III FERIA DE MUJERES RENDEDORAS -...

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Cuenca

SUMARIO 1

Noticias

Ofertas de Empleo de las Oficinas del Servicio Público de Empleo

Ofertas - Bolsas privadas-Online

Otras informaciones de interés

Oferta Pública de Empleo

Servicio EURES – Trabajar en Europa

Boletín Informativo de Empleo y Formación

Boletín Informativo de Empleo y Formación Servicios Periféricos de la Consejería de Empleo y Economía en Cuenca

Dirección

Jesús Manuel Perea Saiz

Técnico Superior de Empleo y Corresponsal de los Servicios de Empleo Europeos (EURES)

CuencaCuencaCuencaCuenca

Página

Sumario Página

Nº 923 desde su creación

Seguridad Social

Provincia de Cuenca: 65.568 afiliados: 46.401 al régimen general y 19.167 al de autónomos.

Castilla-La Mancha: 455.347 cotizantes en el régimen general, 344.165 en el de autónomos.

Nacional: El número medio de afiliados a la Seguridad Social se situó el pasado diciembre en 16.357.640 ocupados supuso un incremento de 64.097 personas afiliadas más respecto al mes anterior (0,39%).

DATOS

DESEMPLEO

Provincial Regional Nacional

SERVICIOS PERIFÉRICOS DE LA CONSEJERÍA DE EMPLEO Y ECONOMÍA C/ Parque de San Julián, 13 - 2ª Planta. 16001 - Cuenca - Teléfono: 969 179800 - Fax: 969 179825 SERVICIOS EMPLEO Y FORMACIÓN C/ Parque de San Julián, 13 - 1ª Planta. 16001 - Cuenca - Teléfono: 969 246700 - Fax: 969 246708 OFICINA DE EMPLEO DE CUENCA Parque de San Julián, 13 – Bajo. 16001 Cuenca - Teléfono: 969 246700 - Fax: 969 246744 E-mail [email protected] SERVICIO EURES – SERVICIOS DE EMPLEO EUROPEOS [email protected] - [email protected] - Teléfono: 969 246743 - Fax: 969 246744

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Otra forma de buscar empleo

Servicios Periféricos de la Consejería de Empleo y Economía - Cuenca

INFORMATIVO SEMANAL_________________________________________________________

Boletín de Empleo y Formación - Cuenca ___________________________________________________________________1

NNoottiicciiaass

Consejería de Presidencia y Administraciones Públicas Acto de presentación de la III Feria de Mujeres Emprendedoras

LLaa IIIIII FFeerriiaa ddee MMuujjeerreess EEmmpprreennddeeddoorraass ssee cceelleebbrraarráá ddeell 1133 aall 1155 ddee jjuunniioo eenn SSaann CClleemmeennttee El Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha, tras el éxito de ediciones anteriores, organiza la III FERIA DE MUJERES EMPRENDEDORAS DE CASTILLA LA MANCHA con el objetivo de consolidar esta iniciativa y seguir apoyando el autoempleo y el emprendimiento empresarial de las mujeres como un medio eficaz de participación en el mercado de trabajo y como contribución a la sostenibilidad económica y social de la región. Contamos para ello con la colaboración del Ayuntamiento de San Clemente (Cuenca). ____________________________________________________________________________________ Esta feria pretende ser un escaparate en el que no solo se promocione la figura de la mujer en su faceta de empresaria, sino que dé a conocer sus actividades empresariales incrementando la compra de productos o promoviendo contactos empresariales. La feria tendrá lugar en el Polideportivo Municipal de San Clemente (Cuenca) el 13, 14 y 15 de junio de 2014 y en ella está previsto que participen 50 mujeres empresarias o autónomas de Castilla-La Mancha. Toda la información sobre cláusulas de participación e inscripción en la feria se puede consultar en la página web del Instituto www.institutomujer.jccm.es . Durante la presentación de la III Feria de Mujeres Emprendedoras, que se celebra del 13 al 15 de junio en San Clemente (Cuenca), Novillo ensalza la apuesta del Gobierno de Cospedal por impulsar el emprendimiento de las mujeres Presentación de la III Feria de Mujeres Emprendedoras

La directora del Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha, María Teresa Novillo, ha reiterado en Cuenca el apoyo del Gobierno regional a las mujeres emprendedoras y la decidida apuesta de la presidenta María Dolores de Cospedal por impulsar medidas encaminadas a fomentar el emprendimiento en este sector. ____________________________________________________________________________________

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Así lo ha manifestado Novillo hoy durante la presentación de la III Feria de Mujeres Emprendedoras de Castilla-La Mancha, que se va a celebrar del 13 al 15 de junio en San Clemente (Cuenca). La directora del Instituto de la Mujer ha agradecido la colaboración del Ayuntamiento de San Clemente en la organización de una feria cuyo objetivo es superar el éxito de la pasada edición, celebrada en la localidad ciudadrealeña de Bolaños. Fuente: JCCM ____________________________________________________________________________________

Onda Cero Radio Cuenca en Colaboración con los Servicios Periféricos de la Consejería de Empleo y Economía en Cuenca

Presentan "Busca Tu Empleo"

El programa de empleo en tu provincia

En el acto, la directora del Instituto de la Mujer ha estado acompañada por el delegado de la Junta en Cuenca, Rogelio Pardo, el presidente de la Diputación de Cuenca, Benjamín Prieto, y la alcaldesa de San Clemente, Soledad Herrero. Novillo ha indicado que esta feria es un importante escaparate para que las mujeres emprendedoras puedan mostrar sus proyectos, intercambiar experiencias y fomentar contactos con otras empresas. La directora del Instituto de la Mujer ha informado de los 75 stands con los que contará la Feria, de los que 69 pertenecen a mujeres empresarias y el resto a instituciones. Además, se desarrollarán talleres, catas de vino, visitas guiadas, aulas de conciliación, festival de balies, juegos tradicionales y todo tipo de actividades. María Teresa Novillo ha recordado el empeño que el Gobierno de María Dolores de Cospedal ha puesto en todos los temas relacionados con las políticas de mujer, y especialmente en el fomento del emprendimiento. “En estos momentos tenemos una base de mujeres preparadas que están apostando por crear su propia empresa, generar autoempleo y dar empleo a otras personas; éste es el camino por el que debemos seguir apostando”, ha subrayado. A este respecto Novillo ha indicado que el perfil de emprendedora que actualmente hay en Castilla-La Mancha es de una mujer de entre 25 y 45 años, con un porcentaje del 36 por ciento que cuenta con titulación universitaria. En el transcurso de esta feria se va a celebrar la I Muestra de Mujeres Artistas de Castilla-La Mancha, que se inaugurará el próximo sábado día 7 de junio en el Centro Cultural Vicente García. Contará con obras de una veintena de artistas, seleccionadas en base a una serie de criterios como la trayectoria profesional y su formación artística.




Empleo y Seguridad Social

En sesión plenaria del Senado, Báñez afirma que la recuperación del mercado laboral no es coyuntural sino estructural La afiliación a la Seguridad Social acumula ya nueve meses de incremento en términos desestacionalizados, y el paro diez meses La contratación indefinida aumenta un 21% en mayo y la tarifa plana de 100 euros crea uno de cada cuatro contratos indefinidos La ministra destaca que el objetivo del Gobierno ha sido detener la destrucción de empleo y garantizar el sistema de protección social La cuantía media diaria de las prestaciones por desempleo pasó de 26,84 euros en 2011 a 28 euros en 2013 ____________________________________________________________________________________ La ministra de Empleo y Seguridad Social, Fátima Báñez, ha afirmado hoy martes en el Pleno del Senado que las cifras de paro registrado y afiliación publicadas,son “datos esperanzadores que certifican que la recuperación del mercado laboral no es coyuntural sino estructural”, tras nueve meses de reducción desestacionalizada del paro y diez meses de subida desestacionalizada de la afiliación. La ministra ha recordado que en el pasado mes de mayo la afiliación aumentó en casi 200.000 (198.320) personas, lo que supone el mejor comportamiento de toda la serie estadística con la excepción de 2005, año en que tuvo lugar el proceso de regularización masiva de inmigrantes. En términos desestacionalizados la afiliación también aumentó, en casi 50.000 personas, en lo que supone el noveno mes consecutivo en que se registra un incremento en esta variable. Asimismo, el paro registrado ha disminuido en 111.916 personas, la mayor reducción del número de parados un mes de mayo de toda la serie histórica. Y en términos desestacionalizados, el paro acumula ya 10 meses de descensos, algo que no ocurría desde 1999. “Menos paro, más empleo, y más empleo de calidad, señorías, esa es ya hoy, tras mucho esfuerzo, la realidad”, ha recalcado la ministra. La ministra ha destacado además que el número de contratos indefinidos firmado en mayo se situó en 115.935, casi un 21% (20,85%) más que en mayo de 2013. En este sentido, ha destacado los buenos resultados de la tarifa plana de 100 euros para la contratación indefinida. "Hoy, uno de cada cuatro contratos indefinidos se hace gracias a la tarifa plana aprobada por el Gobierno de Mariano Rajoy", ha remarcado. Protección social Durante su intervención, la titular del Departamento de Empleo y Seguridad Social hizo hincapié en que a pesar de la dureza de la crisis “el Gobierno ha sido capaz de hacer reformas estructurales, a la vez que atiende a los que más lo necesitan”. “Hemos aprobado, dijo la ministra, los presupuestos más sociales, destinando 53 de cada 100 euros del presupuesto a gasto social en 2014. Hemos subido las pensiones permitiendo que los pensionistas ganaran en 2013 1.372 millones de euros de poder adquisitivo, 204 euros para una pensión media. Y hemos destinado en 2014 casi 30.000 millones de euros a prestaciones por desempleo, priorizando a los que más lo necesitan”. De hecho, ha recordado que el gasto en prestaciones por desempleo en 2013 (29.972 millones) fue 100 millones superior al ejecutado definitivamente en 2011 (29.864 millones) y la cuantía media diaria bruta de las prestaciones reconocidas ha pasado de 26,84 euros por día en 2011 a 28 euros en 2013. En este sentido recordó que el Gobierno ha aprobado la prórroga automática del Programa PREPARA, hasta que el paro no baje del 20%, y que el 25% de sus perceptores se han beneficiado del incremento de 400 a 450 euros de la ayuda por tener familiares a cargo.




Báñez subrayó la apuesta realizada por el empleo de las mujeres, reforzando el derecho a la reducción de jornada por permiso de lactancia, así como la mejora de la pensión de las personas con contratos a tiempo parcial. El desempleo juvenil, una prioridad Respecto a los jóvenes la ministra resaltó que se ha priorizado la lucha contra el desempleo de este colectivo con bonificaciones a la contratación indefinida, deducciones fiscales y tarifa plana para constituirse como autónomo, lo que ha facilitando que más de 400 jóvenes al día hayan encontrado un empleo. Otras iniciativas en las que incidió la ministra, en el ámbito de las políticas sociales, son la asistencia sanitaria indefinida, que incluye por primera vez a profesionales liberales asociado a mutualidades y parados de larga duración que han agotado la prestación. “Además, añadió, miles de personas con discapacidad tienen una pensión gracias al nuevo convenio especial para este colectivo". En este contesto destacó el Plan Nacional de Inclusión Social, el Plan Integral de Apoyo a la Familia, el Plan de Pago a Proveedores, el Fondo Europeo de Ayuda a Desfavorecidos, la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven y la puesta en marcha del Plan Nacional de Implantación de la Garantía Juvenil. “En definitiva y en el más difícil de los contextos económicos –continuó- hemos garantizado el mantenimiento de nuestro modelo de estado de bienestar del que forma parte un sistema de protección por desempleo”. Fuente: Ministerio de Empleo y Seguridad Social ____________________________________________________________________________________




Datos paro mayo 2014

Durante el mes de mayo el paro descendió en la provincia en un 10,39% con respecto al año pasado

La afiliación a la Seguridad Social se incrementa en 1986 personas; es un 3'06% más que en mayo de 2013 El mes de mayo cerró en la provincia de Cuenca con 19.249 personas inscritas en las listas del paro. En términos interanuales, son 2.233 parados menos que en mayo de 2013 y 763 menos que en abril de este año. En términos relativos, este descenso se cifra en un 10,39% con respecto al año pasado y en un 3,81% en comparación con el mes anterior. En comparación con el resto de España, Cuenca fue la provincia de Castilla-La Mancha que durante el último mes de mayo experimentó el mayor descenso en el número de demandantes de empleo con respecto al mismo mes de 2013. A nivel nacional, nuestra povincia ocupa el cuarto puesto de este ránking, sólo superada por Huesca, Teruel y Zaragoza. Por provincias El paro bajó en todas las provincias de la Comunidad Autónoma. En concreto, en Albacete, el pasado mes finalizó con 1.726 parados menos, de tal forma que el número de parados se situó en 48.227, de los que 20.959 son hombres y 27.268 mujeres. Los parados menores de 25 años en esa provincia se sitúan en 5.128, de los que 2.729 son hombres y 2.399 mujeres. En Ciudad Real, el número de parados se situó en 67.341, lo que supone 2.077 menos que el último mes. Del total de parados en esta provincia, 30.744 son hombres y 36.597 mujeres. Los menores de 25 años parados en esta provincia al término del pasado mes eran 8.933 de los que 4.645 son hombres y 4.288 mujeres. La provincia de Cuenca cerró el pasado mes con 19.249 desempleados, al disminuir en 763 parados. Del total de personas en paro de esta provincia, 9.015 son hombres y 10.234 mujeres. La cifra de menores de 25 años desempleados que quedó en la provincia de Cuenca ascendió a 2.023, 1.057 de ellos hombres y 966 mujeres . En la provincia de Guadalajara, el mes pasado se cerró con un total de 22.587 parados, 1.008 desempleados menos que el mes anterior. Del total de desempleados de la provincia, 10.323 eran hombres y 12.264 mujeres. El pasado mes se cerró con 1.865 personas de menos de 25 años en paro, 975 de ellos hombres y 890 mujeres. En la provincia de Toledo el pasado mes terminó con 88.921 parados, 1.750 menos. Del total de desempleados en la provincia 41.577 son hombres y 47.344 mujeres. Los menores de 25 años parados ascienden a 9.175, de los que 4.919 son hombres y 4.256 mujeres. Por sectores Por sectores, en la provincia de Albacete el desempleo bajó en 627 personas en Agricultura, bajó en 238 en Industria, descendió en 243 personas en el sector Construcción, bajó en 662 en el de Servicios y descendió en 44 personas en el colectivo sin empleo anterior. En Ciudad Real se registraron 806 parados menos en Agricultura, 234 menos en Industria, 424 menos en la Construcción, 582 menos en el sector Servicios, y 31 menos en el colectivo sin empleo anterior. En la provincia de Cuenca, el paro bajó en 228 personas en Agricultura, bajó en 51 personas en Industria, descendió en 197 en la Construcción, bajó en 287 en Servicios y se mantuvo invariable en el colectivo sin empleo anterior. Por su parte, en la provincia de Guadalajara el paro bajó en 35 personas en Agricultura, descendió en 117 personas en Industria, bajó en 188 personas en el sector de la Construcción, bajó en 638 en el de Servicios, y descendió en 30 en el colectivo sin empleo anterior.




Por último, en Toledo, el paro bajó en 333 personas en Agricultura, descendió en 318 personas en Industria, en 376 personas en Construcción, bajó en 748 en Servicios y subió en 25 personas en el colectivo sin empleo anterio Datos de afiliación a la Seguridad Social También se han conocido este martes los datos de afiliación a la Seguridad Social relativos a mayo. El quinto mes de 2014 cerró en la provincia de Cuenca con 66.821 personas inscritas a la Seguridad Social; son 1986 cotizantes más que en mayo de 2013 y 963 más que en abril de este año. En términos relativos, el número de cotizantes se incrementó en un 3,06% con respecto a 2013 y un 1,46% en términos intermensuales. De los 66.821 conquenses afiliados a la Seguridad Social, el 71,14% están inscritos en al Régimen General. El 28,86% restante (19.285 personas) están dados de alta como autónomos. En el conjunto de Castilla-La Mancha, el dato más destacado es que la región cuenta con 2.989 autónomos más que hace un año. A nivel nacional, ya hay 70.389 autónomos más que en mayo de 2013. MEJORA EL EMPLEO EN LA REGIÓN El paro baja con fuerza en Castilla-La Mancha y deja un gran dato en el mes de mayo. El número de parados registrados en las oficinas de los servicios públicos de empleo en Castilla-La Mancha al término del mes de mayo se situó en 246.325 personas, lo que supone un descenso de 7.324 respecto al mes anterior. De esta forma, en términos relativos, el descenso del paro durante el pasado mes en la Comunidad Autónoma fue del -2,89 por ciento respecto al mes anterior, según ha informado el Ministerio de Empleo y Seguridad Social. DATOS NACIONALES A nivel nacional, el número de parados registrados en las oficinas de los servicios públicos de empleo bajó en mayo en 111.916 personas respecto al mes anterior (-2,3%), su mayor descenso en este mes desde el inicio de la serie histórica, en 1996, hasta situarse el total de parados en 4,5 millones. El desempleo registrado en mayo disminuye en 111.916 personas en relación con el mes anterior. Para la secretaria de Estado, Engracia Hidalgo, las cifras del mes de abril confirman que “se aprecia el impacto de la incipiente reactivación económica en los principales indicadores del mercado de trabajo”. El número de desempleados registrados en las Oficinas de los Servicios Públicos de Empleo, al finalizar el mes de mayo, ha bajado 111.916 personas en relación con el mes anterior. En valores relativos, la reducción del paro es de un 2,39%. De esta forma, el paro registrado se ha situado en 4.572.385. Por otra parte, respecto a mayo de 2013 el paro se ha reducido en 318.543 personas (-6,51%). En términos desestacionalizados, el paro registrado baja en 24.604 personas. Por sectores económicos, el paro registrado presenta las siguientes variaciones respecto a abril: En Agricultura se reduce en 8.892 (-3,96%); en Industria baja en 14.265 (-2,89%); en Construcción se reduce en 24.194 (-3,92%); en Servicios baja en 65.268 (-2,20%). Por último, el colectivo Sin Empleo Anterior se incrementa en 703 personas (0,18%). Por sexos, el desempleo masculino se sitúa en 2.188.342 al bajar 74.270 (-3,28%) y el femenino en 2.384.043, al reducirse en 37.646 (-1,55%) en relación al mes de abril. Si lo comparamos con mayo de 2013, el paro masculino baja en 217.151 (-9,03%) personas y el femenino se reduce en 101.392 (-4,08%). Por grupo de edad, el desempleo de los jóvenes menores de 25 años se reduce en mayo en 8.302 personas (-2,00%) respecto al mes anterior mientras el paro de 25 y más años baja en 103.614 (-2,43%). Por Comunidades Autónomas, el paro registrado baja en las 17 Comunidades Autónomas, encabezadas por Cataluña (-19.518), Madrid (-15.051) y Andalucía (-14.082). En cuanto a las provincias, el desempleo registrado se reduce en 49, entre las que destacan: Madrid (-15.051), Barcelona (-12.813) e Illes Balears (-7.952). Por el contrario, sube en 3, encabezadas por Huelva (2.148) y Almería (904). Fuente: SEPE ____________________________________________________________________________________

Servicios Periféricos de la Consejería de Empleo y


Boletín de Empleo y Formación ___________________________________________________________________

Empleo y formación Nuevo paquete de medidas para favorecer el crecimiento económico, el aumento de la competitividad y la creación de empleo

Se reformarán los servicios de empleo ymodelo de formación de trabajadores El presidente de gobierno, Mariano junio se aprobarán medida para transformar los servicios públicos de empleo. También se cambiará el modelo de formacióy se implementará el sistema de Garantía Juvenil.____________________________________________________________________________________ El presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, ha anunciado en el congaprobación antes del verano de un nuevo paquete de medidas para favorecer el crecimiento económico, el aumento de la competitividad y la creación de empleo Además de movilizar 6300 millones de euros para apuntalar e impuleconómica, entre los planes del Ejecutivo figuran también en nuestro país porque mientras se mantenga una tasa de desempleo del 25% o 26%, ha reconocido que no se puede sar la crisis por terminada. Servicios Públicos de Empleo Entre las medidas relacionadas con el mercado laboral que se aprobarán en el mes de junio, se incluirán, ha adelantado Rajoy, la modernización de los servicios públicos de empleodetalles sobre las decisiones que se adptarán en este sentido. También ha anunciado la puesta en marcha de un de trabajo del país. Nuevo modelo de formación de trabajadores También se abordará la reforma del sistema de formación para el empleo que ya se está negociando con patronal y sindicatos. El presidente ha señalado en este sentido que lo idóneo sería llevar a cabo esta transformación del modelo español de formación continua de los trabajadoragentes sociales, pero ha dejado entrever que si no es así, la reforma se llevará a cabo igualmente. Agencias de colocación Rajoy también ha citado una novedad contemplada ya desde la última reforma laboral de febrero de 2012, pero que hata ahora no se ha materializado. Es la públicos de empleo y las agencias de colocacióndesempleados y potenciar la orientación laboral a los trabajo. La mayoría de estas agencias de colocación, una figura que nunca ha tenido desarroll en nuestro mercado de trabajo, son antiguas empresas de trabajo temporal, de servicios de selección de personal ode formación continua de profesionales. La mayor parte de estas medidas estaban incluidas entre lasMonetario Internacional (FMI) a nuestro paísexpertos de este organismo internacional Fuente: Agencias Nacional _______________________________________________________________________________


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de Empleo y Formación - Cuenca ________________________________________________

uevo paquete de medidas para favorecer el crecimiento económico, el aumento de la competitividad y la creación de empleo

Se reformarán los servicios de empleo ymodelo de formación de trabajadoresEl presidente de gobierno, Mariano Rajoy ha anunciado en un foro del Círculo de Economía que en junio se aprobarán medida para transformar los servicios públicos de empleo.

También se cambiará el modelo de formación continua, se potenciarán las agencias de colocación y se implementará el sistema de Garantía Juvenil. ____________________________________________________________________________________

El presidente del Gobierno, Mariano Rajoy, ha anunciado en el congreso del Círculo de Economía la antes del verano de un nuevo paquete de medidas para favorecer el crecimiento económico,

el aumento de la competitividad y la creación de empleo.

Además de movilizar 6300 millones de euros para apuntalar e impulsar la incipiente recuperación económica, entre los planes del Ejecutivo figuran también cambios para dinamizar el mercado de trabajoen nuestro país porque mientras se mantenga una tasa de desempleo del 25% o 26%, ha reconocido que

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Servicios Públicos de Empleo

Entre las medidas relacionadas con el mercado laboral que se aprobarán en el mes de junio, se incluirán, modernización de los servicios públicos de empleo, aunque no ha anunciado más

detalles sobre las decisiones que se adptarán en este sentido.

También ha anunciado la puesta en marcha de un único portal de Internet que recojerá todas las ofertas

Nuevo modelo de formación de trabajadores

reforma del sistema de formación para el empleo que ya se está negociando con . El presidente ha señalado en este sentido que lo idóneo sería llevar a cabo esta

transformación del modelo español de formación continua de los trabajadores con un acuerdo con los agentes sociales, pero ha dejado entrever que si no es así, la reforma se llevará a cabo igualmente.

Rajoy también ha citado una novedad contemplada ya desde la última reforma laboral de febrero de 2012, pero que hata ahora no se ha materializado. Es la colaboración público-privada entre los servicios públicos de empleo y las agencias de colocación para agilizar la gestión de las ofertas de empleo para desempleados y potenciar la orientación laboral a los parados en su objetivo de regresar al mercado de trabajo. La mayoría de estas agencias de colocación, una figura que nunca ha tenido desarroll en nuestro mercado de trabajo, son antiguas empresas de trabajo temporal, de servicios de selección de personal ode formación continua de profesionales.

estas medidas estaban incluidas entre las recomendaciones que formuló el Monetario Internacional (FMI) a nuestro país, recogidas en el informe sobre España elaborado por loos expertos de este organismo internacional

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uevo paquete de medidas para favorecer el crecimiento económico, el aumento de la

Se reformarán los servicios de empleo y el modelo de formación de trabajadores

Rajoy ha anunciado en un foro del Círculo de Economía que en

n continua, se potenciarán las agencias de colocación

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reso del Círculo de Economía la antes del verano de un nuevo paquete de medidas para favorecer el crecimiento económico,

sar la incipiente recuperación cambios para dinamizar el mercado de trabajo

en nuestro país porque mientras se mantenga una tasa de desempleo del 25% o 26%, ha reconocido que

Entre las medidas relacionadas con el mercado laboral que se aprobarán en el mes de junio, se incluirán, , aunque no ha anunciado más

único portal de Internet que recojerá todas las ofertas

reforma del sistema de formación para el empleo que ya se está negociando con . El presidente ha señalado en este sentido que lo idóneo sería llevar a cabo esta

es con un acuerdo con los agentes sociales, pero ha dejado entrever que si no es así, la reforma se llevará a cabo igualmente.

Rajoy también ha citado una novedad contemplada ya desde la última reforma laboral de febrero de 2012, privada entre los servicios

para agilizar la gestión de las ofertas de empleo para parados en su objetivo de regresar al mercado de

trabajo. La mayoría de estas agencias de colocación, una figura que nunca ha tenido desarroll en nuestro mercado de trabajo, son antiguas empresas de trabajo temporal, de servicios de selección de personal o

recomendaciones que formuló el Fondo , recogidas en el informe sobre España elaborado por loos

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PPRROOYYEECCTTOO EEMMPPRREENNDDEE IINNNNOOVVAADDOORRAASS

En el actual contexto económico de nuestro país es fundamental apoyar las iniciativas emprendedoras. La estrategia Europa 2020 reconoce la importancia capital del emprendimiento y el trabajo por cuenta propia para lograr un crecimiento inteligente, sostenible e integrados, y hace especial hincapié en la necesidad de apoyar las iniciativas emprendedoras y el trabajo autónomo como pieza clave en la salida de la crisis. Por ello la fundación Escuela de Organización Industrial (EOI), a través de su Programa RISC (Redes de Innovación al Servicio de la Competitividad), en convenio con el Instituto de la Mujer de Castilla la Mancha, ponen en marcha el Proyecto de “Impulso del Proyecto Mujeres Emprendedoras Innovadoras” proyecto de consultorías dirigido a mujeres emprendedoras con talento y habilidades para poner en marcha su propio negocio o que deseen realizar actuaciones de innovación, modernización, renovación o consolidación de la gestión en sus empresas. Con esta actuación se pretende ayudar a las emprendedoras a potenciar su nivel de negocio, incrementar sus volúmenes de venta y consolidarse en el mercado; en definitiva a mejorar su competitividad. Si eres emprendedora/empresaria de la Comunidad Autónoma de Castilla-La Mancha, estás dada de alta en alguna actividad económica y dispones de un Plan de Negocio, esperamos tu candidatura. Podrán solicitar estos servicios: • Emprendedoras de la Comunidad Autónoma de Castilla-La Mancha que hayan creado su empresa recientemente y que necesiten acompañamiento y consultoría en los distintos aspectos a gestionar para mejorar su competitividad. • Gestoras de empresas de reciente constitución que quieran consolidar sus negocios. • Empresarias que deseen replantearse su empresa para ajustarla a las nuevas necesidades del mercado y actualizar su modelo de gestión empresarial a través de la innovación. Debes presentar la documentación solicitada. Una vez comprobada la documentación entregada y si has resultado beneficiario de los servicios, EOI se pondrá en contacto contigo para iniciar el servicio asignándote un experto que te acompañará en la consolidación de tu empresa. Programa cofinanciado por el Fondo Europeo de Desarrollo Regional, el Ministerio de Industria, Energía y Turismo y el Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha

Información e inscripciones EOI - Escuela de Organización Industrial Javier López Tel.: 91 207 03 13 [email protected] Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha Servicio Periférico del Instituto de la Mujer en Cuenca Tel.: 969 176 897 [email protected]




Ofertas de empleo en Castilla-La Mancha http://www.sistemanacionalempleo.es/inicio/sne/OfertaDifusionWEB/busquedaOfertas.do?modo=inicio&CA=07 Ofertas de empleo en el Punto de Encuentro de Empleo del SEPE https://puntodeencuentro.sepe.es/empleoTrabaja/buscarMiniBuscador.do Ofertas de empleo EURES. Trabajar en Europa por países ec.europa.eu/eures Ofertas de empleo público y pruebas de capacitación profesional http://www.060.es/060_Home/BuscadoresTematicos/TrabajarEnLaAdministracion/BoletinSemanalDeEmpleoPublico.html?votado=0

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http://pagina.jccm.es/europa/pdf/BOLETINES/Mayo_2014.pdf


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La Mancha

http://www.sistemanacionalempleo.es/inicio/sne/OfertaDifusionWEB/busquedaOfertas.do?modo=inicio&CA=07

Ofertas de empleo en el Punto de Encuentro de Empleo del SEPE

https://puntodeencuentro.sepe.es/empleoTrabaja/buscarMiniBuscador.do

Ofertas de empleo EURES. Trabajar en Europa por países

Ofertas de empleo público y pruebas de capacitación profesional

http://www.060.es/060_Home/BuscadoresTematicos/TrabajarEnLaAdministracion/BoletinSemanalDeEmpleoPublico.html?votado=0

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http://www.060.es/060_Home/BuscadoresTematicos/TrabajarEnLaAdministracion/BoletinSemanalDeEmpleoPublico.html?votado=0 ______________________________________________





Consejería de Empleo y Economía

Ayudas y Subvenciones. Orden de 04/06/2014, de la Consejería de Empleo y Economía, por la que se establecen las bases reguladoras para la concesión de ayudas destinadas a fomentar la creación de empleo por la contratación indefinida de trabajadores en Castilla-La Mancha, y se aprueba la convocatoria para su concesión con cargo al ejercicio presupuestario 2014. Objeto y régimen de concesión. 1. La presente orden tiene por objeto establecer las bases reguladoras de las subvenciones destinadas a fomentar la creación de empleo por la contratación indefinida de trabajadores en Castilla-La Mancha, así como aprobar la convocatoria para su concesión con cargo al ejercicio presupuestario 2014. 2. De conformidad a lo dispuesto en el artículo 75.1 del texto refundido de la Ley de Hacienda de Castilla-La Mancha, aprobado por Decreto Legislativo 1/2002, de 19 de noviembre, estas subvenciones serán tramitadas mediante el procedimiento simplificado de concurrencia. Este procedimiento se adopta en virtud de las características de las ayudas, ya que la necesidad de contratación es común para el colectivo de trabajadores, no permitiendo el establecimiento de un plazo de presentación de solicitudes y el establecimiento de una prelación entre ellas que no sea la temporal. Son subvencionables La contratación inicial indefinida de trabajadores que hayan permanecido inscritos, al menos tres meses de forma ininterrumpida, como demandantes de empleo en las oficinas de empleo y emprendedores de Castilla-La Mancha y la transformación de contratos de trabajo de duración determinada, así como de contratos en prácticas y de relevo, en contratos por tiempo indefinido. Los contratos se formalizarán a jornada completa, a tiempo parcial o mediante contratos fijos-discontinuos. Las actuaciones subvencionables serán las realizadas desde el 1 de diciembre del año de la publicación de la convocatoria, hasta el 30 de noviembre del siguiente año. Cuantía de la subvención. 1. Se establecen las siguientes cuantías de subvención para las contrataciones que se realicen a tiempo completo: a) Por cada contratación inicial indefinida o transformación de contrato de duración determinada, de prácticas o de relevo, en contrato por tiempo indefinido: 5.300 euros. b) La cuantía de la subvención se incrementará en 700 euros, cuando el trabajador contratado pertenezca a alguno de los siguientes colectivos: 1º. Desempleados que hayan extinguido por agotamiento su prestación y/o subsidio por desempleo. 2º. Mujeres que tengan acreditada la condición de víctimas de violencia de género en los términos de la Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. 3º. Que la contratación constituya la primera por tiempo indefinido que realiza un trabajador autónomo. c) La cuantía de la subvención se incrementará en 1.000 euros, cuando las entidades incluyan contrataciones pertenecientes al ámbito de sectores inmersos en el nuevo modelo de economía productiva, caracterizados por la utilización intensiva de las nuevas tecnologías y la aplicación inmediata de los procesos de investigación y desarrollo (I+D+i), y para aquéllas categorías o profesiones que se relacionan en el anexo V. d) Los incrementos contemplados en los párrafos b) y c) podrán aplicarse de forma acumulada para una misma contratación.




2. Cuando la contratación subvencionable se realice a tiempo parcial o mediante contratos de fijos-discontinuos, la cuantía de la subvención se minorará de forma proporcional a la jornada que figure en el contrato de trabajo, en relación con la de un trabajador a tiempo completo comparable. Si en la empresa no hubiera ningún trabajador comparable a tiempo completo, se considerará la jornada a tiempo completa prevista en el convenio colectivo de aplicación o, en su defecto, la jornada máxima legal.

http://docm.jccm.es/portaldocm/descargarArchivo.do?ruta=2014/06/10/pdf/2014_7635.pdf&tipo=rutaDocm _____________________________________________________________________________________

El Ministerio del Interior convoca pruebas selectivas para cubrir vacantes en la categoría de Inspector del Cuerpo Nacional de Policía Resolución de 2 de junio de 2014, de la Dirección General de la Policía, por la que se convoca oposición libre para cubrir plazas de alumnos de la Escuela Nacional de Policía, de la División de Formación y Perfeccionamiento, aspirantes a ingreso en la Escala Ejecutiva, categoría de Inspector, del Cuerpo Nacional de Policía. Se convocan 60 plazas de alumnos de la Escuela Nacional de Policía, de la División de Formación y Perfeccionamiento, aspirantes a ingreso en la Escala Ejecutiva, categoría de Inspector, del Cuerpo Nacional de Policía, que serán cubiertas por el procedimiento de oposición libre. Para ser admitido a la práctica de las pruebas selectivas será necesario reunir, a la fecha de finalización del plazo de presentación de solicitudes, los siguientes requisitos: Ser español. Tener una estatura mínima de 1,65 metros los hombres, y 1,60 las mujeres. Este requisito se comprobará en la fecha en que los opositores comparezcan a la realización de la primera prueba (aptitud física). Estar en posesión del título de Ingeniero técnico, Arquitecto técnico, Diplomado universitario u otros equivalentes o superiores. Más información: http://www.boe.es/boe/dias/2014/06/10/pdfs/BOE-A-2014-6146.pdf Fuente: Ministerio del Interior _________________________________________________________________________________________




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OOffeerrttaass -- OOffiicciinnaa ddee EEmmpplleeoo ddee CCuueennccaa ccaappiittaall

C/ Parque San Julián, 13 - Bajo

Teléfonos de información: 969 246742 – 969 176975 - Fax: 969 246744

Correo electrónico: [email protected]

CAMARERA

Puesto vacante en un bar hamburguesería para una camarera que deberá trabajar en el servicio de terraza durante la temporada de verano. Se requiere experiencia en el puesto. ____________________________________________________________________________

REPARTIDOR DE PUBLICIDAD Se necesita una persona para trabajar como repartidor de publicidad. Se valorará la experiencia y el conocimiento del callejero de Cuenca. Se ofrece contrato temporal a media jornada. _____________________________________________________________________________________

PELUQUERA

Buscamos una peluquera con categoría como oficial y conocimientos en estética. Edad hasta 30 años. Experiencia mínima de 3 años. _____________________________________________________________________________________

MECÁNICO Se necesita mecánico de automóviles con FP en “Automoción” y experiencia acreditada.

Trabajo a jornada completa, posibilidad de contrato estable. _____________________________________________________________________________________




OTRAS OFERTAS ABIERTAS DE SEMANAS ANTERIORES EN LA OFICINA DE CUENCA CAPITAL

MÉDICO Centro de reconocimiento médico del automovilista requiere un médico general con amplia experiencia. Se ofrece contrato de interinidad para cubrir vacaciones durante 15 días. ____________________________________________________________________________

VARIOS TELEOPERADORES Empresa de alquiler de casas rurales y de vacaciones, busca técnicos teleoperadores encargados de captar clientes para este tipo de alojamientos publicitados en páginas web. Éstos serán los responsables de enviar y recibir llamadas telefónicas de los clientes o cuando los clientes solicitan información a través de consultas telefónicas. Se requiere experiencia como comercial o en televenta. Edad entre 20 y 35 años. Se ofrece contratos mercantiles que podrían transformarse en laborales. ____________________________________________________________________________

COMERCIAL DE LA SEGURIDAD Empresa con una amplia trayectoria en el campo de la seguridad y la protección contra incendios, pretende contratar a un técnico comercial en sistemas de seguridad, alarmas y vigilancia. Se requiere una experiencia mínima de 2 años como técnico de seguridad o comercial en venta y comercialización de sistemas de seguridad y de protección contra incendios. Se requiere permiso de conducir. Trabajo a jornada completa, posibilidad de contrato estable. ____________________________________________________________________________

COCINERO/A Restaurante de cocina regional ambientado con en estilo castellano y situado en pleno casco histórico de nuestra ciudad, oferta un puesto de trabajo como cocinero/a profesional que acredite una amplia experiencia y que disponga del carnet de manipulación de alimentos. Trabajo a jornada completa, posibilidad de contrato indefinido. ____________________________________________________________________________




CONDUCTOR REPARTIDOR Se necesita conductor repartidor de paquetería en Cuenca capital. Se requiere carnet de conducir tipo C y experiencia demostrable. La empresa ofrece contrato indefinido. ____________________________________________________________________________

MONITOR DE RUTAS Y ACTIVIDADES CON SEGWAY

Empresa conquense relacionada con el ecoturismo y la movilidad sostenible, que ofrece rutas turísticas en segway por el casco histórico y parajes que lo rodean precisa contratar a un monitor o guía turístico con inglés, carnet de conducir, título de primeros auxilios y formación relacionada con turismo. ____________________________________________________________________________

PROFESOR DE AUTOESCUELA Buscamos un profesor titulado de formación vial con amplia experiencia en impartir clases o formación teórico-práctica en autoescuelas. Se ofrece contrato temporal a tiempo parcial. ______________________________________________________________________________________________

ÓPTICO Comercio al por menor dedicado a la venta de aparatos e instrumentos médicos y ópticos así como al desarrollo de optometría en general precisa contratar a un óptico titulado. Se valorará la experiencia.Posibilidad de contrato indefinido. Trabajo a jornada completa. ______________________________________________________________________________________________

TÉCNICO EN AUTOMOCIÓN CON DISCAPACIDAD

Pretenden contratar a un técnico superior de automoción que acredite discapacidad igual o superior al 33 por ciento con FP II o ciclo formativo de grado superior en la rama de automoción para desarrollar su labor en Inspección Técnica de Vehículos.Se ofrece contrato estable. ______________________________________________________________________________________________




OFERTAS ABIERTAS EN LA OFICINA DE EMPLEO DE CUENCA CAPITAL CORRESPONDIENTES A LA PROVINCIA

Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Minglanilla (Cuenca)

COCINERO/A En Minglanilla, para un bar Restaurante que ofrece cocina tradicional manchega, se necesita un cocinero/a profesional con al menos 5 años de experiencia acreditable y con carnet de manipulación de alimentos. Trabajo a jornada completa, se ofrece contrato indefinido. ____________________________________________________________________________

Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Minglanilla (Cuenca)

CAMARERA

Se necesita camarera para restaurante, servicio de barra y comedor. Se requiere acreditar experiencia. Ofrecen contrato indefinido. ____________________________________________________________________________ Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Carboneras de Guadazaón (Cuenca) MÉDICO Buscan un médico, medicina en general, para trabajar en una residencia geriátrica de la localidad. ____________________________________________________________________________

Te recomendamos Para tener más posibilidades a la hora de encontrar un empleo es recomendable TENER UN CURRICULUM VITAE ACTUALIZADO

TENER CUENTAS, SER ACTIVOS Y COMPARTIR INFORMACIÓN EN REDES SOCIALES

REALIZAR UN CURICULUM PERSONAL EN VIDEO (VIDEOCURRICULUM)




Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Valverde del Júcar (Cuenca)

Oferta del Banco de Santander para agente colaborador Oferta del Banco de Santander para agente colaborador, mediante contrato mercantil, para la apertura de una oficina bancarias para la zona de Valverde del Júcar. Nota informativa del Banco Santander




OOffeerrttaass -- OOffiicciinnaa ddee EEmmpplleeoo ddee TTaarraannccóónn

C/ Parque San Julián, 13 - Bajo

Teléfonos de información: 969 247730 - 969 321059 - Fax: 969 325195


Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Tarancón (Cuenca)

MECÁNICO Se ofrece un puesto como mecánico de mantenimiento y reparación de automoción, en general para trabajos en taller con experiencia o formación suficiente en mecánica del automóvil. Se ofrece contrato laboral temporal. ______________________________________________________________________________________________

Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Tarancón (Cuenca) QUIROMASAJISTA, MASAJISTA O ESTETICIÉN En un salón de belleza se necesita quiromasajista, masajista o esteticién, con experiencia en tratamientos de belleza y cuidados corporales. Se ofrece contrato temporal. ______________________________________________________________________________________________

Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Villarrubio (Cuenca) CAMARERO/A Desde esta localidad nos solicitan un camarero/a en general con experiencia acreditable en el puesto y que disponga de permiso de conducir. ____________________________________________________________________________________________________________

Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Villamayor de Santiago (Cuenca) CHURRERO Se necesita churrero con experiencia. Elaboración de churoos y porras. ____________________________________________________________________________




Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Huete (Cuenca) OPERARIO MANTENIMIENTO LAVANDERÍA INDUSTRIAL Buscan operario de mantenimiento con experiencia en trabajos de mantenimiento de maquinaria de lavandería industrial. Se valorará la experiencia y acreditar grado de discapacidad. ____________________________________________________________________________________ Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Pozorrubio (Cuenca) SOCORRISTA El ayuntamiento de Pozorrubio necesita cubrir un puesto para la temporada de verano como socorrista para la piscina de la localidad que desarrollará labores también de limpieza y de tratamiento del agua. Se requiere titulación como socorrista, disponer del Graduado Escolar y experiencia acreditada como socorrista. ____________________________________________________________________________________ Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Campos del Paraiso (Cuenca) MONITOR

Un profesor monitor para funciones educativas y de animación. Se ofrece contrato de trabajo laboral temporal. _____________________________________________________________________________________________

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Elabora un buen currículum La búsqueda de empleo basada en enviar currículos a empresas es insuficiente porque el 80 por ciento de las ofertas de empleo están en lo que los expertos llaman el mercado oculto y las descubriremos gracias a nuestra red de contactos que debemos cuidar y ampliar en este periodo. A pesar de ello, debemos actualizar nuestro currículum porque será la base de nuestra búsqueda y nuestra carta de presentación.




OOffeerrttaass -- OOffiicciinnaa ddee EEmmpplleeoo ddee BBeellmmoonnttee

C/ Elena Osorio, 3

Teléfonos de información: 967 170137 – 969 247700 - Fax: 967 170137


Localidad de ubicación del puesto de trabajo: San Clemente (Cuenca)

FUMIGADOR CONTROLADOR DE PLAGAS

Se ofrece un contrato de 6 meses a media jornada para un fumigador controlador de plagas y legionela que disponga de carnet profesional de plaguicidas de uso ambiental, DDD es decir desinsectación, desinfección, desratización y fitosanitario. _____________________________________________________________________________________________

BÚSQUEDA DE EMPLEO DIRECTAMENTE EN LAS EMPRESAS

TOMAR LA INICIATIVA, ES SIEMPRE VALORADO

Presentarse en las empresas es un canal para conseguir trabajo

Es posible que tengan un puesto vacante.

Busca en empresas que empleen profesionales de tus características

Elabora un listado de empresas a visitar que sean de tu interés teniendo en cuenta su ubicación y actividad.

Visita las webs de las empresas a visitar.

Adelántate a u proceso de selección futuro.

Consigue que te dejen pasar de la puerta.

Busca el interlocutor adecuado a quien pueda tomar decisiones o quien pueda valorar la conveniencia de contar con tus servicios.

Lleva contigo tarjetas personales, un curriculum o una carta de presentación.

Tras tu visita averigua si hay alguna expectativa de futuro o si conocen otras empresas donde puedan interesar tus servicios.




OOffeerrttaass -- OOffiicciinnaa ddee EEmmpplleeoo ddee MMoottiillllaa ddeell PPaallaannccaarr

C/ Ronda Sur, 1

Teléfonos de información: 969247720 - 969 331395 - Fax: 969 180074


Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Casasimarro (Cuenca) GERENTE DE COOPERATIVA AGRARIA

Sociedad Agraria de Transformación encargada del acondicionamiento, conservación y comercialización del champiñón y setas desea incorporar a su empresa a un gerente con estudios universitarios en dirección y administración de empresas o económicas y amplios conocimientos en herramientas de gestión. Se ofrece contrato de trabajo temporal de 3 meses prorrogable. _____________________________________________________________________________________________

Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Motilla del Palancar (Cuenca) VARIOS CONDUCTORES DE AUTOBÚS

Se necesitan cubrir varios puestos como conductores de autobús para el transporte escolar y discrecional que dispongan del certificado de aptitud profesional (CAP) y lógicamente el permiso de conducir tipo D. Se requiere una experiencia mínima de al menos un año. ____________________________________________________________________________

Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Motilla del Palancar (Cuenca) VARIOS CONDUCTORES DE CAMIÓN TRAILER Empresa de transporte de mercancías por carretera precisa cubrir varios puestos como conductores de camión de gran tonelaje tráiler para rutas nacionales, también salidas a Europa y Marruecos. Se requiere una experiencia mínima de 2 años. El contrato que ofrecen es por un año con posibilidad de transformarlo en indefinido. ___________________________________________________________________________________




Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Motilla del Palancar (Cuenca) DOS OFICIALES DE PELUQUERÍA

Desde Motilla nos llega una oferta para trabajar en un salón de belleza. Se necesitan dos oficiales de peluquería uno para trabajar a jornada completa y se requiere al menos 3 años de experiencia y otro para trabajar a tiempo parcial, viernes y sábados, aquí la experiencia mínima a acreditar será de dos años. Para los dos puestos se requiere titulación de Formación Profesional en la rama de Peluquería. El contrato que ofrecen es temporal de 4 meses prorrogable. ___________________________________________________________________________________

Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Motilla del Palancar (Cuenca) PROFESOR DE INGLÉS En Motilla, para una academia de idiomas se requiere contratar a un profesor de inglés bilingüe o nativo con amplia experiencia demostrable como docente para impartir clases. ____________________________________________________________________________________ Localidad de ubicación del puesto de trabajo: El Picazo (Cuenca) COCINERO Para un bar restaurante desean contratar a un cocinero/a profesional. Se valorará la experiencia en la preparación de platos y menús. ____________________________________________________________________________________ Localidad de ubicación del puesto de trabajo: El Peral (Cuenca) CONDUCTORES DE CAMIÓN TRAILER Empresa dedicada a la selección, multiplicación y transporte de todo tipo de semillas precisa contratar a dos conductores de camión tráiler gran tonelaje, con el certificado de aptitud profesional (C.A.P.) y experiencia mínima como transportista de 6 al menos. Se ofrece contrato temporal de 3 meses a jornada completa prorrogable. ____________________________________________________________________________________




Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Villalpardo (Cuenca)

DOS SOCORRISTAS El ayuntamiento de esta localidad necesita contratar para la temporada de verano en la piscina municipal a 2 socorristas titulados que realizarán también labores de mantenimiento. Se requiere estar empadronado y residiendo en la localidad. ____________________________________________________________________________________

Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Tebar (Cuenca)

AYUDANTE DE PELUQUERÍA

Un puesto como ayudante de peluquería con experiencia mínima de al menos un año que desarrollará su trabajo en una pequeña empresa de peluquería de la localidad para labores de limpieza, peinado y acondicionamiento de cabellos bajo la supervisión de la técnico responsable. Contrato temporal a media jornada ____________________________________________________________________________________ Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Minglanilla (Cuenca)

CAMARERA Una camarera entre 25 y 35 años con experiencia de 4 años. Las interesadas deben estar en posesión de al menos el Graduado Escolar y el carnet de manipulación de alimentos. Se ofrece contrato de trabajo temporal de 3 meses transformable en indefinido. ____________________________________________________________________________________

Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Alarcón (Cuenca)

CAMARERO Un puesto como camarero para un bar restaurante con una experiencia mínima de al menos 2 años y que disponga de carnet de manipulación de alimentos. Se valorarán los conocimientos de inglés. Se ofrece contrato de 3 meses prorrogable. __________________________________________________________________________________




Localidad de ubicación del puesto de trabajo: Campillo de Altobuey (Cuenca)

PELUQUERA OFICIAL Una peluquera oficial titulada con experiencia acreditable de al menos 6 meses. Se ofrece contrato de trabajo temporal prorrogable a jornada completa. ____________________________________________________________________________________




BBoollssaass PPrriivvaaddaass ddee EEmmpplleeoo OOffeerrttaass OOnnlliinnee

ATENCIÓN: ANUNCIOS A TÍTULO INFORMATIVO EL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO NO INTERMEDIA EN ESTAS OFERTAS

Formador/a Personal de Supermercado

Localidad: Cuenca Empresa: Eulen Selección Número de plazas: 1 Requisitos: Eulen Selección, área de consultoría de RRHH del Grupo Eulen precisa incorporar Formador/a para curso dirigido a formar personal de supermercado Se responsabilizará de la impartición del contenido teórico de acción formativa así como el seguimiento y evaluación del alumnado a la finalización del curso. http://www.infojobs.net/cuenca/formador-personal-supermercado-cuenca/of-ia71aa60f9044008f79b77efa6c2065 ____________________________________________________________________________________

Operario de mantenimiento catenaria AVE

Localidad: Cuenca Número de plazas: 1 Requisitos: Se precisa incorporar un operario de mantenimiento de la catenaria del ave Madrid-Levante con experiencia en puesto similar http://www.infojobs.net/cuenca/operario-mantenimiento-catenaria-ave/of-i0ef1e1f09a4f7aa795da74859f90c4 ____________________________________________________________________________________

Dependientas

Localidad: Cuenca Empresa: Randstad Número de plazas: 1 Requisitos: Se precisan dependientas para trabajar en Cuenca días sueltos, con experiencia de cara al púiblico o como dependienta. Necesitamos personal con espíritu emprendedor, fuerte ritmo de trabajo, cordial y servicial. http://www.randstad.es/ofertas-empleo/trabajo/dependientas-40686 ____________________________________________________________________________________




Comercial productos cárnicos Localidad: Cuenca Empresa: www.frimancha.com Número de plazas: 1 Requisitos: Experiencia en el sector carnico. Carnet de conducir y coche propio. Conocimientos de informatica a nivel de usuario. https://puntodeencuentro.sepe.es/empleoTrabaja/detalleOferta.do?metodo=verSolicitan&idOferta={6E73B2D9-57EA-E311-991E-005056931B10} ____________________________________________________________________________________

Promotora Comercial Cuenca 19 al 25 Junio

Localidad: Cuenca Empresa: Publifilms Número de plazas: 1 Requisitos: Se buscan promotoras muy COMERCIALES, con mucha experiencia en ventas, para una conocida Óptica de cuenca. La promoción se realizará del 19 al 25 de Junio, horario aún por determinar. Se realizará un casting presencial en la óptica, al que es obligatorio asisitir. La Fecha del casting se comunicará a las elegidas. Se ofrece Alta en Seguridad social +7 € Netos /hora http://www.yobalia.com/ofertas/433146/ ____________________________________________________________________________________

Profesionales reparadores del hogar Localidad: Cuenca Empresa: Reparalia Número de plazas: 5 Requisitos: utónomos o empresas Experiencia demostrable de al menos 2 años con orientación y servicio al Cliente.Se solicitarán referencias. Precisamos profesionales serios en su trabajo, responsables y con buena presencia. Imprescindible estar dado de alta en el régimen de autónomos, Seguro de responsabilidad civil, Certificado de contratistas y subcontratistas, certificación negativa de descubiertos de la Tesorería de la Seguridad social, Carnets profesionales para cada uno de los gremios, carnet de conducir y disponer de vehículo propio http://www.infojobs.net/cuenca/profesionales-reparadores-del-hogar/of-i52f6d270534579afb3c0dcfc2c9c9a ____________________________________________________________________________________

Asesores de seguros FIATC para Cuenca Localidad: Cuenca - Empresa: FIATC SEGUROS Número de plazas: 2 Requisitos: Vocación comercial http://www.infojobs.net/cuenca/asesores-seguros-fiatc-para-cuenca/of-ib855d6b8aa4e92ae08cbba53d107f3 ____________________________________________________________________________________




Ayudantes de Camarero para Cuenca Localidad: Cuenca Empresa: Grupo agio Número de plazas: 5 Requisitos: Contratos temporales por servicios extras Horario de desayuno, almuerzo o cena, según necesidades. Salario 9 euros brutos/hora http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/ayte-camarero/cuenca/1674751/ ____________________________________________________________________________________

Persona interna para el cuidado de personas mayores

Localidad: Villas de la ventosa Número de plazas: 1 Requisitos: Busco interna, seria, responsable, para el cuidado y atención de dos personas mayores (mujeres) independientes, más el cuidado de la casa. Ofrezo contrato más alta en la seguridad social. Salario mínimo interprofesional más manutención. La contratación de los servicios es para el mes de septiembre y serviría de prueba para la posterior contratación indefinida. http://www.milanuncios.com/servicio-domestico ____________________________________________________________________________________

Profesor/ra nativo/a o bilingüe de inglés. Localidad: Las Pedroñeras Número de plazas: 1 Requisitos: Buscamos un o una profesor/ra de ingles, debe ser nativo o bilingüe http://www.infojobs.net/las-pedroneras/profesor-ra-nativo-o-bilingue-ingles./of-i1b4b069877493e8bb4bdd3404a6cac ____________________________________________________________________________________

Gerente Localidad: Casasimarro Empresa: Champicasa Número de plazas: 1 Requisitos: Buscamos una persona joven, al que le atraiga dirigir y gestionar una empresa, dispuesta a dedicar tiempo y esfuerzo en ello, con personalidad para liderar y motivar equipos de trabajo, así como con capacidad e iniciativa en la toma de decisiones. Como enlace con la junta rectora se encargará de ejecutar las directrices de la misma, dirigiendo al equipo humano y encargándose de administrar la empresa siempre bajo los criterios de optimización de recursos, control de costes y mejora de procesos. http://www.infojobs.net/casasimarro/gerente/of-i1a15217a8947ebbdc71a06be0b9fc1 ____________________________________________________________________________________




Programador/a nivel Experto en PHP y MySQL Localidad: Tarancón Empresa: G&G Professional Services Número de plazas: 1 Requisitos: Altos conocimientos de XHTML, HTML5, CSS3 Dominio de Javascript y conocimientos de librerías como jQuery, scriptaculous y similares. Ajax. Experiencia con CMS Joomla , PrestaShop, WordPress http://www.laboris.net/oferta-de-trabajo-programador-nivel-experto-en-php-y-mysql-en-cuenca_E6ED1CA9601A150F.htm ____________________________________________________________________________________

Comercial Localidad: Cuenca Número de plazas: 1 Requisitos: Comercial para venta de gas natural. Experiencia. http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/comercial/cuenca/1674316/ ____________________________________________________________________________________

Empleado/a de hogar, externo (sin alojamiento) en Cuenca Localidad: Cuenca Número de plazas: 1 Requisitos: Busco persona responsable, ordenada, educada, puntual y no fumadora. Abstenerse personas que no cumplan esos requisitos. http://familiafacil.es/ofertas-trabajo/empleada-de-hogar/provincia/cuenca#oferta3197 ____________________________________________________________________________________

Delegado Comercial

Localidad: Cuenca Empresa: Cardeñoso Security Group, S.L Número de plazas: 1 Requisitos: El Delegado Comercial de Zona Tendrá a su disposición la línea de Negocio en el Sector de Seguridad. Ejercitará su función a su lugar de residencia (Generalmente una Provincia Completa) por lo que debe ser consciente de la alto potencialidad de su actividad. http://www.laboris.net/oferta-de-trabajo-delegado-comercial-en-cuenca_701ADC8BA11EA498.htm ____________________________________________________________________________________




Equipos comerciales gas y luz en Cuenca Localidad: Cuenca Número de plazas: 6 Requisitos: Solo equipos ya formados con experiencia en energia http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/equipos-comerciales-gas-y-luz/cuenca/1673957/ ____________________________________________________________________________________

Esteticista

Localidad: Cuenca Empresa: D-Uñas Número de plazas: 1 Requisitos: Importante franquicia a nivel nacional para centro de nueva apertura en Cuenca selecciona manicurista/pedicurista. Se valorará conocimientos y experiencia en uñas esculpidas. Se ofrece alta en seguridad social. Sueldo fijo más comisiones. http://www.infojobs.net/cuenca/esteticista/of-ic25a9f23424b0b90a83bd0aaaa4696 ____________________________________________________________________________________

Formador Experto en electrónica y diseño de instalaciones

frigoríficas Localidad: Cuenca Número de plazas: 1 Requisitos: Licenciado, ingeniero, arquitecto o el titulo de grado correspondiente u otros títulos equivalente http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/formador-experto-en-electronica-y/cuenca/1677597/ ____________________________________________________________________________________

Mecánico automóviles Localidad: Tarancón Número de plazas: 1 Requisitos: Necesitamos mecanico para servicio oficial y taller multimarca, responsable y serio en el trabajo, trato personalizado con gerencia, incorporacion inmediata. http://www.milanuncios.com/otras-empleo/mecanico-automoviles-129746581.htm ____________________________________________________________________________________




Agentes Comerciales de Seguros A.M.A. - Seguros / Previsión En A.M.A. Seguros, seleccionamos para incorporar a nuestras oficinas de Cuenca, Agentes Comerciales de Seguros, interesados en desarrollar su carrera profesional en una compañía de gran solidez y mucho prestigio en el sector. La persona seleccionada pasará a formar parte de un nuevo proyecto iniciando en él su desarrollo profesional. Buscamos personas con alta vocación comercial, dinámicas, emprendedoras y preferiblemente con formación y experiencia en seguros. Las funciones principales a desarrollar son: - Elaboración de las estrategias de ventas - Captación de nuevos clientes - Gestión de la cartera de clientes, atención y venta cruzada Ofrecemos: - Contrato Mercantil con importante paquete retributivo - Altas comisiones - Formación a cargo de la empresa - Incentivos extras sobre ventas - Desarrollo profesional dentro de la empresa - Productos muy competitivos - Apoyo con acciones comerciales Agente Agente Comercial de Seguros (Ventas) http://aquihaytrabajo.rtve.es/empleos/oferta/145108/agente-comercial-de-seguros.html ____________________________________________________________________________________

Ejecutivo Servicios Financieros y Negocios Localidad: Cuenca Empresa: Breda Consultores Número de plazas: 1 Requisitos: Buscamos y seleccionamos jóvenes profesionales que quieran unirse a un proyecto empresarial, iniciándose en labores se negociación bancaria, gestión de operaciones, asesoramiento empresarial y demás funciones a llevar a cabo en la áreas nombradas. http://www.laboris.net/oferta-de-trabajo-ejecutivo-servicios-financieros-y-negocios-en-cuenca_9B1EAC427D642F48.htm ____________________________________________________________________________________




Teleoperador con Euskera Localidad: Cuenca Número de plazas: 4 Requisitos: Experiencia en recepción de llamadas de más de un año. Ordenador, cascos y conexión adsl para realizar el trabajo desde casa. Dominio de Euskera http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/teleoperador-con-euskera/cuenca/1678146/ ____________________________________________________________________________________

Comercial autónomo Localidad: Cuenca Número de plazas: 1 Requisitos: Se valorarán conocimientos y experiencia en sector alimentos frescos y perecederos Carnet de conducir, vehículo propio y disponibilidad para viajar Informática a nivel de usuario Manejo idioma inglés http://www.infojobs.net/cuenca/comercial-autonomo/of-i243e40adca43fbbea903b0cedba111 ____________________________________________________________________________________

Operador reparador en general Localidad: Cuenca Empresa: Alares Human Services Número de plazas: 1 Requisitos: Las funciones generales a desarrollar serán realizar pequeños arreglos de la casa, reparar persianas, instalar halógenos con broca de corona, colocar apliques en baños y cocinas, colgar un cuadro o una lámpara, arreglar un enchufe, colocar aparato de teleasistencia, soldar bisagras, montar un mueble de Ikea, arreglar y sustituir grifos, instalar rieles, cortinas y estores, ayudar en una mudanza, empaquetar, etc. Es imprescindible aportar herramientas propias y referencias en puestos similares. Valorable estar dado de alta como autónomo. http://www.infojobs.net/cuenca/manitas-domicilio-cuenca/of-i0cec286cfd467f86e00f8b700a8108 ____________________________________________________________________________________

Comercial energía contrato laboral Cuenca

Localidad: Cuenca Empresa: Adegar eficiencia energetica s.l Número de plazas: 1 Requisitos: experiencia en el sector y si es equipo completo ya formado se valorara la aportacion http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/comercial-energia-contrato-laboral/cuenca/1677876/ ____________________________________________________________________________________




Se busca persona responsable para limpieza de casa y plancha.

Localidad: Cuenca Número de plazas: 1 Requisitos: Se busca persona responsable para limpieza de casa y plancha. Contacto: [email protected] http://ayuntamiento.cuenca.es/portal/lang__es/rowid__880764,21314/tabid__8995/Default.aspx ____________________________________________________________________________________

Formador Experto en electrónica y diseño de instalaciones

frigoríficas Localidad: Cuenca Número de plazas: 1 Requisitos: Licenciado, ingeniero, arquitecto o el titulo de grado correspondiente u otros títulos equivalente http://www.infoempleo.com/ofertasdetrabajo/formador-experto-en-electronica-y/cuenca/1677597/ ____________________________________________________________________________________




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OOttrraass iinnffoorrmmaacciioonneess ddee iinntteerrééss CCoonnvvooccaattoorriiaass,, OOppoossiicciioonneess,, BBeeccaass,, PPrrááccttiiccaass,, PPrreemmiiooss......

ATENCIÓN: ANUNCIOS A TÍTULO INFORMATIVO EL SERVICIO PÚBLICO DE EMPLEO NO INTERMEDIA EN ESTAS INFORMACIONES

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Bases que han de regir las pruebas selectivas para la contratación de monitores-socorristas. Publicado en el BOConsultar Original Plazo de presentación: 16/06/2014 Organismo: Ayuntamiento de Quintanar del Rey Número de plazas: 1 Nivel: C1 Tipo de convocatoria: Personal Laboral ____________________________________________________________________________________

Bases de convocatoria para la contratación laboral de dos socorristas de natación Publicado en el BOP de Cuenca con fecha de 30/05/2014 Plazo de presentación: 19/05/2014 Organismo: Ayuntamiento de Puebla del Sanvador Número de plazas: 2 Nivel: C1 Tipo de convocatoria: Concurso ____________________________________________________________________________________

http://empleoyformacion.jccm.es/principal/ciudadania/empleo/ofertas-de-empleo




El Consejo de Ministros ofrece 202 puestos de trabajo para 800 vigilantes privados de seguridad

La oferta de empleo para los 800 vigilantes privados afectará a un total de 67 centros penitenciarios. La convocatoria ofrece 202 puestos de trabajo (181 de veinti El Consejo de Ministros ha manifestado que ofrecerá 202 puestos de trabajo con el que se generarán 800 plazas vacantes para vigilantes se seguridad privadoscon el principal objetivo de controlar las 67 cárceles españolas actualesempleo nace tras una exitosa prueba piloto que se reali De forma más concreta y según el informe del Consejo de Ministros, la oferta de empleo para los 800 vigilantes privados afectará a un total de 67 centros penitenciarios de España. La convocatoria ofrece 202 puestos de trabajo (181 de veinticplazas vacantes.La oferta de empleo para 800 vigilantes privados tiene su origen en un proyecto de prueba anterior y realizado en 2013.El proyecto piloto consistió en contratar los serviseguridad de los centros penitenciarios de España en 21 de los 67 cárceles actuales españolas En este caso se contrataron cerca de 254 vigilantes privados y se ofrecieron 56 puestos de trabajo de veinticuatro horas y un puesto de trabacircuitos cerrados de televisión y para profesionales del control de accesos. ¿Cuál fue la conclusión del proyecto piloto? Según el informe del Consejo de Ministros, la finalidad de la contratación de vigilantes privados es “Optimizar los recursos disponibles y un uso eficiente de los fondos públicos, al establecer un reparto de funciones según la competencia, preparación y cualidades del personal, obteniendo un alto grado de seguridad conde España quiere aumentar el número de miembros de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, en relación con como la custodia de presos y penados fuera de los recintos en hospitales o sedes judiciales, o el traslado de internos. El principal motivo se debe a la falta de personal en los centros penitenciarios de España, es decir, faltan profesionales de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado en las cárceles españolas.Por último hay que tener en cuenta que, pese a que España es uno de los países con menor tasa de criminalidad de la Unión Europea, tiene una de las mayores tasas de encarcelamiento de la zona europea. Según datos de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias, en los casi 70 centrohay un total de 60.025 reclusos ____________________________________________________________________________________

Aertec generará 50 acuerdo con Airbus El grupo Airbus ha seleccionado a la ingeniería para sus aviones civiles en Francia, Alemania, España y Reino Unido. Gracias a este acuerdo, la empresa creará entre 40 y 50 nuevos empleos. El primero de los contratos se llevará a cabo en las plantas de Puerto Real (Cádiz), IGetafe (Madrid) y Broughton (Reino Unido). El segundo implica servicios de ingeniería para la industrialización y soporte técnico La empresa malagueña funcionará como proveedora de Airbus durante tres años, con posibilidad de ampliar el contrato otros dos años más. La empresa Aertec nació en 1997 en el Parque Tecnológico de Andalucía (PTA), en Málaga. En la actualidad cuenta con 350 profesionalesMarruecos, y factura más de 16 millones de euros al año. http://www.aertecsolutions.com ____________________________________


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onsejo de Ministros ofrece 202 puestos de trabajo para 800 vigilantes privados de seguridad

oferta de empleo para los 800 vigilantes privados afectará a un total de 67 centros penitenciarios. La convocatoria ofrece 202 puestos de trabajo (181 de veinticuatro horas y 22 de doce horas).

El Consejo de Ministros ha manifestado que ofrecerá 202 puestos de trabajo con el que se generarán 800 ntes para vigilantes se seguridad privados que sirvan de ayuda a las Fuerzas de Seguridad

controlar las 67 cárceles españolas actuales. La convocatoria de esta oferta de empleo nace tras una exitosa prueba piloto que se realizó desde 2013

De forma más concreta y según el informe del Consejo de Ministros, la oferta de empleo para los 800 vigilantes privados afectará a un total de 67 centros penitenciarios de España. La convocatoria ofrece 202 puestos de trabajo (181 de veinticuatro horas y 22 de doce horas). Esto generará un total de 800 nuevas plazas vacantes.La oferta de empleo para 800 vigilantes privados tiene su origen en un proyecto de prueba anterior y realizado en 2013.El proyecto piloto consistió en contratar los servicios de apoyo en la seguridad de los centros penitenciarios de España en 21 de los 67 cárceles actuales españolas

En este caso se contrataron cerca de 254 vigilantes privados y se ofrecieron 56 puestos de trabajo de veinticuatro horas y un puesto de trabajo de doce. Los puestos de trabajo fueron fijos, para operadores de circuitos cerrados de televisión y para profesionales del control de accesos.

¿Cuál fue la conclusión del proyecto piloto? Según el informe del Consejo de Ministros, la finalidad de la ntratación de vigilantes privados es “Optimizar los recursos disponibles y un uso eficiente de los fondos

públicos, al establecer un reparto de funciones según la competencia, preparación y cualidades del personal, obteniendo un alto grado de seguridad con los medios disponibles”.Por otra parte, el Gobierno de España quiere aumentar el número de miembros de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, en relación con como la custodia de presos y penados fuera de los recintos en hospitales o sedes judiciales, o el

El principal motivo se debe a la falta de personal en los centros penitenciarios de España, es decir, faltan profesionales de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado en las cárceles españolas.Por último

ue, pese a que España es uno de los países con menor tasa de criminalidad de la Unión Europea, tiene una de las mayores tasas de encarcelamiento de la zona europea. Según datos de la Secretaría General de Instituciones Penitenciarias, en los casi 70 centros penitenciarios que alberga

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Aertec generará 50 puestos de trabajo gracias a un acuerdo con Airbus El grupo Airbus ha seleccionado a la empresa malagueña Aertec como proveedoraingeniería para sus aviones civiles en Francia, Alemania, España y Reino Unido. Gracias a este acuerdo, la empresa creará entre 40 y 50 nuevos empleos.

El primero de los contratos se llevará a cabo en las plantas de Puerto Real (Cádiz), IGetafe (Madrid) y Broughton (Reino Unido). El segundo implica servicios de ingeniería para la

técnico de producción sólo en las factorías de Airbus en España.

La empresa malagueña funcionará como proveedora de Airbus durante tres años, con posibilidad de ampliar el contrato otros dos años más.

nació en 1997 en el Parque Tecnológico de Andalucía (PTA), en Málaga. En la profesionales repartidos en España, Reino Unido, Francia, Portugal y

Marruecos, y factura más de 16 millones de euros al año.

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onsejo de Ministros ofrece 202 puestos de trabajo

oferta de empleo para los 800 vigilantes privados afectará a un total de 67 centros penitenciarios. La cuatro horas y 22 de doce horas).

El Consejo de Ministros ha manifestado que ofrecerá 202 puestos de trabajo con el que se generarán 800 Fuerzas de Seguridad,

. La convocatoria de esta oferta de

De forma más concreta y según el informe del Consejo de Ministros, la oferta de empleo para los 800 vigilantes privados afectará a un total de 67 centros penitenciarios de España. La convocatoria ofrece 202

uatro horas y 22 de doce horas). Esto generará un total de 800 nuevas plazas vacantes.La oferta de empleo para 800 vigilantes privados tiene su origen en un proyecto de

cios de apoyo en la seguridad de los centros penitenciarios de España en 21 de los 67 cárceles actuales españolas

En este caso se contrataron cerca de 254 vigilantes privados y se ofrecieron 56 puestos de trabajo de jo de doce. Los puestos de trabajo fueron fijos, para operadores de

¿Cuál fue la conclusión del proyecto piloto? Según el informe del Consejo de Ministros, la finalidad de la ntratación de vigilantes privados es “Optimizar los recursos disponibles y un uso eficiente de los fondos

públicos, al establecer un reparto de funciones según la competencia, preparación y cualidades del los medios disponibles”.Por otra parte, el Gobierno

de España quiere aumentar el número de miembros de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, en relación con como la custodia de presos y penados fuera de los recintos en hospitales o sedes judiciales, o el

El principal motivo se debe a la falta de personal en los centros penitenciarios de España, es decir, faltan profesionales de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado en las cárceles españolas.Por último

ue, pese a que España es uno de los países con menor tasa de criminalidad de la Unión Europea, tiene una de las mayores tasas de encarcelamiento de la zona europea. Según datos

s penitenciarios que alberga

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gracias a un

malagueña Aertec como proveedora de servicios de ingeniería para sus aviones civiles en Francia, Alemania, España y Reino Unido. Gracias a este acuerdo,

El primero de los contratos se llevará a cabo en las plantas de Puerto Real (Cádiz), Illescas (Toledo), Getafe (Madrid) y Broughton (Reino Unido). El segundo implica servicios de ingeniería para la

de producción sólo en las factorías de Airbus en España.

La empresa malagueña funcionará como proveedora de Airbus durante tres años, con posibilidad de

nació en 1997 en el Parque Tecnológico de Andalucía (PTA), en Málaga. En la repartidos en España, Reino Unido, Francia, Portugal y

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El Tribunal Constitucional convoca una beca de formación en biblioteconomía y documentación

Resolución de 28 de mayo de 2014, de la Presidencia del Tribunal Constitucional, por la que se publica el Acuerdo del Pleno del Tribunal Constitucional por el que se convoca beca de formación en biblioteconomía y documentación relacionada con los fondos bibliográficos del Tribunal Constitucional. La beca tiene por objeto la formación teórico-práctica en tareas relacionadas con el estudio y tratamiento bibliográfico de las monografías y las publicaciones periódicas de la biblioteca del Tribunal Constitucional. Los estudios y trabajos realizados quedarán en propiedad del Tribunal Se convoca una beca, que tendrá una duración de doce meses. La beca podrá ser prorrogada, si fuera conveniente para el programa de formación y previa aceptación del interesado, por un máximo de doce meses, con arreglo a las disponibilidades presupuestarias.La persona beneficiaria de la beca contará con el asesoramiento, orientación y dirección del Letrado Jefe del Servicio de Estudios, Biblioteca y Documentación del Tribunal, quien definirá las tareas a realizar conforme con el correspondiente plan de formaciónLa dotación de la beca será de 1.100 euros brutos mensuales. El importe de la beca se abonará al término de cada mes. El Tribunal Constitucional asegurará la cobertura para el becario por el tiempo de duración de la beca, en los términos previstos por la legislación vigente en materia de Seguridad Social Para optar a esta beca debes estar en posesión de alguno de los siguientes títulos académicos: Licenciado o graduado en Biblioteconomía y Documentación o un título de otro país que acredite una formación equivalente, así como haber finalizado los estudios para la obtención del título universitario con posterioridad al 1 de enero de 2009.El plazo de presentación de las instancias será de un mes a partir del día siguiente a la publicación de este acuerdo en el Boletín Oficial del Estado http://www.boe.es/boe/dias/2014/06/04/pdfs/BOE-A-2014-5882.pdf ____________________________________________________________________________________

47 plazas Cuerpo de la Guardia Civil Ministerio de Defensa Requisitos: nacionalidad española; tener cumplidos los 18 años y no haber cumplido ni cumplir los 30 en 2014; no tener antecedentes penales; compromiso de portar armas; estar en posesión o en condiciones de obtener el título de Educación Secundaria Obligatoria; permiso de conducir clase B y no tener tatuajes con expresiones o imágenes contrarias a los valores constitucionales o virtudes militares. Concurso-oposición: Fase de concurso, se valorarán los méritos académicos y profesionales aportados por los candidatos. Fase de oposición, constará de las siguientes pruebas: ortografía, conocimientos (un cuestionario tipo test de 100 preguntas), lengua extranjera (un test de 20 preguntas en inglés o francés), psicotécnico (test de inteligencia y de personalidad) y aptitud psicofísica (prueba de aptitud física, entrevista personal y reconocimiento médico). Más información en www.defensa.gob.es BOE nº 127/26 mayo 2014 Plazo: 10 de junio http://www.defensa.gob.es ____________________________________________________________________________________




Programa de Voluntarios de Naciones Unidas 2014 El Programa de Voluntarios de Naciones Unidas en colaboración con la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo tiene como objetivo foprofesionales españoles en las actividades de cooperación que ejecutan las diversas Agencias especializadas, Organismos y Fondos del sistema de Naciones Unidas. Se convocan 5 plazas para las que se requiere una edad mínima de 25 conocimientos de inglés. Instancias hasta el 13 de junio. Más información en enlace adjunto Enlace web: www.aecid.gob.es/es/tablon-anuncios/empleo____________________________________________________________________________________

Prácticas en la Organización dela Alimentación y la Agricultura La Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura, mundialmente conocida como FAO, es un organismo especializado de la ONU que dirige las actividades internacionales encaminadas a erradicar el hambre. Tiene un programa de prácticas remuneradas para recién egresados. Se requiere conocimiento de español, francés o inglés, y se valorarán conocimientos de otros. La edad máxima son los 30 años y la convocatoria está abierta Más información en enlace adjunto Enlace web: wwwfao.org/employment/opportunities ____________________________________________________________________________________

Becas de formación en el Tribunal Cons El Tribunal Constitucional convoca becas de formación en tres modalidades: doctrina constitucional, biblioteconomía/documentación y gestión documental/archivística. Van dirigidas a egresados con posterioridad a 2009 de diversasaño prorrogable y están dotadas con 1.100 Las convocatorias son las siguientes: Becas de formación relacionadas con la gestión documental y archivística en el Tribunal Constitucional. http://ht.ly/xBqE0 Becas de formación relacionadas con la doctrina constitucional. http://ht.ly/xBqH1 Beca de formación en biblioteconomía y documentación relacionada con los fondos bibliográfiTribunal Constitucional.

http://ht.ly/xBqKo ____________________________________________________________________________________


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Programa de Voluntarios de Naciones Unidas 2014El Programa de Voluntarios de Naciones Unidas en colaboración con la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo tiene como objetivo fomentar la participación de profesionales españoles en las actividades de cooperación que ejecutan las diversas Agencias especializadas, Organismos y Fondos del sistema de Naciones Unidas. Se convocan 5 plazas para las que se requiere una edad mínima de 25 años, estudios universitarios, experiencia variable y

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Más información en enlace adjunto

anuncios/empleo-presencia-oi-vnu/VNU-2014.html ____________________________________________________________________________________

Prácticas en la Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura La Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura, mundialmente conocida como FAO, es un organismo especializado de la ONU que dirige las actividades internacionales

aminadas a erradicar el hambre. Tiene un programa de prácticas remuneradas para recién egresados. Se requiere conocimiento de español, francés o inglés, y se valorarán conocimientos de otros.

La edad máxima son los 30 años y la convocatoria está abierta todo el año.

Más información en enlace adjunto

wwwfao.org/employment/opportunities-for-students-and-young-graduates/programa-de

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Becas de formación en el Tribunal Constitucional para egresados

El Tribunal Constitucional convoca becas de formación en tres modalidades: doctrina constitucional, biblioteconomía/documentación y gestión documental/archivística.

Van dirigidas a egresados con posterioridad a 2009 de diversas titulaciones, la duración año prorrogable y están dotadas con 1.100€ mensuales y se pueden solicitar hasta el 5 de julio.

Las convocatorias son las siguientes:

Becas de formación relacionadas con la gestión documental y archivística en el Tribunal

Becas de formación relacionadas con la doctrina constitucional.

Beca de formación en biblioteconomía y documentación relacionada con los fondos bibliográfi

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Programa de Voluntarios de Naciones Unidas 2014 El Programa de Voluntarios de Naciones Unidas en colaboración con la Agencia Española de

mentar la participación de profesionales españoles en las actividades de cooperación que ejecutan las diversas Agencias especializadas, Organismos y Fondos del sistema de Naciones Unidas. Se convocan 5 plazas para las

años, estudios universitarios, experiencia variable y

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las Naciones Unidas para

La Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura, mundialmente conocida como FAO, es un organismo especializado de la ONU que dirige las actividades internacionales

aminadas a erradicar el hambre. Tiene un programa de prácticas remuneradas para recién egresados. Se requiere conocimiento de español, francés o inglés, y se valorarán conocimientos de otros.

de-pasantias/es

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titucional para egresados

El Tribunal Constitucional convoca becas de formación en tres modalidades: doctrina constitucional,

titulaciones, la duración es de un € mensuales y se pueden solicitar hasta el 5 de julio.

Becas de formación relacionadas con la gestión documental y archivística en el Tribunal

Beca de formación en biblioteconomía y documentación relacionada con los fondos bibliográficos del

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Becas de formación en el Consejo de Consumidores y Usuarios El objeto específico de la convocatoria es la concesión de tres becas para la formación teórica y práctica de postgrado en materia de consumo, en el Consejo de Consumidores y Usuarios, en régimen de concurrencia competitiva, para titulados superiores en al menos alguna de las siguientes áreas de conocimiento: Derecho, Ciencias Económicas y Periodismo. Dotadas con 884,16€ mensuales, con una duración de un año prorrogable y se pueden solicitar hasta 23 de junio NUEVO PLAZO de instancias, hasta 23 de junio, en virtud de resolución de 14 de mayo de 2014 (BOE de 3 de junio de 2014): http://www.boe.es/boe/dias/2014/06/03/pdfs/BOE-A-2014-5851.pdf Más información en enlace adjunto. Enlace web: www.boe.es/boe/dias/2014/03/04/pdfs/BOE-A-2014-2344.pdf ____________________________________________________________________________________

Programa de estancias de movilidad de investigadores en centros extranjeros Las ayudas se enmarcan dentro del Programa Estatal de Promoción del Talento y su Empleabilidad, en el marco del Plan Estatal de Investigación Científica y Técnica y de Innovación 2013-2016 en I+D+i. Van dirigidas a jóvenes investigadores e investigadores senior y se pueden solicitar hasta el 24 de junio. Modalidad A. Estancias de profesores e investigadores senior en centros extranjeros, incluido el programa «Salvador de Madariaga». Se convocan hasta un máximo de 330 ayudas. Modalidad B. Estancias de movilidad en el extranjero «José Castillejo» para jóvenes doctores. Se convocan hasta un máximo de 260 ayudas. Enlace web: www.boe.es/boe/dias/2014/06/02/pdfs/BOE-A-2014-5814.pdf ____________________________________________________________________________________

Telefónica I+D ofrece 20 plazas para Ingenieros Informáticos y de Telecomunicación en TID Campus La Fundación Universidad-Empresa ha abierto el plazo de presentación de solicitudes para participar en la segunda edición de TID CAMPUS, promovida por la compañía tecnológica líder Telefónica I+D, que se desarrollará entre el 22 de septiembre y el 31 de octubre de 2014 en Madrid. Telefónica I+D busca para TID Campus a 20 recién titulados en Ingeniería Informática y de Telecomunicaciones con inglés alto. Los candidatos deberán ser menores de 30 años, habiendo obtenido el título universitario oficial en los últimos años o estando a falta de entregar el Proyecto de Fin de Carrera. Además, al tratarse de un programa de inserción profesional es importante que no tengan experiencia profesional en el área de su titulación universitaria. Los candidatos interesados en participar en TID Campus deberán registrarse en www.fue.es/tidcampus antes del 10 de julio de 2014. Enlace web:www.fue.es/tidcampus/index1.asp




Una empresa de Reino Unido publica en Punto de Encuentro de Empleo una oferta para Ingenieros Técnicos navales Disponible en Punto de Encuentro de Empleo una oferta para seleccionar un total de 15 profesionales de la categoría Ingeniería/calidad/ciencias. Se precisa una experiencia mínima de dos años. Más información. https://puntodeencuentro.sepe.es/portalPunto/homeInicio.do ____________________________________________________________________________________

La Fundación Universia lanza la VIII Convocatoria de Becas Capacitas Las Becas Fundación Universia Capacitas nacen con el fin de para impulsar el Acceso, el Progreso y la Movilidad Internacional universitaria de estudiantes con discapacidad. Fundación Universia destinará un presupuesto total de 200.000 euros para cubrir las becas a otorgar en la presente convocatoria, con un importe máximo de 5.000 euros por estudiante becado. Podrán solicitar las becas aquellos estudiantes españoles o extranjeros residentes legalmente en España que se encuentren matriculados o estén en condiciones de matricularse, por primera vez, en enseñanzas oficiales de grado y de posgrado impartidas por cualquier universidad del mundo y que acrediten legalmente una discapacidad igual o superior al 33%. Asimismo, se incluirán las enseñanzas de planes de estudio antiguos. Las solicitudes serán unipersonales y sólo se admitirá una solicitud por persona. Los interesados pueden presentar sus solicitudes para las becas (Acceso, Progreso y Movilidad) hasta el 15 de octubre de 2014. Más información. http://www.fundacionuniversia.net/programas/igualdad/becas/detalleProgramas-2393.html ____________________________________________________________________________________

VARIOS PUESTOS DE RESPONSABLES DE PROYECTOS DE VARIOS PUESTOS DE RESPONSABLES DE PROYECTOS DE VARIOS PUESTOS DE RESPONSABLES DE PROYECTOS DE VARIOS PUESTOS DE RESPONSABLES DE PROYECTOS DE COOPERACIÓNCOOPERACIÓNCOOPERACIÓNCOOPERACIÓN La Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID) ofrece varias plazas de responsable de proyectos de cooperación: Perú, Marruecos, Bolivia y Mauritania http://www.aecid.es/ES/la-aecid/anuncios/empleo ____________________________________________________________________________________




SE NECESITAN JARDINEROS PROFESIONALES EN ALEMANIA OFERTA Categoría: AGRICULTURA/JARDINERÍA/ALIMENTACIÓN Subcategoría: FORESTAL/JARDINERÍA Funciones y tareas: El corte de árboles y arbustos, la construcción de caminos y terrazas, losas de jardín y las piedras de pavimentación, construcción de cercas (madera, metal ..) , cuidado del césped, construcción y mantenimiento de Instalaciones de riego, Siembra de Plantas y recortar setos. El permiso de conducir es esencial. Vacantes: 3 País: ALEMANIA Nombre empresa: Herrmann Harmuth, Propitario Sector: SERVICIOS Web: www.gaertner-herrmann.de Descripción: Jardineria dedicada a cuidar Jardines privados en Munich, Baviera una de las zonas más ricas de Alemania FORMAS DE CONTACTO Correo electrónico: [email protected] OFRECEN Jornada laboral: COMPLETA Horario: HORARIO CONTINUADO Tipo de Contrato: Empleado Otras características Ayudamos en la buscar de piso, en temporada se puede hacer Horas extra que luego en invierno se puedengastar en vacaciones extra, hasta 3 Meses. SOLICITAN Tipo de estudios: ESTUDIOS PRIMARIOS Experiencia mínima: MÁS DE DOS AÑOS Permiso de Conducir Experiencia práctica, corte de árboles y arbustos, la construcción de caminos y terrazas,losas de jardín y las piedras de pavimentación, construcción de cercas, cuidado del césped, construcción ymantenimiento de Instalaciones de riego, Siembra de Plantas y recortar setos ____________________________________________________________________________________

Y si quiero montar un negocio

¿Puedo capitalizar el paro? Cobrar una parte o la totalidad de la prestación por desempleo en un solo pago es una de las posibilidades que se te ofrecen si quieres crear una empresa, constituirte como autónomo o formar parte de una cooperativa de trabajo asociado o sociedad laboral de nueva creación. Para optar a ello, debes tener un mínimo de tres mensualidades de prestación por desempleo aún por percibir, acreditar la fórmula que has elegido para trabajar por cuenta propia y no haberse acogido a la capitalización en los cuatro años anteriores a la solicitud. Tienes varias fórmulas para elegir. Puedes solicitar que la prestación por desempleo sirva para pagar la cuota a la Seguridad Social que te corresponde en los primeros años de actividad o bien, que te sufraguen los gastos necesarios para poner en marcha la actividad, participar en la cooperativa o en la sociedad laboral. En todos los casos, deberás justificar con facturas esos desembolsos. Si tu intención es convertirte en autónomo, podrás obtener el 60% de la cantidad que aún te quede por percibir de la prestación para los gastos derivados de tu actividad. Y si eres hombre menor de 30 años o mujer menor de 35, puedes lograr el 100% de la prestación. Teléfonos del Servicio Estatal Público de Empleo (SEPE) que es el 901 11 99 99 – 967 750598




OOffeerrttaa ddee EEmmpplleeoo PPúúbblliiccoo YY ddee pprruueebbaass ddee ccaappaacciittaacciióónn pprrooffeessiioonnaall wwwwww..006600..eess

Información relativa a las convocatorias de empleo público de la Administración General del Estado, de las Comunidades Autónomas, de la Unión Europea, de Organismos Internacionales y, de la Administración Local, los anuncios que se hayan insertado en el Boletín Oficial del Estado (BOE), correspondientes a los Ayuntamientos de las capitales de provincia, los Ayuntamientos de más de 100.000 habitantes y de todos aquellos que convoquen al menos 3 plazas

SEMANA DEL 10 AL 16 DE JUNIO DE 2014 Contiene información relativa a las convocatorias de empleo público de la Administración General del Estado, de las Comunidades Autónomas, de la Unión Europea, de Organismos Internacionales y, de la Administración Local, cuyos anuncios se hayan insertado en el Boletín Oficial del Estado (BOE), correspondientes a los Ayuntamientos de las capitales de provincia, los Ayuntamientos de más de 100.000 habitantes y de todos aquellos que convoquen al menos 3 plazas. La información está extraída de la base de datos del Centro de Información Administrativa del Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas 1 a la que puede acceder directamente en la siguiente dirección:

http://060.es/060/appmanager/portal/desktop/?_nfpb=true&_pageLabel=busqueda Los datos que aquí se publican tienen exclusivamente carácter informativo. Es conveniente que consulte las bases en la publicación oficial correspondiente de aquellas convocatorias concretas que sean de su interés.

NOVEDAD También, se recogen bajo el epígrafe de Capacitación profesional aquellas que convocan los distintos Departamentos ministeriales y sus organismos dependientes, con el objeto de facultar el ejercicio de determinadas profesiones: vigilantes de seguridad, gestores administrativos, profesores de autoescuela, etcétera. La información está extraída de la base de datos del Centro de Información Administrativa del Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas 1 a la que puede acceder directamente en la siguiente dirección: http://060.es/060_Home/BuscadoresTematicos/TrabajarEnLaAdministracion/BusquedaAvanzadaEmpleoPublico.html También, puede acceder a los detalles de cada convocatoria pulsando sobre la Referencia. Los datos que aquí se publican tienen exclusivamente carácter informativo. Es conveniente que consulte las bases en la publicación oficial correspondiente de aquellas convocatorias concretas que sean de su interés, con el objeto de evitar posibles errores que puedan producirse de trascripción y/o cómputo de plazos2.

Procesos convocados en la última semana

PERSONAL FUNCIONARIO Grado universitario. Doctorado, licenciatura, ingeniería, arquitectura o equivalente * 12 Plazas de ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA SERVICIOS ESPECIALES (Subinspector del cuerpo de policía municipal) para Grado, licenciado, ingeniero superior, arquitecto supe-rior o equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: MADRID. Ayuntamiento de Madrid. BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO de 9 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 30 de junio de 2014. Rf: 166322




Grado universitario. Diplomatura universitaria, ingeniería técnica, arquitectura técnica o equivalente * 1 Plaza de ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA TÉCNICOS MEDIOS (Ingeniero/a Técni-co/a o Ayudante de Obras Públicas) para Ingeniería Técnica de Obras Públicas o equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: ALBACETE. Diputaci¿n Provincial de Albacete. BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO de 7 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 27 de junio de 2014. Rf: 166320 Graduado en educación secundaria obligatoria. Educación general básica o formación profesional de técnico o técnico auxiliar o equiva-lente * 30 Plazas de ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA SERVICIOS ESPECIALES (Bombero) para Graduado en educación secundaria obligatoria o equivalente; Para el Ámbito geográfico LO-CAL: MÁLAGA. Ayuntamiento de Málaga. BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO de 9 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 30 de junio de 2014. Rf: 166323 PERSONAL LABORAL Doctorado, licenciatura, ingeniería, arquitectura o equivalente * 1 Plaza de INVESTIGADOR (Investigador doctor senior) para Doctorado en Ciencias Físicas; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 4 de junio de 2014. Fin del plazo de presen-tación: 16 de junio de 2014. Rf: 166291 * 1 Plaza de TITULADO SUPERIOR (FC2) para Licenciado en Física; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. INSTITUTO DE CIENCIA DE MATERIALES DE ARAGÓN. Para el Ámbito geográfico LOCAL: ZARAGOZA. MINISTERIO DE ECONOMIA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 9 de junio de 2014. Fin del plazo de presenta-ción: 16 de junio de 2014. Rf: 166317 * 1 Plaza de DOCTOR (FC2) para Doctor en biología; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE INVESTI-GACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. ESTACIÓN BIOLÓGICA DE DOÑANA. Para el Ámbito geográfico LOCAL: SEVILLA. MINISTERIO DE ECONOMIA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 9 de junio de 2014. Fin del plazo de presenta-ción: 16 de junio de 2014. Rf: 166318 * 1 Plaza de PERSONAL INVESTIGADOR para Licenciatura en química o en áreas de conoci-miento equivalentes; Para el Ámbito geográfico LOCAL: CASTELLÓN. UNIVERSITAT JAUME I. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 6 de junio de 2014. Fin del plazo de presen-tación: 16 de junio de 2014. Rf: 166314 * 1 Plaza de INVESTIGADOR (Investigador doctor junior) para Doctorado en Biotecnología; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 6 de junio de 2014. Fin del plazo de presen-tación: 16 de junio de 2014. Rf: 166309 * 1 Plaza de PERSONAL INVESTIGADOR para Licenciatura/Grado Derecho o titulación equiva-lente; Para el Ámbito geográfico AUTONÓMICO: COMUNITAT VALENCIANA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 3 de junio de 2014. Fin del plazo de presen-tación: 13 de junio de 2014. Rf: 166289 * 1 Plaza de INVESTIGADOR (Investigador en formación) para Doctorado, licenciatura, inge-niería, arquitectura o equivalente; Para el Ámbito geográfico AUTONÓMICO: COMUNITAT VALENCIANA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 3 de junio de 2014. Fin del plazo de presen-tación: 13 de junio de 2014. Rf: 166288 * 1 Plaza de PERSONAL TÉCNICO DE APOYO (Técnico Superior) para licenciatura o grado en Psicología, o titulación equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSI-DAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 3 de junio de 2014. Fin del plazo de presen-tación: 13 de junio de 2014. Rf: 166284 * 1 Plaza de INVESTIGADOR (en formación) para Licenciatura/grado en Física, o en Química, o en Ciencia de los Materiales o Ingeniería, o titulación equivalente si la hubiera; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 3 de junio de 2014. Fin del plazo de presen-tación: 13 de junio de 2014. Rf: 166287




* 1 Plaza de TITULADO SUPERIOR DE ACTIVIDADES TÉCNICAS Y PROFESIONALES para Grado o Licenciatura en Biología, Biotecnología, Bioquímica o Farmacia, Ingeniero Agrónomo. Grado en Ingeniería Agroalimentaria y del medio Rural, o Grado en Ingeniera Biomédica, o Grado en Bioquímica y Ciencias Biomédicas; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. Instituto de Biología Molecular y Celular de Plantas. Para el Ámbito geográ-fico LOCAL: VALENCIA. MINISTERIO DE ECONOMIA Y COMPETITIVIDAD.CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 4 de junio de 2014. Fin del plazo de presenta-ción: 11 de junio de 2014. Rf: 166282 * 1 Plaza de PERSONAL TÉCNICO DE APOYO (Técnico Superior) para licenciatura en Biología o equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 3 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 13 de junio de 2014. Rf: 166286 * 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para Grado/licenciatura en Física, o titulación equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 4 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 16 de junio de 2014. Rf: 166294 * 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para Grado/licenciatura en Física, o titulación equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 5 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 16 de junio de 2014. Rf: 166303 * 1 Plaza de INVESTIGADOR (Investigador no doctor) para Licenciatura en Historia del Arte, o titulación equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 5 de junio de 2014. Fin del plazo de presen-tación: 16 de junio de 2014. Rf: 166304 * 1 Plaza de INVESTIGADOR (Investigador doctor junior) para Doctor en Biología, o en Geo-grafía, o en Ciencias Ambientales; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 5 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 16 de junio de 2014. Rf: 166302 * 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para Licenciatura / grado en Bioquímica, o titulación equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSI-DAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 6 de junio de 2014. Fin del plazo de presen-tación: 16 de junio de 2014. Rf: 166313 * 1 Plaza de INVESTIGADOR (Investigador no doctor) para Licenciatura en Química, o grado en Bioquímica o Biotecnología, o titulación equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VA-LENCIA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 6 de junio de 2014. Fin del plazo de presen-tación: 16 de junio de 2014. Rf: 166310 * 1 Plaza de INVESTIGADOR (Investigador/a no doctor) para Licenciatura en Biología, o titulación equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 6 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 16 de junio de 2014. Rf: 166308 * 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para Ingeniería Informática, o titulación equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALEN-CIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 6 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 16 de junio de 2014. Rf: 166312 * 1 Plaza de INVESTIGADOR (Investigador no doctor) para Licenciatura en Física, o titulación equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 6 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 16 de junio de 2014. Rf: 166311 * 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para Licenciatura en Socio-logía, o titulación equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 5 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 16 de junio de 2014. Rf: 166305




* 1 Plaza de INVESTIGADOR (Investigador no doctor) para Licenciatura en Biotecnología, o titulación equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALEN-CIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 4 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 16 de junio de 2014. Rf: 166292 Diplomatura universitaria, ingeniería técnica, arquitectura técnica o equivalente * 1 Plaza de TÉCNICO MEDIO DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para Primer ciclo de la licencia-tura en Psicología, o titulación equivalente, Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 5 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 16 de junio de 2014. Rf: 166306 * 1 Plaza de TÉCNICO MEDIO DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para Primer ciclo en Ciencias Políticas y de la Administración, o titulación equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 4 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 16 de junio de 2014. Rf: 166295 * 1 Plaza de TÉCNICO MEDIO DE APOYO A LA INVESTIGACIÓN para Primer ciclo en la licencia-tura de Biología, o titulación equivalente, Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNI-VERSIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 6 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 16 de junio de 2014. Rf: 166307 * 1 Plaza de TITULADO MEDIO DE ACTIVIDADES TÉCNICAS Y PROFESIONALES para Ingeniería Técnica Agrícola; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. Institu-to de Biomedicina de Valencia. Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. MINISTERIO DE ECONOMIA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 4 de junio de 2014. Fin del plazo de presenta-ción: 11 de junio de 2014. Rf: 166281 * 1 Plaza de TITULADO MEDIO DE ACTIVIDADES TÉCNICAS Y PROFESIONALES para Diplomatura en Ciencias Ambientales, Biológicas, ó Ingeniería Técnica Agrícola; en el/la CONSEJO SUPE-RIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. Centro de Investigación sobre Desertificación. Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. MINISTERIO DE ECONOMIA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 4 de junio de 2014. Fin del plazo de presenta-ción: 11 de junio de 2014. Rf: 166280 Bachillerato, bachillerato unificado polivalente o formación profesio-nal de técnico superior o técnico especialista o equivalente * 1 Plaza de TÉCNICO ESPECIALISTA (especialidad: Fontanería) para bachillerato unificado po-livalente, Bachiller Superior, Formación Profesional de Segundo Grado, o titulación equiva-lente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: SANTA CRUZ DE TENERIFE. UNIVERSIDAD DE LA LA-GUNA. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 5 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 25 de junio de 2014. Rf: 166300 * 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR DE ACTIVIDADES TÉCNICAS Y PROFESIONALES para Técnico Superior en Formación Profesional de Salud Ambiental; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE IN-VESTIGACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. INSTITUTO MEDITERRÁNEO DE ESTUDIOS AVANZADOS. Para el Ámbito geográfico LOCAL: ILLES BALEARS. MINISTERIO DE ECONOMIA Y COMPETITIVI-DAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 9 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 16 de junio de 2014. Rf: 166315 * 2 Plazas de TÉCNICO SUPERIOR DE ACTIVIDADES TÉCNICAS Y PROFESIONALES para CONTRA-TO 1: Técnico Superior de Formación Profesional en Anatomía Patológica y Citología CON-TRATO 2: Técnico Superior de Formación Profesional en Laboratorio de Diagnóstico Clínico; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. CENTRO NACIONAL DE BIOTECNOLOGÍA. Para el Ámbito geográfico LOCAL: MADRID. MINISTERIO DE ECONOMIA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 9 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 16 de junio de 2014. Rf: 166316 * 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR DE ACTIVIDADES TÉCNICAS Y PROFESIONALES para Técnico Superior de Formación Profesional en Producción Acuícola; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. INSTITUTO DE INVESTIGACIONES MARINAS. Para el Ámbito geográfico LOCAL: PONTEVEDRA. MINISTERIO DE ECONOMIA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 5 de junio de 2014. Fin del plazo de presenta-ción: 12 de junio de 2014. Rf: 166298




* 1 Plaza de TÉCNICO SUPERIOR DE ACTIVIDADES TÉCNICAS Y PROFESIONALES para Ciclo For-mativo de Grado Superior de Gestión y Organización de los recursos Naturales y paisajísticos o equivalente; en el/la CONSEJO SUPERIOR DE INVESTIGACIONES CIENTÍFICAS. CSIC. Centro de Investigación sobre Desertificación. Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. MINISTERIO DE ECONOMIA Y COMPETITIVIDAD. CENTRO DE INFORMACIÓN ADMINISTRATIVA de 4 de junio de 2014. Fin del plazo de presenta-ción: 11 de junio de 2014. Rf: 166283 * 1 Plaza de OFICIAL DE LABORATORIO (Personal Técnico de Apoyo) para Ciclo formativo de grado medio, o titulación equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: VALENCIA. UNIVER-SIDAD DE VALENCIA. DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 3 de junio de 2014. Fin del plazo de presen-tación: 13 de junio de 2014. Rf: 166285 Graduado en educación secundaria, educación general básica o forma-ción profesional de técnico o técnico auxiliar o equivalente * 6 Plazas de ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA SERVICIOS ESPECIALES (Oficial Mecánico Conductor de Automóviles) para Graduado o Graduada en Educación Secundaria Obligatoria, o equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: ALBACETE. Diputaci¿n Provincial de Albacete. BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO de 7 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 27 de junio de 2014. Rf: 166321 Nivel de formación equivalente a educación primaria, certificado de escolaridad o acreditación de los años cursados y de las calificaciones obtenidas en la Educación secundaria obligatoria * 29 Plazas de PEÓN (Peón planta de residuos) para Certificado de escolaridad, primer ciclo en educación secuncaria (ESO) o equivalente; Para el Ámbito geográfico AUTONÓMICO: COMU-NITAT VALENCIANA. VALENCIANA DE APROVECHAMIENTO ENERGÉTICO DE RESIDUOS, SA (VAERSA). DIARI OFICIAL DE LA COMUNITAT VALENCIANA de 3 de junio de 2014. Fin del plazo de presen-tación: 10 de junio de 2014. Rf: 166290 * 5 Plazas de ADMINISTRACIÓN ESPECIAL, SUBESCALA SERVICIOS ESPECIALES (Peón Caminero) para Certificado de Escolaridad, o equivalente; Para el Ámbito geográfico LOCAL: ALBACETE. Diputaci¿n Provincial de Albacete. BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO de 7 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 27 de junio de 2014. Rf: 166319 OTROS TIPOS DE PERSONAL: ESTATUTARIO, MILITAR,... Doctorado, licenciatura, ingeniería, arquitectura o equivalente * 2 Plazas de FACULTATIVO ESPECIALISTA DE ÁREA (Facultativo Especialista de Área de Otorri-nolaringología) para Médico especialista en Área de Otorrinolaringología; en el/la Hospital Universitario Marqués de Valdecilla. Para el Ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANTABRIA. SERVICIO CANTABRO DE SALUD. BOLETÍN OFICIAL DE CANTABRIA de 5 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 24 de junio de 2014. Rf: 166301 Graduado en educación secundaria, educación general básica o forma-ción profesional de técnico o técnico auxiliar o equivalente * 913 Plazas de AUXILIAR DE ENFERMERÍA para Título de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería o en posesión de Titulación de Formación Profesional de Primer Grado o equiva-lente ; Para el Ámbito geográfico AUTONÓMICO: CANARIAS. SERVICIO CANARIO DE LA SALUD. BOLETÍN OFICIAL DE CANARIAS de 4 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 4 de julio de 2014. Rf: 166297 CONVOCATORIAS DE PRUEBAS DE CAPACITACIÓN PROFESIONAL Doctorado, licenciatura, ingeniería, arquitectura o equivalente

* PRACTICO DE PUERTO para Doctorado, licenciatura, ingeniería, arquitectura o equivalente; Para el Ámbito geográfico NACIONAL. MINISTERIO DE FOMENTO. BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO de 5 de junio de 2014. Fin del plazo de presentación: 5 de julio de 2014. Rf: 166299 ____________________________________________________________________________________

Centro de Información Administrativa

C/ María de Molina, 50 - 28071 Madrid (España)

Teléfono: 060 - Internet: www.060.es http://www.060.es/utilidades/contactar_con_la_administracion_060�ides�idweb.html




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Madrid del 3 al 5 de junio

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Un buen momento para pensar en mejorar nuestro sistemas de trabajo

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Estos días hemos estado presentando en Madrid el lanzamiento de las redes sociales de EURES España. pensar en mejorar nuestro sistemas de trabajo.

En estas jornadas se presentaronde las ofertas de empleo en el SISPE, (sistema de información de los servicios públicos de empleo), así como el lanzamiento de EURES España en las redes sociales. La jornada se completa conformación sobre estos temas.

Actualidad


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Un buen momento para pensar en mejorar nuestro sistemas de trabajo

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ha celebrado unas jornadas de trabajo del 3 al 5 de junio en Madrid. Los los Consejeros EURES, los responsables de la red en los Servicios Públicos de

Empleo de las CC.AA. y en el Servicio Público de Empleo Estatal.

Estos días hemos estado presentando en Madrid el lanzamiento de las redes sociales de EURES España. Un buen momento para pensar en mejorar nuestro sistemas de trabajo.

on la estrategia de comunicación EURES, la integración de la información de las ofertas de empleo en el SISPE, (sistema de información de los servicios públicos de empleo), así

el lanzamiento de EURES España en las redes sociales. La jornada se completa con

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unas jornadas de trabajo del 3 al 5 de junio en Madrid. Los los Consejeros EURES, los responsables de la red en los Servicios Públicos de

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el lanzamiento de EURES España en las redes sociales. La jornada se completa con sesiones de




La presencia de EURES España en redes sociales, Twitter y Facebook, tiene como objetivo acercar a las personas que buscan empleo en otros países europeos información actualizada sobre ofertas de trabajo, condiciones de vida, eventos y convocatorias de selección organizadas por EURES en España. Fuente: EURES ____________________________________________________________________________________

____________________________________________________________________________________ Comisión Europea

Construyendo el crecimiento: recomendaciones económicas por país

04 de junio de 2014 | Economía en la Unión Europea Tras analizar la situación de cada Estado miembro la Comisión Europea formula una serie de recomendaciones de política económica y ofrece orientaciones sobre cómo estimular el crecimiento económico, aumentar la competitividad y crear puestos de trabajo en el período 2014-2015 ____________________________________________________________________________________ Según el análisis de la Comisión, los esfuerzos políticos que se han hecho en los últimos años a todos los niveles han situado la economía de la UE en un terreno mucho más firme. Sin embargo, dado que el crecimiento seguirá siendo desigual y frágil en 2014-2015, se deben mantener las reformas “aunque sean impopulares”, ha dicho el presidente de la CE, José Manuel Barroso. El potencial de crecimiento de la UE es todavía relativamente bajo: los elevados niveles de desempleo y la difícil situación social mejorarán lentamente y el gran déficit de inversión tardará tiempo en desaparecer. Análisis de la situación en España Esas reformas avanzan de forma desigual, algunas ya están en vigor, pero la mayoría de ellas aún se están desarrollando, y se encuentran en algunos casos en una etapa inicial. La atención ahora debe centrarse en completar las reformas pendientes, complementándolas con nuevas medidas en su caso y aplicándolas rápidamente. Recomendaciones específicas para España: Corregir el déficit excesivo. Aplicar de manera factible reformas estructurales ambiciosas que permitan incrementar la capacidad de ajuste e impulsar el crecimiento y el empleo. Aplicar un ajuste estructural para garantizar el respeto de la regla de la deuda con el fin de situar el elevado ratio de deuda de las administraciones públicas, en una senda de descenso constante. La nueva autoridad presupuestaria independiente debe comenzar a funcionar plenamente cuanto antes y aplicar, de forma rigurosa y transparente en todos los niveles de la Administración, las medidas preventivas, correctoras y coercitivas previstas en la Ley Orgánica de Estabilidad Presupuestaria, incluyendo la eliminación de las deudas contraídas con entidades comerciales. Revisión sistemática del gasto antes de febrero de 2015, en todos los niveles de la Administración para contribuir a mejorar la eficiencia y la calidad del gasto público.

EURES “Tu empleo en Europa”

España ha realizado algunos progresos para seguir las recomendaciones que le propusieron en 2013. Ha adoptado una serie de reformas en los ámbitos de pensiones, asistencia sanitaria, institución fiscal independiente, Administración Pública, sector financiero, intermediación financiera no bancaria, mercado de trabajo, régimen de insolvencia de las empresas, mercado interior, liberalización del mercado del alquiler de viviendas y corrección del déficit tarifario del sector eléctrico.

EURES Diversidad sin fronteras




Seguir aumentando la eficiencia de la asistencia sanitaria, aumentando especialmente la racionalización del gasto farmacéutico, particularmente en hospitales, e intensificando la coordinación entre los distintos tipos de asistencia, preservando al mismo tiempo la atención a los grupos vulnerables. Trabajo Reducir el número de tipos de contrato y garantizar un acceso equilibrado del trabajador a los derechos, en caso de cese de la relación laboral. Supervisión periódica de las reformas del mercado de trabajo. Velar por que la evolución de los salarios reales sea coherente con el objetivo de creación de empleo. Reforzar los requisitos de búsqueda de empleo para la percepción de las prestaciones de desempleo. Mejorar la eficacia y la orientación de las políticas activas del mercado de trabajo, incluidas las bonificaciones que se ofrecen por la contratación, sobre todo para quienes tienen más dificultades para acceder al empleo. Reforzar la coordinación entre las políticas del mercado de trabajo y las de educación y formación. Acelerar la modernización de los servicios públicos de empleo para que presten un asesoramiento personalizado eficaz, proporcionen formación adecuada y garanticen la correspondencia entre la demanda y la oferta de empleo, prestando especial atención a los parados de larga duración. Garantizar la aplicación eficaz, antes de finales de 2014, de las iniciativas de cooperación entre los sectores público y privado en los servicios de colocación y supervisar la calidad de los servicios proporcionados. Garantizar el funcionamiento efectivo del Portal Único de Empleo (EURES) y combinarlo con medidas adicionales de fomento de la movilidad laboral. Garantía Juvenil y Enseñanza Aplicar la Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven 2013-2016, y evaluar su eficacia. Proporcionar ofertas de empleo de buena calidad, contratos de aprendizaje y periodos de prácticas para jóvenes y mejorar el acercamiento a los jóvenes desempleados no registrados, de conformidad con los objetivos de una garantía juvenil. Aplicar eficazmente los nuevos programas educativos para mejorar la calidad de la educación primaria y secundaria. Mejorar el apoyo y asesoramiento proporcionados a los grupos que presentan riesgo de abandono prematuro de los estudios. Aumentar la compatibilidad con el mercado de trabajo, de los distintos tipos de formación profesional y de la enseñanza superior, en particular mejorando la cooperación con los empleadores y fomentando la formación de tutores y profesores. Más información Recomendaciones para España http://ec.europa.eu/europe2020/pdf/csr2014/csr2014_spain_es.pdf Programa Nacional de Reformas http://ec.europa.eu/europe2020/pdf/csr2014/nrp2014_spain_es.pdf Actualización del programa de estabilidad http://ec.europa.eu/europe2020/pdf/csr2014/nrp2014_spain_es.pdf ____________________________________________________________________________________

Nuevas ofertas de empleo y procesos de selección en Noruega 2 Indian cooks (Inglés) fecha publicación 6 junio 2014fecha límite 30 junio 2014 Ingeniero senior de electricidad (Inglés) fecha publicación 6 junio 2014fecha límite 30 junio 2014

http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/convocatorias_ofertas/ofertas/noruega.html




¿Problemas con la administración en otro pais europeo? Es el momento de conocer tus ciudadanos comunitarios en el caso de que no se respeten sus derechos en otro país. La encontrarás aquí http://ec.europa.eu/solvit/index_es.htm Las decisiones y normas injustas o una burocracia discriminatoria pueden hacer que resulte difícil vivir, trabajar o hacer negocios en otro país de la UE. Por eso, cuando un ciudadano o una empresadministración pública de otro país de la UE que no aplica correctamente la normativa europea......SOLVIT le ofrece ayuda. SOLVIT recuerda a las administraciones en cuestión cuáles son los derechos qcon ellas para resolver el problema. ____________________________________________________________________________________

¿Qué es el suplemento Europass? El Suplemento Europass es un documento adjunto a ua facilitar la comprensión a terceros, en particular a empleadores o instituciones de otro país, del significado del Título en términos de las competencias adquiridas por su titular. El Suplemento Europano es un sustituto del título oficial sino un complemento informativo en inglés. Suplementos Europass a los Títulos de FP (LOE) Suplementos Europass a los Títulos de FP (LOGSE) Página oficial de Europass Dirección y contacto del Centro Nacional Europass España: Centro Nacional Europass España Calle Gustavo Fernández Balbuena, 13 3ª planta 28002 Madrid Tel. 91 5506747 Fax 91 5506750 E-mail: [email protected] http://www.oapee.es/oapee/inicio/iniciativas/europass.html _________________________________________________________________


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¿Problemas con la administración en otro pais europeo?

Es el momento de conocer tus derechosen Europa y la red SOLVIT, diseñada para ayudar a los ciudadanos comunitarios en el caso de que no se respeten sus derechos en otro país. La encontrarás

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Las decisiones y normas injustas o una burocracia discriminatoria pueden hacer que resulte difícil vivir, trabajar o hacer negocios en otro país de la UE.

Por eso, cuando un ciudadano o una empresa de la UE se enfrenta a obstáculos provocados por una administración pública de otro país de la UE que no aplica correctamente la normativa europea......SOLVIT le ofrece ayuda.

SOLVIT recuerda a las administraciones en cuestión cuáles son los derechos que otorga la UE y colabora con ellas para resolver el problema.

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¿Qué es el suplemento Europass?El Suplemento Europass es un documento adjunto a un Titulo oficial de Formación Profesional, destinado a facilitar la comprensión a terceros, en particular a empleadores o instituciones de otro país, del significado del Título en términos de las competencias adquiridas por su titular. El Suplemento Europano es un sustituto del título oficial sino un complemento informativo en inglés.

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Dirección y contacto del Centro Nacional Europass España:

Centro Nacional Europass España

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http://www.oapee.es/oapee/inicio/iniciativas/europass.html ____________________________________________________________________________________

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¿Problemas con la administración en otro pais europeo?

y la red SOLVIT, diseñada para ayudar a los ciudadanos comunitarios en el caso de que no se respeten sus derechos en otro país. La encontrarás

Las decisiones y normas injustas o una burocracia discriminatoria pueden hacer que resulte difícil vivir,

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a facilitar la comprensión a terceros, en particular a empleadores o instituciones de otro país, del significado del Título en términos de las competencias adquiridas por su titular. El Suplemento Europass

Dirección y contacto del Centro Nacional Europass España:

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Publicada en el Boletín EurEuropeo y del Consejo sobre una mayor cooperación entre los servicios públicos de empleo Eur-lex es un servicio de publicación en línea de textos legislativos de la Unión ____________________________________________________________________________ La finalidad de esta Decisión consiste en fomentar lade empleo mediante la Red, dentro de los ámbitos de responsabilidad de los SPE, para contribuir a Europa 2020, y a la aplicación de las políticas pertinentes de la Unión, respaldando así a: Los grupos sociales más vulnerables con altos índices de desempleo, especialmente a los trabajadores de más edad y a los jóvenes sin estudios, trabajo o formación. El trabajo digno y sostenible. El mejor funcionamiento de los mercados de trabajo de la UE. La identificación de carencias de competencias y el suministro de información sobre su alcance y localización, así como un mejor ajuste de las competencias de los solicitantes de empleo y las necesidades de los empresarios. La mejor integración de los mercados de tr La mayor movilidad voluntaria geográfica y profesional de manera equitativa para atender a las necesidades específicas del mercado de trabajo. La integración de las personas excluidas del mercado de trabajo como parte de la lucha contra la exclusión social. La evaluación y valoración de las iniciativas activas de empleo y su ejecución eficaz y eficiente. Dentro de los ámbitos de responsabilidad de los SPE, la Red llevará a cabo, en particular,y entre otras, las siguientes iniciativas: la elaboracla Unión entre SPE para comparar el rendimiento de sus actividades en diversos ámbitos; la prestación de ayuda mutua, ya sea en forma de actividades de grupo o entre iguales, a través de lintercambios de información, experiencia y personal entre los miembros de la Red; la contribución a la modernización y fortalecimiento de los SPE en ámbitos clave, de acuerdo con los objetivos de empleo y sociales de Europa 2020. Fuente: EUR-Lex ____________________________________________________________________________________


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Publicada en el Boletín Eur-lex la Decisión del Parlamento Europeo y del Consejo sobre una mayor cooperación entre los servicios públicos de empleo

lex es un servicio de publicación en línea de textos legislativos de la Unión ____________________________________________________________________________

consiste en fomentar la cooperación entre los Estados miembros en materia de empleo mediante la Red, dentro de los ámbitos de responsabilidad de los SPE, para contribuir a Europa 2020, y a la aplicación de las políticas pertinentes de la Unión, respaldando así a:

iales más vulnerables con altos índices de desempleo, especialmente a los trabajadores de más edad y a los jóvenes sin estudios, trabajo o formación.

l mejor funcionamiento de los mercados de trabajo de la UE.

cación de carencias de competencias y el suministro de información sobre su alcance y localización, así como un mejor ajuste de las competencias de los solicitantes de empleo y las necesidades de los empresarios.

La mejor integración de los mercados de trabajo.

La mayor movilidad voluntaria geográfica y profesional de manera equitativa para atender a las necesidades específicas del mercado de trabajo.

La integración de las personas excluidas del mercado de trabajo como parte de la lucha contra la

La evaluación y valoración de las iniciativas activas de empleo y su ejecución eficaz y eficiente.

Dentro de los ámbitos de responsabilidad de los SPE, la Red llevará a cabo, en particular,y entre otras, las siguientes iniciativas: la elaboración y ejecución del aprendizaje comparativo basado en datos en toda la Unión entre SPE para comparar el rendimiento de sus actividades en diversos ámbitos; la prestación de ayuda mutua, ya sea en forma de actividades de grupo o entre iguales, a través de lintercambios de información, experiencia y personal entre los miembros de la Red; la contribución a la modernización y fortalecimiento de los SPE en ámbitos clave, de acuerdo con los objetivos de empleo y

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lex la Decisión del Parlamento Europeo y del Consejo sobre una mayor cooperación

lex es un servicio de publicación en línea de textos legislativos de la Unión Europea. ____________________________________________________________________________

cooperación entre los Estados miembros en materia de empleo mediante la Red, dentro de los ámbitos de responsabilidad de los SPE, para contribuir a Europa 2020, y a la aplicación de las políticas pertinentes de la Unión, respaldando así a:

iales más vulnerables con altos índices de desempleo, especialmente a los trabajadores

cación de carencias de competencias y el suministro de información sobre su alcance y localización, así como un mejor ajuste de las competencias de los solicitantes de empleo y las

La mayor movilidad voluntaria geográfica y profesional de manera equitativa para atender a las

La integración de las personas excluidas del mercado de trabajo como parte de la lucha contra la

La evaluación y valoración de las iniciativas activas de empleo y su ejecución eficaz y eficiente.

Dentro de los ámbitos de responsabilidad de los SPE, la Red llevará a cabo, en particular,y entre otras, ión y ejecución del aprendizaje comparativo basado en datos en toda

la Unión entre SPE para comparar el rendimiento de sus actividades en diversos ámbitos; la prestación de ayuda mutua, ya sea en forma de actividades de grupo o entre iguales, a través de la cooperación; los intercambios de información, experiencia y personal entre los miembros de la Red; la contribución a la modernización y fortalecimiento de los SPE en ámbitos clave, de acuerdo con los objetivos de empleo y

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Disneyland Paris seleccionará a 100 jóvenes que sepan bailar

Disneyland Paris busca jóvenes para trabajar este verano en su parque de atracciones. Los candidatos deben ser mayores de edad, saber bailar y hablar inglés o francés. La empresa celebrará una audición el próximo 17 de junio en Madrid. Los candidatos deben ser mayores de edad, hablar inglés o francés, tener una altura comprendida entre 1,37 metros y 1,94 metros y tener un buen nivel de baile. La empresa ofrece 50 puestos para trabajar entre finales de junio y noviembre de este año, durante cuatro meses consecutivos como mínimo o para integrar una bolsa de trabajo. Otros 50 puestos tendrán un contrato comprendido entre mediados de agosto y mediados de septiembre hasta el 6 de octubre de 2014. Los interesados en estos trabajos, deberéis asistir a una audición programada para el próximo 17 de junio a las 10 horas, en los Teatros del Canal (calle Cea Bermúdez, número 1). Deberéis acudir con el documento nacional de identidad (DNI), un curriculum y un bolígrafo negro y vestir chándal y zapatillas de deporte. Ese día deberéis estar disponibles hasta las 18 horas porque es posible que se os convoque a una entrevista por la tarde. La audición se realizará también en Lisboa el próximo 19 de junio, concretamente en el Jazzy Dance Studios. Podéis ver las convocatorias de Disneyland París en su web y también en la web del Sepe. Más información. http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/pdf/OferFran2jun_Audicion_EURODISNEY.pdf ___________________________________________________________________________________




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Selección en Madrid y Barcelona de enfermeros/as para trabajar en el Reino Unido Proceso de selección, a través de EURES, de puestos de enfermería para Cambridge (entrevistas en Madrid el 17 junio 2014) y para Devon (entrevistas en Barcelona el 19 junio 2014) Más información en enlace adjunto. Enlace web www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/convocatorias_ofertas/ofertas/proc_selec/reino_unido_______________________________________________

OFERTA EN PORTUGAL TECHNICAL COMMERCIAL . Funciones y tareas: American Multinational comaany sets in Zaragoza (Spain), dedicated to Aluminium foundry industry, searchs for the Portuguese Market oncandidate should have technicalexperience -Medium-High level of Englishknowledge. -Spanish language will be takenproducts, the candidate will be responsible forportfolio in the Portuguese Market, giving serviceTraining period in Spain, Portugal and Germany costs(minimun 25 000), company car, laptop and mobileCover Leter to: [email protected] SUBJECT: PYROTEK Vacantes: 1 País: PORTUGAL EMPRESA Nombre empresa: PYROTEK Sector: INDUSTRIA Subsector: INDUSTRIA PESADA Y DEL METAL Web: https://ec.europa.eu/eures/home.j FORMAS DE CONTACTO Modo de inscripción: Carta + CV al Empleador Iker Zabala Cuarte de Heurva (Zaragoza); Zaragoza ;50410; Spain [email protected] Fecha Límite: 15/06/2014SOLICITAN Tipo de estudios: DIPLOMADO O INGENIERO TExperiencia mínima: MÁS DE DOS AÑOS Otras características solicitadas: COCHE CON HASTA 8 PASAJEROS, CAMIÓN HASTA 3.5 TONELADAS. REMOLQUE. Sales and marketing managers_____________________________________________________________

Nueva oferta Eures para Noruega Noruega selecciona a través de EURES España un jefe de cocina. Head Chef - Employer: Store Ringheim Hotell og Restaurant AS Puedes consultar todo lo relativo a esta oferta en http://www.sepe.es/contenido/empleo_f For more information: call Svein Ringheim at +47 954 06 135 or send email: __________________________________________________


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Selección en Madrid y Barcelona de enfermeros/as en el Reino Unido

Proceso de selección, a través de EURES, de puestos de enfermería para Cambridge (entrevistas en Madrid el 17 junio 2014) y para Devon (entrevistas en Barcelona el 19 junio 2014)

Más información en enlace adjunto.

www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/convocatorias_ofertas/ofertas/proc_selec/reino_unido_____________________________________________________________________________________

OFERTA EN PORTUGAL TECHNICAL COMMERCIAL . ALUMINIUM COMPANY

Funciones y tareas: American Multinational comaany sets in Zaragoza (Spain), dedicated to Aluminium for the Portuguese Market one Technical Commercial responsible. The

candidate should have technical academic training, mainly engineering or similar, with commercial High level of English is essential (written and spoken), as well as informatics tools

panish language will be taken into account. -After a training period of the company and its products, the candidate will be responsible for the development, progress and maintenance of customers portfolio in the Portuguese Market, giving service and offering solutions to all customer requirements. Training period in Spain, Portugal and Germany costs covered by company. OFFER: -An interesting salary (minimun 25 000), company car, laptop and mobile phone www.pyrotek.info SEND CV with Photo and

[email protected] SUBJECT:

Subsector: INDUSTRIA PESADA Y DEL METAL

https://ec.europa.eu/eures/home.jsp?lang=es

Modo de inscripción: Carta + CV al Empleador Iker Zabala Cuarte de Heurva (Zaragoza); Zaragoza ;50410; Spain [email protected] Fecha Límite: 15/06/2014

Tipo de estudios: DIPLOMADO O INGENIERO TÉCNICO Experiencia mínima: MÁS DE DOS AÑOS

COCHE CON HASTA 8 PASAJEROS, CAMIÓN HASTA 3.5 TONELADAS. SE PERMITE PEQUEÑOREMOLQUE. Sales and marketing managers ____________________________________________________________________________________

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Employer: Store Ringheim Hotell og Restaurant AS

Puedes consultar todo lo relativo a esta oferta en nuestra página web. http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/pdf/OferNor29may_HEAD_CHEF_26jun.pdf

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Selección en Madrid y Barcelona de enfermeros/as

Proceso de selección, a través de EURES, de puestos de enfermería para Cambridge (entrevistas en

www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/convocatorias_ofertas/ofertas/proc_selec/reino_unido_ ______________________________________

Funciones y tareas: American Multinational comaany sets in Zaragoza (Spain), dedicated to Aluminium e Technical Commercial responsible. The

academic training, mainly engineering or similar, with commercial is essential (written and spoken), as well as informatics tools

After a training period of the company and its the development, progress and maintenance of customers

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EURES publica una oferta para trabajar en una granja en Noruega EURES España acaba de publicar a través de nuestra web una oferta de un puesto de trabajo en granja con produccion de leche en Noruega. No se requiere idioma y el alojamiento en la propia granja está incluido. Esta granja se encuentra en un valle del sur oeste de Noruega y cuenta ganado (vacuno). El pueblo se llama Vindafjord. Está situada a unos 4 km del centro urbano más ce(Haugesund) que también cuenta con aeropuerto. Los dueños de esta granja hablan español. Pero se recomienda que el interesado tenga un conocimiento básico del ingles (no es ningún requisito) para poderse integDebido a que el dueño tiene también un trabajo a tiempo parcial en el ayuntamiento de este pueblo, precisan de una persona que le pueda ayudar con la granja a tiempo completo durante un periodo que puede variar de 2 a 3 años, desde el 1 de agosto de 2014. El trabajo a realizar es el siguiente: Alimentar a los animales ( tanto terneros como vacas adultas)Ordeñar a las vacas (Poséen 4 máquinas ordeñadoras)Mantenimiento diario del establo y las instalaciones.Trabajos de temporada (Mantenimiento maquinaria. Recolección cosecha pasto,…) La persona que se busca debería que cumplir estos requisitos:- Experiencia previa en granja con producción de leche.- Experiencia con maquinaria agrícola y permiso de conducir - Responsable e independiente pero que pueda colaborar con el dueño. Más información. http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/pdf/OferNor26may_Granja_Lechera_06jun.pdf Puedes consultar más ofertas de Noruega http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/convocatorias_oferta____________________________________________________________________________________

Nuevas ofertas EURES para Francia Francia publica tres nuevas ofertas de empleo a través de EURES: "Juriste" "Reception/Security Guards". "Agent de contrôle et conditionnement manuel". Puedes consultar todas las ofertas disponibles para Europa http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/con____________________________________________________________________________________

http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/convocatorias_ofertas/index.html


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EURES publica una oferta para trabajar en una granja en Noruega

EURES España acaba de publicar a través de nuestra web una oferta de un puesto de trabajo en granja con produccion de leche en Noruega.

ioma y el alojamiento en la propia granja está incluido.

Esta granja se encuentra en un valle del sur oeste de Noruega y cuenta con unas 50/60 cabezas de ganado (vacuno). El pueblo se llama Vindafjord.

Está situada a unos 4 km del centro urbano más cercano, a unos 50 km de la ciudad mas cercana (Haugesund) que también cuenta con aeropuerto.

Los dueños de esta granja hablan español. Pero se recomienda que el interesado tenga un conocimiento básico del ingles (no es ningún requisito) para poderse integrar en la comunidad de un modo más sencillo.Debido a que el dueño tiene también un trabajo a tiempo parcial en el ayuntamiento de este pueblo, precisan de una persona que le pueda ayudar con la granja a tiempo completo durante un periodo que

de 2 a 3 años, desde el 1 de agosto de 2014.

El trabajo a realizar es el siguiente:

Alimentar a los animales ( tanto terneros como vacas adultas) Ordeñar a las vacas (Poséen 4 máquinas ordeñadoras) Mantenimiento diario del establo y las instalaciones.

rabajos de temporada (Mantenimiento maquinaria. Recolección cosecha pasto,…)

La persona que se busca debería que cumplir estos requisitos: Experiencia previa en granja con producción de leche. Experiencia con maquinaria agrícola y permiso de conducir tractor. Responsable e independiente pero que pueda colaborar con el dueño.

http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/pdf/OferNor26may_Granja_Lechera_06jun.pdf

Puedes consultar más ofertas de Noruega aquí. http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/convocatorias_ofertas/ofertas/noruega.html____________________________________________________________________________________

Nuevas ofertas EURES para Franciapublica tres nuevas ofertas de empleo a través de EURES:

"Agent de contrôle et conditionnement manuel".

Puedes consultar todas las ofertas disponibles para Europa en nuestra web.

http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/convocatorias_ofertas/ofertas/francia.html____________________________________________________________________________________

http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/convocatorias_ofertas/index.html

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EURES publica una oferta para trabajar en una granja en Noruega

EURES España acaba de publicar a través de nuestra web una oferta de un puesto de trabajo en granja

con unas 50/60 cabezas de

rcano, a unos 50 km de la ciudad mas cercana

Los dueños de esta granja hablan español. Pero se recomienda que el interesado tenga un conocimiento rar en la comunidad de un modo más sencillo.

Debido a que el dueño tiene también un trabajo a tiempo parcial en el ayuntamiento de este pueblo, precisan de una persona que le pueda ayudar con la granja a tiempo completo durante un periodo que

http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/pdf/OferNor26may_Granja_Lechera_06jun.pdf

s/ofertas/noruega.html ____________________________________________________________________________________

Nuevas ofertas EURES para Francia

vocatorias_ofertas/ofertas/francia.html ____________________________________________________________________________________




Ofertas de Empleo en Reino Unido

Enfermeros para Hospital Público de Harrogate Fecha publicación 6 junio 2014 - fecha límite 22 junio 2014 http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/convocatorias_ofertas/ofertas/reino_unido.html __________________________________________________________________________________




Conductores y Operarios de maquinaria de movimiento de tierra u obra pública Fecha publicación 6 junio 2014 - fecha límite 30 diciembre 2014

PLANT / EARTHMOVING VEHICLE DRIVERS Nombre Empresa: BECS LTD Dirección: Charleston House, Cruckmoor Lane, Prees Green, Whitchurch, Shropshire SY13 2BS E-mail: [email protected] - Web site: www.hawk-group.co.uk Breve descripción: BECS LTD conductores – operarios de maquinaria de movimiento de tierra u obra pública. DATOS DEL PUESTO Ocupación: PLANT / EARTHMOVING VEHICLE DRIVERS required for work in the UK. nº puestos: 150 REQUISITOS Only apply if you have experience of driving one or more of the following: 1. Pala de Ruedas (wheeled 360 excavator) 2. Pala de Cadenas (tracked 360 excavator) 3. Bulldozer 4. Retroexcavadora 5. Camion Dumper articulado/ fijo 6. Cargadora 7. Grua movil 8. Gruas torre 9. Manipuladores Telescopicos 10. Camion Volquete Please indicate on your CV the number of months/ years driving experience you have on a single or multiple pieces of Plant/ Earthmoving vehicles. Please indicate on your CV the level of English that you have: LANGUAGE COMPREHENSION SPOKEN WRITTEN English Basic A1 Beginner A2 Elementary Independent B1 Intermediate B2 Upper intermediate Proficient C1 Effective Operational Proficiency or advanced C2 Mastery or Proficiency. If required, request an explanation from your Eures advisor before completing. First interviews will be held in Madrid week commencing 16th June. Experiencia: imprescindible Idiomas: Inglés I MODO DE SOLICITUD: Those that have previously applied need not apply again. Please provide applications by CV to [email protected]




Nuevas ofertas EURES en Alemania

Senior Backend Developer (m/f) with Java Knowledge fecha publicación 9 junio 2014fecha límite sin determinar Senior Frontend Developer (m/f) with Java Knowledge fecha publicación 9 junio 2014fecha límite sin determinar Electrical engineer/Computer scientist - Firmware Development fecha publicación 9 junio 2014fecha límite sin determinar Electrical engineer/Computer scientist - Driver software development fecha publicación 9 junio 2014fecha límite sin determinar Electrical engineer - RF Technology fecha publicación 9 junio 2014fecha límite sin determinar Carpintero fecha publicación 9 junio 2014fecha límite sin determinar Buscamos un Carpintero para apoyar a nuestro equipo de 6 personas, buscamos a un colaborador fiable y comprometido. Si le interesa tener una actividad variada enfrentándose a nuevos desafíos cada día, entonces mande su currículo (CV) y un pequeño texto en el que explique por qué le interesa a la dirección de correo electrónico que aparece abajo junto con el nº de referencia de la oferta (10000-1103419237-S). Información general sobre la empresa “Höfer GmbH Holzbau-Treppenbau”: Desde hace 50 años “Holzbau Höfer” es una empresa tradicional, pero también una empresa moderna que trabaja con madera. Construimos y reformamos casas y tejados. Ofrecemos: - contrato indefinido alemán - salario: 13,95€ bruto/hora, depende de su cualificación. - 40 horas/semana - Apoyo y ayuda con la busca a un alojamiento, apartamento en Alemania - ayuda para aprender alemán (el hijo del jefe habla español) Visita nuestra página web (www.holzbau-hoefer.de) o llámanos por teléfono (004917649124120). Contacto Höfer GmbH Holzbau Treppenbau Herr Höfer Boschstr. 32 73119 Zell unter Aichelberg Baden-Württemberg Deutschland Teléfono: +49 7164 912410 Fax: +49 7164 124130 E-Mail: [email protected]

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http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/pdf/OferAl16abril_ConvocatoriaHosteleriaAlemania2014.pdf

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Oportunidad de empleo en cruceros con Seven Seas Group Seven Seas Group es una empresa que se encarga de buscar personal para trabajar en cruceros. La gran demanda hace que busquen trabajadores de cada vez más perfiles El sector de los cruceros no deja de crecer. Cada vez hay más turistas que eligen este tipo de viajes que les permiten conocer nuevas ciudades y países en unas visitas que, si bien son fugaces en la mayoría de los casos, sirven para satisfacer su curiosidad con el añadido de que no pierden tiempo en los desplazamientos, que se hacen de noche, y no han de cambiar de alojamiento en cada ciudad que visitan. Por su parte, las ciudades que reciben a los cruceristas destacan el importante impacto económico que tienen en sectores como la hostelería o los guías turísticos. En los últimos meses, ciudades como Valencia o Barcleona han recibido un importante número de cruceristas en unas horas, una situación que seguramente se repetirá a lo largo de este verano. Ante este panorama, no es de extrañar que a menudo nos encontremos con nuevas ofrertas de empleo para trabajar en este tipo de embarcaciones. El último ejemplo lo encontramos en la agencia de contratación Seven Seas Group, que ha empezado a colaborar con nuestra Red Eures (el portal de empleo europeo) para seleccionar y contratar personal para cruceros de sectores cada vez más diferentes. Cuando empezó, Seven Seas se limitaba a buscar trabajadores para empleos relacionados con la animación tanto para niños como adultos, ya fuesen responsables de deporte, del casino de los barcos, para las excursiones, responsables de jóvenes o de servicios… Sin embargo, el éxito de los cruceros ha llevado a la compañía a ampliar sus horizontes hacia restauradores, servicios relacionados con la bebida o las relaciones con los clientes e incluso lo que las compañías llaman embajadores internacionales. La compañía asegura haber conseguido ya un centenar de empleos en cruceros que navegan por las aguas de todo el mundo, en lugares tan distantes como Suecia, Miami o Australia; y publica sus vacantes en los servicios de empleo de Suecia y la página web de Eures. Otra posibilidad es presentar nuestra candidatura directamente desde la página web de Seven Seas Group, en la que tenemos que registrarnos antes, lo que agilizará las cosas y nos hará ahorrar tiempo. Después de recopilar los currículums de los perfiles que busca, la compañía entrevista personalmente a todos los candidatos, que pasan a una lista de espera hasta que haya un puesto libre en alguna de las compañías de cruceros con las que trabaja Seven Seas, como si fuese una bolsa de empleo. Cuando aparece la vacante, se le asigna un barco donde trabajará el tiempo estipulado. http://www.buscarempleo.es/ofertas-de-empleo/pullmantur-busca-nuevos-bailarines-artistas-para-la-temporada-de-verano-2014-2015.html http://thesevenseasgroup.info/

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EURES - The European Job Mobility Portal

eures.europa.eu




ortales que ofrecen nuestros serviciosortales que ofrecen nuestros serviciosortales que ofrecen nuestros serviciosortales que ofrecen nuestros servicios www.eures.europa.eu www.sepe/redEURES Seguir a EURES en Facebook https://www.facebook.com/EURESjobs Seguir a EURES en Twitter. https://twitter.com/ Ponerse en contacto con EURES en LinkedIn. http://www.linkedin.com/groups?mostPopular=&gid=1884728 Seguir a EURES en Google+. https://plus.google.com/103780376865975473149/posts#103780376865975473149/posts Contenidos SEPE/EURES http://www.sepe.es/contenido/empleo_formacion/eures/index.html Búsqueda de empleo EURES

https://ec.europa.eu/eures/main.jsp?lang=es&acro=job&catId=482&parentCategory=482 “Mi EURES”

Ofrece varias formas de personalizar los servicios del portal europeo de movilidad profesional EURES en función de las necesidades personales, según se sea un solicitante de empleo o una empresa.

https://ec.europa.eu/eures/myEures/public/welcome.do?lang=es Su CV en línea https://ec.europa.eu/eures/myEures/public/auth.do?method=prompt&lang=es Miembros nacionales EURES https://ec.europa.eu/eures/main.jsp?catId=29&acro=eures&lang=es Consejeros EURES https://ec.europa.eu/eures/main.jsp?catId=3&acro=eures&lang=es Solicitar un periodo de prácticas Leonardo http://ec.europa.eu/education/lifelong-learning-programme/ldv_en.htm

http://ec.europa.eu/spain/trabajar-y-estudiar-en-la-ue/empleo/index_es.htm Trabajar y estudiar en la UE. Ofertas de la semana http://ec.europa.eu/spain/trabajar-y-estudiar-en-la-ue/empleo/vacantes-de-empleo/index_es.htm Currículum Vitae europeo: Europass http://europass.cedefop.europa.eu/es/home Información útil para trabajar en las instituciones europeas EPSO: Oficina Europea de Selección de Personal http://europa.eu/epso/ Otros enlaces que pueden ayudarte

Guía de las oposiciones generales publicada en el Diario Oficial de la Unión Europea http://eur-lex.europa.eu/JOHtml.do?uri=OJ:C:2012:270A:SOM:ES:HTML Empleo para expertos y especialistas en el campo de la investigación (Séptimo Programa Marco) http://cordis.europa.eu/research_openings/ Representación Permanente de España ante la Unión Europea >> http://www.es-ue.org/Default.asp?lg=2&section=14




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http://empleoyformacion.jccm.es/ http://www.sistemanacionalempleo.es/inicio/sne/OfertaDifusionWEB/busquedaOfertas.do?modo=inicio&CA=07_____________________________________________________________________________________________________

Ofertas de Empleo de los Servicios Públicos de Empleohttp://www.sistemanacionalempleo.es/inicio/sne/OfertaDifusionWEB/busquedaOfertas.do?modo=inicio Buscar ofertas de empleo en el Punto de Encuentro de Empleohttps://puntodeencuentro.sepe.es/portalPunto/homeTrabajo.do Buscar ofertas de empleo en el Punto de Encuentro https://puntodeencuentro.sepe.es/empleoTrabaja/buscarOfertasCiudadano.do Buscar ofertas de empleo en el Punto de Encuentro de Empleohttps://puntodeencuentro.sepe.es/empleoTrabaja/buscarOf Ofertas de empleo Público http://www.sistemanacionalempleo.es/ofertas_____________________________________________________________________________________________________

Ayuntamiento de Cuenca: Empleo Públicohttp://ayuntamiento.cuenca.es/portal/lang__es Ayuntamiento de Cuenca: Ofertas http://ayuntamiento.cuenca.es/portal/lang__es/tabid__8995/defau_____________________________________________________________________________________________________

Departamento de empleo http://www.camaracuenca.org/paginas/empleo.php Ofertas de empleo https://www.quieroempleo.com/Default.aspx_____________________________________________________________________________________________________ Confederación de Empresarios de C http://www.ceoecuenca.es/Desktopdefault.aspx?tabid=25111_____________________________________________________________________________________________________

Aquí Hay Trabajo

http://www.rtve.es/television/aqui-hay-trabajo/_____________________________________________________________________________________________________

DDiirr

Para la búsqueda de empleo

Ofertas en difusión e

Portal del Sistema Nacional deEmpleo

Confederación de Empresarios de Cuenca: Empleo

Aquí Hay Trabajo

Ayuntamiento de Cuenca

Cámara Oficial de Comerco e Industria de Cuenca


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http://www.sistemanacionalempleo.es/inicio/sne/OfertaDifusionWEB/busquedaOfertas.do?modo=inicio&CA=07_____________________________________________________________________________________________________

Ofertas de Empleo de los Servicios Públicos de Empleo http://www.sistemanacionalempleo.es/inicio/sne/OfertaDifusionWEB/busquedaOfertas.do?modo=inicio

Buscar ofertas de empleo en el Punto de Encuentro de Empleo https://puntodeencuentro.sepe.es/portalPunto/homeTrabajo.do

Buscar ofertas de empleo en el Punto de Encuentro de Empleo en la provincia de Cuenca https://puntodeencuentro.sepe.es/empleoTrabaja/buscarOfertasCiudadano.do

Buscar ofertas de empleo en el Punto de Encuentro de Empleo internacionales https://puntodeencuentro.sepe.es/empleoTrabaja/buscarOfertasCiudadano.do?metodo=internacionales

http://www.sistemanacionalempleo.es/ofertas_epublico.html _____________________________________________________________________________________________________

Ayuntamiento de Cuenca: Empleo Público http://ayuntamiento.cuenca.es/portal/lang__es-ES/tabid__8993/default.aspx

http://ayuntamiento.cuenca.es/portal/lang__es/tabid__8995/default.aspx _____________________________________________________________________________________________________

http://www.camaracuenca.org/paginas/empleo.php

https://www.quieroempleo.com/Default.aspx _____________________________________________________________________________________________________


http://www.ceoecuenca.es/Desktopdefault.aspx?tabid=25111 _____________________________________________________________________________________________________

trabajo/ _____________________________________________________________________________________________________

rreecccciioonneess wweebb Para la búsqueda de empleo

Ofertas en difusión en Castilla-La Mancha

Portal del Sistema Nacional deEmpleo


Ayuntamiento de Cuenca

Cámara Oficial de Comerco e Industria de Cuenca

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http://www.sistemanacionalempleo.es/inicio/sne/OfertaDifusionWEB/busquedaOfertas.do?modo=inicio&CA=07 _____________________________________________________________________________________________________

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CIPE - Ofertas de empleo

Centro de Información y Promoción del Empleo

https://cipe.uclm.es/ Último Boletín semanal con las ofertas de empleo locales que aparecen en medios de las provincias donde está ubicado el CIPE. https://cipe.uclm.es/noticias/boletin-de-ofertas-locales-n130---12-de-noviembre-de-2013/ _____________________________________________________________________________________________________

Yo Soy Empleo Una iniciativa de BBVA que apoya económicamente a pymes y autónomos para que contraten a personas desempleadas. Consigue 1.500 euros por cada desempleado que contrates. http://www.bbvacontuempresa.es/yo_soy_empleo _____________________________________________________________________________________________________

1 Infojobs El portal más conocido y más utilizado. Con el auge de la construcción en los años de bonanza Infojobs conseguía cifras récord de negocio, pero ante un panorama como el actual va diversificando su negocio y ha empezado a expandirse internacionalmente (Brasil principalmente) y con una nueva iniciativa orientada a puestos directivos denominada “Infojobs Executive”. http://www.infojobs.net/

__________________________________________ 2 Infoempleo Pertenece al grupo de comunicación Vocento (ABC, Que, Finanzas.com, autocasión, etc.) y es uno de los portales clásicos de referencia junto a Infojobs. Dispone de servicios o negocios asociados como el portal “Avanza en tu Carrera” y el evento de networking “Tweet and Jobs”, además de elaborar estudios sobre el mercado de trabajo en colaboración con otras empresas como Adecco. http://www.infoempleo.com/

__________________________________________ 3 Portalparados.es Es una web que trata de ayudar a los desempleados a encontrar empleo con consejos, noticias, artículos de opinión, etc. Su portal de empleo está optimizado por el citado Trabajando.es. Si quieres ofrecer empleo en esta web debes incluir tu oferta en trabajando.es y si la oferta va destinada a personas con discapacidad te permite que incluyas esa oferta en el portal de la Fundación Universia http://www.portalparados.es/

__________________________________________ 5 Laboris Laboris es el portal de empleo en Internet de “Segunda mano”. Actualmente ofrece a las empresas de forma gratuita la publicación de sus dos primeras ofertas, como hacen referentes en la Red de la búsqueda de información inmobiliaria, como Fotocasa e Idealista. Laboris ofrece un buen sistema de mapas para la búsqueda de ofertas. http://www.laboris.net/

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CPE - Ofertas de Empleo -Boletín informativo

Iniciativa BBVA

Portales para buscar empleo en internet




6 El País empleo & Monster Reciente alianza entre el diario de tirada nacional y la web de búsqueda de empleo de origen norteamericano Monster. Auna el modelo de anuncios por palabras de la prensa escrita con las funcionalidades del portal Monster. http://buscartrabajo.empleo.monster.es/trabajos/?wt.mc_n=SP_NPCsearch&wt.mc_n=hjnpsearch&ch=ELPAIS

__________________________________________ 7 Wiseri Wiseri es quizás uno de los nuevos portales de empleo más representativos por estar muy especializado en contraste con los portales clásicos más genéricos y horizontales y por un modelo innovador de reclutamiento. Su segmento es la gestión de ofertas de empleo en el sector TIC. Este portal funciona de una forma diferente a otros, tiene un equipo de especialistas en RRHH que hacen una pre-selección de los candidatos (los denominados wisors) que ofrece más fiabilidad a las empresas como servicio de reclutamiento. http://www.wiseri.com/

__________________________________________ 8 Ticjob Portal de empleo para profesionales de la informática que se divide en subsectores para agilizar la búsqueda y que permite seleccionar en función de las competencias del candidato. http://www.ticjob.es/

__________________________________________ 9 Tecnoempleo Tecnoempleo está centrado también en el sector TIC al igual que Wiseri y Ticjobs. Se presentan portal líder de reclutamiento en ese sector. http://www.tecnoempleo.com/

__________________________________________ 10 Turijobs Portal líder en la búsqueda de empleo en Hostelería y Turismo que empieza a expandir su modelo de negocio a otros países como Francia o Reino Unido. Dispone de numerosas ofertas. http://www.turijobs.com/

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11 Turiempleo Servicio gratuito de reclutamiento para el sector turismo y ocio que al igual que muchos portales conecta las ofertas de empleo con cursos de formación especializada como modelo de negocio. http://www.turiempleo.com/

__________________________________________ 12 Hosteleo Hosteleo.com es un nuevo portal de empleo dirigido exclusivamente a la hostelería.Pretende conseguir que las empresas hosteleras recluten a los mejores candidatos de forma rápida y fácil.Conseguir que los candidatos logren trabajo en las empresas óptimas para su perfil.Informar y reflexionar sobre la actualidad en la hostelería a través de nuestro apartado noticias/blog. http://www.hosteleo.com/

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13 Fashionjobs Sitio reservado a los profesionales de la moda, lujo y belleza. Dispone de ofertas de las principales firmas de moda, así como de las empresas de selección especializada, empresas de trabajo temporal y otras. http://es.fashionjobs.com

__________________________________________ 14 Trabajos en Moda Web de anuncios de empleo en el sector de la moda, aglutina otras actividades de anuncios (multi-anuncios). http://www.afashionmix.com/trabajo

__________________________________________ 15 Domestika (empleo) Encontrarás ofertas para puestos de trabajo como diseñador, profesional social media, sector TIC, maquetador, etc. http://www.domestika.org/es/jobs

__________________________________________ 16 Luxetalent Empleo en outlets, tiendas de lujo, boutiques, etc. http://www.luxetalent.es/

__________________________________________ 17 Enviroo Primer portal de empleo verde en España donde puedes buscar ofertas de empleo de ingeniero agrónomo, peón de residuos, técnico en energía solar, eólica, etc. También maneja una bolsa de “proyectos freelance”. http://enviroo.com/

__________________________________________ 18 Ecoempleo Es el portal de empleo del Observatorio fundado por el Instituto Mediterráneo para el Desarrollo Sostenible y patrocinado por la Fundación Bancaja. http://www.ecoempleo.com/index.php?pag=of

__________________________________________ 19 Colejobs Servicio de empleo especializado en el sector educativo, pionero en un ámbito que no existe mucha visibilidad de sus oportunidades profesionales. http://www.colejobs.es/

__________________________________________ 20 Primerempleo Portal dirigido a estudiantes y titulados sin experiencia profesional. http://www.primerempleo.com/

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21 Studentjob Web de empleo para titulados recientes que ofrece información sobre prácticas y ofertas de trabajo a media jornada. La idea parece venir de los Países Bajos y está desarrollándose en España desde el año 2009. http://www.studentjob.es/

__________________________________________ 22 Workea Se presentan como una bolsa de trabajo para profesionales de media y baja cualificación. http://www.workea.net/users/new_company

__________________________________________ 27 Jobssy “Primera plataforma de inteligencia artificial” que busca el talento en todas las redes sociales y en cualquier base de datos. Además son los organizadores del Café and Jobs, un evento presencial de networking para el empleo con el que complementan su estrategia. https://jobssy.com/es/candidates

__________________________________________ 28 Castingforjobs Castingforjobs es la plataforma de búsqueda de empleo que pretende adelantarse al futuro de la contratación online, utilizando el vídeo curriculum como herramienta de selección http://vimeo.com/castingforjobs

__________________________________________ 29. Marketyou Marketyou es un servicio de empleo que conecta la información de redes sociales como Facebook y Linkedin para mostrar tu ‘relevancia laboral’ mediante un análisis profesional de tus puntos fuertes. http://es.marketyou.com

__________________________________________ 30. MyCVbook Plataforma que trata de ayudar con la generación de marca personal en las redes sociales y que tiene un modelo similar al de las redes profesionales, sus ofertas hoy en día van muy ligadas a empresas tecnológicas, marketing y social media. http://www.mycvbook.com/home

__________________________________________ 31 Indeed Es uno de los “metabuscadores” más representativos. Facilita la búsqueda de ofertas de empleo publicadas en portales y servicios de empleo de la Red. Podríamos decir que es ‘el Google de las ofertas de trabajo” incluso en lo que se refiere a su aspecto visual o interfaz. http://www.indeed.es/

__________________________________________ PPoorrttaalleess ddee bbúússqquueeddaa ddee eemmpplleeoo




3 Trabajando.es Portal de origen iberoamericano que está firmadon acuerdos con ayuntamientos pequeños de todde búsqueda que asocian las webs de estos ayuntamientos para sus ciudadanos.El portal permite a las empresas publicar ofertas de forma gratuita. http://www.trabajando.es/

______________ Twiwok Twiwok rastrea ofertas de trabajo en las redes sociales y las geolocaliza en un mapa. http://twiwok.com

____________________________ Filmijob En Filmijob además de suscribirte a las ofertas puedes hacer la entrevista de trabajo. http://www.filmijob.com

____________________________ Practicae Portal de empleo de ofertas en prácticas para estudiantes de universi http://www.practicae.com/es

____________________________ Trabajos.com Web de empleo y formación en español http://www.trabajos.com

____________________________ Empleoaquí.com Buscador de ofertas de empleo http://www.empleoaqui.com/inicio

____________________________ Gestionandote Nace con la idea de mejorar el funcionamiento de las intervenciones con usuariosdel trato con usuarios en una base de datos, accesible desde la web.Gestionarmos las intervenciones, citas, formación, busqueda de empleo, derivaciones... http://gestionandote.com/ En la actualidad hay más de 150 agencias de colocación utilizándonos en toda España http://gestionandote.com/Agencias-Colocacion También cada una tiene su propio portal http://gestionandote.com/Recursos/empleo/list_agencias

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Portal de origen iberoamericano que está firmadon acuerdos con ayuntamientos pequeños de toda España para ser el portal de búsqueda que asocian las webs de estos ayuntamientos para sus ciudadanos. El portal permite a las empresas publicar ofertas de forma gratuita.

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Twiwok rastrea ofertas de trabajo en las redes sociales y las geolocaliza en un mapa.

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scribirte a las ofertas puedes hacer la entrevista de trabajo.

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ofertas en prácticas para estudiantes de universidad y de formación profesional.

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eb de empleo y formación en español

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orar el funcionamiento de las intervenciones con usuarios, ayudar a almacenar la toda la información del trato con usuarios en una base de datos, accesible desde la web.

mos las intervenciones, citas, formación, busqueda de empleo, derivaciones...

En la actualidad hay más de 150 agencias de colocación utilizándonos en toda España

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a España para ser el portal

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yudar a almacenar la toda la información

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Trovit Buscador de empleo http://empleo.trovit.es/

__________________________________________ Pemjob Portal de empleo, aporta a los equipos de selección información directa y relevante gracias a las vídeo entrevistas. https://www.plataformadeempleo.com/

__________________________________________ Empleoyempresa Agencia de colocación http://www.empleoyempresa.com/

__________________________________________ Empleopublico Portal de búsqueda de oposiciones y concursos. http://www.empleopublico.eu/

__________________________________________ Canaloposiciones

Oposiciones

Canaloposiciones.com es un portal buscador de oposiciones donde puedes encontrar amplia información actualizada a diario sobre oposiciones, academias y centros de formación para preparar oposiciones, temarios para opositores, foro de oposiciones y las últimas convocatorias de oposiciones, concursos y ofertas de empleo público (OPE) publicadas en los boletines oficiales de las 17 comunidades autónomas, Boletín Oficial del Estado y Diario Oficial de la Unión Europea http://www.canaloposiciones.com/

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