Conectándonos - 4 de Marzo

Conectándonos

8 de MarzoDía Internacional

de la mujer

Weekly Nica, Febrero Pag. 1

“Las niñas de Hoy, Las #WonderWomen del Mañana”, con este slogan Plan International conmemorá el Día Internacional de la Mujer, este próximo 8 de marzo.

El mensaje fue escogido a partir del lema de Naciones Unidas: «Empoderando a las Mujeres, empoderando a la Humanidad: ¡Imagínalo!». El lema se centra en como las niñas alrededor del mundo aprovechan este día, transforman sus comunidades y buscan hacer del planeta un mejor lugar.

Desde hace 90 años, se conmemora este día por lucha de la igualdad, la justicia, la paz y el desarrollo de todas las mujeres. El tema que las naciones abordarán para el año 2016 es: «Por un Planeta 50-50 en 2030: Demos el paso para la igualdad de género», debido a los compromiso asumidos en los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), donde todos los países del mundo acordaron impulsar compromisos concretos e instalar la igualdad de género, los derechos de las mujeres y su empoderamiento en el centro de la agenda mundial.

Mujeres, una maravilla excepcional

Weekly Nica, Marzo Pag. 2

Día de la mujer

Marzo

La historia más extendida sobre la conmemoración del 8 de marzo

hace referencia a los hechos que sucedieron en esa fecha del año 1908, donde murieron calcinadas 146 mujeres trabajadoras de la

fábrica textil Cotton de Nueva York en un incendio provocado por las

bombas incendiarías que les lanzaron ante la negativa de

abandonar el encierro en el que protestaban por los bajos salarios

y las infames condiciones de trabajo que padecían.

Aprendiendo del Cost Recovery

Desde el año 2011 Plan International implementó la Política de Igualdad de Género: Construyendo un Mundo Igualitario para Niñas y Niños, asumiendo compromisos de género en cada uno de los seis principios del enfoque de Desarrollo Comunitario Centrado en la Niñez, y para lograr este propósito desarrolló una Autoevaluación en Igualdad de Género (GESA).

Algunos de los principales hallazgos indicaron que el personal considera valiosas las políticas de maternidad y paternidad, la

política de días compensatorios, sienten seguridad para denunciar el acoso sexual y confían en la respuesta de la organización.

Niñas, niños, hombres, mujeres, líderes, lideresas, organizaciones socias gubernamentales y de sociedad civil, reconocen a Plan International como una organización comprometida con la igualdad de género y que apoya a sus socios en el fortalecimiento de sus competencias.

Weekly Nica, MarzoPag. 3

¡Feliz día de la Mujer!

Nuestros logros

El camino emprendido hasta hoy, ha sido exitoso. La organización es inclusiva y cuenta con personal equilibrado entre hombres y mujeres. De la misma forma, está comprometido con la política de género y domina los conceptos, pero el desafío consiste en mejorar las relaciones entre mujeres y hombres, y no sólo trabajar programas exitosos con conciencia transformadora de género, sino que también la organización tenga un clima óptimo para el desempeño de todas y todos.

Como parte de los avances obtenidos en género, en este año Plan International Nicaragua se encuentra elaborando el IV Plan Estratégico de País, en el cual se priorizan las necesidades de la niñez, en especial las condiciones de las niñas. Este enfoque será transversal en todos los cinco temas programáticos, y como parte de esta nueva planeación se desarrollará la continuidad del proyecto “Sin violencia Soy la Niña que Quiero ser”.

Johanna Chévez - Asesora de género, Plan International Nicaragua

Aprendiendo del Cost Recovery

Noticias


Conocer los tipos de financiamiento, el proceso de recuperación de costos y las instrucciones para la elaboración del presupuesto fueron algunos de los temas abordados en el taller Cost Recovery dirigido al personal administrativo, gerentes y coordinadores de Plan International Nicaragua.

La dinámica de trabajo fue muy participativa ya todas y todos tuvieron espacio para presentar sus expectativas, explorar sus conocimientos sobre aspectos presupuestarios y realizar ejercicios académicos que consolidan en la práctica toda la teoría recibida.

El taller realizado el 25 y 26 de febrero, fue catalogado por las colaboradores y los colaboradas como exitoso, y además como resultado del encuentro, se acordó iniciar visitas guiadas por la gerencia administrativa con el fin de acompañar a las Unidades de Programa en la construcción y planificación del presupuesto.

Durante el taller, Mathew Carlson, director de Plan International presentó a la audiencia el nuevo propósito de la organización, ya que se está en una etapa de transición, en la cual pasamos de presentar una misión-visión a un solo propósito.

El nuevo contenido fue analizado en grupos y se tuvo la oportunidad de proponer ideas y hacer reflexiones sobre el espíritu del trabajo, el contenido y la representatividad de cada una de las frases presentadas.

Posteriormente, estos insumos se enviarán a ROA como parte de la consulta mundial.

Hablamos de nuestro propósito


Nuevos nombres para nuestras herramientas internas

En el programa del evento también se contó con tiempo para determinar nombres específicos para dos herramientas de comunicación interna. Así, de manera participativa y por mayoría de votos, el título escogido para el boletín interno es Conectándonos y Enlace Plan fue seleccionado para lo que antes conocíamos como Team Briefing.

Conectándonos les invita a ser parte de su staff de colaboradoras y colaboradores. Ustedes pueden enviar escritos sobre actividades, crónicas de viaje, historias de vida, poemas, y otras informaciones que servirán para estrechar más nuestros lazos de compañerismo e información interna.

¡Recuerden que el próximo siete de marzo se llevará a cabo el primer Enlace Plan 2016 y esperamos contar siempre con tu entusiasmo y participación!.

Hablamos de nuestro propósito

En mi escuela soy agente de cambio


Un grupo de 20 niñas entre las edades de 8 -16 años que forman parte del proyecto En mi escuela soy agente de cambio participaron en diez talleres vivenciales sobre Género, Ley 779, mis derechos y yo, autoestima e incidencia política.

Las niñas son monitoras de la comunidad de La Calera y reproducen sus conocimientos con el resto de las habitantes de su comunidad para promover entornos seguros, compartir la ruta denuncia y mecanismos de protección.

“Me siento feliz porque ayudamos a las demás niñas y a través de ello aprendemos como prevenir la violencia escolar y el abuso sexual”, Patricia Rebeca Castillo de 14 años.

El proyecto se implementa en tres municipios de Madriz, Totogalpa, Palacagüina y Somoto. Las capacitaciones también serán brindadas a madres, padres, ya que su objetivo principales es contribuir a la participación y seguridad escolar de 60 niñas entre las edades de 10 a 18 años de seis escuelas ubicadas en las comunidades: Cacique Nicarao, Virgen de Guadalupe (Las Flores) y Escuela Mixta La Calera, de las comunidades de Aguas Calientes, La Ceiba de Cayantú y La Calera.

Este proyecto beneficiará a 213 personas y es implementado a través de la Red de Mujeres contra la Violencia y la Alcaldía de Madriz, ALDEMA con el apoyo de Plan International Nicaragua durante el año 2015 al 2016.


¡Mantengámonos en alerta!

Actividades sísmicas continuas, sequía por afectaciones del fenómeno del niño y epidemias como el dengue, Chikungunya o el Zika, son parte de las diversas amenazas que están sucediendo en nuestro país.

Esto se debe a que de acuerdo con el índice global de riesgos climático 2015, elaborado por el Organismo No Gubernamentales alemana Germanwatch, Nicaragua, ocupa el cuarto lugar dentro de los cinco países más vulnerables en el mundo. Se estima durante el período 1990-2013, nuestro país ha sufrido pérdidas de unos 300 mil millones de dólares. Como respuesta ante estas amenazas y las vulnerabilidades existentes, Plan International desarrollando acciones estratégicas a lo interno y externo de la organización.

En lo referido a la epidemia de ZIKA, dengue y otras afectaciones, se está apoyando la llamada de declaración de emergencia de la Organización Mundial de la Salud (OMS) y las acciones estratégicas que desarrolla el Gobierno de Nicaragua. Nuestros esfuerzos se han centrado en la prevención a través de la promoción de la salud pública y en medidas de control del mosquito para apoyar a la estrategia nacional de lucha anti-epidémica en coordinación con el Ministerio de Salud desde el 2015.

Todo este trabajo se está reforzando mediante la distribución de material informativo oficial sobre la prevención o atención de la enfermedad, y es amigable para niñas y niños.

Normas de conducta a adoptar por el personal de plan ante emergencias

Ante Sismos Para evitar la picadura y

reproducción de los mosquitos que transmiten zika, Dengue y Chinkungunya, se recomienda:

• Al momento de sonar la alarma o el responsable de oficina lo oriente, se debe evacuar el edificio por las salidas de emergencias ubicadas al frente del edifico en la entrada principal.

• Se debe salir en orden, sin correr y cubrirse la cabeza con objetos tales como carpetas, portafolios, documentos y/o las manos para protección.

• Al momento de un sismo intenso y si está bloqueada la salida o imposibilitado de moverse, se recomienda formar el Triángulo de Vida, colocándonos a la par de un mueble grande y fuerte (escritorio, sillón o pared) y colocarnos en posición fetal.

• Dirigirse siempre al punto de encuentro.

• Mantenerse en el área de seguridad un tiempo razonable previendo réplicas.

• Cubrir la piel con ropa de manga larga, pantalones y sombreros.

• Usar repelente recomendado por las autoridades de salud.

• Dormir en lugares protegidos con mosquiteros.

• Una vez por semana, Vaciar y limpiar, dar vuelta, cubrir o tirar cualquier envase u objeto que pueda contener agua, dentro y fuera de la casa, para evitar los criaderos, como: llantas , neumáticos de autos, baldes, maceteras.



El patrocinio

El patrocinio es un medio para obtener ingresos para la implementación del Desarrollo Comunitario Centrado en la Niñez (DCCN), así, niñas, niños y adolescentes afiliados construyen relaciones de amistad con personas patrocinadoras. Este es el pilar sobre el cual se estableció Plan International desde hace más de 75 años; y hoy, continúa siendo la mayor fuente de financiamiento.

Es por eso que más de 70 colaboradores y colaboradoras entre facilitadores de desarrollo comunitario, especialistas de comunicaciones de patrocinio, coordinadores de programas, personal administrativo y gerentes de PU reflexionaron sobre el patrocinio y reforzaron conocimientos sobre los principales procedimientos para hacer que las niñas, niños y patrocinadores tengan una experiencia positiva de su participación en el patrocinio y lograr una gestión eficiente y eficaz del patrocinio.

Se agradece la disposición del personal, el apoyo gerencial, logístico y de Recursos Humanos para el éxito de estos cinco talleres.

Moviendo el mundo


Nuestro talento humano

Celebrando cumpleaños

Santos Alfaro Unidad de Programas Madriz

Arlen VanegasCOFrancisca FloresUnidad de Programas Madriz

Karla Tapia Unidad de programas Chontales

Esperamos pasen un día lleno de mucha alegría,

Les invito a felicitar a Santos, Arlen, Francisca, Karla!!

3 de marzo:

10 de marzo:

12 de marzo:

¡Muchas felicidades!


VOCES DEL TALENTO

En esta primera edición de Voces del Talento, entrevistamos a Raquel Argentina Suárez Carrillo, coordinadora de la Unidad de Programa de Madriz. Una mujer amante de la lectura, intrépida y firme, quien desde hace 16 años trabaja en Plan International Nicaragua. Ella es una de nuestras grandes fuentes de inspiración que destacamos hoy en conmemoración del Día Internacional de la Mujer.

Sus orígenes

Raquel nació en Chontales el siete de julio de 1956. Es la tercera de ocho hermanos. Fue formada por su tía abuela, ya que su mamá “trabajaba en lo que fuera y en donde sea para sostener a su familia”, y sólo la miraba una vez al mes.

Rachel, como algunas personas allegadas le llaman, es madre de Celina Leonor, José Joaquín y Arsenio. Se casó dos veces. En su primer compromiso, las dificultades económicas la obligaron a establecerse, a sus 17 años, con una persona 12 años mayor. “Era muy machista y no me dejó seguir estudiando”. Duró solamente 5 años. Su segundo matrimonio tardó solo un año, pero ella siempre siguió luchando arduamente para sostener a su familia. Terminó su bachillerato y estudió administración de empresas en la Universidad Centroamericana ya divorciada de su primer esposo. Algunos aspectos significativos de su vida, nos los cuenta en esta entrevista:

¿Cuál es el principal recuerdo de su niñez?

El cariño que mi tía abuela (mi mamá Lela) me tenía. Ella nos amaba mucho. Yo compartía con mis hermanos y hermanas, y cuidaba a los menores.

“No le tengo miedo a nada” Raquel Suárez, gerente de la Unidad de Programa de Madriz.


Ser mamá soltera, madre pobre y sin estudios fue difícil…..significaba trabajar por el día, estudiar por la noche y que mis hijos vivían a 137 kilómetros, en Chontales. Mi mamá me los cuidaba, mientras estudiaba y trabajaba en Managua. Esto es difícil porque la distancia no te permite crear muchos lazos afectivos. A mis hijos les hacía falta el contacto con su mamá, y yo sólo los lograba cuidar los fines de semana. Es difícil ser mamá de fin de semana, pero tienes que hacerlo para darles mejor vida a tus hijos.

En sus 43 años de trabajo ¿Cuál ha sido el empleo más complicado?

“Lavar inodoros en Indianápolis, EEUU”. Cuando ganó las elecciones Arnoldo Alemán, fui despedida del Ministerio de Acción Social, busqué trabajo, pero te pedían una carta de recomendación del partido, y yo nunca he sido política, entonces en 1999 al ver que las puertas se cerraban en mi ciudad, viajé a Indianápolis. Ahí trabajé limpiando inodoros durante 6 meses. Sentía mucha nostalgia por mi país, mi familia y sobre todo por mi hijo menor a quien lo dejé sólo con una amiga. Manejar el carro de limpieza no es fácil, y siempre pegaba en todas las paredes por donde pasaba. Echaba mil y una maldiciones, pero lo hice bien. Ahora digo: “Saqué un postgrado en limpieza de inodoros”.

¿Cómo llegó a Plan International?

En agosto de 1999, me vine de Estados Unidos directamente a firmar contrato en Plan International …muy feliz. Un antiguo colega del FISE con quien coordinábamos trabajo, estando yo en el Ministerio de Acción Social, recordó que existía Raquel Suárez en Chontales cuando Plan estaba buscando una coordinadora de zona. Me buscó a través de un amigo en común, llamó a mi casa, me dejó recado con mi hijo y el sábado que lo llamé (lo hacía todos los sábados) Él feliz de la vida me dijo: “Mamá fíjate que un amigo tuyo te llamó para ofrecerte un trabajo. Llamalo y te venís”… hice eso y acá estoy. Me entrevistaron por teléfono y me ofrecieron el puesto. El 9 de Agosto de 1999 firmé contrasto y desde esa fecha he trabajado en Chontales, Madriz, Chinandega y ahora soy la gerente de la PU Madriz, con personas súper lindas, altamente comprometidas y que aman su trabajo en las tres regiones.

¿Cuál es el principal recuerdo


¿Cómo Plan International ha impactado en la vida personal y laboral?

A nivel personal, he aprendido a valorar a las personas y ser más humana, a dar un tratamiento igualitario a mujeres y hombres. En el trabajo, aprendí lo que no vi en la universidad porque entre lo que estudié y lo que he realizado hay mucha diferencia. Considero que Plan ha sido una escuela en el trabajo social que realizamos con la gente y a poner en el centro a niños y niñas desde el Enfoque de Desarrollo Comunitario Centrado en la Niñez, ya que en mis experiencias anteriores trabajaba mucho con adultos. Todas las personas que trabajamos aquí amamos lo que hacemos.

¿Cuáles son las tres palabras que la describen?

Suave pero firme, crítica y visionaria para todo lo que hago….(Para mejorar mi calidad de vida).

¿Cuál es la mejor lección de vida para una mujer?

Vivir como mujer y a plenitud. Ser madre, trabajadora o estudiante cuando lo debes ser, pero hacerlo bien. El rol que te toque en el momento que vas pasando por la vida, hacelo bien, a plenitud, pero nunca olvides que sos mujer. La vida es pasajera y la forma en que la mires, eso es lo que te hará feliz.

Frases favoritas

“Si los tienen solución ¿Para qué preocuparse? Y si no tienen solución… ¿Por qué preocuparse?”. Mahatma Ghandi

“Nunca tires las piedras que te ayudaron a subir, porque muy seguro esas mismas te ayudarán a bajar”.

“Trata a todo el mundo por igual”.

“No le tengo miedo a nada, ni al diablo”…

“Ponele mente sólo a lo que te gusta”.

“En dos patadas hacemos esto….”

Pasatiempos

Leer y ver películas de drama, comedia, terror y épicas sola o en compañía de su hijo menor.

Plan international

Plan International Inc.

Tel: +505 2278 0055; 227 80060

Web: plannicaragua.org

Plan Nicaragua

@Plannicaragua

escribenos

Edificio Zoyla. Costado Oeste Parqueo Personal LAFISE.Managua, Nicaragua.

Escribe una historia, tus crónicas de viajes o un evento y lo publicaremos en el próximo boletín.

Plan International es una organización independiente de cooperación al desarrollo y ayuda humanitaria comprometida con los derechos de la infancia y el fin de la pobreza infantil. Nació en España en 1937 y actualmente lleva a cabo proyectos en 70 países que benefician directamente a 81.5 millones de niños y niñas. Es miembro consultivo del Consejo Económico y Social de las Naciones Unidas desde 1981. Nuestras cuentas son auditadas por PwC y nuestro cumplimiento de los principios de transparencia y buena gestión está acreditado por la Fundación Lealtad.

Giovanna Rodríguez – Coordinadora de Comunicación y Relaciones Públicas

Oficina de País / Country Office – [email protected]

Agredecemos la colaboración de:

Dennis Argeñal

Eileen Obregón

Juana Rodríguez

Fotografía:

Francisco Olivas

Juana Rodríguez

Jurguen Páramo

Giovanna Rodríguez

Dirección Gereneral

Matthew CarlsonDirector de PaísPlan International Nicaragua

Conectándonos - 4 de Marzo

Documents

Transcript of Conectándonos - 4 de Marzo