciones de la encuesta lo que origina series homogeacuteneas de
resultados
Se pueden obtener resultados para el total nacional y para subconjuntos
territoriales (en el caso de la EPA fundamentalmente las comunidades
autoacutenomas y las provincias)
El principal inconveniente se deriva de su propia condicioacuten de encuesta por muestreo
y es el no poder dar informacioacuten de algunas caracteriacutesticas con la mayor desagregacioacuten
posible Asiacute por ejemplo el nuacutemero de activos de cada una de las sesenta divisiones de
la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas en cada provincia resulta poco
32
fiable ya que a una mayor desagregacioacuten en la informacioacuten corresponde un mayor
error de muestreo
33
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS ndash Espantildea)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 6ordf EWCS Espantildea (EWCS Espantildea)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para la 6ordf EWCS se ha aplicado un muestreo aleatorio
polietaacutepico estratificado de la poblacioacuten trabajadora en cada paiacutes
En Espantildea la muestra se estratificoacute por comunidades autoacutenomas (17) y grado de
urbanizacioacuten (cinco categoriacuteas) En cada estrato se seleccionaron inicialmente de
forma proporcional al nuacutemero de personas empleadas en cada estrato 825 unidades
primarias de muestreo sobre la base de secciones censales
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra el tamantildeo de la muestra fue de 1000 entrevistas
en la mayoriacutea de los paiacuteses Para reflejar el tamantildeo de la fuerza de trabajo en los paiacuteses
maacutes grandes la muestra fue incrementada en algunos paiacuteses En Espantildea la muestra
inicial fue de 1300 Ademaacutes Eurofound ofrecioacute a los paiacuteses la oportunidad de
aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde finalmente el
nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3364
Ponderacioacuten para ampliar informacioacuten sobre la metodologiacutea empleada en la 6ordf EWCS
se puede consultar la paacutegina web de la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las
Condiciones de Vida y de Trabajo disponible en
httpswwweurofoundeuropaeuessurveyseuropean-working-conditions
surveyssixtheuropean-working-conditions-survey-2015ewcs2015-methodology
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) entrevistas
personales en el domicilio del trabajador y asistidas por ordenador (CAPI) El
cuestionario fue aplicado ademaacutes de en castellano en catalaacuten y euskera
Periodicidad Eurofound realizoacute entre febrero y diciembre de 2015 el trabajo de
campo de la 6ordf EWCS Se trata de una encuesta multinacional a gran escala que la
Fundacioacuten realiza cada cinco antildeos desde 1991
6 Objetivos
shy
34
El objetivo de la sexta EWCS es recoger datos fiables y comparables sobre las
condiciones de trabajo en toda Europa Especiacuteficamente pretende cuantificar las
condiciones de trabajo de los trabajadores tanto por cuenta ajena como por cuenta
propia analizar las relaciones entre los diferentes aspectos de las condiciones de
trabajo identificar grupos de riesgo identificar aquellas cuestiones que suscitan
preocupacioacuten y aquellas que suponen progresos supervisar las tendencias y contribuir
a la formulacioacuten de las poliacuteticas europeas
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son la situacioacuten de empleo el horario de
trabajo la organizacioacuten del trabajo el equilibrio entre vida laboral y vida personal el
lugar de trabajo la exposicioacuten a riesgos fiacutesicos y psicosociales el aprendizaje y la
formacioacuten la participacioacuten la salud y el bienestar asiacute como el salario
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
9 Difusioacuten Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque su realizacioacuten responde al mandato de la Estrategia Espantildeola de
Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-ϮϮ ΰ ΰΰΔΰΰ ΰ ϰΰϻΔ Δ comparabilidad de las encuestas nacionales de condiciones de trabajo y de gestioacuten
preventiva en las empresas Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ 14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la sexta Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo (EWCS)
realizada por la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de
Trabajo Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea se ha
35
logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la comparabilidad
con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
36
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas
ESENER-2 - Espantildea
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las
Empresas ESENER-2 Espantildea
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo (INSST) Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (AESST)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o
de anaacutelisis se definioacute como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa
ΔϱΔϪ E βϯ ϰΰ άΰ ΔΡΔϻϱ κΰ άΰκϯϯά ΰ Δ ΰncuesta como una
empresaorganizacioacuten o parte de una empresaorganizacioacuten situada en un lugar
ϯάΰϯκϯΔά ϢΰϢΖκϯΔΰΰϱϪ Las muestras para ESENER-2 se obtuvieron a traveacutes de un procedimiento de muestreo
aleatorio estratificado a traveacutes de una matriz que diferencia por sectores de actividad
(siete) y tamantildeos de plantilla (cuatro) dividiendo asiacute el universo en 28 celdas en cada
paiacutes Para cada celda de esta matriz se definioacute una muestra neta
Los tamantildeos de las muestras nacionales para ESENER-2 se establecieron atendiendo al
siguiente criterio 450 entrevistas en paiacuteses pequentildeos 750 o 1500 en paiacuteses de
tamantildeo medio y 2250 en las grandes economiacuteas Ademaacutes la AESST ofrecioacute a los paiacuteses
la oportunidad de aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde
finalmente el nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3162
Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra en Espantildea el registro de
direcciones utilizado fue de Data Centric (Schober) de caraacutecter comercial y cuya
actualizacioacuten es mensual (antes de la extraccioacuten de la muestra el registro se habiacutea
actualizado en marzo de 2014) Este registro facilitoacute direcciones a nivel de centros de
trabajo pero la informacioacuten sobre el tamantildeo de plantilla se referiacutea a toda la
empresaorganizacioacuten de ahiacute que muchas grandes empresas resultaron pertenecer a
intervalos de plantilla maacutes pequentildeos por lo que fue necesario un procedimiento de
revisioacuten adicional
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra las entrevistas de ESENER-2 se llevaron a cabo en
centros de trabajo de cinco o maacutes trabajadores de todos los sectores de actividad a
excepcioacuten de la seccioacuten T (Actividades de los hogares) y la seccioacuten U (Organismos
37
extraterritoriales) del CNAE La encuesta abarcoacute centros de trabajo privados asiacute como
instituciones puacuteblicas u organizaciones sin aacutenimo de lucro La encuesta se llevoacute a cabo
en 36 paiacuteses europeos los paiacuteses miembros de la Unioacuten Europea (EU-28) maacutes Albania
Islandia Macedonia (FYROM) Montenegro Noruega Serbia Suiza y Turquiacutea
Tomando en consideracioacuten uacutenicamente Espantildea el tamantildeo del universo comprende
453851 centros de trabajo y 11629000 empleados Debido a las ampliaciones de sus
muestras nacionales Espantildea y Reino Unido tuvieron muestras mayores que el resto
3150 entrevistas en Espantildea (que finalmente fueron 3162)
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) aunque la Encuesta
se realizoacute principalmente como encuesta telefoacutenica utilizando la tecnologiacutea CATI
(entrevistas telefoacutenicas asistidas por ordenador) un pequentildeo nuacutemero de entrevistas
(n=1289 el 26 del total) se realizaron online como entrevistas CAWI (entrevistas
web asistidas por ordenador)
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica) para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o de anaacutelisis se
definieron como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa o
compantildeiacutea asiacute las entrevistas se llevaron a cabo telefoacutenicamente en el lugar de trabajo
Periodicidad el periodo del trabajo de campo de ESENER-2 comprendioacute desde el 14
de julio de 2014 hasta el 20 de octubre de 2014 Por lo que se refiere a Espantildea el
trabajo de campo se realizoacute desde el 14 de julio hasta el 17 de octubre de 2014 Se
trata de una encuesta multinacional a gran escala que la agencia Europea para la
Seguridad y Salud en el Trabajo realiza cada cinco antildeos desde 2009
6 Objetivos
El objetivo de la encuesta es recoger informacioacuten sobre coacutemo se organizan la salud y
la seguridad en los lugares de trabajo de toda Europa Tambieacuten investiga coacutemo las
organizaciones laborales perciben y abordan los diferentes tipos de riesgos para la
salud y la seguridad de sus trabajadores incluyendo los riesgos psicosociales
7 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son
Seguridad general y riesgos para la salud en el trabajo y su gestioacuten
Riesgos psicosociales como el estreacutes la intimidacioacuten y el acoso
Factores impulsores y obstaacuteculos en la gestioacuten de la SST
Participacioacuten de los trabajadores en las praacutecticas de seguridad y salud
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
38
9 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque la realizacioacuten de la encuesta responde al mandato de la Estrategia
Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 que expresamente propone
ϰΰϻΔ Δ ΔΔΡϯϯάΔά άΰ Δ ΰΰΔ ΔϯΔΰ άΰ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ άΰ gestioacuten preventiva en las empresas co Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la segunda Encuesta Europea de Empresas sobre Riesgos
Nuevos y Emergentes (ESENER-2) una encuesta multinacional a gran escala dirigida a
organizaciones y realizada por la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el
Trabajo (EU-OSHA) Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea
se ha logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la
comparabilidad con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
39
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Anual Laboral (EAL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Desde 2016 se incorpora un moacutedulo de prevencioacuten de riesgos laborales que incluye variables sobre organizacioacuten preventiva de las empresas recursos preventivos y actividades Este moacutedulo se incluiraacute cada 4 antildeos
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo la muestra se disentildea de acuerdo con un muestreo
estratificado considerando estratos definidos por el cruce de la actividad econoacutemica
de la empresa el tramo de tamantildeo medido este en funcioacuten de la media de
trabajadores de la empresa en los meses del antildeo de referencia en los que ha tenido
trabajadores en alta laboral y la Comunidad Autoacutenoma
6 Objetivos
La Encuesta Anual Laboral (EAL) es una investigacioacuten por muestreo dirigida a las
empresas Su objetivo principal es obtener informacioacuten sobre medidas de adaptacioacuten
de las empresas ante cambios en las circunstancias econoacutemicas medidas de
flexibilidad interna y otras medidas aplicadas en las empresas aspectos relacionados
con las relaciones laborales la formacioacuten que las empresas han proporcionado a sus
trabajadores y temas relativos a las previsiones empresariales
7 Aacutembito poblacional
Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional con excepcioacuten de Ceuta y Melilla
Aacutembito poblacional lo integran las empresas con cinco o maacutes asalariados en media
durante los meses que la empresa ha tenido trabajadores en alta laboral en el antildeo de
referencia
Aacutembito sectorial se investigan todas las actividades excepto Agricultura Ganaderiacutea
Silvicultura y Pesca Administracioacuten Puacuteblica y Defensa Seguridad Social Obligatoria
Educacioacuten Actividades sanitarias y de Servicios Sociales Actividades de los Hogares y
Actividades de Organizaciones y Organismos extraterritoriales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis medidas de flexibilidad interna otro tipo de medidas
regulacioacuten de las relaciones laborales actividades de formacioacuten y cualificacioacuten
40
destinadas a los trabajadores de la empresa tipos de contrato y previsiones
empresariales
Variables de clasificacioacuten actividad tamantildeo y comunidad autoacutenoma
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de los sectores de actividad econoacutemica se han realizado utilizando los
marcos CNAE Los resultados se ofrecen agrupados por secciones de actividad
econoacutemica
10 Difusioacuten
La publicacioacuten se realiza en la web d el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social en e l cuarto trimestre del antildeo siguiente al de referencia
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado
para un proyecto de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7395 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP)
Los servicios estadiacutesticos podraacuten solicitar datos de todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas
nacionales y extranjeras residentes en Espantildea (art 101 de la LFEP)
Todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas que suministren datos tanto si su colaboracioacuten es
obligatoria como voluntaria deben contestar de forma veraz exacta completa y
dentro del plazo a las preguntas ordenadas en la debida forma por los servicios
estadiacutesticos (art 102 de la LFEP)
El incumplimiento de las obligaciones establecidas en la LFEP en relacioacuten con las
estadiacutesticas para fines estatales podraacute ser sancionado de acuerdo con las normas
contenidas en e l tiacutetulo V de la LFEP
La Encuesta Anual Laboral se encuentra incluida en el Programa Anual 2018 del Plan
Estadiacutestico Nacional 2017-2020 entre las estadiacutesticas para fines estatales que deben
llevarse a cabo en dicho antildeo por los servicios de la Administracioacuten General del Estado
o cualesquiera otras entidades dependientes de la misma A tal respecto se informa
que dichas estadiacutesticas son de cumplimentacioacuten obligatoria a tenor de lo dispuesto en
el art 4 del Real Decreto 10432017 de 22 de diciembre por el que se aprueba el
Programa anual 2018 del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
41
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para maacutes informacioacuten se puede consultar el siguiente documento metodoloacutegico
httpwwwempleogobesestadisticasEALMETODOLOGIA_EALpdf
42
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
El Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social y el Instituto Nacional de
Estadiacutestica por convenio entre ambos
Desde 1987 la ENSE proporciona perioacutedicamente informacioacuten estadiacutestica sobre la
salud de la poblacioacuten y sus determinantes la magnitud y la distribucioacuten de la
enfermedad y la discapacidad y el acceso y uso de los servicios sanitarios La ENSE es
un referente para las poliacuteticas de salud y para poder inferir estimaciones
poblacionales requiere un marco de poblacioacuten definido un seguimiento exhaustivo
del trabajo de campo y un control eficaz del procesamiento de datos por lo que se
realiza con la colaboracioacuten del Instituto Nacional de Estadiacutestica (INE)
3 Direccioacuten web httpswwwmscbsgobesestadisticas
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de muestreo el tipo de muestreo utilizado es un muestreo trietaacutepico
estratificado Las unidades de primera etapa son las secciones censales Las unidades
de segunda etapa son las viviendas familiares principales Dentro de cada hogar se
selecciona a un adulto (15 o maacutes antildeos) para cumplimentar el Cuestionario de Adultos
y en caso de que hubiera menores (de 0 a 14 antildeos) se selecciona asimismo un menor
para cumplimentar el Cuestionario de Menores
Tamantildeo de la muestra para cubrir los objetivos de la encuesta de poder facilitar
estimaciones con un determinado grado de fiabilidad a nivel nacional y de comunidad
autoacutenoma se seleccionan una muestra de aproximadamente 37500 viviendas
distribuidas en 2500 secciones censales El nuacutemero de viviendas seleccionadas en cada
seccioacuten censal es de 15
Meacutetodo de recogida el meacutetodo de recogida de informacioacuten es el de entrevista
personal asistida por ordenador (CAPI) que podriacutea ser complementada cuando sea
necesario y en casos excepcionales mediante entrevista telefoacutenica
6 Objetivos
Monitorizar la salud de la poblacioacuten residente en Espantildea mediante la recopilacioacuten y el
anaacutelisis de un conjunto amplio de aspectos de la salud desagregados seguacuten sus
caracteriacutesticas demograacuteficas y socioeconoacutemicas y por comunidad autoacutenoma
Contribuye a la toma de decisiones y a la evaluacioacuten de poliacuteticas sanitarias y
43
proporciona material para estudios de investigacioacuten sobre el estado de salud de los espantildeoles La ENSE estaacute disentildeada para proporcionar informacioacuten sobre El estado de salud y la morbilidad percibida de los ciudadanos su distribucioacuten
y caracteriacutesticas
El grado de acceso y utilizacioacuten de los servicios de salud y sus caracteriacutesticas
Los factores determinantes de la salud los estilos de vida y las caracteriacutesticas
del medio ambiente (fiacutesico y socio-laboral) que pueden suponer riesgo para la
salud
La relacioacuten entre el estado de salud de la poblacioacuten el uso de los servicios
sanitarios y los determinantes individuales sociodemograacuteficos y territoriales
de la salud
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional La investigacioacuten se dirige al conjunto de personas que
reside en viviendas familiares principales Cuando una vivienda esteacute constituida por
dos o maacutes hogares el estudio se extiende a todos ellos pero de manera independiente
para cada hogar
8 Variables de anaacutelisis
La informacioacuten recogida por la encuesta se divide en tres cuestionarios (cuestionarios
de hogar de adulto y de menores) El contenido de salud de los cuestionarios de la
ENSE 2017 estaacute estructurado en tres moacutedulos
Moacutedulo de estado de salud estado de salud y enfermedades croacutenicas
accidentabilidad restriccioacuten de la actividad limitaciones fiacutesicas sensoriales y
cognitivas limitaciones para las actividades de la vida diaria (solo para personas
de 65 y maacutes antildeos) dolor salud mental y laboral
Moacutedulo de asistencia sanitaria acceso y utilizacioacuten de los servicios sanitarios
(consultas meacutedicas y de otros profesionales sanitarios pruebas diagnoacutesticas
asistencia odontoloacutegica hospitalizaciones urgencias) necesidades no
cubiertas tipo de seguro consumo de medicamentos y praacutecticas preventivas
Moacutedulo de determinantes de la salud caracteriacutesticas fiacutesicas (iacutendice de masa
corporal) actividad fiacutesica y descanso alimentacioacuten y lactancia consumo de
tabaco y alcohol apoyo social y cuidados informales
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Ademaacutes de CNAE y CNO a tres diacutegitos el cuestionario incluye preguntas sobre
Situacioacuten en relacioacuten con la actividad econoacutemica (trabajando desempleado
ϻΡϯΔάϫϪ
44
Situacioacuten profesional (asalariado empresario con o sin asalariados trabajador
independienteϫ
Tipo de ingreso
Tipo jornada laboral (jornada partida o continua jornada reducida trabajo a
turnosϫϪ 10 Difusioacuten
En el momento en que se difundan los datos los usuarios disponen de los siguientes
productos
Informe de principales resultados
Presentacioacuten de los resultados maacutes destacables en g raacuteficos
Tablas estadiacutesticas de las variables investigadas clasificadas seguacuten distintas
caracteriacutesticas sociodemograacuteficas Tablas de errores de muestreo para las principales variables Informe de la falta de respuesta Metodologiacutea Cuestionarios de hogar persona adulta seleccionada y menor
Posteriormente se publican los siguientes productos Informe de resultados y Anaacutelisis
monograacuteficos El acceso se realiza a traveacutes de los enlaces del Ministerio de Sanidad
Consumo y Bienestar Social y del Instituto Nacional de Estadiacutestica
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Bases de datos online ficheros de microdatos anonimizados de la encuesta de uso
puacuteblico disponibles para su descarga Para poder leer el fichero en ASCII es necesario
ΰ ϰDϯΰ άΰ ΰϢϯ Δΰ Ζϯά άΰ Δ ΔϯΔΡΰϱϧ ΰ ΰΖ ΰ κΔ EΰϪ A demanda de investigadores se valoran Extracciones personalizadas de microdatos
no contempladas en los resultados detallados que se publican valoraacutendose la solicitud
individualmente y resolucioacuten de consultas En estos casos la solicitud se realiza a traveacutes
del aacuterea de informacioacuten sanitaria en el siguiente email informacionsanitariamsssies
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7749 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
45
Desde 2009 se alterna cada dos antildeos y medio con la Encuesta Europea de Salud en
Espantildea (EES 2009 y EESE 2014) con la que comparte un amplio grupo de variables
Ambas encuestas se han armonizado con el fin de constituir al cabo una serie uacutenica La
proacutexima edicioacuten estaacute prevista en 2019
Con el objetivo de armonizar la informacioacuten y disponer de indicadores comunes que
permitieran la comparacioacuten entre paiacuteses la UE decidioacute implementar dentro del
Sistema Estadiacutestico Europeo un Sistema Europeo de Encuestas de Salud (EHSS) entre
los que se encontraba una encuesta de Salud a traveacutes de entrevista personal (European
Health Interview Survey - EHIS)
La necesidad de garantizar la componente estadiacutestica del sistema de informacioacuten
asociado a los programas comunitarios de salud puacuteblica originoacute la regulacioacuten por parte
de la UE de las estadiacutesticas de este aacutembito a traveacutes del Reglamento (CE) 13382008 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 16 de diciembre de 2008 y del Reglamento (UE)
1412013 de la Comisioacuten de 19 de febrero de 2013 que lo desarrolla Con estos
reglamentos la Encuesta Europea de Salud se incluiacutea en el Sistema Estadiacutestico Europeo
y por tanto pasaba a ser de obligada aplicacioacuten en todos los Estados miembros
Por otra parte la Encuesta de Condiciones de Vida (EU-SILC en sus siglas en ingleacutes)
recoge con periodicidad anual o trienal un amplio grupo de variables del estado de
salud la discapacidad el uso de servicios sanitarios las necesidades no cubiertas los
gastos en salud estilos de vida y otros determinantes medioambientales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social Aacuterea de informacioacuten sanitaria
informacionsanitariamsssies
17 Otra informacioacuten de intereacutes
La ENSE tiene representatividad nacional y autonoacutemica y constituye un elemento
baacutesico de cohesioacuten territorial para el seguimiento poblacional de las estrategias
sanitarias conjuntas (tabaco obesidad diabetes alcohol salud mental factores de
riesgo de caacutencer cardiopatiacutea isqueacutemica y resto de enfermedades de alta prevalencia)
y planificar poliacuteticas de promocioacuten de la salud incluyendo el aacutembito empresarial ya
que variables como actividad econoacutemica y ocupacioacuten permiten definir colectivos maacutes
vulnerables
Se puede consultar una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada en el siguiente
documento
httpswwwmscbsgobesestadEstudiosestadisticasencuestaNacionalencuestaN
ac2017ENSE17_Metodologiapdf
46
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Servicio responsable Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
Participacioacuten de otros organismos Departamento de Salud de Cataluntildea Consejeriacutea de
Salud de Andaluciacutea Euskal Estatistika-ErakundeaInstituto Vasco de Estadiacutestica MDEF
3 Direccioacuten web httpswwwinees
4 Tipo de fuente (registro encuesta) Encuesta anual
5 En caso de e ncuesta
La muestra de hospitales representa el 954 del total de centros hospitalarios y la
cifra de enfermos recogidos que se obtiene de ella supera los cuatro millones y medio
de personas lo que supone el 992 del total de altas hospitalarias que se producen
anualmente en nuestro paiacutes En los uacuteltimos antildeos se ha producido una gran
informatizacioacuten de la informacioacuten hospitalaria tanto del Libro de Registro como del
Consumo Miacutenimo Baacutesico de Datos (CMBD) lo que ha facilitado la recogida de los datos
en soporte magneacutetico Respecto a la muestra de hospitales en cada provincia estaacute
representado al menos un hospital de cada una de las finalidades (general quiruacutergico
infantil etc) dada la relacioacuten directa existente entre el diagnoacutestico principal y el tipo
de asistencia prestada por el centro hospitalario
Maacutes informacioacuten sobre la metodologiacutea en
httpswwwineesdacodaco42sanitariasnotaemh16pdf
6 Objetivos
Su principal objetivo consiste en conocer la estructura y evolucioacuten de la morbilidad
hospitalaria es decir de toda persona que haya ingresado en un centro hospitalario
para ser atendida en reacutegimen de internado En concreto trata de medir la morbilidad
en funcioacuten del diagnoacutestico principal o de salida la estancia media en el hospital por
tipo de diagnoacutestico el aacutembito de influencia o grado de atraccioacuten de los hospitales y
servir de punto de partida para estudios en profundidad sobre determinadas
enfermedades
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
47
Las variables de clasificacioacuten de la Encuesta estaacuten formadas por el diagnoacutestico principal
y las circunstancias demograacutefico-sanitarias que rodean al enfermo (sexo edad fecha
de ingreso y de alta provincia de residencia tipo de ingreso motivo del alta)
permitiendo conocer la morbilidad atendida en los hospitales en u n antildeo de referencia
determinado y disponer de informacioacuten en el aacutembito estatal sobre la frecuentacioacuten y
utilizacioacuten de los recursos hospitalarios En la actualidad la recogida en los hospitales
de la informacioacuten necesaria para la encuesta es mixta pues proviene de las dos bases
documentales anteriormente mencionadas el CMBD para hospitales tanto puacuteblicos
como privados y el Libro de Registro principalmente para aquellos centros que no
disponen d e un control informatizado de enfermos
Se dispone de microdatos con un nivel de desagregacioacuten de 4 diacutegitos en el diagnoacutestico
principal A partir del antildeo 2016 se emplea la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades 10ordf revisioacuten (CIE-10-MC)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No se recogen
10 Difusioacuten
La difusioacuten de los resultados de la Encuesta se lleva a cabo mediante tres viacuteas
fundamentales la publicacioacuten de las tablas de resultados en la web del INE la puesta
a disposicioacuten de los usuarios interesados de los ficheros de microdatos de la Encuesta
y por uacuteltimo la posibilidad de realizar peticiones de informacioacuten a medida ajustadas
a las necesidades especiacuteficas de cada usuario Informe anual disponible en
httpswwwineesCDINEbaseconsultardomes=ampoperacion=Encuesta+de+morbili
dad+hospitalariaampid_oper=Ir
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Microdatos disponibles en
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176778ampmenu=resultadosampsecc=1254736195291ampidp=1254735573175
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute incluida con el nuacutemero 7732 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Real Decreto 13601976
Real Decreto 692015
48
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de la EMH 2005 se incluye en la publicacioacuten la Lista Reducida Internacional de
agrupacioacuten de diagnoacutesticos consensuada por Eurostat OCDE y OMS para la difusioacuten
de datos de Morbilidad Hospitalaria que permite la comparacioacuten homogeacutenea de cifras
y diagnoacutesticos entre paiacuteses e incluye para diagnoacutesticos individuales o agrupaciones de
ellos 149 iacutetems con un nivel de desarrollo a cuatro diacutegitos seguacuten la Clasificacioacuten
Internacional de Enfermedades CIE-9-MC (Maacutes informacioacuten en la paacutegina web de
Eurostat httpwwweceuropaeueurostat)
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de intereacutes
49
D REGISTROS DE MORBILIDAD
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Registros administrativos de notificacioacuten de accidentes de trabajo Delt (aacutembito estatal) CoNTA (en Cataluntildea) IGATT (en el Paiacutes Vasco)
La notificacioacuten de accidentes de trabajo que han causado la baja del trabajador
ΔϯάΰΔά ΰ ΰΔϯΔ ϯϯΔά ΰ άΰ ϯά ϰΔΰ άΰ Δϯάΰΰ άΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ ϯΰΰ ϯκΔϯ ΰΔϯΔ Δ ΔΔΰϱϯΔ ΰΔΰ profesionales del trabajador accidentado datos del centro de trabajo y de la empresa
a la que pertenece el trabajador accidentado asiacute como los datos relativos al centro de
trabajo en el que ha ocurrido el accidente cuando dicho centro es distinto de aquel al
que estaacute afiliado el trabajador (empresas usuarias de ETT contratas etc) asimismo
recoge las circunstancias en que ocurrioacute el accidente
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Proporcionar informacioacuten sobre las causas y circunstancias seguacuten las cuales se han
producido los accidentes laborales principalmente para contribuir a la mejora del
conocimiento sobre prevencioacuten de riesgos laborales
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia estadiacutestica estaacute constituida por los trabajadores afiliados a
la Seguridad Social con la contingencia de accidentes de trabajo especiacuteficamente
cubierta
Respecto a los trabajadores por cuenta ajena estaacuten incluidos
obligatoriamente los trabajadores de todos los Regiacutemenes de la Seguridad
50
Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial de la Mineriacutea del Carboacuten y Reacutegimen
Especial del Mar
Respecto a los trabajadores por cuenta propia (Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos) hasta el antildeo 2018 solamente se incluiacutea a los que
voluntariamente teniacutean la contingencia de accidentes de trabajo
especiacuteficamente cubierta A partir del antildeo 2019 la cobertura especiacutefica de
accidentes de trabajo por la Seguridad Social de los afiliados al RETA pasa a ser
obligatoria con caraacutecter general con algunas excepciones recogidas en la Ley
General de la Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis
Accidentes de trabajo con baja
Recaiacutedas de accidentes de trabajo con baja
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Accidentes de trabajo sin baja (solo dato total a nivel nacional)
Variables de clasificacioacuten (las variables marcadas con asterisco solo estaacuten disponibles
en microdatos veacutease apartado 11)
Caracteriacutesticas personales del trabajador accidentado Sexo Edad Paiacutes de
nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador accidentado en relacioacuten con su puesto de
trabajo Antiguumledad en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO)
Situacioacuten profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector
privadoautoacutenomo) Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de
trabajo del trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa donde estaacute afiliado a la
Seguridad Social el trabajador accidentado Actividad econoacutemica (CNAE )
Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Modalidad de organizacioacuten
preventiva Tipo de empresa (actuante por siacute misma ETT
contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Caracteriacutesticas del centro de trabajo donde ha sucedido el accidente Actividad
econoacutemica (CNAE) Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Tamantildeo de
la plantilla
Causas y circunstancias del accidente de trabajo
Tipo de lugar del accidente paiacutes y municipio donde ha
sucedido
Accidente de traacutefico
51
Tipo de lugar donde se encontraba el trabajador accidentado
Tipo de trabajo y actividad fiacutesica que realizaba el trabajador
accidentado
Desviacioacuten que produjo el accidente
Forma o contacto que produjo la lesioacuten
Agentes materiales
Hora del diacutea y hora de la jornada de ocurrencia del accidente
Mes y diacutea de la semana de ocurrencia del accidente
Realizacioacuten de trabajo habitual en el momento del accidente
Accidente muacuteltiple
Consecuencias del accidente de trabajo Gravedad (inicial) de las lesiones
producidas por el accidente Descripcioacuten de la lesioacuten Parte del cuerpo
lesionada Tipo de asistencia Hospitalizacioacuten Cuantiacutea diaria del subsidio por
incapacidad temporal
Caracteriacutesticas relacionadas con el alta Gravedad de las lesiones en el
momento del alta meacutedica Causa del alta meacutedica Diagnoacutestico en el
momento del alta meacutedica
Indicadores que se p ublican
Iacutendices de incidencia (accidentes por cien mil trabajadores) Iacutendices de frecuencia (accidentes por milloacuten de horas trabajadas y accidentes
mortales por cien millo nes de horas trabajadas)
Iacutendices de gravedad (diacuteas de baja por cada mil horas trabajadas)
Duracioacuten m edia de las bajas (diacuteas de baja por accidente)
Duracioacuten m ediana de las bajas
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten anual (datos definitivos) se publica durante el mes de junio del antildeo
siguiente al de referencia de los datos excepto los datos relacionados con los diacuteas de
duracioacuten de las bajas y los iacutendices de gravedad que se publican posteriormente en
octubre
Existe la posibilidad de solicitar a la unidad productora de esta estadiacutestica la confeccioacuten
de tablas de datos agregados a medida para aquellas informaciones que los usuarios
52
puedan necesitar y que no esteacuten recogidas en las tablas de datos agregados de las publicaciones perioacutedicas que se realizan Tambieacuten es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten (veacutease apartado 11) Publicacioacuten de datos de avance mensualmente se publican avances de datos provisionales acumulados en lo que va de antildeo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso esteacute
justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos
La anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos
identificativos del trabajador accidentado y de los centros de trabajo Algunas
variables o desagregaciones se facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten
de su necesidad
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas especialmente sus servicios de prevencioacuten de riesgos laborales
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7409 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Normativa europea de referencia de aacutembito estadiacutestico
Reglamento (CE) nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del
Consejo de 16 de diciembre sobre estadiacutesticas comunitarias de
salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo
Reglamento (UE) nordm 3492011 de la Comisioacuten de 11 de abril por
ΰ ΰ ΰ ΔϯΔ ΰ RΰϢΔΰ CE ϭϯϯ8ϾϮ8 ϫ ΰ se refiere a las estadiacutesticas sobre los accidentes de trabajo
53
Normativa donde se establece la definicioacuten de accidente de trabajo
Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
aprobado por el Real Decreto Legislativo 82015 de 30 de
octubre
Normativa de procedimiento de los registros administrativos
Delt (aacutembito estatal) Orden Ministerial de 16 de diciembre de
1987 y Orden TAS29262002 de 19 de noviembre
CoNTA (Cataluntildea) Orden TRI1 02004 de 26 de enero
IGATT (Paiacutes Vasco) Orden de 20 de noviembre de 2003 del
Consejo de Justicia Empleo y Seguridad Social
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Utilizando principalmente datos de esta estadiacutestica ATR se elabora un fichero
de microdatos que se remite a la Oficina Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(EUROSTAT) para la elaboracioacuten de la Estadiacutestica Europea de Accidentes de
Trabajo (European Statistics of Accident at Work - ESAW) seguacuten lo estipulado
en los Reglamentos Europeos (CE) nordm 13382008 de 16 de diciembre y (UE) nordm
3492011 de 11 de abril Dicha informacioacuten se debe facilitar con caraacutecter anual
en el plazo de entre 12 y 18 meses despueacutes de finalizado el antildeo de referencia
de los datos
Asiacute mismo tambieacuten puede ser utilizada o consultada para la elaboracioacuten de la
Estadiacutestica de accidentes de trabajo la Estadiacutestica de Accidentes y Agresiones
en las Fuerzas Armadas cuyo organismo responsable es el Ministerio de
Defensa y que proporciona informacioacuten estadiacutestica sobre los accidentes de
caraacutecter militar y las agresiones sufridas en el aacutembito de las Fuerzas Armadas
El aacutembito poblacional en este caso se limita al personal militar militares
alumnos y reservistas del Ministerio de Defensa
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticaseatInforme_Metodologico_Estadarizado_A
TRpdf
54
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS)
1 Nombre y acroacutenimo Comunicacioacuten de enfermedades profesionales Seguridad Social
(CEPROSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Observatorio de las
contingencias profesionales de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
escepross2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es poner a disposicioacuten de la Administracioacuten Laboral la Inspeccioacuten de
Trabajo y Seguridad Social y demaacutes Administraciones Instituciones Organizaciones y
Entidades para las que la materia tratada resulte de intereacutes una serie coherente y
ordenada de datos que faciliten el cumplimiento de sus fines en materia de salud y
seguridad en el trabajo Esta informacioacuten permite el estudio de las enfermedades
profesionales comunicadas en un periacuteodo de tiempo asiacute como el estudio longitudinal
de los procesos de enfermedad profesional
7 Aacutembito poblacional
Trabajadores afiliados que tengan cubierta las contingencias profesionales en los
distintos Regiacutemenes de la Seguridad Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial para
la Mineriacutea del Carboacuten Reacutegimen Especial Agrario Reacutegimen Especial del Mar y desde
enero de 2019 los trabajadores del Reacutegimen Especial de Autoacutenomos Hasta el antildeo
2018 solamente se incluiacutea a los trabajadores del RETA que optaban por la cobertura
especiacutefica de contingencias laborales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
En la actualidad el sistema de notificacioacuten CEPROSS recaba informacioacuten de las
patologiacuteas sufridas por los trabajadores que estaacuten incluidas en el cuadro de
enfermedades profesionales si bien se pretende ampliar esta informacioacuten in cluyendo
las enfermedades reconocidas en aplicacioacuten del citado art156 de la LGSS
Variables de a naacutelisis
Enfermedad profesional (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
shy
55
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-3 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 3 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Gravedad (inicial) Tipo de enfermedad profesional (coacutedigo seguacuten RD 12992006) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE La clasificacioacuten de Grupos de enfermedades
profesionales y agentes causantes se realiza seguacuten Real Decreto 12992006 de 10 de
noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el
sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificacioacuten y registro
10 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe CEPROSS-PANOTRATSS y distintos ficheros en la web del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social relativos a partes comunicados
partes cerrados iacutendices de incidencia y sistemas de alerta
La periodicidad de la difusioacuten en mensual y anual y la recogida de datos es continua
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF Tambieacuten
cuenta con un servicio estadiacutestico de EE PP que se puede consultar sin certificado
digital y obtener datos estadiacutesticos sobre las enfermedades profesionales acaecidas a
los trabajadores afiliados a la Seguridad Social Estos datos se consultan a traveacutes de un
56
formulario de solicitud alojado en la web httpssedeseg-socialgobes y se
presentan en tablas descargables en 16 formatos distintos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Siacute en el caso de quienes solicitan microdatos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7410 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones legales vigentes relativas a la comunicacioacuten de
enfermedades profesionales son las siguientes
Real Decreto 12992006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de
enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y establecen los
criterios para su notificacioacuten y registro
Orden TAS 12007 de 2 de enero por la que se establece el modelo de parte
profesional se dictan normas para su elaboracioacuten y transmisioacuten y se crea el
correspondiente fichero de datos personales de la aplicacioacuten informaacutetica CEPROSS
Resolucioacuten de 19 de septiembre de 2007 de la Secretariacutea de Estado de la Seguridad
Social sobre determinacioacuten de la contingencia causante en el aacutembito de las
prestaciones por incapacidad temporal y por muerte y supervivencia del sistema de la
Seguridad Social (BOE nordm 228 de 22 de septiembre 2007)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A nivel europeo EUROSTAT es el responsable de la Estadiacutestica Europea de
Enfermedades profesionales (European Occupational Diseases Statistics EODS) que
representa una elaboracioacuten de estadiacutesticas de enfermedades profesionales para toda
la Unioacuten Europea con una metodologiacutea armonizada Esta estadiacutestica se encuentra
actualmente en un proceso de profunda revisioacuten metodoloacutegica hasta el punto de que
actualmente no hay datos disponibles al respecto en la web de EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Observatorio de las contingencias profesionales de la Seguridad Social Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de intereacutes
57
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas ( PANOTRASS)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRATSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
espanotratss2k11PartCompano2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Recoger y difundir informacioacuten relativa a las enfermedades no incluidas en la lista de
enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realizacioacuten
de su trabajo siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la
ejecucioacuten del mismo (art 1562e LGSS) y a las enfermedades o defectos padecidos
con anterioridad por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesioacuten
constitutiva del accidente (art1562f LGSS)
6 Aacutembito poblacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Tipo de enfermedad (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-4 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 4 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
shy
58
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Tipo de enfermedad (coacutedigo seguacuten Orden TIN 14482010) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE y CON
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Si en el caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7425 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Orden TIN 14482010 de 2 de junio
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de
Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de intereacutes
El sistema PANOTRATSS puede facilitar el estudio especiacutefico y la comparacioacuten de los
diagnoacutesticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos
diagnoacutesticos considerados como enfermedad comuacuten a fin de mejorar la precisioacuten y
ayudar a la diferenciacioacuten desde el punto de vista legal en la declaracioacuten de
contingencia
59
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstOtras_Prestaciones_de_la_Seguridad_SocialInc
apacidad_Temporalindexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Obtencioacuten y difusioacuten de los datos relativos a la prestacioacuten de incapacidad temporal
establecida en el tiacutetulo II capiacutetulo IV del Real Decreto Legislativo 11994 de 20 de
junio por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
6 Aacutembito poblacional
Contingencias comunes incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho
causante haya sido una enfermedad comuacuten o un accidente no laboral
correspondientes a trabajadores encuadrados en los siguientes regiacutemenes
Cuenta Ajena Reacutegimen General y Regiacutemenes Especiales Agrario
Trabajadores del Mar y Mineriacutea del Carboacuten Asimismo se
incluyen los datos relativos al colectivo de desempleados
Regiacutemenes Especiales de Autoacutenomos y Empleados de Hogar
Contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales) incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho causante haya
sido una contingencia profesional correspondientes a trabajadores
encuadrados en el Reacutegimen General asiacute como en los regiacutemenes especiales que
tengan cubierta esta contingencia
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Duracioacuten media de los procesos finalizados en el periodo incidencia media mensual
por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero medio mensual de procesos iniciados
en el periodo prevalencia por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero de procesos
en vigor al final del periodo considerado gasto medio mensual por cada trabajador
protegido y trabajadores protegidos al final del periodo considerado tipo de entidad
shy
60
que lo gestiona (Sistema general INSS ISM y Mutuas Colaboradoras) tipo de contingencia (contingencias comunes y contingencias profesionales) Las tablas ofrecen d atos por comunidad o ciudad autoacutenoma provincia y total estatal
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Siacute en e l caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 6773 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Su realizacioacuten responde al mandato del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
61
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales Participacioacuten de otros organismos oacuterganos centrales de estadiacutestica de todas las Comunidades Autoacutenomas ConsejeriacuteasDepartamentos con competencia en Sanidad de las Comunidades Autoacutenomas Registros Civiles y Juzgados (MJUS)
3 Direccioacuten web
httpswwwinees
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176780ampmenu=ultiDatosampidp=1254735573175
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Estadiacutesticas propiamente dichas con resultados agregados en tablas Obtencioacuten
mediante formulario estadiacutestico individual con base en un acto administrativo
Fuentes Libros de defuncioacuten del Registro Civil certificado meacutedico oficial de defuncioacuten
diligencias judiciales
5 En caso de e ncuesta No procede
6 Objetivos
Conocimiento del fenoacutemeno de la mortalidad atendiendo a la causa baacutesica de la
defuncioacuten y suministrar informacioacuten para la construccioacuten de indicadores de salud
7 Aacutembito poblacional Todo el territorio nacional
8 Variables
Los cuestionarios recogen informacioacuten sobre causas de la defuncioacuten (inmediata
intermedia inicial otras) sexo edad nacionalidad nivel de estudios mes de
fallecimiento provincia de residencia y de fallecimiento Ademaacutes se recoge
informacioacuten sobre si la defuncioacuten ha ocurrido como consecuencia directa o indirecta
del trabajo o si ha sido desencadenada por un accidente de traacutefico Tambieacuten recoge
Δ ΔϯΔΡΰ ΔϢΰϢΔάΔ άΰ ϰκΰϯϱϪ No obstante las variables de clasificacioacuten y las disponibles en tablas de datos
agregados son la causa baacutesica de defuncioacuten seguacuten la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades en su 10ordf revisioacuten (CIE-10) y seguacuten las variables sociodemograacuteficas
edad (o semanas de gestacioacuten) sexo nacionalidad y lugar de residencia ademaacutes del
mes de fallecimiento y el tamantildeo de municipio
62
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
ϰΰ ΰϢΰ Δ ΔϯΔΡΰ ϰκΰϯϱ ΔϢΰϢΔάΔ ΰϯΔΰΰ Δ CNO Δ άϱϢϯ 10 Difusioacuten
Informacioacuten disponible en datos agregados en la web donde se analizan
principalmente causa de la defuncioacuten sexo edad mes de fallecimiento provincia de
residencia y de fallecimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Por razones de control y confidencialidad los ficheros de microdatos en los cuales se
incluyan causas de muerte solo se facilitaraacuten gratuitamente bajo condiciones
especiales en el Aacuterea de Atencioacuten a Usuarios
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7740 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Artiacuteculo 5 de la Ley 202011 de Registro Civil y el art 325 del Coacutedigo Civil
Artiacuteculo 20 del Reglamento de la Ley del Registro Civil
Artiacuteculo 274 del Reglamento de la Ley de Registro Civil
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de los datos correspondientes a las defunciones del antildeo 2011 la Estadiacutestica
de defunciones seguacuten la causa de muerte se realiza bajo el paraguas del Reglamento
UE Nordm 3282011 de la Comisioacuten de 5 de abril de 2011 por el que se aplica el Reglamento
CE Nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del Consejo sobre estadiacutesticas
comunitarias de salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo por lo que se refiere
a las estadiacutesticas sobre causa de muerte
16 Unidad y contacto del organismo responsable
INE Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de
Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
63
D6 Enfermedades d e Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
1 Nombre y acroacutenimo Enfermedades de Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Sistema Nacional de Salud Direcciones generales d e Salud Puacuteblica de todas las Comunidades Autoacutenomas Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
Servicio Responsable Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades - Secretariacutea General de Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica Unidad Ejecutora Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
3 Direccioacuten web httpswwwisciiies
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Obtencioacuten mediante elaboracioacuten de resuacutemenes estadiacutesticos con base en datos administrativos Forma de recogida de datos transcripcioacuten de documento administrativo
5 Objetivos
El objetivo final de la vigilancia de las enfermedades transmisibles es reducir su
incidencia en la comunidad La Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
tiene entre sus funciones la recogida sistemaacutetica de la informacioacuten epidemioloacutegica su
anaacutelisis e interpretacioacuten y la difusioacuten de los resultados
La RENAVE articula la vigilancia integrando la notificacioacuten y la investigacioacuten
epidemioloacutegica de casos de enfermedades transmisibles Los casos de enfermedades
sujetas a vigilancia son notificados a las autoridades competentes en los distintos
niveles territoriales El objetivo final es la vigilancia epidemioloacutegica deteccioacuten de la
ocurrencia anormal de las enfermedades de declaracioacuten obligatoria para la adopcioacuten
de medidas de control
6 Aacutembito poblacional Nacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis Las enfermedades se presentan en los siguientes grupos enfermedades transmitidas
por agua y alimentos enfermedades prevenibles por la vacunacioacuten enfermedades de
transmisioacuten aeacuterea infeccioacuten por VIH y SIDA infecciones de transmisioacuten sexual
enfermedades de transmisioacuten parenteral infecciones transmitidas por vectores y
zoonosis
64
Las variables analizadas son enfermedad localizacioacuten geograacutefica (provincial yo
municipal) fecha de los primeros siacutentomas factores de riesgo y variables de
clasificacioacuten (edad sexo)
Los casos declarados siguen las definiciones de caso y los criterios para su clasificacioacuten
(caso sospechoso probable y confirmado) de los Protocolos de las Enfermedades de
Declaracioacuten Obligatoria Estos protocolos se aprobaron por el Consejo Interterritorial
del Sistema Nacional de Salud del Ministerio de Sanidad
Los datos de poblacioacuten utilizados como denominadores provienen del Instituto
Nacional de Estadiacutestica que se utilizan tanto para el caacutelculo de tasas globales y por
comunidad autoacutenoma como para el detalle de edad y sexo
De acuerdo con las distintas enfermedades las variables analizadas son semana de
declaracioacuten fecha de inicio de siacutentomas lugar de residencia yo infeccioacuten del caso
sexo edad tipo de caso (probableconfirmado) fallecimiento del paciente e
informacioacuten sobre el estado de vacunacioacuten detalle de la informacioacuten microbioloacutegica
del agente patoacutegeno
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No existen salvo en las Zoonosis donde en los protocolos se incluye un campo sobre
ϰOΔϯ άΰ ϯΰϢϱ ΔΰϢϱΔ ϩ MΔϯΔά άΰ Δϯΰϧ MΔϯΔά de animales Medioambiental Trabajador de laboratorio etc
9 Difusioacuten
Los protocolos para la notificacioacuten de la RENAVE estandarizan la forma de declaracioacuten
y las definiciones de caso permiten h omogeneizar la declaracioacuten de los casos desde la
Comunidad Autoacutenoma al Centro Nacional de Epidemiologiacutea y este hace la agregacioacuten
anaacutelisis y difusioacuten d e la informacioacuten
El Boletiacuten Epidemioloacutegico Semanal (BES) es taacute dirigido a aquellas personas organismos
o instituciones relacionadas con la Salud Puacuteblica y el aacutembito sanitario en general Sus
principales objetivos son la publicacioacuten de editoriales e informacioacuten uacutetil a los usuarios
del Sistema de Vigilancia Epidemioloacutegica y difundir la informacioacuten procedente de la
Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica Por ello el BES consideraraacute para su
publicacioacuten aquellos trabajos que esteacuten relacionados con la Salud Puacuteblica prestando
especial atencioacuten a aquellos que traten sobre la vigilancia prevencioacuten y control de
enfermedades transmisibles
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos No
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos No
65
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7736 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la red nacional
de vigilancia epidemioloacutegica
Decisioacuten de la comisioacuten 2012506EU de 27092012 que modifica la Decisioacuten
2002253CE por la que se establecen las definiciones de los casos para
comunicar las enfermedades transmisibles a la red comunitaria de
conformidad con la Decisioacuten nordm 211998CE del Parlamento Europeo y del
Consejo
Orden SSI4452015 de 9 de marzo por la que se modifican los anexos I II y III
del Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la Red
Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Las definiciones de caso son las aprobadas por la Comisioacuten Europea Finalmente desde
el CNE se notifican las enfermedades objeto de vigilancia en la Unioacuten Europea al
Centro Europeo para el Control y Prevencioacuten de Enfermedades (ECDC) que publica los
resultados en la siguiente direccioacuten
httpsecdceuropaeuensurveillance-atlas-infectious-diseases
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades (Secretariacutea General de
Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica)
Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
66
E OTRAS FUENTES
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobesestadisticascctwelcomehtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La fuente de informacioacuten fundamental para la elaboracioacuten de esta estadiacutestica es la hoja
estadiacutestica que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez
firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentacioacuten al inscribirlos
en el Registro de Convenios Colectivos de la Autoridad Laboral competente (aplicacioacuten
electroacutenica REGCON) Una vez se ha realizado la inscripcioacuten en REGCON la informacioacuten
se depura posteriormente por la Subdireccioacuten General de Estadiacutestica para garantizar
la coherencia y la calidad de los datos
5 En caso de e ncuesta
6 Objetivos
La Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar
informacioacuten estadiacutestica sobre los aspectos maacutes relevantes de los convenios colectivos
de trabajo asiacute como del resultado de los procesos de negociacioacuten colectiva realizada
en el antildeo en curso y anteriores
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia son los convenios registrados en el periodo de tiempo de
estudio los trabajadores afectados por ellos y las empresas involucradas
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Convenios colectivos se ofrece informacioacuten sobre convenios firmados en
funcioacuten del antildeo de la fecha de firma sobre efectos econoacutemicos
Trabajadores nuacutemero de trabajadores afectados por los convenios colectivos
objeto de estudio
Empresas se contabiliza el nuacutemero de empresas afectadas en los convenios
colectivos analizados En la estadiacutestica se identifica cada convenio de
empresa con una empresa sin embargo aunque poco numerosas algunas
67
empresas tienen maacutes de un convenio por lo que el nuacutemero de estas puede
estar sobrevalorado
Variacioacuten salarial para el caacutelculo de la variacioacuten salarial se tienen en cuenta los
convenios que tienen efectos econoacutemicos en el antildeo analizado y pactan una
variacioacuten salarial conocida para el periodo de referencia y que ha sido
registrada en REGCON Se calcula como media ponderada por el nuacutemero de
trabajadores en cada convenio
Jornada media laboral pactada al igual que la variacioacuten salarial se calcula
como media ponderada por el nuacutemero de trabajadores de cada convenio
Inaplicaciones de convenios colectivos se refiere a la inaplicacioacuten por parte de
las empresas de alguna o algunas condiciones de trabajo previstas en el
convenio colectivo aplicable sea este de sector o de empresa que afecten a
las materias recogidas en el artiacuteculo 14 de la Ley 32012 de 6 de julio de
medidas urgentes para la reforma del mercado laboral cuando concurran
causas econoacutemicas teacutecnicas organizativas o de produccioacuten
Variables de clasificacioacuten
Aacutembito del convenio ΰ άϯϯϢΰ ΰΰ ϰΰϯ άΰ ΰΰΔϱ ϰΰϯ άΰ ΖΡϯ ΰϯ Δ Δ ΰΰΔϱϪ L ϯΰ ΰϢΡΔ Δ Δ ΰϯ que afectan a toda la plantilla de una empresa como a parte de la misma y los
segundos se refieren a los convenios de sector y de grupos de empresa
Tambieacuten se diferencia entre convenios provinciales autonoacutemicos (incluye las
comunidades autoacutenomas uniprovinciales) y estatales
Actividad econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y secciones de
actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13
de abril por el que se aprueba la CNAE-09
Antildeo de firma es el antildeo de la fecha de firma indicada en la hoja estadiacutestica que
se cumplimenta
Periodo de registro es el mes y el antildeo en el que la informacioacuten sobre el
convenio se incluye en la Estadiacutestica
Fecha de efectos econoacutemicos es el antildeo en el que el convenio tiene efectos
econoacutemicos es decir tiene una variacioacuten salarial conocida para el antildeo de
referencia y esta ha sido registrada a traveacutes de REGCON
Autoridad Laboral de registro Estatal (Direccioacuten General de Empleo del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social) Autonoacutemica
68
(Autoridades Laborales de aacutembito autonoacutemico y Autoridades Laborales
uniprovinciales) Provincial (Autoridades Laborales de aacutembito provincial)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Para la clasificacioacuten por Actividad Econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y
secciones de actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13 de abril
por el que se aprueba la CNAE-09
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten de Avance mensual de la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo en el que se proporciona informacioacuten estadiacutestica de avance
(provisional) obtenida a raiacutez de la informacioacuten contenida en las hojas
estadiacutesticas inscritas en el Registro de Convenio Colectivos REGCON en el
periodo temporal objeto de anaacutelisis
Publicacioacuten de Datos anuales de la estadiacutestica (avance y definitivos) que
recoge los resultados anuales de la negociacioacuten colectiva en funcioacuten de efectos
econoacutemicos conocidos
Principales series se incluye informacioacuten en formato de series temporales
sobre los principales indicadores de la Estadiacutestica y sus principales
desagregaciones
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible disponer de informacioacuten relativa a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo previa solicitud y aceptacioacuten de una serie de compromisos cuando su uso
esteacute justificado para proyectos de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7407 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
69
Normativa sobre Negociacioacuten Colectiva
Constitucioacuten espantildeola de 27 de diciembre de 1978 (BOE de 29
de diciembre de 1978) Art 37
Estatuto de los trabajadores Real Decreto Legislativo 22015
de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores
Resolucioacuten de 15 de junio de 2015 de la Direccioacuten General de
Empleo por la que se registra y publica el III Acuerdo para el
empleo y la negociacioacuten colectiva 2015 2016 y 2017 (BOE de 20
de junio de 2015)
Normativa relativa al registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo
(REGCON)
Real Decreto 7132010 de 28 de mayo sobre registro y
depoacutesito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo (BOE de
12 de junio de 2010)
Real Decreto 13622012 de 27 de septiembre por el que se
regula la Comisioacuten Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
(BOE de 28 de septiembre de 2012)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
En ocas iones se han requerido datos relativos a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos
de Trabajo para su incorporacioacuten en la bases de datos del Departamento de Estadiacutestica
de la Oficina Internacional del Trabajo
En la actualidad se estaacute trabajando en un plan de trabajo coordinado con la Tesoreriacutea
General de la Seguridad Social para mejorar la precisioacuten de la informacioacuten relativa a
convenios trabajadores y empresas en las bases de datos de ambas unidades
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticascctNotas_Metodologicaspdf
70
A2 Estadiacutestica de empresas inscritas en la Seguridad Social (EMP)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
(EMP)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten se obtiene ΰάϯΔΰ Δ ΰΔϯ ΰΰϱκϯΔ άΰ ϰFϯϬΰ EΔάϱϯ άΰ CΰΔ άΰ CϯΔϯ Δ Δ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔϱϧ άΰ ά RΰϢϱΰΰ άΰ la Seguridad Social por cuenta ajena con excepcioacuten del Sistema Especial de Empleados
de Hogar
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social tiene por objeto
proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre las empresas obtenidas a partir del
Fichero de Cuentas de Cotizacioacuten agrupando en una uacutenica unidad -empresa- todas las
cuentas con el mismo Nuacutemero de Identificacioacuten Fiscal y a sus trabajadores en el
periodo de referencia de los datos uniendo las caracteriacutesticas de la empresa tamantildeo
actividad econoacutemica y tipo de empresa con las caracteriacutesticas laborales de los
trabajadores tipo de contrato y tipo de jornada
7 Aacutembito
Se incluyen el Reacutegimen General (incluido el Sistema Especial Agrario y excluido el
Sistema Especial Empleados de Hogar) el Reacutegimen de la Mineriacutea del Carboacuten y el
Reacutegimen Especial de Trabajadores del Mar (Cuenta Ajena) En el Sistema Especial
Agrario se incluye a las empresas y a los trabajadores uacutenicamente a los que estaacuten en
situacioacuten de actividad en la fecha de referencia de los datos
Se incluyen todas las actividades econoacutemicas de los regiacutemenes citados
anteriormente excluyendo del sector Sΰϯϯ Δ ϰάϯϯΔϯ PΡϯΔ άΰκΰΔϨ ϰΰϢϯάΔά ϰϯΔ ΡϯϢΔϯΔϱϪ
A efectos de comparabilidad con otras fuentes de informacioacuten es necesario tener
en cuenta que los resultados se ven afectados por el aacutembito de cada estadiacutestica En el
caso de los trabajadores de las Empresas inscritas en la Seguridad Social ademaacutes de lo
sentildealado en los paacuterrafos anteriores estaacuten excluidos los trabajadores afiliados a
mutualidades de previsioacuten social de colectivos profesionales y a mutualidades de
12
funcionarios (MUFACE MUJEGU e ISFAS) Esta situacioacuten afecta en particular a la
actividad de Educacioacuten con un volumen de mutualistas que se estima en torno a
400000 trabajadores
Asimismo debe tenerse en cuenta que el nuacutemero de trabajadores se corresponde
con el nuacutemero de situaciones que generan obligacioacuten de cotizar considerando que la
misma persona se contabiliza tantas veces como relaciones laborales tenga es decir
que se estaacuten contando los pluriempleados tantas veces como empleos tengan dentro
del aacutembito de la estadiacutestica
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de anaacutelisis Empresas Trabajadores Variables de clasificacioacuten Asociadas a la empresa Tamantildeo Actividad econoacutemica (CNAE) Tipo de
empresa Comunidad Autoacutenoma
Asociadas al trabajador Sexo Tipo de contrato Tipo de jornada
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE 10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Empresas inscritas en la Seguridad Social
en la que se proporciona informacioacuten mensual de los datos estadiacutesticos obtenidos
sobre empresas y trabajadores afectados tamantildeo de la empresa actividad econoacutemica
tipo de empresa y comunidad autoacutenoma
Asimismo en las publicaciones mensuales referidas a marzo junio septiembre y
diciembre de cada antildeo se ha ampliado esta informacioacuten incorporando con
periodicidad trimestral la informacioacuten referida a trabajadores seguacuten tipo de contrato y
tipo de jornada desagregada por tamantildeo de empresa actividad econoacutemica y
comunidad autoacutenoma
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso
esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos Algunas variables o desagregaciones se
facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten de su necesidad La
13
anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos identificativos
del trabajador y de los centros de trabajo
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7283 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Real Decreto 11994 de 20 de junio por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley General de la Seguridad Social
Real Decreto 841996 de 26 de enero por el que se aprueba el Reglamento
General sobre inscripcioacuten de Empresas y Afiliacioacuten Altas y Bajas y Variacioacuten de datos
de trabajadores en la Seguridad Social
o Real Decreto 10652007 de 27 de julio que entroacute en vigor el 1 de enero de
2008 que deroga el Decreto 24231975 y el Real Decreto 3381990 y Orden
EHA4512008 de 20 de febrero por la que se regula la composicioacuten del nuacutemero de
identificacioacuten fiscal de las personas juriacutedicas y entidades sin personalidad juriacutedica que
entroacute en vigor el 1 de julio de 2008
o Disposicioacuten adicional trigeacutesima novena de la Ley 272011 de 1 de agosto sobre
actualizacioacuten adecuacioacuten y modernizacioacuten del Sistema de la Seguridad Social procede
con efectos 1 de enero de 2012 a la integracioacuten del Reacutegimen Especial de Empleados
de Hogar dentro del Reacutegimen General mediante la creacioacuten del Sistema Especial para
Empleados de Hogar
o Ley 282011 de 22 de septiembre que procede con efectos 1 de enero de
2012a la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen Especial
Agrario dentro del Reacutegimen General de la Seguridad Social mediante la creacioacuten de un
Sistema Especial
14
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
MITRAMISS Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y
Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01 02 Correo electroacutenico
estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasempnotas_metodologicaspdf
15
A3 Registro de Empresas Acreditadas en el Sector de la Construccioacuten (REA)
1 Nombre y acroacutenimo Registro de Empresas Acreditadas Sector de la
Construccioacuten (REA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la
explotacioacuten estadiacutestica)
Ministerio de Tr abajo Migraciones y Seguridad Social
3 Direccioacuten web httpsexpinterwebempleogobesrea
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Acreditar que las empresas que operan en e l sector de la Construccioacuten cumplen los
requisitos de capacidad y de calidad de la prevencioacuten de riesgos laborales Toda
empresa que pretenda ser contratada o subcontratada para trabajos en una obra de
construccioacuten deberaacute estar inscrita en el Registro de Empresas Acreditadas
dependiente de la autoridad laboral donde esteacute ubicado el domicilio social de la
empresa
7 Aacutembito poblacional geograacutefico
Cada comunidad autoacutenoma asiacute como Ceuta o Melilla cuenta con su registro de
empresas acreditadas que depende de sus respectivas autoridades laborales Las
empresas deben inscribirse en el Registro de Empresas Acreditadas dependiente de la
autoridad laboral competente del territorio donde radique el domicilio social de la
empresa contratista o subcontratista Dicha inscripcioacuten tendraacute validez en todo el
territorio nacional
Todos los Registros de Empresas Acreditadas estaacuten interconectados En efecto el
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social ha desarrollado una aplicacioacuten
informaacutetica que sirve como base de datos general consolidando la informacioacuten a nivel
nacional y que puede ser utilizada como soporte informaacutetico de los Registros de
aquellas Comunidades Autoacutenomas que asiacute lo deseen Igualmente sirve de Registro en
el caso de las Ciudades Autoacutenomas de Ceuta y Melilla
Las Comunidades Autoacutenomas de Andaluciacutea Cataluntildea La Rioja y Madrid cuentan con
sus propias aplicaciones informaacuteticas No obstante la informacioacuten de estos registros
tambieacuten se encuentra almacenada en la aplicacioacuten desarrollada por el Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten No aplicable
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE
16
10 Difusioacuten De este registro no se extraen publicaciones Es un registro de
consulta
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
Se puede acceder al REA desde y fuera de la Administracioacuten introduciendo el
identificador de la empresa de la que se desea consultar la acreditacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus
datos Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
No incluida
14 Base legislativa directa
El REA ha sido disentildeado y puesto en mar cha conforme a lo expuesto en el Real
Decreto 11092007 de 24 de agosto por el que se desarrolla la ley 322006 de 18 de
octubre reguladora de la subcontratacioacuten en el Sector de la Construccioacuten
Orden TAS7622008 de 6 de marzo (BOE n 69 de 2032008) por la que se
crea el fichero de datos Registro de Empresas Acreditadas
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No consta
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
17
A4 Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Sistema de Gestioacuten
Integral de Empresas de Trabajo Temporal (SIGEtt) aplicacioacuten informaacutetica
desarrollada por el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social a la cual
se han adherido la totalidad de comunidades autoacutenomas
A este respecto conviene resentildear que SIGEtt no recoge informacioacuten sobre la
actuacioacuten de las ETT como agencias de colocacioacuten o en actividades de formacioacuten
para la cualificacioacuten profesional asesoramiento y consultoriacutea de recursos humanos
previstas en el paacuterrafo segundo del art1 de la Ley 141994 de 1 junio de Empresas
de Trabajo Temporal
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
La estadiacutestica de Empresas de Trabajo Temporal tiene por objeto proporcionar
informacioacuten sobre el nuacutemero de ETT autorizadas volumen de trabajadores cedidos
y contratos de puesta a disposicioacuten celebrados con las empresas usuarias (cpds)
A nivel de difusioacuten de informacioacuten estos datos se complementan con la
informacioacuten disponible en otras fuentes sobre las caracteriacutesticas de los
trabajadores contratados por las ETT (SEPE Estadiacutestica de Contratos y TGSS
Estadiacutestica Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social)
7 Aacutembito
La informacioacuten registral permite hacer un seguimiento del nuacutemero de ETT
autorizadas en nuestro paiacutes y de centros de trabajo declarados a efectos de
tramitar la cesioacuten de trabajadores en cada momento
Las relaciones de cpds proporcionan informacioacuten sobre la actividad de cesioacuten de
trabajadores llevada a cabo por las mismas y maacutes concretamente de la distribucioacuten
geograacutefica de los trabajadores cedidos asiacute como determinadas caracteriacutesticas de
los cpds celebrados con las empresas usuarias
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis
18
Empresa de Trabajo Temporal Trabajadores cedidos Contrato de puesta a disposicioacuten Variables de clasificacioacuten
Asociadas a las ETT Comunidad autoacutenoma y provincia
Asociadas a la cesioacuten de trabajadores Comunidad autoacutenoma y provincia
del centro de trabajo de las empresas de trabajo temporal
Asociadas a los contratos de puesta a disposicioacuten
Comunidad autoacutenoma y provincia del centro de trabajo
de las empresas de trabajo temporal
Supuestos de utilizacioacuten cpds
Sector seccioacuten y divisioacuten de actividad del centro de
trabajo de la empresa usuaria
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
Los datos de actividad econoacutemica se refieren a la Clasificacioacuten Nacional de
Actividades Econoacutemicas 2009 seguacuten establece el Real Decreto 4752007 de 13 de
abril por el que se aprueba la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
2009
10 Difusioacuten
Publicacioacuten de datos mensuales de la Estadiacutestica de Empresas de Trabajo
Temporal
ETT variable tipo stock referida a la situacioacuten a fin de mes
Trabajadores cedidos y cpds variables tipo flujo que representan la
actividad desarrollada a este respecto durante el mes
Los datos con fuente en SIGEtt se explotan inicialmente con caraacutecter provisional
hasta que se realiza la regularizacioacuten anual para su elevacioacuten a definitivos
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Principales usuarios de esta estadiacutestica Administraciones puacuteblicas Empresas de
trabajo temporal y asociaciones del sector y Prensa y otros medios de
comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7400 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
19
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Ley 141994 de 1 de junio por la que se regulan las empresas de trabajo
temporal
Real Decreto 4172015 de 29 de mayo por el que se aprueba el
Reglamento de las empresas de trabajo temporal
Orden ESS16802015 de 28 de julio que desarrolla el Real Decreto
4172015
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasettnotas_metodologicaspdf
20
B REGISTROS Y CENSOS TRABAJADORES
B1 Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social (AFI)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad Social
(AFI)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social
Tesoreriacutea General de la Seguridad Social Subdireccioacuten General
de Presupuestos Estudios Econoacutemicos y Estadiacutesticas
Realiza la explotacioacuten de la afiliacioacuten de los trabajadores (nuacutemero)
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica
Realiza la explotacioacuten referente a la movilidad de altas y bajas de afiliacioacuten
de los trabajadores (flujos)
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes httpwwwseg-sociales
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La informacioacuten procede de la explotacioacuten estadiacutestica del Fichero General de
Afiliacioacuten cuya gestioacuten corresponde a la Tesoreriacutea General de la Seguridad Social y
al Instituto Social de la Marina
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es proporcionar informacioacuten estadiacutestica sobre los trabajadores afiliados
a los distintos regiacutemenes del sistema de la Seguridad Social en alta laboral y
situaciones asimiladas asiacute como las altas y bajas laborales
7 Aacutembito
Las cifras sobre trabajadores afiliados se refieren a trabajadores en alta laboral y
situaciones asimiladas tales como incapacidad temporal suspensioacuten por
regulacioacuten de empleo desempleo parcial no se incluyen situaciones de
desempleo de convenios especiales trabajadores de empresas acogidas a planes
de reconversioacuten y que reciben ayudas en concepto de jubilacioacuten anticipada y
situaciones especiales sin efecto en cotizaciones El nuacutemero de afiliados no se
corresponde necesariamente con el de trabajadores sino con el de situaciones que
generan obligacioacuten de cotizar es decir la misma persona se contabiliza tantas
veces como situaciones de cotizacioacuten tenga porque tiene varias actividades
laborales en u n mismo reacutegimen o en varios
21
En los Regiacutemenes General y Mineriacutea del Carboacuten los trabajadores afiliados figuran
agrupados bajo una cuenta de cotizacioacuten a la Seguridad Social que agrupa al
colectivo de trabajadores pertenecientes a una misma empresa que trabajan en
una misma provincia y que tienen caracteriacutesticas homogeacuteneas frente a la
cotizacioacuten
La contabilizacioacuten de las altas iniciales refleja las primeras incorporaciones de los
trabajadores al Sistema de la Seguridad Social Sin embargo en las altas sucesivas
y en las bajas la contabilizacioacuten se realiza tomando como referencia de cambio
unidades distintas en cada reacutegimen La contabilizacioacuten de las altas y bajas laborales
se realiza tomando como fecha de referencia la fecha real en que se ha producido
el correspondiente movimiento mientras que los efectivos de trabajadores se han
obtenido tomando como fecha de referencia la fecha en que se han incorporado al
proceso informaacutetico no teniendo por queacute coincidir ambas fechas Ello explica las
diferencias que pueden observarse si se calcula la evolucioacuten de los afiliados para
un periacuteodo determinado a partir de una u otra fuente
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis Trabajadores afiliados en alta laboral y Altas y Bajas
laborales de trabajadores
Variables de clasificacioacuten
Asociadas a los trabajadores Regiacutemenes Sexo Edad Sector y
divisioacuten de actividad Dependencia laboral Comunidad autoacutenoma y
provincia
Asociadas a altas y bajas Reacutegimen Tipo de alta Sexo Edad
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad
La codificacioacuten de la actividad econoacutemica se ha realizado utilizando el marco CNAE
10 Difusioacuten
Publicacioacuten mensual de la Estadiacutestica de Afiliacioacuten de Trabajadores a la Seguridad
Social en la que se proporciona informacioacuten sobre
Trabajadores Afiliados se toma como fecha de referencia la fecha en que
se han incorporado al proceso informaacutetico
Altas y Bajas se toma como fecha de referencia la fecha real en que se ha
producido el correspondiente movimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos No se facilitan
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
22
Administraciones puacuteblicas Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos Organismos internacionales Investigadores y estudiantes en u niversidades Prensa y otros medios de comunicacioacuten Empresas
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7402 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones que afectan al periacuteodo de referencia de los datos son
las siguientes
Con respecto a la clasificacioacuten por regiacutemenes se ha tenido en cuenta la
integracioacuten vigente desde el 1 de enero de 1987 de los Regiacutemenes
Especiales de Trabajadores Ferroviarios Jugadores de Fuacutetbol
Representantes de Comercio Toreros y Artistas en e l Reacutegimen General asiacute
como la integracioacuten del Reacutegimen de Escritores de Libros en el Reacutegimen de
Autoacutenomos Posteriormente se ha venido produciendo de manera gradual
por medio de sucesivas normas reglamentarias la incorporacioacuten de
diferentes grupos de deportistas hasta la entrada en vigor del Real Decreto
2872003 de 7 de marzo que establece la integracioacuten de todos los
deportistas profesionales en e l Reacutegimen General de la Seguridad Social
Real Decreto 15052003 de 28 de noviembre que establece la inclusioacuten de
los miembros del Cuerpo uacutenico de Notarios en el Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos Igualmente la Orden TAS8202004 de 12 de
marzo incorpora al Reacutegimen Especial de Trabajadores Autoacutenomos a los
religiosos de Derecho diocesano de la Iglesia Catoacutelica
Ley 182007 de 4 de julio que establece con efectos del 1 de enero de 2008
la integracioacuten de los trabajadores por cuenta propia del Reacutegimen Especial
Agrario en el Reacutegimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia o
Autoacutenomos
Ley 282011 de 22 de septiembre que establece con efectos del 1 de enero
de 2012 la integracioacuten de los trabajadores por cuenta ajena del Reacutegimen
Especial Agrario en el Reacutegimen General y pasa a denominarse Sistema
Especial para Trabajadores por Cuenta Ajena Agrarios
Ley 272011 de 1 de agosto sobre actualizacioacuten adecuacioacuten y
modernizacioacuten del Sistema de Seguridad Social (Disposicioacuten Adicional 39)
23
que establece con efectos del 1 de enero de 2012 la integracioacuten de los
trabajadores del Reacutegimen Especial de Empleados de Hogar en el Reacutegimen
General como un Sistema Especial de Empleados de Hogar
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticasbelAFIafifnhtm
24
B2 Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
1 Nombre y acroacutenimo Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
3 Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea de Estado de la
Seguridad Social Unidad ejecutora Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la
Seguridad Social Otros participantes INE AEAT
4 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST211
5 Tipo de f uente (registro encuesta)
La Muestra Continua de Vidas Laborales (MCVL) es un extracto de datos
individuales anonimizados procedentes de las bases de datos de la Seguridad
Social a los que se antildeaden otros que se toman del Padroacuten Continuo Municipal (INE)
y con datos fiscales de la Agencia Tributaria Los datos corresponden a una muestra
de personas seleccionadas al azar entre quienes fueron afiliados o pensionistas de
la Seguridad Social durante el uacuteltimo antildeo natural finalizado o antildeo de referencia
Para cada persona se incluyen tanto los datos sobre su relacioacuten con la Seguridad
Social en dicho antildeo como datos histoacutericos en la medida en que se conserven en
registros informatizados
6 En caso de e ncuesta No aplicable
7 Objetivos
Proporcionar una muestra representativa de microdatos de empadronamiento
afiliacioacuten cotizacioacuten retenciones y prestaciones a lo largo de la vida para la
realizacioacuten de estudios sobre empleo trabajo o proteccioacuten social procedentes de
registros de la Seguridad Social de la Agencia Estatal de Administracioacuten Tributaria
y del Padroacuten Municipal
8 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
9 Muestreo
La muestra de cada antildeo estaacute formada por cuatro de cada cien de las personas que
forman parte de la poblacioacuten de referencia La MCVL se inicioacute en 2004 desde la
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social con una muestra
representativa de afiliados en alta a la Seguridad Social en ese antildeo Desde entonces
es una cohorte dinaacutemica con entradas y salidas en el momento que se extinga la
shy
25
relacioacuten de un sujeto con la Seguridad Social (finalizacioacuten de la prestacioacuten muerte
etc) y es sustituido por otro
10 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
De los ficheros de la Seguridad Social se obtienen entre otra informacioacuten
variables sobre reacutegimen y grupo de cotizacioacuten fecha de alta y de baja causa
de la baja tipo de contrato jornada laboral sector de actividad nuacutemero de
trabajadores de la empresa tipo de empresa y provincia
De los ficheros Padroacuten Continuo Municipal se obtienen los datos maacutes
precisos sobre la persona edad sexo nacionalidad nivel de estudios
provincia de nacimiento domicilio y la edad y el sexo de los que conviven
con ella (hasta 10 miembros)
De la Agencia Tributaria Datos remitidos por los empleadores sobre los
salarios iacutentegros y retenciones de IRPF maacutes las prestaciones puacuteblicas o
privadas
Entre las variables laborales destacan
Situacioacuten profesional variable que clasifica a los afiliados seguacuten trabajen
por cuenta propia o ajena y se obtiene a partir del reacutegimen de afiliacioacuten a
la Seguridad Social
Grupo de cotizacioacuten identifica grupos de categoriacuteas profesionales para
trabajadores por cuenta ajena tradicionalmente a efecto de limitar las
bases de cotizacioacuten con los topes maacuteximos y miacutenimos establecidos
anualmente para cada categoriacutea
Categoriacutea profesional se obtiene a partir de una agrupacioacuten de la variable
grupo de cotizacioacuten Es un indicador del rango profesional y formacioacuten
reconocida por el empleador
Actividad actividad Econoacutemica a la que se dedican como actividad
principal los trabajadores de alta en una cuenta de cotizacioacuten seguacuten la
Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas CNAE-2009 En funcioacuten de
la mayor o menor agregacioacuten de los valores de esta variable se
proporcionan datos por Sectores o Ramas de Actividad
11 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
A partir de la MCVL 2010 se incluye en la tabla de afiliacioacuten un campo con datos
histoacutericos de la actividad econoacutemica seguacuten la CNAE-1993 que permite conocer la
actividad de los CCC in activos desde antes de 2009
12 Difusioacuten
26
13 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la
Administracioacuten (externos) a los microdatos
14 Los datos son puestos a disposicioacuten de los investigadores que los solicitan en
archivos digitales Los datos se presentan sin apenas modificaciones de su estado
en los registros informaacuteticos y completamente desagregados en forma muy
semejante a como estaacuten almacenados en las bases de datos de las que proceden
15 httpwwwseg
socialeswpsportalwssinternetEstadisticasPresupuestosEstudiosEstadisticas
EST2111459
16 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
17 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7424 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
18 Base legislativa directa
19 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
20 Unidad y contacto del organismo responsable
Direccioacuten General de Ordenacioacuten de la Seguridad Social
21 Otra informacioacuten de i ntereacutes
La riqueza de datos hace de la MCVL una herramienta uacutetil en varios aacutembitos de
investigacioacuten permitiendo reconstruir la trayectoria laboral de cada persona hasta
la jubilacioacuten identificando en estas personas la duracioacuten de los contratos tipo de
contrato y actividad econoacutemica
Tambieacuten incorpora en su caso la fecha prestacioacuten por incapacidad permanente
por enfermedad o accidente con su grado de incapacidad Ademaacutes si el sujeto estaacute
afiliado en el momento de su muerte el registro informa tambieacuten de la fecha de
defuncioacuten
shy
27
C ENCUESTAS
C1 Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Coordinacioacuten
Estadiacutestica y de Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas
del Mercado Laboral
Participacioacuten de otros organismos AEAT Secretariacutea de Estado de la Seguridad Social
Haciendas Forales de Navarra Bizkaia y Gipuzkoa Instituto de Estadiacutestica de Navarra
Instituto Gallego de Estadiacutestica Oacuterganos centrales de estadiacutestica de las Comunidades
Autoacutenomas
3 Direccioacuten web
httpwwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=12547361
76918ampmenu=metodologiaampidp=1254735976595
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Encuesta Perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de encuesta continua de periodicidad trimestral Aacutembito poblacional poblacioacuten que reside en viviendas familiares Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional Periacuteodo de referencia de los resultados el trimestre Periacuteodo de re ferencia de la informacioacuten la semana anterior a la entrevista Tamantildeo muestral 3822 secciones censales alrededor de 65000 viviendas y
160000 personas
Tipo de muestreo bietaacutepico con estratificacioacuten en las unidades de primera
etapa Las unidades de primera etapa son las secciones censales y las de
segunda etapa son las viviendas familiares habitadas
Meacutetodo de recogida entrevista personal y telefoacutenica
La Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) ofrece datos trimestrales y anuales sobre
el mercado laboral en Espantildea Principales caracteriacutesticas medidas por la
encuesta
28
Empleo seguacuten variables demograacuteficas (sexo edad nacionalidad
estado civil nivel educativo) situacioacuten profesional (activos
ocupados asalariados) subempleo horas de trabajo tipo de
jornada tipo de contrato pluriempleo etc
Paro seguacuten variables demograacuteficas caracteriacutesticas del empleo
anterior meacutetodos de buacutesqueda duracioacuten de la buacutesqueda etc
Ademaacutes de lo mencionado con anterioridad anualmente se publica informacioacuten sobre
las llΔΔάΔ ϬΔϯΔΡΰ άΰ ΡΰΔϭϩ ΰ άΰ ΰάϯϧ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ especiacuteficas (turnos trabajo en fines de semana personas que trabajan en el
establecimiento responsabilidades de supervisioacuten etc) y las caracteriacutesticas del uacuteltimo
empleo de las personas no ocupadas con experiencia profesional
A partir de 2009 se incorpora a la encuesta como variable adicional de submuestra el
decil de salarios del empleo principal procedente de la vinculacioacuten de la muestra
seleccionada con las fuentes administrativas de la Seguridad Social y Administracioacuten
fiscal (AEAT Hacienda Foral de Navarra a traveacutes del Instituto de Estadiacutestica de Navarra)
Se proporciona ademaacutes informacioacuten complementaria adicional de diversa iacutendole en
particular cabe destacar los distintos moacutedulos anuales antildeadidos a la encuesta desde
1999 Los moacutedulos especiales asociados a la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) cubren
temas relacionados con el mercado de trabajo que complementan la informacioacuten
habitual de la EPA Estos moacutedulos se determinan por reglamentos o acuerdos del
Sistema Estadiacutestico Europeo y en virtud de lo previsto en una normativa especiacutefica
estaacuten cofinanciados por Eurostat
Los moacutedulos especiales abordados han sido
2017 Actividad por cuenta propia 2016 y 2009 Los joacutevenes en el mercado laboral 2014 y 2008 Situacioacuten de los inmigrantes y de sus hijos en el mercado laboral 2013 y 2007 Accidentes laborales y problemas de salud relacionados con el
trabajo
2012 y 2006 Transicioacuten del mercado laboral a la jubilacioacuten
2011 Problemas de salud y su relacioacuten con el empleo
2010 y 2005 Conciliacioacuten entre la vida laboral y la familiar
2004 Organizacioacuten y duracioacuten de la jornada laboral
2003 Cursos de educacioacutenformacioacuten recibidos en los uacuteltimos doce meses
2002 Personas con discapacidad y su relacioacuten con el empleo
6 Objetivos
29
La finalidad principal de la Encuesta de Poblacioacuten Activa (EPA) es conocer la actividad
econoacutemica en lo relativo a su componente humano Estaacute orientada a dar datos de las
principales categoriacuteas poblacionales en relacioacuten con el mercado de trabajo (ocupados
parados activos inactivos) y a obtener clasificaciones de estas categoriacuteas seguacuten
diversas caracteriacutesticas Tambieacuten posibilita confeccionar series temporales
homogeacuteneas de resultados Por uacuteltimo al ser las definiciones y criterios utilizados
coherentes con los establecidos por los organismos internacionales que se ocupan de
temas laborales permite la comparacioacuten con d atos de otros paiacuteses
Se obtienen resultados detallados para el conjunto nacional Para las comunidades
autoacutenomas y las provincias se ofrece informacioacuten sobre las principales caracteriacutesticas
con el grado de desagregacioacuten que permite el coeficiente de variacioacuten de los
estimadores
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de clasificacioacuten edad sexo estado civil nacionalidad estudios actividad
econoacutemica ocupacioacuten situacioacuten profesional tipo de contrato horas trabajadas Se
tiene en consideracioacuten el pluriempleo
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Recoge CNAE y CNO a tres diacutegitos asiacute como la antiguumledad
10 Difusioacuten
En la web del INE estaacuten disponibles los siguientes apartados dentro de la paacutegina
dedicada a la EPA
Uacuteltimos datos que contienen la uacuteltima nota de prensa las tasas de variacioacuten
desestacionalizadas y el calendario de difusioacuten de los datos
Resultados trimestrales que contienen
Resultados nacionales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados parados inactivos y hogares
Resultados por comunidades autoacutenomas desagregados por
poblacioacuten activos ocupados parados e inactivos
Resultados provinciales desagregados por poblacioacuten activos
ocupados e inactivos
Otros resultados que incluye diversos resultados con la
Clasificacioacuten Nacional de Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros
con la Clasificacioacuten Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y
tablas retrospectivas por nacionalidad
30
Errores de muestreo y evaluacioacuten de resultados Resultados anuales que contienen
Medias de los cuatro trimestres de cada antildeo calculadas para la
poblacioacuten los activos los ocupados los parados y los inactivos
todas ellas a nivel nacional y calculadas tambieacuten para una
seleccioacuten de tablas por comunidades autoacutenomas Tambieacuten se
incluyen diversos resultados con la Clasificacioacuten Nacional de
Ocupaciones de 1994 (CNO 94) otros con la Clasificacioacuten
Nacional de Actividades 1993 (CNAE 93) y tablas retrospectivas
por nacionalidad Por uacuteltimo se publica tambieacuten informacioacuten
sobre errores de muestreo
Variables de Submuestra con los resultados de este tipo de
variables clasificados para los apartados de Ensentildeanza y
formacioacuten Condiciones de trabajo Experiencia profesional y
buacutesqueda de empleo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Publicacioacuten en CD-Rom Internet banco de datos ficheros de microdatos y peticiones
a medida
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7391 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
La recogida tratamiento y difusioacuten de los datos de las operaciones estadiacutesticas para
fines estatales se rige por lo establecido en la Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten
Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP) y en la Disposicioacuten Adicional Cuarta de la Ley 41990 de 29
de junio En la LFEP se establece que el Plan Estadiacutestico Nacional es el principal
instrumento ordenador de la actividad estadiacutestica de la Administracioacuten General del
Estado y contiene las estadiacutesticas que han de elaborarse en el cuatrienio por los
servicios de la Administracioacuten del Estado o cualesquiera otras entidades dependientes
de ella Todas las estadiacutesticas incluidas en el Plan Estadiacutestico Nacional son estadiacutesticas
para fines estatales y de cumplimentacioacuten obligatoria El Plan Estadiacutestico Nacional
2017-2020 aprobado por el Real Decreto 4102016 de 31 de octubre es el plan
actualmente vigente Esta operacioacuten es una estadiacutestica para fines estatales y estaacute
incluida en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
31
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
La Encuesta de Poblacioacuten Activa que proporciona informacioacuten para la Encuesta de
Fuerza de Trabajo (EFT) europea queda sujeta a los reglamentos comunitarios que
regulan la EFT Los maacutes relevantes en la actualidad son los siguientes
Reglamento del Consejo y Parlamento Europeo nordm 5771998 y reglamentos que
lo modifican entre los que se encuentra el Reglamento 22572003 que
introduce las variables de submuestra y el Reglamento 13722007 que declara
obligatorio proporcionar informacioacuten de ingresos del empleo principal
Reglamentos de la Comisioacuten Europea Reglamento 3772008 que establece la
lista de variables a suministrar por la EFT a partir de 2009 (en particular la
informacioacuten sobre ingresos del empleo principal se proporciona como decil y es
una de las variables de submuestra) y Reglamento 18972000 que establece los
criterios operativos de la definicioacuten de paro
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica Direccioacuten General de Coordinacioacuten Estadiacutestica y de
Estadiacutesticas Laborales y de Precios Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas del Mercado
Laboral
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Una encuesta de poblacioacuten activa presenta por el contrario las siguientes ventajas
Permite profundizar en los aspectos que interesen en relacioacuten con la fuerza
laboral al ser una investigacioacuten enfocada directamente a estos temas
Entrevistadores especializados se encargan de la cumplimentacioacuten de los
cuestionarios
Los resultados se obtienen con rapidez al ser una encuesta por muestreo
Las definiciones y tratamiento de la informacioacuten son uniformes a lo largo de las
sucesivas realizaciones de la encuesta lo que origina series homogeacuteneas de
resultados
Se pueden obtener resultados para el total nacional y para subconjuntos
territoriales (en el caso de la EPA fundamentalmente las comunidades
autoacutenomas y las provincias)
El principal inconveniente se deriva de su propia condicioacuten de encuesta por muestreo
y es el no poder dar informacioacuten de algunas caracteriacutesticas con la mayor desagregacioacuten
posible Asiacute por ejemplo el nuacutemero de activos de cada una de las sesenta divisiones de
la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas en cada provincia resulta poco
32
fiable ya que a una mayor desagregacioacuten en la informacioacuten corresponde un mayor
error de muestreo
33
C2 Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 (6ordfEWCS ndash Espantildea)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Condiciones de Trabajo 2015 6ordf EWCS Espantildea (EWCS Espantildea)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo (Eurofound)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para la 6ordf EWCS se ha aplicado un muestreo aleatorio
polietaacutepico estratificado de la poblacioacuten trabajadora en cada paiacutes
En Espantildea la muestra se estratificoacute por comunidades autoacutenomas (17) y grado de
urbanizacioacuten (cinco categoriacuteas) En cada estrato se seleccionaron inicialmente de
forma proporcional al nuacutemero de personas empleadas en cada estrato 825 unidades
primarias de muestreo sobre la base de secciones censales
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra el tamantildeo de la muestra fue de 1000 entrevistas
en la mayoriacutea de los paiacuteses Para reflejar el tamantildeo de la fuerza de trabajo en los paiacuteses
maacutes grandes la muestra fue incrementada en algunos paiacuteses En Espantildea la muestra
inicial fue de 1300 Ademaacutes Eurofound ofrecioacute a los paiacuteses la oportunidad de
aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde finalmente el
nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3364
Ponderacioacuten para ampliar informacioacuten sobre la metodologiacutea empleada en la 6ordf EWCS
se puede consultar la paacutegina web de la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las
Condiciones de Vida y de Trabajo disponible en
httpswwweurofoundeuropaeuessurveyseuropean-working-conditions
surveyssixtheuropean-working-conditions-survey-2015ewcs2015-methodology
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) entrevistas
personales en el domicilio del trabajador y asistidas por ordenador (CAPI) El
cuestionario fue aplicado ademaacutes de en castellano en catalaacuten y euskera
Periodicidad Eurofound realizoacute entre febrero y diciembre de 2015 el trabajo de
campo de la 6ordf EWCS Se trata de una encuesta multinacional a gran escala que la
Fundacioacuten realiza cada cinco antildeos desde 1991
6 Objetivos
shy
34
El objetivo de la sexta EWCS es recoger datos fiables y comparables sobre las
condiciones de trabajo en toda Europa Especiacuteficamente pretende cuantificar las
condiciones de trabajo de los trabajadores tanto por cuenta ajena como por cuenta
propia analizar las relaciones entre los diferentes aspectos de las condiciones de
trabajo identificar grupos de riesgo identificar aquellas cuestiones que suscitan
preocupacioacuten y aquellas que suponen progresos supervisar las tendencias y contribuir
a la formulacioacuten de las poliacuteticas europeas
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son la situacioacuten de empleo el horario de
trabajo la organizacioacuten del trabajo el equilibrio entre vida laboral y vida personal el
lugar de trabajo la exposicioacuten a riesgos fiacutesicos y psicosociales el aprendizaje y la
formacioacuten la participacioacuten la salud y el bienestar asiacute como el salario
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
9 Difusioacuten Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque su realizacioacuten responde al mandato de la Estrategia Espantildeola de
Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-ϮϮ ΰ ΰΰΔΰΰ ΰ ϰΰϻΔ Δ comparabilidad de las encuestas nacionales de condiciones de trabajo y de gestioacuten
preventiva en las empresas Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ 14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la sexta Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo (EWCS)
realizada por la Fundacioacuten Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de
Trabajo Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea se ha
35
logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la comparabilidad
con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
36
C3 Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las Empresas
ESENER-2 - Espantildea
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Gestioacuten de Riesgos Laborales en las
Empresas ESENER-2 Espantildea
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en e l Trabajo (INSST) Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el Trabajo (AESST)
3 Direccioacuten web httpwwwoectes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o
de anaacutelisis se definioacute como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa
ΔϱΔϪ E βϯ ϰΰ άΰ ΔΡΔϻϱ κΰ άΰκϯϯά ΰ Δ ΰncuesta como una
empresaorganizacioacuten o parte de una empresaorganizacioacuten situada en un lugar
ϯάΰϯκϯΔά ϢΰϢΖκϯΔΰΰϱϪ Las muestras para ESENER-2 se obtuvieron a traveacutes de un procedimiento de muestreo
aleatorio estratificado a traveacutes de una matriz que diferencia por sectores de actividad
(siete) y tamantildeos de plantilla (cuatro) dividiendo asiacute el universo en 28 celdas en cada
paiacutes Para cada celda de esta matriz se definioacute una muestra neta
Los tamantildeos de las muestras nacionales para ESENER-2 se establecieron atendiendo al
siguiente criterio 450 entrevistas en paiacuteses pequentildeos 750 o 1500 en paiacuteses de
tamantildeo medio y 2250 en las grandes economiacuteas Ademaacutes la AESST ofrecioacute a los paiacuteses
la oportunidad de aumentar su muestra Esta oferta fue aceptada por Espantildea donde
finalmente el nuacutemero de entrevistas se elevoacute a 3162
Registro utilizado para la elaboracioacuten de la muestra en Espantildea el registro de
direcciones utilizado fue de Data Centric (Schober) de caraacutecter comercial y cuya
actualizacioacuten es mensual (antes de la extraccioacuten de la muestra el registro se habiacutea
actualizado en marzo de 2014) Este registro facilitoacute direcciones a nivel de centros de
trabajo pero la informacioacuten sobre el tamantildeo de plantilla se referiacutea a toda la
empresaorganizacioacuten de ahiacute que muchas grandes empresas resultaron pertenecer a
intervalos de plantilla maacutes pequentildeos por lo que fue necesario un procedimiento de
revisioacuten adicional
Poblacioacuten y tamantildeo de la muestra las entrevistas de ESENER-2 se llevaron a cabo en
centros de trabajo de cinco o maacutes trabajadores de todos los sectores de actividad a
excepcioacuten de la seccioacuten T (Actividades de los hogares) y la seccioacuten U (Organismos
37
extraterritoriales) del CNAE La encuesta abarcoacute centros de trabajo privados asiacute como
instituciones puacuteblicas u organizaciones sin aacutenimo de lucro La encuesta se llevoacute a cabo
en 36 paiacuteses europeos los paiacuteses miembros de la Unioacuten Europea (EU-28) maacutes Albania
Islandia Macedonia (FYROM) Montenegro Noruega Serbia Suiza y Turquiacutea
Tomando en consideracioacuten uacutenicamente Espantildea el tamantildeo del universo comprende
453851 centros de trabajo y 11629000 empleados Debido a las ampliaciones de sus
muestras nacionales Espantildea y Reino Unido tuvieron muestras mayores que el resto
3150 entrevistas en Espantildea (que finalmente fueron 3162)
Tipo de entrevistas (cara a cara telefoacutenica viacutea web correo etc) aunque la Encuesta
se realizoacute principalmente como encuesta telefoacutenica utilizando la tecnologiacutea CATI
(entrevistas telefoacutenicas asistidas por ordenador) un pequentildeo nuacutemero de entrevistas
(n=1289 el 26 del total) se realizaron online como entrevistas CAWI (entrevistas
web asistidas por ordenador)
Lugar donde se realiza la entrevista (en los casos de entrevistas cara a cara y
telefoacutenica) para ESENER la unidad de muestreo y la unidad estadiacutestica o de anaacutelisis se
definieron como el centro de trabajo o unidad local en lugar de la empresa o
compantildeiacutea asiacute las entrevistas se llevaron a cabo telefoacutenicamente en el lugar de trabajo
Periodicidad el periodo del trabajo de campo de ESENER-2 comprendioacute desde el 14
de julio de 2014 hasta el 20 de octubre de 2014 Por lo que se refiere a Espantildea el
trabajo de campo se realizoacute desde el 14 de julio hasta el 17 de octubre de 2014 Se
trata de una encuesta multinacional a gran escala que la agencia Europea para la
Seguridad y Salud en el Trabajo realiza cada cinco antildeos desde 2009
6 Objetivos
El objetivo de la encuesta es recoger informacioacuten sobre coacutemo se organizan la salud y
la seguridad en los lugares de trabajo de toda Europa Tambieacuten investiga coacutemo las
organizaciones laborales perciben y abordan los diferentes tipos de riesgos para la
salud y la seguridad de sus trabajadores incluyendo los riesgos psicosociales
7 Variables de anaacutelisis y de clasificacioacuten
Los aspectos que estudia esta encuesta son
Seguridad general y riesgos para la salud en el trabajo y su gestioacuten
Riesgos psicosociales como el estreacutes la intimidacioacuten y el acoso
Factores impulsores y obstaacuteculos en la gestioacuten de la SST
Participacioacuten de los trabajadores en las praacutecticas de seguridad y salud
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
38
9 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe en la web del INSST
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los fichero de datos en formato SPSS Stata v12 y en
SAS v9-Windows a traveacutes de un formulario de solicitud alojado en la web
httpwwwoectes
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos Siacute
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional No incluida
13 Base legislativa directa
No procede aunque la realizacioacuten de la encuesta responde al mandato de la Estrategia
Espantildeola de Seguridad y Salud en el Trabajo 2015-2020 que expresamente propone
ϰΰϻΔ Δ ΔΔΡϯϯάΔά άΰ Δ ΰΰΔ ΔϯΔΰ άΰ άϯϯΰ άΰ ΔΡΔϻ άΰ gestioacuten preventiva en las empresas co Δ ΰΰΔ ΰΰΔ ΰϯΔΰΰϱϪ
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Espantildea se ha sumado a la segunda Encuesta Europea de Empresas sobre Riesgos
Nuevos y Emergentes (ESENER-2) una encuesta multinacional a gran escala dirigida a
organizaciones y realizada por la Agencia Europea para la Seguridad y Salud en el
Trabajo (EU-OSHA) Mediante la ampliacioacuten de la muestra que correspondiacutea a Espantildea
se ha logrado mejorar la representatividad nacional en dicha encuesta y la
comparabilidad con los paiacuteses europeos
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo (INSST) Dpto Investigacioacuten e
Informacioacuten
39
C4 Encuesta Anual Laboral (EAL)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Anual Laboral (EAL)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Desde 2016 se incorpora un moacutedulo de prevencioacuten de riesgos laborales que incluye variables sobre organizacioacuten preventiva de las empresas recursos preventivos y actividades Este moacutedulo se incluiraacute cada 4 antildeos
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta
5 En caso de e ncuesta
Estrategia de muestreo la muestra se disentildea de acuerdo con un muestreo
estratificado considerando estratos definidos por el cruce de la actividad econoacutemica
de la empresa el tramo de tamantildeo medido este en funcioacuten de la media de
trabajadores de la empresa en los meses del antildeo de referencia en los que ha tenido
trabajadores en alta laboral y la Comunidad Autoacutenoma
6 Objetivos
La Encuesta Anual Laboral (EAL) es una investigacioacuten por muestreo dirigida a las
empresas Su objetivo principal es obtener informacioacuten sobre medidas de adaptacioacuten
de las empresas ante cambios en las circunstancias econoacutemicas medidas de
flexibilidad interna y otras medidas aplicadas en las empresas aspectos relacionados
con las relaciones laborales la formacioacuten que las empresas han proporcionado a sus
trabajadores y temas relativos a las previsiones empresariales
7 Aacutembito poblacional
Aacutembito geograacutefico todo el territorio nacional con excepcioacuten de Ceuta y Melilla
Aacutembito poblacional lo integran las empresas con cinco o maacutes asalariados en media
durante los meses que la empresa ha tenido trabajadores en alta laboral en el antildeo de
referencia
Aacutembito sectorial se investigan todas las actividades excepto Agricultura Ganaderiacutea
Silvicultura y Pesca Administracioacuten Puacuteblica y Defensa Seguridad Social Obligatoria
Educacioacuten Actividades sanitarias y de Servicios Sociales Actividades de los Hogares y
Actividades de Organizaciones y Organismos extraterritoriales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis medidas de flexibilidad interna otro tipo de medidas
regulacioacuten de las relaciones laborales actividades de formacioacuten y cualificacioacuten
40
destinadas a los trabajadores de la empresa tipos de contrato y previsiones
empresariales
Variables de clasificacioacuten actividad tamantildeo y comunidad autoacutenoma
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de los sectores de actividad econoacutemica se han realizado utilizando los
marcos CNAE Los resultados se ofrecen agrupados por secciones de actividad
econoacutemica
10 Difusioacuten
La publicacioacuten se realiza en la web d el Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad
Social en e l cuarto trimestre del antildeo siguiente al de referencia
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado
para un proyecto de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7395 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Ley 121989 de 9 de mayo de la Funcioacuten Estadiacutestica Puacuteblica (LFEP)
Los servicios estadiacutesticos podraacuten solicitar datos de todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas
nacionales y extranjeras residentes en Espantildea (art 101 de la LFEP)
Todas las personas fiacutesicas y juriacutedicas que suministren datos tanto si su colaboracioacuten es
obligatoria como voluntaria deben contestar de forma veraz exacta completa y
dentro del plazo a las preguntas ordenadas en la debida forma por los servicios
estadiacutesticos (art 102 de la LFEP)
El incumplimiento de las obligaciones establecidas en la LFEP en relacioacuten con las
estadiacutesticas para fines estatales podraacute ser sancionado de acuerdo con las normas
contenidas en e l tiacutetulo V de la LFEP
La Encuesta Anual Laboral se encuentra incluida en el Programa Anual 2018 del Plan
Estadiacutestico Nacional 2017-2020 entre las estadiacutesticas para fines estatales que deben
llevarse a cabo en dicho antildeo por los servicios de la Administracioacuten General del Estado
o cualesquiera otras entidades dependientes de la misma A tal respecto se informa
que dichas estadiacutesticas son de cumplimentacioacuten obligatoria a tenor de lo dispuesto en
el art 4 del Real Decreto 10432017 de 22 de diciembre por el que se aprueba el
Programa anual 2018 del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
41
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales No aplicable
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de intereacutes
Para maacutes informacioacuten se puede consultar el siguiente documento metodoloacutegico
httpwwwempleogobesestadisticasEALMETODOLOGIA_EALpdf
42
C5 Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta Nacional de Salud en Espantildea (ENSE)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
El Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social y el Instituto Nacional de
Estadiacutestica por convenio entre ambos
Desde 1987 la ENSE proporciona perioacutedicamente informacioacuten estadiacutestica sobre la
salud de la poblacioacuten y sus determinantes la magnitud y la distribucioacuten de la
enfermedad y la discapacidad y el acceso y uso de los servicios sanitarios La ENSE es
un referente para las poliacuteticas de salud y para poder inferir estimaciones
poblacionales requiere un marco de poblacioacuten definido un seguimiento exhaustivo
del trabajo de campo y un control eficaz del procesamiento de datos por lo que se
realiza con la colaboracioacuten del Instituto Nacional de Estadiacutestica (INE)
3 Direccioacuten web httpswwwmscbsgobesestadisticas
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Encuesta perioacutedica
5 En caso de e ncuesta
Tipo de muestreo el tipo de muestreo utilizado es un muestreo trietaacutepico
estratificado Las unidades de primera etapa son las secciones censales Las unidades
de segunda etapa son las viviendas familiares principales Dentro de cada hogar se
selecciona a un adulto (15 o maacutes antildeos) para cumplimentar el Cuestionario de Adultos
y en caso de que hubiera menores (de 0 a 14 antildeos) se selecciona asimismo un menor
para cumplimentar el Cuestionario de Menores
Tamantildeo de la muestra para cubrir los objetivos de la encuesta de poder facilitar
estimaciones con un determinado grado de fiabilidad a nivel nacional y de comunidad
autoacutenoma se seleccionan una muestra de aproximadamente 37500 viviendas
distribuidas en 2500 secciones censales El nuacutemero de viviendas seleccionadas en cada
seccioacuten censal es de 15
Meacutetodo de recogida el meacutetodo de recogida de informacioacuten es el de entrevista
personal asistida por ordenador (CAPI) que podriacutea ser complementada cuando sea
necesario y en casos excepcionales mediante entrevista telefoacutenica
6 Objetivos
Monitorizar la salud de la poblacioacuten residente en Espantildea mediante la recopilacioacuten y el
anaacutelisis de un conjunto amplio de aspectos de la salud desagregados seguacuten sus
caracteriacutesticas demograacuteficas y socioeconoacutemicas y por comunidad autoacutenoma
Contribuye a la toma de decisiones y a la evaluacioacuten de poliacuteticas sanitarias y
43
proporciona material para estudios de investigacioacuten sobre el estado de salud de los espantildeoles La ENSE estaacute disentildeada para proporcionar informacioacuten sobre El estado de salud y la morbilidad percibida de los ciudadanos su distribucioacuten
y caracteriacutesticas
El grado de acceso y utilizacioacuten de los servicios de salud y sus caracteriacutesticas
Los factores determinantes de la salud los estilos de vida y las caracteriacutesticas
del medio ambiente (fiacutesico y socio-laboral) que pueden suponer riesgo para la
salud
La relacioacuten entre el estado de salud de la poblacioacuten el uso de los servicios
sanitarios y los determinantes individuales sociodemograacuteficos y territoriales
de la salud
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional La investigacioacuten se dirige al conjunto de personas que
reside en viviendas familiares principales Cuando una vivienda esteacute constituida por
dos o maacutes hogares el estudio se extiende a todos ellos pero de manera independiente
para cada hogar
8 Variables de anaacutelisis
La informacioacuten recogida por la encuesta se divide en tres cuestionarios (cuestionarios
de hogar de adulto y de menores) El contenido de salud de los cuestionarios de la
ENSE 2017 estaacute estructurado en tres moacutedulos
Moacutedulo de estado de salud estado de salud y enfermedades croacutenicas
accidentabilidad restriccioacuten de la actividad limitaciones fiacutesicas sensoriales y
cognitivas limitaciones para las actividades de la vida diaria (solo para personas
de 65 y maacutes antildeos) dolor salud mental y laboral
Moacutedulo de asistencia sanitaria acceso y utilizacioacuten de los servicios sanitarios
(consultas meacutedicas y de otros profesionales sanitarios pruebas diagnoacutesticas
asistencia odontoloacutegica hospitalizaciones urgencias) necesidades no
cubiertas tipo de seguro consumo de medicamentos y praacutecticas preventivas
Moacutedulo de determinantes de la salud caracteriacutesticas fiacutesicas (iacutendice de masa
corporal) actividad fiacutesica y descanso alimentacioacuten y lactancia consumo de
tabaco y alcohol apoyo social y cuidados informales
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Ademaacutes de CNAE y CNO a tres diacutegitos el cuestionario incluye preguntas sobre
Situacioacuten en relacioacuten con la actividad econoacutemica (trabajando desempleado
ϻΡϯΔάϫϪ
44
Situacioacuten profesional (asalariado empresario con o sin asalariados trabajador
independienteϫ
Tipo de ingreso
Tipo jornada laboral (jornada partida o continua jornada reducida trabajo a
turnosϫϪ 10 Difusioacuten
En el momento en que se difundan los datos los usuarios disponen de los siguientes
productos
Informe de principales resultados
Presentacioacuten de los resultados maacutes destacables en g raacuteficos
Tablas estadiacutesticas de las variables investigadas clasificadas seguacuten distintas
caracteriacutesticas sociodemograacuteficas Tablas de errores de muestreo para las principales variables Informe de la falta de respuesta Metodologiacutea Cuestionarios de hogar persona adulta seleccionada y menor
Posteriormente se publican los siguientes productos Informe de resultados y Anaacutelisis
monograacuteficos El acceso se realiza a traveacutes de los enlaces del Ministerio de Sanidad
Consumo y Bienestar Social y del Instituto Nacional de Estadiacutestica
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Bases de datos online ficheros de microdatos anonimizados de la encuesta de uso
puacuteblico disponibles para su descarga Para poder leer el fichero en ASCII es necesario
ΰ ϰDϯΰ άΰ ΰϢϯ Δΰ Ζϯά άΰ Δ ΔϯΔΡΰϱϧ ΰ ΰΖ ΰ κΔ EΰϪ A demanda de investigadores se valoran Extracciones personalizadas de microdatos
no contempladas en los resultados detallados que se publican valoraacutendose la solicitud
individualmente y resolucioacuten de consultas En estos casos la solicitud se realiza a traveacutes
del aacuterea de informacioacuten sanitaria en el siguiente email informacionsanitariamsssies
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7749 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
45
Desde 2009 se alterna cada dos antildeos y medio con la Encuesta Europea de Salud en
Espantildea (EES 2009 y EESE 2014) con la que comparte un amplio grupo de variables
Ambas encuestas se han armonizado con el fin de constituir al cabo una serie uacutenica La
proacutexima edicioacuten estaacute prevista en 2019
Con el objetivo de armonizar la informacioacuten y disponer de indicadores comunes que
permitieran la comparacioacuten entre paiacuteses la UE decidioacute implementar dentro del
Sistema Estadiacutestico Europeo un Sistema Europeo de Encuestas de Salud (EHSS) entre
los que se encontraba una encuesta de Salud a traveacutes de entrevista personal (European
Health Interview Survey - EHIS)
La necesidad de garantizar la componente estadiacutestica del sistema de informacioacuten
asociado a los programas comunitarios de salud puacuteblica originoacute la regulacioacuten por parte
de la UE de las estadiacutesticas de este aacutembito a traveacutes del Reglamento (CE) 13382008 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 16 de diciembre de 2008 y del Reglamento (UE)
1412013 de la Comisioacuten de 19 de febrero de 2013 que lo desarrolla Con estos
reglamentos la Encuesta Europea de Salud se incluiacutea en el Sistema Estadiacutestico Europeo
y por tanto pasaba a ser de obligada aplicacioacuten en todos los Estados miembros
Por otra parte la Encuesta de Condiciones de Vida (EU-SILC en sus siglas en ingleacutes)
recoge con periodicidad anual o trienal un amplio grupo de variables del estado de
salud la discapacidad el uso de servicios sanitarios las necesidades no cubiertas los
gastos en salud estilos de vida y otros determinantes medioambientales
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Sanidad Consumo y Bienestar Social Aacuterea de informacioacuten sanitaria
informacionsanitariamsssies
17 Otra informacioacuten de intereacutes
La ENSE tiene representatividad nacional y autonoacutemica y constituye un elemento
baacutesico de cohesioacuten territorial para el seguimiento poblacional de las estrategias
sanitarias conjuntas (tabaco obesidad diabetes alcohol salud mental factores de
riesgo de caacutencer cardiopatiacutea isqueacutemica y resto de enfermedades de alta prevalencia)
y planificar poliacuteticas de promocioacuten de la salud incluyendo el aacutembito empresarial ya
que variables como actividad econoacutemica y ocupacioacuten permiten definir colectivos maacutes
vulnerables
Se puede consultar una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada en el siguiente
documento
httpswwwmscbsgobesestadEstudiosestadisticasencuestaNacionalencuestaN
ac2017ENSE17_Metodologiapdf
46
C6 Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
1 Nombre y acroacutenimo Encuesta de Morbilidad Hospitalaria (EMH)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Servicio responsable Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
Participacioacuten de otros organismos Departamento de Salud de Cataluntildea Consejeriacutea de
Salud de Andaluciacutea Euskal Estatistika-ErakundeaInstituto Vasco de Estadiacutestica MDEF
3 Direccioacuten web httpswwwinees
4 Tipo de fuente (registro encuesta) Encuesta anual
5 En caso de e ncuesta
La muestra de hospitales representa el 954 del total de centros hospitalarios y la
cifra de enfermos recogidos que se obtiene de ella supera los cuatro millones y medio
de personas lo que supone el 992 del total de altas hospitalarias que se producen
anualmente en nuestro paiacutes En los uacuteltimos antildeos se ha producido una gran
informatizacioacuten de la informacioacuten hospitalaria tanto del Libro de Registro como del
Consumo Miacutenimo Baacutesico de Datos (CMBD) lo que ha facilitado la recogida de los datos
en soporte magneacutetico Respecto a la muestra de hospitales en cada provincia estaacute
representado al menos un hospital de cada una de las finalidades (general quiruacutergico
infantil etc) dada la relacioacuten directa existente entre el diagnoacutestico principal y el tipo
de asistencia prestada por el centro hospitalario
Maacutes informacioacuten sobre la metodologiacutea en
httpswwwineesdacodaco42sanitariasnotaemh16pdf
6 Objetivos
Su principal objetivo consiste en conocer la estructura y evolucioacuten de la morbilidad
hospitalaria es decir de toda persona que haya ingresado en un centro hospitalario
para ser atendida en reacutegimen de internado En concreto trata de medir la morbilidad
en funcioacuten del diagnoacutestico principal o de salida la estancia media en el hospital por
tipo de diagnoacutestico el aacutembito de influencia o grado de atraccioacuten de los hospitales y
servir de punto de partida para estudios en profundidad sobre determinadas
enfermedades
7 Aacutembito poblacional
Todo el territorio nacional
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
47
Las variables de clasificacioacuten de la Encuesta estaacuten formadas por el diagnoacutestico principal
y las circunstancias demograacutefico-sanitarias que rodean al enfermo (sexo edad fecha
de ingreso y de alta provincia de residencia tipo de ingreso motivo del alta)
permitiendo conocer la morbilidad atendida en los hospitales en u n antildeo de referencia
determinado y disponer de informacioacuten en el aacutembito estatal sobre la frecuentacioacuten y
utilizacioacuten de los recursos hospitalarios En la actualidad la recogida en los hospitales
de la informacioacuten necesaria para la encuesta es mixta pues proviene de las dos bases
documentales anteriormente mencionadas el CMBD para hospitales tanto puacuteblicos
como privados y el Libro de Registro principalmente para aquellos centros que no
disponen d e un control informatizado de enfermos
Se dispone de microdatos con un nivel de desagregacioacuten de 4 diacutegitos en el diagnoacutestico
principal A partir del antildeo 2016 se emplea la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades 10ordf revisioacuten (CIE-10-MC)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No se recogen
10 Difusioacuten
La difusioacuten de los resultados de la Encuesta se lleva a cabo mediante tres viacuteas
fundamentales la publicacioacuten de las tablas de resultados en la web del INE la puesta
a disposicioacuten de los usuarios interesados de los ficheros de microdatos de la Encuesta
y por uacuteltimo la posibilidad de realizar peticiones de informacioacuten a medida ajustadas
a las necesidades especiacuteficas de cada usuario Informe anual disponible en
httpswwwineesCDINEbaseconsultardomes=ampoperacion=Encuesta+de+morbili
dad+hospitalariaampid_oper=Ir
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Microdatos disponibles en
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176778ampmenu=resultadosampsecc=1254736195291ampidp=1254735573175
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute incluida con el nuacutemero 7732 en e l Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Real Decreto 13601976
Real Decreto 692015
48
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de la EMH 2005 se incluye en la publicacioacuten la Lista Reducida Internacional de
agrupacioacuten de diagnoacutesticos consensuada por Eurostat OCDE y OMS para la difusioacuten
de datos de Morbilidad Hospitalaria que permite la comparacioacuten homogeacutenea de cifras
y diagnoacutesticos entre paiacuteses e incluye para diagnoacutesticos individuales o agrupaciones de
ellos 149 iacutetems con un nivel de desarrollo a cuatro diacutegitos seguacuten la Clasificacioacuten
Internacional de Enfermedades CIE-9-MC (Maacutes informacioacuten en la paacutegina web de
Eurostat httpwwweceuropaeueurostat)
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Instituto Nacional de Estadiacutestica
Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General
de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de intereacutes
49
D REGISTROS DE MORBILIDAD
D1 Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Accidentes de Trabajo (ATR)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobes
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Registros administrativos de notificacioacuten de accidentes de trabajo Delt (aacutembito estatal) CoNTA (en Cataluntildea) IGATT (en el Paiacutes Vasco)
La notificacioacuten de accidentes de trabajo que han causado la baja del trabajador
ΔϯάΰΔά ΰ ΰΔϯΔ ϯϯΔά ΰ άΰ ϯά ϰΔΰ άΰ Δϯάΰΰ άΰ ΔΡΔϻϱϧ ΰ ϯΰΰ ϯκΔϯ ΰΔϯΔ Δ ΔΔΰϱϯΔ ΰΔΰ profesionales del trabajador accidentado datos del centro de trabajo y de la empresa
a la que pertenece el trabajador accidentado asiacute como los datos relativos al centro de
trabajo en el que ha ocurrido el accidente cuando dicho centro es distinto de aquel al
que estaacute afiliado el trabajador (empresas usuarias de ETT contratas etc) asimismo
recoge las circunstancias en que ocurrioacute el accidente
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Proporcionar informacioacuten sobre las causas y circunstancias seguacuten las cuales se han
producido los accidentes laborales principalmente para contribuir a la mejora del
conocimiento sobre prevencioacuten de riesgos laborales
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia estadiacutestica estaacute constituida por los trabajadores afiliados a
la Seguridad Social con la contingencia de accidentes de trabajo especiacuteficamente
cubierta
Respecto a los trabajadores por cuenta ajena estaacuten incluidos
obligatoriamente los trabajadores de todos los Regiacutemenes de la Seguridad
50
Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial de la Mineriacutea del Carboacuten y Reacutegimen
Especial del Mar
Respecto a los trabajadores por cuenta propia (Reacutegimen Especial de
Trabajadores Autoacutenomos) hasta el antildeo 2018 solamente se incluiacutea a los que
voluntariamente teniacutean la contingencia de accidentes de trabajo
especiacuteficamente cubierta A partir del antildeo 2019 la cobertura especiacutefica de
accidentes de trabajo por la Seguridad Social de los afiliados al RETA pasa a ser
obligatoria con caraacutecter general con algunas excepciones recogidas en la Ley
General de la Seguridad Social
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de anaacutelisis
Accidentes de trabajo con baja
Recaiacutedas de accidentes de trabajo con baja
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Accidentes de trabajo sin baja (solo dato total a nivel nacional)
Variables de clasificacioacuten (las variables marcadas con asterisco solo estaacuten disponibles
en microdatos veacutease apartado 11)
Caracteriacutesticas personales del trabajador accidentado Sexo Edad Paiacutes de
nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador accidentado en relacioacuten con su puesto de
trabajo Antiguumledad en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO)
Situacioacuten profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector
privadoautoacutenomo) Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de
trabajo del trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa donde estaacute afiliado a la
Seguridad Social el trabajador accidentado Actividad econoacutemica (CNAE )
Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Modalidad de organizacioacuten
preventiva Tipo de empresa (actuante por siacute misma ETT
contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Caracteriacutesticas del centro de trabajo donde ha sucedido el accidente Actividad
econoacutemica (CNAE) Comunidad autoacutenoma y provincia Municipio Tamantildeo de
la plantilla
Causas y circunstancias del accidente de trabajo
Tipo de lugar del accidente paiacutes y municipio donde ha
sucedido
Accidente de traacutefico
51
Tipo de lugar donde se encontraba el trabajador accidentado
Tipo de trabajo y actividad fiacutesica que realizaba el trabajador
accidentado
Desviacioacuten que produjo el accidente
Forma o contacto que produjo la lesioacuten
Agentes materiales
Hora del diacutea y hora de la jornada de ocurrencia del accidente
Mes y diacutea de la semana de ocurrencia del accidente
Realizacioacuten de trabajo habitual en el momento del accidente
Accidente muacuteltiple
Consecuencias del accidente de trabajo Gravedad (inicial) de las lesiones
producidas por el accidente Descripcioacuten de la lesioacuten Parte del cuerpo
lesionada Tipo de asistencia Hospitalizacioacuten Cuantiacutea diaria del subsidio por
incapacidad temporal
Caracteriacutesticas relacionadas con el alta Gravedad de las lesiones en el
momento del alta meacutedica Causa del alta meacutedica Diagnoacutestico en el
momento del alta meacutedica
Indicadores que se p ublican
Iacutendices de incidencia (accidentes por cien mil trabajadores) Iacutendices de frecuencia (accidentes por milloacuten de horas trabajadas y accidentes
mortales por cien millo nes de horas trabajadas)
Iacutendices de gravedad (diacuteas de baja por cada mil horas trabajadas)
Duracioacuten m edia de las bajas (diacuteas de baja por accidente)
Duracioacuten m ediana de las bajas
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten anual (datos definitivos) se publica durante el mes de junio del antildeo
siguiente al de referencia de los datos excepto los datos relacionados con los diacuteas de
duracioacuten de las bajas y los iacutendices de gravedad que se publican posteriormente en
octubre
Existe la posibilidad de solicitar a la unidad productora de esta estadiacutestica la confeccioacuten
de tablas de datos agregados a medida para aquellas informaciones que los usuarios
52
puedan necesitar y que no esteacuten recogidas en las tablas de datos agregados de las publicaciones perioacutedicas que se realizan Tambieacuten es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos cuando su uso esteacute justificado para un proyecto de investigacioacuten (veacutease apartado 11) Publicacioacuten de datos de avance mensualmente se publican avances de datos provisionales acumulados en lo que va de antildeo
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible solicitar el acceso a ficheros de microdatos anonimizados cuando su uso esteacute
justificado para un proyecto de investigacioacuten Para acceder a estos ficheros es
necesario que el director del proyecto presente una solicitud por la que se
compromete a garantizar que el equipo de investigacioacuten va a respetar una serie de
condiciones de confidencialidad de los datos
La anonimizacioacuten que se lleva a cabo consiste en la eliminacioacuten de los datos
identificativos del trabajador accidentado y de los centros de trabajo Algunas
variables o desagregaciones se facilitan solamente bajo demanda y previa justificacioacuten
de su necesidad
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Mutuas Colaboradoras con la Seguridad Social
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
Empresas especialmente sus servicios de prevencioacuten de riesgos laborales
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7409 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Normativa europea de referencia de aacutembito estadiacutestico
Reglamento (CE) nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del
Consejo de 16 de diciembre sobre estadiacutesticas comunitarias de
salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo
Reglamento (UE) nordm 3492011 de la Comisioacuten de 11 de abril por
ΰ ΰ ΰ ΔϯΔ ΰ RΰϢΔΰ CE ϭϯϯ8ϾϮ8 ϫ ΰ se refiere a las estadiacutesticas sobre los accidentes de trabajo
53
Normativa donde se establece la definicioacuten de accidente de trabajo
Texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
aprobado por el Real Decreto Legislativo 82015 de 30 de
octubre
Normativa de procedimiento de los registros administrativos
Delt (aacutembito estatal) Orden Ministerial de 16 de diciembre de
1987 y Orden TAS29262002 de 19 de noviembre
CoNTA (Cataluntildea) Orden TRI1 02004 de 26 de enero
IGATT (Paiacutes Vasco) Orden de 20 de noviembre de 2003 del
Consejo de Justicia Empleo y Seguridad Social
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Utilizando principalmente datos de esta estadiacutestica ATR se elabora un fichero
de microdatos que se remite a la Oficina Estadiacutestica de la Unioacuten Europea
(EUROSTAT) para la elaboracioacuten de la Estadiacutestica Europea de Accidentes de
Trabajo (European Statistics of Accident at Work - ESAW) seguacuten lo estipulado
en los Reglamentos Europeos (CE) nordm 13382008 de 16 de diciembre y (UE) nordm
3492011 de 11 de abril Dicha informacioacuten se debe facilitar con caraacutecter anual
en el plazo de entre 12 y 18 meses despueacutes de finalizado el antildeo de referencia
de los datos
Asiacute mismo tambieacuten puede ser utilizada o consultada para la elaboracioacuten de la
Estadiacutestica de accidentes de trabajo la Estadiacutestica de Accidentes y Agresiones
en las Fuerzas Armadas cuyo organismo responsable es el Ministerio de
Defensa y que proporciona informacioacuten estadiacutestica sobre los accidentes de
caraacutecter militar y las agresiones sufridas en el aacutembito de las Fuerzas Armadas
El aacutembito poblacional en este caso se limita al personal militar militares
alumnos y reservistas del Ministerio de Defensa
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticaseatInforme_Metodologico_Estadarizado_A
TRpdf
54
D2 Estadiacutestica de Enfermedades Profesionales (CEPROSS)
1 Nombre y acroacutenimo Comunicacioacuten de enfermedades profesionales Seguridad Social
(CEPROSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Observatorio de las
contingencias profesionales de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
escepross2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 En caso de e ncuesta No aplicable
6 Objetivos
Su objetivo es poner a disposicioacuten de la Administracioacuten Laboral la Inspeccioacuten de
Trabajo y Seguridad Social y demaacutes Administraciones Instituciones Organizaciones y
Entidades para las que la materia tratada resulte de intereacutes una serie coherente y
ordenada de datos que faciliten el cumplimiento de sus fines en materia de salud y
seguridad en el trabajo Esta informacioacuten permite el estudio de las enfermedades
profesionales comunicadas en un periacuteodo de tiempo asiacute como el estudio longitudinal
de los procesos de enfermedad profesional
7 Aacutembito poblacional
Trabajadores afiliados que tengan cubierta las contingencias profesionales en los
distintos Regiacutemenes de la Seguridad Social Reacutegimen General Reacutegimen Especial para
la Mineriacutea del Carboacuten Reacutegimen Especial Agrario Reacutegimen Especial del Mar y desde
enero de 2019 los trabajadores del Reacutegimen Especial de Autoacutenomos Hasta el antildeo
2018 solamente se incluiacutea a los trabajadores del RETA que optaban por la cobertura
especiacutefica de contingencias laborales
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
En la actualidad el sistema de notificacioacuten CEPROSS recaba informacioacuten de las
patologiacuteas sufridas por los trabajadores que estaacuten incluidas en el cuadro de
enfermedades profesionales si bien se pretende ampliar esta informacioacuten in cluyendo
las enfermedades reconocidas en aplicacioacuten del citado art156 de la LGSS
Variables de a naacutelisis
Enfermedad profesional (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
shy
55
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-3 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 3 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Gravedad (inicial) Tipo de enfermedad profesional (coacutedigo seguacuten RD 12992006) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
La codificacioacuten de la ocupacioacuten y los sectores de actividad econoacutemica se ha realizado
utilizando los marcos CNO y CNAE La clasificacioacuten de Grupos de enfermedades
profesionales y agentes causantes se realiza seguacuten Real Decreto 12992006 de 10 de
noviembre por el que se aprueba el cuadro de enfermedades profesionales en el
sistema de la Seguridad Social y se establecen criterios para su notificacioacuten y registro
10 Difusioacuten
Publicacioacuten del informe CEPROSS-PANOTRATSS y distintos ficheros en la web del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social relativos a partes comunicados
partes cerrados iacutendices de incidencia y sistemas de alerta
La periodicidad de la difusioacuten en mensual y anual y la recogida de datos es continua
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF Tambieacuten
cuenta con un servicio estadiacutestico de EE PP que se puede consultar sin certificado
digital y obtener datos estadiacutesticos sobre las enfermedades profesionales acaecidas a
los trabajadores afiliados a la Seguridad Social Estos datos se consultan a traveacutes de un
56
formulario de solicitud alojado en la web httpssedeseg-socialgobes y se
presentan en tablas descargables en 16 formatos distintos
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Siacute en el caso de quienes solicitan microdatos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7410 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Las principales disposiciones legales vigentes relativas a la comunicacioacuten de
enfermedades profesionales son las siguientes
Real Decreto 12992006 de 10 de noviembre por el que se aprueba el cuadro de
enfermedades profesionales en el sistema de la Seguridad Social y establecen los
criterios para su notificacioacuten y registro
Orden TAS 12007 de 2 de enero por la que se establece el modelo de parte
profesional se dictan normas para su elaboracioacuten y transmisioacuten y se crea el
correspondiente fichero de datos personales de la aplicacioacuten informaacutetica CEPROSS
Resolucioacuten de 19 de septiembre de 2007 de la Secretariacutea de Estado de la Seguridad
Social sobre determinacioacuten de la contingencia causante en el aacutembito de las
prestaciones por incapacidad temporal y por muerte y supervivencia del sistema de la
Seguridad Social (BOE nordm 228 de 22 de septiembre 2007)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A nivel europeo EUROSTAT es el responsable de la Estadiacutestica Europea de
Enfermedades profesionales (European Occupational Diseases Statistics EODS) que
representa una elaboracioacuten de estadiacutesticas de enfermedades profesionales para toda
la Unioacuten Europea con una metodologiacutea armonizada Esta estadiacutestica se encuentra
actualmente en un proceso de profunda revisioacuten metodoloacutegica hasta el punto de que
actualmente no hay datos disponibles al respecto en la web de EUROSTAT
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Observatorio de las contingencias profesionales de la Seguridad Social Ministerio de
Trabajo Migraciones y Seguridad Social
17 Otra informacioacuten de intereacutes
57
D3 Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas ( PANOTRASS)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Patologiacuteas no Traumaacuteticas (PANOTRATSS)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstObservatorio_de_las_Enfermedades_Profesional
espanotratss2k11PartCompano2k11indexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Recoger y difundir informacioacuten relativa a las enfermedades no incluidas en la lista de
enfermedades profesionales que contraiga el trabajador con motivo de la realizacioacuten
de su trabajo siempre que se pruebe que la enfermedad tuvo por causa exclusiva la
ejecucioacuten del mismo (art 1562e LGSS) y a las enfermedades o defectos padecidos
con anterioridad por el trabajador que se agraven como consecuencia de la lesioacuten
constitutiva del accidente (art1562f LGSS)
6 Aacutembito poblacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Tipo de enfermedad (con o sin baja)
Diacuteas de duracioacuten de la baja
Variables de clasificacioacuten
Caracteriacutesticas personales del trabajador Sexo Edad Paiacutes de nacionalidad
Caracteriacutesticas del trabajador en relacioacuten con su puesto de trabajo Antiguumledad
en el puesto de trabajo Ocupacioacuten principal (CNO-4 diacutegitos) Situacioacuten
profesional (asalariado sector puacuteblicoasalariado sector privadoautoacutenomo)
Tipo de contrato Evaluacioacuten de riesgos sobre el puesto de trabajo del
trabajador accidentado
Caracteriacutesticas del centro de trabajo y de la empresa Actividad econoacutemica
(CNAE- 4 diacutegitos) Modalidad de organizacioacuten preventiva Tipo de empresa
(actuante por siacute misma ETT contratasubcontrata) Tamantildeo de la plantilla
Variables temporo-espaciales
shy
58
Fechas de parte meacutedico baja y alta Comunidad autoacutenoma provincia y municipio Antiguumledad
Descripcioacuten de la enfermedad
Tipo de enfermedad (coacutedigo seguacuten Orden TIN 14482010) Parte del cuerpo afectada Coacutedigo Internacional de Enfermedad (CIE-10)
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
CNAE y CON
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de los datos
Si en el caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7425 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Orden TIN 14482010 de 2 de junio
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de
Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de intereacutes
El sistema PANOTRATSS puede facilitar el estudio especiacutefico y la comparacioacuten de los
diagnoacutesticos considerados que tienen un origen exclusivo laboral con los mismos
diagnoacutesticos considerados como enfermedad comuacuten a fin de mejorar la precisioacuten y
ayudar a la diferenciacioacuten desde el punto de vista legal en la declaracioacuten de
contingencia
59
D4 Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Incapacidad Temporal (EIT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Direccioacuten General de
Ordenacioacuten de la Seguridad Social Subdireccioacuten General de Seguimiento
Presupuestario de la Seguridad Social
3 Direccioacuten web
httpwwwseg
socialesInternet_1EstadisticaEstOtras_Prestaciones_de_la_Seguridad_SocialInc
apacidad_Temporalindexhtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta) Registro
5 Objetivos
Obtencioacuten y difusioacuten de los datos relativos a la prestacioacuten de incapacidad temporal
establecida en el tiacutetulo II capiacutetulo IV del Real Decreto Legislativo 11994 de 20 de
junio por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social
6 Aacutembito poblacional
Contingencias comunes incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho
causante haya sido una enfermedad comuacuten o un accidente no laboral
correspondientes a trabajadores encuadrados en los siguientes regiacutemenes
Cuenta Ajena Reacutegimen General y Regiacutemenes Especiales Agrario
Trabajadores del Mar y Mineriacutea del Carboacuten Asimismo se
incluyen los datos relativos al colectivo de desempleados
Regiacutemenes Especiales de Autoacutenomos y Empleados de Hogar
Contingencias profesionales (accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales) incluye los datos relativos a procesos cuyo hecho causante haya
sido una contingencia profesional correspondientes a trabajadores
encuadrados en el Reacutegimen General asiacute como en los regiacutemenes especiales que
tengan cubierta esta contingencia
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Duracioacuten media de los procesos finalizados en el periodo incidencia media mensual
por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero medio mensual de procesos iniciados
en el periodo prevalencia por cada mil trabajadores protegidos nuacutemero de procesos
en vigor al final del periodo considerado gasto medio mensual por cada trabajador
protegido y trabajadores protegidos al final del periodo considerado tipo de entidad
shy
60
que lo gestiona (Sistema general INSS ISM y Mutuas Colaboradoras) tipo de contingencia (contingencias comunes y contingencias profesionales) Las tablas ofrecen d atos por comunidad o ciudad autoacutenoma provincia y total estatal
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
9 Difusioacuten
Publicacioacuten en la paacutegina web indicada en el aparado 3 de las tablas anuales en forma
de acumulado anual
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Se puede acceder a la descarga de los ficheros de datos en formato PDF y XLS asiacute como
en modo de visualizacioacuten en pantalla
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Siacute en e l caso de quienes solicitan microdatos
12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 6773 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Su realizacioacuten responde al mandato del Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Subdireccioacuten General de Estadiacutestica Teleacutefono 91 363 37 02 (EXT 33702)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
61
D5 Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Defunciones seguacuten la Causa de Muerte (DCM)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Instituto Nacional de Estadiacutestica Unidad ejecutora Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de Estadiacutesticas Sociales Sectoriales Participacioacuten de otros organismos oacuterganos centrales de estadiacutestica de todas las Comunidades Autoacutenomas ConsejeriacuteasDepartamentos con competencia en Sanidad de las Comunidades Autoacutenomas Registros Civiles y Juzgados (MJUS)
3 Direccioacuten web
httpswwwinees
httpswwwineesdyngsINEbaseesoperacionhtmc=Estadistica_Campcid=1254736
176780ampmenu=ultiDatosampidp=1254735573175
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Estadiacutesticas propiamente dichas con resultados agregados en tablas Obtencioacuten
mediante formulario estadiacutestico individual con base en un acto administrativo
Fuentes Libros de defuncioacuten del Registro Civil certificado meacutedico oficial de defuncioacuten
diligencias judiciales
5 En caso de e ncuesta No procede
6 Objetivos
Conocimiento del fenoacutemeno de la mortalidad atendiendo a la causa baacutesica de la
defuncioacuten y suministrar informacioacuten para la construccioacuten de indicadores de salud
7 Aacutembito poblacional Todo el territorio nacional
8 Variables
Los cuestionarios recogen informacioacuten sobre causas de la defuncioacuten (inmediata
intermedia inicial otras) sexo edad nacionalidad nivel de estudios mes de
fallecimiento provincia de residencia y de fallecimiento Ademaacutes se recoge
informacioacuten sobre si la defuncioacuten ha ocurrido como consecuencia directa o indirecta
del trabajo o si ha sido desencadenada por un accidente de traacutefico Tambieacuten recoge
Δ ΔϯΔΡΰ ΔϢΰϢΔάΔ άΰ ϰκΰϯϱϪ No obstante las variables de clasificacioacuten y las disponibles en tablas de datos
agregados son la causa baacutesica de defuncioacuten seguacuten la Clasificacioacuten Internacional de
Enfermedades en su 10ordf revisioacuten (CIE-10) y seguacuten las variables sociodemograacuteficas
edad (o semanas de gestacioacuten) sexo nacionalidad y lugar de residencia ademaacutes del
mes de fallecimiento y el tamantildeo de municipio
62
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
ϰΰ ΰϢΰ Δ ΔϯΔΡΰ ϰκΰϯϱ ΔϢΰϢΔάΔ ΰϯΔΰΰ Δ CNO Δ άϱϢϯ 10 Difusioacuten
Informacioacuten disponible en datos agregados en la web donde se analizan
principalmente causa de la defuncioacuten sexo edad mes de fallecimiento provincia de
residencia y de fallecimiento
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Por razones de control y confidencialidad los ficheros de microdatos en los cuales se
incluyan causas de muerte solo se facilitaraacuten gratuitamente bajo condiciones
especiales en el Aacuterea de Atencioacuten a Usuarios
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7740 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
Artiacuteculo 5 de la Ley 202011 de Registro Civil y el art 325 del Coacutedigo Civil
Artiacuteculo 20 del Reglamento de la Ley del Registro Civil
Artiacuteculo 274 del Reglamento de la Ley de Registro Civil
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
A partir de los datos correspondientes a las defunciones del antildeo 2011 la Estadiacutestica
de defunciones seguacuten la causa de muerte se realiza bajo el paraguas del Reglamento
UE Nordm 3282011 de la Comisioacuten de 5 de abril de 2011 por el que se aplica el Reglamento
CE Nordm 13382008 del Parlamento Europeo y del Consejo sobre estadiacutesticas
comunitarias de salud puacuteblica y de salud y seguridad en el trabajo por lo que se refiere
a las estadiacutesticas sobre causa de muerte
16 Unidad y contacto del organismo responsable
INE Direccioacuten General de Productos Estadiacutesticos - Subdireccioacuten General de
Estadiacutesticas Sociales Sectoriales
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
63
D6 Enfermedades d e Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
1 Nombre y acroacutenimo Enfermedades de Declaracioacuten Obligatoria (EDO)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Sistema Nacional de Salud Direcciones generales d e Salud Puacuteblica de todas las Comunidades Autoacutenomas Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
Servicio Responsable Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades - Secretariacutea General de Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica Unidad Ejecutora Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
3 Direccioacuten web httpswwwisciiies
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
Obtencioacuten mediante elaboracioacuten de resuacutemenes estadiacutesticos con base en datos administrativos Forma de recogida de datos transcripcioacuten de documento administrativo
5 Objetivos
El objetivo final de la vigilancia de las enfermedades transmisibles es reducir su
incidencia en la comunidad La Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica (RENAVE)
tiene entre sus funciones la recogida sistemaacutetica de la informacioacuten epidemioloacutegica su
anaacutelisis e interpretacioacuten y la difusioacuten de los resultados
La RENAVE articula la vigilancia integrando la notificacioacuten y la investigacioacuten
epidemioloacutegica de casos de enfermedades transmisibles Los casos de enfermedades
sujetas a vigilancia son notificados a las autoridades competentes en los distintos
niveles territoriales El objetivo final es la vigilancia epidemioloacutegica deteccioacuten de la
ocurrencia anormal de las enfermedades de declaracioacuten obligatoria para la adopcioacuten
de medidas de control
6 Aacutembito poblacional Nacional
7 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten Variables de a naacutelisis Las enfermedades se presentan en los siguientes grupos enfermedades transmitidas
por agua y alimentos enfermedades prevenibles por la vacunacioacuten enfermedades de
transmisioacuten aeacuterea infeccioacuten por VIH y SIDA infecciones de transmisioacuten sexual
enfermedades de transmisioacuten parenteral infecciones transmitidas por vectores y
zoonosis
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Las variables analizadas son enfermedad localizacioacuten geograacutefica (provincial yo
municipal) fecha de los primeros siacutentomas factores de riesgo y variables de
clasificacioacuten (edad sexo)
Los casos declarados siguen las definiciones de caso y los criterios para su clasificacioacuten
(caso sospechoso probable y confirmado) de los Protocolos de las Enfermedades de
Declaracioacuten Obligatoria Estos protocolos se aprobaron por el Consejo Interterritorial
del Sistema Nacional de Salud del Ministerio de Sanidad
Los datos de poblacioacuten utilizados como denominadores provienen del Instituto
Nacional de Estadiacutestica que se utilizan tanto para el caacutelculo de tasas globales y por
comunidad autoacutenoma como para el detalle de edad y sexo
De acuerdo con las distintas enfermedades las variables analizadas son semana de
declaracioacuten fecha de inicio de siacutentomas lugar de residencia yo infeccioacuten del caso
sexo edad tipo de caso (probableconfirmado) fallecimiento del paciente e
informacioacuten sobre el estado de vacunacioacuten detalle de la informacioacuten microbioloacutegica
del agente patoacutegeno
8 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
No existen salvo en las Zoonosis donde en los protocolos se incluye un campo sobre
ϰOΔϯ άΰ ϯΰϢϱ ΔΰϢϱΔ ϩ MΔϯΔά άΰ Δϯΰϧ MΔϯΔά de animales Medioambiental Trabajador de laboratorio etc
9 Difusioacuten
Los protocolos para la notificacioacuten de la RENAVE estandarizan la forma de declaracioacuten
y las definiciones de caso permiten h omogeneizar la declaracioacuten de los casos desde la
Comunidad Autoacutenoma al Centro Nacional de Epidemiologiacutea y este hace la agregacioacuten
anaacutelisis y difusioacuten d e la informacioacuten
El Boletiacuten Epidemioloacutegico Semanal (BES) es taacute dirigido a aquellas personas organismos
o instituciones relacionadas con la Salud Puacuteblica y el aacutembito sanitario en general Sus
principales objetivos son la publicacioacuten de editoriales e informacioacuten uacutetil a los usuarios
del Sistema de Vigilancia Epidemioloacutegica y difundir la informacioacuten procedente de la
Red Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica Por ello el BES consideraraacute para su
publicacioacuten aquellos trabajos que esteacuten relacionados con la Salud Puacuteblica prestando
especial atencioacuten a aquellos que traten sobre la vigilancia prevencioacuten y control de
enfermedades transmisibles
10 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos No
11 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos No
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12 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7736 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
13 Base legislativa directa
Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la red nacional
de vigilancia epidemioloacutegica
Decisioacuten de la comisioacuten 2012506EU de 27092012 que modifica la Decisioacuten
2002253CE por la que se establecen las definiciones de los casos para
comunicar las enfermedades transmisibles a la red comunitaria de
conformidad con la Decisioacuten nordm 211998CE del Parlamento Europeo y del
Consejo
Orden SSI4452015 de 9 de marzo por la que se modifican los anexos I II y III
del Real Decreto 22101995 de 28 de diciembre por el que se crea la Red
Nacional de Vigilancia Epidemioloacutegica
14 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
Las definiciones de caso son las aprobadas por la Comisioacuten Europea Finalmente desde
el CNE se notifican las enfermedades objeto de vigilancia en la Unioacuten Europea al
Centro Europeo para el Control y Prevencioacuten de Enfermedades (ECDC) que publica los
resultados en la siguiente direccioacuten
httpsecdceuropaeuensurveillance-atlas-infectious-diseases
15 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Ciencia Innovacioacuten y Universidades (Secretariacutea General de
Coordinacioacuten de Poliacutetica Cientiacutefica)
Instituto de Salud Carlos III O A (Centro Nacional de Epidemiologiacutea)
16 Otra informacioacuten de i ntereacutes
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E OTRAS FUENTES
E1 Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
1 Nombre y acroacutenimo Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo (CCT)
2 Organismos responsables (y si es el caso organismo que realiza la explotacioacuten
estadiacutestica)
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral
3 Direccioacuten web httpwwwempleogobesestadisticascctwelcomehtm
4 Tipo de f uente (registro encuesta)
La fuente de informacioacuten fundamental para la elaboracioacuten de esta estadiacutestica es la hoja
estadiacutestica que debe ser cumplimentada por las comisiones negociadoras una vez
firmados los convenios y que se adjunta como parte de la documentacioacuten al inscribirlos
en el Registro de Convenios Colectivos de la Autoridad Laboral competente (aplicacioacuten
electroacutenica REGCON) Una vez se ha realizado la inscripcioacuten en REGCON la informacioacuten
se depura posteriormente por la Subdireccioacuten General de Estadiacutestica para garantizar
la coherencia y la calidad de los datos
5 En caso de e ncuesta
6 Objetivos
La Estadiacutestica de Convenios Colectivos de Trabajo tiene por objeto proporcionar
informacioacuten estadiacutestica sobre los aspectos maacutes relevantes de los convenios colectivos
de trabajo asiacute como del resultado de los procesos de negociacioacuten colectiva realizada
en el antildeo en curso y anteriores
7 Aacutembito poblacional
La poblacioacuten de referencia son los convenios registrados en el periodo de tiempo de
estudio los trabajadores afectados por ellos y las empresas involucradas
8 Variables de a naacutelisis y de c lasificacioacuten
Variables de a naacutelisis
Convenios colectivos se ofrece informacioacuten sobre convenios firmados en
funcioacuten del antildeo de la fecha de firma sobre efectos econoacutemicos
Trabajadores nuacutemero de trabajadores afectados por los convenios colectivos
objeto de estudio
Empresas se contabiliza el nuacutemero de empresas afectadas en los convenios
colectivos analizados En la estadiacutestica se identifica cada convenio de
empresa con una empresa sin embargo aunque poco numerosas algunas
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empresas tienen maacutes de un convenio por lo que el nuacutemero de estas puede
estar sobrevalorado
Variacioacuten salarial para el caacutelculo de la variacioacuten salarial se tienen en cuenta los
convenios que tienen efectos econoacutemicos en el antildeo analizado y pactan una
variacioacuten salarial conocida para el periodo de referencia y que ha sido
registrada en REGCON Se calcula como media ponderada por el nuacutemero de
trabajadores en cada convenio
Jornada media laboral pactada al igual que la variacioacuten salarial se calcula
como media ponderada por el nuacutemero de trabajadores de cada convenio
Inaplicaciones de convenios colectivos se refiere a la inaplicacioacuten por parte de
las empresas de alguna o algunas condiciones de trabajo previstas en el
convenio colectivo aplicable sea este de sector o de empresa que afecten a
las materias recogidas en el artiacuteculo 14 de la Ley 32012 de 6 de julio de
medidas urgentes para la reforma del mercado laboral cuando concurran
causas econoacutemicas teacutecnicas organizativas o de produccioacuten
Variables de clasificacioacuten
Aacutembito del convenio ΰ άϯϯϢΰ ΰΰ ϰΰϯ άΰ ΰΰΔϱ ϰΰϯ άΰ ΖΡϯ ΰϯ Δ Δ ΰΰΔϱϪ L ϯΰ ΰϢΡΔ Δ Δ ΰϯ que afectan a toda la plantilla de una empresa como a parte de la misma y los
segundos se refieren a los convenios de sector y de grupos de empresa
Tambieacuten se diferencia entre convenios provinciales autonoacutemicos (incluye las
comunidades autoacutenomas uniprovinciales) y estatales
Actividad econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y secciones de
actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13
de abril por el que se aprueba la CNAE-09
Antildeo de firma es el antildeo de la fecha de firma indicada en la hoja estadiacutestica que
se cumplimenta
Periodo de registro es el mes y el antildeo en el que la informacioacuten sobre el
convenio se incluye en la Estadiacutestica
Fecha de efectos econoacutemicos es el antildeo en el que el convenio tiene efectos
econoacutemicos es decir tiene una variacioacuten salarial conocida para el antildeo de
referencia y esta ha sido registrada a traveacutes de REGCON
Autoridad Laboral de registro Estatal (Direccioacuten General de Empleo del
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social) Autonoacutemica
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(Autoridades Laborales de aacutembito autonoacutemico y Autoridades Laborales
uniprovinciales) Provincial (Autoridades Laborales de aacutembito provincial)
9 Clasificaciones utilizadas en variables baacutesicas como actividad y ocupacioacuten
Para la clasificacioacuten por Actividad Econoacutemica los datos se ofrecen por sectores y
secciones de actividad siguiendo la Clasificacioacuten Nacional de Actividades Econoacutemicas
(CNAE-09) de acuerdo con lo establecido en el Real Decreto 4752007 de 13 de abril
por el que se aprueba la CNAE-09
10 Difusioacuten
Se realizan las siguientes publicaciones en la web del Ministerio de Trabajo
Migraciones y Seguridad Social
Publicacioacuten de Avance mensual de la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo en el que se proporciona informacioacuten estadiacutestica de avance
(provisional) obtenida a raiacutez de la informacioacuten contenida en las hojas
estadiacutesticas inscritas en el Registro de Convenio Colectivos REGCON en el
periodo temporal objeto de anaacutelisis
Publicacioacuten de Datos anuales de la estadiacutestica (avance y definitivos) que
recoge los resultados anuales de la negociacioacuten colectiva en funcioacuten de efectos
econoacutemicos conocidos
Principales series se incluye informacioacuten en formato de series temporales
sobre los principales indicadores de la Estadiacutestica y sus principales
desagregaciones
11 Accesibilidad de investigadores de la Administracioacuten y de fuera de la Administracioacuten
(externos) a los microdatos
Es posible disponer de informacioacuten relativa a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos de
Trabajo previa solicitud y aceptacioacuten de una serie de compromisos cuando su uso
esteacute justificado para proyectos de investigacioacuten
12 Si disponen de informacioacuten sistematizada sobre el uso y los usuarios de sus datos
Principales destinatarios y usuarios de l os datos
Administraciones puacuteblicas
Organizaciones sindicales organizaciones empresariales partidos poliacuteticos
Organismos internacionales
Investigadores y estudiantes en u niversidades
Prensa y otros medios de comunicacioacuten
13 Si es una operacioacuten estadiacutestica incluida en el Plan Estadiacutestico Nacional
Siacute estaacute incluida con el nuacutemero 7407 en el Plan Estadiacutestico Nacional 2017-2020
14 Base legislativa directa
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Normativa sobre Negociacioacuten Colectiva
Constitucioacuten espantildeola de 27 de diciembre de 1978 (BOE de 29
de diciembre de 1978) Art 37
Estatuto de los trabajadores Real Decreto Legislativo 22015
de 23 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores
Resolucioacuten de 15 de junio de 2015 de la Direccioacuten General de
Empleo por la que se registra y publica el III Acuerdo para el
empleo y la negociacioacuten colectiva 2015 2016 y 2017 (BOE de 20
de junio de 2015)
Normativa relativa al registro de convenios y acuerdos colectivos de trabajo
(REGCON)
Real Decreto 7132010 de 28 de mayo sobre registro y
depoacutesito de convenios y acuerdos colectivos de trabajo (BOE de
12 de junio de 2010)
Real Decreto 13622012 de 27 de septiembre por el que se
regula la Comisioacuten Consultiva Nacional de Convenios Colectivos
(BOE de 28 de septiembre de 2012)
15 Relacioacuten dependencia o coordinacioacuten con otras fuentes de informacioacuten
internacionales
En ocas iones se han requerido datos relativos a la Estadiacutestica de Convenios Colectivos
de Trabajo para su incorporacioacuten en la bases de datos del Departamento de Estadiacutestica
de la Oficina Internacional del Trabajo
En la actualidad se estaacute trabajando en un plan de trabajo coordinado con la Tesoreriacutea
General de la Seguridad Social para mejorar la precisioacuten de la informacioacuten relativa a
convenios trabajadores y empresas en las bases de datos de ambas unidades
16 Unidad y contacto del organismo responsable
Ministerio de Trabajo Migraciones y Seguridad Social Secretariacutea General Teacutecnica
Subdireccioacuten General de Estadiacutestica y Anaacutelisis Sociolaboral Teleacutefono 91 363 37 01
02 Correo electroacutenico estadisticameysses
17 Otra informacioacuten de i ntereacutes
Para una informacioacuten metodoloacutegica maacutes detallada se puede consultar el siguiente
documento
httpwwwempleogobesestadisticascctNotas_Metodologicaspdf
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