Descripción de Puestos (Recursos Humanos)

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DESCRIPCIÓN DE PUESTOS . DIRECTOR GENERAL FUNCION GENERAL: Es responsable de la planificación, organización, dirección y control de las actividades de la empresa Los Cazaguaceros; así como de la coordinación y toma de decisiones sobre producción, comercialización y manejo de Personal de la compañía FUNCIONES: •Preparar los presupuestos. •Evaluar el avance de los proyectos. •Coordinar, supervisar y dirigir las actividades de la empresa. •Autoriza contrataciones o liquidaciones de contratos de trabajo. •Decide metas presupuestarias. •Es el encargado de liderar proyectos que beneficien a la compañía. •Autoriza contrataciones o liquidaciones de contratos de trabajo. •Ser responsable de las operaciones totales de la compañía. •Establece relaciones con otras empresas, ya sea para venderles nuestro producto o para formar una alianza que beneficie a la organización. PERFIL:

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DESCRIPCIN DE PUESTOS . DIRECTOR GENERAL

FUNCION GENERAL:Es responsable de la planificacin, organizacin, direccin y control de las actividades de la empresa Los Cazaguaceros; as como de la coordinacin y toma de decisiones sobre produccin, comercializacin y manejo de Personal de la compaa

FUNCIONES:Preparar los presupuestos.Evaluar el avance de los proyectos.Coordinar, supervisar y dirigir las actividades de la empresa.Autoriza contrataciones o liquidaciones de contratos de trabajo.Decide metas presupuestarias.Es el encargado de liderar proyectos que beneficien a la compaa.Autoriza contrataciones o liquidaciones de contratos de trabajo.Ser responsable de las operaciones totales de la compaa.Establece relaciones con otras empresas, ya sea para venderles nuestro producto o para formar una alianza que beneficie a la organizacin.

PERFIL:Creativo y lder.Disponibilidad de trabajo.Buenas relaciones humanas.Habilidades de negociacin.Responsabilidad y actitud positiva.

Tener buena relaciones personales con los trabajadores en general.Tener buena iniciativa para los procesos de planeacin, organizacin, direccin y control.Ser ingeniero industrial con amplio conocimiento en el rea administrativa, de compras, finanzas y produccin en confecciones.Con formacin en las cuatro reas bsicas: Administracin, mercadeo, produccin y finanzas.Haber trabajado en el sector de confecciones y tener buenas prcticas de manufactura.Experiencia laboral mnimo de 6 aos en el desempeo de puestos funciones similares.

.SECRETARIA GENERAL

FUNCIONES:Redaccin de documentos necesarios para llevar el control de la empresa.Archivar Documentos.Llevar el control de las actividades a realizar.Supervisar que las labores se realicen de acuerdo con los objetivos previstos.Transmitir una buena imagen ante las visitas que reciba Los Cazaguaceros.Recepcionar, registrar y distribuir la documentacin que ingrese a la gerencia.Atender y efectuar las llamadas telefnicas, as como concertar las citas y/o reuniones de trabajo que requiera el Gerente General de Los Cazaguaceros.Atender a funcionarios, trabajadores y visitantes que deseen entrevistarse con el Gerente General de la empresa.Redactar proyectos de comunicaciones escritas a ser emitidas por el Gerente General, as como distribuir la documentacin firmada por dichos funcionarios.

PERFIL:Responsable y honesto/a.Buenas relaciones humanas.Conocimientos de contabilidad y administracin.Estudios de secretariado.Pulcritud y organizacin en la presentacin de trabajos.Experiencia de 2 aos (recomendada).Habilidad de uno de maquina (mquina de escribir, computadora).Positiva descripcin para trabajar en equipo.

DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACION . GERENTE ADMINISTRATIVO

FUNCIONES:Evala el avance de los proyectos.Coordina, supervisa y dirige las actividades de la empresa.Supervisa las funciones de todos los puestos de trabajo.Propone la realizacin de los proyectos a la Gerencia.Analiza rendimiento de personal.Solicita informes al encargado de proyectos.Convoca a reuniones con el personal.

PERFIL:Ser profesional en Administracin de Empresas.Experiencia laboral de 2 aos de experiencia en la ejecucin de tarea administrativa o gerencial.Experiencia en evaluacin y monitoreo de proyectos.Actitud liderazgo.