UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DEL USUMACINTA DIRECCION DE ADMINISTRACION Y FINANZAS DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS FORMATO DE REQUISICION DE PERSONAL

V03/01111/2R-DRH-01FECHA:

DIAMESAO

Este formato de requisicion responde a la necesidad de obtener la mayor cantidad de informacion posible sobre la vacante y el perfil del personal requerido para ocupar el puesto,con el fin de realizar una seleccin acorde a sus necesidades.

JEFE INMEDIATO (SOLICITANTE)CARGO QUE DESEMPEA

AREADEPARTAMENTO

I. INFORMACION SOBRE LA VACANTE

CREACION DE CARGO REEMPLAZO DEFINITIIVO

REEMPLAZO TEMPORAL REESTRUCTURACION DEL CA

LA VACANTE SE PRODUJO POR:

RENUNCIA DEL TITULARCANCELACION DE CONTRATOINCREMENTO DE LABORES PROMOCION O TRASLADOLICENCIAINCAPACIDAD MATERNIDAD INCAPACIDADVACACIONES

FECHA EN QUE DEBE ESTAR CUBIERTA ESTA VACANTE FECHA:

DIAMESAO

II. PERFILEDAD SUGERIDA: ENTREYAOS DE EDAD

3. EDUCACIONESPECIALIDAD: POST-GRADO LICENCIATURA CARRERA TEC. OTROS:

III. INFORMACION SOBRE EL CARGO:NOMBRE DEL PUESTO:

DEDICACION:T.C.M.T.HORARIO:DIURNO

PARA QUE SE CONTRATAFUNCIONES:

AREA:DEPTO:

A QUIEN REPORTA:REMUN:

NOCTURNO

IV. EXPERIENCIA LABORAL:

UNIVERSIDAD TECNOLOGICA DEL USUMACINTA DIRECCION DE ADMINISTRACION Y FINANZAS DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS FORMATO DE REQUISICION DE PERSONAL

V03/0111R-DRH-01

MINIMA DE:AOS, DESEMPEANDOSE EN EL ARE COMOVI. FORMACION O HABILIDADES

SISTEMAS Y/O PROGRAMAS

Cules?

DOMINIO DE IDIOMASCules?

HABILIDADES, ACTITUDES Y VALORES

Cules?

OTROSCules?NOMBRE DEL SELECCIONADO:

NOMBRE:CARGO

DEPEND.TELF:

VII:

OTROS

FIRMA SOLICITANTEFIRMA RECTOR

RECURSOS HUMANOS