JUEVES 21 DE MARZO A LAS 17,30 h. SALÓN DE ACTOS DEL IES ...
Boletín de Oportunidades - cip.org.py€¦ · [email protected]. 2. 3. SALÓN DE ACTOS DEL...
21
Circular de Informaciones y Oportunidades Comerciales MAYO 2016 Boletín INFOCIP CONTENIDO I. EVENTOS Y NOTICIAS. II. SERVICIO DE ATENCION AL ASOCIADO - PRINCIPALES SERVICIOS Y BENEFICIOS OTORGADOS POR EL C.I.P. Y OTROS III. IDEAS – TIPS EMPRESARIALES IV. FERIAS - EXPOSICIONES Y OTROS V. LIBROS – REVISTAS – VARIOS VI. HECHOS DESTACADOS DE ASOCIADOS VII. OPORTUNIDADES COMERCIALES VIII. BOLSA DE TRABAJO DEL C.I.P. IX. HUMOR X. FRASES - MENSAJES POSITIVOS Avda. Brasilia Nº 1.947 casi Artigas +59521299800 [email protected]
Transcript of Boletín de Oportunidades - cip.org.py€¦ · [email protected]. 2. 3. SALÓN DE ACTOS DEL...
Circular de Informaciones y
Oportunidades Comerciales
MAYO
201
6
Boletín INFOCIP
CONTENIDO I. EVENTOS Y NOTICIAS. II. SERVICIO DE ATENCION AL ASOCIADO - PRINCIPALES SERVICIOS Y BENEFICIOS OTORGADOS POR EL C.I.P. Y OTROS III. IDEAS – TIPS EMPRESARIALES IV. FERIAS - EXPOSICIONES Y OTROS V. LIBROS – REVISTAS – VARIOS VI. HECHOS DESTACADOS DE ASOCIADOS VII. OPORTUNIDADES COMERCIALES VIII. BOLSA DE TRABAJO DEL C.I.P. IX. HUMOR X. FRASES - MENSAJES POSITIVOS
Avda. Brasilia Nº 1.947 casi Artigas
+59521299800 [email protected]
2
I. GESTIONES PRINCIPALES DEL MES 1) Nota a la Intendencia de Ciudad del Este
El 11 de mayo de 2016, la Comisión Directiva del CIP, presento una nota al la Sra.
SANDRA MCLEOD DE ZACARIAS expresando su postura sobre las actividades previstas por los feriados patrios. A continuación la nota que es de por sí auto-explicativa.
2) Estudio de "Sobrecostos de Importación" - Encargado por el del C.I.P.
Dicho Estudio, elaborado por el Economista PEDRO MANCUELLO, ha sido
presentado el pasado martes 26 de abril de 2016 al Ministro de Hacienda Econ. SANTIAGO PEÑA, al cual le pareció muy interesante e incluso nos invitó a realizar la misma presentación al propio Equipo Económico Nacional. A su vez, la presentación a dicho Equipo Económico fue realizada el lunes 2 de mayo de 2016. Y en dicha ocasión, hemos sido atendidos por el Lic. JUAN CARLOS LÓPEZ MOREIRA BORGOGNON, Ministro Secretario Gral. y Jefe del Gabinete Civil, Econ. RAMON JIMENEZ GAONA A., Ministro de Obras Públicas y Comunicaciones, Econ. SANTIAGO PEÑA, Ministro de Hacienda, Ing. JUAN CARLOS BARUJA, Ministro de Agricultura y Ganadería, Econ. JOSE MOLINAS VEGA, Ministro de la Secretaria Técnica de Planificación y el Dr. OSCAR STARK, Viceministro de Comercio del M.I.C. y Representantes del Ministerio de Relaciones Exteriores. Además estuvieron presentes algunos Directores de Entes Autárquicos relacionados al Comercio Exterior tales como el Lic. NELSON VALIENTE, Director Nacional de Aduanas, Dr. Econ. LUIS MANUEL AGUIRRE MARTINEZ, Presidente de la Dirección Nacional de Aeronáutica Civil, el Presidente de la Administración Nacional de Navegación y Puertos – A.N.N.P., de la SENAVE, y de la DINAPI entre otros. Estos últimos fueron invitados para escuchar y comentar la presentación que haríamos.
Más concretamente, hemos reclamado –con estadísticas y comparaciones regionales así como mundiales- la Visación Consular, la Designación de Delegados Aduaneros y Portuarios al Exterior, las Diferencias de Peso, las Licencias Previas de Importación, las fotocopias innecesarias, el Traslado o Acompañamiento, entre otros sobre-costos al Proceso de Importación de varias instituciones públicas; y que por sobre todo, no agregan valor alguno en términos de eficiencia, transparencia y facilitación del comercio.
En términos generales afirmó que dicha presentación ha sido muy bien recibida, e
incluso muchos puntos citados eran desconocidos por algunos Ministros. Finalmente se ha acordado realizar propuestas específicas sobre cada uno de los sobre-costos, de modo a continuar la senda de dar mayor competitividad al Comercio Exterior Paraguayo, y todo ello dentro del Plan Paraguay 2.030. A modo de ejemplo, las Autoridades solicitaron apoyo/sugerencias de acciòn para reducir la falsificación de facturas de importación y otros delitos relacionados al proceso de despacho. Igualmente, todas las personas mencionadas se comprometieron a seguir trabajando con el C.I.P. para ayudar a eliminar o reducir los sobre-costos, al tiempo de agilizar los plazos de los respectivos procesos. El Ministro de Hacienda Econ. SANTIAGO PEÑA será el coordinador de este esfuerzo.
La Comisión Directiva actual de la entidad da una importancia fundamental a esta
tarea y por ende, gran parte del esfuerzo institucional será volcado a reducir / eliminar las trabas y sobrecostos que no agregan valor, que no tienen contraprestación de servicios. Y que en definitiva, sólo restan competitividad al Comercio Exterior Paraguayo.
3
3) Aliado Estratégico CIP “KANTAR IBOPE MEDIA”
Desde el 26 de mayo contamos con un nuevo Aliado Estratégico para el CIP y todas nuestras distinguidas empresas Asociadas. KANTAR IBOPE MEDIA es una empresa de investigación de mercado, de medios de comunicación, medición de audiencia de los medios de comunicación, control y verificación de emisiones publicitarias, provisión de informes estadísticos, servicio de asistencia a la programación y/o evaluación de la publicidad, programación de los medios y en general toda clase de servicio de investigación, medición, control o información relativa a medios de comunicación. Ésta nueva alianza entre el CIP e KANTAR IBOPE MEDIA, permitirá el acceso al regular y sin costo del Informe Ejecutivo de Inversión Publicitaria en Paraguay, tanto en su versión anual como semestral u otras. Además, entre ambas instituciones apoyarán el diseño y ejecución de estudios y proyectos de investigación, así como la realización de conferencias, talleres, seminarios y otras actividades sobre temas específicos, que sean consideradas de interés mutuo para las Partes. Desde el C.I.P., agradecemos sinceramente a KANTAR IBOPE MEDIA por la confianza al CIP y en sus Asociados, y les ratificamos el compromiso de continuar en la senda de obtener mayores y mejores beneficios para nuestros Asociados.
4
4) Aliado Estratégico CIP “METODO ORGANIZA CONSULTORIA”
El CIP y todas sus distinguidas empresas Asociadas, cuentan con otro aliado estratégico desde el 30 de mayo. Se trata de Método Organiza Consultores, una Empresa Consultora que dedica su actividad principal a la Capacitación y Consultoría en Pymes, en Paraguay desde 1993. Con especialización en Organización y Métodos, brinda sus Servicios de Capacitación a Empresas Pequeñas y Medianas, en todo el territorio nacional.
Ésta empresa llega para sumar beneficios y restar costos para los Socios del CIP,
otorgando el 30 % (treinta por ciento) de descuento en todos los servicios prestados por Método Organiza.
Desde el C.I.P., agradecemos sinceramente a Método Organiza por la confianza al
CIP y en sus Asociados, y les ratificamos el compromiso de continuar en la senda de obtener mayores y mejores beneficios para nuestros Asociados.
5
APOYO DEL C.I.P. AL EMPLEO
NACIONAL
Nuestra Entidad, mediante su Servicio Gratuito de Bolsa de Trabajo, colabora efectivamente en la ocupación de mano de obra nacional, particularmente de jóvenes estudiantes.
En ese contexto, regularmente recibe Curriculums de personas y los remite tanto a Asociados que solicitan así como a no Asociados por iniciativa propia, realizando inclusive una Pre-selección de Personal incluyendo el informe de Informconf.
ESTADO DE CUOTAS SOCIALES
Con el fin de mantenerlos
informados y actualizados a
nuestros Asociados, hemos
implementado el envío del Estado de Cuotas Sociales.
Solicite en nuestras oficinas, al Tel.:
299.800 o vía e-mail: [email protected]
SALÓN DE ACTOS DEL C.I.P.
Salón de Actos que se encuentra a completa
disposición de los Asociados del C.I.P.
Para informaciones favor contactar con la Gerencia o Sub Gerencia al teléfono (021) 299.800 (R.A.) o al vía e-mail: [email protected]
Les recordamos que el mismo está totalmente climatizado, con capacidad para albergar a unas 60 personas cómodamente
sentadas y eventualmente unas 100 personas aproximadamente para eventos sociales que no requieran sillas.
Equipado con: • Pantalla Multimedia de 120” • 1 Mesa rectangular con mantel (2 x 1
mts.) • 1 Módulo de conferencistas (3 x 60) • 2 Tablones para Coffee break con
mantel (3 x 1 mts.) • 1 Mesa Circular con mantel. • 1 tarima de tres cuerpos (4,3 mts x
7,7 mts.) • 60 sillas • Pizarra Acrílica • Papelógrafo. • Internet Wifi • Sanitarios (Dama y Caballero) • Zona de Parrilla. • Amplio estacionamiento • Servicio de Limpieza (anterior y
posterior) • Seguridad 24 Horas.
Algunas de las Empresas Asociadas que
durante el año han utilizado el Salón de Actos:
1. A.C. IMPORTACIONES S.A. 2. A.J. CALIDAD ANTE TODO S.A. 3. AMADEO BUONGERMINI S.A. 4. F.V.V. S.A. 5. GUAYAKI S.A. 6. INDEGA S.A. 7. PROFARCO S.A.
6
7
GESTIONES USUALES DEL C.I.P.
Además de las gestiones principales citadas anteriormente, mensualmente en el C.I.P. remitimos a nuestros distinguidos Asociados, todas las informaciones de aquellas actividades, seminarios, ferias, oportunidades de negocios, leyes, decretos, resoluciones y otros que consideramos de interés, inclusive en forma direccionadas cuando se tratan de rubros específicos (Farmacéutico, Centros Comerciales, Automotores, etc.)
También brindamos apoyo a las variadas
consultas de Asociados, Empresarios locales y extranjeros sobre diversos temas, apoyamos a los estudiantes con datos estadísticos, recibimos diariamente Curriculums para nuestra Bolsa de Trabajo, entre muchas actividades de rutina en el C.I.P. ENTIDADES / COMISIONES / GRUPOS
DE TRABAJO EN LOS QUE EL C.I.P. POSEE REPRESENTACION
Como es de costumbre, a continuación les
presentamos el detalle de las Entidades y Comisiones en las cuales nuestra entidad cuenta con representación activa y permanente.
a) REPRESENTACION NACIONAL
EN:
b) REPRESENTACION
INTERNACIONAL EN:
En ese contexto, nos ponemos a
disposición de nuestros Asociados para presentar en dichas Entidades / Comisiones los temas y casos que consideren necesarios, pues justamente con el fin de defender los intereses nacionales – y especialmente de nuestro Sector – hemos considerado conveniente participar de los mismos.
PACTO GLOBAL PARAGUAY: COMPROMISO PÚBLICO VOLUNTARIO
El CIP invita a todas sus Empresas
Asociadas para formar parte voluntariamente del Pacto Global Paraguay y adoptar una forma de gestión orientada por los principios propuestos y comprometidos con el ejercicio progresivo y creciente de su responsabilidad social corporativa en alianza con otros sectores sociales.
Adherirse al Pacto Global es asumir el
compromiso de contribuir al cumplimiento de los Objetivos de Desarrollo del Milenio. Mayores informaciones en: www.unpd.com.py/pactoglobal
8
PRINCIPALES SERVICIOS Y BENEFICIOS OTORGADOS POR EL CIP
Servicios
1) Representatividad y Defensa Gremial Ante los Poderes del Estado y sus dependencias y otras Instituciones vinculadas al Comercio Exterior de Importación, tanto nacional como internacional. 2) Asesoramiento General
En temas arancelarios, aduaneros e impositivos, principalmente relacionados al sector Importador/ Comercial.
3) Seminarios y Cursos de Capacitación
Sobre áreas generales y especialmente sobre áreas especificas del Sector Importador/Comercial.
4) Vinculación con Representaciones Diplomáticas del Exterior (Embajadas, Consulados y Oficinas Comerciales, Cámaras Binacionales), para consultas y gestiones generales y específicas, principalmente del ámbito Comercial Internacional. 5) Datos Estadísticos de Comercio Exterior
Macro Económicos –Informaciones por E-mail - Biblioteca de Comercio Internacional. Materiales actualizados de Comercio Exterior, Legislación Nacional, Disposiciones Legales, Catálogos y Ofertas del Exterior, Ranking de Importadores y Exportadores, etc.
6) Contactos con Empresas Nacionales e Internacionales
Información de Oportunidades Comerciales y Rondas de Negocios con Firmas Nacionales y del Exterior.
7) Pre-selección de Personal
A través del servicio “Bolsa de Trabajo”, incluyendo informe de Informconf.
8) Salón de Actos
En forma exclusiva para Asociados del C.I.P., a un costo preferencial y que incluye el equipamiento básico para eventos.
Beneficios
1) AEROMAR INTERNACIONAL S.R.L.: 10% (diez por ciento) o más en los alquileres locales como Internacionales con Hertz “Compañía Líder Mundial en Alquiler de Autos”. www.aeromar.com.pyTel.: 605.708 / 640.969
2) AGROFIELD S.R.L.: Beneficio del 20% (veinte por ciento) de descuento en la prestación de servicio de saneamiento ambiental y control de plagas. Acuerdo Agosto 2009. www.agrofield.com.py Tel.: 608.656.
3) ALIANZA CONSULTORES TRIBUTARIOS. Beneficios Exclusivos. www.leyes.com.py Tel.: 453.212 / 453.213.
4) ALIANZA FRANCESA ASUNCION. 25% (veinte y cinco por ciento) de Descuento en cuotas mensuales – Acuerdo Marzo 2009. www.alianzafrancesa.edu.py Tel.: 210.382 / 210.503
5) ASOCIACIÓN LATINOAMERICANA DE LIBRE COMERCIO- A.L.A.D.I. Cooperación Interinstitucional - Marzo 2002. www.aladi.org
6) ASOCIACIÓN PARAGUAYA PARA LA CALIDAD - A.P.C. Cooperación Interinstitucional - Junio 2002 www.apc.org.py Tel.: 447.348 / 450.690
7) BANCO AMAMBAY S.A. Tratamientos Preferenciales y Beneficios Exclusivos en los servicios brindados por el banco. Acuerdo Octubre 2006.www.bancoamambay.com.py Tel.: 608.831
8) BANCO CONTINENTAL S.A.E.C.A. Beneficios Exclusivos en los servicios brindados por el banco. Acuerdo Julio 2007. www.bancontinental.com.py Tel.: 442.002
9) BANCO ITAU PARAGUAY S.A. Tratamientos Preferenciales y Beneficios Exclusivos en los servicios brindados por el banco. Acuerdo Setiembre 2006. www.itau.com.py Tel.: 617.1000
10) BANCO REGIONAL S.A. Beneficios Exclusivos en los servicios brindados por el banco. Acuerdo Julio 2007. www.bancoregional.com.py Tel.: (021) 497.432/3 - (071) 204.740
11) BANCO VISIÓN S.A.E.C.A. Tratamientos Preferenciales y Beneficios Exclusivos en los servicios brindados por el banco. Acuerdo Marzo 2009. www.visionbanco.com Tel.: 415.3311 / 414.3000
12) CÁMARA DE COMERCIO PARAGUAYO ARGENTINA. Cooperación Interinstitucional - Julio 2009. www.campyarg.org.py Tel.: 203.643
13) CÁMARA PARAGUAYA DE EXPORTADORES – C.A.P.E.X. Cooperación Interinstitucional - Julio 2009. Acuerdo Diciembre 2005. www.capex.org.py Tel.: 446.930 / 446.981
14) CEDIAL Cooperación Interinstitucional - Noviembre 2008. www.cedial.org.py Tel.: 498.177 / 495.724 / 230.047
15) CENTRO CULTURAL PARAGUAYO AMERICANO – C.C.P.A. 10% (diez por ciento) de Descuento en cuotas
9
mensuales – Acuerdo Noviembre 2006. www.ccpa.edu.py Tel.: 224.831
16) CENTRO DE ARBITRAJE Y MEDIACION DEL PARAGUAY – CAMP. 20% (veinte por ciento) de Descuento en sus servicios de capacitación y otros. Acuerdo Abril 2009. www.camparaguay.com Tel.: 493.321
17) CENTRO DE ESTUDIOS BRASILEROS - C.E.B. 30% (treinta por ciento) de Descuento en todos sus servicios. www.embajadabrasil.org.py Tel.: 200.374 / 227.188 / 200.490
18) CENTRO DE INFORMACIÓN Y RECURSOS PARA EL DESARROLLO - CIRD - 30% (treinta por ciento) de Descuento en sus servicios de soluciones empresariales. Acuerdo Febrero 2012. Web Site: www.cird.org.py Tel.: 212.540 / 207.373
19) COLEGIO DE CONTADORES DEL PARAGUAY – C.C.P Tratamientos preferenciales y beneficios especiales. Acuerdo Julio 2004 - Setiembre 2008. www.ccpy.org.py Tel.: 447.155 / 440.362
20) CONSORCIO TRANS TRADE S.A. Y ASOCIADOS - ZONA FRANCA INTERNACIONAL Descuentos del 20% (veinte por ciento) en sus servicios. www.zonafranca.com.py Tel: (061) 574.911
21) DATASUR.COM Tarifas preferenciales para Asociados del C.I.P. Acuerdo Agosto 2012. www.datasur.com Tel.: (021) 922.218.
22) DHL PARAGUAY S.R.L. 20% (veinte por ciento) de Descuento en sus servicios de envíos Internacionales Import, Export. Acuerdo Noviembre 2008 www.dhl.com.py Tel.: 216.2000
23) DIARIO ÚLTIMA HORA – EDITORIAL EL PAIS S.A. 30% (treinta por ciento) de Descuento en sus servicios anuncios Clasificados, Agrupados, Indeterminados y Suscripción Anual. - Acuerdo Febrero 2012 Web Site: www.uhora.com.py Tel.: 496.261
24) DIRECCION NACIONAL DE ADUANAS – D.N.A. CANAL VERDE DE SELECTIVIDAD, para todos los Asociados del C.I.P., en base a la Circular D.N.A. Nº 60/2007, otras disposiciones Aduaneras, y otras Entidades Públicas involucradas. Acuerdo Setiembre 2007. www.aduana.gov.py Tel.: 493.688 / 493.958
25) DISPAR S.R.L. – AEX EXPRESS Descuentos del 10 y 15% (diez y quince por ciento) en sus servicios. Acuerdo Octubre 2007. www.aex.com.py Tel.: 616.6100
26) DUN & BRADSTREET 10 % (diez por ciento) de Descuento en los servicios prestados por la empresa. E-mail: [email protected] Web Site: www.dnb.com Tel.: +5411.4132.0046
27) GEENE S.A. Descuentos del 15% (quince por ciento) en los servicios de implementación de solución de CRM..www.geene.com.py Tel: 612.000
28) FACULTAD POLITECNICA – UNIVERSIDAD NACIONAL DE ASUNCION – FP - UNA - Cooperación Interinstitucional - Abril 2011. www.pol.una.py/emprende Tel.: 585.588/91
29) FUNDACION EL ATELIER – Descuento del 20% en todas las Capacitaciones para el C.I.P. y sus Asociados. Tel.: 450.539 / 494.651 http://www.elatelier.org
30) GUILLEN CONTADORES “Experiencia, profesionalidad y confidencialidad a su servicio." Consultas GRATUITAS en temas CONTABLES e IMPOSITIVOS para los Asociados del C.I.P. Contactos al mail: [email protected].: (0981) 407.370.
31) HOTEL CHACO ASUNCIÓN Descuentos Especiales otorgados en las tarifas de hospedaje y otros. www.hotelchaco.com.py Tel.: 492.066
32) INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGÍA, NORMALIZACIÓN Y METROLOGÍA – I.N.T.N. Descuento del 15% (quince por ciento) en el sobre algunos costos de los servicios ofrecidos. Acuerdo Setiembre 2006. www.intn.gov.py Tel.: 290.160 / 290.273
33) KANTAR IBOPE MEDIA. Informes Ejecutivos de Inversión Publicitaria. Acuerdo Mayo 2016 Tel.: 021.283.826/7 www.kantar-ibopemedia.com.py
34) KENDALL COUNTRY CLUB. – 25% de Descuento en títulos Patrimoniales para Socios del C.I.P. https://es-es.facebook.com/pages/KENDALL-COUNTRY-CLUB/252505951433423Tel.: 021. 501.810 / 502.016.
35) KOTRA – KOREA TRADE-INVESTMENT PROMOTION AGENCY Acuerdo Marco de Cooperación Interinstitucional - Febrero 2013. www.facebook.com/kotraparaguayTel.: 021.238.1699
36) MAPFRE PARAGUAY. Descuento Especial del 20% (veinte por ciento) en Pólizas de Seguro y otros beneficios exclusivos. Acuerdo Abril 2010. www.mapfre.com.py Tel.: 683.226 / 682.228 / 677.563 / 677.564
37) MEDILIFE MEDICINA PREPAGA - Contrato Corporativo Plan CIP Contrato Corporativo Plan CIP 2011 www.medilifeparaguay.com - Tel.: 249.5000
38) MERCOSOFT CONSULTORES. Obtención de las Publicaciones de la Guía Logística y de Comercio Exterior, entre otros. Acuerdo Diciembre 2009. www.mercosoft.com Tel.: +5982-908.0623 / +5982-902.7765.
10
39) MÉTODO ORGANIZA CONSULTORES. Descuento del 30% (treinta por ciento) en todos sus servicios. Acuerdo Mayo 2016. Cel. (0981) 348.330 E-mail: [email protected] / www.facebook.com/metodorganiza
40) MUNICIPALIDAD DE ASUNCIÓN. Cooperación Interinstitucional - Julio 2005. www.mca.gov.py Tel.: 610.801 / 663.363
41) NUCLEO S.A. Beneficios especiales en sus servicios. Acuerdo Junio 2008. www.personal.com.py Tel.: 219.9000 / 219.9103
42) PLANET S.A. - Descuento del 20% (veinte por ciento) de descuento en todas las instalaciones. www.planet.com.py Tel.: 021.213.662 / 021.615.999
43) PUERTO CAACUPE-MI DE SAN FRANCISCO S.A.C.I.A. de Zeballos Cue. Beneficios especiales en operaciones. Tel.: 292.471
44) Puerto FÉNIX – PUERTOS & ESTIBAJES S.A. de Mariano Roque Alonso. Descuentos Especiales en su tarifario de servicios Vía Fluvial + Terrestre, 050% + IVA. www.puertofenix.com.py Tel.: 755.500 / 755.313
45) PUERTO SAN JOSE de Mariano Roque Alonso. Descuento del 20% (veinte por ciento) en todos los servicios ofrecidos. Tel.: 021.276.345/8
46) PUERTOS Y ALMACENES GENERALES KANONNIKOFF – PAKSA de Asunción. Descuento Especial del 20% (veinte por ciento) sobre sus tarifas vigentes. Tel.: 422.098/9
47) RAKIURA RESORT DAY - COSTA ZANELLA S.R.L. Beneficios del 15% (quince por ciento) de descuento para Membresías Individuales y del 25% (veinte y cinco por ciento) en Membresías Familiares. Acuerdo Enero 2007. www.rakiura.com.py Tel.: 645.021
48) RICARDO KECHICHIAN Marketing Descuento del 20% (veinte por ciento) en todos los servicios ofrecidos por la consultora. Tel.: 595.981.228.888 - +598.2707.8374 www.kechichian.com
49) SANATORIO SANTA CLARA S.A. Plan Especial de Prestación de Servicios de Medicina Pre-Paga. www.santaclara.com.py Tel.: 418.0150 / 418.0269
50) SEGURIDAD S.A. COMPAÑÍA DE SEGUROS Descuento del 20% (veinte por ciento) en todos los servicios ofrecidos. Acuerdo Abril 2009. www.seguridadseguros.com.py Tel.: 228.830
51) SERVICIO DE INFORMACION EMPRESARIAL (INFOPYME), a través de la CAMARA NACIONAL DE COMERCIO Y SERVICIOS – C.N.C.S.P. Cooperación Interinstitucional - Febrero 2008. www.infopyme.com.py Tel.: 493.321
52) SILVIA GIL POTENCIAL HUMANO Beneficios Especiales, 50% de descuento en capacitaciones dictados en la consultora, 15% de descuento en trabajos de asistencia técnica, 10% de descuentos en capacitaciones In Company. Beneficios desde Marzo 2013Mail: [email protected] Tel.: (021) 613.295
53) SOLUCIONES EMPRESARIALES S.A. Beneficios del 50% de descuento en Diagnostico Situacional, 20% en Servicios de Organización y de Tecnología, entre otros. Beneficios desde Marzo 2013 Mail: [email protected] - www.se.com.py Tel.: (021) 613.296
54) SOLUCION LOGÍSTICA S.A. – PUERTO SEGURO. Descuento del 20% (veinte por ciento) sobre el porcentual de las tasas portuarias – CDE, Falcón. Acuerdo Enero 2010. www.puertoseguro.com.py Tel.: 761.323/4
55) STARSOFT S.R.L.: Todas las empresas Asociadas al C.I.P. poseen un 15 % de Descuento en todos sus productos. Tel.: (021) 492.888 - E-mail: [email protected] Site: www.starsoft.com.py
56) SUDAMERIS BANK S.A.E.C.A. Tratamientos Preferenciales y Beneficios Exclusivos en los servicios brindados por el banco. Acuerdo Setiembre 2010. www.sudameris.com.py Tel.: 416.6000.
57) SUMAR S.R.L. Descuentos del 20% (veinte por ciento) en todos sus servicios. Acuerdo Marzo 2009. www.sumar.biz Tel.: 492.351
58) TERPORT S.A. - TERMINALES PORTUARIAS S.A. de San Antonio. Tarifario Exclusivo para Asociados del C.I.P. www.terport.com.py Tel.: 969.083/9
59) TINWOR PARAGUAY S.A. Beneficio del 15% (quince por ciento) de descuento en la suscripción al Sistema PENTA TRANSACTION y otros servicios. Acuerdo Noviembre 2004.www.penta-transaction.com Tel.: 602.311 / 610.879
60) UNION INDUSTRIAL PARAGUAYA – U.I.P. 15% (quince por ciento) de Descuento en las Jornadas de Capacitación organizadas. Acuerdo Noviembre 2006.www.uip.org.py Tel.: 212.556/8
61) UNIVERSIDAD AMERICANA – U.A. Carreras de Grado, Presencial, Semestral y Virtual Bimestral: Matricula: 50% de descuento. Aranceles: 15% de descuento, por pagos anticipados semestrales. Descuento adicional por pronto pago. Postgrado Presencial y Virtual: Aranceles: se otorga el 20% de descuento, por pago total del curso. Colegio de la U. Americana: Cuota de incorporación: 50% de descuento. Matricula: 50% de descuento. Mensualidad: 15% de descuento, por pago total de un año anticipado. Acuerdo
11
Octubre 2008 - Renovación 2013 www.uamericana.edu.py- Tel.: 291.965
62) UNIVERSIDAD CATOLICA NUESTRA SEÑORA DE LA ASUNCION – UCA. Cooperación Interinstitucional – Agosto 2010. www.uc.edu.py Tel.: (021) 441-044 / 445-114 / 497-926 / (021) 334 650 R.A.
63) UNIVERSIDAD COLUMBIA DEL PARAGUAY – U.C.P.Descuento del 100% matrícula (nuevos alumnos). Descuento del 15% (quince por ciento) en las cuotas mensuales.Descuento del 20% (veinte por ciento) por pago al contado de toda la colegiatura. Acuerdo Febrero 2003.www.columbia.edu.pyTel.: 206.526
64) UNIVERSIDAD DE LA INTEGRACION DE LAS AMERICAS – UNIDA. Descuento en todos los turnos del 15% (quince por ciento) en pagos semestrales de cuotas mensuales en carreras de grado y 5% (cinco por ciento) de descuento en cuotas de pago en efectivo, cheque, débito u crédito asignado por la Universidad. Acuerdo Marzo 2009. www.unida.edu.py Tel.: 211.667
65) UNIVERSIDAD DEL CONO SUR DE LAS AMERICAS y la ESCUELA DE ADMINISTRACION DE NEGOCIOS.UCSA Descuento del 100% en la matricula, Exoneración de aranceles de Convalidación, Descuento del 20% en la colegiatura normal. – EDAN Descuentos
del 15% en las Maestrías, Postgrados, Descuentos del 10% en los Cursos de Formación y Diplomados. Descuentos del 5% Seminarios abiertos o de corta duración y otros. - CENTRO TECNOLOGICO 10% de descuento en los Cursos del Centro Tecnológico de la UCSA.Acuerdo Julio 2007.www.edan.edu.py / www.ucsa.edu.pyTel.: 224.080 / 213.872 / 214.649
66) UNIVERSIDAD SAN IGNACIO DE LOYOLA – USIL. Descuentos especiales en sus tres programas. 100 % de descuento en la matricula. 10% de descuento en los pagos de cuotas mensual o anual. 10% de descuento en los Cursos de Postgrado, especializaciones y cursos ejecutivos dictados por la USIL. www.usil.edu.pyTel.: (021) 021 297 085 / 021 282 801 / 021 282 806.
67) UPS EXPRESS – AIR SYSTEMS COURIER. Descuento Especial del 30% (treinta por ciento) sobre todos los servicios Nacionales e Internacionales www.ups.com Tel.: 451.960
68) WPG – WebPortal. Acceso completo a todos los servicios de WPG. Desde Noviembre 2015 https://www.webportglobal.com/
69) WORLD TRADE CENTER – W.T.C., Montevideo, Uruguay Cooperación Interinstitucional - Marzo 2007. www.wtcmontevideo.com.uy Tel.: +598-26-286.655
II. SAACIP El LISTADO DE ASOCIADOS DEL C.I.P., que consta de más de 550 Empresas Asociadas, se encuentra publicado en nuestro sitio web, y es además entregado a Delegaciones y Empresarios Nacionales y Extranjeros, entre otros usos varios. Por este motivo solicitamos constantemente a nuestros Asociados Chequear los datos de sus empresas en él consignados, los cuales Son informaciones básicas de contacto comercial (Dirección, Localidad, Teléfono, Fax, Rubro, Marca, País de Origen, E-mail, Sitio Web). El Servicio de Atención al Asociado del C.I.P. – SAACIP, está atento a vuestra comunicación por el cambio de cualquier dato.
Tel.: (595) 21. 299.800 (Rastreo Automático) Lunes a Viernes de 8:00 a 12:30 hs. y de 13:30 a 17:00 hs.
III. TIPS EMPRESARIALES
LA PARADOJA DE LA PRODUCTIVIDAD EN EL TRABAJO
Las estrategias para la optimización de la productividad han evolucionado dramáticamente en las últimas dos décadas y la tecnología ha permitido enormes ganancias de productividad personal. Es tentador concluir que, si los individuos pueden trabajar mejor y más rápido, la productividad global debería aumentar.
Pero ese no es el caso. Datos del gobierno de los EEUU sugieren que la productividad global de la mano de obra solo creció entre el 1 y 2% por año durante el boom de la tecnología. Y creo que nos estamos enfocando en el tipo equivocado de productividad de gestión o de gerenciamiento.
Resulta que la productividad de la empresa es diferente de la suma de la productividad personal. Un ejemplo de mi empresa, VoloMetrix* (ahora parte de Microsoft), ilustra cuán importante es esta diferencia.
Trabajamos con una firma de tecnología de varios miles millones de dólares cuyos ingresos proceden principalmente de un gran ecosistema de compañeros de trabajo. Hace años que ellos tienen un fuerte crecimiento, pero recientemente, decidieron hacer hincapié en un crecimiento rentable antes que en una mera expansión. Algo que ellos de la gestión de su ecosistema de socios.
Comenzaron por proporcionarnos una lista de cerca de 700 empleados que ellos creían representaba las diferentes funciones de toda la organización. Pero resulta que esa cantidad era un poco errónea. En realidad, alrededor de 7.000 empleados interactuaron directamente con sus compañeros durante al menos una hora por semana. Aproximadamente 2 millones de horas se emplearon en estas interacciones. Esto equivale a aproximadamente a 200 millones de dólares en tiempo de empleado por año.
12
13
Y eso es un número grande. Y todavía más: la gerencia no tenía idea de cómo sus empleados pasaban el tiempo haciendo una de las más importantes actividades de generación de ingresos de la compañía.
Después buscamos la correlación entre el tiempo invertido en cada empleado y en el éxito de dicho empleado. La esperanza era que el tiempo y el costo pagasen dividendos.
No fue así
Llegamos a la conclusión de que al menos el 50% del tiempo de los empleados conectándose con sus compañeros no tenia correlación con valor alguno para la empresa. Eso es 1 millón de horas al año, o el equivalente a una jornada de tiempo completo de 500 trabajadores. Todos los días, ellos se dedican a actividades que parecían ser, en el mejor de los casos, redundantes y, en el peor, directamente no aportaban valor alga la empresa.
Pero aquí está el problema: La mayoría de los empleados estaba haciendo su trabajo y lo estaba haciendo bien. Desde una perspectiva de gestión individual, eran altamente productivos organizacional su productividad era cero o negativa.
Para mejorar la productividad, es necesario comprender cuál es el trabajo, la actividad, que genera valor y luego dirigir a los empleados hacia estas tareas. Esto es extremadamente complejo cuando se trata de trabajo junto con objetivos cambiantes y grados variables de contexto. Las tecnologías que mejoran la productividad hace esto aun más complejo.
Los líderes tienen que dejar de pensar en la productividad a nivel individual o incluso a nivel de equipo y cambiar a un modo de pensar enfocado en la organización. El objetivo es una gran organización en la que todos los trabajadores y el apoyo para centrarse en los mayores factores generadores de valor. Una empresa sabrá que logro esto cuando las ganancias de productividad personal se suman a las de la empresa.
*Empresa de Análisis de Personas adquirida por Microsoft
Fuente: Harvard Business Review – Ryan Fuller CEO y Co-Fundador de Volometrix
Diario La Nación/Economía, Negocios y Más/Pág. 22
14
IV. FERIAS – EXPOSICIONES Y OTROS
PARAGUAY
UNIDA PARAGUAY, Inscripciones Abiertas para las carreras de Grado y Posgrado, en el Área de Salud y de Gestión. Más información: Web: www.unida.edu.py SEMINARIO INTERNACIONAL-Estrategias para la Ejecución de Metas y Objetivos, a realizarse en el mes de julio de 2016. En la Cuidad de Asunción-Paraguay (Carmelitas Center).Más información: Web: www.altag.net SEMINARIO INTERNACIONAL-Estrategias para desarrollar una Estructura Comercial Efectiva, a realizarse en el mes de julio de 2016. En la Cuidad de Asunción-Paraguay (Carmelitas Center). Más información: Web: www.altag.net
TURQUIA
EXPO TURQUIA LATAM-PANAMA 2016, a realizarse en el mes de mayo de 2016 En la Cuidad Milenaria de Estambul. Más información: Web: www.sodex.com.tr
PANAMA
INTERLUMI PANAMA, a realizarse del 06 al 08 de julio de 2016. Centro de Convenciones ATLAPA-PANAMA. Más información: Web:www.inter-lumi.com
BR
Rca. DO
ARGE
ECU
COL
RASIL
OMINICANA
ENTINA
UADOR
LOMBIA
FERIA 2016. SMás infWeb:fei THERMde junioYguazuMás infWeb:ww
A
1era Ferealizarciudad Más infWeb: w
11ª RuRepúb, a realiEventosMás inWeb: w
Macro 2016. EMás inWeb: w
EXPOT2016. EMedellíMás inWeb: w
FRANCALSão Paulo-Bformación:irafrancal.c
MAL CONVo del 2016. u. formación:ww.tes-bras
eria Multisrse del 27 ade Santo Dformación:
www.cei-rd.g
ueda de Nelica Argenizarse del 3s Empresarformación
www.elferre
rueda de En la ciudadformación
www.macro
TRANSPOREn el Centron - Colombformación
www.expotra
L 2016, a reBrasil.
com.br
VERSION SRafain Pal
sil.com
sectorial dal 19 de junDomingo.
gob.do/rd-e
egocios dentina para 30 de junioriales Golden: etero.com.a
Negocios d de Guayan: orruedaecua
RTE 2016, o de convenbia. n: ansporte.co
ealizarse d
SOLUTIONace &Conv
de Exportaio 2016. En
exporta-201
e Ferreterel Mercadal 01 de julen Center B
r
2016, a reaquil, Ecuad
ador.ec
a realizarsnciones y e
o/2016/index
el 26 al 29
NS, a realizavetionCente
ación: RD n el Puerto
16
ía y Afinesdo nacionalio 2016. EnBuenos Aire
ealizarse el dor.
se el 25-26-exposicione
x.php/sede/
de junio de
arse del 01er - Foz de
EXPORTASANSOUC
s de la al y exterin el Centro es-Argentin
01 y 02 de
-27 de mayes Plaza Ma
/hotel-sede
el
al 03
A, a CI-
ior de
na.
e junio
o ayor-
15
E.E
1) RF
2) R&
3) R2
4) R
5) RT
6) R
7) R
8) R
E.U.U
V.RE
REVISTA, FINANCIERA
REVISTA, M&PRODUCT
REVISTA, P2016
REVISTA, M
REVISTA, PTemporada
REVISTA, K
REVISTA, M
REVISTA, P
MIAMImayo 2Ave MiaMás inWeb: m
EVISTA
MEMORIAAS DEL PAR
MEMORIA,TOS DE ASU
PLUS-ACTI
MUNDO DE
PROTAGON8 Nº 26/3
KOREA – D
MEMORIA
PROTAGON
I CONSTRU016. Miamami Fl 3312formaciónmiacon.net;
AS – BO
A Y BALARAGUAY
, ESTADISUNCION S.A
IVIDADES
E LA ELECT
NISTAS d3/2016
Diciembre-20
Y BALANC
NISTAS M
UCTION Si Airport Co26)- Miami.n: info@miac
OLETIN
ANCE 201
STICAS Y BA.
S Y RESUL
TRICIDA –
el sector L
015, Enero
CE 2015 U
EMORIA 2
SHOW, a reonvention C
on.net
NES –
15 - ASO
BALANCE
TADOS –
– Año 21 N
LOGISTICO
y Febrero
NION INDU
2015 CLUB
ealizarse el Center (711
20-21-22 dNW 72 ND
de D
VARIOOS
OCIACIÓN DE ENTIDDADES
2015 BOLLSA DE VALLORES
Edición 1177º Año 10 Marzo
Nº 184 - 20016
O Y COMERRCIO ESTERIOR-
2016
USTRIAL PAARAGUAYA
B DE EJECUTTIVOS
16
VI. HECHOS DESTACADOS DE ASOCIADOS
17
VII. OPORTUNIDADES COMERCIALES
1. 2. 3.
EMPRESA SMOOTH‐ON SERVICIOS Y PAGOS S.A. PREVEN‐TEC S.A.
PAIS Estados Unidos Paraguay Paraguay
CONTACTO: José Silva Paula Scali Soledad Bogarin
OFERTA Ofrece cauchos de uretano y plásticos, cauchos de silicona, la expansión de espumas, agentes de liberación, moldeables epoxis y laminación, adhesivos, sistemas de matriz, materiales pulverizables
Ofrece un Sistema de automatización de cobranzas de facturas emitidas, red electrónica de cobranzas “PAGO EN CASA”
Ofrece sistema de seguridad electrónica, asesoramientos, instalaciones y mantenimientos de Sistemas para Detección de Incendio, Robo, CCTV, Control de Acceso, Sistemas Anti‐hurto, entre otros.
TELEFONOS (+1 610) 252‐5800 / (+1 484) 264‐3408
0982‐395‐487 (+595)21‐ 610287 (+595)21‐603683
WEB SITE: www.smooth‐on.com www.pagoencasa.com.py www.preventec.com.py
E‐MAIL: jsilva@smooth‐on.com [email protected] [email protected]
4. 5. 6.
EMPRESA YUZE Ltda. CENTRO LOGISTICO INDUSTRIAL PARAGUAYO (CLIP)
ELECTRODOMESTICOS GLAMA
PAIS Brasil Paraguay Argentina
CONTACTO: Micael Da Silva Seca Liza Stanley Hugo Fiore
OFERTA Ofrece utensilios domésticos (molinillo de pimiento, afilador de cuchillo, abrelatas, etc.)
Ofrece a las empresas depósitos para almacenamiento, espacios para plantas industriales, servicios para las personas y los transportes
Ofrece cocinas, calefactores, calefones y vitro convectores eléctricos
TELEFONOS (+55) 43 3344 3218 (0971) 978 978 (+5411) 4726 7772 WEB SITE: www.yuze.com.br www.clip.com.py www.glama.com.ar
E‐MAIL: export@yuze,com,br [email protected] [email protected]
7. 8.
EMPRESA EXTREMELLY COSMETICS KAYA PARAGUAY S.A.
PAIS Brasil Paraguay
CONTACTO: Tatiane Costa Francisco Benítez
OFERTA Ofrece Productos Cosméticos Capilares
Ofrece contenedores tanto como para uso de oficinas, depósito, viviendas móviles y refrigeradas para carnes, embutidos o medicamentos controlados.
TELEFONOS 55 11 41017305 0983 319 079
WEB SITE: extremelly.com
E‐MAIL: [email protected]
18
19
ÉSTA SECCION ES GRATUITA Y ESTA DISPONIBLE PARA SU EMPRESA!!!
MILES DE PERSONAS LO LEERAN!
Envíenos la presentación de su empresa vía correo electrónico! [email protected]
VIII. BOLSA DE TRABAJO C.I.P.
a) PERSONAL OFRECIDO
1. Señora de 41 años ofrece sus servicios, cursando el 1er año de la carrera de Administración de Empresas. Otros estudios: Ingles, dactilografía, secretariado ejecutivo, secretariado administrativo y operador de PC. Posee experiencias en auxiliar administrativo, secretaria, recepción, caja, auxiliar de ventas.REF.: R.L.G.
2. Joven de 22 años ofrece sus servicios, cursando el 4º año de la carrera de Comercio Internacional. Otros estudios: Informática e Ingles básico. Posee experiencias en ventas, caja y atención al cliente. Ref.: R.D.A.R.
3. Señorita de 31 años ofrece sus servicios, cursando el 5º semestre de la carrera de Marketing y Publicidad. Otros estudios: ingles intermedio, Word, Excel, Skillware Call Center, Dactilografía, Quality 2000, Detección de billetes falsos, Sistema Bantotal. Posee experiencias como asistente de gerencia, cajera, ejecutiva de cuentas, analista medio de pago, asistente de operaciones. Ref.: P.G.C.
b) SERVICIOS OFRECIDOS
1) GUILLÉN - CONTADORES. Servicios Contables y Asesoramiento Impositivo, Administrativo y de Organización Empresarial. Actual Contador del CIP. Basta experiencia en atención a Empresas Comerciales, Inmobiliarias, Gastronómicas, Financieras y de Servicios. Domicilio: López Moreira N° 5.042 c/ Charles de Gaulle. Teléfono: (021) 665-052 / (0981) 407-370. E-mail:[email protected] a través del C.I.P.
2) MINISTERIO DE JUSTICIA Y
TRABAJO – M.J.T. “SERVICIO NACIONAL DE EMPLEO”, El Ministerio de Justicia y Trabajo – M.J.T., cuenta con un Banco de Datos con más de 6.000 trabajadores inscriptos, incluyendo a personas afectadas por el caso Ycua Bolaños. Para mayor información, llamar al teléfono:(021) 234 300/7, Dirección: EE.UU. 1113 e/ Rodríguez de Francia y República de Colombia, de lunes a viernes de 07:00 a 15:00 hs.
3) CONSULTAX – CONTADORES &
AUDITORES, ASESORES IMPOSITIVOS- Lic. OSCAR ROJAS
INSAURRALDE – Director. Capitán Urbieta N° 169 casi Río de Janeiro Tel.: (021) 203 918 E-mail: [email protected]
4) OCIT – OFICINA CONSULTIVA Y
DE INVESTIGACIÓN TÉCNICA– Dr. CÉSAR PIROVANO. teléfono:(021)445 052 / (021) 444 538. Página Web: www.uninet.com.py E-mail: [email protected] Ofrece datos e informes completos del Comercio Exterior del Paraguay (Importaciones y Exportaciones) y cuenta con una amplia base de datos.
5) INGENIERO INDUSTRIAL–CESAR
J. GIMENEZ R. Ref.: C.J.G.R. Ofrece sus servicios profesionales. E-mail: [email protected]
6) LICENCIADO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS–DIANA E. CENTURION B. Ref.: D.E.C.B. Ofrece sus servicios profesionales.
E-mail:[email protected] 7) LICENCIADO EN CIENCIAS
CONTABLES Y ADMINISTRATIVAS–CARLOS G. PERALTA C. Ref.: C.G.P.C. Ofrece sus servicios profesionales. E-mail: [email protected]
8) COMERCIO INTERNACIONAL–RUBEN M. BARRIOS G. Ref.: R.M.B.G. Ofrece sus servicios profesionales. E-mail: [email protected] Celular: (0992) 246 238
9) LICENCIADA EN ANALISIS DE SISTEMAS INFORMATICOS–GABRIELA J. QUINTANA L. Ref.: G.J.Q.L. Ofrece sus servicios profesionales. E-mail: [email protected] Celular: (021) 680 165
IX. HUMOR
““EEll ttiieemmppoo qquuee ppaassaa uunnoo rriieennddoo eess ttiieemmppoo qquuee ppaassaa ccoonn llooss ddiioosseess””
PPrroovveerrbbiioo JJaappoonnééss
X. MENSAJES POSITIVOS ‐ FRASES
20
21
