6. RESPONSABILIDAD DE LA DIRECCION

6.1 COMPROMISO DE LA DIRECCION

El Gerente Tcnico de AMG SAC ha definido y aprobado La Poltica de Calidad y los Objetivos de Calidad, comprometindose a su difusin en toda la organizacin de dicha rea de implementacin. Estos son revisados peridicamente a travs de los ndices para medir el cumplimiento de los objetivos de calidad.

6.2 OBJETIVOS

El objetivo principal del laboratorio de ingeniera, radica en proporcionar conocimientos necesarios para la correcta ejecucin e interpretacin de los mtodos de ensayo en las diferentes reas de la construccin apegados a la normatividad existente.De igual forma captar ingresos propios para su auto desarrollo a travs de los servicios de extensin y/o vinculacin que brinda al exterior de las oficinas, buscando proporcionar servicios oportunos y confiables a nuestros clientes basados en el sistema de calidad implantado.

6.3 RESPONSABILIDAD, AUTORIDAD Y COMUNICACIN

6.3.1 REPRESENTANTE DE LA DIRECCIN EN EL REA TCNICA

GERENTE TECNICO

FUNCIONES

Proponer a la Gerencia General, la implementacin de nuevos proyectos y herramientas en general para mejorar la eficiencia de los trabajos. Disear y establecer las bases tcnicas y administrativas para la seleccin y ejecucin de nuevos programas, proponiendo sus caractersticas, condiciones y beneficios. Evaluar y proponer las metas y presupuestos requeridos para el desarrollo de nuevos programas y proyectos. Preparar programas para la Supervisin de avance de los proyectos de competencia de la Gerencia Tcnica. Revisar las liquidaciones de los proyectos a cargo de la Gerencia Tcnica y emitir los informes para Elaborar los trminos de referencia, documentacin y el expediente tcnico de los proyectos para los procesos de licitacin o concurso pblico que tenga programado realizar. Supervisar la aplicacin de instrumentos normativos, especificaciones en la parte tcnica, de las bases de licitacin, con el fin de que la expansin y modernizacin de las redes se contemple el uso de equipos con estndares internacionales.

6.3.2 RESPONSABILIDAD Y AUTORIDAD DEL PERSONAL

a) JEFE DE LABORATORIO

FUNCIONES

Planificar, dirigir, coordinar y supervisar las actividades tcnicas y administrativas que se desarrollan en el Laboratorio de Ensayo de Materiales. Formular y proponer polticas de accin y planes de trabajo de carcter general y/o especializado en el mbito de su competencia. Conducir, supervisar y controlar la generacin y manejo de la informacin y registros estadsticos para la toma de decisiones que son de su competencia. Supervisar la gestin tcnica de los laboratorios bsicos del SENCICO a nivel nacional. Brindar asesoramiento tcnico-especializado sobre los asuntos propios de la unidad orgnica a su cargo. Participar en comisiones tcnicas y eventos a nivel nacional e internacional que estn relacionados con el desarrollo tecnolgico en su especialidad y perfil ocupacional. Velar por la adecuada conservacin y uso racional de los bienes a su cargo. Acceder al programa de aplicacin informtica de la gerencia con la finalidad de analizar y evaluar el avance y cumplimiento de metas bajo su responsabilidad. Desarrollar otras actividades o funciones afines que sean necesarias para alcanzar mejores niveles de eficiencia y/o las que le encargue la Gerencia General.

b) TECNICO DE LABORATORIO

FUNCIONES

Realizar diversos procedimientos tcnicos siguiendo instrucciones de carcter general. Ejecutar ensayos de agregados de acuerdo a las normas vigentes Estar en capacidad de dar solucin a determinados problemas que se presentan en el desarrollo de los ensayos que ejecuta. Aplicar tcnicas y mtodos bsicos en la ejecucin de procedimientos tcnicos y/o administrativos sobre las tareas encomendadas. Elaborar informes preliminares de los ensayos de laboratorio que realiza. Ejecutar el mantenimiento de primer nivel de los equipos y herramientas a su cargo. Elaborar formatos de ensayos de laboratorio y manejar equipos electrnicos y mecnicos. Desarrollar otras actividades o funciones afines que la Jefatura le encomienda teniendo en consideracin las caractersticas del puesto y en concordancia con los programas de trabajo del rea donde labora.

c) AUXILIAR DE LABORATORIO

FUNCIONES

Preparar y manipular los elementos para la realizacin de ensayos de muestra. Mantener en buen estado el laboratorio y los equipos. Recibir, almacenar y darle el manejo adecuado a las muestras de acuerdo al jefe de laboratorio o laboratorista. Participar en el lavado y mantenimiento de los equipos de laboratorio. Seguir instrucciones generales, normas y mtodos que le corresponde en su trabajo. Anotar la informacin de entrada, verificar el estado de las muestras que ingresan, asignar los cdigos a las muestras. Tener conocimiento de los ensayos y clculo, para apoyar al laboratorista. Tener manejo en ensayos de laboratorio en campo. Tener conocimiento en pruebas de anlisis fsico y qumico. Realizar pruebas en materiales de suelos y roca. Realizar la revisin de acuerdo a las instrucciones del laboratorista. Velar por el orden y limpieza del Laboratorio en el cual trabaja.

COMUNICACIN INTERNA

El Gerente Tcnico, en conjunto con la Gerencia General; difunde el procedimiento de trabajo a travs de su Oficina Tcnica, para que sus empleados lo conozcan y comprendan. Para ello usa los siguientes canales de comunicacin:

Charlas de Informacin y/o correos electrnicos Manuales de bolsillo, folletos y/o Ficheros.

A travs de estos canales, se difunde informacin referente a los alcances del Laboratorio en la empresa, para mantener la competencia de AMG SAC en el mercado y su eficacia y los logros del sistema.

ORGANIGRAMA DEL LABORATORIO